隨著社會不斷地進步,，報告使用的頻率越來越高,，報告具有語言陳述性的特點,。優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢,？以下是我為大家搜集的報告范文,，僅供參考,，一起來看看吧

保潔員個人述職報告篇一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家上午好,！

我叫x,，是分管x保潔工作的副主管。今天,，公司召開x年度保潔工作總結(jié)表彰大會,，借此機會，向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報一下,，我在x年一年的工作情況,，對于在工作中發(fā)現(xiàn)的問題和不足，請各位領(lǐng)導(dǎo)加以批評和指正,。

x年是不平凡的一年,。作為保潔員，我們擔負著x鎮(zhèn)各村的環(huán)境凈化工作,，深知自己的責任重大,。公司領(lǐng)導(dǎo)及鎮(zhèn)村主管環(huán)境工作的領(lǐng)導(dǎo)對此極為重視，這就要求我們嚴格按照公司制定的各項規(guī)章制度,，認真負責的做好本職工作,。

我本人是x鎮(zhèn)x村人，自x年x月至x年x月?lián)未灞嵭〗M組長以來,，我團結(jié)同事,，對工作認真負責，服從領(lǐng)導(dǎo),。我本人也有自己的衛(wèi)生責任段,，在完成本職工作的同時再檢查其他保潔員工作。能夠嚴格按照公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,，完成村保潔員的保潔區(qū)域劃分及清掃工作,。x年8月底，由于我在工作上的`良好表現(xiàn),，我被公司領(lǐng)導(dǎo)提升為副主管,，安排分管x鎮(zhèn)東片13個村及鎮(zhèn)府前公路衛(wèi)生保潔的管理工作。崗位發(fā)生變化,，責任隨之加重,，在公司領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵下，我克服心理壓力走上這個工作崗位并逐步進入角色,。在工作中,，我努力做到如下幾點：

一,、努力向老領(lǐng)導(dǎo)請教工作經(jīng)驗，認真學(xué)習(xí)公司的各項規(guī)章制度,，掌握了解各村的環(huán)境衛(wèi)生情況,，發(fā)現(xiàn)問題及時整改并向上級匯報。

二,、與組長及組員及時溝通,，了解保潔員的心理和工作情況。

三,、定時在各村分別召開保潔員會議,，宣傳公司制定的各項規(guī)章制度，安全生產(chǎn)責任制度等,。要求保潔員認真執(zhí)行,，特別是保潔小組組長要帶頭執(zhí)行，嚴格管理,。把衛(wèi)生保潔工作提升到一個新的層次,，為我鎮(zhèn)創(chuàng)建環(huán)境優(yōu)美做出應(yīng)有的貢獻。

在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)和大力支持幫助下,，通過近4個月的努力工作,，x鎮(zhèn)各村衛(wèi)生保潔狀況發(fā)生了根本的變化，保潔員的工作積極性提高了,，責任意識和安全意識明顯加強,。這當中，我本人也付出了很大的努力,，為了能每天多到幾個村檢查衛(wèi)生保潔工作,，我專門購買了一輛電動自行車，每天早出晚歸,。有的時候,，個別同事不理解我的工作，會在背后有些小議論,，加上家人的不理解,，我曾經(jīng)一度想要放棄,，但是我堅持住了,。對于工作，我不能辜負領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的信任和厚愛,，我也只有更加努力的工作,，來回報他們。事實證明,，我的工作得到了大家的認可,，就算是辛苦一些也是值得的,。

新的一年里，在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,，我要更加努力的工作,，認真負責，嚴格要求,，團結(jié)同事,，把保潔工作做好，為我鎮(zhèn)爭創(chuàng)全國文明生態(tài)鎮(zhèn)做出一份貢獻,。

謝謝大家,！

述職人：x

x年x月x日

保潔員個人述職報告篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

你們好,！

我叫xxxx,，現(xiàn)在任xx行政部保潔主管。我是xx月進入xx后勤工作一直至今,。曾做過xx餐廳服務(wù)員,、小賣部售貨員、客房服務(wù)員,，xx月升為客房領(lǐng)班,，xx月提升為保潔主管。在工作的幾年中,，曾4次獲得公司先進個人,，2次獲得集團雙文明先進個人。這些榮譽是領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,，給了我工作的肯定,，也給了我壓力和前進的動力，使我努力把工作做得更好,。

我工作主要職責是協(xié)助經(jīng)理對保潔員工進行有效的管理和監(jiān)督：做好工作計劃,；處理突發(fā)事件；主持員工例會,，傳達上級的決議和指令,，執(zhí)行和檢查工作落實情況；培訓(xùn)員工的'基本工作技能和一些日?？己?。工作內(nèi)容：負責xx項目的衛(wèi)生指導(dǎo)和清掃；紅林新都h,、k棟衛(wèi)生的檢查,；辦公樓5樓客房管理；行政部倉庫管理,；員工的崗位培訓(xùn)和日?？己说?。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，緊緊圍繞“團隊,、誠信,、滿意、效益”的企業(yè)精神和“以人為本”的先進管理理念,，有計劃的完成上級和甲方交給的工作任務(wù),。

第一，發(fā)現(xiàn)問題,，及時防范。

第二,，制定標準，提出方案,。

第三,，提高效率,，遇事有主見,。

第四,，節(jié)約成本,，從倉庫出入抓起,。

以上是我的述職陳述,，請領(lǐng)導(dǎo)和同事指導(dǎo)和提出意見,，謝謝大家,。

保潔員個人述職報告篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們：

你們好!

我叫xxx，現(xiàn)在任xx行政部保潔主管,。我是xx月進入xx后勤工作一直至今。曾做過xx餐廳服務(wù)員,、小賣部售貨員,、客房服務(wù)員,，xx月升為客房領(lǐng)班,，xx月提升為保潔主管,。在工作的幾年中,，曾4次獲得公司先進個人，2次獲得集團雙文明先進個人,。這些榮譽是領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，給了我工作的肯定,，也給了我壓力和前進的動力，使我努力把工作做得更好,。

我工作主要職責是協(xié)助經(jīng)理對保潔員工進行有效的管理和監(jiān)督：做好工作計劃;處理突發(fā)事件;主持員工例會,，傳達上級的決議和指令,，執(zhí)行和檢查工作落實情況;培訓(xùn)員工的基本工作技能和一些日?？己恕９ぷ鲀?nèi)容：負責xx項目的衛(wèi)生指導(dǎo)和清掃;紅林新都h,、k棟衛(wèi)生的檢查;辦公樓5樓客房管理;行政部倉庫管理;員工的崗位培訓(xùn)和日?？己说?。在公司領(lǐng)導(dǎo)的.指導(dǎo)下,，緊緊圍繞“團隊、誠信,、滿意、效益”的企業(yè)精神和“以人為本”的先進管理理念,，有計劃的完成上級和甲方交給的工作任務(wù),。

第一,，發(fā)現(xiàn)問題,，及時防范。

第二,，制定標準,，提出方案,。

第三,，提高效率,，遇事有主見,。

第四,，節(jié)約成本，從倉庫出入抓起,。

以上是我的述職陳述，請領(lǐng)導(dǎo)和同事指導(dǎo)和提出意見,，謝謝大家,。

保潔員個人述職報告篇四

各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家上午好！

我叫xxx,，是分管xxxxxx保潔工作的副主管,。今天,，公司召開度保潔工作總結(jié)表彰大會,，借此機會,，向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報一下,，我在一年的工作情況,，對于在工作中發(fā)現(xiàn)的問題和不足,，請各位領(lǐng)導(dǎo)加以批評和指正。是不平凡的一年,，我們感到無比的光榮和自豪。作為保潔員,，我們擔負著xxxxxx鎮(zhèn)各村的環(huán)境凈化工作,，深知自己的責任重大,。公司領(lǐng)導(dǎo)及鎮(zhèn)村主管環(huán)境工作的,。領(lǐng)導(dǎo)對此極為重視,，這就要求我們嚴格按照公司制定的各項規(guī)章制度,，認真負責的做好本職工作,。

我本人是xxxx鎮(zhèn)xxxx村人，自xx月至xx月?lián)未灞嵭〗M組長以來,，我團結(jié)同事，對工作認真負責,，服從領(lǐng)導(dǎo),。我本人也有自己的衛(wèi)生責任段,，在完成本職工作的同時再檢查其他保潔員工作,。能夠嚴格按照公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，完成村保潔員的保潔區(qū)域劃分及清掃工作,。xx月底，由于我在工作上的良好表現(xiàn),，我被公司領(lǐng)導(dǎo)提升為副主管,，安排分管xxxxxx鎮(zhèn)東片13個村及鎮(zhèn)府前公路衛(wèi)生保潔的管理工作,。崗位發(fā)生變化,，責任隨之加重,，在公司領(lǐng)導(dǎo)的.鼓勵下，我克服心理壓力走上這個工作崗位并逐步進入角色,。在工作中,，我努力做到如下幾點：

一,、努力向老領(lǐng)導(dǎo)請教工作經(jīng)驗,，認真學(xué)習(xí)公司的各項規(guī)章制度，掌握了解各村的環(huán)境衛(wèi)生情況,，發(fā)現(xiàn)問題及時整改并向上級匯報。

二,、與組長及組員及時溝通，了解保潔員的心理和工作情況,。

三,、定時在各村分別召開保潔員會議,，宣傳公司制定的各項規(guī)章制度，安全生產(chǎn)責任制度等,。要求保潔員認真執(zhí)行,，特別是保潔小組組長要帶頭執(zhí)行，嚴格管理,。把衛(wèi)生保潔工作提升到一個新的層次,，為我鎮(zhèn)創(chuàng)建環(huán)境優(yōu)美做出應(yīng)有的貢獻。

在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)和大力支持幫助下,，通過近4個月的努力工作,，xxxxxx鎮(zhèn)各村衛(wèi)生保潔狀況發(fā)生了根本的變化，保潔員的工作積極性提高了,，責任意識和安全意識明顯加強,。這當中，我本人也付出了很大的努力,，為了能每天多到幾個村檢查衛(wèi)生保潔工作，我專門購買了一輛電動自行車,，每天早出晚歸,。有的時候，個別同事不理解我的工作,，會在背后有些小議論,，加上家人的不理解，我曾經(jīng)一度想要放棄,，但是我堅持住了,。對于工作，我不能辜負領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的信任和厚愛,，我也只有更加努力的工作,，來回報他們。事實證明,，我的工作得到了大家的認可,，就算是辛苦一些也是值得的。

新的一年里,，在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,，我要更加努力的工作,，認真負責，嚴格要求,，團結(jié)同事,，把保潔工作做好，為我鎮(zhèn)爭創(chuàng)全國文明生態(tài)鎮(zhèn)做出一份貢獻,。謝謝大家,！

保潔員個人述職報告篇五

大家好!我叫李xx，是鴻銘物業(yè)濱海湖管理處保潔主管,，我是20xx年7月份進人鴻銘物業(yè)有限公司的,。

我根據(jù)保潔各崗位需求情況,、實際運作特點和要求,，長期堅持做好了員工的思想工作，加強了員工對公司管理制度的學(xué)習(xí),。對保潔員和保潔區(qū)域進行了合理化分工,，實行責任制,，劃分責任區(qū)明確責任人，消除了作業(yè)模糊區(qū),。對保潔區(qū)每日的清潔情況進行了實時檢查,，在此同時，按照公司保潔人員的管理規(guī)定對保潔員工進行了崗位培訓(xùn),，并以公司管理制度為主線對不同的崗位制定了不同的培訓(xùn)內(nèi)容,，以真正達到培訓(xùn)的目的，使保潔員工在掌握保潔工作職責的同時,，對公司相關(guān)的管理制度也加深了了解,。達到公司的工作要求，較好的完成了保潔管理工作,，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定,。

1、是保潔管理方式粗放,，主要表現(xiàn)在工作不夠精細,，對各保潔員的情況掌握的還不全面、不透徹,。致使和員工聯(lián)系的不夠緊密,，落實不到位，影響了工作的'質(zhì)量,，使協(xié)調(diào)工作方面做得不太理想,，在有些工作上協(xié)調(diào)還不夠全面、不夠到位,、影響了工作效率,。

2,、對保潔員工安排工作較多，親自檢查的較少,，沒有將對保潔工作質(zhì)量的監(jiān)督落實到位,。

3、自己的領(lǐng)導(dǎo)全局的能力還需進一步的提高,，應(yīng)該從全局的角度思考問題,，思想認識還沒有完全到位，在對保潔工作的安排上還有一定的片面性,。對公司管理制度學(xué)習(xí)的重要性和必要性認識不足,，對公司管理制度的學(xué)習(xí)有所放松，缺乏主動性,。

4,、求真務(wù)實的工作作風(fēng)還有待進一步加強，在保潔工作中抓實,、抓細,、抓具體的實干精神還不夠，抓落實的力度不夠大,。同時,，對在工作中產(chǎn)生的新問題缺乏有效的解決辦法，致使有些工作問題處理的還是不夠圓滿,，沒有達到公司的要求,。

針對以上工作中存在的問題，我進行了認真細致的分析,，認為有以下幾個方面的原因：

1,、對公司管理制度和保潔工作相關(guān)技能學(xué)習(xí)的自覺性不強，即使學(xué)習(xí),，也是只學(xué)習(xí)重點需要的東西，沒有全面的系統(tǒng)的進行深入學(xué)習(xí),，只是現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用,。

2、工作落實意識不強,，沒有深入到員工中去進行調(diào)查研究,，造成工作沒有深入現(xiàn)場，對情況了解的不夠清楚,，掌握的不夠準確,。

3、工作中創(chuàng)新意識不夠,，總認為一些老的工作方法還比較實用,。因此,，造成了工作方法簡單，不能使用新的工作方式,，無法解決新問題,。

根據(jù)自身在各方面存在的問題和不足，我決心在今后的工作中從以下幾個方面做起：

1,、加強自身學(xué)習(xí),，提高保潔工作管理水平和工作能力。

2,、轉(zhuǎn)變工作方式,，狠抓工作落實。自己要深入工作區(qū)調(diào)查研究,，制定出符合公司要求的工作思路,。

3、改進工作方法,，增強工作創(chuàng)新意識,，在處理工作問題上要有主見。

4,、要組織好,、協(xié)調(diào)好、發(fā)揮好員工的團隊作用,，真正使公司的安排和決策得到不折不扣地貫徹落實,。

1、鞏固經(jīng)驗,，吸取教訓(xùn),。進一步明確保潔管理工作的指導(dǎo)思想，細化責任分工,，牢固求真務(wù)實的工作思想,，做自己的本職工作。

2,、掌握崗位特點,，總結(jié)工作規(guī)律，提高保潔管理工作水平,。

3,、增強創(chuàng)新意識，不斷提高管理水平,。繼續(xù)保證保潔各項工作的有序運轉(zhuǎn);充分吸取以往工作中的教訓(xùn),，總結(jié)其中的經(jīng)驗，以解決今后工作中出現(xiàn)的新問題,。

4,、加強員工工作中對良好意識的培養(yǎng),，尤其是安全意識，引導(dǎo)員工在工作中要特別要注意安全問題,。既要注意工作中的安全,，又要注意上下班路上的交通安全。

今后的保潔工作任務(wù)很重,、困難很多,、壓力很大、標準很高,，我決心帶領(lǐng)保潔員工勤奮學(xué)習(xí),、勇于創(chuàng)新、埋頭苦干,、公道用權(quán),、廉潔自律，圓滿完成公司交給的各項任務(wù),，在本職崗位上創(chuàng)造新的業(yè)績,。也懇請領(lǐng)導(dǎo)和同事們支持我、幫助我,、監(jiān)督我,，并祝愿咱們鴻銘物業(yè)會越來越好。

保潔員個人述職報告篇六

各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事：

大家好,！

我叫xxx，是鴻銘物業(yè)濱海湖管理處保潔主管,，我是7月份進人鴻銘物業(yè)有限公司的,。

我根據(jù)保潔各崗位需求情況、實際運作特點和要求,，長期堅持做好了員工的思想工作,，加強了員工對公司管理制度的學(xué)習(xí)。對保潔員和保潔區(qū)域進行了合理化分工,，實行責任制,，劃分責任區(qū)明確責任人，消除了作業(yè)模糊區(qū),。對保潔區(qū)每日的清潔情況進行了實時檢查，在此同時,，按照公司保潔人員的管理規(guī)定對保潔員工進行了崗位培訓(xùn),，并以公司管理制度為主線對不同的崗位制定了不同的培訓(xùn)內(nèi)容，以真正達到培訓(xùn)的目的,，使保潔員工在掌握保潔工作職責的同時,，對公司相關(guān)的管理制度也加深了了解,。達到公司的工作要求，較好的完成了保潔管理工作,，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定,。

1、是保潔管理方式粗放,，主要表現(xiàn)在工作不夠精細,，對各保潔員的情況掌握的還不全面、不透徹,。

致使和員工聯(lián)系的不夠緊密,，落實不到位，影響了工作的質(zhì)量,，使協(xié)調(diào)工作方面做得不太理想,，在有些工作上協(xié)調(diào)還不夠全面、不夠到位,、影響了工作效率,。

2、對保潔員工安排工作較多,，親自檢查的較少,，沒有將對保潔工作質(zhì)量的監(jiān)督落實到位。

3,、自己的領(lǐng)導(dǎo)全局的能力還需進一步的提高,，應(yīng)該從全局的角度思考問題，思想認識還沒有完全到位,，在對保潔工作的安排上還有一定的片面性,。

對公司管理制度學(xué)習(xí)的重要性和必要性認識不足，對公司管理制度的學(xué)習(xí)有所放松,，缺乏主動性,。

4、求真務(wù)實的工作作風(fēng)還有待進一步加強,，在保潔工作中抓實,、抓細、抓具體的實干精神還不夠,，抓落實的力度不夠大,。

同時，對在工作中產(chǎn)生的新問題缺乏有效的解決辦法,，致使有些工作問題處理的還是不夠圓滿,，沒有達到公司的要求。

針對以上工作中存在的問題，我進行了認真細致的分析,，認為有以下幾個方面的原因：

1,、對公司管理制度和保潔工作相關(guān)技能學(xué)習(xí)的自覺性不強，即使學(xué)習(xí),，也是只學(xué)習(xí)重點需要的東西,，沒有全面的系統(tǒng)的進行深入學(xué)習(xí)，只是現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用,。

2,、工作落實意識不強，沒有深入到員工中去進行調(diào)查研究,，造成工作沒有深入現(xiàn)場,，對情況了解的不夠清楚，掌握的.不夠準確,。

3,、工作中創(chuàng)新意識不夠，總認為一些老的工作方法還比較實用,。

因此,，造成了工作方法簡單，不能使用新的工作方式,，無法解決新問題,。

根據(jù)自身在各方面存在的問題和不足，我決心在今后的工作中從以下幾個方面做起：

1,、加強自身學(xué)習(xí),，提高保潔工作管理水平和工作能力。

2,、轉(zhuǎn)變工作方式,，狠抓工作落實。

自己要深入工作區(qū)調(diào)查研究,，制定出符合公司要求的工作思路,。

3、改進工作方法,，增強工作創(chuàng)新意識,，在處理工作問題上要有主見。

4,、要組織好,、協(xié)調(diào)好、發(fā)揮好員工的團隊作用,，真正使公司的安排和決策得到不折不扣地貫徹落實,。

1,、鞏固經(jīng)驗，吸取教訓(xùn),。

進一步明確保潔管理工作的指導(dǎo)思想，細化責任分工,，牢固求真務(wù)實的工作思想,，做自己的本職工作。

2,、掌握崗位特點,，總結(jié)工作規(guī)律，提高保潔管理工作水平,。

3,、增強創(chuàng)新意識，不斷提高管理水平,。

繼續(xù)保證保潔各項工作的有序運轉(zhuǎn),；充分吸取以往工作中的教訓(xùn)，總結(jié)其中的經(jīng)驗,，以解決今后工作中出現(xiàn)的新問題,。

4、加強員工工作中對良好意識的培養(yǎng),，尤其是安全意識,，引導(dǎo)員工在工作中要特別要注意安全問題。

既要注意工作中的安全,，又要注意上下班路上的交通安全,。

今后的保潔工作任務(wù)很重、困難很多,、壓力很大,、標準很高，我決心帶領(lǐng)保潔員工勤奮學(xué)習(xí),、勇于創(chuàng)新,、埋頭苦干、公道用權(quán),、廉潔自律,，圓滿完成公司交給的各項任務(wù)，在本職崗位上創(chuàng)造新的業(yè)績,。也懇請領(lǐng)導(dǎo)和同事們支持我,、幫助我、監(jiān)督我,，并祝愿咱們鴻銘物業(yè)會越來越好,。

保潔員個人述職報告篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

你們好！

我叫xxx,，現(xiàn)在任xxxx行政部保潔主管,。我是20xx年xx月進入xxxx后勤工作一直至今。曾做過xxxx餐廳服務(wù)員,、小賣部售貨員,、客房服務(wù)員，20xx年xxxx月升為客房領(lǐng)班,，20xx年xx月提升為保潔主管,。在工作的幾年中，曾4次獲得公司先進個人,，2次獲得集團雙文明先進個人,。這些榮譽是領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，給了我工作的肯定,，也給了我壓力和前進的動力,，使我努力把工作做得更好。

我工作主要職責是協(xié)助經(jīng)理對保潔員工進行有效的管理和監(jiān)督：做好工作計劃,；處理突發(fā)事件,；主持員工例會，傳達上級的決議和指令,，執(zhí)行和檢查工作落實情況,；培訓(xùn)員工的基本工作技能和一些日常考核,。工作內(nèi)容：負責xxxx項目的衛(wèi)生指導(dǎo)和清掃,；紅林新都h、k棟衛(wèi)生的檢查,；辦公樓5樓客房管理,；行政部倉庫管理；員工的崗位培訓(xùn)和日?？己说?。20xx年在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，緊緊圍繞“團隊,、誠信,、滿意、效益”的企業(yè)精神和“以人為本”的先進管理理念,，有計劃的完成上級和甲方交給的工作任務(wù),。

第一，發(fā)現(xiàn)問題,，及時防范,。

第二,，制定標準，提出方案,。

第三,，提高效率，遇事有主見,。

第四,，節(jié)約成本，從倉庫出入抓起,。

以上是我的述職陳述，請領(lǐng)導(dǎo)和同事指導(dǎo)和提出意見,，謝謝大家,。

保潔員個人述職報告篇八

我很榮幸來到xxxx擔任保潔員，這份工作對于我來說來之不易,，從上崗的第一天開始,，我就以嚴謹?shù)膽B(tài)度來對待這份工作。做保潔工作在很多人眼里都是不值得一提的工作,，我原來也是這么想的,，可是自從真正的接觸到實際工作中的時候，才發(fā)現(xiàn)并不簡單,，平時根本不注意的地方,，對于保潔員來說，絕對不能馬虎,，墻角,、拐角，窗內(nèi)窗外,，犄角旮旯,，都是自檢的重點。

在凌兆分理處,，懷著真誠服務(wù)的心,，努力做好本職工作。每天早晨7：35左右到營業(yè)網(wǎng)點,，開始我一天的工作,。

首先，進營業(yè)廳內(nèi)清掃的地面,、打掃里間的衛(wèi)生間,，清理出昨日留下的垃圾，再來是營業(yè)廳外地面的清掃,、擦拭填單臺,、玻璃,、等候區(qū)的椅子、大堂經(jīng)理臺,、回單打印機,、回單箱、飲水機,、叫號機等,。

其次，清掃營業(yè)廳問外的地面及自助機具區(qū)域的地面,，擦拭門柱,、自助機具區(qū)域內(nèi)的機具，清洗和浸泡餐具,，打掃二樓的衛(wèi)生間,。

最后，將營業(yè)廳清掃干凈,，垃圾桶的垃圾清理干凈,，清洗抹布和拖把。在作風(fēng)上,，能遵章守紀,、團結(jié)同事、務(wù)真求實,、樂觀上進,，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，勤勤懇懇,，任勞任怨,。在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞,、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事,，勤勞簡樸的生活,，嚴格要求自己。

最后回顧這一年的工作,，我在自己本職工作的同時主動幫助大堂訓(xùn)導(dǎo)員教客戶填寫單據(jù),。在今后的工作中，成為一名合格的保潔員,。

保潔員個人述職報告篇九

轉(zhuǎn)眼即將過去,，又迎來了美好的?；仡欉^去的一年,，我負責三修堂和婦女兒童服務(wù)中心的保潔主管工作,，在公司老總指導(dǎo)和大力支持下，在師經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下,，按照公司的工作要求,，本著“您的滿意，是我們永遠的追求”的服務(wù)宗旨,，“以人為本,，以客為尊，以誠為源,，以質(zhì)為先”的管理理念,，以“上水平，創(chuàng)效益,，樹品牌”作為發(fā)展目標,，以“服務(wù)第一、客戶至上”作為每一位員工的信條,。經(jīng)過全體員工的共同努力，開展了一系列的優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,，在此對的工作做以簡要總結(jié),。

1、認真抓好保潔隊伍的整體素質(zhì)建設(shè),，加強員工的思想教育工作,。讓每位員工都能認識到“公司是我家”、“我們大家是一個整體”,、“保潔的榮辱就是我們大家的榮辱”,。狠抓員工的服務(wù)意識，樹立“業(yè)主至上,、服務(wù)第一”,、“客戶就是上帝”讓每位員工在服務(wù)中都能設(shè)身處地的為住戶著想x“想住戶之所想，憂業(yè)主之所憂”,，在業(yè)主開口前讓業(yè)主滿意,，讓住戶深刻的感受到家的溫馨。同時還著力開展一些專業(yè)技能知識的學(xué)習(xí),，因為只有在不斷的學(xué)習(xí)進取中才能力求發(fā)展,。使每一位員工始終鼓足勁、保持最旺盛的斗志,。

2,、進一步建全了各項規(guī)章制度。以相關(guān)的規(guī)章制度來嚴格規(guī)范每位員工的日常工作,、行為準則,，做到“定人定崗,，責任到人”讓每位員工都能認識到自己的不足之處，并積極尋求改進和進取,。

3,、狠抓了保潔員的儀表、儀容和形像建設(shè),，狠抓了員工的禮節(jié)禮貌管理,。根據(jù)甲方和公司的要求，統(tǒng)一了著裝,，經(jīng)常檢查員工的`儀表儀容,，檢查員工的禮節(jié)禮貌，使保潔隊伍做到了著裝整齊,、有禮節(jié)有禮貌,、精神飽滿、做到微笑服務(wù),。

4,、定人、定崗,、定位,，責任到人。根據(jù)園區(qū)的實際情況,，依據(jù)每位員工的工作能力和特長,，劃點、劃片,、劃區(qū),，劃樓、劃樓道,，定人,、定崗、定位,，做到了人人有事做,，人人有責任區(qū)，根據(jù)劃分的責任區(qū)情況,，每天進行檢查,，發(fā)現(xiàn)問題立即指出，馬上糾正,，始終保持了各區(qū),、各樓的衛(wèi)生干凈、整潔。讓住戶和甲方滿意,。

5,、非常重視上級的定期和不定期的檢查。今年,，婦女兒童服務(wù)中心領(lǐng)導(dǎo)檢查次數(shù)多,，要求嚴，標準高,。對此情況,，我們高度重視，及時組織人力和物力,，確保每一次檢查,，讓業(yè)主滿意。幾次檢查沒有出現(xiàn)大的問題,。維護了公司的形像,。

6、注重搞好與甲方的關(guān)系,。當主管期間,，特別注重搞好與甲方的關(guān)系。深知搞好與甲方的關(guān)系,，是工作開展的基礎(chǔ),，便于我們工作。經(jīng)常與甲方的文主管溝通,，征求甲方的意見，增進感情,。對于提出的問題,，及時整改，并請甲方檢查,。

7,、能自己的親和力團結(jié)每一位員工，以自己的形像力去影響每一們員工,，能與保潔員工打成一片,，在對她們嚴格要求的同時，做到生活上關(guān)心她們,，體貼她們,，有困難及時幫助她們，解決她們的后顧之憂,。讓她們放下包袱,，輕裝上陣，一心一意撲在工作上,。

8,、能及時做好月度和周工作計劃,。使工作做到有計劃性，目的性,，做到有條不亂,，無遺漏。

9,、逐步規(guī)范保潔清潔用品出入庫的管理,，狠抓節(jié)能降耗。為響應(yīng)公司的節(jié)能降耗號召,，我們根據(jù)自身的實際情況采取了,，在每天的工作中對各設(shè)備要勤檢查多清理，從而減少因設(shè)備保養(yǎng)不到位引起的報修,；每位保潔員要做到人走燈滅,，不用水時要及時關(guān)水龍頭，從一點一滴的小事做起,，新領(lǐng)拖布掃把,，先用東西綁扎好，拖布用釘子釘好加固,，精心維護,，盡可能延長設(shè)備的使用壽命，袋子,，抹布等,，精心使用，能用三次,，決不只用二次,。在每月報領(lǐng)保潔用品時，按計劃請領(lǐng),，從不多領(lǐng),，為公司節(jié)約開支。

10,、嚴格按保潔管理作業(yè)程序和保潔標準及公司的檢查考核評分標準,，實行工作檢查制度，包括：自查,、互查,、主管檢查、抽查等檢查制度,，將考核結(jié)果切實與員工工資掛鉤,。做到獎勤罰懶，賞罰分明。堅持每天巡視園區(qū),，有效制止各種違章現(xiàn)象,，現(xiàn)場督導(dǎo)保潔工作。落實各種會議制度,，堅持天有天評,，周有小結(jié)，月有講評,。

11,、十月份調(diào)任婦女兒童服務(wù)中心主管以后，更是從零開始抓起,，招聘人員,、耗材統(tǒng)計和請領(lǐng)，制定各種計劃,，進場,、開荒，人員定崗,、定位,、溝通關(guān)系，事事想在前,，件件做在前,，樓上下來回跑。同時兼管三修堂的管理,，不怕苦,，不怕累，盡心盡職,。

1,、專業(yè)技能掌握不夠全面。隨著高科技的材料層出不窮,，我們在清潔知識的方法上還無法全面的進行徹底清潔，為日后工作中可能造成的工作失誤留下了隱患,，我們還要在日后的工作中不斷學(xué)習(xí),，努力豐富自己的知識面為日后工作的順利展開鋪好路。

2,、各種記錄的不規(guī)范,、不齊全。各種制度記錄的專業(yè)程度不足,、不完善,，無專業(yè)化的記錄表格，記錄缺乏整齊性、美觀性,。

針對以上的不足之處,，我將在來年把工作重點放在專業(yè)技能知識的學(xué)習(xí)及培訓(xùn)上和加強各員工的服務(wù)規(guī)范上，讓我們的“個性化服務(wù)”能夠更好的向外發(fā)展出去,，適應(yīng)各種不同的需求,，讓業(yè)主滿意，讓甲方滿意,，培養(yǎng)一支專業(yè)性能強,、服務(wù)熱情周到、能打硬仗的保潔隊伍來回報公司對我們的栽培,，讓我們這個大家庭不斷的繁榮,，壯大下去。

在,，保潔工作整體上有所提高,，但在工作細節(jié)方面還存在著不足，清潔成本還有潛力可挖,。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,，在師經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在保潔員全體的努力下,，將在有更好的表現(xiàn),。

保潔員個人述職報告篇十

各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家上午好!

我叫xxx，是分管xxx保潔工作的副主管,。今天,，公司召開20xx年度保潔工作總結(jié)表彰大會，借此機會,，向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報一下,，我在20xx年一年的工作情況，對于在工作中發(fā)現(xiàn)的問題和不足,，請各位領(lǐng)導(dǎo)加以批評和指正,。20xx年是不平凡的一年，我們感到無比的光榮和自豪,。作為保潔員,，我們擔負著xxx鎮(zhèn)各村的環(huán)境凈化工作，深知自己的責任重大,。公司領(lǐng)導(dǎo)及鎮(zhèn)村主管環(huán)境工作的領(lǐng)導(dǎo)對此極為重視,，這就要求我們嚴格按照公司制定的各項規(guī)章制度，認真負責的做好本職工作,。

我本人是xx鎮(zhèn)xx村人,，自20xx年x月至20xx年x月?lián)未灞嵭〗M組長以來,，我團結(jié)同事，對工作認真負責,，服從領(lǐng)導(dǎo),。我本人也有自己的衛(wèi)生責任段，在完成本職工作的同時再檢查其他保潔員工作,。能夠嚴格按照公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,，完成村保潔員的保潔區(qū)域劃分及清掃工作。20xx年x月底,，由于我在工作上的良好表現(xiàn),，我被公司領(lǐng)導(dǎo)提升為副主管，安排分管xxx鎮(zhèn)東片13個村及鎮(zhèn)府前公路衛(wèi)生保潔的管理工作,。崗位發(fā)生變化,，責任隨之加重，在公司領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵下,，我克服心理壓力走上這個工作崗位并逐步進入角色,。在工作中，我努力做到如下幾點：

一,、努力向老領(lǐng)導(dǎo)請教工作經(jīng)驗,，認真學(xué)習(xí)公司的各項規(guī)章制度，掌握了解各村的環(huán)境衛(wèi)生情況,，發(fā)現(xiàn)問題及時整改并向上級匯報,。

二、與組長及組員及時溝通,，了解保潔員的心理和工作情況,。

三、定時在各村分別召開保潔員會議,，宣傳公司制定的各項規(guī)章制度,，安全生產(chǎn)責任制度等。要求保潔員認真執(zhí)行,，特別是保潔小組組長要帶頭執(zhí)行,，嚴格管理。把衛(wèi)生保潔工作提升到一個新的層次,，為我鎮(zhèn)創(chuàng)建環(huán)境優(yōu)美做出應(yīng)有的貢獻,。

在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)和大力支持幫助下，通過近4個月的努力工作,，xxx鎮(zhèn)各村衛(wèi)生保潔狀況發(fā)生了根本的變化，保潔員的工作積極性提高了,，責任意識和安全意識明顯加強,。這當中,，我本人也付出了很大的努力，為了能每天多到幾個村檢查衛(wèi)生保潔工作,，我專門購買了一輛電動自行車,，每天早出晚歸。有的時候,，個別同事不理解我的工作,，會在背后有些小議論，加上家人的不理解,，我曾經(jīng)一度想要放棄,，但是我堅持住了。對于工作,，我不能辜負領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的信任和厚愛,，我也只有更加努力的工作，來回報他們,。事實證明,，我的工作得到了大家的認可，就算是辛苦一些也是值得的,。

新的一年里,，在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，我要更加努力的工作,，認真負責,，嚴格要求，團結(jié)同事,，把保潔工作做好,，為我鎮(zhèn)爭創(chuàng)全國文明生態(tài)鎮(zhèn)做出一份貢獻。謝謝大家!

保潔員個人述職報告篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們：

你們好,！

我叫x，現(xiàn)在任x行政部保潔主管,。我是x年x月進入x后勤工作一直至今,。曾做過x餐廳服務(wù)員、小賣部售貨員,、客房服務(wù)員,，x年x月升為客房領(lǐng)班，x年x月提升為保潔主管,。在工作的幾年中,，曾4次獲得公司先進個人，2次獲得集團雙文明先進個人,。這些榮譽是領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,，給了我工作的肯定,，也給了我壓力和前進的動力，使我努力把工作做得更好,。

我工作主要職責是協(xié)助經(jīng)理對保潔員工進行有效的管理和監(jiān)督：做好工作計劃,；處理突發(fā)事件；主持員工例會,，傳達上級的決議和指令,，執(zhí)行和檢查工作落實情況；培訓(xùn)員工的基本工作技能和一些日?？己?。工作內(nèi)容：負責x項目的衛(wèi)生指導(dǎo)和清掃；紅林新都h,、k棟衛(wèi)生的'檢查,；辦公樓5樓客房管理；行政部倉庫管理,；員工的崗位培訓(xùn)和日?？己说取年在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,，緊緊圍繞“團隊,、誠信、滿意,、效益”的企業(yè)精神和“以人為本”的先進管理理念,，有計劃的完成上級和甲方交給的工作任務(wù)。

第一,，發(fā)現(xiàn)問題,，及時防范。

第二,，制定標準,，提出方案。

第三,，提高效率,，遇事有主見。

第四,，節(jié)約成本,，從倉庫出入抓起。

以上是我的述職陳述,，請領(lǐng)導(dǎo)和同事指導(dǎo)和提出意見,，謝謝大家。

述職人：xx年x月x日

保潔員個人述職報告篇十二

大家上午好,！

我叫xxx,，是分管xxx保潔工作的副主管,。這天，公司召開20xx年度保潔工作總結(jié)表彰大會,，借此機會，向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報一下,，我在20xx年一年的工作狀況,，對于在工作中發(fā)現(xiàn)的問題和不足，請各位領(lǐng)導(dǎo)加以批評和指正,。

20xx年是不平凡的一年,，第29屆奧運會在x順利召開，使我們感到無比的光榮和自豪,。作為保潔員,，我們擔負著xxx鎮(zhèn)各村的環(huán)境凈化工作，深知自我的職責重大,。公司領(lǐng)導(dǎo)及鎮(zhèn)村主管環(huán)境工作的領(lǐng)導(dǎo)對此極為重視,，這就要求我們嚴格按照公司制定的各項規(guī)章制度，認真負責的做好本職工作,。

我本人是xx鎮(zhèn)xx村人,，自20xx年5月至xx年8月?lián)未灞嵭〗M組長以來，我團結(jié)同事,，對工作認真負責,，服從領(lǐng)導(dǎo)。我本人也有自我的衛(wèi)生職責段,，在完成本職工作的同時再檢查其他保潔員工作,。能夠嚴格按照公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，完成村保潔員的保潔區(qū)域劃分及清掃工作,。20xx年8月底,，由于我在工作上的良好表現(xiàn)，我被公司領(lǐng)導(dǎo)提升為副主管,，安排分管xxx鎮(zhèn)東片13個村及鎮(zhèn)府前公路衛(wèi)生保潔的管理工作,。崗位發(fā)生變化，職責隨之加重,，在公司領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵下,，我克服心理壓力走上這個工作崗位并逐步進入主角。在工作中,，我努力做到如下幾點：

一,、努力向老領(lǐng)導(dǎo)請教工作經(jīng)驗，認真學(xué)習(xí)公司的'各項規(guī)章制度,，掌握了解各村的環(huán)境衛(wèi)生狀況,，發(fā)現(xiàn)問題及時整改并向上級匯報,。

三、定時在各村分別召開保潔員會議,，宣傳公司制定的各項規(guī)章制度,，安全生產(chǎn)職責制度等。要求保潔員認真執(zhí)行,，個性是保潔小組組長要帶頭執(zhí)行,，嚴格管理。把衛(wèi)生保潔工作提升到一個新的層次,，為我鎮(zhèn)建立環(huán)境優(yōu)美做出應(yīng)有的貢獻,。

在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)和大力支持幫忙下，透過近4個月的努力工作,，xxx鎮(zhèn)各村衛(wèi)生保潔狀況發(fā)生了根本的變化,，保潔員的工作積極性提高了，職責意識和安全意識明顯加強,。這當中,，我本人也付出了很大的努力，為了能每一天多到幾個村檢查衛(wèi)生保潔工作,，我專門購買了一輛電動自行車,，每一天早出晚歸。有的時候,，個別同事不理解我的工作,，會在背后有些小議論，加上家人的不理解,，我以前一度想要放下,，但是我堅持住了。對于工作,，我不能辜負領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的信任和厚愛,，我也只有更加努力的工作，來回報他們,。事實證明,，我的工作得到了大家的認可，就算是辛苦一些也是值得的,。

新的一年里,，在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，我要更加努力的工作,，認真負責,，嚴格要求，團結(jié)同事，把保潔工作做好,，為我鎮(zhèn)爭創(chuàng)全國禮貌生態(tài)鎮(zhèn)做出一份貢獻,。

多謝大家！

保潔員個人述職報告篇十三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們：

你們好!

我叫xx,，現(xiàn)在任xx行政部保潔主管。我是xx年xx月進入xx后勤工作一直至今,。曾做過xx餐廳服務(wù)員,、小賣部售貨員、客房服務(wù)員,，xx年xx月升為客房領(lǐng)班，xx年xx月提升為保潔主管,。在工作的幾年中,，曾4次獲得公司先進個人，2次獲得集團雙文明先進個人,。這些榮譽是領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,，給了我工作的肯定，也給了我壓力和前進的動力,，使我努力把工作做得更好,。

我工作主要職責是協(xié)助經(jīng)理對保潔員工進行有效的管理和監(jiān)督：做好工作計劃;處理突發(fā)事件;主持員工例會，傳達上級的決議和指令,，執(zhí)行和檢查工作落實情況;培訓(xùn)員工的基本工作技能和一些日?？己恕９ぷ鲀?nèi)容：負責xx項目的衛(wèi)生指導(dǎo)和清掃;紅林新都h,、k棟衛(wèi)生的檢查;辦公樓5樓客房管理;行政部倉庫管理;員工的崗位培訓(xùn)和日?？己说取x年在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,，緊緊圍繞“團隊,、誠信、滿意,、效益”的企業(yè)精神和“以人為本”的先進管理理念,，有計劃的完成上級和甲方交給的工作任務(wù)。

第一,，發(fā)現(xiàn)問題,，及時防范。

第二,，制定標準,，提出方案。

第三，提高效率,，遇事有主見,。

第四，節(jié)約成本,，從倉庫出入抓起,。

以上是我的述職陳述，請領(lǐng)導(dǎo)和同事指導(dǎo)和提出意見,，謝謝大家,。

述職人：xx

xx年xx月xx日