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神經(jīng)外科護士述職報告(優(yōu)質(zhì)8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-16 15:57:16
神經(jīng)外科護士述職報告(優(yōu)質(zhì)8篇)
時間:2023-10-16 15:57:16     小編:ZS文王

在當下社會,,接觸并使用報告的人越來越多,,不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。掌握報告的寫作技巧和方法對于個人和組織來說都是至關(guān)重要的,。下面是小編幫大家整理的最新報告范文,,僅供參考,希望能夠幫助到大家,。

神經(jīng)外科護士述職報告篇一

一年轉(zhuǎn)眼即逝,,20____年就要過去了,神經(jīng)外科的工作也基本步入正軌?,F(xiàn)總結(jié)如下,。思想上。在這一年中神經(jīng)外科最少只有八名護士,,最多有十二名護士,,每位護士都很熱愛這個年輕的集體,不管工作有多忙多累,,大家沒有怨言,,經(jīng)常加班加點努力把工作做好。為了維護集體榮譽,,關(guān)鍵時候,,同志們能夠犧牲個人利益顧全大局。同志們還能發(fā)揚團結(jié)友愛精神,,互相關(guān)心,、互相幫助。

一,、工作上,,按照年初的計劃

6、按照護理部的要求,,規(guī)范執(zhí)行“床旁交接”禮儀和“接待禮儀”;

7,、全年基本做到了對化驗單的細節(jié)管理,確保每位患者住院期間能夠及時留取所需化驗,,真正做到以人為本;管理上。

二,、緊密跟隨醫(yī)院,、護理部的各項改革

1、學(xué)習(xí)并推廣使用his系統(tǒng),。組織全員進行學(xué)習(xí),,教會每位同志進行查帳核對,使用過程中發(fā)現(xiàn)的問題查找原因后及時與大家溝通,。

2,、護理質(zhì)量管理逐步提高,。配合護理部的取消季度檢查、改為隨機的日查,,每位護士都各司其職,,努力管理好自己的病人,做好本職工作,。

3,、根據(jù)工作崗位的變化,及時調(diào)整了崗位職責,,在普通病房增加了輔班,,并重新制定了各個班的每日重點工作,使重點工作內(nèi)容更加突出,、同志們工作更加明確,。

4、設(shè)立了“記事本”,,記錄需每位護理人員應(yīng)知曉及注意的事情,,固定放在護士站,并閱者簽字,,確保有效傳達,。

5、設(shè)立了出院患者登記本,、會診登記本,,保證出院證明能夠準確及時送到出院處、會診但能夠及時送到會診醫(yī)生手中,。

三,、學(xué)習(xí)上

1、為了提高護理人員的自身素質(zhì),,在鼓勵大家自學(xué)的同時,,每日晨交班提問一個專業(yè)知識的小問題,共同學(xué)習(xí),。

2,、每天學(xué)習(xí)一個醫(yī)學(xué)英文單詞、一句英語,,記錄在本上,,固定放在護士站,并于次日晨交班提問進行檢查,,但是沒有堅持到底,。

3、每位護士能夠利用業(yè)余時間自覺的學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識,,續(xù)專,、續(xù)本,,不斷提高自身文化修養(yǎng)。

在這過去的一年中,,有成功,、有失敗、有快樂,、有辛酸,,神經(jīng)外科全體護士在科主任科護士長的帶領(lǐng)下共同走過來了。在新年里還有很多事情需要大家共同努力:建立具有科室特色的量化的有效的護理人員績效考評表,,并據(jù)此客觀地評價護理人員的工作質(zhì)量;培養(yǎng)同志們的科研能力,,爭取多發(fā)表有意義的論文;堅持每日英語的學(xué)習(xí)等等。

讓我們大家每個人都貢獻出自己的力量共同建設(shè)好神經(jīng)外科這個年輕的科室吧,。

神經(jīng)外科護士述職報告4

神經(jīng)外科護士述職報告篇二

1,、對各級護理人員按“一科一專“培訓(xùn)計劃進行規(guī)范化培訓(xùn),,強化各級護士的培訓(xùn),,月考評、季度考評均達到質(zhì)量要求,。

2,、每周早交班進行提問,內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識,、院內(nèi)感染知識和??浦R,以促進大家共同學(xué)習(xí)和進步,。

3,、進一步完善并反復(fù)強化學(xué)習(xí)護理文書和壓瘡評估,并運用于實際工作中,,對每一個存在壓瘡風(fēng)險的病人進行評估,,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),使全科護士的臨床護理能力有了明顯提高,。

4,、每周組織全科護士開會學(xué)習(xí)醫(yī)院的護理核心制度,參加醫(yī)院組織的多項文化藝術(shù)活動,,同時加強護理相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),。

5、有積極參加院里組織活動的,,在排班上也給予了方便考慮,為科里贏得了多項榮譽,。

6,、強化了急救技術(shù)的訓(xùn)練,,每個護士都能熟練掌握心肺腦復(fù)蘇技術(shù),并重點對吸痰,、吸氧等常用的技術(shù)操作進行了培訓(xùn),,專科急救技術(shù)有了明顯的提高,。

7,、加強護理人才的培養(yǎng),為護理人才的成長創(chuàng)造有利條件,,送本科護士到天壇這樣??菩詮姷尼t(yī)院進行學(xué)習(xí),把別的醫(yī)院新的護理技術(shù),、新的管理理念帶回來,,有力的促進了科室各項工作的開展。

并了解病人入院后的心理狀態(tài)與需求,。

2,、對急癥、危重病人能迅速組織搶救,,減輕病人痛苦,,同時安慰病人及家屬,減輕其恐懼心理,。

3,、在生活上為病人提供了各種便利條件,并廣泛聽取病人及陪護對護理服務(wù)的意見,,對存在的問題查找原因,,提出整改措施并及時進行整改。

1,、列舉神經(jīng)外科護理風(fēng)險有特點的幾個病例及相應(yīng)的防護措施,,組織全科護士進行了分析討論學(xué)習(xí)。

2,、每周護士會進行安全意識教育,,查找工作中的不安全因素,提出整改措施,,消除差錯事故隱患,,認真落實各項護理規(guī)章制度及操作流程,發(fā)揮科內(nèi)小組長監(jiān)督作用,,定期和不定期檢查各項護理制度的執(zhí)行情況,。

護理文書即法律文書,是判定醫(yī)療糾紛的客觀依據(jù),,書寫過程中要認真斟酌,,能客觀,、真實、準確,、及時,、完整的反映病人的病情變化,不斷強化護理文書正規(guī)書寫的重要意義,,使每個護士能端正書寫態(tài)度,,同時加強監(jiān)督檢查力度,每班檢查上一班記錄有無紕漏,,護理文書組組長定期帶頭查病例,,護士長定期和不定期檢查護理文書、臨時醫(yī)囑的書寫及簽字情況,,及時審查出院病歷,,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,每月進行護理文書質(zhì)量分析,,對存在問題提出整改措施,,并繼續(xù)監(jiān)控。

將病房每日定時通風(fēng),,保持病室安靜,、整潔、空氣新鮮,,對意識障礙病人提供安全有效的防護措施,,落實崗位責任制,按等級護理標準護理病人,,落實健康教育,,加強基礎(chǔ)護理及重危病人的個案護理,滿足病人及家屬的合理需要,。

急救物品進行交接班管理,,每天專管人員進行全面檢查一次,護士長每周檢查,,隨時抽查,,保證了急救物品始終處于應(yīng)急狀態(tài)。

工作中還存在很多不足:

一,、基礎(chǔ)護理不到位,,依賴病人家屬,個別班次新入院病人衛(wèi)生處置不及時,,病人臥位不舒服,。

二、病房管理有待提高,病人自帶物品較多,,物品放置雜亂,。

三、個別護士無菌觀念不強,,無菌操作時不帶口罩,職業(yè)暴露防范意識差,,生活垃圾,、醫(yī)療垃圾時有混放。

四,、主動學(xué)習(xí)風(fēng)氣不夠濃厚,,尤其年輕護士學(xué)習(xí)專業(yè)知識積極性不高;學(xué)術(shù)風(fēng)氣不夠,,只有一篇學(xué)術(shù)論文,。

五、護理文書書寫有漏項,、漏記,、內(nèi)容缺乏連續(xù)性等缺陷。

六,、健康教育不夠深入,,缺乏動態(tài)連續(xù)性。

神經(jīng)外科護士述職報告篇三

一,、落實“一科一?!迸嘤?xùn)計劃,注重護理人才培養(yǎng),,護理人員素質(zhì)普遍有所提高,。

1、對各級護理人員按“一科一?!迸嘤?xùn)計劃進行規(guī)范化培訓(xùn),,強化各級護士的培訓(xùn),月考評,、季度考評均達到質(zhì)量要求,。

2、每周早交班進行提問,,內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識,、院內(nèi)感染知識和專科知識,,以促進大家共同學(xué)習(xí)和進步,。

3、進一步完善并反復(fù)強化學(xué)習(xí)護理文書和壓瘡評估,并運用于實際工作中,,對每一個存在壓瘡風(fēng)險的病人進行評估,,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),使全科護士的臨床護理能力有了明顯提高,。

4,、每周組織全科護士開會學(xué)習(xí)醫(yī)院的護理核心制度,參加醫(yī)院組織的多項文化藝術(shù)活動,,同時加強護理相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),。

5、有積極參加院里組織活動的,,在排班上也給予了方便考慮,,為科里贏得了多項榮譽。

6,、強化了急救技術(shù)的訓(xùn)練,,每個護士都能熟練掌握心肺腦復(fù)蘇技術(shù),并重點對吸痰,、吸氧等常用的技術(shù)操作進行了培訓(xùn),,專科急救技術(shù)有了明顯的提高,。

7,、加強護理人才的培養(yǎng),為護理人才的成長創(chuàng)造有利條件,,送本科護士到天壇這樣??菩詮姷尼t(yī)院進行學(xué)習(xí),把別的醫(yī)院新的護理技術(shù),、新的管理理念帶回來,,有力的促進了科室各項工作的開展。

二,、以病人為中心,,加強護患溝通,改善服務(wù)流程,,服務(wù)質(zhì)量明顯提高

并了解病人入院后的心理狀態(tài)與需求,。

2、對急癥,、危重病人能迅速組織搶救,,減輕病人痛苦,同時安慰病人及家屬,,減輕其恐懼心理,。

3,、在生活上為病人提供了各種便利條件,并廣泛聽取病人及陪護對護理服務(wù)的意見,,對存在的問題查找原因,,提出整改措施并及時進行整改。

三,、完善各項護理規(guī)章制度及操作流程,,加強護理風(fēng)險管理,護理安全得到保證,。

1,、列舉神經(jīng)外科護理風(fēng)險有特點的幾個病例及相應(yīng)的防護措施,組織全科護士進行了分析討論學(xué)習(xí),。

2、每周護士會進行安全意識教育,,查找工作中的不安全因素,,提出整改措施,消除差錯事故隱患,,認真落實各項護理規(guī)章制度及操作流程,,發(fā)揮科內(nèi)小組長監(jiān)督作用,定期和不定期檢查各項護理制度的執(zhí)行情況,。

四,、.護理文書書寫,力求做到準確,、客觀及連續(xù),。

護理文書即法律文書,是判定醫(yī)療糾紛的客觀依據(jù),,書寫過程中要認真斟酌,,能客觀、真實,、準確,、及時、完整的反映病人的病情變化,,不斷強化護理文書正規(guī)書寫的重要意義,,使每個護士能端正書寫態(tài)度,同時加強監(jiān)督檢查力度,,每班檢查上一班記錄有無紕漏,,護理文書組組長定期帶頭查病例,護士長定期和不定期檢查護理文書,、臨時醫(yī)囑的書寫及簽字情況,,及時審查出院病歷,,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,每月進行護理文書質(zhì)量分析,,對存在問題提出整改措施,,并繼續(xù)監(jiān)控。

五,、規(guī)范病房管理,,建立以人為本的住院環(huán)境,使病人達到接受治療的最佳身心狀態(tài),。

將病房每日定時通風(fēng),,保持病室安靜、整潔,、空氣新鮮,,對意識障礙病人提供安全有效的防護措施,落實崗位責任制,,按等級護理標準護理病人,,落實健康教育,加強基礎(chǔ)護理及重危病人的個案護理,,滿足病人及家屬的合理需要,。

六、急救物品完好率達到100%,。急救物品進行交接班管理,,每天專管人員進行全面檢查一次,護士長每周檢查,,隨時抽查,,保證了急救物品始終處于應(yīng)急狀態(tài)。

七,、按醫(yī)院內(nèi)感染管理標準,,重點加強了醫(yī)療廢物管理,完善了醫(yī)療垃圾管理制度,,組織學(xué)習(xí)醫(yī)療垃圾分類及醫(yī)療廢物處理流程,,并進行了專項考核,院感小組兼職監(jiān)控護士能認真履行自身職責,,使院感監(jiān)控指標達到質(zhì)量標準,。

工作中還存在很多不足:

一、基礎(chǔ)護理不到位,,依賴病人家屬,,個別班次新入院病人衛(wèi)生處置不及時,病人臥位不舒服,。

二,、病房管理有待提高,,病人自帶物品較多,物品放置雜亂,。

三,、個別護士無菌觀念不強,無菌操作時不帶口罩,,職業(yè)暴露防范意識差,,生活垃圾、醫(yī)療垃圾時有混放,。

四,、主動學(xué)習(xí)風(fēng)氣不夠濃厚,尤其年輕護士學(xué)習(xí)專業(yè)知識積極性不高;學(xué)術(shù)風(fēng)氣不夠,,只有一篇學(xué)術(shù)論文,。

五、護理文書書寫有漏項,、漏記,、內(nèi)容缺乏連續(xù)性等缺陷。

六,、健康教育不夠深入,缺乏動態(tài)連續(xù)性,。

神經(jīng)外科護士述職報告篇四

大家好,!

xx神經(jīng)外科是全疆神經(jīng)外科的帶頭人,全科主任醫(yī)師,、教授5人,,副主任醫(yī)師4人,主治醫(yī)師6人,,同時在科進修醫(yī)師10人左右,,護理人員16人,編制床位30張,,顱內(nèi)腫瘤,、顱底疾病、血管疾病,、脊髓疾病的診治和手術(shù)都很成熟,,全疆各地患者絡(luò)繹不絕,最高同時住院人數(shù)高達70人,,每個角落都是加床,,危重病人占一半以上,每日平均手術(shù)在兩臺以上,。

我在短暫熟悉工作環(huán)境后就參加了單獨值班和收管病人,,見到了很多以前只在教科書上看到的疾病,,遇到疑難問題虛心向老師請教,下班后翻書查資料鞏固知識,,經(jīng)常下班后在科室一邊看書一邊等急診手術(shù),,急診手術(shù)是提高我們動手能力的好機會。通過學(xué)習(xí)使自己對神經(jīng)外科疾病有了認識,,對以前我院的常見病又有了新的認識,,對我院常見的顱腦外傷的診斷治療及手術(shù)的精細化、熟練化及人性化有了很大提高,。通過科室老師每周授課在神經(jīng)系統(tǒng)解剖和ct,、ct—a、dsa,、mri,、mra及mrv等的閱片也有了一定提高。

本人還利用有限的進修時間完成了神經(jīng)顯微培訓(xùn)課程,,畢業(yè)考核要分別完成30克小白鼠腹主動脈的端—端吻合,,頸內(nèi)靜脈、頸總動脈端—側(cè)吻合,,另外附加難度較大的小鼠腎臟移植手術(shù),,對此學(xué)習(xí)班規(guī)定完成前兩項考核即可發(fā)醫(yī)學(xué)院神經(jīng)顯微培訓(xùn)證書,有能力完成三項者可獲北京天壇醫(yī)院頒發(fā)的xxx親筆簽名的培訓(xùn)證書,,手術(shù)是在顯微鏡下利用顯微器械在直徑不到一毫米的血管斷端吻合6~10針,,還要保證解剖和功能的完整。自培訓(xùn)以來三項過關(guān)率不及50%,。

其實腎移植還是有一定難度的,,一次手術(shù)下來至少需要4個小時,這4個小時需要全神貫注,,有時快結(jié)束了一針沒處理好,,或者手上的力道稍沒掌握好血管就破了或是不通了,就可能全功盡棄,,剛開始幾天也做不成功一例腎移植,,有時候也想放棄,但是想想覺得這次學(xué)習(xí)機會不容易,,而且得到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,,我不能對不起自己和辜負幫助過我的人,經(jīng)常加班加點訓(xùn)練,,在兩個月內(nèi)完成了三個月的培訓(xùn)課程,,順利的考核過關(guān)獲得了xx醫(yī)院頒發(fā)的培訓(xùn)證書。

本人進修期間還與新醫(yī)繼續(xù)教育辦和護理部聯(lián)系,,使我科一名護士順利進修,,期間共同學(xué)習(xí),、協(xié)作,為回來提高科室工作,、加強醫(yī)護協(xié)作打下了基礎(chǔ),。還從進修醫(yī)院帶回許多書籍資料,手術(shù)錄像及最新的神經(jīng)系統(tǒng)解剖光盤,,為我科室醫(yī)護人員學(xué)習(xí)提供了豐富的資料,。

但是由于時間較短,要學(xué)的知識太多,,以前在我院見到的病種較少,,所以感覺收獲還沒有預(yù)計的大,感到還有需要掌握的還沒掌握,,回來后要不斷鞏固收獲的知識,,努力學(xué)習(xí)使自己有更大的提高。通過這次進修學(xué)習(xí)使自己在神經(jīng)外科疾病的理論知識,、診斷治療及手術(shù)技巧上均有了明顯提高,,更重要的是視野的開拓,思維的拓寬,,理念的轉(zhuǎn)變是我最大的收獲,。

神經(jīng)外科護士述職報告篇五

首xx,思考亦多,,感慨亦多,,收獲亦多?!懊Σ⑹斋@著,累并快樂著”是我們所有的心曲?,F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

一,、嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量,確保安全醫(yī)療的根本保證,。

xx年初,,護士長重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,。我小組成員牢記在心,,在工作中,嚴格遵守單位各項規(guī)章制度,,自覺以制度,、紀律規(guī)范自己的一切言行,謙虛謹慎,,尊重領(lǐng)導(dǎo),,團結(jié)同志,,愛崗敬業(yè),恪盡職守,,作風(fēng)務(wù)實,,思想堅定,堅持做到不利于單位形象的事不做,,不利于單位形象的話不說,,積極維護本單位的良好形象。同時,,積極完成三甲醫(yī)院復(fù)審和院內(nèi)院外各項檢查考核,,積極參與院內(nèi)活動,以服務(wù)人民奉獻社會為宗旨,,以病人滿意為目標,,全心全意為病人服務(wù),也較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。

二,、繼續(xù)加強主動服務(wù)意識

為繼續(xù)完善護理服務(wù),增加外科醫(yī)生及手術(shù)病人對我們手術(shù)室護士的滿意度,,我小組成員有著深刻的認識,。在日常工作中,深入貫徹“以病人為中心”的思想,,不斷改善服務(wù)態(tài)度,,提升護理服務(wù)質(zhì)量,注重護患溝通,,,,時刻牢記“以病人為中心”的服務(wù)宗旨,設(shè)身處地的為病人著想,,接待好每一位手術(shù)病人,,做好每一項護理工作,關(guān)心每一位病人,,及時滿足病人的要求,,堅持手術(shù)前訪視,手術(shù)后回訪,。當病人進入手術(shù)室時,,在手術(shù)室門口熱情迎接,自我介紹,,做好各項安撫工作,,加強與病人溝通,減少病人對陌生環(huán)境的恐懼感,增強對手術(shù)治療的信心,。

三,、不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平

小組利用工作之余,認真學(xué)習(xí)三基理論知識,,以及各種新技術(shù),、新理論。每周參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)并認真詳細記錄,,并能夠熟知熟記,,進行消化掌握,使自己的文化層次再上一個臺階,。至本月,,已經(jīng)圓滿完成院內(nèi)的各項教育培訓(xùn),積極參與院內(nèi)組織的業(yè)務(wù)講座和護理查房,。在“5. 2”護士節(jié)舉辦的護理操作技術(shù)比賽中,,我小組佘秋月等同志各盡所長,取得了較好的名次,。

四,、規(guī)范進修、實習(xí)生的帶教工作

一年來,,在護士長的安排下,,小組認真完成所交與的教學(xué)任務(wù)。在實際工作中,,用自己的言行影響教導(dǎo)進修實習(xí)人員,,培養(yǎng)她們對本職業(yè)的`熱愛和嚴謹,能做到百問不厭,,放手不放眼,。

神經(jīng)外科護士述職報告篇六

x年很快過去了,在這一年里醫(yī)學(xué),,神經(jīng)外科小組成員在麻醉手術(shù)科科主任及護士長的領(lǐng)導(dǎo)下,,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務(wù)宗旨,,較好的完成了布置的各項護理工作,完成了__年護理工作計劃,?;厥譥_,思考亦多,,感慨亦多,,收獲亦多?!懊Σ⑹斋@著,,累并快樂著”是我們所有的心曲?,F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量,確保安全醫(yī)療的根本保證,。__年初,,護士長重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,。我小組成員牢記在心,,在工作中,嚴格遵守單位各項規(guī)章制度,,自覺以制度,、紀律規(guī)范自己的一切言行,謙虛謹慎,,尊重領(lǐng)導(dǎo),,團結(jié)同志,愛崗敬業(yè),,恪盡職守,,作風(fēng)務(wù)實,思想堅定,,堅持做到不利于單位形象的事不做,,不利于單位形象的話不說,積極維護本單位的良好形象,。同時,,積極完成三甲醫(yī)院復(fù)審和院內(nèi)院外各項檢查考核,積極參與院內(nèi)活動,,以服務(wù)人民奉獻社會為宗旨,,以病人滿意為目標,全心全意為病人服務(wù),,也較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。

二、繼續(xù)加強主動服務(wù)意識

為繼續(xù)完善護理服務(wù),,增加外科醫(yī)生及手術(shù)病人對我們手術(shù)室護士的滿意度,,我小組成員有著深刻的認識。在日常工作中,,深入貫徹“以病人為中心”的思想,,不斷改善服務(wù)態(tài)度,提升護理服務(wù)質(zhì)量,,注重護患溝通,,,時刻牢記“以病人為中心”的服務(wù)宗旨,設(shè)身處地的為病人著想,,接待好每一位手術(shù)病人,,做好每一項護理工作,關(guān)心每一位病人,,及時滿足病人的要求,,堅持手術(shù)前訪視,手術(shù)后回訪,。當病人進入手術(shù)室時,,在手術(shù)室門口熱情迎接,自我介紹,,做好各項安撫工作,,加強與病人溝通,減少病人對陌生環(huán)境的恐懼感,,增強對手術(shù)治療的信心,。

三、不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平

小組利用工作之余,,認真學(xué)習(xí)三基理論知識,,以及各種新技術(shù)、新理論,。每周參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)并認真詳細記錄,,并能夠熟知熟記,進行消化掌握,,使自己的文化層次再上一個臺階,。至本月,已經(jīng)圓滿完成院內(nèi)的各項教育培訓(xùn),,積極參與院內(nèi)組織的業(yè)務(wù)講座和護理查房,。在“5.12”護士節(jié)舉辦的護理操作技術(shù)比賽中,我小組佘秋月等同志各盡所長,,取得了較好的名次,。

四、規(guī)范進修,、實習(xí)生的帶教工作

一年來,,在護士長的安排下,小組認真完成所交與的教學(xué)任務(wù),。在實際工作中,,用自己的言行影響教導(dǎo)進修實習(xí)人員,培養(yǎng)她們對本職業(yè)的熱愛和嚴謹,,能做到百問不厭,放手不放眼。

護士述職報告4

神經(jīng)外科護士述職報告篇七

20____年,,神經(jīng)外科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和護理部的關(guān)心與支持下,,全科護士遵循醫(yī)院所倡導(dǎo)的“微笑服務(wù),感動服務(wù)”為主題的服務(wù)宗旨,,圍繞年初制定的護理管理目標和工作計劃,,開展各項護理工作,嚴抓各項計劃的落實,,半年內(nèi)各項工作指標基本達到了目標要求,,現(xiàn)將20____年度神經(jīng)外科護理工作總結(jié)如下:

一、落實“一科一?!迸嘤?xùn)計劃,,注重護理人才培養(yǎng),護理人員素質(zhì)普遍有所提高,。

1,、對各級護理人員按“一科一專”培訓(xùn)計劃進行規(guī)范化培訓(xùn),,強化各級護士的培訓(xùn),,月考評、季度考評均達到質(zhì)量要求,。

2,、每周早交班進行提問,內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識,、院內(nèi)感染知識和??浦R,以促進大家共同學(xué)習(xí)和進步,。

3,、進一步完善并反復(fù)強化學(xué)習(xí)護理文書和壓瘡評估,并運用于實際工作中,,對每一個存在壓瘡風(fēng)險的病人進行評估,,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),使全科護士的臨床護理能力有了明顯提高,。

4,、每周組織全科護士開會學(xué)習(xí)醫(yī)院的護理核心制度,參加醫(yī)院組織的多項文化藝術(shù)活動,,同時加強護理相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),。

5、有積極參加院里組織活動的,,在排班上也給予了方便考慮,,為科里贏得了多項榮譽,。

6、強化了急救技術(shù)的訓(xùn)練,,每個護士都能熟練掌握心肺腦復(fù)蘇技術(shù),,并重點對吸痰、吸氧等常用的技術(shù)操作進行了培訓(xùn),,??萍本燃夹g(shù)有了明顯的提高。

7,、加強護理人才的培養(yǎng),,為護理人才的成長創(chuàng)造有利條件,送本科護士到天壇這樣??菩詮姷尼t(yī)院進行學(xué)習(xí),,把別的醫(yī)院新的護理技術(shù)、新的管理理念帶回來,,有力的促進了科室各項工作的開展,。

二、以病人為中心,,加強護患溝通,,改善服務(wù)流程,服務(wù)質(zhì)量明顯提高

1,、對一般輕癥,、擇期手術(shù)的病人責任護士能熱情接待病人,并把病人送至床邊,,主動向病人或者家屬介紹病區(qū)環(huán)境,,作息時間、規(guī)章制度及主治醫(yī)師等,,并了解病人入院后的心理狀態(tài)與需求,。

2、對急癥,、危重病人能迅速組織搶救,,減輕病人痛苦,同時安慰病人及家屬,,減輕其恐懼心理,。

3、在生活上為病人提供了各種便利條件,,并廣泛聽取病人及陪護對護理服務(wù)的意見,,對存在的問題查找原因,提出整改措施并及時進行整改,。

三,、完善各項護理規(guī)章制度及操作流程,,加強護理風(fēng)險管理,護理安全得到保證,。

1,、列舉神經(jīng)外科護理風(fēng)險有特點的幾個病例及相應(yīng)的防護措施,組織全科護士進行了分析討論學(xué)習(xí),。

2、每周護士會進行安全意識教育,,查找工作中的不安全因素,,提出整改措施,消除差錯事故隱患,,認真落實各項護理規(guī)章制度及操作流程,,發(fā)揮科內(nèi)小組長監(jiān)督作用,定期和不定期檢查各項護理制度的執(zhí)行情況,。

四,、護理文書書寫,力求做到準確,、客觀及連續(xù),。

護理文書即法律文書,是判定醫(yī)療糾紛的客觀依據(jù),,書寫過程中要認真斟酌,,能客觀、真實,、準確,、及時、完整的反映病人的病情變化,,不斷強化護理文書正規(guī)書寫的重要意義,,使每個護士能端正書寫態(tài)度,同時加強監(jiān)督檢查力度,,每班檢查上一班記錄有無紕漏,,護理文書組組長定期帶頭查病例,護士長定期和不定期檢查護理文書,、臨時醫(yī)囑的書寫及簽字情況,,及時審查出院病歷,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,,每月進行護理文書質(zhì)量分析,,對存在問題提出整改措施,并繼續(xù)監(jiān)控,。

神經(jīng)外科護士述職報告篇八

20__年,,在醫(yī)院誘導(dǎo)和護理部的關(guān)注與支撐下,,全科護士聽從醫(yī)院管理年活動所建議的以"病人為中心,以進步醫(yī)療任事質(zhì)量"為主題的任事宗旨,,纏繞歲首制定的護理管理宗旨和辦事方案,,發(fā)展各項護理辦事,工作總結(jié),,神經(jīng)外科護理工作總結(jié),。嚴抓各項方案的落實,年終各項辦事目標基礎(chǔ)到達了宗旨央求,,現(xiàn)將20__年度護理辦事總結(jié)如下:

一,、落實"三基三嚴"培訓(xùn)方案,防備護理人才培育扶直,,護理人員素質(zhì)普遍有所進步,。

1、對各級護理人員按"三基三嚴"培訓(xùn)計劃舉行范例化培訓(xùn),,對比一下神經(jīng)外科常見病,。強化輪轉(zhuǎn)護士低年資護士的培訓(xùn),月考評,、季度考評及年終考評均到達質(zhì)量央求,,其中優(yōu)秀人,優(yōu)秀人,,合格人,。

2、每周晨會發(fā)問2次,,泌尿外科,。形式為基礎(chǔ)實際常識、院內(nèi)感染常識和??瞥WR回復(fù)合格率在95%以上,。

3、進一步完善并屢次強化進修《護理危險風(fēng)險預(yù)案》,,并使用于實際辦事中,,對每一次應(yīng)急處罰辦事之后都舉行了回首回頭回憶性評價,總結(jié)閱歷履歷訓(xùn)誨,,使全科護士的應(yīng)急才力有了較著進步,。

二、以病人為中心,,增強護患溝通,,改善任事流程,任事質(zhì)量較著進步

1,、對尋常輕癥,、擇期手術(shù)的病人負擔護士能親昵接待病人,,并把病人送至床邊,主意向病人恐怕家族先容病區(qū)環(huán)境,,463泌尿外科,。作息時候、規(guī)章制度及主治醫(yī)師等,,及時發(fā)放護患相干卡,,看著結(jié)腸癌的晚期癥狀。了解病人出院后的心境形態(tài)與需求,。

2,、對急癥、危重病人能連忙組織救援,,463泌尿外科。加重病人痛楚,,同時慰問病人及家族,,加重其可怕心境。

三,、完善各項護理規(guī)章制度及操作流程,,增強護理風(fēng)險管理,護理安全取得保證,。

1,、枚舉神經(jīng)內(nèi)科護理風(fēng)險29項及相應(yīng)的防護措施,組織全科護士舉行了認識討論進修,。

2,、每周護士會舉行安全認識教育,查找辦事中的不安全身分,,看看神經(jīng)內(nèi)科,。提出整改措施,殺絕不對事故隱患,,當真落實各項護理規(guī)章制度及操作流程,,施展科內(nèi)質(zhì)控小組作用,按期和不按期查驗各項護理制度的執(zhí)行狀況,。

四,、.護理文書書寫,西京醫(yī)院神經(jīng)外科,。力圖做到無誤,、客觀及連續(xù)。護理文書即法律文書,,是判決醫(yī)療牽連的客觀憑據(jù),,書寫歷程中要當真斟酌,,新一代結(jié)腸癌化療藥物。能客觀,、可靠,、無誤、及時,、完整的反映病人的病情變化,,中國泌尿外科排名。持續(xù)強化護理文書正軌書寫的重要意義,,使每個護士能端正書寫態(tài)度,,同時增強監(jiān)視查驗力度,每班查驗上一班記實有無紕漏,,質(zhì)控小組按期查驗,,護士長按期和不按期查驗及出院病歷終末質(zhì)量查驗,發(fā)現(xiàn)題目及時改進,,外科醫(yī)生,。每月舉行護理文書質(zhì)量認識,對生計題目提出整改措施,,并繼續(xù)監(jiān)控,。

五、范例病房管理,,建立以人為本的住院環(huán)境,,使病人到達給與診療的最佳身心形態(tài)。病房每日定時通風(fēng),,泌尿外科最好的醫(yī)院,。連結(jié)病室安靖、整潔,、氛圍奇怪,,對認識貧窮病人提供安全有用的防護措施,落實崗位負擔制,,按分級護理準則護理病人,,神經(jīng)內(nèi)科。落實健壯教育,,增強基礎(chǔ)護理及重危病人的個案護理,,知足病人及家族的合理必要,全年護理住院病人人,,其中手術(shù)病人人,,救援病人人,氣管切開病人人,學(xué)習(xí)20__年神經(jīng)外科護理工作總結(jié),。特護人!一級護理人共天,。

護士述職報告3

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