為了確保事情或工作得以順利進行,，通常需要預(yù)先制定一份完整的方案,，方案一般包括指導(dǎo)思想,、主要目標(biāo),、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。方案的制定需要考慮各種因素,，包括資源的利用,、風(fēng)險的評估以及市場的需求等，以確保方案的可行性和成功實施,。以下是我給大家收集整理的方案策劃范文,，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友,。
健康企業(yè)工作計劃和實施方案篇一
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，堅持以人為本,，求真務(wù)實的態(tài)度,，切實提高全公司干部職工文明素質(zhì)和城市文明程度，進一步提升企業(yè)的整體素質(zhì)和文明形象,，全力推動總公司經(jīng)濟建設(shè),、精神文明建設(shè)持續(xù)、快速,、協(xié)調(diào)發(fā)展,。
二、進一步加強健康教育陣地建設(shè),，擴大教育面,，各單位要利用客運站場、公交車,、出租車等各類宣傳陣地開展多種形式的健康教育與教育促進活動,，普及健康知識，增強廣大干部職工和旅客的健康意識和自我保健能力,。
三、進一步完善或修訂內(nèi)部管理考核辦法和有關(guān)的,。
規(guī)章制度,。
逐步實行科學(xué)管理、規(guī)范管理,。繼續(xù)安排專人具體負責(zé)單位愛衛(wèi)的日常工作和健康企業(yè)建設(shè)工作安排保潔員負責(zé)行政樓和東西兩站內(nèi)的衛(wèi)生大廳,、過道一日拖二次垃圾日清廁所每日保潔二次去除異味隨時保持院內(nèi)清潔；公共設(shè)施定期進行檢查維護,；積極配合市,、街道工作安排開展除“四害”工作。
四,、加強監(jiān)督檢查力度,，堅持定期或不定期的檢查，把工作實績納入績效考核內(nèi)容,，作為評選先進優(yōu)秀的重要依據(jù),。對成績突出的局室和個人給予表彰獎勵,；對工作不力的，追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任,。
根據(jù)市創(chuàng)建國家城市工作要求,，為積極開展健康教育工作，促進廣大員工全面提高體質(zhì)健康水平,，結(jié)合工作實際,，特制定如下。
一,、總體要求,。
做好企業(yè)健康教育，既是保護和促進員工身心健康,，提高體質(zhì)健康水平的重要工作,，也是提高廣大員工勞動生產(chǎn)率，促進企業(yè)與社會經(jīng)濟又好又快科學(xué)發(fā)展的綜合干預(yù)措施,，又是我市正在爭創(chuàng)國家衛(wèi)生城市和建立美好家園的重要組成部分,。各單位要以創(chuàng)衛(wèi)知識和相關(guān)職業(yè)危害因素防控、疾病預(yù)防,、衛(wèi)生保健,、控制吸煙為主要內(nèi)容，通過大力開展形式多樣,、內(nèi)容豐富的健康教育與健康促進系列活動,，使員工健康知識知曉率、健康行為形成率,、健康基本技能掌握率達到創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市的基本標(biāo)準(zhǔn),，促進廣大員工體質(zhì)健康水平全面提高。
二,、主要目標(biāo),。
2、員工的職業(yè)相關(guān)健康知識知曉率90%以上,；
3,、員工對創(chuàng)衛(wèi)基本知識的知曉率90%以上；
4,、員工衛(wèi)生健康知識知曉率80%以上,；
三、主要內(nèi)容,。
1,、創(chuàng)衛(wèi)基本知識與文明行為、環(huán)境衛(wèi)生,、除害滅病,、食品衛(wèi)生,、飲水衛(wèi)生等基本知識的宣傳普及。
2,、中國公民健康素養(yǎng)等基本知識的宣傳普及,。
3、開展相關(guān)職業(yè)病預(yù)防與職業(yè)有害因素個人防護知識宣傳普及工作,。
4,、針對女工生理特點和根據(jù)本單位職業(yè)因素，開展相應(yīng)的健康知識宣傳普及工作,。
5,、開展禁煙、控?zé)熁顒优c吸煙有害健康知識宣傳普及活動,。
6,、開展合理膳食、清淡飲食,、戒煙限酒,、控制體重等健康教育。
7,、開展相關(guān)突發(fā)公共衛(wèi)生事件的健康教育,。
四、主要范圍,。
集團各部室,、中心和子(分)公司。
五,、工作重點,。
一是進一步完善建立組織與網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。
1,、各單位要建立健全健康教育組織網(wǎng)絡(luò),，成立由經(jīng)理、分管辦公室副經(jīng)理,、分管工程建設(shè)副經(jīng)理和辦公室主任(綜合部部長)的健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組，配備兼職健康教育工作專干,。
各單位要開展形式多樣的健康宣傳教育活動,，每年健康教育要有計劃、有總結(jié),、
黑板報,。
宣傳專用櫥窗等宣傳陣地，其中宣傳專用櫥窗每季度1期,，每年不少于4期,，設(shè)置面積不少于2平方米,，每期宣傳必須有宣傳主題(通欄標(biāo)題)有落款日期。
1,、健康知識宣傳,。各單位要積極利用宣傳欄、宣傳標(biāo)語等形式開展活動,，每月開展1次以上的健康知識宣傳活動,。
2、健康知識培訓(xùn),。以創(chuàng)衛(wèi)知識與公民健康素養(yǎng)以及相關(guān)職業(yè)危害因素防治知識為主要內(nèi)容,，組織舉辦一次以上的健康專題講課活動，每次組織聽講人數(shù)為員工總數(shù)的90%以上,。對新職工,、女工、接觸有毒有害因素職工,，要進行崗前,、崗位安全與健康培訓(xùn)，培訓(xùn)率達到100%,。
3,、健康素養(yǎng)普及。在全體員工中積極宣傳普及健康素養(yǎng)與相關(guān)職業(yè)有害因素防治知識,，使每一個員工的職業(yè)安全與健康知識知曉率達到90%以上,、衛(wèi)生健康基本知識知曉率80%以上。
四是各單位禁煙,、控?zé)煿ぷ鳌?/p>
各單位要制定禁煙控?zé)煿芾磙k法和規(guī)章制度,，開展切實有效的禁煙、控?zé)熁顒优c吸煙有害健康知識宣傳普及活動,，在各有關(guān)作業(yè)場所以及會議室,、辦公室等禁煙場所達到“兩有三無”即有禁煙標(biāo)識、有人管理,，場所無人吸煙,、無煙具、無煙蒂)的標(biāo)準(zhǔn),。同時,，各單位要結(jié)合本單位工作實際，積極開展市級無煙單位的創(chuàng)建工作,。
各單位健康教育工作的規(guī)劃,、計劃、總結(jié),，健康教育活動的過程性資料,、健康教育資料,、健康教育陣地資料以及有關(guān)健康教育的文件等，要收集,、整理和分門別類,，并將各種文字、圖表,、影像資料裝訂成冊,，規(guī)范建檔。
六,、主要步驟,。
1、建立創(chuàng)衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組,，召開本單位創(chuàng)建工作動員大會,，全面部署創(chuàng)衛(wèi)工作。
2,、建立責(zé)任制,，層層分解工作任務(wù)，將創(chuàng)衛(wèi)工作層層分解,，具體落實到人,。城建投集團創(chuàng)衛(wèi)工作由市政府副秘書長、總經(jīng)理羅少林負責(zé),，各單位創(chuàng)衛(wèi)工作由各單位負責(zé)人全權(quán)負責(zé),。
3、按照國家衛(wèi)生城市標(biāo)準(zhǔn)及省,、市要求,，及時整理資料上報市愛衛(wèi)辦。
4,、全面推進各單位職工健康教育,，抓好示范、樹立標(biāo)干,，收集整理資料,，建立健全檔案。
七,、幾點要求,。
1、加強領(lǐng)導(dǎo),，落實責(zé)任。各單位要高度重視創(chuàng)衛(wèi)工作,，將其納入議事日程,，建立創(chuàng)衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。實行“一把手”負責(zé)制，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,，分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓,。認(rèn)真落實責(zé)任制，簽訂目標(biāo),。
責(zé)任書,。
2、加強保障,，落實創(chuàng)衛(wèi)經(jīng)費,。各單位要安排專項創(chuàng)衛(wèi)工作經(jīng)費，確保創(chuàng)衛(wèi)工作順利開展,。
3,、各單位要確定一名健康教育工作兼職信息員，做好各項健康教育工作技術(shù)指導(dǎo)與信息管理,。
4,、各單位要切實做好各項工作，做好資料整理存檔,，做好抑檢工作,，集團公司將組織督查工作進展。
一,、總體目標(biāo),。
20xx年公司健康教育工作，通過開展各種形式的健康教育活動,，進一步強化健康教育知識的宣傳教育和普及,，以達到營造健康環(huán)境，培育健康理念,，優(yōu)化健康設(shè)施,、完善健康服務(wù)、造就健康人群的目的,。通過以上目標(biāo)的實現(xiàn),，使單位全體工作人員掌握更多的健康知識和衛(wèi)生保健常識，增強衛(wèi)生意識,、創(chuàng)建意識和自我保健意識,，形成一定的健康行為規(guī)范，倡導(dǎo)良好的生活習(xí)慣和健康的生活方式,，并能夠運用自己掌握的知識規(guī)范他人的不良行為,。
二、具體工作及要求。
1,、建立健全組織機構(gòu),，落實健康教育組織保障。繼續(xù)加強健教組織機構(gòu)建設(shè),，不斷調(diào)整和充實公司健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，確定分管領(lǐng)導(dǎo)和專(兼)職工作人員。加大健康教育投入力度,，豐富健康教育內(nèi)容和手段,，大力開展愛國衛(wèi)生運動，使全公司廣大干部職工充分認(rèn)識健康教育重要性,、必要性,，把健康教育工作作為精神文明建設(shè)的一項重要內(nèi)容經(jīng)常化,、制度化,。全年召開健教專題工作會議，研究健康教育工作的具體目標(biāo),、落實措施及通報完成進度等情況,。
2、積極采取多種形式,，確保健康教育宣傳到位,。充分利用現(xiàn)有條件，在全公司范圍內(nèi)廣泛開展健康教育宣傳活動,。一是認(rèn)真組織干部職工學(xué)習(xí)市愛國衛(wèi)生及健康教育有關(guān)文件精神,，加強宣傳教育，提高職工對健教工作的知曉率,；二是因地制宜地在公司辦公區(qū)域設(shè)置健康教育專題宣傳欄,，張貼宣傳標(biāo)語和宣傳資料，每季度定期更新宣傳內(nèi)容,，在全公司形成濃厚的健康教育工作宣傳氛圍,；三是積極開展健康知識講座，邀請健康教育專業(yè)人士授課,，普及健康常識,，提高職工自我保健意識；四是結(jié)合我公司實際,，認(rèn)真開展宣傳資料的征訂工作,；五是號召全公司職工積極參與到“愛國衛(wèi)生日”、“無煙日”,、“世界結(jié)核病防治日”,、“世界糖尿病宣傳日”、“艾滋病宣傳日”、“愛牙日”等宣傳活動中,，不斷增強衛(wèi)生意識,、健康意識和自我保健意識，從整體上提高大家的預(yù)防保健知識和技能,。
3、加強健康教育培訓(xùn),，建立職工個人健康檔案,。貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)，對接觸有毒有害作業(yè)的職工進行健康教育培訓(xùn),，減少和控制職業(yè)傷害,、職業(yè)病及相關(guān)疾病發(fā)生。同時建立職工個人健康檔案,，定期組織在崗職工及離退休職工進行體檢,，對女職工加強婦女保健教育。
4,、加強環(huán)境衛(wèi)生整治,，形成有益健康的工作氛圍。加強辦公區(qū)域和內(nèi)外環(huán)境的整治,，保持良好的清潔衛(wèi)生,。規(guī)范工作人員自身行為，強化衛(wèi)生意識,，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,，防止疾病傳播。加大控?zé)熃逃ぷ髁Χ?，加強對辦公場所的控?zé)熜麄?，增強工作人員對“吸煙有害健康”的認(rèn)識，自覺參與到控?zé)熜袆又衼?，早日實現(xiàn)無煙單位,。
5、加強“四害”消殺力度,，堅持開展愛國衛(wèi)生月活動,。高度重視、精心組織,、認(rèn)真開展,、切實抓好“愛國衛(wèi)生月”活動，以治理臟,、亂,、差和衛(wèi)生死角為重點，動員全公司力量，廣泛參與,，做到早宣傳,、早動員、早安排,、有領(lǐng)導(dǎo),、有組織、有安排,、有計劃,。同時要結(jié)合愛國衛(wèi)生月活動，開展好春秋兩季以滅鼠滅蚊為重點的“四害”消殺活動,，為環(huán)境衛(wèi)生,、健康防病做出積極貢獻。
健康企業(yè)工作計劃和實施方案篇二
為了進一步推進移動公司系統(tǒng)健康教育工作,，按照縣創(chuàng)衛(wèi)辦和愛衛(wèi)會的要求,，現(xiàn)制定如下健康教育工作計劃：
一、加強健康教育的組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強我公司健康教育工作的組織領(lǐng)導(dǎo),，成立由**總經(jīng)理同志擔(dān)任組長,，**副經(jīng)理擔(dān)任副組長，各部門經(jīng)理為成員的健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，負責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)健康教育工作有計劃,、有步驟地開展。
二,、健康教育工作的目標(biāo)與任務(wù)
今年我公司健康教育工作的重點是大力傳播健康知識,，倡導(dǎo)文明、健康的生活方式,，有針對性地開展防病健康教育活動,，努力提高系統(tǒng)職工的健康意識和身體素質(zhì)，促進移動事業(yè)的快速發(fā)展,。
三,、加大健康教育的宣傳力度
(一)充分利用宣傳欄、移動簡報,、移動信息網(wǎng)等多種形式開展健康教育活動,。將利用“視力保護宣傳周”、“3.3愛耳日”,、“5.31世界無煙日”,、“6.6愛眼日”、“9.20全國愛牙日”,、“12.1世界愛滋病日”等特定宣傳日進行有關(guān)衛(wèi)生知識宣傳,。
(二)利用電視電話會議,、圖片等形式對職工及家屬進行艾滋病預(yù)防及禁毒教育、自我保健教育,、健康生活方式教育,、飲食衛(wèi)生、保健等教育,。
(三)利用宣傳欄,、健康教育培訓(xùn)班等多種形式，廣泛開展呼吸道,、腸道傳染病的預(yù)防知識宣傳教育,，及時印發(fā)預(yù)防“乙類和丙類傳染病”等健康教育系列資料，提高職工對“甲類,、乙類和丙類傳染病”的認(rèn)識，增強自我防范意識,。
四,、開展衛(wèi)生創(chuàng)建與檢查評比活動
(一)以創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城為契機，優(yōu)化美化公司內(nèi)辦公和生活環(huán)境,。
(二)進一步健全衛(wèi)生管理制度,，責(zé)任到各部門，充分發(fā)揮衛(wèi)生管理網(wǎng)絡(luò)的作用,，加強檢查,、監(jiān)督。
(三)繼續(xù)開展衛(wèi)生“創(chuàng)五無”活動,，對全公司各部門,、中心辦公區(qū)、進行健康教育,、控?zé)熁顒涌己恕?/p>
(四)積極開展“愛國衛(wèi)生活動”,，堅持一日兩掃，經(jīng)常檢查與突擊檢查相結(jié)合,。每月對辦公室和門前的衛(wèi)生進行檢查,，使公司衛(wèi)生面貌達到徹底改觀。
五,、加強病媒生物防制工作
將除害防病工作作為健康教育工作的重要內(nèi)容之一,，強化開展除“四害”工作，按照“政府組織,、地方負責(zé),、部門協(xié)調(diào)、群眾動手,、科學(xué)治理,、社會監(jiān)督”的原則,，普及科學(xué)的病媒生物防治知識，建立除害防害的長效管理和運行機制,。春夏季每周消殺蚊子,、蟑螂、老鼠和蒼蠅不少于兩次,，從而進一步改善辦公和生活環(huán)境,，為創(chuàng)建衛(wèi)生縣城奠定良好基礎(chǔ)。
為切實做好我公司的愛國衛(wèi)生宣傳,、健康教育工作,，實現(xiàn)縣委、縣政府提出的用三年左右的時間創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城的目標(biāo),，特制定本方案,。
以十六大精神為指導(dǎo)，圍繞我縣創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市總目標(biāo),，廣泛動員全體干部職工積極參與,。全方位多層次地開展衛(wèi)生知識宣傳和健康知識普及工作。以創(chuàng)建健康單位,、健康科室為載體,，大力開展健康教育工作，積極引導(dǎo)干部職工,、居民采納健康的生活方式,，樹立健康的觀念，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為,，提高市民素質(zhì)和社會文明程度,，為我縣創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作順利通過打好奠基石。
(一)健康教育宣傳活動
1,、營造濃厚的創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市氛圍,。
2、做好世界衛(wèi)生日(4月7日)的宣傳工作,，動員干部,、職工積極參與愛國衛(wèi)生月活動。
3,、做好世界無煙日(5月31日)的`宣傳活動,，開展“無煙科室”活動，動員身邊的同志不抽煙,。
(二)健康教育工作
1,、全體干部職工要積極參與每次健康教育知識講座。按照縣健康單位標(biāo)準(zhǔn),，開展教育培訓(xùn),，健康知識知曉率98%以上和健康行為形成率95%以上,。
2、繼續(xù)開展創(chuàng)建控制吸煙先進單位活動,。
3,、組織職工進行一次健康檢查。
(一)宣傳發(fā)動階段
召開健康教育有關(guān)會議,，傳達縣委,、縣政府及縣創(chuàng)衛(wèi)辦和愛衛(wèi)會的有關(guān)文件、會議精神,，制訂本單位工作方案,。
(二)組織實施階段
1、每季度至少進行一次健康教育知識講座,。
2,、10月底前，完成健康教育考試,。
3,、11月—12月底，查漏補缺,，鞏固完善，全面完成各項任務(wù),。
(三)考核驗收階段
12月底接受縣創(chuàng)衛(wèi)辦,、愛衛(wèi)會的評比驗收，對全年的工作進行總結(jié),。
1,、各科室要明確健康教育實施方案的有關(guān)內(nèi)容，主要負責(zé)人為第一責(zé)任人,，切實把健康教育工作做好,。
2、把健康教育工作納入年終考核目標(biāo),。
3,、對行動不力、沒有按時完成健康教育工作任務(wù)的科室進行通報批評,，追究主要領(lǐng)導(dǎo)人的責(zé)任,。
健康企業(yè)工作計劃和實施方案篇三
1、落實國家政策,。全面貫徹國家教育方針和有關(guān)法律法規(guī),，認(rèn)真落實《中小學(xué)心理健康教育指導(dǎo)綱要（2012年修訂）》，積極推進本校心理健康教育工作,。
2,、納入學(xué)校規(guī)劃,。將心理健康教育納入學(xué)校整體發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃，一般應(yīng)有3年以上心理健康教育發(fā)展規(guī)劃,，有學(xué)期或?qū)W年心理健康教育工作計劃和工作總結(jié),。
3、健全工作機制,。建立在校長領(lǐng)導(dǎo)下,，以專職心理健康教育教師為核心，以班主任和兼職心理健康教育教師為骨干,，全體教職員工共同參與的心理健康教育工作機制,，分工負責(zé)，各司其職,。
4,、成立工作機構(gòu)。成立學(xué)校心理健康教育工作指導(dǎo)機構(gòu),，每學(xué)年至少召開1次專題工作會議,，并有會議紀(jì)要。有明確的心理健康教育工作責(zé)任部門,，有專人負責(zé)心理健康教育的具體組織與實施,，有相關(guān)的工作檔案。
5,、完善規(guī)章制度,。完善心理健康教育工作組織實施、檢查督導(dǎo),、評估評價等方面的規(guī)章制度,。完善心理輔導(dǎo)倫理規(guī)范、檔案管理,、值班值勤,、學(xué)生轉(zhuǎn)介、危機干預(yù)等方面的工作制度,。
6,、配齊配好教師。在核定的編制范圍內(nèi),，學(xué)校對小學(xué),、初中、高中每個學(xué)段至少配備1名專職心理健康教育教師,，并根據(jù)學(xué)生人數(shù)需要配備兼職心理健康教育教師,。心理健康教育教師要有相關(guān)心理學(xué)教育背景或取得相關(guān)資格證書，經(jīng)過崗前培訓(xùn),，能夠勝任心理健康教育教學(xué)工作,。
7,、加強培養(yǎng)培訓(xùn)。將心理健康教育列入師資培訓(xùn)內(nèi)容,，每學(xué)期至少組織一次全體教師的心理健康教育培訓(xùn),。每年對專兼職心理健康教育教師和班主任的心理健康教育的培訓(xùn)不少于10課時。定期開展心理健康教育學(xué)習(xí)交流和教研活動,。
8,、保障教師待遇。專兼職心理健康教育教師開展心理健康教育教學(xué)活動和心理輔導(dǎo)要計入工作量,。保證心理健康教育教師在評優(yōu)評比,、工資待遇、職務(wù)評聘等方面享受班主任同等待遇,。關(guān)注教師心理健康,，制定維護和調(diào)適教師心理的相關(guān)措施。
9,、加強陣地建設(shè),。有完備的心理輔導(dǎo)場所,、設(shè)施,，專人負責(zé),，運作正常。心理輔導(dǎo)室要有個別輔導(dǎo)室,、團體輔導(dǎo)室,、心理拓展訓(xùn)練等功能空間及相應(yīng)的設(shè)備設(shè)施，能滿足學(xué)生心理輔導(dǎo)的需要,。心理輔導(dǎo)室或?qū)W校圖書館要配備心理健康教育類的報刊、圖書,。
10,、加大經(jīng)費投入。設(shè)立心理健康教育專項經(jīng)費,，納入學(xué)校年度經(jīng)費預(yù)算,，原則上年生均心理健康教育經(jīng)費不低于10元，保證心理健康教育工作的正常開展,。
11,、保證課堂教學(xué)。開設(shè)專門的心理健康教育課程,，并列入課程表,，課時可在地方課程或?qū)W校課程中安排，一般每班每兩周1課時,。心理健康教育課應(yīng)以活動為主,，體系完整,，有各年級教學(xué)計劃、教學(xué)大綱,、教案與課件等,。每月至少有1次年級以上的教研活動，每學(xué)期至少有2次年級或校級的公開課或觀摩課,。
12,、注重學(xué)科滲透。各學(xué)科教師應(yīng)堅持以人為本,，在學(xué)科教學(xué)中滲透心理健康教育,，學(xué)校應(yīng)組織相關(guān)的公開課、教研活動或提供學(xué)科滲透心理健康教育的優(yōu)秀案例,，供教師學(xué)習(xí)交流,。
健康企業(yè)工作計劃和實施方案篇四
為提高育齡群眾的生殖健康水平，充分發(fā)揮計生協(xié)會的作用,，切實做好生育關(guān)懷行動和家庭健康促進計劃工作,，繼20xx年6月14日，鐵嶺市在西豐縣召開了“生育關(guān)懷行動暨家庭健康促進計劃”啟動儀式之后,，結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況,，特制定本實施方案。
（一）關(guān)懷計劃生育困難家庭,。開展一次調(diào)查摸底,，把各村計劃生育困難家庭情況調(diào)查明細，針對困難程度,，積極開展救助活動,，幫助他們排憂解難，視情況在經(jīng)濟,、精神,、生育等方面給予援助。并能在意外情況下及時處理緊急救援,。
（二）關(guān)懷育齡群眾生殖健康,。充分利用鎮(zhèn)村兩級服務(wù)室，全力開展計劃生育的免費服務(wù),，要積極,、有針對性地向育齡群眾提供他們所需要的生殖保健知識和咨詢服務(wù)。
（三）關(guān)懷獨生子女,。關(guān)懷獨生子女家庭,，進一步做好獨生子女父母保險工作。使實行計劃生育家庭無后顧之憂。
（四）關(guān)懷女孩健康成長,。要廣泛開展關(guān)愛女孩行動,。
（一）、要認(rèn)真抓好試點,，以點帶面,。在全鎮(zhèn)確立五個村為試點村：楓樹村、興學(xué)村,、曉山村,、阜平村、德業(yè)村,。通過試點帶動全鎮(zhèn),，把生育關(guān)懷和家庭健康促進計劃引向深入。抓強一個方面的工作,，帶動全面工作,。20xx年的工作重心放在圍絕經(jīng)期婦女的生殖健康普查上。要做到一人一訪,，一人一檔案,，一人一方案。
（二）,、爭取領(lǐng)導(dǎo)重視,，，整和相關(guān)資源,，協(xié)調(diào)民政,、婦女、共青團,、衛(wèi)生等部門開展聯(lián)合辦公,，拓寬服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)能力,。
（三）,、開展好計劃生育專職干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，創(chuàng)新工作理念,，樹立為育齡群眾服務(wù)的責(zé)任心,。使她們能掌握基本的生殖健康知識,，并把培訓(xùn)目標(biāo)發(fā)展到中心戶長及部分協(xié)會會員,。
（四）、進一步加大宣傳力度,，利用農(nóng)貿(mào)大集發(fā)放宣傳品,，采用宣傳畫、小廣播、文藝演出等多種群眾喜聞樂見的形式,，充分發(fā)揮各村小劇團的優(yōu)勢,，每個村要有生育關(guān)懷方面的節(jié)目2—3個。建立起良好的宣傳氛圍,。
（五）,、加大投入，爭取資金,。爭取建立貧困母親救助基金一個,，采取社會各界捐款的形式，爭取全社會的力量,，爭取全社會的愛心,，把生育關(guān)懷和家庭健康促進計劃這項工作做到深入千家萬戶。
20xx年6月18日—————7月18日宣傳發(fā)動階段,。
20xx年7月19日—————9月19日調(diào)查摸底及圍絕境期婦女的生殖健康普查階段,。
20xx年9月20日————10月20日村級工作考核階段。
20xx年10月—————20xx年10月生育關(guān)懷的全面撲開階段,。
健康企業(yè)工作計劃和實施方案篇五
20xx年,，我局健康教育工作將以創(chuàng)建國家級衛(wèi)生城市為契機，創(chuàng)新工作方法,，組織開展多種形式的健康教育與健康促進活動,，提高職工健康知識水*和自我保健能力。
以創(chuàng)建國家級衛(wèi)生城市為目標(biāo),，通過多種傳播途徑和手段,，廣泛深入開展全民健康教育工作，普及衛(wèi)生科學(xué)知識,，倡導(dǎo)文明,、健康、科學(xué)的生活方式,，不斷提高職工的健康知識水*和自我保健能力,，從而達到預(yù)防疾病、促進健康,、提高生活質(zhì)量的目的,。
加強對單位健康教育工作的領(lǐng)導(dǎo)，健全健康教育工作機構(gòu),，組織開展健康教育工作負責(zé)單位健康教育工作的組織,、協(xié)調(diào)和檢查，積極參加創(chuàng)衛(wèi)標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)和健康教育業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),。(人事科負責(zé)),。
加強健康教育陣地建設(shè)，在單位院落內(nèi)醒目位置設(shè)立健康教育宣傳欄，一年四期,，定期更換內(nèi)容,。(政策法規(guī)科負責(zé))。
針對單位職工及其家屬等人群,，采取健康知識講座,、健康咨詢、發(fā)放衛(wèi)生知識宣傳單或小冊子等多種形式,，開展衛(wèi)生科學(xué)知識和自我保健知識宣傳教育,，不斷提高職工及其家屬的衛(wèi)生知識知曉率和健康行為形成率。全年舉行二次健康教育專家講座,，其中5月底前舉行一次,。同時，按要求每月開展一次健康知識與行為測試,。(人事科負責(zé)),。
為了提高廣大干部職工的身體素質(zhì)，全體干部職工應(yīng)積極自覺地參加各種文體健身活動,，每天活動時間一小時以上,。局工會全年組織干部職工開展二次以上的大型集體健身活動。(工會負責(zé)),。
積極開展創(chuàng)建“無煙單位”活動,，在單位禁煙區(qū)內(nèi)設(shè)置醒目的禁止吸煙標(biāo)志，提倡領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭禁煙,。組織開展禁煙宣傳活動,，形成濃厚的禁煙氛圍，做到單位會議室,、辦公室等辦公場所桌上無煙灰缸,、地上無煙蒂，確保單位內(nèi)無煙草廣告,。建立各級領(lǐng)導(dǎo)分工負責(zé)制,，有專人具體實施控?zé)煿芾泶胧吹揭阎贫ǖ母鞣N規(guī)章和管理制度嚴(yán)格執(zhí)行,，確保創(chuàng)建無煙單位的活動有組織,、有計劃地開展。(后勤服務(wù)中心負責(zé)),。
加強對健康教育的規(guī)范化管理,，做到“五有”：有健康教育工作組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu);有固定的健康教育宣傳場所;有健康教育經(jīng)費投入;有健康教育必備的硬件設(shè)備，有1名兼職人員負責(zé)健康教育工作,。按要求定期開展干部職工身體健康體檢,，并積極組織全體職工進行創(chuàng)衛(wèi)標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)和健康教育業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高職工的健康意識觀念,。依據(jù)健康教育管理標(biāo)準(zhǔn),，強化業(yè)務(wù)指導(dǎo)和檔案資料的規(guī)范化管理。(人事科負責(zé)),。
充分認(rèn)識開展健康教育工作的重要性和必要性,，切實加強對健康教育工作的領(lǐng)導(dǎo)，做到認(rèn)識到位,、領(lǐng)導(dǎo)到位,、職責(zé)到位、措施到位,、經(jīng)費到位,。建立有效的協(xié)作機制，形成上下聯(lián)動,、良性互動的推進機制,。
結(jié)合單位行業(yè)特點，采取切實有效的措施,，突出宣傳效果,，確保宣傳工作整體推進。及時總結(jié)經(jīng)驗,，抓好典型,，形成特色，發(fā)揮典型的示范作用,，推進健康教育工作全面開展,。
倡導(dǎo)文明、健康,、科學(xué)的生活方式,，著眼提高干部職工的健康素質(zhì)。充分結(jié)合本局的實際,，做到衛(wèi)生宣傳教育與樹立行業(yè)新形象相結(jié)合;衛(wèi)生宣傳教育與提升服務(wù)質(zhì)量相結(jié)合;衛(wèi)生宣傳教育與改進行業(yè)作風(fēng)相結(jié)合,。
健康企業(yè)工作計劃和實施方案篇六
廣泛動員師生力量，整合各類資源,，傳播健康理念,，倡導(dǎo)健康文明生活方式，樹立“人人為健康,、健康為人人”的核心健康觀,，增強師生的健康意識和自己保健能力，為建設(shè)健康學(xué)校,、保障師生健康,，促進學(xué)校發(fā)展服務(wù),。
1、師生健康素養(yǎng)水平在原基礎(chǔ)上得以提高,。
2,、學(xué)校各項創(chuàng)建指標(biāo)符合《健康促進學(xué)校建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》。（標(biāo)準(zhǔn)附后）學(xué)生健康知識知曉率達到90%以上,，健康行為形成率達到70%以上,。
3、兒童青少年肥胖率不超過8%,，90%以上的學(xué)生達到《國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》合格以上等級,。
4、加強無煙環(huán)境建設(shè),，校園實現(xiàn)無煙化,。
5、參加健康學(xué)校評選活動,。
1,、組織管理。
（1）建立健全組織機構(gòu),。
組長：
副組長：
成員：
（3）制定健康促進學(xué)校建設(shè)工作計劃和實施方案,，定期收集相關(guān)工作記錄；
（5）學(xué)校至少有1名專職或兼職人員負責(zé)學(xué)校衛(wèi)生管理工作,。
2,、環(huán)境建設(shè)。
（1）按照《無煙學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)》建設(shè)無煙學(xué)校環(huán)境,；
3,、活動開展。
（2）學(xué)生每天在校體育活動時間達到教育部規(guī)定的不低于1小時的要求,；
（3）邀請健康教育專業(yè)機構(gòu)對學(xué)校師生開展健康知識傳播,，每年至少1次；
（9）開展社區(qū)健康支持活動,，積極爭取社區(qū)支持,，與社區(qū)聯(lián)合開展健康相關(guān)活動，每年至少組織學(xué)生參加2次社區(qū)健康實踐,。
4,、健康結(jié)果。
學(xué)生健康知識知曉率90%,，健康行為形成率70%,。
第一階段：廣泛宣傳，工作啟動（20xx年9月—20xx年12月）,。學(xué)習(xí)《蘄春縣教育局創(chuàng)建健康促進學(xué)校工作方案》,，學(xué)校成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，落實創(chuàng)建工作。
第二階段：綜合干預(yù),，全面達標(biāo)（20xx年1月—20xx年5月）,。學(xué)校制定創(chuàng)建方案、細化分解目標(biāo)任務(wù),、落實責(zé)任、創(chuàng)設(shè)環(huán)境,、組織實施并開展工作,，簽訂《創(chuàng)建健康促進學(xué)校承諾書》，全面推進健康促進學(xué)校建設(shè),。
第三階段：考評督導(dǎo),，效果評價（20xx年6月—20xx年11月）。學(xué)校對照標(biāo)準(zhǔn)自查,，提高,、完善各類工作項目，確保各項工作指標(biāo)達到健康促進學(xué)校標(biāo)準(zhǔn),。按照標(biāo)準(zhǔn)整理相關(guān)資料并裝訂成冊,，迎接督導(dǎo)考核。
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo),，搞好協(xié)作配合,。健康促進學(xué)校工作是全省衛(wèi)生縣城創(chuàng)建的重要方面，學(xué)校要高度重視,，統(tǒng)一思想,，提高認(rèn)識，學(xué)校成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，學(xué)校要充分調(diào)動廣大師生創(chuàng)建工作的積極性,，搞好本校的創(chuàng)建工作，在規(guī)定時間節(jié)點前提交相關(guān)資料,，接受上級部門的監(jiān)督指導(dǎo)和考核評估,。
（二）細化目標(biāo)責(zé)任，嚴(yán)格目標(biāo)考核,。學(xué)校要按照《蘄春縣教育局創(chuàng)建健康促進學(xué)校工作方案》的要求,，按年度、階段細化分解創(chuàng)建工作,，明確工作標(biāo)準(zhǔn)和完成時限,，把創(chuàng)建目標(biāo)層層落實，做到一級抓一級,，層層有人抓,，事事有人管,。
（三）加大宣傳力度，營造良好氛圍,。在創(chuàng)建工作中,，學(xué)校要積極開展經(jīng)常性的宣傳報道，讓廣大師生充分理解創(chuàng)建工作的目的,、意義和具體任務(wù),，增強責(zé)任心和緊迫感。利用黑板報,、廣播,、學(xué)校電子屏幕、心理教師專題教育等方式開展健康知識宣傳,，在充分發(fā)揮已有的健康教育宣傳欄的主陣地作用的同時,，聘請相關(guān)部門專業(yè)人士進行健康知識專題講座，努力營造創(chuàng)建健康促進學(xué)校的良好氛圍,。
健康企業(yè)工作計劃和實施方案篇七
以《全國健康促進縣(區(qū))建設(shè)項目工作方案》和《荔城區(qū)建設(shè)全國健康促進縣(區(qū))實施方案》為依據(jù),全面提高企業(yè)職工的健康素質(zhì)為目標(biāo),形成良好的健康企業(yè)創(chuàng)建工作機制,促進企業(yè)職工身心健康,增強健康意識和自我保健能力,達到健康促進企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),為建設(shè)健康荔城打下良好基礎(chǔ),。
(一)總體目標(biāo)。
在企業(yè)全面開展健康促進企業(yè)建設(shè)工作,倡導(dǎo)健康優(yōu)先,、健康教育先行理念,探索建立健康促進企業(yè)工作模式和長效機制,建設(shè)健康支持性環(huán)境,營造健康氛圍,提高企業(yè)職工健康素養(yǎng)和健康水平,。
(二)關(guān)鍵指標(biāo)。
1.建立健康融入企業(yè)日常的工作機制,。將健康促進企業(yè)建設(shè)納入企業(yè)年度工作計劃,。
2.健康促進企業(yè)的比例不低于20%。
3.傳播健康理念,，定期開展健康活動,。
20xx年12月-20xx年12月。
(一)建立健康促進企業(yè)工作機制,。
1．制定健康促進企業(yè)工作方案,。結(jié)合全國健康促進縣(區(qū))。
標(biāo)準(zhǔn)和健康促進企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(見附件2),各企業(yè)全面開展健康促進企業(yè)建設(shè)工作,結(jié)合實際制定工作方案,并納入企業(yè)年度工作計劃,、融入日常工作,。
2.建立健康促進企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)機制。成立由區(qū)工業(yè)和信息化局牽頭,商務(wù)局,、應(yīng)急管理局參與的健康促進工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確職責(zé)分工,定期召開工作例會,跟進指導(dǎo)工作開展及解決存在的相關(guān)問題,有效推進健康促進企業(yè)建設(shè)工作的順利開展,。
健康企業(yè)工作計劃和實施方案篇八
一個健康的幼兒，既是一個身體健全的幼兒,，也是一個xxx愉快xxx,、xxx主動xxx、xxx大膽xxx,、xxx自信xxx,、xxx樂于交往xxx,、xxx不怕困難xxx的幼兒?！毒V要》再三強調(diào)要讓幼兒主動活動,，而皮亞杰也曾說過，兒童是自己的哲學(xué)家,，教育的第一條件就是要尊重主體,、認(rèn)識主體、熱愛主體,。只有充分地尊重幼兒,，使其發(fā)揮應(yīng)有的主體性，幼兒才有可能主動,、積極,、創(chuàng)造性地活動,。
1,、在集體生活中情緒愉快，學(xué)習(xí)控制,、調(diào)整自己的情緒,。
2、認(rèn)識身體的主要器官及功能,，了解簡單的保護方法,；了解防齲齒及換牙的有關(guān)知識。
3,、正確使用筷子,，安靜就座，愉快進餐,，繼續(xù)學(xué)習(xí)文明的進餐習(xí)慣,，細嚼慢咽，不挑食,。餐后能簡單整理桌面,，并養(yǎng)成主動喝水的習(xí)慣。
4,、幫助體弱幼兒加強鍛煉,，增強體質(zhì)；幫助肥胖兒增加鍛煉強度,、密度,，有效控制體重的增加。
6,、在老師的鼓勵下,，喜歡并積極參加體育活動,，不怕困難，動作比較自然,、協(xié)調(diào),。提高身體承受氣溫變化的適應(yīng)力。
1,、在就餐時引導(dǎo)幼兒認(rèn)識常見的食物,，知道食物的名稱及其作用，少吃零食,，主動飲水,。
2、引導(dǎo)幼兒科學(xué)地認(rèn)識身體的主要器官及其功能,，在日常生生活中學(xué)習(xí)安全常識,，知道如何保護自己。
4,、戶外游戲堅持一物多玩,，繼續(xù)讓幼兒用圈、積木,、木棍,、進行跳的練習(xí)，適當(dāng)加強難度,。
1,、大腦司令部。
2,、身體的秘密,。
3、預(yù)防感冒,。
4,、我的小房間。
5,、運動后身體有什么變化,。
6、他為什么看不清,。
7,、一拳一尺一寸。
8,、小銅人和小蠟人,。
健康企業(yè)工作計劃和實施方案篇九
公司健康教育工作的重點是大力傳播健康知識，倡導(dǎo)文明、健康的生活方式,，有針對性地開展防病健康教育活動,，努力提高系統(tǒng)職工的健康意識和身體素質(zhì)，促進移動事業(yè)的快速發(fā)展,。下面是本站小編整理的一些關(guān)于企業(yè)20xx年健康教育,。
的相關(guān)資料，供你參考,。
為切實增強全公司干部職工的衛(wèi)生意識,，倡導(dǎo)科學(xué)、文明,、健康的生活方式,，提高生活質(zhì)量與生命質(zhì)量，改善干部職工工作,、生活環(huán)境,，為實現(xiàn)各項工作“加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展,、又好又快發(fā)展”營造良好的社會環(huán)境,，按照市政府的要求，結(jié)合我公司實際,，特制定公司20xx年健康教育工作計劃,。
一,、總體目標(biāo),。
20xx年公司健康教育工作，通過開展各種形式的健康教育活動,，進一步強化健康教育知識的宣傳教育和普及,，以達到營造健康環(huán)境，培育健康理念,，優(yōu)化健康設(shè)施,、完善健康服務(wù)、造就健康人群的目的,。通過以上目標(biāo)的實現(xiàn),，使單位全體工作人員掌握更多的健康知識和衛(wèi)生保健常識，增強衛(wèi)生意識,、創(chuàng)建意識和自我保健意識,，形成一定的健康行為規(guī)范，倡導(dǎo)良好的生活習(xí)慣和健康的生活方式,，并能夠運用自己掌握的知識規(guī)范他人的不良行為,。
二、具體工作及要求。
1,、建立健全組織機構(gòu),，落實健康教育組織保障。繼續(xù)加強健教組織機構(gòu)建設(shè),，不斷調(diào)整和充實公司健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，確定分管領(lǐng)導(dǎo)和專(兼)職工作人員。加大健康教育投入力度,，豐富健康教育內(nèi)容和手段,，大力開展愛國衛(wèi)生運動，使全公司廣大干部職工充分認(rèn)識健康教育重要性,、必要性,，把健康教育工作作為精神文明建設(shè)的一項重要內(nèi)容經(jīng)常化,、制度化,。全年召開健教專題工作會議，研究健康教育工作的具體目標(biāo),、落實措施及通報完成進度等情況,。
2、積極采取多種形式,，確保健康教育宣傳到位,。充分利用現(xiàn)有條件，在全公司范圍內(nèi)廣泛開展健康教育宣傳活動,。一是認(rèn)真組織干部職工學(xué)習(xí)市愛國衛(wèi)生及健康教育有關(guān)文件精神,，加強宣傳教育，提高職工對健教工作的知曉率,；二是因地制宜地在公司辦公區(qū)域設(shè)置健康教育專題宣傳欄,，張貼宣傳標(biāo)語和宣傳資料，每季度定期更新宣傳內(nèi)容,，在全公司形成濃厚的健康教育工作宣傳氛圍,；三是積極開展健康知識講座，邀請健康教育專業(yè)人士授課,，普及健康常識,，提高職工自我保健意識；四是結(jié)合我公司實際,，認(rèn)真開展宣傳資料的征訂工作,；五是號召全公司職工積極參與到“愛國衛(wèi)生日”、“無煙日”,、“世界結(jié)核病防治日”,、“世界糖尿病宣傳日”,、“艾滋病宣傳日”、“愛牙日”等宣傳活動中,，不斷增強衛(wèi)生意識,、健康意識和自我保健意識，從整體上提高大家的預(yù)防保健知識和技能,。
3,、加強健康教育培訓(xùn)，建立職工個人健康檔案,。貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等法律法規(guī),，對接觸有毒有害作業(yè)的職工進行健康教育培訓(xùn)，減少和控制職業(yè)傷害,、職業(yè)病及相關(guān)疾病發(fā)生,。同時建立職工個人健康檔案，定期組織在崗職工及離退休職工進行體檢,，對女職工加強婦女保健教育,。
4、加強環(huán)境衛(wèi)生整治,，形成有益健康的工作氛圍,。加強辦公區(qū)域和內(nèi)外環(huán)境的整治，保持良好的清潔衛(wèi)生,。規(guī)范工作人員自身行為,，強化衛(wèi)生意識，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,，防止疾病傳播,。加大控?zé)熃逃ぷ髁Χ龋訌妼k公場所的控?zé)熜麄?，增強工作人員對“吸煙有害健康”的認(rèn)識,，自覺參與到控?zé)熜袆又衼?，早日實現(xiàn)無煙單位,。
5、加強“四害”消殺力度,，堅持開展愛國衛(wèi)生月活動,。高度重視、精心組織,、認(rèn)真開展,、切實抓好“愛國衛(wèi)生月”活動，以治理臟,、亂,、差和衛(wèi)生死角為重點，動員全公司力量，廣泛參與,，做到早宣傳,、早動員、早安排,、有領(lǐng)導(dǎo),、有組織、有安排,、有計劃,。同時要結(jié)合愛國衛(wèi)生月活動，開展好春秋兩季以滅鼠滅蚊為重點的“四害”消殺活動,，為環(huán)境衛(wèi)生,、健康防病做出積極貢獻。
根據(jù)市創(chuàng)建國家城市工作要求,，為積極開展健康教育工作,，促進廣大員工全面提高體質(zhì)健康水平，結(jié)合工作實際,，特制定如下工作計劃,。
一、總體要求,。
做好企業(yè)健康教育,，既是保護和促進員工身心健康，提高體質(zhì)健康水平的重要工作,，也是提高廣大員工勞動生產(chǎn)率,，促進企業(yè)與社會經(jīng)濟又好又快科學(xué)發(fā)展的綜合干預(yù)措施，又是我市正在爭創(chuàng)國家衛(wèi)生城市和建立美好家園的重要組成部分,。各單位要以創(chuàng)衛(wèi)知識和相關(guān)職業(yè)危害因素防控,、疾病預(yù)防、衛(wèi)生保健,、控制吸煙為主要內(nèi)容,，通過大力開展形式多樣、內(nèi)容豐富的健康教育與健康促進系列活動,，使員工健康知識知曉率,、健康行為形成率、健康基本技能掌握率達到創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市的基本標(biāo)準(zhǔn),，促進廣大員工體質(zhì)健康水平全面提高,。
二、主要目標(biāo),。
2,、員工的職業(yè)相關(guān)健康知識知曉率90%以上,；
3、員工對創(chuàng)衛(wèi)基本知識的知曉率90%以上,；
4,、員工衛(wèi)生健康知識知曉率80%以上；
三,、主要內(nèi)容,。
1、創(chuàng)衛(wèi)基本知識與文明行為,、環(huán)境衛(wèi)生,、除害滅病、食品衛(wèi)生,、飲水衛(wèi)生等基本知識的宣傳普及,。
2、中國公民健康素養(yǎng)等基本知識的宣傳普及,。
3,、開展相關(guān)職業(yè)病預(yù)防與職業(yè)有害因素個人防護知識宣傳普及工作。
4,、針對女工生理特點和根據(jù)本單位職業(yè)因素,，開展相應(yīng)的健康知識宣傳普及工作。
5,、開展禁煙,、控?zé)熁顒优c吸煙有害健康知識宣傳普及活動。
6,、開展合理膳食,、清淡飲食、戒煙限酒,、控制體重等健康教育,。
7、開展相關(guān)突發(fā)公共衛(wèi)生事件的健康教育,。
四,、主要范圍。
集團各部室,、中心和子(分)公司,。
五、工作重點,。
一是進一步完善建立組織與網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。
1,、各單位要建立健全健康教育組織網(wǎng)絡(luò),，成立由經(jīng)理,、分管辦公室副經(jīng)理、分管工程建設(shè)副經(jīng)理和辦公室主任(綜合部部長)的健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組,，配備兼職健康教育工作專干,。
各單位要開展形式多樣的健康宣傳教育活動，每年健康教育要有計劃,、有總結(jié),、
黑板報。
宣傳專用櫥窗等宣傳陣地,，其中宣傳專用櫥窗每季度1期,，每年不少于4期，設(shè)置面積不少于2平方米,，每期宣傳必須有宣傳主題(通欄標(biāo)題)有落款日期,。
1、健康知識宣傳,。各單位要積極利用宣傳欄,、宣傳標(biāo)語等形式開展活動，每月開展1次以上的健康知識宣傳活動,。
2,、健康知識培訓(xùn)。以創(chuàng)衛(wèi)知識與公民健康素養(yǎng)以及相關(guān)職業(yè)危害因素防治知識為主要內(nèi)容,，組織舉辦一次以上的健康專題講課活動,，每次組織聽講人數(shù)為員工總數(shù)的90%以上。對新職工,、女工,、接觸有毒有害因素職工，要進行崗前,、崗位安全與健康培訓(xùn),，培訓(xùn)率達到100%。
3,、健康素養(yǎng)普及,。在全體員工中積極宣傳普及健康素養(yǎng)與相關(guān)職業(yè)有害因素防治知識，使每一個員工的職業(yè)安全與健康知識知曉率達到90%以上,、衛(wèi)生健康基本知識知曉率80%以上,。
四是各單位禁煙、控?zé)煿ぷ鳌?/p>
各單位要制定禁煙控?zé)煿芾磙k法和,。
規(guī)章制度,。
開展切實有效的禁煙、控?zé)熁顒优c吸煙有害健康知識宣傳普及活動在各有關(guān)作業(yè)場所以及會議室,、辦公室等禁煙場所達到“兩有三無”即有禁煙標(biāo)識,、有人管理場所無人吸煙,、無煙具、無煙蒂)的標(biāo)準(zhǔn),。同時各單位要結(jié)合本單位工作實際積極開展市級無煙單位的創(chuàng)建工作,。
各單位健康教育工作的規(guī)劃、計劃,、總結(jié),，健康教育活動的過程性資料、健康教育資料,、健康教育陣地資料以及有關(guān)健康教育的文件等,，要收集、整理和分門別類,，并將各種文字,、圖表、影像資料裝訂成冊,，規(guī)范建檔,。
六、主要步驟,。
1,、建立創(chuàng)衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組，召開本單位創(chuàng)建工作動員大會,，全面部署創(chuàng)衛(wèi)工作,。
2、建立責(zé)任制,，層層分解工作任務(wù),，將創(chuàng)衛(wèi)工作層層分解，具體落實到人,。城建投集團創(chuàng)衛(wèi)工作由市政府副秘書長,、總經(jīng)理羅少林負責(zé)，各單位創(chuàng)衛(wèi)工作由各單位負責(zé)人全權(quán)負責(zé),。
3,、按照國家衛(wèi)生城市標(biāo)準(zhǔn)及省、市要求,，及時整理資料上報市愛衛(wèi)辦,。
4、全面推進各單位職工健康教育,，抓好示范,、樹立標(biāo)干，收集整理資料，建立健全檔案,。
七,、幾點要求,。
1,、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任,。各單位要高度重視創(chuàng)衛(wèi)工作,，將其納入議事日程，建立創(chuàng)衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。實行“一把手”負責(zé)制,，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓,。認(rèn)真落實責(zé)任制,，簽訂目標(biāo)。
責(zé)任書,。
確保創(chuàng)衛(wèi)工作落實到位,。
2、加強保障,，落實創(chuàng)衛(wèi)經(jīng)費,。各單位要安排專項創(chuàng)衛(wèi)工作經(jīng)費，確保創(chuàng)衛(wèi)工作順利開展,。
3,、各單位要確定一名健康教育工作兼職信息員，做好各項健康教育工作技術(shù)指導(dǎo)與信息管理,。
4,、各單位要切實做好各項工作，做好資料整理存檔,，做好抑檢工作,，集團公司將組織督查工作進展。
按照市委,、市政府工作的總體要求為做好健康教育與健康促進工作,，提高全民健康素質(zhì)，根據(jù)《浙江省健康教育與健康促進工作規(guī)劃(20xx---20xx)》,、20xx年全省疾病預(yù)防控制和愛國衛(wèi)生工作重點,，結(jié)合總公司實際情況，現(xiàn)將20xx年健康教育工作計劃安排如下：
一,、指導(dǎo)思想和目標(biāo),。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,，堅持以人為本，求真務(wù)實的態(tài)度,，切實提高全公司干部職工文明素質(zhì)和城市文明程度,，進一步提升企業(yè)的整體素質(zhì)和文明形象,，全力推動總公司經(jīng)濟建設(shè)、精神文明建設(shè)持續(xù),、快速,、協(xié)調(diào)發(fā)展。
二,、進一步加強健康教育陣地建設(shè),，擴大教育面，各單位要利用客運站場,、公交車,、出租車等各類宣傳陣地開展多種形式的健康教育與教育促進活動，普及健康知識,，增強廣大干部職工和旅客的健康意識和自我保健能力,。
三、進一步完善或修訂內(nèi)部管理考核辦法和有關(guān)的規(guī)章制度,，逐步實行科學(xué)管理,、規(guī)范管理。繼續(xù)安排專人具體負責(zé)單位愛衛(wèi)的日常工作和健康企業(yè)建設(shè)工作,，安排保潔員負責(zé)行政樓和東西兩站內(nèi)的衛(wèi)生,，大廳、過道一日拖二次垃圾日清,，廁所每日保潔二次,，去除異味，隨時保持院內(nèi)清潔,；公共設(shè)施定期進行檢查維護,；積極配合市、街道工作安排,，開展除“四害”工作,。
四、加強監(jiān)督檢查力度,，堅持定期或不定期的檢查，把工作實績納入績效考核內(nèi)容,，作為評選先進優(yōu)秀的重要依據(jù),。對成績突出的局室和個人給予表彰獎勵,；對工作不力的,，追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任,。
健康企業(yè)工作計劃和實施方案篇十
(一)主要負責(zé)人責(zé)任制,。
1.設(shè)立職業(yè)危害管理機構(gòu),，并提供人力資源;。
2.定期召開職業(yè)健康工作會議,，研究解決存在的問題;,。
3.組織建立,、健全本單位職業(yè)危害防治責(zé)任制、規(guī)章制度和操作規(guī)程;,。
4.督促,、檢查本單位的職業(yè)危害防治工作，及時消除職業(yè)危害事故隱患;,。
5.保證本單位職業(yè)危害防治投入的有效實施;,。
6.組織建立并實施本單位的.職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案;。
7.及時,、如實報告職業(yè)危害事故,。
(二)主管職業(yè)危害負責(zé)人責(zé)任制。
1.明確在本企業(yè)職業(yè)危害防治管理工作中的具體職責(zé);,。
2.組織職業(yè)危害防治檢查及落實職業(yè)危害因素整改;,。
3.組織制定、修訂和審定各項職業(yè)危害防治管理制度,，并檢查其執(zhí)行情況;,。
4.明確在職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案中的組織、實施責(zé)任,。
(三)專職職業(yè)危害管理人員職業(yè)危害防治責(zé)任制,。
1.貫徹執(zhí)行有關(guān)職業(yè)危害防治的法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn);。
2.負責(zé)日常職業(yè)危害防治的監(jiān)督,、檢查,、技術(shù)管理、教育以及職業(yè)危害事故的調(diào)查組織,、統(tǒng)計,、上報和建檔工作。
(四)職業(yè)危害崗位防治責(zé)任制,。
2.正確使用,、保管各種勞保用品、器具和防護設(shè)施;,。
4.當(dāng)工作場所有發(fā)生職業(yè)危害事故的危險時,，應(yīng)向監(jiān)督管理人員報告，并停止作業(yè),，直到危險消除,。
(五)職業(yè)危害管理部門職業(yè)危害防治責(zé)任制。
3.職業(yè)危害防治技術(shù)措施計劃和作業(yè)場所的職業(yè)危害防治實施監(jiān)督管理,。
二,、職業(yè)危害監(jiān)測、檢測和評價管理制度,。
(一)日常監(jiān)測,。
1.明確日常監(jiān)測人員，并對數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負責(zé);,。
2.明確塵,、毒、噪聲的合理布點(布置圖),，明確監(jiān)測時間,，并做好記錄(記錄表);。
3.規(guī)定監(jiān)測辦法,。
(二)檢測和評價,。
3.職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施在投入使用時和在設(shè)備大修后，應(yīng)進行危害因素濃度或強度檢測和評價,。
三,、職業(yè)危害告知制度。
(一)崗前告知,。
在訂立或者變更勞動合同時,，將工作場所中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、后果,、防護措施和待遇等如實告知勞動者,。
(二)作業(yè)場所告知,。
1.設(shè)置或定期更換作業(yè)場所職業(yè)病危害警示標(biāo)識，明確具體負責(zé)人;,。
2.設(shè)置高毒物品告知卡;,。
3.定期將監(jiān)測、檢測和評價結(jié)果公示,，明確公示方式,。
四、職業(yè)危害檢查和隱患整改制度,。
1.明確職業(yè)危害檢查負責(zé)部門和人員,，以及相應(yīng)的任務(wù)和職責(zé);。
4.檢查記錄保存完好;,。
5.明確對檢查中發(fā)現(xiàn)問題的處理;,。
6.明確對事故隱患整改限期要求及復(fù)查要求，實現(xiàn)跟蹤問效;,。
7.有害作業(yè)與無害作業(yè)是否分開,，作業(yè)場所與生活場所是否分開。
五,、職業(yè)危害申報制度。
1.申報工作負責(zé)人;,。
2.每年申報時間;,。
3.申報程序;。
4.申報存檔資料,。
六,、職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)制度。
3.明確培訓(xùn)應(yīng)達到的目的及資格要求;,。
4.明確教育方式,、培訓(xùn)時間、考核方式;,。
5.明確必須持證上崗的人員,，依法接受有關(guān)培訓(xùn)、考核(包括復(fù)審)管理規(guī)定的要求,。
七,、職業(yè)危害防護設(shè)施維護檢修制度。
1.制定職業(yè)危害維護檢修規(guī)定;,。
2.明確維護檢修單位和檢修人的職責(zé)范圍;,。
3.明確檢修的種類;。
4.各類檢修作業(yè)應(yīng)當(dāng)遵循的規(guī)程或規(guī)定;,。
5.檢修的程序和要求;,。
6.檢修的記錄要求;,。
7.檢修的驗收要求。
八,、從業(yè)人員防護用品管理制度,。
1.明確配備標(biāo)準(zhǔn);。
2.明確采購及特種勞保用品供應(yīng)方的資質(zhì)審驗辦法;,。
3.明確勞保用品的發(fā)放,、使用、報廢管理辦法和管理責(zé)任人,。
九,、職業(yè)健康監(jiān)護檔案管理制度。
(一)從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護檔案,。
1.從業(yè)人員職業(yè)史,、既往史和職業(yè)病危害接觸史;。
2.相應(yīng)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結(jié)果;,。
3.職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況;,。
4.職業(yè)病診療等員工健康資料。
(二)用人單位職業(yè)健康監(jiān)護管理檔案,。
1.職業(yè)健康監(jiān)護委托書;,。
2.職業(yè)健康檢查結(jié)果報告和評價報告;。
3.職業(yè)病報告卡;,。
4.對職業(yè)病患者,、患有職業(yè)禁忌證者和已出現(xiàn)職業(yè)相關(guān)健康損害從業(yè)人員的處理和安置記錄。
(三)職業(yè)健康檢查,。
1,、開展上崗前的職業(yè)健康檢查，不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的員工從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè);不得安排有職業(yè)禁忌的員工從事其所禁忌的作業(yè),。
2,、開展在崗期間的職業(yè)健康檢查，將體檢結(jié)果如實告知從業(yè)人員,，對需要復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察的勞動者,，應(yīng)當(dāng)按照體檢機構(gòu)要求的時間，安排其復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察;對疑似職業(yè)病病人應(yīng)當(dāng)向所在地安全監(jiān)管和衛(wèi)生行政部門報告,，并按照體檢機構(gòu)的要求安排其進行職業(yè)病診斷或者醫(yī)學(xué)觀察,。
3、開展離崗時的職業(yè)健康檢查,。對未進行離崗時職業(yè)健康檢查的從業(yè)人員,，不得解除或終止與其訂立的勞動合同。
4,、開展職業(yè)危害事故后參加應(yīng)急救援人員的職業(yè)健康檢查,。
十,、崗位職業(yè)健康操作規(guī)程。
建立健全各崗位職業(yè)健康操作規(guī)程,，并張貼在操作崗位,。主要包括內(nèi)容：
1.生產(chǎn)操作方法和要求;。
2.重點操作的復(fù)核,、操作過程的職業(yè)危害要求和勞動保護;,。
3.異常情況處理和報告;。
4.工藝衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生,。
十一,、職業(yè)危害事故管理制度。
1.明確職業(yè)危害事故報告程序和內(nèi)容,，調(diào)查,、處理程序及要求;。
3.事故檔案管理和事故臺帳,。
十二,、外來施工單位及人員的職業(yè)危害管理制度。
1.外來施工單位及人員的資質(zhì)要求;,。
2.對外來施工單位及人員的教育和檢查辦法;,。
3.職業(yè)危害協(xié)議簽訂要求。
十三,、應(yīng)急救援預(yù)案管理,。
1.成立應(yīng)急機構(gòu)，明確各人員應(yīng)急救援管理責(zé)任;,。
3.明確重大職業(yè)危害應(yīng)急救援的宣傳、學(xué)習(xí),、教育,、演練等相關(guān)工作。
健康企業(yè)工作計劃和實施方案篇十一
主要目標(biāo)：
１.基本建成與經(jīng)濟社會發(fā)展相適應(yīng)的適度普惠型兒童社會福利制度體系,，面向兒童的基本公共服務(wù)均等化水平明顯提高,。
２.鞏固提高基本醫(yī)療保障水平，保障兒童基本醫(yī)療權(quán)益,。
３.構(gòu)建連續(xù)完整的兒童營養(yǎng)改善項目支持體系,。
４.建成覆蓋城鄉(xiāng)的普惠托育服務(wù)體系。普惠托育服務(wù)機構(gòu)和托位數(shù)量持續(xù)增加,。
５.孤兒和事實無人撫養(yǎng)兒童,、殘疾兒童、流浪兒童生存,、發(fā)展和安全權(quán)益得到有效保障,。
６.留守兒童關(guān)愛服務(wù)體系不斷完善,，流動兒童服務(wù)機制更加健全。
７.城鄉(xiāng)社區(qū)兒童之家覆蓋率穩(wěn)步提高,，2030年達到國家平均水平,，服務(wù)能力持續(xù)提升。
８.監(jiān)測預(yù)防,、強制報告,、應(yīng)急處置、評估幫扶,、監(jiān)護干預(yù)“五位一體”的基層兒童保護機制有效運行,。開通并有效運行未成年人保護熱線。
９.基層兒童福利工作陣地和隊伍建設(shè)進一步加強,。未成年人救助保護機構(gòu)和兒童福利機構(gòu),，2030年實現(xiàn)全覆蓋，服務(wù)能力明顯提升,。
10.基層兒童社會工作專業(yè)隊伍和兒童服務(wù)類社會組織明顯壯大,。
保障措施：
1.完善兒童福利保障和救助制度體系。逐步建成與神木市經(jīng)濟社會發(fā)展?fàn)顩r相適應(yīng),、與兒童需求相匹配,、與相關(guān)福利制度相銜接的適度普惠型兒童福利制度體系。完善困境兒童分類保障政策,，促進殘疾兒童康復(fù)救助,、重度殘疾人護理補貼、孤兒保障,、事實無人撫養(yǎng)兒童保障等制度與社會救助政策有效銜接,。加大困境兒童保障力度，建立完備的困境兒童信息臺賬,，實現(xiàn)一人一檔,，動態(tài)管理，為困境兒童保障工作提供信息支持,。完善兒童福利政策,，合理提高兒童福利標(biāo)準(zhǔn)。合理確定低保標(biāo)準(zhǔn)和特困人員救助供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)并建立動態(tài)調(diào)整機制,，提升兒童生活質(zhì)量,。
2.提高面向兒童的公共服務(wù)供給水平。提高兒童基本公共服務(wù)均等化,、可及性與智能化水平,，將兒童教育、醫(yī)療衛(wèi)生,、福利保障事項優(yōu)先納入基本公共服務(wù)清單,。完善面向兒童的基本公共服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系,，推動基本公共服務(wù)向農(nóng)村發(fā)達地區(qū)、薄弱環(huán)節(jié),、特殊兒童群體傾斜,。擴大公共服務(wù)覆蓋面，全面落實兒童乘坐公共交通工具和游覽參觀票價優(yōu)惠政策,，推進采取年齡標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)先,、身高標(biāo)準(zhǔn)補充的兒童票價優(yōu)待政策。
3.做好兒童醫(yī)療保障工作,。強化基本醫(yī)療保險,，大病保險與醫(yī)療救助三重保障功能，鞏固提高兒童參加城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險覆蓋率,。做好符合救助條件的家庭經(jīng)濟困難患兒醫(yī)療救助,。促進各類醫(yī)療保障互補銜接，支持商業(yè)保險機構(gòu)開發(fā)并推廣適宜不同年齡階段兒童的大病和意外傷害保險產(chǎn)品,，統(tǒng)籌調(diào)動慈善醫(yī)療救助力量,，支持醫(yī)療互助有序發(fā)展，合力降低患兒家庭醫(yī)療費用負擔(dān),。
4.推進實施兒童營養(yǎng)改善項目,。鞏固兒童營養(yǎng)改善項目實施成果。進一步完善農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)生營養(yǎng)改善計劃,。加強３-５歲學(xué)齡前兒童營養(yǎng)改善工作,，構(gòu)建從嬰兒期到學(xué)齡期兒童連續(xù)完整的營養(yǎng)改善項目支持體系。
5.發(fā)展和健全普惠托育服務(wù)體系,。將嬰幼兒照護服務(wù)納入經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃,，健全支持嬰幼兒早期發(fā)展和照護服務(wù)的政策體系。強化政策引導(dǎo),，通過完善土地,、住房、財政,、金融、人才等支持政策,，引導(dǎo)社會力量積極參與,，開展涵蓋良好健康、充足營養(yǎng),、回應(yīng)性照護,、早期學(xué)習(xí)、安全保障等多維度的兒童早期綜合服務(wù),，制定整體解決方案,，建立工作機制,，推進托育服務(wù)健康發(fā)展。加快兒童早期發(fā)展示范基地建設(shè),，促進農(nóng)村地區(qū)兒童早期發(fā)展能力同步提升,。加強對家庭促進嬰幼兒早期發(fā)展的支持和服務(wù)，促進兒童早期發(fā)展服務(wù)進農(nóng)村,、進社區(qū),、進家庭，增強家庭科學(xué)育兒能力,。探索推廣入戶家訪指導(dǎo)等適合農(nóng)村兒童,、困境兒童的早期發(fā)展服務(wù)模式。探索在農(nóng)村和城鎮(zhèn)流動人口集聚區(qū)設(shè)置活動培訓(xùn)場所,，依托基層力量提供集中托育,、育兒指導(dǎo)、養(yǎng)護培訓(xùn)等服務(wù),。積極發(fā)展多種形式的嬰幼兒照護服務(wù)機構(gòu),，規(guī)劃建設(shè)一批承擔(dān)指導(dǎo)功能的綜合示范性托育服務(wù)機構(gòu)和社區(qū)托育服務(wù)設(shè)施。鼓勵有條件的用人單位提供嬰幼兒照護服務(wù),。鼓勵國有企業(yè)等主體積極參與政府推動的普惠托育服務(wù)體系建設(shè),。加強社區(qū)托育服務(wù)設(shè)施建設(shè)，完善居住社區(qū)嬰幼兒活動場所和服務(wù)設(shè)施,。制定家庭托育點管理辦法,。
6.加強孤兒和事實無人撫養(yǎng)兒童保障。落實孤兒和事實無人撫養(yǎng)兒童保障政策,，明確保障對象,，規(guī)范認(rèn)定流程，合理確定保障標(biāo)準(zhǔn),。積極開展孤兒,、事實無人撫養(yǎng)兒童認(rèn)定申請受理“跨省通辦”。暢通親屬撫養(yǎng),、家庭寄養(yǎng),、機構(gòu)養(yǎng)育和依法收養(yǎng)孤兒等安置渠道。規(guī)范家庭寄養(yǎng)工作程序,，優(yōu)化社會散居孤兒,、家庭寄養(yǎng)兒童、事實無人撫養(yǎng)兒童家庭走訪,、監(jiān)護評估,、家庭培訓(xùn)和監(jiān)護保護制度。探索對符合條件的事實無人撫養(yǎng)兒童開展助醫(yī)助學(xué)工作。全面推進實施收養(yǎng)評估制度,，建立收養(yǎng)回訪監(jiān)督制度,。加強收養(yǎng)登記信息化建設(shè)。
7.落實殘疾兒童康復(fù)救助制度,。完善兒童殘疾篩查,、診斷、治療,、康復(fù)一體化工作機制,，建立殘疾兒童報告和信息共享制度。提高殘疾兒童康復(fù)服務(wù)覆蓋率,，逐步擴大救助范圍,，提高救助標(biāo)準(zhǔn)，為有需求的殘疾兒童提供康復(fù)醫(yī)療,、輔助器具,、康復(fù)訓(xùn)練等基本康復(fù)服務(wù)。完善殘疾兒童康復(fù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),，推進殘疾兒童康復(fù)機構(gòu)規(guī)范化發(fā)展,，增強殘疾兒童康復(fù)服務(wù)供給能力。支持兒童福利機構(gòu)面向社會殘疾兒童開展替代照料,、養(yǎng)育輔導(dǎo)及康復(fù)訓(xùn)練等服務(wù),。
8.加強流浪兒童救助保護工作。落實流浪兒童街面巡查和轉(zhuǎn)介處置職責(zé),，依法依規(guī)為流浪兒童提供生活照料,、身份查詢、接送返回等服務(wù),。對于流出的要建立源頭治理和回歸穩(wěn)固機制,，落實流浪兒童相關(guān)社會保障和義務(wù)教育等政策教育，教育督促流浪兒童父母或其他監(jiān)護人履行撫養(yǎng)義務(wù),。依法嚴(yán)厲打擊遺棄,、虐待未成年人違法犯罪行為。鼓勵引導(dǎo)社會力量參與救助服務(wù),，提升救助管理服務(wù)水平,。
健康企業(yè)工作計劃和實施方案篇十二
為進一步貫徹落實《^v^職業(yè)病防治法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，有效預(yù)防,、控制和消除職業(yè)病危害,、確保廣大職工的身體健康及合法權(quán)益，促進我公司各項工作的可持續(xù)發(fā)展,，公司制定了20年職業(yè)病防治工作計劃，為職業(yè)病防治的各項工作做好充分的準(zhǔn)備。
二,、目標(biāo),。
公司將對職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作堅持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針,，實行分類管理,、綜合治理的原則，積極落實公司的職業(yè)病防治工作,。20年公司將集中防止突發(fā)性重大職業(yè)病危害事故發(fā)生,，并能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后進行有效控制和處理，減輕事故造成的損害和防止事故惡化,，最大限度降低事故損失和人身傷害,。20年公司職業(yè)病防治目標(biāo)如下：
1、粉塵作業(yè)點達標(biāo)率100%;,。
2.杜絕高溫中暑;,。
3.塵肺病發(fā)生人數(shù)為0;。
4.噪聲性耳聾的發(fā)病率0%;,。
5.化學(xué)品中毒發(fā)生人數(shù)為0,。
三、工作措施,。
(一)認(rèn)真貫徹《職業(yè)病防治法》,。明確各級領(lǐng)導(dǎo)在職業(yè)病防治。
工作中應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,，堅持預(yù)防為主,、防治結(jié)合的方針和實行分類管理、綜合治理的原則,，通過開展職業(yè)危害因素辨識評價,、控制活動，使公司職業(yè)病防治工作走上法治化,、規(guī)范化和科學(xué)化軌道,。
(二)加強宣傳教育，提高全體職工職業(yè)病防治的意識,。通過開展各種形式的勞動衛(wèi)生宣教活動,，充分利用廣播、標(biāo)語,、宣傳報等各種宣傳輿論工具,，大力宣傳《職業(yè)病防治法》，分層次,、有計劃,、有重點地對各單位的第一責(zé)任人、管理人員和接觸有害因素人員3個層面進行《職業(yè)病防治法》和相關(guān)衛(wèi)生知識的宣傳教育，增強了全體人員的法律意識,、責(zé)任感,，以及做好職防工作的使命感。制定和落實各單位各項職業(yè)病防治工作制度和管理措施,。
(三)結(jié)合各部門的實際情況,，有關(guān)人員每月要不定期下井對各班組生產(chǎn)現(xiàn)場職工的勞動保護用品穿戴情況進行檢查監(jiān)督，對穿戴不合格的職工就行現(xiàn)場教育,，要求班組即時進行整頓,。
(三)年內(nèi)組織有關(guān)部門深入各車間開展一至兩次《職業(yè)病防治法》知識的宣傳和預(yù)防職業(yè)病培訓(xùn)活動，不斷增強廣大職工的職業(yè)病防治意識,。
(四)按職業(yè)健康檢查項目及周期,，確定今年體檢時間和人數(shù)(包括進崗、離崗職工及臨時工,、合同工等),，聯(lián)系復(fù)旦大學(xué)附屬金山醫(yī)院進行職業(yè)衛(wèi)生體檢，建立和完善各單位職業(yè)衛(wèi)生檔案和健康監(jiān)護檔案,。實行分類管理,、綜合管理。最大限度的將職業(yè)病危害控制在源頭,。
危險因素的生產(chǎn)場所或可能造成嚴(yán)重職業(yè)危害的崗位及有關(guān)設(shè)施,、設(shè)備上設(shè)置并完善各種警告標(biāo)志和警示說明。
(六)保障車間內(nèi)各類職業(yè)病防護設(shè)施有效,，作業(yè)時用通風(fēng)設(shè)施和除塵器除塵,。
(七)加大資金投入，加快治理步伐,。優(yōu)先保證公司各種必備勞保用品的備用資金,，即時購進各種防護用品，備用資金不得擅自挪用,。充分保養(yǎng)好各種防護設(shè)施,，加快公司的職業(yè)衛(wèi)生治理步伐，保證廣大職工的人身安全和職業(yè)健康,。
(八)加強健康監(jiān)護,，認(rèn)真做好有害和特種作業(yè)人員的崗前、崗中和離崗的健康檢查,。
四,、保障條件。
(一)嚴(yán)格遵守并執(zhí)行《^v^職業(yè)病防治法》的相關(guān)規(guī)定,，以法律為準(zhǔn)繩,，以事實為依據(jù),，嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)的要求做好職業(yè)病防治工作，為公司廣大職工健康及權(quán)益提供最堅強的保護傘,。
(二)公司有專門的培訓(xùn)部門和人員,，加強公司全體員工的職業(yè)病防治教育培訓(xùn)，提高職工的職業(yè)病防患意識,，提高面對突發(fā)事件時應(yīng)急救援的能力。
(三)公司提供專門的職業(yè)病防治的專項資金,。每月勞保每月按時做計劃,，按時采購，按時領(lǐng)取發(fā)放,，保證一線工人勞保用品的及時穿戴;公司制定防護設(shè)施維修與保養(yǎng)的相應(yīng)制度,，保證各種防護設(shè)施的維修與保養(yǎng)資金和人員的及時到位與更換。
(一)在20年1月日前與職工重新簽訂勞動合同,，將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果,、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知勞動者，并在勞動合同中寫明,，不得隱瞞或者欺騙,。
(二)在20年3月中旬對所有從業(yè)人員進行職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)。
(三)在20年6月底前健全職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價機制,。按照《職業(yè)病防治法》規(guī)定,，對有職業(yè)病危害的工作場所開展危害項目監(jiān)測，尚未具備監(jiān)測條件的崗位和工段委托職業(yè)病防治技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行監(jiān)測,。在醒目位置設(shè)置職業(yè)病危害因素警示標(biāo)識和中文警示說明,，并設(shè)置和完善公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度,、操作規(guī)程,、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和危害因素監(jiān)測結(jié)果，告知勞動者做好自身防護工作,。
(四)在20年7月底前完善職業(yè)健康監(jiān)護和職工工傷保險,。公司組織接觸職業(yè)病危害因素的勞動者進行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查,。定期組織接觸職業(yè)病危害因素的在崗期間的勞動者進行職業(yè)健康檢查;對未進行離崗前職業(yè)健康檢查的勞動者不得解除或終止與其訂立的勞動合同,。建立一人一檔的職業(yè)健康監(jiān)護檔案并妥善保存。公司依法參加工傷保險,。
(五)每月月底由生產(chǎn)部維修組對所有防塵設(shè)施進行檢查,，發(fā)生損壞的及時修復(fù)，未使用的督促員工使用,，由質(zhì)量部牽頭每月不定期對職工勞保用品的使用情況進行檢查,，發(fā)現(xiàn)未用的作出處罰,。
六、工作要求,。
(一)各部門,、各班組負責(zé)人務(wù)必要站在廣大職工職業(yè)健康的高度，充分認(rèn)識這項工作的重要性和必要性,，進一步明確責(zé)任,，加強領(lǐng)導(dǎo)，落實人員,，確保實施方案貫徹落實,。
(二)辦公室、質(zhì)量部等部門要采取多種形式廣泛進行輿論宣傳,，將宣傳工作深入到基層,，切實提高從業(yè)人員的法制意識，自覺履行職業(yè)病防治義務(wù),，提高勞動者自我保護意識,，對拒不接受監(jiān)督或者不按照《職業(yè)病防治法》履行職責(zé)的堅決予以查處。
(三)建立健全職業(yè)病防治工作信息報告制度,。公司一旦發(fā)生職業(yè)病危害事故或職業(yè)病時,，必須在組織搶救的同時，將事故信息報告安監(jiān)部門,。建立職業(yè)病防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位之間工作情況通報制度,，互報職業(yè)病事故、事故隱患舉報,、職業(yè)病工傷保險,、職業(yè)衛(wèi)生評價及監(jiān)測和監(jiān)督檢查等工作信息。
健康企業(yè)工作計劃和實施方案篇十三
主要目標(biāo)：
1.健全和完善兒童保護政策法規(guī)體系,，落實兒童優(yōu)先和兒童利益最大化原則,。
2.落實和加強兒童保護執(zhí)法工作。
3.完善兒童司法保護制度,，司法工作體系滿足兒童身心發(fā)展特殊需要,。
4.兒童法治素養(yǎng)和自我保護意識進一步提升，社會公眾保護兒童的意識和能力進一步提高,。
5.進一步保障兒童民事權(quán)益,。
6.落實兒童監(jiān)護制度，保障兒童獲得有效監(jiān)護,。
7.依法打擊使用童工,，脅迫、誘騙,、利用兒童乞討和對兒童的經(jīng)濟剝削,。嚴(yán)格監(jiān)管兒童參與商業(yè)活動的行為,。
8.依法嚴(yán)懲性侵害、家庭暴力,、拐賣,、遺棄、引誘脅迫兒童涉毒涉黑等侵犯兒童人身權(quán)益的違法犯罪行為,。
10.有效預(yù)防未成年人違法犯罪,，對未成年人違法犯罪實行分級干預(yù)。降低未成年人犯罪率,。
11.保障兒童依法獲得及時有效的法律援助,。
保障措施：
健康企業(yè)工作計劃和實施方案篇十四
五月份的工作當(dāng)中就是出現(xiàn)了問題，沒有做好調(diào)研工作,，導(dǎo)致了工作中遇到了很多沒必要的問題，銷售工作其實很重要的就是做好調(diào)研,，在市場上面做好調(diào)研工作,，明確各種需求，科學(xué)的去對待,，經(jīng)過調(diào)研制定在六月份詳細工作,，在調(diào)研當(dāng)中做到認(rèn)真詳細，這樣才能夠在工作當(dāng)中有準(zhǔn)確的方向感,，主要還是為了拓展自己的知識盲區(qū),，讓自己能夠看清現(xiàn)在的市場，調(diào)研當(dāng)中往往能夠?qū)W到很多,，看到很多不同,。
二、鞏固客戶,。
在工作的同時不忘了去培養(yǎng)自身與客戶之間的感情,，打好人脈圈，在六月份的工作當(dāng)中還是要做好這個工作,，老客戶也是很重要,，在達成交易后還是要有聯(lián)系，這樣也能建立更多的人脈,，去達成二次交易的可能,，對待老客戶要誠信，作為一名銷售更多的時候還是能讓客戶看待誠意,，在發(fā)展新客戶的時候就更加要注意這一點,，發(fā)發(fā)展更多的客戶也與自己鞏固的客戶離不開關(guān)系，客戶發(fā)展客戶,，這就是技巧,，六月份的工作中,，一定要鞏固好新老客戶。
三,、提高能力,。
以往分工作中自己還是會在工作中暴露出很多的缺點，我覺得這是很致命的,，作為一名銷售暴露的越多,，在工作中就會越來越失利，往往一些好的機會就是在在這種缺點下失去的,，所以還是要注重培養(yǎng)自身的能力,，銷售的技巧，方法等等,，在工作當(dāng)中不能放走一切學(xué)習(xí)的機會,，把握住每一次機會，才是明智的,。
搶占先機在工作中是非常重要的,，要學(xué)會搶占一切的先機，永遠走在別人的前面這樣自己才能得到更多,，看到的多了,，學(xué)到的多了，六月份的工作中一定不斷地提高自己的業(yè)務(wù)能力,，把自己全面的發(fā)展起來,，為成為一名銷售精英二努力。
機會是靠自己爭取的,，我一直記住這句話,，六月的工作一定要把握住每一個機會。
健康企業(yè)工作計劃和實施方案篇十五
20xx年全區(qū)養(yǎng)老工傷生育保險工作的總體要求是：深入貫徹黨的*,、十八屆三中和四中全會及市委,、區(qū)委四屆四次、五次,、六次全委會精神,，認(rèn)真落實市、區(qū)社會保險工作安排部署,，秉承“經(jīng)辦為民,，服務(wù)至上”的工作理念，以健全和完善覆蓋城鄉(xiāng)社會保障體系為目標(biāo),，狠抓擴面征繳,，落實惠民舉措，強化監(jiān)督管理,，突出能力建設(shè),，全面提升社保服務(wù)質(zhì)量和水*,，持續(xù)保障和改善社會民生，全力推動“三區(qū)一城,，幸福涪陵”建設(shè),。
一、狠抓擴面征繳,，促進社保全覆蓋,。
（一）擴大社會保險覆蓋范圍。進一步加大政策法規(guī)宣傳力度,，全面貫徹落實《社會保險法》和新《工傷保險條例》,。重點開展機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革工作，按照全市統(tǒng)一安排部署,，積極做好各項準(zhǔn)備工作,，適時啟動實施機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險工作。打破戶籍限制,，鼓勵和引導(dǎo)城鄉(xiāng)靈活就業(yè)人員參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險,。繼續(xù)完善五險統(tǒng)征工作機制，積極推進非公有制經(jīng)濟組織從業(yè)人員,、農(nóng)民工、戶籍制度改革農(nóng)轉(zhuǎn)城人員及城鄉(xiāng)居民參加各類養(yǎng)老保險,；將建筑業(yè),、商貿(mào)業(yè)、餐飲業(yè)作為工傷保險重點擴面范圍,；繼續(xù)做好機關(guān)事業(yè)單位參加生育保險工作,。健全完善用人單位如實申報參保基數(shù),，依法參加社會保險的工作機制,。全年養(yǎng)老、工傷,、生育保險分別擴面新增5000人,、20xx人、20xx人,。
（二）加強社會保險費征繳,。加強與地稅部門的溝通銜接，及時準(zhǔn)確匯總傳遞征繳計劃,，協(xié)助開展基金征收工作,，積極采取措施，強化依法征收,，規(guī)范基金征繳行為,，確?；饝?yīng)收盡收。力爭完成市上下達的養(yǎng)老,、工傷,、生育保險費征收任務(wù)。
二,、落實惠民舉措,，持續(xù)保障改善民生。
（三）嚴(yán)格落實各項社會保險待遇,。繼續(xù)鞏固社會保險待遇發(fā)放成果,，社會保險待遇確保率和社會化發(fā)放率保持100%。按照全市統(tǒng)一部署,，積極做好20xx年度企業(yè)退休人員,、征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員和超齡人員養(yǎng)老保險待遇調(diào)整工作，及時補發(fā)兌現(xiàn)到位,。進一步探索建立企業(yè)退休人員養(yǎng)老金正常調(diào)整機制,。認(rèn)真落實工傷保險定期待遇調(diào)整工作，推進工傷,、生育保險醫(yī)療,、康復(fù)費用結(jié)算工作。
（四）認(rèn)真落實各項惠民政策,。繼續(xù)做好“單雙解”人員,、原民辦教師和農(nóng)技（機）人員養(yǎng)老和醫(yī)療補助工作，認(rèn)真落實城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險參保人員和重度殘疾人員繳費補貼等惠民政策,。認(rèn)真開展城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移銜接工作,，確保跨省轉(zhuǎn)移及與城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系銜接渠道暢通,。
三,、強化監(jiān)督管理，確?；鸢踩暾?。
（五）加強基金管理工作。繼續(xù)加大社會保險基金征繳專項檢查,、支付稽核工作力度,，強化內(nèi)控制度建設(shè)，完善社?；饘徟鷻C制和預(yù)決算制度,，堅持先審后支、先批后付的原則，逐步探索建立社會保險精算制度,。切實抓好全市《工傷保險實施辦法》的貫徹落實,，積極開展工傷預(yù)防工作，推進工傷預(yù)防試點和康復(fù)服務(wù)體系建設(shè),。妥善處理工亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金與養(yǎng)老保險待遇間的政策銜接,。完善勞動能力鑒定機制，確保工傷保險基金管理體制調(diào)整到位,。
（七）深化社會化管理服務(wù),。持續(xù)深入推進企業(yè)退休人員社會化管理，加快把中央企業(yè),、關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)和異地居住的企業(yè)退休人員按屬地原則納入居住地社區(qū)管理,，確保年底前企業(yè)退休人員社區(qū)管理率達到80%以上。
四,、加強能力建設(shè),，服務(wù)質(zhì)量再上臺階。
（八）深入推進社保業(yè)務(wù)下沉工作,。擴大業(yè)務(wù)下沉范圍,，逐步實現(xiàn)全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）均能辦理各項社會保險相關(guān)業(yè)務(wù)。推進*臺服務(wù)設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化,，為老百姓提供規(guī)范,、便捷、高效的公共服務(wù),。積極探索建立社會保險業(yè)務(wù)工作下沉鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）服務(wù)*臺的管理服務(wù)機制,，實現(xiàn)“市級督導(dǎo)、區(qū)縣管理,、街鎮(zhèn)經(jīng)辦、村社代辦”的四級經(jīng)辦服務(wù)體系,。
（九）啟動開展社會保險全民參保登記工作,。按全市統(tǒng)一部署，積極做好全民參保登記工作的基礎(chǔ)準(zhǔn)備,，及時開展入戶調(diào)查,，記錄、核查,、規(guī)范管理各類群體參加社會保險情況,，全面掌握依法應(yīng)參保的單位及職工和可參保的城鄉(xiāng)居民有關(guān)信息，推進職工和城鄉(xiāng)居民持續(xù)參保,。確保年底城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險覆蓋率達95%以上,，工傷、生育保險基本覆蓋率達到法定群體的80%以上。
健康企業(yè)工作計劃和實施方案篇十六
主要目標(biāo)：
1.將兒童優(yōu)先理念納入公共政策制定,、公共設(shè)施建設(shè),、公共服務(wù)供給各方面，尊重,、愛護兒童的社會環(huán)境進一步形成,。
2.提供更多有益于兒童全面發(fā)展的高質(zhì)量精神文化產(chǎn)品。
3.提升兒童媒介素養(yǎng),。保護兒童免受各類傳媒不良信息的影響,。
4.兒童參與家庭、學(xué)校和社會事務(wù)的權(quán)利得到充分保障,。
5.建設(shè)兒童友好城市和兒童友好社區(qū),。
6.營造保障兒童健康成長的校園及社區(qū)周邊良好環(huán)境。增加公益性兒童教育,、科技,、文化、體育,、娛樂等校外活動場所,，提高利用率和服務(wù)質(zhì)量。
7.減少環(huán)境污染對兒童的傷害,。農(nóng)村自來水普及率保持在95%以上,。基本普及農(nóng)村衛(wèi)生廁所,。
8.提高兒童生態(tài)環(huán)境保護意識,，養(yǎng)成綠色低碳生活習(xí)慣。
9.預(yù)防和應(yīng)對突發(fā)事件時充分考慮兒童的身心特點,，優(yōu)先滿足兒童的特殊需求,。
10.兒童事務(wù)國際、國內(nèi)交流與合作廣泛開展,，在促進全球和國家兒童事業(yè)發(fā)展中的作用進一步彰顯,。
保障措施：
1.全面貫徹兒童優(yōu)先原則。建立和完善促進兒童優(yōu)先發(fā)展的制度體系,，提高政府部門和社會公眾對兒童權(quán)利的認(rèn)識,，增強保障兒童權(quán)利的自覺性。在出臺法規(guī)政策,、編制規(guī)劃,、配置資源、部署工作時優(yōu)先考慮兒童利益和需求,。鼓勵企事業(yè)單位,、各類公共服務(wù)機構(gòu)和社會組織參與兒童發(fā)展和權(quán)利保護服務(wù),。將為兒童提供更多安全，更好公共設(shè)施和活動場所,，作為城鄉(xiāng)建設(shè)規(guī)劃和城市改造的重要內(nèi)容,。加強社會協(xié)同，構(gòu)建資源有效整合,、隊伍有效動員,、陣地有效利用、社會力量廣泛參與的兒童社會化工作體系,。
健康企業(yè)工作計劃和實施方案篇十七
為進一步貫徹落實《_職業(yè)病防治法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,，有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,、確保廣大職工的身體健康及合法權(quán)益,，促進我公司各項工作的可持續(xù)發(fā)展，公司制定了20年職業(yè)病防治工作計劃,，為職業(yè)病防治的各項工作做好充分的準(zhǔn)備,。
二、目標(biāo),。
公司將對職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作堅持“預(yù)防為主,、防治結(jié)合”的方針，實行分類管理,、綜合治理的原則,，積極落實公司的職業(yè)病防治工作。20年公司將集中防止突發(fā)性重大職業(yè)病危害事故發(fā)生,，并能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后進行有效控制和處理,，減輕事故造成的損害和防止事故惡化，最大限度降低事故損失和人身傷害,。20年公司職業(yè)病防治目標(biāo)如下：
1,、粉塵作業(yè)點達標(biāo)率100%;。
2.杜絕高溫中暑;,。
3.塵肺病發(fā)生人數(shù)為0;,。
4.噪聲性耳聾的發(fā)病率0%;。
5.化學(xué)品中毒發(fā)生人數(shù)為0,。
三、工作措施,。
(一)認(rèn)真貫徹《職業(yè)病防治法》,。明確各級領(lǐng)導(dǎo)在職業(yè)病防治。
工作中應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,，堅持預(yù)防為主,、防治結(jié)合的方針和實行分類管理、綜合治理的原則，通過開展職業(yè)危害因素辨識評價,、控制活動,，使公司職業(yè)病防治工作走上法治化、規(guī)范化和科學(xué)化軌道,。
(二)加強宣傳教育,，提高全體職工職業(yè)病防治的意識。通過開展各種形式的勞動衛(wèi)生宣教活動,，充分利用廣播,、標(biāo)語、宣傳報等各種宣傳輿論工具,，大力宣傳《職業(yè)病防治法》,，分層次、有計劃,、有重點地對各單位的第一責(zé)任人,、管理人員和接觸有害因素人員3個層面進行《職業(yè)病防治法》和相關(guān)衛(wèi)生知識的宣傳教育，增強了全體人員的法律意識,、責(zé)任感,，以及做好職防工作的使命感。制定和落實各單位各項職業(yè)病防治工作制度和管理措施,。
(三)結(jié)合各部門的實際情況,，有關(guān)人員每月要不定期下井對各班組生產(chǎn)現(xiàn)場職工的勞動保護用品穿戴情況進行檢查監(jiān)督，對穿戴不合格的職工就行現(xiàn)場教育,，要求班組即時進行整頓,。
(三)年內(nèi)組織有關(guān)部門深入各車間開展一至兩次《職業(yè)病防治法》知識的宣傳和預(yù)防職業(yè)病培訓(xùn)活動，不斷增強廣大職工的職業(yè)病防治意識,。
(四)按職業(yè)健康檢查項目及周期,，確定今年體檢時間和人數(shù)(包括進崗、離崗職工及臨時工,、合同工等),，聯(lián)系復(fù)旦大學(xué)附屬金山醫(yī)院進行職業(yè)衛(wèi)生體檢，建立和完善各單位職業(yè)衛(wèi)生檔案和健康監(jiān)護檔案,。實行分類管理,、綜合管理。最大限度的將職業(yè)病危害控制在源頭,。
危險因素的生產(chǎn)場所或可能造成嚴(yán)重職業(yè)危害的崗位及有關(guān)設(shè)施,、設(shè)備上設(shè)置并完善各種警告標(biāo)志和警示說明。
(六)保障車間內(nèi)各類職業(yè)病防護設(shè)施有效,，作業(yè)時用通風(fēng)設(shè)施和除塵器除塵,。
(七)加大資金投入,，加快治理步伐。優(yōu)先保證公司各種必備勞保用品的備用資金,，即時購進各種防護用品,，備用資金不得擅自挪用。充分保養(yǎng)好各種防護設(shè)施,，加快公司的職業(yè)衛(wèi)生治理步伐,，保證廣大職工的人身安全和職業(yè)健康。
(八)加強健康監(jiān)護,，認(rèn)真做好有害和特種作業(yè)人員的崗前,、崗中和離崗的健康檢查。
四,、保障條件,。
(一)嚴(yán)格遵守并執(zhí)行《_職業(yè)病防治法》的相關(guān)規(guī)定，以法律為準(zhǔn)繩,，以事實為依據(jù),，嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)的要求做好職業(yè)病防治工作，為公司廣大職工健康及權(quán)益提供最堅強的保護傘,。
(二)公司有專門的培訓(xùn)部門和人員,，加強公司全體員工的職業(yè)病防治教育培訓(xùn)，提高職工的職業(yè)病防患意識,，提高面對突發(fā)事件時應(yīng)急救援的能力,。
(三)公司提供專門的職業(yè)病防治的專項資金。每月勞保每月按時做計劃,，按時采購,，按時領(lǐng)取發(fā)放，保證一線工人勞保用品的及時穿戴;公司制定防護設(shè)施維修與保養(yǎng)的相應(yīng)制度,，保證各種防護設(shè)施的維修與保養(yǎng)資金和人員的及時到位與更換,。
(一)在20年1月日前與職工重新簽訂勞動合同，將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果,、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知勞動者,，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙,。
(二)在20年3月中旬對所有從業(yè)人員進行職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn),。
(三)在20年6月底前健全職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價機制。按照《職業(yè)病防治法》規(guī)定,，對有職業(yè)病危害的工作場所開展危害項目監(jiān)測,，尚未具備監(jiān)測條件的崗位和工段委托職業(yè)病防治技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行監(jiān)測。在醒目位置設(shè)置職業(yè)病危害因素警示標(biāo)識和中文警示說明,，并設(shè)置和完善公告欄,，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程,、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和危害因素監(jiān)測結(jié)果,，告知勞動者做好自身防護工作。
(四)在20年7月底前完善職業(yè)健康監(jiān)護和職工工傷保險,。公司組織接觸職業(yè)病危害因素的勞動者進行上崗前,、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查。定期組織接觸職業(yè)病危害因素的在崗期間的勞動者進行職業(yè)健康檢查;對未進行離崗前職業(yè)健康檢查的勞動者不得解除或終止與其訂立的勞動合同,。建立一人一檔的職業(yè)健康監(jiān)護檔案并妥善保存,。公司依法參加工傷保險。
(五)每月月底由生產(chǎn)部維修組對所有防塵設(shè)施進行檢查,，發(fā)生損壞的及時修復(fù),，未使用的督促員工使用，由質(zhì)量部牽頭每月不定期對職工勞保用品的使用情況進行檢查,，發(fā)現(xiàn)未用的作出處罰,。
六、工作要求,。
(一)各部門,、各班組負責(zé)人務(wù)必要站在廣大職工職業(yè)健康的高度，充分認(rèn)識這項工作的重要性和必要性,，進一步明確責(zé)任,，加強領(lǐng)導(dǎo)，落實人員,，確保實施方案貫徹落實,。
(二)辦公室、質(zhì)量部等部門要采取多種形式廣泛進行輿論宣傳,，將宣傳工作深入到基層，切實提高從業(yè)人員的法制意識,，自覺履行職業(yè)病防治義務(wù),，提高勞動者自我保護意識，對拒不接受監(jiān)督或者不按照《職業(yè)病防治法》履行職責(zé)的堅決予以查處,。
(三)建立健全職業(yè)病防治工作信息報告制度,。公司一旦發(fā)生職業(yè)病危害事故或職業(yè)病時，必須在組織搶救的同時,，將事故信息報告安監(jiān)部門,。建立職業(yè)病防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位之間工作情況通報制度，互報職業(yè)病事故,、事故隱患舉報,、職業(yè)病工傷保險,、職業(yè)衛(wèi)生評價及監(jiān)測和監(jiān)督檢查等工作信息。
