合同的簽訂對于維護(hù)勞動者的權(quán)益、促進(jìn)勞動關(guān)系的穩(wěn)定具有重要意義。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點(diǎn)呢,？又該怎么寫呢,？下面是小編帶來的優(yōu)秀合同模板，希望大家能夠喜歡!

搬運(yùn)工勞務(wù)合同協(xié)議書篇一

甲方：

負(fù)責(zé)人：

地址：

電話：

乙方：

身份證：

住址：

電話：

甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,，根據(jù)《_____》,、《_____》和有關(guān)規(guī)定，就勞務(wù)合作一事達(dá)成一致,，自愿簽訂本勞務(wù)合同,，共同遵守本合同所列條款。

一,、勞務(wù)合同期限

本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，期限屆滿本合同自行終止,，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以另簽勞務(wù)合同。

二,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)______部門搬運(yùn)工作,。

職務(wù)：搬運(yùn)工。

工作地點(diǎn)：_____________,。

三,、勞動報酬

1、乙方工資為計件工資制,，甲方根據(jù)具體搬運(yùn)物品的計件工資單價和計算方式作為計算勞動報酬的依據(jù)（裝卸費(fèi)每噸_______元）,。

2、乙方按甲方的計件工資制度,，每月的勞動定額和計件單價所得勞動報酬不低于_______元,。

3、甲方每月_______日之前發(fā)放乙方上月的工資,，如遇法定休假日或休息日,，則提前到最近的工作日支付。

4,、工資必須以貨幣形式支付,，不得以實(shí)物及有價證券替代貨幣支付。

四,、合同的解除

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除。

五,、社會_____

甲乙雙方約定,，甲方為乙方購買_________意外傷害_____卡，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。_____期間與本合同期限相同,。

六,、其他特殊約定

1、乙方在甲方任職期間因個人的疏忽造成甲方遭受經(jīng)濟(jì)損失,，應(yīng)承擔(dān)一定的賠償責(zé)任,，賠償額為甲方直接經(jīng)濟(jì)損失的______%。

2,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律,，甲方的規(guī)章制度，做好自己的本職工作,。如乙方違反勞動紀(jì)律,，甲方的規(guī)章制度，甲方可依據(jù)相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行處理,，直至解除勞務(wù)合同,。

3、在甲方任職期間,，未經(jīng)甲方許可,，乙方不得_____從事與乙方職責(zé)相關(guān)的一切業(yè)務(wù)，如有違反,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，甲方有權(quán)解除勞務(wù)合同，并不支付任何經(jīng)濟(jì)賠償金,。

4,、乙方必須服從甲方工作上的安排和調(diào)動。

5,、甲乙雙方在合同期滿前一個月協(xié)商合同續(xù)簽事宜,，若雙方不再續(xù)簽，但乙方從事的有關(guān)工作或業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,，則本合同應(yīng)順延至有關(guān)工作或業(yè)務(wù)結(jié)束之日,。

七、爭議解決

雙方履行本合同如發(fā)生爭議,，可先協(xié)商解決,；不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以向______法院提起訴訟,。

八,、其他

1、未盡事宜及雙方發(fā)生糾紛,，雙方本著友好互惠態(tài)度進(jìn)行協(xié)商補(bǔ)充解決,。

2,、本合同一式_____份，自雙方簽字日起生效,，雙方各執(zhí)_____份,，均具同等法律效力。

甲方（簽章）：

負(fù)責(zé)人（簽字）：

_______年_______月_______日

乙方（簽字）：

_______年_______月_______日

搬運(yùn)工勞務(wù)合同協(xié)議書篇二

甲方：聚盛物流有限公司乙方：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方按照合法、公平,、平等自愿,、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同,。

（一）合同期本合同自＿＿年＿＿月＿＿日起至＿＿年＿＿月＿＿日止,，期限屆滿本合同自行終止，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以另簽勞動合同,。

（二）試用期

雙方同意按以下第種方式確定試用期（試用期包含在合同期內(nèi)）：

1．無試用期。

2．試用期從年月日起至年月日止,。

（勞動合同期限三個月以上不滿一年的,，試用期不得超過一個月,；勞動合同期

限在一年以上不滿一年的,，試用期不得超過一個月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,，試用期不得超過兩個月,。）

乙方的工作部門為；職務(wù)搬運(yùn)工,；乙方的工作任務(wù)裝卸貨物,；工作地點(diǎn)遂寧；

1.乙方工資為計件工資制,，甲方根據(jù)具體計件工資單價和計算方式作為計算勞動報酬的依據(jù)（裝卸費(fèi)每噸12.00元,，2.8元一方以實(shí)際方為準(zhǔn)）

2.乙方按甲方的計件工資制度，每月的勞動定額和計件單價所得勞動報酬不低于2400.00元,。

4.工資必須以貨幣形式支付,，不得以實(shí)物及有價證券替代貨幣支付。

（一）任何一方要求變更本合同的有關(guān)內(nèi)容,，都應(yīng)以書面形式通知對方,。

（二）甲方變更名稱、法定代表人,、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項(xiàng),，不影響本合同的履行,。

（三）甲方發(fā)生合并或者分立等情況，本合同繼續(xù)有效,，由承繼甲方權(quán)利和義務(wù)的單位繼續(xù)履行,。

（四）甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同,，并辦理書面變更手續(xù),。變更后的勞動合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。

（一）解除

1．經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除,。其中由甲方提出解除本合同的，應(yīng)按規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

2．有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同：

（1）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的,；

（3）乙方嚴(yán)重失職,，營私舞弊，對甲方造成重大損害的,；

（6）乙方被依法追究刑事責(zé)任的,；

3．乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前六十日以書面形式通知甲方,；在試用期內(nèi)的,，提前三日通知甲方。

有下列情形之一的,，乙方可以解除本合同,，甲方應(yīng)按規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：

（1）甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；

（2）甲方未及時足額支付勞動報酬的,；

（3）甲方未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的,；

（4）甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,，損害乙方權(quán)益的,；

（6）甲方免除自己的法定責(zé)任、排除乙方權(quán)利,，致使本合同無效的,；

（7）甲方違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定,，致使本合同無效的,；

（9）法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形,。

甲方有上述第（8）項(xiàng)情形的,，乙方可以立即解除勞動合同,，不需事先告知用人單位。

（二）終止

1．本合同期滿或法定終止條件出現(xiàn),，本合同即行終止,。

六、乙方在甲方任職期間因個人的疏忽造成甲方遭受經(jīng)濟(jì)損失,，應(yīng)承擔(dān)一定的賠償責(zé)任,，賠償額為甲方直接經(jīng)濟(jì)損失的50%。

七,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律,，甲方的規(guī)章制度，做好自己的本職工作,。如乙方違反勞動紀(jì)律,，甲方的規(guī)章制度，甲方可依據(jù)相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行處理,，直至解除勞動合同,。

八、在甲方任職期間,，未經(jīng)甲方許可,，乙方不得兼職從事與乙方職責(zé)相關(guān)的一切業(yè)務(wù)，如有違反,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，甲方有權(quán)解除勞動合同，并不支付任何經(jīng)濟(jì)賠償金,。

九,、乙方必須服從甲方工作上的安排和調(diào)動,。

十,、甲乙雙方在合同期滿前一個月協(xié)商合同續(xù)簽事宜，若雙方不再續(xù)簽,，但乙方從事的有關(guān)工作或業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,，則本合同應(yīng)順延至有關(guān)工作或業(yè)務(wù)結(jié)束之日。

險

雙方履行本合同如發(fā)生爭議,，可先協(xié)商解決,；不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以向甲方勞動爭議調(diào)解機(jī)構(gòu)申請調(diào)解,；調(diào)解無效的,，可在法定仲裁時效內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。對仲裁裁決不服的,，可在法定期限內(nèi)向人民法院提起訴訟,。

（一）本合同未盡事宜，按國家和地方有關(guān)政策規(guī)定辦理,。在合同期內(nèi),，如本合同條款與國家、省有關(guān)勞動管理新規(guī)定相抵觸的,，按新規(guī)定執(zhí)行,。

（二）下列文件規(guī)定為本合同附件，與本合同具有同等效力：

1________________________________,。

2________________________________,。

3________________________________。

甲方：（蓋章）乙方：（簽名或蓋章）法定代表人：

年月日年月日

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搬運(yùn)工勞務(wù)合同協(xié)議書篇三

甲方：

法定代表人：

乙方：

全體搬運(yùn)工（附名單,、身份證復(fù)印件）

1根據(jù)有關(guān)規(guī)定經(jīng)協(xié)商甲,、乙雙方共同簽訂本協(xié)議共同執(zhí)行。

2本協(xié)議期限為______年,，自______年__月__日起至______年__月__日止,。

3工作任務(wù)：

3.1甲方安排乙方在搬運(yùn)工崗位，從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作,；

3.2乙方的崗位,、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,；

3.3乙方應(yīng)完成工作任務(wù),，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德,；

3.4因甲方生產(chǎn)（工作）情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

4勞動報酬：

甲方實(shí)行計件工資制,，按多勞多得的原則辦理,。乙方的勞動報酬，計件總額不足______萬時,，按人民幣______元/月大寫：肆萬圓,，予以發(fā)放；超出______萬時,，按實(shí)際總額發(fā)放,。其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動報酬中,，不再另行計發(fā),。

5勞動紀(jì)律：

5.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項(xiàng)法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范,、操作規(guī)程,、勞動安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度,，包括《員工手冊》中寫明的各項(xiàng)規(guī)定和要求。同時,，愛護(hù)甲方財物,，維護(hù)甲方利益服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育,。

5.2乙方違反勞動紀(jì)律甲方可對其進(jìn)行批評教育直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘,。

6協(xié)議的終止、變更,、續(xù)簽和解除：

6.1本協(xié)議期限屆滿時即終止由于生產(chǎn),、工作需要在雙方同意條件下可續(xù)簽協(xié)議并應(yīng)提前1個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

6.2經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù),。

6.3甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議,。

6.4具有下列情況之一甲方可以解除本協(xié)議：

6.4.1乙方故意破壞公司形象，惡意影響企業(yè)的正常營運(yùn),，甲方有權(quán)單方面終止本協(xié)議,。

6.4.2乙方員工因工負(fù)傷，由甲方給予免費(fèi)治療,，乙方負(fù)擔(dān)其基本工資,。醫(yī)療終結(jié)時，由縣以上醫(yī)院出具“醫(yī)療證明書”,，經(jīng)企業(yè)所在地勞務(wù)鑒定委員會鑒定,，確認(rèn)為不能從事原崗位工作的，退回原藉,，企業(yè)按規(guī)定發(fā)給因工致殘撫恤費(fèi),。

6.5具有下列情況之一乙方可以解除本協(xié)議：

6.5.2甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī)侵害乙方合法權(quán)益的,。

6.6任何一方提前解除協(xié)議均應(yīng)提前15日通知對方,。

7任何一方違反本協(xié)議規(guī)定給對方成經(jīng)濟(jì)損失應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

8協(xié)議如有未盡事宜凡屬國家有規(guī)定的按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,；凡屬國家沒有規(guī)定的甲,、乙雙方可協(xié)商修訂,、補(bǔ)充,。

9本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,，甲,、乙雙方各持一份具有同等法律效力。

甲方：______________________（公章）

地址：______________________法人代表：___________________（簽章）

年月日

乙方：______________________（簽字）

地址：______________________

______年______月______日

搬運(yùn)工勞務(wù)合同協(xié)議書篇四

甲方：

負(fù)責(zé)人：

地址：

電話：

乙方：

身份證：

住址：

電話：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方按照合法,、公平、平等自愿,、協(xié)商一致,、誠實(shí)信用的原則訂立本合同。

1,、本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,，期限屆滿本合同自行終止，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以另簽勞務(wù)合同,。

2、試用期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,。

工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)______部門搬運(yùn)工作,。

職務(wù)：搬運(yùn)工。

工作地點(diǎn)：_____________,。

1,、乙方工資為計件工資制，甲方根據(jù)具體搬運(yùn)物品的計件工資單價和計算方式作為計算勞動報酬的依據(jù)（裝卸費(fèi)每噸_______元）,。

2,、乙方按甲方的計件工資制度，每月的勞動定額和計件單價所得勞動報酬不低于_______元,。

3,、甲方每月_______日之前發(fā)放乙方上月的工資，如遇法定休假日或休息日,，則提前到最近的工作日支付,。

4、工資必須以貨幣形式支付,，不得以實(shí)物及有價證券替代貨幣支付,。

1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除,。其中由甲方提出解除本合同的，應(yīng)按規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

2,、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的,。

（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的,。

（3）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方造成重大損害的,。

（4）乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出,，拒不改正的,。

（5）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞務(wù)合同致使本合同或者變更協(xié)議無效的,。

（6）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

3,、乙方解除本合同,，應(yīng)當(dāng)提前______日以書面形式通知甲方；在試用期內(nèi)的,，提前______日通知甲方,。

甲乙雙方協(xié)商約定由甲方依法為乙方辦理社會保險，并按規(guī)定足額繳納社會保險費(fèi)用,。雙方勞動合同解除后,，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移社會保險手續(xù)。乙方因工負(fù)傷,，其待遇按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

1、乙方在甲方任職期間因個人的疏忽造成甲方遭受經(jīng)濟(jì)損失,，應(yīng)承擔(dān)一定的賠償責(zé)任,，賠償額為甲方直接經(jīng)濟(jì)損失的______%。

2,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律,，甲方的規(guī)章制度，做好自己的本職工作,。如乙方違反勞動紀(jì)律,，甲方的規(guī)章制度，甲方可依據(jù)相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行處理,，直至解除勞務(wù)合同,。

3、在甲方任職期間,，未經(jīng)甲方許可,，乙方不得兼職從事與乙方職責(zé)相關(guān)的一切業(yè)務(wù)，如有違反,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，甲方有權(quán)解除勞務(wù)合同,，并不支付任何經(jīng)濟(jì)賠償金,。

4,、乙方必須服從甲方工作上的安排和調(diào)動。

5,、甲乙雙方在合同期滿前一個月協(xié)商合同續(xù)簽事宜,，若雙方不再續(xù)簽，但乙方從事的有關(guān)工作或業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,，則本合同應(yīng)順延至有關(guān)工作或業(yè)務(wù)結(jié)束之日,。

雙方履行本合同如發(fā)生爭議，可先協(xié)商解決,；不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,，可以向______勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

1,、未盡事宜及雙方發(fā)生糾紛,，雙方本著友好互惠態(tài)度進(jìn)行協(xié)商補(bǔ)充解決。

2,、本合同一式_____份,，自雙方簽字日起生效，雙方各執(zhí)_____份,，均具同等法律效力,。

甲方（簽章）：

負(fù)責(zé)人（簽字）：

_______年_______月_______日

乙方（簽字）：

_______年_______月_______日

搬運(yùn)工勞務(wù)合同協(xié)議書篇五

甲方：

乙方：身份證號：

根據(jù)《中華人民共和國合同法》和國家有關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,，訂立本協(xié)議：

乙方同意按甲方工作的需要,，接受在 ?裝卸工 ?崗位工作，完成該崗位職責(zé)要求所承擔(dān)的裝卸工作任務(wù)及其他臨時的裝卸工作任務(wù),。

勞務(wù)期自 ?年 ?月 ?日至 年 ?月 ?日,。經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，可變更或提前終止本協(xié)議,。

1,、乙方保證為甲方提供全天候勞務(wù)服務(wù)，根據(jù)甲方計劃,、調(diào)度安排,，及時、準(zhǔn)確的保證作業(yè)區(qū)暢通,。

2,、乙方應(yīng)做到裝、卸,、碼產(chǎn)品整齊,、整潔,，不能給產(chǎn)品的外觀造成任何污染；如出現(xiàn)上述情況,，乙方要按甲方的實(shí)際損失賠償,。

3、乙方應(yīng)保證裝,、卸,、碼產(chǎn)品的完整，保證在搬運(yùn)過程中不破袋（由于包裝袋自身質(zhì)量的問題除外）,；如果出現(xiàn)破袋,，乙方按甲方實(shí)際損失賠償。

4,、乙方在裝卸液體貨物時嚴(yán)禁倒置,；在裝卸貨物時嚴(yán)禁貨物混號。如有損壞照價賠償,。

5,、乙方在裝卸貨物時必須小心操作，不可將貨物亂扔,，亂丟,，亂堆，必須干濕分區(qū),。如有損壞照價賠償,。

1、乙方在任職甲方公司裝卸工崗位期間,，其保底工資為 ?元/月/人,；績效考核依據(jù)公司相關(guān)政策執(zhí)行。

3,、結(jié)算方式：按照公司統(tǒng)一規(guī)定時間發(fā)放工資,。

1、甲方根據(jù)貨物情況有權(quán)利向乙方下達(dá)任務(wù),，并監(jiān)督乙方完成下達(dá)工作,。

2、甲方對乙方提供的勞務(wù)服務(wù)不符合甲方要求的,，甲方有權(quán)制止,；有權(quán)要求乙方整改；若乙方不聽勸阻,，甲方有權(quán)予以處罰,。

3、甲方應(yīng)嚴(yán)格按合同規(guī)定的時間和金額,，向乙方支付勞務(wù)報酬,。

1,、在順利完成甲方下達(dá)的工作任務(wù)的前提下，乙方有權(quán)按合同規(guī)定的時間獲取勞務(wù)報酬

2,、乙方應(yīng)自覺遵守甲方公司制定的`各項(xiàng)規(guī)章制度,，服從甲方領(lǐng)導(dǎo)安排，按時按質(zhì)按量完成甲方安排的工作任務(wù),。

3,、乙方應(yīng)維護(hù)企業(yè)形象,，規(guī)范言行,，不得以各種名目向客戶索要財物。

4,、乙方應(yīng)按時考勤,，按時上下班，在正常工作時間內(nèi)沒完成任務(wù)的,，下班后應(yīng)繼續(xù)完成,，因此延長的勞動時間不算加班，屬于正常裝卸任務(wù),，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)自己裝卸區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生,。

5、乙方若因違反甲方規(guī)章制度而給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或乙方個人人身及財產(chǎn)損失由乙方承擔(dān),。

6,、乙方享受本公司職工待遇，法定假日均享受本企業(yè)職工福利,，甲方負(fù)責(zé)為乙方購買意外傷害保險,。

7、乙方入職后可在公司行政部免費(fèi)領(lǐng)取工作服兩套,，工作不滿3個月離職的人員（含辭退）,，按照服裝原價在離職人員工資中扣除；工作不滿6個月離職的人員（含辭退）,，按照服裝半價在離職人員工資中扣除,；工作滿6個月離職的人員（含辭退），不扣除工作服裝的費(fèi)用,。

1,、甲乙雙方都必須嚴(yán)格遵守本協(xié)議所做的約定，如一方違約,，由違約方向?qū)Ψ劫r償由此造成的損失,。

2、乙方若未按本合同履行相應(yīng)義務(wù),，甲方有權(quán)拒付相應(yīng)的勞務(wù)報酬,。

1,、訂立協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī),、規(guī)章制度發(fā)生變化,，本協(xié)議應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

2,、訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本協(xié)議無法按原內(nèi)容繼續(xù)履行的，雙方應(yīng)協(xié)商變更相關(guān)內(nèi)容,，或解除協(xié)議,。

3、乙方違反本協(xié)議約定,，工作嚴(yán)重違紀(jì)或失職并給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失超過300 ?元的,，甲方有權(quán)單方面解除協(xié)議。協(xié)議解除不免除乙方的賠償義務(wù),。

協(xié)議解除,，雙方均不需向?qū)Ψ匠袚?dān)違約責(zé)任。

提出受不可抗力影響的一方應(yīng)及時書面通知對方,，并且在隨后的十五日內(nèi)向?qū)Ψ教峁┎豢煽沽Πl(fā)生和持續(xù)期間的充分證據(jù),。提出受不可抗力影響的一方，還應(yīng)盡一切合理努力排除不可抗力對履行協(xié)議造成的影響,。

發(fā)生不可抗力的,，雙方應(yīng)立即進(jìn)行磋商，尋求合理的解決方案,，并且要盡一切合理努力將不可抗力造成的損失降低到最小程度,。

本合同正本二份，雙方各執(zhí)一份,。

1,、本合同自 起生效,。

2,、 ,。

甲方（簽章）： ?乙方（簽字）：

年 月 ?日 年 月

日

搬運(yùn)工勞務(wù)合同協(xié)議書篇六

發(fā)包方：身份證號碼：（以下簡稱甲方）

承包方：承包方負(fù)責(zé)人：身份證號碼：（以下簡稱乙方）

一、協(xié)議內(nèi)容：

甲方委托乙方對甲方屬下需裝修的店內(nèi)裝飾進(jìn)行設(shè)計及施工,。

二,、【】乙方按甲方書面確認(rèn)的裝飾方案進(jìn)行施工（設(shè)計方案包括平面圖、水電圖,、施工布置圖,、附件施工要求及施工工藝流程表等）。

三,、甲方的權(quán)利和義務(wù)

（一）甲方的權(quán)利

1,、甲方有權(quán)對不符合甲方設(shè)計意圖的地方要求返工的權(quán)利,；

2、對乙方裝修過程中的重大質(zhì)量問題,，甲方除有要求乙方賠償?shù)臋?quán)利外,，還有終止合同的權(quán)利。

四,、乙方的權(quán)利和義務(wù)

（一）乙方的權(quán)利

1,、乙方有按時取得勞動報酬的權(quán)利，甲方應(yīng)按合同約定的付款方式支付裝飾款,。

（二）乙方的義務(wù)

1,、乙方應(yīng)做到安全文明施工，如有違法被罰則與甲方無關(guān)由乙方自負(fù),；乙方的施工人員必須注意安全,，在施工期間發(fā)生的一切工傷事故與甲方無關(guān)由乙方自負(fù),；因乙方原因造成的火災(zāi)事故,，材料損壞，已完工的成品破壞由乙方負(fù)責(zé)賠償相應(yīng)損失,。

2,、自甲方交付乙方之日起，乙方應(yīng)協(xié)助甲方保管施工現(xiàn)場各類物品,，否則造成的材料丟失與誤工由乙方負(fù)責(zé),。

5、精心施工,，認(rèn)真負(fù)責(zé),，打造精品工程，質(zhì)量要求：

（1）所有墻壁外向?qū)谴纱u的鋪貼均采用45度切對角,，切角過程包括：機(jī)器切割（不得出現(xiàn)磕碰瓷磚表面導(dǎo)致參差不齊）和人工打磨（用砂紙磨薄切角邊緣）,。

（2）地面磚及墻面磚鋪貼后不得出現(xiàn)：接縫不嚴(yán)不平，板面紋理不順,，反花,、磕碰、分縫不勻等現(xiàn)象,；瓷磚的鋪貼后還不得有出現(xiàn)地面不平和積水的現(xiàn)象,。(3)墻面括完ici后，不得有不平,，括刷痕跡,、劃傷及不光滑現(xiàn)象。

（4）工藝天花板不得有接縫不嚴(yán)不平,，接角脫落及明釘眼等現(xiàn)象,。

具體質(zhì)量要求參照乙方在xx店的施工質(zhì)量,；施工質(zhì)量要符合設(shè)計要求和國家規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，否則甲方有權(quán)要求乙方返工,，返工所發(fā)生的一切費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān),；施工過程中如因施工不當(dāng)所造成的材料破損由乙方負(fù)責(zé)按原價賠償。

五,、工程內(nèi)容及合同金額：

（一）工程內(nèi)容及單價按甲乙雙方認(rèn)定的裝飾項(xiàng)目預(yù)算單按實(shí)際項(xiàng)目計算,；

（二）合同預(yù)算金額：

本協(xié)議裝飾預(yù)算金額為人民幣：（大寫）

本協(xié)議裝飾預(yù)算金額為人民幣：（小寫）

（為了防止乙方在設(shè)計過程中故意隱瞞一些必須要實(shí)施的工程項(xiàng)目，然后要求在施工過程中增加,，乙方必須遵守在裝飾設(shè)計時就按合同：四、（二）,、3及時向甲方提出建議,，并得到乙方的認(rèn)可,。）要求：最終裝飾總金額不得超出預(yù)算金額的10%,，超出部分友好協(xié)商，協(xié)商不成功,，則由乙方完全負(fù)責(zé)。

六,、分期付款方式：

首期：甲方先付工程預(yù)算造價的5%訂金給承包方（乙方），即籌備施工圖,。

二期：乙方電工,、水工材料進(jìn)場開工十天內(nèi)甲方付預(yù)算金額的30%給乙方。

三期：木工材料進(jìn)場后十天內(nèi)甲方付預(yù)算金額的25%給乙方,。

四期：工程完工后二十天內(nèi)進(jìn)行驗(yàn)收,，合格后，甲方付預(yù)算金額的35%給乙方,。

余款5%作為乙方對整個工程的質(zhì)量保證金,，在保修期滿后五天內(nèi)支付給乙方。

七,、協(xié)議工程完成期限：

本工程施工期限自公元年月日起至年月日止,，共計天。

本協(xié)議經(jīng)雙方協(xié)商簽訂后共同遵守,，除甲方因本協(xié)議第三,、(一)、2原因有權(quán)終止合同外，未經(jīng)雙方同意,，不得以其它任何理由終止合同,。

八、違約責(zé)任：

乙方未經(jīng)甲方同意中止合同,，則乙方必須賠償甲方總工程款的30%作為違約金,，并退回已經(jīng)預(yù)付的所有款項(xiàng)。

而戰(zhàn)爭及自然災(zāi)害的因素,、法律,、國家政策等不可抗力等原因造成協(xié)議無法履行除外。本協(xié)議未完善之外,、雙方友好,、平等協(xié)商解決，如協(xié)商不成按本合同及中華人民共和國合同法及相關(guān)的法律法規(guī)處置,。

九,、若由于甲方未能按協(xié)議規(guī)定的日期交付工程款給乙方，或由于甲方原因或因停電,、停水造成的誤工,，則工期順延。若乙方原因拖延工期,，工期每拖延一天則乙方要付甲方誤工費(fèi)元,。

十、本工程有部分材料為甲方購買,，此類材料的質(zhì)量不在乙方的保修范圍內(nèi),，但乙方有義務(wù)憑其豐富的經(jīng)驗(yàn)向甲方提供建設(shè)性意見供甲方參考直至甲方滿意；如因甲方拖欠此類材料造成的誤工,，則工期順延,。若乙方原因拖延工期，工期每拖延一天則乙方要付甲方誤工費(fèi)元,。

搬運(yùn)工勞務(wù)合同協(xié)議書篇七

甲方(單位名稱)：乙方(勞務(wù)者姓名)：

性別：身份證號碼：聯(lián)系電話：家庭住址：

根據(jù)《中華人民共和國民法通則》,、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,，共同遵守本協(xié)議所列條款,。

第一條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容為：_________________,。甲乙雙方可另行約定崗位具體職責(zé)及要求,。

第二條乙方的工作地點(diǎn)為：。

第三條本協(xié)議期限為年,，于 年 月 日生效,，至 年 月 日終止,，其中試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。期滿后經(jīng)雙方協(xié)商可續(xù)簽協(xié)議,。

第四條在協(xié)議期間,，甲方的責(zé)任和義務(wù)是：

1、甲方按照規(guī)定安排乙方合理的休息時間,，休息日有特殊情況安排工作的,，乙方無條件上班，除春節(jié)外甲方不另外支付加班工資,。

2,、甲方每月以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式支付乙方工資，月工資為 元,，試用期期間的月工資為 元。

3,、乙方如不具備勞動法律主體資格，甲方不為其辦理社會保險統(tǒng)籌,。但根據(jù)實(shí)際情況，甲方可為乙方提供其他商業(yè)保險,。具備勞動法律主體資格的,，甲方為其辦理社會保險,，乙方承擔(dān)的個人部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳,。

4、免費(fèi)為乙方提供中餐,，外地的提供住宿,。

5,、為乙方提供上班所需用具,。并根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動安全衛(wèi)生的條件,，為乙方配備必須的勞動防護(hù)用品,。

6、為乙方提供與單位勞動者相等的節(jié)假日實(shí)物福利,。

第五條在協(xié)議期間,，乙方的責(zé)任和義務(wù)是：

1,、應(yīng)向甲方提供真實(shí)的身份證原件及本協(xié)議的個人信息，從事餐飲的還必須提供本人的健康證,，如有虛假，甲方可隨時解除此協(xié)議,，并扣除所有工資,。

2,、應(yīng)服從公司安排,，按時上下班,，不無故缺勤、曠工,，遵守甲方規(guī)章制度,，按時按質(zhì)完成甲方交付的工作任務(wù)，甲方有權(quán)利對乙方完成勞務(wù)情況進(jìn)行檢查,、監(jiān)督,、驗(yàn)收。

3,、應(yīng)保管好甲方所提供的勞動用具，如有遺失,，照原價賠償,。

4、如有工作失職,、違反公司規(guī)章制度,、提供勞務(wù)達(dá)不到要求等,，甲方有權(quán)解除此聘用協(xié)議,。

5,、由于自身身體原因所造成的病亡及自然生老病死等,，甲方不負(fù)賠償責(zé)任，可視情況給予一定撫恤,、救濟(jì)等安撫費(fèi)用,。

6、乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù),。

第六條發(fā)生下列情形之一,，本協(xié)議終止：

1、本協(xié)議期滿的;

2,、乙方由于健康等個人原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的;

3、本協(xié)議因以下情形解除的：

(1)甲方因經(jīng)營情況變化,、調(diào)整等,，有權(quán)提前一周通知乙方解除本協(xié)議。

(2)乙方提出解除協(xié)議，應(yīng)至少提前一周;

(3)雙方協(xié)商一致解除協(xié)議,。

第七條本協(xié)議終止后,，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,，如給甲方造成損失,，應(yīng)予賠償,。

第八條乙方同意在本協(xié)議有效期間,，因自身原因發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用自理,，未能提供勞務(wù)期間,，甲方不支付勞務(wù)報酬。

第十條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,，雙方協(xié)商解決,。

第十條本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，自甲方簽字并蓋章,、乙方簽字后生效。

甲方(蓋章)：乙方(簽字)：企業(yè)負(fù)責(zé)人或委托代理人(簽字)：

簽字日期： 年 月 日簽字日期： 年 月 日

搬運(yùn)工勞務(wù)合同協(xié)議書篇八

甲方(派遣單位)：

工商登記號碼：

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)：_____________________

經(jīng)濟(jì)類型：

注冊地址：

實(shí)際經(jīng)營地址：

聯(lián)系人：

聯(lián)系電話：

傳真：

電子郵箱：

乙方(用工單位)：

工商登記號碼：

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)：_____________________

經(jīng)濟(jì)類型：

注冊地址：

實(shí)際經(jīng)營地址：

聯(lián)系人：

聯(lián)系電話：

傳真：

電子郵箱：

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》,、《山東省勞動合同條例》等法律法規(guī)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商,，訂立本協(xié)議,，并承諾共同遵守,。

一,、派遣人員數(shù)量,、崗位及期限

第一條甲方按照乙方要求派遣名勞動者到乙方工作,，派遣勞動者從事的崗位(工種)符合臨時性,、輔助性,、替代性的要求,，其中：

(一)臨時性崗位人,，具體崗位為,，派遣協(xié)議期限自年月日起年月日止(不得超過六個月),。

(二)替代性崗位人,，具體崗位為,，派遣協(xié)議期限自年月日起年月日止(不得超過一年)。

(三)輔助性崗位人，具體崗位為,，派遣協(xié)議期限自年月日起年月日止。

第二條乙方要求甲方派遣的勞動者應(yīng)當(dāng)符合以下條件：

第三條甲方負(fù)責(zé)按照上述條件組織派遣勞動者,。派遣勞動者一經(jīng)確定,，甲乙雙方應(yīng)擬訂《派遣勞動者花名冊》,，并簽字,、蓋章作為本協(xié)議的附件。甲乙雙方按照本協(xié)議約定對被派遣勞動者進(jìn)行變更的,，應(yīng)相應(yīng)修改《派遣勞動者花名冊》，并須經(jīng)雙方簽字,、蓋章認(rèn)可,。

二、有關(guān)費(fèi)用及結(jié)算

第四條甲乙雙方商定派遣勞動者的工資發(fā)放形式為_(由甲方發(fā)放,、由乙方直接發(fā)放),。

乙方應(yīng)當(dāng)按照同工同酬原則,，對被派遣勞動者與本單位同類崗位的勞動者實(shí)行相同的勞動報酬分配辦法,。乙方無同類崗位勞動者的,，參照所在地相同或者相近崗位勞動者的勞動報酬確定,。

第五條派遣勞動者的社會保險費(fèi),，由乙方按月支付給甲方,，甲方依法為派遣勞動者繳納各項(xiàng)社會保險費(fèi),，具體明細(xì)為：養(yǎng)老醫(yī)療工傷失業(yè)生育,，總費(fèi)用為,。乙方向甲方支付的社會保險費(fèi)的付費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),，按照當(dāng)?shù)毓嫉纳鐣ｋU費(fèi)用調(diào)整比例做相應(yīng)調(diào)整,。

第六條乙方按照的標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付服務(wù)費(fèi)。

第七條乙方支付給甲方的其他費(fèi)用及標(biāo)準(zhǔn)：

1,、;

2、;

3,、;

第八條乙方每月日前以銀行轉(zhuǎn)帳方式將月派遣勞動者的工資、社會保險費(fèi)、服務(wù)費(fèi)等費(fèi)用一次性支付到甲方帳戶;甲方按照費(fèi)用總額開具正規(guī),、合法有效發(fā)票，稅金由承擔(dān),。

三,、勞動安全衛(wèi)生、職業(yè)病危害防治及福利待遇

第九條乙方保證執(zhí)行國家勞動標(biāo)準(zhǔn),，提供相應(yīng)的勞動條件、勞動保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù),。甲乙雙方共同負(fù)責(zé)對被派遣勞動者進(jìn)行職業(yè)技能、安全生產(chǎn),、勞動紀(jì)律等方面的培訓(xùn)與教育,。

第十條乙方負(fù)責(zé)保障被派遣勞動者的生命安全和身體健康,。被派遣勞動者有權(quán)拒絕乙方管理人員違章指揮,、強(qiáng)令冒險作業(yè),，并不視為違反本協(xié)議。被派遣勞動者對危害生命安全和身體健康的行為,，有權(quán)提出批評,、檢舉和控告,。

第十一條被派遣勞動者因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病，乙方應(yīng)在日內(nèi)書面通知甲方,，甲方應(yīng)按規(guī)定為被派遣勞動者申請工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定,。工傷保險的相關(guān)手續(xù)由甲方辦理,，社會統(tǒng)籌范圍外的費(fèi)用由承擔(dān),。

第十二條被派遣勞動者患病或非因工負(fù)傷,，乙方應(yīng)保證其享受國家規(guī)定的醫(yī)療期和相應(yīng)的醫(yī)療待遇,。甲方負(fù)責(zé)相關(guān)手續(xù)的辦理,，被派遣勞動者的工資,、社會保險等費(fèi)用以及社會統(tǒng)籌范圍外的費(fèi)用由承擔(dān),。

第十三條被派遣勞動者在乙方工作期間,，因病,、工傷(含職業(yè)病)在醫(yī)療期內(nèi)的,，以及女性職工的“三期”(產(chǎn)期、孕期,、哺乳期)期間,，乙方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定繼續(xù)履行實(shí)際用人單位的職責(zé),。

第十四條乙方負(fù)責(zé)保障被派遣勞動者享有法定休息休假,、帶薪年休假等權(quán)利。被派遣勞動者具體休息辦法和時間按乙方規(guī)定執(zhí)行,。乙方因工作需要安排被派遣勞動者延長工作時間或在節(jié)假日加班的,，應(yīng)當(dāng)征得被派遣勞動者同意，并依法支付加班加點(diǎn)工資或另行安排換休,。

第十五條被派遣勞動者所在崗位實(shí)行特殊工時制度的,，由乙方負(fù)責(zé)報人力資源社會保障行政部門審批，并告知被派遣勞動者,。

四,、甲方的權(quán)利和義務(wù)

第十六條甲方有權(quán)采取多種形式了解乙方使用派遣勞動者的情況,，乙方應(yīng)予以配合;甲方應(yīng)配合乙方做好派遣勞動者的管理工作,，協(xié)助乙方教育派遣勞動者遵守相關(guān)法律,、法規(guī)和乙方依法制定的規(guī)章制度,。

第十七條甲方必須具有合法的勞務(wù)派遣資質(zhì)，由于不具備相關(guān)資質(zhì)或違反國家相關(guān)法律法規(guī)而引起的糾紛,、損失,，由甲方承擔(dān)。

第十八條甲方應(yīng)依法與派遣勞動者簽訂勞動合同,，并自派遣勞動者到乙方報到之日起三十日內(nèi),，向乙方提供派遣勞動者已與甲方建立勞動關(guān)系的有效證明。

第十九條甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付派遣勞動者工資,，不得克扣或無故拖欠，所支付工資不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

第二十條甲方應(yīng)按時足額為派遣勞動者繳納各項(xiàng)社會保險,，如因甲方截留,、未及時足額繳納社會保險,，由此引起的與派遣勞動者的糾紛等后果,，由甲方承擔(dān),。

五,、乙方的權(quán)利和義務(wù)

第二十一條乙方有權(quán)制定,、修改或者決定有關(guān)勞動報酬,、工作時間,、休息休假,、勞動安全衛(wèi)生、保險福利,、職工培訓(xùn),、勞動紀(jì)律以及勞動定額管理等直接涉及甲方員工切身利益的規(guī)章制度或者重大事項(xiàng);但該規(guī)章制度或者重大事項(xiàng)在實(shí)體和程序上均不得與法律相沖突，而且應(yīng)當(dāng)向甲方員工公示或者告知,。

第二十二條乙方有權(quán)查詢甲方發(fā)放勞務(wù)派遣人員的工資和繳納社會保險費(fèi)等情況,，出現(xiàn)違法現(xiàn)象,，乙方可以依法向甲方交涉要求糾正,，因此造成乙方損失的,，甲方應(yīng)當(dāng)給予賠償,。

第二十三條乙方不得將被派遣勞動者再派遣到其他用人單位,。否則,，甲方有權(quán)解除協(xié)議并要求乙方賠償損失,。

第二十四條乙方應(yīng)按本協(xié)議約定及時足額向甲方支付派遣勞動者的工資,、社會保險費(fèi),、服務(wù)費(fèi)等費(fèi)用，不得無故拖欠,。

第二十五條乙方應(yīng)當(dāng)對派遣勞動者履行下列義務(wù)：

(一)執(zhí)行國家勞動標(biāo)準(zhǔn),，提供相應(yīng)的勞動條件和勞動保護(hù);

(二)告知被派遣勞動者的工作要求和勞動報酬;

(三)支付加班費(fèi),、績效獎金,，提供與工作崗位相關(guān)的福利待遇;

(四)對在崗被派遣勞務(wù)人員進(jìn)行工作崗位所必需的技能培訓(xùn);

(五)連續(xù)用工的,，實(shí)行正常的工資調(diào)整機(jī)制,。

(六)法律,、法規(guī),、規(guī)章規(guī)定的其他相關(guān)義務(wù),。

六、協(xié)議的變更,、解除、終止

第二十六條甲乙雙方應(yīng)共同遵守本協(xié)議的各項(xiàng)條款,。在本協(xié)議履行期間，未經(jīng)對方同意,，任何一方不得變更或解除;若一方因法律法規(guī)及相關(guān)政策改變或不可抗力等因素不能繼續(xù)履行本協(xié)議,，應(yīng)及時通知對方,，雙方通過協(xié)商，可對本協(xié)議進(jìn)行變更或解除,。

第二十七條甲乙雙方商定如出現(xiàn)下列情形之一的，乙方可以將派遣勞動者退回甲方：

1,、被派遣勞動者有《勞動合同法》第三十九條,、第四十條第一項(xiàng)、第二項(xiàng)規(guī)定情形的;

2,、乙方出現(xiàn)《勞動合同法》第四十條第三項(xiàng),、第四十一條規(guī)定情形的;

3,、乙方被依法宣告破產(chǎn),、吊銷營業(yè)執(zhí)照,、責(zé)令關(guān)閉,、撤銷,、決定提前解散等;

4,、勞務(wù)派遣協(xié)議期限屆滿;

因退回產(chǎn)生的費(fèi)用由承擔(dān),。

第二十八條任何一方違反本協(xié)議的約定，超過三十日仍未改正的,，另一方有權(quán)書面通知對方解除本協(xié)議,，本協(xié)議自書面通知發(fā)出之日起即行解除。

七,、違反協(xié)議的責(zé)任

第二十九條乙方未能按時支付派遣勞動者的工資,、社會保險費(fèi)、服務(wù)費(fèi)等費(fèi)用的,，應(yīng)按每日%的標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付違約金,。

第三十條甲乙雙方另約定以下違約責(zé)任：

八、其他事項(xiàng)

第三十一條甲乙雙方約定本協(xié)議增加以下內(nèi)容：________________________________________________________________________________________________________________________________________________________,。

第三十二條本協(xié)議未盡事宜,，法律法規(guī)有規(guī)定的，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的,，由雙方協(xié)商解決。

第三十三條本協(xié)議附件與正文具有同等效力,，未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定。

第三十四條本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字,、蓋章之日起生效。乙方應(yīng)自本協(xié)議訂立之日起三十日內(nèi)將本協(xié)議以及使用被派遣勞動者崗位情況報所在地人力資源社會保障行政部門備案,。

甲方(蓋章)乙方(蓋章)

法定代表人：法定代表人：

年月日年月日

搬運(yùn)工勞務(wù)合同協(xié)議書篇九

根據(jù)(以下簡稱甲方)的工作需要，現(xiàn)與 (以下簡稱乙方),，經(jīng)雙方協(xié)商特訂立本勞務(wù)協(xié)議書,。

一、勞務(wù)期間：根據(jù)勞務(wù)項(xiàng)目自 年 月 日至 年 月 日止,，合計 個月。

二,、勞務(wù)職務(wù)：由甲方推薦乙方到 (以下簡稱服務(wù)單位)從事 (地區(qū)) (職務(wù))的工作,。

三、勞務(wù)時間：乙方按所服務(wù)場所規(guī)定時間上下班或休息,。乙方按甲方勞務(wù)項(xiàng)目工作,，不享有任何加班補(bǔ)貼或是調(diào)休待遇。

四,、勞務(wù)報酬及待遇：

1.甲乙雙方同意按以下第

(1)甲方按每月支付乙方勞務(wù)費(fèi)為人民幣

(2)甲方按乙方實(shí)際工作日計算,，乙方每日勞務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為人民幣

2.甲方保證每月以轉(zhuǎn)帳或現(xiàn)金形式支付勞務(wù)費(fèi)給乙方，發(fā)放日為每月

3.乙方在每月正常出勤并提供正常勞務(wù)后,，方可獲得勞務(wù)報酬,，乙方勞務(wù)報酬以服務(wù)單位支付憑證為準(zhǔn),。

4.本協(xié)議履行期間，若乙方發(fā)生意外(包括任何原因),，甲方對此負(fù)有法定責(zé)任的,，乙方同意通過下述方式得到補(bǔ)償，并保證除此之外不再向甲方主張任何其它權(quán)利：

甲方為乙方辦理團(tuán)體人生意外傷害保障,，乙方在發(fā)生任何人身意外傷害事故時，甲方按所購團(tuán)體人生意外傷害商業(yè)險的理賠金額向乙方支付補(bǔ)償,。

五、乙方在提供勞務(wù)服務(wù)前,，如不能交齊個人相關(guān)證件資料，屆時甲方將暫緩支付勞務(wù)費(fèi),，直至交齊。

六,、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

1,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守與甲方簽訂的各項(xiàng)協(xié)議及制度，甲方有權(quán)對乙方違法亂紀(jì)和違反勞務(wù)相關(guān)規(guī)定的行為進(jìn)行處罰,，對于產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失或處罰金由乙方勞務(wù)報酬中進(jìn)行扣除,。

2、乙方應(yīng)接受甲方的對乙方勞務(wù)成果的考核,，考核不達(dá)標(biāo)者,，在支付勞動費(fèi)時將扣減相應(yīng)的勞務(wù)費(fèi)。

3,、乙方在簽訂本協(xié)議前，應(yīng)與甲方簽訂《保密承諾書》,，保守甲方和服務(wù)單位的商業(yè)秘密。

4,、乙方嚴(yán)重失職,，營私舞弊，蓄意損壞商品,，串通詐騙或泄露商業(yè)秘密,，對甲方,、服務(wù)單位所在零售網(wǎng)點(diǎn)的利益造成重大損害的,，甲方保留追究乙方經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任的權(quán)利,。

5,、乙方必須按國家規(guī)定自行自覺繳納勞務(wù)稅,，否則責(zé)任自負(fù)。

七,、協(xié)議的解除,、終止

1、雙方均可以隨時解除本協(xié)議,，不需要支付賠償金,。

2,、若因乙方不能勝任甲方勞務(wù)工作或滿足甲方勞務(wù)工作的條件要求時,，甲方可以提前解除本協(xié)議。

3,、協(xié)議期滿，本協(xié)議即行終止,。

八,、本協(xié)議如有未盡事宜，雙方本著友好協(xié)商解決,。

九、本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力,，經(jīng)甲乙雙方簽章生效,。

十、甲方要求乙方在勞務(wù)期間必須上交個人相關(guān)資料,，《身份證復(fù)印件》,、《銀行帳號卡號復(fù)印件》方能進(jìn)行勞務(wù)服務(wù),，如在勞務(wù)項(xiàng)目結(jié)束前仍未交齊，屆時甲方將暫緩支付勞務(wù)費(fèi),，直至交齊;銀行帳號等信息需用正楷清晰填寫，若因銀行帳號等相關(guān)信息提交錯誤導(dǎo)致勞務(wù)費(fèi)遲付,，由乙方本人負(fù)全責(zé),。

甲方：乙方：

(身份證號：)

年 月 日 年 月 日

搬運(yùn)工勞務(wù)合同協(xié)議書篇十

甲方：

法定代表人：

乙方：

全體搬運(yùn)工(附名單,、身份證復(fù)印件)

1根據(jù)有關(guān)規(guī)定經(jīng)協(xié)商甲,、乙雙方共同簽訂本協(xié)議共同執(zhí)行。

2本協(xié)議期限為一年,，自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止,。

3工作任務(wù):

3.1甲方安排乙方在搬運(yùn)工崗位,，從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;

3.2乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

3.3乙方應(yīng)完成工作任務(wù),，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德;

3.4因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配,。

4勞動報酬：

甲方實(shí)行計件工資制，按多勞多得的原則辦理,。乙方的勞動報酬,，計件總額不足四萬時，按人民幣40000元/月大寫：肆萬圓,，予以發(fā)放;超出四萬時，按實(shí)際總額發(fā)放,。其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動報酬中,，不再另行計發(fā),。

5勞動紀(jì)律：

5.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項(xiàng)法律規(guī)定,。遵守甲方的工作規(guī)范,、操作規(guī)程,、勞動安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度,，包括《員工手冊》中寫明的各項(xiàng)規(guī)定和要求,。同時，愛護(hù)甲方財物,，維護(hù)甲方利益服從甲方的領(lǐng)導(dǎo),、管理和教育,。

5.2乙方違反勞動紀(jì)律甲方可對其進(jìn)行批評教育直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘。

6協(xié)議的終止,、變更、續(xù)簽和解除:

6.1本協(xié)議期限屆滿時即終止由于生產(chǎn),、工作需要在雙方同意條件下可續(xù)簽協(xié)議并應(yīng)提前1個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

6.2經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù),。

6.3甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。

6.4具有下列情況之一甲方可以解除本協(xié)議:

6.4.1乙方故意破壞公司形象,，惡意影響企業(yè)的正常營運(yùn)，甲方有權(quán)單方面終止本協(xié)議,。

6.4.2乙方員工因工負(fù)傷,，由甲方給予免費(fèi)治療,，乙方負(fù)擔(dān)其基本工資,。醫(yī)療終結(jié)時,，由縣以上醫(yī)院出具“醫(yī)療證明書”,，經(jīng)企業(yè)所在地勞務(wù)鑒定委員會鑒定，確認(rèn)為不能從事原崗位工作的,，退回原藉，企業(yè)按規(guī)定發(fā)給因工致殘撫恤費(fèi),。

6.5具有下列情況之一乙方可以解除本協(xié)議:

6.5.2甲方違反勞動協(xié)議或法律,、行政法規(guī)侵害乙方合法權(quán)益的,。

6.6任何一方提前解除協(xié)議均應(yīng)提前15日通知對方,。

7任何一方違反本協(xié)議規(guī)定給對方成經(jīng)濟(jì)損失應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償,。8協(xié)議如有未盡事宜凡屬國家有規(guī)定的按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的甲,、乙雙方可協(xié)商修訂,、補(bǔ)充。

9本協(xié)議雙方簽字即生效,。協(xié)議一式貳份，甲,、乙雙方各持一份具有同等法律效力。

甲方:______________________(公章)乙方:______________________(簽字)法人代表:___________________(簽章)

年月日