范文為教學中作為模范的文章,,也常常用來指寫作的模板,。常常用于文秘寫作的參考,,也可以作為演講材料編寫前的參考,。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢,?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,一起來看看吧
曠工檢討書篇一
尊敬的園領導:
關于我此次無故曠工,,我在此表示深深地歉意,。
我沒有向學校老師達招呼也沒有提交任何請假申請就擅自脫離崗位,違反了幼兒園管理制度,,造成崗位上無人上班,給單位帶來了不必要麻煩,,同時也耽誤了工作正常運行,。對于我曠工事情,按照幼兒園軟管理規(guī)章制度我接受園領導給我懲罰,。
通過此次深刻教訓和檢討,,讓我深深地意識到了自己錯誤。認識到自己所犯錯誤重要性,,以這次錯誤為教訓,,樹立牢固勞動組織紀律觀念,,不遲到、不早退,、不曠工,、嚴格遵守幼兒園各種規(guī)章制度。努力將工作做好,,有問題及時和園領導溝通,,以優(yōu)秀表現(xiàn)來彌補我過錯。加強學習,,提高自身素質(zhì),,保證不再出現(xiàn)上述錯誤。
此致
敬禮,!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
曠工檢討書篇二
今天,,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份報告,以向您表示我對于昨天冬至節(jié)自行放假的這種不良行為的深刻認識以及再也不自行放假的決心,,曠工檢討書,。
我真正意識到此種行為的錯誤性,此行為在部門內(nèi)造成了不良影響,,給領導帶來麻煩,,我深感愧疚,望領導給我改過自新的機會,,此后我將遵守部門規(guī)定,,聽從領導安排,充分領會理解領導對我們的要求,,檢討書《曠工檢討書》,。
望領導能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評,,并愿意接受處理,。對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,,懇請領導相信我能夠記取教訓,、改正錯誤。
在馬克思主義哲學的理念中,,一開始就強調(diào)了人的本質(zhì)就是各種社會關系的總和,,但我卻忽視了自身和集體有機的社會關系,沒能認清“總和”之實質(zhì)意義,,我甚至把別人對自己的尊重當成了自己的一種機會,,這種表現(xiàn)是一種典型的初級心理反射,可見我在社會群體意識中所暴露出的幼稚和不成熟,。
在這次一意孤行的旅程中,,我甚至非常片面的做了一些比較:認定在這一個多月里積累起來的心理感受和生活經(jīng)歷可能要比在深圳平靜的呆一個月要有價值的多,,形成了我當時孤注一擲的心理基礎。痛定思痛:我已經(jīng)認識到自己所犯錯誤的嚴重性,,在此,,我懇請周刊的各位領導能真誠的幫助我提高認識,改正錯誤,,使我一個機會,,讓我回到集體中來,我還借此機會向那些默默無聞地承擔了我工作上空缺的同事朋友致以深深的感謝,,我承認自己的錯誤,,并愿意承擔因為這些錯誤而為社里工作造成的損失,我愿意接受領導和同事們給我的任何處罰,!
此致
敬禮
xx年10月6日,。
曠工檢討書篇三
尊敬的單位領導:
在此我懷著深刻懊悔的心情向您遞交我的檢討書,以深刻反省我無故曠工的錯誤行為,。我無故曠工給單位正常工作運行造成了影響,,讓我的.本職崗位缺少人手,也讓您對于單位的紀律管理規(guī)范深感擔憂,,讓您寢食難安,,讓同事受苦勞累。對此,,我感到萬分的抱歉與愧疚,!
x年xx月xx日,也就是昨天,,由于我當天起床很晚,,起床時候已經(jīng)發(fā)現(xiàn)遲到了,本想趕緊跑回公司繼續(xù)上班,。無奈上午九點發(fā)現(xiàn)家里的空調(diào)壞了,,大熱天的家人非常炎熱,所以需要我?guī)兔S修空調(diào),。身為家中的知識分子,,我毅然決然得幫助家人搬運空調(diào)前往空調(diào)維修鋪進行維修,直到下午才將空調(diào)修理好,??墒牵乙呀?jīng)是曠了一天的工了,。
這次錯誤暴露出我很多問題:
一,睡懶覺,、起床晚了,。其實工作以后我就一直感受很疲憊,,加上當晚又因為一些家庭瑣事睡得比較晚,所以次日起床時候就遲到了,。
二,,責任心不足。發(fā)現(xiàn)上班遲到了以后我就心想反正遲到就要受罰,,不如干脆曠工得了,。這樣的心態(tài)充分暴露出我得過且過、散漫敷衍的不負責心理,,萬萬要不得,。
三,我沒有準確預計后果,。須知我已經(jīng)是一名近二十六歲的人了,,正所謂"男大二十是只鷹",鷹翱翔于高空,,能夠放眼寬廣,應該懂得為自己行為考慮后果,,這次我曠工行為就導致了諸多不良后果,,實在是我沒有預料到的。
在此,,我鄭重地向領導致歉:從今往后,,我再也不這樣肆意曠工了,有事須請假,!就算起床遲到我也要堅決來單位上班,,遇到任何突發(fā)狀況都要跟領導講清楚。
x年xx月xx日,。
曠工檢討書篇四
尊敬的領導:
本人xxx于xxxx年xx月xx日因給同事過生日,,一起外出吃飯,而后去勞動廳拿x月份的成績,,看只剩下一個小時的時間就沒有回公司,從而導致公司前臺無人值班而影響了公司工作的正常運行,。
如今,,大錯已經(jīng)鑄成,,我感到很懊悔。深刻檢討,,覺得藏在我思想中的致命錯誤有以下幾點:思想覺悟不高,對工作重視程度嚴重不足,。就算是有認識,也沒能在行動上及時的真正實行起來,。思想覺悟不高的根本原因是因為我對他人尊重不足,。對待工作的思想觀念不夠深刻。不夠正確.沒有認識到現(xiàn)在的一份合適工作的機會是多么的難得和重要,。
第一,,我要就此次向我投訴工作態(tài)度問題的顧客道歉,向這位顧客寄送一封書面道歉信,,并且附上這篇檢討書,,最大限度爭取顧客原諒,。第二,,我要向超市領導您表示歉意,向您保證今后我一定端正工作態(tài)度,,最大程度地減少工作出錯,,努力地做好工作。第三,,我就是要重點提高自己的思想覺悟,,從錯誤中吸取教訓,吃一切長一智!
我認真反思,,深刻自剖,,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安在此,我向領導做出如下深刻檢討:
通過這件事,,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,,但同時感覺到對自己放松要求,沒有考慮到這種行為的負面影響性和錯誤的嚴重性,。經(jīng)過反思,,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的內(nèi)疚,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,,愧對領導的關心,。同時,在這件事中,,我還感到,,自己在工作責任心上仍有欠缺。
以本次錯誤為教訓,樹立牢固的組織紀律觀念,,不遲到,、不早退、不曠班,、不自行調(diào)班,嚴格遵守工作紀律和請,、銷假制度,。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,,如果在各自的崗位上,,大家都像我一樣自由散漫,那怎么能及時把工作精神貫徹好,、落實好,,并且把工作做好呢。同時,,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起,。因此,,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的,。
寫份保質(zhì)保量的檢討書一份!對自己思想上的.錯誤根源進行深入整理,,并認清可能造成的嚴重后果。以這次錯誤為教訓,,樹立牢固的勞動組織紀律觀念,,不遲到、不早退,、不曠工,、嚴格遵守工作紀律和各種規(guī)章制度。認真克服粗心大意的缺點,,努力將工作做好,,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。經(jīng)常和領導加強溝通交流,。加強學習,,提高自身素質(zhì),保證不再出現(xiàn)上述錯誤,。
發(fā)生這件事后,,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我不請求領導對我寬恕,,無論領導怎樣從嚴從重處分我,,我都不會有任何意見。同時,,我請求領導給我一次機會,,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,,請領導相信我,。
今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份報告,,以向您表示我對于昨天冬至節(jié)自行放假的這種不良行為的深刻認識以及再也不自行放假的決心,。
xxxx年xx月xx日。
曠工檢討書篇五
尊敬的領導:
今天,,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份報告,,以向您表示我沒有向學校領導提交任何的請假申請就無故曠工的這種不良行為的深刻認識以及再也不自行放假的決心。
我真正意識到此種行為的錯誤性,,此行為在學校內(nèi)造成了不良影響,,給領導帶來麻煩,我深感愧疚,,望領導給我改過自新的機會,,此后我將遵守部門規(guī)定,聽從領導安排,,充分領會理解領導對我們的要求,。
望領導能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發(fā)生,,我真誠地接受批評,,并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結,,深刻反省,,懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤,。
此致
敬禮,!
20xx年x月x日。
曠工檢討書篇六
尊敬的領導:,。
今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對曠工的不良行為,深刻認識改正錯誤的決心!
xx日,(我因為某種事情......)早上未能到公司上班,但是我本應該向上級請假說明原因,而我卻在沒有請假未經(jīng)批準的情況下曠工,讓我現(xiàn)在感覺真是慚愧.平時對這件事的認識不深,導致這件事的發(fā)生,在寫這份檢討的同時,我真正意識到了這件事情的嚴重性和我的錯誤,違犯了公司(廠)規(guī)定,再次,,我這種行為還在公司同事之間造成了極其壞的影響,破壞了公司的形象,。屬下本應該聽從領導安排,,服從組織,,而我這種表現(xiàn),給同事們帶了一個壞頭,,不利于公司的廠風建設領導是多么重視廠風和紀律.而我卻給領導找煩惱,添麻煩,所以我今后要遵守公司規(guī)定,聽從領導安排,,充分領會理解領導對我的要求,并保證不會(有類似)的事情發(fā)生.望領導給我改過自新的機會.通過這件事情我深刻的感受到領導對我這種敗壞公司形象的行為心情,,使我心理感到非常的愧疚,,我太感謝領導對我這次深刻的教育。
望領導能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評,,并愿意接受處理,。對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,,懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤!
您的屬下xxx,。
x年x月x日,。
曠工檢討書篇七
尊敬的領導您好:
xxxx年xx月xx日上午,由于工作責任心的不足,,在我身上出現(xiàn)了“調(diào)換班期導致的曠班”錯誤,,盡管我不是故意的行為,但已造成了嚴重不良后果,。認真反思之后,,我覺得現(xiàn)在強調(diào)任何理由,都只是托詞,,我不想再為自己的錯誤找任何借口,,那只能讓我更加慚愧。我現(xiàn)在懷著十二萬分的愧疚給您寫下這份,。
檢討書,。
以向您表示我對曠工這種錯誤行為的懊悔和再不出現(xiàn)同類行為的決心。
一,、我的反思,。
1、放松思想覺悟,、沒有嚴格要求和約束自己是這次錯誤發(fā)生的主要原因,。對廠規(guī)廠紀的重視嚴重不足。就算是有認識,,也沒能在行動上真正予以執(zhí)行,。
2、敬業(yè)工作的思想觀念不夠深刻.不夠正確.沒有認識到現(xiàn)在的一份合適工作的機會是多么的難得和重要,。
3,、平時生活作風懶散,,有可能造成別人的效仿,在同事中間造成了不良的影響,,影響單位的整體紀律性,。
二、整改措施:
1,、以本次錯誤為教訓,,樹立牢固的組織紀律觀念,不遲到,、不早退,、不曠班、不自行調(diào)班,,嚴格遵守工作紀律和請,、銷假制度。
2,、認真克服生活懶散,、粗心大意的缺點,努力將工作做好,,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯,。
3、經(jīng)常和管理者加強溝通,。加強學習,,提高自身思想素質(zhì),保證不再出現(xiàn)上述錯誤,。
上述檢討,,不能表述我對我自己的譴責,更多的悔恨和責罵,,深埋在我的心理,。我錯了,我請求領導能給我改正錯誤的機會,。我也會吸取教訓,、引以為戒,以更加積極和嚴謹?shù)膽B(tài)度投入工作,。
請領導監(jiān)督,、幫助我改正缺點,取得更大的進步和成功,。
xxxx年xx月xx日,。
曠工檢討書篇八
尊敬的公司領導:
您好,關于我此次的無故曠工,,我在此對您表示深深地歉意,,主要還是我自己感到很愧疚,。經(jīng)過此次深刻的教訓和檢討,讓我深深地意識到了自己的錯誤,。
作為一名企事業(yè)單位職工,,我的工作正是我立足于這個社會的本職,這份工作也是我個人社會價值的主要體現(xiàn),。而我卻因為各種瑣碎原因曠工,,既沒有向領導當面打聲招呼請假也沒有提交任何的請假申請。就這樣貿(mào)然的不來工作,,我的行為真的是嚴重的過失,。此時此刻,我深刻認識到我的錯誤,,我這樣的行為是對領導的不尊重,,和對自己這份崗位工作的不負責。
關于我的此次曠工,,客觀原因是因為的鞋子舊了,,因為是下雨天鞋子進水,行走起來十分不方便,。于是在今日上班路上我先是逛了商場,到了商場的鞋店,,不料很多商場店鋪沒有開門,。所以我就在商場里等待。時間很快到了x點,,到了上班時間,。于是我為了買鞋就沒有去上班。當購買了鞋子之后,,我依然沒有回到公司上班,,當時我的心境是因為雨天鞋子進水而糟糕透了,所以也就沒有回到公司上班,。
對于此次無故曠工的檢討,,我身為職工在沒有事先請示就曠工肯定是一項過錯的,我承擔自己的職責,。今后我承諾再不犯此等錯誤,,即使有客觀原因也應當打電話和領導請示。
至上這份深刻的檢討書,,期望能夠爭取您的原諒,。
此致
敬禮!
日期:20xx年x月xx日
曠工檢討書篇九
尊敬的xxx:
您好,!我已深深的認識到自己的錯誤,。我為自己值班期間脫離崗位的`行為感到了深深地愧疚和不安,,因此,我向行領導做出深刻檢討:
我的錯誤來源于對安全意識上的澹薄和思想上的麻痹,,確切的說還是自己工作不夠認真,,存在有僥幸心里。才會導致這件事情的發(fā)生,。因此,,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,,愧對領導的關心,。這件事后,我冷靜的想了很久,,我這次犯的錯誤不僅給自己帶來了麻煩,,更重要的是我的擅自脫崗給單位造成了及其壞的影響。通過這件事情我真正領悟到了自己的缺陷和不足,,明白了以后如何改進,,因為做事不認真,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到單位,,使單位在名譽上受到嚴重的損壞,,這是用任何方法都賠償不來的,但是事因我而起,,我愿意承擔責任,。同時也讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處于麻痹”的含義,。
在此,!我深刻的檢討自己,此次錯誤的發(fā)生,,針對了我安全覺悟方面的巨大不足,,我必須認真、深刻地反省,。我所犯下的錯誤,,我首先應該鄭重地向單位領導表示深深地歉意。并鄭重地向領導表示愧疚,!我思想覺悟不足,,對安全值班規(guī)范沒有極力恪守,從今往后,,我決定要嚴肅對待自己,,我須認真學習安全值班規(guī)范,在今后工作中時刻警示自己,。
發(fā)生這件事后,,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯,。因此,無論領導怎樣從嚴從重處分我,,我都不會有任何意見,。希望自己的錯誤,給其他同事敲響警鐘,,擅自離崗影響是重大的,,后果是極其惡劣的。
同時,,我請求領導再給我一次機會,,在以后的工作中我會通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,,請領導相信我,。
檢討人。
檢討時間,。
曠工檢討書篇十
尊敬的領導:
您好,,關于我此次的無故曠工,我在此對您表示深深地歉意,,主要還是我自我感到很愧疚,。透過此次深刻的教訓和檢討,讓我深深地意識到了自己的錯誤,。
作為一名企事業(yè)單位職工,,我的工作正是我立足于這個社會的本職,這份工作也是我個人社會價值的主要體現(xiàn),。而我卻因為各種瑣碎原因曠工,既沒有向領導當面打聲招呼請假也沒有提交任何的請假,。就這樣貿(mào)然的不來工作,,我的行為真的是嚴重的過失。此時此刻,,我深刻認識到我的錯誤,,我這樣的行為是對領導的不尊重,和對自己這份崗位工作的不負責,。
關于我的此次曠工,,客觀原因是因為的鞋子舊了,因為是下雨天鞋子進水,,行走起來十分不方便,。于是在這天上班路上我先是逛了商場,到了商場的鞋店,,不料很多商場店鋪沒有開門,。因此我就在商場里等待,。時間很快到了8點,到了上班時間,。于是我為了買鞋就沒有去上班,。當購買了鞋子之后,我依然沒有回到公司上班,,當時我的情緒是因為雨天鞋子進水而糟糕透了,,因此也就沒有回到公司上班。
對于此次無故曠工的檢討,,我身為職工在沒有事先請示就曠工肯定是一項過錯的,,我承擔自己的職責。今后我承諾再不犯此等錯誤,,即使有客觀原因也就應打電話和領導請示,。
曠工檢討書篇十一
曠工檢討書應該怎么寫?違反了紀律就應該認真寫好檢討書,小編為大家準備了曠工檢討書范文,,請參考!
尊敬的各位領導:
您好~謝謝您能在百忙之中抽空看我寫的檢討書!
*月*日,,我擅自離開崗位曠工,雖然領導說,,說出曠工的理由,, 可是我覺得現(xiàn)在說理由,都只是托詞,,我不想再為自己的錯誤找任何借口,, 那只能讓我更加慚愧。
我現(xiàn)在懷著十二萬分的愧疚給您寫下這份檢討書,,以向您表示我對曠工這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再曠工的決心,。
早在 我剛踏進廠區(qū)大門的時候,您就已經(jīng)三令五申,,一再強調(diào),,不得遲到,不得 曠工,。
其時,,領導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,,我深為震 撼,,也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭 等大事來抓,,不能辜負領導和管理組對我的一片苦心,。
自己并沒有好好的去 考慮我現(xiàn)在的責任,造成了現(xiàn)在的錯誤。
對于我曠工的事情,,所造成的嚴重后果如下:
1,、 在同事中間造成了不良的影響。
由于我一個人的曠工,,有可能造成別人的 效仿,,影響單位的紀律性。
2,、 影響個人綜合水平的提高,,使自身在本能提高的條件下未能得到提高,使 得自己一直都在迷茫狀態(tài)!
如今,,大錯既成,,我深深懊悔不已。
深刻檢討,,認為深藏在本人思想中的致命 錯誤有以下幾點: 思想覺悟不高,,對重要事項重視嚴重不足。
就算是有認識,,也沒能在行動 上真正實行起來,。
思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人尊重不足。
對待工作的思想觀念不夠深刻.不夠正確.沒有認識到現(xiàn)在的一份合適工作的機會是多么的難得和重要,。
所以我決定有如下個人整改措施:
寫份保質(zhì)保量的檢討書一份!對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找 的整理,,并認清其可能造成的嚴重后果。
認真克服生活懶散,、粗心大意的缺點,,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌 補我的過錯,。
經(jīng)常和管理組加強溝通,。
保證不再出現(xiàn)上述錯誤 。
短短1千多字,,不能表述我對我自己的譴責,,更多的責罵,深在我的心理,。
我錯 了,我不該曠工的,。
我希望領導能給我改過重新做人的機會,。
如果組織上仍能給 我改過的機會,我會化悔恨為力量,,我絕不在同一地方摔倒,做事要有始有終,工 作也一樣,不能半途而廢,所以,我要感謝領導讓我寫了這份檢查,是領導讓我認識 到自己的錯誤,給了我改過的的機會,使我離成功更進了一部.我會努力的工作,,說真心話,在公司上班認識很多同仁 真的很開心很愉悅!我已經(jīng)把這個工作當成我生活的一部分了!請領導繼續(xù)關心監(jiān)督、幫助我改正缺點,,取得更大的進步和成功,。
?
尊敬的季老師
您好!首先我為今天下午犯下的錯誤深刻的悔過,由于今天臨時去醫(yī)院復查,,沒能及時請假,,所以逃課,在班里面造成了嚴重的影響,,經(jīng)過老師的教導,,我知道了自己錯誤之所在,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,,早在我剛踏進這個學校的時候,,學校以及學院就已經(jīng)三令五申,一再強調(diào),,作為學生,,上課不應該遲到,不應該曠課,。
然而現(xiàn)在,,我卻曠課了。
老師沒有對我發(fā)火,,而是耐心的勸說我,,使我深刻地反省自己的錯誤,我覺得非常愧疚,,此次的反省尤為深刻,,使我覺得改正錯誤是件刻不容緩的事情,經(jīng)過幾個小時的深思,,我決定以以下的行為向老師表達自己認錯的決心:
1,、向老師認錯,寫檢查書,。
既然自己已經(jīng)犯了錯,,我就應該去面對,要認識到自己的錯誤,,避免以后犯同樣的錯誤,。
2、提高紀律性,。
我應該認真學習學校的校規(guī)校紀,,并且做到自覺遵守。
不遲到,,不早退,,不曠課。
有事應該先向老師請假。
3.提高自己的思想覺悟,。
對各門課程都應該引起重視,,并且要養(yǎng)成良好的學習和生活作風。
4.‘學會正確處理問題,。
以后遇到事情需要冷靜的處理,,凡事需要三思而后行,多角度的權衡利弊,,不能再像以前一樣沖動行事,,這一點對于自己無論是做人,還是做事都是很重要的,。
對于自己以前所犯的錯誤,,我已經(jīng)深刻的認識到了它的嚴重性,特寫下這篇檢討,,讓老師提出批評,,并希望得到老師的原諒。
并且向老師保證我以后將不會再犯以上的錯誤,,,。
希望老師能夠給我一次改正的機會,并且真心的接受老師的批評和教誨,。
同時希望老師在往后的時光里能夠監(jiān)督我,,提醒我。
我一定不會再讓老師失望了,。
我不想像許多人那樣寫虛偽的檢討,,檢討只是一份死物,改正錯誤不是靠寫檢討,,而是靠實際行動!只有真真切切認識到自己的錯誤,,才能改正錯誤。
任何事情都有一個過程,,改正錯誤也有一個過程,,而這份檢討將是我的一個監(jiān)督,一個警鐘,,監(jiān)督我一步一步踏踏實實地改正所犯的錯誤!同時真心希望老師給我機會,,能夠理解我。
不要因為這次我的錯誤再給我一次處分,,因為我一定用自己的行動來證明自己的覺醒,,絕對不辜負你們的.一片苦心!
此致敬禮
檢討人:
?
尊敬的mr:
今天,我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書,,以向您表示我對曠工這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再曠工的決心,。
上一段的文字不能全信,因為不是我寫的,。
是復制過來的,。
下次曠工被你發(fā)現(xiàn)有可能是明年的明年,而我在這里實習只是幾個月,。
我知錯了,,我很倒霉:曠工被你發(fā)現(xiàn),同時也很心疼,,老天爺不應該安排我走過你的辦公室,。
這次的曠工的原因是這樣的:不告訴。
雖然我不想告訴你原因,,但我還是忠心的謝謝你啊!mr.@,。
你還是滿關心實習生的啊?!
曠工就是錯的。
但我就想曠工,。
沒辦法,,這是我個人的解除煩惱的最好方法。
有煩惱時一個人遠離熟人的目光,,獨自一人散步在湖邊感覺很好,。
我對你說的理由都是騙你的。
我身體狀況不太好,,但完全可以工作,。
那天沒去參加采訪任務。
那時我不想去所以沒去,。
蠻不講理的,,蠻不在乎紀律。
是吧?那時我就想到后果,,但不至于扣工資,,因為我沒有工資,所以我大膽的曠工,。
下次曠工花十二分的心思保證不被你發(fā)現(xiàn),。
我想你應該去當集團的領導,原因我自己不知道,。
這是感覺,。
我知道我這樣做在實習生軍團中造成了不良的影響。
由于我一個人的曠工,,有可能造成別的實習生的效仿,,更加影響的是,飯?zhí)玫睦习逵捎谖易蛱鞗]有來可以吃上“大”餐,。
你說我曠1天的工,,我現(xiàn)在決定:
我要曠3天的工,。
為什么?
我不想告訴你。
因為你沒有鑰匙,。
你盡管是我的指導老師的領導,,但我還是不想用“您”這個詞。
很抱歉!寫檢討書是我的強項,,以前上高中時就每星期寫一次,。
我這個人的毛病蠻多,你還沒發(fā)現(xiàn)。
寫檢討只是個小前奏而已,。
痛定思痛:我已經(jīng)認識到自己所犯錯誤的嚴重性,,在此,我懇請周刊的各位領導能真誠的幫助我提高認識,,改正錯誤,,使我一個機會,讓我回到集體中來,,我還借此機會向那些默默無聞地承擔了我工作上空缺的同事朋友致以深深的感謝,,我承認自己的錯誤,并愿意承擔因為這些錯誤而為社里工作造成的損失,,我愿意接受領導和同事們給我的任何處罰!
此致
敬禮
曠工檢討書篇十二
敬愛的領導:
您好!
關于我本次未請假而曠工事件,,在此我表示深深的愧歉之意,通過這次深刻的教訓和反省,,讓我明白了:錯誤必須勇于擔當,,才能防患于未然。
作為一名企事業(yè)正式員工,,這也是我踏入社會的第一站,,更是我從高校畢業(yè)后進入社會的價值體現(xiàn)地,而我不但沒有好好珍惜這千載難逢的機遇而奮勇向前,,卻是因為家里人人之間的瑣事和矛盾而選擇曠工這一蠢事,,并且還沒在第一時間通過任一方式申請補假,貿(mào)然的不來上班,,這是嚴重地違反勞動組織紀律,,嚴重的犯錯誤。
此時此刻,,我的腦海里充斥著愧疚,,悔不當初的一念成魔,家里的紛紛擾擾不應該成為我犯錯的致命原因,,我徹徹底底醒悟,,并深刻的認識到我的錯誤,這樣的行為是對領導的不敬愛,,是對勞動組織的無視,,是對自己的工作崗位不負責,,更是對自己、前途和人生理想的不負責,。
對于此次的曠工,,我身為一名職工在沒有事先請示就曠工確實是一項重大過錯,今后我不再犯此類錯誤,,即使有天大的原因也應該提前跟領導請示。愿科室其他人員為戒,,努力做好本職工作,,遵守勞動紀律,因為無規(guī)矩不成方圓!
至上這份深刻的檢查,,希望爭得您的諒解!
此致
敬禮,!
檢討書:
20xx年xx月xx日。
曠工檢討書篇十三
尊敬的領導:
xxxx年xx月xx日上午,,由于工作責任心的不足,,在我身上出現(xiàn)了“調(diào)換班期導致的曠班”錯誤,盡管我不是故意的行為,,但已造成了嚴重不良后果,。認真反思之后,我覺得現(xiàn)在強調(diào)任何理由,,都只是托詞,,我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧,。我現(xiàn)在懷著十二萬分的愧疚給您寫下這份檢討書,,以向您表示我對曠工這種錯誤行為的懊悔和再不出現(xiàn)同類行為的決心。
1,、放松思想覺悟,、沒有嚴格要求和約束自己是這次錯誤發(fā)生的主要原因。對廠規(guī)廠紀的重視嚴重不足,。就算是有認識,,也沒能在行動上真正予以執(zhí)行。
2,、敬業(yè)工作的思想觀念不夠深刻.不夠正確.沒有認識到現(xiàn)在的一份合適工作的機會是多么的難得和重要,。
3、平時生活作風懶散,,有可能造成別人的效仿,,在同事中間造成了不良的影響,影響單位的整體紀律性,。
1,、以本次錯誤為教訓,,樹立牢固的.組織紀律觀念,,不遲到,、不早退,、不曠班,、不自行調(diào)班,,嚴格遵守工作紀律和請,、銷假制度,。
2,、認真克服生活懶散,、粗心大意的缺點,,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯,。
3,、經(jīng)常和管理者加強溝通。加強學習,,提高自身思想素質(zhì),,保證不再出現(xiàn)上述錯誤。
上述檢討,,不能表述我對我自己的譴責,,更多的悔恨和責罵,深埋在我的心理,。我錯了,,我請求領導能給我改正錯誤的機會。我也會吸取教訓,、引以為戒,,以更加積極和嚴謹?shù)膽B(tài)度投入工作。
請領導監(jiān)督,、幫助我改正缺點,,取得更大的進步和成功。
20xx年xx月xx日,。
曠工檢討書篇十四
尊敬的領導:
您好!
昨天正好是我兒子的生日,,我思想放松了,去給兒子買生日禮物,,給兒子過生日,。今天我懷著愧疚和懊悔寫下這份檢討書,表示我對星期六早退曠工這種不良行為的深刻認識以及再也不曠工的決心,。早在我踏進我們公司,,領導就已三申五令,一再強調(diào),,全體員工不得無故遲到曠工,。但是我還是多次遲到,。特別是在前天,在沒有向上級領導請假;經(jīng)上級領導的同意的前提下就私自早退離開,,在全體員工里造成惡劣的影響,。我感到特別的愧疚。
對不起,,敬愛的領導!我犯的是一個嚴重的原則性的問題,。我知道,領導對于我的無故曠工非常的生氣,,失望,。我也知道,對于公司員工,,保證服從公司按排,不早退,,不曠工是一項最基本的責任,,也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到,。事后,,我冷靜的想了很久,我漸漸的認識到自己將要為自己的沖動付出代價了,。領導反復教導言猶在耳,,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,,也已經(jīng)深刻的認識到事已至此的重要性,。
如今,大錯既成,,我深深懊悔不已,。深刻檢討,認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤:思想覺悟不高,,本人對他人的尊重不夠,,以后我將對領導要有更多的尊重。對重要事項重視嚴重不足,,為了更好的認識錯誤,,也是為了讓敬愛的領導您能夠相信員工我能夠真正的改正自己的錯誤,保證不再重犯,。
20xx年_月_日,。
曠工檢討書篇十五
尊敬的領導:
自從父親去世以來,我一向都因為父親的病和他的過世,,沒有上班且沒有和領導好好的請假或認真的談過,。我?guī)滋靵硗高^認真反思,,深刻自剖,為自己的`行為感到了深深地愧疚和不安,。透過這件事,,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,,工作做風渙散的必然結果,。
經(jīng)過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析,。記得剛上班的時候,,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規(guī)章制度,,從而努力完成各項工作,。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,,而自己對單位的一切也比較熟悉了,,尤其是領導對我的關懷和幫忙使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,,反而認為自己已經(jīng)做得很好了,。因此,這次發(fā)生的事使我不僅僅感到是自己的恥辱,,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,,愧對領導的關心。同時,,在這件事中,,我還感到,自己在工作職責心上仍就十分欠缺,。
眾所周知,,服務行業(yè)必須要有規(guī)范的行為準則,可我卻沒有和領導打招呼就自行給自己放假,,這充分說明,,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,,我對自己的工作沒有足夠的職責心,,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力,。在自己的思想中,,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。此刻,,我深深感到,,這是一個十分危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,,如果不是公司同事及時的發(fā)現(xiàn)和引導,,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,,那么,,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤,。因此,,透過這件事,在深感痛心的同時,,我也感到了幸運,,感到公司領導和同事的關心,感到了自己覺醒的及時,,這在我今后的人生成長道路上,,無疑是一次關鍵的轉折。所以,,在此,,我在向領導做出檢討的同時,,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝,。
對不起,領導!我犯的是一個嚴重的原則性的問題,。我明白,,領導對于我的無故曠工也十分的生氣。我也明白,,對于員工,,保證每一天按時上班,不早退,,不曠工是一項最基本的職責,,也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到,。事后,,我冷靜的想了很久,我漸漸的認識到自己將要為自己的沖動付出代價了,。領導反復教導言猶在耳,,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻的認識到事已至此的重要性,。如今,,大錯既成,我深深懊悔不已,。深刻檢討,,認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤:思想覺悟不高,本人對他人的尊重不夠,,以后我將對領導有更多的尊重,。對重要事項重視嚴重不足。平時生活作風懶散,,如果不是因為過于懶散也不至于如此,。
今后我一定會好好的改變,希望敬愛的領導以及各位親愛的同事們能夠監(jiān)督我,,謝謝!
20xx年xx月xx日,。
曠工檢討書篇十六
曠工檢討書500字怎么寫?違反了紀律就應該認真寫好檢討書,小編為大家準備了曠工檢討書500字,,請參考!
尊敬的老板:
今天,,我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對曠工這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再曠工的決心,。
上一段的文字不能全信,,因為不是我寫的。
是復制過來的,。
下次曠工被你發(fā)現(xiàn)有可能是明年的明年,,而我在這里實習只是幾個月。
我知錯了,,我很倒霉:曠工被你發(fā)現(xiàn),,同時也很心疼,老天爺不應該安排我走過你的辦公室,。
這次的曠工的原因是這樣的:不告訴,。
雖然我不想告訴你原因,但我還是忠心的謝謝你啊!你還是很關心實習生的啊?!
曠工就是錯的,,但我就想曠工,。
沒辦法,這是我個人的解除煩惱的最好方法,。
有煩惱時一個人遠離熟人的目光,,獨自一人散步在湖邊感覺很好。
我對你說的理由都是騙你的,。
我身體狀況不太好,,但完全可以工作,。
那天沒去參加采訪任務。
那時我不想去所以沒去,。
蠻不講理的,,蠻不在乎紀律。
是吧?那時我就想到后果,,但不至于扣工資,,因為我沒有工資,所以我大膽的曠工,。
下次曠工花十二分的心思保證不被你發(fā)現(xiàn),。
我想你應該去當集團的領導,原因我自己不知道,,這是感覺,。
我知道我這樣做在實習生軍團中造成了不良的影響。
由于我一個人的曠工,,有可能造成別的實習生的效仿,,更加影響的是,飯?zhí)玫睦习逵捎谖易蛱鞗]有來可以吃上“大”餐,。
你說我曠1天的工,,我現(xiàn)在決定:
我要曠3天的工。
為什么?
我不想告訴你,。
因為你沒有鑰匙,。
你盡管是我的指導老師的領導,但我還是不想用“您”這個詞,。
很抱歉!寫檢討書是我的強項,,以前上高中時就每星期寫一次。
我這個人的毛病蠻多,,你還沒發(fā)現(xiàn),。
寫檢討只是個小前奏而已,。
此致
尊敬的賈總:
自從5月份以來,,我一直都因為父親的病和他的過世, 沒有上班且沒有和領導好好的請假或認真的談過,。
我?guī)滋靵硗ㄟ^認真反思,,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,。
通過這件事,,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,,工作做風渙散的必然結果,。
經(jīng)過幾天的反思,,我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。
記得剛上班的時候,,我對自己的要求還是比較高的,,時時處處也都能遵守相關規(guī)章制度,從而努力完成各項工作,。
但近年來,,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比較熟悉了,,尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經(jīng)做得很好了,。
因此,,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,,愧對領導的關心 ,。
同時,在這件事中,,我還感到,,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。
眾所周知,,服務行業(yè)一定要有規(guī)范的行為準則,,可我卻沒有和領導打招呼就自行給自己放假,這充分說明,,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,,也沒有把自己的工作做得更好,,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。
在自己的思想中,,仍就存在得過且過,,混日子的應付思想。
現(xiàn)在,,我深深感到,,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,,如果不是公司同事及時的發(fā)現(xiàn)和引導,,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,,那么,,后果是極其嚴重的,,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。
因此,,通過這件事,,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,,感到公司領導和同事的關心,,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的`人生成長道路上,,無疑是一次關鍵的轉折,。
所以,在此,,我在向領導做出檢討的同時,,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
此外,,這件事的惡劣影響我也看到了,,大家如果在工作中都像我一樣自由散漫,態(tài)度懶散,,怎么能把公司的工作及時做好呢?如果一個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,,不良風氣,我們的又怎么能工作提高呢?為公司服務也只是紙上談兵了,。
因此,,我已經(jīng)深深意識到這件事對公司員工的影響是惡劣的、后果非常嚴重,。
這件事雖然公司并沒有深究,,但這說明了公司的寬容,博大,,我深感不安,,為鞭策自己,我必須書面檢討,,忘賈總及各位領導能看到我的悔改之心,,以后我決不再犯,并保證好好工作,。
檢討人:
尊敬的公司領導:
您好,,關于我此次的無故曠工,,我在此對您表示深深地歉意,,主要還是我自我感到很愧疚。
通過此次深刻的教訓和檢討,,讓我深深地意識到了自己的錯誤,。
作為一名企事業(yè)單位職工,,我的工作正是我立足于這個社會的本職,這份工作也是我個人社會價值的主要體現(xiàn),。
而我卻因為各種瑣碎原因曠工,,既沒有向領導當面打聲招呼請假也沒有提交任何的請假申請。
就這樣貿(mào)然的不來工作,,我的行為真的是嚴重的過失,。
此時此刻,我深刻認識到我的錯誤,,我這樣的行為是對領導的不尊重,,和對自己這份崗位工作的不負責。
關于我的此次曠工,,客觀原因是因為的鞋子舊了,,因為是下雨天鞋子進水,行走起來非常不方便,。
于是在今天上班路上我先是逛了商場,,到了商場的鞋店,不料很多商場店鋪沒有開門,。
因此我就在商場里等待,。
時間很快到了8點,到了上班時間,。
于是我為了買鞋就沒有去上班,。
當購買了鞋子之后,我依然沒有回到公司上班,,當時我的心情是因為雨天鞋子進水而糟糕透了,,因此也就沒有回到公司上班。
對于此次無故曠工的檢討,,我身為職工在沒有事先請示就曠工肯定是一項過錯的,,我承擔自己的責任。
今后我承諾再不犯此等錯誤,,即使有客觀原因也應該打電話和領導請示,。
至上這份深刻的檢討書,希望能夠爭取您的原諒,。
檢討人:xx
年月日
曠工檢討書篇十七
尊敬的`公司領導:
您好,,關于我此次無故曠工,我在此對您表示深深地歉意,,主要還是我自我感到很愧疚,。通過此次深刻教訓和檢討,讓我深深地意識到了自己錯誤,。
作為一名企事業(yè)單位職工,,我工作正是我立足于這個社會本職,,這份工作也是我個人社會價值主要體現(xiàn)。而我卻因為各種瑣碎原因曠工,,既沒有向領導當面打聲招呼請假也沒有提交任何請假申請,。就這樣貿(mào)然不來工作,我行為真是嚴重過失,。此時此刻,,我深刻認識到我錯誤,我這樣行為是對領導不尊重,,和對自己這份崗位工作不負責,。
關于我此次曠工,客觀原因是因為鞋子舊了,,因為是下雨天鞋子進水,,行走起來非常不方便。于是在今天上班路上我先是逛了商場,,到了商場鞋店,,不料很多商場店鋪沒有開門。因此我就在商場里等待,。時間很快到了8點,,到了上班時間。于是我為了買鞋就沒有去上班,。當購買了鞋子之后,,我依然沒有回到公司上班,當時我心情是因為雨天鞋子進水而糟糕透了,,因此也就沒有回到公司上班,。
對于此次無故曠工檢討,我身為職工在沒有事先請示就曠工肯定是一項過錯,,我承擔自己責任,。今后我承諾再不犯此等錯誤,即使有客觀原因也應該打電話和領導請示,。
至上這份深刻檢討書,,希望能夠爭取您原諒。
曠工檢討書篇十八
尊敬的領導:
今天,,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份報告,,以向您表示我對于昨天冬至節(jié)自行放假的.這種不良行為的深刻認識以及再也不自行放假的決心。
我真正意識到此種行為的錯誤性,,此行為在部門內(nèi)造成了不良影響,,給領導帶來麻煩,我深感愧疚,望領導給我改過自新的機會,,此后我將遵守部門規(guī)定,,聽從領導安排,,充分領會理解領導對我們的要求,。
望領導能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發(fā)生,,我真誠地接受批評,,并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結,,深刻反省,,懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤,。
20xx年x月x日,。