計(jì)劃在我們的生活中扮演著重要的角色，無論是個(gè)人生活還是工作領(lǐng)域。通過制定計(jì)劃，我們可以將時(shí)間、有限的資源分配給不同的任務(wù),，并設(shè)定合理的限制。這樣,，我們就能夠提高工作效率。下面是小編為大家?guī)淼挠?jì)劃書優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡。

會(huì)計(jì)工作計(jì)劃和目標(biāo)篇一

剛在學(xué)校畢業(yè)的我對社會(huì)的一切的都不是很清楚,，也缺乏相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，所謂初生牛犢不怕虎,，我有一往無前的勇氣和沖勁,！我將對我接下來的一年做出計(jì)劃，用此來鞭策自己,，鼓勵(lì)自己：

1,、樹立工作公司利益大于自身利益的思想,，因?yàn)橹挥泄镜臉I(yè)績上去了,，我們員工才能真正的“加薪”

3、認(rèn)真完成自己的工作,，在工作上做到零失誤,，勤于思考怎么才能更好的完成工作；

4,、認(rèn)真鉆研自己的專業(yè)知識(shí),，以求更好的完成工作；

7,、考取助理會(huì)計(jì)證書,，要求自己在人生中邁上新的一步。

8,、更要注重人際關(guān)系,，在校和老師、同學(xué)相處得很融洽,，我比較樂于助人,，只要我能幫得上忙，我都盡量去幫助別人。也很喜歡集體活動(dòng),，我的團(tuán)隊(duì)意識(shí)很強(qiáng),，如果是集體利益和個(gè)人利益相沖突，我會(huì)毫不猶豫舍去個(gè)人利益,，因?yàn)槲矣X得大家好才是真的好！

會(huì)計(jì)工作計(jì)劃和目標(biāo)篇二

作為會(huì)計(jì)核算中心的一員,，我的主要工作是負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算工作,。新的一年開始之際，為了更好的服務(wù)財(cái)務(wù)工作,，進(jìn)一步規(guī)范會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,、提高會(huì)計(jì)核算的水平，特制訂20xx—20xx工作計(jì)劃：

1,、做好自己本職工作,，做好日常會(huì)計(jì)核算工作及服務(wù)。各個(gè)處的規(guī)模,，情況不同,，因此它們的財(cái)務(wù)狀況也不同。在總結(jié),，分析上年各處的財(cái)務(wù)狀況的基礎(chǔ)上,，結(jié)合各處可能會(huì)發(fā)生的變化做好估計(jì)，對各處的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行分析,，在一定程度上掌握各處的財(cái)務(wù)狀況,，這是做好未來工作的基礎(chǔ)和前提。為此,，本人計(jì)劃多與各處進(jìn)行溝通,，取得更多，更詳細(xì)的財(cái)務(wù)信息,，為自己的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。在日常工作中，本人將繼續(xù)依照《行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度》和《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》,，對各處的賬務(wù)進(jìn)行處理,。在具體工作過程中，我將繼續(xù)認(rèn)真的審核各原始票據(jù)是否真實(shí),，合法,，完整，支出項(xiàng)目是否符合財(cái)務(wù)制度規(guī)定的范圍和標(biāo)準(zhǔn),，經(jīng)辦人,，驗(yàn)收人或證明人，審批人員的簽名是否完整，認(rèn)真審核單位支出匯總單金額是否與所附原始票據(jù)的金額相符,，不刁難同志,、不拖延報(bào)賬時(shí)間；對真實(shí),、合法的憑證,，及時(shí)給予報(bào)銷；對不合規(guī)的憑證,，指明原因,，要求改正，努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,，協(xié)助各處做好財(cái)務(wù)管理,。

2、在做好日常會(huì)計(jì)核算工作的基礎(chǔ)上,，還是要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),，針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失；同時(shí)向其他同仁學(xué)習(xí)好的管理,、經(jīng)驗(yàn),，提高自身的綜合管理能力。積極參與各處的管理活動(dòng),，加強(qiáng)事前了解,，加強(qiáng)預(yù)測、分析工作,，按照要求,，認(rèn)真做好財(cái)務(wù)計(jì)劃工作。在日常工作中按照財(cái)務(wù)計(jì)劃,，監(jiān)督各處對資金進(jìn)行合理,、有效地使用，使各處效益最大化,。在實(shí)際中發(fā)生與計(jì)劃數(shù)較大差異時(shí),，及時(shí)反饋、溝通,，分析查找原因,，根據(jù)差異及其產(chǎn)生原因采取行動(dòng)或糾正偏差，或調(diào)整已有計(jì)劃,，同時(shí)也為日后的計(jì)劃安排積累經(jīng)驗(yàn),。

3、力求會(huì)計(jì)核算工作的規(guī)范化,、制度化按照財(cái)政部《會(huì)計(jì)工作基礎(chǔ)規(guī)范》《行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度》,，做好日常會(huì)計(jì)核算工作,。只有按照《工作規(guī)范》、《財(cái)務(wù)制度》做好日常會(huì)計(jì)核算工作,，做好財(cái)務(wù)工作分析的基礎(chǔ)工作,，才能為領(lǐng)導(dǎo)提供真實(shí)有效的、具有參考價(jià)值的財(cái)務(wù)分析及決策依據(jù),。

4,、不斷吸取新的'知識(shí)，完善自身的知識(shí)結(jié)構(gòu),，提高政策水平,。對財(cái)務(wù)知識(shí)以外的有關(guān)的知識(shí)掌握不夠，有時(shí)也會(huì)影響到自己的財(cái)務(wù)工作,。所以在平時(shí)，除了加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)外,，要多向其他部門的同事請教,，尤其在工作中碰到非財(cái)務(wù)專業(yè)的業(yè)務(wù)事項(xiàng)時(shí)，不能單以自己的理解,，應(yīng)在徹底搞清楚之后,，進(jìn)行處理。

總之,，在今后的工作中,，我將不斷地總結(jié)與反省，不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,，加強(qiáng)工作積極性，努力做好工作,，爭取進(jìn)步,。

會(huì)計(jì)工作計(jì)劃和目標(biāo)篇三

在第二季度即將到來之季，我作為公司的會(huì)計(jì)要開始準(zhǔn)備新的工作計(jì)劃,，吸取上個(gè)季度的精華,，去除上個(gè)季度的糟粕，并結(jié)合工作的目標(biāo),，特制定如下計(jì)劃：

第一,、參加會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育。每年會(huì)計(jì)人員都要參加財(cái)政局組織的會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育,，今年我將全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求做事,，熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等，進(jìn)行帳務(wù)處理和會(huì)計(jì)相關(guān)報(bào)表,、表格的編制,。參加繼續(xù)教育后,，匯報(bào)學(xué)習(xí)情況報(bào)告。

第二,、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金治理,，做好日常核算。

1,、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況,，進(jìn)行業(yè)務(wù)核算，做好會(huì)計(jì)工作,。

2,、做好本職工作的同時(shí)，處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系,。

3,、做好正常出納核算工作。按照會(huì)計(jì)制度,，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),，努力開源結(jié)流，使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用,，為公司提供財(cái)力上的保證,。加強(qiáng)各種費(fèi)用開支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳,，編制出納日報(bào)明細(xì)表,，匯總表，月初前報(bào)交總經(jīng)理留存,，嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。

4,、會(huì)計(jì)人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則,，秉公辦事，做出表率,。

5,、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

第三,、個(gè)人建議措施要求會(huì)計(jì)治理科學(xué)化,，核算規(guī)范化，費(fèi)用控制合理化,，強(qiáng)化監(jiān)督度,，細(xì)化工作，切實(shí)體現(xiàn)會(huì)計(jì)治理的作用,。使得會(huì)計(jì)運(yùn)作趨于更合理化,、健康化,，更能符合公司發(fā)展的步伐。

總之在新的一季度里,，我會(huì)借改革契機(jī),，繼續(xù)加大現(xiàn)金治理力度，提高自身業(yè)務(wù)操作能力,，充分發(fā)揮會(huì)計(jì)的職能作用,，積極完成這一季度的各項(xiàng)工作計(jì)劃，以最大限度地服務(wù)于公司,，為我公司的.穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn),。

會(huì)計(jì)工作計(jì)劃和目標(biāo)篇四

為了進(jìn)一步加強(qiáng)對農(nóng)村集體資金、資產(chǎn),、資源的.監(jiān)督管理,，維護(hù)集體財(cái)產(chǎn)的安全完整和農(nóng)民群眾的合法權(quán)益，促進(jìn)農(nóng)村社會(huì)和諧穩(wěn)定,，根據(jù)《xx縣農(nóng)村集體資金管理辦法》和其它有關(guān)規(guī)定,，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，制定本方案,。

以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，以法律,、法規(guī)和政策為依據(jù)，通過對農(nóng)村集體財(cái)務(wù)收支審計(jì),，進(jìn)一步推進(jìn)我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè),，規(guī)范管理村級集體財(cái)務(wù)，維護(hù)農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織和農(nóng)民的合法權(quán)益,，促進(jìn)農(nóng)村社會(huì)和諧,、穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展。

(一)審計(jì)對象：xx鎮(zhèn)各村(社區(qū)),。

(二)審計(jì)范圍：20xx-20xx年度村集體財(cái)務(wù)收支及有關(guān)經(jīng)濟(jì)活動(dòng),，必要時(shí)可根據(jù)實(shí)際情況追溯和延伸。

村級財(cái)務(wù)審計(jì)重點(diǎn)內(nèi)容：一是村級財(cái)務(wù)收入情況,，主要審查村級財(cái)務(wù)收入的真實(shí)性,、合法性和入賬的完整性。二是村級財(cái)務(wù)支出情況,，主要審查村級財(cái)務(wù)支出的真實(shí)性,、合法性、合規(guī)性,、合理性,，如原始票據(jù)是否真實(shí),，有無白條列支情況，報(bào)銷手續(xù)是否齊全,，非生產(chǎn)性開支中的招待費(fèi)執(zhí)行情況等,。三是項(xiàng)目資金審計(jì)，重點(diǎn)審查項(xiàng)目資金的?？顚Ｓ们闆r,，有無挪用、擠占等問題,。四是村級債權(quán),、債務(wù)情況。五是集體資產(chǎn),、資源的處置和發(fā)包及專項(xiàng)工程招投標(biāo)情況,。六是是村財(cái)務(wù)內(nèi)部控制制度及村務(wù)財(cái)務(wù)公開制度執(zhí)行情況。了解掌握村財(cái)務(wù)管理制度執(zhí)行情況,，審查經(jīng)費(fèi)的審批手續(xù)是否符合規(guī)定,，大項(xiàng)支出是否經(jīng)村集體研究決定等。七是其他需要審計(jì)的事項(xiàng),。

從20xx年x月xx日至x月xx日,，審計(jì)組在財(cái)政分局對各村財(cái)務(wù)進(jìn)行集中審計(jì)。堅(jiān)持時(shí)間服從工作,，如工作需要,，適當(dāng)延長工作時(shí)間，確保本次審計(jì)工作質(zhì)量,。

鎮(zhèn)里成立村級財(cái)務(wù)審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)組,，組長由鎮(zhèn)長陳興松擔(dān)任，副組長由紀(jì)委書記xx擔(dān)任,，成員由xx等人組成,。審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)組委托xx會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司具體實(shí)施審計(jì)，審計(jì)組成員為xx(組長),、xx(主審),、xx。

1,、各村要高度重視,、積極配合。各村要切實(shí)加強(qiáng)對本次村級財(cái)務(wù)審計(jì)工作的認(rèn)識(shí),，務(wù)必高度重視,，積極配合，安排專人協(xié)助審計(jì)組,，確保審計(jì)工作順利進(jìn)行,。

2,、審計(jì)人員要依法依規(guī)審計(jì)。審計(jì)組,、審計(jì)人員必須嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定開展審計(jì)工作,。在審計(jì)過程中要堅(jiān)持實(shí)事求是、客觀公正的原則,，不得接受被審計(jì)單位的宴請,、送禮或“紅包”，對群眾反映的問題要認(rèn)真對待,，及時(shí)核實(shí),，反饋。審計(jì)結(jié)束后,，審計(jì)結(jié)論要及時(shí)上報(bào),。

3、通過審計(jì)完善制度,、促進(jìn)村級財(cái)務(wù)管理更加規(guī)范,。審計(jì)組對存在的問題要進(jìn)行認(rèn)真研究，提出處理意見,，明確整改時(shí)限,，要通過此次審計(jì)，進(jìn)一步建立和完善各項(xiàng)制度,，同時(shí)加強(qiáng)制度規(guī)定的執(zhí)行力,，規(guī)范村級財(cái)務(wù)管理行為，確保村級財(cái)務(wù)管理制度化,、法制化運(yùn)行，維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定,。

會(huì)計(jì)工作計(jì)劃和目標(biāo)篇五

作為一名新的會(huì)計(jì)人員,，我打算從兩個(gè)方面入手今年的工作：

一是盡快熟悉出納的各項(xiàng)業(yè)務(wù)，二是努力學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí),。,； 爭取在年末時(shí)完成兩個(gè)目標(biāo)：掌握出納的全部業(yè)務(wù)技能和會(huì)計(jì)記賬；獲得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,。

為了完成既定目標(biāo),，必須堅(jiān)持以下內(nèi)容：

一、嚴(yán)格遵守并執(zhí)行公司的財(cái)務(wù)管理制度和部長的各項(xiàng)要求,。,；

二、學(xué)習(xí)各項(xiàng)業(yè)務(wù),，不能不懂裝懂,，要及時(shí)徹底地把問題解決掉,。

1、做好現(xiàn)金,、支票,、各種票據(jù)的保管工作，做到細(xì)心,、認(rèn)真,、負(fù)責(zé)。

2,、做好報(bào)銷等日常業(yè)務(wù),，對票據(jù)認(rèn)真核查，保證其滿足要求,。

3,、掌握財(cái)務(wù)管理信息系統(tǒng)的各種功能和使用方法。

4,、熟悉銀行的各項(xiàng)業(yè)務(wù),，和銀行人員做好工作溝通。

三,、學(xué)習(xí)出納崗位職責(zé),，培養(yǎng)財(cái)務(wù)人員的專業(yè)素質(zhì)。

1,、有關(guān)現(xiàn)金,、支票的工作，做到收有記錄,，支有簽字,。

2、做好日記賬,，按日核對庫存現(xiàn)金,，做到記錄及時(shí)、無誤,。

3,、收付現(xiàn)金雙方必須當(dāng)面點(diǎn)清，防止發(fā)生差錯(cuò),。

4,、做好出納核算工作，認(rèn)真,、仔細(xì),，多次核查，不能心存僥幸。

5,、堅(jiān)持原則,，不滿足要求的票據(jù)堅(jiān)決拒收。

四,、努力補(bǔ)習(xí)會(huì)計(jì)知識(shí),，學(xué)習(xí)過程做好理論和實(shí)踐的結(jié)合，相互促進(jìn),。

另外,，作為xx項(xiàng)目的一份子，在財(cái)務(wù)保密的前提下,，我會(huì)努力和其他部門的人員搞好關(guān)系,，盡量滿足他們的需要。踏踏實(shí)實(shí)地工作,，為固原項(xiàng)目的成功貢獻(xiàn)一份力量,。

會(huì)計(jì)工作計(jì)劃和目標(biāo)篇六

根據(jù)我行20xx一年來會(huì)計(jì)結(jié)算工作中的實(shí)際情況，我們在20xx年的`工作主要從三個(gè)方面著手：抓內(nèi)控制度建設(shè),、抓會(huì)計(jì)核算質(zhì)量,、抓柜員業(yè)務(wù)素質(zhì)以提高我行的服務(wù)水平與風(fēng)險(xiǎn)防范能力。現(xiàn)就針對這三個(gè)方面工作內(nèi)容制定會(huì)計(jì)結(jié)算部在20xx年的工作思路：

1,、定期召開由行長及網(wǎng)點(diǎn)主管參加的內(nèi)控,、制度、風(fēng)險(xiǎn)分析會(huì)議,，提出業(yè)務(wù)處理中出現(xiàn)的問題并解決,，同時(shí)形成會(huì)議紀(jì)要對一些各網(wǎng)點(diǎn)不規(guī)范的業(yè)務(wù)進(jìn)行統(tǒng)一落實(shí)。

2,、會(huì)計(jì)結(jié)算部負(fù)責(zé)著全行的本外幣會(huì)計(jì),、出納、資金清算,、人民

幣結(jié)算業(yè)務(wù)的管理;組織落實(shí)相關(guān)制度,、辦法及柜面業(yè)務(wù)核算和管理;負(fù)責(zé)人民幣結(jié)算中間業(yè)務(wù)的收入;負(fù)責(zé)綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)參數(shù)表的統(tǒng)一管理;負(fù)責(zé)全行會(huì)計(jì)憑證 的統(tǒng)一管理，包括領(lǐng)取,、分發(fā),、保管與銷毀的管理;負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)專用印章的領(lǐng)取,、分發(fā),、回收和銷毀工作;負(fù)責(zé)全轄現(xiàn)金、有價(jià)單證等貴重物品保管,、調(diào)運(yùn)業(yè)務(wù)的管 理,。這些業(yè)務(wù)的每一個(gè)環(huán)節(jié)都存在著風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，要求我們按照制度規(guī)定加強(qiáng)對每一個(gè)環(huán)節(jié)的控制。

3,、加強(qiáng)對全行所有網(wǎng)點(diǎn)在制度執(zhí)行及業(yè)務(wù)操作中的監(jiān)督檢查工作,，并落實(shí)專人負(fù)責(zé)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出并督促對問題的整改落實(shí)情況,，定期通報(bào)會(huì)計(jì)結(jié)算部的檢查結(jié)果并跟蹤落實(shí),，杜絕同樣問題在網(wǎng)點(diǎn)的二次發(fā)生。

流動(dòng)性較大,，而且我行的新業(yè)務(wù)新辦法變化較快,，對我行的會(huì)計(jì)核算質(zhì)量一直都是個(gè)挑戰(zhàn)：

1、繼續(xù)執(zhí)行柜員績效考核機(jī)制,，經(jīng)過20xx績效考核對我行的臨柜人員產(chǎn)生了一定的積極作用,。20xx們將更好地利用這一個(gè)考核機(jī)制，讓更多的柜員參加到這個(gè)考核中來,，以提高柜員的工作主動(dòng)性與責(zé)任性,。

2、對在我們檢查中發(fā)現(xiàn)的問題除進(jìn)行通報(bào)處理外,，我們將繼續(xù)執(zhí)行對臨柜人員的經(jīng)濟(jì)處罰手段,，以及差錯(cuò)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與考試。促使柜員重視業(yè)務(wù)差錯(cuò)的發(fā)生,，努力減少差錯(cuò),。

3、有罰有獎(jiǎng),，按照全行臨柜人員的差錯(cuò)考核情況,，對全年無差錯(cuò)及工作表現(xiàn)好的柜員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，以促進(jìn)柜員的工作積極性,。

4,、定期、準(zhǔn)確,、及時(shí)地向市分行會(huì)計(jì)結(jié)算部上報(bào)各種會(huì)計(jì)結(jié)算報(bào)表,。

1、 制定出培訓(xùn)計(jì)劃,，在20xx們準(zhǔn)備對我行股改上市后的會(huì)

計(jì)制度,、支付結(jié)算辦法、新會(huì)計(jì)科目以及綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)新版本等業(yè)務(wù)知識(shí)以及各種新興業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓(xùn),。及時(shí)讓柜員吸收新的業(yè)務(wù)知識(shí),，幫助她們跟上我行的變革速度。

2,、加強(qiáng)與其他各部門之間的聯(lián)系,，在業(yè)務(wù)培訓(xùn)上做好互通有無，通過邀請其他各部門的業(yè)務(wù)人員為會(huì)計(jì)結(jié)算柜員講課，或講業(yè)務(wù)知識(shí),，或講自己的工作經(jīng)驗(yàn),，以加深相互之間的了解，從而相互學(xué)習(xí),，以提高柜員的業(yè)務(wù)素質(zhì),，更好地做好服務(wù)。

3,、 好市分行會(huì)計(jì)結(jié)算部下達(dá)的各項(xiàng)會(huì)計(jì)結(jié)算工作,，如版本升級、

測試驗(yàn)證,、帳戶管理,、計(jì)劃任務(wù)等各項(xiàng)工作安排，并及時(shí)將業(yè)務(wù)信息向下轄網(wǎng)點(diǎn)傳達(dá),，以更好地完成市分行的工作任務(wù),。

4、加強(qiáng)對營業(yè)經(jīng)理的考核與考評工作,，使?fàn)I業(yè)經(jīng)理能發(fā)揮潛力,，履行好職責(zé)，提高我行的會(huì)計(jì)核算質(zhì)量,。

作為會(huì)計(jì)結(jié)算部,，還起著與市分行及支行下轄網(wǎng)點(diǎn)的上承下接工作，20xx年我們將加強(qiáng)與市分行之間的工作銜接,，及時(shí)將各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)下轄各網(wǎng)點(diǎn),，努力完成市分行下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。同時(shí),，加強(qiáng)與各部門之間的工作配合,，共同為工行發(fā)展努力。

會(huì)計(jì)工作計(jì)劃和目標(biāo)篇七

20xx年,公司財(cái)務(wù)科在x供電公司財(cái)務(wù)部,、x公司黨政班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體財(cái)務(wù)人員的共同努力下,，認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司財(cái)務(wù)預(yù)算，緊緊圍繞公司“四型一流”發(fā)展規(guī)劃,，以加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算,、提高會(huì)計(jì)素質(zhì)為主要工作內(nèi)容，以精細(xì)化核算,、數(shù)量化考核為工作方法,，以利潤最大化為目標(biāo)，以資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任為主線,，全面推行制度化,、標(biāo)準(zhǔn)化、程序化,、信息化的財(cái)務(wù)管理模式,，加強(qiáng)成本核算，實(shí)行全員,、全過程的財(cái)務(wù)管理策略,，為完成x年各項(xiàng)經(jīng)營工作目標(biāo)作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。在新的一年里,財(cái)務(wù)科將一如既往的緊緊圍繞公司的總體經(jīng)營思路,從嚴(yán)管理,積極為公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策當(dāng)好參謀,具體有以下工作安排和計(jì)劃,。

年初財(cái)務(wù)預(yù)算,，是通過公司職代會(huì)集體意見表決制訂的，它反映了公司新的一年總體經(jīng)營目標(biāo)和任務(wù),。財(cái)務(wù)科全體人員要端正態(tài)度,，積極發(fā)揮主觀能動(dòng)性，時(shí)刻堅(jiān)持以公司大局為重,，不折不扣的完成公司安排的各項(xiàng)工作任務(wù),。

2、積極爭取政策,。積極利用行業(yè)政策,，動(dòng)腦筋、想辦法,、爭取銀行等相關(guān)部門優(yōu)惠政策,，為公司謀取最大經(jīng)濟(jì)利益。

3,、深入研究稅收政策,，合理避稅增效益。新的一年里,，全體財(cái)務(wù)人員應(yīng)加強(qiáng)稅收政策法規(guī)的研究和學(xué)習(xí),，加強(qiáng)與稅務(wù)部門各項(xiàng)工作的聯(lián)系和協(xié)調(diào)，通過合理避稅為公司增加效益,。

4,、搞好電費(fèi)清收核算，合理調(diào)度資金完成年度預(yù)算,。近年來電費(fèi)回收程序逐步規(guī)范,，高耗能企業(yè)市場回暖，電費(fèi)回收成績顯著,，給企業(yè)現(xiàn)金流量帶來積極有利影響,，同時(shí)也給財(cái)務(wù)流動(dòng)資金管理提出了更高要求。11年,，我們應(yīng)適應(yīng)新形勢,，進(jìn)一步加強(qiáng)流動(dòng)資金分析和管理,，為公司謀求最大利益。

5,、搞好固定資產(chǎn)管理,。凡是資產(chǎn)都應(yīng)該為企業(yè)帶來效益。xx年,，我們應(yīng)加強(qiáng)閑置資產(chǎn),、報(bào)廢資產(chǎn)處置工作，努力提高資產(chǎn)利潤率,。

管理是生產(chǎn)力,，是企業(yè)正常運(yùn)行的保證，管理是提高企業(yè)核心競爭力的關(guān)鍵環(huán)節(jié),，建立創(chuàng)新的機(jī)制,，必須靠管理來保證，管理對企業(yè)來說是永恒的,。為此,，財(cái)務(wù)科將加強(qiáng)內(nèi)部管理列入工作重點(diǎn)，即進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,，降低財(cái)務(wù)費(fèi)用,，控制生產(chǎn)成本，實(shí)行全面預(yù)算管理,，合理安排,，壓縮不必要的或不急需的開支，做到全年生產(chǎn),、開支有預(yù)算,，有計(jì)劃，使企業(yè)資金得到有效合理的發(fā)揮效益,。同時(shí)對于機(jī)關(guān)科室和各站所的費(fèi)用,，實(shí)行科學(xué)預(yù)算，包干使用,，并納入年底對各單位的考核,，有效控制各項(xiàng)費(fèi)用的不合理開支。

1,、業(yè)務(wù)招待費(fèi)管理,。20xx年我們對業(yè)務(wù)招待費(fèi)的管理辦法依然采取行政負(fù)責(zé)、工會(huì)參與,、紀(jì)委監(jiān)督,、包干使用、超支不補(bǔ),、節(jié)約歸公的原則管好用好業(yè)務(wù)招待費(fèi),。嚴(yán)格執(zhí)行“就餐代金券制”,。

2、差旅費(fèi)管理,。嚴(yán)格規(guī)范差旅費(fèi)報(bào)銷程序和職工借款的還款時(shí)限,，堅(jiān)持按照公司《關(guān)于加強(qiáng)差旅費(fèi)和職工借款管理的通知》制度執(zhí)行。做到堅(jiān)持原則,，一事同人，杜絕虛報(bào)冒領(lǐng),，借款長期不還,，占有公司資金挪作它用的現(xiàn)象發(fā)生,。

3,、電話費(fèi)管理。嚴(yán)格預(yù)算控制,，電話費(fèi)預(yù)算按科室為單位包干到位,，努力降低話費(fèi)開支,。

4、辦公費(fèi)管理,。辦公費(fèi)管理要按照年初各科室列出計(jì)劃,，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后，公司統(tǒng)一采購,、保管,，各單位按計(jì)劃領(lǐng)用的原則執(zhí)行。

5,、車輛費(fèi)用管理,。嚴(yán)格執(zhí)行公司制訂的相關(guān)車輛費(fèi)用管理辦法，從嚴(yán)從細(xì)加強(qiáng)管理,。車輛維修必須先有計(jì)劃,，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)后進(jìn)行維修;車輛用油由財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)采購、結(jié)算,，車輛服務(wù)中心負(fù)責(zé)保管,、登記、領(lǐng)用,，杜絕亂購,、無計(jì)劃領(lǐng)用。

積極抓好會(huì)計(jì)從業(yè)人員職業(yè)道德素質(zhì)培訓(xùn),，提高服務(wù)水平,。財(cái)務(wù)科作為公司的一個(gè)對外窗口科室，我們將認(rèn)真落實(shí)國網(wǎng)公司供電服務(wù)“十項(xiàng)承諾”,，提高服務(wù)水平,，讓“優(yōu)質(zhì),、方便、規(guī)范,、真誠”的服務(wù)方針在財(cái)務(wù)科得到充分體現(xiàn),，做到內(nèi)讓公司全體干群稱心，外讓社會(huì)各相關(guān)人員及部門滿意,。財(cái)務(wù)科倡導(dǎo)“會(huì)計(jì)為生產(chǎn)經(jīng)營一線服務(wù),、上一流程為下一流程服務(wù)、全員為客戶服務(wù),，每個(gè)崗位相互服務(wù)”的意識(shí),，切實(shí)抓好財(cái)務(wù)行風(fēng)建設(shè)。

繼續(xù)加強(qiáng)會(huì)計(jì)從業(yè)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),，規(guī)范供電所財(cái)務(wù)管理,，使全公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作再上新臺(tái)階。09年度我們財(cái)務(wù)工作將繼續(xù)以穩(wěn)定增強(qiáng)財(cái)務(wù)隊(duì)伍為主,，通過集中培訓(xùn)與崗位培訓(xùn)相結(jié)合的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和規(guī)范供電所財(cái)務(wù)管理為主要內(nèi)容,，扎扎實(shí)實(shí)的把全公司的財(cái)務(wù)工作推上一個(gè)新臺(tái)階。我們具體從以下幾方面入手：

1,、穩(wěn)定增強(qiáng)財(cái)務(wù)隊(duì)伍,。對現(xiàn)有財(cái)務(wù)從業(yè)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)考核，同時(shí)選拔引納相對優(yōu)秀,、有會(huì)計(jì)基礎(chǔ)的人員加入財(cái)務(wù)隊(duì)伍,，實(shí)行優(yōu)勝劣汰，增強(qiáng)公司財(cái)務(wù)隊(duì)伍的實(shí)力,，為全公司的經(jīng)營穩(wěn)定打牢基礎(chǔ),。

2、加強(qiáng)理論培訓(xùn),，增強(qiáng)財(cái)務(wù)的宏觀經(jīng)濟(jì)管理意識(shí),。使財(cái)務(wù)人員從僅僅應(yīng)付日常業(yè)務(wù)的工作狀態(tài)得到改變，充分認(rèn)識(shí)財(cái)務(wù)工作的連續(xù)性,、復(fù)雜性,，培養(yǎng)超前意識(shí)。

3,、加強(qiáng)企業(yè)經(jīng)營財(cái)務(wù)分析培訓(xùn),。以推行全面預(yù)算管理為目標(biāo)，培養(yǎng)會(huì)計(jì)從業(yè)人員企業(yè)經(jīng)營管理的事前預(yù)測,、事中分析和站所基礎(chǔ)財(cái)務(wù)分析工作,。

4、加強(qiáng)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)培訓(xùn),。注重工作效率,，以推行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)電算化核算為目標(biāo),，全面提高財(cái)務(wù)人員素質(zhì)。

總之,，在今后的財(cái)務(wù)工作中,，我們財(cái)務(wù)科的奮斗目標(biāo)是：在省市公司財(cái)務(wù)部門和公司領(lǐng)導(dǎo)的大力關(guān)心領(lǐng)導(dǎo)下，在各相關(guān)部門和科室的積極配合支持下,，逐漸培養(yǎng)出一支以規(guī)范化流程,、精細(xì)化核算、數(shù)據(jù)化考核為基礎(chǔ)的科學(xué)管理型財(cái)務(wù)隊(duì)伍;在今后的經(jīng)營管理中,，緊緊圍繞公司“四型一流”發(fā)展規(guī)劃,，時(shí)刻堅(jiān)持科學(xué)性預(yù)測、過程化控制,、準(zhǔn)確性核算的工作方法和態(tài)度,，為全面完成新一年度的財(cái)務(wù)預(yù)算目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗,。

會(huì)計(jì)工作計(jì)劃和目標(biāo)篇八

新年伊始聯(lián)合當(dāng)前形勢制定今年：

一,、醫(yī)院總業(yè)務(wù)量大致恒定指醫(yī)保總量恒定的情況下財(cái)務(wù)贏利結(jié)構(gòu)顯得成為重要我院重要是醫(yī),、藥的比例結(jié)構(gòu)以去年為例這些指純業(yè)務(wù)比例藥品收入,、醫(yī)療為分辨65與35而藥品收入成本占74另加上交藥品收入的5共計(jì)79而醫(yī)療收入成本占10且全年計(jì)提超勞務(wù)都在這一塊由此得出1即37.1萬如是增醫(yī)療收入1成本僅3.71萬贏利7.8萬兩者相差25。6萬同樣以去年為例藥品收入一季度,、二季度,、三季度、四季度分辨為62,、61,、65、74去年— 2 — 一季度是比較正常的二季度為非典期三季度過渡期四季度追醫(yī)保數(shù)因此二,、三,、四季度均列為不正常因此說今年醫(yī)、藥比例定為38：62是可信的我也愿望通過領(lǐng)導(dǎo)能調(diào)節(jié)到這個(gè)比例我愿望在比例結(jié)構(gòu)達(dá)到目標(biāo)時(shí)每月能超計(jì)劃數(shù)5這樣今年預(yù)計(jì)超180萬左右在最后兩個(gè)月適當(dāng)把持藥品處方此時(shí)醫(yī),、藥比例將更佳而今年計(jì)劃數(shù)呈略超狀態(tài)醫(yī),、藥比例愿望達(dá)31：69此時(shí)將貢獻(xiàn)利潤100左右我將每月成果報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)借領(lǐng)導(dǎo)控制來實(shí)現(xiàn)之。

二,、收款,、掛號進(jìn)后勤服務(wù)中心馬上實(shí)行真正改革到誰的頭上各種思想都會(huì)涌現(xiàn)發(fā)牢騷也是難免的我作為財(cái)務(wù)組長應(yīng)配合領(lǐng)導(dǎo)作好工作受點(diǎn)氣委屈點(diǎn)是正常的權(quán)當(dāng)是為改革做點(diǎn)貢獻(xiàn)。

1,、進(jìn)中心人員有顧慮怕經(jīng)濟(jì)上吃虧財(cái)務(wù)組配合領(lǐng)導(dǎo)把改革意義講透重要是已有人員編制不動(dòng)改革是引入機(jī)制并非侵害他們的利益,。

2、人員進(jìn)入中心之后會(huì)涌現(xiàn)管理上的連接問題我們財(cái)務(wù)組多與中心工作人員聯(lián)絡(luò)同時(shí)充分施展管理員曹娟的管理職能傾聽他們的意見配合醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)完成開展的各項(xiàng)工作在工作過程中創(chuàng)造問題隨時(shí)解決并按請求每月對托管人員評定優(yōu)劣而打分向中心匯報(bào)財(cái)務(wù)組在業(yè)務(wù)上多領(lǐng)導(dǎo)使這一工作安穩(wěn)過渡,。

三,、去年我院治療項(xiàng)目電腦化管理基礎(chǔ)鋪開再院本部,、川北兩大塊都實(shí)行且運(yùn)行效果不錯(cuò)完整達(dá)到了物價(jià)局提出的明細(xì)化請求我們采用的是先在院本部開展在運(yùn)行中創(chuàng)造問題隨時(shí)解決逐步鞏固、熟練再在川北實(shí)行逐個(gè)展開穩(wěn)步推動(dòng)今年同樣采用這一方法籌備先后在東苑,、廣粵,、長春等各點(diǎn)推廣推動(dòng)一個(gè)成熟一個(gè)預(yù)計(jì)全部履行醫(yī)療項(xiàng)目電腦管理。

四,、去年我院制定了每季,、每月計(jì)劃醫(yī)保用量雖然以后在實(shí)行中偏離較大應(yīng)了古俗言“人算不如天算”重要是不可抗力的“非典”事件影響在最后一季度中籌備抓回計(jì)劃量的醫(yī)保局又出臺(tái)了一個(gè)“乙類藥”自負(fù)10的政策干擾了計(jì)劃的實(shí)行但通過年初制定這一計(jì)劃大致上能做到胸中有數(shù)而不是無軌電車開到哪里是哪里的計(jì)劃用醫(yī)保量一旦醫(yī)保局下達(dá)到我院全年醫(yī)保用量我們財(cái)務(wù)組將在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)下制定一個(gè)較為詳盡的各部門按時(shí)間的計(jì)劃用量做到胸中有數(shù)。

會(huì)計(jì)工作計(jì)劃和目標(biāo)篇九

作為會(huì)計(jì)核算中心的一員,，我的主要工作是負(fù)責(zé)x的會(huì)計(jì)核算工作,。新的一年開始之際，為了更好的服務(wù)財(cái)務(wù)工作,，進(jìn)一步規(guī)范會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,、提高會(huì)計(jì)核算的水平，特制訂20xx年工作計(jì)劃：

各個(gè)處的規(guī)模,，情況不同,，因此它們的財(cái)務(wù)狀況也不同。在總結(jié),，分析上年各處的財(cái)務(wù)狀況的基礎(chǔ)上,，結(jié)合各處可能會(huì)發(fā)生的變化做好估計(jì)，對各處的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行分析,，在一定程度上掌握各處的財(cái)務(wù)狀況,，這是做好未來工作的基礎(chǔ)和前提。為此,，本人計(jì)劃多與各處進(jìn)行溝通,，取得更多，更詳細(xì)的財(cái)務(wù)信息,，為自己的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。在日常工作中，本人將繼續(xù)依照《行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度》和《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》,，對各處的賬務(wù)進(jìn)行處理,。在具體工作過程中，我將繼續(xù)認(rèn)真的審核各原始票據(jù)是否真實(shí),，合法,，完整，支出項(xiàng)目是否符合財(cái)務(wù)制度規(guī)定的范圍和標(biāo)準(zhǔn),，經(jīng)辦人,，驗(yàn)收人或證明人，審批人員的簽名是否完整，認(rèn)真審核單位支出匯總單金額是否與所附原始票據(jù)的金額相符,，不刁難同志,、不拖延報(bào)賬時(shí)間;對真實(shí)、合法的憑證,，及時(shí)給予報(bào)銷;對不合規(guī)的憑證,，指明原因，要求改正,，努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,，協(xié)助各處做好財(cái)務(wù)管理。

同時(shí)向其他同仁學(xué)習(xí)好的管理,、經(jīng)驗(yàn),，提高自身的綜合管理能力。積極參與各處的管理活動(dòng),，加強(qiáng)事前了解,，加強(qiáng)預(yù)測、分析工作,，按照要求,，認(rèn)真做好財(cái)務(wù)計(jì)劃工作。在日常工作中按照財(cái)務(wù)計(jì)劃,，監(jiān)督各處對資金進(jìn)行合理,、有效地使用,，使各處效益最大化,。在實(shí)際中發(fā)生與計(jì)劃數(shù)較大差異時(shí)，及時(shí)反饋,、溝通,，分析查找原因，根據(jù)差異及其產(chǎn)生原因采取行動(dòng)或糾正偏差,，或調(diào)整已有計(jì)劃,，同時(shí)也為日后的計(jì)劃安排積累經(jīng)驗(yàn)。

只有按照《工作規(guī)范》,、《財(cái)務(wù)制度》做好日常會(huì)計(jì)核算工作,，做好財(cái)務(wù)工作分析的基礎(chǔ)工作，才能為領(lǐng)導(dǎo)提供真實(shí)有效的,、具有參考價(jià)值的財(cái)務(wù)分析及決策依據(jù),。

對財(cái)務(wù)知識(shí)以外的有關(guān)的知識(shí)掌握不夠，有時(shí)也會(huì)影響到自己的財(cái)務(wù)工作,。所以在平時(shí),，除了加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)外，要多向其他部門的同事請教，尤其在工作中碰到非財(cái)務(wù)專業(yè)的業(yè)務(wù)事項(xiàng)時(shí),，不能單以自己的理解,，應(yīng)在徹底搞清楚之后，進(jìn)行處理,。

總之,，在今后的工作中，我將不斷地總結(jié)與反省,，不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，加強(qiáng)工作積極性,，努力做好工作,，爭取進(jìn)步。

會(huì)計(jì)工作計(jì)劃和目標(biāo)篇十

作計(jì)劃范文

20xx年是貫徹十八大精神的重要一年,，也是實(shí)施“十二五”規(guī)劃承上啟下,、攻堅(jiān)克難的重要一年，更是區(qū)率先基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化的關(guān)鍵一年,。全區(qū)財(cái)政部門將堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),，以“轉(zhuǎn)型升級突破年”活動(dòng)為契機(jī)，抓收入,、促發(fā)展,、惠民生、強(qiáng)管理,，努力完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),。

【一、服務(wù)發(fā)展大局,，支持加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式】

財(cái)政部門要以服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展為宗旨,，堅(jiān)持政策扶持，服務(wù)引導(dǎo),，資金扶持,，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，努力培育新的稅源增長點(diǎn),。一是充分發(fā)揮財(cái)政管理和調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)的職能,，通過財(cái)稅政策和支出結(jié)構(gòu)的調(diào)整，支持企業(yè)加快轉(zhuǎn)型升級步伐,，把推動(dòng)發(fā)展的立足點(diǎn)轉(zhuǎn)到提高質(zhì)量和效益上來,，更加注重經(jīng)濟(jì)發(fā)展的全面性、協(xié)調(diào)性和可持續(xù)性,，培育和壯大地方財(cái)源,。二是繼續(xù)積極向上爭取各類產(chǎn)業(yè)發(fā)展扶持資金,。發(fā)揮財(cái)政資金的引導(dǎo)帶動(dòng)作用，支持加快新興產(chǎn)業(yè)培育發(fā)展,，支持現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展壯大,。重點(diǎn)支持依托津通現(xiàn)代服務(wù)業(yè)交易中心平臺(tái)發(fā)展的設(shè)計(jì)、商務(wù),、物流等生產(chǎn)性服務(wù)業(yè),，加快提高服務(wù)業(yè)產(chǎn)值占比水平。加大“技術(shù)含量高,、經(jīng)濟(jì)效益好,，產(chǎn)品附加值高”的先進(jìn)制造業(yè)項(xiàng)目的支持力度，促進(jìn)企業(yè)技術(shù)改造和自主創(chuàng)新,，增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展后勁,。三是優(yōu)化服務(wù)企業(yè)舉措，營造良好的財(cái)稅環(huán)境,。穩(wěn)步推進(jìn)營改增工作,，幫助企業(yè)“輕裝上陣”。進(jìn)一步清理規(guī)范行政事業(yè)性收費(fèi),，最大限度減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),。四是進(jìn)一步拓展融資渠道，盤活政府資源,，提高資產(chǎn)運(yùn)作和融資能力,，為發(fā)展提供更多的資金支持。同時(shí),，加強(qiáng)區(qū)級債務(wù)分析和融資平臺(tái)財(cái)務(wù)管理,，有效防范和化解財(cái)政支付風(fēng)險(xiǎn)。五是注重投入產(chǎn)生的效益,，強(qiáng)化項(xiàng)目篩選,，創(chuàng)新扶持方式,，確保產(chǎn)業(yè)扶持資金投向發(fā)展前景好,、帶動(dòng)作用大的項(xiàng)目，做到“輸血”與“造血”緊密結(jié)合,，真正把有限的財(cái)力資金用在刀刃上,。

【二、加強(qiáng)收入征管,，努力實(shí)現(xiàn)財(cái)政收入穩(wěn)定增長】

圍繞全年收入目標(biāo)任務(wù),，財(cái)稅部門要落實(shí)有效的征管措施，千方百計(jì)增加財(cái)政收入,，為的發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的財(cái)力保障,。一是要抓緊抓早，及時(shí)細(xì)化分解落實(shí)全區(qū)財(cái)政收入目標(biāo)，繼續(xù)實(shí)行周報(bào)制,，不斷完善征管措施,，增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感,。二是加強(qiáng)與國,、地稅的協(xié)調(diào)銜接，深入開展信息交流與聯(lián)系,，分析稅收增減變動(dòng)原因,，主動(dòng)配合征收部門有針對性地進(jìn)行監(jiān)管，重點(diǎn)是做好對銷售與稅收不匹配,、納稅行為不正常的企業(yè)的梳理監(jiān)管,，以及建設(shè)過程中有政府性專項(xiàng)資金撥付的企業(yè)納稅情況的清理，把握組織收入的主動(dòng)權(quán),。三是抓好零星稅源委托代征,。通過完善內(nèi)部監(jiān)管機(jī)制和分成機(jī)制，提高征收的工作質(zhì)量和積極性,，做到“抓大不放小”,，堵漏增收。四是繼續(xù)加強(qiáng)對非稅收入的征管工作,。挖掘非稅收入增收潛力,，確保各項(xiàng)非稅收入及時(shí)足額征收入庫。加大對國有集體資產(chǎn)尤其是經(jīng)營性資產(chǎn)的管理力度,，確保資產(chǎn)的保值增值,。將開發(fā)區(qū)、各街道按照預(yù)算外資金管理的收入全部納入預(yù)算管理,。五是創(chuàng)新征收管理思路,。對擬引進(jìn)的招商引資項(xiàng)目的稅收情況、地方財(cái)政收入情況進(jìn)行效益預(yù)測和評價(jià),，杜絕“只占資源,，沒有效益”和“高耗能、高污染”項(xiàng)目上馬,。

【三,、堅(jiān)持以民為本，全力推進(jìn)社會(huì)事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展】

堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧,、有保有壓,、突出重點(diǎn)的原則，優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),，提高公共財(cái)政保障能力,。一是加大對教育文化事業(yè)的投入,，優(yōu)化教育結(jié)構(gòu)和資源，支持區(qū)域教育均衡發(fā)展和現(xiàn)代化建設(shè),。二是落實(shí)衛(wèi)生惠民政策,。繼續(xù)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，關(guān)注基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)綜合改革進(jìn)程,，著力扶持發(fā)展公共衛(wèi)生,、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)，推進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展,。三是支持完善社會(huì)保障體系,。做好“殘疾人幫扶工程”各項(xiàng)工作，全面落實(shí)現(xiàn)有助殘優(yōu)惠政策,。支持提升社會(huì)化養(yǎng)老,、居家養(yǎng)老服務(wù)工作水平，不斷滿足社會(huì)需求,。繼續(xù)落實(shí)就業(yè)和再就業(yè)扶持政策,，支持勞動(dòng)者技能提升工程。四是加大對生態(tài)建設(shè)的投入,。支持清水,、藍(lán)天、綠地工程,，支持公共基礎(chǔ)設(shè)施和環(huán)境執(zhí)法監(jiān)管能力的建設(shè),。五是支持加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新能力建設(shè)，維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定,。

【四,、加強(qiáng)科學(xué)管理，繼續(xù)穩(wěn)步推進(jìn)各項(xiàng)財(cái)政改革】

立足優(yōu)化管理,，持續(xù)深化各項(xiàng)財(cái)政改革,，努力提高財(cái)政管理效率與效益。一是深化預(yù)算管理,。完善部門預(yù)算編制方式,，推進(jìn)預(yù)算管理與績效目標(biāo)管理、資產(chǎn)管理的有機(jī)結(jié)合,，提高財(cái)政資金的使用效益和效率,。積極探索項(xiàng)目定額標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)，提高預(yù)算編制的科學(xué)性,、公正性。繼續(xù)貫徹落實(shí)黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約要求,，從嚴(yán)控制一般性支出,，降低行政運(yùn)行成本,，嚴(yán)格預(yù)算管理，不斷強(qiáng)化預(yù)算約束力,，做到有預(yù)算不超支,，無預(yù)算不開支。二是深化國庫集中支付管理,。進(jìn)一步簡化和規(guī)范操作流程,，逐步提高財(cái)政直接支付比例。建立健全財(cái)政賬戶管理制度,、相關(guān)資金管理制度,，形成有效的監(jiān)督制約機(jī)制和長效管理機(jī)制，保障財(cái)政資金支付安全,。三是加強(qiáng)政府采購工作管理,。貫徹落實(shí)20xx年政府采購目錄和標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)監(jiān)管力度,，拓寬采購范圍,，提升政府采購信息化管理水平。四是加快推進(jìn)財(cái)政績效管理,。探索績效目標(biāo)管理方法,，擴(kuò)大績效管理試點(diǎn)工作。五是加強(qiáng)行政事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理,。建立健全固定資產(chǎn)收益監(jiān)管機(jī)制,，實(shí)施有效激勵(lì)措施，盤活存量資產(chǎn),，合理配置和有效利用國有資產(chǎn),，不斷提高國有資產(chǎn)使用效益。加快出臺(tái)《區(qū)行政事業(yè)單位電子廢物處置管理暫行辦法》和《明確區(qū)行政事業(yè)單位固定資產(chǎn)使用年限規(guī)定》等資產(chǎn)處置配套文件,，杜絕單位自行處置,，違規(guī)處置現(xiàn)象，實(shí)現(xiàn)處置規(guī)范化和收益最大化,。六是加強(qiáng)基層財(cái)政管理,。重點(diǎn)加強(qiáng)對財(cái)政分局預(yù)算收支管理，建立管理網(wǎng)絡(luò),，規(guī)范科目,，規(guī)范收支。建立對基層財(cái)政干部和全區(qū)財(cái)務(wù)人員的考核激勵(lì)機(jī)制,，制訂定性,、定量相結(jié)合的考核項(xiàng)目和指標(biāo)體系，并把考核結(jié)果作為獎(jiǎng)懲和提拔使用干部的重要依據(jù),，充分調(diào)動(dòng)干部職工的積極性,。加大崗位交流力度,，建立健全區(qū)、街道合理有序的財(cái)政干部培養(yǎng)教育機(jī)制及鍛煉交流機(jī)制,，科學(xué)配置人才資源,，優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。

根據(jù)《預(yù)算法》和中央,、省,、市關(guān)于地方財(cái)政預(yù)算編制要求，結(jié)合現(xiàn)行財(cái)政體制,，20xx年財(cái)政工作將以黨的十八大精神為指導(dǎo),，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞合力建設(shè)新,、率先實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化的要求,，進(jìn)一步完善和健全公共財(cái)政的收入和保障機(jī)制，發(fā)揮財(cái)政預(yù)算的引導(dǎo)和調(diào)節(jié)功能,，支持促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,，保持財(cái)政收入穩(wěn)定增長。調(diào)整優(yōu)化財(cái)政支出結(jié)構(gòu),，保障行政,、社會(huì)事務(wù)、事業(yè)機(jī)構(gòu)的正常運(yùn)行,，加大利民,、惠民政策兌現(xiàn)的財(cái)政投入，提高公共服務(wù)領(lǐng)域的財(cái)政保障能力,。加強(qiáng)財(cái)政監(jiān)管,，規(guī)范財(cái)經(jīng)秩序，加快建立公平透明,、規(guī)范高效的財(cái)政運(yùn)行機(jī)制,，促進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

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會(huì)計(jì)年度工作總結(jié)及年工作規(guī)劃 2015年會(huì)計(jì)年度工作計(jì)劃模板