總結不僅僅是總結成績，更重要的是為了研究經(jīng)驗,，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,，也可以找出工作失誤的教訓。這些經(jīng)驗教訓是非常寶貴的，對工作有很好的借鑒與指導作用,，在今后工作中可以改進提高,，趨利避害，避免失誤,。怎樣寫總結才更能起到其作用呢,？總結應該怎么寫呢？以下是小編精心整理的總結范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友。

四年級下學期班主任工作總結篇一

今年我繼續(xù)擔任四年級的班主任工作,，雖然在這其中嘗盡了酸甜苦辣,，但在擔任班主任時所感受到的那份濃濃的師生情，就像一壇陳年老酒,，越飲越能體味到那芬芳的酒香,，余味無窮，因而,，我對這幾年年來的班主任工作不僅無怨無悔,，而且情有獨鐘。

根據(jù)上學期出現(xiàn)的情況,，為了全面提本班學生素質,，加強對學生的養(yǎng)成教育，改善班風學風,，也為了更好地開展工作,，現(xiàn)將本學期班主任工作做如下計劃：

一、架通師生間情感的天橋

冰心老人說過：有了愛便有了一切。教書育人是教師的天職,，這其中"愛"便是根本,。班主任只有全身心地愛學生，時時刻刻地眷戀著學生,，學生心中才會有你這個老師,。愛得深、切,、誠,，才能喚起他們奮發(fā)向上的勇氣;對生活、學習充滿信心,，才能洗滌他們心底的沉淀與污穢,。

當然這種愛又有非常具體、艱巨適度,、嚴愛統(tǒng)一,、嚴中注愛、愛中溶嚴,。實踐證明,，嚴師出高徒，愛能化解一切,。春雨潤無聲,，有在不言中。師生間的情感水乳交融,，這是我們班主任所能體味到的奇妙的情感境界,，不能一一言盡的情感星空。

二,、了解學生,、個別施教

俗話說：知人才能善教，善教須先知人,。要搞好班級工作,，首先就要全面深入地了解學生的思想、學習,、生活以及家庭狀況等,。與此同時，要根據(jù)學生不同情況開展個別教育,。根據(jù)上學期班級里出現(xiàn)的問題,，進行補救措施。

三,、培養(yǎng)班干,，當好導演

充分發(fā)揮學生的主體作用,，必須狠抓學生班干的培養(yǎng)。一方面,，讓每個班干明確職責,，大膽工作。另一方面,，對學生干部要嚴格要求,，加強管理，勤于指導,，在干部的作用下,，形成了良好的班集體。要做好這項工作教師應精心導演,。

我對班干部的培養(yǎng)不但注重管理的提高,，還培養(yǎng)他們敢于面對挫折、勇于競爭的精神,。我在班級中實行干部競選制,，每隔兩個月進行一次競選，有志于提高自己的組織領導能力的學生毛遂自薦,，再由班主任審查批準,。競選前要有一周的自我表現(xiàn)，表現(xiàn)內容有：較強的自制能力,，良好的學習和生活習慣,，較高的組織領導能力等，這種方法方法極大地調動了干部的工作積極性,，也調動了全體學生的參與熱情。

四,、科學管理,，注重實效

班主任對工作要有預見性，要有超前意識,。我覺得管理科學的第一點是要有明確的目標即班級目標和個人目標，如本學期我班的目標是：

1、樹立正確有世界觀,，做一名優(yōu)秀的小學生,，

2、開拓進取,，自強不息,，文明守紀，助人為樂,，

3,、加強行為規(guī)范養(yǎng)成教育,。個人目標：發(fā)展學生個性，培養(yǎng)一技之長,，依照個性特長選任班干部,。

班主任的一言一行對學生影響很大。班主任不僅要注意言教,，更要注重身教,，要求學生做到的，自己首先做到,，要求學生不做的,，自己堅決帶頭不做。只有老師以身作則,，學生才能遵規(guī)守紀,，班主任的言行榜樣對學生的教育才能真正起到耳濡目染的作用，真所謂"喊破嗓子,，不如做出樣子"',。如要求學生不遲到，自己首先上課不遲到,，如果偶爾有事上課去晚了,，向學生說明原因。

五,、具體實施計劃

(一)開學工作：

1,、布置教室，在黑板上寫出"歡迎回家,，譜寫新曲"八個大字,。

2、打掃教室,，包括地面的清潔及窗臺的清洗,。

3、整理桌凳,，安排座位,，下學期班級工作班干部選舉活動。

4,、發(fā)書,，發(fā)本，讓學生知道作業(yè)的要求,。

5,、演講，讓學生知道到校安全,、任務,、責任,。

(二)班主任工作的分類：

類：每天必做的事情

1、值日生日記,，班級日記,。(輪流值日、輪流班長做好記錄,，配備標牌)

2,、每日一句(名言警句或者成語)，每日一生演講,。按座位次序,。

3、中午的休息的安排,，課前安排,。

4、放學以前的工作小結,，布置作業(yè),。

5、檢查學生的規(guī)范,，由學生檢查,，是學生的個人衛(wèi)生。

6,、值日生小結,，總結當天的值日情況，問題并建議改正措施,。

7,、兩操與路隊、教室衛(wèi)生監(jiān)督檢查工作,，由學生執(zhí)行,。

8、作業(yè)完成情況,，設置好記錄，按時公布與規(guī)定處理,。

9,、上好每一節(jié)課，抓好課堂紀律,，讓班級永遠充滿活力,，向上，永爭!

類：每周必做的事情,。

1,、評比,，每周或者兩周評出先進，公布名單與分數(shù),。

2,、組織班會，由班干部找班會主題,，班會來滲透素質教育,。

3、每周組織一次"小探討",，和同學們一起交流周學習的心得與感受,。

4、周五放學前對下周的安排,。

5,、總結本周管理中所出現(xiàn)的問題，強化學生改正意識,。

類：每月必做的事情,。

1、月底摸底,，獎勵進步的學生,。

2、統(tǒng)計一個月學生作業(yè)全交名單,。(適時聯(lián)系家長,，做好溝通)

3、對學生的鼓勁加油,，讓學生喜歡寫作業(yè),。

4、給班干部開會,，評比,，總結，及時給予糾正不好的做法,，學習好的做法,。給班干部提建議，給班主任提意見,。

5,、學生的自信心，參加班級學?；顒?，使學生在活動中受到教育。

(三)班主任工作思路

1.以人為本,，對人有禮貌,，教育學生正直,，善良，智慧,，健康的人,。

2.營造溫馨，自然的學習環(huán)境,，讓學生到了班里就象回到了家里一樣,。

3.教會學生學會生存，學會與人相處,，學會付出和愛,。學會發(fā)展，學會學習,。

4.獎罰分明,，寬容為本，弘揚正氣,?；顒影嗉壍模屆總€學生都為班級而自豪,。

5.關愛每學生,，走進每學生的心里，學生的真正意義上的朋友,，為學生排憂解難,，信心。

這群可愛的孩子們陪伴我度過了許多的快樂時光,，我們共同的筑建,，小家漸漸"起色"，當然所任課教師和孩子們都付出了努力,，克服了重重,，相信在"彼此信任"和"愛的關懷"下，本學期將會有精彩的呈現(xiàn)!

四年級下學期班主任工作總結篇二

本站小編導語：剛剛還是春意盎然的開學第一周,，轉眼就要進入酷熱似火的暑假,，在這一學期里，工作上有許多收獲和感悟,，以下是本學期的班主任

工作總結

班級工作十分瑣碎,，所以作為班主任應該在學校大方向的指導下，結合本班級的實際情況,，細致全面地開展各項工作，防止學生有“空子鉆”,。例如：要做好學生的出勤,、儀容儀表,、衛(wèi)生、課前準備,、課堂紀律,、學習等各方面的管理。

俗話說“三個臭皮匠, 頂個諸葛亮”,。作為班級管理者,，要想管理事半功倍，必須充分發(fā)揮班干部的作用,。因為眾所周知,，班干部是一個班集體的火車頭是班集體的骨干，亦是班主任的得力助手,。一個班級管理的好壞,，往往與班干部力量強弱、發(fā)揮作用的大小有很大關系,，所以在實際管理中我充分發(fā)揮班干部的模范帶頭作用,，大膽把權力交給班干部，并教給他們的管理方法,，讓他們自主管理,，監(jiān)督作用。

學生的比較,、模仿能力是很強的,。假如老師在某些方面做得不足(哪怕是很小的問題)，學生都會比較,，并作出仿效,。所以作為老師應該在學生面前做好表率，樹立榜樣,，榜樣的力量是無窮的,。所以作為班級管理者要注意在學生心目中的形象，注意自己的言行舉止對學生的潛移默化的影響,。如：要求學生早到校,，自己必須比學生早到，要求學生要做好早操,，自己先學會,、并做好。由于在班級管理中教師和學生的關系是“管與被管”的關系,，所以為了防止與學生之間產生隔閡,，在實際管理中注意融入情感，平時關心學生的學習、生活,，和學生和睦相處,，和他們談人生，談理想,，使他們感覺到師生相處無隔閡,、無壓力。

一個班的集體面貌如何,，很大程度上是由小干部決定的,。小干部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面” 的作用，我稱他們是“班主任的左右手,?！彼晕ㄓ猩髦氐剡x拔和培養(yǎng)干部隊伍，班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松,。正因為這些班干部都是由同學們民主選舉出來的,，加上我本身比較注重對班干部的信任和鼓勵，加之注重對他們責任感,、自信心,、榮譽感的培養(yǎng)，與上學期相比,，這個學期,，我的班級管理工作輕松了很多，適時學會放手,，及時引導,，既是對班干部的一種培養(yǎng)和鍛煉，也能讓自己變得更輕松,。

孩子是需要不斷提醒的,，所以，本學期我嚴格按照要求,，及時上好每節(jié)主題班會,，會前做好充分準備，針對不同的主題以不同的形式來開展主題班會,，并通過班會課引導學生規(guī)范日常行為,，解決同學們相處中出現(xiàn)的矛盾或狀況。還通過班會課進行學雷鋒實踐活動,、感恩母親,、父親等相關教育專題活動，讓同學們學會講文明,，學會感恩,，與人為善等等,。

做好總結是進行班主任工作的教育理論研究和教育實踐的需要。通過總結認識不足,，吸取經(jīng)驗,，努力使今后的工作更加完善。每周工作安排,，會議紀錄，家長會召開情況記錄,，學生談話記錄等進行詳細填寫,，并按該落實的去落實。

本學期,，尤其是中考過后,，針對本班實際學習狀況，實行以互助小組,、“1+1”小組(一一對應的優(yōu)生幫助后進生形式),、小組長幫助組員等等多種互助方式促使后進生取得更大進步，共同實現(xiàn)個人,、小組與集體奮斗的目標,，并使整體成績得到了提高。

有了良好的班風,、自信而有責任感的班干部,、團結向上的每一位同學，大家齊心協(xié)力,，共同朝著我們開學初的目標前進著,。當然，在我本學期的班主任工作中還存在著不足,，但我會在以后的班級管理中更精心,，更用心，更加注重學生良好的學習和生活習慣的培養(yǎng),，把班主任工作做得更扎實,、有效。相信我們班以后會有更出色的表現(xiàn)!

本站小編總結：成績只代表過去,，未來還要更努力,，以上是本學期的班主任工作總結，希望能對你有所幫助!

四年級下學期班主任工作總結篇三

四年級下學期即將結束,，這個學期,，我們四年級_班在學校的統(tǒng)一組織、領導和同學們的共同努力下及任課老師的大力支持和配合下,，各項工作順利開展,，安全、學習、工作等方面都取得較突出的成績,，現(xiàn)將我所做的一些工作總結如下：

一,、做好學生的思想工作

重視每周的班會課，開好班會課;重視與學生的思想交流,，多與學生談心,。重視班會，開好班會,，為的是在班中形成正確的輿論導向,，形成良好的班風、學風,，為學生提供一個好的大環(huán)境,，重視的是學生的共性。為配合學校各項工作的落實,，我們班積極開展了許多有益于學生身心健康發(fā)展的活動,，讓學生在活動中明事理、長見識,。學生自尊心也很強,，直接的批評換回來的可能是思想的叛逆，利用班會課對學生進行思想教育的好處,，就是避免單調重復的批評說教而引起學生的反感,，容易為學生接受，能切實幫助學生澄清思想上的模糊認識,，提高學生的思想境界,。

二、爭做學生的良師益友

作為一名小學班主任,，我時刻謹記“學高為師,，身正為范”這條古訓。要求學生做到的,，我自己首先應做到,。在過去的日子里，我時刻注意從小事做起,，對學生進行言傳身教,。比如，同學們要到專用教室去上課,，臨出教室時,，我悄悄地把燈關掉，把門關好,。學生看在眼里,，記在心里,，經(jīng)過幾次下來，同學們也養(yǎng)成了一種良好的行為習慣,。不開無人燈,，教室沒人要關好門窗。

通過這種無聲的教育,，使學生受到潛移默化的影響,，同時也拉近了學生與老師之間的距離。在過去的工作中,，我安心教學,，把主要精力放在班集體建設和教育教學工作上，服從學校工作安排,，積極參加學校組織的政治業(yè)務學習和集體活動，盡自己的力量為學校出一份力,。對待學生,，我盡量在學習上和生活上幫助他們，增強為學生服務的意識,，把學生與家長作為服務的對象,。

三、加強班級管理

四年級的學生思想,、心理發(fā)展,、變化很快。因此,，對學生的思想工作顯得尤其復雜和重要,。在這個學期里，我的班級管理工作主要從三方面實施：

一方面,，我主要加大了對學生自治自理能力培養(yǎng)的力度,，通過各種方式，既注意指導學生進行自我教育,，讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,，逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理，培養(yǎng)他們多方面的能力,，放手讓學生自我設計,、自我組織各種教育活動，在活動中把教育和娛樂融入一體;還注意培養(yǎng)學生的自我服務的能力,，讓學生學會規(guī)劃,、料理、調控自己,，使自己在集體中成為班集體的建設者,，而不是"包袱",。

在這點上，特別值得一提的是班干部的選用,，這是讓學生自治的重要途徑,。班主任的管理代表的是學校的管理，不論班主任如何和顏悅色都帶有不容質疑的權威性,，也難免有不被理解和接受的時候,，通過班干部的協(xié)調，往往能夠取得意想不到的效果,。班干部起的是協(xié)助班主任管理班級的作用,，他們接受班主任的指導，又及時向班主任反饋班級情況和同學們的思想動態(tài);他們分工管理班級的各項事務,，同時又是一個團結合作的整體,。選好班干部，不但有利于班級管理,，而且有利于全體學生共同發(fā)展,。

培養(yǎng)學生擔任班干部，是培養(yǎng)學生能力,、提高學生素質的一種很有效的方法,，如培養(yǎng)其組織能力、管理能力,、社交能力,、語言表達能力等，還可以培養(yǎng)其關心集體,、關心他人,、樂于奉獻、積極進取等優(yōu)良的思想品質,。多培養(yǎng)班干部有利于多數(shù)學生全面發(fā)展,。通過班干部管理班級，讓學生自治自理,，培養(yǎng),、鍛煉學生的管理、自制能力,。同時,，做好宏觀的調控，做好班級的帶頭人,、領路人,，把好方向關，帶領學生不斷前進,、不斷發(fā)展,，促進他們全面發(fā)展,，健康成長。使班級管理工作向著健康的方向發(fā)展,。

四,、積極抓好學困生的轉化工作

對學習有困難的學生，一方面可以選一些能辯明是非,、有能力又與其比較相熟的班干部對其進行提醒和幫助;另一方面,，也是主要的方面，是班主任對其進行耐心的教育,。"冰凍三尺非一日之寒",，要想學困生的心解凍不是不可能的事，也不是一天兩天就能辦到的事,。惟有老師對他們的理解,、尊重和真心、真誠的溫暖,，才可能消解冰凍,。的確，老師的關心,、關懷和關愛是打開學生心靈之門的金鑰匙，老師主動與后進生溝通,，多了解他們的思想狀態(tài),，用真誠的心去關懷、去幫助他們,，他們是知道的,、懂得的，最終也會被感動的,。班主任堅信這一點,，并努力實行，轉化后進生才會有成功的轉機,。

總之,，在這一個學期里，我通過以上幾方面的努力,，班級工作有了較大的起色,，學生的整體素質在不斷的提高，圓滿完成了各項任務,。我還會不斷的努力,，把工作做好。

四年級下學期班主任工作總結篇四

針對這種情況,，自己沒有放棄這些差生不管,，而是想方設法幫助他們上進,，關心、呵護每一個同學,。

一方面,，我有目的地進行個別學生的家訪，先與他們的家長取得聯(lián)系,，能得到家長的支持,，溝通老師與家長的思想，讓他們也時刻敦促自己的子女認真學習,，使學生從思想上認識到自己的學習使命,。

另一方面，利用晨會,、班會經(jīng)常講解些日常行為規(guī)范,，處處地方教育學生要用行為規(guī)范來對照自己、約束自己,。只有端正了學習態(tài)度,，學習目的性明確了，學習興趣也上去了,，學習勁頭也來了,，學習成績也能有所提高。再加上自己利用和放棄一切休息時間為差生補缺補差,，有時補得很晚,，但自己能堅持下去。盡了自己的力量,，功夫用上去了,。學習成績也有了一定提高，這樣做也得到了學生家長的好評,。

做好班主任工作,，是件不容易的事，自己覺得功夫下了不少,，也花費了大量的時間去補缺補差,，但效果并不明顯，自己有點灰心,，但看到有幾個,、成績很差的同學，在我的輔導下,，這次考得還可以,，又給我一點鼓勵。不管怎樣我將一如既往,，繼續(xù)搞好補缺補差工作,，關心每一個差生,，把他們的成績搞上去!

四年級下學期班主任工作總結篇五

回顧這一學期，有許多值得總結和反思的地方?，F(xiàn)將本學期的工作做一個總結,，促進今后工作的進一步提高。

一,、加強學習

從思想上嚴于律己,，熱愛教育事業(yè)，積極參加各類學習,，深刻剖析自己工作中的不足,，找出自己與其他教師間的差距，努力提高自己的政治水平和理論修養(yǎng),。隨著社會的發(fā)展,，知識的更新，也催促著我不斷學習,。所以,，本學期，除了積極參加政治理論學習外,，我還積極進行業(yè)務學習,，提高自己的工作能力和業(yè)務素養(yǎng)，使自己能夠更好的勝任自己的教師工作,。通過學習,，讓自己樹立了先進的教學理念，也明確了今后教育教學要努力的方向,。

二、求實創(chuàng)新

今年是我陪伴孩子們一起走過的第四年,，在工作中嚴格要求自己,，刻苦鉆研業(yè)務，不斷提高業(yè)務水平,，不斷學習新知識,，探索教育教學規(guī)律，改進教育教學方法,。

1,、尊重學生，以學生為主,。

在教育教學中,，我深刻體會到要以學生為主，以學生的發(fā)展為主,。四年級的孩子正是步入高年級的階段,，有的時候不是老師的說教就行的,。于是，針對班上出現(xiàn)的各種問題結合學?！笆窃u比表”和“小組評比表”相結合的原則,。并且以小組為單位，進行月獎勵,，孩子們不僅有興趣,，還大大提高了集體意識，班級的凝聚力更強了,！

2,、分層合作，是實現(xiàn)合作,、自主,、探究的學習模式必由之路。

學生的層次不同,，在教學中我讓好中差混成一個小組,，每人分工不同，小組學習匯報,，組內成員發(fā)言不同,，得分也不同，這就避免了好學生的“一言堂”,。學習不好的同學在聆聽的過程中也培養(yǎng)了傾聽的習慣,，因為畢竟有的時候需要自己也站起來發(fā)言！這是一個小組的榮譽,！

3,、多開展各種活動。

豐富多彩的活動可以讓老師更近距離觀察孩子變化,，不管是表揚好的品質還是發(fā)現(xiàn)問題,。本學期我們開展了“學寫規(guī)范字”、“知識點梳理”,、“優(yōu)秀讀書筆記”每次活動你都會發(fā)現(xiàn)孩子們漸漸長大,。

三、腳踏實地

一份耕耘,，一份收獲,；經(jīng)過自已的不懈努力，我也取得了一些小成績,。在這一年里,，我所任教的班級在學校組織的各項活動中也名列前茅。未來，社會對教師的素質要求更高,，在今后的教育教學工作中,，我將更嚴格要求自己，努力工作,，發(fā)揚優(yōu)點,，改正缺點，開拓前進,，為美好的明天貢獻自己的力量,！

四年級下學期班主任工作總結篇六

一、做好學生的思想工作,，培養(yǎng)學生良好的道德品質,，凈化學生的心靈，努力培養(yǎng)德智體全面發(fā)展的人才,。

做好學生的思想工作從兩方面入手,，一是重視每周的班會課，開好班會課;二是重視與學生的思想交流,，多與學生談心,。重視班會，開好班會,，為的是在班中形成正確的輿論導向,，形成良好的班風、學風,，為學生提供一個好的大環(huán)境,，重視的是學生的共性。為配合學校各項工作的落實,，我們班積極開展了許多有益于學生身心健康發(fā)展的活動,，讓學生在活動中明事理、長見識,。學生自尊心也很強,，直接的批評換回來的可能是思想的叛逆，利用班會課對學生進行思想教育的好處,，就是避免單調重復的批評說教而引起學生的反感，容易為學生接受,，能切實幫助學生澄清思想上的模糊認識,，提高學生的思想境界。

二,、加強班級管理,，培養(yǎng)優(yōu)秀的學風、班風，深入全面地了解學生,，努力培養(yǎng)團結,、嚴格、活潑,、奮進的班集體,。四年級的學生思想、心理發(fā)展,、變化很快,。因此，對學生的思想工作顯得尤其復雜和重要,。在這個學期里,，我的班級管理工作主要從三方面實施：一方面，我主要加大了對學生自治自理能力培養(yǎng)的力度,，通過各種方式,，既注意指導學生進行自我教育，讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,，逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,，培養(yǎng)他們多方面的能力，放手讓學生自我設計,、自我組織各種教育活動,，在活動中把教育和娛樂融入一體;還注意培養(yǎng)學生的自我服務的能力，讓學生學會規(guī)劃,、料理,、調控自己，使自己在集體中成為班集體的建設者,，而不是包袱,。在這點上，特別值得一提的是班干部的選用,，這是讓學生自治的重要途徑,。選好班干部，不但有利于班級管理,，而且有利于全體學生共同發(fā)展,。培養(yǎng)學生擔任班干部，是培養(yǎng)學生能力,、提高學生素質的一種很有效的方法,，如培養(yǎng)其組織能力、管理能力,、社交能力,、語言表達能力等,，還可以培養(yǎng)其關心集體、關心他人,、樂于奉獻,、積極進取等優(yōu)良的思想品質。多培養(yǎng)班干部有利于多數(shù)學生全面發(fā)展,。通過班干部管理班級,，讓學生自治自理，培養(yǎng),、鍛煉學生的管理,、自制能力。

三,、積極抓好后進生的轉化工作,，努力使后進生以失敗者來，以勝利者走,。

后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,，卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環(huán)。每個學生都享有受教育,、受鍛煉的基本權利,，關注后進生是尊重學生享有這些權利的重要體現(xiàn)。在這方面,，我作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,，深入調查摸底，搞清他們所以成為差生的原因,，做到了因材施教,，對他們處處真誠相待，時時耐心相幫,，真正做他們的知心朋友,、最可信賴的朋友;及時對他們加強心理疏導，幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,，讓他們認識到自己的價值,。同時，盡量挖掘他們身上的“閃光點”,，調動他們的積極因素,，培養(yǎng)他們的主人意識，使其內在潛力得到充分發(fā)揮,。四,、積極主動地和各科教師聯(lián)系，協(xié)調學校各方面的教育力量,，發(fā)揮好橋梁紐帶作用。在與任課教師的交往中，我尊重他們的意見,，同時又把他們當作班級的主人,，視為自己的伙伴、知己,。凡事都主動地同任課教師協(xié)商,，傾聽、采納他們的意見,。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,，在處理師生矛盾時，盡量避免了激化矛盾,。在這方面,，我平時注意多教育學生,，讓學生懂禮貌,，尊重老師的勞動,，上課專心聽講,，認真完成作業(yè),，樹立老師的威信,，增進師生情誼,。 五,、抓好安全工作,。安全維系著家家戶戶的生活,，我始終做到，安全第一,，預防為主,。一方面利用周會、隊會,、談心,、家訪等形式做好周密細致的思想工作，另一方面制定切實可行的安全措施,。一學期沒有發(fā)生安全事故,。

一、熱愛學生,尊重學生,相信學生.

本學期我充分發(fā)揮班干部的主體作用.在一定意義上說,創(chuàng)建和諧的班集體,班干部是決定性的因素于是,我著手對管理體制進行“放權”:通過幾次班干部例會,要求班干部敢想,敢做,不僅要做實干家,更要做決策者,只要能發(fā)動同學們自覺參與班級管理,有利于同學們的學習和各種愛好的發(fā)展,什么想法和活動都可以討論.這樣一來發(fā)揮了班干部的主體性,調動了班干部的積極性,工作起來輕松許多,而且效果也較好,，除了學校組織的活動外,在班內還開展各種活動,鼓勵同學們積極參加,。如本學期本班有一多半同學參加了參加學校舉行的“慶六一”學校藝術節(jié)的舞蹈，詩朗誦,，繪畫作品等活動,，并且取得了一等獎。

二,、.以身作則,，為人師表

我認識到班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,，更是一個班級的教育者。平時與學生相處的時間比其他老師要多得多,，因此班主任的一舉一動,，都將對學生產生較大的影響。俗話說：“身教重于言教,?！崩蠋煹耐庠谛袨楸憩F(xiàn)對學生具有一種榜樣和示范的作用，會對學生產生潛移默化的影響,，尤其是對辨別能力,、自控能力不夠的四年級孩子，影響尤為突出,。因此,，在平時與學生相處的時時刻刻，我都嚴格要求自己,，做到“要學生做到的,，老師先要做到”。比如,，要求學生做到講究衛(wèi)生,，不隨便丟紙屑雜物，在平時,，我總是把紙屑雜物丟到垃圾箱里,，那些近旁的學生看到我這樣做之后，會和其他學生說,，那些隨便丟紙屑雜的學生會受到教育,，再也不隨便丟紙屑雜 。教育學生講文明懂禮貌,，那么我也會主動跟學生問好,，說：“謝謝你”之類的禮貌用語，孩子也會自然地用禮貌用語來回答我,。這樣的一種正面影響一定能有益學生的發(fā)展,。同樣本學期開展了“文明禮儀”主題班會，學生們積極發(fā)言,，取得良好效果,。

三、加強思想品德的教育

班主任的基本任務是對學生進行思想品德教育,，使他們的身心得到全面健康的發(fā)展,。對于四年級的孩子來說，正是接受各方面教育的最佳時機,，除了學習,，我想更為重要的是教會他們認識世界,，明辨是非，學習怎樣做人,。因此我利用每周一的班會,，結合國旗下講話的內容，在班會課上做相應的安排,。本學期多次組織學生觀看思想品德、愛國教育電影,、節(jié)目,。

三、加強班級管理,，培養(yǎng)學生能力,。

1、清潔衛(wèi)生小組責任制,。

衛(wèi)生由每個小組負責,，采用輪流值日的方法，選好衛(wèi)生小組長,，由組長分派任務,，按照值日工作的順序進行打掃衛(wèi)生，打掃完畢后,，將衛(wèi)生用具放回原位,，然后在衛(wèi)生值日本上作好相關的記錄并由組長負責檢查值日情況，值日班長監(jiān)督,。

2,、鼓勵學生展示自我，樹立自信

小學生活潑好動,，好表現(xiàn)自己,，在多種多樣的活動中，能夠讓他們更加迅速快樂地成長,。在班級中,，我努力搭建學生展示的舞臺，利用班會開展一些小活動,，諸如：查

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3,、加強家校聯(lián)系,。

孩子的教育離不開老師和家長的共同協(xié)作,，孩子在家中的表現(xiàn)只能通過家長來同樣學生在學校的表現(xiàn)也應及時反饋給家長，只有雙管齊下,，才能收到教育的效果,。因此，在本學期主動與家長們保持聯(lián)系,，將一些孩子的表現(xiàn)通知家長,，共同商量對策，共組織了兩次全體家長會,，及時與所有家長溝通學生情況,。

一、深入學生,、親近,、了解學生，做學生的朋友,。

多年的班主任工作告訴我：“只要了解學生,，親近學生，只要你真心地喜歡學生,，學生就會喜歡你,。只要心中充滿愛就一定能教育好孩子們”。因此,，為了能更加深入地了解學生,，親近學生，我積極深入班級,，深入學生,，同時通過其他教師及家長，盡快了解本班學生方方面面的表現(xiàn),。在長期接觸中,，我了解到：我們班的學生年齡小，比較有個性,，大部分的學生都有很強的接受能力,，學習的積極性也比較高。但很多學生好講好動,，行為習慣不太好,。上課時亂喊亂叫，自我約束能力差,，班干部也缺乏威信,，不能很好的幫助老師管理好班級。在衛(wèi)生、自習等方面也缺乏自覺性,。而且有一部分學生比較懶惰,，缺乏耐心，學習上沒有上進心,，經(jīng)常有不交作業(yè),、不寫作業(yè)現(xiàn)象。

針對學生的特點以及學生中存在的問題,，我沒有急于采取措施,，而是本著“親其師，才能信其道”的思想,，尋找時間,、尋找機會接近學生，了解學生在學習,、生活中存在的問題，從生活上,、學習上體貼和關心他們,，和他們進行思想交流，讓他們感受到我對他的親近和愛,。這樣,，學生就敢于和我接近了，愿意聽我的話,，接受我的批評,、教育了。所以,，經(jīng)過一段時間的努力后,，學生中不交作業(yè)等不良現(xiàn)象大有改觀。

二,、加強學生思想教育,，培養(yǎng)學生的良好習慣。

學生良好習慣的養(yǎng)成,，是順利開展班主任工作,、形成良好班集體的基礎。而良好習慣的養(yǎng)成,，必須從學生思想認識的加強上來落實,。因此，在本學期的班主任工作開展過程中,，我從學生的思想教育入手,，重點培養(yǎng)學生各方面的良好習慣。

第一,、行為規(guī)范教育,，也包括法制,、社會公德教育。

由于學生的年齡小,，自我約束力差,，所以對行為習慣的培養(yǎng)是常抓不懈。開學初組織學生學習有關規(guī)范內容,，督促學生在思想上提高認識,，平時，發(fā)現(xiàn)某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,，在班中樹立榜樣,，發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象及時糾正。在班里實行班干部分工負責,，讓學生自己管理自己,。對有些學生多講、多提醒,、多督促,，對隨地亂扔、說臟話,、不按時完成作業(yè),、上課不注意聽講等不好行為及時指出，要求改正,。一學期來,，絕大部分學生都能自覺遵守行為規(guī)范，維護集體榮譽,。

第二,，集體主義教育。

集體主義精神要求個人的行為融入集體之中,，個人要服從集體,。由于家庭、社會等多方面的影響,，學生自我意識較強,，缺乏顧全大局的意識和行為的自覺性。所以,，開學來,，通過學校的三操、詩歌朗誦和各種豐富多彩的體育活動及學校組織的集體活動,，增強學生的集體榮譽感,，樹立集體意識，教育學生團結協(xié)作、互幫互學,，增進友誼,，大家共同進步，并通過參與,，培養(yǎng)學生的一榮俱榮,、一損俱損的集體意識，大大增進了集體的凝聚力,。在各種活動中,，我班學生表現(xiàn)的都很令我滿意。

第三,，學習重要性教育,。

“激勵勝于頌揚，表揚勝于批評”,。在日常工作中,，我總是告訴學生：“你是最棒的!”“你很聰明!”“老師相信你能做好?！薄凹佑?老師為你們喝彩,。”讓學生“在鼓勵中發(fā)揚成績,，在微笑中認識不足，”在輕松愉快的氛圍中受到愛的熏陶,，情的感染,。一旦發(fā)現(xiàn)他們有一點點進步，就給予表揚,，甚至進行物質獎勵,。盡量克制自己，以免態(tài)度粗暴,。同時,，給予他們生活上的關心和學習上的幫助，經(jīng)常與他們談心,，講解學習的重要性,，使他們的學習積極性得到提高。后半學期以來,，宋爽,、錢文龍、陳凱,、盧欣洋等幾位學生的學習積極性明顯增強,，進步很大。

三、做好家訪工作,。

老師要教好學生,，除了做好校內的教育、管理外,，還要做好校外的工作,，要與家長聯(lián)系，取得家長協(xié)助,，才能把學生教育好,。平時我都注意做好這個工作，特別是那些頑皮,、學習習慣不太好的同學,，更要與家長共同管教。以前有七,、八個同學經(jīng)常不按時完成作業(yè),，做事總是拖拖拉拉，得過且過,。因此,，我及時聯(lián)系家長，向家長反映孩子在校表現(xiàn),，并于家長共同商量解決辦法,，對家長提出加強對孩子的監(jiān)督管理和家庭輔導的要求。后來,，經(jīng)過老師和家長的多次教育,，這一部分學生現(xiàn)在改變很大，基本能及時完成作業(yè)了,，學習成績也提高了不少,。

四年級下學期班主任工作總結篇七

班主任在工作中既要有宏觀的群體管理，又要有微觀的個性發(fā)展指導,。今天本站小編給大家為您整理了四年級下學期班主任德育工作總結,，希望對大家有所幫助。

一個學期即將結束,，這個學期,，我們四(4)班在學校的領導和同學們的共同努力下及任課老師的大力支持和配合下，各項工作順利開展,，安全,、學習、工作等方面都取得較突出的成績,，現(xiàn)將我所做的一些工作總結如下：

一,、做好學生的思想工作,，培養(yǎng)學生良好的道德品質，凈化學生的心靈,。

重視每天的晨會課,。每天出操后我都會與學生進行思想交流，特別是星期一和星期五,，星期一是一個星期的開始,，很多學生往往常規(guī)會出現(xiàn)問題，而且休息了兩天學生習慣變了,，有時候身體也會出現(xiàn)狀況,，所以往往在這一天要梳理各個方面的問題。星期五要到周末了,，學生往往丟三落四,，忘記帶作業(yè)回家。還要特別強調周末的安全問題,、飲食問題等等,。每天的常規(guī)問題都要在晨會課處理，一些班主任工作也需要在晨會課安排,，所以晨會課顯得很重要,，這一點點時間是不能用來安排教學的。只有做好學生的思想工作,，培養(yǎng)學生良好的道德品質,，才能使我們的學生在做人方面得到很大的提升，而這樣也為教學打了一個好的基礎,。俗話說要成才先要學習做好人,。

二、班主任工作,，爭做學生的良師益友,。

作為一名小學班主任,，我時刻謹記“學高為師,，身正為范”這條古訓。要求學生做到的,，我自己首先應做到,。平時我時刻注意從小事做起，對學生進行言傳身教,。比如,，同學們出操或者去專用教室去上課，我總是悄悄地把燈關掉,，或者提醒班長把門關好,。學生看在眼里,，記在心里，經(jīng)過幾次下來,，同學們也養(yǎng)成了一種良好的行為習慣,。不開無人燈，教室沒人要關好門窗,。學生掃地時常常掃得不干凈,，我就給學生示范怎么掃，哪些地方要注意,。通過這種無聲的教育,，使學生受到潛移默化的影響，同時也拉近了學生與老師之間的距離,。雖然班主任雜事情多,，但我做好班主任工作的同時安心教學，把主要精力放在班集體建設和教育教學工作上,，服從學校工作安排,，積極參加學校組織的政治業(yè)務學習和集體活動，盡自己的力量為學校出一份力,。為配合學校各項工作的落實,，我們班積極參加學校組織的各項有益于學生身心健康發(fā)展的活動，讓學生在活動中明事理,、長見識,。無論活動結果怎樣，都讓全班學生知道,，讓學生有集體榮譽感,，人人都要努力，為班級處理,。對待學生,，我盡量在學習上和生活上幫助他們，增強為學生服務的意識,，把學生與家長作為服務的對象,。

三、加強班級管理,，培養(yǎng)優(yōu)秀的學風,、班風，深入全面地了解學生,，努力培養(yǎng)“團結,、嚴格、活潑,、奮進”的班集體,。

四年級的學生思想,、心理發(fā)展、變化很快,。四(4)班53人,，男生32人，女生只有21人,。男生多就容易出亂子,。因此，對學生的思想工作顯得尤其復雜和重要,。在這個學期里,，一開始，排座位全是按個子來安排,，而且男女搭配,，這樣個子高的而且多下來的11名男生全部坐在了最后兩排，半個學期下來,，發(fā)現(xiàn)最后的男生們聽課紀律不好,，有幾個成績好的也受影響了。于是我改變策略,，把這些個子高,，調皮的男生調到了第一、二排,，靠近了講桌,，靠近了老師，經(jīng)過調查,，這些學生各方面都有了進步,，他們也非常喜歡坐在“黃金位置”。原來我安排掃包干區(qū)的都是男生,，以為他們跑得快,，力氣大。殊不知他們離開老師就調皮,，總是時間弄得很長,，還有搗亂的，經(jīng)常打小報告,。于是我把班級所有的女生都調到去掃包干區(qū),，而且人數(shù)還沒有男生多,，但我發(fā)現(xiàn)女生細心,，聽話，總是很認真地完成任務,，這令我感到欣慰,。

班級的平時管理工作我主要加大了對學生自治自理能力培養(yǎng)的力度,，通過競選我選出得力的班長，還有每天一個的臨時班長協(xié)助班干部管理班級工作,。我給班干部很大的權利,，積極處理各種事情。但班干部也有弄權的時候,，我聽到后也及時耐心地進行指導工作以及教育他們要怎么去對待同學,。通過班干部的協(xié)調，取得了意想不到的效果,。我們班級中午做作業(yè)紀律很好,，去圖書館借書也只要班長帶去就可以了比較有秩序。

學生之間有時難免有小摩擦,，有時不小心撞到了別人,。在學生犯錯時，我讓學生進行道歉,，而且我要求學生帶一個雞蛋和一個蘋果給別人進行安慰,。我要學生知道，雖然是不小心犯的錯,，但還是要負責任,，這個就是小小的代價。

三,、積極抓好學困生的轉化工作,。

對學習有困難的學生，我在平時就指定了一對一的小老師,，請她們幫助并督促,。遇到不會的就可以去請教這些指定的小老師。作業(yè)完不成小老師也有責任去督促,。的確,，老師的關心、關懷和關愛是打開學生心靈之門的金鑰匙,，老師主動與后進生溝通,，多了解他們的思想狀態(tài)，用真誠的心去關懷,、去幫助他們,。

四、積極開展好課外文體活動,，做好早操,、課間操、眼保健操,，保護學生視力,，增強學生的體質,，提高學生的學習效率。

五,、抓好安全工作,。我始終做到，安全第一,，預防為主,。一方面利用周會、隊會,、談心,、家訪等形式做好周密細致的思想工作，另一方面制定切實可行的安全措施,。一學期沒有發(fā)生安全事故,。

總之，在這一個學期里,，我通過以上幾方面的努力,，班級工作有了較大的起色，學生的整體素質在不斷地提高,，圓滿完成了各項任務,。我還會不斷地努力，把工作做好,。

二

時光飛逝,，不知不覺一學期就過去了，這學期,，我擔任的是一年級4班的班主任,，在這一學期中，我和學生們都努力踏實地做好每一件事情,，有辛勤的耕耘,，有收獲的喜悅，也有不足與遺憾?，F(xiàn)將本學期的班主任工作總結如下：

一,、培養(yǎng)學生的良好習慣。

一年級學生由于年齡小,，表現(xiàn)為活潑好動,，自覺性很差，凡事總得有老師在旁看著,。所以我把工作重點就放在培養(yǎng)學生良好的習慣上,。首先是利用晨會課學習《小學生日常行為規(guī)范》以及學校的每周常規(guī)要求，提醒學生做好上課的準備工作。在平時的學習中,，時刻注意調動學生的積極性，逐步養(yǎng)成上課專心聽講,、下課好好休息,、講文明、講禮貌的好習慣,。其次是幫學生養(yǎng)成讀書的習慣,。老師先講講有趣的童話故事，讓他們對讀書產生濃厚的興趣,，平時讓他們有時間就看看課外書,，這樣既保持教室安靜，也可以使學生增加課外識字量,。

二,、培養(yǎng)良好的班集體

班集體是培養(yǎng)學生個性的沃土，有了這塊沃土,，學生的個性才能百花爭艷,。我?guī)ьI學生積極參加學校的各項活動，本學期學校舉行了“讀書節(jié)”的活動,，在活動中,，我?guī)ьI學生誦讀古詩、精彩的故事,，讓學生在活動中感受到：我們要好讀書,、讀好書。通過廣播操比賽,、跳繩等比賽項目,，讓學生感受到團結的重要性，使學生樹立集體榮譽感,，從而更加熱愛自己的班級,，而且時刻想著為自己的班集體爭光，逐步形成一個健康向上,、團結協(xié)作的班集體,。

三、培養(yǎng)有能力的小干部

班干部是老師的得力助手,，選拔一個有能力的班干部至關重要,。一年級學生年齡小，能力強的也不多,，所以我著重培養(yǎng)了3類班干部：班長,、勞動委員和各科課代表。并從小干部中每天選出一個值日組長，負責管理當天的衛(wèi)生打掃以及眼保健操的檢查,，這樣就逐步培養(yǎng)了小干部的能力,。

四、平時加強與家長的聯(lián)系

本學期我把學生的聯(lián)系電話存進自己的手機,，以便隨身攜帶,，家長打來電話時，我總是耐心地和他們講解,、溝通,，把孩子時時刻刻的情況告之家長。在平時一旦發(fā)現(xiàn)學生在學習上,、身體上,、思想上有什么特殊情況，我總是及時,、主動地和家長聯(lián)系,，向他們了解情況，取得家長的理解和配合,，共同教育孩子,。家長們也都非常信任、理解,、支持我的工作,，我感到很欣慰。

一學期很快就過去了,，班里的孩子基本上都適應了學校生活,，對學校的各項

規(guī)章制度

今年暑假我由教育局安排至我們城西小學交流兩年,，有幸能借此機會向更多的同事學習。

這學期我接手的是四(1)班,，學生大多居住在城北小區(qū),、清華園,、郵堂廟一帶，有一半是外來人口,，父母大多是手藝人,、做點小買賣或打工者，文化水平一般,，但是他們都有一個相同的特點：關心子女的學習情況,。也有一個相同的弱點：重學習而輕能力。學生的自理能力,、自主獨立性普遍較弱,。

在經(jīng)過一階段的接觸之后,，我逐漸適應了學生,，在心理上能真正接受他們，也逐漸喜歡和他們相處,、交流了,。學生也是如此。

回顧這一學期的班主任工作,，我覺得做得好的是以下幾點：

1,、學生上下樓梯的教育?！吧舷聵翘荨坑倚?，上下樓梯——保持安靜”，這是我開學初給學生的號子,，由一學生引領全班邊上下樓梯邊喊號子,。第一個月試行下來，已基本養(yǎng)成安靜靠右行的習慣,。這樣一個小習慣的養(yǎng)成,，班主任不費勁，還排除了安全隱患,，可謂一舉多得,。

(反思：行為習慣的養(yǎng)成光靠說教效果甚微，班規(guī)重在“怎樣執(zhí)行”,。學生良好行為習慣的養(yǎng)成就像積沙成塔,，需要班主任一點一滴地去“執(zhí)行”監(jiān)督，形成一個習慣之后再去培養(yǎng)新的習慣,，新舊習慣需要班主任及時督促提醒執(zhí)行,，這是一個“滾雪球”式的教育。)

2,、學生繞圈跑步的教育,。第一天進行冬季長跑時，隊伍前后學生扎堆，時快時慢,，忽停忽走,，亂糟糟一團。這樣極易發(fā)生危險,，跑完后我立即整隊進行相應教育：勻速,、慢速前進，前后距離1米,，繞大圈拉長距離跑,，并給他們確定相應的轉彎點。再試跑一遍,。第二天跑步前,，首先回顧跑步要求，再下樓跑,，跑完針對不足再教育,。三天下來，學生已經(jīng)能達到要求,。接下來的一個多月的跑步鍛煉,，我再也沒有操心。費心了三天,，放心了每天,，值!

(反思：有時學生某一習慣一旦起“苗頭”，班主任要立即第一時間糾正,，哪怕再辛苦也要在短時間之內扳正了,，否則拖泥帶水，不但習慣沒改正,，而且還會使我們班主任處于長期勞累中,。這大概就是俗語所說的“快刀斬亂麻”之功效吧!班主任工作的及時性能使我們更輕松!)

反之，需要改進的是以下幾點：

1,、與配班任課教師的協(xié)管力度不足,。(措施：及時與數(shù)、英及術科老師了解學生上課情況,，并積極協(xié)商采取方案彌補不足,，并跟進。)

2,、衛(wèi)生檢查的方案和教育力度不足,。(措施：不僅要繼續(xù)堅持分配到人的原則，而且要強化時間觀念,，保潔觀念,，形成小主人意識,。為防止“南郭先生”，須獎罰分明,。)

3,、對學校的各項活動缺乏計劃性。(措施：針對學校規(guī)定的活動,，班主任要積極宣傳發(fā)動,，并給予學生平臺，加強練習準備,，本著“培養(yǎng)每一個學生的能力”開展活動,，重在過程。)

4,、少先隊常規(guī)教育力度不足,。(措施：針對少先隊的常規(guī)要求，不僅要常抓不懈,，而且要多動腦調動學生的積極性,，化被動為主動,。)

衷心感謝新同事們在我這半年班主任工作中對我的幫助,，下學期我將針對以上4點不足采取相應措施，使我們的班主任工作更輕松!

今年暑假我由教育局安排至我們城西小學交流兩年,，有幸能借此機會向更多的同事學習,。

這學期我接手的是四(1)班，學生大多居住在城北小區(qū),、清華園,、郵堂廟一帶，有一半是外來人口,，父母大多是手藝人,、做點小買賣或打工者，文化水平一般,，但是他們都有一個相同的特點：關心子女的學習情況,。也有一個相同的弱點：重學習而輕能力。學生的自理能力,、自主獨立性普遍較弱,。

在經(jīng)過一階段的接觸之后，我逐漸適應了學生,，在心理上能真正接受他們,，也逐漸喜歡和他們相處、交流了,。學生也是如此,。

回顧這一學期的班主任工作,，我覺得做得好的是以下幾點：

1、學生上下樓梯的教育,?！吧舷聵翘荨坑倚校舷聵翘荨３职察o”,，這是我開學初給學生的號子,，由一學生引領全班邊上下樓梯邊喊號子。第一個月試行下來,，已基本養(yǎng)成安靜靠右行的習慣,。這樣一個小習慣的養(yǎng)成，班主任不費勁,，還排除了安全隱患,，可謂一舉多得。

(反思：行為習慣的養(yǎng)成光靠說教效果甚微,，班規(guī)重在“怎樣執(zhí)行”,。學生良好行為習慣的養(yǎng)成就像積沙成塔，需要班主任一點一滴地去“執(zhí)行”監(jiān)督,，形成一個習慣之后再去培養(yǎng)新的習慣,，新舊習慣需要班主任及時督促提醒執(zhí)行，這是一個“滾雪球”式的教育,。)

2,、學生繞圈跑步的教育。第一天進行冬季長跑時,，隊伍前后學生扎堆,，時快時慢，忽停忽走,，亂糟糟一團,。這樣極易發(fā)生危險，跑完后我立即整隊進行相應教育：勻速,、慢速前進,，前后距離1米，繞大圈拉長距離跑,，并給他們確定相應的轉彎點,。再試跑一遍。第二天跑步前,，首先回顧跑步要求,，再下樓跑，跑完針對不足再教育,。三天下來,，學生已經(jīng)能達到要求,。接下來的一個多月的跑步鍛煉，我再也沒有操心,。費心了三天,，放心了每天，值!

(反思：有時學生某一習慣一旦起“苗頭”,，班主任要立即第一時間糾正,，哪怕再辛苦也要在短時間之內扳正了，否則拖泥帶水,，不但習慣沒改正,，而且還會使我們班主任處于長期勞累中。這大概就是俗語所說的“快刀斬亂麻”之功效吧!班主任工作的及時性能使我們更輕松!)

反之,，需要改進的是以下幾點：

1,、與配班任課教師的協(xié)管力度不足。(措施：及時與數(shù),、英及術科老師了解學生上課情況,，并積極協(xié)商采取方案彌補不足，并跟進,。)

2,、衛(wèi)生檢查的方案和教育力度不足。(措施：不僅要繼續(xù)堅持分配到人的原則,，而且要強化時間觀念,，保潔觀念,，形成小主人意識,。為防止“南郭先生”，須獎罰分明,。)

3,、對學校的各項活動缺乏計劃性。(措施：針對學校規(guī)定的活動,，班主任要積極宣傳發(fā)動,，并給予學生平臺，加強練習準備,，本著“培養(yǎng)每一個學生的能力”開展活動,，重在過程。)

4,、少先隊常規(guī)教育力度不足,。(措施：針對少先隊的常規(guī)要求，不僅要常抓不懈,，而且要多動腦調動學生的積極性,，化被動為主動,。)

衷心感謝新同事們在我這半年班主任工作中對我的幫助，下學期我將針對以上4點不足采取相應措施,，使我們的班主任工作更輕松!

四年級下學期班主任工作總結篇八

作為班主任,，每天面對的是幾十雙渴求知識的眼睛；每天面對的是一雙雙逐漸具有自己的判斷力和思想的眼睛,，班主任工作,，使我體會到艱辛與勞苦，但使我更加難以忘懷的,，是成功的喜悅以及甘為人師的幸福,。今天，我結合自己的班級工作實際,，談一談本學期班主任工作的一些體會,。

四（3）班，有一群活潑善良的男生女生,，他們積極,、樂觀、團結,、向上,，努力樹立著良好的班風班貌。

在本學期剛開學時,，我就積極利用班會課時間組織學生學習學校各項常規(guī)考評細則,，從學習、紀律,、衛(wèi)生,、安全、禮儀等各方面提出本期的要求,，并在平時出現(xiàn)狀況苗頭時及時疏導和制止,。所以，良好的開始便是成功的一半,，本學期的各項常規(guī)工作應該來說落實得不錯,。

一個班的集體面貌如何，很大程度上是由小干部決定的,。小干部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用,，我稱他們是“班主任的小幫手?！彼晕ㄓ猩髦氐剡x拔和培養(yǎng)干部隊伍,，班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。正因為這些班干部都是由同學們民主選舉出來的,，加上我本身比較注重對班干部的信任和鼓勵,，加之注重對他們責任感,、自信心、榮譽感的培養(yǎng),，與上學期相比,，這個學期，我的班級管理工作輕松了很多,，適時學會放手,，及時引導，既是對班干部的一種培養(yǎng)和鍛煉,，也能讓自己變得更輕松,。

孩子是需要不斷提醒的，所以,，本學期我嚴格按照要求,，及時上好每節(jié)主題班會，會前做好充分準備,，針對不同的主題以不同的形式來開展主題班會,，并通過班會課引導學生規(guī)范日常行為，解決同學們相處中出現(xiàn)的矛盾或狀況,。還通過班會課進行各項教育專題活動,，讓同學們學會講文明禮儀，學會感恩,，與人為善等等,。

做好總結是進行班主任工作的教育理論研究和教育實踐的需要。通過總結認識不足,，吸取經(jīng)驗,，努力使今后的工作更加完善。每周工作安排,，會議紀錄,，家長會召開情況記錄，學生談話記錄等進行詳細填寫,，并按該落實的去落實。

本學期,，尤其是期中考試過后,，針對本班實際學習狀況，實行以互助小組,、“1+1”小組（一一對應的優(yōu)生幫助后進生形式）,、小組長幫助組員等等多種互助方式促使后進生取得更大進步，共同實現(xiàn)個人,、小組與集體奮斗的目標,，并使整體成績得到了提高,。

有了良好的班風、自信而有責任感的班干部,、團結向上的每一位同學,，大家齊心協(xié)力，共同朝著我們開學初的目標前進著,。當然,，在我本學期的班主任工作中還存在著不足，但我會在以后的班級管理中更精心,，更用心,，更加注重學生良好的學習和生活習慣的培養(yǎng)，把班主任工作做得更扎實,、有效,。相信我們班以后會有更出色的表現(xiàn)！

四年級下學期班主任工作總結篇九

從三年級就開始做這個班的班主任,，進入這個學期,，發(fā)現(xiàn)學生的思想明顯發(fā)生了變化。你說他們不懂吧,，他們好像都懂,，但往往在他們說得頭頭是道的同時，又不能控制好自我的行為,，做出各種違反班級常規(guī)的事情來,。如何做好這一年齡段學生的思想教育工作，培養(yǎng)他們的良好行為習慣,，我一向在思索和實踐中,，現(xiàn)總結如下：

誰愛孩子，孩子就會愛他,，僅有用愛才能教育孩子,。班主任要善于接近孩子，體貼和關心學生,，和他們進行親密的思想交流,，讓他們真正感受到教師對他的親近和“愛”。這是班主任順利開展一切工作的基礎,。研究學生是教育取得成功的必要條件,，最好的途徑是經(jīng)過活動觀察。在了解學生的過程中,，班主任要努力展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操,，使學生對你既親近又崇拜，既認定你是值得信賴的教師，又把你當作好朋友,，樹立起班主任崇高的威望,。那么，你的教育可能取得事半功倍的效果,。

本學期,，我班繼續(xù)實行班干部輪換制，并力爭每周召開一次班干部會議,。學生與學生之間的觀察是最細致的,，他們能發(fā)現(xiàn)你平時發(fā)現(xiàn)不了的問題。經(jīng)過班干部會議,，讓他們說出班中存在的問題,，商量、討論解決的方法,，并經(jīng)過舉行班會課的形式,，在班中團體討論、解決存在的問題,。如：一開學,，在引導學生制定好每周行為習慣目標后，緊之后就產生了一個問題：如何引導學生自覺地來實現(xiàn)目標呢,？我一向很困惑,，于是我就在開學的第一次班干部例會上提出了這個困惑，班干部們一致提出能夠成立自律小組,，讓他們相互監(jiān)督,，發(fā)揮他們的小主人意識。我一聽,，覺得很是可行,，就采納了。事后我感嘆道：不能小看學生的智慧??！而后，我經(jīng)過幾次班干部例會,，要求班干部敢想,、敢做，不僅僅要做實干家,，更要做決策者,，只要能發(fā)動同學們自覺參與班級管理，有利于同學們的學習和各種愛好的發(fā)展,，什么想法和活動都能夠討論。這樣一來發(fā)揮了班干部的主體性，調動了班干部的進取性,，工作起來簡便許多,，并且效果也較好。除了學校組織的活動外,，在班內還開展各種活動,，鼓勵同學們積極參加，這些活動大都由學生們自我策劃,，組織,，總結，收到較好的效果,。

有了明確的目標,，如何讓學生經(jīng)過自我督促來實現(xiàn)自我的目標呢，班干部例會上提出了成立自律小組,。班中共有52名學生,，成立了6個自律小組，每小組中設立組長一名,，根據(jù)本周制定的目標和小組內成員每一天實現(xiàn)目標的情景來加減分,，一周最高個人得分為五分，組長進行記載,，到周五常規(guī)評比時候,，組內平均分能得到三分時，這一小組就能整體在爭星樹上加一顆星,。這樣以一來,，組內六個人就擰成了一股繩,，讓他們勁往一處使,，培養(yǎng)了他們團結協(xié)作的本事和團體榮譽感。沒有得到星的小組,，要在小組長的帶領下分析得失,，力爭下周改善,。記得在一周常規(guī)評比時，張立楠一組平均分沒有得到三分,，原因是他們組內個別成員得分太低,，之后她給我寫了一張紙條，上頭寫著：王教師,，很對不起,，這一周我們沒有得到星，我想這可能跟我這個組長管理不到位有關吧,，組內個別同學對我還不太服氣,，但我必須會努力讓他們信服的,。我要努力讓自我做得更好！而后一周,，我看到,，她在小組內開了會議，并且向她的組員承諾自我保證每周都得五分,，看組內有沒有誰敢與她挑戰(zhàn)的,，組內成員王峰說要與她挑戰(zhàn)，其他同學也應和,。在接下來的一周常規(guī)評比中,，他們的平均分到達了4分，八個同學開懷地笑了,?？粗麄兊男δ槪疫€暗自感嘆道：沒想到這個小組長還挺有領導藝術性的,，真值得我一學,，真可謂是“教學相長”也。

因為學生的不一樣情景,，學生在思想和行為習慣的構成上有所差異,。有的學生是課堂紀律方面有問題，有的學生是禮貌禮儀方面有問題,，有的學生是衛(wèi)生習慣方面有問題,，針對他們不一樣的情景，我安排了不一樣的學生來幫忙他們,。如：衛(wèi)生習慣差的同學,，我就安排衛(wèi)生習慣好的同學來幫他，教他如何整理干凈自我的書包,，如何穿戴整齊等,。班中個別幾個同學少誠實，這些思想認識問題,，較為嚴重,，這些同學就專門由我來轉化。我常跟他們聊天,，講講名人誠信的故事,，講講班中同學誠信的故事，慢慢地誠信的種子在這些孩子心中生根了,，撒謊的次數(shù)自然也就少了,。當然除了行為習慣上學生會出現(xiàn)差異，在不斷的學習中,，也會出現(xiàn)好差分化現(xiàn)象,，差生面擴大,，會嚴重影響班內的學習風氣。應對學習中相對落后的學生,，我也是進行因材施教,。我制定了具體的計劃和目標,。對這部分同學進行有計劃的輔導,。我把這批同學分為三個組。第一組是有本事提高,，但平時懶動腦筋不學的同學,，對這些同學，我采取團體輔導,，給他們分配固定任務,，不讓他們有偷懶的機會，讓他們發(fā)揮應有水平,；第二組是肯學,，但由于本事不強的同學。對這部分同學要適當引導,，耐心教導,，慢慢提高他們的成績，不能操之過急,，且要多鼓勵,。只要他們肯努力，成績有望提高,；第三組是紀律松散,，學習不認真，基礎又不好的同學,。對這部分人要進行課余時間個別輔導,。

孩子的教育離不開教師和家長的共同協(xié)作，所以,，經(jīng)常與家長取得聯(lián)系是我們的職責,，也是義務。孩子在家中的表現(xiàn)只能經(jīng)過家長來獲悉,，同樣學生在學校的表現(xiàn)也應及時反饋給家長,，僅有雙管齊下，才能收到教育的效果,。所以,，在本學期中，我利用家訪這一平臺,，主動與家長們堅持聯(lián)系,，將一些孩子的表現(xiàn)通知家長,，共同商量對策，也利用平時放學時與多位家長進行交流,。

每周利用班會和晨會,，集隊時間對學生進行安全教育，還定時給學生開展關于安全的主題班隊會,，經(jīng)過教育活動,，不斷增強他們的安全意識，提高他們的安全防護本事,。每個對有用安全“六不準”都遵守得較好,，一學期沒有發(fā)生什么安全事故，算是平安度過了這一學期,。

經(jīng)過一學期的努力,，我們也取得了一點成績：元旦文藝演出獲得三等獎，“迎國慶”黑板報獲得二等獎,，班級文化布置獲得二等獎,，廣播操比賽獲得中年段二等獎，年級朗讀比賽獲得總分第一名,。莫麗潔等10名同學被評為校級五好生,。楊運杰和吳黃靜懿被評委優(yōu)秀班干?？偠灾?，班主任的工作每一天都是新的，每一天都需要用心對待,，幾十年的班主任工作經(jīng)驗告訴我自我,，教育工作離不開幾個關鍵詞：愛心，細心,，耐心,，恒心。

四年級下學期班主任工作總結篇十

斗轉星移,，光陰似箭,。隨著時光的流逝，繁忙而豐碩的—xx年學年度的第一學期即將過去,。在這學期里,，我擔任四（3）班的班主任，在學校的領導下,，以身作則,，認真做好學生的思想、學習等教育教學工作,，本學期來取得了一些進步,，但也存在一些問題?，F(xiàn)將班主任工作總結如下：

全班現(xiàn)有學生57人，男26人,，女31人,，這學期轉出一人，轉入一人,，大部分的學生的思想表現(xiàn),、學習表現(xiàn)都頗為不錯，特別是班委成員在全班中起了模范帶頭作用,，幫助老師管理好班里的事務工作,，是老師的得力助手，如：等,，但還有一小部分如：等同學，經(jīng)屢次教育后,，思想,、學習上仍存在懶惰思想和怕苦現(xiàn)象。

四年級正處在小學階段的轉折點,，教育好對他們小學的后半階段將起著很大的影響作用,。當我接手這個班時，我深感到肩負著一個重大的責任,，如何抓好班級管理工作,？帶著這個問題，我著手制定班主任工作計劃,，開始入手工作：

（一）了解學生,，個別施教

俗話說，"知人才能善教,，善教須先知人,。"要搞好班級工作，首先就要全面深入了解學生的思想,、學習,、生活以及家庭狀況等。其次,，根據(jù)學生的不同情況,，開展個別教育。例如：對表現(xiàn)好,、成績優(yōu)秀的同學多講,，"百尺竿頭，再進一步"的道理,。對表現(xiàn)差的同學幫助查找原因,，善于發(fā)現(xiàn)他們身上的"閃光點"和微小的進步等,，使其受到教育。如黃寶多同學,，開學初,，他表現(xiàn)得特別煩躁，動不動就罵人,，我因此找到他,，和他慢慢談，才發(fā)現(xiàn)是他的家庭原因引起的,，他的爸爸和媽媽整天吵架,，家里成天都沖滿著火藥味，因此他也受到很大的影響,。之后我找到了家長和她談了這件事,，希望能和孩子溝通，做好孩子思想工作,。

（二）培養(yǎng)骨干,，做好指導工作

充分發(fā)揮學生的主體作用，對班干部嚴格要求,，加強管理,，勤于指導，是他們明確自己的職責,，大膽工作,，在班里起帶頭的作用，關心集體,。在班干的作用下,，形成良好的班集體，促進班風,、學風的進一步改善,。

（三）科學管理，合理分工,，注意效果

班主任工作要有預見性,，要有超前意識。首先,，班級管理要有明確的目標,，即班級目標和個人目標。其次,，將各項管理制度化,，任務具體化，具體的任務要落實到個人。再次,，學生中的好,、壞典型做到及時公布、及時表揚和批評,，考試情況要及時通報,，向管理要質量，要效果,。

培養(yǎng)學生要有班級目標,、個人目標。加強紀律的管理,，提高人人皆的集體意識,，為班爭光。如：九月份出版的"弘揚和培育民族精神"板報獲優(yōu)秀獎,。九月份在衛(wèi)生,、班文化建設、"特色班"評比中為優(yōu)秀,。十月份出版"慶國慶"板報獲優(yōu)秀獎,。十月份獲"慶國慶攝影比賽"最佳組織獎。十一月份在出版環(huán)抱手抄（電腦）報展出獲優(yōu)秀獎,。十二月份獲在校廣播操比賽獲優(yōu)秀獎。

（四）愛崗敬業(yè),，勤奮務實

本學期即將結束,，我從中深深地體會到做一個班主任。班主任的一言一行對學生的影響很大,，因此,，班主任不但要注意"言教"，更要注意"身教",，要求學生做到的自己要首先做到,。處處要起"示范"作用，除此,，班主任對教育事業(yè)要充滿熱情,，不斷增強責任感。要在平凡的工作崗位中,，創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績,。但由于本人經(jīng)驗有限，水平有限,，在管理班級工作中,，還存在許多的不足之處，今后,，更加虛心學習,，進一步提高自己的教育管理水平,。

四年級下學期班主任工作總結篇十一

一轉眼間，一學期工作已經(jīng)結束,，四年級的語文教學工作也暫告一段落?，F(xiàn)將這一學期的語文教學工作總結如下：

一、努力學習,，提高自身業(yè)務素質,。

素質教育要求每一名教師都要不斷提高業(yè)務素質。為此,，我積極向有經(jīng)驗的教師學習,，積極發(fā)揮每一名學生的積極性、主動性和創(chuàng)造性,，讓他們真正嘗試到成功的喜悅,。在教學中，我努力鼓勵學生敢說敢做,，引導學生能說會做,，不斷促進學生各方面素質的提高。為了更好地促進教學,，我認真?zhèn)湔n,、上課、輔導和批改作業(yè),。每一堂課我都精心設計,，力求做到學生愿學。

二,、努力體現(xiàn)教育新理念,，提高課堂教學效率。

課堂是學生獲取知識與培養(yǎng)能力的主要陣地,。為了上好每一節(jié)課,，我課前認真鉆研教材，吃透教材,，并結合本班學生的實際特點,，采用生動活潑的教學形式，激發(fā)學生的學習興趣,。課堂上努力貫徹當前一些新的教育理念,，創(chuàng)設輕松民主的教學氛圍，鼓勵學生踴躍發(fā)言,。以學生為主體,，構建探究式課堂模式，挖掘教材與學生的嘗試因素，引導主動探究,，自主獲取知識,。提高學生的能力。此外,，注重鼓勵后進生,，提供更多的機會給他們，使他們也能取得進步,，產生濃厚的學習興趣,。

三、依托語文綜合實踐活動教學,，提高學生的知識積累,。

在教學中，針對我們班學生的實際,，我充分激發(fā)他們的古詩文誦讀積極性,，每天早上，我都堅持和學生一起誦讀優(yōu)美的古詩文,，激發(fā)學生背誦古詩文的興趣,。

為了更好地培養(yǎng)學生的朗讀、理解能力,，我一直要求學生多讀多想,，并且要求學生在日記中寫學完古詩、課文后的感受,，鼓勵學生大膽用文字或圖畫的形式表現(xiàn)出來,。

四、以學生為主體,，加強學生基本技能的培養(yǎng)。

學生的基本技能的形成以基礎知識的全面掌握為前提,。在教學中,，充分發(fā)揮教師的主導作用，以學生為主體,，采用自主合作探究性的學習方法,，讓每個學生都成為探究性教學的主體。注意發(fā)展學生的能力,，強化好奇心,，啟發(fā)學生敢于想象，勇于質疑,，鼓勵學生多思多想,，努力開發(fā)學生思維的深度與廣度。

另外，我采用“和諧互助”式教學,，加強學法指導,，給學生學習充足的時間與空間，讓學生充分體驗學習的艱辛與喜悅,。教師適時加以點撥,，迸發(fā)學生好學的火花。

總之,，經(jīng)過一學期的語文教學工作,，我的教學水平有所提高，課堂教學方面也有一些進步,。但也存在一些不足,，今后我將繼續(xù)努力，開拓進取,，不斷提高自己的業(yè)務水平,。

四年級下學期班主任工作總結篇十二

頭腦當中還有許多未實現(xiàn)的想法，也還有諸多想法未來得及實施,，甚至還有很多方案因為平日里繁雜的日常事務沒有貫穿落實到位,，當內心深處提醒自己平息內在的時候，當告誡自己要繼續(xù)“溫火煲湯”般實施教育影響的時候,，這個學期卻已經(jīng)接近了尾聲,，回想飛逝而去的四個多月，一百多個日日夜夜,，感覺時光真的就如針尖掉入大海里,，令人倍感時光的匆匆。那又能怎樣呢,？日子就這樣走了,，從那些逝去的年華里，能夠回憶些什么,，能夠總結提煉出什么,，才是應當有的心態(tài)。

本學期為了增加家校聯(lián)校,，同時也為了讓每個學生能夠遵守班規(guī),，在我們班，每個學生的桌位上都貼了一張“一周表現(xiàn)測評表”,，這張表格里其實也是幫助學生養(yǎng)成良好的學習習慣,，表格里有十項，這十項有上課紀律方面的,，有作業(yè)要求方面的,，也有午休和自習要求方面的,，還有個人衛(wèi)生習慣方面。學生在校的第一天的起始分數(shù)都是10分,，一周五天,，總分是50分。如果學生每違反一條,，扣除0.5分,，如果一周下來，如果總分數(shù)少于45分的話,，那么該生將被罰抄課文,，并且我會親自打電話給家長，告知家長,。剛開始的前幾周,，為了證明自己對待這張表格是嚴肅的，的確都有給那些不達標的學生家長打電話,，他們都很贊成這樣做,，任為這張方法特別好，能夠讓自己了解自己的孩子每天在校的基本表現(xiàn)如何,。但是一個月過后,，每周都親自打一些電話，覺得太繁瑣了,，我則沒有再親自給家長電話聯(lián)系,，而是改為發(fā)短信，或者是在學生記錄本中留言,，希望家長在簽字的時候能夠發(fā)現(xiàn),。

可事實上，如果沒有打電話通知家長,，有些學生根本就沒有實施罰抄,。因為家長都只是簡單的簽字，有時就沒有留意孩子作業(yè)記錄本上到底有些什么作業(yè),；加上有些學生,，情愿在周一回到學生被你繼續(xù)批評，也不愿罰抄,。也有些即使你寫了罰抄，有些學生還竟然修改你的作業(yè)記錄,。碰到的“歪門邪道”簡直是五花八門,，加上因為授權要組長扣之后，個別情況下,，組長拿捏不準扣分的標準,，一下子將表格上的分數(shù)扣得太快了,，令被扣分的學生氣憤不已，喊冤叫屈,，還常常因為表格上被減的分數(shù),，私下里展開“戰(zhàn)爭”。

現(xiàn)在回想起來,，其實這張表格如果真正運用起來,，真正堅持不懈起來，是非常有效的,。只是自己有些地方顯麻煩,，同時對組長關于扣分的說明和要求沒有事先開會集中說明。沒有預設可能出現(xiàn)的問題,，在問題出現(xiàn)的時候,，因為有時工作的繁雜，也沒有及時總結,，改善方法,。

其實如果每周都打電話兌現(xiàn)的話，家長的配合度是會更高的,，因為畢竟家長也能夠看出你對待這張表格的態(tài)度是認真的,。他們也會因此對小孩進一步提高要求。再則,，因此測評表上說得很清楚,，不達標將被“電話告知家長”，而我卻后來沒有做到,，在學生看來,，他們是否會想我食言了，我對這張表格的態(tài)度已經(jīng)不那么嚴肅了,？所以,，要執(zhí)行好一件事，雖然簡單,，但簡單的事情重復著做,，不勝其煩地做，持之以恒地做,，才能收到效果,，才能貫穿落實。并且后來滋生了新的問題之后,，組長與組員因此而鬧矛盾的時候,，也沒有懂得防微杜漸，直接一刀切,，要求學生一切以組長為準,，我相信組長不會假公濟私,，現(xiàn)在想來，有些學生心里是不服,，有話有說,，然而我去沒有靜心下來，花上一點時間,，平心靜氣地溝通,，梳理，總結,。

當然,，事情都是有正反面的，這張表格也給班級管理帶來了陽光的一面,，每一周如果沒有一次扣分的話,，就是本周的“滿分少年”，那么學生將得到我贈送的一本書,，并且每次頒發(fā)新書的的時候,，我都有留言，還會讓學生說說獲獎感言,，可能是聽多了,，有些學生說起獲獎感言來，滔滔不絕的,，這也是途中的另一個小收獲,。我還會把每一周的“滿分少年”，通過校訊通告訴家長,，讓家長也知道班級的近況,，積極營造學習和競爭氛圍。也讓家長感知班主任工作的良苦用心,。對于沒有開通校訊通的家長,，我會選擇手機群發(fā)短信告知。現(xiàn)在我發(fā)現(xiàn),，經(jīng)過一個學期下來,，開通了校訊通的家長，他們干什么事都是沖在前面,，班級的活動,，班級的預交費，他們都是很積極的,。

雖然得到“滿分少年”都是一些成績較好,，習慣較好的學生，但我并不后悔這個方法的無效,，因為優(yōu)生更需要激勵,，也需要我們的關注。同時,，我已經(jīng)聲明了,，這十項其實跟成績沒有任何關系，只跟你的行為習慣息息相關,，所以只要你每周沒有低于45分,，你的習慣就是好的，沒有得到書并不代表你的習慣不良,，只是我們還需要向滿分靠近,。

一個學期下來，學生對每周的“滿分少年”依然很期待,，所以這個方法未來我還將繼續(xù)使用,，相信總結經(jīng)驗之后，拍拍身上的灰塵,，繼續(xù)前面的路程,，“一周表現(xiàn)測評表”的作用定將發(fā)揮得淋漓盡致！

為什么在班級管理的時候,，班主任在,，學生則表現(xiàn)良好，班主任不在,，整個班級實在令人放心不下,。而造成這種現(xiàn)象，往往是因為有些行為習慣不太好的學生帶來的負面影響,，而這些學生的思想轉變工作,，因為平時一直采用“高壓式”，所以只要班主任不再現(xiàn)場,，幾乎沒有班干可以管得住他,，并且這些人的影響力往往很大。這個學期我發(fā)現(xiàn)自己掉進了一個陷阱,，對習慣需要改善的學生,，一直只要他們“屈服”，而沒有真正從思想上解決他們的問題,。這個學期以來,，一直專心致力于教學，對于學生思想品德教育這一塊,，投入的精力比先前少了許多,，現(xiàn)在才開始發(fā)現(xiàn)，對于開展思想教育,，其實雖然是最耗時的,，但堅持的效果是最長久的,。所有的強壓式，雖然是最有效的,，但其實是最短命的,。一段小視頻，一個有組織的班會,，一個社會小新聞,，加上學生一丁點深度的討論和思考，最后加上我們的一些耐心可能我們的學生真的就能從此成“精品”,，但現(xiàn)實中,，常常因為教學工作，考試的壓力和雜事,，我們班主任太急了,，等不到花開就開始鎮(zhèn)壓了，甚至有些可能都已經(jīng)含苞欲放了,，可常常前功盡棄,，現(xiàn)在想來實在可惜。

因此,，在未來班主任的工作當中,，無論什么事，都要讓學生做些事的意義在哪里,，為什么要這樣做,，讓他們的思維更寬泛，而不是單單“我要求你這么做”,。相信,，學生再小也是懂事理的，他們小,，還是一張白紙,，我們高壓，他們自然單純的有些狂,，如果我們有理,，他們自然會在單純顯示出修養(yǎng)。

本學期仍然在日常班會課當中,，對學生滲透環(huán)保教育,。讓學生時刻有環(huán)保理念，并且了解我國的環(huán)?，F(xiàn)狀,。號召學生自主搜集環(huán)保新聞，同時能夠為環(huán)保獻策。我就經(jīng)常從網(wǎng)上搜索了一些資料,，從而讓學生懂得如何進行環(huán)保才是“自然之道”,，同時了解一些最新的新聞報道，然后將班會課寫成日記,，進行思想沉淀,。讓學生在寫的過程當中，感受到環(huán)保的重要性,，種下一粒時刻要環(huán)保節(jié)約的種子。

一學期結束了,，遺憾很多,，期待新的學期我和我的學生能夠有新的成長

四年級下學期班主任工作總結篇十三

時間總是匆匆而過，緊張的復習后,，轉眼又到了自我總結的時刻,，回首一學期的工作，有過喜悅也有遺憾,，但看到自己的學生在失敗與成功中不斷摸索前進,，心中還是倍感欣慰。

這是我擔任本班班主任的第一個學期,，通過這個學期的努力,，班級管理已取得一定的成效，學生的行為規(guī)范基本上納入正軌,，班級情況也較正常,。班主任是班級工作的直接管理者，直接責任人,，是做好班級管理的關鍵核心,，道德建設的主力軍，是學生個性發(fā)展的榜樣和領路人,。要做好班主任工作,，確實不易。

作為班主任首先要熱愛這一工作,，把這一崗位當作一項崇高的事業(yè)來做,，具有無私奉獻精神，因為班主任工作意味著更的奉獻,，更多的付出,，物質方面的回報非常少。但卻會贏得更多的家長和學生的尊重,，會給你的人生留下許許多多,，讓你難以忘懷的回憶，根據(jù)這一學年的班主任經(jīng)歷，作一簡要的總結,，概括,。

一、樹立正確的學習觀念,，形成濃厚的學習氛圍,。

1、抓好課堂紀律,。

首先作好學生的思想工作,，要求學生以同等的眼光看待每一門課。其次,，采取相應的措施及獎懲,。要求學生養(yǎng)成課前做好準備工作，上課要求學生學會傾聽,，及時掌控課堂秩序,。讓學生在書上學習記一些筆記，提高課堂的學習效率,。同時加強與任課教師間的聯(lián)系,，了解學生的課堂表現(xiàn)，并由紀律委員,、小組長記錄學生的課堂紀律情況,，及時了解反饋。

對于違紀的同學給予一定的懲罰,，并肯定學生的點滴進步,，提高其重視度。最后,，了解學生各學科的學習情況,，針對個體制定措施，幫助其把學習成績搞上去培養(yǎng)建立一支有責任心的班干部,，工作實行精細化責任制,。

2、班主任工作非常辛苦,，事務繁忙,。

怎樣才能把班主任工作做好，又能抽出更多的時間,，研究備課,，研究課堂，有更多的時間輔導學困生,，本人經(jīng)過多年的實踐,，認為，作為班主任一定要充分相信學生，許多工作放手讓學生去做,，這樣既培養(yǎng)鍛煉了學生的能力,，又使自己從繁雜的班級事務中解放出來。

這需要班主任培養(yǎng)小干部,，對班級管理做好指導,。如班長的統(tǒng)領和協(xié)調檢查;衛(wèi)生委員的值日安排，檢查;學習委員每天的早讀,，課外作業(yè)的收交;體育委員的廣播操,，眼保健操檢查;文藝委員的活動安排檢;小組長的帶頭作用等。把班級的諸項事務,，與學生協(xié)商,，實行自愿承包，責任到人,。

3、充分發(fā)揮班委會的作用,。

班主任每周至少開一次班委會,，對每周的情況進行簡單總結，多鼓勵,，多指導,。出現(xiàn)問題及時開。還注意做到,，每學年都進行班干部輪換,，至少換三分之一。其他班干部任職時間,，無特殊情況,，都不超過兩學年。要做好輪換下來的班干部的思想工作,，為調動他們的積極性,，在班里實行紅藍兩隊，輪換下來的班干部作為藍隊,，負責監(jiān)督;還可以每月拿出一周的時間,，讓藍隊的干部工作，調動起雙方的積極性,。

在這一學年中,，我真正感受到了做班主任也可以從瑣碎的班級工作中解脫出，過舒心的日子,，而班級的各項工作仍能照常開展：在這一學期中,，同學們在眾多小干部的帶領下每月一次舉行了生動活潑的主題隊會活動，人人爭當規(guī)范生活動等。對于學校組織的各項活動都能積極參與并取得了優(yōu)異的成績,。

二,、培養(yǎng)學生的興趣，發(fā)展學生的特長,，為班級爭榮譽,。

1，除了正常的教學和其他一些班級事務外,，重要的工作就是組織,，指導開展各種活動。

如何開展好活動,，如何在各種活動中立于不敗之地,，我注意有意識地引導培養(yǎng)各方面的人才。平時多多注意學生的特長愛好,，多多注意各方面的培訓信息,，與家長溝通好，做好家長,，學生的思想工作,，讓他們積極的參加培訓。有了這些小人才,，無論是出黑板報,，舉行文藝演出，還是召開運動會,，都讓我省心不少,，并取得了不錯的成績。在學校組織的各項活動中表現(xiàn)突出,，取得了好的成績,，這樣的成績在全校各班中都是不曾有過的。

2,，注重學生的示范帶頭作用的發(fā)揮,。

讓有特長的學生，帶動起其他對各方面有興趣的同學,，組織開展一些小型的班級活動,，學生在一起交流，在一起切磋,。達到相互借鑒,，相互學習，相互提高的目的,。

三,、每天提前早到校,，提前完成各項任務。

作為班主任,，很多情況下需要早到校,。做好班主任工作離不開家長的支持，離不開課任教師的幫助支持,。需要與他們勤溝通,，取得他們的信任支持和幫助。學生的家訪工作非常重要,，與家長溝通好,，班級的各項活動，各項工作就會得到家長的支持,，出現(xiàn)問題也容易解決,。

家訪的形式多種多樣，直接家訪我提前與家長聯(lián)系,，做好家訪的準備,，多談學生好的表現(xiàn)，提出希望,，增強家長的信心,，讓家長和學生知道，老師是多么重視他,，對他充滿了很高的期望。面對面交談效果非常好,，但由于學生多,，居住也比較分散，全體學生都家訪,，需要占大量時間,。我一般采取電話溝通，方便及時,。

家訪工作我堅決做到：困難學生(學習,，生活)必訪，問題學生必訪,，出現(xiàn)波動的學生必訪,，有特長的學生必訪，新轉來的學生必訪,，家庭出現(xiàn)裂痕的學生必訪,，學生病必訪等。這樣可以融洽與家長的關系,，使自己的工作得心應手,。

總而言之,，在這一年的班主任工作中，我努力使自己做得輕松自在,，但又決不放松對班集體的管理,，自紿至終我都在追求一種奮發(fā)向上的班集體氛圍，不求最好,，但求更好,。整個班集體在我的悉心指導下正向著更高更美的目標前進。這一學期主要目的是強化班級管理意識,，鞏固幾個學期的管理成果,，將班級管理再上一個新臺階。

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