在當(dāng)下這個社會中,，報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài),，報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn)。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的報(bào)告嗎,？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報(bào)告文章怎么寫,，我們一起來了解一下吧。

事業(yè)單位考察報(bào)告格式篇一

**x,，男,，****年**月出生，在職教育大學(xué)本科學(xué)歷,，具有工程師任職資格,。該同志****年**月畢業(yè)于****學(xué)院****專業(yè)，同年被****聘用至今,，歷經(jīng)****到****等多個工作崗位,，目前負(fù)責(zé)****工作。期間,，于****年**月完成**大學(xué)**x專業(yè)全部工程,，獲得大學(xué)本科學(xué)歷。

（一）政治立場堅(jiān)定,。*****堅(jiān)決擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針政策,，政治堅(jiān)定，宗旨明確,，思想覺悟較高,；堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持以鄧小平理論和“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想武裝自己,，積極努力地向黨組織靠攏,。

（二）業(yè)務(wù)能力突出,。該同志參加工作以來，工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，勤奮踏實(shí),，虛心好學(xué)，實(shí)踐技術(shù)過硬,，熟悉工程管理的專業(yè)知識,，并能有條不紊地運(yùn)用到實(shí)際的工作中。對于工作中的困難和問題,，該同志都能處理周全,，在群眾中有相當(dāng)好的口碑。

作紀(jì)律,。為人忠厚誠懇,，以誠待人，與同事工作上配合默契,，日常相處關(guān)系融洽,，并能積極主動地參與集體活動。為人謙虛謹(jǐn)慎,，善于聽取他人意見,，博采眾長，不斷完善自己,。自覺遵守法紀(jì)法規(guī),。

不足之處：該同志性格溫和，稍欠缺工作魄力,；語言表達(dá)能力和綜合溝通,、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力也有待于在今后的工作中進(jìn)一步改善和提高。

經(jīng)過對*****政治素質(zhì),、工作能力,、報(bào)考資格等各方面情況的考察，該同志總體情況良好,，符合錄用條件,，考察結(jié)論為合格。

考察人：

事業(yè)單位考察報(bào)告格式篇二

從進(jìn)單位到現(xiàn)在我已經(jīng)工作近四個月時間,，通過這段時間的不斷學(xué)習(xí),，以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的幫助,，我已逐漸融入到了辦公室這個大家庭中,，個人的工作技能也有了一定的提高。辦公室是全局運(yùn)轉(zhuǎn)的樞紐部門，對局內(nèi)外的許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào),、溝通，做到上情下達(dá),，這就決定了辦公室工作繁雜的特點(diǎn),。每天除了本職工作外，還經(jīng)常有計(jì)劃之外的事情需要臨時處理,，而且通常比較緊急,，讓我不得不放下手頭的工作先去解決，因此,，我經(jīng)常利用休息時間把一些文字工作帶回家去寫,。特別是工作量很大的工作，我都會和同事配合做好服務(wù),，不計(jì)較,，不推諉。如遇需要幫忙修改,、打印,、傳遞的文件資料，我都會抽出時間給予幫助,，以一顆真誠的心去為大家服務(wù),。

我認(rèn)真學(xué)習(xí)了一些關(guān)于寫作的書籍，并堅(jiān)持利用網(wǎng)絡(luò),、報(bào)紙,、電視等各種媒體及時學(xué)習(xí)政策和知識，拓寬思想維度,，積極參與辦公室和管委會組織的政治學(xué)習(xí),，提高自身的政治素養(yǎng)。今年,，我參加了區(qū)上辦公室政務(wù)禮儀培訓(xùn)班,，通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)了很多關(guān)于政務(wù)禮儀方面的知識，有助于我以更好的態(tài)度,，更規(guī)范的禮儀,，做好辦公室服務(wù)工作。

作為一名新進(jìn)機(jī)關(guān)單位的文秘來說,，由于許多業(yè)務(wù)還不熟悉,，所以負(fù)責(zé)的工作比較少。

2,、完成他人交辦的每一件事,，并做好一些服務(wù)工作。不管是領(lǐng)導(dǎo)還是同事，交辦的打印,、復(fù)印,、送材料等工作，我都認(rèn)真去完成,，如有不懂的地方,，都會虛心請教。服務(wù)工作中,，不管日常雜務(wù),，還是清潔打掃，我都不會推辭,，主動完成,。并時刻注意自己的言行舉止。

我在領(lǐng)導(dǎo)的帶動下,，在同事的幫助下,，做了一些進(jìn)步，但與領(lǐng)導(dǎo)的要求和同志們的期望還有很大差距,，主要是我缺少細(xì)心,，辦事不夠謹(jǐn)慎，存在惰性,。

今后我會以“思想大解放,、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、工作大落實(shí)”主題教育活動為契機(jī),，努力更正自己在思想上,、作風(fēng)上、工作上突出問題,，以良好的狀態(tài)做好管委會各項(xiàng)本職工作,。工作中多學(xué)習(xí)多請教，提高工作水平;勤思考勤反省,，提高工作質(zhì)量;肯干事肯吃苦,，積極主動干工作，在新的一年中爭取更上一層樓,。

事業(yè)單位考察報(bào)告格式篇三

? ? ? 具有較高的政治理論水平和良好的政治素養(yǎng)能夠自覺用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦,，具有較高的政治理論基礎(chǔ)，立場堅(jiān)定,，旗幟鮮明的擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的各項(xiàng)重大決定,，注意用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，自覺維護(hù)黨的形象,，自覺抵制不良傾向,，思想進(jìn)步,，牢固樹立了為人民服務(wù)的宗旨意識。

寬容大度,，不計(jì)較個人得失,。待人誠懇、友善,。在不同的工作單位,，都能夠尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志,，能夠較好的處理與領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)系，對人熱情周到,、積極服務(wù),。辦事情即能堅(jiān)持原則，又能主動解決遇到的困難和問題,，展現(xiàn)出良好的工作作風(fēng)和精神風(fēng)貌,。

愛崗敬業(yè)，積極進(jìn)取,，注重學(xué)習(xí),，虛心向老同志請教，有團(tuán)結(jié)實(shí)干精神,，熟悉農(nóng)村基層工作,、組織人事工作、文秘工作和辦公室工作,，掌握××知識,，有一定的政策理論水平、文字工作能力和組織協(xié)調(diào)能力,。

能夠嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,，做到嚴(yán)于律己，廉潔自律,。在貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針、政策和決議上,，能堅(jiān)決做到有令必行,，有禁必止。在自己分管各項(xiàng)工作中,，做到克己奉公,，依法行政，得到干部群眾的一致好評,。

事業(yè)單位考察報(bào)告格式篇四

按照縣委安排,，我們第x考察小組采取個別談話,、領(lǐng)導(dǎo)了解、查閱資料,、摸底調(diào)查等方式,，對xx在任xxx試用期期間的表現(xiàn)進(jìn)行了考察，具體情景匯報(bào)如下：

思想政治素質(zhì)較好,，黨性觀念較強(qiáng),。一年來，該同志十分注重政治理論的學(xué)習(xí),，不斷加強(qiáng)自身的黨性修養(yǎng),。能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神和***新時代中國特色社會主義思想，努力學(xué)習(xí)和掌握黨的路線,、方針和政策,，用新時期黨的理論武裝頭腦，政治理論基礎(chǔ)較高,。該同志旗幟鮮明的擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),，政治上始終與黨中央堅(jiān)持高度一致，政治敏感性較強(qiáng),。該同志在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作中,，能夠按照上級要求深入群眾，時刻不忘時代職責(zé),，立足本職工作,，自覺維護(hù)黨的形象，時刻不忘全心全意為人民服務(wù)的宗旨,。

善于學(xué)習(xí)各種知識,，文字本事較強(qiáng)。該同志在工作之余始終不忘學(xué)習(xí),，不斷豐富自身的綜合素質(zhì),，進(jìn)一步提高自身的工作本事。在政治理論的學(xué)習(xí)上,，能夠深入的學(xué)習(xí)黨的十九大精神,、***新時代中國特色社會主義思想等一系列當(dāng)前政治理論和時事政治，工作中體現(xiàn)出了較高的政治理論水平和素養(yǎng),。在專業(yè)知識學(xué)習(xí)上,，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)林業(yè)理論知識、經(jīng)濟(jì),、法律,、企業(yè)管理等專業(yè)知識，并能做到學(xué)以致用,。該同志還能夠向?qū)嵺`學(xué)習(xí)知識,。經(jīng)常深入工作一線和廣大干部職工群眾中,，謙虛的學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)知識，記錄了工作筆記2萬余字,，撰寫了企業(yè)職工就業(yè)探索,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向等調(diào)研文章5篇，進(jìn)一步提高了自身工作的本事,。

工作作風(fēng)扎實(shí)有效,，敬業(yè)精神較強(qiáng)。該同志工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí),，一絲不茍,。在單位各項(xiàng)工作中能夠做到上級政策認(rèn)真執(zhí)行、實(shí)事求是因地制宜,、創(chuàng)新突破勇于擔(dān)當(dāng),，各項(xiàng)工作名列前茅。在單位轉(zhuǎn)型產(chǎn)業(yè)發(fā)展上能夠進(jìn)取探索,，認(rèn)真研究本單位實(shí)際情景,，突出打造了綠化苗木,、綠色食品加工,、特色種養(yǎng)等三大龍頭產(chǎn)業(yè)，有效的推動了單位經(jīng)濟(jì)發(fā)展和職工就業(yè),。在為職工群眾辦實(shí)事上,，能夠想群眾之所想、急群眾之所急,，借助鄉(xiāng)村振興有力契機(jī)大搞環(huán)境建設(shè),，轄區(qū)環(huán)境大有改觀；進(jìn)取扶持下崗職工尋找致富產(chǎn)業(yè),，并做好了貧困人群的扶助救助工作,，做到了在崗職工增收入，下崗職工有產(chǎn)業(yè),，貧困職工有救助,。此外，該同志還進(jìn)取推行了網(wǎng)格化管理,，層層落實(shí)職責(zé)制,，做到了條塊清晰、權(quán)責(zé)明確,、管理科學(xué),、制度健全，使x鎮(zhèn)各項(xiàng)工作走向了規(guī)范化,、制度化,、職責(zé)化軌道,。

工作生活嚴(yán)格要求，群眾基礎(chǔ)較好,。一年來,，該同志能夠嚴(yán)格要求自我，為人謙虛謹(jǐn)慎,，公道正派,，團(tuán)結(jié)同志，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),，深得干部群眾的信賴,。該同志能夠嚴(yán)格要求自我，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)準(zhǔn)則和中央八項(xiàng)規(guī)定,，自覺抵制拜金主義,、官僚主義、享樂主義等不良思想的侵蝕,，自覺踐行三嚴(yán)三實(shí),，并能夠經(jīng)常深入群眾，廣泛聽取各方面群眾意見,，體貼民情,，進(jìn)取解決干部群眾生活和工作中的矛盾和困難,，具有較深厚扎實(shí)的群眾基礎(chǔ)。

根據(jù)xx在試用期期間的表現(xiàn)，考察小組認(rèn)為,，該同志貼合轉(zhuǎn)正的條件,。

事業(yè)單位工作人員考察報(bào)告

事業(yè)單位考察材料基本情況

事業(yè)單位考察報(bào)告格式篇五

該同志政治立場堅(jiān)定,，思想進(jìn)步,，能夠堅(jiān)持以馬列主義、毛澤東思想,，鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，自覺學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，思想和行動上始終與黨中央保持一致,。

思想政治素質(zhì)過硬,。多年來，該同志思想積極上進(jìn),，始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)鄧小平建設(shè)有中國特色社會主義理論和黨的各種路線,、方針、政策,，積極參加并參與開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)教育活動,、干部作風(fēng)建設(shè)年活動和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，認(rèn)真撰寫心得體會和學(xué)習(xí)筆記,，使理論素養(yǎng)和政策水平得到進(jìn)一步提高,，使黨性觀念,、群眾觀念、宗旨觀念,、全局觀念和大局意識進(jìn)一步增強(qiáng),，具備了較高的政治素質(zhì)。

政策理論和專業(yè)知識水平較高,。該同志注重理論學(xué)習(xí),，積極參加單位組織的各種政治學(xué)習(xí)活動，不斷提高政治理論水平和政治覺悟,，使自身的政治理論素養(yǎng)得到了進(jìn)一步完善,。平時通過讀書、看報(bào),、學(xué)文件,，不斷豐富自己的知識儲備。文筆較好,，積極參與組織起草有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話和綜合性文字材料,，做好辦公室一般文件的起草、綜合工作,。認(rèn)真搞好調(diào)查研究,，密切聯(lián)系實(shí)際，注意收集有關(guān)資料,，及時上報(bào)信息和撰寫調(diào)研文章,。

組織領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng),。團(tuán)結(jié)同志,，具有較強(qiáng)的全局觀念和大局意識，頭腦靈活,，工作積極,，事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng),，辦事雷厲風(fēng)行,，講究效率。認(rèn)真做好本職工作,，能夠出色完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作,，具備一定的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)能力。

工作實(shí)績突出,。擔(dān)任辦公室副主任期間,，該同志溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系各有關(guān)單位,，推動各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn),。在文件起草、提供資料,、報(bào)送信息等各項(xiàng)工作中為領(lǐng)導(dǎo)決策提供一些有益的資料和數(shù)據(jù),。協(xié)助主任做好文書處理、檔案管理,、文件批轉(zhuǎn),、會議安排、迎來送往及用車管理等工作,。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,，能夠自我強(qiáng)化工作意識，注意加快工作節(jié)奏,，提高工作效率,，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全,、準(zhǔn)確,、適度，避免疏漏和差錯,。

思想品德作風(fēng)好,。該同志組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,。嚴(yán)格要求自己，不怕吃苦,，謙虛謹(jǐn)慎,，團(tuán)結(jié)同志，始終以飽滿的熱情積極,、認(rèn)真,、細(xì)致地完成每一項(xiàng)工作任務(wù)。做人踏實(shí),，工作務(wù)實(shí),，作風(fēng)扎實(shí)。能夠起到共產(chǎn)黨員干部的表率作用,。

廉潔自律守黨紀(jì),。該同志遵紀(jì)守法，廉潔自律,。認(rèn)真執(zhí)行黨規(guī)黨紀(jì),，遵守法律法規(guī)，不為個人謀取私利，不進(jìn)有爭議的場所,，清正廉潔,，公道正派。時刻注意保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性和統(tǒng)戰(zhàn)干部良好形象,。

xxx同志經(jīng)過幾年的鍛煉,，在組織領(lǐng)導(dǎo)能力、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等各方面都有了長足的進(jìn)步,，并逐漸走向成熟。

主要缺點(diǎn)和不足是：有時考慮問題不夠全面,。

xxxxxx(單位)于xxxx年x月x日召開全體人員會議就推薦副主任科員進(jìn)行民主推薦,，參加會議xx人，發(fā)票xx張,，xxx同志得票x張,，得票排序x。隨后在部機(jī)關(guān)范圍內(nèi)就趙殿元同志的情況進(jìn)行了考察座談,，共談話xx人,，反映良好。經(jīng)xxx會研究同意,，擬推薦xxx同志為xxxx(職務(wù))人選,。

考察人：第一文檔網(wǎng)

2022年xx月xx日

事業(yè)單位考察報(bào)告格式篇六

多年來，該同志思想積極上進(jìn),，堅(jiān)持學(xué)習(xí)鄧小平建設(shè)有中國特色社會主義理論和黨的各種路線,、方針、政策,，積極參加并參與開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)教育活動和礦開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,，認(rèn)真參加廠黨總支安排的各類學(xué)習(xí)和會議，通過組織的培養(yǎng),，加之自身努力,，其理論素養(yǎng)和政策水平有所提高,，具備一定的政治素質(zhì),。

　該同志注重理論學(xué)習(xí)，積極參加單位組織的各種政治學(xué)習(xí)活動,，不斷提高政治理論水平和政治覺悟,，使自身的政治理論素養(yǎng)得到了進(jìn)一步完善。平時通過讀書,、看報(bào),、學(xué)文件，不斷豐富自己的知識儲備,。文筆有一定功底,，積極參與組織起草廠有關(guān)報(bào)告和綜合性文字材料,。工作中聯(lián)系實(shí)際，注意收集有關(guān)資料,，及時上報(bào)通訊和相關(guān)報(bào)道,。

　團(tuán)結(jié)同志，具有較強(qiáng)的全局觀念和大局意識,，工作積極,，事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng),，講究效率,。認(rèn)真做好本職工作，能夠完成廠領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作,，具備一定的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)能力,。

　擔(dān)任辦公室副主任期間，該同志溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系各有關(guān)車間、支部及礦相關(guān)部門,，推動各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn),。在文件起草、提供資料,、報(bào)送信息等各項(xiàng)工作中為廠黨總支,、行政決策和工作安排提供一些有益的資料和數(shù)據(jù)。做好文書處理,、檔案管理,、文件批轉(zhuǎn)、會議安排,、迎來送往及用車管理等工作,。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，能夠自我強(qiáng)化工作意識,，注意加快工作節(jié)奏,，提高工作效率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),，力求周全,、準(zhǔn)確、適度,，避免疏漏和差錯,。

　該同志自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，牢固樹立為全廠服務(wù)的宗旨。嚴(yán)格要求自己,，不怕吃苦,，謙虛謹(jǐn)慎，團(tuán)結(jié)同志,，始終以飽滿的熱情積極,、認(rèn)真、細(xì)致地完成每一項(xiàng)工作任務(wù),。做人踏實(shí),，工作務(wù)實(shí)，作風(fēng)扎實(shí),。能夠起到共產(chǎn)黨員干部的表率作用,。

　該同志遵紀(jì)守法，廉潔自律,。特別是在各類接待工作上,，能認(rèn)真執(zhí)行黨規(guī)黨紀(jì)，遵守法律法規(guī),，不為個人謀取私利,，不進(jìn)有爭議的場所，清正廉潔,，公道正派,。生活中注意保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性和連隊(duì)干部的良好形象。經(jīng)過3年多的鍛煉,，魏成旺的組織領(lǐng)導(dǎo)能力,、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字表達(dá)能力等各方面都有了長足的進(jìn)步,，并逐漸走向成熟,。

有時考慮問題不夠全面，不夠大膽,，工作中注意原則性和靈活性的把握,。

事業(yè)單位考察報(bào)告格式篇七

一、重慶市事業(yè)單位人事制度改革進(jìn)度,、主要做法 （一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，確保“事改”有序推進(jìn),。為了確保事業(yè)單位人事制度改革順利進(jìn)行,，重慶市人事局非常重視市委、市政府兩個層面的領(lǐng)導(dǎo)和督促作用,。事業(yè)單位人事制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組組長由市長王鴻舉親自擔(dān)任。全市事業(yè)單位人事制度改革工作會議，原市委書記^v^同志親自到會指導(dǎo),，并做了重要講話,。事業(yè)單位人事制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組每年都要召開一次專題會議研究事業(yè)單位人事制度改革，目前已召開了六次,?！笆赂摹狈矫娴奈募?2個是經(jīng)過市委常委會和政府常務(wù)會議研究通過，由組織,、人事兩家聯(lián)合印發(fā),，提高了文件的權(quán)威性。事業(yè)單位人事制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室有4名專職工作人員,，3名兼職工作人員,，其中常務(wù)副主任由市人事局一位助理巡視員擔(dān)任，專門負(fù)責(zé)抓事業(yè)單位人事制度改革的具體操作,。市政府每年給“事改”辦撥付業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)10萬元,，專項(xiàng)用于“事改”工作。同時,，重慶市還將事業(yè)單位人事制度改革作為“改革深化年”的重要工作之一,，建立了聯(lián)席工作會議制度和每月通報(bào)制度，根據(jù)事業(yè)單位人事制度改革需要,，定期和不定期的召開各部門主要領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)席工作會議,，協(xié)調(diào)解決改革中出現(xiàn)的各種問題。市事業(yè)單位人事制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每月對各縣,、市,、區(qū)和各行業(yè)系統(tǒng)改革進(jìn)度進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和通報(bào)。通報(bào)直接對縣,、市,、區(qū)及各行業(yè)主管部門領(lǐng)導(dǎo)。對改革力度大,，成效顯著的給予記功,；對領(lǐng)導(dǎo)不重視，推進(jìn)步伐遲緩的做不合格處理,，單位不得評優(yōu),，領(lǐng)導(dǎo)個人不得評為合格以上等次。對于重慶市委辦公廳這樣的單位,，由于沒有及時上報(bào)改革方案,，事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室都敢于直接報(bào)到市委書記那里，上壓態(tài)勢明顯,，從而極大地調(diào)動了各縣,、市,、區(qū)和各行業(yè)主管部門參與改革的主動性和積極性。

（二）^v^兵馬未動,，糧草先行^v^,，注重發(fā)揮政策的指導(dǎo)作用。2000年至今,，重慶市已出臺47項(xiàng)事業(yè)單位人事制度改革方面的政策法規(guī),，整個改革過程政策規(guī)定明確，實(shí)施起來有法可依,，相對減輕了實(shí)施層面的工作難度,。

（三）注重發(fā)揮新聞媒體的輿論造勢作用。重慶市委宣傳部,、人事局聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)事業(yè)單位人事制度改革宣傳報(bào)導(dǎo)工作的通知》,，做出了一些嚴(yán)格的、必要的政策性規(guī)定,，并且通過動員會,、學(xué)習(xí)會、現(xiàn)場會,、新聞會,、宣傳月等形式，大張旗鼓地進(jìn)行宣傳,，將改革精神傳達(dá)到家家戶戶,，將改革完完全全地置于全社會的關(guān)注之下，激發(fā)了方方面面的積極性和主動性,。

（四）加大督導(dǎo)和通報(bào)力度,。“事改”辦經(jīng)常深入到各個縣區(qū),、行業(yè)系統(tǒng),、事業(yè)單位進(jìn)行督查指導(dǎo)，增強(qiáng)了改革的針對性,。建立了“事改”進(jìn)度定期報(bào)告和通報(bào)制度,，各縣區(qū)、行業(yè)系統(tǒng)定期按規(guī)定上報(bào)“事改”進(jìn)度,，“事改”辦匯總后在全市范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào),，對積極的予以表彰，對不積極的進(jìn)行批評,。

（一）千方百計(jì)調(diào)動領(lǐng)導(dǎo)層的積極性,。“事改”工作要多請示,，多匯報(bào),，多吹風(fēng),，要多請領(lǐng)導(dǎo)同志參加“事改”工作會，要將“事改”風(fēng)不時地吹進(jìn)主要領(lǐng)導(dǎo)同志的耳朵,，切實(shí)引起領(lǐng)導(dǎo)層的關(guān)注,。

（二）加強(qiáng)宣傳,。集中起來,，用一到兩個月時間，在市屬廣播,、電視臺,、報(bào)刊進(jìn)行“事改”專題宣傳，造聲勢,，鼓士氣,。要樹立一些改革典型，進(jìn)行重點(diǎn)宣傳,，增強(qiáng)可比性,。同時，市“事改”辦要通過編寫“事改問答”等形式擴(kuò)大技術(shù)層面上的宣傳,，切實(shí)指導(dǎo)各實(shí)施單位的改革,。

（三）要充分發(fā)揮“事改”領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室的督導(dǎo)作用，切實(shí)調(diào)動各參與部門的積極性,。當(dāng)務(wù)之急,，要印發(fā)一個要求各部門積極做好“事改”相關(guān)工作的通知，從工作紀(jì)律,、目標(biāo)考核各個方面,，對各縣（市）區(qū)、各行業(yè)系統(tǒng)進(jìn)行督導(dǎo),，凡工作不積極,，不按要求制定政策、編報(bào)方案和推進(jìn)改革的,，年終取消縣（市）區(qū)和行業(yè)系統(tǒng)及其主要責(zé)任人的評優(yōu)資格,。要建立定期匯報(bào)和通報(bào)制度，形成上下聯(lián)動,，齊抓共促的改革機(jī)制,。

（四）盡快落實(shí)各級“事改”辦的人員、經(jīng)費(fèi),、辦公場所,、辦公設(shè)備，使之盡快開展工作,。尤其是“事改”辦所抽調(diào)的人員一定要精干,、務(wù)實(shí),、好學(xué)、善思,、能寫,、不怕吃苦，要抽“賢人”而不能抽“閑人”,，扎扎實(shí)實(shí)搞好政策研究制定,、信息宣傳、日常協(xié)調(diào)督查等基礎(chǔ)性工作,，從組織上保證事業(yè)單位人事制度改革工作順利推進(jìn),。

（五）市“事改”辦及相關(guān)部門要抓緊時間研究制定“事改”各項(xiàng)配套政策，為改革創(chuàng)造一個良好的政策環(huán)境,。尤其是盡快制定出收入分配,、養(yǎng)老保險(xiǎn)等關(guān)鍵性制度。收入分配政策要注意將按勞分配和按生產(chǎn)要素分配充分結(jié)合起來,，可根據(jù)不同行業(yè)和創(chuàng)收能力高低進(jìn)行分配形式的選擇,。具體到崗位和人上，要充分考慮崗位的重要性和貢獻(xiàn)的大小,，要將激勵創(chuàng)業(yè)部分（活的部分）的作用最大可能地體現(xiàn)和發(fā)揮出來,。養(yǎng)老保險(xiǎn)政策制定要注意不同行業(yè)不同政策，不同人員不同政策,、不同年齡段不同政策,。原則是所有新錄（聘）用大中專畢業(yè)生或從參保單位（企業(yè)）調(diào)入事業(yè)單位的全部要入保，所有從事業(yè)單位出去的除公考錄入公務(wù)員隊(duì)伍或上學(xué)深造的外一律要入保,，留在事業(yè)單位的也要按照一個相對時間段（工作年限5年以下或10年以下）靈活入保,。要成立人事爭議仲裁機(jī)構(gòu)，出臺符合銀川市情的人事爭議仲裁條例或辦法,，對改革中出現(xiàn)的各類人事爭議案件依法仲裁,，保障事業(yè)單位人事制度改革順利推進(jìn)?？傊贫ǖ母黜?xiàng)改革政策要具有前瞻性,、全局性,、科學(xué)性，既不能以偏概全,，也不能短視和滯后,。一些關(guān)鍵性政策一定要經(jīng)過市委、政府兩會研究通過,，能聯(lián)合組織部及其他業(yè)務(wù)部門印發(fā)的文件一定要聯(lián)合印發(fā),，提高文件和政策的效力,。

（六）事業(yè)單位人事制度改革要”量力而行“。無論是政策的出臺,，還是具體操作,，都要符合政府和單位的財(cái)力情況,，改革是為政府和單位輕裝，不是自我加重負(fù)擔(dān),，尤其是改革的代價(jià)不能全部由政府承擔(dān),。

（七）改革切忌“換湯不換藥”，搞簡單的置換,。事業(yè)單位改制為社會中介服務(wù)機(jī)構(gòu)的，事業(yè)單位改制為企業(yè)的一定要注意改革思路,、機(jī)制,、措施到位，要積極引入現(xiàn)代企業(yè)制度和競爭機(jī)制,，鼓勵社會力量以技術(shù)、資金,、管理,、專利等要素參與事業(yè)單位的改革、重組,，切實(shí)搞活管理機(jī)制和經(jīng)營機(jī)制,。

事業(yè)單位考察報(bào)告格式篇八

xxx 系 xx 大學(xué) 07 級應(yīng)屆畢業(yè)生，19xx 年 1 月 4 日出生于 xx 省 xx 市,，男,，漢族，^v^預(yù)備黨員,，于 xx 年 9 月至 xx 年 7 月在 xx 大學(xué)法學(xué)專業(yè)學(xué)習(xí),，本科學(xué)歷。該同志的主要表現(xiàn)如下：

一,、政治思想與道德品質(zhì)方面

織委員 釁 期間,，積極組織、參與 崖 學(xué)校與學(xué)院組織的各項(xiàng) 酒 活動,。平日里,，辦事沉 尋 穩(wěn),，作風(fēng)正派，積極向 莢 上,，在同學(xué)中有不錯的 擰 口碑,。顧全大局，不計(jì) 運(yùn) 較個人得失,，勤奮努力 浴 ,，任勞任怨，扎實(shí)工作 壓 ,，保持良好的道德情操 演 ,，在 xx 至 xx 學(xué)年度 互 被學(xué)校授予“三好學(xué)生 悲 ”稱號，在 xx 年被授 嬰 予“xx 大學(xué)優(yōu)秀畢業(yè) 蚊 生”稱號,。

二,、學(xué)習(xí)表 華 現(xiàn)及能力素質(zhì)方面

坑 面對挑戰(zhàn)，熱愛學(xué)習(xí),， 詭 勤于思考,，能夠服從組 備 織安排，恪盡職守,，盡 抑 心盡力,，充分發(fā)揮自己 黎 的主觀能動性和創(chuàng)造性 延 。

三,、遵紀(jì)守法與自律 魚 方面

該同學(xué)能夠嚴(yán) 鐘 格地遵守國家的法律法 袁 規(guī)以及學(xué)校的相關(guān)規(guī)章 撩 制度,，在校期間沒有任 藤 何的違法違紀(jì)的行為。

英 同時,，

自律意識高,，能 戰(zhàn) 夠自覺地加強(qiáng)自身修養(yǎng) 瀕 ，勤儉節(jié)約,，愛護(hù)公物 持 ,，講究衛(wèi)生，熱愛勞動 艱 ,，嚴(yán)于律己,。

特此證明 樟 ！