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個人加薪申請書十篇一
尊敬的公司領導:
您好,!我叫,,是公司xx部門的,從時間進入公司到現在整整時間了,,在公司任職的時間內,,公司對的我的幫助和給我的工作環(huán)境我都很滿意,而自己也在滿意的工作環(huán)境中去用心做好本職工作的同時不忘時刻提高自己,,無論是工作能力還是工作熱情,,我都在積極的融入公司的工作氛圍,,真實的感受公司企業(yè)文化。
在工作中,,我自認為兢兢業(yè)業(yè),,努力扮演好自己在工作中的角色,用實際行動去兌現公司對我的肯定和支持,,無論從上班時間還是工作內容,,我從各方面都要求自己做到最好的一面,體現良好的自我價值,。
經過自己的不懈努力和在適應公司工作生活的過程中,,自己明顯感覺到了在公司的環(huán)境中的成長和改變,工作能力也有了進一步的提升,,從而更能有效而合理的安排和規(guī)劃自己的職業(yè)生涯,,以及能更好的為公司的壯大做出自己的一份貢獻。
在自己質變的同時,,公司也在發(fā)生變化,,個人能力提升也是需要公司的支持和關心,所以我想從個人的生活方面也得到和自己在公司的提高一樣,,有些變化,,希望公司能在我的工資方面公司能給與相應的提升,我的設想工資是,,希望能得到公司的支持與理解,,我也將會在一如既往的努力工作中讓公司感受我的進步。
希望我的申請能得到公司的認可和同意,,如有什么需要溝通的地方我也隨時準備配合公司的想法和意見,。
為盼
申請人:
20xx/10/25
個人加薪申請書十篇二
尊敬的:
您好!
我自年月份有幸進入公司以來,,近年了,,期間始終抱著“是我家,繁榮靠大家”的信念以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,,一直認認真真,、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項工作,力求把工作做得盡善盡美,,不敢有絲毫懈怠之心,,為公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,與公司共同進步共同發(fā)展,。在提高個人工作技術經驗的同時,,有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我的榮幸。所有這些都是與您的領導和關心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,,我為能遇到您這樣的領導而感到慶幸,。在這段共同成長的歲月里,我對公司的領導及同事產生了深厚的感情,,我喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴們,。我給予了他們的同時,,他們也給予了我更多。更感謝您對我的栽培和幫助,,我非常的信任你們,。
隨著公司的業(yè)務不斷發(fā)展擴大,我個人的能力也在不斷的提升和進步,,同時工作職責范圍和工作量也在相應地增加,、工作強度不斷加大。您知道……….(列舉所需完成的工作量及工作繁重的原因)等原因常常使得我不得不犧牲休息時間加班加點到深夜甚至到凌晨二,、三點,,如此大的工作強度已快使我心有余而力不足了,畢競任何工作都應該在保證不影響身體建康的前提下進行,。相信這些情況您應該很了解,。在竭盡全力完成工作的同時我還不斷探索更好的工作方法,有效地提高了工作效率,,降低了工作成本,,從而增加了收益。經統(tǒng)計,,………(列舉一年來完成的工作量,表明是如何的繁重),。
同時我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無論是經濟還是消費水平在全國都是名列前茅,,而且目前的社會經濟和物價已呈通貨膨脹的趨勢,。在這種形勢下,現有的工資水平已顯得很單薄了,。
鑒于以上因素,,為了能更好地為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,,特此向您提出加薪申請,,申請從年月日開始工資提升到萬/年(元/月).
人追求的目標越高,他的才能就發(fā)展的越快,,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值,。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質,、能力高低,、做多做少,、做好做壞拿的都是一樣的工資,那對他們來說,,為工作付出的滿腔熱情,、犧牲的休息時間和身體健康是不公平和不值得的。
薪酬是衡量工作價值的最佳標準,。薪資的高低直接決定了員工工作績效和質量的高低,,以及工作心情的好壞。從某種程度上說,,一份好的薪資給員工帶來的`是強大的激勵,,也帶動了工作積極性;反之增加怠工情緒,,影響工作效率和收益,,最終影響企業(yè)潛能的開發(fā)。我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,,老板是不會吝嗇的,,使之能夠解除后顧之憂,安心為企服業(yè)務,。
在這里我不用說自己工作做得怎么樣,、工作態(tài)度怎么樣,因為您是我的直接領導,,這些您應該非常了解,,您甚至可以從同事們那里得到對我的評價。提出這樣的薪金要求,,并不是“居功自傲”,,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,,我只是實話實說,。我相信:只要付出,就會有收獲,!
如果您認為我現在的工作內容及質量還未能達到這個薪金標準,,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,,在提升自己能力的同時將工作做的更好,,向更高的目標邁進。
當然加薪不是目的,,只是希望讓我們做得更好!
期待您的答復,。
此致
敬禮
申請人:
尊敬的公司領導:
您好!我叫xxx,是公司xx部門的,,從xx時間進入公司到現在整整xx時間了,,在公司任職的時間內,公司對的我的幫助和給我的工作環(huán)境我都很滿意,,而自己也在滿意的工作環(huán)境中去用心做好本職工作的同時不忘時刻提高自己,,無論是工作能力還是工作熱情,我都在積極的融入公司的工作氛圍,,真實的感受公司企業(yè)文化,。
在工作中,我自認為兢兢業(yè)業(yè),,努力扮演好自己在工作中的角色,用實際行動去兌現公司對我的肯定和支持,,無論從上班時間還是工作內容,,我從各方面都要求自己做到最好的一面,體現良好的自我價值,。
經過自己的不懈努力和在適應公司工作生活的過程中,,自己明顯感覺到了在公司的環(huán)境中的成長和改變,工作能力也有了進一步的提升,,從而更能有效而合理的安排和規(guī)劃自己的職業(yè)生涯,,以及能更好的為公司的壯大做出自己的一份貢獻。
在自己質變的同時,,公司也在發(fā)生變化,,個人能力提升也是需要公司的支持和關心,所以我想從個人的生活方面也得到和自己在公司的提高一樣,,有些變化,,希望公司能在我的工資方面公司能給與相應的提升,我的設想工資是xxx,,希望能得到公司的支持與理解,,我也將會在一如既往的努力工作中讓公司感受我的進步。
希望我的申請能得到公司的認可和同意,如有什么需要溝通的地方我也隨時準備配合公司的想法和意見,。
為盼
申請人:xxx
2011/10/25
個人加薪申請書十篇三
尊敬的領導:
您好,,我是,首先感謝領導和公司給我的學習和工作的機會,,讓我在工作中學習到和很多知識,。自20xx年7月份轉入設備科工作以來,工作仔仔細細,,以工廠為家,,盡自己最大能力完善,細致自己手里的工作,為公司服務,。我相信,,只要有付出就會有回報,因此我向您提出加薪申請,,希望領導鑒于我對工作的認真和努力,,對我的薪資予以調整。
由于之前這個崗位人員缺職,,關于設備臺賬的登記,,賬務的梳理,以及備用庫內物品賬目較為混亂,。我作為一個機械盲,,在這幾個月中,惡補關于設備及配件等的專業(yè)知識,,積極向周師傅老前輩學習配件知識,,以便于盡快熟悉我司設備情況。在將設備資料進行補充和完成的過程中,,積極想方設法增強操作員工對設備愛護意識,。在對外購入設備賬務梳理中,嚴格把關,,完善設備驗收資料,。對外協單位水電用量的登記和配件的領用資料及時登記和查詢,并且認真及時完成部門領導交付給我的其他任務,。我的工作得到了領導和同事的認可,,當然,工作中我還有很多地方有待提高,。誠懇的希望領導和同事對我的工作提出寶貴的意見建議,。我也發(fā)現在這個看似簡單的工作崗位上,其實肩負著很大責任,,一時疏忽就會給公司造成損失,,這就要求我在以后的工作中做任何事情都要謹慎細致,更具耐心,。我一定會虛心接受領導同事意見,,并且更加努力耐心的做好自己手里的工作,向更高的目標邁進,。
由于在外打工漂泊,,生存壓力較大,希望公司能對我的申請給予重視,。也請您放心,,如果公司不予考慮我的申請,,我仍然會像以前一樣,用認真的態(tài)度去做好每一件事,,不會因此怠慢工作,。
此致
敬禮!
申請人:
20xx年12月x日
個人加薪申請書十篇四
尊敬的領導:
您好!
自去年5月我有幸進入公司以來,,近1年了,。始終抱著“公司是我家,繁榮靠大家”的信念以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,,一直認認真真,、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項工作,力求把工作做得盡善盡美,,不敢有絲毫懈怠之心,,為公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,與公司共同進步共同發(fā)展,。在提高個人工作技術經驗的同時,,有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我的榮幸,。
所有這些都是與領導的關心和重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能成為叉叉公司的一員而感到慶幸,。在這段共同成長的歲月里,,我對公司的領導及同事產生了深厚的感情,我喜歡公司的工作氛圍,,喜歡公司的每一個伙伴們,。我給予了他們的同時,他們也給予了我更多,。更感謝領導對我的栽培和幫助,,我非常的信任你們。
隨著公司的業(yè)務不斷發(fā)展擴大,,我個人的能力也在不斷的提升和進步,,解決問題的效率越來越高,同時工作職責范圍和工作量也在相應地增加,、工作強度不斷加大,。如__電視臺數據庫優(yōu)化工作;公司數據庫建設及應用服務完善與維護;cibn環(huán)球資訊廣播及教育數據庫環(huán)境搭建部署、系統(tǒng)測試,、故障排解等,。
您知道這次公司搬家,新機房的數據庫搭建,、排除故障,、測試備份與恢復,、檢查數據庫運行狀態(tài)從最初的需求規(guī)劃、設計,、溝通,、實施、驗收,、測試等原因常常使得我不得不犧牲休息時間加班加點到深夜甚至到凌晨二,、三點,如此大的工作強度已快使我心有余而力不足了,,畢競任何工作都應該在保證不影響身體建康的前提下進行,。
在竭盡全力完成工作的同時我還不斷探索更好的工作方法,有效地提高了工作效率,,降低了工作成本,,從而增加了收益。
此外在做好本職工作的同時,,參加各種培訓考試學習,,比如思科認證網絡工程師培訓、cuug專業(yè)oracledba培訓,、數據庫開發(fā)員認證培訓等,,使自己對數據庫的知識更上了一個臺階。比如在oracledba培訓期間,,我還借此機會進行了一些在公司沒有機會思考的問題及練習的項目:對oracle知識理論更加深刻掌握,、根據不同的業(yè)務需求制定與完善數據庫的備份、恢復,、和recover等策略項目,。以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。
同時我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,,無論是經濟還是消費水平在全國都是名列前茅,,而且目前的社會經濟和物價已呈通貨膨脹的趨勢。在這種形勢下,,現有的工資水平已顯得很單薄了,。
鑒于以上因素,為了能更好地為公司效力,,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,,特此向您提出加薪申請,申請從20__年6月開始工資提升到8000元/月,。
人追求的目標越高,,他的才能就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值,。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,,員工的素質,、能力高低、做多做少,、做好做壞拿的都是一樣的工資,,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情,、犧牲的休息時間和身體健康是不公平和不值得的,。
我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會吝嗇的,,使之能夠解除后顧之憂,,安心為企服業(yè)務。
如果您認為我現在的工作內容及質量還未能達到這個薪金標準,,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議,,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,,向更高的目標邁進,。
加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好!
期待您的答復,。
申請人:_________
20___年___月___日
個人加薪申請書十篇五
尊敬的王總:
您好,!
我是20xx年8月進入公司,轉眼已一年有余,,首先感謝公司領導對我關心和重視,,為我提供了好的工作環(huán)境和鍛煉自己能力的機會。
隨著公司的不斷發(fā)展,,我個人能力也在不斷提升和進步。這段與公司共同成長歲月里,,同事們給予了我很多關心,,公司領導也給予我了栽培和幫助,使我迅速融入到工作中去,,跟同事們打成一片,,自加入公司以來,始終以快樂飽滿情緒投入到工作學習中去,,一直認認真真,、力求把工作做得盡善盡美,對公司發(fā)展做出了自己應盡責任,。
隨著社會的發(fā)展,,時代的進步,人們的生活水平不斷的提高,,社會市場的一切物價也在不斷的上漲,。從而使我承受著各種巨大的經濟壓力,。我的工資從轉正后一直為1800元/月,在現階段的這種經濟形勢下,,現有的工資水平已顯得很單薄了,。
我在此為您簡單算一筆賬:我現階段工資為1800元,扣除每月交納社保及績效考核,,每個月實際到賬工資為1600元左右(國家的通脹率為5%),,每月房費及水電費:700元;通訊及交通費:200元,;伙食費:600元(每天按20元*30天),;僅僅以上幾項,已使我的工資所剩無幾,,這中間還未包括同事,、朋友偶爾的聚會及個人的護膚品等七零八落的小費用,更別說逢年過節(jié)想給父母買點禮品,,都讓我囊中羞澀,。
我能感受到公司領導對于我的期望,但是“基礎不穩(wěn),,地動山搖”,,目前的工資狀況,已經難以維持我現在的生活,,我已無力支撐,。每每看到銀行卡中的存儲金額為個位數的時候,我沒有什么動力去支撐工作中給我?guī)淼某删透泻托腋8小?/p>
在過去一年的工作里,,我經歷了以前工作中從未有過事情,,一直以來,我都懷著一顆感激的心去工作,,在這里我不用說自己工作做的怎么樣,、工作態(tài)度怎么樣,因為您是我的領導,,這些您應該非常了解,,提出加薪要求,并不是我“居功自傲”,,我所付出的談不上“功”,,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說,。
我相信,,只要付出,就會有收獲,,我很珍惜公司給予我的發(fā)展空間和培養(yǎng),,
因此我提出加薪請求,,以期得到領導對本人工作成績的肯定和鼓勵,更是對未來工作積極性的鼓勵,,如果領導認為我工作中尚有有待改進的部分,,也敬請領導批評指正,我一定謹記于心,、樂于修正進步,,希望領導對我申請能夠加以重視。
在此新春來臨之際,,祝福您及家人在新的一年里身體健康,、闔家歡樂!
此致
敬禮!
申請人:
20xx年1月21日
個人加薪申請書十篇六
尊敬的領導:
您好!冒昧打擾您的寶貴時光,,請恕原諒!但懇請您看完我的這份申請書,。
我于20xx年3月有幸加入了公司,到至今已有2年多,。隨著公司兩年多的發(fā)展,,我個人的潛力也在那里得到了不斷的提升和進步。在這段共同成長的歲月里,。我把昊旺公司當成了自我的家,,我對同事們產生了濃厚的感情,同事們給予了我即大的幫忙和支持,,我感謝公司對我的栽培和幫忙,。
兩年多來我勤奮好學,工作兢兢業(yè)業(yè),,在激光雕切也積累了必須的寶貴的經驗,。同時也培訓了一些新來同事,提升他們的設備操作并提高他們工作技能,。同時我還學會了一些開料設備操作,,并且能熟練的運用,如推臺鋸,,鑼銑機、腳踏鑼機,、平刨機,,吸塑機等。熟悉開料,、釘板,、雕刻、打磨,、拋光,、熱彎,、粘接工藝。
工作之余,,我還自學了計算機軟件,,如autocad、coreldraw,、potoshop,、pro/e等軟件,并且能熟練運用在工作中,,并取得了良好解決問題,。目前公司員工離職人員太大,工作忙的時候有時頂兩個人的工作,,壓抑上有了明顯的增大,。近幾年,廣東的經濟有了進一步的發(fā)展,,物質上漲太大,,消費高,且我的工作潛力,、與同行業(yè)的技術人員的待遇差異太大,。
到目前為止我的薪資待遇只漲了幾十元,這些問題確實影響了我的日常工作,。在這種形勢下,,我此刻的待遇水平顯得有些單薄。已經成為我限制發(fā)展最主要因素之一,。
為了能為公司效力,,也為了能得到更好自身的發(fā)展,期望公司能夠基于對內的公司員工手冊公平性,,對外具有競爭力的待遇制定政策,,為我加薪。
人追求的目標越高,,他的潛能發(fā)展越快,,有句話叫做“下重賞必有勇夫”,這樣,,員工才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值,。如果對員工的工作沒有一個明確激勵手段,和考核標準,。員工的素質高低,,做多做少。做好做壞都只是拿沒有競爭力的工資。對他們來說,,為工作付出的滿腔熱情,。犧牲休息時光和身體健康來說是不公平和不值得的。
以上是我的這兩年來的工作成績和對公司的推薦,。如果公司認為我還未能到達加薪要求,。我誠懇的請您能提出寶貴意見或推薦。讓我今后有一個努力的方向,。在提升自我潛力的同時將工作做的更好,。
此致
敬禮!
申請人:
xx年xx月xx日
個人加薪申請書十篇七
尊敬的領導:
你們好!
我自入職公司以來已經有接近_個月的時間了,一直以來我都以認真飽滿的熱情投入于工作學習中,,當然有很多不懂的問題全靠了同事的幫助和領導的耐心教導,,我很感激,所以我一直盡我最大的努力去做好,,以便不辜負同事和領導對我的一片厚愛,,雖然比起以前來我進步了很多,但是還是還有很多東西值得我去學習,,都說:三人行必有我?guī)煛?,我決得很對,在這里的每一個同事包括領導可以說都算是我的老師,,我尊敬他們,,并且和他們相處融洽,雖然出門在外,,但是在這里讓我又找到了一種家的感覺,,雖然我不是一個很活潑的人,但是我是一個很踏實的人,,我也不是一個很能干的人,,但是我是一個很真誠的人!不管是代人接物我是真誠的,我有信心去做好公司交給我的事情,,去處理好和客戶的關系!所以我非常的感激老板給我的所有機會,,所以我一直都珍惜著著這里的一切。這些都是我的內心真實的想法,,還有很多,,沒能都寫出來,但是在心里我一直都懷著一顆感激的心,,感謝你們!
我相信,,只要付出,就會有收獲,。我也相信領導不會虧待公司的每一位員工,,作為公司的普通一員,我一直兢兢業(yè)業(yè)的付出著,,在做好我本職工作的情況下,,我也很熱心的幫助同事,因為我知道無論我還是同事,,我們都是為公司服務的,,只要盡我的一份力量能把公司交代的事情完成做好,我是義不容辭,,心甘情愿的!
這些我想都是大家有目共睹的,。來公司已經7個月,我的工資由試用期的___元/月到現在的___元/月,。雖然沒有享受五險一金福利中的任何一條福利,,但是我理解,理解公司的狀況和難處!作為公司大家庭中的一員,,我深感榮幸,。想想公司領導的厚愛,我覺得自己應該更加努力的的工作,,可是我又覺得公私是分明的,。所以我提出這份加薪的申請,申請現工資為:___元/月,,希望公司領導能批準我的請求!
如果公司領導認為我現在的工作內容及質量還未能達到加薪的要求,,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我能更好的為公司效力,,也讓我今后有一個努力的方向和目標,,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進,。
預祝公司的業(yè)績能更上一層樓!
此致
敬禮!
申請人:___
20__年__月__日
個人加薪申請書十篇八
尊敬的領導:
我是零售部商品專員xxx,,自20xx年x月x日到公司入職至今已有x年。這x年里,,我從一個對商品知識完全不了解,,到現在能熟知商品大部分業(yè)務,能在與同事,、終端及相關部門的溝通協調下完成各項日常工作;我知道這些都是公司給予的良好平臺,,離不開同事們的幫忙協助,更離不開領導的栽培教育,。
尺碼數量增多,,而門店又未及時銷售出庫,造成庫存積壓,,這才意識到這一小細節(jié),。所以我立刻提醒門店,并且在日常終端補貨也留意起這一點。
有人說商品專員這個崗位非常輕松,,我覺得不是這樣,。去年,xx店開業(yè),,由于終端pos系統(tǒng)因為一些因素遲遲未能用,,十來天的銷售業(yè)績只能記在手工單上,直到pos系統(tǒng)可以用,,店長把之前的業(yè)績在系統(tǒng)里輸進了同一天,。由于新店,不僅是店員,,連店長也是招聘過來,,她們對系統(tǒng)很不熟,加上輸單量多和相互沒打好招呼,,最終好幾個人輪流輸單,,導致大量單子重復,而她們也未在每一單后面?zhèn)渥⑾鄳掌?,最終財務發(fā)現系統(tǒng)業(yè)績與迪索店匯到公司的款額嚴重對不上,。最終讓xx店把十來天的手工單寄到公司,我則把系統(tǒng)業(yè)績清零,,對著手工單把每天的銷售一單一單的手工輸入excel表格,,面對著上百個貨號,真的讓人眼花,,一不留神就會輸錯一個數字,,不過最終還是成功輸完,確定每天的業(yè)績都與匯款額對上,,才一一導入系統(tǒng),。
這期間,我很不想去理這些很亂的單子,,因為它會導致工作量的增大和時間浪費;但是現在身在崗位,,又怎能不管呢。最終我還是仔細輸完單子,,把業(yè)績調整好,。畢竟,每個人都會犯錯,。所以堅持,、不怕辛勞又是我從這一崗位學到的。
鑒于現在的工作職責范圍和工作強度的增加,,希望公司領導能認真考慮從x月x日開始將我個人工資提升至3000元;如提升,,我將會更加全力以赴,,反之,我也不會放棄,,繼續(xù)努力,。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
個人加薪申請書十篇九
尊敬的xxx領導:
您好!
我是xx年xx月進入公司,xx年xx月調到國貿公司財務部,,首先感激公司領導對我關心和重視,為我供給了這么好工作環(huán)境,。自加入焦電公司以來,,始終以歡樂飽滿情緒投入到工作學習中,一向認認真真,、力求把工作做得盡善盡美,,對公司發(fā)展做出了自我應盡職責,您是我的領導,,這些您應當是了解,,您甚至能夠從同事們那里得到對我評價。
我相信,,只要付出,,就會有收獲,所以我向您提出加薪請求,,期望領導對我申請能夠加以重視,。我的理由如下:
我此刻的崗位是出納崗我的崗位工資是xx元,按照公司的`財務制度要求,,出納崗的工作范圍是現金和銀行,,本著加強業(yè)務水平和為領導分擔工作的理念,我從20xx年3月份就已經在做會計憑證,、記賬,、國稅和地稅的納稅申報等工作,實際情景是我已經在做會計崗位的工作了,。提出加薪要求,,并不是“邀功”,我所付出的談不上“功”,,所以請不要誤會我的本意,,我只是實話實說。
如果公司領導認為我此刻工作資料及質量還未能到達加薪要求,,我誠懇期望您能提出寶貴意見或提議,,讓我今后有一個努力方向和目標,在提升自我本事同時將工作做更好,,向更高目標邁進,。
也請您放心,,如果公司不予研究,我仍然會像以前一樣,,用進取,、認真負責態(tài)度去做好每一件事,不會所以怠慢工作,,薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求,。
此致
敬禮!
申請人:xxx
xx年xx月xx日
個人加薪申請書十篇十
尊敬的領導:
您好,!
自公司成立以來,,x部的每一位員工都以飽滿的情緒投入到工作中,一直認認真真,、兢兢業(yè)業(yè)地對待每項工作,,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,,為公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,,與公司共同進步、共同發(fā)展,。這離不開公司領導對我們的大力支持和信任,,在此,x部所有員工向公司領導致以最誠摯的謝意,。
20xx年,,公司喜獲“x行業(yè)出口十強”的稱號,經營業(yè)績相比往年有了很大的提升,,老庫存消耗也有了明顯的增加,,這離不開領導們的正確帶領,更離不開大家的共同努力,,我們相信,,20xx年公司的發(fā)展將會更上一層樓。
隨著公司的不斷發(fā)展,,我們x部的工作范圍和工作量也在不斷增加,、工作強度更是不斷加大:往來賬目的明晰化、合同管理的制度化,、費用的明細化,、報表的多樣化等等,均讓我們忙的焦頭爛額,,很多時候,,我們都犧牲自己的休息時間和周末在單位加班加點,不為別的,,只為能夠保質保量地完成工作,。
同時,,杭州是一個以驚人速度向前發(fā)展的城市,無論是經濟還是消費水平在全國都是名列前茅,,在這種形勢下,,結合公司龐大生產規(guī)模和經營業(yè)績,我們部門現有的工資較國內行業(yè)和崗位水平來說已顯得很單薄了,。
鑒于以上等綜合因素,,為了能更好地為公司效力,也為了使我們自身能得到更好的發(fā)展,,特此向您提出加薪申請,,人均加薪期望值為:在原工資的基礎上增加人民幣。
誠懇的希望您能夠批準我們的申請,,讓我們能夠更加安心踏實地待在公司,繼續(xù)為公司效力,。殷切期待您的答復,!
個人加薪申請書十篇十一
尊敬的領導:
您好!
我自20xx年xx月進入公司以來,,至今已近*年,,期間一直擔任后勤管理員兼司機職務,本著以司為家的心情,,一直努力工作,,不敢有絲毫懈怠之心;加之公司近年不斷發(fā)展壯大,對外業(yè)務不斷增加,,我的工作量不斷增大,。我個人能力也在不斷的提升和進步,這段共同成長的歲月里,,使我更加喜歡公司的企業(yè)文化,、喜歡公司的工作氛圍,感謝公司領導對我的栽培與幫助,。
現本人已近而立之年,,結婚、供房等所帶來的資金壓力,,實如泰山壓頂,,但本人目前收入低薄,每月僅3000元,,而臺州市本就消費水平極高,,每月收入僅能自給,心中不免哀傷,,但想到公司一向愛護員工的傳統(tǒng),,心中便有了一直走下去的希望,。
基于對公司的熱愛和對領導的信任,鑒于現在的工作職責和工作強度,,我希望公司能將我的工資提高8000元左右,,至此公司的深情厚意,不敢厚藏,,盡表現于工作之中,。
人追求的目標越高,他的才力發(fā)展的就越快,,所以我正式提出申請,,希望公司能將我個人工資提高到8000元整。
也請公司領導放心,,無論申請成功與否,,本人仍會一如既往的、用積極的,、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應該做到的,。
期待您的答復,!
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
個人加薪申請書十篇十二
公司領導:
我是20xx年-月進入公司的,,首先感謝公司領導對我的關心和重視,,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,,跟同事們打成一片,。
自加入xx以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,,一直認認真真,、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,。此外在做好本職工作的同時,,參加各種培訓考試學習,比如,,以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦,。
所有這些都是與公司領導關心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到這樣的公司領導而感到慶幸,。
然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,,無論是在經濟還是消費水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下,,現有的工資水平顯得有些單薄,,已經成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一,。
為了能跟好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,,特此向公司領導提出加薪申請,。申請工資及福利向上提升xx%。
當然加薪不是目的,,只是希望讓我們做得跟好!
此致
敬禮!
申請人:
xx年xx月xx日
個人加薪申請書十篇十三
尊敬的公司領導:
您好,!
我自20xx年xx月進入公司以來,至今已近倆年,,期間一直擔任主管職務,,本著以司為家的心情,一直努力工作,,不敢有絲毫懈怠之心,;加之公司近年不斷發(fā)展壯大,我個人能力也在不斷的提升和進步,,這段共同成長的歲月里,,使我更加喜歡公司的企業(yè)文化、喜歡公司的工作氛圍,,感謝公司領導對我的栽培與幫助,。
現本人已近而立之年,,結婚,、小孩等所帶來的資金壓力,實如泰山壓頂,,但本人目前收入低薄,,每月僅xx元,而深圳市本就消費水平極高,,每月收入僅能自給,,心中不免哀傷,但想到公司一向愛護員工的傳統(tǒng),,心中便有了一直走下去的希望,。
基于對公司的熱愛和對領導的信任,鑒于現在的工作職責和工作強度,,我希望公司能將我的工資提高xx元左右,,至此公司的深情厚意,不敢厚藏,,盡表現于工作之中,。
人追求的目標越高,他的才力發(fā)展的就越快,,所以我正式提出申請,,希望公司能將我個人工資提高到xx元整,。
也請公司領導放心,無論申請成功與否,,本人仍會一如既往的,、用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,,不會因此怠慢工作,,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應該做到的。
期待您的答復,!
申請人:xx
xx年xx月xx日
個人加薪申請書十篇十四
公司領導:
您好,!
我自去年十一月份有幸進入公司以來,已一年有余,,期間一向擔任咨詢部話務員職務,。抱著中軟是我家,繁榮大家樂的.心境,,一向努力工作,,不敢有絲毫懈怠之心,在提高個人工作技術經驗同時,,有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力,,此實為我輩之幸。
公司待我不薄,,我雖不才,,但報效之心未泯,而螻蟻之力雖不足以憾山,,但公司胸懷虛谷海納百川不擇細流,,也能容我一片天地,所以我輩常常自勉自勵,,不敢忘記公司深情厚意,,平日里隨工作煩瑣無味,卻不敢不不效死力,,心中別無它法,,只愿公司興旺發(fā)達。
我本布衣子弟,,家中貧寒,,父母艱難養(yǎng)我成人,養(yǎng)育之恩不能不報,,而今父母年邁,,尚要辛勤勞作,每每想到于此,便心如刀割,,我已成人應當承擔養(yǎng)家糊口之重擔,,但目前收入低薄,每月僅有千余,,本城消費水平極高,,雖省吃檢用,,,每月僅能自給,。可憐我一片孝心,,只能如大江之水向東流,,心中僅能哀傷。
但想到公司一向有愛撫員工的傳統(tǒng),,我便有如大海中見浮舟,,黑夜中遇燈塔,心中便有了走下去的期望,,公司領導均比我年長,,或為長輩或為兄長,游子之心必然能深切體會,,護犢之情只會尤然而生,。如能將我的工資提高三百元左右,就能解的我燃眉之急,,而深情厚意,,敢不厚藏,而表現于工作之中,。
所以我正式提出申請,,期望公司將我個人工資提高到1800整,,期望領導能給予批準,。
謹祝商褀.此致敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
個人加薪申請書十篇十五
xx總:
您好,!
隨著我公司的不斷發(fā)展壯大,,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,,我對公司的同事們產生了深厚的感情,,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,。
本人任電子部采購一職工作已近兩年,,我感謝公司領導對我進入和鑫兩年多的栽培和幫助,我非常的信任你們?;趯镜臒釔酆蛯︻I導的信任,,鑒于現在的工作職責范圍和工作強度,現請公司結合實際工作情況考慮調整本人薪酬,。
人追求的目標越高,,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值,。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,,員工的素質高低、做多做少,、做好做壞都只是拿基本工資,,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情,、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的,。
我相信,只要付出,,就會有收獲,!
期待您的答復!
申請人:x
20xx年xx月xx日