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2023年公司員工晉升申請書(模板8篇)

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2023年公司員工晉升申請書(模板8篇)
時(shí)間:2023-09-20 09:50:08     小編:GZ才子

在日常學(xué)習(xí),、工作或生活中,,大家總少不了接觸作文或者范文吧,,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,,聚集在一塊。范文書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇范文呢,?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,,我們一起來看一看吧。

公司員工晉升申請書篇一

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

你好!我是xxx,,在xx公司工作已有六年多的時(shí)間了。在器材部現(xiàn)擔(dān)任尤尼克斯品牌產(chǎn)品代表職務(wù),,我在這個(gè)位置上工作也有一年半的時(shí)間了,。自從我第一天來到這個(gè)崗位上工作我就深知自己責(zé)任的重大。我必須傾注所有的熱情和汗水以此來報(bào)答公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,。這么久以來,,我一直無愧于心,方方面面我不敢說盡職盡責(zé),,但至少我盡了自己全部的努力來做好我的每一項(xiàng)工作,。

中國有句俗話:“人往高處走,水往低處流”,。就像大部份人一樣,,我希望我所付出的努力可以被領(lǐng)導(dǎo)看到,我的能力可以得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí),。只要有一個(gè)機(jī)會(huì)出現(xiàn)在面前,,我想無論是誰,只要他有自信和信心,,他就一定不會(huì)放過這個(gè)機(jī)會(huì),。

今天,我鄭重的向公司提出“晉升器材部產(chǎn)品主管”一職申請,。我明白在新的崗位上工作壓力會(huì)更大,,困難會(huì)更多。但我已經(jīng)作好了準(zhǔn)備,,隨時(shí)準(zhǔn)備迎接新的挑戰(zhàn),。不管遇到什么麻煩,我都將和我的團(tuán)隊(duì)并肩戰(zhàn)斗,。我相信自己的能力,,因?yàn)檫@一切都來源于我對這個(gè)工作多年來的熱愛,以及全體器材部同事們不懈的支持,。

在此懇請公司領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)鍛煉的機(jī)會(huì),,我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的每一項(xiàng)工作。為公司創(chuàng)造價(jià)值,,同公司一起展望美好的.未來!

申請人:

20**年**月**日

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

時(shí)間飛快,,從xx年xx月xx日進(jìn)入xx公司,到現(xiàn)在已經(jīng)快一年的時(shí)間,,在這期間,,工作中得到了包括您在內(nèi)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助,、支持,我非常感謝,。xx文化也慢慢感染我,,您推崇的"負(fù)責(zé)、擔(dān)當(dāng),、感恩,、互助、協(xié)作,、共贏"等理念,,我非常認(rèn)同。每次見到您,、x經(jīng)理以及其他同事忙碌的身影,,對xx這份炙熱的情感、堅(jiān)定的信心,,也讓我深受感動(dòng)和鼓舞,。我堅(jiān)信xx未來光明的發(fā)展前途、也相信任何一個(gè)想有所作為的人能夠在xx提供的良好職業(yè)發(fā)展平臺(tái)上有所成績……….

我很榮幸能夠加入xx這個(gè)團(tuán)結(jié)向上的集體,,也一直很感謝您當(dāng)初提供給我這么好的一個(gè)能發(fā)揮自我,、施展自我的環(huán)境。進(jìn)入公司以來,,在領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的指導(dǎo)及幫助下,,員工人事檔案管理已經(jīng)詳盡而完善,并建立起完整的電子檔案系統(tǒng),,可隨時(shí)查找員工資料,,詳細(xì)了解員工信息;公司目前在職的xx名員工中,有xx名是新招聘的,,占比xx%,,并且部分人員已經(jīng)成長為公司核心關(guān)鍵崗位人員,承擔(dān)著越來越重要的崗位職責(zé);培訓(xùn)方面,,從新員工入職培訓(xùn)開始,,拓展到公司各部門業(yè)務(wù)培訓(xùn),外部培訓(xùn)等,,體系建設(shè)已經(jīng)有大體框架;薪酬福利上,,是公司核心機(jī)密部分,主要做的工作是根據(jù)工作需要和人員情況,,調(diào)崗調(diào)薪的建議以及輔助性福利的完善;考核考評(píng)方面,,從新員工入職試用考評(píng)開始,對于合同期滿,、在職員工考評(píng)等方面,,做了大量工作,,基本做到考核考評(píng)有章可循,建立初步的制度流程;員工關(guān)系上,,在xx公司的大力配合下,,已經(jīng)完全理順員工入口出口系列工作,基本做到社保,、公積金,、其他手續(xù)等及時(shí)有效并且準(zhǔn)確辦理;企業(yè)文化及制度建設(shè)方面,不斷修訂完善,,草擬員工手冊等,提煉出公司文化,,并通過郵件等各種途徑不斷宣傳;溝通交流方面,,開展了大量工作,及時(shí)了解員工信息,,有效溝通,,并及時(shí)匯報(bào),起到很好的溝通協(xié)調(diào)作用,,公司的團(tuán)隊(duì)凝聚力越來越強(qiáng)……..

這所有成績的取得,,我個(gè)人在溝通協(xié)調(diào)的過程中深刻體會(huì)到,是大家共同努力的結(jié)果,?;叵氘?dāng)初,曾經(jīng)因?yàn)榻?jīng)驗(yàn),、習(xí)慣,、意識(shí)、做法等等差異,,跟您和其他同事有過沖突,、意見不一,但好在得到大家的包容和及時(shí)幫助,,使我迅速融入xx,。回顧這一年,,在取得這么多成績的同時(shí),,我更深刻感受到自我的成長,不但在事業(yè)上穩(wěn)步提升,,生活上還找到一生的伴侶,,當(dāng)然這也意味著開支會(huì)原來越大。我相信xx真是我的"福地",,呵呵,。

結(jié)合公司薪酬體系,,全員薪資現(xiàn)狀;比照個(gè)人的崗位職責(zé)、崗位要求,、工作表現(xiàn),、后續(xù)發(fā)展等方面;并參照公司的薪酬制度討論稿中對于主管級(jí)以上薪酬等級(jí)的考評(píng)變動(dòng)原則,鄭重申請x本人:

崗位由"xx"提升為"xx";

薪酬等級(jí)由"xx一級(jí)"(xx基薪)調(diào)整為"xx一級(jí)"(xx基薪),。

知道您是一個(gè)喜歡直接交流不喜歡轉(zhuǎn)達(dá)或拐彎抹角的人,,本來想當(dāng)面跟x經(jīng)理您交流,但中國人的性格特點(diǎn),,面對薪資這個(gè)敏感問題,,尤其提自己的薪資還是尷尬的很,昨天鼓足勇氣直接跟您說,,還是無法說清楚,,請您體諒。

相信公司領(lǐng)導(dǎo)會(huì)慎重考慮我的申請,。我想通過這個(gè)申請傳達(dá)給公司是我勇于承擔(dān)更重要工作的信心和決心,。個(gè)人另外說明的一點(diǎn)是:不管公司同意與否、批復(fù)意見如何,,我都會(huì)一如既往努力工作,,爭取為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值,做出更大的貢獻(xiàn),,因?yàn)槲沂冀K堅(jiān)信這所有的努力,,我自己將是最大的受益者。

謝謝領(lǐng)導(dǎo),。期待您的回音,。

申請人:xxx

xx年xx月xx日

公司員工晉升申請書篇二

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

你好!我是,在xx公司工作已有六年多的時(shí)間了,。在器材部現(xiàn)擔(dān)任尤尼克斯品牌產(chǎn)品代表職務(wù),,我在這個(gè)位置上工作也有一年半的時(shí)間了。自從我第一天來到這個(gè)崗位上工作我就深知自己責(zé)任的重大,。我必須傾注所有的熱情和汗水以此來報(bào)答公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,。這么久以來,我一直無愧于心,,方方面面我不敢說盡職盡責(zé),,但至少我盡了自己全部的努力來做好我的每一項(xiàng)工作。

中國有句俗話:“人往高處走,,水往低處流”,。就像大部份人一樣,我希望我所付出的努力可以被領(lǐng)導(dǎo)看到,,我的能力可以得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí),。只要有一個(gè)機(jī)會(huì)出現(xiàn)在面前,,我想無論是誰,只要他有自信和信心,,他就一定不會(huì)放過這個(gè)機(jī)會(huì),。

今天,我鄭重的向公司提出“晉升器材部產(chǎn)品主管”一職申請,。我明白在新的崗位上工作壓力會(huì)更大,,困難會(huì)更多。但我已經(jīng)作好了準(zhǔn)備,,隨時(shí)準(zhǔn)備迎接新的挑戰(zhàn),。不管遇到什么麻煩,我都將和我的團(tuán)隊(duì)并肩戰(zhàn)斗,。我相信自己的能力,,因?yàn)檫@一切都來源于我對這個(gè)工作多年來的熱愛,以及全體器材部同事們不懈的支持,。

在此懇請公司領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)鍛煉的機(jī)會(huì),我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的每一項(xiàng)工作,。為公司創(chuàng)造價(jià)值,,同公司一起展望美好的未來!

申請人:

20xx年**月**日

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

時(shí)間飛快,從xx年xx月xx日進(jìn)入xx公司,,到現(xiàn)在已經(jīng)快一年的時(shí)間,,在這期間,工作中得到了包括您在內(nèi)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助,、支持,,我非常感謝。文化也慢慢感染我,,您推崇的"負(fù)責(zé),、擔(dān)當(dāng)、感恩,、互助,、協(xié)作、共贏"等理念,,我非常認(rèn)同,。每次見到您、x經(jīng)理以及其他同事忙碌的身影,,對這份炙熱的情感,、堅(jiān)定的信心,也讓我深受感動(dòng)和鼓舞,。我堅(jiān)信未來光明的發(fā)展前途,、也相信任何一個(gè)想有所作為的人能夠在提供的良好職業(yè)發(fā)展平臺(tái)上有所成績……….

我很榮幸能夠加入這個(gè)團(tuán)結(jié)向上的集體,,也一直很感謝您當(dāng)初提供給我這么好的一個(gè)能發(fā)揮自我、施展自我的環(huán)境,。進(jìn)入公司以來,,在領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的指導(dǎo)及幫助下,員工人事檔案管理已經(jīng)詳盡而完善,,并建立起完整的電子檔案系統(tǒng),,可隨時(shí)查找員工資料,詳細(xì)了解員工信息;公司目前在職的xx名員工中,,有xx名是新招聘的,,占比%,并且部分人員已經(jīng)成長為公司核心關(guān)鍵崗位人員,,承擔(dān)著越來越重要的崗位職責(zé);培訓(xùn)方面,,從新員工入職培訓(xùn)開始,拓展到公司各部門業(yè)務(wù)培訓(xùn),,外部培訓(xùn)等,,體系建設(shè)已經(jīng)有大體框架;薪酬福利上,是公司核心機(jī)密部分,,主要做的工作是根據(jù)工作需要和人員情況,,調(diào)崗調(diào)薪的建議以及輔助性福利的完善;考核考評(píng)方面,從新員工入職試用考評(píng)開始,,對于

合同

期滿,、在職員工考評(píng)等方面,做了大量工作,,基本做到考核考評(píng)有章可循,,建立初步的制度流程;員工關(guān)系上,在xx公司的大力配合下,,已經(jīng)完全理順員工入口出口系列工作,,基本做到社保、公積金,、其他手續(xù)等及時(shí)有效并且準(zhǔn)確辦理;企業(yè)文化及制度建設(shè)方面,,不斷修訂完善,草擬員工手冊等,,提煉出公司文化,,并通過郵件等各種途徑不斷宣傳;溝通交流方面,開展了大量工作,,及時(shí)了解員工信息,,有效溝通,并及時(shí)匯報(bào),起到很好的溝通協(xié)調(diào)作用,,公司的團(tuán)隊(duì)凝聚力越來越強(qiáng)……..

這所有成績的取得,,我個(gè)人在溝通協(xié)調(diào)的過程中深刻體會(huì)到,是大家共同努力的結(jié)果,?;叵氘?dāng)初,曾經(jīng)因?yàn)榻?jīng)驗(yàn),、習(xí)慣,、意識(shí)、做法等等差異,,跟您和其他同事有過沖突,、意見不一,但好在得到大家的包容和及時(shí)幫助,,使我迅速融入,。回顧這一年,,在取得這么多成績的同時(shí),,我更深刻感受到自我的成長,不但在事業(yè)上穩(wěn)步提升,,生活上還找到一生的伴侶,,當(dāng)然這也意味著開支會(huì)原來越大。我相信真是我的"福地",,呵呵。

結(jié)合公司薪酬體系,,全員薪資現(xiàn)狀;比照個(gè)人的崗位職責(zé),、崗位要求、工作表現(xiàn),、后續(xù)發(fā)展等方面;并參照公司的薪酬制度討論稿中對于主管級(jí)以上薪酬等級(jí)的考評(píng)變動(dòng)原則,,鄭重申請x本人:

崗位由""提升為"";

薪酬等級(jí)由"一級(jí)"(基薪)調(diào)整為"一級(jí)"(基薪)。

知道您是一個(gè)喜歡直接交流不喜歡轉(zhuǎn)達(dá)或拐彎抹角的人,,本來想當(dāng)面跟x經(jīng)理您交流,,但中國人的性格特點(diǎn),面對薪資這個(gè)敏感問題,,尤其提自己的薪資還是尷尬的很,,昨天鼓足勇氣直接跟您說,還是無法說清楚,,請您體諒,。

相信公司領(lǐng)導(dǎo)會(huì)慎重考慮我的申請。我想通過這個(gè)申請傳達(dá)給公司是我勇于承擔(dān)更重要工作的信心和決心,。個(gè)人另外說明的一點(diǎn)是:不管公司同意與否,、批復(fù)意見如何,,我都會(huì)一如既往努力工作,爭取為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值,,做出更大的貢獻(xiàn),,因?yàn)槲沂冀K堅(jiān)信這所有的努力,我自己將是最大的受益者,。

謝謝領(lǐng)導(dǎo),。期待您的回音。

申請人:

xx年xx月xx日

公司員工晉升申請書篇三

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

茲有xx區(qū)域員工xxx,,進(jìn)入我xxx酒業(yè)有限公司,,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任霞浦區(qū)域業(yè)務(wù)員一職,,負(fù)責(zé)霞浦區(qū)域良泉商貿(mào)有限公司市場動(dòng)銷及市場維護(hù)等工作,。

該員工具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn);工作認(rèn)真,、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,,勤勉不懈,極富工作熱情,;性格開朗,,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,;責(zé)任感強(qiáng),確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,,和公司同事之間能夠通力合作,,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作,;積極學(xué)習(xí)新知識(shí),、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,。

因而特申請我部門員工:

xxx晉升為二級(jí)業(yè)務(wù)員(見習(xí)一個(gè)月),。

此致

敬禮!

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

公司員工晉升申請書篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

時(shí)間飛快,,從xx年xx月xx日進(jìn)入xx公司,,到現(xiàn)在已經(jīng)快一年的時(shí)間,在這期間,,工作中得到了包括您在內(nèi)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助,、支持,我非常感謝。文化也慢慢感染我,,您推崇的"負(fù)責(zé),、擔(dān)當(dāng)、感恩,、互助,、協(xié)作、共贏"等理念,,我非常認(rèn)同,。每次見到您、x經(jīng)理以及其他同事忙碌的身影,,對這份炙熱的情感,、堅(jiān)定的信心,也讓我深受感動(dòng)和鼓舞,。我堅(jiān)信未來光明的發(fā)展前途,、也相信任何一個(gè)想有所作為的人能夠在提供的良好職業(yè)發(fā)展平臺(tái)上有所成績……….

我很榮幸能夠加入這個(gè)團(tuán)結(jié)向上的集體,也一直很感謝您當(dāng)初提供給我這么好的一個(gè)能發(fā)揮自我,、施展自我的環(huán)境,。進(jìn)入公司以來,在領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的指導(dǎo)及幫助下,,員工人事檔案管理已經(jīng)詳盡而完善,,并建立起完整的電子檔案系統(tǒng),可隨時(shí)查找員工資料,,詳細(xì)了解員工信息;公司目前在職的xx名員工中,,有xx名是新招聘的,占比xx%,,并且部分人員已經(jīng)成長為公司核心關(guān)鍵崗位人員,,承擔(dān)著越來越重要的崗位職責(zé);培訓(xùn)方面,從新員工入職培訓(xùn)開始,,拓展到公司各部門業(yè)務(wù)培訓(xùn),外部培訓(xùn)等,,體系建設(shè)已經(jīng)有大體框架;薪酬福利上,,是公司核心機(jī)密部分,主要做的工作是根據(jù)工作需要和人員情況,,調(diào)崗調(diào)薪的建議以及輔助性福利的完善;考核考評(píng)方面,,從新員工入職試用考評(píng)開始,對于合同期滿,、在職員工考評(píng)等方面,,做了大量工作,基本做到考核考評(píng)有章可循,建立初步的制度流程;員工關(guān)系上,,在xx公司的大力配合下,,已經(jīng)完全理順員工入口出口系列工作,基本做到社保,、公積金,、其他手續(xù)等及時(shí)有效并且準(zhǔn)確辦理;企業(yè)文化及制度建設(shè)方面,不斷修訂完善,,草擬員工手冊等,,提煉出公司文化,并通過郵件等各種途徑不斷宣傳;溝通交流方面,,開展了大量工作,,及時(shí)了解員工信息,有效溝通,,并及時(shí)匯報(bào),,起到很好的溝通協(xié)調(diào)作用,公司的團(tuán)隊(duì)凝聚力越來越強(qiáng)……..

這所有成績的取得,,我個(gè)人在溝通協(xié)調(diào)的過程中深刻體會(huì)到,,是大家共同努力的結(jié)果?;叵氘?dāng)初,,曾經(jīng)因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)、習(xí)慣,、意識(shí),、做法等等差異,跟您和其他同事有過沖突,、意見不一,,但好在得到大家的包容和及時(shí)幫助,使我迅速融入,?;仡欉@一年,在取得這么多成績的同時(shí),,我更深刻感受到自我的成長,,不但在事業(yè)上穩(wěn)步提升,生活上還找到一生的伴侶,,當(dāng)然這也意味著開支會(huì)原來越大,。我相信真是我的"福地",呵呵,。

結(jié)合公司薪酬體系,,全員薪資現(xiàn)狀;比照個(gè)人的崗位職責(zé),、崗位要求、工作表現(xiàn),、后續(xù)發(fā)展等方面;并參照公司的薪酬制度討論稿中對于主管級(jí)以上薪酬等級(jí)的考評(píng)變動(dòng)原則,,鄭重申請x本人:

崗位由"xx"提升為"xx";

薪酬等級(jí)由"xx級(jí)"(基薪)調(diào)整為"xx級(jí)"(基薪)。

知道您是一個(gè)喜歡直接交流不喜歡轉(zhuǎn)達(dá)或拐彎抹角的人,,本來想當(dāng)面跟x經(jīng)理您交流,,但中國人的性格特點(diǎn),面對薪資這個(gè)敏感問題,,尤其提自己的薪資還是尷尬的很,,昨天鼓足勇氣直接跟您說,還是無法說清楚,,請您體諒,。

相信公司領(lǐng)導(dǎo)會(huì)慎重考慮我的申請。我想通過這個(gè)申請傳達(dá)給公司是我勇于承擔(dān)更重要工作的信心和決心,。個(gè)人另外說明的一點(diǎn)是:不管公司同意與否,、批復(fù)意見如何,我都會(huì)一如既往努力工作,,爭取為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值,,做出更大的.貢獻(xiàn),因?yàn)槲沂冀K堅(jiān)信這所有的努力,,我自己將是最大的受益者,。

謝謝領(lǐng)導(dǎo)。期待您的回音,。

申請人:xx

xx年xx月xx日

公司員工晉升申請書篇五

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

我于xx年xx月xx日成為公司的試用員工,,到今天x個(gè)月試用期已滿,根據(jù)公司的,,現(xiàn)申請晉升為公司正式員工,。

作為一個(gè)初次從事xxxx工作的新人,初來公司,,曾經(jīng)很擔(dān)心不知該該如何做好工作,;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,,讓我很快完成了從新手到熟手的轉(zhuǎn)變,。

在實(shí)習(xí)期間,在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo),,使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,,也熟悉了本崗位的整個(gè)操作流程,。在本職工作中,,我一直嚴(yán)格要求自己,,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)分憂,;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面,,為公司做出更大的貢獻(xiàn),。經(jīng)過這x個(gè)月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立處理本崗位的相關(guān)業(yè)務(wù),,可以較為熟練地操作辦公系統(tǒng),,并保證數(shù)據(jù)錄入的準(zhǔn)確性和及時(shí)性;對公司的產(chǎn)品有了一定程度的了解,,并能根據(jù)單子的緊急程度及時(shí)跟進(jìn)單子的進(jìn)展情況,;可以及時(shí)的向領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門反映問題,保證準(zhǔn)確,、及時(shí),。當(dāng)然,在實(shí)習(xí)期間難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正,;但前事之鑒,,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,,在處理各種問題時(shí)考慮得更全面,,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,,我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。今后,,我將進(jìn)一步提高處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面,,進(jìn)一步增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力,。

經(jīng)過實(shí)習(xí)期這一段時(shí)間,,我學(xué)到了很多,感悟了很多,;看到公司的迅速發(fā)展,,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,,實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),,體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,和公司一起成長,。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己,、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,,為公司創(chuàng)造價(jià)值,,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮

xxx

20xx年xx月xx日

公司員工晉升申請書篇六

xxx中心的領(lǐng)導(dǎo):

您們好,!

隨著我公司的'不斷發(fā)展?fàn)畲?,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長的歲月里,,我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們,。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多,。

我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助,,我非常的信任你們?;趯镜臒釔酆蛯︻I(lǐng)導(dǎo)的信任,,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,我希望能進(jìn)一步向樓面部長這項(xiàng)職位發(fā)展,。

良木擇禽而棲,,人追求的目標(biāo)越高,他的才力就發(fā)展的越快,,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值,。如果公司不給予員工一個(gè)良好的發(fā)展空間與相應(yīng)的信任,那么公司整個(gè)的運(yùn)作模式也將停滯不前,,得不到良好的發(fā)展,。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,,因?yàn)槟鷤冇械氖俏业闹苯踊蜷g接領(lǐng)導(dǎo),,這些您們應(yīng)該非常了解,您們甚至可以從員工們那里得到對我的評(píng)價(jià),。提出這樣的升職要求,,并不是居功自傲,我所付出的談不上功,,所以請不要誤會(huì)我的本意,,我只是實(shí)話實(shí)說。

我相信,,只要付出,,就會(huì)有收獲,!如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到升職要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,,向更高的目標(biāo)邁進(jìn),。也請您放心,如果公司不予考慮,,我仍然會(huì)像以前一樣,,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,,不會(huì)因此怠慢工作,,這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的,!

此致

敬禮,!

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

公司員工晉升申請書篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

經(jīng)過時(shí)間的磨練,將近一年的工作接觸,今天我正式向公司提出申請董事長助理職位!

我于xxxx年xx月xx日起成為我公司員工,,來到公司是我人生的重大轉(zhuǎn)折,。也是我人生的一種機(jī)遇,更是一種挑戰(zhàn),。根據(jù)公司的需要,,目前擔(dān)任人事專員一職。自進(jìn)公司以來,,我從開始的對工作業(yè)務(wù)的陌生,、概念的模糊,到漸漸的深入了解;從對工作的茫然,,有壓力到現(xiàn)在的習(xí)慣,、適應(yīng)、勝任,。每個(gè)階段的不同的感受與體會(huì),,讓我的人生觀有了不同的看法和理解。我很欣賞公司的人性化管理,,領(lǐng)導(dǎo)的為人藝術(shù),,寬松融洽的工作氛圍和團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的文化底蘊(yùn),尤其是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的熱情幫助,,讓我很快完成了工作角色的轉(zhuǎn)變,。

隨著我公司的不斷發(fā)展壯大,我個(gè)人的能力雖然還不是很強(qiáng),,但正在不斷的提升和進(jìn)步,。也很想借此平臺(tái)能夠更快的學(xué)到更多的知識(shí)使自己的能力得到更多的鍛煉!在這段共同成長的歲月里,,我對公司產(chǎn)生了深厚的感情,喜歡公司的`工作氛圍,,喜歡公司的每一個(gè)伙伴,,更崇拜公司能有一位英明的領(lǐng)導(dǎo)在前面帶領(lǐng)著我們前進(jìn),我也堅(jiān)信公司一定會(huì)有輝煌的發(fā)展,。我很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)一直對我的栽培和幫助,,基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任及渴望得到更多鍛煉,鑒于現(xiàn)在的工作強(qiáng)度,,我希望能進(jìn)一步向董事長助理這個(gè)職位發(fā)展,。

俗話說:良禽擇木而棲!不想當(dāng)將軍的兵就不是好兵。在這里我不說自己工作做的如何好,、工作態(tài)度怎么樣,,只因?yàn)槟俏业念I(lǐng)導(dǎo),這些您也非常了解,。我堅(jiān)信:只要付出,,就會(huì)有收獲!如果此次申請得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)同,提供我一個(gè)更高的平臺(tái),,我會(huì)不負(fù)眾望,,發(fā)揮自身優(yōu)勢,用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,,為公司創(chuàng)造更多有利的價(jià)值,。

如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到升職的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,爭取下一輪的晉升,。

也請您放心,,如果公司不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,,用積極的,、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,,因?yàn)槲疑钪约旱哪芰€待提高,。

此致

敬禮

申請人:xxx

申請日期:xx年xx月xx日

公司員工晉升申請書篇八

尊敬的xxx:

您好:

時(shí)間飛快,本人自xxx年x月入職xxxx到現(xiàn)在已經(jīng)快xx年的時(shí)間了,,在這期間,,工作中得到了包括您在內(nèi)的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助、支持,在此表示感謝,。我很榮幸能夠加入xxx這個(gè)團(tuán)結(jié)向上的集體,,也感謝您提供給我這么好的一個(gè)能發(fā)揮自我、施展自我的環(huán)境,。自進(jìn)入xxx以來本人一直保持以為顧客服務(wù)為宗旨,,將領(lǐng)導(dǎo)安排的工作都盡心盡力如期順利完成。

本人工作認(rèn)真,、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),,能著實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作。和同事之間能夠通力合作,,關(guān)系相融洽,,配合本組負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能,,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,。并時(shí)刻銘記作為xxxx的一員自己所肩負(fù)的責(zé)任。每次見到您及其他同事忙碌的身影,,對工程工作這份炙熱的情感,、堅(jiān)定的信心,都讓我深受感動(dòng)和鼓舞,。我堅(jiān)信xxx未來光明的發(fā)展前途,,也相信每一個(gè)想有所作為的人都能夠在xxx提供的良好職業(yè)發(fā)展平臺(tái)上有所成績………。

根據(jù)自我優(yōu)勢分析本人不才在此毛遂自薦競聘xxxx一職,。本人對目前xxx設(shè)備的使用,、維護(hù)和檢修等工作已經(jīng)鉆研學(xué)習(xí)到了一定的高度;想涉獵更多有關(guān)酒店專業(yè)技能的知識(shí),也想為自身未來的發(fā)展邁出關(guān)鍵的一步,。目前xxx是我的軟肋但我相信憑借我對這份工作的熱愛和勤勉不懈的學(xué)習(xí)態(tài)度自己定能很快跨越xxx這一攔路虎并最終實(shí)現(xiàn)事業(yè)路上的飛躍,。

下面本人淺談一下如若接任xxx以后的一些設(shè)想,不盡完善之處還請領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正:

1,、狠抓班組員工的培訓(xùn)考核工作,,從禮節(jié)禮貌、儀容儀表,、服務(wù)意識(shí),、服務(wù)程序、服務(wù)質(zhì)量等方面入手,到提高工作技能,,提高工作效率,,做到一專多能,協(xié)助xxxx培養(yǎng)和招聘綜合型技工,,如:強(qiáng)電工要懂弱電設(shè)備的調(diào)試,,等多方面技術(shù)綜合化。對班組技工實(shí)行優(yōu)勝劣汰,,技能考核,。留用優(yōu)秀骨干員工,針對有的老員工疲沓情緒,,注入新活力,。人員任用上不搞一潭死水,引入競爭和淘汰機(jī)制,,常言道:戶樞不蠹,,流水不腐。只有在人員聘用上采取能者勤者留用;惰者,、庸者淘汰的辦法,,才能使整個(gè)團(tuán)體隨時(shí)有競爭,有活力,。

2,、改進(jìn)班組員工工作服務(wù)程序,加強(qiáng)主動(dòng)性,,協(xié)調(diào)性,,協(xié)調(diào)好與各部門之間特別前后臺(tái)部門間,班組之間,,上,、下級(jí)之間的工作及時(shí)性,有效性,。不推諉,,多做事。督促班組成員加強(qiáng)對設(shè)施的日常巡檢,,按標(biāo)準(zhǔn)路線巡查,,責(zé)任分區(qū),責(zé)任到人,。

3,、按照檢修保養(yǎng)制度,抓好對大型關(guān)鍵設(shè)備的計(jì)劃檢修保養(yǎng),。

4,、樹立成本經(jīng)濟(jì)概念,發(fā)揮利潤中心作用,健全并按照能源,、物料,、修舊利廢管理制度和辦法,控制降低物耗,,能耗成本,,加強(qiáng)修舊利廢,爭取更進(jìn)一步降低維修成本,。

5,、采用人性化管理和制度化管理相結(jié)合的辦法,鼓勵(lì)優(yōu)秀的員工,,約束偷奸?;膯T工。

6,、協(xié)助xxx制定合理的團(tuán)隊(duì)目標(biāo)并積極引導(dǎo)員工團(tuán)結(jié)協(xié)作,,為完成目標(biāo)而努力。

7,、培養(yǎng)班組成員要增強(qiáng)美學(xué)美感意識(shí),,學(xué)習(xí)掌握星級(jí)新標(biāo)準(zhǔn),,為酒店創(chuàng)建和諧的美麗環(huán)境,。

8、希望通過本班組的一些改善,,能夠帶動(dòng)工程部其他班組成員的工作熱情,,去為賓客創(chuàng)建舒適的硬件環(huán)境,提供舒適的服務(wù)產(chǎn)品,,使后臺(tái)服務(wù)也充滿濃郁的酒店氛圍,。

總之,事情無論大小,,要干就干最好,,我堅(jiān)信,沒有最好,,只有更好,,只有自我不斷加壓,尋找工作的興奮點(diǎn),,對事業(yè)充滿激情,,對工作充滿熱情,才能實(shí)現(xiàn)自我事業(yè)的跨越,。相信領(lǐng)導(dǎo)會(huì)慎重考慮我的申請,。不管最終批復(fù)意見如何,我都會(huì)一如既往努力工作,爭取為酒店創(chuàng)造更大的價(jià)值,,做出更大的貢獻(xiàn),,因?yàn)槲沂冀K堅(jiān)信這所有的努力,我自己將是最大的受益者,。

謝謝領(lǐng)導(dǎo),。敬待您的回音……。

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

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