在現(xiàn)在社會(huì),，報(bào)告的用途越來越大,，要注意報(bào)告在寫作時(shí)具有一定的格式。怎樣寫報(bào)告才更能起到其作用呢,？報(bào)告應(yīng)該怎么制定呢,？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報(bào)告文章怎么寫,，我們一起來了解一下吧。
保安公司軍訓(xùn)總結(jié)報(bào)告篇一
身處其間,，感受這熱烈的場面,，專注而投入，其中任何一員一個(gè)不合標(biāo)準(zhǔn)的動(dòng)作都會(huì)引來教官的呵斥,、糾正和同事們友好而善意的嬉笑,，“此間樂，妙不可言”!
由軍訓(xùn)推及我們的物業(yè)工作,，感慨二者許多內(nèi)容實(shí)有異曲同工之妙!
其一,，我們做任何事，只要積極融入其中,，全身心投入,，就會(huì)有所收獲，有所感悟,，有的或許就是鼓勵(lì)我們一生不斷前行的做人做事的人生哲理,，終其一生受用不盡。
其二,，在訓(xùn)練的過程中,，要講究隊(duì)列的整齊，動(dòng)作的標(biāo)準(zhǔn)化和步調(diào)的統(tǒng)一,，否則就會(huì)顯得雜亂無章而恰似“國軍“烏合之眾,。物業(yè)管理實(shí)質(zhì)上是提供一種服務(wù)，服務(wù)于業(yè)主,，同樣講求規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化,，這就要求每一位員工精通各自的本職工作，如果我們哪一位員工在向業(yè)主服務(wù)的過程中出了紕漏,，如果不及時(shí)加以糾正和處理,，就會(huì)使這種消極影響擴(kuò)大化,，從而損及整個(gè)物業(yè)公司的形象，原來教官的動(dòng)作糾正和企業(yè)的危機(jī)處理也有那么一點(diǎn)形非而神似之處,。
其三,，一支部隊(duì)除了每一個(gè)個(gè)體要有過硬的軍事技能而外，還必須紀(jì)律嚴(yán)明,，有向心,，有合力，才能形成無往而不勝的戰(zhàn)斗力,。公司也不例外，除了要有人人務(wù)必遵守的公司規(guī)章制度,，還要有優(yōu)良的企業(yè)文化以及其他種種能夠匯聚人心的有益的舉措,，以形成良好的企業(yè)凝聚力和團(tuán)隊(duì)精神，人人以身為企業(yè)一員而自豪和快樂著,，企業(yè)便擁有了空前的市場競爭力,，企業(yè)的發(fā)展也就有了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，畢竟“人的因素是生產(chǎn)力中最活躍的因素”嘛,。
……
“一二一……”,，訓(xùn)練在繼續(xù)，工作在繼續(xù),，愿與諸君共勉,，在“成都物業(yè)“這個(gè)平臺(tái)上，讓我們共同演繹人生,，演繹自己和公司的事業(yè),。
