計(jì)劃是一種靈活性和適應(yīng)性的工具,，也是一種組織和管理的工具,。計(jì)劃可以幫助我們明確目標(biāo),，分析現(xiàn)狀,，確定行動(dòng)步驟,，并制定相應(yīng)的時(shí)間表和資源分配,。這里給大家分享一些最新的計(jì)劃書(shū)范文,，方便大家學(xué)習(xí),。

公司法務(wù)工作總結(jié)和計(jì)劃篇一

近年來(lái),，在##公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和股東方的大力支持下,，公司從無(wú)到有，不斷發(fā)展壯大,，目前已擁有員工１8０多人,，管道資產(chǎn)已初具規(guī)模，經(jīng)營(yíng)績(jī)效不斷提高,。隨著公司的發(fā)展,，對(duì)法務(wù)工作提出了新的更高的要求，我們積極做好這方面工作,，力求為公司加快發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

我們按照維護(hù)法制和公司利益，從實(shí)際出發(fā),，以加強(qiáng)防范和管理為原則,，積極處理好勞動(dòng)法律事務(wù)工作。我們常年聘請(qǐng)了法律顧問(wèn),，著力規(guī)范勞動(dòng)合同管理流程,，依法處理勞動(dòng)合同糾紛，為企業(yè)依法管理,，防范風(fēng)險(xiǎn)提供了有力保障,。

（一）加強(qiáng)勞動(dòng)合同管理。公司法律顧問(wèn)積極參與規(guī)范企業(yè)勞動(dòng)合同管理流程,，通過(guò)對(duì)勞動(dòng)者高效,、規(guī)范、人性化的合同管理,，建立了新型的企業(yè)用人機(jī)制,。通過(guò)法律顧問(wèn)，勞資管理人員認(rèn)真咨詢(xún)勞動(dòng)法律,、政策的最新動(dòng)態(tài),，不斷提高運(yùn)用勞動(dòng)法律的知識(shí)水平，使各項(xiàng)勞動(dòng)合同的操作更加規(guī)范。比如,，使公司的招聘管理進(jìn)一步規(guī)范,，杜絕了招聘廣告中可能出現(xiàn)的歧視性條件等，使招聘和錄用員工,、訂立合同,，履行和變更合同，一直到合同解除和終止全過(guò)程的相關(guān)法律事務(wù)的操作更加規(guī)范,。

（二）依法處理勞動(dòng)合同糾紛,。主要處理好以下幾項(xiàng)工作：

1、20xx年x月,，公司江陰站司機(jī)某某,，因酒后駕駛致使其本人重傷，一女性乘客輕傷,。事發(fā)后,，該司機(jī)本人及家屬堅(jiān)稱(chēng)是工傷，要求公司承擔(dān)全部責(zé)任,。對(duì)此,，公司派員到江陰醫(yī)院慰問(wèn)看望，考慮到其家庭困難,，先暫借其部分款項(xiàng),；同時(shí)，公司派員偕同法律顧問(wèn)到江陰調(diào)查了解情況,，取得了第一手材料,，查明了案情。在事實(shí)面前,，該司機(jī)及家屬不再無(wú)理取鬧,。江陰公安交警部門(mén)出具事故鑒定后，公司依法解除了與該司機(jī)的勞動(dòng)合同,，維護(hù)了公司權(quán)益,。

2、20xx年x月,，經(jīng)體檢發(fā)現(xiàn),，公司剛錄用的5名大學(xué)畢業(yè)生身體不適合天然氣場(chǎng)站的群體生活及安全生產(chǎn)工作，如果簡(jiǎn)單辭退,，既不合法,，也將引起矛盾。為此,，公司經(jīng)研究決定，與該5名大學(xué)畢業(yè)生簽訂3個(gè)月短期勞動(dòng)合同,；并告知可先行回家工資照付,，這樣妥善地解決了問(wèn)題,。

3、20xx年x月,，公司某駕駛員不服管理,，態(tài)度惡劣?？紤]到駕駛員工作的特殊性和重要性,，為嚴(yán)肅公司紀(jì)律，決定與其中斷勞動(dòng)合同關(guān)系,。經(jīng)查,，該司機(jī)明顯地虛報(bào)、多報(bào)汽油費(fèi)和過(guò)路過(guò)橋費(fèi),，在事實(shí)面前,，該司機(jī)無(wú)奈辭職。維護(hù)了公司權(quán)益,。

我公司位居天然氣產(chǎn)業(yè)鏈中游,，法務(wù)工作尤其重要。由于我公司的主要的經(jīng)營(yíng)手段是與天然氣輸送鏈的上,、下游相關(guān)單位簽訂的以“照付不議”為主要特點(diǎn)的長(zhǎng)期購(gòu)銷(xiāo)氣合同模式,。照付不議合同，是天然氣供應(yīng)的國(guó)際慣例和規(guī)則,，就是指在市場(chǎng)變化情況下,，付費(fèi)不得變更，用戶(hù)用氣未達(dá)到此量,，仍須按此量付款,；供氣方供氣未達(dá)到此量時(shí)，要對(duì)用戶(hù)作相應(yīng)補(bǔ)償,。照付不議合同,，科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn),、規(guī)范,，合同條款為國(guó)際通用，國(guó)內(nèi)法律及權(quán)威部門(mén)經(jīng)研究而借鑒,，條款相對(duì)復(fù)雜,，公司成立了經(jīng)營(yíng)部，專(zhuān)門(mén)跟蹤和執(zhí)行該合同,。在實(shí)際操作中,，我們既要依法辦事，依法防范可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)，又要全面考慮,，積極妥善地與合同方溝通協(xié)商,。在與無(wú)錫一家公司的合同履行方面，累積至20xx年x月,，該公司已少提價(jià)值上億元的天然氣,。為此，公司經(jīng)綜合考慮,，決定由公司分管副總帶隊(duì)偕同法律顧問(wèn)登門(mén)到該公司溝通協(xié)商,，講理講法，在和諧的氣氛中,，該公司按照合同作出了書(shū)面的經(jīng)濟(jì)上的保證,，在這一前提下，我方恢復(fù)正常供氣,，使經(jīng)營(yíng)合同的履行取得了良好效果,。

招投標(biāo)工作，既是一項(xiàng)程序性又是一項(xiàng)實(shí)體性的法律活動(dòng),。我們著力加強(qiáng)每個(gè)環(huán)節(jié)的管理,，重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作：一是嚴(yán)格執(zhí)行招標(biāo)法律法規(guī)。我公司對(duì)各重大項(xiàng)目,、物資實(shí)行招標(biāo)制度,。嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)招標(biāo)法律法規(guī)，公司通過(guò)委托省內(nèi)資質(zhì)高的招標(biāo)公司進(jìn)行招標(biāo),，會(huì)同中國(guó)石化有關(guān)人員,，嚴(yán)格控制工程招標(biāo)程序，控制重大項(xiàng)目,、重要物資的合同單價(jià),。二是積極規(guī)范合同文本管理。主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視招投標(biāo)工作,，對(duì)重要合同文本,，不怕繁瑣，要求有關(guān)部門(mén)下功夫吃透研究,。我們積極會(huì)同招標(biāo)代理方,，做好合同文本的審查；另一方面,，公司對(duì)招投標(biāo)技術(shù)附件積極進(jìn)行審查,，組織招標(biāo)方、設(shè)計(jì)院,、必要時(shí)還請(qǐng)國(guó)內(nèi)有關(guān)研究所進(jìn)行討論,。我們大力規(guī)范招標(biāo)合同文本及其技術(shù)附件,，力求做到標(biāo)書(shū)的嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué),、細(xì)致,，杜絕了在合同履行過(guò)程中，可能出現(xiàn)的突破招標(biāo)價(jià)格和招標(biāo)范圍,，改變材質(zhì)、改變性能,，改變施工規(guī)范等情況,，保證了招投標(biāo)和合同履行的順利進(jìn)行。

良好的制度體系是公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)規(guī)范有序的保證,，也是提高公司經(jīng)營(yíng)管理水平的必由之路,。公司自成立以來(lái)，一直在摸索一套符合公司特點(diǎn)的管理制度,，我們?cè)谔剿髦锌偨Y(jié),、在總結(jié)中實(shí)踐、在實(shí)踐中提高,，經(jīng)過(guò)多年的積累,，逐步建立起了招投標(biāo)、合同管理,、物資采購(gòu),、工程管理、安全生產(chǎn),、運(yùn)營(yíng)管理及應(yīng)急預(yù)案,、財(cái)務(wù)結(jié)算、內(nèi)部簽報(bào),、用人機(jī)制,、考核獎(jiǎng)懲制度、檔案管理等工作制度,，規(guī)范了公司治理結(jié)構(gòu),，深化內(nèi)部管理和運(yùn)轉(zhuǎn)流程，做到有法可依,，有章可循,，保證了公司安全高效運(yùn)行。

我們初步建立了領(lǐng)導(dǎo)分管,，綜合部管理組織協(xié)調(diào),，專(zhuān)人具體辦理，并與公司外聘法律顧問(wèn)密切配合,，全面處理公司法律事務(wù)的管理機(jī)制,。在實(shí)際工作中,，綜合部積極做好公司內(nèi)、外行政等案件的法律咨詢(xún)和協(xié)調(diào)工作等,；為業(yè)務(wù)部門(mén)提供協(xié)調(diào)聯(lián)系,、法律指導(dǎo)等服務(wù)，比如為辦理征地拆遷,，質(zhì)押保證等行為的業(yè)務(wù)人員提供法律指導(dǎo),，提供相關(guān)法律材料；指定專(zhuān)員認(rèn)真進(jìn)行合同審核,，增強(qiáng)相關(guān)人員的合同意識(shí)和簽訂合同的水平,；分類(lèi)做好相關(guān)文書(shū)檔案材料的管理等。做到臨事不慌不亂,，材料完備無(wú)缺,，扎實(shí)有序地把法務(wù)工作不斷深入推進(jìn)。

我們始終把重要崗位,、相關(guān)業(yè)務(wù)人員的法務(wù)理論學(xué)習(xí),，和相關(guān)業(yè)務(wù)的提高作為我們做好工作的重要前提。只有不斷地學(xué)習(xí)新的法律法規(guī),，才能做好各自的法律事務(wù)工作,。我們著力對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)人員，在業(yè)務(wù)處理過(guò)程中涉及到的法律方面的問(wèn)題進(jìn)行普法教育,，及時(shí)地利用招標(biāo)會(huì)議,、簽訂合同、合同的履行,、招工招聘等涉及到的法律知識(shí)予以宣傳和講解,，不斷提高管理人員的法律意識(shí)和相關(guān)法務(wù)操作能力，形成了依法辦事的環(huán)境和氛圍,，為規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn)作出了積極努力,。

20xx年是六五”普法的啟動(dòng)年。我公司將緊緊圍繞“科學(xué)發(fā)展,、和諧發(fā)展,、安全發(fā)展”這條主線(xiàn)，以建設(shè)平安,、法治企業(yè)為著力點(diǎn),，扎扎實(shí)實(shí)做好“六五”普法工作，為企業(yè)依法經(jīng)營(yíng),、依法管理,、依法維護(hù)自身合法權(quán)益，營(yíng)造良好的法制環(huán)境,。公司將從以下幾個(gè)方面進(jìn)行落實(shí)：一是切實(shí)加強(qiáng)公司領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法,、守法,、用法，不斷提高依法決策,、依法經(jīng)營(yíng),、依法管理的意識(shí)和能力。二是大力推進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)防控部門(mén),、經(jīng)營(yíng)管理部門(mén)員工學(xué)法,、守法、用法,。要進(jìn)一步健全合同審核,、項(xiàng)目法律風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、合同違約風(fēng)險(xiǎn)分析等法律風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制,。三是深入開(kāi)展部門(mén)負(fù)責(zé)人的法制宣傳教育。通過(guò)宣傳教育,，使部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)于安全生產(chǎn),、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)中的合同風(fēng)險(xiǎn)、勞務(wù)糾紛等法律風(fēng)險(xiǎn),，有明確的認(rèn)知和應(yīng)對(duì)措施,。四是扎實(shí)開(kāi)展一線(xiàn)職工的法制宣傳教育。公司要因地制宜,、因時(shí)制宜,、因人制宜地針對(duì)廣大一線(xiàn)職工開(kāi)展法律宣傳教育，讓職工在“六五”普法教育活動(dòng)中切實(shí)受益,。

公司法務(wù)工作總結(jié)和計(jì)劃篇二

法律事務(wù)部主要職責(zé)包括：法律咨詢(xún),、合同審核、企業(yè)維權(quán),、關(guān)聯(lián)交易和工商執(zhí)照管理,。

一年來(lái)，本部門(mén)共審核合同3920份,，總金額2346237.069萬(wàn)元,，新制訂合同標(biāo)準(zhǔn)文本7件，提交合同審查意見(jiàn)書(shū),、工作聯(lián)系單38件;在控制違反采購(gòu)程序,、違反關(guān)聯(lián)交易管制、權(quán)利義務(wù)責(zé)任配置失衡,、履約保障機(jī)制缺失,、解約機(jī)制缺失、供應(yīng)商私自篡改合同等締約風(fēng)險(xiǎn)方面已經(jīng)發(fā)揮了主體作用,。

完成維權(quán)案15起,，其中訴訟案10起,，包括合同糾紛2起，勞動(dòng)爭(zhēng)議7起,，人身傷害糾紛1起,，訴訟成功率90%，敗訴率10%;非訴訟案5起,，包括解約糾紛1起,，內(nèi)部承包糾紛4起;總計(jì)為公司避免直接經(jīng)濟(jì)損失500余萬(wàn)元。

完成訴訟準(zhǔn)備的案件3起,，涉案標(biāo)的近2億元,，完成的準(zhǔn)備工作包括法律法理分析研究、證據(jù)固集,、和司法機(jī)關(guān)的溝通,。

證照業(yè)務(wù)方面，完成了原××,、××分公司的證照注銷(xiāo);申領(lǐng)了××煤炭集團(tuán)公司《煤炭經(jīng)營(yíng)資格證》;指導(dǎo)完成了所屬子(分)公司的工商年檢工作;組織完成了房地產(chǎn)公司,、工程開(kāi)發(fā)公司等二級(jí)公司的法定代表人變更登記以及××交流中心的名稱(chēng)變更登記。

其它方面,，按照集團(tuán)公司部署和公司要求組織完成了××總法律顧問(wèn)制度試點(diǎn)驗(yàn)收工作,。

——我們確立了建設(shè)全國(guó)一流的公司法律事務(wù)部門(mén)的愿景，樹(shù)標(biāo)桿,、明目標(biāo),、謀長(zhǎng)遠(yuǎn)。

——培育準(zhǔn)軍事化的文化,，實(shí)現(xiàn)自由與紀(jì)律,、個(gè)性與整體、創(chuàng)造性與規(guī)范化的和諧統(tǒng)一,。近兩年來(lái),，老同事率先垂范，年輕同事迅速融入整體,， “勤”字當(dāng)頭,、奉獻(xiàn)為本，部門(mén)秩序井然,、昂揚(yáng)向上,。

——用廉潔、正氣塑團(tuán)隊(duì)品格,。作為法律事務(wù)部門(mén),，我們是公司利益的重要守護(hù)者。存私欲,、逐私利,、罔原則,、沒(méi)有坦蕩胸襟、沒(méi)有浩然正氣,，就做不得真正的法律人,，成不了有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)，就無(wú)法成為責(zé)任和使命的擔(dān)當(dāng)者,。一年中以及更久的過(guò)去,，團(tuán)隊(duì)全體沒(méi)有擅權(quán)批準(zhǔn)過(guò)一份合同，沒(méi)有接受過(guò)一個(gè)客戶(hù)的吃請(qǐng)送,，沒(méi)有利用職務(wù)為任何人謀求過(guò)任何的不當(dāng)利益,。

——以流程和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為抓手，固本強(qiáng)基,。一年來(lái),，我們70%的業(yè)務(wù)做到了流程化，重大案件的調(diào)查取證,、匯報(bào)材料,、法律文書(shū)、法律意見(jiàn)書(shū)實(shí)現(xiàn)了模板化,、標(biāo)準(zhǔn)化;合同示范文本覆蓋面超過(guò)80%。工作效率和質(zhì)量得到了初步保證,。

各位領(lǐng)導(dǎo),，今天的法律事務(wù)部是一個(gè)七份朝氣、三份稚氣的部門(mén),。但是在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下,，我們有能力打造出一支紀(jì)律嚴(yán)明、反應(yīng)迅捷,、業(yè)務(wù)精湛,、忠誠(chéng)于事業(yè)、敢于攻堅(jiān)克難的法律工作團(tuán)隊(duì),，我們將在可以期待的時(shí)間內(nèi)完成這一目標(biāo),。我對(duì)我們的團(tuán)隊(duì)一如我對(duì)××事業(yè)一樣滿(mǎn)懷信心。

作為我們團(tuán)隊(duì)的一員和領(lǐng)路者,，我想兩個(gè)字可以概括我一年來(lái)的工作,，這就是“塑造”。一是塑造團(tuán)隊(duì)的靈魂和風(fēng)骨,，廉潔是魂,，正氣是骨;二是塑造團(tuán)隊(duì)的體魄，團(tuán)結(jié)是體,，能力是魄,。

為此,，始終在思想上保持和黨委、行政的要求一致,，“廉”字當(dāng)頭,，身體力行;始終圍繞公司決策部署和法律風(fēng)險(xiǎn)源謀劃與開(kāi)展工作;始終堅(jiān)持以人為本，以事業(yè)感召人,、以人格凝聚人,、以管理組織人;始終把明流程、定標(biāo)準(zhǔn),、固經(jīng)驗(yàn),、夯實(shí)基礎(chǔ)作為管理的第一要?jiǎng)?wù)，這些都是我一年來(lái)努力實(shí)踐并將在未來(lái)所堅(jiān)持的,。

××年我們的目標(biāo)是“三個(gè)一”——一個(gè)體系,、一個(gè)突破、一個(gè)提高,，即用全面風(fēng)險(xiǎn)管理的思想和方法完善部門(mén)工作體系,，重點(diǎn)維權(quán)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)從機(jī)理認(rèn)識(shí)到案件辦理的突破，團(tuán)隊(duì)工作能力有實(shí)質(zhì)性提高,，全部人員基本具備所在領(lǐng)域的獨(dú)立的研究和服務(wù)能力,。

公司法務(wù)工作總結(jié)和計(jì)劃篇三

首先應(yīng)熟悉公司各項(xiàng)管理制度，這不僅是企業(yè)對(duì)員工的基本要求,，更是從事公司法律工作的必修課,。法律人員應(yīng)密切關(guān)注公司出臺(tái)的各項(xiàng)管理措施，特別是有關(guān)法律工作開(kāi)展的具體要求,。掌握公司法務(wù)實(shí)際操作情況,，了解公司運(yùn)作情況和其他法律專(zhuān)業(yè)人員對(duì)公司目前工作的想法或建議。調(diào)整自己的心態(tài)和工作思路,，以找出工作開(kāi)展的最佳切入點(diǎn),。

法務(wù)管理人員不但工作的主動(dòng)性要強(qiáng)、有獨(dú)當(dāng)一面的能力,，而且還負(fù)有與其他部門(mén)溝通及指導(dǎo)和協(xié)調(diào)部門(mén)同事的職能,。應(yīng)積極向公司領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)求盡量安排多參加公司召開(kāi)的各類(lèi)會(huì)議，增加信息量和參與度,，因?yàn)榉刹块T(mén)是公司領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,，只有參與進(jìn)來(lái)才可能出謀劃策，才能為參與公司相關(guān)決策提供更加有針對(duì)性的法律風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防和控制掌握有力的依據(jù),。

溝通等都要職責(zé)到人,，合同審查做到嚴(yán)格把關(guān)，決不讓風(fēng)險(xiǎn)出現(xiàn)在審查環(huán)節(jié)中，另外所提出的審查意見(jiàn)要具有針對(duì)性和可操作性,。

公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)不能離開(kāi)公司內(nèi)部法律專(zhuān)業(yè)人員的風(fēng)險(xiǎn)控制,，內(nèi)部人員可以隨時(shí)參與公司的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)。公司法律事務(wù)繁多,，要求內(nèi)部法律人員要積極主動(dòng)參與到公司的運(yùn)營(yíng)中去,，尤其是重大投資或商務(wù)合作。合同條款要反復(fù)斟酌和修改,，同時(shí)有些項(xiàng)目,，法律人員還要參與談判，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供法律依據(jù),。

有些公司涉訟案件全部交律師所代理,，公司法律人員主要是配合搜集證據(jù)，要能及時(shí)從案件中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),。公司法律人員應(yīng)積極爭(zhēng)取參與到涉訴案件的處理之中,，掌握第一手資料，及時(shí)加以總結(jié),，以不斷規(guī)范公司的經(jīng)營(yíng)管理行為,，同時(shí)加強(qiáng)訴訟技能的培養(yǎng)，維護(hù)公司的正當(dāng)權(quán)益,。

隨時(shí)接受領(lǐng)導(dǎo)的指派完成相應(yīng)法律任務(wù)是法律部門(mén)作為參謀服務(wù)部門(mén)的其中一項(xiàng)職能,，法務(wù)人員做到堅(jiān)守崗位，為公司領(lǐng)導(dǎo)做好法律方面的參謀和助手,，同時(shí)也熱情為相關(guān)部門(mén)提供法律指引,。還要正確把握法律部門(mén)在企業(yè)管理格局中的定位，不要越權(quán),，但也不能縮手縮腳，不敢放手開(kāi)展工作,。

20xx年8月,，有幸進(jìn)入民安財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)有限公司寧波中心支公司工作，轉(zhuǎn)眼就到了年底,。四個(gè)月前我跨入一份新的職業(yè),，如今我在這份職業(yè)上要跨過(guò)20xx年。

在該崗位上只有短短的四個(gè)月的時(shí)間,，該篇總結(jié)主要想表達(dá)我對(duì)本崗位職責(zé)的理解,，同時(shí)穿插一些工作感受。

我的崗位職責(zé)可以分為四塊：

（一）負(fù)責(zé)訴訟與訴訟有關(guān)案件的處理,，大額案件處理方案的預(yù)先上報(bào),；

（二）對(duì)訴訟或仲裁案件處理情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、總結(jié)和分析；

（三）參與道路交通事故糾紛案件的調(diào)解工作,；

（四）接受事故客戶(hù)電話(huà)咨詢(xún)以及處理領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng),。

我的主要工作是處理交通事故人傷訴訟案件，部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和同事都是經(jīng)驗(yàn)豐富的人傷“老人”,，在他們教導(dǎo)幫助下,，入職一個(gè)月后，我可以開(kāi)始獨(dú)立辦案,。處理人傷案件需要豐富的專(zhuān)業(yè)知識(shí),，開(kāi)頭幾次都是跌跌撞撞，常常一邊辦案一邊琢磨,，僥幸沒(méi)犯什么錯(cuò)誤,。完整辦理過(guò)幾個(gè)案件以后，業(yè)務(wù)知識(shí)顯得沒(méi)有那么捉襟見(jiàn)肘了,，但是人傷案件沒(méi)有想象的容易,，不時(shí)會(huì)有新奇的案子出現(xiàn)，督促我不斷學(xué)習(xí),。

對(duì)于疑難及大額訴訟案件,，總公司要求下級(jí)公司在開(kāi)庭或者調(diào)解前通過(guò)公文系統(tǒng)就案件處理發(fā)表意見(jiàn)，并請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo),。該制度讓我的案件處理思路與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的案件處理思路及時(shí)進(jìn)行交換,，避免了我們法務(wù)人員單兵作戰(zhàn)，極好地體現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)精神,。另外,，總公司及時(shí)獲得大額及疑難案件的信息，可以確?？偣緦?duì)人傷案件整體特性的把握,，及時(shí)了解人傷案件發(fā)展的動(dòng)態(tài)。

總公司審計(jì)法務(wù)部每月,、每季度或者不定時(shí)地會(huì)有一些數(shù)據(jù)報(bào)送工作,，必須在一定時(shí)期內(nèi)通過(guò)內(nèi)網(wǎng)郵件報(bào)送報(bào)表。對(duì)訴訟和仲裁案件處理情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì),、總結(jié)和分析,，主要工作就是配合總公司審計(jì)法務(wù)部的要求，制作,、報(bào)送各類(lèi)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,。雖然表格的報(bào)送工作比較頻繁，而且表格制作很花時(shí)間,，我仍然耐心地去完成每次報(bào)送,，必須確保數(shù)據(jù)的真實(shí)無(wú)誤，否則就不能準(zhǔn)確通過(guò)數(shù)據(jù)體現(xiàn)案件信息。

調(diào)解工作,，是我訴訟工作之外的一個(gè)補(bǔ)充,。部門(mén)同事具有豐富的調(diào)解經(jīng)驗(yàn)，剛到單位的時(shí)候,，都是跟他們外出調(diào)解,，在一旁看他們做調(diào)解工作。訴訟和調(diào)解是不同的又是相通的,，訴訟更依賴(lài)于專(zhuān)業(yè)知識(shí),，但是調(diào)解不僅需要專(zhuān)業(yè)知識(shí)，更是一場(chǎng)心理的博弈,，講究“收,、放與取、舍”,，同哲學(xué)道理一般深刻精妙,，從他們身上，我學(xué)習(xí)到了很多的經(jīng)驗(yàn),，受益匪淺,。

作為一個(gè)保險(xiǎn)公司的員工和一個(gè)法務(wù)人員，接受客戶(hù)的咨詢(xún)是家常便飯,。作為一個(gè)員工,，我必須要有服務(wù)客戶(hù)的意識(shí)，為客戶(hù)著想,，急他們之所急,；作為一個(gè)法務(wù)，我的立場(chǎng)很堅(jiān)定,，我代表公司,，我要竭力維護(hù)公司的利益。答疑也是一門(mén)平衡的藝術(shù),，而我只是一個(gè)粗淺的學(xué)徒,，不斷成長(zhǎng)才是我該走的道路。

回顧總結(jié)20xx最后的四個(gè)月,，感謝領(lǐng)導(dǎo)與同事，讓我成長(zhǎng)得如此迅速,，確實(shí)也存在很多差距和不足：一方面,，對(duì)于保險(xiǎn)公司理賠流程還需要進(jìn)一步地了解，可以使案件在自己和同事之間的流轉(zhuǎn)更加順暢,；另一方面,，自身的業(yè)務(wù)水平還需要進(jìn)一步提高。總之,，期待來(lái)年再戰(zhàn),。

公司法務(wù)工作總結(jié)和計(jì)劃篇四

時(shí)間易老，歲月無(wú)痕,，不知不覺(jué)間,，我在本單位做法務(wù)工作已經(jīng)快一年，這一年來(lái),，在領(lǐng)導(dǎo)細(xì)心的指導(dǎo)及栽培下,，在本部門(mén)其他成員的關(guān)心和照顧下，在本單位其他人員的提攜和關(guān)照下,，我漸趨對(duì)本單位的相關(guān)法律事務(wù)有了清晰的認(rèn)知,，亦對(duì)人事管理方面的工作有了切實(shí)的感受，回顧這近一年來(lái)的工作情況,，收獲良多的同時(shí)亦深感自身尚有些許不足和應(yīng)予改進(jìn)之處,，下面，我簡(jiǎn)要對(duì)自己這一年來(lái)的法務(wù)工作做一簡(jiǎn)要小結(jié)：

合同審查是法務(wù)人員最為基礎(chǔ)的工作,，也是力保企業(yè)健康運(yùn)行的關(guān)鍵,，經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的不斷學(xué)習(xí)和加強(qiáng)鍛煉，我在這一年時(shí)間內(nèi)主要審查了：《安全衛(wèi)生評(píng)價(jià)合同》,、《環(huán)境影響評(píng)價(jià)測(cè)評(píng)合同》,、《建筑工程委托合同》、《建設(shè)工程勘察設(shè)計(jì)合同》,、《建設(shè)工程施工圖設(shè)計(jì)文件審查合同》,、《施工圖審查合同》、《建設(shè)工程委托監(jiān)理合同》,、《技術(shù)開(kāi)發(fā)委托合同》,、《建設(shè)工程造價(jià)咨詢(xún)合同》、《建設(shè)工程招標(biāo)代理合同》,、《幼兒園勞務(wù)派遣協(xié)議》,、新建住宅樓的《內(nèi)部員工房屋買(mǎi)賣(mài)協(xié)議書(shū)》等二十余個(gè)與本單位利益相關(guān)的合同文本。在合同審查過(guò)程中,，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)侵害我方利益的顯失公平之處,，糾正合同中對(duì)我方不利的不妥及不當(dāng)條款。例如在一些合同范本中,，明顯有限制我方權(quán)利和加重我方義務(wù)的條款,，此時(shí)，我即會(huì)予以及時(shí)糾正,，力促我方權(quán)益最大化;而在合同爭(zhēng)議解決方式上,，一些合同約定的仲裁和訴訟解決方式不甚明確,，此時(shí)，我即會(huì)及時(shí)予以指出,，要么仲裁要么訴訟,，以便明確爭(zhēng)議的解決方式，不致產(chǎn)生不必要的糾紛;還有,，在一些國(guó)家有相關(guān)范本的合同中,，一些單位會(huì)自行修改合同范本，以減輕自身義務(wù),，此時(shí),，如果不審慎審查，難以查出破綻之處,，此時(shí),，我即會(huì)逐條逐句讀完合同，以更正合同范本中已被修改并且減輕對(duì)方責(zé)任的條款,。通過(guò)我及時(shí),、有效、認(rèn)真的合同審查和合同把關(guān),，大大提高了本單位對(duì)外簽訂合同的履約率,，也加速了其他部門(mén)工作效率的提高，盡量避免了本單位不必要的訴訟之苦,，力保單位各項(xiàng)工作和各部門(mén)工作能健康發(fā)展和順利運(yùn)行,。通過(guò)審慎的法律把關(guān)和合同審查，在我于本單位工作的一年時(shí)間內(nèi),，本單位未發(fā)生一起訴訟案件,，亦未產(chǎn)生任何法律糾紛，這使得本單位職工有充裕的時(shí)間搞科研生產(chǎn)和開(kāi)發(fā),，為單位科研創(chuàng)造提供了良好的內(nèi)部環(huán)境和外部氛圍,。

20xx年是“五五”普法工作宣傳的成果驗(yàn)收年，我單位積極響應(yīng)國(guó)家號(hào)召,，加強(qiáng)對(duì)員工的法律教育和宣傳,，擬了本單位的“五五”普法宣傳的年終總結(jié)報(bào)告，系統(tǒng)梳理了本單位在“五五”普法工作中所作出的努力和貢獻(xiàn),，并對(duì)全單位六百余名員工進(jìn)行了法律知識(shí)答卷考評(píng),，全單位員工積極答卷，試卷回收有效率達(dá)100%,。這有效增強(qiáng)了全所員工的法律素養(yǎng),，提高了我單位職工的法律意識(shí)，營(yíng)造了全單位上下員工學(xué)法,、懂法,、知法、守法的良好氛圍,，為依法治企創(chuàng)造了良好的人才儲(chǔ)備和戰(zhàn)略積蓄,。

1、在領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)真指導(dǎo)下,，我協(xié)助本部門(mén)其他人員做好人事管理工作,、財(cái)務(wù)報(bào)表的填寫(xiě)工作和合同管理工作，這增強(qiáng)了我從事人事管理工作的能力和水平,，也提高了我的工作積極性,，大大拓展了我開(kāi)展法律工作的視野范圍，加強(qiáng)了我對(duì)本單位相關(guān)業(yè)務(wù)的熟稔程度,，有利于我盡快成長(zhǎng)為本單位的儲(chǔ)備人才,。

2、積極助物業(yè)公司外調(diào)一些職工的住房情況,，為他們?cè)谡{(diào)研員工住房情況的程序及實(shí)體方面把好法律關(guān),，力促他們順利做好調(diào)研工作。

在近一年的工作時(shí)間內(nèi)，在領(lǐng)導(dǎo)的提攜和指導(dǎo)下，在本部門(mén)其他人員的關(guān)心和照顧下，我雖然取得了一些成績(jī)，但是，亦還有一些不足和缺憾，在以后的工作職責(zé)中,，我尚需多加努力和改進(jìn)：

4,、繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)全單位職工的法律素質(zhì)培養(yǎng)，特別是對(duì)外銷(xiāo)售部門(mén)，定期與相關(guān)人員進(jìn)行法律知識(shí)的交流和溝通，以便他們對(duì)外簽訂相關(guān)合同時(shí)能做到心中有數(shù),。

5,、加強(qiáng)與本單位所轄社區(qū)的居委會(huì)聯(lián)系,，定期對(duì)社區(qū)人員進(jìn)行法律咨詢(xún)和解答，讓知法,、學(xué)法,、用法、懂法的良好氛圍充盈整個(gè)社區(qū),。

6,、為本單位員工開(kāi)展法律知識(shí)講座,，主講和員工日常生活和工作相關(guān)的《物權(quán)法》、《合同法》,、《侵權(quán)責(zé)任法》,、《婚姻法》,、《繼承法》,、《行政法許可法》、《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》等法律法規(guī),。

7,、定期對(duì)單位職工進(jìn)行社會(huì)熱點(diǎn)法律事件(案件)的點(diǎn)評(píng)和分析，以使他們加強(qiáng)法律意識(shí),，提高法律認(rèn)知,，為構(gòu)筑良好的法治企業(yè)奠定基礎(chǔ)。

8,、加強(qiáng)自身法律知識(shí)學(xué)習(xí)，提高法律技能,，以便為單位的發(fā)展提供有效,、穩(wěn)妥、及時(shí)的法律咨詢(xún)及幫助。

公司法務(wù)工作總結(jié)和計(jì)劃篇五

轉(zhuǎn)眼之間,，一年的光陰又將匆匆逝去,?；仨^(guò)去的一年,，在×× ×單位法務(wù)經(jīng)理工作崗位上,，我始終秉 承著“在崗一分鐘,，盡職六十秒”的態(tài)度努力做好法務(wù)經(jīng)理崗位的工作，并時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,，擺正自己的工作位置和態(tài)度。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心和同事們的支持幫助下,，我在法務(wù)經(jīng)理工作崗位上積極進(jìn)取、勤奮學(xué)習(xí),，認(rèn)真圓滿(mǎn)地完成今年的法務(wù)經(jīng)理所有工作任務(wù),，履行好法務(wù)經(jīng)理工作崗位職責(zé)， 各方面表現(xiàn)優(yōu)異,，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致肯定?，F(xiàn)將過(guò)去一年來(lái) 在法務(wù)經(jīng)理工作崗位上的學(xué)習(xí)、工作情況作簡(jiǎn)要總結(jié)如下：

一年來(lái),，我始終堅(jiān)持正確的價(jià)值觀,、人生觀、世界觀,，并用以指 導(dǎo)自己在×法務(wù)經(jīng)理崗位上學(xué) 習(xí),、工作實(shí)踐活動(dòng)。雖然身處在法務(wù)經(jīng)理工作崗位,，但我時(shí)刻關(guān)注國(guó) 際時(shí)事和中-央最新的精神,，不斷提高對(duì)自己故土家園、民族和文化 的歸屬感,、認(rèn)同感和尊嚴(yán)感,、榮譽(yù)感。在法務(wù)經(jīng)理工作崗位上認(rèn)真貫徹執(zhí)行中-央的路線(xiàn),、方針,、 政-策，盡職盡責(zé)，在法務(wù)經(jīng)理工作崗位上作出對(duì)國(guó)家力所能及的貢 獻(xiàn),。

時(shí)代在發(fā)展,，社會(huì)在進(jìn)步，信息技術(shù)日新月異,。法務(wù)經(jīng)理工作崗位相關(guān)工作也需要與時(shí)俱進(jìn),，需要不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技術(shù),、 新方法,，以提高法務(wù)經(jīng)理崗位的服務(wù)水平和服務(wù)效率。特別是學(xué)習(xí)法 務(wù)經(jīng)理工作崗位相關(guān)法律知識(shí)和相關(guān)最新政策,。唯有如此,，才能提高 法務(wù)經(jīng)理工作崗位的業(yè)務(wù)水平和個(gè)人能力。 定期學(xué)習(xí)法 務(wù)經(jīng)理工作崗位工作有關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),， 并總結(jié)吸取前輩在法務(wù)經(jīng)理工作崗位工作經(jīng)驗(yàn),， 不斷彌補(bǔ)和改進(jìn)自身在工作崗 位工作中的缺點(diǎn)和不足，從而使自己整體工作素質(zhì)都得到較大的提高,。

回顧過(guò)去一年來(lái)在法務(wù)經(jīng)理工作崗位工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,，無(wú)論在思想上，還是工作學(xué)習(xí)上我都取得 了很大的進(jìn)步,， 但也清醒地認(rèn)識(shí)到自己在法務(wù)經(jīng)理工作崗位相 關(guān)工作中存在的不足之處,。主要是在理論學(xué)習(xí)上遠(yuǎn)不夠深入，尤其是 將思想理論運(yùn)用到法務(wù)經(jīng)理工作崗位的實(shí)際工作中去的能力 還比較欠缺,。在以后的工作中,，我一定會(huì)揚(yáng) 長(zhǎng)避短，克服不足,、認(rèn)真學(xué)習(xí)法務(wù)經(jīng)理工作崗位相關(guān)知識(shí),、發(fā) 奮工作、積極進(jìn)取,，把工作做的更好,，為實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)努力奮斗。

展望新的一年,，在以后的工作中希望能夠再接再厲,，要繼續(xù)保持著良好的工作心態(tài)，不怕苦不怕 累,，多付出少抱怨,，做好法務(wù)經(jīng)理崗位的本職工作。同時(shí)也需要再加 強(qiáng)鍛煉自身的法務(wù)經(jīng)理工作水平和業(yè)務(wù)能力,， 在以后的工作中我將加 強(qiáng)與法務(wù)部門(mén)的同事 多溝通,，多探討,。要繼續(xù)在自己的工作崗位上踏踏實(shí)實(shí)做事，老老實(shí) 實(shí)做人,， 爭(zhēng)取為公司做出更大的成績(jī),。

公司法務(wù)工作總結(jié)和計(jì)劃篇六

xx房地產(chǎn)集團(tuán)xx公司成立近一年來(lái)，法務(wù)工作在集團(tuán)公司法律合規(guī)部和xx公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和支持下,，從合同管理,、四項(xiàng)審核、法律風(fēng)險(xiǎn)防控,、法律培訓(xùn)到普法宣傳等各方面開(kāi)展了大量深入和扎實(shí)的工作?，F(xiàn)將近一年來(lái)xx公司主要法務(wù)工作和今后的法務(wù)工作思路總結(jié)如下：

（一）成立內(nèi)部控制和風(fēng)險(xiǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組。

為建立和健全“財(cái)務(wù),、審計(jì),、紀(jì)檢、法務(wù)與保密”五位一體的內(nèi)部控制和風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制,，提高公司內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)管理水平,，防范風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)公司又好又快發(fā)展,，xx公司成立了以總經(jīng)理為組長(zhǎng)的內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組,，負(fù)責(zé)內(nèi)部控制和風(fēng)險(xiǎn)管理工作，增強(qiáng)了公司在重大經(jīng)營(yíng)上的決策和保障能力,。

（二）聘請(qǐng)外部法律顧問(wèn)，配備專(zhuān)職法務(wù)人員,。

xx公司成立后,，為保障公司持續(xù)、穩(wěn)定,、健康發(fā)展，從源頭上杜絕各類(lèi)法律風(fēng)險(xiǎn),，xx公司與xx律師事務(wù)所簽訂了常年法律顧問(wèn)服務(wù)合同,，就有關(guān)經(jīng)營(yíng)管理、各類(lèi)經(jīng)濟(jì)合同,、融資,、審查合作方資信、法律培訓(xùn)等事項(xiàng)提供法律咨詢(xún)服務(wù),。隨后,，在集團(tuán)公司支持下，xx公司配置了專(zhuān)職法務(wù)人員負(fù)責(zé)公司日常法律事務(wù)處理,，包括合同審核,、案件處理、法律問(wèn)題處理、風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控,、法律培訓(xùn)以及與外聘法律顧問(wèn)接洽等事宜,。通過(guò)外部法律顧問(wèn)和內(nèi)部法務(wù)人員相結(jié)合的方式，保障公司依法經(jīng)營(yíng)合規(guī)管理,。

（三）出臺(tái)法律事務(wù)管理辦法,。

xx公司法務(wù)人員在配合其他部門(mén)完成制度建設(shè)的同時(shí)，不斷完善自身法律事務(wù)制度建設(shè),，參照集團(tuán)公司有關(guān)法律事務(wù)的管理辦法,，制定了《法律事務(wù)管理辦法》（試行），對(duì)四項(xiàng)法律審核工作,、外聘法律顧問(wèn)管理,、法律宣傳等工作從制度上作了規(guī)范，逐步建立起了法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制,。

（一）貫徹落實(shí)四項(xiàng)審核工作,。

按照集團(tuán)公司要求，xx公司不斷建立健全法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制，推進(jìn)規(guī)章制度,、經(jīng)濟(jì)合同,、重要決策、授權(quán)委托書(shū)的法律審核工作,。在經(jīng)濟(jì)合同審核中，明確外部法律顧問(wèn)和內(nèi)部法務(wù)人員的職責(zé)分工,，優(yōu)化了審核流程,，提高了審核效率。

（二）法律風(fēng)險(xiǎn)防控報(bào)表工作,。

在推進(jìn)法律風(fēng)險(xiǎn)防控工作中,，xx公司積極加強(qiáng)事前防范體系建設(shè)。公司領(lǐng)導(dǎo)針對(duì)xx地區(qū)市場(chǎng)環(huán)境復(fù)雜,，客戶(hù)權(quán)利意識(shí)強(qiáng)等特點(diǎn),，提出了建立風(fēng)險(xiǎn)防控報(bào)表的構(gòu)想。法務(wù)人員根據(jù)公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)情況,，通過(guò)報(bào)表形式事先向相關(guān)部門(mén)提示風(fēng)險(xiǎn),，并通過(guò)反饋機(jī)制跟蹤法律風(fēng)險(xiǎn)的'處理結(jié)果，從流程上提升了法律風(fēng)險(xiǎn)防范能力,。

xx公司以“六五”普法為依托,，積極開(kāi)展法律培訓(xùn)工作。今年上半年,，在外聘法律顧問(wèn)的協(xié)助下,，xx公司組織全體員工學(xué)習(xí)了與房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相關(guān)的法律法規(guī),，提高了員工的法制觀念和對(duì)依法治企的認(rèn)識(shí)。下半年,，針對(duì)公司項(xiàng)目即將開(kāi)盤(pán)銷(xiāo)售的情況,，xx公司針對(duì)銷(xiāo)售代理公司進(jìn)行了法律風(fēng)險(xiǎn)的培訓(xùn)，提高了代理公司銷(xiāo)售人員的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),，從源頭上降低法律糾紛發(fā)生的可能性,。

（一）法務(wù)人員經(jīng)驗(yàn)不足。

企業(yè)法律事務(wù)工作具有專(zhuān)業(yè)性強(qiáng)的特點(diǎn),，對(duì)法律理論知識(shí)和從業(yè)經(jīng)驗(yàn)要求較高,，特別是房地產(chǎn)的法務(wù)人員還需要熟悉房地產(chǎn)行業(yè)知識(shí)。xx公司作為新成立的公司,，法務(wù)人員的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)比較欠缺,，還需要進(jìn)一步提高。

（二）合同審核執(zhí)行力度較弱,。

xx公司成立后,，從前期規(guī)劃到營(yíng)銷(xiāo)開(kāi)盤(pán)，大量合同需要審核,，時(shí)間緊,，任務(wù)重。在開(kāi)展業(yè)務(wù)過(guò)程中,，有些部門(mén)存在著先實(shí)施后簽合同的問(wèn)題,，無(wú)形中提高了法律風(fēng)險(xiǎn)。在以后的工作中,，需要進(jìn)一步加強(qiáng)合同審核,，按照合同審核制度，防范風(fēng)險(xiǎn),。

（一）完善企業(yè)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)防控體系,。

20xx年,，在內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下,，xx公司將按照股份公司和集團(tuán)公司風(fēng)險(xiǎn)管理制度的要求，進(jìn)一步完善企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè),，制訂風(fēng)險(xiǎn)管理具體流程,，提高企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理水平。

在20xx年的基礎(chǔ)上,，按照xx公司《法律事務(wù)管理辦法》（試行）的要求,，進(jìn)一步加強(qiáng)四項(xiàng)法律審核工作，提高審核水平,，加強(qiáng)審核力度,，杜絕事后審核情況發(fā)生,，為企業(yè)合規(guī)經(jīng)營(yíng)保駕護(hù)航。

（三）提高法律培訓(xùn)和法律宣傳水平,。

20xx年,，xx公司將進(jìn)進(jìn)一步提升法律培訓(xùn)水平，提高培訓(xùn)的針對(duì)性,。依托“六五”普法要求,，繼續(xù)加強(qiáng)法律宣傳工作，提高xx公司全體人員依法治企的水平,。

公司法務(wù)工作總結(jié)和計(jì)劃篇七

20xx年又是公司迅猛發(fā)展的一年,，無(wú)論是內(nèi)部戰(zhàn)斗力，還是外部影響力,，均有很大提升,，比如房屋銷(xiāo)售營(yíng)業(yè)額破xx億再上新臺(tái)階，xx稱(chēng)雄為國(guó)爭(zhēng)光,，作為公司的一名普通職工,，我也很有自豪感。隨著年底的臨近,，x年的工作接近尾聲,，也到了該對(duì)這一年工作進(jìn)行總結(jié)的時(shí)候，對(duì)比公司的重大成就,，總結(jié)自身日常工作中的進(jìn)步與不足,，以作為對(duì)自己日后工作的加油與鞭策。

作為合同管理部的一名普通員工,，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,，我自認(rèn)為在本職工作崗位上做到了勤勉盡責(zé)，能夠達(dá)到工作崗位的職責(zé)要求,，當(dāng)然在工作中也存在一定的過(guò)失,，值得總結(jié)教訓(xùn)。

20xx年我先后負(fù)責(zé)的合同審核范圍包括：xx,、xx,、全過(guò)程合同及年度合同的審核以及全部商品房買(mǎi)賣(mài)合同的抽查審核工作，并配合招投標(biāo)部,、采購(gòu)部,、營(yíng)銷(xiāo)部等部門(mén)針對(duì)這些項(xiàng)目進(jìn)行招文會(huì)審、招標(biāo)策劃以及開(kāi)標(biāo)工作,。起草,、審核或抽查合同約800份，其中除根據(jù)工程正常進(jìn)展報(bào)審合同外,，解除合同約10份,，變更合同約60份,，發(fā)審核意見(jiàn)函約50份。個(gè)人認(rèn)為,，在合同報(bào)審中,，合同管理部主要是一個(gè)服務(wù)配合部門(mén)，其職責(zé)是積極配合業(yè)務(wù)需求部門(mén),，做好合同審核工作,，既要盡量杜絕或降低法律風(fēng)險(xiǎn)，又要滿(mǎn)足公司發(fā)展進(jìn)度需求,，不耽誤合同的簽訂下發(fā),。我也是以此為導(dǎo)向進(jìn)行工作的，應(yīng)該說(shuō)20xx年合同審核工作,，基本滿(mǎn)足了公司發(fā)展進(jìn)度,，達(dá)到了風(fēng)險(xiǎn)防范的需求。

在訴訟方面,，先后處理xx公司訴xx技術(shù)(委托)合同糾紛案;萊蕪金碧項(xiàng)目xx等六商品房買(mǎi)賣(mài)合同糾紛案;xx項(xiàng)目xx兩煤氣中毒侵權(quán)責(zé)任糾紛案;xx行政處罰強(qiáng)制執(zhí)行案;xx商品房買(mǎi)賣(mài)合同糾紛案等,，其中x商品房買(mǎi)賣(mài)合同糾紛的處理，雖經(jīng)歷立案時(shí)的不順,，但最終以完勝結(jié)案,，通過(guò)訴訟追收回款544萬(wàn)元，調(diào)解,、判決的違約金比例達(dá)到商品房買(mǎi)賣(mài)合同總價(jià)款的6%-7%,，追究違約金43萬(wàn)元。x,、x兩侵權(quán)責(zé)任案件屬于標(biāo)的額不大(共計(jì)五萬(wàn)余元)的“小案子”,，但該案的復(fù)雜程度及運(yùn)用的訴訟手段遠(yuǎn)超一般標(biāo)的額較大的案件，取證,、開(kāi)庭,、協(xié)調(diào)關(guān)系前后十多次，導(dǎo)致案件拖延時(shí)間很長(zhǎng),。當(dāng)然經(jīng)過(guò)各方面努力,，結(jié)果應(yīng)該比較理想，現(xiàn)經(jīng)溝通主辦法官,，將于近日下發(fā)判決書(shū),，判決我司勝訴,。分析本案拖延的原因,，主要因?yàn)槲宜颈０裁簹庵卸景l(fā)生前后，物業(yè)公司經(jīng)辦人員未留下任何書(shū)面證據(jù),。缺乏證明案件基本事實(shí)的直接證據(jù),，全部為申請(qǐng)法院調(diào)取,。

經(jīng)過(guò)這些案子的處理，我認(rèn)為管理過(guò)程中的法律風(fēng)險(xiǎn)防范確實(shí)至關(guān)重要,，比如,，商品房買(mǎi)賣(mài)糾紛應(yīng)該做好過(guò)程取證工作，催款,、解除函件應(yīng)做到及時(shí),、完整、閉合,，環(huán)環(huán)相扣,，東營(yíng)營(yíng)銷(xiāo)部在這方面做的非常到位，可以作為借鑒,。煤氣中毒案給我的啟發(fā)是處理公司事務(wù)過(guò)程中,，一定要防患未然，落實(shí)到直接證據(jù),，比如合同,、收據(jù)、錄音錄像等,。淄博文物局行政處罰案給我的體會(huì)是,，針對(duì)政府機(jī)關(guān)部門(mén)的管理行為或處罰措施，不能回避,、怠慢,，應(yīng)根據(jù)法定程序積極回應(yīng)，及時(shí)提出疑問(wèn),、異議,，并及時(shí)決策、處理,，以免錯(cuò)失法律上的程序救濟(jì),。

在非訴方面，主要處理的問(wèn)題有業(yè)主索賠談判,、起草或?qū)徍藢?duì)外發(fā)函,、解答各專(zhuān)業(yè)部門(mén)的法律咨詢(xún)以及物業(yè)公司專(zhuān)項(xiàng)用工糾紛的處理等。其中參加xx及xx交樓項(xiàng)目業(yè)主索賠談判約20次,，談判業(yè)主近80戶(hù);根據(jù)招投標(biāo)部,、預(yù)決算部等需求部門(mén)的要求起草或?qū)徍讼嚓P(guān)函件70余份;物業(yè)公司x人身?yè)p害賠償糾紛，圓滿(mǎn)解決,，公司成功將法律責(zé)任全部轉(zhuǎn)移,。應(yīng)該說(shuō)我負(fù)責(zé)項(xiàng)目的法律咨詢(xún)、談判,、發(fā)函等日常非訴法律事務(wù)均能滿(mǎn)足公司正常法律保障需求,。

20xx年的工作中,，雖然能夠在合同審核、法律事務(wù)處理中滿(mǎn)足公司工作需求,，沒(méi)有實(shí)質(zhì)性大的錯(cuò)誤,，但確實(shí)存在一定的過(guò)失，被問(wèn)責(zé)過(guò)兩次,，值得反思與檢討,。

其中一次問(wèn)責(zé)是因?yàn)閤x商品房案件未能與同一批次的其他地區(qū)同類(lèi)案件同時(shí)立案;另一次問(wèn)責(zé)，是因?yàn)殚_(kāi)發(fā)部進(jìn)度緊急,，未按照正常程序走審批流程,，蓋章時(shí)的合同版本被對(duì)方篡改，未能及時(shí)發(fā)現(xiàn),，雖然后來(lái)得以彌補(bǔ),，但畢竟給領(lǐng)導(dǎo)工作帶來(lái)了被動(dòng)。

盡管都是事出有因,，比如第一次是因?yàn)閤x法院立案庭受被告業(yè)主社會(huì)關(guān)系影響違法辦案(故意刁難,、拖延立案)，直到我司到當(dāng)?shù)厝嗣翊泶髸?huì)控告督辦,，才得以成功立案,。但作為公司管理來(lái)講，公司或領(lǐng)導(dǎo)要的是結(jié)果,，解決問(wèn)題是關(guān)鍵,，過(guò)程如何特殊是次要的。所以,，不管原因如何,，結(jié)果出了問(wèn)題，就應(yīng)該承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,，日后的工作就應(yīng)該接受教訓(xùn),。一件事情的失敗或過(guò)錯(cuò)，先不要講原因,，不需要為失敗找理由,，而應(yīng)該盡快為成功找出路。

我相信,，總結(jié)過(guò)去一年的工作只是一種手段,，能夠藉此促使自身進(jìn)步，為未來(lái)的工作提供規(guī)律,、經(jīng)驗(yàn),、教訓(xùn)、方式方法才是最終目的。在20xx年度工作中,，我應(yīng)該繼續(xù)做到嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心,、多觀察,、多學(xué)習(xí)、多總結(jié),，以維護(hù)公司合法利益為導(dǎo)向,，立足本職工作，兢兢業(yè)業(yè),，爭(zhēng)取有新的提高和發(fā)展,。

公司法務(wù)工作總結(jié)和計(jì)劃篇八

總結(jié)是在某一特定時(shí)間段對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況，包括取得的成績(jī),、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)加以回顧和分析的書(shū)面材料,，它可以幫助我們有尋找學(xué)習(xí)和工作中的規(guī)律，因此好好準(zhǔn)備一份總結(jié)吧,?？偨Y(jié)怎么寫(xiě)才不會(huì)千篇一律呢？以下是小編精心整理的公司法務(wù)工作總結(jié),，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友。

本人在公司做了法務(wù)工作將近七個(gè)月了,，回顧這大半年來(lái),，將自己的主要做的法務(wù)工作寫(xiě)個(gè)小總結(jié)，用來(lái)自勉吧：

合同評(píng)審與起草是法務(wù)部最基礎(chǔ)的業(yè)務(wù),，經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的不斷加強(qiáng)訓(xùn)練,，對(duì)公司的整體框架和具體格局有了比較全面的了解，對(duì)各部門(mén)各類(lèi)別的合同評(píng)審基本功已經(jīng)具備,，但評(píng)審質(zhì)量與效率還需要加強(qiáng),，另外還需要不斷提高合同起草尤其是大型合同起草的能力。

1,、幾個(gè)月來(lái),，主要參與了材設(shè)部門(mén)以及攪拌站的各類(lèi)購(gòu)銷(xiāo)合同、工程部門(mén)的各類(lèi)施工合同,、承包合同,、開(kāi)發(fā)部門(mén)的各類(lèi)技術(shù)合同以及企劃部門(mén)的各類(lèi)廣告合同等數(shù)以百計(jì)的合同的評(píng)審工作。在合同評(píng)審中能夠發(fā)現(xiàn)合同中問(wèn)題,，最重要的要注意雙方的權(quán)利義務(wù)是否對(duì)等,，付款方式，違約責(zé)任，履約保證等條款,，其實(shí)這個(gè)是一個(gè)很好的工作流程,，在簽訂合同前讓法務(wù)查看，可以大大提高合同履約率,，盡量減少不必要的訴訟,。

2、起草的合同包括小額的購(gòu)銷(xiāo)合同,、小型發(fā)包合同以及總經(jīng)辦要求的各種設(shè)計(jì)合同,。雖然說(shuō)是自己起草，事實(shí)是上網(wǎng)或利用自己以往的資料檔案也能找到類(lèi)似的合同,，修改到能運(yùn)用到本公司實(shí)際的合同,。

1、訴訟和仲裁方面,，由于公司有專(zhuān)業(yè)的.法律顧問(wèn)單位,，而目前來(lái)說(shuō)我仍在學(xué)習(xí)階段，公司七個(gè)月來(lái)僅單獨(dú)處理了一項(xiàng)仲裁事務(wù),，讓當(dāng)事人雙方庭外和解,，未讓公司造成損失。此外,，協(xié)助銷(xiāo)售部門(mén)解決一些客戶(hù)日常的法律常識(shí)問(wèn)題以及處理一下石橋鋪和嘉茵苑租客遇到的狀況也為我的一項(xiàng)重要工作,，但是我知道我的工作能力還深有不足，以后會(huì)繼續(xù)跟從許律師學(xué)習(xí),，提高自身的各項(xiàng)能力,。

2、根據(jù)公司的需要,，目前負(fù)責(zé)公司所有合同檔案的管理工作以及公司各大小會(huì)議的會(huì)議紀(jì)要記錄工作,，目前各種合同檔案均已分類(lèi)標(biāo)號(hào)，井井有序,，會(huì)議紀(jì)要也根據(jù)總經(jīng)辦的要求在提高效率與質(zhì)量,。

3、下一階段自己需要繼續(xù)改進(jìn)的地方：

（1）來(lái)年公司的各組團(tuán)都要開(kāi)工,，工作量大大增加,，而我相信熟能生巧，所以我需加深對(duì)公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)流程的認(rèn)識(shí),，在合同評(píng)審的時(shí)候才會(huì)更專(zhuān)業(yè)更加有效率,。

（2）需要加強(qiáng)自己的談判合作能力，努力學(xué)習(xí)跟蹤國(guó)家不斷出臺(tái)新的法律法規(guī),，多研究網(wǎng)上的判決書(shū),，讓自己的思維與法律跟貼近,，我相信那樣也是一定會(huì)有進(jìn)步的。

公司法務(wù)工作總結(jié)和計(jì)劃篇九

時(shí)間飛快,，轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)來(lái)到xx中原法務(wù)部工作一個(gè)月了,，回顧這一個(gè)月以來(lái)的工作生活，學(xué)到了很多地產(chǎn)法律和業(yè)務(wù)知識(shí),，很感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事的熱情幫助,，讓我能夠盡快的熟悉工作流程并且順利的開(kāi)展起法務(wù)基礎(chǔ)工作。下面我將自己近期的主要工作內(nèi)容寫(xiě)個(gè)小結(jié),，向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，以期自勉。

合同審核是法務(wù)部最基礎(chǔ)的業(yè)務(wù),，經(jīng)過(guò)這個(gè)月的加強(qiáng)訓(xùn)練,，對(duì)公司的整體框架和具體格局有了比較全面的了解，對(duì)各部門(mén)各類(lèi)別的合同評(píng)審基本功已經(jīng)具備,，但評(píng)審質(zhì)量與效率還需要加強(qiáng),，另外還需要不斷學(xué)習(xí)合同起草尤其是大型合同起草的能力。

這段時(shí)間我參與了兩次月底合同審核工作,，強(qiáng)度相對(duì)比較大,，一方面要求保證合同的效力,，重點(diǎn)審核關(guān)鍵的產(chǎn)權(quán)信息,、房款數(shù)額,、定金約定數(shù)據(jù)，違約責(zé)任的承擔(dān)以及相關(guān)證件要齊全,，另一方面對(duì)于公司內(nèi)部的一些工作流程要注意提醒法律風(fēng)險(xiǎn),，保證合法規(guī)范,。

與各個(gè)分行秘書(shū)的有效溝通也是審核合同過(guò)程中關(guān)鍵點(diǎn)，既要嚴(yán)肅認(rèn)真,，也要富有耐心,，因而對(duì)我自身而言要注意溝通技巧的把握,。

訴訟事務(wù)的內(nèi)容主要包括與業(yè)務(wù)人員溝通了解案情,、訴訟材料的收集整理,、立案工作,、聯(lián)絡(luò)律師以及與法院溝通,。在此過(guò)程中,，法務(wù)承擔(dān)著重要的橋梁作用,，從實(shí)體上而言,，我們需要在充分了解案情的基礎(chǔ)上選定最優(yōu)方案處理糾紛，將公司的損失風(fēng)險(xiǎn)降到最低,，從程序上而言,，我們要熟知法院流程清楚明確立案手續(xù)。這之中我覺(jué)得自己需要改進(jìn)的是及時(shí)溝通跟進(jìn)案件,，和領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)匯報(bào)案件進(jìn)展,，有效地推進(jìn)案件進(jìn)度。

這段時(shí)間和同事去分行與業(yè)務(wù)人員,、經(jīng)理,、秘書(shū)等進(jìn)行工作溝通，主要涉及的分行包括龍江分行,、瑞園分行,、寧工分行、寧工新分行,、清涼門(mén)分行,，這次去主要是了解一下公司門(mén)店的基本情況，與經(jīng)理就涉案的單子做好溝通工作,，為開(kāi)庭做準(zhǔn)備,。同時(shí)也和秘書(shū)就近期合同審核過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行提醒，規(guī)范操作,。

接聽(tīng)咨詢(xún)電話(huà)也是法務(wù)日常工作之一,，一般情形下我們首先要從業(yè)務(wù)員那里提取問(wèn)題的關(guān)鍵信息，如果是簡(jiǎn)單常見(jiàn)的問(wèn)題可以當(dāng)場(chǎng)直接回答,，如果是比較復(fù)雜需要進(jìn)一步查詢(xún)資料確認(rèn)的,，則需要查明后回復(fù)。對(duì)于一些實(shí)體性的問(wèn)題，一些糾紛的.方案的提出,、承認(rèn),、放棄和變更，這些都需要和相關(guān)部門(mén)以及領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示批準(zhǔn)后才能予以答復(fù),。

以上是我這個(gè)月來(lái)總結(jié)的一些重點(diǎn)的工作內(nèi)容,，下一階段需要繼續(xù)改進(jìn)的地方：

（1）公司的門(mén)店正在逐步增加，部門(mén)團(tuán)隊(duì)也會(huì)不斷壯大,，工作量必然會(huì)相應(yīng)增加,，所以我需加深對(duì)公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)流程的認(rèn)識(shí)，相信熟能生巧,，在合同評(píng)審以及相關(guān)放款工作方面會(huì)更專(zhuān)業(yè)高效,。

（2）著重需要加強(qiáng)自己的談判合作能力，努力學(xué)習(xí)跟蹤國(guó)家不斷出臺(tái)新的法律法規(guī)以及一些實(shí)務(wù)判例,，讓自己的思維與公司業(yè)務(wù)需要更貼近,。

公司法務(wù)工作總結(jié)和計(jì)劃篇十

時(shí)值歲末，各項(xiàng)工作已漸進(jìn)尾聲,，現(xiàn)將20xx年我所負(fù)責(zé)的法務(wù)工作做如下個(gè)人總結(jié)：

為進(jìn)一步提升法制建設(shè)水平,，有效規(guī)避企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，確保法務(wù)工作更好的服務(wù)高速公路運(yùn)營(yíng)管理,，維護(hù)公司合法權(quán)益,，結(jié)合分公司實(shí)際，20xx年我分公司重點(diǎn)做了以下工作：

強(qiáng)化分公司法務(wù)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),，及時(shí)調(diào)整調(diào)整法務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，配備兼職法務(wù)管理人員，調(diào)整各部室單位設(shè)法務(wù)工作聯(lián)絡(luò)員形成法務(wù)工作上下聯(lián)動(dòng),，統(tǒng)分結(jié)合的法務(wù)工作管理模式,。同時(shí)根據(jù)集團(tuán)公司相關(guān)辦法要求，完善分公司《集團(tuán)有限公司菏澤分公司法務(wù)工作管理辦法實(shí)施細(xì)則》,、《合同管理辦法實(shí)施細(xì)則》,、《法律糾紛管理辦法實(shí)施細(xì)則》等規(guī)范性文件，對(duì)法務(wù)具體工作實(shí)施進(jìn)一步規(guī)范,，確保法務(wù)管理的每個(gè)環(huán)節(jié)有效落實(shí),。

積極推進(jìn)法律管理法律經(jīng)營(yíng)管理的深入融合，將法律審核有效嵌入到管理流程,，加強(qiáng)合同管理,，采取“五位一體”管理模式，從起草,、審核、簽訂、履行,、合同糾紛處理以及保管,、歸檔精細(xì)化管理。一是起草審查到位,。合同起草爭(zhēng)取我方起草,，盡量避免使用對(duì)方格式合同，分公司兼職法務(wù)人員,、分公司法律顧問(wèn)提前介入合同向?qū)Ψ劫Y格審查,、合同擬定、合同談判等工作,；二是合同審核到位,。嚴(yán)把合同審核程序，明確合同資金歸屬,，對(duì)數(shù)額較大,，勞動(dòng)用工、涉及事項(xiàng)敏感事項(xiàng)須經(jīng)分公司法律顧問(wèn)審核,，方可通過(guò)oa線(xiàn)上審批程序進(jìn)行流轉(zhuǎn)審核,。三是簽訂審查到位。合同簽訂前,，經(jīng)兼職法務(wù)人員審查合同簽訂程序,，核查合同審批內(nèi)容，對(duì)方簽字蓋章情況后,，由單位主要負(fù)責(zé)人簽字,，財(cái)務(wù)審計(jì)部加蓋合同專(zhuān)用章；四是合同履行到位,。積極發(fā)揮督導(dǎo)指揮棒作用,，合同履行由承辦部室、單位合同管理人員全程監(jiān)督,，適時(shí)督導(dǎo),，及時(shí)反饋合同履行進(jìn)度，截止目前,，大部分合同已經(jīng)履行完畢,，沒(méi)有出現(xiàn)因合同簽訂、履行產(chǎn)生的糾紛,。五是合同保管,、歸檔及時(shí)到位。合同歸檔統(tǒng)一編號(hào),，臺(tái)賬記錄內(nèi)容全面,，記錄及時(shí),，既保證合同管理使用，也能保障財(cái)務(wù)審計(jì)查詢(xún)利用,。

經(jīng)統(tǒng)計(jì),，xx分公司全年共審核、修訂合同xx份,，合同成功簽訂有登記的合同xx份,，其中超過(guò)100萬(wàn)的重大合同x份，正在辦理中合同x份,，審批完成后由于無(wú)法簽訂作廢合同6份,，審核后由于各種原因未能進(jìn)行審批的合同x份，x份重大合同均通過(guò)集團(tuán)公司重大合同審批程序進(jìn)行審批,，各類(lèi)合同審核率100%,，不存在無(wú)合同從事相關(guān)活動(dòng)的行為。

20xx年全年涉訴案件x件,，涉案金額x元,，所有案件均經(jīng)過(guò)集團(tuán)審批備案，合同備案審批率100%,。20xx年全年涉訴案件x件,，由集團(tuán)公司建議交由我分公司牽頭主辦的重大案件x件，調(diào)解結(jié)案1件（歷史性欠款餐飲服務(wù)糾紛）,，撤訴x件（一件歷史性欠款糾紛我方主動(dòng)歸還而撤案,，一件因主體不適格被告而撤案.一件行政訴訟案件撤訴），在審案件8件（路損賠償案件x件,，財(cái)產(chǎn)損失賠償案件x件,，原管理處非公路標(biāo)志標(biāo)牌合同糾紛1件）。合同備案審批率100%,。案件處理過(guò)程中,，我們嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司相關(guān)規(guī)定，庭前積極和對(duì)方當(dāng)事人溝通,，在合法,、合規(guī)、維護(hù)分公司利益的前提下,，爭(zhēng)取協(xié)商解決,，協(xié)商不成的，選票代理律師辦理相關(guān)授權(quán)委托,，與相關(guān)部室,、單位共同聽(tīng)取律師報(bào)告，對(duì)律師工作進(jìn)行監(jiān)督,；在庭審中,，組織分公司法律顧問(wèn)及相關(guān)人員參與庭審,，記錄庭審要點(diǎn)；庭審結(jié)束后分析案情,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，并傳達(dá)至相關(guān)工作人員,，提示具體工作中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),，降低類(lèi)似案件發(fā)生。對(duì)未形成訴訟,、仲裁的法律糾紛,，分公司以法律為依據(jù)，以維護(hù)分公司利益為前提,，爭(zhēng)取協(xié)商解決,。

全年共組織各種法治宣傳活動(dòng)4次，發(fā)放出單6萬(wàn)余張,，懸掛條幅20余條,，電子屏滾動(dòng)10余條，制作宣傳展板10余塊,。組織全員奧多比等軟件排查2次,，組織網(wǎng)上法律知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)2次，人員參與率均在80%以上,。同時(shí)把法律宣傳教育與日常管理,、齊魯大講堂、志愿者服務(wù),、各項(xiàng)知識(shí)競(jìng)賽相結(jié)合,，組織開(kāi)展合同法、憲法,、信訪(fǎng)管理相關(guān)法律法規(guī),、稅法及會(huì)計(jì)知識(shí)培訓(xùn)等，受教育人數(shù)達(dá)2000余人次,。經(jīng)全員參與,，采取多種形式，多種措施的法治宣傳教育活動(dòng),，分公司人員法律意識(shí)得到顯著提升,。

緊緊圍繞分公司中心工作，主動(dòng)服務(wù),，積極參與,，使法律服務(wù)，法律管理關(guān)口前移,。一是協(xié)助人力資源部,，進(jìn)一步規(guī)范勞動(dòng)用工,，與各單位臨時(shí)性用工簽訂《勞務(wù)服務(wù)承攬協(xié)議》；二是審查回復(fù)菏澤市信訪(fǎng)局信訪(fǎng)件1件,，集團(tuán)公司轉(zhuǎn)省交通廳信訪(fǎng)件3件,；三是積極服務(wù)原日東高速公路菏澤管理處歷史性欠款解決問(wèn)題四是接受各部室、單位,、職工法律咨詢(xún)二十余次,。有效減少訴訟風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。

分公司暫時(shí)無(wú)商標(biāo)注冊(cè)使用計(jì)劃,，業(yè)無(wú)注冊(cè)商標(biāo)事項(xiàng),。根據(jù)集團(tuán)公司《商標(biāo)管理辦法》規(guī)定，確立了商標(biāo)管理的歸口部門(mén),，安裝商標(biāo)管理軟件,，建立商標(biāo)管理流程。樹(shù)立商標(biāo)注冊(cè)確權(quán),，管理使用意識(shí),，逐步制定商標(biāo)實(shí)施計(jì)劃。

公司法務(wù)工作總結(jié)和計(jì)劃篇十一

入職的這段時(shí)間,，我迅速了解公司法務(wù)基礎(chǔ)工作及相關(guān)工作流程,，針對(duì)目前存在的問(wèn)題結(jié)合自己的經(jīng)驗(yàn)，提出了一些建議,，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,，從以下幾方面逐步展開(kāi)法務(wù)工作：

從入職到現(xiàn)在已有一段時(shí)間，通過(guò)這段時(shí)間的努力工作,，我對(duì)公司的整體框架和具體格局有了比較全面的了解,。合同審核與起草是法務(wù)中的基礎(chǔ)業(yè)務(wù)，本人的工作職責(zé)主要包括：合同的前期審核,、建議,、修改、整理,、備案以及合同的起草,、監(jiān)察等工作。以防范法律風(fēng)險(xiǎn)為目的,，嚴(yán)格按照公司內(nèi)部管理制度落實(shí)每一個(gè)合同管理環(huán)節(jié),。

1、征求領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門(mén)意見(jiàn),，進(jìn)一步細(xì)化公司合同管理,，明確合同管理的目標(biāo)，要求各分廠(chǎng),、分公司設(shè)置合同管理員職位并明確其職責(zé),，細(xì)化了合同管理流程,、合同的原件管理和合同管理中的獎(jiǎng)懲辦法等方面。

2,、逐步完善各類(lèi)合同范本,，對(duì)于經(jīng)常使用的合同固定化，從而為業(yè)務(wù)人員簽訂合同提供方便,，同時(shí)也減少了法律中心合同審核工作量,。我單位屬于生產(chǎn)銷(xiāo)售型企業(yè)，銷(xiāo)售屬于我單位主業(yè),，銷(xiāo)售合同范本已經(jīng)趨于完善,。

在我來(lái)公司之前xxx案件已發(fā)生數(shù)月，我在公司首先接觸的就是厚厚的兩沓資料,，因?yàn)閺臎](méi)有處理過(guò)案件，我心里竊以為這是個(gè)很正常的案件,，根本沒(méi)想過(guò)這個(gè)資料是多是少,，結(jié)果證明我錯(cuò)了，這個(gè)案子很復(fù)雜,。

跑了幾趟xxx公安局,，公安的說(shuō)法聽(tīng)起來(lái)主要還是靠我司來(lái)尋找有力證據(jù)，建議我司啟動(dòng)民事訴訟,，向過(guò)錯(cuò)方xxx提起訴訟,，一方面可以向xx追償，盡可能挽回?fù)p失,，另一方面通過(guò)訴訟獲取xx提供的證據(jù),，或許會(huì)為刑事偵查帶來(lái)意外收獲，推動(dòng)案件進(jìn)展,。我們認(rèn)可了這個(gè)建議,，也著手處理，現(xiàn)已按照我們的預(yù)期程序進(jìn)行中,。在這個(gè)過(guò)程中,，我開(kāi)始摸著石頭過(guò)河，公司內(nèi)部操作流程和部門(mén)配合讓我不知所措,，領(lǐng)導(dǎo)交代任務(wù)時(shí)只會(huì)告訴我做什么,，而怎么做就要我主動(dòng)去問(wèn)，問(wèn)領(lǐng)導(dǎo),，問(wèn)同事,，我深知自己麻煩了不少人，也經(jīng)常在跌跌撞撞的犯了錯(cuò)誤后接受批評(píng),，為自己的無(wú)知買(mǎi)單,。我反復(fù)的找xx部拿資料,，向知情人咨詢(xún)事情詳情和材料來(lái)源，向xx部調(diào)出關(guān)于xx的款項(xiàng)記錄,，然后將搜集來(lái)的資料彼此印證,，形成證據(jù)鏈條，再與律師討論現(xiàn)有證據(jù)對(duì)案件的支撐程度以及統(tǒng)籌考慮還缺少什么證據(jù),。

此案還在進(jìn)行中,，但是我感觸頗多。第一次脫離民訴法和民法課本接觸鮮活的案例,，第一次感受到受命和執(zhí)行的不易,，第一次出差各個(gè)地方各個(gè)部門(mén)跑來(lái)跑去，過(guò)程辛苦不重要,，關(guān)鍵在獲得我們想要的結(jié)果,。從內(nèi)心來(lái)說(shuō)我絕對(duì)想把工作做好，也在努力做好,，但還是難以避免的出現(xiàn)很多錯(cuò)誤,，其實(shí)，每次被指出錯(cuò)誤的時(shí)候,，我自己首先非常自責(zé),，如果自己能再多看幾眼，如果自己能多考慮幾點(diǎn),，如果自己能再認(rèn)真細(xì)心一點(diǎn)6767,，我也會(huì)虛心接受領(lǐng)導(dǎo)教誨，犯錯(cuò)幾次之后,，我開(kāi)始懷疑自己的辦事能力,，在自責(zé)中心情低落。同時(shí),，理智告訴我,，負(fù)面情緒對(duì)我的改進(jìn)沒(méi)有任何幫助，妄自菲薄不是該有的結(jié)論,，我需要做的是踐踏在錯(cuò)誤鋪成的羊腸小道上繼續(xù)前行,，通往自己靠奮斗和成長(zhǎng)贏來(lái)的康莊大道。

我們辦公室作為后勤服務(wù)部門(mén),，需要做的事情很多,，每個(gè)人除了做自己專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)的事務(wù)之外，彼此之間也會(huì)交叉完成同一個(gè)任務(wù),，比如申報(bào)“xx省出口名牌”,、“xxx”新品推介會(huì)等，諸如此類(lèi)活動(dòng)需要部門(mén)同事齊心協(xié)力、合理分工,，給自己交出一份滿(mǎn)意的答卷,。我是個(gè)新人，做事不敢自己決定怎么做,，更不會(huì)擅作主張,，所以我的事情完全靠領(lǐng)導(dǎo)交代和指揮。我知道工作中還有很多我沒(méi)有接觸到有待我親身體驗(yàn)的事情,，或簡(jiǎn)單或復(fù)雜,，通過(guò)一次次的考驗(yàn)我會(huì)有更加強(qiáng)大的內(nèi)心和更加成熟的處事方式。

綜上,，在入職的這段時(shí)間里,，我在不斷調(diào)試自己，努力使自己盡快進(jìn)入法務(wù)專(zhuān)員的角色,，以極大的熱情投入到公司的法務(wù)工作中,，雖然很多領(lǐng)域是我以前沒(méi)有接觸過(guò)的，但我提高了對(duì)自己的要求,，不斷完善自己的工作方式,，希望在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下，工作能力得到進(jìn)一步的提升,，爭(zhēng)取在未來(lái)圓滿(mǎn)完成各項(xiàng)法務(wù)工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，以更好的業(yè)績(jī)回報(bào)公司,。

自20xx年7月份進(jìn)入集團(tuán)公司工作,，一年的見(jiàn)習(xí)期馬上就要結(jié)束了，這一年我不斷重新定位和轉(zhuǎn)變思維方式,，實(shí)現(xiàn)了心態(tài)上從學(xué)生到職員,、思維方式上從理論到實(shí)踐、生活重心從學(xué)習(xí)到工作的轉(zhuǎn)變,。在領(lǐng)導(dǎo),、同事的關(guān)心幫助下，我的工作,、生活已經(jīng)逐漸邁入新軌道,。

進(jìn)入集團(tuán)公司后，我一直在從事集團(tuán)法律事務(wù)工作,。我的工作內(nèi)容主要有以下方面：

一,、參與集團(tuán)公司及所屬各單位的合同談判、負(fù)責(zé)合同文本審查工作,。

二,、參與項(xiàng)目招標(biāo)評(píng)標(biāo)工作，負(fù)責(zé)招標(biāo)程序的公開(kāi)、公正性審查,。

三,、參與集團(tuán)公司各類(lèi)投資項(xiàng)目的前期盡職調(diào)查工作，負(fù)責(zé)出具項(xiàng)目盡職調(diào)研階段的法律意見(jiàn)書(shū),。

自己,，慎之又慎對(duì)待合同中的每個(gè)問(wèn)題點(diǎn)，努力做到碰到一個(gè)徹底弄透徹一個(gè),，把每次工作任務(wù)當(dāng)作一次學(xué)習(xí),、提高的機(jī)會(huì)，并在平時(shí)合同審查工作中,，要求自己做個(gè)有心人,，多看，多想,、多聽(tīng),，時(shí)刻對(duì)新的法律法規(guī)、業(yè)務(wù)相關(guān)內(nèi)容保持敏感性,，不斷充實(shí)自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),，使得自己的合同審查能力得到了快速提高，較迅速適應(yīng)了這一項(xiàng)工作,。

見(jiàn)習(xí)期間我有幸全程參與了資源整合工作,。在此期間，我一直積極參與并主動(dòng)承擔(dān)盡職調(diào)查,、資產(chǎn)評(píng)估,、資產(chǎn)交接、新設(shè)合資公司各階段的相關(guān)工作,，參與制作了包括盡職調(diào)查報(bào)告書(shū),、合資合同、合資公司章程,、合資公司的租賃合同,、合作方內(nèi)部程序性文件、授權(quán)性文件,、資產(chǎn)承諾書(shū)及送往有關(guān)單位,、部門(mén)的函件、法律事務(wù)匯報(bào)材料等相關(guān)文件,。

通過(guò)參與資源整合工作,，我熟悉了資源整合項(xiàng)目的運(yùn)作流程，了解了煤礦并購(gòu)過(guò)程中法律事務(wù)的工作重點(diǎn),、難點(diǎn),。在資源整合各環(huán)節(jié)的實(shí)際工作中,，溝通、協(xié)作,、組織能力得到了充分的鍛煉,。見(jiàn)習(xí)期的這一年，我通過(guò)努力很快適應(yīng)了本職工作,，工作能力不斷提高,，這與公司領(lǐng)導(dǎo)、同事的熱心指導(dǎo)幫助,、以及集團(tuán)公司業(yè)的崇高企業(yè)理念深深的影響是分不開(kāi)的,，在這樣的良好企業(yè)氛圍中，我的思想覺(jué)悟和工作能力都不斷提高,。

式,。作為公司的一名法務(wù)人員，應(yīng)該未雨綢繆,，積極應(yīng)對(duì)公司既將來(lái)臨的新變化,，做好相關(guān)的知識(shí)儲(chǔ)備，在接下來(lái)的工作中,，我準(zhǔn)備在以下幾個(gè)方面充實(shí),、提高自己：

一、搜集關(guān)于上市公司法律業(yè)務(wù)的相關(guān)資料,，了解公司ipo,、借殼上市等業(yè)務(wù)的基本原理，熟悉公司上市各環(huán)節(jié)的法律相關(guān)業(yè)務(wù),。

二,、加強(qiáng)管理學(xué)、財(cái)務(wù)管理等與法律相關(guān)的學(xué)科的學(xué)習(xí),，拓展綜合業(yè)務(wù)知識(shí)。

三,、對(duì)于剛參與的“三會(huì)”議案管理工作,，要做到細(xì)心、用心,，多與主管這方面業(yè)務(wù)的同事及集團(tuán)公司下屬各單位人員交流,，努力使該項(xiàng)工作做到規(guī)范化、流程化,，以適應(yīng)集團(tuán)公司現(xiàn)代化管理的需要,。

四、提高公文寫(xiě)作水平及語(yǔ)言表達(dá)能力,。

公文寫(xiě)作是公司機(jī)關(guān)工作人員一項(xiàng)重要的日常工作,，由于我缺乏這方面的鍛煉，寫(xiě)出的公文存在重點(diǎn)不突出、言語(yǔ)不精練等問(wèn)題,。在今后的工作中我要勤學(xué),、多練，將法律思維的嚴(yán)謹(jǐn)性,、邏輯性與公文的規(guī)范性結(jié)合起來(lái),，有效提高公文寫(xiě)作水平。

在公司日常業(yè)務(wù)中,，有效的溝通能縮短人與人之間的距離,，節(jié)約時(shí)間，提高集體工作效率,。今后我要加強(qiáng)這方面的鍛煉,，努力做到適時(shí)、正確的表達(dá)自己的觀點(diǎn),，同時(shí)虛心聽(tīng)取他人的意見(jiàn),，加強(qiáng)與集團(tuán)公司各部門(mén)及所屬各單位同事的交流學(xué)習(xí)，在團(tuán)隊(duì)合作中鍛煉,、提高自己,。

五、提高執(zhí)行力和應(yīng)變能力,。

在處理公司具體業(yè)務(wù)時(shí),，我存在思維定勢(shì)，容易造成行動(dòng)的僵化,、模式化,、不利于應(yīng)對(duì)多變、發(fā)展的時(shí)勢(shì),。在今后的工作中應(yīng)該調(diào)整心態(tài),，化繁為簡(jiǎn)，把握工作重點(diǎn),，提高執(zhí)行力和應(yīng)變能力,。

六、提高時(shí)間管理能力

工作后,，學(xué)習(xí),、充電的時(shí)間比較分散，需要協(xié)調(diào)分配務(wù),，要做到有技巧的“擠”,，才能保證充電時(shí)間。工作后的學(xué)習(xí),、充電更需要技巧與毅力,，我決心以后要繼續(xù)加強(qiáng)時(shí)間管理能力,，適應(yīng)工作后的不斷變化的環(huán)境。

在集團(tuán)公司工作的這一年,，我收獲了很多,，在集團(tuán)公司這樣高速發(fā)展的企業(yè)平臺(tái)上，在學(xué)校期間獲取的專(zhuān)業(yè)知識(shí)得到了充分的發(fā)揮,，個(gè)人能力與綜合素質(zhì)得到了很大的提升,。作為一名新進(jìn)世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)的員工，我深感榮幸和自豪,，希望通過(guò)自己的勞動(dòng)回饋公司,，為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)薄力！

公司法務(wù)工作總結(jié)和計(jì)劃篇十二

××年是我進(jìn)入集團(tuán)工作的第三年,。在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,，集團(tuán)及各子公司的法律事務(wù)已基本開(kāi)展起來(lái)，并逐步滲透企業(yè)經(jīng)營(yíng)的各個(gè)方面,。在過(guò)去的一年中,，我在努力做好企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防控具體工作的同時(shí)，也努力提升自己的綜合能力,，學(xué)習(xí)培育新人,，量才分工，為自己也為集團(tuán)的法務(wù)工作尋求由個(gè)人到團(tuán)隊(duì)的突破,。

與去年相比,，今年的法務(wù)工作已進(jìn)入相對(duì)成熟的一年。各子公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)均異?；钴S,，也正因此，這也是非常忙碌的一年,。一方面,，××全面竣工，在交房,、招商,、物業(yè)管理、收尾工程處理,、質(zhì)量保修、工程結(jié)算等活動(dòng)不斷開(kāi)展的同時(shí),，訴訟案件也大量增加;另一方面,，回遷房項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)建設(shè)工作也在今年開(kāi)展的如火如荼，審計(jì),、付款,、監(jiān)管,、發(fā)包、施工等相關(guān)問(wèn)題也日益增多,，法律支持均須與其如影隨形,。

本年度，法務(wù)共起草,、審查,、修改合同類(lèi)文本約474余件(不含重復(fù)審查、修改,、蓋章審查等),，其他法律文本約90份;在訴訟及糾紛處理方面，配合外聘律師處理的訴訟案件共計(jì)51件,。其中部分案件至今仍未審結(jié),。

這一年相比去年，任務(wù)難度艱巨了許多,，任務(wù)數(shù)量也增加很多,。時(shí)間緊促，質(zhì)量又不能放松,，壓力相對(duì)較大,。但無(wú)論如何，我都很清楚自己的職責(zé)與定位,。我秉持的一貫原則,，即不管任何部門(mén)、任何人員報(bào)送的任何文件,，只要存在問(wèn)題,，絕不輕易放過(guò)一個(gè)，不管任何部門(mén),、任何人員,，只要可能了解、知道案件情況的,，絕對(duì)向其打破沙鍋問(wèn)到底,。以期能夠在最大程度上保護(hù)公司權(quán)益，降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),，協(xié)助各相關(guān)部門(mén),，做好相應(yīng)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，防患于未然,，力爭(zhēng)順利完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種任務(wù),。

但隨著工作內(nèi)容的逐步深入，工作范圍的不斷擴(kuò)大,，法務(wù)工作的團(tuán)隊(duì)協(xié)作越發(fā)顯得重要,，畢竟一個(gè)人無(wú)法承擔(dān)所有,。這里的團(tuán)隊(duì)協(xié)作，即指法務(wù)內(nèi)部,，公司法務(wù)與外聘律師,，也指法務(wù)外部，法務(wù)與集團(tuán)各子公司及其各相關(guān)部門(mén),。

一方面,，從配合集團(tuán)發(fā)展的角度，我們急需建立一支強(qiáng)大,、穩(wěn)定且有效運(yùn)作的法律團(tuán)隊(duì),。隨著集團(tuán)各領(lǐng)域業(yè)務(wù)的迅猛發(fā)展，其對(duì)法律支持的需求也日益擴(kuò)大,，一攬子承辦所有問(wèn)題的處理模式已無(wú)法滿(mǎn)足公司發(fā)展需要,。法務(wù)工作也應(yīng)逐步區(qū)分訴訟業(yè)務(wù)和非訴業(yè)務(wù)，重大案件和一般性案件,，物業(yè)管理法律事務(wù),、開(kāi)發(fā)建設(shè)法律事務(wù)、資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)法律事務(wù)以及企業(yè)運(yùn)作法律事務(wù)等,，有所側(cè)重,，合理分工、有效協(xié)作,，才能更好的履行法務(wù)工作的相關(guān)職能,。

另一方面，隨著公司部門(mén)架構(gòu)的不斷完善,，各部門(mén)職能及權(quán)責(zé)亦應(yīng)隨之明確,。法務(wù)工作的只是其中一輔助環(huán)節(jié)，一項(xiàng)工作能否完成,，完成的效果如何,，仍需以相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)的工作情況為主要依托，法務(wù)僅是協(xié)助,，提供支持,，給予建議，而非替代,，亦無(wú)法替代,。

目前，我司的法務(wù)工作大多停留在補(bǔ)救階段,，先期風(fēng)險(xiǎn)防控,、合規(guī)性審查等方面仍顯滯后。下一步，我們將在處理遺留問(wèn)題的基礎(chǔ)上,，盡可能提前介入各相關(guān)經(jīng)營(yíng)環(huán)節(jié)，加強(qiáng)對(duì)前期工作的風(fēng)險(xiǎn)控制力度,，力求為公司的規(guī)范性經(jīng)營(yíng),、多元化發(fā)展提供一個(gè)良好有序的法律平臺(tái)。

公司法務(wù)工作總結(jié)和計(jì)劃篇十三

取得的主要收獲：

從律師事務(wù)所的律師崗位到*公司的法務(wù)專(zhuān)員一職,，經(jīng)歷了一次律師執(zhí)業(yè)的轉(zhuǎn)折,，也面臨著思維方式、工作方法等各方面的挑戰(zhàn),。根據(jù)公司的需要,，我不但重新學(xué)習(xí)了《中華人民共和國(guó)土地管理法》及實(shí)施條例、《中華人民共和國(guó)農(nóng)村土地承包法》等國(guó)家法律法規(guī),，而且根據(jù)工作中的實(shí)際需要及時(shí)學(xué)習(xí)了《海南省土地征收補(bǔ)償安置管理辦法》,、《海南經(jīng)濟(jì)特區(qū)土地管理?xiàng)l例》、《海南省征地補(bǔ)償費(fèi)分配使用管理暫行辦法》,、《海南省土地征收補(bǔ)償安置管理辦法》,、《三亞市集體土地征收補(bǔ)償安置管理規(guī)定》、《三亞市城市房屋拆遷管理規(guī)定》《三亞市委,、市政府關(guān)于堅(jiān)決打擊違法建設(shè)行為的決定》等海南省和三亞市具體的法律政策規(guī)定等,。這些知識(shí)為自己從事公司法務(wù)專(zhuān)員這一崗位提供了思想準(zhǔn)備和業(yè)務(wù)準(zhǔn)備。

簽約背景和雙方的簽約地位,，以及公司通過(guò)這項(xiàng)委托合同想要達(dá)到的目的,，然后根據(jù)相應(yīng)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定,，對(duì)合同條款進(jìn)行認(rèn)真審查,，例如：委托內(nèi)容、交付成果的標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)間,、委托費(fèi)的數(shù)額及支付方式和支付條件,、違約責(zé)任、解決糾紛的方式等這些基本條款是否具體,、明確,、切實(shí)可行，尤其是違約責(zé)任條款是否將可能發(fā)生的一切違約行為全部包括在內(nèi),，是否明確了承擔(dān)違約責(zé)任的數(shù)額或計(jì)算方式,，通過(guò)對(duì)這些條款詳細(xì)的約定，達(dá)到有效避免風(fēng)險(xiǎn),，并最大限度地維護(hù)公司的利益的目的,。

自入職以來(lái)為公司先后起草或?qū)徍肆恕杜c**土地轉(zhuǎn)讓協(xié)議書(shū)》、《征地拆遷安置補(bǔ)償方案》,、**項(xiàng)目基礎(chǔ)設(shè)施和安置區(qū)的《**設(shè)計(jì)合同》《***基礎(chǔ)設(shè)施及配套項(xiàng)目可按報(bào)告編制合同及補(bǔ)充協(xié)議》,、《建設(shè)工程鉆探合同》,、《員工宿舍租賃協(xié)議》等50多份法律性文件。

目前除了常規(guī)的工作流上合同的審核工作外,，以下為近期最重要的工作：

一：《**補(bǔ)充協(xié)議》,，正在與市政府及其職能部門(mén)協(xié)商、溝通,，最終使其能夠按我司起草的版本盡早簽約,，達(dá)到我司目的。

二：《預(yù)留發(fā)展用地合作協(xié)議》,，該協(xié)議已經(jīng)過(guò)多次專(zhuān)題會(huì)討論,，協(xié)議版本也多次修改，但因此目前海南省沒(méi)有關(guān)于預(yù)留用地政策的詳細(xì)規(guī)定,，現(xiàn)有的條款不具有可操作性,，因此在起草和修改協(xié)議時(shí)沒(méi)有依據(jù)可以參考，許多問(wèn)題無(wú)法明確,，目前仍處于反復(fù)討論階段,。

三、與**公司合作的《拆遷方案》和《委托協(xié)議》,，目前正在走工作流,，該《委托協(xié)議》在**領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下進(jìn)行了完善并確稿。

集團(tuán)法務(wù)部已審?fù)?，按公司要求,，已將修改過(guò)的版本傳送給法務(wù)部審核。

在日常工作中,，根據(jù)公司需要,，為公司提供正確有效的法律咨詢(xún)，在工作中遇到難題,，及時(shí)請(qǐng)教集團(tuán)法務(wù)部的領(lǐng)導(dǎo),，為公司業(yè)務(wù)的合法開(kāi)展提供了有力支撐。

在項(xiàng)目征地拆遷過(guò)程中,，遇到外來(lái)土地承包方不配合征地工作,，拒不出面協(xié)商合同解決事宜，在這種情況下,，我根據(jù)法律規(guī)定,，提出在報(bào)紙上發(fā)布《解除合同通知書(shū)》，以公告送達(dá)的方式達(dá)到了我方解除合同的目的,。另有土地承包方現(xiàn)場(chǎng)阻撓施工,，我配合**鎮(zhèn)政府聘請(qǐng)的律師，炎炎烈日下奔赴工地，從法律角度上耐心勸說(shuō)阻撓者,，半個(gè)小時(shí)后,，終于使中斷的清場(chǎng)工作又繼續(xù)開(kāi)工。

一份耕耘一份收獲,，因?yàn)樽约呵趭^,、踏實(shí)的工作態(tài)度，高效,、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng),，被評(píng)為“20xx最具潛力員工”,。

工作中的不足和改進(jìn)的方法

一、有時(shí)候過(guò)于追求所謂的“公平”,，而未能最大限度維護(hù)公司利益,；以后必須以公司利益為重，保證公司利益最大化,。

二,、在工作過(guò)程中，有時(shí)候過(guò)于教條,，死搬法條,，不注意靈活運(yùn)用，以后要從書(shū)本中走出來(lái),，注意知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合,。

跟交往能力強(qiáng)的同事學(xué)習(xí)。

綜上,，在入職的這段時(shí)間里,，我迅速進(jìn)入法務(wù)專(zhuān)員的角色，以極大的熱情投入到公司的法務(wù)工作中,，雖然有些領(lǐng)域是我以前沒(méi)有接觸過(guò)的,，但我提高了對(duì)自己的要求，不斷調(diào)整自己的心態(tài),，完善自己的工作方式,，希望在集團(tuán)法務(wù)部的指導(dǎo)和幫助下，工作能力得到進(jìn)一步的提升,，爭(zhēng)取在未來(lái)圓滿(mǎn)完成各項(xiàng)法務(wù)工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,，以更好的業(yè)績(jī)回報(bào)公司。

公司法務(wù)工作總結(jié)和計(jì)劃篇十四

轉(zhuǎn)眼之間,，一年的光陰又將匆匆逝去,。回眸過(guò)去的一年，在xx_單位法務(wù)經(jīng)理工作崗位上,，我始終秉承著“在崗一分鐘,，盡職六十秒”的態(tài)度努力做好法務(wù)經(jīng)理崗位的工作，并時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,，擺正自己的工作位置和態(tài)度,。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心和同事們的支持幫助下，我在法務(wù)經(jīng)理工作崗位上積極進(jìn)取,、勤奮學(xué)習(xí),，認(rèn)真圓滿(mǎn)地完成今年的法務(wù)經(jīng)理所有工作任務(wù)，履行好法務(wù)經(jīng)理工作崗位職責(zé),，各方面表現(xiàn)優(yōu)異,，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致肯定。現(xiàn)將過(guò)去一年來(lái)在法務(wù)經(jīng)理工作崗位上的學(xué)習(xí),、工作情況作簡(jiǎn)要總結(jié)如下：

一年來(lái),，我始終堅(jiān)持正確的價(jià)值觀、人生觀,、世界觀,，并用以指導(dǎo)自己在_法務(wù)經(jīng)理崗位上學(xué)習(xí)、工作實(shí)踐活動(dòng),。雖然身處在法務(wù)經(jīng)理工作崗位,，但我時(shí)刻關(guān)注國(guó)際時(shí)事和中央最新的精神，不斷提高對(duì)自己故土家園,、民族和文化的歸屬感,、認(rèn)同感和尊嚴(yán)感、榮譽(yù)感,。在法務(wù)經(jīng)理工作崗位上認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央的路線(xiàn),、方針、政策,，盡職盡責(zé),，在法務(wù)經(jīng)理工作崗位上作出對(duì)國(guó)家力所能及的貢獻(xiàn)。

時(shí)代在發(fā)展,，社會(huì)在進(jìn)步,，信息技術(shù)日新月異。法務(wù)經(jīng)理工作崗位相關(guān)工作也需要與時(shí)俱進(jìn),，需要不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),、新技術(shù)、新方法,，以提高法務(wù)經(jīng)理崗位的服務(wù)水平和服務(wù)效率,。特別是學(xué)習(xí)法務(wù)經(jīng)理工作崗位相關(guān)法律知識(shí)和相關(guān)最新政策,。唯有如此，才能提高法務(wù)經(jīng)理工作崗位的業(yè)務(wù)水平和個(gè)人能力,。定期學(xué)習(xí)法務(wù)經(jīng)理工作崗位工作有關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),，并總結(jié)吸取前輩在法務(wù)經(jīng)理工作崗位工作經(jīng)驗(yàn)，不斷彌補(bǔ)和改進(jìn)自身在工作崗位工作中的缺點(diǎn)和不足,，從而使自己整體工作素質(zhì)都得到較大的'提高,。

回顧過(guò)去一年來(lái)在法務(wù)經(jīng)理工作崗位工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，無(wú)論在思想上,，還是工作學(xué)習(xí)上我都取得了很大的進(jìn)步,，但也清醒地認(rèn)識(shí)到自己在法務(wù)經(jīng)理工作崗位相關(guān)工作中存在的不足之處。主要是在理論學(xué)習(xí)上遠(yuǎn)不夠深入,，尤其是將思想理論運(yùn)用到法務(wù)經(jīng)理工作崗位的實(shí)際工作中去的能力還比較欠缺,。在以后的工作中，我一定會(huì)揚(yáng)長(zhǎng)避短,，克服不足、認(rèn)真學(xué)習(xí)法務(wù)經(jīng)理工作崗位相關(guān)知識(shí),、發(fā)奮工作,、積極進(jìn)取，把工作做的更好,，為實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)努力奮斗,。

展望新的一年，在以后的工作中希望能夠再接再厲,，要繼續(xù)保持著良好的工作心態(tài),，不怕苦不怕累，多付出少抱怨,，做好法務(wù)經(jīng)理崗位的本職工作,。同時(shí)也需要再加強(qiáng)鍛煉自身的法務(wù)經(jīng)理工作水平和業(yè)務(wù)能力，在以后的工作中我將加強(qiáng)與法務(wù)部門(mén)的同事多溝通,，多探討,。要繼續(xù)在自己的工作崗位上踏踏實(shí)實(shí)做事，老老實(shí)實(shí)做人,，爭(zhēng)取為公司做出更大的成績(jī),。

公司法務(wù)工作總結(jié)和計(jì)劃篇十五

xx年上半年度，公司法務(wù)部在分管副總的領(lǐng)導(dǎo)下,，嚴(yán)格按照20xx年度工作計(jì)劃安排有序推進(jìn)部門(mén)日常工作,。法務(wù)部結(jié)合部門(mén)工作要求的特殊性，本著風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防的思路,，在梳理好日常工作的同時(shí),，對(duì)部分常規(guī)性工作系統(tǒng)性地進(jìn)行了完善?，F(xiàn)作總結(jié)如下：

嚴(yán)格要求各單位按照合同審核程序進(jìn)行合同審核，不斷完善合同文本,，加強(qiáng)與業(yè)務(wù)部門(mén)就具體每一份合同的審核溝通,，對(duì)各業(yè)務(wù)單位合同經(jīng)辦員強(qiáng)化合同重要性思想，初步完善了集團(tuán)公司層面的合同管理體系,。

1,、加強(qiáng)合同審核的流程(程序)控制。根據(jù)合同審核節(jié)點(diǎn),，法務(wù)部在信息部的幫助下,，建立并完善合同網(wǎng)上審核oa流程，將公司所有合同審核全部納入oa系統(tǒng),，通過(guò)多節(jié)點(diǎn)審核,，業(yè)務(wù)部門(mén)和法務(wù)部門(mén)分別從商業(yè)和法律兩個(gè)方面控制合同風(fēng)險(xiǎn)。公司合同審核oa流程共包括六個(gè)方面內(nèi)容：股份公司oa流程(含股份,、及公司合同的審核),、廣告公司oa流程、公司oa流程,、第事業(yè)oa流程,、公司oa流程及公司oa流程(含格式合同及非格式合同審核兩個(gè)流程)。

合同審核oa流程的全面化使公司所有合同審核完全實(shí)行無(wú)紙化和痕跡化操作,，有效地提高了該方面的工作效率,。下半年度，法務(wù)部將結(jié)合實(shí)際情況,，進(jìn)一步完善各oa流程,。

2、法務(wù)部根據(jù)各業(yè)務(wù)部門(mén)及子公司業(yè)務(wù)的實(shí)際情況,，在與相關(guān)業(yè)務(wù)單位充分溝通的基礎(chǔ)上,，完善和升級(jí)了部分常規(guī)格式合同。主要包括：根據(jù)運(yùn)作需要,，協(xié)助制定并完善了經(jīng)銷(xiāo)合同及其他文件,。根據(jù)業(yè)務(wù)的調(diào)整，協(xié)助制定并完善了新的合同及其他相關(guān)文件,。調(diào)整和完善公司20xx年版經(jīng)銷(xiāo)合同,。調(diào)整和完善公司采購(gòu)平臺(tái)合同(三方協(xié)議及四方協(xié)議)。調(diào)整和完善公司經(jīng)銷(xiāo)合同,。

法務(wù)部根據(jù)各業(yè)務(wù)單位業(yè)務(wù)實(shí)際情況,，結(jié)合商業(yè)內(nèi)容，對(duì)上述格式合同的條款進(jìn)行調(diào)整和完善,，并統(tǒng)一規(guī)范合同用語(yǔ),，一定程度上降低了商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)系數(shù),，并提升了合同文本的整體質(zhì)量,。

下半年度,，法務(wù)部將加強(qiáng)與廣告公司及公司的溝通,，對(duì)這兩個(gè)業(yè)務(wù)板塊的全部格式合同文本進(jìn)行合理完善和升級(jí)。

20xx年上半年度,，包括知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面的訴訟(兩件)在內(nèi),，法務(wù)部總共參加并處理了四件(另兩件為合同糾紛)針對(duì)公司的訴訟案件。因訴訟程序周期較長(zhǎng),，相關(guān)案件均在相關(guān)法院的處理程序中,。從庭審情況及案情分析來(lái)看，我公司勝訴可能性較大,。

我股份公司訴集團(tuán)名譽(yù)權(quán)糾紛案經(jīng)協(xié)商,，已和解結(jié)案。

公司訴公司借款合同擔(dān)保案,，歷經(jīng)中院一審,，省高院終審，我公司勝訴,。

有效避免針對(duì)公司訴訟的發(fā)生,，并積極應(yīng)對(duì)已經(jīng)發(fā)生的訴訟是法務(wù)部20xx年下半年度訴訟工作方面的工作思路。法務(wù)部將進(jìn)一步加強(qiáng)與相關(guān)法院的溝通,，協(xié)調(diào)處理好相關(guān)關(guān)系，在訴訟中維護(hù)公司的合法權(quán)益及公司形象,。

1,、申請(qǐng)新商標(biāo)注冊(cè)件。查詢(xún)件(其中出具查詢(xún)報(bào)告份,，自助查詢(xún)件),。

2、報(bào)送省著名商標(biāo)“xx”的復(fù)審材料,。榮獲省著名商標(biāo),。

3、對(duì)商標(biāo)監(jiān)測(cè)報(bào)告進(jìn)行分析,，對(duì)30件公告商標(biāo)提出異議,。

4、辦理“xx”(類(lèi))商標(biāo)等8件商標(biāo)轉(zhuǎn)讓至股份公司,。

5,、對(duì)公司名下的等4件商標(biāo)辦理轉(zhuǎn)讓至公司(已提交轉(zhuǎn)讓申請(qǐng))。

6,、根據(jù)國(guó)際商標(biāo)注冊(cè)的所在國(guó)的法律規(guī)定,，對(duì)“xx”在美國(guó)注冊(cè)滿(mǎn)5年后提交使用證據(jù)和宣誓,。對(duì)“xx”馬德里注冊(cè)進(jìn)行續(xù)展。

下半年,，增大新商標(biāo)注冊(cè)及購(gòu)買(mǎi)工作,，準(zhǔn)備“xx”馳名商標(biāo)申報(bào)工作。

1,、完成公司及其下屬,、關(guān)聯(lián)數(shù)十家企業(yè)20xx年度工商年檢注冊(cè)。

2,、按時(shí)完成公司工商設(shè)立,。經(jīng)與工商部門(mén)反復(fù)溝通協(xié)調(diào)，工商同意辦理公司股東將其股權(quán)質(zhì)押給集團(tuán)公,，目前已經(jīng)辦理6家,。完成股份有限公司股權(quán)托管給集團(tuán)相關(guān)手續(xù)。

3,、完成公司股權(quán)變更工作,。

4、協(xié)作公司完成公司設(shè)立,。

5,、完成公司隱名股東委托投資公證事宜。

1,、協(xié)助辦理委托出售萬(wàn)股股票及委托公司管理證券賬戶(hù),、購(gòu)買(mǎi)股票相關(guān)事項(xiàng)，協(xié)調(diào)銀行,、證券部,、公司等各方妥善完成，起草相關(guān)協(xié)議,、法律文書(shū),。

2、參與“xx”項(xiàng)目談判,，最終達(dá)成處理意見(jiàn),，并形成會(huì)議紀(jì)要。

3,、對(duì)“五五”普法工作進(jìn)行整理歸類(lèi),，補(bǔ)充資料，撰寫(xiě)匯報(bào)材料,，待全市“五五”普法檢查驗(yàn)收,。在公司競(jìng)開(kāi)網(wǎng)進(jìn)行普法(侵權(quán)、合同糾紛,、婚姻,、財(cái)產(chǎn)糾紛等)提示16次,。

4、參與公司與中國(guó)工商銀行,、信托公司理財(cái)產(chǎn)品發(fā)行項(xiàng)目的談判及法律文書(shū)的起草工作,，該理財(cái)產(chǎn)品已順利發(fā)行。

5,、協(xié)助制定公司對(duì)經(jīng)銷(xiāo)商賒購(gòu)的政策,，并起草配套法律文書(shū)。

另下半年法務(wù)部擬進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)部門(mén)員工業(yè)務(wù)能力及法律專(zhuān)業(yè)知識(shí)的培訓(xùn),，選派部分人員外出就近參加適合自己專(zhuān)業(yè)能力提升的培訓(xùn),，更新知識(shí)，助于提高部門(mén)員工工作能力,。

公司法務(wù)工作總結(jié)和計(jì)劃篇十六

這是我第一次真正意義上的,。實(shí)習(xí)。說(shuō)是實(shí)習(xí),，其實(shí)和正式工作差不多,，每天都得去，八小時(shí)工作制,。只不過(guò)是因?yàn)閷?shí)習(xí),，所以別人對(duì)你要求略微沒(méi)有那么嚴(yán)格；你也不用像正式員工那樣謹(jǐn)小慎微,。

轉(zhuǎn)眼實(shí)習(xí)已過(guò)一個(gè)半月,，再有兩個(gè)周就到期了。剛開(kāi)始的幾個(gè)周沒(méi)有那么多活,，我自己也挺松的,，來(lái)活了就不緊不慢的干點(diǎn)，其余的時(shí)間就都上網(wǎng)胡看了,。后來(lái)?yè)Q了個(gè)新頭，剛跳槽過(guò)來(lái),，想干出些成績(jī)給老板看看,，于是把各種人的各種require都轉(zhuǎn)給我們做，忙碌也就成了必然,。

慢慢的,，我也進(jìn)入了工作的狀態(tài)。legalresearch是主要任務(wù),。每次接到,，總想盡可能的做的完善。于是努力窮盡所有的途徑,，搜索出盡可能多的東西,。但是我從小就有一個(gè)缺點(diǎn),，那就是做事情太慢。所以有時(shí)候做一個(gè)research所用的時(shí)間超出了head的心理預(yù)期,，這也就給她留下來(lái)了一個(gè)做事拖沓的印象,。

我還有一個(gè)很大的毛病，就是容不得別人的批評(píng),。一旦有人對(duì)我批評(píng),，或是語(yǔ)氣急躁，我就很容易產(chǎn)生一些負(fù)面的情緒,，進(jìn)行辯解,、反駁乃至是頂撞。而我的這些反應(yīng),，會(huì)讓人覺(jué)得我不成熟,、不謙虛、不沉穩(wěn),，不能干大事,、成大器。今天就是一個(gè)很好的例子,。head在會(huì)上說(shuō)我了幾句,，我便懷恨在心，最后弄得她有點(diǎn)下不來(lái)臺(tái),。所以,，這是我必須要鍛煉的一個(gè)地方。當(dāng)遇到他人的指責(zé),、批評(píng),、誤解的時(shí)候，沉住氣,，不要輕易的顯露不滿(mǎn),。用一種合理的、聰明的方法讓別人看到你的努力,、承認(rèn)你的能力,。

第三點(diǎn)，做好表面工作,。今天開(kāi)會(huì)匯報(bào)上周的工作,，我因一直在忙于legalresearch，high案子的數(shù)量沒(méi)達(dá)到要求,。其實(shí)lily上周也是很忙,，也沒(méi)有high太多的案子。但是今天一來(lái)她就忙著做這項(xiàng)工作，補(bǔ)上上周的不足,。在匯報(bào)工作的時(shí)候,，只有她自己是完成任務(wù)量的，最起碼匯報(bào)的是完成了任務(wù)量,。自然而然,，她便成了大家學(xué)習(xí)的榜樣。所以,，不管是不是做的夠,，最起碼要讓頭知道你的足夠多。

最后,，平時(shí)的工作多注意總結(jié),。比如一些好的格式、可以使成果更完美的細(xì)節(jié),，多注意積累一下,，肯定會(huì)用得著的。

公司法務(wù)工作總結(jié)和計(jì)劃篇十七

本人于x年xx月xx日入職,，擔(dān)任一職,。實(shí)習(xí)期間，通過(guò)不斷的學(xué)習(xí),，對(duì)崗位的工作內(nèi)容和流程有了一定程度的認(rèn)識(shí)?，F(xiàn)將試用期的工作總結(jié)如下：

（1）入職當(dāng)天，在總部的帶領(lǐng)下,，認(rèn)識(shí)了部,、部以及信息科技部的領(lǐng)導(dǎo)及同事。之后,，實(shí)習(xí)引導(dǎo)人總監(jiān)將相關(guān)實(shí)習(xí)資料交予我學(xué)習(xí),。通過(guò)對(duì)這些資料學(xué)習(xí)，我對(duì)崗位的工作內(nèi)容有了初步的了解,。

（2）參加為期五天的新員工培訓(xùn),，加深了對(duì)公司規(guī)章制度、主營(yíng)業(yè)務(wù)和各部門(mén)職能分工的了解,。

（3）在引導(dǎo)人的的指引下,，全面了解負(fù)責(zé)的各項(xiàng)工作內(nèi)容。通過(guò)此階段的學(xué)習(xí),，強(qiáng)化了我對(duì)本職工作的認(rèn)識(shí),，為以后更好地開(kāi)展工作打下了基礎(chǔ),。

（1）堅(jiān)守原則不放松,。俗話(huà)說(shuō)：“在其位，謀其職,?！痹趯W(xué)習(xí)審核合同的過(guò)程中,，我深刻地認(rèn)識(shí)到在日常工作中，我們必須最大限度地維護(hù)我司的合法權(quán)益,，最大限度地減低我司的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),，這不僅僅是對(duì)每一位員工的基本要求，更是作為一名必須具備的基本的職業(yè)素質(zhì),。

（2）學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),。業(yè)務(wù)，作為的其中一個(gè)主要經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù),，其能否順利開(kāi)展直接影響到的正常運(yùn)營(yíng),。所以，在審核項(xiàng)目相關(guān)合同及資料的時(shí)候,，必須百分百的嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)心，嚴(yán)格按照審核要求進(jìn)行審核,。在審核過(guò)程中,，一旦出現(xiàn)拿不準(zhǔn)或者難以理解的情況時(shí)，必須向領(lǐng)導(dǎo)或者是相關(guān)經(jīng)辦人員了解清楚,，不能馬虎了事,。而在開(kāi)出呈批表時(shí)，原則上要求業(yè)務(wù)人員必須提供整個(gè)項(xiàng)目的全部合同資料,，包括評(píng)估報(bào)告,、合同審批表、三方協(xié)議,、雙方協(xié)議,、租賃合同、企業(yè)基本資料,、產(chǎn)權(quán)資料,、保險(xiǎn)資料（如需購(gòu)買(mǎi)）等，并及時(shí)督促經(jīng)辦人回收合同資料,。

（3）學(xué)習(xí)倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)務(wù)合同審核,。在的引導(dǎo)下，我對(duì)如何倉(cāng)儲(chǔ)保管協(xié)議和倉(cāng)儲(chǔ)協(xié)議書(shū)有了初步的了解,，并掌握了審核合同時(shí)應(yīng)該掌握哪些重點(diǎn)條款,，避免經(jīng)辦人員在開(kāi)展業(yè)務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)不必要的紕漏。

（4）學(xué)些合同的整理與歸檔,。在的引導(dǎo)下,，我學(xué)會(huì)了合同的整理與歸檔。這份工作貌似很簡(jiǎn)單，但也必須認(rèn)真對(duì)待,，因?yàn)楹贤瑱n案的整理對(duì)日后工作的開(kāi)展起到一定的促進(jìn)作用,。

（5）參與勞動(dòng)糾紛案。通過(guò)實(shí)際參與該案的全部訴訟流程及相關(guān)的準(zhǔn)備,，不斷將所學(xué)的法律理論知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合,，提升具體案例的處理能力。

經(jīng)過(guò)上述兩個(gè)階段的積累,，基本上熟悉了法務(wù)專(zhuān)員的工作內(nèi)容及相關(guān)流程,，該階段的任務(wù)主要是將積累的知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中來(lái)。包括下列內(nèi)容：

（1）倉(cāng)儲(chǔ)融資合同的審核,。在審核部分分公司融資合同的過(guò)程中,，我能夠積極向其他經(jīng)驗(yàn)豐富的法務(wù)學(xué)習(xí)，力將前一階段學(xué)習(xí)的知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中來(lái),。細(xì)心審核是為了盡量規(guī)避日后可能出現(xiàn)的法律風(fēng)險(xiǎn),，且在訴訟舉證時(shí)獲得主動(dòng)地位。

（2）倉(cāng)儲(chǔ)合同的審核,。與融資合同相比,，倉(cāng)儲(chǔ)合同的條款比較簡(jiǎn)單，但是經(jīng)辦人員往往出現(xiàn)細(xì)節(jié)錯(cuò)誤,，例如合同主體的混淆,、對(duì)方企業(yè)公章漏蓋、非續(xù)簽企業(yè)法人資料未提供等,，這要求法務(wù)專(zhuān)員在審核合同時(shí),，嚴(yán)格把關(guān)，避免出現(xiàn)不必要的風(fēng)險(xiǎn),。

（3）倉(cāng)儲(chǔ)融資合同的歸檔,。合同歸檔的主要就是收集好每一個(gè)項(xiàng)目應(yīng)該具備的資料。該項(xiàng)工作比較繁瑣,，必須認(rèn)真,、謹(jǐn)慎、有條不紊地進(jìn)行,。但是,，在很多時(shí)候，合同歸檔的時(shí)候,，業(yè)務(wù)人員仍未能將相關(guān)的'資料全部收集完畢,，這時(shí)候就要求法務(wù)及時(shí)督促業(yè)務(wù)人員及時(shí)回收合同資料，確保每一個(gè)項(xiàng)目的合同書(shū)不出現(xiàn)遺漏的情況,。歸檔環(huán)節(jié)的主要工作就是將合同資料編號(hào),、歸入對(duì)應(yīng)銀行,、電子移交表單更新、紙質(zhì)資料歸檔等,，待全年合同整理完畢后，及時(shí)移交給檔案接收部門(mén),。

（4）參與了我司的一些訴訟案件,。通過(guò)參與我司與公司金融借款合同糾紛案、與倉(cāng)儲(chǔ)合同糾紛案,、與勇勞動(dòng)糾紛案,，在前述案件中，我做了一些準(zhǔn)備性的工作,，在完成這些工作的過(guò)程中,，我更加深刻地了解到南儲(chǔ)相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)，對(duì)我日后工作的開(kāi)展奠定了一定的基礎(chǔ),。

經(jīng)過(guò)前面三個(gè)階段的學(xué)習(xí)實(shí)踐后,，我對(duì)法務(wù)工作的內(nèi)容及流程更加熟悉，可以獨(dú)立處理一些日常工作,，但同時(shí)還存在一些問(wèn)題,，需要在日后的工作中加以強(qiáng)化：

（2）對(duì)非格合同的審核還是比較生疏。認(rèn)識(shí)到這個(gè)問(wèn)題,，就必須要正視,。所以，在日后的工作中,，我要加強(qiáng)對(duì)非格合同的審核練習(xí),，不斷提升自身的審核非格合同的能力。同時(shí),，也要不斷加強(qiáng)對(duì)相關(guān)法律知識(shí)的復(fù)習(xí)以及深入了解南儲(chǔ)常見(jiàn)的合同類(lèi)型以及其注意事項(xiàng),，為日后的合同審核工作奠定夯實(shí)的基礎(chǔ)。

經(jīng)過(guò)試用期的學(xué)習(xí),，我對(duì)所倡導(dǎo)的的企業(yè)文化有了更深刻的體會(huì),。在今后的工作中，我會(huì)充分發(fā)揚(yáng)這種企業(yè)精神,，努力,、虛心學(xué)習(xí)，充分發(fā)揮所學(xué)知識(shí),，盡心盡力地做好本職工作,。最后，再一次感謝引導(dǎo)人和其他同事對(duì)我的幫助,。