隨著人們對(duì)法律的了解日益加深,，越來(lái)越多事情需要用到合同，它也是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施,。那么大家知道正規(guī)的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文，希望能夠幫助到大家,，我們一起來(lái)看一看吧,。

餐廳勞動(dòng)合同書(shū)篇一

甲方：

乙方：

現(xiàn)居住地址：

家庭地址：

聯(lián)系電話(huà)：

因工作需要,，甲方招聘乙方作為餐廳服務(wù)員，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,，共同簽訂并履行本合同所列條款：

1、本合同為固定期限勞動(dòng)合同,，合同期從_____年___月___日起至_____年___月___日止,。

1、工作內(nèi)容：乙方在甲方餐廳從事服務(wù)工作,。

2,、工作地點(diǎn)：

1、乙方在上班期間,，乙方外出必須向甲方申請(qǐng)，得到甲方批準(zhǔn)方可外出,。

2,、乙方工作時(shí)不能偷懶，必須認(rèn)真高效地完成甲方安排的工作,，若在規(guī)定的時(shí)間不能完成,，甲方有權(quán)批評(píng)乙方,，若乙方工作效率實(shí)在太低,，甲方有權(quán)扣乙方工資,。

3,、乙方在工作必須熱情,、周到,、主動(dòng)，誠(chéng)信,、不做小偷小摸的事,，若偷拿客人、主人,、同事的東西,，甲方有權(quán)開(kāi)除乙方，并有權(quán)要求一定的賠償(包括本月工資和獎(jiǎng)金扣除),。

4,、甲方每月押乙方100元的工資，到合同期限滿(mǎn),，甲方將全部支付給乙方,，若乙方做不到合同期限，甲方有權(quán)不退回所押工資,。

甲方每月支付乙方工資,，月工資為元。

五,、乙方做到合同期限,，甲方將給予一定的獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)金數(shù)額根據(jù)乙方平時(shí)工作的表現(xiàn)來(lái)給,。

甲方：

乙方：

_____年___月___日

餐廳勞動(dòng)合同書(shū)篇二

甲方：

乙方：

甲方由于經(jīng)營(yíng)的需要,，根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，以及勞動(dòng)局,、民政局,、部隊(duì)有關(guān)法規(guī)條文，雙方在相互信任,、自愿,、平等、協(xié)商的原則基礎(chǔ)上,，就乙方承包甲方餐廳營(yíng)業(yè)權(quán)運(yùn)作管理事宜,。特訂立本協(xié)議，以茲共同遵守：

一,、承包內(nèi)容：甲方將座落于廣西柳州市東環(huán)大道298號(hào)的75100部隊(duì)東園招待所餐廳營(yíng)業(yè)權(quán)承包給乙方,。乙方負(fù)責(zé)東園招待所餐廳服務(wù)員招聘、培訓(xùn),、營(yíng)業(yè)等事務(wù),。

二、職群關(guān)系：為了便于管理,，甲方任命乙方為東園招待所餐飲部總經(jīng)理,，直屬上司為招待所所長(zhǎng),。在承包期內(nèi)，乙方務(wù)必利用自身的專(zhuān)業(yè)技能,、經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新開(kāi)拓精神,，使餐廳的經(jīng)營(yíng)狀況達(dá)到雙方滿(mǎn)意之標(biāo)準(zhǔn)。

三,、承包方式：包工包經(jīng)營(yíng),，由乙方派人，不計(jì)為招待所員工,，但卻受甲方監(jiān)管之方式(食品,、消防、生產(chǎn)安全,，考勤,，制度，禮儀等),。根據(jù)甲方經(jīng)營(yíng)思路,，乙方負(fù)責(zé)組織至少13人到甲方餐廳工作(總經(jīng)理1人、餐飲部主管1人,、收銀員2人、傳菜員2人,、服務(wù)員5人,、洗碗工2人)。屆時(shí)根據(jù)甲方經(jīng)營(yíng)狀況,，再協(xié)調(diào)人員之增減,，餐廳人事權(quán)利歸乙方，但須經(jīng)甲方確認(rèn)素質(zhì),。

四,、合同時(shí)間：自20xx年1月16日起至20xx年1月15日止，承包期為：壹年,。承包期滿(mǎn)如乙方要求續(xù)簽,，在同等條件下有優(yōu)先權(quán)。

五,、承包金額：以餐廳營(yíng)業(yè)菜款為準(zhǔn),，乙方獲得菜款金額10%銷(xiāo)售額為收入。金額支付方式為月底統(tǒng)一核算支付,。

六,、雙方責(zé)任與義務(wù)：

甲方：

1.餐廳硬件設(shè)施投入與維修由甲方負(fù)責(zé);

2.餐廳賬務(wù)處理由甲方負(fù)責(zé);

3.甲方負(fù)責(zé)乙方采購(gòu)原材料車(chē)輛保障;

4.餐廳水電費(fèi)由甲方承擔(dān)。

5.乙方在承包期間,，甲方為乙方所聘工作人員提供員工宿舍床位,，并按實(shí)際住宿人員收取每人每月30元租金及每人每月10元衛(wèi)生清掃費(fèi),。

乙方：

1.承包合同生效前，雙方對(duì)庫(kù)存原材料酒水進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),，剩余原材料酒水全部按成本價(jià)賣(mài)給乙方,，原材料酒水銷(xiāo)售收入利潤(rùn)歸乙方所有。

2.承包合同生效前,，雙方對(duì)餐廳固定資產(chǎn)進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),，并簽字移交，乙方保證甲方設(shè)施設(shè)備的完好,。

3.餐廳員工日常管理由乙方負(fù)責(zé),，其管理、安全責(zé)任也由乙方負(fù)責(zé),，工作安全責(zé)任由乙方負(fù)責(zé),。

4.酒水原材料、清洗用品,、辦公用品的添加由乙方承擔(dān),，大件設(shè)施設(shè)備由甲方承擔(dān)。

5.餐廳員工工資(含過(guò)節(jié)加班,、過(guò)節(jié)費(fèi)),、國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)定的“五金”由乙方負(fù)責(zé)。

6.因乙方服務(wù)員服務(wù)不合格,，遭客人退菜,，打折等未收到菜款，由乙方承擔(dān),。

7.乙方所有工作人員都必須嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,，忠于職守，甲方有權(quán)向乙方違紀(jì),、違章人員開(kāi)具處罰通知單,。罰款從營(yíng)業(yè)款分成費(fèi)中扣除。若出現(xiàn)嚴(yán)重失職和違反甲方規(guī)章制度的,，甲方有權(quán)予以辭退,。

8.乙方在責(zé)任承包期間，應(yīng)遵守國(guó)家法律,、法規(guī)條例等政策,，遵守甲方所有規(guī)章制度。若乙方及所聘人員違反食品衛(wèi)生法或安全工作制度對(duì)甲方正常經(jīng)營(yíng)秩序,、經(jīng)營(yíng)效益造成損失,，由乙方負(fù)承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)責(zé)任。視其情節(jié)，從承包費(fèi)中扣除損失,。乙方簽約人自愿擔(dān)任甲方招待所餐廳經(jīng)營(yíng)區(qū)域的消防安全第一責(zé)任人,，合同期間因餐廳經(jīng)營(yíng)管理導(dǎo)致的一切消防按事故責(zé)任由乙方簽約人全權(quán)承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。乙方自行制定經(jīng)營(yíng)安全管理規(guī)定并教育培訓(xùn)聘請(qǐng)員工,，在責(zé)任承包期間所發(fā)生的一切非不可抗因素(地震,、臺(tái)風(fēng)、暴風(fēng)雪)導(dǎo)致的經(jīng)營(yíng)安全均有乙方自行承擔(dān),。

9.乙方所有工作人員上崗前必須通過(guò)勞動(dòng)部門(mén)指定醫(yī)院(或防疫站)的體檢,，并領(lǐng)取飲食行業(yè)健康證。

七,、其它事項(xiàng)：

1.營(yíng)業(yè)款甲乙方雙方每日核對(duì)清楚,，甲方核對(duì)人：徐金;乙方核對(duì)人：姜志權(quán)。

2.酒席提成按雙方各自銷(xiāo)售收入比例承擔(dān),。

3.違約責(zé)任：一方提前終止合同,，需提前一個(gè)月告知守約方，并針得守約方同意方可終止合同,，違約方賠償守約方2萬(wàn)元的違約金,。

4.本合同如有遺漏和未完善之處，在補(bǔ)充協(xié)議中明確,，補(bǔ)充協(xié)議作本合同的組成部分,。

八、合同爭(zhēng)議的處理：

本合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),，雙方應(yīng)協(xié)商解決,，協(xié)商不成時(shí)，由甲乙雙方所在地勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)仲裁,。

合同自雙方簽字之日起生效，合同一式四份,，雙方各持兩份,，具有同等法律效力。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

餐廳勞動(dòng)合同書(shū)篇三

甲方：

注冊(cè)地址：

經(jīng)營(yíng)地址：

乙方：性別：

居民身份證號(hào)碼：

或者其他有效證件名稱(chēng)：證件號(hào)碼：

在甲方工作起始時(shí)間：___年___月___日

家庭住址：郵政編碼：

在臨居住地址：郵政編碼：

戶(hù)口所在地?。ㄊ校﹨^(qū)（縣）街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）

簽訂日期：___年___月___日

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致,、合法公平,、誠(chéng)實(shí)信用的原則，簽訂勞動(dòng)合同,，并共同遵守：

第一條合同期限

甲,、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限：

（一）固定期限，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____個(gè)月,。

第二條工作內(nèi)容和規(guī)章制度

（一）根據(jù)甲方工作需要,，乙方同意從事崗位工作，根據(jù)甲方的工作需要,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以變更工作崗位。

（二）乙方應(yīng)按甲方的要求,，入職后交元的押金（離職時(shí)見(jiàn)押金單退還）

第三條工作時(shí)間和休息休假

（一）實(shí)行不定時(shí)工作制的,，工作時(shí)間和休息休假以本店規(guī)章制度執(zhí)行。

第四條勞動(dòng)報(bào)酬

（一）乙方試用期的基本（固定）工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月,。

（二）乙方試用期滿(mǎn)后,，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方實(shí)行以下第種工資形式：

1,、固定工工資,。乙方的工資由基本（固定）工資和績(jī)效工資組成?；荆ü潭ǎ┕べY為元/月,，績(jī)效工資根據(jù)乙方的業(yè)績(jī)考核情況核定。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng),，按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定,。

（三）甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方工資。

（四）合同期內(nèi),，甲方視乙方的工作表現(xiàn)情況,，給予乙方提高工資待遇的機(jī)會(huì),。

第五條勞動(dòng)合同的變更、解除,、終止,、續(xù)訂

（一）有下列情形之一的，甲,、乙雙方可以變更本合同：

1.在不損害國(guó)家、集體和他人利益的情況下,，雙方協(xié)商一致的,；

2.勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化，經(jīng)與乙方協(xié)商一致的,；

3.由于不可抗力的因素致使勞動(dòng)合同無(wú)法完全履行的,；

4.勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)已修改的,；

5.法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

（二）乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同

1.在試用期間,，被證明不符合錄用條件的；

2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的`,；

3.嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成重大損害的,；

5.被依法追究刑事責(zé)任的,。

（三）有下列情形之一的，甲方可以解除本合同,，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方：

2.乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的,；

（四）有下列情形之一的，乙方可以解除此合同：

1.甲方不能按時(shí)按量提供乙方合理報(bào)酬的,；

第六條,、其他約定條款

（1）乙方未按照本合同第一條規(guī)定的到崗日到崗的，本合同自到崗日滿(mǎn)后自動(dòng)失效，但甲方認(rèn)可的除外,。由此給甲方造成的損失,，應(yīng)由乙方全額承擔(dān)。

（2）本合同履行過(guò)程中,，若甲方變更名稱(chēng)、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人,、投資人等事項(xiàng),，不影響本合同履行；若甲方發(fā)生合并或分立等情況,，本合同繼續(xù)有效,，由承繼單位繼續(xù)履行。

（3）雙方簽訂本合同后,，乙方不得在合同期內(nèi)再受聘其他任何單位從事與甲方相同或類(lèi)似或有競(jìng)爭(zhēng)沖突的業(yè)務(wù),。

（4）乙方對(duì)在合同期間得到的有關(guān)甲方及其關(guān)聯(lián)公司的情報(bào)、信息等商業(yè)秘密進(jìn)行保密,，不得將其泄露給任何第三者（亦包括無(wú)工作上需要的甲方雇員）乙方違反保密義務(wù)則被視為嚴(yán)重違反本合同,，并認(rèn)為有足夠的理由被辭退。此種保密義務(wù)在本合同終止或期滿(mǎn)后的任何時(shí)間對(duì)乙方仍有約束力,。

（5）雙方簽訂本合同后,，因個(gè)人原因操作不當(dāng)造成本店的損失及不按本店的規(guī)章制度執(zhí)行造成人員傷亡由肇事者負(fù)全責(zé).

第七條本合同一式份，自雙方簽字蓋章之日起生效,；雙方至少各執(zhí)一份,。

甲方：乙方：

法定代表人、負(fù)責(zé)人：

或委托代理人（簽名）

___年___月___日___年___月___日

餐廳勞動(dòng)合同書(shū)篇四

乙方(受聘人)：___________________

第一條合同期限

1,、合同有效期：_______自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止(其中_____年_____月_____日至_____年_____月_____日為試用期),，合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止。

2,、聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同,。

3,、簽訂聘用合同的期限，不得超過(guò)國(guó)家規(guī)定的退離休時(shí)間,，國(guó)家和本市另有規(guī)定可以延長(zhǎng)(推遲)退休年齡(時(shí)間)的,，可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時(shí)，再根據(jù)規(guī)定條件,，續(xù)訂聘用合同,。

4,、本合同期滿(mǎn)后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,，應(yīng)在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方,。

第二條工作崗位、內(nèi)容及地點(diǎn)

1,、工作崗位：_______甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,，明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù),、工作能力和表現(xiàn),，可以調(diào)整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同,。

2,、工作內(nèi)容：_______乙方在甲方餐廳從事服務(wù)工作。

3,、工作地點(diǎn)：________________________,。

第三條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

1、甲方實(shí)行每周工作40小時(shí),，每天工作8小時(shí)的工作制度,。

2、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作,。

3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。

4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),。

第四條工作報(bào)酬

甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資：_______

1,、月工資____元，試用期間工資____元,，甲方每月_____日前向乙方支付工資,。

2、日工資____元，試用期間工資____元,。甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月_____日。甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)不足，乙方同意待崗的,，甲方向乙方支付的'生活費(fèi)為_(kāi)_____元,。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù),。

甲乙雙方對(duì)工資支付的其他約定_______________________。

第五條社會(huì)保險(xiǎn)

1,、甲乙雙方按國(guó)家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方按規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),，并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。乙方應(yīng)繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳,。

2、乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

3,、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4,、乙方在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇,，按國(guó)家有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行,。

第六條工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處

1,、乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律,、法規(guī)。

2,、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，自覺(jué)服從甲方的管理,、教育,。

3、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定,，依照乙方的工作實(shí)績(jī),、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì)。

4,、乙方如違反甲方的規(guī)章制度,、勞動(dòng)紀(jì)律，甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰,。

第七條聘用合同的變更,、終止和解除

甲方(公章)乙方(簽字)：_______

法定代表人或者委托代理人簽字：_______

簽字日期：_______年月日簽字日期：_______年月日

餐廳勞動(dòng)合同書(shū)篇五

勞動(dòng)者（乙方）：____________________

身份證號(hào)：____________________

家庭住址：____________________

聯(lián)系電話(huà)：____________________

根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方遵循平等自愿,、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

(一),、甲方依照合同條款聘乙方為員工,，試工期____天，試工期間如因乙方各種原因不能達(dá)成共識(shí)合作沒(méi)有工資,。

(二),、新員工入職第一個(gè)月為試用期，試用期間如個(gè)人原因離職者餐廳按每日結(jié)算工資,，試用期滿(mǎn)雙方無(wú)異議,，乙方將成為甲方的正式合同制員工，甲方將以書(shū)面方式給予確認(rèn),。

(三),、乙方試用合格后被正式錄用，其試用期應(yīng)計(jì)算在合同有效期內(nèi),，正常情況下員工入職八個(gè)月后,，方可書(shū)面申請(qǐng)離職，離職前十五天寫(xiě)書(shū)面申請(qǐng)由經(jīng)理簽字后正式生效,。

(四),、工資發(fā)放規(guī)定：

1、每月基本工資加優(yōu)秀員工獎(jiǎng)：

2,、試用期滿(mǎn),，按協(xié)商約定，甲方每月支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬,，月工資為_(kāi)___元,，于次月____日前發(fā)放，預(yù)留___日工資,，在合同解除時(shí)結(jié)算,。

風(fēng)險(xiǎn)告知：用人單位與勞動(dòng)者約定試用期不得違反國(guó)家法律規(guī)定,，《勞動(dòng)合同法》第19條規(guī)定：勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿(mǎn)三年的,，試用期不得超過(guò)兩個(gè)月;三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,，試用期不得超過(guò)三個(gè)月。

3,、合同期內(nèi),，甲方視乙方的工作表現(xiàn)情況，可給予乙方提高工資待遇的機(jī)會(huì),。

4,、實(shí)行不定時(shí)工作制，根據(jù)餐飲行業(yè)的不定時(shí)合理安排工休時(shí)間,，工休時(shí)間為每月天,，沒(méi)有休假的按實(shí)際日工資發(fā)放。

風(fēng)險(xiǎn)告知：關(guān)于勞動(dòng)者工作時(shí)長(zhǎng)的規(guī)定,，我國(guó)目前實(shí)行勞動(dòng)者每日工作8小時(shí),，每周工作40小時(shí)這一標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。有條件的企業(yè)應(yīng)實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,。有些企業(yè)因工作性質(zhì)和生產(chǎn)特點(diǎn)不能實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,，應(yīng)保證勞動(dòng)者每天工作不超過(guò)8小時(shí)、每周工作不超過(guò)40小時(shí),、每周至少休息一天,。企業(yè)應(yīng)該嚴(yán)格遵守勞動(dòng)法中關(guān)于時(shí)長(zhǎng)的規(guī)定。

5,、無(wú)故礦工一天將扣三天工資,。如合同期未滿(mǎn)，乙方自行解除合同,，甲方將不予發(fā)放當(dāng)月工資及預(yù)留押金,。

6,、不能隨便動(dòng)用顧客任何一樣?xùn)|西,。

7、乙方離職或下班期間(非工作期間),，如發(fā)生意外事故全部由個(gè)人承擔(dān),，與甲方無(wú)關(guān)。

8,、公司給員工負(fù)責(zé)給員工購(gòu)買(mǎi)意外傷害險(xiǎn),，如乙方在甲方工作不滿(mǎn)一年，其費(fèi)用由乙方個(gè)人承擔(dān),。

9,、甲方招收全面健康人員入職工作,，工作期間乙方如發(fā)生任何疾病甲方將不負(fù)任何責(zé)任。

10,、上班期間不準(zhǔn)長(zhǎng)時(shí)間接打電話(huà)或玩游戲,。如有違反，按處罰條例處罰,。

11,、本合同一經(jīng)簽訂，甲,、乙雙方必須嚴(yán)格遵守,，任何一方不得單方面修改合同的內(nèi)容。

12,、所有在職員工不得違反甲方的規(guī)章制度,，如有違反，按規(guī)章制度處罰,。

13,、本合同自簽訂之日起生效，有效期為_(kāi)____年____月____日至______年____月___日,，合同期滿(mǎn)前兩個(gè)月,，如雙方無(wú)異議本合同自行延長(zhǎng)。

甲方(簽字)：___________

乙方(簽字)：___________

____年____月____日

____年____月____日

餐廳勞動(dòng)合同書(shū)篇六

甲方：

乙方： 現(xiàn)居住地址： 家庭地址： 聯(lián)系電話(huà)：

因工作需要,，甲方招聘乙方作為餐廳服務(wù)員,，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,，共同簽訂并履行本合同所列條款：

1,、本合同為固定期限勞動(dòng)合同，合同期從 年 月 日起至 年 月 日止,。

1,、工作內(nèi)容：乙方在甲方餐廳從事服務(wù)工作。

2,、工作地點(diǎn)：

1,、乙方在上班期間，乙方外出必須向甲方申請(qǐng),，得到甲方批準(zhǔn)方可外出,。

2、乙方工作時(shí)不能偷懶,，必須認(rèn)真高效地完成甲方安排的工作,，若在規(guī)定的時(shí)間不能完成，甲方有權(quán)批評(píng)乙方,，若乙方工作效率實(shí)在太低,，甲方有權(quán)扣乙方工資,。

3、乙方在工作必須熱情,、周到,、主動(dòng)，誠(chéng)信,、不做小偷小摸的事,，若偷拿客人、主人,、同事的東西,，甲方有權(quán)開(kāi)除乙方，并有權(quán)要求一定的賠償(包括本月工資和獎(jiǎng)金扣除),。

4,、甲方每月押乙方100元的工資，到合同期限滿(mǎn),，甲方將全部支付給乙方,，若乙方做不到合同期限，甲方有權(quán)不退回所押工資,。

甲方每月支付乙方工資,，月工資為 元。

餐廳勞動(dòng)合同書(shū)篇七

現(xiàn)今社會(huì)公眾的法律意識(shí)不斷增強(qiáng),，合同對(duì)我們的幫助越來(lái)越大,，簽訂合同能平衡雙方當(dāng)事人的平等地位。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎,？下面是小編精心整理的餐廳勞動(dòng)合同,，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助,。

甲方（用人單位）名稱(chēng)：

法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或者委托代理人：

注冊(cè)地址：

聯(lián)系電話(huà)：

乙方（勞動(dòng)者）姓名：

居民身份證號(hào)：

戶(hù)口所在地：

__編碼：

現(xiàn)住址：

聯(lián)系電話(huà)：

根據(jù)《勞動(dòng)法》,、《_____》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿,、協(xié)商一致的原則簽訂本合同,。

第一條 甲、乙雙方選擇以下第____________種形式確定本合同期限：

（一）有固定期限：自____________年______月______日起至____________年______月______日止,。其中試用期 自____________年______月______日起至____________年______月______日止,。

（二）無(wú)固定期限：自____________年______月______日起至依法解除,、終止勞動(dòng)合同時(shí)止,。其中試用期自____________年______月______日起至____________年______月______日止。

（三）以完成一定工作（任務(wù)）為期限：自____________年______月______日起至____________工作（任務(wù)）完成時(shí)終止,。

第二條 乙方從事____________崗位（工種）工作,。乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告，并即時(shí)脫離工作崗位,。

乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)___________,。經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位（工種）和工作地點(diǎn),。乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理,，按時(shí)完成工作任務(wù),。乙方違反服務(wù)規(guī)范和勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,，給予相應(yīng)處理,。

第三條 甲方安排乙方執(zhí)行以下第____________種工時(shí)制度：

（一）執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)_____小時(shí),，每周工作不超過(guò)_____小時(shí),。

（二）經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)，執(zhí)行以____________為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制度,。

（三）經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn),，執(zhí)行不定時(shí)工作制度。甲方保證乙方每周至少休息一天,。乙方依法享有法定節(jié)日假,、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期,。甲方因顧客服務(wù)需要,，商得乙方同意后，可安排乙方加班,。日延長(zhǎng)工時(shí),、休息日加班無(wú)法安排補(bǔ)休、法定節(jié)假日加班的,，甲方按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資,。

第四條 甲方采用以下第____________種形式向乙方支付工資：

（一）月工資____________元，試用期間工資____________元,。甲方每月____________日前向乙方支付工資,。

（二）日工資____________元，試用期間工資____________元,。甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月____________日,。

甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)不足，乙方同意待崗的，甲方向乙方支付的生活費(fèi)為_(kāi)___________元,。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù),。

第五條 甲乙雙方按國(guó)家規(guī)定參加社會(huì)_____。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)_____手續(xù),，并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)_____義務(wù),。乙方應(yīng)繳的社會(huì)_____費(fèi)由甲方代扣代繳。乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

乙方在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期等各項(xiàng)待遇,，按國(guó)家有關(guān)生育_____政策規(guī)定執(zhí)行。

第六條 甲方應(yīng)在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生,、食品安全衛(wèi)生,、服務(wù)規(guī)范、職業(yè)道德,、職業(yè)技能,、甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。

甲方每年必須按國(guó)家規(guī)定組織對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查,。甲方按照國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施,，發(fā)放必要的_____用品。

甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,，建立,、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度，完善安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)條件,；健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度,，嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量規(guī)范、質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法,。

第七條 本勞動(dòng)合同的解除或終止,，依《_____》規(guī)定執(zhí)行。乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,，在醫(yī)療期滿(mǎn)后不符合國(guó)家和本市從事有關(guān)行業(yè),、工種崗位規(guī)定，甲方無(wú)法另行安排工作的,，可以提前３０日以書(shū)面形式通知乙方解除本合同,，并依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

第八條 甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解法》的規(guī)定通過(guò)申請(qǐng)調(diào)解,、_____和提起訴訟解決,。

第九條 甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)

１,、乙方在合同期內(nèi),，屬其崗位職務(wù)行為或主要利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件所產(chǎn)生的所有專(zhuān)利、版權(quán)和其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有,，乙方無(wú)權(quán)進(jìn)行商業(yè)性開(kāi)發(fā)。

２,、雙方簽訂本合同后，乙方不得在合同期內(nèi)再受聘其他任何單位全職或_____從事與甲方相同或類(lèi)似或有競(jìng)爭(zhēng)沖突的業(yè)務(wù),，在解除或者終止勞動(dòng)合同后兩年內(nèi),，乙方不得受聘與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品、從事同類(lèi)業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的`其他用人單位,，或者自己開(kāi)業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品,、從事同類(lèi)業(yè)務(wù)。乙方因該違約行為所得所有收入,、財(cái)產(chǎn)性權(quán)益均歸甲方所有,，并賠償甲方所有損失。

３,、乙方對(duì)在合同期間得到的有關(guān)甲方及其關(guān)聯(lián)公司的情報(bào),、信息等商業(yè)秘密 進(jìn)行保密，不得將其泄露給任何第三者（亦包括無(wú)工作上需要的甲方雇員）,。乙方違反保密義務(wù)則被視為嚴(yán)重違反本合同,，并認(rèn)為有足夠的理由被辭退。此種保密義務(wù)在本合同終止或期滿(mǎn)后的任何時(shí)間對(duì)乙方仍有約束力,。雙方另行簽訂《保密協(xié)議》以約定雙方的權(quán)利和義務(wù),。

４、凡由甲方出資培訓(xùn)乙方,，雙方另行簽訂《培訓(xùn)/教育協(xié)議》,，因乙方原因而提前解除勞動(dòng)合同，乙方應(yīng)賠償甲方的培訓(xùn)等費(fèi)用,，具體賠償標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行《培訓(xùn)/教育協(xié)議》的約定,。如未簽訂《培訓(xùn)/教育協(xié)議》，亦不影響甲方索賠的權(quán)利,。

第十條 本勞動(dòng)合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效,。

甲方（公章）：

法定代表人或委托代理人（簽字或蓋章）：

年 月 日

乙方（簽字或蓋章）:

年 月 日

餐廳勞動(dòng)合同書(shū)篇八

為建立勞動(dòng)關(guān)系,，明確權(quán)利義務(wù)，依據(jù)中華人民共和國(guó)《勞動(dòng)法》,、《勞動(dòng)合同法》,，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,。訂立本合同,。

本合同期限自____年_____月_____日起至____年_____月_____日止。

甲方根據(jù)工作需要,，安排乙方在工作任務(wù)為前臺(tái)或后廚,；工作地點(diǎn)為_(kāi)________________（市/縣）。根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù),、工作能力和表現(xiàn),，甲方可以調(diào)整乙方工種、工作時(shí)間,、崗位及工作地點(diǎn),，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排。

勞動(dòng)報(bào)酬由以下四個(gè)部分部分組成：

1,、崗位工資：勞動(dòng)報(bào)酬為月薪制,，基本工資為_(kāi)________________元/月，崗位工資為_(kāi)________________元/月,。乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,，甲方每月15日支付工資（如遇周末、法定節(jié)假日或其他原因,，則順延最多不超過(guò)3個(gè)工作日）,。

3、津貼：餐補(bǔ)_________________元/月,，工齡獎(jiǎng)每滿(mǎn)半年加五十元,，員工滿(mǎn)一年100元封頂。

4,、福利待遇：乙方正式錄用后,，根據(jù)乙方要求，甲方為其辦理社保代扣代繳或報(bào)銷(xiāo)手續(xù),。甲方向乙方免費(fèi)提供住宿場(chǎng)所（住宿場(chǎng)所的防火防盜及人身安全由乙方自行負(fù)責(zé)）,。

雙方解除或終止勞動(dòng)合同應(yīng)按法定程序辦理，甲方在乙方辦理完交接手續(xù)后為乙方出具終止,、解除勞動(dòng)合同的通知書(shū)或相關(guān)證明,，乙方方可離職并領(lǐng)取最后一個(gè)月工資,。合同到期，如雙方同意延續(xù),，需另行簽訂合同,；合同期內(nèi)，如乙方有任何違法,、違反本合同及合同附件的行為,，甲方有權(quán)提前中止合同。

1,、由于服務(wù)行業(yè)的特殊性,，乙方同意實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí),，每周六天工作制（工作時(shí)間不含每天用餐時(shí)間）,，周綜合工時(shí)不超過(guò)國(guó)家規(guī)定時(shí)間。休息采取輪休方式,，不固定周六日,。

2、甲方需乙方在法定節(jié)假日加班,，按國(guó)家規(guī)定及公司薪酬政策支付乙方加班費(fèi),。

3、如甲方的薪酬制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng),，按新的標(biāo)準(zhǔn)確定,。

4、如因乙方原因或違紀(jì)違法需提前終止本合同,，當(dāng)年績(jī)效獎(jiǎng)金將被用于抵扣乙方給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失,、甲方對(duì)乙方上崗培訓(xùn)的培訓(xùn)費(fèi)和已報(bào)銷(xiāo)的健康證和工作服費(fèi)用，不予發(fā)放,。

甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日_________年____月____日

餐廳勞動(dòng)合同書(shū)篇九

地址：____________

性質(zhì)：____________

乙方（勞動(dòng)者）名稱(chēng)：____________地址：____________

家庭住址：____________

身份證號(hào)碼：____________

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,，經(jīng)平等協(xié)商一致，訂立本勞動(dòng)合同,。

一,、勞動(dòng)合同期限

1、有固定期限,。本合同自______年______月______日至______年______月______日止,，期限為_(kāi)_____年。

2,、無(wú)固定期限,。本合同自______日起。

3,、以完成一定的工作（任務(wù)）為期限,，自年月日至工作（任務(wù)）完成時(shí)即行終止,。

4、合同期限內(nèi),，試用期自______日止,，期限為_(kāi)_____個(gè)月。

二,、工作內(nèi)容

1,、乙方同意甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）任務(wù)的需要，安排在部門(mén)承擔(dān)工作任務(wù)（具體工作內(nèi)容及要求雙方可另簽訂崗位協(xié)議）,。

2,、因工作需要并與乙方協(xié)商后，甲方可變更乙方工作崗位,。

三,、工作時(shí)間和休息休假

1、甲方實(shí)行______小時(shí),，因生產(chǎn)（工作）需要加班加點(diǎn)的,，按國(guó)家規(guī)定支付加班工資或補(bǔ)休。

2,、乙方在合同期內(nèi)享受?chē)?guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息,、休假的權(quán)利。

四,、勞動(dòng)報(bào)酬和支付時(shí)間

1,、乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_____元/月。

2,、乙方試用期滿(mǎn)后,，甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方每月工資______元,。

3,、甲方按有關(guān)政策以貨幣形式每______月______日支付乙方工資。

4,、非因乙方原因造成甲方停工,、停產(chǎn)、歇業(yè),、未超一個(gè)月的,，甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資；超過(guò)一個(gè)月,，未安排乙方工作的,，甲方應(yīng)按不低于當(dāng)?shù)爻鞘芯用褡畹蜕畋Ｕ蠘?biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費(fèi)。

5,、甲方可執(zhí)行依據(jù)政府公布的工資指導(dǎo)價(jià)位,、工資增長(zhǎng)指導(dǎo)線(xiàn)經(jīng)企業(yè)與工會(huì)（職代會(huì)）集體協(xié)商確定的工資分配辦法,，并向本單位勞動(dòng)者公布。

五,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1,、甲方依照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療,、工傷,、失業(yè)、生育五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,；社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用個(gè)人繳納部分,，甲方從乙方工資中代扣代繳。

2,、甲方為乙方提供以下福利待遇,。

六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1,、甲方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律,、法規(guī)和規(guī)章,，依法為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件,，保障乙方的安全和健康。

2,、甲方不得聘用未滿(mǎn)16周歲的未成年人,，按國(guó)家規(guī)定對(duì)女職工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。

七,、職業(yè)培訓(xùn)

2,、乙方應(yīng)取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書(shū)，持證上崗,。

八,、勞動(dòng)紀(jì)律

甲方應(yīng)將依法制訂的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度及時(shí)告知乙方,，乙方應(yīng)自覺(jué)遵守,。

甲方依法制訂的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,，服從甲方管理,。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的行政處理,、行政處分,、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至解除本合同,。

九,、勞動(dòng)合同的終止,、解除、續(xù)訂和變更：

1,、甲乙雙方共同遵守《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十三條至三十二條的規(guī)定。

2,、本合同依法訂立后,，不因承辦人或法定代表人變動(dòng)而解除。

3,、雙方約定的其他勞動(dòng)合同終止條件：

十,、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任：

1、解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

2,、甲乙雙方一方違反合同時(shí)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,，依照法律,、政策和本合同規(guī)定向?qū)Ψ街Ц哆`約金______元。

3、其他違約責(zé)任,。

十一,、雙方約定的其他事項(xiàng)：

十二、附則

1,、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,，依照國(guó)家規(guī)定處理。本合同未約事宜,，按勞動(dòng)保障法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

2、本合同一式二份,，甲,、乙方雙各執(zhí)一份。約定事項(xiàng)違背國(guó)家規(guī)定或涂改,、

或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效,。

3、乙方確定下列地址為勞動(dòng)關(guān)系管理相關(guān)文件,、文書(shū)送達(dá)地址,。如以下地址發(fā)生變化，乙方應(yīng)書(shū)面告知甲方,。

地址1：____________

地址2：____________（特別提示：以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前,，均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀，并詳細(xì)了解本合同以及附件內(nèi)容,，雙方簽字后即行生效,。）

甲方：（蓋章）____________乙方：（簽名）____________

法定代表人或（委托代理人）：（簽章）____________

餐廳勞動(dòng)合同書(shū)篇十

勞動(dòng)者(乙方)：_____________________

性別：_______年齡：_____

文化程度：____________________

聯(lián)系電話(huà)：_____________________

籍貫：____________________

住址：_____________________________

雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,，在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同,，建立勞動(dòng)關(guān)系,，并共同遵守履行。

一,、勞動(dòng)合同期限及工作時(shí)間

甲、乙雙方同意按以下方式來(lái)確定本合同期限：

1.本合同為有固定期限的聘用合同,，期限為_(kāi)_____年,。自______年______月______日至______年______月______日有效。其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見(jiàn)習(xí)期/試用期,，試用期為_(kāi)______個(gè)月,，可視乙方適應(yīng)工作能力酌情增減。

2.勞動(dòng)合同期滿(mǎn)前_______個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同,。

3.本合同期滿(mǎn)后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,，應(yīng)在合同期滿(mǎn)前_______個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方,。

4.工作時(shí)間：乙方每天工作時(shí)間為_(kāi)_____時(shí)______分至______時(shí)______分。

5.乙方每星期休息______天,，每周具體休息時(shí)間由甲乙雙方提前商定,。

二、工作崗位及薪資：

1,、甲方聘任乙方擔(dān)任__________一職,。

2、乙方基本薪資為_(kāi)_________元∕月,，試用期薪資為_(kāi)_________元/月,。

3、甲方于每月______日以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付當(dāng)月費(fèi)用給乙方,，乙方銀行賬戶(hù):__________________________________________,。

三、甲方職責(zé)

1,、本店在總經(jīng)理的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)及安排下開(kāi)展工作,。

2、甲方對(duì)乙方的日常管理行為,，進(jìn)行合理的監(jiān)督及管理,。

3、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方制定的合理的管理方案進(jìn)行決策及落實(shí),。

4,、甲方為乙方的正常管理工作及營(yíng)運(yùn)工作的開(kāi)展提供合理的資金支持，但乙方應(yīng)事先作計(jì)劃報(bào)總經(jīng)理審批后方可生效,。

5,、甲方應(yīng)于每月_______日前發(fā)放乙方崗位工資，不得以任何理由及借口拖欠,、遲發(fā)乙方工資,。

6、甲方不得以任何借口及理由扣乙方保證金,、押金,、物品占用費(fèi)、風(fēng)險(xiǎn)金等相關(guān)費(fèi)用,。

7,、甲方不得以乙方管理工作不當(dāng),，對(duì)乙方進(jìn)行人身攻擊及恐嚇，由此發(fā)生的所有后果,，甲方應(yīng)負(fù)全部責(zé)任及賠償乙方由此造成的費(fèi)用,。

四、乙方職責(zé)

1,、掌握餐廳內(nèi)的設(shè)施及活動(dòng),，監(jiān)督及管理餐廳內(nèi)的日常工作。

2,、安排員工班次,，核準(zhǔn)考勤表。

3,、對(duì)員工進(jìn)行定期培訓(xùn),，確保餐廳的政策及標(biāo)準(zhǔn)得以實(shí)行。

4,、經(jīng)常檢查餐廳內(nèi)的衛(wèi)生,、員工個(gè)人衛(wèi)生，確保賓客的飲食安全,。

5,、與顧客保持良好關(guān)系，協(xié)助總經(jīng)理做好營(yíng)業(yè)推廣及賓客意見(jiàn)的收集,、反饋,，以便提高服務(wù)質(zhì)量。與廚師長(zhǎng)保持良好關(guān)系,，保證菜品控制在最好水平,。

6、主持召開(kāi)餐前會(huì),，傳達(dá)上級(jí)指示,。

7、直接參與現(xiàn)場(chǎng)指揮工作,，協(xié)助所屬員工服務(wù)和提出改善意見(jiàn),。

8、審理有關(guān)行政文件,，簽署領(lǐng)貨單及申請(qǐng)計(jì)劃,。

9、督促及提醒員工遵守餐廳的規(guī)章制度,。

10,、抓成本控制，嚴(yán)格堵,、偷吃、浪費(fèi)、作弊等漏洞,。

11,、負(fù)責(zé)餐廳的服務(wù)管理，保證每個(gè)服務(wù)員按餐廳規(guī)定的服務(wù)程序,、標(biāo)準(zhǔn),，提供高標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)。

12,、經(jīng)營(yíng)檢查餐廳常用貨物準(zhǔn)備是否充足,，確保餐廳正常運(yùn)營(yíng)。

13,、了解當(dāng)天供應(yīng)品種,、缺貨品種，推出的新品種,，并在餐廳顯眼位置做主推,。

14、做好班后及餐后的工作總結(jié),，每天組織各部門(mén)主要人員開(kāi)班后會(huì),。

15、負(fù)責(zé)主持本店的日常營(yíng)運(yùn)及管理工作,，每周或定期向總經(jīng)理匯報(bào)工作一次,。

16、定期根據(jù)餐廳實(shí)際情況制定合理的營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃及管理計(jì)劃,，并報(bào)總經(jīng)理決策,。

17、全心全力為餐廳的健康發(fā)展貢獻(xiàn)自己的經(jīng)驗(yàn),。

18,、制定餐廳各部門(mén)的管理機(jī)制及規(guī)章制度。

19,、乙方除了對(duì)店面正常營(yíng)業(yè)及管理,，同時(shí)對(duì)后廚的日常行政管理負(fù)責(zé)(但烹飪技術(shù)由廚師隊(duì)伍負(fù)責(zé))，乙方只對(duì)行政工作負(fù)責(zé),。

20,、擬訂實(shí)施餐廳管理的制度及制定員工手冊(cè)。

21,、乙方應(yīng)根據(jù)餐廳經(jīng)營(yíng)情況,，進(jìn)行合理的崗位人員及數(shù)量搭配，為甲方的經(jīng)營(yíng)成本節(jié)約,。乙方有權(quán)聘任或者解聘餐廳工作人員(但中層及核心技術(shù)人員解聘須報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)),。在籌備期間,，所有員工及崗位人員由乙方負(fù)責(zé)招聘、錄用,。但須在總經(jīng)理的合理要求下按時(shí)完成,。

22、擬定餐廳各崗位的工資,、福利,、獎(jiǎng)懲，報(bào)總經(jīng)理核準(zhǔn),，并執(zhí)行。

23,、在日常正常營(yíng)業(yè)管理中,，執(zhí)行總經(jīng)理在餐廳營(yíng)業(yè)中工作上的安排及決定，維護(hù)好餐廳的社會(huì)地位及聲譽(yù),。

五,、乙方禁止事項(xiàng)

1、未經(jīng)總經(jīng)理同意,，不得以本店名義訂立合同進(jìn)行交易,。

2、不得將本店資產(chǎn)以其個(gè)人名義或者以其他名義開(kāi)立帳戶(hù)存儲(chǔ),。

3,、不得以本店資產(chǎn)進(jìn)行任何形式的擔(dān)保及抵押。

4,、乙方在管理期間禁止以本店名義進(jìn)行融資,。

5、乙方不得任用其親屬在本店擔(dān)任任何崗位的工作,。

6,、乙方不從事?lián)p害本店利益的活動(dòng)。

7,、本店貴重管理機(jī)密不得將本店的各種配方告訴他人,，否則重罰。

六,、勞動(dòng)合同的解除,、終止

(一)乙方具有下列情況之一的，甲方隨時(shí)可以解除合同：

1,、在試用期內(nèi)被證明不能勝任甲方有關(guān)工作需要的;

2,、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方有關(guān)規(guī)章制度的;

3、嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊,，對(duì)甲方利益造成損害的;

4,、被依法追究刑事責(zé)任的;

5、乙方因患病或非工傷,，醫(yī)療期滿(mǎn)后,，不能從事原工作的;

(二)有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：

1,、在試用期內(nèi);

2、甲方以暴力,、威脅或其他非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

3,、甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。

(三)本合同期滿(mǎn),，勞動(dòng)合同即終止,。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以續(xù)簽勞動(dòng)合同,，無(wú)法達(dá)成一致,，合同自動(dòng)終止。

七,、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

(一)甲,、乙雙方有下列情況之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：

1.甲方違反本合同規(guī)定,，單方面解除本合同的;

2.乙方未經(jīng)甲方同意,，擅自離職的;

(二)雙方同意以下列方式承擔(dān)違約責(zé)任：

1.違約金。一方違約,，應(yīng)支付違約金________________元;

2.賠償金,。違約金不足以賠償對(duì)方損失的，還需支付賠償金,。賠償金按違約方實(shí)際造成的損失計(jì)算,。

(三)違約行為是因不可抗力造成的，違約方應(yīng)酌情減輕或免除違約責(zé)任,。

八,、其他約定事項(xiàng)

1.本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī),、政策相悖時(shí),以國(guó)家,、法規(guī)、政策為準(zhǔn),。

九,、爭(zhēng)議解決

本合同項(xiàng)下發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決或申請(qǐng)調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解不成的,，可以提交__________仲裁委員會(huì)仲裁或向_________________人民法院提起訴訟,。

十,、合同生效

本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,，其中甲方執(zhí)________份,，乙方執(zhí)________份。

合同生效后,，甲乙雙方對(duì)合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)采取書(shū)面形式,，作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力,。

甲方(蓋章)：___________________

乙方(簽字)：___________________

法定代表人：______________________

身份證號(hào)：______________________

聯(lián)系方式：______________________

聯(lián)系方式：______________________

_______年_______月_______日

_______年_______月_______日

餐廳勞動(dòng)合同書(shū)篇十一

甲方：

乙方： 現(xiàn)居住地址： 家庭地址： 聯(lián)系電話(huà)：

因工作需要,，甲方招聘乙方作為餐廳服務(wù)員，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,，共同簽訂并履行本合同所列條款：

1,、本合同為固定期限勞動(dòng)合同,，合同期從 年 月 日起至 年 月 日止,。

1、工作內(nèi)容：乙方在甲方餐廳從事服務(wù)工作,。

2,、工作地點(diǎn)：

1、乙方在上班期間,，乙方外出必須向甲方申請(qǐng),，得到甲方批準(zhǔn)方可外出。

2,、乙方工作時(shí)不能偷懶,，必須認(rèn)真高效地完成甲方安排的工作，若在規(guī)定的時(shí)間不能完成,，甲方有權(quán)批評(píng)乙方,，若乙方工作效率實(shí)在太低，甲方有權(quán)扣乙方工資,。

3,、乙方在工作必須熱情、周到,、主動(dòng),，誠(chéng)信、不做小偷小摸的事,，若偷拿客人,、主人、同事的東西，甲方有權(quán)開(kāi)除乙方,，并有權(quán)要求一定的賠償(包括本月工資和獎(jiǎng)金扣除),。

4、甲方每月押乙方100元的工資,，到合同期限滿(mǎn),，甲方將全部支付給乙方，若乙方做不到合同期限,，甲方有權(quán)不退回所押工資,。

甲方每月支付乙方工資，月工資為 元,。

五,、乙方做到合同期限，甲方將給予一定的獎(jiǎng)金,，獎(jiǎng)金數(shù)額根據(jù)乙方平時(shí)工作的表現(xiàn)來(lái)給。

甲方： 乙方：

年 月 日

餐廳勞動(dòng)合同書(shū)篇十二

編號(hào)____________甲方（用人單位）

名稱(chēng)：_____________________________

法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或者委托代理人______________

乙方（勞動(dòng)者）姓名：_______________________

現(xiàn)住址________________________

聯(lián)系電話(huà)________________

根據(jù)《勞動(dòng)法》,、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同,。

一,、合同期限第一條甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限：

（一）有固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止,。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止,。

（二）無(wú)固定期限：自____年__月__日起至依法解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)止,。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止,。（三）以完成一定工作（任務(wù)）為期限：自____年__月__日起至____________工作（任務(wù)）完成時(shí)終止。

二,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第二條乙方從事____________________崗位（工種）工作,。乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告,，并即時(shí)脫離工作崗位,。乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)__________________________________。經(jīng)雙方協(xié)商一致,，可以變更工作崗位（工種）和工作地點(diǎn),。乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,，服從管理,，按時(shí)完成工作任務(wù)。乙方違反服務(wù)規(guī)范和勞動(dòng)紀(jì)律,，甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,，給予相應(yīng)處理,。

三、工作時(shí)間和休息休假第三條甲方安排乙方執(zhí)行以下第___種工時(shí)制度：

（一）執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度,。乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),，每周工作不超過(guò)40小時(shí)。每周休息日為_(kāi)_________,。

（二）經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn),，執(zhí)行以_______為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制度。

（三）經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn),，執(zhí)行不定時(shí)工作制度,。

甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假,、產(chǎn)假,、帶薪年休假等假期。甲方因顧客服務(wù)需要,，商得乙方同意后,，可安排乙方加班。日延長(zhǎng)工時(shí),、休息日加班無(wú)法安排補(bǔ)休,、法定節(jié)假日加班的，甲方按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資,。

四,、勞動(dòng)報(bào)酬第四條甲方采用以下第___種形式向乙方支付工資：

（一）月工資____元，試用期間工資____元,。甲方每月_____日前向乙方支付工資,。

（二）日工資____元，試用期間工資____元,。甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月___日,。

五、社會(huì)保險(xiǎn)第五條甲乙雙方按國(guó)家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn),。甲方按規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),，并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。乙方應(yīng)繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳,。乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期等各項(xiàng)待遇，按國(guó)家有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。

六,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件第六條甲方應(yīng)在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生,、食品安全衛(wèi)生、服務(wù)規(guī)范,、職業(yè)道德,、職業(yè)技能、甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn),。甲方每年必須按國(guó)家規(guī)定組織對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查,。甲方按照國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,，建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,，完善安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)條件,；健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度，嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量規(guī)范,、質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法,。

七、解除和終止第七條本勞動(dòng)合同的解除或終止,，依《勞動(dòng)合同法》規(guī)定執(zhí)行。乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,，醫(yī)療期滿(mǎn)后不符合國(guó)家從事有關(guān)行業(yè),、工種崗位規(guī)定，甲方無(wú)法另行安排工作的,，可以提前30日以書(shū)面形式通知乙方解除本合同,，并依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

八,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理第八條甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過(guò)申請(qǐng)調(diào)解,、仲裁和提起訴訟解決,。

九、其他第九條甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)

第十條本勞動(dòng)合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效,。

甲方（公章）

乙方（簽字或蓋章）

法定代表人或委托代理人（簽字或蓋章）

簽訂日期：年月日

餐廳勞動(dòng)合同書(shū)篇十三

甲方(單位名稱(chēng))：

乙方(勞動(dòng)者)：

地址：身份證號(hào)碼：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、民政局的有關(guān)法規(guī)條文，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,，一致同意簽訂本協(xié)議書(shū),，以供共同信守執(zhí)行。

一,、合同期限

1,、根據(jù)甲方經(jīng)營(yíng)需要，現(xiàn)聘請(qǐng)乙方為本公司總經(jīng)理,，作為公司的營(yíng)業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)管理工作,；

2、合同期限自_____年___月___日至_____年___月___日,。

二,、工資待遇

1、甲方每月支付給乙方的工資為人民幣()大寫(xiě)為稅后工資,，

2,、甲方每月以5號(hào)為發(fā)放工資日，不得以任何理由拖欠或克扣乙方工資,；

三,、勞動(dòng)紀(jì)律及規(guī)章制度：

1、甲方依法制定的規(guī)章制度,，應(yīng)當(dāng)告知乙方,。

2、乙方必須遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度及國(guó)家法律法規(guī),，認(rèn)真完成工作任務(wù),，遵守公司的章程和職業(yè)道德。

3：乙方必須嚴(yán)格管理監(jiān)督好酒樓各個(gè)部門(mén)的正常工作和日常工作安排,。

4,、甲乙應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定向勞動(dòng)保障部門(mén)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和意外保險(xiǎn)金

5、甲方應(yīng)保障乙方在工作時(shí)間內(nèi)的人身安全,，乙方因工作負(fù)傷,，甲方應(yīng)按國(guó)家、省,、市有關(guān)規(guī)定給予乙方帶薪醫(yī)療修養(yǎng)期,，并應(yīng)為乙方負(fù)責(zé)所有醫(yī)療費(fèi)用。

四,、休息,、休假

3、乙方工作滿(mǎn)一周年可享受12天的帶薪假期,；,。

六,、解除勞動(dòng)合同

1、在合同期內(nèi),，甲乙雙方協(xié)商一致,，可解除勞動(dòng)合同，如甲方主動(dòng)提出解除勞動(dòng)合同,，應(yīng)提前30天以書(shū)面形式通知乙方,。

七、本合同期滿(mǎn)前,，甲乙雙方提前30天協(xié)商勞動(dòng)合同續(xù)簽事宜,，協(xié)商一致后續(xù)簽勞動(dòng)合同。

本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，雙方簽字、蓋章后生效,。

甲方

乙方

餐廳勞動(dòng)合同書(shū)篇十四

甲方：乙方：

法定代表人,、負(fù)責(zé)人：

或委托代理人（簽名）：

年月日年月日

勞動(dòng)合同書(shū)甲方：煙臺(tái)城鄉(xiāng)建設(shè)學(xué)校餐廳

乙方：性別：

居民身份證號(hào)碼：

或者其他有效證件名稱(chēng)：證件號(hào)碼：

家庭住址：郵政編碼：

在臨居住地址：郵政編碼：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿,、協(xié)商一致,、合法公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,，簽訂勞動(dòng)合同,，并承諾共同遵守：

第一條合同類(lèi)型和期限

甲、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限：

(一)固定期限,，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,，共_____個(gè)月。

（二）其中試用期自年月日起至_____年_____月_____日止,，共個(gè)月。

第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

（一）根據(jù)甲方工作需要,，乙方同意從事崗位工作,，根據(jù)甲方的工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以變更工作崗位,。

（二）乙方應(yīng)按甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。

第三條勞動(dòng)報(bào)酬

（一）乙方試用期的基本（固定）工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月，乙方在試用期期間的工資為元,。（三）甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方工資,，發(fā)薪日為每月日,，工資金額為元，其中包含在內(nèi)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)元,，由乙方自愿自己到相應(yīng)單位辦理社會(huì)保險(xiǎn)事宜,。若乙方提供了正常勞動(dòng)，甲方支付給乙方的工資報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

第四條勞動(dòng)合同的變更,、解除、終止,、續(xù)訂

（一）有下列情形之一的,，甲、乙雙方可以變更本合同：

1．在不損害國(guó)家,、集體和他人利益的情況下,，雙方協(xié)商一致的；

2．勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化,，經(jīng)與乙方協(xié)商一致的,；

3．由于不可抗力的因素致使勞動(dòng)合同無(wú)法完全履行的；

（二）乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同：

1．在試用期間,，被證明不符合錄用條件的；

2．嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的,；

3．嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成重大損害的,；

4．被依法追究刑事責(zé)任的,。

第五條本合同未盡事宜，法律法規(guī)有規(guī)定的,，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行,；法律法規(guī)沒(méi)有規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決,；雙方協(xié)商一致,，可以變更本合同。

第六條本合同一式

甲方簽章：乙方簽章：

年月日年月日

餐廳勞動(dòng)合同書(shū)篇十五

乙方：___性別：___

居民身份證號(hào)碼：___

或者其他有效證件名稱(chēng)：___證件號(hào)碼：___

家庭住址：___ 郵政編碼：___

在臨居住地址 ：___郵政編碼：___

第一條 合同類(lèi)型和期限

甲,、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限：___

(一)固定期限,，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____個(gè)月,。

（二）其中試用期自___年___月___日起至_____年_____月_____日止,，共 個(gè)月。

第二條 工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

（一）根據(jù)甲方工作需要,，乙方同意從事崗位工作,， 根據(jù)甲方的工作需要,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位,。

（二）乙方應(yīng)按甲方的要求,，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。

第三條 勞動(dòng)報(bào)酬

（一）乙方試用期的基本（固定）工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月,，乙方在試用期期間的工資為元。（三）甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方工資,，發(fā)薪日為每月 日,，工資金額為元，其中包含在內(nèi)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi) 元,，由乙方自愿自己到相應(yīng)單位辦理社會(huì)保險(xiǎn)事宜,。若乙方提供了正常勞動(dòng)，甲方支付給乙方的工資報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

第四條 勞動(dòng)合同的變更,、解除、終止,、續(xù)訂

（一）有下列情形之一的,，甲、乙雙方可以變更本合同：___

1．在不損害國(guó)家,、集體和他人利益的情況下,，雙方協(xié)商一致的；

2．勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化,，經(jīng)與乙方協(xié)商一致的,；

3．由于不可抗力的因素致使勞動(dòng)合同無(wú)法完全履行的；

（二）乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同：___

1．在試用期間,，被證明不符合錄用條件的；

2．嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的,；

3．嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成重大損害的,；

4．被依法追究刑事責(zé)任的。

第五條 本合同未盡事宜,，法律法規(guī)有規(guī)定的,，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行；法律法規(guī)沒(méi)有規(guī)定的,，由雙方協(xié)商解決,；雙方協(xié)商一致,，可以變更本合同。

第六條 本合同一式

甲方簽章：___ 乙方簽章：___

年 月 日 年 月 日

餐廳勞動(dòng)合同書(shū)篇十六

甲方：乙方：

家庭住址：家庭住址：居民身份證號(hào)：居民身份證號(hào)：電話(huà)：電話(huà)：

性別：

出生年月：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款,。

工作范圍：餐飲,。

第一條本合同期限類(lèi)型為期限合同。

本合同生效日期____年__月__日至____年__月__日止,。

第二條乙方在甲方工作,，甲方每月支付乙方元整，包住宿伙食,。

第三條經(jīng)雙方達(dá)成協(xié)議甲方每月扣除扣乙方押金元整《合同到期甲方退還乙方押金》,，如乙方在規(guī)定合同期限內(nèi)違約或是辭職，押金不退,。

第四條乙方在工作范圍之內(nèi)的衛(wèi)生保持清潔,。

第六條此合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，簽字后生效,。

甲方：乙方：

____年__月__日

餐廳勞動(dòng)合同書(shū)篇十七

注冊(cè)地址 ：___

經(jīng)營(yíng)地址：___

乙方：___性別：___

居民身份證號(hào)碼：___

或者其他有效證件名稱(chēng)：___證件號(hào)碼：___

在甲方工作起始時(shí)間：___ 年 月 日

家庭住址：___ 郵政編碼：___

在臨居住地址 ：___郵政編碼：___

戶(hù)口所在地 省(市) 區(qū)(縣) 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))：___

簽訂日期：______年___月___日

甲、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限：___

(一)固定期限,，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,，共_____個(gè)月。

（二）其中試用期自___年___月___日起至_____年_____月_____日止,，共 個(gè)月,。

（三）乙方應(yīng)在___年___月___日前到崗。

（一）根據(jù)甲方工作需要,，乙方同意從事 根據(jù)甲方的工作需要,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位,。

（二）乙方應(yīng)按甲方的要求,，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。

（一）乙方實(shí)行以下第

1,、實(shí)行固定工作制的，平均每日工作時(shí)間不得超過(guò)10小時(shí),，平均每周工作時(shí)間不得超過(guò)80小時(shí),。

2、實(shí)行不定時(shí)工作制的,，工作時(shí)間和休息休假甲乙雙方協(xié)商安排,。

（二）甲方因工作需要安排延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的,，應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。 (注：___加班加點(diǎn)工資標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)按國(guó)家相關(guān)規(guī)定明示于合同中,。)

（三）乙方依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的節(jié)假日和本單位規(guī)定休假制度,。

（一）乙方試用期的基本（固定）工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月，乙方在試用期期間的工資為績(jī)效工資根據(jù)乙方的業(yè)績(jī)考核情況核定,。

（二）乙方試用期滿(mǎn)后,，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方實(shí)行以下第種工資形式：___1,、固定工工資,。乙方的工資由基本（固定）工資和績(jī)效工資組成?；荆ü潭ǎ┕べY為/月,，績(jī)效工資根據(jù)乙方的業(yè)績(jī)考核情況核定。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng),，按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定,。

2、鐘點(diǎn)工工資形式,。具體約定如下：___

___________________________________________________________________,。

（三）甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為每月日,。若乙方提供了正常勞動(dòng),，甲方支付給乙方的工資報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

（四）合同期內(nèi),，甲方視乙方的工作表現(xiàn)情況,，給予乙方提高工資待遇的機(jī)會(huì)。

（一）有下列情形之一的,，甲,、乙雙方可以變更本合同：___

1．在不損害國(guó)家、集體和他人利益的情況下,，雙方協(xié)商一致的,；

2．勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化，經(jīng)與乙方協(xié)商一致的,；

3．由于不可抗力的因素致使勞動(dòng)合同無(wú)法完全履行的,；

4．勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)已修改的,；

5．法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：___

1．在試用期間,，被證明不符合錄用條件的；

2．嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的,；

3．嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成重大損害的,；

6．被依法追究刑事責(zé)任的,。

2．乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的,；

（四）有下列情形之一的，乙方可以解除此合同：___

1.甲方不能按時(shí)按量提供乙方合理報(bào)酬的,；

2.甲方不能為乙方提供更好發(fā)展機(jī)會(huì)的,；

（1）凡由甲方出資培訓(xùn)乙方，雙方另行簽訂《培訓(xùn)/教育協(xié)議》,，因乙方原因而提前解除勞動(dòng)合同,，乙方應(yīng)賠償甲方的培訓(xùn)等費(fèi)用，具體賠償標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行《培訓(xùn)/教育協(xié)議》的約定,。

（2）乙方在簽訂勞動(dòng)合同之前,，甲方有權(quán)了解乙方與勞動(dòng)合同直接相關(guān)的基本情況，包括但不限于勞動(dòng)者的學(xué)歷,、履歷,、資格或任職證書(shū)（明）以及以前勞動(dòng)關(guān)系是否解除或終止等。勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)如實(shí)說(shuō)明,，并應(yīng)書(shū)面承諾其真實(shí)性,。若因故意漏報(bào)、隱瞞前述基本情況,，騙取甲方簽訂勞動(dòng)合同的,，經(jīng)甲方查出或被原單位追訴的，視為乙方的欺詐行為并導(dǎo)致甲方的嚴(yán)重誤解,，甲方有權(quán)依法申請(qǐng)認(rèn)定本合同自始無(wú)效,，由此給甲方造成的損失，應(yīng)由乙方全額承擔(dān),。

（3）乙方未按照本合同第一條規(guī)定的到崗日到崗的,，本合同自到崗日滿(mǎn)后自動(dòng)失效，但甲方認(rèn)可的除外,。由此給甲方造成的損失,，應(yīng)由乙方全額承擔(dān)。

（4）本合同履行過(guò)程中，若甲方變更名稱(chēng),、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人,、投資人等事項(xiàng)，不影響本合同履行,；若甲方發(fā)生合并或分立等情況,，本合同繼續(xù)有效，由承繼單位繼續(xù)履行,。

（5）乙方在合同期內(nèi),，屬其崗位職務(wù)行為或主要利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件所產(chǎn)生的所有專(zhuān)利、版權(quán)和其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有,，乙方無(wú)權(quán)進(jìn)行商業(yè)性開(kāi)發(fā),。

（6）雙方簽訂本合同后，乙方不得在合同期內(nèi)再受聘其他任何單位從事與甲方相同或類(lèi)似或有競(jìng)爭(zhēng)沖突的業(yè)務(wù),。

（7）乙方對(duì)在合同期間得到的有關(guān)甲方及其關(guān)聯(lián)公司的情報(bào),、信息等商業(yè)秘密進(jìn)行保密，不得將其泄露給任何第三者（亦包括無(wú)工作上需要的甲方雇員）,。乙方違反保密義務(wù)則被視為嚴(yán)重違反本合同,，并認(rèn)為有足夠的理由被辭退。此種保密義務(wù)在本合同終止或期滿(mǎn)后的任何時(shí)間對(duì)乙方仍有約束力,。

,；法律法規(guī)沒(méi)有規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決,；雙方協(xié)商一致,，可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,，應(yīng)當(dāng)依法向調(diào)解機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解,，或者依法申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁、向人民法院起訴,。

甲方：___乙方：___

法定代表人,、負(fù)責(zé)人：___

或委托代理人（簽名）：___

年 月 日 年 月 日

餐廳勞動(dòng)合同書(shū)篇十八

甲方：

乙方：現(xiàn)居住地址：家庭地址：聯(lián)系電話(huà)：

因工作需要，甲方招聘乙方作為餐廳服務(wù)員,，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致，共同簽訂并履行本合同所列條款：

1,、本合同為固定期限勞動(dòng)合同,，合同期從年月日起至年月日止。

1,、工作內(nèi)容：乙方在甲方餐廳從事服務(wù)工作,。

2、工作地點(diǎn)：

1、乙方在上班期間,，乙方外出必須向甲方申請(qǐng),，得到甲方批準(zhǔn)方可外出。

2,、乙方工作時(shí)不能偷懶,，必須認(rèn)真高效地完成甲方安排的工作，若在規(guī)定的時(shí)間不能完成,，甲方有權(quán)批評(píng)乙方，若乙方工作效率實(shí)在太低,，甲方有權(quán)扣乙方工資,。

3、乙方在工作必須熱情,、周到,、主動(dòng)，誠(chéng)信,、不做小偷小摸的事,，若偷拿客人、主人,、同事的東西,，甲方有權(quán)開(kāi)除乙方，并有權(quán)要求一定的賠償(包括本月工資和獎(jiǎng)金扣除),。

4,、甲方每月押乙方100元的工資，到合同期限滿(mǎn),，甲方將全部支付給乙方,，若乙方做不到合同期限，甲方有權(quán)不退回所押工資,。

甲方每月支付乙方工資,，月工資為元。

餐廳勞動(dòng)合同書(shū)篇十九

優(yōu)秀作文推薦,！甲方：(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

乙方：(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

為搞好甲方酒店的經(jīng)營(yíng)管理,、增強(qiáng)綜合市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，使酒店的管理水平和服務(wù)質(zhì)量達(dá)到地區(qū)同類(lèi)酒店的先進(jìn)水平,從而創(chuàng)造良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益,；經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,，就甲方聘任乙方的有關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一,、經(jīng)甲方股東會(huì)同意,，甲方聘任乙方為甲方總經(jīng)理，負(fù)責(zé)酒店的日常經(jīng)營(yíng)管理工作。

二,、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)

乙方經(jīng)營(yíng)管理,，每年實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)額萬(wàn)元，利潤(rùn)萬(wàn)元,，今后年度每年遞增5%,，營(yíng)業(yè)指標(biāo)分解到每月，逐月考核兌現(xiàn),。

三,、乙方報(bào)酬(稅后工資)

1、乙方報(bào)酬由基本工資,、崗位工資,、效益工資和利潤(rùn)分紅四部分組成，計(jì)算方法為：

報(bào)酬=基本工資+崗位工資+效益工資+紅利,；

3,、薪金發(fā)放時(shí)間為：每月日前發(fā)放上月薪金；

4,、薪金的發(fā)放方式：甲方通過(guò)銀行轉(zhuǎn)帳的形式將乙方薪金轉(zhuǎn)入乙方帳戶(hù)內(nèi)或乙方直接從甲方處領(lǐng)取,。

四、保險(xiǎn)福利待遇

1,、乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的職工公休假,、婚假、產(chǎn)假,、喪假,、探親假,假期的待遇按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2,、甲方按照國(guó)家及所在地方政府的有關(guān)規(guī)定,，為乙方建立基本社會(huì)保險(xiǎn)(包括養(yǎng)老、失業(yè),、醫(yī)療保險(xiǎn)和人身意外傷害保險(xiǎn)等),；或以現(xiàn)金補(bǔ)助的方式直接發(fā)放給乙方，由乙方個(gè)人負(fù)責(zé)辦理,。

3,、甲方每月為乙方報(bào)銷(xiāo)手機(jī)通訊費(fèi)元整。

3,、其他約定：按照國(guó)家法律規(guī)定享受的其他待遇,。

五、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件

1,、甲方負(fù)責(zé)根據(jù)國(guó)家規(guī)定,，為乙方提供保障安全和健康的工作條件和環(huán)境,；

2、總經(jīng)理在聘任期屆滿(mǎn)前,，不得無(wú)故解除其總經(jīng)理職務(wù),，自動(dòng)辭職者除外。

六,、乙方權(quán)力

總經(jīng)理直接對(duì)董事長(zhǎng)和股東會(huì)負(fù)責(zé),，享有下列權(quán)力：

1、按照合同約定及時(shí)足額獲取經(jīng)營(yíng)管理報(bào)酬,；

2,、主持酒店的經(jīng)營(yíng)管理工作，并向董事長(zhǎng)和股東會(huì)報(bào)告工作,；

3,、組織實(shí)施股東會(huì)和董事長(zhǎng)決議、公司年度計(jì)劃和投資方案,；

4、擬訂酒店內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案,；

5,、擬訂酒店的基本管理制度；

6,、制訂酒店的具體規(guī)章,；

7、提請(qǐng)董事長(zhǎng)和股東會(huì)聘任或者解聘酒店部門(mén)經(jīng)理,、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,；

8、聘任或者解聘除由董事長(zhǎng)和股東會(huì)聘任或者解聘以外的人員,；

9,、擬定酒店員工的工資、福利,、獎(jiǎng)懲,，決定酒店員工的聘用和解聘；

10,、提議召開(kāi)股東會(huì)臨時(shí)會(huì)議,；

11、批準(zhǔn)單筆1000元以下費(fèi)用,；

12,、執(zhí)行董事長(zhǎng)和股東會(huì)授予的其他職權(quán)。

13,、提請(qǐng)董事長(zhǎng)或股東會(huì)同意后因工作或同行交流之需要乙方可以宴請(qǐng)上級(jí)主管部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)或同行,；在處理賓客投訴時(shí)可以按照相關(guān)授權(quán)規(guī)定進(jìn)行打折直至免單的處理,。

七、乙方職責(zé)

1,、對(duì)完成酒店整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)負(fù)總責(zé),；

2、全面執(zhí)行股東會(huì)和董事長(zhǎng)作出的各種決議,；

3,、擬定酒店年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和各項(xiàng)內(nèi)部管理方案報(bào)股東會(huì)同意后監(jiān)督實(shí)施；

4,、協(xié)調(diào)酒店的各種外部事務(wù),，創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境；

5,、按月向董事長(zhǎng)和股東會(huì)報(bào)告公司經(jīng)營(yíng)情況,，接受董事長(zhǎng)和股東會(huì)質(zhì)詢(xún)并作出解釋?zhuān)?/p>

6、接受公司董事長(zhǎng),、監(jiān)事和股東會(huì)對(duì)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的監(jiān)督檢查,；

7、做好公司工商,、稅務(wù),、消防、衛(wèi)生,、安全、環(huán)保等各種證照的辦理,、年檢等工作,；

8、做好公司法,、公司章程,、董事長(zhǎng)和股東會(huì)確定的其他職責(zé)；

10,、乙方在管理期內(nèi)應(yīng)結(jié)合酒店的實(shí)際情況,，幫助甲方逐步建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，并形成酒店自己的管理模式,。

八,、乙方禁止性行為

1、遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,；

2,、不得利用職位謀取私利；

4,、不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與本公司同類(lèi)的業(yè)務(wù)或者從事?lián)p害本公司利益的活動(dòng),；

5,、不得將公司資產(chǎn)以其個(gè)人名義或者以其他個(gè)人名義開(kāi)立帳戶(hù)存儲(chǔ)；

6,、不得以公司資產(chǎn)為本公司的股東或者其他個(gè)人,、債務(wù)提供擔(dān)保；

7,、不得從事其他違反法律規(guī)定的行為,。

九、違約責(zé)任

2,、乙方違約責(zé)任

(1)執(zhí)行股東會(huì)及董事長(zhǎng)作出的各種決議不力或者拒不執(zhí)行的,，由股東會(huì)給予警告、罰款,、扣薪或者解聘處理,。

(2)對(duì)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)負(fù)總責(zé)，未完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的,，按照比例扣減應(yīng)得紅利,，同時(shí)由股東會(huì)作出警告直至解聘的決定。

(3)對(duì)公司安全保衛(wèi)負(fù)總責(zé),，因安全保衛(wèi)工作不力造成公司損失的,，由股東會(huì)給予罰款、扣薪,、責(zé)令賠償損失直至解聘的處理。

(4)從事本合同約定禁止性行為,，賠償公司因此造成的一切損失,，由股東會(huì)給予警告、罰款,、扣薪直至解聘的處理,。

(5)乙方不連帶承擔(dān)由甲方引起的任何第三方責(zé)任險(xiǎn)(非乙方經(jīng)營(yíng)管理的工作范圍內(nèi)工作失職所致)

3、甲乙雙方任一方無(wú)正當(dāng)理由擅自單方面解除合同的,，解除合同的一方必須支付以乙方每月基本工資為標(biāo)準(zhǔn)的六個(gè)月薪水的總額作為對(duì)另一方的經(jīng)濟(jì)賠償,。

十、陳述和保證

1,、甲方向乙方陳述和保證如下：

(1)其是一家依法設(shè)立并有效存續(xù)的有限責(zé)任公司,；

(3)本合同自簽訂之日起對(duì)其構(gòu)成有約束力的義務(wù)。

2,、乙方向甲方陳述和保證如下：

(2)本合同自簽訂之日起對(duì)其構(gòu)成有約束力的義務(wù),。

十一、合同的變更和終止

1,、崗位聘任合同簽訂后,，甲,、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同,；確需變更的,，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序辦理,。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,，原合同效力不變。

2,、有下列情況之一的,，聘任合同自行終止：

(1)聘任合同期滿(mǎn)，或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現(xiàn),；

(2)甲方撤消或解散,。

十二、本合同聘任期限為壹年,，從年月日起至年月日止,；合同期滿(mǎn)，甲方未提出解聘乙方的,，本合同按照原條件延長(zhǎng)壹年,。

十三、本合同未盡事宜,，由雙方友好協(xié)商予以補(bǔ)充,，補(bǔ)充內(nèi)容作為本合同的組成部分，雙方?jīng)]有約定的,，按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定,。

十四、本合同自雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效,。

十五,、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份,，并具有同等效力,。

甲方單位(簽章)：

甲方法人(簽名)：乙方(簽名)：

營(yíng)業(yè)執(zhí)照編號(hào)：身份證編號(hào)：

聯(lián)系電話(huà)：聯(lián)系電話(huà)：

聯(lián)系地址：聯(lián)系地址：

年月日

年月日