在當(dāng)下社會(huì),，接觸并使用報(bào)告的人越來越多,，不同的報(bào)告內(nèi)容同樣也是不同的。優(yōu)秀的報(bào)告都具備一些什么特點(diǎn)呢,？又該怎么寫呢,？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報(bào)告文章怎么寫,，我們一起來了解一下吧。

副主任轉(zhuǎn)正述職報(bào)告篇一

一,、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),，提高行政管理水平

為盡快適應(yīng)新崗位，我進(jìn)一步端正了工作態(tài)度,，加強(qiáng)了學(xué)習(xí)和提高,。首先是學(xué)習(xí)集團(tuán)相關(guān)文件制度和專業(yè)書籍,，了解和熟悉了相關(guān)業(yè)務(wù)工作的規(guī)范和程序,，為辦公室各項(xiàng)工作的開展打下了業(yè)務(wù)基礎(chǔ)。其次是向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí),。我把握住辦公室工作接觸領(lǐng)導(dǎo)同事較多的機(jī)會(huì),，讓我開闊了視野，使我無論是在敬業(yè)精神,、廉潔從業(yè),、政治素質(zhì)，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì),、工作能力上都有了進(jìn)一步的提高,。有序的開展了公文的收發(fā)傳遞、印章的管理,、檔案的管理等工作,，保障了本崗位各項(xiàng)工作的正常開展。同時(shí),，我在行政管理工作中也存在一些不足：如與集團(tuán)業(yè)務(wù)部門及__相關(guān)科室溝通協(xié)調(diào)不夠,、oa系統(tǒng)的運(yùn)行還不流暢等。

二,、做好后勤總務(wù)工作,，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)

后勤總務(wù)事務(wù)復(fù)雜繁瑣,，但卻是保障__有效運(yùn)行的重要環(huán)節(jié)。我牢固樹立了服務(wù)意識(shí),，半年來,，__成立食堂、駕駛班,，并制定了相關(guān)管理制度和辦法,。組織實(shí)施了__辦公設(shè)備設(shè)施的申請(qǐng)和采購(gòu)、勞保福利用品的發(fā)放,、辦公場(chǎng)所的綠化,、管理和維修、辦公用品的采購(gòu)和管理,、食堂的運(yùn)行管理,、機(jī)動(dòng)車的管理維護(hù)及各項(xiàng)辦公運(yùn)行費(fèi)用的繳納等工作。在工作中我也存在以下不足：個(gè)人對(duì)具體工作操作太多,、工作安排的前瞻性及組織能力需提高等,。

三、加強(qiáng)督察督辦,，提高工作中執(zhí)行力

辦公室根據(jù)__領(lǐng)導(dǎo)安排,，堅(jiān)持定期編制工作小結(jié)和計(jì)劃，制定工作任務(wù),，督察落實(shí),。同時(shí)，還制定了項(xiàng)目周報(bào)制度,，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供重要信息,。在此項(xiàng)工作中我的計(jì)劃性、及時(shí)性和督察執(zhí)行力度還需進(jìn)一步加強(qiáng),。

四,、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，牢固樹立責(zé)任意識(shí)

辦公室工作是一個(gè)特殊的崗位,，業(yè)務(wù)半徑大,，事務(wù)敏感且繁瑣。作為辦公室的負(fù)責(zé)人,，我清醒的認(rèn)識(shí)到辦公室工作的復(fù)雜性和重要性,。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，我強(qiáng)化了責(zé)任意識(shí),，提高效率,，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求避免疏漏和差錯(cuò)。

五,、建章建制

制度建設(shè)是__規(guī)范管理,、控制風(fēng)險(xiǎn)、高效運(yùn)作,、持續(xù)發(fā)展的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作,，半年來辦公室先后擬定了十余項(xiàng)基礎(chǔ)管理制度流程和規(guī)定，并牽頭組織了__各部門制度的研討,。

六,、做好人事、勞資管理工作

組織落實(shí)__的勞動(dòng),、人事,、工資管理和員工的考勤監(jiān)督工作，根據(jù)集團(tuán)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動(dòng)合同,。準(zhǔn)確的完成了各種薪酬,、津貼、費(fèi)用的發(fā)放,，較好的完成了工作任務(wù),。

七、配合支部書記開展支部活動(dòng)

定期組織黨員干部學(xué)習(xí)理論知識(shí),，提高政治素養(yǎng),。并在書記的帶領(lǐng)下開展了 “一講二評(píng)三公示”、“三優(yōu)一滿意”,、爭(zhēng)創(chuàng)“五個(gè)好”黨支部,、“三亮三評(píng)三比”等支部活動(dòng)。

八,、做好部門建設(shè)工作

根據(jù)__的崗位設(shè)置,，我積極與本部門員工談心，了解他們的特長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì),，努力做到人盡其才。同時(shí),，通過對(duì)本部門員工職業(yè)道德的教育和傳幫帶互相學(xué)習(xí),，進(jìn)一步加強(qiáng)了本部門員工的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)能力。

九,、今后努力的方向

通過對(duì)自己試用期間的工作回顧和總結(jié),，使我充分認(rèn)識(shí)到了自己在工作中存在的不足，在今后的工作中,，我首先將加強(qiáng)學(xué)習(xí),，拓寬知識(shí)面，加深對(duì)工程建設(shè)工作的感性認(rèn)識(shí)；力度,，努力提高綜合管理水平,。

副主任轉(zhuǎn)正述職報(bào)告篇二

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

去年9月,，我通過競(jìng)爭(zhēng)上崗走上辦公室主任崗位,，主要負(fù)責(zé)文秘方面的工作。在當(dāng)時(shí)的競(jìng)職演講中,，我曾經(jīng)說過不管競(jìng)職能否成功,，作為在辦公室崗位工作的一名公務(wù)員，我都要努力到五勤,、誠(chéng)心當(dāng)好四員,。五勤就是眼勤、耳勤,、腦勤,、手勤、腿勤,，四員就是為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和地稅事業(yè)當(dāng)好參謀員,、信息員、宣傳員和服務(wù)員,。一年來,，我主要從四個(gè)方面實(shí)踐著自己的諾言，力爭(zhēng)做到更高,、更強(qiáng),、更優(yōu)。下面,，我就這一年的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作個(gè)簡(jiǎn)要匯報(bào),，以接受大家評(píng)議。

一,、努力學(xué)習(xí),，全面提高自身素質(zhì)

辦公室工作是一個(gè)特殊的崗位，它要求永無止境地更新知識(shí)和提高素質(zhì),。為達(dá)到這一要求,，我十分注重學(xué)習(xí)提高：

一是向書本學(xué)。工作之余,，我總要利用一切可利用的時(shí)間向書本學(xué)習(xí),，除了認(rèn)真閱讀《中國(guó)稅務(wù)報(bào)》、《中國(guó)稅務(wù)》,、《稅務(wù)研究》等報(bào)刊雜志外,，我還經(jīng)常自費(fèi)購(gòu)買一些工作需要的參考書,。如去年省局在我們這里召開精神文明研討會(huì)時(shí)，為了高質(zhì)量地完成會(huì)議材料,，我自費(fèi)到書店買了一百多元錢的書,。通過博采眾長(zhǎng)，我撰寫的會(huì)議材料得到與會(huì)專家學(xué)者的一致好評(píng),。

二是向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),。在辦公室工作，與領(lǐng)導(dǎo)接觸的機(jī)會(huì)比較多,。一年來,，我親身感受了市局各位領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和工作藝術(shù),，使我受益匪淺,，收獲甚豐。

三是向同事學(xué),。古人說,，三人行必有我?guī)煛Ｎ矣X得,，市局機(jī)關(guān)的每位同事都是我的老師,，他們中有業(yè)務(wù)專家，有科技尖兵,，有文字高手,。正是不斷地虛心向他們求教，我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高,，工作才能基本勝任,。在市局機(jī)關(guān)工作一年多，我個(gè)人無論是在敬業(yè)精神,、思想境界,，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都有了很大的進(jìn)步,，工作業(yè)績(jī)也得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定,，年底被評(píng)為優(yōu)秀公務(wù)員和先進(jìn)工作者。

二,、加強(qiáng)修養(yǎng),，時(shí)刻注意自我約束

在辦公室工作，與上下左右及社會(huì)各界聯(lián)系非常廣泛,，我始終牢記自己是地稅局的一員，是領(lǐng)導(dǎo)身邊的一兵,，言行舉止都注重約束自己對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān)和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo),，做到謙虛謹(jǐn)慎，尊重服從對(duì)基層對(duì)同事，做到嚴(yán)于律己,，寬以待人對(duì)社會(huì)對(duì)外界,，做到坦蕩處事，自重自愛,。一句話,，努力做到對(duì)上不輕漫，對(duì)下不張狂,，對(duì)外不卑不充,，注意用自已的一言一行，維護(hù)市局機(jī)關(guān)和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的威信,，維護(hù)地稅部門的整體形象,。

三、勤奮工作,，回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)愛

我從基層調(diào)入市局工作以來,，市局領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)的同志們給了我許多政治上的關(guān)心、工作上的幫助和生活上的關(guān)懷,。我能有今天,，永遠(yuǎn)也不會(huì)忘記領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)愛。我唯一的回報(bào)方式就是拼命地工作,。我珍惜這份來之不易的工作,，珍惜這良好的工作環(huán)境，同時(shí),，也被市局領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)全體同志的敬業(yè)精神深深感動(dòng),。

一年來，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的.所有工作,，我從不講任何客觀理由和條件,，總是默默無聞地努力完成。多少個(gè)節(jié)假日,，多少個(gè)不眠夜,，我都是在拼命工作中度過的。據(jù)自已粗略統(tǒng)計(jì),，全年撰寫各類文字材料近篇計(jì)余萬字,，平均每天近字，地市級(jí)以上各類媒體采用篇,。雖然常常感到身心疲憊,，頭發(fā)也白了許多，但我的心情始終是舒暢的,。每當(dāng)我的工作得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認(rèn)可,，每當(dāng)看到自己的努力為我市地稅事業(yè)發(fā)展起了一些作用時(shí),，那種成就感，那種自豪感是任何語言也無法表達(dá)的,。古人說四十而不惑,。年近四十的我對(duì)人生、對(duì)事業(yè)也有了自己的感悟,。對(duì)金錢,、對(duì)名譽(yù)、對(duì)權(quán)力,，我都沒有什么奢求,，努力工作是我最大的追求。說句實(shí)在話,，工作不僅是我謀生的手段,，更是我回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的最好方式，也是一個(gè)人實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的唯一選擇四,、盡心履職,，全心全意當(dāng)好配角作為辦公室領(lǐng)導(dǎo)的副手，我的理解,，沒有什么謀求利益和享受待遇的權(quán)力,，只有承擔(dān)責(zé)任、帶頭工作的義務(wù),。在平時(shí)的工作中,，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，從不討價(jià)還價(jià),，保質(zhì)保量完成對(duì)自己分內(nèi)的工作也能積極對(duì)待,，努力完成，做到既不越位,，又要到位,，更不失職。在同辦公室其他幾位同志的工作協(xié)調(diào)上,，做到真誠(chéng)相待,，互幫互學(xué)。一年來,，辦公室的工作得到了省局,、市局領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認(rèn)可，這是我們團(tuán)結(jié)奮斗,、共同努力的結(jié)果,，從本人所處的角色看，可以說總體上是稱職的,。

總而言之,，總結(jié)一年來的工作,，我可以問心無愧地說自己盡了心,，努了力,，流了汗。不管這次述職能否通過,，我將一如既往地做事,，一如既往地為人，也希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們一如既往地待我 ,。

副主任轉(zhuǎn)正述職報(bào)告篇三

一年來,，在領(lǐng)導(dǎo)的重視關(guān)心下，在各部門的大力支持下,，辦公室全體人員自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),、積極開拓進(jìn)取，扎實(shí)工作,，表現(xiàn)出高度的政治覺悟,、過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)和優(yōu)良的工作作風(fēng)，整體工作邁上了一個(gè)新的臺(tái)階,。作為辦公室主任，我的主要工作職責(zé)是：負(fù)責(zé)區(qū)__局辦公室的工作,，組織辦公室工作人員完成政工,、人事、宣傳,、督辦,、信息、老干,、檔案,、信訪、財(cái)務(wù)和后勤服務(wù)管理等工作,，同時(shí)協(xié)助完成局黨建工作,，并兼職參與__項(xiàng)目業(yè)務(wù)工作。

學(xué)習(xí)使人進(jìn)步,，學(xué)習(xí)有利于工作,。為使自己更好地勝任辦公室主任的崗位，我堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫穿于工作的始終,，加強(qiáng)學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性,。注意把在工作中學(xué)習(xí)和帶動(dòng)辦公室成員學(xué)習(xí)有機(jī)結(jié)合起來，理論聯(lián)系實(shí)際,，學(xué)以致用,，努力營(yíng)造辦公室的良好學(xué)習(xí)氛圍,。工作中，我們著力強(qiáng)化三種意識(shí)：

1,、強(qiáng)化規(guī)范意識(shí),，就是把辦公室的各項(xiàng)工作、各個(gè)步驟,、各個(gè)環(huán)節(jié),，用科學(xué)、合理的機(jī)制和制度加以規(guī)范,，并以制度保證全體工作人員都能嚴(yán)格,、自覺地按照規(guī)范開展工作。辦公室是機(jī)關(guān)公務(wù)和社會(huì)活動(dòng)的樞紐,，事務(wù)繁雜,，聯(lián)系廣泛，矛盾集中,，常常會(huì)遇到一些急需解決但又十分棘手的問題,，所以有必要建立一套為其使命任務(wù)所必需、與其工作特點(diǎn)相適應(yīng)的規(guī)章制度,，來規(guī)范所有的人和事,，使工作的各個(gè)環(huán)節(jié)都置于有效的控制之下。為此,，我們出臺(tái)了司機(jī)管理,、文件打印、接待用餐,、秘書人員工作制度,，通過各項(xiàng)規(guī)章制度的制定，不斷強(qiáng)化每個(gè)辦公室人員的規(guī)范意識(shí),，使機(jī)關(guān)工作處處有章法,，人人懂規(guī)矩;使辦公室每個(gè)同志工作有序、行為規(guī)范,。今年,，辦公室成功迎接了省委__、檢察院__檢察長(zhǎng)等領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我鎮(zhèn)的視察和檢查,，同時(shí),，辦公室更加注重對(duì)機(jī)關(guān)人員的服務(wù)，為每個(gè)辦公室配備了暖瓶,、茶杯,、茶葉，提高了機(jī)關(guān)服務(wù)質(zhì)量，真正做到了讓領(lǐng)導(dǎo),、部門和群眾滿意,。

2、強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),，就是要求辦公室每位同志都必須以高度負(fù)責(zé)的精神對(duì)待每一項(xiàng)工作,，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,、創(chuàng)造性地處理好每一件事情,。辦公室是總攬全局、協(xié)調(diào)各方的綜合辦事機(jī)構(gòu),，有著十分特殊的,、其他部門不可替代的地位和作用,。我深深地意識(shí)到：辦公室每位同志都是一個(gè)螺絲釘，擔(dān)負(fù)著自己的職責(zé)和責(zé)任;工作中任何一個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)任何失誤,，都可能給辦公室乃至黨委,、政府的工作造成被動(dòng),，甚至釀成事故,。為此,，__一再要求我們，對(duì)待每一項(xiàng)工作，辦公室人員都要努力做到小心小心再小心,，細(xì)致細(xì)致再細(xì)致,，認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真,。通過強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),，我們辦公室每個(gè)同志都能明確自己擔(dān)負(fù)的職責(zé)，自覺地按照職責(zé)履行職能,，同時(shí),，我們辦公室的一些同志更能充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，主動(dòng)地、高標(biāo)準(zhǔn)地、高質(zhì)量地完成職責(zé),。在處理機(jī)關(guān)干部舊宿舍樓這一棘手問題上,，主要領(lǐng)導(dǎo)親自靠上工作，親自研究處理方案，最后通過公開競(jìng)標(biāo)的方式使這一問題圓滿解決;__作為辦公室主任工作兢兢業(yè)業(yè)，經(jīng)常犧牲個(gè)人休息時(shí)間盯在辦公室，保證了機(jī)關(guān)事物工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn);秘書辦人員更是經(jīng)常加班加點(diǎn)，通常都是來得最早,、走得最晚,。今年,，秘書辦在新聞媒體發(fā)表稿件80多篇，用稿居全市前列,。

3,、強(qiáng)化形象意識(shí)，就是要用一流的工作態(tài)度,、一流的工作作風(fēng),、一流的工作業(yè)績(jī)來塑造辦公室的形象，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威,，贏得群眾信賴,。辦公室是反映黨委、政府工作狀況和精神面貌的窗口,，是黨聯(lián)系人民群眾的紐帶,，辦公室每位干部的形象如何，直接關(guān)系到黨委,、政府在群眾心目中的形象,。因此,，我們辦公室人員既當(dāng)好戰(zhàn)斗員，又當(dāng)好服務(wù)員,，更當(dāng)好宣傳員,，真正樹立起一種嶄新的形象。每天早上司機(jī)同志要把車擦得干干凈凈,，辦公室人員對(duì)同志和客人來有迎言,，走有送語，端茶倒水,，熱誠(chéng)相待;這不僅樹立了辦公室人員的個(gè)人形象,，同時(shí)更樹立了集體的形象。通過這種形象的塑造,，在辦公室內(nèi)部形成了一種人人都互相學(xué)習(xí),、支持、關(guān)心,、諒解,，形成了一種健康向上、寬松和諧的工作環(huán)境,。

二,、工作完成情況及取得的成績(jī)

（一）積極參與完成黨建工作

在我區(qū)大力開展“三觀”學(xué)習(xí)活動(dòng)、“云嶺先鋒”工程和“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”學(xué)習(xí)活動(dòng)中,，我按照上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求,，全身心投入到黨建工作中來，先后圓滿完成了區(qū)__局各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任職責(zé)和區(qū)委第二督導(dǎo)組聯(lián)絡(luò)員,、信息員職責(zé)，有效地促進(jìn)了區(qū)__局和__鄉(xiāng)開展“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”學(xué)習(xí)活動(dòng)工作的開展,。在學(xué)習(xí)活動(dòng)中我堅(jiān)持認(rèn)真做好個(gè)人讀書筆記,，撰寫學(xué)習(xí)理論文章、心得體會(huì)和學(xué)習(xí)總結(jié),。通過始終如一地抓好理論學(xué)習(xí),，進(jìn)一步增強(qiáng)了自己的政治敏銳性和鑒別力，增強(qiáng)了貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針和政策的信心和決心,，增強(qiáng)了用理論指導(dǎo)工作的意識(shí)和能力。

（二）強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),，實(shí)現(xiàn)辦公室人員思想認(rèn)識(shí)的新突破

辦公室所處的特殊地位和所屬的工作性質(zhì),，決定著辦公室的實(shí)質(zhì)就是一個(gè)單位的服務(wù)中樞，辦公室工作的核心就是服務(wù),。為此,，我從解決辦公室工作人員的思想認(rèn)識(shí)入手,，通過學(xué)習(xí)教育、健全制度等措施,，使全辦上下自覺認(rèn)識(shí)到：服務(wù)是天職,。服務(wù)是辦公室的立身之本、輔政之基,、謀事之道,，是天職，也是靈魂,。離開了服務(wù),，辦公室工作就會(huì)成為無源之水、無本之木,。因而,，我在日常工作中反復(fù)向全辦工作人員灌輸優(yōu)質(zhì)服務(wù)的理念，要求辦公室工作人員自覺找準(zhǔn)工作定位,，把服務(wù)作為自己的情感所系,、職責(zé)所在、事業(yè)所求,，寓服務(wù)于工作,，寓工作于服務(wù)，使辦公室全體人員的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)水平都有了全面提高,。

一是由注重日常事務(wù)服務(wù)向服務(wù)發(fā)展大局轉(zhuǎn)變,。自覺從繁忙的日常事務(wù)中走出來，把主要精力和時(shí)間集中在服務(wù)發(fā)展大局上,，放在為領(lǐng)導(dǎo)決策出謀劃策上,，放在重大問題的協(xié)調(diào)解決上，放在單位重大事項(xiàng)的督查落實(shí)上,，有效地提升了工作水平,。

二是由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變。緊緊圍繞部門工作和局領(lǐng)導(dǎo)的要求,，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,，努力做到超前思考，正確預(yù)測(cè)發(fā)展趨勢(shì),，緊貼領(lǐng)導(dǎo)求主動(dòng),，圍繞大局謀主動(dòng)，尊重規(guī)律贏主動(dòng),，從而牢牢掌握了工作的主動(dòng)權(quán),，逐步實(shí)現(xiàn)了由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)的轉(zhuǎn)變。

（三）提高工作質(zhì)量,，圓滿完成辦公室工作

一是樹好“窗口”,，熱情待人,。辦公室是聯(lián)系人民群眾的“紐帶”，是反映機(jī)關(guān)精神面貌的“窗口”,，辦公室工作人員的一言一行都直接關(guān)系到群眾對(duì)單位整體形象的評(píng)價(jià),。因此，我要求每個(gè)工作人員必須做到靠服務(wù)樹形象,，靠服務(wù)贏認(rèn)同,，通過優(yōu)良的服務(wù)樹良好的形象。

二是明確職責(zé),，完善規(guī)章制度,。__局辦公室人少事多，為使辦公室全體人員責(zé)任明確,、有章可循,、各負(fù)其責(zé)，結(jié)合辦公室的工作實(shí)際,，從抓制度建設(shè)入手,，在局領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下先后制定和完善了《辦公室工作職責(zé)》、《檔案人員工作規(guī)則》,、《財(cái)務(wù)管理制度》,、《駕駛員管理制度》等針對(duì)性強(qiáng)、易操作,、行之有效的規(guī)章制度,，并且及時(shí)予以下發(fā)和抓好落實(shí)，逐步形成了較為完善的機(jī)關(guān)工作制度保障體系,。

副主任轉(zhuǎn)正述職報(bào)告篇四

一,、堅(jiān)持學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,。

自參加工作以來,，為了成為一名出色的醫(yī)生，堅(jiān)持刻苦鉆研專業(yè)知識(shí),，埋頭工作，虛心向老專家討教臨床經(jīng)驗(yàn),，不斷汲取新知識(shí),，多次到北大醫(yī)院、北京兒童醫(yī)院,、山西省兒童醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),，參加省級(jí)，國(guó)家級(jí)學(xué)術(shù)交流活動(dòng),，在國(guó)家級(jí),、省級(jí)專業(yè)雜志發(fā)表醫(yī)學(xué)論文多篇,。

二、耐心服務(wù)患者,，注重醫(yī)德修養(yǎng),。

在診療患者的過程中始終保持嚴(yán)肅認(rèn)真、盡職盡責(zé)的態(tài)度,，熱心,、精心、細(xì)心,、耐心服務(wù)每一個(gè)病人,。堅(jiān)持醫(yī)德修養(yǎng)，不斷規(guī)范醫(yī)療行為,，以“大醫(yī)者,，不計(jì)小利，以善為本,，以德行醫(yī),，才能做一個(gè)好醫(yī)生，有才長(zhǎng)足的發(fā)展”為行醫(yī)準(zhǔn)則,。經(jīng)常把新的業(yè)務(wù)知識(shí)理念灌輸?shù)侥贻p醫(yī)師的學(xué)習(xí)中,，使大家逐漸形成“全心全意為患者服務(wù)”的理念，團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,，弘揚(yáng)了“厚德敬業(yè),，協(xié)作進(jìn)取”的醫(yī)院精神，各項(xiàng)工作都取得了較大成績(jī),。

三,、愛崗敬業(yè)，奉獻(xiàn)于醫(yī)學(xué),，奉獻(xiàn)于社會(huì),。

作為學(xué)科帶頭人，建立,、健全了科室的各種規(guī)章制度,。加班加點(diǎn)培訓(xùn)大家進(jìn)行各種重癥監(jiān)護(hù)室儀器的使用及各種危重癥的搶救技術(shù)。經(jīng)常把新的業(yè)務(wù)知識(shí)理念灌輸?shù)侥贻p醫(yī)師的學(xué)習(xí)中,，使大家逐漸形成“全心全意為患者服務(wù)”的理念,，團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，弘揚(yáng)了“厚德敬業(yè),，協(xié)作進(jìn)取”的醫(yī)院精神,，各項(xiàng)工作都取得了較大成績(jī)。建立了訓(xùn)練有素的醫(yī)護(hù)團(tuán)隊(duì),。20__年6月成立了兒童重癥監(jiān)護(hù)室,。

四,、業(yè)務(wù)和科研能力

具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和專業(yè)知識(shí)，將理論更好地與實(shí)踐結(jié)合起來,。學(xué)習(xí)勤奮上進(jìn),，善于思考探究，做事認(rèn)真踏實(shí),，為人穩(wěn)重守信,，善于團(tuán)隊(duì)合作，在科學(xué)研究工作中,，有較突出的學(xué)術(shù)能力和學(xué)術(shù)素質(zhì)結(jié)合上級(jí)衛(wèi)生行政部門及我院院內(nèi)感染控制工作要求,，為提高我科院內(nèi)感染管理質(zhì)量為目標(biāo)，我科根據(jù)《醫(yī)院感染管理規(guī)范》,、《消毒技術(shù)規(guī)范》和《傳染病防治法》等有關(guān)文件與規(guī)定,，制定相應(yīng)的院內(nèi)感染控制計(jì)劃如下：

一、完善管理體系,，發(fā)揮體系作用

1,、為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院感染管理工作，明確職責(zé),，落實(shí)任務(wù),，重新調(diào)整充實(shí)臨床科室感染監(jiān)控小組，完善三級(jí)網(wǎng)絡(luò)管理體系,。

一門診院內(nèi)感染控制小組

組長(zhǎng)

副組長(zhǎng)：

醫(yī)生院內(nèi)感染控制成員：

護(hù)士院內(nèi)感染控制成員：

2,、將醫(yī)院感染管理部分加入了我科醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量督察中，制訂相應(yīng)獎(jiǎng)懲辦法,。

3,、制定月計(jì)劃、周安排,，日重點(diǎn),，在實(shí)施的同時(shí)做好記錄備案。

二,、醫(yī)院感染監(jiān)測(cè)方面

1,、病歷監(jiān)測(cè)：控制感染率并減少漏報(bào)

2、環(huán)境監(jiān)測(cè)方面,；對(duì)門診環(huán)境,、空氣、衣物,、醫(yī)務(wù)人員手、消毒液,、無菌物品定期監(jiān)測(cè),。

3,、消毒滅菌監(jiān)測(cè)：每日對(duì)全科使用中消毒液進(jìn)行監(jiān)測(cè)；對(duì)使用中的紫外線燈管進(jìn)行監(jiān)測(cè),，并執(zhí)行照射小時(shí)數(shù)登記,，定期更換，以確保消毒質(zhì)量,。每周對(duì)我科使用的消毒劑及一次性醫(yī)療器械和物品進(jìn)行自查,。

4、抗生素使用調(diào)查,。定期對(duì)全科抗生素使用情況進(jìn)行檢查,，防止濫用抗生素。

三,、門診嚴(yán)格實(shí)行分診制度,。

四、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療廢物分類,、收集,、運(yùn)送等制度杜絕泄漏事件。

七,、多渠道開展培訓(xùn),，提高醫(yī)務(wù)人員院感意識(shí)。

八,、對(duì)發(fā)生的院內(nèi)感染及時(shí)完成上報(bào),。

九、采取多種形式的感染知識(shí)的培訓(xùn)：將集中培訓(xùn)與晨會(huì)科室培訓(xùn)有機(jī)結(jié)合,，增加醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)院感染知識(shí),，提高院感意識(shí)。

十,、將手衛(wèi)生與職業(yè)暴露防護(hù)問題納入我科院內(nèi)感染控制工作中的重點(diǎn),，加強(qiáng)手衛(wèi)生及職業(yè)暴露防護(hù)。

副主任轉(zhuǎn)正述職報(bào)告篇五

臨床科室：

1,、 各臨床科室主任為各科室管理責(zé)任人,，配合醫(yī)院管理好各科室 工作，完成好醫(yī)院交給的各項(xiàng)工作任務(wù),，在醫(yī)院總的目標(biāo)管理方案的前提下,，負(fù)責(zé)制定科室的管理制度、年初工作計(jì)劃,、半年工作總結(jié),、年終工作總結(jié)、科室發(fā)展規(guī)劃。

2,、 各臨床科室主任要制定科室醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)管理預(yù)案,、醫(yī)療質(zhì)量控制 領(lǐng)導(dǎo)小組、科室應(yīng)急急救領(lǐng)導(dǎo)小組,、應(yīng)急急救預(yù)案,，并保證制度落實(shí)實(shí)施。

3,、 各臨床科室主任要認(rèn)真完成上級(jí)醫(yī)師查房制度,，要指導(dǎo)住院醫(yī) 師完成住院醫(yī)師查房制度的落實(shí)，每周要有一次病歷文書督導(dǎo)檢查記錄,，并對(duì)督導(dǎo)檢查結(jié)果進(jìn)行評(píng)價(jià),。同時(shí)指導(dǎo)進(jìn)修生、實(shí)習(xí)生的臨床實(shí)習(xí),、實(shí)踐,、教學(xué)工作。

4,、 各臨床科室主任要認(rèn)真組織科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),、政治學(xué)列，要積極 配合醫(yī)院醫(yī)務(wù)科抓好醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)督管理,，防范醫(yī)療事故及醫(yī)療

醫(yī)技,、輔助科室主任：

1、 各醫(yī)技,、輔助科室主任為各科室管理責(zé)任人,，配合醫(yī)院管理好 各科室丁+作，完成好醫(yī)院交給的各項(xiàng)工作任務(wù),，在醫(yī)院總的目標(biāo)管理方案的前提下,，負(fù)責(zé)制定科室的管理制度、年初工作計(jì)劃,、半年工作總結(jié),、年終工作總結(jié)、科室發(fā)展規(guī)劃,。

2,、 各醫(yī)技、輔助科室主任要制定各科室的醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案,，應(yīng)急急 救預(yù)案,，科室設(shè)備物資管理相關(guān)制度，財(cái)產(chǎn)物資登記管理制度,，醫(yī)技科室尤其要作好病人檢查登記制度的建立,，藥劑科要作好藥品出入庫登記,、藥品要建賬登記管理，并保證制度的落實(shí)實(shí)施,。

3,、各醫(yī)技、輔助科室主任要配合醫(yī)務(wù)科完成好相關(guān)工作,，管理指導(dǎo)好進(jìn)修生、實(shí)習(xí)生的進(jìn)修,、學(xué)習(xí),、培訓(xùn)工作。

4,、各醫(yī)技,、輔助科室主任要做到勤儉節(jié)約，降低成本消耗,、成本支出,，增加產(chǎn)出，保護(hù)好科室設(shè)備,、物資的完好運(yùn)行,。要保持科室環(huán)境衛(wèi)生、物品擺放整齊,。

醫(yī)院各科室護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)

1,、各科室護(hù)士長(zhǎng)為各科室管理責(zé)任人，配合醫(yī)院,、科主任管理好各科室工作,，完成好醫(yī)院交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，在醫(yī)院總的目標(biāo)管理方案的前提下,，配合科室主任制定科室的管理制度,、年初工作計(jì)劃{半年工作總結(jié)、年終工作總結(jié),、科室發(fā)展規(guī)劃,。

2．各科室護(hù)士長(zhǎng)要配合科室主任制定科室醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)管理預(yù)案、醫(yī)療 質(zhì)量控制領(lǐng)導(dǎo)小組,、科室應(yīng)急急救領(lǐng)導(dǎo)小組,、應(yīng)急急救預(yù)案 并保證制度落實(shí)實(shí)施。

3．各科室要認(rèn)真完成好護(hù)理查房制度,，要指導(dǎo)各科室護(hù)士完成好各 科室護(hù)理工作,，尤其是危重病人的護(hù)理工作，每周要有一次病 歷護(hù)理文書督導(dǎo)檢查記錄,，并對(duì)督導(dǎo)檢查結(jié)果進(jìn)行評(píng)價(jià),。同時(shí) 指導(dǎo)進(jìn)修生、實(shí)習(xí)生的臨床實(shí)習(xí)、實(shí)踐,、教學(xué)工作,。

4．各科室護(hù)士長(zhǎng)要認(rèn)真組織科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、政治學(xué)習(xí),，要積極配合 醫(yī)院護(hù)理部抓好護(hù)理質(zhì)量監(jiān)督管理,，防范醫(yī)療事故及醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)。

5．各科室護(hù)士長(zhǎng)要保管好科室設(shè)備,、物資,。作為科室環(huán)境衛(wèi)生第一責(zé)任人，要認(rèn)真組織科室人員完成好科室環(huán)境衛(wèi)生,、消毒,、病床上物品、科室物品設(shè)備整齊干凈,。

副主任轉(zhuǎn)正述職報(bào)告篇六

20__年是我院“十一五”發(fā)展規(guī)劃的最后一年,，我科在醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)指導(dǎo)下，在科室主任的帶領(lǐng)下,，根據(jù)醫(yī)院及科室實(shí)際情況,，早在__年初就制定了科室發(fā)展的“十一五”發(fā)展規(guī)劃，要求逐步更新設(shè)備,，提高設(shè)備利用率,，提高與臨床診斷的符合率，在此基礎(chǔ)上,，重點(diǎn)開展介入超聲,、三維超聲和血管超聲三維成像技術(shù)。而今,，五年彈指一揮間,，就到了十一五”發(fā)展規(guī)劃的最后半年，現(xiàn)對(duì)科室這五年來的工作情況及面臨的發(fā)展困境做一總結(jié),，為醫(yī)院及科室未來的發(fā)展提供積極的參考：

一,、科室五年工作情況

1、業(yè)務(wù)指標(biāo)：包括專業(yè)技術(shù)指標(biāo)和業(yè)務(wù)收入,。一方面,，科室大力開展各項(xiàng)新技術(shù)、新項(xiàng)目,，在完成醫(yī)院規(guī)劃的介入超聲,、三維超聲和血管超聲三維成像等專業(yè)技術(shù)的同時(shí)，每年至少有一項(xiàng)新技術(shù),、新項(xiàng)目獲得醫(yī)院學(xué)術(shù)委員會(huì)評(píng)審并通過,；另一方面,，業(yè)務(wù)發(fā)展迅猛，業(yè)務(wù)收入一年一個(gè)臺(tái)階,，每年均超額完成了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),，具體情況見下表（因涉及醫(yī)院及科室機(jī)密在本博文省略此表）：

2、人員素質(zhì)：人才是醫(yī)院整體發(fā)展的基石,，是科室團(tuán)隊(duì)成功的關(guān)鍵,。五年來，科室大力抓好高素質(zhì)人才的引進(jìn)和努力提高本科室現(xiàn)有人員的整體素質(zhì),，科學(xué)規(guī)劃,，形成良好的人才儲(chǔ)備和人才梯隊(duì)，優(yōu)化人員的合理分配和利用,，具體如下：

（1）引進(jìn)了2名研究生和1名高素質(zhì)的本科生。其中一人為超聲影像學(xué)專業(yè)研究生,。

（2）積極鼓勵(lì)業(yè)務(wù)骨干出去進(jìn)修,、學(xué)習(xí)，培養(yǎng)科室的核心技術(shù)力量,。每年派送了至少1名名業(yè)務(wù)骨干外出進(jìn)修,，學(xué)習(xí)新理論、新技術(shù),，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),，提高整體素質(zhì)。

（3）采取短期學(xué)習(xí),、培訓(xùn)的形式,，讓年輕醫(yī)師有機(jī)會(huì)出去學(xué)習(xí)，開拓視野,。

（4）鼓勵(lì)在職人員進(jìn)行第二學(xué)歷的,。教育?？剖夷壳坝卸嗳藚⒓游錆h大學(xué)工程碩士班學(xué)習(xí),。

3、科研指標(biāo)：在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下,，在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,，通過科室全體人員的共同努力，超聲科在科研上較以往取得了巨大飛躍,。五年來,，在核心期刊、統(tǒng)計(jì)源期刊及其它國(guó)家級(jí)期刊累計(jì)發(fā)表專業(yè)論著10多篇,，并有多篇論著參加本專業(yè)國(guó)家級(jí)學(xué)術(shù)會(huì)議的交流,。

二,、科室面臨的發(fā)展困境

五年來，盡管在醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)確指引下取得了很大的成績(jī),，但隨著超聲醫(yī)學(xué)的發(fā)展,，超聲科室作為現(xiàn)代醫(yī)學(xué)醫(yī)技科室的一個(gè)重要組成部分，其在臨床上的作用也是與日俱增,，因此,，也相應(yīng)的面臨著進(jìn)一步發(fā)展的困境。

1,、業(yè)務(wù)發(fā)展困境：目前,，超聲診斷以廣泛應(yīng)用與臨床，作為一個(gè)地級(jí)市醫(yī)院,，病源比較固定,，在超聲診斷方面業(yè)務(wù)量的上升已經(jīng)進(jìn)入瓶頸，不可能再像前幾年那樣突飛猛進(jìn),。目前,，在全國(guó)各大醫(yī)院，超聲已不僅僅是輔助診斷的工具為臨床服務(wù),，還是一個(gè)實(shí)施治療的有效手段,，如介入性超聲在囊腫、腫瘤,、腎積水的治療中可以發(fā)揮巨大的作用,，射頻消融、微波,、hifi在某些惡性腫瘤的治療中也可以起到意想不到的療效等等,。因此，在科室未來的發(fā)展中,，在提高超聲診斷質(zhì)量的同時(shí),，我們應(yīng)該未雨綢繆，重點(diǎn)發(fā)展介入性超聲,，制定嚴(yán)格的介入治療制度,，在超聲治療領(lǐng)域開辟新天地。

2,、人員素質(zhì)困境：五年來,，盡管我們采取了各項(xiàng)制度大力引進(jìn)人才并派員外出進(jìn)修學(xué)習(xí)，但是科室的整體素質(zhì)還是趕不上各地級(jí)市同級(jí)別兄弟醫(yī)院,，高素質(zhì)人才嚴(yán)重短缺,，發(fā)展速度也落后于他們。因此,，在以后的發(fā)展中,，科室要進(jìn)一步加強(qiáng)高素質(zhì)人才的引進(jìn),，著重引進(jìn)一些愛崗敬業(yè)、勤學(xué)踏實(shí),、富有團(tuán)隊(duì)精神的研究生,、本科生（重點(diǎn)在為人的素質(zhì)，而不是學(xué)歷）,。

3,、科研困境：科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力，醫(yī)院及科室的發(fā)展離不開科研的支撐,。五年來,，我們?cè)诳蒲蟹矫嫒〉昧艘欢ǖ某煽?jī)，也得到了醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵(lì)與支持,，但是作為一個(gè)地級(jí)市醫(yī)院,，要想做出像樣的科研并得到同行認(rèn)可，實(shí)在困難重重,，也甚是不易,。然而事在人為，只要?jiǎng)?chuàng)造合適的條件,，在未來我們還是可以做出一些成績(jī)的。因才,，具體措施如下：

（1）第2條加大引進(jìn)高素質(zhì)人才的力度,。

（2）在科室內(nèi)部采取相關(guān)持措施組織科研小組，培養(yǎng)科研氛圍,。

（3）加大對(duì)科研的傾斜力度,，使科研和經(jīng)濟(jì)效益相依相承，促進(jìn)職工不斷學(xué)習(xí),，提高理論及實(shí)踐水平,，形成科研和經(jīng)濟(jì)效益兩手抓，兩手都要硬的觀念,，改變科室職工目前效益第一,、科研無所謂的態(tài)度。

在__年既將結(jié)束之既,，我們對(duì)本年度工作進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié),。從失敗中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。查漏補(bǔ)缺,，爭(zhēng)取在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和我們的努力下,，使我們的工作將在新的一年更上一層樓。

第一：本年度在執(zhí)行以往工作制度的同時(shí),，又增加了細(xì)菌,，免疫等生物實(shí)驗(yàn)室安全制度,。并積極開展了院感監(jiān)測(cè)工作，每月對(duì)醫(yī)院各科室進(jìn)行空氣,，物表,，醫(yī)護(hù)人員手，消毒液及無菌物品等標(biāo)本進(jìn)行監(jiān)測(cè),，嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作,，確保每一份監(jiān)測(cè)標(biāo)本的培養(yǎng)結(jié)果真實(shí)有效。

第二：在質(zhì)量管理方面,，在認(rèn)真做好每天的室內(nèi)質(zhì)控同時(shí),，積極參加省內(nèi)室間質(zhì)控。從而保證了每天檢驗(yàn)工作的準(zhǔn)確性,。

第三：本年度下半年,，我們將各室的布局進(jìn)行了調(diào)整。使工作布局基本合理,。增加了洗眼器,，腳踏式垃圾桶，內(nèi)置高壓鍋,，運(yùn)行標(biāo)志等,。達(dá)到生物安全實(shí)驗(yàn)室的標(biāo)準(zhǔn)。

第四：本年度未發(fā)生因檢驗(yàn)結(jié)果而引發(fā)的醫(yī)療事故,。

第五：嚴(yán)格執(zhí)行了危急值報(bào)告制度,，為臨床提供了及時(shí)的'參考依據(jù)。

第六：在科室管理細(xì)節(jié)上,，尤其在下半年,，借助醫(yī)院創(chuàng)建二級(jí)乙等醫(yī)院之際，補(bǔ)充和完善了很多管理制度和登記,。

第七：在醫(yī)德規(guī)范方面本年度科室的整體素質(zhì)有了很大提高,，未發(fā)生延誤病人，慢待病人和病人吵架事件,。

第八：在勞動(dòng)紀(jì)律方面,，科室比較松散?？剖覙I(yè)務(wù)學(xué)習(xí)氣氛不濃,，培訓(xùn)不足，業(yè)務(wù)開展局限,，與臨床溝通不足,，這些是我科存在的很大問題，也是我們今后改進(jìn)的方向,。

通過以上總結(jié),，我們感覺今年的工作比往年有了進(jìn)步與提高,，各項(xiàng)工作更加完善了，但同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了管理上存在的不足之處,，我們將在__年繼續(xù)保持成績(jī),、改進(jìn)不足，使我們的工作更上一層樓,。