時(shí)間就如同白駒過(guò)隙般的流逝，我們又將迎來(lái)新的喜悅、新的收獲,，讓我們一起來(lái)學(xué)習(xí)寫(xiě)計(jì)劃吧,。什么樣的計(jì)劃才是有效的呢,？這里給大家分享一些最新的計(jì)劃書(shū)范文,，方便大家學(xué)習(xí),。

社區(qū)社保工作計(jì)劃報(bào)告篇一

一、積極組織下崗失業(yè)人員參加街道,、社區(qū)組織地職業(yè)培訓(xùn),、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)全年四次;定期完成上級(jí)布置的就業(yè)指標(biāo)。

二,、積極推薦下崗失業(yè)人員就業(yè),，多聯(lián)系單位努力挖掘空崗，及時(shí)在“博客”,、信息欄公示就業(yè)信息,，在今年4-5月的社區(qū)服務(wù)日活動(dòng)中，組織現(xiàn)場(chǎng)招工提供的就業(yè)機(jī)會(huì),。

三,、認(rèn)真辦理和審核4050人員的社保補(bǔ)貼工作，做好靈活就業(yè)人員的申請(qǐng)臺(tái)賬,。

四,、積極協(xié)助低保再就業(yè)人員辦理再就業(yè)補(bǔ)貼。

五,、認(rèn)真做好退休職工的認(rèn)定工作,，協(xié)助街道保障服務(wù)平臺(tái)做好相關(guān)的服務(wù)。

六,、進(jìn)一步鞏固創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)的成果,，認(rèn)真完成各項(xiàng)臺(tái)帳，并及時(shí)上報(bào)平臺(tái),。

七,、加強(qiáng)醫(yī)保政策的宣傳，力爭(zhēng)讓沒(méi)有醫(yī)保的居民參保,，確保醫(yī)保系統(tǒng)錄入正確無(wú)誤,。努力完成上級(jí)布置的醫(yī)保任務(wù)。

社區(qū)社保工作計(jì)劃報(bào)告篇二

1,、突出“兩個(gè)服務(wù)”,。突出為求職人員服務(wù)，突出為企業(yè)用工服務(wù),。突出求職人員服務(wù),，即為城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員求職職務(wù);為下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)服務(wù);為農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù);為大中專(zhuān)畢業(yè)生求職就業(yè)服務(wù)。

2,、進(jìn)一步落實(shí)就業(yè)再就業(yè)政策,。一是加大落實(shí)各項(xiàng)就業(yè)再就業(yè)政策，特別是小額擔(dān)保貸款,、減免稅費(fèi)和“4050”人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策,。二是全面開(kāi)展援助城鎮(zhèn)“零就業(yè)家庭”和就業(yè)困難人員活動(dòng),。

3、大力推進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè),。完善縣,、鄉(xiāng)(街道)、村三級(jí)服務(wù)網(wǎng)絡(luò),，確保勞動(dòng)力市場(chǎng)信息及時(shí)向鄉(xiāng)村發(fā)布,，實(shí)現(xiàn)企業(yè)用工信息與農(nóng)村勞動(dòng)力的有效對(duì)接。二是做好城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)試點(diǎn)工作,。建立覆蓋城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的社會(huì)保障體系,，城鄉(xiāng)統(tǒng)一的合法權(quán)益維護(hù)機(jī)制。三是繼續(xù)開(kāi)展“春風(fēng)行動(dòng)”,。以多種方式為農(nóng)民工服務(wù),。

4、進(jìn)一步做好農(nóng)民工工作,，加大農(nóng)民工各項(xiàng)政策的宣傳力度,。

5、引導(dǎo)鼓勵(lì)高校畢業(yè)生就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè),。

6,、積極推進(jìn)勞動(dòng)派遣，一是促進(jìn)勞務(wù)派遣政策的全面落實(shí),，維護(hù)勞動(dòng)者和用工單位的合法權(quán)益,。二是進(jìn)一步鞏固現(xiàn)有派遣成果，圍繞我縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展和企業(yè)調(diào)整成果,，圍繞我縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展和企業(yè)調(diào)整結(jié)構(gòu)需求,，加大勞動(dòng)務(wù)派遣力度，逐步將勞務(wù)派遣延伸至管理規(guī)范的民營(yíng)企業(yè),、高危企業(yè)和公益性崗位,，拓展勞務(wù)派遣數(shù)量。

7,、切實(shí)加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn),。

(二)以完善制度為重點(diǎn)，加快社會(huì)保障體系建設(shè)

1,、繼續(xù)擴(kuò)大各項(xiàng)社會(huì)保障覆蓋面,，抓好養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作。把城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶(hù)和靈活就業(yè)人員作為進(jìn)一步擴(kuò)面的重點(diǎn),。

2,、進(jìn)一步完善社會(huì)保障制度，一是積極研究探索,，適合農(nóng)民工特點(diǎn)低費(fèi)率,、廣覆蓋、可轉(zhuǎn)移,，能與現(xiàn)行的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度街接的農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)參保辦法,。二是進(jìn)一步健全退休審批和養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放工作機(jī)制。努力提高“確?！辟|(zhì)量,，鞏固基本養(yǎng)老金按時(shí)足額并100%社會(huì)化發(fā)放成果。三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)經(jīng)辦基礎(chǔ)管理,，進(jìn)一步完善經(jīng)辦業(yè)務(wù)規(guī)程,，簡(jiǎn)化辦事程序，規(guī)范養(yǎng)老保險(xiǎn)代收代繳窗工作,，提高服務(wù)質(zhì)量,。加大醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn),、生育保險(xiǎn)基金征繳力度,，嚴(yán)格待遇支付審核，不斷完善基金支付監(jiān)控措施,。認(rèn)真防范生育保險(xiǎn)基金支付風(fēng)險(xiǎn),。

3、嚴(yán)格監(jiān)督管理社會(huì)保險(xiǎn)基金,，進(jìn)一步規(guī)范社會(huì)保險(xiǎn)基金管理,。加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)基金的全程監(jiān)督檢查，重點(diǎn)開(kāi)展養(yǎng)老,、醫(yī)療和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)征繳,、保險(xiǎn)金發(fā)放和基金管理的專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)督檢查。嚴(yán)厲打擊騙取冒領(lǐng)保險(xiǎn)金,，擁用基金作為,，確保基金完全完整,。

(三)以勞動(dòng)合同管理為重點(diǎn),，構(gòu)建更加和諧的勞動(dòng)關(guān)系

1、全面實(shí)行勞動(dòng)合同和集體合同制度,，繼續(xù)推進(jìn)勞動(dòng)合同“三年計(jì)劃”,，提高非公有制企業(yè)，農(nóng)民工勞動(dòng)合同簽訂率,。

2,、積極做好勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁處理。加大勞動(dòng)政策的宣傳,，及時(shí)化解集體上訪事件規(guī)范勞動(dòng)合同的使用,，從源頭減少勞動(dòng)爭(zhēng)議案的發(fā)生,。加大勞動(dòng)爭(zhēng)議案件處理過(guò)程中的調(diào)研，每半年召開(kāi)一次典型案例分析會(huì),，不斷提高勞動(dòng)爭(zhēng)議處理水平,。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法,，以維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益,、確保農(nóng)民工工資發(fā)放為重點(diǎn)。一是建立健全監(jiān)察體制,，勞動(dòng)者“訴求表達(dá)機(jī)制”,，做好群眾來(lái)信來(lái)電來(lái)訪的接待處理，主動(dòng)與政府有關(guān)職能部門(mén)配合,，做好勞動(dòng)糾紛群體,、突發(fā)事件的調(diào)查、處理,。維護(hù)和諧的勞動(dòng)關(guān)系,。二是創(chuàng)新執(zhí)法方式。進(jìn)一步推行“網(wǎng)絡(luò)化”監(jiān)察,，將執(zhí)法責(zé)任和執(zhí)法目標(biāo)掛勾,，建立起橫向到邊、縱向到底的執(zhí)法網(wǎng)絡(luò),，落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制,。

社區(qū)社保工作計(jì)劃報(bào)告篇三

20xx年勞動(dòng)所將本著夯實(shí)基礎(chǔ)，開(kāi)拓創(chuàng)新,，不斷完善社會(huì)保障服務(wù)體系的目標(biāo),，以社會(huì)保險(xiǎn)、就業(yè),、企退三大抓手切實(shí)為居民提供服務(wù),。為確保下一年度各項(xiàng)工作的順利完成，現(xiàn)制定20xx年度工作計(jì)劃,。

一,、社保工作

20xx年勞動(dòng)所完成城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保1511人，提前半年完成區(qū)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)107%;60歲以上待遇領(lǐng)取人員1300人,，參保繳費(fèi)率和基礎(chǔ)養(yǎng)老金發(fā)放率均達(dá)100%;居民醫(yī)保新參保1984人,，完成目標(biāo)任務(wù)的110%;續(xù)保21122人，全面完成目標(biāo)任務(wù),，走在全區(qū)社保工作的前列,，排名第二。此項(xiàng)工作關(guān)系到社會(huì)的穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,，百姓的安居,，20xx年我們將更加重視這項(xiàng)工作的重要性、長(zhǎng)遠(yuǎn)性,切實(shí)做實(shí)做細(xì)社會(huì)保險(xiǎn)的各項(xiàng)工作,，包括城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇資格認(rèn)證,、養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn),、城鄉(xiāng)居保續(xù)保擴(kuò)面等,，并且把城鄉(xiāng)居保以及居民醫(yī)保的續(xù)保擴(kuò)面工作列為重中之重,。我們將提前謀劃,，全面部署,加大宣傳力度，通過(guò)宣傳發(fā)動(dòng),、典型帶動(dòng),、服務(wù)拉動(dòng)，全方位大力度推進(jìn)城保,、醫(yī)保的續(xù)保擴(kuò)面工作,，計(jì)劃在本年度前完成20xx年居民醫(yī)療保險(xiǎn)新參保及續(xù)保的目標(biāo)任務(wù)，確保在全區(qū)社保綜合工作排名前列,。

二,、就業(yè)服務(wù)工作

就業(yè)乃“民生之本，和諧之基,?！?0xx年我們將以精心打造“十五分鐘就業(yè)服務(wù)網(wǎng)”為一主要抓手，創(chuàng)建充分就業(yè)示范社區(qū),，把社區(qū)平臺(tái)建設(shè)和促進(jìn)就業(yè)作為工作之重心,。計(jì)劃根據(jù)勞動(dòng)市場(chǎng)需求，以就業(yè)為導(dǎo)向,，結(jié)合失業(yè)人員自身特點(diǎn),，預(yù)計(jì)定期組織技能培訓(xùn)不少于280人，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)不少于120人,，服務(wù)企業(yè)用工不少于800人,，失業(yè)人員再就業(yè)不少于300人，就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)不少于100人,，全面提高轄區(qū)失業(yè)人員職業(yè)技能水平與參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力以及勞動(dòng)者就業(yè)率,。對(duì)上我們將積極爭(zhēng)取就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策和扶持資金，確保明年將創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼政策更大程度落實(shí)到位,，進(jìn)一步擴(kuò)大就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策惠普范圍,，將困難家庭納入就業(yè)援助計(jì)劃，加強(qiáng)對(duì)失業(yè)登記的高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持，全力推進(jìn)再就業(yè)援助工作精細(xì)化管理,，全面提升公共就業(yè)服務(wù)水平,，確保完成社區(qū)的省級(jí)充分就業(yè)示范社區(qū)的創(chuàng)建指標(biāo)。

二,、企業(yè)退休人員工作

20xx年我們將進(jìn)一步規(guī)范離退休人員社會(huì)化管理工作,，完善轄區(qū)內(nèi)退休人員的數(shù)據(jù)庫(kù)，計(jì)劃一年組織兩次退休人員文娛活動(dòng),，適時(shí)安排退休人員參加免費(fèi)體檢,，為其建立體檢健康檔案，今年參加體檢人數(shù)達(dá)488人,，更大程度的提升了轄區(qū)退休人員的幸福指數(shù),。

總之，在新的一年,，勞動(dòng)所上下將齊心協(xié)力,，明確目標(biāo)，強(qiáng)化責(zé)任,，工作創(chuàng)新,，成績(jī)創(chuàng)優(yōu)，力保為社區(qū)居民提供最完善的勞動(dòng)和社會(huì)保障服務(wù),。

社區(qū)社保工作計(jì)劃報(bào)告篇四

下面是小編為大家整理的,供大家參考,。

人生天地之間，若白駒過(guò)隙,，忽然而已,，我們的工作又將在忙碌中充實(shí)著，在喜悅中收獲著,，該好好計(jì)劃一下接下來(lái)的工作了!那么你真正懂得怎么寫(xiě)好計(jì)劃嗎?下面是小編給大家?guī)?lái)的社區(qū)社保工作計(jì)劃范文5篇,，以供大家參考!

為深入扎實(shí)的開(kāi)展好社區(qū)勞動(dòng)保障工作，大力向廣大居民群眾進(jìn)行勞動(dòng)就業(yè)保障服務(wù),，現(xiàn)結(jié)合社區(qū)實(shí)際情況,，制定20-年工作計(jì)劃：

一、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),，認(rèn)真學(xué)習(xí)省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳下發(fā)的《勞動(dòng)保障法規(guī)政策江編》和長(zhǎng)沙市勞動(dòng)社會(huì)保障局下《新一輪積極就業(yè)政策匯編》,，以此為指導(dǎo)做好社區(qū)就業(yè)和再就業(yè)工作。

二,、建立動(dòng)態(tài)的下崗失業(yè)人員和轄區(qū)單位用人信息庫(kù),，并結(jié)合計(jì)生、綜治,、經(jīng)貿(mào)工作一起主動(dòng)加強(qiáng)與居民和轄區(qū)單位的溝通聯(lián)系,，利用電話(huà),、互聯(lián)網(wǎng)、上門(mén)等方式與失業(yè)人員,、招工單位建立長(zhǎng)期有效的聯(lián)系機(jī)制并帶動(dòng)社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作,。

三、充分利用社區(qū)勞動(dòng)保障宣傳欄向居民群眾宣傳各種就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策和及時(shí)更新發(fā)布各種招聘信息,，并積極主動(dòng)跟居民做好政策解釋和疑問(wèn)解答工作,。鼓勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)，在及時(shí)向他們宣傳政策的同時(shí),，推薦參加市,、區(qū)組織的各種就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，為促進(jìn)失業(yè)人員再就業(yè)打下良好基礎(chǔ),。

四,、結(jié)全低保民政工作經(jīng)常上門(mén)走訪、了解轄區(qū)居民家庭情況,，認(rèn)真做好失業(yè)人員再就業(yè)求職工作,，為求職人員提供信息,、引線(xiàn)搭橋,、靈活多樣就業(yè)。

五,、做好靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼和《就業(yè)失業(yè)證》申請(qǐng)辦理審批工作并有序歸類(lèi)整理好原始資料檔案,，做到底子清、情況明,。

新的一年里要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，著力探索和追求創(chuàng)新機(jī)制,，緊緊圍繞創(chuàng)建從業(yè)人員滿(mǎn)意型社區(qū)的目標(biāo),，落實(shí)措施，完善各項(xiàng)工作,，把勞動(dòng)保障工作做好,、做細(xì)、做實(shí),。

年是實(shí)施“十二五”規(guī)劃的頭一年和開(kāi)篇之年,，為貫徹落實(shí)省廳《珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要工作方案》和《印發(fā)江門(mén)市貫徹落實(shí)珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要工作方案的通知》精神，邁好我市就業(yè)工作“十二五”規(guī)劃的第一步,，著力落實(shí)就業(yè)工作“1139”計(jì)劃,，確保我市全面完成年省、市就業(yè)工作各項(xiàng)目標(biāo)和任務(wù),，制定如下工作計(jì)劃：

一,、工作思路

把擴(kuò)大就業(yè)擺在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展更加突出的位置，繼續(xù)實(shí)施積極的就業(yè)政策，全面推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化統(tǒng)籌就業(yè)制度,，建立公共就業(yè)均等化服務(wù),，完善創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)政策體系，增加就業(yè)崗位,，改善就業(yè)結(jié)構(gòu),，千方百計(jì)穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)，保持就業(yè)持續(xù)增長(zhǎng),。

二,、主要目標(biāo)

三、工作進(jìn)度安排

(一)建立統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)的組織管理,、就業(yè)服務(wù)體系,，完善面向城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)的工作機(jī)制，城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)全覆蓋,。年,，進(jìn)一步健全就業(yè)失業(yè)手冊(cè)發(fā)放管理制度，年末,，全市城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)失業(yè)手冊(cè)發(fā)放率占二三產(chǎn)業(yè)從業(yè)人數(shù)總量的25%以上,。

(二)健全就業(yè)統(tǒng)計(jì)工作制度，按就業(yè)統(tǒng)計(jì)要求,，落實(shí)月報(bào),、季報(bào)、年報(bào)就業(yè)統(tǒng)計(jì)工作,，并按工作進(jìn)度進(jìn)行督辦和通報(bào),，確保省、市就業(yè)工作和農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)全面完成,。

(三)加強(qiáng)我市臺(tái)港澳就業(yè)人員的聯(lián)系,，完善臺(tái)港澳就業(yè)服務(wù)體系。指導(dǎo)各級(jí)人力資源市場(chǎng)設(shè)立服務(wù)臺(tái)港澳就業(yè)人員服務(wù)窗口,，方便臺(tái)港澳就業(yè)人員辦理就業(yè)證,。年內(nèi)，力爭(zhēng)推行臺(tái)港澳人員內(nèi)地就業(yè)網(wǎng)上申報(bào)辦理,。

(四)按照管理權(quán)限“能放則放”的原則,，年初，完成市直企業(yè)用工備案管理權(quán)限下放蓬江,、江海區(qū)管理的工作,。

四、工作重點(diǎn)和重點(diǎn)項(xiàng)目

(一)計(jì)劃在年內(nèi)指導(dǎo)幫助具備條件的1個(gè)縣級(jí)市區(qū)申報(bào)省級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市,。

(二)爭(zhēng)取政府支持,，力爭(zhēng)在20-年前在市區(qū)建立一個(gè)省級(jí)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)孵化基地,。爭(zhēng)取市本級(jí)財(cái)政支持，加大就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)資金投入,，確保我市省級(jí)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)孵化基地早日建成,。

(三)進(jìn)一步完善小額擔(dān)保貸款政策，將小額擔(dān)保貸款覆蓋到登記失業(yè)人員,、就業(yè)困難人員,、城鄉(xiāng)婦女、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工和高校畢業(yè)生,。拓寬小額擔(dān)保貸款渠道,，適當(dāng)降低反擔(dān)保門(mén)檻，推進(jìn)我市創(chuàng)業(yè)小額擔(dān)保貸款工作,。

(四)切實(shí)抓好高校畢業(yè)生,、就業(yè)困難群體和農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作，努力實(shí)現(xiàn)社會(huì)比較充分就業(yè),，全面完成省下達(dá)我市就業(yè),、創(chuàng)業(yè)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

(一)堅(jiān)持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌,，實(shí)現(xiàn)更加充分的城鄉(xiāng)就業(yè)

1,、突出“兩個(gè)服務(wù)”。突出為求職人員服務(wù),，突出為企業(yè)用工服務(wù),。突出求職人員服務(wù),，即為城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員求職職務(wù);為下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)服務(wù);為農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù);為大中專(zhuān)畢業(yè)生求職就業(yè)服務(wù),。

2、進(jìn)一步落實(shí)就業(yè)再就業(yè)政策,。

一是加大落實(shí)各項(xiàng)就業(yè)再就業(yè)政策,，特別是小額擔(dān)保貸款、減免稅費(fèi)和“4050”人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策,。

二是全面開(kāi)展援助城鎮(zhèn)“零就業(yè)家庭”和就業(yè)困難人員活動(dòng),。

3、大力推進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè),。

一是完善縣,、鄉(xiāng)(街道)、村三級(jí)服務(wù)網(wǎng)絡(luò),，確保勞動(dòng)力市場(chǎng)信息及時(shí)向鄉(xiāng)村發(fā)布,，實(shí)現(xiàn)企業(yè)用工信息與農(nóng)村勞動(dòng)力的有效對(duì)接。

二是做好城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)試點(diǎn)工作,。建立覆蓋城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的社會(huì)保障體系,，城鄉(xiāng)統(tǒng)一的合法權(quán)益維護(hù)機(jī)制,。

三是繼續(xù)開(kāi)展“春風(fēng)行動(dòng)”。以多種方式為農(nóng)民工服務(wù),。

4,、進(jìn)一步做好農(nóng)民工工作，加大農(nóng)民工各項(xiàng)政策的宣傳力度,。

5,、引導(dǎo)鼓勵(lì)高校畢業(yè)生就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)。

6,、積極推進(jìn)勞動(dòng)派遣,，

一是促進(jìn)勞務(wù)派遣政策的全面落實(shí)，維護(hù)勞動(dòng)者和用工單位的合法權(quán)益,。

二是進(jìn)一步鞏固現(xiàn)有派遣成果,，圍繞我縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展和企業(yè)調(diào)整成果，圍繞我縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展和企業(yè)調(diào)整結(jié)構(gòu)需求,，加大勞動(dòng)務(wù)派遣力度,，逐步將勞務(wù)派遣延伸至管理規(guī)范的民營(yíng)企業(yè)、高危企業(yè)和公益性崗位,，拓展勞務(wù)派遣數(shù)量,。

7、切實(shí)加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn),。

(二)以完善制度為重點(diǎn),，加快社會(huì)保障體系建設(shè)

1、繼續(xù)擴(kuò)大各項(xiàng)社會(huì)保障覆蓋面,，抓好養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作,。把城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶(hù)和靈活就業(yè)人員作為進(jìn)一步擴(kuò)面的重點(diǎn)。

2,、進(jìn)一步完善社會(huì)保障制度,，

一是積極研究探索，適合農(nóng)民工特點(diǎn)低費(fèi)率,、廣覆蓋,、可轉(zhuǎn)移，能與現(xiàn)行的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度街接的農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)參保辦法,。

二是進(jìn)一步健全退休審批和養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放工作機(jī)制,。努力提高“確保”質(zhì)量,，鞏固基本養(yǎng)老金按時(shí)足額并100%社會(huì)化發(fā)放成果,。

三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)經(jīng)辦基礎(chǔ)管理，進(jìn)一步完善經(jīng)辦業(yè)務(wù)規(guī)程,，簡(jiǎn)化辦事程序,，規(guī)范養(yǎng)老保險(xiǎn)代收代繳窗工作,，提高服務(wù)質(zhì)量。加大醫(yī)療保險(xiǎn),、工傷保險(xiǎn),、生育保險(xiǎn)基金征繳力度，嚴(yán)格待遇支付審核,，不斷完善基金支付監(jiān)控措施,。認(rèn)真防范生育保險(xiǎn)基金支付風(fēng)險(xiǎn)。

3,、嚴(yán)格監(jiān)督管理社會(huì)保險(xiǎn)基金,，進(jìn)一步規(guī)范社會(huì)保險(xiǎn)基金管理。加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)基金的全程監(jiān)督檢查,，重點(diǎn)開(kāi)展養(yǎng)老,、醫(yī)療和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)征繳、保險(xiǎn)金發(fā)放和基金管理的專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)督檢查,。嚴(yán)厲打擊騙取冒領(lǐng)保險(xiǎn)金,，擁用基金作為，確?；鹜耆暾?。

(三)以勞動(dòng)合同管理為重點(diǎn)，構(gòu)建更加和諧的勞動(dòng)關(guān)系

1,、全面實(shí)行勞動(dòng)合同和集體合同制度,，繼續(xù)推進(jìn)勞動(dòng)合同“三年計(jì)劃”，提高非公有制企業(yè),，農(nóng)民工勞動(dòng)合同簽訂率,。

2、積極做好勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁處理,。加大勞動(dòng)政策的宣傳,，及時(shí)化解集體上訪事件規(guī)范勞動(dòng)合同的使用，從源頭減少勞動(dòng)爭(zhēng)議案的發(fā)生,。加大勞動(dòng)爭(zhēng)議案件處理過(guò)程中的調(diào)研，每半年召開(kāi)一次典型案例分析會(huì),，不斷提高勞動(dòng)爭(zhēng)議處理水平,。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法,，以維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益,、確保農(nóng)民工工資發(fā)放為重點(diǎn)。

一是建立健全監(jiān)察體制,，勞動(dòng)者“訴求表達(dá)機(jī)制”,，做好群眾來(lái)信來(lái)電來(lái)訪的接待處理,，主動(dòng)與政府有關(guān)職能部門(mén)配合，做好勞動(dòng)糾紛群體,、突發(fā)事件的調(diào)查,、處理。維護(hù)和諧的勞動(dòng)關(guān)系,。

二是創(chuàng)新執(zhí)法方式,。進(jìn)一步推行“網(wǎng)絡(luò)化”監(jiān)察，將執(zhí)法責(zé)任和執(zhí)法目標(biāo)掛勾,，建立起橫向到邊,、縱向到底的執(zhí)法網(wǎng)絡(luò)，落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制,。

一,、積極組織下崗失業(yè)人員參加街道、社區(qū)組織地職業(yè)培訓(xùn),、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)全年四次;定期完成上級(jí)布置的就業(yè)指標(biāo),。

二、積極推薦下崗失業(yè)人員就業(yè),，多聯(lián)系單位努力挖掘空崗,，及時(shí)在“博客”、信息欄公示就業(yè)信息,，在今年4-5月的社區(qū)服務(wù)日活動(dòng)中,，組織現(xiàn)場(chǎng)招工提供的就業(yè)機(jī)會(huì)。

三,、認(rèn)真辦理和審核4050人員的社保補(bǔ)貼工作,，做好靈活就業(yè)人員的申請(qǐng)臺(tái)賬。

四,、積極協(xié)助低保再就業(yè)人員辦理再就業(yè)補(bǔ)貼,。

五、認(rèn)真做好退休職工的認(rèn)定工作,，協(xié)助街道保障服務(wù)平臺(tái)做好相關(guān)的服務(wù),。

六、進(jìn)一步鞏固創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)的成果,，認(rèn)真完成各項(xiàng)臺(tái)帳,，并及時(shí)上報(bào)平臺(tái)。

七,、加強(qiáng)醫(yī)保政策的宣傳,，力爭(zhēng)讓沒(méi)有醫(yī)保的'居民參保，確保醫(yī)保系統(tǒng)錄入正確無(wú)誤,。努力完成上級(jí)布置的醫(yī)保任務(wù),。

一,、主要目標(biāo)

繼續(xù)保持企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放率100%和社會(huì)化發(fā)放率100%。企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保職工達(dá)到26.11萬(wàn)人,，全年征收養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)達(dá)到14.29億元,。工傷保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到14.95萬(wàn)人，其中農(nóng)民工參保人數(shù)為5.80萬(wàn)人,，全年征收工傷保險(xiǎn)費(fèi)3730萬(wàn)元,。企業(yè)退休人員社區(qū)管理服務(wù)率達(dá)到95%，核查享受基本養(yǎng)老金資格認(rèn)證率90%,。

二,、重點(diǎn)工作

(一)做好被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作

根據(jù)川辦發(fā)[20-]15號(hào)、川辦函[20-]302號(hào)和內(nèi)府辦發(fā)[20-]3號(hào)文件關(guān)于做好被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作相關(guān)精神,，按照市勞動(dòng)保障局統(tǒng)一部署,，深入調(diào)查研究，制定具體實(shí)施方案,，嚴(yán)格把握政策標(biāo)準(zhǔn),，精心組織實(shí)施，積極穩(wěn)妥做好被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作,。

(二)開(kāi)展養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系跨省轉(zhuǎn)移

根據(jù)部,、省關(guān)于開(kāi)展企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系跨省轉(zhuǎn)移的工作部署，制定發(fā)布我市養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)流程,，多形式,、多渠道開(kāi)展相關(guān)政策宣傳和業(yè)務(wù)咨詢(xún)服務(wù)。立足于工作需要,，充實(shí)經(jīng)辦窗口人手力量,、強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)提高，積極總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、分析不足,，著力推動(dòng)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系跨省轉(zhuǎn)移接續(xù)工作順利開(kāi)展。

(三)強(qiáng)化新型農(nóng)保試點(diǎn)指導(dǎo)管理

認(rèn)真指導(dǎo)做好新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作,，加強(qiáng)對(duì)試點(diǎn)工作中機(jī)構(gòu),、人員、技術(shù),、硬件支撐需求問(wèn)題的協(xié)調(diào)解決,，進(jìn)一步提高新型農(nóng)保經(jīng)辦能力。同時(shí),，切實(shí)加強(qiáng)試點(diǎn)工作的組織指導(dǎo)和監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題,，確保試點(diǎn)工作順利推進(jìn),。

(四)繼續(xù)實(shí)施社保特殊政策

繼續(xù)實(shí)施因?yàn)?zāi)和應(yīng)對(duì)金融危機(jī)社保特殊政策,，認(rèn)真總結(jié)縔，鞏固成果,，進(jìn)一步優(yōu)化流程,，強(qiáng)化服務(wù)，嚴(yán)格政策,，規(guī)范程序,，更好地為企業(yè)服務(wù)，切實(shí)減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),。

(五)積極推進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳

以廣覆蓋,、保增長(zhǎng)為奮斗目標(biāo)，努力挖掘新的擴(kuò)面資源,，著力穩(wěn)定費(fèi)源,。繼續(xù)以非公有制企業(yè)、城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶(hù),、靈活就業(yè)人員和農(nóng)民工為重點(diǎn)促進(jìn)養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面;進(jìn)一步鞏固煤炭,、建筑等高風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)工傷保險(xiǎn)擴(kuò)面成果，積極推進(jìn)以商貿(mào),、餐飲,、娛樂(lè)等服務(wù)業(yè)為重點(diǎn)的“平安計(jì)劃”二期工程。同時(shí),，按照省局要求,，在年內(nèi)將“老工傷”人員全面納入工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌管理。對(duì)參保企業(yè)實(shí)施分類(lèi)管理和動(dòng)態(tài)管理,，通過(guò)目標(biāo)考核,、部門(mén)聯(lián)動(dòng)、審計(jì)稽核,、政策宣傳等措施,，強(qiáng)化基金征繳，確保養(yǎng)老,、工傷基金應(yīng)收盡收,。

(六)確保社會(huì)保險(xiǎn)各項(xiàng)待遇按時(shí)足額支付

以高度的政治責(zé)任感，積極與省局,、財(cái)政,、銀行加強(qiáng)聯(lián)系，強(qiáng)化資金調(diào)度,，鞏固發(fā)放成果,，做到當(dāng)期無(wú)拖欠。精心組織實(shí)施20-年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金和工傷人員相關(guān)待遇的調(diào)整工作，確保政策兌現(xiàn),，待遇及時(shí)足額發(fā)放到位,。

(七)優(yōu)化企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)

進(jìn)一步協(xié)調(diào)配合加強(qiáng)街道(

鄉(xiāng)鎮(zhèn)

企業(yè)

工作

社區(qū)社保工作計(jì)劃報(bào)告篇五

20xx年,，我社區(qū)將繼續(xù)按照鎮(zhèn)政府的部署要求,，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照“心系百姓,，服務(wù)百姓”的思路目標(biāo),，突出重點(diǎn),，統(tǒng)籌兼顧,，扎實(shí)做好就業(yè)再就業(yè)、社會(huì)保障,、收入分配,、構(gòu)建___勞動(dòng)關(guān)系等勞動(dòng)保障各項(xiàng)工作,，具體安排如下：

一、提升自身業(yè)務(wù)能力

好的服務(wù)建立在一定的工作能力基礎(chǔ)之上,，就當(dāng)前北躍的發(fā)展戰(zhàn)略而言提升自身業(yè)務(wù)素質(zhì)尤為重要,。因此要組織工作站內(nèi)的所有成員學(xué)習(xí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能以及相關(guān)政策。更好的為社區(qū)人民服務(wù),。

二,、做好社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼相關(guān)工作

三、做好養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面工作

我們將繼續(xù)落實(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面工作各項(xiàng)措施,，力爭(zhēng)完成全年指標(biāo)任務(wù),。特別要把非公有制企業(yè)作為擴(kuò)面工作的重點(diǎn)，對(duì)有擴(kuò)面線(xiàn)索的單位進(jìn)行集中擴(kuò)面,，繼續(xù)深挖線(xiàn)索,，推動(dòng)擴(kuò)面工作順利開(kāi)展。同時(shí),，進(jìn)一步做好城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保工作,，并加強(qiáng)城鄉(xiāng)老年人社會(huì)保險(xiǎn)的動(dòng)態(tài)管理,，使此項(xiàng)工作更加完善規(guī)范。

四,、進(jìn)一步推進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系___園區(qū)創(chuàng)建工作

充分發(fā)揮協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方機(jī)制作用,，繼續(xù)加強(qiáng)《勞動(dòng)合同法》的宣傳貫徹力度,，督促園區(qū)內(nèi)用人單位和勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,，指導(dǎo)幫助他們建立集體協(xié)商機(jī)制，簽訂集體合同,。力爭(zhēng)大力推廣創(chuàng)建成果,。

五、加強(qiáng)勞動(dòng)保障監(jiān)察工作

完善維權(quán)機(jī)制和化解矛盾的相關(guān)措施,，應(yīng)對(duì)好突發(fā)事件,，妥善處理重大上訪和集體上訪。嚴(yán)格查處故意拖欠工資,、故意不參加社會(huì)保險(xiǎn),、拒簽勞動(dòng)合同、虛假招聘等違法情況,，嚴(yán)厲打擊使用童工,、欠薪逃匿、阻撓執(zhí)法等惡劣行為,。積極受理舉報(bào)投訴,，及時(shí)立案，確保結(jié)案率達(dá)到95%以上,。

社區(qū)社保工作計(jì)劃報(bào)告篇六

一,、加大政策落實(shí)力度，努力促進(jìn)充分就業(yè),。

1.加快促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)步伐,。繼續(xù)推進(jìn)創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建工作，重點(diǎn)建立健全組織領(lǐng)導(dǎo),、政策支持,、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)和工作考核五大考評(píng)體系,。要認(rèn)真落實(shí)小額擔(dān)保貸款,、稅費(fèi)減免等創(chuàng)業(yè)扶持政策，鼓勵(lì)勞動(dòng)者自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè),。深入開(kāi)展“一鎮(zhèn)一品”創(chuàng)業(yè)促就業(yè)活動(dòng),。要在“海虞服裝”試點(diǎn)成功的基礎(chǔ)上，積極培育“梅李經(jīng)編”,、“古里針織”等品牌,，逐步形成就業(yè)創(chuàng)業(yè)和地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展雙贏的良性機(jī)制,。

2.健全區(qū)域間人才勞務(wù)合作交流機(jī)制。要密切關(guān)注和積極應(yīng)對(duì)年末歲初的企業(yè)缺工現(xiàn)象,，妥善解決好重點(diǎn)企業(yè)的用工難問(wèn)題,。要繼續(xù)鞏固已有的勞務(wù)合作伙伴，積極開(kāi)辟新的勞務(wù)基地,，更加注重對(duì)接性與匹配度,，更好地滿(mǎn)足企業(yè)需求。要加大人才引進(jìn)力度,，加強(qiáng)區(qū)域間人才合作交流,，使區(qū)域間人力資源得到充分的開(kāi)發(fā)和利用，為區(qū)域間的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展提供有力的人才保障,。

3.著力做好重點(diǎn)群體就業(yè)工作,。繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民工、高校畢業(yè)生,、就業(yè)困難人員的就業(yè)扶持,。扎實(shí)做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作，加大政策宣傳和典型宣傳,，強(qiáng)化市場(chǎng)推薦服務(wù),，引導(dǎo)畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)、異地就業(yè)和市場(chǎng)就業(yè),。進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大青年見(jiàn)習(xí)基地,，大力開(kāi)發(fā)見(jiàn)習(xí)崗位，幫助高校畢業(yè)生積累經(jīng)驗(yàn),，實(shí)現(xiàn)就業(yè);繼續(xù)做好就業(yè)困難人員的認(rèn)定工作,，及時(shí)落實(shí)相關(guān)扶持政策，幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè),。

4.提升人力資源市場(chǎng)服務(wù)功能,。舉辦好各類(lèi)人力資源招聘會(huì)，特別是大型高校畢業(yè)生就業(yè)洽談會(huì),，要策劃好,、組織好各類(lèi)特色招聘活動(dòng)，做好市場(chǎng)統(tǒng)計(jì)分析供科學(xué)決策,，打造一流的交流互動(dòng)平臺(tái)為企業(yè)與求職者牽線(xiàn)搭橋,。同時(shí)要進(jìn)一步發(fā)揮職能作用，加強(qiáng)對(duì)人力資源中介機(jī)構(gòu)和勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)的引導(dǎo),、規(guī)范和管理,，充分發(fā)揮中介機(jī)構(gòu)作用，積極構(gòu)建公平和諧的人力資源市場(chǎng)運(yùn)行機(jī)制,。

二,、加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),，積極為企業(yè)提供人才服務(wù)。

1.引進(jìn)高層次人才,。圍繞加快推進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí),，建設(shè)創(chuàng)新型城市的需要，以高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才和團(tuán)隊(duì)為重點(diǎn),，以國(guó)際精英創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)周活動(dòng)為平臺(tái),，引進(jìn)一批高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才和團(tuán)隊(duì);做好赴外招聘活動(dòng)，宣傳形象,、介紹優(yōu)惠政策,，引進(jìn)一線(xiàn)科技創(chuàng)新人才和青年科技人才。

2.拓寬人才交流方式,。建立海外人才網(wǎng)，開(kāi)展市留學(xué)人員及博士聯(lián)誼會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng),，凝聚人才,，以才引才;加強(qiáng)與海外人才聯(lián)絡(luò)員的溝通和聯(lián)系，拓寬人才引進(jìn)渠道;做好人才專(zhuān)項(xiàng)調(diào)查數(shù)據(jù)匯總工作,，建立好高層次人才,、籍旅外在外人才信息庫(kù)，形成調(diào)研報(bào)告,，儲(chǔ)備豐富的人才資源,。

3.繼續(xù)加強(qiáng)專(zhuān)技人員隊(duì)伍建設(shè)。做好市專(zhuān)技類(lèi)拔尖人才考核,，和省級(jí)以上各類(lèi)專(zhuān)家選拔和專(zhuān)項(xiàng)申報(bào)工作;推進(jìn)資助項(xiàng)目成果轉(zhuǎn)化,，加快培養(yǎng)高層次人才;落實(shí)好各類(lèi)專(zhuān)家的相關(guān)待遇，提升高級(jí)專(zhuān)家在專(zhuān)技人員中的輻射帶動(dòng)作用和示范引領(lǐng)作用;通過(guò)職稱(chēng)培訓(xùn)和職稱(chēng)評(píng)價(jià),，不斷提升專(zhuān)技人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),，優(yōu)化專(zhuān)技人才隊(duì)伍層次結(jié)構(gòu)。重點(diǎn)向高新技術(shù)企業(yè),、民營(yíng)企業(yè),、外資企業(yè)以及建筑業(yè)、醫(yī)藥化工等行業(yè)延伸,、拓展,。

4.進(jìn)一步加大企業(yè)博士后工作站建設(shè)力度。力爭(zhēng)新建省級(jí)站2家以上;積極開(kāi)展博士后招收引進(jìn)工作,，著力推進(jìn)新建和省級(jí)設(shè)站單位博士后科研工作,，全年新增進(jìn)站博士后3名以上;優(yōu)化企業(yè)博士后工作管理和服務(wù)，開(kāi)展資助獎(jiǎng)勵(lì)及博士后開(kāi)題報(bào)告,、中期考核,、出站考評(píng)等活動(dòng),，確保博士后科研順利進(jìn)行，為建立完善以企業(yè)為主體的技術(shù)創(chuàng)新體系,、提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),。

5.提升高技能人才隊(duì)伍實(shí)力。要適應(yīng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)的要求,，培育和引進(jìn)一大批能

夠滿(mǎn)足產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求的高技能人才,，形成一支數(shù)量充足、門(mén)類(lèi)齊全,、結(jié)構(gòu)合理,、技藝精湛的高技能人才隊(duì)伍。開(kāi)展高技能人才獎(jiǎng)勵(lì),、高級(jí)工培訓(xùn)資助和高技能人才培養(yǎng)評(píng)價(jià)工作,，繼續(xù)發(fā)揮職業(yè)技能競(jìng)賽活動(dòng)的選拔作用，舉辦全市規(guī)模性的職業(yè)技能競(jìng)賽活動(dòng),。力爭(zhēng)完成國(guó)家職業(yè)資格技師以上150人,。

6.不斷拓展職業(yè)培訓(xùn)。積極開(kāi)展公共實(shí)訓(xùn)基地申建工作,，做好各項(xiàng)公共實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的調(diào)研,、規(guī)章制度制定和工作開(kāi)展計(jì)劃目標(biāo)等工作;大力開(kāi)發(fā)各級(jí)各類(lèi)職業(yè)技能培訓(xùn)，提高培訓(xùn)數(shù)量和質(zhì)量,。

三,、以貫徹落實(shí)《社會(huì)保險(xiǎn)法》為契機(jī)，推進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn)更好發(fā)展,。

1.繼續(xù)鞏固城保擴(kuò)面成果,。以加快構(gòu)建覆蓋城鄉(xiāng)居民的社保體系和人人享有社會(huì)保障為著力點(diǎn)，將本地戶(hù)籍人員全部納入保障范圍,，不斷擴(kuò)大外來(lái)務(wù)工人員的參保覆蓋面,。繼續(xù)以行政推動(dòng)與宣傳引導(dǎo)相結(jié)合為抓手，以政策驅(qū)動(dòng)和服務(wù)帶動(dòng)為重點(diǎn),，充分發(fā)揮鎮(zhèn),、村兩級(jí)的主體功能，強(qiáng)化督促指導(dǎo),，有效推進(jìn)農(nóng)保轉(zhuǎn)城保工作;要大力加強(qiáng)《社會(huì)保險(xiǎn)法》和工傷保險(xiǎn)新條例的宣傳,，同時(shí)加大執(zhí)法力度，以勞務(wù)派遣企業(yè)為重點(diǎn),，在外來(lái)務(wù)工人員參保上取得新突破,。

2.完善醫(yī)保相關(guān)管理辦法。按照市職工醫(yī)療保險(xiǎn)“五統(tǒng)一”的要求,，做好本市職工醫(yī)療保險(xiǎn)政策的完善銜接工作,，確保至年底實(shí)現(xiàn)“五統(tǒng)一”相應(yīng)目標(biāo)要求,。優(yōu)化醫(yī)保結(jié)算經(jīng)辦模式，減輕結(jié)算窗口壓力,，提高工作效率,。進(jìn)一步完善工作機(jī)制，引導(dǎo)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)更好貫徹合理治療,、合理檢查,、合理用藥原則，遏制醫(yī)療費(fèi)用不合理增長(zhǎng),，確保醫(yī)?；鸢l(fā)揮更大作用。在醫(yī)保定點(diǎn)單位中逐步推開(kāi)信用等級(jí)評(píng)定,，將信用等級(jí)與費(fèi)用結(jié)算,、稽核與日常管理緊密結(jié)合，調(diào)動(dòng)定點(diǎn)單位自我約束,、自我管理的積極性,。改進(jìn)醫(yī)療救助辦法，加大對(duì)特病,、重病等大額醫(yī)療費(fèi)用參保人員的救助力度，切實(shí)減輕參保職工負(fù)擔(dān),。

3.健全工傷保險(xiǎn)管理體系,。認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)出臺(tái)的工傷保險(xiǎn)新政策，按照要求制定和完善本市工傷保險(xiǎn)業(yè)務(wù)流程,。繼續(xù)推進(jìn)生產(chǎn)性事故快速認(rèn)定和勞動(dòng)能力快速鑒定工作,，暢通工傷待遇結(jié)付的綠色通道。堅(jiān)持疑難案件集體討論制度,，加強(qiáng)與法院和市法制辦溝通,，盡量減少行政復(fù)議和行政訴訟案件，不斷提高工傷認(rèn)定質(zhì)量,。完善工傷事故調(diào)解機(jī)制,，加強(qiáng)與各鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所和勞動(dòng)監(jiān)察仲裁部門(mén)配合，及時(shí)快速落實(shí)工傷待遇,。積極會(huì)同相關(guān)部門(mén)做好工傷預(yù)防工作,，探索建立科學(xué)合理的工傷事故預(yù)防機(jī)制，從源頭上努力消除工傷事故隱患,。

4.健全退管工作長(zhǎng)效機(jī)制,。要在提高退休人員檔案接收率的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步提高社會(huì)化管理服務(wù)率,。根據(jù)退休人員特點(diǎn)和需要,，不斷豐富活動(dòng)載體,，開(kāi)展經(jīng)常性文體活動(dòng)和服務(wù)。以創(chuàng)建“退管示范社區(qū)”為載體,，指導(dǎo)社區(qū)有計(jì)劃,、有組織地開(kāi)展活動(dòng)，加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè),，為退休人員提供就近,、便捷的活動(dòng)平臺(tái)，更好地促進(jìn)退休人員的身心健康,。要不斷總結(jié)和推廣示范社區(qū)的典型做法和經(jīng)驗(yàn),，推動(dòng)全市企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作再上新臺(tái)階，全面提升退休人員社會(huì)化管理服務(wù)水平,。

四,、健全機(jī)制，確保勞動(dòng)關(guān)系總體穩(wěn)定,。

1.進(jìn)一步提高勞動(dòng)保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”管理水平,。充分利用一體化信息系統(tǒng)資源，充實(shí)企業(yè)用工管理信息數(shù)據(jù)庫(kù)內(nèi)容,，擴(kuò)大網(wǎng)絡(luò)化管理覆蓋面,。依托網(wǎng)格，以勞動(dòng)用工管理薄弱,、勞資關(guān)系矛盾突出,、農(nóng)民工用量大、生產(chǎn)環(huán)境差的非公有制企業(yè)為切入點(diǎn),，進(jìn)一步加*制宣傳,、指導(dǎo)服務(wù)和監(jiān)督檢查力度，督促和幫助企業(yè)規(guī)范用工,，切實(shí)提高用人單位人力資源管理水平,。根據(jù)全市經(jīng)濟(jì)運(yùn)行和勞動(dòng)關(guān)系運(yùn)行的特點(diǎn)，有針對(duì)性地組織開(kāi)展工資支付等專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法檢查,，全年不少于6次,。

激化升級(jí)，要健全勞動(dòng)關(guān)系監(jiān)測(cè)協(xié)調(diào)站工作機(jī)制,，發(fā)揮好職能作用,，妥善調(diào)處各類(lèi)簡(jiǎn)單糾紛。對(duì)重大疑難矛盾,，要協(xié)調(diào)好相關(guān)部門(mén),，集中力量調(diào)處，切實(shí)把問(wèn)題解決在基層、解決在當(dāng)?shù)?、解決在萌芽狀態(tài),。針對(duì)政策性破產(chǎn)等企業(yè)，要繼續(xù)依法做好經(jīng)濟(jì)性裁員的指導(dǎo)工作,，堅(jiān)持提前介入,、全程跟蹤，確保勞動(dòng)關(guān)系的平穩(wěn)過(guò)渡,。

3.進(jìn)一步健全勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解機(jī)制,。繼續(xù)推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)仲裁分庭建設(shè)，確保6個(gè)基層仲裁中心分庭全面運(yùn)行,，基本覆蓋全市各鎮(zhèn)及各經(jīng)濟(jì)板塊,。要健全完善勞動(dòng)爭(zhēng)議人民調(diào)解委員會(huì)、基層人民調(diào)解工作室工作制度,，建立勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議行政調(diào)解,、人民調(diào)解、仲裁調(diào)解,、司法調(diào)解對(duì)接機(jī)制,，構(gòu)建勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議社會(huì)大調(diào)解體系。要對(duì)照《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》及新的《勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁辦案規(guī)則》,，進(jìn)一步梳理辦案流程,，規(guī)范辦案程序，提高辦案質(zhì)量,。繼續(xù)加強(qiáng)與人民法院的溝通聯(lián)系,，做到裁審對(duì)接，力求裁審一致,。

五、穩(wěn)步推進(jìn)人事制度改革,。

1.突出能力建設(shè)主題,，抓好公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)。通過(guò)初任培訓(xùn),、跟蹤考核,、定期談話(huà)、召開(kāi)座談會(huì)等方式,，加強(qiáng)對(duì)新錄用公務(wù)員的教育管理,，做好新錄用公務(wù)員下基層鍛煉以及20xx年新錄用公務(wù)員的轉(zhuǎn)正定級(jí)工作;舉辦初任、青年公務(wù)員效能廉政,、月末講座等公務(wù)員專(zhuān)題培訓(xùn),，嘗試開(kāi)設(shè)網(wǎng)絡(luò)課堂，開(kāi)展拓展訓(xùn)練等形式讓學(xué)員參與互動(dòng),，并做好培訓(xùn)需求調(diào)研,，不斷增強(qiáng)公務(wù)員培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性;探索嘗試建立公務(wù)員內(nèi)部流動(dòng)機(jī)制,，真正做到“人盡其才”，不斷增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力,。

2.全面實(shí)施事業(yè)單位崗位設(shè)置工作,。按照的統(tǒng)一部署，完成首次崗位聘用及其審核備案和工資套改工作,，確保整體工作有序推進(jìn),、穩(wěn)步實(shí)施。在各事業(yè)單位以及人社部門(mén)建立事業(yè)單位崗位設(shè)置的信息系統(tǒng),，建立起對(duì)全市事業(yè)單位崗位設(shè)置的動(dòng)態(tài)管理機(jī)制,，并形成網(wǎng)上申報(bào)和審批的流程，增強(qiáng)管理的科學(xué)化和效能化,。按照省,、市統(tǒng)一部署，積極平穩(wěn)地做好公共衛(wèi)生與基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位績(jī)效工資實(shí)施工作,，同時(shí)做好其他事業(yè)單位績(jī)效工資實(shí)施的相關(guān)工作,。

3.完善考核獎(jiǎng)懲機(jī)制，規(guī)范管理,。改進(jìn)和完善公務(wù)員考核辦法,，不斷完善考核監(jiān)督機(jī)制;加大獎(jiǎng)勵(lì)力度，擬定《機(jī)關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)綜合管理意見(jiàn)》和《優(yōu)秀公務(wù)員健康休養(yǎng)意見(jiàn)》,。繼續(xù)做好事業(yè)單位全員聘用制工作,，定期對(duì)聘用制工作進(jìn)行督查，督促新進(jìn)人員,、合同到期人員,，及時(shí)做好合同的簽訂工作，掃除聘用制工作的盲點(diǎn);加強(qiáng)事業(yè)單位績(jī)效考核,。開(kāi)展調(diào)研,，配合各系統(tǒng)績(jī)效工資的相繼出臺(tái)，研究制訂更加科學(xué)合理的考核辦法,，以更好地調(diào)動(dòng)事業(yè)單位工作人員的工作積極性,。

4.規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員“進(jìn)”口。繼續(xù)做好全省公務(wù)員錄用考試的報(bào)名審核,、筆試面試,、政審體檢等工作。做好對(duì)教育,、衛(wèi)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘的指導(dǎo)監(jiān)督工作和對(duì)市鎮(zhèn)兩級(jí)事業(yè)單位的招聘實(shí)施工作,。在招考過(guò)程中不斷探索考試的科學(xué)化、合理化，既能遵循“公平,、公正”的原則,，又能讓用人單位找到對(duì)口適用的人才。

六,、不斷提升公共服務(wù)水平,。

1.加強(qiáng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)，提升整體素質(zhì),，加強(qiáng)隊(duì)伍活力,。各單位、各部門(mén)要切實(shí)把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高機(jī)關(guān)公務(wù)員隊(duì)伍政治業(yè)務(wù)素質(zhì)的重要途徑,，擺上議事日程,。制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，建立和堅(jiān)持學(xué)習(xí)日和學(xué)習(xí)登記制度,，確保學(xué)習(xí)人員,、時(shí)間、任務(wù)三落實(shí),，做到有布置,、有檢查。既要加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí),，又要加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),，力求使工作人員具備較全面的科學(xué)知識(shí)，高質(zhì)量的辦事水平,。各單位,、各部門(mén)要結(jié)合各自實(shí)際工作，大興調(diào)查研究之風(fēng),，明確調(diào)研目標(biāo),，確定調(diào)研課題，并撰寫(xiě)有質(zhì)量,、有深度的調(diào)查報(bào)告,，用以指導(dǎo)今后的工作。

2.加強(qiáng)務(wù)實(shí)型機(jī)關(guān)建設(shè),，轉(zhuǎn)變工作職能，優(yōu)化服務(wù)環(huán)節(jié),。要從維護(hù)大局出發(fā),，把執(zhí)行法律和法規(guī)作為部門(mén)工作的“生命線(xiàn)”，把機(jī)關(guān)工作納入法制的軌道,。要堅(jiān)持依法行政,，從嚴(yán)治政。要掌握好政策界限，嚴(yán)格按照法律,、法規(guī),、行政規(guī)章來(lái)開(kāi)展機(jī)關(guān)的各項(xiàng)工作。

要發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),，深入持久地開(kāi)展艱苦奮斗教育,，引導(dǎo)廣大干部群眾正確認(rèn)識(shí)國(guó)情，牢固樹(shù)立勤儉建國(guó),、勤儉辦事的思想,，大力發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗，勵(lì)精圖治,，知難而進(jìn),，自強(qiáng)不息的精神。

3.加強(qiáng)效能型機(jī)關(guān)建設(shè),，推行陽(yáng)光行政,，力求公開(kāi)透明。所有行政事項(xiàng),，都要公開(kāi)辦事依據(jù),、程序、標(biāo)準(zhǔn),、時(shí)限,，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督;要繼續(xù)依托“一體化”信息系統(tǒng)，大力推進(jìn)“電子政務(wù)”,，實(shí)行網(wǎng)上辦公,，做到陽(yáng)光行政;要強(qiáng)化基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理。結(jié)合“一體化”信息系統(tǒng)二期項(xiàng)目的推進(jìn),，組織力量集中對(duì)社保系統(tǒng)歷史問(wèn)題數(shù)據(jù)進(jìn)行清理,，確保相關(guān)權(quán)益紀(jì)錄準(zhǔn)確無(wú)誤。推行身份證讀卡器使用,，提高基礎(chǔ)數(shù)據(jù)輸入準(zhǔn)確性,。

4.加強(qiáng)服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng),，解決基層難題,。全體工作人員要牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想，想群眾所想,，急群眾所急,，辦群眾所需，努力為基層,、為群眾多做好事,，多辦實(shí)事,，認(rèn)真解決基層和群眾的實(shí)際困難，當(dāng)好“人民公仆”,?？朔八伞⑸?、慢,、粗”的不良作風(fēng)，發(fā)揚(yáng)“嚴(yán),、細(xì),、快、好”工作傳統(tǒng),。

5.加強(qiáng)廉潔型機(jī)關(guān)建設(shè),，堅(jiān)持秉公辦事，樹(shù)立良好形象,。嚴(yán)格執(zhí)行廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定,，堅(jiān)持開(kāi)展民主評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)，切實(shí)加大反腐倡廉工作力度,。要廉潔奉公,，潔身自好，不得假借領(lǐng)導(dǎo)或機(jī)關(guān)名義為自己和親朋好友辦私事,，更不允許利用手中的辦事權(quán)力謀取不正當(dāng)利益,。要從小事做起，從自身做起,，嚴(yán)以律己,，管住自己，以實(shí)際行動(dòng)做清正廉潔的模范,。

社區(qū)社保工作計(jì)劃報(bào)告篇七

根據(jù)四方區(qū)環(huán)境保護(hù)委員會(huì)關(guān)于《四方區(qū)20xx—20xx年度市,、區(qū)長(zhǎng)環(huán)境保護(hù)責(zé)任書(shū)工作實(shí)施方案》的通知（四環(huán)委發(fā)[20xx]2號(hào)要求，全面開(kāi)展創(chuàng)建“綠色環(huán)保社區(qū)”活動(dòng),，結(jié)合我管區(qū)實(shí)際,，特制定如下工作計(jì)劃。

社區(qū)社保工作計(jì)劃報(bào)告篇八

(一)認(rèn)真審核和辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》工作,。

(二)扎實(shí)開(kāi)展基礎(chǔ)性工作,，建立建全各類(lèi)工作臺(tái)帳及系統(tǒng)軟件資料。認(rèn)真做好勞動(dòng)保障服務(wù)平臺(tái)基礎(chǔ)臺(tái)賬,，臺(tái)賬數(shù)據(jù)及時(shí)更新,，按時(shí)上報(bào)各類(lèi)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

(三)及時(shí)辦理市,、區(qū)兩級(jí)下崗失業(yè)人員的社保補(bǔ)貼返還工作,。

(四)繼續(xù)做好城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。加大城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)和新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)工作征繳宣傳,，做好參保和續(xù)保工作;并嚴(yán)格核查掌握享受待遇人員異動(dòng)情況,，及時(shí)做好變更。

(五)配合市,、區(qū)兩級(jí)做好發(fā)放小額擔(dān)保貸款工作

(七)努力完成城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)征繳基金工作,。

(八)抓好全街道轄內(nèi)離退休人員登記認(rèn)證工作。包括社區(qū)居民和農(nóng)村失地人員兩大塊,。

(九)做好軍隊(duì)退役人員轉(zhuǎn)崗上崗工作,。

(十)積極做好各項(xiàng)培訓(xùn)工作。