對某一單位,、某一部門工作進行全面性總結(jié),,既反映工作的概況,取得的成績,,存在的問題、缺點,,也要寫經(jīng)驗教訓(xùn)和今后如何改進的意見等,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎,?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,,大家一起來看看吧,。
幼兒師德師風(fēng)總結(jié)教師個人總結(jié)篇一
在為期近一月時間的“師德師風(fēng)”網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)中,經(jīng)過各位專家解讀講解《義務(wù)教育法》《未成年人保護法》等相關(guān)法律法規(guī)的解讀,、學(xué)習(xí)領(lǐng)會全國教育大會精神,,經(jīng)過學(xué)習(xí)相關(guān)培訓(xùn)課程,本人受益匪淺,,作為教師個人,,要有高尚的品德、扎實的學(xué)識,、高超的教育技能,。我作為學(xué)校管理者,不僅僅自我要身先士卒,,率先垂范,,更要在學(xué)校管理中提升教師的職業(yè)品味。現(xiàn)結(jié)合培訓(xùn)感悟,,就怎樣在管理中提升教師的職業(yè)品味談?wù)劚救说母邢搿?/p>
學(xué)校管理是一門科學(xué),,也是一門藝術(shù)。不一樣的學(xué)校,,由于學(xué)校的性質(zhì)不一樣,,類別不一樣,地域差異,,辦學(xué)理念不一樣,,辦學(xué)方式不一樣,學(xué)校培養(yǎng)的對象和培養(yǎng)目標(biāo)不一樣,,校情不一樣,,管理者個性及素養(yǎng)的不一樣,在管理上既呈現(xiàn)出差異性,,又有共性,。管理是一個動態(tài)的不斷創(chuàng)新完善的過程,它沒有最好,,僅有更好,。學(xué)校管理的核心是管人,管好人是學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展的內(nèi)因,,而管好人的關(guān)鍵是解決人的思想問題,因為,,態(tài)度決定一切,,僅有解決了人的思想問題,,才能解決提高教育質(zhì)量、推動學(xué)校發(fā)展的技術(shù)問題,。
一,、幫忙教師樹立正確的教師觀。
幫忙教師樹立科學(xué)的教師觀,,是管理者在動態(tài)管理過程中的首要任務(wù),。“教師觀即教師的教育觀念,,是教師對教師職業(yè)的特點,、職責(zé)、教師的主角以及科學(xué)履行職責(zé)所必須具備的基本素質(zhì)等方面的認識,。它直接影響著教師的知覺,、確定,進而影響其教學(xué)行為,?!庇腥苏f,如果把“教書育人”看作一種職業(yè),,只能算是合格,,如果把“教書育人”看作是事業(yè),那才是優(yōu)秀,。正確對待“教書育人”是教師教師觀構(gòu)成的基石。
首先,,作為學(xué)校管理者要讓教師明白“教書育人”是一種職業(yè),。社會明白人才的重要,更明白教師于培養(yǎng)人才的重要,,為了表達對教師的感激和敬意,,更為了促使更多教師向這個方向發(fā)展,社會給予教師很多完美的稱呼——“人類靈魂的工程師”,、“紅燭”,、“辛勤的園丁”等??墒?,有多少曾為這些完美的稱呼而投身到教師行業(yè)的人,因為評選優(yōu)秀,、因為晉升職稱,、因為升職等利益問題而又幽幽怨怨;因為想到環(huán)境好的地方去工作而東奔西跑,;因為迎合家長的期望而補課收取不薄的補習(xí)費,。試問無怨無悔的口號有幾個教師能喊的坦然,?因生存而謀職本無可厚非。曾幾何時,,人們把教師叫做教書匠,,并在“三教九流”中歸屬為下三流,這正是“教書育人”是一種職業(yè)的很好例證,。
毋庸置疑,,從理性上講,教師這種職業(yè)的確偉大,,應(yīng)當(dāng)承認,,有許多優(yōu)秀的教師鄙視“教書育人”是一種職業(yè)的說法,認為這樣的定位太低級了,,他們期望給自我更高一些,、更富有追求的定位。事實上,,現(xiàn)代社會在神話教師主角文化的影響下,,教師的職業(yè)形象被扭曲了,扭曲的職業(yè)形象給教師造成許多心理困惑,,甚至是痛苦,。當(dāng)今時代,許多教師身體處于“亞健康”狀態(tài),,心理困惑是原因之一,。其實,正如當(dāng)代著名教育家魏書生所言:“教師不是最偉大的,,你偉大了,,那校長呢?局長呢,?市長呢,?省長呢?他們怎樣辦,?不要自我欺騙自我,。如果有好的工作,你要去盡管去,,如果沒有更好的去處,,你也不要抱怨,就安心的教書,,別誤人子弟,。”
其次,,教書育人是一種事業(yè),。職業(yè)和事業(yè)能夠是統(tǒng)一的,,也能夠是對立的。當(dāng)人們應(yīng)對生活的壓力和生命的尊嚴哪一個更重要時,,二者往往是對立的,。如果職業(yè)只能解決生存甚至生活的需要,并不能解決歸屬(心靈的慰藉)問題時,,職業(yè)并不是你的事業(yè),。如果你能在職業(yè)中找到歸屬感(通俗的說就是成就感),就解決了職業(yè)和事業(yè)的矛盾,。
作為學(xué)校的管理者,,要幫忙教師樹立科學(xué)的教師觀,讓他們清楚,,僅有做好本職工作才能有回報,,也才能不負回報(可被清點的收益),異常是在工資改革日趨理性化,、合理化的此刻和將來更是如此,。在此基礎(chǔ)上,經(jīng)過各種途徑,,從各個層次肯定教師的成績,,讓教師有成就感,讓教師體驗成功帶來的歡樂,,讓大家共同分享每位教師的歡樂,,使教師在學(xué)校里活的有尊嚴。經(jīng)過教師不懈努力,,實力的增強,,教學(xué)成績的凸顯,使教師在校外有尊嚴(找到歸屬),,內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,。
二,、在“鋼性管理”中讓教師自省自律。
從管理學(xué)的理性角度看,,制度管理在學(xué)校管理中是低級層次的管理方法,,但在目前條件下是衡量學(xué)校管理的最主要的標(biāo)尺,也是在目前條件(社會體制,、教育體制在,、教育傳統(tǒng)、教師的政治思想素質(zhì)等等)下最有效的管理方法,。要促使學(xué)校教育質(zhì)量又好又快地發(fā)展,,就必須有可操作性的、公正的,、全體教師認同的,、強有力的制度作保障(例如:《教師一日常規(guī)》、《教職工請假制度》,、《教職工會議制度》,、教職工業(yè)務(wù)綜合考核辦法》,、《績效工資發(fā)放辦法》,、《優(yōu)秀班主任評選辦法》等等),。學(xué)校制度是落實教育政策法規(guī)的具體措施,,是師生行動的指南,是一種行業(yè)行為規(guī)范,,是學(xué)校和諧有序的保證。沒有強有力的制度作保障,,學(xué)校難以發(fā)展;有制度不執(zhí)行或執(zhí)行不力,,教師難以成長,學(xué)校教育質(zhì)量難以提高,。“鋼性管理”的核心是對教師能起到激勵、引導(dǎo)和警示作用,。經(jīng)過這種手段讓教師有所為、有所不為,,并且讓明知不可為而為之的教師承擔(dān)相應(yīng)的職責(zé),。
三、在“柔性服務(wù)”中讓教師樂學(xué)樂教。
如果說學(xué)校的“鋼性管理”是讓教師“你要這樣做”,那么,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的“柔性服務(wù)”會讓教師“我要這么做”,。領(lǐng)導(dǎo)的職能之一就是服務(wù),。服務(wù)不僅僅是有形的,,更重要的是一種無形的服務(wù),即:為教師創(chuàng)設(shè)一種寬松,、融洽,、歡樂的學(xué)習(xí),、工作,、生活氛圍,。教師無論年齡大小,、學(xué)歷高低,、職稱高低,職務(wù)分工如何,、貢獻大小,、本事高低,都能在學(xué)校,、在自我的工作崗位上活的有成就感和尊嚴,,幫忙教師找到在教書育人過程中心靈的歸屬,不僅僅讓教師以實際的,、可被清點的收益作為搞好本職工作的動力,,更讓教師將自我的精神世界作為職業(yè)的資源。
如果把“鋼性管理”比作“權(quán)力”,,把“柔性服務(wù)”比作“情感”,,那么,權(quán)力的威信令人畏,,叫人不敢違,;情感的威信令人親,叫人不愿違,。
做到“鋼性管理”和“柔性服務(wù)”,,也就是把真正意義上的以人為本的理念化為制度、化為規(guī)范,、化為環(huán)境,、化為實踐,并使之真正積淀為激勵廣大教師的文化力量和精神力量,。對教師,,逐步從制度管理轉(zhuǎn)向業(yè)務(wù)指導(dǎo)和瑣碎的生活關(guān)心,把教師“必須做什么”的約束轉(zhuǎn)向讓教師感受到勞動帶來的工作效率的提高,、思想升華和精神的愉悅上來,。進而推動學(xué)校教育質(zhì)量又好又快地發(fā)展,。
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幼兒師德師風(fēng)總結(jié)教師個人總結(jié)篇二
在為期近一月時間的“師德師風(fēng)”網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)中,,經(jīng)過各位專家解讀講解《義務(wù)教育法》《未成年人保護法》等相關(guān)法律法規(guī)的解讀,學(xué)習(xí)領(lǐng)會全國教育大會精神,,經(jīng)過學(xué)習(xí)相關(guān)培訓(xùn)課程,,本人受益匪淺,作為教師個人,,要有高尚的品德,、扎實的學(xué)識、高超的教育技能,。我作為學(xué)校管理者,,不僅僅自我要身先士卒,率先垂范,,更要在學(xué)校管理中提升教師的職業(yè)品味?,F(xiàn)結(jié)合培訓(xùn)感悟,就怎樣在管理中提升教師的職業(yè)品味談?wù)劚救说母邢搿?/p>
學(xué)校管理是一門科學(xué),,也是一門藝術(shù),。不一樣的學(xué)校,由于學(xué)校的性質(zhì)不一樣,,類別不一樣,,地域差異,辦學(xué)理念不一樣,,辦學(xué)方式不一樣,,學(xué)校培養(yǎng)的對象和培養(yǎng)目標(biāo)不一樣,校情不一樣,,管理者個性及素養(yǎng)的不一樣,,在管理上既呈現(xiàn)出差異性,又有共性,。管理是一個動態(tài)的不斷創(chuàng)新完善的過程,,它沒有最好,僅有更好,。學(xué)校管理的核心是管人,,管好人是學(xué)校可持續(xù)發(fā)展的內(nèi)因,,而管好人的關(guān)鍵是解決人的思想問題,,因為,態(tài)度決定一切,僅有解決了人的思想問題,,才能解決提高教育質(zhì)量,、推動學(xué)校發(fā)展的技術(shù)問題。
一,、幫忙教師樹立正確的教師觀,。
幫忙教師樹立科學(xué)的教師觀,是管理者在動態(tài)管理過程中的首要任務(wù),?!敖處熡^即教師的教育觀念,是教師對教師職業(yè)的特點,、職責(zé),、教師的主角以及科學(xué)履行職責(zé)所必須具備的基本素質(zhì)等方面的認識。它直接影響著教師的知覺,、確定,,進而影響其教學(xué)行為?!庇腥苏f,如果把“教書育人”看作一種職業(yè),,只能算是合格,,如果把“教書育人”看作是事業(yè),那才是優(yōu)秀,。正確對待“教書育人”是教師教師觀構(gòu)成的基石,。
首先,作為學(xué)校管理者要讓教師明白“教書育人”是一種職業(yè),。社會明白人才的重要,,更明白教師于培養(yǎng)人才的重要,為了表達對教師的感激和敬意,,更為了促使更多教師向這個方向發(fā)展,,社會給予教師很多完美的稱呼——“人類靈魂的工程師”、“紅燭”,、“辛勤的園丁”等,。可是,,有多少曾為這些完美的稱呼而投身到教師行業(yè)的人,,因為評選優(yōu)秀、因為晉升職稱,、因為升職等利益問題而又幽幽怨怨;因為想到環(huán)境好的地方去工作而東奔西跑;因為迎合家長的期望而補課收取不薄的補習(xí)費,。試問無怨無悔的口號有幾個教師能喊的坦然?因生存而謀職本無可厚非。曾幾何時,,人們把教師叫做教書匠,,并在“三教九流”中歸屬為下三流,,這正是“教書育人”是一種職業(yè)的很好例證。
毋庸置疑,,從理性上講,,教師這種職業(yè)的確偉大,應(yīng)當(dāng)承認,,有許多優(yōu)秀的教師鄙視“教書育人”是一種職業(yè)的說法,,認為這樣的定位太低級了,他們期望給自我更高一些,、更富有追求的定位,。事實上,現(xiàn)代社會在神話教師主角文化的影響下,,教師的職業(yè)形象被扭曲了,,扭曲的職業(yè)形象給教師造成許多心理困惑,甚至是痛苦,。當(dāng)今時代,,許多教師身體處于“亞健康”狀態(tài),心理困惑是原因之一,。其實,,正如當(dāng)代著名教育家魏書生所言:“教師不是最偉大的,你偉大了,,那校長呢?局長呢?市長呢?省長呢?他們怎樣辦?不要自我欺騙自我,。如果有好的工作,你要去盡管去,,如果沒有更好的去處,,你也不要抱怨,就安心的教書,,別誤人子弟,。”
其次,,教書育人是一種事業(yè),。職業(yè)和事業(yè)能夠是統(tǒng)一的,也能夠是對立的,。當(dāng)人們應(yīng)對生活的壓力和生命的尊嚴哪一個更重要時,,二者往往是對立的。如果職業(yè)只能解決生存甚至生活的需要,,并不能解決歸屬(心靈的慰藉)問題時,,職業(yè)并不是你的事業(yè)。如果你能在職業(yè)中找到歸屬感(通俗的說就是成就感),就解決了職業(yè)和事業(yè)的矛盾,。
作為學(xué)校的管理者,,要幫忙教師樹立科學(xué)的教師觀,讓他們清楚,,僅有做好本職工作才能有回報,,也才能不負回報(可被清點的收益),異常是在工資改革日趨理性化,、合理化的此刻和將來更是如此,。在此基礎(chǔ)上,經(jīng)過各種途徑,,從各個層次肯定教師的成績,,讓教師有成就感,讓教師體驗成功帶來的歡樂,,讓大家共同分享每位教師的歡樂,,使教師在學(xué)校里活的有尊嚴。經(jīng)過教師不懈努力,,實力的增強,,教學(xué)成績的凸顯,使教師在校外有尊嚴(找到歸屬),,內(nèi)強素質(zhì),,外樹形象。
二,、在“鋼性管理”中讓教師自省自律。
從管理學(xué)的理性角度看,,制度管理在學(xué)校管理中是低級層次的管理方法,但在目前條件下是衡量學(xué)校管理的最主要的標(biāo)尺,,也是在目前條件(社會體制、教育體制在,、教育傳統(tǒng),、教師的政治思想素質(zhì)等等)下最有效的管理方法,。
要促使學(xué)校教育質(zhì)量又好又快地發(fā)展,,就必須有可操作性的,、公正的,、全體教師認同的、強有力的制度作保障(例如:《教師一日常規(guī)》,、《教職工請假制度》,、《教職工會議制度》,、教職工業(yè)務(wù)綜合考核辦法》,、《績效工資發(fā)放辦法》,、《優(yōu)秀班主任評選辦法》等等)。學(xué)校制度是落實教育政策法規(guī)的具體措施,,是師生行動的指南,,是一種行業(yè)行為規(guī)范,,是學(xué)校和諧有序的保證,。沒有強有力的制度作保障,學(xué)校難以發(fā)展;有制度不執(zhí)行或執(zhí)行不力,,教師難以成長,,學(xué)校教育質(zhì)量難以提高?!颁撔怨芾怼钡暮诵氖菍處熌芷鸬郊?、引導(dǎo)和警示作用。經(jīng)過這種手段讓教師有所為,、有所不為,,并且讓明知不可為而為之的教師承擔(dān)相應(yīng)的職責(zé)。
三,、在“柔性服務(wù)”中讓教師樂學(xué)樂教,。
如果說學(xué)校的“鋼性管理”是讓教師“你要這樣做”,那么,,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的“柔性服務(wù)”會讓教師“我要這么做”,。領(lǐng)導(dǎo)的職能之一就是服務(wù)。服務(wù)不僅僅是有形的,,更重要的是一種無形的服務(wù),,即:為教師創(chuàng)設(shè)一種寬松、融洽,、歡樂的學(xué)習(xí),、工作、生活氛圍,。教師無論年齡大小,、學(xué)歷高低、職稱高低,,職務(wù)分工如何,、貢獻大小、本事高低,,都能在學(xué)校,、在自我的工作崗位上活的有成就感和尊嚴,幫忙教師找到在教書育人過程中心靈的歸屬,,不僅僅讓教師以實際的,、可被清點的收益作為搞好本職工作的動力,更讓教師將自我的精神世界作為職業(yè)的資源,。
如果把“鋼性管理”比作“權(quán)力”,,把“柔性服務(wù)”比作“情感”,那么,,權(quán)力的威信令人畏,,叫人不敢違;情感的威信令人親,,叫人不愿違。
做到“鋼性管理”和“柔性服務(wù)”,,也就是把真正意義上的以人為本的理念化為制度,、化為規(guī)范、化為環(huán)境,、化為實踐,,并使之真正積淀為激勵廣大教師的文化力量和精神力量。對教師,,逐步從制度管理轉(zhuǎn)向業(yè)務(wù)指導(dǎo)和瑣碎的生活關(guān)心,,把教師“必須做什么”的約束轉(zhuǎn)向讓教師感受到勞動帶來的工作效率的提高、思想升華和精神的愉悅上來,。進而推動學(xué)校教育質(zhì)量又好又快地發(fā)展,。
幼兒師德師風(fēng)總結(jié)教師個人總結(jié)篇三
一個具備良好師德修養(yǎng)的幼兒教師帶給幼兒的不僅是各方面的知識,更重要的是積極,、樂觀,、向上的態(tài)度以及人格的完整。百年大計教育為本,,教育大計系教師為本,,教師大計則師德為本,要培養(yǎng)適合時代需要的高素質(zhì)人才,,教師是否具有良好的道德修養(yǎng)至關(guān)重要,。
作為一名幼兒教師首先要做到淡泊名利,敬業(yè)愛生,,在為人處事上少一點名利之心,,在教書育人方面多一點博愛之心;創(chuàng)新施教,要做到以人為本,,因材施教,,同時要不斷加強學(xué)習(xí),與時俱進,,學(xué)習(xí)先進的教學(xué)理念和方法,,更新教育觀念,掌握先進的教學(xué)技術(shù)和手段,。通過此次幼兒園組織師德師風(fēng)教育學(xué)習(xí),,我簡單得談?wù)勔韵聨c體會:
第一,,情系幼兒,像母親一般愛每個孩子,。幼兒教育的對象都是3-7歲的孩子,,他們幼小,像剛出土的嫩苗,,需要“園丁”的呵護和培養(yǎng),。情系幼兒,,像母親一般熱忱地愛每個孩子,,幼兒身體健康,,學(xué)習(xí)和素質(zhì)有所提高,你就會喜悅,,那么就可以消除所有的勞累感,。
關(guān)愛每個孩子,其一,,關(guān)心他們的生活,,這是幼兒教育區(qū)別其他教育的特殊點。尤其當(dāng)個別孩子身體感到不適時,,更要體貼,、照顧好;其二,熟悉孩子們的基本情況,,如家庭人員,,孩子的性格、脾氣,、生活環(huán)境,,這樣,在教育時,,就可根據(jù)每位孩子的不同特點,,尋找相應(yīng)的方法,因人而宜,,充分挖掘他們的內(nèi)在潛能;其三,,平等對待每個孩子,不管是頑皮的,,還是文靜的,,不管是男孩,還是女孩,,也不管他們的家庭背景,、經(jīng)濟條件,都一視同仁,,平等對待,,這樣,孩子們就會感到在老師面前表現(xiàn)都同樣有機會得到肯定,。
第二,,運用加德納多元智能理念,在教育過程中,,要開發(fā)孩子多方面的智力,,根據(jù)孩子的具體情況而把教學(xué)具體化,。我覺得新時代的師德師風(fēng)應(yīng)該是與傳統(tǒng)的標(biāo)準揉在一起的。我們對幼兒教師的選擇標(biāo)準是:平易近人,、嚴中帶慈,、公平待人。嚴厲并不是苛刻,,老師也是有七情六欲的,,但不能把幼兒當(dāng)作發(fā)泄的對象,這不是教育孩子,。我覺得傳統(tǒng)中的師德師風(fēng)與新時期的師德師風(fēng)都應(yīng)該是一樣的,,但現(xiàn)在存在的區(qū)別在于:師生關(guān)系的變化。以前的兒童對教師要絕對服從,,但現(xiàn)在則要求教師對幼兒尊重,,這是個進步。
第三,在教育教學(xué)過程中,,不斷豐富自身學(xué)識,,努力提高自身能力、業(yè)務(wù)水平,,嚴格執(zhí)行師德師規(guī),,有高度的事業(yè)心、責(zé)任心,、愛崗敬業(yè),。堅持“一切為了兒童,為了孩子的一切”,,樹立正確的人才觀,,重視對每個學(xué)生的全面素質(zhì)和良好個性的培養(yǎng),不用獲得多少知識作為標(biāo)準來衡量孩子,,與每一個孩子建立平等,、和諧、融洽,、相互尊重的關(guān)系,,關(guān)心每一個孩子,尊重每一個孩子的人格,,努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個孩子的潛在優(yōu)秀品質(zhì),,堅持做到不體罰或變相體罰學(xué)生。正確處理教師與孩子家長的關(guān)系,,在與家長聯(lián)系上相互探究如何使孩子發(fā)展的.方法,、措施,在交往中不收禮、不吃請,、不叫家長辦事,。貫徹《幼兒教育新綱要》的思想,堅持以人為本,終身教育的理念,使幼兒獲得終身受益的品質(zhì)和良好的個性,態(tài)度,能力等。
第四,,個人以為,師德師風(fēng)所包含的內(nèi)容,,自古就是“教書育人,,為人師表”。但隨著時代的發(fā)展,,師德師風(fēng)應(yīng)注入新內(nèi)涵,,新時代的師德師風(fēng)應(yīng)注入新的內(nèi)涵:一是視野和思維不能僅僅著眼于孩子的現(xiàn)在,要像《綱要》中提倡的“為每個受教育者奠定生存的基礎(chǔ),,做人的基礎(chǔ),,做事的基礎(chǔ)和終身學(xué)習(xí)的基礎(chǔ);換言之,就是為他們奠定一生持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)”,。
第五,,塑造師德風(fēng)范,潛心練功,?!敖o學(xué)生一杯水,教師本身應(yīng)該有一桶水”,,此話很有道理,。在幼兒教育中,我感到在孩子們眼中,,教師是一個完美無缺的人物,,是最可值得依賴的人,你的投手舉足,,都潛移默化地影響孩子們,,孩子從教師身上看到無私奉獻,孜孜不倦追求精神,,看到社會的形象,,師德不只是學(xué)識問題,更是塑造良好教師形象的問題,。因此對于師德除了要深刻認識其重要性,,更關(guān)鍵就是如何去提高自己的師德。本人結(jié)合自己的情況,,下決心就以下兩方面提高修養(yǎng),。
首先,嚴以律己,注重言行,。為人師表,,堅持嚴以律己,增強自身的自控能力,,控制自己的情緒,,始終保持良好、平和的心境,,精神飽滿地投入工作,,要把自己看作既是個普通的人,又是個教育者,,到了幼兒園就應(yīng)該把屬于個人一切不快和煩惱留在門外,,言談應(yīng)該和顏悅色,循循善誘,,舉止應(yīng)該優(yōu)美文雅,,體現(xiàn)心靈之美,自己的穿著應(yīng)該樸素大方得體,,符合幼兒的審美情趣,。
其次,培養(yǎng)良好的內(nèi)在素養(yǎng),。天生麗質(zhì)固然能給人以美感,,使人愉悅,但是作為一名幼兒教師更重要的是塑造幼兒的內(nèi)在修養(yǎng),,這樣教師本人的學(xué)識和內(nèi)在素養(yǎng)就顯得格外重要,。(1)注重積累、陶冶,、培養(yǎng)高雅的審美情趣,,在日常生活中應(yīng)加強學(xué)習(xí),開闊視野,,不斷豐富,,充實自己,有意識地從祖國優(yōu)秀文化中吸取養(yǎng)料,,通過閱讀唐詩宋詞及各種優(yōu)秀的中外文化書籍,,以潛移默化地提高自己的內(nèi)在素養(yǎng)。(2)音樂既能幫助人們解除煩惱郁悶,,又能使人振奮精神,,因此增進自己的音樂修養(yǎng)也是必不可少的。在平時教學(xué)工作中融音樂與教學(xué)為一體,,讓幼兒多感受樂曲中的美感,,讓其身心不斷得到陶冶。(3)為了調(diào)動各種教學(xué)要素及幼兒各種感官參與學(xué)習(xí),形成化的教學(xué)系統(tǒng),,教師必須要了解現(xiàn)代信息技術(shù)及使用方法,并適用于教學(xué),由此,,可拓寬幼兒的視野,。
第六,,強調(diào)素質(zhì)不等于忽視品德。我國古代的教育家早就說過,,人者,,德為先,。未學(xué)文而先學(xué)文德,未學(xué)武而先重武德,,學(xué)好文武,不光是光宗耀祖,,最主要的是報效國民,。幼兒期是品德形成的關(guān)鍵時期,,也是好模仿的時期,,幼兒的向師性可塑性模仿性決定著教師必須作到以身作責(zé),為人師表,。教師的一言一行深刻的影響著每一個幼兒,。
第七,現(xiàn)在提倡素質(zhì)教育,,但是素質(zhì)教育不等于要一味地苛求全面發(fā)展。能夠全面發(fā)展,,固然更好,,但不是所有的人都能全面發(fā)展,而不全面的人未必就不是人才,。世上本無十全十美的人和事,,我們也就不必苛求人人都全面發(fā)展。但現(xiàn)實教育中,,我們卻在違背這一規(guī)律,,不管能否接受,家長們業(yè)余都在逼著孩子們學(xué)彈琴,、繪畫,、表演等,,老師們也都在要求學(xué)生們什么都學(xué),以為什么都懂才算是素質(zhì),,絲毫不理會孩子們的感受,,結(jié)果孩子們更是厭學(xué),完全違背了教師和家長們的初衷,。更為可怕的是,,招聘部門在錄用人時,依然先青睞什么都懂一點的人,。但什么都懂一點的人,,到頭來充其量也不過能成為學(xué)者而已,而我們的社會不光需要學(xué)者,,還需要專家;既需要全才,,也需要專才。事實上想面面俱到的話,,到頭來一面都難到,。要是當(dāng)年清華大學(xué)也只招收全科合格的考生的話,中國肯定會少了個歷史學(xué)家吳晗;要是美國的公司錄用員工時一律要本科畢業(yè)生的話,,現(xiàn)在也就不一定有比爾·蓋茨了,。也許有的人會擔(dān)心,不多學(xué)一點,,以后在工作中碰到來自其他方面的難題時怎么辦?這好辦,,先使專長得到發(fā)揮后,即便將后的工作中會遇上其他方面的難題,,補起課來也會效率很高,,因為這時候的學(xué)習(xí)是急迫的,有目的的,,出于需要,,故而興趣也大??鬃釉缇驼f過,,要“因材施教”,,他的門生們也確實都各有所長。每個孩子都有自己的長處,,教師要作到長善救失,,以長補短,充分發(fā)掘每一個幼兒的潛能,,斷斷不可以一刀切,。
通過這次師德師風(fēng)的集中學(xué)習(xí),,在以后的工作中我要更進一步認真學(xué)習(xí)貫徹綱要精神,鄧小平理論的理論精神為指導(dǎo),,遵循幼兒教育心理規(guī)律以及幼兒身心發(fā)展的特點,,努力做好教育工作。
幼兒師德師風(fēng)總結(jié)教師個人總結(jié)篇四
我認為要提高自身的師德師風(fēng)要從以下幾個方面下手:
要對教育事業(yè)盡心盡力,。既然我們選擇了教育事業(yè),,就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,,積極進取,,努力創(chuàng)新。盡心盡責(zé)地完成每一項教學(xué)任務(wù),,不求很好,,但求更好。只有這樣學(xué)生才能受到老師的影響而努力學(xué)習(xí),,不斷進取,。作為新時期的教師,我們必須知道愛生是立業(yè)之本,,讀書是立生之本,,每一位教師都要愛讀書、讀好書,,我們的學(xué)習(xí)是為了更好的肩負起我們的責(zé)任,,學(xué)習(xí)的目的是為了更好的生活。教育要讓學(xué)生終身受益,,而不是喪失學(xué)習(xí)興趣,。我們只有從內(nèi)心愛上這份職業(yè),才不會叫苦叫累,,學(xué)習(xí)讓我明白了,,作為一名教師,我們要甘為人梯,、樂于奉獻,、靜下心來教書、潛下心來育人,。
學(xué)生們都渴望得到老師的理解和尊重,。我們要與學(xué)生平等相待,不能把學(xué)生當(dāng)下級隨便呵斥,。只有我們把學(xué)生看重了,,學(xué)生得到老師的尊重了,他們才會尊重老師,愿意學(xué)習(xí)這個老師所傳授的各種知識,。用師愛鑄就崇高的師魂,,在教育中要做到嚴中有愛、愛中有嚴,,如果我們把學(xué)生當(dāng)成天使,,那么我們就生活在天堂,相反,,我們就會覺得自己生活在地獄,。
教師的言行對學(xué)生的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響,,教師的一言一行,,學(xué)生均喜歡模仿,這將給學(xué)生成長帶來一生的影響,。因此,,教師一定要時時刻刻為學(xué)生做出好的榜樣,凡要求學(xué)生要做到的,,自己首先做到,,堅持嚴于律己。教師要知道教育是一朵云吹動另一朵云,,一棵樹搖動另一棵樹,,一個心靈感動另一個心靈。我們要學(xué)會喜歡學(xué)生,,喜歡和他們在一起,,這樣才可以發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點,我覺得“身臨其境”才是很好的教育,。
精通教學(xué)業(yè)務(wù)是教師之所以成為教師的關(guān)鍵,。只有精通業(yè)務(wù),才能將科學(xué)文化知識準確地傳授給學(xué)生,,而不至于誤人子弟,。如果學(xué)生提出的問題教師總是不能準確地解答,教師在學(xué)生心中的威信就會逐步喪失,,學(xué)生對教師也沒有信心可言,,對教師任教的學(xué)科也不可能有學(xué)習(xí)興趣,當(dāng)然也不可能學(xué)好這門課程,,提高教育教學(xué)質(zhì)量也將成為一句空話,,教師要提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平,就必須自覺堅持學(xué)習(xí)和參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),,并在教學(xué)實踐中鍛煉和提高,。我們一定要與時俱進,,孜孜不倦的學(xué)習(xí),,積極進取,,開辟新教法,并且要做到嚴謹治學(xué),,誨人不倦,、精益求精。
幼兒師德師風(fēng)總結(jié)教師個人總結(jié)篇五
x年x月x日,,是一個特別的日子,,因為這天我們教育集團x校區(qū)的老師們來到了集團總部參加為期一個月的理論與實踐學(xué)習(xí)。這是一次難得的學(xué)習(xí)機會,,所以大家都很珍惜,。
初到學(xué)校,校園內(nèi)優(yōu)美的環(huán)境和人文氣息深深地吸引了我們,,老師們的熱情讓我們倍感親切,,孩子們的一句句“老師好”讓我們感到做為教師的幸福,體現(xiàn)了集團學(xué)校教育的整體素質(zhì)與文化涵養(yǎng)。
一個星期的理論學(xué)習(xí)讓自己在幼教理論方面又有了一個提升和警醒,。做為一名幼兒教師不僅要有扎實的專業(yè)知識,還要有創(chuàng)新和探索精神,,了解孩子的年齡特點,,根據(jù)孩子的年齡特點和思維發(fā)展水平開展各種學(xué)習(xí)和游戲活動,,給孩子營造一個輕松和平等的學(xué)習(xí)環(huán)境。其次,老師還要有敬業(yè)和奉獻精神,,關(guān)心照顧每一個孩子的情緒和發(fā)展,,對個別“調(diào)皮”的孩子要采取適當(dāng)?shù)姆椒右砸龑?dǎo),,切不可一味的批評指責(zé),。要相信沒有教不好的孩子,,只有老師的教育方法得當(dāng)孩子才會愿意和你做朋友。
讓我印象最深刻的是幼兒園的環(huán)境布置,在看幼兒園的環(huán)境布置時,,它們各有亮點,,讓我感覺耳目一新,,比如:九里幼兒園和廣電幼兒園給我的印象是最深刻的,教學(xué)樓內(nèi)的走廊和各班級的環(huán)境創(chuàng)設(shè)真是各有千秋,,布局有條不紊,,有一股濃厚的兒童化氣息。每個班的班牌設(shè)計都是比較新穎的,,還有各種區(qū)域角,,娃娃家,、兒童醫(yī)院,、兒童超市,這里簡直就是社會生活中的縮影,,孩子們在這可以扮演社會中的各種角色,,體驗其中的樂趣,累積成長經(jīng)驗,。老師們真的很用心,,把我們平時的一些廢舊物品利用起來,像廢報紙,、雞蛋殼,、舊鞋子、毛線等在這里就變成了精美的欣賞品和孩子們喜愛的玩具,。
從幼兒作品中可以看到他們的主題活動的開展,,充分利用了空間,便于更換,,老師布置的作品幾乎很少,,真正讓孩子成為環(huán)境的主人?;顒邮宜械臄[設(shè)從各個角度考慮都是那么適合孩子,,有鍛煉孩子自理能力的值日生,有培養(yǎng)孩子早期閱讀習(xí)慣的圖書角,,有供孩子探索和發(fā)現(xiàn)自然的植物角也特別豐富,,我們每到一所幼兒園都會感受到每所幼兒園都有一支充滿愛心,朝氣蓬勃的教師隊伍,。
幼兒園的分享閱讀繪本課程教學(xué)也是很值得我們學(xué)習(xí)的,,在聽了幾位老師的匯報課后,發(fā)現(xiàn)孩子們都很喜歡這套繪本,,而且很感興趣,,也樂意用語言表達自己在圖畫中捕捉到的信息,孩子們對故事的內(nèi)容記憶也比較深刻,。老師引導(dǎo)的也很恰當(dāng),,采用了各式各樣的教學(xué)方法,,引導(dǎo)孩子對繪本內(nèi)容的理解,讓孩子養(yǎng)成良好的閱讀習(xí)慣,,如:兩根手指翻一翻,,一起翻到第8頁。這讓我想起以前在教學(xué)中的誤區(qū),,只讓孩子拿著繪本單獨閱讀,,老師簡單描述故事的主要內(nèi)容。現(xiàn)在才知道正確的繪本教學(xué)方法,,要讓他們體會畫面和文字的聯(lián)系,,應(yīng)創(chuàng)設(shè)多種不同的閱讀模式,幫助幼兒成功閱讀,、有效閱讀,,從閱讀中體驗快樂,獲得經(jīng)驗,。
這次在學(xué)習(xí)過程中讓我取得了很大的收獲,,彌補了以前許多的不足,也讓我感受到做為一名幼兒教師的不易,,要想做為一名優(yōu)秀的幼兒教師更難,。但是我相信只要用心去做好每一件事,用愛去感染每一位孩子,,用行動去獲得家長的信任,,我們的宜春百樹幼教一定會很美好,我們的孩子一定會很快樂,,我們的家長一定會很放心,,我們的老師一定會很幸福。
幼兒師德師風(fēng)總結(jié)教師個人總結(jié)篇六
一轉(zhuǎn)瞬一個學(xué)期過去了,,通過本學(xué)期的教學(xué)和班主任工作實踐,,以及聽取了一些老老師的閱歷,作為一名新老師,,我對師德有了更進一步的相識,。老師的天職是教書育人,因而自身的品德必需注意,。古人云:學(xué)高為師,,德高為范。師者,,所以傳道,、授業(yè)、解惑也,。德,,指道德,、品德、思想品質(zhì),。作為一個光榮的人民老師,,必需具備高深的學(xué)識和高尚的情操。因為,,我們要把學(xué)生培育成為有志向,、有道德、有文化,、有紀律的一代新人,,老師的一言一行、一舉一動都時刻影響著學(xué)生,,身教重于言教,,這是我們都應(yīng)當(dāng)重視的一點,。
記得有位教育家曾說過:愛學(xué)生是對老師最最基本的要求,。老師愛學(xué)生,可以彌補家庭和社會教育的不足,,使老師的影響許久地保存在學(xué)生的內(nèi)心深處,。要做一個合格的人民老師,必需要愛自己的學(xué)生,。不論在生活上,,還是在學(xué)習(xí)上,都要賜予必要的關(guān)切和幫助,。我還抽時間跟學(xué)生談心,、溝通,和學(xué)生共同活動,,縮短了師生距離,。由于我愛學(xué)生,關(guān)切學(xué)生,,處理問題剛好,,方法得當(dāng),留意和學(xué)生溝通,,所以,,學(xué)生就信任我,喜愛我,,也喜愛上我的課,。熱愛學(xué)生,還表現(xiàn)在老師對學(xué)生的敬重和信任,,以及對學(xué)生的嚴格要求,。敬重學(xué)生的人格,,了解學(xué)生的特性,信任學(xué)生,。
教書育人是塑造靈魂的綜合性藝術(shù),。看到孩子們一每天成長起來,,作為老師的我該有多么欣慰,。所以我自從跨上這講臺,擔(dān)負起班主任工作,,總是從關(guān)切愛惜他們動身,,堅持正面教育,耐性引導(dǎo),,確定他們的成果,,表揚他們的進步,愛惜他們的自尊心,,激勵他們接著努力,,盡量滿意他們的合理要求,幫助他們解決困難,。
在我接手這個新組合而成的班級時,,我從多方面去了解每個學(xué)生的家庭狀況和他們的思想基礎(chǔ),智力發(fā)展,,愛好愛好,,性格特點,有什么脾氣,,發(fā)脾氣時家長實行什么方法等,,以便幫助他們解決困難和進行有的放矢的教育。在學(xué)校里發(fā)生什么狀況,,我總是剛好與家長聯(lián)系,,爭取家長的幫助,共同教育好孩子,。
愛崗敬業(yè)是人類社會最為普遍的.奉獻精神,,它看似平凡,實則宏大,。一份職業(yè),,一個工作崗位,都是一個人賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)保障,。仔細教學(xué),,刻苦鉆研教學(xué)大綱,虛心向老老師學(xué)習(xí)請教,。提高自己的教學(xué)水平,。作為一名年輕的老師要提高自身的師德修養(yǎng),,首先要提高自己的教育教學(xué)水平,而不是一個優(yōu)秀的教書先生,。假如只把自己作為一個教書先生的話也就不行能成為一個優(yōu)秀的老師,。老師必需要有所需的扎實而寬厚的基礎(chǔ)學(xué)問和專業(yè)學(xué)問,要要有鉆研精神,。僅僅熟識學(xué)科內(nèi)容是不夠的,老師的學(xué)問應(yīng)比這寬廣得多,。就如大家都知道的這句話要給學(xué)生一杯水,老師必需要有一桶水,。
除此之外,,我還常常提早到校,組織我的學(xué)生進行晨間打掃和平安工作;放學(xué)后,,常常較遲離校,,給那些后進生補習(xí)功課,當(dāng)我班全部學(xué)生走完后,,檢查好老師衛(wèi)生和門窗才能放心離去,。面對工作我兢兢業(yè)業(yè),,踏踏實實,,埋頭苦干,。因為我熱愛自己的本職工作,才有工作的動力,,不知疲乏,。
幼兒師德師風(fēng)總結(jié)教師個人總結(jié)篇七
通過近期《中小學(xué)教師職業(yè)道德》、《教師法》等相關(guān)法律法規(guī)以及《優(yōu)秀人民教師張麗莉同志先進事跡》的學(xué)習(xí),,我受益匪淺,,我對自己從事了7年的“教師”這個職業(yè)又有了新的認識。
“師德師風(fēng)”就是“教書育人,,為人師表”,。在今天,師德師風(fēng)應(yīng)注入新時代的內(nèi)涵:一是視野和思維不能僅僅著眼于孩子的現(xiàn)在,,而應(yīng)落實“教育要面向現(xiàn)代化,,面向世界,面向未來”的精神,;第二,,不能用過去的社會意識形態(tài)來教育現(xiàn)在的學(xué)生,;第三,在教育過程中,,要培養(yǎng)學(xué)生多方面的能力,,根據(jù)學(xué)生的具體情況而把教學(xué)具體化。
“學(xué)高為師,,德高為范,。”師德是教師最重要的素質(zhì),。加強師德建設(shè)是教師隊伍建設(shè)最為重要的內(nèi)容,。教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學(xué)生,。因此,,師德師風(fēng)的好壞往往影響和決定了學(xué)校的校風(fēng)和學(xué)風(fēng)的好壞。
教師不僅要教好書,,還要育好人,,各方面都要為人師表?!盀槿藥煴怼笔切聲r期師德師風(fēng)建設(shè)的重點,,如何在新的環(huán)境中建立良好的師生關(guān)系更是師德師風(fēng)建設(shè)的重中之重。
教師首先自己要有高尚的道德情操,,才能以德治教,、以德育人,以高尚的情操引導(dǎo)學(xué)生全面發(fā)展,。
我覺得新時代的師德師風(fēng)應(yīng)該是與傳統(tǒng)的標(biāo)準揉在一起的,。平易近人、嚴中帶慈,、公平待人,、勤奮好學(xué)。嚴厲并不是苛刻,,老師不能把學(xué)生當(dāng)作發(fā)泄的對象,,這不是教育學(xué)生。
我覺得傳統(tǒng)中的師德師風(fēng)與新時期的師德師風(fēng)都應(yīng)該是一樣的,,但現(xiàn)在存在的區(qū)別在于:師生關(guān)系的變化,。以前的學(xué)生對教師要絕對服從,但現(xiàn)在則要求教師對學(xué)生也應(yīng)尊重,,這是個進步,。因此,新時代的教師在關(guān)愛和嚴格要求學(xué)生上要提出新的標(biāo)準。
我在執(zhí)教以來,,認真學(xué)習(xí)國家的政策法令,,遵紀守法,謙虛謹慎,,顧全大局,,服從領(lǐng)導(dǎo),尊重同志,,相互學(xué)習(xí),,相互幫助,工作認真,,關(guān)心學(xué)生,,堅守高尚情操,發(fā)揚奉獻精神,,自覺抵制社會不良風(fēng)氣影響,。認真鉆研中學(xué)語文教學(xué)大綱和課程標(biāo)準,不斷學(xué)習(xí)新知識,,探索教育教學(xué)規(guī)律,,改進教育教學(xué)方法,提高教育,、教學(xué)和科研水平,。堅持學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,不斷地自我充電,,因材施教,;堅持教學(xué)和研究相結(jié)合,在扎扎實實搞好日常教學(xué)工作的同時,,自覺利用網(wǎng)絡(luò)與上級教研部門外校同行甚至高校老師進行網(wǎng)絡(luò)教研,,商討提高中學(xué)語文教學(xué)質(zhì)量的方法和措施。
我們作為老師,,是人類靈魂的工程師,是學(xué)生增長知識和思想進步的指導(dǎo)者和引路人,,一言一行,、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學(xué)生。師德師風(fēng)的好壞往往影響和決定了學(xué)校的校風(fēng)和學(xué)風(fēng)的好壞,,所以我們必須時刻保持良好的師德師風(fēng),,提高教師教書育人、為人師表的良好形象,,因此我們時常對自己進行自查自糾,。
一、我時刻響應(yīng)教育局和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的號召,嚴格施行陽光肩負,,我們一年級的學(xué)生從來不布置家庭書面作業(yè),,只有少數(shù)口頭作業(yè)。從不向家長推銷任何教輔資料,,也不在外面另辦輔導(dǎo)班,,進行有償家教,。從不體罰或變相體罰學(xué)生,,從不以職業(yè)之便,謀取私利,。
二,、我時常保持與家長的密切聯(lián)系,,建立了良好的家校聯(lián)系制度,起到了很好的幫扶效果,。我不定期不定象地進行家訪,,積極參加學(xué)校組織的“千名教師進萬家”活動,進一步密切家校聯(lián)系,。加強校際聯(lián)系和幫教銜接工作,,及時掌握我校生源的基本情況,對于托管的學(xué)生,,學(xué)校和各班班建立了聯(lián)系檔案,,防患于先。
三,、時常學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師“十要”“十不要”規(guī)定》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》并按照這些規(guī)章制度嚴格要求自己,,時時自我反省,做學(xué)生的表率,。課余時間我還時常閱讀與教育教學(xué)有關(guān)的書籍,,時刻為自己充電,提升自己的文化素養(yǎng),,我也積極參加學(xué)校組織的各種培訓(xùn),,不斷提升自身的個人方面的素質(zhì)。及時自我反省,,自我檢查,,保證自己是一個合格的人民教師。
幼兒師德師風(fēng)總結(jié)教師個人總結(jié)篇八
“學(xué)高為師,,身正為范”曾經(jīng)是我在師范的校訓(xùn),,通過開展“師德師風(fēng)”教育活動,我終于意識到這句話的重要性,。本次活動不但提高了教師的自我道德修養(yǎng),,也是改善教育開展環(huán)境,,轉(zhuǎn)變教育系統(tǒng)工作作風(fēng)的內(nèi)在要求,是促進教育事業(yè)健康開展的有力保證?,F(xiàn)將我學(xué)習(xí)后的自查情況匯報如下:
1,、在愛崗敬業(yè)方面,作為一名人民教師,,重要任務(wù)是教學(xué)工作,。我認真按照教學(xué)常規(guī)管理的各項要求落實教學(xué)各環(huán)節(jié),精心備課,,認真上課,,作業(yè)、試卷即做即改,,全收全改,。面對各種差異的學(xué)生,我詳細了解每一位學(xué)生的特點,,深入了解每位學(xué)生的心理特點,,做到因材施教,對不同特點的學(xué)生采用不同的方法,。根據(jù)學(xué)生的不同愛好,,鼓勵學(xué)生全面開展。對學(xué)生我總是努力做到動之以情,,曉之以理,,和學(xué)生心心相連,尊重學(xué)生的個體差異,,不挖苦,、譏諷、歧視學(xué)生,,不體罰或變相體罰學(xué)生,。對于“后進生”我總是用開展的眼光來看,用“放大鏡”來看學(xué)生的優(yōu)點和進步,,以長善救失,。
2、課余時間,,自學(xué)不夠,,學(xué)習(xí)的層次不高。當(dāng)今世界瞬息萬變,,開展迅速。要適應(yīng)這種變化,,只有加強學(xué)習(xí),,注重自身素質(zhì)的不斷提高,做到與時俱進?;貞浺炎哌^的路,,雖然各方面或多或少有一定的提高,但總的來說,,進步并不算太大,。尤其是在文化素養(yǎng)、科學(xué)思想,、管理方法,、科研能力、學(xué)習(xí)水平等諸多方面還很欠缺,,與其他老師相比還存在較大的差距,。歸根到底是缺乏學(xué)習(xí)的自覺性與主動性。在工作中無視了知識能力的培養(yǎng)再造,,對業(yè)務(wù)知識掌握不夠,,沒有意識到業(yè)務(wù)水平的上下對工作效率和質(zhì)量起決定性作用。
3,、在嚴謹治學(xué)方面不夠深,,工作缺乏創(chuàng)新。對待工作不夠主動,、積極,,只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的現(xiàn)有任務(wù),在工作中遇到難題,,不善于思考,,動腦筋。對業(yè)務(wù)知識的掌握不夠重視,,缺乏敬業(yè)精神,。雖然感到有潛在的壓力和緊迫感,但缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研,、鍥而不舍,,持之以恒的學(xué)習(xí)精神和態(tài)度,在業(yè)務(wù)鉆研上存在依賴性,,缺乏創(chuàng)新精神,,沒有創(chuàng)造性地開展工作。
1,、加強政治理論學(xué)習(xí),,不斷提高自己的思想道德素質(zhì),堅決正確政治方向,,樹立正確的.世界觀,,人生觀,、價值觀,以高度的責(zé)任感,、事業(yè)心,,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風(fēng)認真搞好自己的本職工作,,為人民的教育事業(yè)奉獻力量,。
2、加強自我改造,,自我完善,,努力提高自身綜合素質(zhì),熱愛本職工作,,刻苦鉆研業(yè)務(wù),,虛心學(xué)習(xí),認認真真做事,。確立“學(xué)生為本,、德育為首、和諧開展”的教育理念,。加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,要有創(chuàng)新精神,,多開展創(chuàng)造性的活動,,以自身的嚴謹學(xué)風(fēng)和高尚的師德師風(fēng)做學(xué)生的表率。對自己的工作多用心,、用腦,,領(lǐng)導(dǎo)交辦的事及我自己份內(nèi)的事做好方案,使其有序,、有時,、有步驟地完成,,今天的事絕不拖到明天做,,樹立強烈的時間觀,、效率觀,、質(zhì)量觀,同時變壓力為動力,,積極促進自身能力的不斷提高,。
3、嚴謹治學(xué),,結(jié)合教學(xué)特點,因材施教,,根據(jù)學(xué)生根底知識較差的現(xiàn)狀,,采取多種教學(xué)方法,逐步提高學(xué)生的知識水平,。盡職盡責(zé)地做好教育教學(xué)工作,,樂教,以強烈的社會責(zé)任意識去奉獻和付出,。在工作中勤觀察,、勤思考,想學(xué)生,、家長之所想,、急學(xué)生、家長之所急,,全心全意做好教育教學(xué)各項工作,。
4、走進學(xué)生的心里,,尊重學(xué)生,,教育引導(dǎo),實現(xiàn)“親其師,,信其道”的教學(xué)境界,。學(xué)生的成長,各種行為偏差是難免的,。作為老師,,我應(yīng)該深入了解孩子的內(nèi)心,找到原因,,然后進行引導(dǎo),,使學(xué)生認識到自己的行為確實出現(xiàn)了偏差,并明確危害,,使學(xué)生從內(nèi)心認識到,,進而自覺糾正。
幼兒師德師風(fēng)總結(jié)教師個人總結(jié)篇九
我們上峰中學(xué)現(xiàn)有教職工57人,,學(xué)生385人,。我校始終把加強師德師風(fēng)建設(shè)作為學(xué)校工作的重中之重,充分認識新形勢下師德師風(fēng)建設(shè)的重要性和緊迫性,,并把此項工作納入學(xué)校工作的議事日程,,狠抓落實,。在區(qū)教育局發(fā)出加強“師德師風(fēng)建設(shè)”的通知之后,我校已在全校范圍內(nèi)進行了宣傳發(fā)動,,并結(jié)合本校實際,,成立相應(yīng)機構(gòu),制定相關(guān)制度,,扎扎實實地開展了師德師風(fēng)建設(shè)活動,。
經(jīng)過學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和全體教職工大會反復(fù)研究決定,我校成立了以校長為組長,,副校長為副組長的師德師風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,,制定活動實施方案,。做到“一把手掛帥親自抓,副職領(lǐng)導(dǎo)具體抓”,,把責(zé)任目標(biāo)落實到各有關(guān)崗位及負責(zé)人,,并結(jié)合學(xué)校工作實際,制定了切實可行的師德師風(fēng)工作實施方案,,確定了具體的實施步驟及工作措施,。同時,,為推進各項工作措施的具體實施,我校還制定了具體的工作日程安排表,,力求按計劃落實好每一項工作。
學(xué)校組織教師簽訂師德師風(fēng)書,。著重抓了三個環(huán)節(jié)的工作,,一是制定方案,,二是動員部署,。通過召開教師大會,,開展學(xué)習(xí)典型人物的事跡,組織教師集體學(xué)習(xí)先進教師的事跡,,學(xué)習(xí)《教師法》、《教育法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī)。組織專題講座《教師的境界》,、《如何做新時期的人民教師》等,,三是排查摸底,黨支部、工會將開展一次全方位,,拉網(wǎng)式的大走訪,、大調(diào)查,,切實掌握師德建設(shè)的現(xiàn)狀和存在的問題。
重點做好三項工作:
一是黨支部,、工會將梳理出來的突出問題,,提出解決問題的措施和辦法。
二是黨支部,、工會對需要整改的問題和薄弱環(huán)節(jié),,研究制定整改方案,明確整改目標(biāo),、舉措,、期限和責(zé)任人,并作出公開,,實行掛牌整改,做到整改一項,,銷號一項,。
三是黨支部、工會將按照輕重緩急確定立即整改,、逐步整改事項,,實行項目化推進,集中解決一批突出問題,,力爭在原有基礎(chǔ)上有新的提高,,實現(xiàn)晉位升級。
主要做好三項工作:
一是在9月10日教師節(jié)期間組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)專項表彰會上,,根據(jù)實際開展評比表彰,,(候選人采取兩種形式,教師推薦,、學(xué)生推薦),。
二是利用學(xué)校廣播、櫥窗和黑板報等開辟專欄,,對創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)出來的先進典型進行廣泛宣傳,。
三是全體教職工學(xué)習(xí)身邊的人、身邊的事,,“學(xué)先進見行動”,,形成學(xué)習(xí)先進,崇尚先進,爭當(dāng)先進的良好氛圍,。
黨支部,、工會圍繞實施過程是否扎實,突出問題是否解決,,爭創(chuàng)成效是否明顯,,教職工是否滿意等方面進行一次評估小結(jié),并以制度形式固定下來,,長期堅持下去,,不斷鞏固擴大成果。
經(jīng)過全體師生的共同努力,,我校師德,、師風(fēng)建設(shè)取得了階段性成果。同時涌現(xiàn)出一大批愛崗敬業(yè),、無私奉獻,、愛生如子,舍小家為大家,,教書育人,、刻苦專研、精通業(yè)務(wù)等優(yōu)秀典型,。在先進典型的帶動下,,全校教職工呈現(xiàn)出你追我趕、爭創(chuàng)一流工作業(yè)績,、樹行業(yè)新風(fēng)的良好局面,。
下階段工作打算:
第一、對前一階段的工作總結(jié)回顧,,并努力改進前一階段工作中的不足,。
第二、廣泛深入抓機遇,,建章立制強管理,。
第三、實施監(jiān)督檢查,,進一步促進文明行風(fēng)的形成,。
師德師風(fēng)建設(shè)工作是一項長期而艱巨的任務(wù),文明要做到鍥而不舍,、堅定不移,、堅持不懈,相信只要扎實工作,,務(wù)實求真,,我們上峰中學(xué)的明天一定會更加美好,。
一年來,在教育教學(xué)工作中,,我始終堅持黨的.教育方針,,面向全體學(xué)生,教書育人,,為人師表,,確立了“以學(xué)生為主體”,“以培養(yǎng)學(xué)生主動發(fā)展”為中心的教學(xué)思想,,重視學(xué)生的個性發(fā)展,,重視激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造能力,培養(yǎng)學(xué)生德,、智,、體、美,、勞全面發(fā)展,。
在思想上能夠嚴于律己,熱愛教育事業(yè),,時時以一個優(yōu)秀教師的身份來約束自己,,鞭策自己,本年度也被評為了學(xué)生最喜歡的好老師,。
另外,,我能積極參加各類學(xué)習(xí),深刻剖析自己工作中的不足,,找出自己與其他教師間的差距,寫出心得體會,,努力提高自己的政治水平和理論修養(yǎng),。同時,服從學(xué)校的工作安排,,配合領(lǐng)導(dǎo)和老師們做好校內(nèi)外的各項工作,本年度除擔(dān)任八年級一個班的數(shù)學(xué)教學(xué)外,,還擔(dān)任了八年級兩個班的生物教學(xué)工作,,教學(xué)效果好,期末考試八年級生物綜合得分在東寶區(qū)第三,,受到了師生的好評。
求實創(chuàng)新,,認真開展教學(xué)、教研工作,,教育教學(xué)是我們教師工作的首要任務(wù),。課前,,我認真鉆研教材、教參,,課程標(biāo)準,認真分析教材,,根據(jù)教材的特點及學(xué)生的實際情況設(shè)計教案,。并虛心向有經(jīng)驗的老師學(xué)習(xí)、請教,。力求吃透教材,,找準重點、難點,。課堂上,,努力將新課程理念應(yīng)用到課堂教學(xué)與教育實踐中,積極利用遠程教育資源,,運用課件,,運用多種教學(xué)方法,精講精練,,從學(xué)生的實際出發(fā),,注意調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和創(chuàng)造性思維,力求用活教材,,實踐新理念,,增加課堂教學(xué)的吸引力,增強學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣和學(xué)習(xí)主動性,。
任勞任怨,,完成學(xué)校其他工作。我在工作之余,,把自己在教學(xué)中反思,、案例、收獲等收集起來,,并記錄一些自己的工作過程,、生活故事、思想歷程,,精選和積累了自己最為需要的信息資源,,并積極與其他教師在博客上進行交流,、討論在教學(xué)中存在的問題。
最后,,反思本年度的工作,,在取得成績的同時,也在思量著自己在工作中的不足,。如對數(shù)學(xué)教學(xué)的理論學(xué)習(xí)還不夠深入,,還需要進行不斷的反思;教育科研在教學(xué)實踐中的應(yīng)用還不到位,研究做得不夠細和實,,沒達到自己心中的目標(biāo);數(shù)學(xué)教學(xué)中有特色,、有創(chuàng)意的東西還不夠多,今后還要努力探究一些自己在數(shù)學(xué)教學(xué)中的特色點,。
幼兒師德師風(fēng)總結(jié)教師個人總結(jié)篇十
xx年xx月xx日,,是一個特別的日子,因為這天我們教育集團x校區(qū)的老師們來到了集團總部參加為期一個月的理論與實踐學(xué)習(xí),。這是一次難得的學(xué)習(xí)機會,,所以大家都很珍惜。
初到學(xué)校,,校園內(nèi)優(yōu)美的環(huán)境和人文氣息深深地吸引了我們,,老師們的熱情讓我們倍感親切,孩子們的一句句“老師好”讓我們感到做為教師的幸福,,體現(xiàn)了集團學(xué)校教育的整體素質(zhì)與文化涵養(yǎng),。
一個星期的理論學(xué)習(xí)讓自己在幼教理論方面又有了一個提升和警醒。作為一名幼兒教師不僅要有扎實的專業(yè)知識,,還要有創(chuàng)新和探索精神,,了解孩子的年齡特點,根據(jù)孩子的年齡特點和思維發(fā)展水平開展各種學(xué)習(xí)和游戲活動,,給孩子營造一個輕松和平等的學(xué)習(xí)環(huán)境,。其次,老師還要有敬業(yè)和奉獻精神,,關(guān)心照顧每一個孩子的情緒和發(fā)展,對個別“調(diào)皮”的孩子要采取適當(dāng)?shù)姆椒右砸龑?dǎo),,切不可一味的批評指責(zé),。要相信沒有教不好的孩子,只有老師的教育方法得當(dāng)孩子才會愿意和你做朋友,。
讓我印象最深刻的是幼兒園的環(huán)境布置,,在看幼兒園的環(huán)境布置時,它們各有亮點,,讓我感覺耳目一新,,比如:九里幼兒園和廣電幼兒園給我的印象是最深刻的,,教學(xué)樓內(nèi)的走廊和各班級的環(huán)境創(chuàng)設(shè)真是各有千秋,布局有條不紊,,有一股濃厚的兒童化氣息,。每個班的班牌設(shè)計都是比較新穎的,還有各種區(qū)域角,,娃娃家,、兒童醫(yī)院、兒童超市,,這里簡直就是社會生活中的縮影,,孩子們在這可以扮演社會中的各種角色,體驗其中的樂趣,,累積成長經(jīng)驗,。老師們真的很用心,把我們平時的一些廢舊物品利用起來,,像廢報紙,、雞蛋殼、舊鞋子,、毛線等在這里就變成了精美的欣賞品和孩子們喜愛的玩具,。
從幼兒作品中可以看到他們的主題活動的.開展,充分利用了空間,,便于更換,,老師布置的作品幾乎很少,真正讓孩子成為環(huán)境的主人,?;顒邮宜械臄[設(shè)從各個角度考慮都是那么適合孩子,有鍛煉孩子自理能力的值日生,,有培養(yǎng)孩子早期閱讀習(xí)慣的圖書角,,有供孩子探索和發(fā)現(xiàn)自然的植物角也特別豐富,我們每到一所幼兒園都會感受到每所幼兒園都有一支充滿愛心,,朝氣蓬勃的教師隊伍,。
幼兒園的分享閱讀繪本課程教學(xué)也是很值得我們學(xué)習(xí)的,在聽了幾位老師的匯報課后,,發(fā)現(xiàn)孩子們都很喜歡這套繪本,,而且很感興趣,也樂意用語言表達自己在圖畫中捕捉到的信息,,孩子們對故事的內(nèi)容記憶也比較深刻,。老師引導(dǎo)的也很恰當(dāng),采用了各式各樣的教學(xué)方法,,引導(dǎo)孩子對繪本內(nèi)容的理解,,讓孩子養(yǎng)成良好的閱讀習(xí)慣,,如:兩根手指翻一翻,一起翻到第8頁,。這讓我想起以前在教學(xué)中的誤區(qū),,只讓孩子拿著繪本單獨閱讀,老師簡單描述故事的主要內(nèi)容?,F(xiàn)在才知道正確的繪本教學(xué)方法,,要讓他們體會畫面和文字的聯(lián)系,應(yīng)創(chuàng)設(shè)多種不同的閱讀模式,,幫助幼兒成功閱讀,、有效閱讀,從閱讀中體驗快樂,,獲得經(jīng)驗,。
這次在學(xué)習(xí)過程中讓我取得了很大的收獲,彌補了以前許多的不足,,也讓我感受到作為一名幼兒教師的不易,,要想作為一名優(yōu)秀的幼兒教師更難。但是我相信只要用心去做好每一件事,,用愛去感染每一位孩子,,用行動去獲得家長的信任,我們的宜春百樹幼教一定會很美好,,我們的孩子一定會很快樂,,我們的家長一定會很放心,我們的老師一定會很幸福,。
我們生活的這個世界需要愛心,,在幼兒園學(xué)習(xí)和生活的孩子們更需要愛心,記得一位名人曾經(jīng)說過“誰不愛孩子,,孩子就不愛他,,只有愛孩子的人,才能教育好孩子,?!弊鳛橛捉汤蠋煟逃煤⒆邮俏覀兊淖罱K目標(biāo),,要想實現(xiàn)這個目標(biāo),,就需要我們在日常的保教工作中全方位地奉獻出我們的愛心。
孩子上幼兒園是人生的一個重要起點,,他從這里開始了真正的社會生活和學(xué)習(xí)生活。對于剛剛脫離父母懷抱的他們來說,,幼兒園是一個全新而又陌生的環(huán)境,。他們希望得到認可,、贊賞、同情,、關(guān)心和愛護,,希望得到老師的愛??岛⒆拥男撵`是純潔的,,同時也是非常脆弱的,這就需要教師用自己一顆真誠,、熱愛,、賞識孩子的心去喚醒、去呵護,。多與孩子交談,,多給孩子以愛撫,走進孩子的內(nèi)心世界,,用愛心來澆灌和呵護他們,。哪怕只是一道溫和的目光,也會讓其爭當(dāng)“好孩子”,,“乖孩子”的信念倍增,。
作為幼教老師,的過失莫過于對孩子沒有愛,,的悲哀莫過于失去了對孩子的愛,。在幼教的日常工作中,愛心的體現(xiàn)無所不在,。幫忙孩子系好帶子,、穿好衣服、蓋好被子是愛心;尊重孩子,、信任孩子,、鼓勵孩子是愛心……愛心是重要的,有了愛心,,我們就會在日常的保教工作中,,全身心地投入,把這種博大而寬宏的愛心不斷地轉(zhuǎn)換成日常保教活動的耐心,,責(zé)任心,。從有利于孩子心理和生理健康成長的角度出發(fā),不斷加強自身幼教專業(yè)素質(zhì)的提高,,精心設(shè)計好每一個教學(xué)活動計劃,,讓孩子在幼兒園健康快樂地成長。
“教育技巧的全部奧妙,也就在于如何愛護孩子”,。給孩子愛心,,他就會認可你;給孩子愛心,他就會親近你;給孩子愛心,,他就會喜歡你;給孩子愛心,,他就會感到幼兒園如家一般溫暖;給孩子愛心,他就會在學(xué)習(xí)和生活中去關(guān)愛別人,。請不要吝惜我們的愛心,,讓我們在幼教崗位上全方位地奉獻出我們的愛心,讓孩子在愛的海洋里不斷茁壯成長,。
幼兒師德師風(fēng)總結(jié)教師個人總結(jié)篇十一
一學(xué)期的工作即將結(jié)束,,作為教師時刻注意自己的師德。講奉獻,、展風(fēng)采,、樹形象對于我們教師而言,首先應(yīng)具備的就是德,,師德是教師的基本的道德,。“立師,、立校,、先立德”作為一名人民教師,我時刻記住這句話,,教師的職業(yè)就是奉獻的職業(yè),,教師的勞動的重要特點就是通過教師本人的理想信念,人生態(tài)度,、價值取向,,道德品質(zhì),治學(xué)方法及為人處事等對學(xué)生產(chǎn)生積極的影響,,與社會,、家庭共同打造好孩子。因此,,只有具備高尚的師德,,才能對學(xué)生產(chǎn)生正面的影響,才能展示出教師的風(fēng)采,,樹立我們教師的光輝形象,。所以,我時刻努力做一名德,、行高尚的好老師,。
一、作為教師,要為人師表,。教師的形象尤為重要,,身為教師的我時刻嚴格要求自己,在言行上符合教師職業(yè)道德的標(biāo)準,,時刻努力從思想上、行動上去塑造良好的教師形象,。在工作中,,我認真對照師德五不準,加強自身的品德修養(yǎng),,并經(jīng)常反省與反思,,及時矯正自己的言行,處處做學(xué)生表率,,給社會,、家長八項承諾。平時,,在公共場所也注重積極維護教師聲譽,,時刻注意自身的形象,對那些損害市民形象的人也進行監(jiān)督,,并予以制止,。身為一名老教師,我起到了帶頭作用,,處處保持良好的教師形象,。為師德建設(shè)貢獻自己的一份力量。
二,、在教育學(xué)生時,,我關(guān)愛每一個孩子。我是一名體育老師,,積極學(xué)習(xí)新的教育理念,,全面推進素質(zhì)教育,把快樂帶進了我的課堂,,努力培養(yǎng)具有一定能力的探究性人才,。作為老師要想到孩子心靈深處需求什么,怎樣滿足孩子的精神需求,,我學(xué)會了放棄對學(xué)生的指責(zé),,學(xué)會了去發(fā)現(xiàn)每一個孩子的閃光點。使每一個孩子體驗到學(xué)習(xí)中的樂趣,,喜歡學(xué)習(xí),,認真地積極主動地對待學(xué)習(xí)。在課堂上,對學(xué)生的一些不良行為或偶發(fā)事件,,我總是恰當(dāng)?shù)剡\用教育理念冷靜地處理,,對學(xué)生進行正確的引導(dǎo),使學(xué)生向健康的方向發(fā)展,,融洽師生之間的關(guān)系,。
三、身為一名教師,,我時刻按照教師職業(yè)道德的標(biāo)準去做,,樹立良好的教師形象,對學(xué)生以愛做為教育的前提,,努力從各方面提高自己的師德水平,。從思想、道德,、行為,、修養(yǎng)方面認真規(guī)范自己,認真學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德規(guī)范一書,。廣泛學(xué)習(xí)有關(guān)教育信息,,不斷充實了自己。在工作上認真嚴格要求自己,,沒說有損于教師形象的話,。沒做違反教師聲譽的事情。處處以教師身份要求自己,。積極參加學(xué)校組織的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,并能把學(xué)到的新知識運用到實際的工作中去。
四,、在幫教后進生工作中,,我首先做學(xué)生的思想工作,讓孩子逐步意識到老師不是孩子的拐棍,,老師對孩子學(xué)習(xí)的關(guān)心,,最終是以讓學(xué)生學(xué)會獨立學(xué)習(xí)為目的,讓孩子明白,,練習(xí)也好,,比賽也好,都得靠自己,,訓(xùn)練要刻苦,,困難要自己克服,老師只是你前行中的一盞燈,。所以,,我從師德的角度出發(fā),,多給孩子一些良性刺激,孩子年幼,,做錯事,、走彎路是難免的。作為老師,,我盡量因勢利導(dǎo),,寓教育于和諧乃至幽默之中,多給孩子良性刺激,,經(jīng)過一學(xué)期的努力,,孩子有了明顯的進步,這使我更加深刻地認識到“德”的重要性,。
五、對學(xué)校的各項規(guī)章制度和常規(guī)工作,,我總是認真對待盡職盡責(zé),。在這個世界上,只要每個人都負起應(yīng)負的責(zé)任,,遵循一點規(guī)則,,奉獻一點愛心,一切都將美好起來,。我堅信只要承擔(dān)了我所能承擔(dān)的責(zé)任,,我就扮演了我所能扮演的最優(yōu)秀的角色。所以,,我時刻強化自己努力工作努力做人,。
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幼兒師德師風(fēng)總結(jié)教師個人總結(jié)篇十二
教師是人類靈魂的工程師,,是傳遞知識和文明的接力手,是點燃光明未來的火炬手,。作為一名人民教師,,我感到由衷的自豪,也深知肩負的歷史寄托和責(zé)任,。我清楚要成為優(yōu)秀的新世紀,、社會主義精神文明工作者,就要不斷提高自身的精神修養(yǎng),,提高自己的政治素養(yǎng)和專業(yè)文化水平,。與時俱進,開拓進取已成為這個時代的主旋律,,信息時代的教師一定要勤于學(xué)習(xí),,勇于創(chuàng)新,,踏實肯干,用自己辛勤的努力培養(yǎng)出新世紀,、新時期的新一代勞動者,。
教書育人是教師的天職,是學(xué)生,;用自己的一言一行去為他們行為示范,,用自己對學(xué)生、對事業(yè)的愛心去帶動學(xué)生修正不健全的人生觀,,幫助他們樹立遠大理想,,培養(yǎng)他們的社會、家庭,、集體的責(zé)任感,。
在講授數(shù)學(xué)課的過程中,我總是把握各種時機,,教育學(xué)生奮發(fā)向上,,拼搏進取。告訴他們作為學(xué)生就要學(xué)好本領(lǐng),,提高素質(zhì),,為將來做好準備。讓學(xué)生懂得學(xué)好數(shù)學(xué)要有堅持不懈的精神,,并用我自身的經(jīng)歷幫助學(xué)生明白只要刻苦努力,,就能把數(shù)學(xué)學(xué)好的道理。
在做好教書育人工作的同時,,我抓緊一切可能的時間,,刻苦鉆研業(yè)務(wù)。在知識經(jīng)濟時代,,知識和技術(shù)更新的速度越來越快,,每個人都會面臨落伍的危險。在科學(xué)和技術(shù)發(fā)展速度如此之快的背景下,,如果不經(jīng)常處于學(xué)習(xí)狀態(tài),,人們的知識結(jié)構(gòu)很快就會落后于實踐的要求。所以,,時代要求教師必須轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)觀念,,確立“邊學(xué)邊干、邊干邊學(xué),、終身學(xué)習(xí)”的觀念,,緊跟當(dāng)代知識和技術(shù)的發(fā)展步伐。
我們的路還很長,,不管有多坎坷,,只要你把它當(dāng)作一次經(jīng)歷,,一次磨練,你會為你比別人的經(jīng)歷豐富而自豪,,你會為自己經(jīng)受得住磨練而驕傲,。讓我們?yōu)榱嗣篮玫纳睿瑪y手共進。
在政治思想方面,本人長期堅持學(xué)習(xí),,努力提高自身的思想政治素質(zhì)。
學(xué)習(xí)《教育法》,、《教師法》,按照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴格要求自己,奉公守法,遵守社會公德,。忠誠人民的教育事業(yè),為人師表,。
在教育教學(xué)過程中,,不斷豐富自身學(xué)識,努力提高自身能力,、業(yè)務(wù)水平,嚴格執(zhí)行師德規(guī)范,,有高度的事業(yè)心,、責(zé)任心、愛崗敬業(yè),。
堅持“一切為了學(xué)生,,為了學(xué)生的一切”,樹立正確的人才觀,,重視對每個學(xué)生的全面素質(zhì)和良好個性的培養(yǎng),,不用學(xué)習(xí)成績作為唯一標(biāo)準來衡量學(xué)生,與每一個學(xué)生建立平等,、和諧,、融洽、相互尊重的關(guān)系,,關(guān)心每一個學(xué)生,,尊重每一個學(xué)生的人格,努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個學(xué)生的潛在優(yōu)秀品質(zhì),,堅持做到不體罰或變相體罰學(xué)生,。
正確處理教師與學(xué)生家長的關(guān)系,在與家長聯(lián)系上相互探究如何使學(xué)生發(fā)展的方法,、措施,,在交往中不收禮,、不吃請、不叫家長辦事,,不進行有償家教,,贏得了廣大學(xué)生家長的普遍贊許,。
在教育教學(xué)過程中,,利用學(xué)科特點加強對學(xué)生的思想教育,提高他們的思想政治素質(zhì),,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)積極性,,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。
個人以為,,師德師風(fēng)所包含的內(nèi)容,,自古就是“教書育人,為人師表”,。具有一定的政治素質(zhì),、思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì),。從我們的民族傳統(tǒng)上講,,當(dāng)教師最重要的就是要誠信、守禮,,這也是人的品德的形成,。受教育者要得到的不僅僅是知識,更重要的還是品德,。教師在傳播知識的過程中,,他的性格、品德包括價值觀都會影響到學(xué)生的成長,。
我覺得新時代的師德師風(fēng)應(yīng)該是與傳統(tǒng)的標(biāo)準揉在一起的,。平易近人、嚴中帶慈,、公平待人,、勤奮好學(xué)。我覺得傳統(tǒng)中的師德師風(fēng)與新時期的師德師風(fēng)都應(yīng)該是一樣的,,但現(xiàn)在存在的區(qū)別在于:師生關(guān)系的變化,。以前的學(xué)生對教師要絕對服從,但現(xiàn)在則要求教師對學(xué)生也應(yīng)尊重,,這是個進步,。因此,新時代的教師在關(guān)愛和嚴格要求學(xué)生上要提出新的標(biāo)準,。
強調(diào)素質(zhì)不等于忽視品德,。我國古代的教育家早就說過,,人者,德為先,。未學(xué)文而先學(xué)文德,未學(xué)武而先重武德,,學(xué)好文武,,不光是光宗耀祖,最主要的是報效國民,。但是,,自從改革開放后,國人片面地以為西方之所以發(fā)達,,就是因為能以自我為主,,于是“不管黑貓白貓,抓到老鼠就是好貓”這話一直被歪曲到現(xiàn)在,,結(jié)果腐化案件層出不窮,,而且級別越來越大。這種不良風(fēng)氣已嚴重影響到了還在校求學(xué)的青少年,。一個人的品德好壞往往能決定他行事結(jié)果的正與負,,一個邪惡的天才所造成的災(zāi)難,總要好幾代人才能扭轉(zhuǎn)過來,。希特勒挑起了第二次世界大戰(zhàn),,后來雖然正義戰(zhàn)勝了邪惡,但全球的經(jīng)濟卻直到七十年代才恢復(fù),。如今法治和文明是全球的大趨勢,,而我們的制度又還不很健全,,我們不能再滿不在乎于品德素質(zhì)的培養(yǎng),。
自由發(fā)展不等于要忽視個性素質(zhì)。什么是個性素質(zhì),?就是良好的個性,。良好個性體現(xiàn)何在?那就是,,合理地進取,,合理地忍讓,適當(dāng)時敢于競爭,,關(guān)鍵時能顧全大局,。遺憾的是,一注重個性的'培養(yǎng),,國人就只知道要能兇能潑,,蠻橫無理,,說什么“狹路相逢勇者勝”,“餓死膽小的,,撐死膽大的”,。說起易為已甚者對別人帶來的傷害,旁人還常會這樣寬容:“明知道他是那個性格,,你還要跟他計較,?江山易改,本性難移嘛,?!庇谑牵瑫套尩娜司驮摾^續(xù)吃虧著忍讓下去,,而個性強硬的就繼續(xù)理直氣壯地橫行霸道,。
其實,本性并不能成為我行我素的理由,,人家都能和睦相處,,自己為什么就不能?難道誰就該特殊點,?法律并沒有賦予誰任意妄為的特權(quán),。不好的個性也并非難改,關(guān)鍵看愿不愿改,。其實成功人士們都有很好的個性,,他們那很不錯的人緣就是最起碼的證明。但如今的學(xué)生們已越來越不會接受批評,,受了點委屈后就要死要活或喊打喊殺,,不能不引起大人們的注意。
本人還存在的問題:
工作作風(fēng)不夠扎實,,遇到困難不能知難而進,,有時有任其自然的松懈思想。在教學(xué)實踐中有時畏首畏尾,,對學(xué)生的思想動態(tài)了解得還不夠,,因此解決學(xué)生的思想上的問題常常不能得心應(yīng)手。
今后的改進方向:
從思想上行動上提高自己的工作責(zé)任心,,樹立一切為學(xué)生服務(wù)的思想,。提高自己的鉆研精神,不要遇難而退,,要發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風(fēng),。刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,做到政治業(yè)務(wù)兩過硬,。
幼兒師德師風(fēng)總結(jié)教師個人總結(jié)篇十三
百年大計,,教育為本;教育大計,,教師為本,;教師大計,師德為本,?!钡降资裁词菐煹聨燂L(fēng)?所謂師德,,就是教師具備的最基本的道德素養(yǎng),;師風(fēng),是教師這個行業(yè)的風(fēng)尚風(fēng)氣,。兢兢業(yè)業(yè),,教書育人,為人師表,,誨人不倦,,有教無類…,這都是師德,。怎樣才干做一名好教師呢,?我認為,做為一個人民教師,,有強烈的責(zé)任心是最基本的,,這種責(zé)任心主要體現(xiàn)在以下幾個方面:
一、對全體學(xué)生負責(zé),。教師教書育人應(yīng)是面對全體學(xué)生,。我們當(dāng)教師一踏進校門的那一天起,便對每一位學(xué)生負起責(zé)任,,必需關(guān)愛學(xué)生,,尊重學(xué)生人格,促進他們在品德,、智力,、體質(zhì)各方面都得到發(fā)展,。
二,、對學(xué)生未來負責(zé)。對于教育是一個長期發(fā)展過程,,同時又是環(huán)環(huán)相扣的過程,。一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺陷會給其他環(huán)節(jié)構(gòu)成困難,從而影響學(xué)生的正常生長。我們教師應(yīng)該立足現(xiàn)今,,著眼未來,,以苦為樂,甘于寂寞,,勤勤懇懇,,充任人梯,負起我們這個光榮而艱巨的任務(wù),。為后代著想,,為家長負責(zé),為學(xué)生負責(zé),,為我們祖國千秋大業(yè)負責(zé),。
幼兒師德師風(fēng)總結(jié)教師個人總結(jié)篇十四
學(xué)校進一步加強師德建設(shè),根據(jù)教育局的統(tǒng)一安排,,開展師德師風(fēng)主題教育活動,,取得了顯著的成效,不斷推動了我校師生員工的作風(fēng)建設(shè)和道德建設(shè),,同時也促進了我校各方面工作健康穩(wěn)定的發(fā)展,,現(xiàn)將具體實施情況總結(jié)如下:
為了加強組織領(lǐng)導(dǎo),學(xué)校成立了師德師風(fēng)主題教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組,,組長由校長擔(dān)任,,負責(zé)師德師風(fēng)建設(shè)的全面工作。定期召開專題會議,,研究部署工作,,驗收活動成果。校長主抓教師思想教育,,教導(dǎo)主任主抓教師業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),,德育主任負責(zé)教師職業(yè)道德修養(yǎng),分工明確,,責(zé)任到人,,領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)合作協(xié)調(diào)有力,學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)工作開展的豐富多彩,。
開學(xué)伊始,,我校就把師德師風(fēng)建設(shè)作為中心工作去抓,召開全校教職工會議,,貫徹《學(xué)校師德師風(fēng)主題教育活動方案》精神,,統(tǒng)一思想、明確目的和意義,,制定了切合我校實際的活動方案,,成立了師德師風(fēng)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,。召開全體教師動員大會,學(xué)習(xí)文件精神,,安排學(xué)?;顒硬襟E。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在動員會上客觀分析了師德師風(fēng)建設(shè)方面存在的問題,,明確提出了提升我校師德師風(fēng)水平的舉措,,要求我校教職工要增強“兩個意識”,即責(zé)任意識和發(fā)展意識,;做到“三個加強”,,即加強學(xué)習(xí)上級文件,加強學(xué)習(xí)先進榜樣,,加強業(yè)務(wù)能力提升,;實現(xiàn)“四個提升”:在教師政治素質(zhì)和師德素養(yǎng)上有新的提升,,在服務(wù)社會、服務(wù)家長,、服務(wù)學(xué)生上有新的提升,,在樹立師德良好形象上有新的提升,,在推進學(xué)校各項工作和教育教學(xué)質(zhì)量提高上有新的提升。學(xué)校開辟了校園廣播,、師德專欄,,及時報道學(xué)校開展活動的動態(tài),,營造和烘托了師德師風(fēng)主題教育活動的氣氛,,擴大了活動的影響,,也贏得了社會和家長的良好口碑。
1,、抓學(xué)習(xí),,提高對園丁形象工程建設(shè)的認識,。我們學(xué)校組織教師學(xué)習(xí)了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《xx中學(xué)教師十不準》《xx中學(xué)關(guān)于加強師德師風(fēng)建設(shè)實施細則》等,。通過學(xué)習(xí),全體教師樹立教師職業(yè)的光榮感,,增強了教師的責(zé)任感和使命感。
2,、抓活動,開展系列教育活動,。在師德建設(shè)工作中,我們從德為師之本這一重點出發(fā),,開展了“愛崗敬業(yè)”,、“正師風(fēng)、樹師魂,,正行風(fēng),、樹形象”等師德系列教育活動,組織多種形式的研討會,,報告會,,觀看錄相、師德教育講座等形式營造師德建設(shè)的氛圍,。堅持崗位練兵提高師能,。“師德”與“師能”好比一名稱職教師的雙翼,,缺一不可,,我校在加強教育提高“師德”的基礎(chǔ)上,十分注重提高教師的“師能”,,把師德師風(fēng)教育與崗位練兵有機的結(jié)合起來,。一方面我們加強教學(xué)常規(guī)的管理,從備課,、上課,、批改作業(yè)等環(huán)節(jié)規(guī)范教師的教學(xué)行為,要求教師每節(jié)課都要上合格課,,力爭上優(yōu)質(zhì)課,,緊緊抓住課堂教學(xué)這個主陣地,,把“崗位練兵大比武活動”常態(tài)化,積極開展課堂教學(xué)創(chuàng)新大賽,,讓教師們在日常的`教學(xué)行為中提高自己的教育教學(xué)能力,。另一方面,我校加強了校本教研,,充分發(fā)揮“教研”職能,,促進老師之間的互動,讓教師從思想上,、觀念上,、行動上“走進新課程”。
通過近一年的師德師風(fēng)教育的系列活動,,效果是好的,,教師對照《讀本》,根據(jù)師德規(guī)范具體要求,,通過集中學(xué)習(xí),、自學(xué),、集中討論,、查找問題、撰寫筆記和心得體會,、主題實踐等多種形式,,使教師進一步掌握了教育的法律法規(guī)知識;進一步樹立了服務(wù)學(xué)生,、服務(wù)家長,、服務(wù)社會的服務(wù)意識。通過開展“崗位大練兵”活動,,進一步提高了教師的教育教學(xué)的水平和能力,;初步解決了教師隊伍中存在的一些問題,樹立了教師良好的形象,,推進學(xué)校各項教育教學(xué)工作的順利開展,,取得了學(xué)習(xí)教育初步的效果。
1,、加強學(xué)習(xí)教育,。把師德師風(fēng)教育活動常態(tài)化,繼續(xù)組織教育學(xué)習(xí),,進一步提高思想認識,,尤其是對師德師風(fēng)教育的再學(xué)習(xí)、再認識。
2,、進一步增強服務(wù)意識,,堅持不懈開展“兩走進、兩服務(wù)”,、三訪三創(chuàng)活動,,主動出擊,加強家校聯(lián)系,,加強學(xué)校,、家庭、社區(qū)三位一體的教育網(wǎng)絡(luò),,營造良好的教育環(huán)境,。
3、積極開展校本教研,、校本培訓(xùn)工作和深入持久的開展“崗位大練兵”活動,,促進教師教學(xué)能力進一步提高,。
作為一名光榮的人民教師,,一年來,我嚴格按《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》行教,,無愧于社會主義教育事業(yè),,現(xiàn)總結(jié)如下:
首先依法執(zhí)教,學(xué)習(xí)宣傳黨的教育方針和基本路線,,自覺遵守《教師法》與黨和國家的方針保持高度一致,。
其次愛崗敬業(yè),熱愛教育和學(xué)校,,認真?zhèn)湔n上課,,認真批改作業(yè),不敷衍塞責(zé),,不傳播有害于學(xué)生身心健康的思想,。
第三熱愛學(xué)生,關(guān)心全體學(xué)生,,尊重學(xué)生的人格平等公正對待學(xué)生,,對學(xué)生嚴格要求,耐心教導(dǎo),,不諷刺,,挖苦,,歧視學(xué)生,不體罰和變相體罰學(xué)生,,保護學(xué)生合法權(quán)益,。
第四嚴謹治學(xué),樹立優(yōu)良學(xué)風(fēng),,刻苦鉆研業(yè)余,不斷學(xué)習(xí)新知識,,探索教育教學(xué)科規(guī)律,,改進教育教學(xué)方法,提高教育,,教學(xué)和科研水平,。
第五團結(jié)協(xié)作,,尊重老師,,虛心學(xué)習(xí),關(guān)心集體,,維護學(xué)校榮譽,,共創(chuàng)文明校風(fēng),。
第六尊重家長,,認真聽取家長意見和建議,取得支持和配合,,不指責(zé)訓(xùn)家長,。第七廉潔從教,發(fā)揚奉獻精神,,自覺抵制社會不良風(fēng)氣影響,,不利用職務(wù)之便謀取私利,不亂收費,。
最后,,為人師表,遵守社會公德,,衣著整潔得體,,語言健康得體,舉止文明禮貌禮貌,,嚴于律己,,作風(fēng)正派,以身作則,注重身教,。
總之,,在教育教學(xué)中,嚴格要求自己,,無任何有悖于教育法規(guī)的行為和言論,,完全符合人民教師的光榮稱號。
透過師德師風(fēng)的學(xué)習(xí),,讓我深深的明白:“百年大計,,教育為本;教育大計,,教師為本,;教師大計,師德為本,?!钡降资裁词菐煹聨燂L(fēng)?所謂師德,,就是教師具備的最基本的道德素養(yǎng),;師風(fēng),是教師這個行業(yè)的風(fēng)尚風(fēng)氣,。愛崗敬業(yè),,教書育人,,為人師表,,誨人不倦,有教無類,,這都是師德,。教育實踐證明,師德的影響是不可估量的,。
教師是知識種子的傳播者,,是禮貌之樹的培育者,人類靈魂的塑造者,,又是人類社發(fā)展與進步的開拓者,,是祖國花朵健康成長的引路人和光輝典范。因而,,教師的言行是對學(xué)生影響的重要因素之一,,它不僅僅影響著學(xué)生學(xué)習(xí)狀況及其效果,而且影響著學(xué)生人格等心理品質(zhì)的構(gòu)成和心理健康的發(fā)展水平,。
學(xué)校是培養(yǎng)人才的地方,,教師是培養(yǎng)人才的園丁。作為21世紀的教師,應(yīng)自強不息,,不斷充實和完善自己專業(yè)知識,,不斷探索新的教學(xué)方法,豐富教學(xué)經(jīng)驗,,取眾人所長,,補己之不足,精益求精,。
這是我在學(xué)習(xí)師德師風(fēng)中得到的一些心得體會,,很感謝學(xué)校進行這個“師德師風(fēng)”學(xué)習(xí)月,讓我這個實習(xí)教師一下子就學(xué)到了這么多有關(guān)師德師風(fēng)的知識,。我必須會以師德師風(fēng)繼續(xù)加油,、努力成為一名優(yōu)秀的幼師。
幼兒師德師風(fēng)總結(jié)教師個人總結(jié)篇十五
總結(jié),。
”范文,,希望對你有參考作用。
經(jīng)過一個月的師德師風(fēng)學(xué)習(xí)使我受益匪淺,,讓我明白了學(xué)高為師,,身正為范的真正含義。作為教師,,一言一行,、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學(xué)生,因此,,教師不僅要教好書,,還要育好人,各方面都要做到為人師表,,以德育人,。在此我就我個人在師德師風(fēng)學(xué)習(xí)活動中發(fā)現(xiàn)的問題做以下總結(jié)。
在思想方面:我堅持理論學(xué)習(xí),,努力提高自身的思想素質(zhì),,嚴格要求自己,遵守教師職業(yè)道德,,愛崗敬業(yè),為人師表,。真正領(lǐng)會到,,只有熱愛自己所從事的教育事業(yè),才能為教育事業(yè)努力奮斗,,才能盡職盡責(zé)地做到既教書又育人,,教育,。
教學(xué)。
不僅只是給學(xué)生傳授知識,,更重要的目的是要教會學(xué)生怎樣做人,。
工作方面:認真研究業(yè)務(wù),不斷加強學(xué)習(xí),,改進教育教學(xué)方法,提高教育教學(xué)水平,。謙虛謹慎,,尊重同志,相互學(xué)習(xí),、相互幫助,,發(fā)揚奉獻精神,。堅持學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,,不斷地自我充電,因材施教,,盡職盡責(zé)、教書育人,。一直以來我都認真的對待每一位學(xué)生,。無論是在課堂上還是課余時間,時刻注意學(xué)生的思想動態(tài),,做到及時發(fā)現(xiàn)及時糾正。愛與責(zé)任是師德之魂,,在教育教學(xué)過程中,平等地對待每一個學(xué)生,,尊重學(xué)生的個體差異,,不諷刺、挖苦,、歧視學(xué)生,,不體罰或變相體罰學(xué)生。努力與每一個學(xué)生建立平等,、和諧,、融洽,、相互尊重的關(guān)系。
中取得的寶貴經(jīng)驗,,也經(jīng)常向?qū)W生坦誠地公開自己的生活教訓(xùn),,使學(xué)生真正感受到我不僅是他們的教師,而且是他們的知心摯友,。
工作中存在的問題:
在教學(xué)實踐中有時畏首畏尾,,對學(xué)生的心理動態(tài)了解把握的不夠好,因此解決學(xué)生的思想上的問題和應(yīng)急問題時措施常常不能得心應(yīng)手,。
今后的改進方向:
提高自己的工作責(zé)任心,,提高自己的品德,堅持以學(xué)生為本,,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),。刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,,結(jié)合自身學(xué)科特點對學(xué)生進行德育教育,。
最后,我想說讓我們把尊重和理解學(xué)生當(dāng)成教育工作中的重點,,把這種思想意識變?yōu)閷嶋H行動,。從“多一句表揚,少一句批評”做起,,從“不體罰學(xué)生”做起,,從“帶微笑走進課堂”作起,從“低下頭來與學(xué)生交談”做起,,讓尊重和理解落到實處,,讓和諧的師生關(guān)系落到實處。
幼兒師德師風(fēng)總結(jié)教師個人總結(jié)篇十六
“十年樹木,,百年人民”,。踏上三英尺高的平臺,意味著踏上了一段艱苦而漫長的育人之旅,。我怎樣才能成為一名好老師,?我認為:
第二,規(guī)范文明行為,。教師工作的“示范”和學(xué)生獨特的“教師導(dǎo)向”,,使教師在學(xué)生心目中占據(jù)了非常重要的地位,。孔子說:“正直者不服從命令;不正直者不服從命令,?!睂W(xué)生們總是把教師視為學(xué)習(xí)和模仿的對象。教師要從小事做起,從自己做起,以身作則,,以高尚的人格感染人,以整潔的外表影響人,,以善良的態(tài)度對待人,,以豐富的知識引導(dǎo)人,,以寬廣的胸懷關(guān)愛人。只有這樣,我們才能確保教學(xué)和教育的有效性,學(xué)生才會“親吻老師,相信他們的方式”,然后“享受他們的方式”
幼兒師德師風(fēng)總結(jié)教師個人總結(jié)篇十七
教師的天職是教書育人,。因此,,作為一個教師必須要提高自己的道德素養(yǎng)和職業(yè)觀念,。只有嚴格要求自己的人才能獲得良好的發(fā)展,并能對學(xué)生嚴格要求,。做一個同事滿意,學(xué)生滿意,家長滿意的好老師,。
下面從以下幾個方面來小結(jié)自己的各項工作,。
一,、政治思想方面,,本人堅持學(xué)習(xí),努力提高自身的思想政治素質(zhì),,學(xué)習(xí)《教育法》,、《教師法》等,按照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴格要求自己,,奉公守法,,遵守社會公德,忠誠人民的教育事業(yè),,為人師表,。堅持以身作則、嚴以律己,增強自身的自控能力,,控制自己的情緒,,始終保持良好、平和的心境,精神飽滿地投入工作,平時積極參加全校各種集體活動,,支持并配合組里搞好各種教研活動,。
二、德育工作,。
教育是學(xué)校工作中的重中之重,,而德育工作的秘訣就是“愛”,。師愛是偉大的,、神圣的,。
在教學(xué)工作或生活中,我首先了解學(xué)生,,包括對學(xué)生的身體狀況,、家庭情況、知識基礎(chǔ),、學(xué)習(xí)成績,、興趣愛好、性格氣質(zhì),、交友情況,、喜怒哀樂的深刻了解。為了了解學(xué)生,,我每天都和他們在一起,,和他們說說話,在閑談過程中了解他們的基本情況,。第二,,我熱愛每一個學(xué)生。學(xué)習(xí)好的愛,,學(xué)習(xí)一般的愛,,學(xué)習(xí)差的也愛;活潑的要愛,,文靜踏實的要愛,,內(nèi)向拘謹?shù)母獝郏唤瘌P凰要愛,,丑小鴨同樣也要愛,。第三,尊重,、理解,、信任學(xué)生,。尊重學(xué)生的人格,理解學(xué)生的要求和想法,,理解他們幼稚和天真,;信任他們的潛在能力,放手讓學(xué)生在實踐中鍛煉,,在磨練中成長,。第四,嚴格要求學(xué)生,,對學(xué)生不嬌慣,、不溺愛。對其缺點錯誤,,不縱容,、不姑息、不放任,。作為一個三年級的數(shù)學(xué)教師,,我有責(zé)任引領(lǐng)他們走進知識的殿堂,學(xué)到更多的知識,;我有責(zé)任引領(lǐng)他們張開理想的風(fēng)帆,駛向夢中的彼岸,;我有責(zé)任引領(lǐng)他們插上智慧的翅膀,,翱翔在無盡的天空。在我的愛心教育下,,學(xué)生的素質(zhì)正在提高,。
三、教育教學(xué),。
在教育教學(xué)過程中,,我不斷豐富自身學(xué)識,努力提高自身能力,、業(yè)務(wù)水平,,嚴格執(zhí)行師德規(guī)范,有高度的事業(yè)心,、責(zé)任心,、愛崗敬業(yè)。堅持“一切為了學(xué)生,,為了學(xué)生的一切”,,樹立正確的人才觀,重視對每個學(xué)生的全面素質(zhì)和良好個性的培養(yǎng),,不用學(xué)習(xí)成績作為唯一標(biāo)準來衡量學(xué)生,,與每一個學(xué)生建立平等,、和諧、融洽,、相互尊重的關(guān)系,,關(guān)心每一個學(xué)生,尊重每一個學(xué)生的人格,,努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個學(xué)生的潛在優(yōu)秀品質(zhì),,堅持做到不體罰或變相體罰學(xué)生。正確處理教師與學(xué)生家長的關(guān)系,,在與家長聯(lián)系上相互探究如何使學(xué)生發(fā)展的方法,、措施,贏得了廣大學(xué)生家長的普遍贊許,。在教育教學(xué)過程中,,利用學(xué)科特點加強對學(xué)生的思想教育,提高他們的思想政治素質(zhì),,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)積極性,,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。
總之,,師德要從小事做起,,從我做起,只有不斷學(xué)習(xí),,努力探索,;才能外樹形象,內(nèi)強素質(zhì),。在深化教育改革的今天才能不會落伍,。我決心今后更加努力學(xué)習(xí),用現(xiàn)代教育思想武裝自己,,更加深入細致地做好學(xué)生的思想工作,以自己的人生魅力去影響感化每一位學(xué)生,,讓學(xué)生在寬松愉快的環(huán)境中接受良好的教育,。一句話“注重自我學(xué)習(xí)、自我修煉,、自我約束,、自我調(diào)控,做到老,,學(xué)到老,。”
東??h白塔高級中學(xué),。
日期:20xx年1月18日
本學(xué)期在師德師風(fēng)方面,,我有許多值得總結(jié)的地方,其中有經(jīng)驗,,也有教訓(xùn)。
一,、本學(xué)期的收獲,。
在思想方面:本學(xué)期我堅持理論學(xué)習(xí),努力提高自身的思想政治素質(zhì),,并嚴格按照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴格要求自己,,奉公守法,,遵守教師公德,為人師表,。
在教學(xué)過程中,不斷豐富自身學(xué)識,,努力提高組織能力和業(yè)務(wù)水平,,嚴格執(zhí)行師德規(guī)范,用高度的事業(yè)心,、責(zé)任心對待學(xué)生。堅持“一切為了學(xué)生,,為了學(xué)生的一切”的教師育人理念樹立正確的人才觀,,重視對每個學(xué)生的全面素質(zhì)和良好個性的培養(yǎng),與每一個學(xué)生建立平等,、和諧,、融洽、相互尊重的關(guān)系,,關(guān)心每一個學(xué)生,,尊重每一個學(xué)生的人格,努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個學(xué)生的潛在優(yōu)秀品質(zhì),,堅持做到不體罰或變相體罰學(xué)生,。正確處理教師與學(xué)生家長的關(guān)系,在與家長聯(lián)系上相互探究如何使學(xué)生發(fā)展的方法,、措施,,贏得了廣大學(xué)生家長的普遍贊許,。在教育教學(xué)過程中,利用學(xué)科特點加強對學(xué)生的思想教育,,提高他們的思想政治素質(zhì),,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)積極性,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量,。
在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中,,我更加深了師德對學(xué)生的影響和對自身的提高所起的作用,讓我明白要用一顆愛心來對待孩子,,要具有一定的政治素質(zhì),、思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì),。當(dāng)教師最重要的就是要做到誠信,、守禮。受教育者要得到的不僅僅是知識,,更重要的還是品德,。教師在傳播知識的過程中,他的性格,、品德包括價值觀都會影響到學(xué)生的成長,。
當(dāng)作發(fā)泄的對象,事事處處講原則,。在班級建設(shè)中,,虛心聽取學(xué)生和家長的意見和建議。講求民主化和制度化,。真正使師生關(guān)系發(fā)生重大的變化,。以前的學(xué)生對教師要絕對服從,但現(xiàn)在則要求教師對學(xué)生也應(yīng)尊重,,這是個進步,。因此,新時代的教師在關(guān)愛和嚴格要求學(xué)生上要提出新的標(biāo)準,。
我還加強了自身的品德修養(yǎng),。我國古代的教育家早就說過,人者,,德為先,。一個人的品德好壞往往能決定他行事結(jié)果的正與負,一個邪惡的天才所造成的災(zāi)難,,總要好幾代人才能扭轉(zhuǎn)過來,。如今倡導(dǎo)和諧和文明,我在師德培養(yǎng)方面不能再滿不在乎于品德素質(zhì)的培養(yǎng),。自由發(fā)展不等于要忽視個性素質(zhì),。
二,、工作中存在的問題:
三、今后的改進方向:
要更進一步認真全方面的學(xué)習(xí),,及時掌握黨的工作重點方針,,提高自己的工作責(zé)任心,提高自己的品德,,堅持以學(xué)生為本,,加強心理學(xué)和教育學(xué)的學(xué)習(xí),提高自己的業(yè)務(wù)能力,??炭嚆@研業(yè)務(wù)知識,結(jié)合自身學(xué)科特點對學(xué)生進行德育教育,。
幼兒師德師風(fēng)總結(jié)教師個人總結(jié)篇十八
作為一名光榮的人民教師,,從教三十多年來,嚴格按《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》行教,,無愧于,,現(xiàn)總結(jié)如下:
首先依法執(zhí)教,學(xué)習(xí)宣傳黨的教育方針和基本路線,,自覺遵守《教師法》與黨和國家的大政方針保持高度一致,。
其次愛崗敬業(yè),熱愛教育和學(xué)校,,認真?zhèn)湔n上課,,認真批改作業(yè),不敷衍塞責(zé),,不傳播有害于學(xué)生身心健康的思想,。
第三熱愛學(xué)生,關(guān)心全體學(xué)生,,尊重學(xué)生的人格平等,,公正對待學(xué)生,對學(xué)生嚴格要求,,耐心教導(dǎo),不諷刺挖苦,、歧視學(xué)生,,不體罰和變相體罰學(xué)生,保護學(xué)生合法權(quán)益,。
第四嚴謹治學(xué),,樹立優(yōu)良學(xué)風(fēng),刻苦鉆研業(yè)余,,不斷學(xué)習(xí)新知識,,探索教育教學(xué)規(guī)律,,改進教育教學(xué)方法,提高教育,、教學(xué)和科研水平,。
第五團結(jié)協(xié)作,尊重老師,,虛心學(xué)習(xí),,關(guān)心集體,維護學(xué)校榮譽,,共創(chuàng)文明校風(fēng),。
第六尊重家長,認真聽取家長意見和建議,,取得支持和配合,,不指責(zé)訓(xùn)斥家長。
第七廉潔從教,,發(fā)揚奉獻精神,,自覺抵制社會不良風(fēng)氣影響,不利用職務(wù)之便謀取私利,,不亂收費,。
最后,為人師表,,遵守社會公德,,衣著整潔得體,語言健康得體,,舉止文明禮貌,,嚴于律己,作風(fēng)正派,,以身作則,,注重身教。
總之,,在教育教學(xué)中,,嚴格要求自己,無任何有悖于教育法規(guī)的'行為和言論,,完全符合人民教師的光榮稱號,。
幼兒師德師風(fēng)總結(jié)教師個人總結(jié)篇十九
最近,許多媒體都在報道有關(guān)藍孔雀幼兒園顏艷紅老師虐打幼兒一事,,剛聽到這個消息時,,作為一名幼兒教師的我第一反應(yīng)就是震驚、難以相信。面對著一群天真可愛的孩子她是如何下得了手呢,。在聽完教育局下發(fā)的有關(guān)幼兒師德師風(fēng)的文件后,,我有以下一些體會。
首先,,我們應(yīng)該要嚴于律己,,注意自己的言行舉止,作為孩子們的鏡子,,有時我們無意間的一個舉動或是一句話都會傷害到他們,。
其次,通過這位老師的行為,,進行反思,,改掉自己日常生活中不好的習(xí)慣。然后拿出自己的愛心,、耐心與細心去對待每位幼兒,,處理問題時先思考在行動,多聽孩子說,,在教育孩子的同時又要不傷害他們的自尊心,。
最后,在教學(xué)方式上要利用好網(wǎng)絡(luò)工具,,多鉆研,,多學(xué)習(xí)新的教學(xué)理念。不把個人,、家庭中的煩惱帶到工作中來,,不把怨氣傳達給幼兒,保持自己的心情愉快,。讓家長放心,,讓孩子開心。
作為一名幼兒教師,,我們就應(yīng)該要做到一切為了孩子,,為了孩子的一切。面對著一群天真無邪,、年齡尚小的幼兒,,他們不諳世事,生理,、心理都不成熟,、不穩(wěn)定,因此更需要我們用寬大胸懷去包容他們,,讓我們一同努力,創(chuàng)造一種和諧、融洽的師幼關(guān)系,。