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最新預算員半年工作總結(jié) 預算員個人半年工作總結(jié)(實用10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-13 17:21:23
最新預算員半年工作總結(jié) 預算員個人半年工作總結(jié)(實用10篇)
時間:2023-10-13 17:21:23     小編:夢幻泡

對某一單位,、某一部門工作進行全面性總結(jié),,既反映工作的概況,,取得的成績,,存在的問題,、缺點,,也要寫經(jīng)驗教訓和今后如何改進的意見等,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎,?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,,大家一起來看看吧,。

預算員半年工作總結(jié)篇一

第一條 為增強工程治理,確保工程按質(zhì)按期完成,,并最大限制地降低工程本錢,,節(jié)省投資,完成工程投資目的,,特制定本職責。

第二條預算員在預算部經(jīng)理的指導下,,主要擔任進行工程招標報價,、編制招標經(jīng)濟標、編制工程預決算,、進行工程本錢節(jié)制剖析,,經(jīng)過對工程預決算任務治理及與各相關部門的協(xié)分配合,然后保證工程投資目的的完成,。

第二節(jié) 詳細職責

第三條 仔細貫徹執(zhí)行公司的各項治理規(guī)章準則,,樹立健全工程預算任務治理規(guī)章準則。

第四條進修和貫徹執(zhí)行有關國度及工程所在地的工程造價政策,、文件和定額規(guī)范,。仔細閱讀了解施工圖紙,參與圖紙會審,,搜集整頓并體會掌握與工程造價,、工程預決算有關的技術材料和文件材料。

第五條依據(jù)國度司法律例及工程所在地的相關工程造價政策文件,、定額規(guī)范,、投標文件內(nèi)容要求、現(xiàn)場實地勘探后果及招標設計方案內(nèi)容編制工程招標商務標,、匯總招標文件,、參與招標。

第六條據(jù)國度司法律例,、工程造價政策文件,、定額規(guī)范,、投標文件內(nèi)容要求、投資方要求,、現(xiàn)場實踐狀況及施工圖設計內(nèi)容編制工程施工圖預算,、并組織進行預算交底。

第七條對與甲方簽署的工程施工合同,、甲供材和談,、與供貨商簽署的公司自購大宗主材和談、與施工隊簽署的施工和談進行建帳并完成核算機治理,,仔細研討工程合同,,依照工程合同、公司規(guī)則要求做好工程合同治理任務,。

第八條 對工程勞動力需求,、機械設備需求進行剖析測算。依照公司相關部門的要求,,精確,、實時上報相關測算報表。

第九條配合公司和項目部做好施工義務單的施行任務,,做到實時,、真實、精確,,實時搜集工程各施工工種和項目部治理人員的考勤進行整頓,,參照工程量進行施工隊用工及項目部治理人員本錢剖析。

第十條實時調(diào)查掌握工程資料和施工周轉(zhuǎn)資料運用狀況數(shù)據(jù),,做好各分局部項工程的用料剖析和本錢剖析,。監(jiān)視反省工程施工資料耗用和施工勞務用工狀況,有效地對施工進程中的本錢進行節(jié)制,。第十一條 深化工程施工現(xiàn)場調(diào)查現(xiàn)場實踐狀況和施工進度,,實時處理工程施工進程中呈現(xiàn)的各類改變洽談、資金調(diào)整審批的商務簽證,。

第十二條 按準則要求做好工程各類合同及工程預決算保護秘密任務,。

第十三條搜集工程相關的材料,實時編制工程決算書,,配合公司相關部門做好工程決算書的送審和審計任務,。按公司的要求,做好對內(nèi)及外包單元的工程結(jié)算任務,。

第十四條 深化實踐實時調(diào)查掌握有關資料價錢轉(zhuǎn)變狀況,、國度定額規(guī)則及相關工程造價方面的信息。 第十五條 協(xié)助配合公司及本部門進行相關業(yè)務性任務。

第十六條 完成指導交辦的其它任務,。

本錢治理中間預算員崗位職責:

進行單元工程的結(jié)算;

6,、 調(diào)查定額及取費方面政策及其轉(zhuǎn)變,實時調(diào)整防止發(fā)作不應有的錯誤;

7,、 完成部門經(jīng)理及專業(yè)本錢工程師所交辦的其他任務,。

預算員崗位職責

1,、工程項目開工前必需熟習圖紙,、熟習現(xiàn)場,對工程合同和和談有一定水平的了解,。

2,、編制預算前必需獲取技術部門的施工方案等材料,便于準確編制預算,。

3,、參加各類合同的洽商,掌握材料作出單價剖析,,供項目經(jīng)理參考,。

4、實時掌握有關的經(jīng)濟政策,、律例的轉(zhuǎn)變,,如人工費、資料費等費用的調(diào)整,,實時剖析供應調(diào)整后的數(shù)據(jù)。

5,、準確實時編制好施工圖(施工)預算,,準確核算工程量及套用定額,做好工料剖析,,并實時做好預算主要實物量比照任務,。

6、施工進程中要實時搜集技術改變和簽證單,,并順次進行注銷編號,,實時做好增減帳,作為工程決算的根據(jù),。

7,、協(xié)助項目經(jīng)理做好各類經(jīng)濟猜測任務,供應有關測算材料,。

8,、準確實時編制完工決算,隨時掌握預算本錢,、實踐本錢,,做到心中有數(shù),。

9、常常性地結(jié)合實踐展開定額剖析運動,,對各類資本耗費超越定額取定規(guī)范的,,實時向項目經(jīng)理匯報。

預算員崗位職責

項目工程承包合同文件的經(jīng)濟條目和分承包文件,,并做好合同交底任務,。

2、擔任工程預算的編制及對項目月目的本錢的復核任務,,并依據(jù)現(xiàn)場實踐狀況,,比照實踐本錢與目的本錢差別,做出剖析,。

3,、配合公司做好項目方案本錢的編制任務,并能依據(jù)施工方案及現(xiàn)場實踐發(fā)作狀況等相關內(nèi)容提出合理化建議,。

4,、仔細閱讀施工圖紙,實時發(fā)現(xiàn)相關問題,,參加圖紙會審,。

5、依據(jù)現(xiàn)場實踐發(fā)作狀況實時提示技術員處理工程簽證,,并結(jié)合預算相關知識到甲方處理經(jīng)濟簽證最終審核后果,。

6、熟習施工現(xiàn)場生產(chǎn)進度,,每月_日前編制本月施工生產(chǎn)計算報表;每月_日前依據(jù)下月生產(chǎn)進度方案編制下月施工預算,。

7、參加分包工程承包合同的草擬任務方案書,,依據(jù)分包合同包括的任務內(nèi)容和單價,,編制分包工程方案書。

8,、參加勞務結(jié)算的審核,。

9、搜集工程各階段,、節(jié)點根底經(jīng)濟數(shù)據(jù),并歸類整頓,,匯總剖析,。

10、擔任與業(yè)主實時處理工程結(jié)算,平常留意搜集,、整頓相關材料,。

11、配合其他部門的任務,,實時為其供應有關的材料,。

預算員崗位職責

1、可以熟習掌握國度的司法律例及有關工程造價的治理規(guī)則,,通曉本專業(yè)理論知識,,熟習工程圖紙,掌握工程預算定額及有關政策規(guī)則,,為準確編制和審核預算奠基根底,。

2、擔任搜檢施工圖紙,,參與圖紙會審和技術交底,,根據(jù)其記載進行預算調(diào)整。

3,、協(xié)助指導做好工程項目標立項申報,,組織招招標,開工前的報批及完工后的驗收任務,。

4,、工程完工驗收后,實時進行完工工程的決算任務,,并報處長簽字承認,。

5、參加收購工程資料和設備,,擔任工程資料剖析,,復核資料價差,搜集和掌握技術改變,、資料代換記載,并隨時做好造價測算,,為指導決議計劃供應科學根據(jù),。

6、具體掌握施工合同條目,,深化現(xiàn)場調(diào)查施工狀況,,為決算復核任務打好根底。

7,、工程決算后,,要將工場決算單送審計部門,以便進行審計。

8,、完成工程造價的經(jīng)濟剖析,,實時完成工程決算材料的歸檔。

9,、協(xié)助編制根本建立方案和調(diào)整方案,,調(diào)查基建方案的執(zhí)行狀況。

地的內(nèi)部驗收任務,,審核內(nèi)部工地的結(jié)算,。 11、組織對預算人員和設計師進行概預算培訓與審核,。 任職資歷: 1,、大專以上學歷,工程造價等相關專業(yè);2,、從事工程概預算崗位2年以上;從事家裝預算崗位3年以上; 3,、三年以上室內(nèi)設計任務經(jīng)歷,本行業(yè)或鄰近行業(yè)企業(yè)任務經(jīng)歷;4,、熟習工程造價,、工地治理、施工工藝等專業(yè)知識; 5,、純熟運用預算軟件及word,、e_cel等常用辦公軟件,具有根本的網(wǎng)絡知識,,具有較強的文字表達才能等,。6、可自力展開任務,,較強的指導力,、組織與籌劃才能、剖析評價問題才能,、協(xié)調(diào)力,,任務仔細、仔細,。7,、掌握工程造價專業(yè)知識,任務仔細,,仔細,,責任心強,能?苦耐勞,。

預算員半年工作總結(jié)篇二

剛進入__部這個部門不久,,對其還不是很了解,,但是,作為一名項目部的預算員,,我認真了解時事政治,,學習黨的進步思想,積極主動學習經(jīng)驗,,勤奮專心對待工作,。但是,我畢竟是個新人,,還有很多不足之處,。具體總結(jié)如下:

一、政治理論方面

積極參加時事政治學習,,不斷提高自己的政治思想素質(zhì),,加強素質(zhì)教育理論學習,更新自己的工作觀念,,樹立質(zhì)量為本的思想,。同時加強教育法律法規(guī)的學習,提高依法工作的水平,,刻苦鉆研業(yè)務,,認真履行崗位職責,積極把政治理論知識運用到工作中,,嚴格遵守公司和項目部的規(guī)章制度,。

二、工作方面

項目部剛成立不久,,前期重點主要是臨建部分,、前期工程量計算及工程中間結(jié)算,并向公司報告本月工作和下月計劃,。當項目部具備施工條件時,,進入了正常施工階段。

1.臨建

臨建的范圍相對較小,,但是零零碎碎的分項工程特別多,,前期主要就職工宿舍、食堂,、辦公區(qū),、大院、攪拌站試驗室及辦公區(qū)等地的項目計量及費用進行了結(jié)算,,對分包商上報的價格進行了認真仔細的分析,合理定價,。

2.工程量

工程量計算主要包括混凝土量和鋼筋量的計算,。我主要是計算了混凝土方量,,包括樁基、承臺,、橋墩三個方面,。由于橋墩有實心與空心橋墩之分,空心橋墩墩身為漸變墩身,,計算起來有點難度,。經(jīng)過認真仔細分析之后,較準確地計算出了橋墩的混凝土量,,并校核了圖紙上的一小部分錯誤,。

3.工程中間結(jié)算

主要是有關零租的機械及鉆孔、打鉆孔灌注樁的部分結(jié)算,。根據(jù)每天的租賃設備簽證單,、分部分項工程簽證單及清工簽證單,按照有關定額并根據(jù)實際情況對其做了結(jié)算,。

4.公司方面

平時及時了解公司動態(tài),,每月的月底,準時向公司匯報當月的工程進度,、實際施工產(chǎn)值,、下月的工作計劃、預計施工產(chǎn)值,。

三,、不足之處

在短短的幾個月的時間里,我學到了不少東西,,但由于時間的限制,,在很多方面我都不是很了解,或者說根本沒有接觸到,,比如對于預算員最基本的定額都不是很熟悉,。

今后,我會更加努力地投入到工作中去,,服從領導的安排,,認真做好工作中的每一件事;平時有時間加強學習,并及時鞏固相關知識,,虛心請教;在經(jīng)營方針上,,始終堅持最高的收入,最低的支出,,為公司帶來最大的利潤,。

預算員半年工作總結(jié)篇三

我于20__年x月底應聘進入公司預算經(jīng)營部,在將近一年的時間中,,新的工作給我?guī)砹撕芏嗟臍g樂,,使我收獲了更多的知識,,獲取了更加豐富的經(jīng)驗。20__上半年將要過去,,下半年即將到來,,在這半年中有進步亦有不足,為了更好的干好下半年的工作,,使下半年的工作更上一層樓,,現(xiàn)將過去半年的工作總結(jié)和回顧如下,并找出自己不足,,加以改正,。

作為一名預算人員,我能按照公司及項目部的各項規(guī)章制度,,認真地完成公司及項目部的各項工作,。服從領導的安排,對工作認真負責,,按時上下班,,做到有事請假。在外能夠維護公司的形象和聲譽,,在內(nèi)團結(jié)公司同事,,互相幫助。

上半年公司內(nèi)部結(jié)算的主要工程是xx,,根據(jù)工程圖紙,、變更及簽證等手續(xù)與施工隊核對出了工程的竣工結(jié)算,結(jié)算誤差均控制在規(guī)定范圍內(nèi),。

今年由預算科投標的工程有(),。在招投標報價編制的過程中均按規(guī)定進行編制、符合招標文件的要求,。

對外工程的結(jié)算主要有()工程結(jié)算正在準備中,。

上半年公司內(nèi)部工程材料工程量提取及現(xiàn)場核實工程量的工程有(),xx社區(qū)主體材料計劃及現(xiàn)場施工材料用量核實,,xx工程與施工現(xiàn)場和對工程量,,公司自己開發(fā)的xx項目材料計劃工程量及現(xiàn)場工程量核實。

上半年中能夠利用間隙時間加強學習,,今年x月份參加了定額站組織的預算員業(yè)務學習及培訓,,及時掌握了定額及預決算方面的新規(guī)定。

在今年的工作中,,本人能夠積極地完成領導安排的各項工作及參加公司組織的各項活動,,通過公司組織的學習如何創(chuàng)立企業(yè)品牌、如何提高團隊合作精神等內(nèi)容,,使我對自己的工作有了更深的認識,,工作也更加認真細致了,。因為預算員的工作就是跟數(shù)字打交道,所以我們對數(shù)字的要求應該更準確,。在與工地技術員校核工程量的時候,就應做到每一筆工程量都能真實,、清晰的反映工程的實際情況,。在核對過程中,嚴格按照公司的規(guī)定,,本著實事求是的原則,,對每一筆工程量都進行仔細的對比,做到“二無”,,一無重復,,二無漏項。在審核施工單位的現(xiàn)場簽證時,,更要細致認真,,嚴格把關,要做到這一點首先,,要了解簽證發(fā)生的原因,;其次,要審查簽證的內(nèi)容與實際是否相符,,是否是在定額包含的范圍內(nèi),,是否存在重復、虛報工程量等失實的現(xiàn)象,。再次,,對那些內(nèi)容不祥細、手續(xù)不完備的簽證要退回重做,??傊視呀?jīng)手的每一筆工程量都盡可能的做得準確無誤,。

今年的工作雖然都能按要求完成,,沒有影響到其它科室的正常工作,但還是存在著不足,。

1.計劃做得不是很到位,,使我們的工作有不少都比較被動。

2.學習的內(nèi)容還不夠全面,,通過對外審計工作我發(fā)現(xiàn)自己掌握的東西仍然不夠全面,。

3.與同事之間的交流還不夠深,業(yè)務能力還不夠強,。今后,,我會提前做好工作計劃,,變被動為主動,將各項工作做得更好,。

1,、積極遵守公司的各項管理制度,進一步加強工作責任感,,更嚴格的要求自己,。

2、做好每個月的工作計劃安排,,加強對在建工程的人工及材料的監(jiān)控力度,,提前分析出其定額用量。

3,、利用工作之余認真學習相關的專業(yè)知識,,使自己的工作能力不斷提高,針對自己的不足,,多向同事請教,,對于工程中存在的一些重要問題,及時地向領導匯報,,使問題能夠及時有效的解決,。平時多收集有關現(xiàn)行的定額資料文件,加強學習工程量計算的技巧,、軟件的使用等業(yè)務知識,。

展望未來,任重而道遠,。在以后的工作中,,繼續(xù)完善、提高自己的專業(yè)知識,、專業(yè)技術水平及認知能力,。我深知:我的經(jīng)驗及實踐水平還不夠,還需要繼續(xù)投入到公司這個大熔爐中去磨煉,,還需要繼續(xù)投身社會實踐,,不斷的提高自己、強化內(nèi)在素質(zhì),,積極進取,,以適應公司的發(fā)展。積極學習各種規(guī)范,、規(guī)程,、標準,高標準、嚴要求,。認真領會學習公司的各種規(guī)章制度,,爭做一名“合格的企業(yè)員工”,端正自己的思想認識,。

預算員半年工作總結(jié)篇四

回顧半年來的工作,,在公司領導和各位同事的大力支持下,思想意識和來業(yè)務能力上學到了一些經(jīng)驗,在這表示感謝,,現(xiàn)將20xx年上半年工作情況總結(jié)如下:

作為一名預算員,在工程預算領域里,我是一個新人,,初來乍到對所從事的行業(yè)較陌生,但在在公司領導和同事的幫助下,,我有了信心和膽量,,很快溶入了這個大集體。剛開始我負責投標和預算,,每天一上班就打開電腦上xx交易網(wǎng),,看有無新的工程招標,若有的話,,就報名交保證金等等,,其它時間便上網(wǎng)查閱一下預算員的相關信息。

這個工程是我第一次真正入手算量的(電氣),,以前剛來公司時領導也拿過一些圖紙教我過,,由于我以前不會,是來學習的,,當時剛好資料員中途離職了,,我便接手了資料,這時老板又教會了我做工程竣工資料,,算量時一開始自己算,,碰到不會的在問領導,慶幸的是自己碰到一位好領導,,每次都很耐心的教導,,做資料時會和監(jiān)理單位接確的,這時對工程又有了進一步了解,。

這個工程是我第二次算量的(給排水),,由于第一次算,剛開始自己按層算,,碰到難處就問領導,,領導會很詳細的述說,各種方法都講解了,最后我按系統(tǒng),,分給水,,排水,因為每層的結(jié)構(gòu)也會不一樣的,。

這個工程是我開工到現(xiàn)在,,一直跟蹤的,這個跟以上兩個工程有區(qū)別,,這個是弱電工程,,包括音響,門禁,、監(jiān)控等等,,目前都已完工,資料決算都已做好待驗收階段,。

經(jīng)過這幾個工程的磨煉,,我也對預算工作有了更成熟的認識:同時也接確到社會上各界的人士,人際交往方面自己又得到了很大的提高,。

但是對預算深入認識還差得遠,,通過以上三個工程的算量發(fā)現(xiàn)自己還是存在很多問題的,主要有:配電箱的組價,、防雷接地避雷針,,母線,幾開幾控,,目前知道單開雙控的線的算量,,法蘭閥、法蘭,、地面清掃口,。

總之,這半年來的工作是充實的,,在今后的工作中,,我將更加努力工作,愛崗敬業(yè),,嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,,本著對工作盡心盡責的工作態(tài)度,做好自己的本職工作,,發(fā)揮出自己的能力,,為公司的發(fā)展添磚加瓦。

預算員半年工作總結(jié)篇五

2014年上半年,,在部,、局的正確領導下,在大家的支持配合下,我們在拼搏中進取,,在困境中突破,,堅持以單位各項工作為中心,以部門目標任務為重點,,以不斷提高財務工作效率為目的,,踏踏實實,勤奮工作,,努力實現(xiàn)財務工作的科學化,、規(guī)范化建設,圓滿完成領導交辦的各項工作任務,。

財務部是重要的綜合職能部門,,主要負責財務管理、統(tǒng)計管理,、資金管理,、資產(chǎn)保值增值等項工作,。對于財務管理、會計工作,,我積極適應,,結(jié)合單位實際,圍繞單位的發(fā)展與效益,,以熱忱細心的態(tài)度,,團結(jié)互助的作風,兢兢業(yè)業(yè),、踏踏實實,嚴格執(zhí)行財務規(guī)章制度和管理辦法,,在工作中,,明確責任,,樹立認真負責的精神,,規(guī)范財務行為,,認真履行工作職責,,防止資產(chǎn)流失,不斷改進和加強預算、支出和資產(chǎn)管理,,認真做好縱向請示報告,,橫向溝通聯(lián)系工作,,為領導精心運作各項管理經(jīng)費和項目經(jīng)費當好參謀,。保證把資金管好、用好,,保證各項工作如期全面完成?,F(xiàn)按照有關要求,將我的工作情況總結(jié)如下:

財務工作突出一個“嚴”字,,就是從嚴管理,、從嚴辦事,認真做好會計核算和監(jiān)督工作,。會計核算做到手續(xù)完備,,內(nèi)容真實,數(shù)字準確,,帳目清楚,,日清月結(jié),按期報帳,,如實反映財務狀況,、經(jīng)營成果和財務收支情況;會計監(jiān)督做到嚴守法紀,,堅持原則,,客觀公正。

在工作中積極認真的做好基礎工作,,按時上交報表,,并多形式的進行自查、自檢工作,,逐步完善我的財務管理體系,,按照《會計基礎工作規(guī)范》的要求,做到記賬憑證有記賬,、有復核等人員簽章,。通過一系列強有力措施的落實,使我的會計基礎工作逐步走上了規(guī)范化,、程序化的軌道,。

財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作,,這是財務部最平常最繁重的工作,,在工作中,,認真履行“認真、仔細,、嚴謹”的工作作風,做到工作的安全,、準確、及時,,盡心盡力地認真處理每一筆業(yè)務,,為單位節(jié)省各項開支費用盡自己最大的努力。

做好日常財務工作,,在日常工作中,,我堅持做到每日每月認真做好資金結(jié)報工作,按時發(fā)放工資,,按時完成財務報表,,及時辦理各類經(jīng)費請撥工作,嚴格執(zhí)行財務制度,,努力做到了統(tǒng)籌兼顧,、重點突出,忙而不亂,、有條不紊,,做到帳目清楚、報表準確,、帳表相符,、帳帳相符。

財務科作為單位的一個主要職能監(jiān)督部門,,“當好家、理好財,,更好地為單位服務”是我們應盡的職責,,我會發(fā)揮主人翁的精神,嚴格執(zhí)行各項制度,,不斷的反省與總結(jié),,切切實實做好本職工作。

(一)認真執(zhí)行國家有關法律法規(guī)和各項財務規(guī)章制度,,在工作中不斷樹立奉獻觀,、學習觀,提高思想政治素質(zhì),。為此,,我要不斷強化會計人員職業(yè)道德五條標準:一是敬業(yè)愛崗,盡職盡責,;二是依法辦事,,客觀公正,;三是自尊自重,廉潔清正,;四是精打細算,,搞好服務;五是胸懷全局,,開拓創(chuàng)新,,不斷地進行系統(tǒng)學習,提高工作熱情,,從而做到政治強,,業(yè)務精。

(二)明確目標,,嚴格執(zhí)行財務制度,,規(guī)范財務行為,在工作中做到每日出應收報表,,各類流水帳目做到日清月結(jié),,杜絕一切不合理的開支,增收節(jié)支,,開源節(jié)流,。做好各項以財務為主的業(yè)務流程的梳理、規(guī)范,,從而提高我工作的及時性和有效性,。

今后,我會繼續(xù)加強學習,,提高自身綜合素質(zhì),,圍繞財務工作的目標任務,以全心全意為單位發(fā)展的要求對照自己,,衡量自己,,以求真務實的工作作風,以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路,,奮發(fā)努力,,攻堅破難,把各項工作提高到一個新的水平,,為單位的發(fā)展做出自己應有的貢獻,。

預算員半年工作總結(jié)篇六

工程造價部預算員工個人工作總結(jié)

又一個忙碌并充實的一年結(jié)束了,雖然,,我只是上了將盡10個月的班,,但這一年真的是收獲很大。

一,、所做工作大況

10個月里,,完成項目30余個,,計算單體50多棟,大體情況如下:

預算方面工作:海景園,、柳工,、融創(chuàng)、中航物流,、瑞源電氣,、東疆港、中心大道等,;

結(jié)算方面工作:奧迪城市中心

全過程項目:萬科一,、二、三期,;

二,、20工作心得

3月中旬上班后,經(jīng)歷了半個月的淡季,,沒什么特別忙的活,,覺得不像人家說的一樣,忙的不可開交,。進入四月后開始發(fā)現(xiàn),,原來真的.很忙,這一忙就是到了年底,,雖然很累,,可是過的真的很充實,覺得以前在其他單位度日如年,,在**旺輝真的是光陰似箭,。

通過與融創(chuàng)、萬科等幾個業(yè)主的接觸后,,發(fā)現(xiàn)我現(xiàn)在還是存在一些問題,,工作做得不夠仔細,重復勞動很多,,原因是沒有先閱讀業(yè)主發(fā)過來的要求及預算模板的內(nèi)容,,經(jīng)過一段時間的調(diào)整很快適應了新的工作方法,,并自己覺得很滿意,。

7月份開始正式接受萬科全過程,一開始不是很適應,,本人心粗,,沒做過這么仔細的工作,剛開始給業(yè)主留下的印象不是很好,,經(jīng)過高輝的提醒與指導,,決定改進自己,。經(jīng)過一段時間的努力,得到了萬科業(yè)主的認可,。

三,、目標

新的一年即將開始,我要一如既往積極,、熱情的態(tài)度投入到工作中,,認真準確的完成每一個工作。需要學習的東西更多,,像定額,、清單規(guī)范及各種規(guī)范、圖集等,。具體要求如下:

1,、熟悉定額,撐握其計算規(guī)則與各項劃分分類并且了解與市場價格的差別,;

2,、還是要多了解技術規(guī)范,了解新技術,、新材料的應用,,撐握更多知識;

3,、做預算要做到更快,、更好、更準,;

4,、努力獨立去完成一個全過程業(yè)務,全面提升自己,;

5,、準備考取相關職稱

預算員半年工作總結(jié)篇七

今年以來,由于城市建設投入加大,、鹽礦債券歸還和基金會縣鎮(zhèn)配套資金集中在上半年支出,、調(diào)資以及農(nóng)村低保、城市低保,、退役軍人安置,、新型農(nóng)村合作醫(yī)療、企業(yè)養(yǎng)老保險等社保支出的增加等各種因素,,我縣財政收支矛盾較之往年更加突出,,資金調(diào)度更加困難,保工資,、保社保,、保運轉(zhuǎn),、保重點的任務繁重艱巨。面對各種矛盾和困難,,我股四名同志在局黨組的領導下,,切實發(fā)揮自身職能,靈活調(diào)度籌措資金,,大力組織財政收入,,細化部門預算編制,積極,、主動做好省直管縣財政管理體制改革的基礎性工作,,同時抓好各項管理工作,較好地完成了局黨組交給的各項工作任務?,F(xiàn)將上半年工作情況總結(jié)如下:

針對上半年資金供需矛盾突出的現(xiàn)實,,在預算執(zhí)行中堅持有保有壓,突出重點,,對各項??詈透鲉挝簧暾堎Y金的報告,視可能妥善安排,,并做好宣傳解釋工作,。通過努力,上半年支出預算執(zhí)行情況良好,,突出表現(xiàn)在以下方面:一是較好地保證了縣直行政事業(yè)人員工資的發(fā)放,。二是保證了企業(yè)養(yǎng)老、老干部醫(yī)療統(tǒng)籌,、醫(yī)療保險,,農(nóng)村新型合作醫(yī)療等社保資金及鹽礦債券的及時兌現(xiàn),切實維護了社會穩(wěn)定,;三是保證了工業(yè)園區(qū)和城市建設的需要,。今年全縣安排城建資金8000萬元,主要靠土地出讓金和城市基礎設施配套費的收取,。為保證建設工程需要,,我們一方面積極向上爭取往來資金,另一方面克服各種困難統(tǒng)籌預算內(nèi)外資金,,上半年共投入2600萬元,;四是集中在縣級支出的村級三項經(jīng)費、民政定補及納入“一卡通”范圍的各項支出均得到較好的保證,。

今年全縣總收入任務62500萬元,,其中一般預算收入31250萬元,。為保持收入的序時均衡入庫,,我股主要做了以下工作:一是年初多方排查財源稅源情況并協(xié)調(diào)國地稅部門,,及時分解下達了收入任務,為征管工作的順利開展打下了基礎,;二是按月及時編制“*縣財政收入月報”,,詳細分析縣鎮(zhèn)財稅收入情況、和

其他

縣市對比情況,、存在問題及建議,。為保證資料的及時性,,我們在月度終了后2-3天加班加點,在最短的時間內(nèi)報送領導,,使領導及時掌握情況,準確決策,;三是參與制訂了財稅收入考核辦法,、財稅三局考核獎勵,、開發(fā)區(qū)及木業(yè)商場稅收征管等有關政策的制訂工作,最大限度地調(diào)動了各方面組織收入的積極性,;四是建議并制定了財稅三局財稅征管工作月度例會制度,,以總結(jié)前段時間工作,分析存在問題,,研究制定下步工作措施,商量解決階段性和重點需要研究解決的問題,,準確掌握財政收入情況,;五是抓好罰沒收入、水資源費,、電力附加和水費附加等收入的管理工作,,和綜合股、票據(jù)辦聯(lián)合制訂了核對,、稽查辦法,,進一步堵塞了漏洞。經(jīng)過努力,,上半年全縣和財政系統(tǒng)收入情況良好:1-5月份,,我縣財政總收入(含基金)完成31935萬元,,同比增收12817萬元,,增長67%,,完成預算的51.1%,,超序時進度9.5個百分點,。一般預算收入完成153*萬元,,同比增收4999萬元,,增長48.5%,,完成預算的49%,,超序時進度7.4個百分點。其中:稅收收入完成12498萬元,,增長56.4%,,占一般預算收入的比重為81.7%,,同比提高3.7個百分點,;非稅收入入庫2806萬元,,增長20.6%,,占一般預算收入的比重為18.3%,。

一是繼續(xù)抓好部門預算編制,,借助部門預算編制軟件,,嚴格預算執(zhí)行,,切實提高財政管理水平和檔次。重點是進一步明確了科學合理的公用經(jīng)費定額標準,預算內(nèi)外統(tǒng)籌安排,同時嚴格按照部門預算的要求,盡量細化預算支出項目,,明確支出類型和支付方式,,努力體現(xiàn)公共財政的職能,,壓縮非生產(chǎn)性支出,,盡力保證教育,、支農(nóng)等必不可少的最基本性的政策性支出,把有限的財力盡力向經(jīng)濟一線傾斜,,努力保證涉及全局性的重大招商等必需支出,。二是切實抓好鄉(xiāng)財縣管工作,。重點做好鎮(zhèn)級預算的編制工作,,為強化鎮(zhèn)級預算管理打下了基礎,。三是落實措施,,配合國庫股著力推進國庫集中支付改革,,深化國庫直接支付制度,??h級財政國庫集中支付制度改革的核心內(nèi)容是在科學合理編制部門預算的基礎上,,建立國庫單一賬戶體系,,提高財政資金調(diào)控能力,,規(guī)范資金撥付方式,,合理劃分財政直接支付和財政授權(quán)支付范圍,建立用款計劃制度,,科學合理地使用管理財政資金,。四是進一步強化內(nèi)部管理,制訂了*縣財政專項資金管理暫行辦法,,重申借款有關規(guī)定及辦法,。上半年在做好日常資金審核,、審批的同時,與行財,、政府采購中心密切配合,嚴格審查審批購管項目及資金,,較好地發(fā)揮了自身職能作用。

實行省直管縣財政管理體制改革是省委省政府為適應經(jīng)濟迅速發(fā)展和社會主義市場經(jīng)濟體制逐步完善的需要而作出的重大決策,,是今年財政系統(tǒng)一項重要工作,,為抓好這項工作,,我們制定了一系列切實可行的工作措施,。一是以財政簡報的形式及時向局領導及縣主要領導匯報省直管縣財政管理體制改革的主要精神,,并召集縣財政各有關股室、縣直各單位會計,,就這項工作進行了培訓和具體部署,使大家統(tǒng)一了思想,,充分認識了改革的重要性和必要性,;二是認真,、全面,、細致地清理確定省與縣、市與縣政府之間的財政分配事項及劃轉(zhuǎn)基數(shù),積極,、主動與省市財政聯(lián)系,,清理核對省與市縣之間、市與縣之間政府性財政債務,,并做好預算外資金分享集中與補助的清理和填報工作,為下一步理順預算外資金管理關系奠定基礎,。

針對小車購置中存在的問題,我們和縣紀委一起對全縣對全縣小汽車情況進行檢查,,按規(guī)定統(tǒng)一辦理保險,,并對各行政事業(yè)單位的小車數(shù)量,、人員編制情況進行了詳細的統(tǒng)計,參考省市文件提出小車配置初步方案,,給領導決策提供了依據(jù),,較好的控制了我縣小車購置上升的勢頭。

一是加班加點做好20*年度財政供給單位人員信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)審改及2006年數(shù)據(jù)更新的布置,、填報、審核和上報工作,,高質(zhì)量的完成了任務,,為加強預算管理,提高財政信息化水平打下了堅實的基礎,。

二是聯(lián)系國、地稅部門,認真做好2007年企業(yè)所得稅稅源調(diào)查及重點產(chǎn)品國際競爭力調(diào)查的布置,、填報、審核和上報工作,,為國家研究稅制改革方案,制定財稅政策,,加強財稅管理,,提供了第一手資料,也為財政,、稅務部門共同摸清企業(yè)所得稅稅源分布和構(gòu)成,,實現(xiàn)資源共享,加強稅收征管打下了堅實的基礎,。

三是認真做好預決算報告的撰寫等工作,,較好地完成了任務。

四是認真做好2006年度地方政府性債務的布置,、填報、審核和上報工作工作,,及局領導及縣政府布置的'其他臨時性工作,。

下半年工作思路

今年以來,,預算股全體同志在局黨組的領導下,圍繞完成責任狀中的各項目標任務,,切實發(fā)揮自身職能,,積極組織財政收入,,嚴格控制財政支出,,不斷加強財政管理,,較好地完成了上半年的各項工作任務。但客觀分析,,仍存在以下不足之處:一是由于省對公務員調(diào)資轉(zhuǎn)移支付數(shù)額下達晚等因素,,縣部門預算下達較晚,;二是收支、資金,、??顑陡兜惹闆r報送不系統(tǒng),分析建議少,;三是延伸管理存在薄弱環(huán)節(jié),,特別是對專項事業(yè)支出跟蹤問效不夠,;四是預算管理職能未能充分發(fā)揮,,參謀助手作用需要加強,。

針對以上存在問題,我們認真分析了下半年的工作任務,、形勢,,明確了新的工作思路、重點,、要求?,F(xiàn)匯報如下:

從現(xiàn)實財源稅源和收支情況看,,從現(xiàn)在起至年底我縣收支矛盾將十分突出:一是今年我縣財政收入雖安排6.25億元,,但其中非稅收入比重大,可用財力增加有限,。下半年要超額完成全年任務還要付出艱辛的努力,;二是由于往年欠省市往來款較多,欠省周轉(zhuǎn)金,、基金會轉(zhuǎn)貸款多,,增加了爭取資金的難度;三是今年各項獎勵數(shù)額加大,,收支的不確定因素很多,,這些都加大了預算執(zhí)行的難度。

針對下步工作形勢,,結(jié)合預算股工作范圍,、特點,下步我股的工作思路是:立足自身,,找準位置,,放眼全局,,當好參謀,,以新要求,、新思路、新舉措,,努力做到五個確保:一是嚴格支出預算管理,,規(guī)范日常撥款程序,確保全年財政收支平衡,;二是進一步加大工作力度,,確保完成自身負責收入任務并力爭超收;三是及時匯總各類收支資料,,加強調(diào)查研究,,確保高標準高質(zhì)量地向領導提供各類資料和文字材料。四是認真,、全面,、細致地清理確定省直管縣財政管理體制改革劃轉(zhuǎn)基數(shù),確保省直管縣財政管理體制改革順利實施,。

針對面臨的新形勢,、新任務及新要求,我股將進一步明確工作職責,、任務及目標要求,,進一步明確工作程序、規(guī)范及要求,;進一步改進工作作風,,提高管理水平。重點做好以下工作:

1,、把握重點工作,,確保預算順利執(zhí)行。一是確保收入任務完成,。股內(nèi)人員分工負責,,加強平時的調(diào)度檢查,和財監(jiān)等有關股室配合,,按季對罰沒票據(jù)使用情況開展專項檢查,,以查促收,以查促管,,確保罰設收入和納入預算內(nèi)管理的行政性收費應收盡收,,足額及時入庫。在抓好自身工作的同時,,積極主動與國,、地稅,、金庫協(xié)調(diào)溝通,分析問題,,及時匯報,,努力保證*縣財稅收人征管工作順利開展。二是靈活調(diào)度資金,。把緊支出預算總盤子,,抓好縣鎮(zhèn)工資統(tǒng)發(fā)工作,確保人員工資及時發(fā)放,,確保社保等重點支出需要,。三是規(guī)范支出管理。按照保工資,、保社保,、保運轉(zhuǎn)的總體目標,日常工作中,,嚴格按下達的預算,、支出的經(jīng)重緩急和收入的進度安排支出;對追加經(jīng)費,,堅持按縣政府和局內(nèi)規(guī)定程序辦理,。切實做到:沒安排預算不撥款,沒領導簽批意見不撥款,,程序不合規(guī)定不撥款,。四是做好明年部門預算的編制工作,爭取在各方面都有所提高,。五是配合局領導積極向省市匯報*縣財政困難情況,,在欠市大量資金的基礎上,爭取當年各項補助及時到位,,盡力爭取體制外的各項補助和政策,,在收入淡季盡量多爭取資金。

2,、做好調(diào)查研究,,主動當好領導參謀。一是按月及時向領導提供各類資料和匯報材料,,針對收支情況和存在問題提出意見和建議,,特別是對各月專款和報告及時提出辦理意見,。二是積極應對新一輪體制調(diào)整,,對今年的財政收支情況認真加以分析和研究,并及時了解和掌握上級有關這方面的政策信息,,準確掌握縣鎮(zhèn)各單位的實際財務收支狀況,,確保我縣在體制調(diào)整中處于比較有利的地位,。三是加大國庫集中支付的力度,大宗財政支出凡是能通過國庫集中支付的都要由國庫集中支付,,盡量減少資金撥轉(zhuǎn)中間環(huán)節(jié),,提高資金使用的時效性。四是做好信息上報工作,,確保超額完成局下達任務,。

3,、注重協(xié)調(diào)配合,,提供優(yōu)質(zhì)高效服務。預算股工作牽涉方方面面,,我們將努力樹立大局觀,、服務觀,努力協(xié)調(diào)好與國地稅,、國庫,、各股室、各預算單位,、上級相關部門的關系,。具體做到:一是對財政工作多做宣傳解釋工作,不把矛盾上交,;二是平時多聯(lián)系,、多溝通,加強相互理解和支持,;三是立足自身,,擺正位置,寓服務與管理之中,,寓管理與服務之中,。

4、隨時提供資料,,做好各項基礎工作,。為使領導及時掌握情況,我們將隨時提供5個方面的資料:一是收支進度情況,;二是可用資金情況,;三是專款兌現(xiàn)情況,;四是部門預算執(zhí)行情況,;五是有收入單位返還情況。同時,,按上級部門要求,,及時,、高質(zhì)量提供月旬等各類報表。為此,,我們將做好以下工作:一是和國庫,、國地稅密切聯(lián)系,規(guī)范目前報表報送時間,,盡力做到隨時掌握每天的情況,;二是股內(nèi)同志分工負責,特別是在提供各類資料方面,;三是各類帳務嚴格做到日清月結(jié),,各類資料表格做到真實、準確,、可靠,。

5、延伸管理觸角,,提高資金使用效益,。一是強化專項支出跟蹤問效。在抓好日常收支工作的同時,,我們將配合有關股室,,擠出時間對國債、支農(nóng)等重點項目資金使用情況開展專項檢查,,重點做好污水處理廠同級審計的配合工作,。二是加強對罰沒物資管理;三是做好財稅庫聯(lián)網(wǎng),、縣鎮(zhèn)財政聯(lián)網(wǎng),,及時掌握各類資料;四是充分利用新上總預算帳務軟件,、部門預算編制軟件,,把預算編制、預算執(zhí)行,、決算等工作有機結(jié)合起來,,做到規(guī)范和效率;五是完善預算管理方面的各項操作程序,、規(guī)章制度,,確保各項工作特別是支出手續(xù)齊全、規(guī)范,、合規(guī),,經(jīng)的起各級審計。

預算員半年工作總結(jié)篇八

.團公司從去年九月開始推行全面預算管理工作以來,制訂了“經(jīng)營計劃和財務預算控制書編制辦法”(以下簡稱“編制辦法”),,.團公司和大多數(shù)成員企業(yè)按照“編制辦法”編制了20xx年“經(jīng)營計劃和財務預算控制書”,,不同程度地開展了計劃和預算執(zhí)行情況的分析工作。經(jīng)過這十個月的實踐,,我們既取得了一定的成績和經(jīng)驗,,值得加以推廣,也存在不少的問題,,需要研究解決,。

1、初步建立了經(jīng)營計劃與財務預算密切結(jié)合的全面預算管理體系,。

過去很長一段時間,,我們不清楚經(jīng)營計劃和財務預算的辨證關系,不是把計劃當作預算,,就是把預算當作計劃,,有時還出現(xiàn)計劃與預算相互矛盾、兩張皮的現(xiàn)象,。在出臺20xx年編制辦法時,我們反復強調(diào)要弄清楚經(jīng)營計劃和財務預算之間的區(qū)別與聯(lián)系,,要明白經(jīng)營計劃是對來年各項經(jīng)營管理工作的事先安排,,而預算是完成各項經(jīng)營計劃工作需要消耗的各種資源和取得的各項經(jīng)營成果的貨幣表現(xiàn),只有先制訂周詳?shù)慕?jīng)營計劃,,才能編制科學的財務預算,。正是基于這種認識,我們把全面預算管理工作分解為經(jīng)營計劃和財務預算兩個有機的組成部分,,以年度經(jīng)營計劃和財務預算控制書的形式下達各單位,,作為各成員企業(yè)年度經(jīng)營工作的行動指南和奮斗目標。

2,、提出了“以歷史數(shù)據(jù)為基礎,,以市場預測為導向,積極發(fā)展,,留有余地”的預算編制原則,。

公司的發(fā)展離不開現(xiàn)有的基礎和條件,..和..公司經(jīng)營的歷史數(shù)據(jù),,從中找出各主要經(jīng)營指標的發(fā)展趨勢是我們制訂年度預算的基礎,;與此同時,還要..利用市場信息對相關指標進行預測,,作為制訂年度預算的重要參考,;在此基礎上,持續(xù)發(fā)展,、不斷向上也是我們制訂預算的一個基本要求,,反映在預算指標上,,就是銷售收入、經(jīng)營利潤和人均勞動生產(chǎn)率指標要不斷增長,,不能下降,;但是增長也有一定的幅度,不能盲目制訂高不可攀的經(jīng)營指標,。20xx年,,.團公司按照上述原則審批下達了大多數(shù)成員企業(yè)的年度預算指標,從上半年的執(zhí)行情況的來看,,既是實事求是的,,也是先進合理的。

3,、重新修訂了以預算指標完成情況的為基礎的工效掛鉤考核辦法,。

由于原工效掛鉤考核辦法以銷售收入作為計提各單位工資的基礎,當銷售收入增加,、毛利和利潤下降時,,計提的工資反而增加,不利于保護公司和股東利益,。因此20xx年.團公司對原工效掛鉤考核辦法作了全面修訂,,將計提工資的基礎由銷售收入改為邊際貢獻額,促使各單位從關心自身利益出發(fā)千方百計降低直接經(jīng)營成本,,增加經(jīng)營毛利和利潤,。同時為了加強經(jīng)營管理工作,增加了綜合管理考核內(nèi)容,,用綜合管理系數(shù)調(diào)動各單位的應發(fā)工資總額,,使工效掛鉤考核辦法更趨于完善。

4,、預算分析工作制度化,,深圳國禎環(huán)保公司預算分析深入、細致,,很有指導意義,。

為了監(jiān)督檢查經(jīng)營計劃和財務預算的執(zhí)行情況的,今年上半年.團公司和各成員企業(yè)都不同程度地開展了月度,、季度分析工作,,在總結(jié)成績和經(jīng)驗的同時,分析存在問題,,研究解決辦法,,取得了一定成效。特別是深圳國禎環(huán)保公司,在環(huán)保公司總部的指導下創(chuàng)立了一套詳細的經(jīng)營計劃和財務預算分析模式,,每個月都對所屬各運營廠和深圳國禎總部的生產(chǎn)量,、銷售收入、市場拓展,、經(jīng)營成本,、經(jīng)營利潤、人員變動,、制度建設,、固定資產(chǎn)更新改造和投融資活動等工作情況的進行詳細地總結(jié)和分析,發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改措施并限期改正,,很好地促進了公司的生產(chǎn)經(jīng)營活動,,提高了經(jīng)營管理水平,保證了生產(chǎn)經(jīng)營計劃和財務預算的順利完成,。

5,、不少成員企業(yè)開始重視市場開發(fā)工作,阜陽能源公司大膽創(chuàng)新,,市場開發(fā)工作取得突破性進展,;房地產(chǎn)公司可供銷售的住房銷售率一直維持在90%以上。

市場營銷工作是企業(yè)一切工作的核心和龍頭,,決定著企業(yè)的生存和發(fā)展,。今年上半年,大多數(shù)成員企業(yè)開始重視市場營銷工作,,銷售形勢有了可喜的變化。表現(xiàn)較好的有阜陽能源公司和房地產(chǎn)公司,。天然氣公司從阜陽能源公司分離出去后,,阜陽能源公司就剩下一個加油站和液化氣經(jīng)營兩項業(yè)務,按照以往的經(jīng)營實際,,年銷售收入達到6000萬元已經(jīng)很了,。但能源公司不滿足現(xiàn)狀,在液化氣業(yè)務的外購外銷上大做文章,,想方設法把液化氣批發(fā)業(yè)務做到了六安,、淮南、淮北及河南的周口,、商丘等地,,在經(jīng)營方法和經(jīng)營業(yè)績上都有了明顯突破,提前4-5個月完成年度經(jīng)營計劃和預算目標已成定局,。房地產(chǎn)公司一直把為客戶創(chuàng)造價值當作自己的行動指南,,在項目規(guī)劃、設計、建造,、銷售以及售后服務等各個環(huán)節(jié)都注意為用戶所想,,滿足用戶的需求,突出了“藍色雅典”小區(qū)的自然,、園林,、舒適、安全,、方便,、現(xiàn)代等特色,成為阜陽市首屈一指,、家喻戶曉的高尚住宅小區(qū),。特別是及時成立的售后服務中心,為用戶解決了很多本應該由物業(yè)管理公司解決的問題,,在用戶中形成了一傳十,、十傳百的良好口碑,為“藍色雅典”項目創(chuàng)造并保持了90%以上銷售率的銷售奇跡,。

6,、.團公司工程預算管理工作成效顯著。

近年來,,.團公司在房地產(chǎn)公司和天然氣公司工程建設上推行工程預算管理工作,,取得了成功的經(jīng)驗,保證了工程建設質(zhì)量和工期,,降低了工程建設成本,。其基本做法是:“優(yōu)化設計、科學預算,、依制招標,、規(guī)范簽證、嚴格驗收,、三級決算”,。

1、全面預算管理制度不健全,,缺乏經(jīng)營計劃和財務預算編制細則,。

全面預算管理制度是一個有機的體系,至少應包括全面預算管理綱要,、經(jīng)營計劃編制細則,、財務預算編制細則、計劃和預算分析指南,、計劃和預算獎懲制度等內(nèi)容,。我們由于缺乏經(jīng)驗,,學習得也不夠,.團公司至今尚未建立全面預算管理綱要,,對于經(jīng)營計劃和財務預算的編制,、檢查分析、考核兌現(xiàn)等還沒有明確具體的要求,;去年底出臺的“20xx年經(jīng)營計劃和財務預算控制書編制辦法”還有很多不完善的地方,,如對經(jīng)營計劃的編制要求不夠具體、全面,,預算表格也有不適應管理要求的地方,,缺乏切合實際的經(jīng)營計劃和財務預算編制細則等。

2,、對全面預算管理仍然存在著認識不夠,、執(zhí)行不力的現(xiàn)象。

雖然我們一再強調(diào)全面預算管理在加強企業(yè)管理,、提高企業(yè)經(jīng)營管理水平和經(jīng)濟效益中的基礎作用,,但仍有少部分成員企業(yè)對全面預算管理的重要性認識不夠、對.團公司關于全面預算管理的要求執(zhí)行不力,。主要表現(xiàn)在如下方面:(1)少部分成員企業(yè)總經(jīng)理不關心預算管理工作,;(2)計劃和預算的編制、執(zhí)行,、檢查分析仍然局限在公司財務部等個別部門,;(3)在編制階段仍然存在著用計劃代替預算、或用預算代替計劃的現(xiàn)象,;(4)有的不按.團公司的統(tǒng)一要求編制計劃和預算,,不注意歷史資料的..、..,,對市場信息把握不夠,,缺乏市場趨勢分析,造成預算執(zhí)行中實際與預算嚴重背離,,預算差異巨大;(5)部分成員企業(yè)不重視預算指標的分解,,不是根據(jù)企業(yè)自身的發(fā)展規(guī)律分解制訂月度,、季度計劃指標,而是把年度指標簡單除以12作為月度計劃指標,,使指標反映的經(jīng)濟活動失去了客觀性,;(6)少數(shù)成員企業(yè)預算口徑與財務口徑不一致,形成財務指標與預算指標相脫節(jié)的不正?,F(xiàn)象,,預算考核失去基準,;(7)部分成員企業(yè)不能按時上報經(jīng)營月報,或上報的數(shù)據(jù)不準確,。

3,、計劃的引導作用和預算的促進作用沒有很好發(fā)揮。

年度經(jīng)營計劃是我們各項工作的行動指南,。但有些成員企業(yè)年度經(jīng)營計劃批準之后便束之高閣,,忽視計劃的存在,不按計劃安排工作,,對計劃執(zhí)行情況的不檢查,、不分析。有的只看到了預算的控制作用,,沒看到預算還有促進工作的一面,,如片面強調(diào)節(jié)約支出,而對預算安排的市場推廣費,、產(chǎn)品促銷費,、研究開發(fā)費也嚴格控制,該花的不花,,看似節(jié)約了開支,,實質(zhì)上卻限制了市場營銷和技術創(chuàng)新工作,不利于企業(yè)的發(fā)展,。

4,、預算分析和計劃相脫節(jié),缺乏符合實際,、行之有效的分析模式,。

今年以來,雖然.團公司和各成員企業(yè)都不同程度地開展了計劃和預算分析工作,,但分析的深度和廣度不夠,,一般僅停留在預算數(shù)字的分析上,缺少對年度經(jīng)營計劃的檢查,、分析,,在分析活動中,普遍存在著計劃與預算相脫節(jié)的現(xiàn)象,;.團公司和多數(shù)成員企業(yè)都缺乏符合實際,、行之有效的分析模式,不利于各單位及時,、全面地編寫分析報告,,開展分析工作。

5,、預算獎懲制度不健全,,考核的敏感度不強,。

部分成員企業(yè)缺乏明確的預算獎懲制度,計劃,、預算執(zhí)行的好壞與員工的薪酬待遇沒有聯(lián)系,,造成相當一部分人員對公司計劃和預算漠不關心;預算考核和獎懲的及時性不夠,,上半年幾乎沒有開展考核和獎懲兌現(xiàn)工作,,預算完成情況的的好壞對員工待遇影響的敏感度不強,員工既不能及時享受到企業(yè)經(jīng)營好時的喜悅,,也不能及時感受到企業(yè)經(jīng)營差時的切膚之疼,,沒有把企業(yè)利益與員工利益緊緊地聯(lián)系在一起。

6,、.團公司工程預算管理工作未能覆蓋所有成員企業(yè),。

由于各種原因,.團公司工程預算管理工作未能覆蓋所有成員企業(yè),,.團公司在工程項目管理上的職能作用未能充分發(fā)揮,。

1、.團公司經(jīng)營管理部要充實人員,,提高素質(zhì),,在學習理論、總結(jié)經(jīng)驗的基礎上盡快制訂.團公司全面預算管理綱要,、經(jīng)營計劃編制細則,、財務預算編制細則、計劃和預算分析工作指南等制度,,完善全面預算管理制度體系,,為科學編制20xx年及以后年度經(jīng)營計劃和財務預算控制書、改進計劃和預算管理工作做好制度準備,。

預算員半年工作總結(jié)篇九

堅持以黨的xx大精神和“三個代表”重要思想為指導,,以“會計管理為財政工作和經(jīng)濟發(fā)展服務”為中心,以規(guī)范會計核算行為為目標,,以會計人員管理為抓手,,全面貫徹落實《會計法》,不斷提升全市會計管理工作水平,。

一年中,,我們緊密圍繞全市財政工作總目標,局年度工作目標和《蘇州市財政系統(tǒng)會計管理部門創(chuàng)建“文明服務窗口”活動規(guī)劃》中有關工作職責和任務,,全面貫徹落實《會計法》,切實整頓會計工作秩序,,堅持以“會計管理為經(jīng)濟發(fā)展服務”為中心,,與時俱進,,開拓創(chuàng)新,科內(nèi)全體工作人員團結(jié)一致,,較好地完成了預定的各項工作目標,,努力提升我市的會計管理工作水平:

一、會計事務管理方面

一,、內(nèi)部建設方面

=,、根據(jù)創(chuàng)建“文明服務窗口”活動規(guī)劃精神,結(jié)合工作實際,,制定切實可行的創(chuàng)建規(guī)劃,,各項會計管理工作責任到人。會計科歡迎光臨肩負著管理全市會計工作的職能,,是財政部門聯(lián)系和服務廣大財會人員的窗口,,為了提高服務質(zhì)量和辦事效率,我們加強了制度建設,,做到更好地為全市會計人員服務,。

=、定期進行政治和業(yè)務學習,,使科內(nèi)人員熟悉各項會計法規(guī)制度,。

=、各項會計管理工作制度健全,,依法行政,、執(zhí)行有力,會計管理資料完整并建檔,。全面貫徹執(zhí)行國家的會計法規(guī),、準則、政策,、制度,,并根據(jù)上級文件精神和本地實際情況,制定了較為全面的會計管理工作制度,,這些制度涉及了會計從業(yè)資格,、會計專業(yè)技術資格、會計電算化,、會計中介機構(gòu),、高級會計師評審等會計事務管理的諸多方面,努力營造會計管理部門“依法行政,、文明辦公,、高效創(chuàng)新、提高水平”的風氣,,樹立會計管理部門的文明窗口形象,。

=,、辦事程序公開、透明,,努力做到工作效率高,,服務質(zhì)量好,讓會計人員滿意,。

=,、內(nèi)部管理監(jiān)督制度健全,遵守機關作風建設和干部廉潔自律的各項制度,。

二,、會計法規(guī)制度管理

=、大力宣傳貫徹實施《會計法》,,有重點地開展《會計法》執(zhí)法檢查,,檢查工作扎實、細致,,=月聯(lián)合局稽查大隊重點抽查===戶企事業(yè)單位(===+==),。發(fā)現(xiàn)===戶共計===人無證上崗,對次,,我們及時作出了處理意見,,并下發(fā)了整改通知。

=,、組織對本市代理記帳機構(gòu)設立的審批業(yè)務監(jiān)管,,并配合蘇州市局做好全市代理記帳機構(gòu)的年檢工作。

=,、積極組織對新制度,、新準則的培訓工作。積極配合蘇州市局做好準則,、制度征求意見工作并及時將存在的問題及有關建議反饋上級部門,。

三、廣泛開展繼續(xù)教育,,抓好會計隊伍建設

=,、采取切實措施開展會計誠信教育,大力倡導“誠信為本,,操守為重,,堅持準則,不做假賬”,,努力在我市營建良好的會計工作秩序,。

根據(jù)上級部門的精神,制定我市會計人員繼續(xù)教育管理實施辦法及相關的配套措施。今年會計人員繼續(xù)教育重點要開展誠信教育,,切實加強會計職業(yè)道德建設,。各地要加大會計人員誠信教育的宣傳力度,使“誠信為本,,操守為重,堅持準則,,不做假賬”的思想深入人心,。同時對新出臺的準則和內(nèi)部控制制度進行重點宣講,努力建立一支思想政治素質(zhì)好,、業(yè)務能力強的會計隊伍,。

=、制定本地區(qū)會計培訓管理措施,,嚴格制止亂辦班,、亂收費等問題。

=,、嚴格按照上級制定的培訓大綱和統(tǒng)一教材,。

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預算員半年工作總結(jié)篇十

回顧近一年來的工作,,在項目部領導及同事的指導與幫助下,,在各方面都取得了一定的成績。他們教導我的一點一滴我都將銘記于心,,并且努力做到“當回首往事的時候,,不會因為覺得自己虛度年華而悔恨!”

為了更好地做好自己今后的工作,讓自己在今后的工作中更加的出色,,總結(jié)經(jīng)驗,、吸取教訓,現(xiàn)將見習期的工作情況總結(jié)如下:

1,、作為一名預算員,,在工程預算這個領域里,我是一個新人,,出來乍到對工作環(huán)境非常陌生,,對所從事行業(yè)的認識也比較膚淺,但在項目部領導和同事的幫助下,,對工作環(huán)境,、規(guī)章制度以及自己的工作有了深刻的認識,讓我能夠在短時間內(nèi)迅速融入到這個大集體中,,為以后的工作順利進行打下了好的基礎,。

2、服從項目部領導的工作安排,積極做好自己份內(nèi)的工作,。在工作中,,我主要是做安裝方面的預算工作,參與了項目部的招標工作,,平時經(jīng)常與業(yè)主溝通,,按時向業(yè)主報材料計劃、報進度,。

3,、利用工作之余加強學習。經(jīng)常關注與預算工作有關的資料,,學習工程量計算的技巧,,學習工程預算軟件,學習安裝定額的相關知識,,從而為以后的工作做準備,,提高工作效率。

4,、在這半年的工作時間里,,我有幸成為項目部的團支書,鼓勵項目部的同事積極工作,,并組織了一些業(yè)余活動,,比如乒乓球大賽,豐富了業(yè)余生活,,也使自己在人際關系這一方面得到了一定的提高,。

雖然自己對預算這個行業(yè)已有了一定的了解,但是在工作過程中我也發(fā)現(xiàn)了自己身上存在的許多問題,。例如:個人主動性有待提高;學習態(tài)度過于焦慮;現(xiàn)階段只能對一個工程進行初步的算量和簡單的套價,,而在算量過程中出現(xiàn)的一些不常見的經(jīng)驗性質(zhì)的問題和取費方面的`問題都很模糊。這些不足之處我會在往后的工作中多想,、多思,、多與別人交流,不斷的給自己充電,。

為了以后能夠更加有效的進行工作和學習,,我決心花時間加強以下幾個方面的學習:

1、繼續(xù)深入的學習預算專業(yè)知識,,多積累與本專業(yè)相關的經(jīng)驗,,多查相關的預算資料,做到活學活用,,理論聯(lián)系實際,,真正把平時學到的東西運用到實際的工作當中,能夠?qū)︻A算真正做到精通。

2,、明確預算員的崗位職責,,按照預算員的崗位職責做好自己的工作。加深對自己所從事崗位的職責的認識,,盡快轉(zhuǎn)變自己的觀念,,為項目部做出更大的貢獻。

3,、在今后的工作中,,我一定要發(fā)揚本人優(yōu)點,改正不足,,揚長避短,爭取更大的成績,,不斷地完善自我,。

總之,x年的工作也取得了一些成績,,也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處,。但成績只能代表過去,最重要的是要發(fā)現(xiàn)自己存在的問題并且加以改正,。我相信在以后的工作中,,我會做好自己的本職工作,發(fā)揮出自己最大的能力,,在自己的工作崗位上不斷的進步,,取得更大的成績。

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