優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,，是做好工作的基礎(chǔ)，也是長遠(yuǎn)發(fā)展的重要前提，下面是小編為大家精心整理的優(yōu)化發(fā)展環(huán)境心得體會范文，供大家學(xué)習(xí)和參閱。

關(guān)于優(yōu)化發(fā)展環(huán)境心得體會 1

進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,，切實(shí)改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，提高工作效能，全面完成全年各項(xiàng)工作任務(wù),，是我們每一位鄉(xiāng)企干部都應(yīng)思考的問題，我想就這個問題談幾點(diǎn)心得體會,。

優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,，是推動招商引資、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要保證,，圍繞我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境主要存在的主要的問題,，開展整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)是優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的核心內(nèi)容。市委,、市政府召開這樣的會議,，充分表明了市委、市政府優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境建設(shè)和整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)的決心,，我們做為一個鄉(xiāng)企干部要從自身做起,，認(rèn)清形勢，統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識開展優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的重要意義,，切實(shí)增強(qiáng)投身優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的緊迫感,、責(zé)任感和自覺性。

鄉(xiāng)企部門以前是一個行業(yè)管理部門,，20xx年省政府機(jī)構(gòu)調(diào)整為一個綜合經(jīng)濟(jì)管理部門,，也從以前的事業(yè)單位變成為直屬機(jī)構(gòu)，因?yàn)猷l(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局,，也是中小企業(yè)局,，一、二,、三產(chǎn)業(yè)都有,，既是農(nóng)口部門，也是工業(yè)口部門,，也是社會關(guān)注的重要部門,。今年來隨著國家對中小企業(yè)和非公經(jīng)濟(jì)的重視，一系列關(guān)于政策的執(zhí)行,、財政持持資金的分配,、財政扶持資金的管理和監(jiān)督，特別是當(dāng)前各項(xiàng)改革舉措,，都涉及到企業(yè)利益,。其職能履行得如何，直接影響黨和政府的形象,，事關(guān)黨和政府與人民群眾的關(guān)系,。因此，我們鄉(xiāng)企干部一定要提高思想認(rèn)識,，轉(zhuǎn)變思想觀念,，切實(shí)增強(qiáng)中心意識和服務(wù)意識，自覺擺正個人與單位,、單位與社會,、財政扶持資金與黨和政府以及人民群眾的關(guān)系，把這次優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境活動貫穿于本部門自身建設(shè),、各項(xiàng)管理和改革之中,，落實(shí)到為實(shí)現(xiàn)民營倔起目標(biāo)而努力奮斗的實(shí)際行動上來。

在日常工作中自身存在著為基層單位和廣大企業(yè)服務(wù)觀念淡薄的問題,，辦事拖拉現(xiàn)象;在廉潔自律等制度方面,，自我要求不嚴(yán)，標(biāo)準(zhǔn)不高;有安于現(xiàn)狀,，不思進(jìn)取,，不能深入基層等現(xiàn)象。這些問題的存在，影響了鄉(xiāng)企干部在黨和人民群眾中的威信和形象,，必須堅決徹底地加以解決,。因此，我們必須把優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境當(dāng)作提高財政干部隊伍整體素質(zhì)的良好契機(jī),，借助社會各界和人民群眾的力量,，幫助我們查找并解決自身建設(shè)存在的問題,，全面加強(qiáng)自身建設(shè),，努力做一個政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精,、作風(fēng)廉潔的鄉(xiāng)企干部,。

隨著中小企業(yè)的改革措施的不斷推進(jìn)，中小企業(yè)部門承擔(dān)的工作任務(wù)越來越重,，管理的范圍越來越廣,，自身的工作責(zé)任也在不斷增加。這些改革措施的推進(jìn)和實(shí)施,，使中小企業(yè)部門更加成為社會各界所關(guān)注的熱點(diǎn)部門,，成為對咸陽投資環(huán)境和對外形象的影響最直接的部門，也是最能體現(xiàn)機(jī)關(guān)作風(fēng)和發(fā)展環(huán)境好壞的部門,。中小企業(yè)糸統(tǒng)干部的服務(wù)態(tài)度和工作方式,，將直接影響社會各部門、各單位對這些改革效果的評價,，如果我們不抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境和自身作風(fēng)建設(shè),，這些改革措施的推行將會遇到更大的阻力，甚至導(dǎo)致有些改革措施的失敗,。因此,，加強(qiáng)我局干部自身的作風(fēng)建設(shè)，對于推進(jìn)各項(xiàng)改革措施顯得十分重要,。我們一定要把干部自身作風(fēng)建設(shè)作為一項(xiàng)大事抓緊抓好,，努力為企業(yè)搞好服務(wù)賦予的財權(quán)、事權(quán)和監(jiān)督權(quán),，確保各項(xiàng)改革措施順利向前推進(jìn),。

自己做為一個公務(wù)員，要認(rèn)真貫徹落實(shí)會議精神,，樹立宗旨意識,，牢記光榮使命，改進(jìn)工作作風(fēng),，在優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境中努力做到：

一是認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會市委書記,、副書記講話的精神實(shí)質(zhì)，結(jié)合工作實(shí)際，廣泛深入地開展以勤政為民,，廉潔奉公,、對黨負(fù)責(zé)，讓人民滿意為主要內(nèi)容的宗旨教育和職業(yè)道德教育,，澄清模糊認(rèn)識,，強(qiáng)化“九種意識”，積極主動深入基層開展調(diào)查研究,，把服務(wù)對象和廣大人民群眾關(guān)心的問題作為重點(diǎn)課題,，進(jìn)行調(diào)查研究，與廣大基層同志面對面進(jìn)行交流,，接受教育,。答案補(bǔ)充二是認(rèn)真做好對照排查工作，主要針對自身工作作風(fēng)方面存在的服務(wù)意識不強(qiáng),、辦事效率不高,、執(zhí)法行為不公、廉潔自律不嚴(yán)等問題認(rèn)真排查,。對排查的問題進(jìn)行認(rèn)真的梳理,、分析，針對存在的問題,，挖根源,、找差距，開展批評與自我批評,。在自我排查的基礎(chǔ)上,，廣泛征求社會意見，誠懇接受廣大群眾的監(jiān)督,。

三是針對排查出的問題認(rèn)真反思,，制定具體詳實(shí)、操作性強(qiáng)的整改方案,。重點(diǎn)圍繞三個方面進(jìn)行整改：一是完成任務(wù)方面：主要包括對上級下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),，有沒有責(zé)任感和緊迫感，是否在落實(shí)上下功夫,，完成的效果如何,。二是執(zhí)行政策方面：主要包括未用足用活國家政策;政策滯后于形勢的發(fā)展，執(zhí)行市委政府出臺的政策打折扣的現(xiàn)象,。三是在優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面：主要包括如何確立一切為企業(yè)著想,，一切為納稅人服務(wù)的意識，讓投資者滿意,，確保做到為企業(yè)工作特事特辦,、急事急辦,、難事巧辦;如何在服務(wù)承諾上下功夫，查處利用手中的權(quán)力亂卡亂罰現(xiàn)象,。對社會各界反映的突出問題,，能改的立即整改，不能立即整改的,，在做好宣傳解釋工作的同時,，制定限期整改措施。

優(yōu)化發(fā)展環(huán)境心得體會 2

優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,，是推動招商引資,、促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要保證，塑造良好形象則是優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的核心內(nèi)容,。我們要從講政治的高度,，認(rèn)清形勢，統(tǒng)一思想,，充分認(rèn)識開展優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，塑造良好形象的重要意義,，切實(shí)增強(qiáng)投身優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,，塑造良好形象的責(zé)任感和自覺性。

開展優(yōu)化發(fā)展環(huán)境塑造良好形象活動,，是財政干部實(shí)踐“三個代表”,、密切黨群關(guān)系的根本要求。財政部門是綜合經(jīng)濟(jì)管理部門,，也是社會關(guān)注的重要部門,。財政政策的執(zhí)行、財政資金的分配,、財政管理和監(jiān)督,，特別是當(dāng)前各項(xiàng)財政改革舉措，都涉及到各個部門,、單位和個人利益,。其職能履行得如何，直接影響黨和政府的形象,，事關(guān)黨和政府與人民群眾的關(guān)系,。因此，我們財政干部一定要提高思想認(rèn)識,，轉(zhuǎn)變思想觀念,，切實(shí)增強(qiáng)中心意識和服務(wù)意識，自覺擺正個人與單位,、單位與社會,、財政與黨和政府以及人民群眾的關(guān)系,，把這次優(yōu)化發(fā)展環(huán)境塑造良好形象活動貫穿于財政部門自身建設(shè)、各項(xiàng)財政管理和改革之中,，落實(shí)到為實(shí)現(xiàn)“三新”目標(biāo)而努力奮斗的實(shí)際行動上來,。

開展優(yōu)化發(fā)展環(huán)境塑造良好形象活動，是提高財政干部隊伍整體素質(zhì)的內(nèi)在要求,。近幾年來,，在全縣財政十分困難的情況下，我們能夠千方百計克服困難,，積極主動地開展工作,，較好地完成了各項(xiàng)財政工作任務(wù)。但是,，必須清醒地看到,，我們作風(fēng)建設(shè)工作中還存在一些不容忽視的問題。如少數(shù)同志仍然存在著為基層單位和廣大群眾服務(wù)觀念淡薄的問題,，辦事拖拉現(xiàn)象仍然存在;個別財政干部甚至有利用職務(wù)之便搞“吃,、拿、卡,、要”的行為;有少數(shù)同志在執(zhí)行禁酒令等廉潔自律等制度方面,，自我要求不嚴(yán)，標(biāo)準(zhǔn)不高;有的同志缺乏工作動力,，比待遇,，圖享受，只要組織照顧,，不想多作貢獻(xiàn);有些年輕同志安于現(xiàn)狀,，不思進(jìn)取，不能深入基層,，官僚主義嚴(yán)重,。這些問題的存在，影響了財政干部在黨和人民群眾中的威信和形象,，必須堅決徹底地加以解決,。因此，我們財政干部必須把優(yōu)化發(fā)展環(huán)境塑造良好形象活動當(dāng)作提高財政干部隊伍整體素質(zhì)的良好契機(jī),，借助社會各界和人民群眾的力量,，幫助我們查找并解決隊伍建設(shè)中存在的突出問題，全面加強(qiáng)財政干部隊伍建設(shè),，努力造就一支政治強(qiáng),、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)實(shí),、廉潔高效的財政干部隊伍,。

開展優(yōu)化發(fā)展環(huán)境塑造良好形象活動,，是強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要措施。從總體上看,，近年來,，我局對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作十分重視，取得了不少成績,，但是與黨和人民的要求還有一定的差距,。財政干部整天與錢打交道，手中都有一定的權(quán)力,，一旦放松了對自己的學(xué)習(xí)教育,，就有可能誤入歧途。因此,，財政干部的廉政建設(shè)要常抓不懈,，勤政、廉政的學(xué)習(xí)教育工作要警鐘常鳴,。隨著市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立和財政改革的不斷深入,，財政部門黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的任務(wù)越來越艱巨，我們要把優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境和機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓與黨風(fēng)廉政建設(shè)緊密結(jié)合起來,，切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督,，自覺接受社會監(jiān)督，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)不斷取得新的成績,。

開展優(yōu)化發(fā)展環(huán)境塑造良好形象活動，是確保各項(xiàng)財政改革健康進(jìn)行的重要保證,。隨著預(yù)算外資金“收支兩條線”管理,、政府采購、國庫集中收付等財政改革措施的不斷推進(jìn),，財政部門承擔(dān)的工作任務(wù)越來越重,，管理的范圍越來越廣，自身的工作責(zé)任也在不斷增加,。在今后一段時期內(nèi),，編制部門預(yù)算、國有資產(chǎn)管理體制等財政改革措施還將陸續(xù)出臺,，這些財政改革措施的出臺,，使財政部門更加成為社會各界所關(guān)注的熱點(diǎn)部門，成為對徽縣投資環(huán)境和對外形象的影響最直接的部門,，也是最能體現(xiàn)機(jī)關(guān)作風(fēng)和發(fā)展環(huán)境好壞的部門,。財政干部的服務(wù)態(tài)度和工作方式，將直接影響社會各部門,、各單位對這些財政改革效果的評價,，如果我們不抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),，這些財政改革措施的推行將會遇到更大的阻力，甚至導(dǎo)致有些改革措施的失敗,。因此,，加強(qiáng)財政部門的作風(fēng)建設(shè)，對于推進(jìn)各項(xiàng)財政改革措施顯得十分重要,。我們一定要把財政部門作風(fēng)建設(shè)擺上重要議事日程,，作為一項(xiàng)大事抓緊抓好，努力為人民當(dāng)好家,、理好財,，用好黨和人民賦予的財權(quán)、事權(quán)和財政監(jiān)督權(quán),，確保各項(xiàng)財政改革措施順利向前推進(jìn),，為構(gòu)建富庶魅力和諧新徽縣提供強(qiáng)有力的財政支持。

財政系統(tǒng)開展“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,，塑造良好形象”活動,，這是建立和完善公共財政體系、推進(jìn)依法理財,、構(gòu)筑法制財政的重大舉措,，是財政部門貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的具體行動，我們廣大財政干部都應(yīng)該積極響應(yīng),，以此想活動為契機(jī),，進(jìn)一步規(guī)范財政管理，著力提升外部形象,，使我們的政治業(yè)務(wù)水平不斷適應(yīng)新形勢新任務(wù)的發(fā)展要求,。

首先，財政行為的法制化特征,，決定了財政工作務(wù)必在法制的規(guī)范下運(yùn)作,，沒有規(guī)范的財政行為，就難以優(yōu)化財政經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,，樹立良好的財政部門形象,，從這個層面上講建章立制做到令行禁止是規(guī)范財政行為的基本前提。第一從財政工作的總體來說,，財政業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)建立規(guī)范化的立制,、執(zhí)行和監(jiān)督三位一體的互相監(jiān)督互相制約的工作機(jī)制，清理現(xiàn)有規(guī)章,、實(shí)施制度創(chuàng)新,，逐步建立起規(guī)范的、科學(xué)的,、具體的和可操作的規(guī)章體系,，把每一項(xiàng)財政工作都納入財政法制化的軌道,，以制度來控制和約束財政行為。第二要建立規(guī)范化的財政管理制度,，在遵守國家和省市出臺的各項(xiàng)財政法規(guī)等上位法的基礎(chǔ)上,，結(jié)合我縣財政工作的現(xiàn)狀，制定切合實(shí)際的,、可操作性強(qiáng)的規(guī)章制度,，如預(yù)算追加制度、項(xiàng)目調(diào)研制度,、財務(wù)監(jiān)察制度等各種規(guī)范化的管理制度,，以確立目標(biāo)，明確職責(zé),。第三要制定具體規(guī)范的財政工作程序,，如預(yù)算編制程序、預(yù)算執(zhí)行程序,、預(yù)算監(jiān)督程序,、項(xiàng)目資金追加程序、文件流轉(zhuǎn)程序等財政工作程序,，嚴(yán)格規(guī)范的工作流程,，使財政干部有章可循、有法可依,，使財政工作在規(guī)范,、有序、平穩(wěn)和高效的層面上運(yùn)行,。減少或杜絕財政工作的盲目性和隨著性,，克服財政工作雜亂無序的缺點(diǎn)。

其次,，財政行為是財政部門代表政府依法履行財政職責(zé)的行政行為，財政理財是財政部門代表政府依法為民理財,，公共財政的為民特征決定了財政行政行為務(wù)必在法律法規(guī)的約束下,，公開透明操作，建立“陽光財政”,，自覺接受廣大人民群眾的監(jiān)督,，以公開為原則，以不公開為例外,，著力推進(jìn)權(quán)力運(yùn)行的規(guī)范化建設(shè),，讓權(quán)力運(yùn)行更加規(guī)范透明，讓人民群眾更加滿意放心,，公開辦事程序,，公開業(yè)務(wù)流程,，實(shí)施首問負(fù)責(zé)制、領(lǐng)導(dǎo)值班制和限時辦結(jié)制等規(guī)范化的管理制度,，落實(shí)人本精神,，簡化辦事環(huán)節(jié)，提高行政效率,。

第三,，要嚴(yán)格執(zhí)行，依法辦事,。執(zhí)行力是當(dāng)今行政的一個重要的關(guān)鍵點(diǎn),，提高財政法律法規(guī)的執(zhí)行力，做到令必行禁必止是規(guī)范財政行為,，提高財政形象的根本保障,，如果不能做到令行禁止，那么所有的財政規(guī)章都將變成白紙一張,，財政工作就會面臨混亂無序的灘換局面,，各種違法亂紀(jì)的現(xiàn)象就會隨之而生。

第四,，提升干部素質(zhì),，規(guī)范財政干部的個人行為。財政的行政行為說到底是財政干部的個人行為,，財政的形象是通過每一位財政干部個人的形象來表現(xiàn)出來的,，因此要樹立財政的良好形象，就必須把各項(xiàng)工作的重點(diǎn)落實(shí)到具體的每一個財政干部身上,，切實(shí)提高財政干部的政治,、業(yè)務(wù)素質(zhì)，進(jìn)一步規(guī)范財政干部的個人行為,。必須倡導(dǎo)和鼓勵財政干部積極參加各類政治理論學(xué)習(xí)和崗位技能培訓(xùn),，擴(kuò)展財政干部的工作視野，進(jìn)一步提升財政干部的自身素養(yǎng),，培養(yǎng)財政干部的黨性觀念和大局意識,、民本意識，切實(shí)提高財政干部依法行政,、依法理財?shù)哪芰退?。形成濃厚的學(xué)習(xí)環(huán)境，打造學(xué)習(xí)型財政行政機(jī)關(guān),，與時俱進(jìn),，終身學(xué)習(xí)，使財政干部的政治業(yè)務(wù)水平不斷適應(yīng)新形勢新任務(wù)的發(fā)展要求。

優(yōu)化發(fā)展環(huán)境心得 3

按照縣委縣政府的安排及要求,，我鎮(zhèn)就強(qiáng)化作風(fēng)抓落實(shí),、優(yōu)化環(huán)境促發(fā)展活動第一階段學(xué)習(xí)階段的動員部署和集中理論學(xué)習(xí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了郴州市優(yōu)化發(fā)展經(jīng)濟(jì)環(huán)境“五個嚴(yán)禁”,、《中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,、縣委發(fā)“經(jīng)濟(jì)發(fā)展優(yōu)化年”實(shí)施方案等文件精神。

干部職工認(rèn)真履行優(yōu)化環(huán)境工作職責(zé),，主動深入基層聽取企業(yè)和群眾的意見建議,，幫助企業(yè)解決實(shí)際困難;結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，加強(qiáng)機(jī)關(guān)思想作風(fēng)建設(shè),，認(rèn)真查糾工作作風(fēng),、效率等方面存在的問題，突出重點(diǎn),，集中整治,。不斷創(chuàng)新理念提升工作水平。把問題是否解決,、行政行為是否規(guī)范,、服務(wù)是否到位、企業(yè)和群眾是否滿意作為此次活動的重要內(nèi)容和驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),，強(qiáng)化保障,，構(gòu)建優(yōu)化發(fā)展環(huán)境長效機(jī)制。要以這次專項(xiàng)整治活動為契機(jī),，努力打舜峰鎮(zhèn)發(fā)展的良好環(huán)境品牌,，為“三縣”建設(shè)做出更大貢獻(xiàn)。

通過學(xué)習(xí),、對照檢查與先進(jìn)相比還有差距,，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是政治學(xué)習(xí)不夠，理論功底不深,。平時只滿足于一般的讀書,、看報，對馬列主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論以及“三個代表”重要思想缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，特別是對科學(xué)發(fā)展觀沒有深刻地研究和領(lǐng)會,，對形勢的把握不是十分準(zhǔn)確。二是開拓創(chuàng)新的意識不強(qiáng),。有時只滿足于完成上級部門和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),。主動想問題、出思路的意識不強(qiáng)，影響了工作局面的開拓,。三是業(yè)務(wù)水平有待于進(jìn)一步提高,。對所負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)工作雖然能夠做到認(rèn)真負(fù)責(zé)，但對出現(xiàn)的新情況新問題不能認(rèn)真的去思考,，有很多的法律法規(guī)還需要認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握,。而我在工作中，有時忙于一些的事務(wù)性的工作,，在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上抓得不緊,。這里有客觀方面得原因，但更重要得是個人主觀上不重視,。四是工作方法簡單,，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。

我感覺到優(yōu)化發(fā)展環(huán)境不單純是一個政府機(jī)構(gòu)或一個系統(tǒng)的工作,，而是要靠我們所有人的共同努力,。改善發(fā)展環(huán)境，從宏觀上看是政府,、行政管理機(jī)關(guān)得管理行為,，但是如果沒有我們每個人得積極參與，我想也很難得到真正的改善,，我認(rèn)為我們做好以下幾點(diǎn)：

一是要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),，不斷提高自身的政治素質(zhì)。狠抓作風(fēng)建設(shè),，這不僅是每個干部自我教育和提高的過程,，也是每個干部工作能力、工作水平,、服務(wù)意識不斷提升的過程,。學(xué)習(xí)是完善自己、增長知識和才干的有效途徑,。只有通過不斷的學(xué)習(xí),，才能自覺運(yùn)用政治理論武裝頭腦，才能做到在思想上跟上新形勢的發(fā)展;在行動上符合工作的規(guī)范;在工作上不斷增強(qiáng)原則性,、科學(xué)性,、預(yù)見性和創(chuàng)造性。要認(rèn)真從書本中學(xué)習(xí),，堅持向人民群眾和實(shí)踐學(xué)習(xí),，主張學(xué)以致用，把學(xué)習(xí)的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路,、促進(jìn)工作措施的落實(shí),，做到理論與實(shí)際，學(xué)習(xí)與運(yùn)用，言論與行動的統(tǒng)一,，創(chuàng)造性地開展工作,。

二是要樹立創(chuàng)新意識,，不斷開拓工作新局面,。開拓創(chuàng)新、與時俱進(jìn)是當(dāng)今社會一個永恒的話題,，也是做好各項(xiàng)工作的首要任務(wù),。只有牢固樹立創(chuàng)新意識,，才能適應(yīng)新形勢，實(shí)現(xiàn)新發(fā)展,。

三是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，提高工作水平。首先要認(rèn)真學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神和法律法規(guī),，學(xué)習(xí)年度工作要點(diǎn),，增強(qiáng)駕馭工作的能力。其次要積極帶領(lǐng)分管科室開展調(diào)查研究,，綜合分析當(dāng)前的形勢和任務(wù),，確定科學(xué)合理的工作思路。

四是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，提升自己的精神面貌,。一個好的工作作風(fēng)是所有的工作的基礎(chǔ)。只有好的工作作風(fēng)才能給身邊的人一個積極向上的信號,，從而形成一個良好的工作氛圍,，在大家都以這種良好的工作作風(fēng)開展工作時，發(fā)展環(huán)境自然而然的就會得到改善,。

五是自覺維護(hù)單位形象,，約束自身行為。環(huán)境的好壞是每個人去維護(hù)的,，發(fā)展環(huán)境也是如此,，在時刻注意自行的行為，做到行的正,，走的端,，樹立起良好的單位形象。不給單位抹黑,，不以權(quán)謀私,，不做私下交易。那么一個良好的發(fā)展環(huán)境是很容易建立起來的,。

六是提高服務(wù)意識,，端正工作態(tài)度,。無論身在什么樣的崗位都是為別人服務(wù)的，普通職工如此,，領(lǐng)導(dǎo)干部亦如此。沒有什么所謂的特權(quán),。而當(dāng)我們大家注意到提高自身的服務(wù)意識并有意識的去做的時候,。服務(wù)質(zhì)量自然也就上去了，服務(wù)質(zhì)量上去了,，給前來辦事的全體的滿意度自然也就上去了,。人們自然而然就就會喜歡上這里，喜歡和你打交道,。發(fā)展化境水到渠成的也就提升上來了,。

通過學(xué)習(xí)文件精神，我將努力在工作中轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，約束自身的行為,、提高自身的服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量。做到嚴(yán)謹(jǐn),、律己,、熱情、細(xì)心的對待自己的工作為全縣發(fā)展環(huán)境的改善盡自己的綿薄之力,。

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