對某一單位,、某一部門工作進行全面性總結,，既反映工作的概況，取得的成績,，存在的問題,、缺點,，也要寫經(jīng)驗教訓和今后如何改進的意見等,。那關于總結格式是怎樣的呢,？而個人總結又該怎么寫呢？那么下面我就給大家講一講總結怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧,。

出納工作月度總結篇一

總結是把一定階段內(nèi)的有關情況分析研究，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書面材料,，通過它可以正確認識以往學習和工作中的優(yōu)缺點,，因此我們要做好歸納，寫好總結,。但是總結有什么要求呢,？以下是小編為大家整理的出納月度工作總結，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。

我現(xiàn)在被調到財務部出納了。在財務部的各個地方,，我的職責是現(xiàn)金收付,、現(xiàn)金簿登記和會計核對、手寫支票,、工資和獎金的核對和支付,。回顧這幾個月的工作,，虛心學習新的專業(yè)知識,，積極與同事合作，努力適應新的工作,，以最快的速度和新的狀態(tài)進入工作狀態(tài),。我的缺點無法掩飾。請評論我的述職報告,，并歡迎您的寶貴意見,。

首先，在領導的幫助下,，我了解了出納崗位的各種制度及其日常工作流程,。在同事的指導和幫助下，我對工作有了很多了解,，這讓我盡快熟悉了這份新工作。工作不分高低,，一定要努力體現(xiàn)人生價值,。同時，為了提高工作效率,，自學計算機知識和erp出納知識及操作,，并使用erp使工作更加準確和快速,。

其次作為公司出納，我在收付,、反映,、監(jiān)督四個方面盡到了應盡的職責，過去的幾個月里在不斷改善工作方式方法的同時,，順利完成如下工作：

1,、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,，發(fā)現(xiàn)金額不符,，做到及時匯報，及時處理,。

2,、及時收回公司各項收入，開出收據(jù),，及時收回現(xiàn)金存入銀行,。

3、根據(jù)會計提供的依據(jù),，與銀行相關部門聯(lián)系,，井然有序地完成了職工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作。

4,、堅持財務手續(xù),，嚴格審核(憑證上必須有經(jīng)手人及相關領導的簽字才能給予支付)，對不符手續(xù)的憑證不付款,。

1,、迎接公司上市財務審計，準備所需財務相關材料為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作,，做好前期自查自糾工作,，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計，并提交領導審閱,。在工作中,，我忠于職守，盡力而為,，領導和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵,。

2、完成領導交付的其他工作,。

學習不夠,，當前，以信息技術為基礎的會計軟件的應用及理論基礎、專業(yè)知識,、工作方法等不能完全適應新的工作,。

加強理論學習，進一步提高工作效率,。對業(yè)務的熟悉,，必須通過相關專業(yè)知識的學習，虛心請教領導和同事增強分析問題,、解決問題的能力,，努力學習，爭取在明年取得會計從業(yè)資格證書,。

綜上所述,。在過去的幾個月中，付出過努力,，也得到過回報,。人到中年，用嚴肅認真的態(tài)度對待工作,，在工作中一絲不茍的執(zhí)行制度,，是我們的優(yōu)勢。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作,，并在工作中掌握財務人員應該掌握的原則,。作為財務人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸，既不能的觸犯規(guī)章制度也不能不通世故人情,。只有不斷的提高業(yè)務水平才能使工作更順利的進行,。在即將到來的20xx年，我會揚長避短,，更好的完成本職工作,。

出納工作月度總結篇二

20xx年我公司各部門都取得了很不錯的成果，作為一名出納,，我在收付,、反映、監(jiān)督,、管理四個方面盡到了應盡的職責,，一直按時到銀行保險等公共場合辦理業(yè)務。在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時,，順利完成如下工作:

1,、清理客戶欠費名單，并與各個相關部門通力合作,，共同完成欠費的催收工作,。

2,、與銀行相關部門聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作,。

3、核對保險名單,，與保險公司辦理好交接手續(xù),，完成對我公司職工的意外傷害險的投保工作。

4,、做好20xx年各種財務報表及統(tǒng)計報表,，并及時送交相關主管部門。

1,、迎接公司評估,，準備所需財務相關材料，及時送交辦公室,。

2,、為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作，做好前期自查自糾工作,，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計,，并提交領導審閱。

3,、按照公司部署,，做好了社會公益活動及困難職工救濟工作。

1,、及時收回公司各項收入,，開出收據(jù)，及時收回現(xiàn)金存入銀行,，從無坐支現(xiàn)金,。

2、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度,，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符，做到及時匯報,，及時處理,。

3、堅持財務手續(xù),，嚴格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人,、驗收人、審批人簽字方可報帳),，對不符手續(xù)的發(fā)票不付款,。

4、根據(jù)會計提供的依據(jù)，及時發(fā)放教工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費,。

出納工作月度總結篇三

緊張而又忙碌的一個月的時間又過去了,，也又到了寫月報的時候了。忙忙碌碌不知不覺時間已經(jīng)過去,，我們真的應該要感慨時間如白駒過隙,。下面是我對自己這一個月的.工作的總結，如有處理不當,，工作做的不對的地方請領導多批評,，多教導。

第一周：

1.登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,。

2.查詢每個銀行賬戶的余額,，是否有進賬和出賬的款項。

3.開具發(fā)票,，認真核對開票信息,，同事查詢所開發(fā)票公司是否已經(jīng)打款，已經(jīng)把所有款項打到我公司對公賬戶,。

4.通過各個銀行的客服電話聽語音播報賬戶明細核對和填制銀行賬目,。將個人卡于31日余額后結出余額。

5.按照發(fā)票ic卡上的詳細信息核對和完善發(fā)票登記本信息,。

6.客戶返款,。并通知各個部門以后給客戶返款，要讓工作人員和客戶核對到賬與否,，到賬后通知財務人員,。

7.匯總員工考勤(通過考勤卡和掃描紀錄和請假條)核算工資。

第二周：

1.外出到國稅辦理發(fā)票紅字認證

2.到公司對公銀行柜臺辦理轉存業(yè)務

3.登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,。

4.查詢網(wǎng)上銀行進賬情況

6.填制資金日報表格

7.外出購買夢想鵬飛專用發(fā)票

8.支付七里渠項目的費用,。

第三周：

1.登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。

2.查詢每個銀行賬戶的余額,，是否有進賬和出賬的款項,。

3.核查商務部申請的采購支出單，核對所購產(chǎn)品與金額是否一致,，審核無誤制單付款

4.客戶返款,。并通知各個部門以后給客戶返款，要讓工作人員和客戶核對到賬與否,，到賬后通知財務人員,。并到支出單上簽字確認。

5.填制資金日報表格

6.外出到銀行分別從三家提取現(xiàn)金,，購買轉賬支票

7.發(fā)放3月份工資

8.登記現(xiàn)金日記賬,，盤點現(xiàn)金,。盤點實際發(fā)放現(xiàn)金的數(shù)目與賬面發(fā)放的現(xiàn)金的數(shù)目是否一致。核算發(fā)放工資的情況,，填寫支出單.

9.核算員工的業(yè)績,，是否達到規(guī)定的任務標準，超出任務標準的利潤發(fā)放獎金獎勵

10.盤點現(xiàn)金,，核算借條收回情況,，把不能收回的借款做清帳處理。用借款人的工資抵扣,，還給被借款人。

第四周：

1.整理三家公司昨天的憑證,，幫助趙會計整理核算每個銷售人員的銷售單,，銷售額，回款情況,，付款情況等,。核算三家公司的賬戶資金情況，合理分配資金,，完成采購付款事項,，對那些催款很急，不能再拖的合作客戶盡快給予貨款的支付,。

2.開具發(fā)票,、發(fā)票管理整理，登記發(fā)票開具情況,。整理三件公司這個月票據(jù),，憑證等和賬目核對，核實到賬情況,，和對銷售回款情況作出統(tǒng)一整理,。把收回來的發(fā)票及時認證到系統(tǒng)里，清算進銷項稅額,，開具錯誤的發(fā)票及時收回做作廢處理,，防止跨月作廢情況發(fā)生。

3.根據(jù)銀行日記賬和現(xiàn)金日記賬的記錄登記,，整理出計算出三家公司各自的費用支出,，登記到三家公司往來帳的賬本中，并整理計算出三家公司為七里渠項目所支付的費用,，同樣也再次登記到七里渠賬本中,，三家分攤費用，按夢想鵬飛分攤50%,，聯(lián)強宇航和神州惠科分別分攤25%來計算費用,。

出納工作月度總結篇四

首先,，在領導的幫助下，我充分了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程,。在同事們的指導和幫助下使我學到了很多工作中的知識,，使我最快的熟悉了這份新的工作。在工作崗位沒有高低之分,，一定要好好工作,，來體現(xiàn)人生價值。同時為了提高工作效率,，平時自學電腦知識和erp的出納知識及操作,，利用erp使工作更加準確和快速。

其次作為公司出納,，我在收付,、反映、監(jiān)督四個方面盡到了應盡的職責,，過去的幾個月里在不斷改善工作方式方法的同時,，順利完成如下工作：

一、日常工作：

1,、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度,，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目，發(fā)現(xiàn)金額不符,，做到及時匯報,，及時處理。

2,、及時收回公司各項收入,，開出收據(jù)，及時收回現(xiàn)金存入銀行,。

3,、根據(jù)會計提供的依據(jù)，與銀行相關部門聯(lián)系,，井然有序地完成了職工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作,。

4、堅持財務手續(xù),，嚴格審核(憑證上必須有經(jīng)手人及相關領導的簽字才能給予支付),，對不符手續(xù)的憑證不付款。

二,、其他工作

1,、 迎接公司上市財務審計，準備所需財務相關材料為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作,，做好前期自查自糾工作,，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計,，并提交領導審閱。在工作中,，我忠于職守,，盡力而為，領導和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵,。

2.完成領導交付的其他工作,。

三.回顧檢查自身存在的問題，我認為：

一,、學習不夠,。當前，以信息技術為基礎的會計軟件的應用及理論基儲專業(yè)知識,、工作方法等不能完全適應新的工作,。

二、對針對以上問題,，今后的努力方向是：

加強理論學習，進一步提高工作效率,。對業(yè)務的熟悉,，必須通過相關專業(yè)知識的學習，虛心請教領導和同事增強分析問題,、解決問題的能力,，努力學習，爭取在明年取得會計從業(yè)資格證書,。

綜上所述,。在過去的幾個月中，付出過努力,，也得到過回報,。人到中年，用嚴肅認真的態(tài)度對待工作,，在工作中一絲不茍的執(zhí)行制度,，是我們的優(yōu)勢。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作,，并在工作中掌握財務人員應該掌握的原則,。作為財務人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸，既不能的觸犯規(guī)章制度也不能不通世故人情,。只有不斷的提高業(yè)務水平才能使工作更順利的進行,。在即將到來的-xx年，我會揚長避短,，更好的完成本職工作,。

出納工作月度總結篇五

轉眼間一個月的工作時間就這樣過去了,，回首過去的一個月，內(nèi)心不禁感慨萬千,，雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,，也算是經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

在一個月的出納工作中,，對出納的崗位認識,、工作性質、業(yè)務技能以及思想提高都是對我的職業(yè)生涯的填充和必不可少的彌補,。之前,，我以為出納只是跑一下銀行，算一下現(xiàn)金,，認為只不過是些簡單而瑣碎的工作,。

下面，我將出納工作總結如下：

一,、開支票的錯誤

制度要求：開具支票必須字跡工整,、無連筆、不能修改等,。這一個月來我填寫的支票錯了還真是不少,，通過師傅在旁邊教，我才終于把支票寫完工整了,，蓋銀行預留印鑒時也是一門技巧,，印鑒重壓象都會被銀行退票，耽誤工作,。

出納工作看似簡單,，做起來難，對出納有那么一點點的認識成績的取得離不開單位領導的耐心教誨和無形的身教,，一個月的崗位實戰(zhàn)練兵,，知道了要作好出納工作絕不可以用“輕松”來形容，它是經(jīng)濟工作的第一線,，財務收支的關口,，占有重要的地位。

三,、今后的工作計劃

作為一個合格的出納,，必須具備以下的基本要求：

1、學習,、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度

2,、出納人員要恪守良好的職業(yè)道德。

3,、出納人員要有較強的安全意識,，保管好現(xiàn)金,、有價證券、票據(jù),。

4,、嚴格按照財務制度的要求，辦理費用報銷,，現(xiàn)金,、支票的收付業(yè)務。現(xiàn)金收付的,，要當面點清金額,，及時收回各站所工時費項目收入，并統(tǒng)計,。對每個款項都開出收據(jù);發(fā)票;將及時收回的現(xiàn)金存入銀行,，從無坐支現(xiàn)金。

5,、日做好日常的現(xiàn)金日記賬及盤存工作,，做到賬實相符，防止現(xiàn)金盈虧,。

6,、員工外出借款無論金額多少，都須領導簽字,，批準并用借支單借款,。

7,、保管好支票及貴重物品,、熟悉銀行業(yè)務。

以上是我近一個月工作以來的一些體會和認識,，也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結合的一個過程,。在以后的工作和學習中我還應不懈的努力和拼搏，做好出納工作,。

9月份是我任職公司出納工作的第二個月,，由于之前未接觸過物業(yè)管理，前期的工作對我來說是個挑戰(zhàn),，在領導和同事的幫助指導下,，正逐步摸清工作的基本情況，把握工作重點難點?，F(xiàn)將9月份工作總結匯報如下：

一,、日常工作

1、對每天收繳的物業(yè)費,，物業(yè)券及其它收費正確無誤登入電子臺賬,。

2,、每天更新業(yè)主繳費信息，做到臺賬正確顯示每個業(yè)主交費,，欠繳情況,。

3、每天做好現(xiàn)金日記賬和銀行存款賬,，結賬盤存,，做到賬實相符，月末做好銀行對賬工作,。

4,、統(tǒng)計每月，季度收繳率,，及時上報領導,。

5、堅持財務手續(xù),，嚴格審核每筆報銷費用,，報銷單上必須有經(jīng)手人及相關領導簽字才能給予報銷,。

二、催費工作

1、整理一期業(yè)主物業(yè)費欠繳名單,，配合其它部門做好催繳工作。

2,、整理一期業(yè)主欠繳信息,，(欠繳原因大致有a：答應來交，但還沒來;b：號碼有誤;c：在外地;d：房子需整改;e：未接房;f：丁子戶)將信息歸集分類,。

3,、將歸集的業(yè)主信息配合其它部門更進，房子需整改的交于前臺;號碼有誤的搜集更新;答應來交但未來的加強電話催繳;在外地的以節(jié)假日發(fā)短信問候業(yè)主,，并提供對公賬號;丁子戶多是以各種理由如需出示物價局批文等拒交的,，加強專業(yè)知識了解及溝通技巧說服其交納。

總結：

物業(yè)管理公司出納區(qū)別于其它行業(yè)同等職務工作職責,，不僅對基本的財務工作做到精,，細，準,，還要做客戶服務工作與催繳物業(yè)費,，業(yè)主電話的接聽，業(yè)主投訴及業(yè)主相關事宜的處理,，都需要很強的專業(yè)知識與溝通能力,，這要求在服務過程中不斷提高自已與外界的溝通能力，同時公司內(nèi)部各部門之間的溝通也非常重要，只有溝通好了,，才能提高工作效率,，完成工作目標。

緊張而又忙碌的一個月的時間又過去了,，也又到了寫月報的時候了,。忙忙碌碌不知不覺時間已經(jīng)過去，我們真的應該要感慨時間如白駒過隙,。下面是我對自己這一個月的工作的總結,，如有處理不當，工作做的不對的地方請領導多批評,，多教導,。

第一周：

1. 登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。

2. 查詢每個銀行賬戶的余額,，是否有進賬和出賬的款項,。

3. 開具發(fā)票，認真核對開票信息,，同事查詢所開發(fā)票公司是否已經(jīng)打款,，已經(jīng)把所有款項打到我公司對公賬戶。

4. 通過各個銀行的客服電話聽語音播報賬戶明細核對和填制銀行賬目,。將個人卡于31日余額后結出余額,。

5. 按照發(fā)票ic卡上的詳細信息核對和完善發(fā)票登記本信息。

6. 客戶返款,。并通知各個部門以后給客戶返款,，要讓工作人員和客戶核對到賬與否，到賬后通知財務人員,。

7. 匯總員工考勤(通過考勤卡和掃描紀錄和請假條)核算工資,。

第二周：

1. 外出到國稅辦理發(fā)票紅字認證

2. 到公司對公銀行柜臺辦理轉存業(yè)務

3. 登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。

4. 查詢網(wǎng)上銀行進賬情況

6. 填制資金日報表格

7. 外出購買夢想鵬飛專用發(fā)票

8. 支付七里渠項目的費用,。

第三周：

1. 登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,。

2. 查詢每個銀行賬戶的余額,，是否有進賬和出賬的款項,。

4. 客戶返款。并通知各個部門以后給客戶返款,，要讓工作人員和客戶核對到賬與否,， 到賬后通知財務人員。并到支出單上簽字確認,。

5. 填制資金日報表格

6. 外出到銀行分別從三家提取現(xiàn)金,，購買轉賬支票

7. 發(fā)放3月份工資

8. 登記現(xiàn)金日記賬，盤點現(xiàn)金。盤點實際發(fā)放現(xiàn)金的`數(shù)目與賬面發(fā)放的現(xiàn)金的數(shù)目是否一致,。核算發(fā)放工資的情況,，填寫支出單.

10. 盤點現(xiàn)金，核算借條收回情況,，把不能收回的借款做清帳處理,。用借款人的工資抵扣，還給被借款人,。

第四周：

1. 整理三家公司昨天的憑證,，幫助趙會計整理核算每個銷售人員的銷售單，銷售額,，回款情況,，付款情況等。核算三家公司的賬戶資金情況,，合理分配資金,，完成采購付款事項，對那些催款很急,，不能再拖的合作客戶盡快給予貨款的支付,。

2. 開具發(fā)票、發(fā)票管理整理,，登記發(fā)票開具情況,。整理三件公司這個月票據(jù)，憑證等和賬目核對,，核實到賬情況,，和對銷售回款情況作出統(tǒng)一整理。把收回來的發(fā)票及時認證到系統(tǒng)里,，清算進銷項稅額,，開具錯誤的發(fā)票及時收回做作廢處理，防止跨月作廢情況發(fā)生,。

3. 根據(jù)銀行日記賬和現(xiàn)金日記賬的記錄登記,，整理出計算出三家公司各自的費用支出，登記到三家公司往來帳的賬本中,，并整理計算出三家公司為七里渠項目所支付的費用,，同樣也再次登記到七里渠賬本中，三家分攤費用,，按夢想鵬飛分攤50%,，聯(lián)強宇航和神州惠科分別分攤25%來計算費用。

出納工作月度總結篇六

總結是對某一特定時間段內(nèi)的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,，他能夠提升我們的書面表達能力,，我想我們需要寫一份總結了吧,。如何把總結做到重點突出呢？下面是小編收集整理的出納月度工作總結,，僅供參考,，大家一起來看看吧。

10月份是我任職單位出納工作的第四個月,，因為之前并沒有接觸過物業(yè)方面工作,，前期的工作對于我來講的話是一個挑戰(zhàn)，在領導與同事的指導之下,，正在一步步的`了解工作的基本情況,，把握工作上的重點與難點。現(xiàn)將10月份的工作總結匯報如下：

1,、對于每日收繳的物業(yè)費與別的收費準確的登入電子臺賬,。

2、每日及時更新業(yè)主的繳費信息,，做到臺賬準確的顯示每一位業(yè)主交費,、欠繳的情況。

3,、每日做好現(xiàn)金日記賬與銀行存款賬,，結賬盤存，實現(xiàn)賬實相符,，月底的時候做好銀行的對賬工作,。

4、統(tǒng)計每月,、每季度收繳率,，第一時間上報給領導。

5,、堅持財務手續(xù),，嚴審每一筆報銷的費用，報銷單上一定需有經(jīng)手人與有關領導的簽字才方可予以報銷,。

1,、整理出前面二期業(yè)主物業(yè)費的欠繳名單，配合相關的部門做好催繳工作,。

2,、整理出前面二期業(yè)主的欠繳信息，(欠繳原因基本上包括

1,、說來交,，然而還未來;

2,、號碼不對;

3,、人在外地;

4、房子

5、整改;沒有接房;

6,、丁子戶把信息集中分類,。

3、把歸類的業(yè)主信息配合別的部門更進,，房子需要整改的交給前臺;號碼不對的搜集更新;答應來交然而還沒有來繳的增強電話催繳;不再本地的以節(jié)假日發(fā)簡訊問候業(yè)主,，同時提供銀行賬號;丁子戶基本上是以種.種的理由比方需要出示物價局批文等拒絕繳納的，增強專業(yè)知識了解與溝通技巧說服對方繳納,。

物業(yè)管理公司出納和別的行業(yè)同等職務工作職責有所不一樣,，不單單是對于基本的財務工作需做到精，細,，準,，還需做業(yè)主服務工作和催繳物業(yè)費，業(yè)主電話的咨詢,，業(yè)主投訴等有關事宜的處理,，全部需要非常強的專業(yè)知識與溝通能力，這要求在服務過程當中不斷提升個人和外界的溝通能力,，同時單位內(nèi)部各部門間的溝通也十分的重要,，唯有做好溝通好，方可提升工作效率,，實現(xiàn)工作目標,。格證書。

出納工作月度總結篇七

我任職公司出納工作,，在領導和同事的幫助指導下,，回顧上個月的工作，我不斷學習新的知識,，嚴格執(zhí)行領導安排,，積極配合同事開展工作，盡到了應盡的職責,，順利完成了本職工作,，現(xiàn)總結如下:

一、月初業(yè)務員打款,。及時快捷的對業(yè)務員差旅費打款表進行整理,，發(fā)放，方便業(yè)務人員用款,。

二,、月底正式工資發(fā)放。在整理工資時,，對賬上有欠款的人員進行扣款,，按照銀行規(guī)定的格式整理后,，工行報送到銀行進行發(fā)放，交行通過郵件將將明細表發(fā)送后,，由交行代發(fā),。

三、收付現(xiàn)金,。嚴格按照資金管理制度和備用金標準收付現(xiàn)金,，備用金超標特殊情況報領導批準。

四,、協(xié)助進出口貿(mào)易公司兌換美元,，滿足了公司對外幣現(xiàn)金的需要。

五,、批量辦理工資卡,。最近人員變動幅度減小，10月辦卡20張,，xx月辦卡12張,，月底在收到人力資源的身份證復印證后及時的準備資料辦理新進員工工資卡，以備發(fā)工資時用,，辦回后及時的發(fā)放工資卡,。

六、收退員工押金,。新員工入職時,，收取新員工的工裝，鞋三種押金,。在離職時分別退回,；新員工的飯卡押金，在退回飯卡時退回,。

七,、去銀行拿回單。在去銀行時,，從銀行中拿回銀行回單,，對于銀行遺漏和丟失的回單，及時催促銀行人員補辦,，在月結時對手中的回單進行清理,。

九、對換卡人員的新辦卡號進行登記,。新員工新辦費用卡,、卡號變換的人員較多，及時的更換銀行卡信息是很重要的,。

20xx年xx月計劃:

二,、在發(fā)放工資的過程中,，存在整理太慢的情況，在下個月的工作中,，避免遲發(fā)現(xiàn)像,，盡早要來工資表進行整理,，以免到時越忙越亂,，出現(xiàn)失誤。

出納工作月度總結篇八

我任職公司出納工作,，在領導和同事的幫助指導下,，回顧上個月的工作，我不斷學習新的知識,，嚴格執(zhí)行領導安排,，積極配合同事開展工作，盡到了應盡的職責,，順利完成了本職工作,，現(xiàn)總結如下：

一、月初業(yè)務員打款及時快捷的對業(yè)務員差旅費打款表進行整理,，發(fā)放,，方便業(yè)務人員用款。

二,、月底正式工資發(fā)放,。在整理工資時，對賬上有欠款的人員進行扣款,，按照銀行規(guī)定的格式整理后,，工行報送到銀行進行發(fā)放，交行通過郵件將將明細表發(fā)送后,，由交行代發(fā),。

三、收付現(xiàn)金,。嚴格按照資金管理制度和備用金標準收付現(xiàn)金,，備用金超標特殊情況報領導批準。

四,、協(xié)助進出口貿(mào)易公司兌換美元,，滿足了公司對外幣現(xiàn)金的需要。

五,、批量辦理工資卡最近人員變動幅度減小,，10月辦卡20張，xx月辦卡12張,，月底在收到人力資源的身份證復印證后及時的準備資料辦理新進員工工資卡,，以備發(fā)工資時用,，辦回后及時的發(fā)放工資卡。

六,、收退員工押金新員工入職時,，收取新員工的工裝，鞋三種押金.在離職時分別退回,；新員工的飯卡押金,，在退回飯卡時退回。

七,、去銀行拿回單,。在去銀行時，從銀行中拿回銀行回單,，對于銀行遺漏和丟失的回單,，及時催促銀行人員補辦，在月結時對手中的回單進行清理,。

九,、對換卡人員的新辦卡號進行登記.新員工新辦費用卡、卡號變換的人員較多,，及時的更換銀行卡信息是很重要的,。

出納工作月度總結篇九

首先，在領導的幫助下我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程,。

在同事們的指導和幫助下使我學到了很多工作中的知識,，使我最快的熟悉了這份新的工作。

在工作崗位沒有高低之分,，一定要好好工作,，來體現(xiàn)人生價值。

同時為了提高工作效率,，平時自學電腦知識和erp的出納知識及操作,，利用erp使工作更加準確和快速。

其次作為公司出納,，我在收付,、反映、監(jiān)督四個方面盡到了應盡的職責,，過去的幾個月里在不斷改善工作方式方法的同時,，順利完成如下工作：

一、日常工作：

1,、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度,，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目，發(fā)現(xiàn)金額不符，做到及時匯報,，及時處理,。

2、及時收回公司各項收入,，開出收據(jù),，及時收回現(xiàn)金存入銀行。

3,、根據(jù)會計提供的依據(jù),，與銀行相關部門聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作,。

4,、堅持財務手續(xù),，嚴格審核(憑證上必須有經(jīng)手人及相關領導的簽字才能給予支付),，對不符手續(xù)的憑證不付款。

二,、其他工作

1,、迎接公司上市財務審計，準備所需財務相關材料為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作,，做好前期自查自糾工作,，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計，并提交領導審閱,。

在工作中,，我忠于職守，盡力而為,，領導和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵,。

2、完成領導交付的其他工作,。

三,、回顧檢查自身存在的問題，我認為：

一,、學習不夠,。

當前，以信息技術為基礎的會計軟件的應用及理論基儲專業(yè)知識,、工作方法等不能完全適應新的工作,。

二、對針對以上問題,，今后的努力方向是：

加強理論學習,，進一步提高工作效率。

對業(yè)務的熟悉,，必須通過相關專業(yè)知識的學習,，虛心請教領導和同事增強分析問題,、解決問題的能力，努力學習,，爭取在明年取得會計從業(yè)資格證書,。

轉眼間一個月的工作時間就這樣過去了，回首過去的一個月,，內(nèi)心不禁感慨萬千,，雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，也算是經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,。

在一個月的出納工作中,，對出納的崗位認識、工作性質,、業(yè)務技能以及思想提高都是對我的職業(yè)生涯的填充和必不可少的彌補,。

之前，我以為出納只是跑一下銀行,，算一下現(xiàn)金,，認為只不過是些簡單而瑣碎的工作。

在實習過程中的學習和工作后,，我終于知道出納工作并不是我想象中的簡單,。

出納工作是財會工作的一個重要組成部分。

回顧一個月來的出納工作,，先是失誤,、還是失誤……下面，我將出納工作總結如下：

一,、開支票的錯誤

制度要求：開具支票必須字跡工整,、無連筆、不能修改等,。

這一個月來我填寫的支票錯了還真是不少,，通過師傅在旁邊教，我才終于把支票寫完工整了,，蓋銀行預留印鑒時也是一門技巧,，印鑒重壓象都會被銀行退票，耽誤工作,。

出納工作看似簡單,，做起來難，對出納有那么一點點的認識成績的取得離不開單位領導的耐心教誨和無形的身教,，一個月的崗位實戰(zhàn)練兵,，知道了要作好出納工作絕不可以用“輕松”來形容，它是經(jīng)濟工作的第一線，財務收支的關口,，占有重要的地位,。

三、今后的工作計劃

作為一個合格的出納,，必須具備以下的基本要求：

1,、學習、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度

2,、出納人員要恪守良好的職業(yè)道德,。

3、出納人員要有較強的安全意識,，保管好現(xiàn)金,、有價證券、票據(jù),。

4,、嚴格按照財務制度的要求，辦理費用報銷,，現(xiàn)金,、支票的收付業(yè)務,。

現(xiàn)金收付的,，要當面點清金額，及時收回各站所工時費項目收入,，并統(tǒng)計,。

對每個款項都開出收據(jù);發(fā)票;將及時收回的現(xiàn)金存入銀行，從無坐支現(xiàn)金,。

5,、日做好日常的現(xiàn)金日記賬及盤存工作，做到賬實相符,，防止現(xiàn)金盈虧,。

6、員工外出借款無論金額多少,，都須領導簽字,，批準并用借支單借款。

7,、保管好支票及貴重物品5,、熟悉銀行業(yè)務。

以上是我近一個月工作以來的一些體會和認識,，也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結合的一個過程,。

在以后的工作和學習中我還應不懈的努力和拼搏，做好出納工作。

在此,，我要特別感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關心,，這是對我工作最大的'肯定和鼓舞，我真誠的感謝,。

作為公司的財務出納工作人員,，自然是做好本職工作在先，為公司節(jié)約每一分成本為己任,。

為再次出色的完成上級交給的工作,，特制定出出納工作計劃

作為一個合格的出納，必須具備以下的基本要求：

1,、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調關系.

2,、做好正常出納核算工作。

按照財務制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務,努力開源結流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,為公司提供財力上的保證,。

加強各種費用開支的核算,。

3、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率,。

4,、完成領導臨時交辦的其他工作。

5,、學習,、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度，不斷提高自己的業(yè)務水平和知識技能,。

6,、學會制訂本職崗位工作內(nèi)部控制制度，發(fā)揮財務控制,、監(jiān)督的作用,。

7、出納人員要恪守良好的職業(yè)道德,。

8,、出納人員要有較強的安全意識，保管好現(xiàn)金,、有價證券,、票據(jù)。

以上是我近一個月工作以來的一些體會和認識,，也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結合的一個過程,。

在以后的工作和學習中我還應不懈的努力和拼搏，做好出納工作,，努力實現(xiàn)自己的人生價值,。

總之在下個月,，在閏梅姐的帶領下我在出納這一方面做的更好，嚴師出高徒這一句話對我來說很管用,，我就需要嚴師這樣才可以讓我的腦袋可以?的緊一些只有這樣在工作上不會出錯,，總之在6月份覺不能像上個月一樣了，隨之隆哥要踏上了他自己新的工作崗位,，今晚大家都為他踐行,，在出納這一方面就由我來承擔，讓我一個人來獨打一面,，同時也很珍惜這個機會可以讓我鍛煉,，讓我更成熟一些，不管在生活上還是在工作上或者是與別人交流讓我更上一層樓,。

自己要嚴格自己,，正如科學家童第周做一個青蛙卵外膜實驗，說過一句：“別人能做的事,，自己也能做到,，的確是這樣，除非自己沒有用心的去做,，一切事情都可以做的很好,。

出納工作月度總結篇十

一、月初業(yè)務員打款,、及時快捷的對業(yè)務員差旅費打款表進行整理,發(fā)放,方便業(yè)務人員用款,。

二、月底正式工資發(fā)放,。在整理工資時,，對賬上有欠款的人員進行扣款，按照銀行規(guī)定的格式整理后,工行報送到銀行進行發(fā)放,交行通過郵件將將明細表發(fā)送后,，由交行代發(fā)。

三,、收付現(xiàn)金,。嚴格按照資金管理制度和備用金標準收付現(xiàn)金，備用金超標特殊情況報領導批準,。

四,、協(xié)助進出口貿(mào)易公司兌換美元,滿足了公司對外幣現(xiàn)金的需要、,。

五,、批量辦理工資卡、最近人員變動幅度減小,10月辦卡20張,11月辦卡12張,月底在收到人力資源的身份證復印證后及時的準備資料辦理新進員工工資卡,以備發(fā)工資時用,辦回后及時的發(fā)放工資卡,。

六,、收退員工押金,、新員工入職時,收取新員工的工裝,鞋三種押金、在離職時分別退回;新員工的飯卡押金,，在退回飯卡時退回,。

七、去銀行拿回單,。在去銀行時,，從銀行中拿回銀行回單，對于銀行遺漏和丟失的回單,，及時催促銀行人員補辦,在月結時對手中的回單進行清理,。

九、對換卡人員的新辦卡號進行登記,、新員工新辦費用卡,、卡號變換的`人員較多,及時的更換銀行卡信息是很重要的。

十,、下月月資金計劃的編制,、月底在保證正常的收付業(yè)務的情況下,催要各部門的資金計劃進行匯總編制。

出納工作月度總結篇十一

回顧20xx年9月的出納工作,，沒有取得太大的成就,，主要處于自己的疏忽，差點為公司帶來不必要的損失,，還好以及時得到處理,，作為公司出納我會吸取這次教訓，引以為戒,，把日后工作做得更好,，在不斷改善工作方式方法的同時，我作了如下具體工作：

1,、嚴格按照財務制度的要求,，辦理費用報銷，現(xiàn)金,、支票的收付業(yè)務?，F(xiàn)金收付的，要當面點清金額,，及時收回各站所工時費項目收入,，并統(tǒng)計。對每個款項都開出收據(jù),；發(fā)票,；將及時收回的現(xiàn)金存入銀行，從無坐支現(xiàn)金,。

2,、每日做好日常的現(xiàn)金日記賬及盤存工作,，做到賬實相符，防止現(xiàn)金盈虧,。

3,、員工外出借款無論金額多少，都須領導簽字,，批準并用借支單借款,。

4、保管好支票及貴重物品

5,、熟悉銀行業(yè)務,。

6、完成領導交代的工作,。

今后的工作計劃：

作為一個合格的出納,，必須具備以下的基本要求：

1、學習,、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度,，不斷提高自己的業(yè)務水平和知識技能。

2,、學會制訂本職崗位工作內(nèi)部控制制度,，發(fā)揮財務控制、監(jiān)督的作用,。

3,、出納人員要恪守良好的職業(yè)道德。

4,、出納人員要有較強的安全意識,，保管好現(xiàn)金、有價證券,、票據(jù),。

以上是我近一個月工作以來的一些體會和認識，也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結合的一個過程,。在以后的工作和學習中我還應不懈的努力和拼搏,，做好出納工作，努力實現(xiàn)自己的人生價值,。

在此，我要特別感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關心,，這是對我工作的肯定和鼓舞,，我真誠的表示感謝。

出納工作月度總結篇十二

核算工作是本部門大量的基礎工作,，資金的結算與安排,、費用的稽核與報銷,、會計核算與結轉、會計報表的編制,、稅務申報等各項工作開展都能有序進行,、按時完成。

會計審核是把好企業(yè)經(jīng)濟利益的關鍵,，嚴格按有關規(guī)定執(zhí)行,，決不應個人面子而放松政策。如,，親親家園項目地處余杭良諸,，根據(jù)稅法規(guī)定建筑安裝工程專用發(fā)票必須使用項目地稅務機關提供的發(fā)票，否則建設單位不得在稅前列支,，為此我們對工程發(fā)票的來源嚴格審核,，并將此項規(guī)定傳達到項目公司，目前工程量大的施工單位均在當?shù)囟悇諜C關辦理相關手續(xù),，并使用當?shù)囟悇諜C關提供的發(fā)票,。在審核中發(fā)現(xiàn)一些臨時工程、零星工程的施工發(fā)票未按規(guī)定辦理,，我們在嚴格審核退回的同時,，幫助他們聯(lián)系稅務機關如何開具工程發(fā)票的事宜，使企業(yè)雙方利益都得到有效的保障,。

材料占工程成本比重較大,，同時也是保證產(chǎn)品質量的重要因素之一。通過甲供材料的方式,，解決了這方面的質量問題,，但在價格這個不確定因素上難以控制，從下半年開始建筑材料價格不斷上升,，甚至出現(xiàn)斷貨現(xiàn)象,，特別是水泥價格翻一番，還提不到貨,，為了確保工期順利進行,，配合材料部門調整采購結算方式，由原來的先提貨后付款改為先付款后提貨,。

我們的管理水平離公司發(fā)展的需要還有很大的差距,，需要我們不斷地完善和提高。