心得體會是我們在經(jīng)歷一些事情后所得到的一種感悟和領悟,。心得體會可以幫助我們更好地認識自己,，了解自己的優(yōu)點和不足,，從而不斷提升自己,。下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文,，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友,。

小學教師崗位培訓心得體會篇一

作為一名教師,，我深知不斷提升自己的教學能力和專業(yè)素養(yǎng)的重要性。因此,，我對即將參加的教師行業(yè)崗位培訓抱有很高的期望,。在培訓開始前，我細心地準備了筆記本,、學習材料和發(fā)言稿等,。希望通過這次培訓，能夠深入了解教師的崗位職責和要求,，提高自己的教學理念和方法,，為學生提供更好的教育。

第二段：培訓內(nèi)容及收獲,。

在整個培訓過程中,，我學到了許多有關教師行業(yè)的重要知識和技能。在教育法律法規(guī)方面,，我們學習了師德師風和課堂管理的相關法規(guī),，明確了教師的職業(yè)道德和行為規(guī)范。在教育心理學方面,，我們了解了學生的個體差異和發(fā)展特點,，掌握了一些解決學生問題的方法。此外,，還學習了如何合理運用教育技術和多媒體教學手段,，提高教學效果,。通過這些內(nèi)容的學習，我深刻認識到教師的崗位需要綜合素質(zhì)的全面提升,。

第三段：培訓方法和組織形式,。

這次培訓采用了多種不同的教學方法和組織形式，使我受益匪淺,。首先,，培訓采用了講座、討論,、案例分析等方式,，幫助我們系統(tǒng)地學習了相關知識。講座以講師為主導,，通過舉例和概念解釋等方式生動形象地傳達了知識點,。討論環(huán)節(jié)則鍛煉了我們的批判性思維和團隊合作能力，讓我們能夠在互動中更好地理解和消化所學內(nèi)容,。此外,，還通過小組活動和角色扮演，提高了我們的實踐動手能力,，使我們能夠?qū)⑺鶎W的理論知識與實際情況相結(jié)合,，更好地應對教學實踐中的各種問題。

通過這次培訓,，我體會到了作為教師的責任和使命,。教師是社會的棟梁，肩負著培養(yǎng)未來人才的重要使命,。我們需要不斷學習和提高自己,，為學生提供優(yōu)質(zhì)的教育資源和指導。在教學過程中,，我們要注重個體差異,，積極引導學生發(fā)展，為每個學生提供平等和公正的教育機會,。同時,，教師還要保持積極的學習態(tài)度，不斷更新教育觀念,，適應社會的發(fā)展需求,。只有這樣，我們才能在教學中取得更好的成績,，并對學生的未來有著更大的影響力,。

第五段：展望未來。

這次培訓不僅增加了我的專業(yè)知識和教學技能，也拓寬了我的人際關系和同行交流的圈子,。我深知教師的成長是一個長期的過程,，培訓只是一個起點。未來,，我將繼續(xù)不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng),，加強與同仁的交流和探討，參加更多的教學研討會和培訓班,。我希望能夠成為一名優(yōu)秀的教師,，為學生的成長和發(fā)展做出更大的貢獻。

總結(jié)：

在這次教師行業(yè)崗位培訓中,，我深刻認識到教師的崗位需要全面提升自己,。通過培訓，我不僅學習到了教育法律法規(guī),、教育心理學等相關知識,，還掌握了一些實用的教學方法和技巧。同時,，通過多種教學方法的應用和同仁之間的交流,，我也提高了自己的學習和團隊合作能力。在未來的教學工作中,，我將牢記身為教師的責任和使命,，不斷提升自己，為學生提供更好的教育,。

小學教師崗位培訓心得體會篇二

雖然只參加了為期兩天的崗位培訓，但是和我之前經(jīng)歷的以教師專業(yè)成長為主題的崗位培訓比起來,，這次崗位培訓帶給我更多感想,。這既源于各位老師盡職盡責的教導，更源于__附中積淀的校園文化底蘊,。

兩天下來最先體會到的是附中濃厚的人文關懷,。雖然只是針對我們五個人的崗位培訓，但是為我們進行崗位培訓的老師卻非常負責,，用他們熱情的態(tài)度,，專業(yè)的精神進行培訓，讓我們熟悉附中環(huán)境,，理解附中教學理念,，感受到附中這個集體的親切、友善,，以及專業(yè)負責,，在盡可能短的時間內(nèi)了解附中，融入附中。

附中教師集體團結(jié)和睦,，對學生的教育也體現(xiàn)了不同于傳統(tǒng)教育的新理念,。通過參觀校園可以發(fā)現(xiàn)，學校的音體美教學設備先進,，為學生開展豐富的音體美活動提供良好的平臺,。還為學生設立的專門的廚房，供學生學習廚藝使用,，此外,，教師在課堂教學中也不滿足與傳統(tǒng)填鴨式教學，而是善于根據(jù)課堂內(nèi)容,，與學生實際生活聯(lián)系在一起,，既提高教學質(zhì)量，也在幫助學生建立正確的世界觀,、人生觀,，關注學生健全人格的構(gòu)建。

感觸比較深的還有各位老師認真負責的工作態(tài)度,。兩天培訓下來,，每位老師雖然沒有具體介紹教師職業(yè)道德規(guī)范、教師基本禮儀等條條框框,，但字字句句間均透露著對自己的工作嚴格要求,，為促進附中更好發(fā)展、維護附中榮譽的心態(tài),。這些雖然無形中給我們產(chǎn)生了很大壓力,，但是也成為我們今后工作的標桿，讓我們明白需要具備怎樣的職業(yè)操守,，該具備怎樣的精神面貌,，于潛移默化中，讓我們理解怎樣才是一名合格的附中教師,。

其中,，各位老師提到較多的是附中老師嚴于律己、不斷開拓進取優(yōu)良傳統(tǒng),。附中能取得今天這樣的成就,，離不開歷代老師的努力。各位前輩在不同的環(huán)境下,，積極進取,，更新教育理念、管理模式,，逐漸成就今日的高度,。任何人都不忍讓這樣的成就毀在自己的手中,，都愿意為更好地附中奉獻自己的一份力量。在這樣的環(huán)境下,，也不允許自己渾水摸魚,，庸庸碌碌。附中老師積極進取的職業(yè)精神,，將從今天起,，影響著我今后的每一項工作。

除了濃厚的人文情懷,、積極進取的職業(yè)精神,，正確的工作方法也是今后工作崗位中比不可少的。而想要掌握良好的工作方法,，一方面離不開扎實的學習,。這兩天的崗位培訓僅僅是為我們的教師專業(yè)成長之路開了個頭，為我們盡快適應教學工作打下一個基礎,。但是在今后的工作中,，我們會遇到各式各樣的學生，會面臨不同的教學困境,，我們需要更淵博的知識,，更多的教學技巧，才能應對遇到的難題和挑戰(zhàn),。因此,，還應在之后的工作中，做好備課,、聽課工作,，與各位老師積極交流，向各位前輩取經(jīng),。

另一方面,，要學會反思。學習到的經(jīng)驗應用到實際教學中可能效果不佳,。這時光是學習各類技巧已不能解決問題，而應該學會反省,，從自身實際工作中找出不足之處,，然后對癥下藥，尋求解決辦法,，提升教學素養(yǎng),。

以上便是我這兩天崗位培訓的主要感想。這一次培訓讓我初步了解了學校的教學環(huán)境和氛圍,，對學校的教育理念有了一定的認識,，對應該成為一個怎樣的教師也有了一個大概的把握,，為我從學生向教師的角色轉(zhuǎn)變，以及融入新環(huán)境打下了很好的基礎,，相信在今后的工作中,，能以此為起點，收獲美好的未來,。

小學教師崗位培訓心得體會篇三

作為一名教師,，不斷學習和提升自己的專業(yè)技能是必不可少的。教師行業(yè)崗位培訓是為了滿足教師們不斷提高教育教學和管理能力的需求,，使他們能更好地適應和應對教育教學改革的要求,。通過參加培訓，教師們可以不僅提高教學水平,，還可以拓寬自己的知識面,，增加專業(yè)技能。

教師行業(yè)崗位培訓對教師個人發(fā)展來說具有重要的意義,。首先,，培訓可以提供各類教學法和教育管理的最新理論和實踐案例，幫助教師更好地應對課堂教學中的各種挑戰(zhàn),。其次,，通過培訓，教師可以不斷更新自己的知識和技能,，從而提高專業(yè)素養(yǎng)和教學能力,。此外，培訓還可以增強教師的組織管理能力和團隊合作精神,，使他們在教學工作中能夠更好地發(fā)揮自己的作用,，為學生提供更優(yōu)質(zhì)的教育服務。

第三段：分享個人參加教師培訓的體會和感受,。

我曾參加過一次關于創(chuàng)新教育模式的培訓,，這次培訓讓我受益匪淺。培訓期間,，我們學習了很多新的教學方法和理念,，如項目制學習、合作學習等,。這些方法和理念讓我開闊了視野,，認識到傳統(tǒng)的教育模式已經(jīng)不再適應現(xiàn)代學生的需求。在培訓過程中,，我還參與了小組合作,，通過團隊合作完成了一次創(chuàng)新教學方案的設計。這個經(jīng)歷讓我體會到團隊合作的重要性和樂趣,，培養(yǎng)了我在教學中與同事合作的意識,。

第四段：分析教師崗位培訓的不足和改進建議,。

盡管教師行業(yè)崗位培訓對教師個人發(fā)展具有重要的促進作用，但目前仍然存在一些問題,。首先,，培訓內(nèi)容和方式需要更加貼近教師的實際需求和工作場景，不能僅僅停留在理論層面上,。其次,，培訓的持續(xù)性和系統(tǒng)性還有待加強，不能夠只是一次性的短期培訓,。此外,，教師崗位培訓還需要注重評估和反饋機制的建立，以便于教師能夠反思自己的學習成果和發(fā)現(xiàn)不足之處,。為了改進教師崗位培訓,，我建議相關部門可以加強與學校的合作，提供更具針對性的培訓服務,，同時也可以通過建立教師學習小組和網(wǎng)絡平臺等方式,，促進教師間的相互交流和學習。

教師行業(yè)崗位培訓對教師個人發(fā)展和提高教學質(zhì)量具有重要的影響,。通過參加培訓,，教師不僅可以更新自己的知識和技能，提高專業(yè)素養(yǎng)和教學能力,，還可以增強組織管理能力和團隊合作精神,。然而，教師崗位培訓仍然存在一些不足之處,，需要加強培訓內(nèi)容和方式的貼合度,，提高培訓的持續(xù)性和系統(tǒng)性，并建立評估和反饋機制,。只有不斷改進教師崗位培訓,，才能提高教師的整體素質(zhì)和教學水平，為學生提供更優(yōu)質(zhì)的教育服務,。

小學教師崗位培訓心得體會篇四

從事幼兒教育幾年了,，那些我們熟悉的領域與專業(yè)，我們做起來固然得心應手,，但若長久停留在原地,，那么再多的重復也無濟于事。通過培訓學習受益匪淺,，學到了很多教學技能和管理經(jīng)驗。下面就我的學習和認識談幾點體會,。

作為幼兒園的管理者,，應清醒的認識到：在當今社會的競爭,，歸根結(jié)底是人才的競爭。具有較高綜合能力的領導和教師,，是一所幼兒園發(fā)展的關鍵,。因此無論在思想上、業(yè)務上都應嚴格要求自己,，不辜負園長這一職務所賦予的責任感和使命感,。

作為管理者，心里十分明確,，領導與教師的關系在幼兒園中只是分工的不同,，在人格和義務上是平等互助的，工作中與同伴是合作的關系,。我應該把自己定位在服務者,、引導者、支持者,、協(xié)作者的角色,。時常以換位思考的方式，理解青年教師與經(jīng)驗型教師不同的需要和渴望,；青年教師她們需要領導,、同事在生活上的關愛，她們需要有更多鍛煉的機會與平臺,、她們渴望工作上得到領導,、同事的肯定、她們更渴望自己能盡快的成長,。經(jīng)驗型教師她們工作在第一線,，對于教學都有一份屬于自己獨特的理解，應給予她們信任,，重壓擔子,，帶徒弟，讓她們有施展才華的機會,。在我的職責范圍內(nèi)盡可能的滿足她們專業(yè)發(fā)展的合理需求同時給予適時的幫助,。

我覺得自己既是管理者，又是一位教師,，更是一個學生,，深深感到必須不斷地接受新的觀念，學習新的知識,，不斷提高自身的業(yè)務水平,。作為園長，必須站在提高幼兒園保教質(zhì)量,，促進幼兒園發(fā)展的層面,，為教師的業(yè)務出謀劃策,，指明方向。所以,，要勤于學習和反思,，全面提高自身的業(yè)務素質(zhì)，在教師中起到很好的專業(yè)引領作用,。

我們從事著一份育人的事業(yè),，是太陽底下最崇高的事業(yè)。要熱愛自己的幼教事業(yè),，熱愛純潔,、可愛、天真,、活潑的孩子們,。有一顆強烈的責任心，在平凡工作中,，能吃苦肯鉆研,，不計名利、不講報酬,，始終以飽滿的熱情投入工作,。始終將社會需求、家長的期盼,、孩子與教師的成長作為我工作的出發(fā)點,。合理安排幼兒一日作息時間，盡全力抓好幼兒園的保教質(zhì)量,，促進幼兒全面,、健康、和諧的發(fā)展,。

俗話說：智慧來自于集體,，一個人的力量是有限的，而集體的智慧能創(chuàng)造未來,，并能排除未來道路上的種種障礙,。在工作過程中，應該主動召集副園長,、保教主任,、教研組長及教師一起溝通交流、全力做到目標上同向,、工作上同步,，共同為幼兒園的發(fā)展出謀劃策，當工作中碰到意見不一致時，要始終遵循一切從工作出發(fā),、大局出發(fā),。其次工作中盡量讓每一位教師都積極參與教研活動中來，讓每一位不同層次的老師都有事干,，都能體驗到成功，從而極大地調(diào)動了全體教師的工作熱情,。

小學教師崗位培訓心得體會篇五

作為一名教師,，我始終相信教育的力量。在如今競爭激烈的社會環(huán)境下,，教師行業(yè)崗位培訓成為了提高教育質(zhì)量和教師素質(zhì)的重要途徑,。今年暑假，我有幸參加了一次教師行業(yè)崗位培訓,，下面我將從培訓內(nèi)容,、師資力量、實際應用,、思路拓展和成長感受五個方面,，分享一下我在這次培訓中的心得體會。

首先,，在培訓的過程中,，我收獲了豐富多樣的知識和技能。這次培訓涵蓋了多個方面的內(nèi)容,，包括課堂教學設計,、教育心理學、教育法律法規(guī)等,。通過學習這些知識,，我對教學方法和教學理論有了更深入的理解。同時,，培訓還注重培養(yǎng)教師的實踐操作能力,，我們進行了許多教學實踐和案例分析。這些全面而深入的培訓讓我不僅增強了自己的專業(yè)素養(yǎng),，還提高了我的教學實踐能力,。

其次，師資力量是一次培訓的關鍵,。這次培訓的師資力量十分強大,，他們在教育領域有著豐富的經(jīng)驗和獨到的見解。他們以嚴謹?shù)膽B(tài)度和生動的教學方式,，深入淺出地解析了各個知識點,，使我們受益匪淺。他們還與我們分享了自己的教學經(jīng)驗和教學方法，這些案例對我們的教學實踐有著很大的啟發(fā),。通過與這些優(yōu)秀的教師交流,，我不僅學到了知識，也學到了一種正確的教育理念和職業(yè)精神,。

第三,，培訓的實際應用是檢驗培訓成果的重要標準。在培訓中,，我們不僅學習了各種專業(yè)知識和技能,，還進行了一系列實際操作和演練。這些實踐讓我們能夠更好地將所學知識運用到實際教學中,。比如,，在課堂設計環(huán)節(jié)，我們針對不同年級,、不同學科的教學要求,，進行了多次集體備課和課堂模擬教學。通過這些實踐,，我們不僅提高了自己的教學能力,，也找到了自己的教學特色和風格。

第四,，培訓還拓展了我們的思路,。除了傳授知識和技能，培訓還注重培養(yǎng)我們的思考能力和創(chuàng)新能力,。在培訓的討論環(huán)節(jié),，我們被鼓勵提出自己的觀點和問題，并進行深入的思考和交流,。這些討論讓我們領悟到教育不僅僅是一個單向的傳授過程,，而是一個雙向的交流和互動過程。這種啟發(fā)式的教學讓我們明白,，作為一名優(yōu)秀的教師,，我們要不斷拓展自己的思路，以適應時代的發(fā)展和學生的需求,。

最后,，這次培訓給我?guī)砹撕芏喑砷L感受。在培訓中,，我不僅了解了自己的不足和需要提高的地方,，還激發(fā)了我進一步學習和研究的動力。我深深感受到,，作為一名教師,，除了不斷提高自己的專業(yè)素質(zhì)外，還需要積極參與各種培訓和學習，不斷拓展自己的知識和思路,，以更好地服務于學生和教育事業(yè),。

總之，教師行業(yè)崗位培訓是提高教學質(zhì)量和教師素質(zhì)的重要途徑,。通過這次培訓,，我對教學方法和理論有了更深入的了解，提高了自己的實踐操作能力,。培訓中優(yōu)秀的師資力量,、實際應用和思路拓展也讓我受益匪淺。這次培訓的成果不僅僅是我們學到了更多知識和技能,，更重要的是培養(yǎng)了我們正確的教育理念和職業(yè)精神。我相信,，通過不斷學習和成長,，我們教師們一定能夠為學生的未來奠定堅實的基礎，培育出更多的人才,，推動社會進步,。

小學教師崗位培訓心得體會篇六

首先，本次的崗前培訓最重要的是讓我對教師這個職業(yè)有了全面的認識,。

教師是文化的傳遞者,。“師者,，所以傳道,、授業(yè)、解惑也”,，這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性,。教書育人是教師的職業(yè)特點。就我從事的飛行教員最主要的工作任務是教授學員飛行實踐技術,，讓他們能成為一名合格的民航飛行員,。這也就是傳道、授業(yè),。

教師是榜樣,。學高為師，身正為范正是這個意思,，這里主要涉及做人的問題,，學生都有向師性，實際上是做人的一種認同感,。同時學生受教育的過程是人格完善的過程,，教師的人格力量是無形的、不可估量的，教師要真正成為學生的引路人,。

教師是父母,。作為一名教師，要富有愛心,，教師對學生的愛應是無私的,、平等的，就像父母對待孩子,，所以我們說教師是父母,。并且，教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要,。

教師是學生的心理輔導者,。教師必須要懂教育學、心理學,、健康心理學等,，應了解不同學生的心理特點、心理困惑和心理壓力等,，以給予及時的幫助和排解,，培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì)。這也就是解惑,。

作為一名飛行教員,，由于行業(yè)的特殊性，加上軍事化得管理,，使得我們和學生可以說是朝夕相處,，在飛行上又是一對一的教學模式。所以隨時與學生保持者聯(lián)系,，只要學生有事,，都應該及時在他們的身邊。了解學生,、關心學生,、引導學生，站在學生一生發(fā)展的角度對學生負責,。這是一名成功的飛行教員應該具備的,。

其次，本次培訓讓我明白今后的教學除了技能以外,，還應該講究方法和策略,。

在培訓中，幾位老師根據(jù)他們自己的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好高校教師的要點和方法,，給我留下了深刻的印象,。在談到教師的發(fā)展問題上,，都強調(diào)了適時調(diào)整和更新自身知識結(jié)構(gòu)、終身學習的做法,；在談到面對困難如何克服的問題上,，各位老師們還提出了如何加強教師之間團結(jié)合作的方法；在教學教法經(jīng)驗方面,，培訓老師給我們上了一堂繪聲繪色的課,，通過這次課，我們認識到教師在上課過程中要多加思考,，適時改進教學方法和策略,，以藝術的眼光去對待教學，爭取精益求精,。并且高校教師應該與時俱進,，自身就應該走在學術的前沿，將最前沿的知識帶到課堂,，傳授給自己的學生,，讓他們在畢業(yè)后能很快的適應社會的發(fā)展。

最后,，本次的培訓讓我對未來的工作充滿信心。

對于剛剛從大學校門踏出的我們,，對新的生活,、新的責任、新的角色多少有些怯懦,，而本次培訓中,，培訓指導老師也十分注意我們的這種心理的變化，他們的講話,，從頭到尾始終貫穿一個中心,，那就是充滿對新教師的鼓勵。鼓勵我們要趕快適應學校的教學環(huán)境,、生活環(huán)境和人際關系環(huán)境,。鼓勵我們要更加理性地認識社會，認識自己的角色,，改變以往學生時期那種趨向感性或者說是浪漫的生活態(tài)度。鼓勵我們要做一名能夠不斷適應新知識新問題新環(huán)境的老師。

三個月的培訓,，課程多,、時間緊，研討和交流的機會很少,，但是通過培訓,，拓寬了知識面,，提高了認識。不過師培中心為我們安排了微格訓練和試講課程,，我覺得很不錯,，能讓我們在真正站上講臺之前就有機會通過視頻的回放看到自己講課的全過程，讓富有經(jīng)驗的老師為我們點評,，使我們認識到了自身的不足,，而試講課程更讓我們有了提升的空間，加強了大家的交流,，因為參加師培的學員中也有許多已經(jīng)有教學經(jīng)驗的老師,。所以與他們的交流對我們這樣剛走出大學的年輕教師有很大的幫助。使我更加認識到教師應該在“選材,、備課,、板書”等各方面做到精益求精，綜合運用多種教學法貫穿新的教學理念,，讓學生從理論上和實踐上掌握更多的知識,。

總之，經(jīng)過本次崗前培訓使我對自己的職業(yè)有了全新的認識,，對今后的教學工作多了許多教學方法和策略,。最重要的是本次培訓讓我對未來的工作增添了許多信心。崗前培訓是我教師生涯的起點,，為我打開了人生新舞臺的大門,，我會繼續(xù)提高自身素質(zhì)，堂堂正正的站上人生的大舞臺——講臺,。

小學教師崗位培訓心得體會篇七

合格教師不是終身的,，昨天的合格教師，今天不一定合格,。自己只有不斷學習,，更新觀念，與時俱進,，努力提高自己的業(yè)務水平和理論知識,，才始終是一名合格的教師。

一,、思想認識上,。

通過學習，我們應該愛崗敬業(yè),、獻身教育,，熱愛學生，了解學生,，循循善誘,，誨人不倦,，不歧視學生，建立民主平等,、親密的師生關系,，做學生的良師益友。在教育中,，一切師德要求都基于教師的人格,，因為師德的魅力主要從人格特征中顯示出來，教師是教人怎樣做人的人,，首先自己要知道怎樣做人,。教師工作有強烈的典范性，為人師表是教師的美德,。

二,、業(yè)務知識上。

我們面臨的教育對象是國家與民族的未來,，教師惟有不斷的自我發(fā)展,、自我提高、自我完善,，才能更好的履行教育這神圣的職責,。其一，通過學習,，我們教師在教學實例中找到自己今后努力的方向,，更新了知識結(jié)構(gòu)和能力結(jié)構(gòu).感受了新課程理念在教學中的滲透，懂得了如何更有效地實施教學,。其二,，更進一步了解到,，在當今知識經(jīng)濟時代,，教師隊伍的發(fā)展和素質(zhì)的提高，不僅是教育事業(yè)發(fā)展的要求,，也是教師個人幸福之所系,。老師不能只是一桶水，而應是一條奔流不息的河流,。要做一名合格的中學教師,，既需要有扎實的學術根底，廣闊的學術視野,，不斷更新知識,、追逐學術前沿的意識，又需要把握教育的真諦,，了解學生發(fā)展的規(guī)律,，掌握現(xiàn)代教育信息技術,，具備熱愛學生、關心學生的創(chuàng)造性,，培養(yǎng)學生健全的人格,。

三、努力方向,。

在教學中應該不斷的學習新課程標準,，在教師的不斷成長的過程中要努力的完善自我，做受學生歡迎的教師,，做個永遠的好“學生”,。我要克服的是自己的不足。作為老師首先要有誨人不倦的精神,，才能很好的做到傳道,，授業(yè)，解惑,。耐心是教師應該具備的職業(yè)道德,。學生犯錯誤時迫切想得到的是理解、信任和幫助,，而絕不是批評和懲罰,。教師放下架子與學生面對面地平等交流，學生感到被理解和尊重,，顧慮自然消除,，有利于弄清事情真相;師生之間心與心的溝通，能讓學生敞開心扉,，坦陳自己的想法,，我主動真誠地與學生交流。

四,、立足本職,，做好工作。

既然選擇了“教師”這一職業(yè),，就要無怨無悔!為了使自己的教育教學工作水平不斷提高,，要堅持經(jīng)常學習時事政治、專業(yè)理論等;要多聽課,，虛心請教,。教育是一個長期的又是環(huán)環(huán)相扣的過程，一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺陷就會影響其它環(huán)節(jié),，從而影響學生的正常成長,。因此，教師要立足當今,，放眼未來,，以苦為樂,，甘于寂寞，充當人梯,，為家長負責,，為學生負責，為社會負責,，為我們偉大祖國的千秋大業(yè)負責,。

小學教師崗位培訓心得體會篇八

20xx年4月21-4月26日我榮幸地參加了貴州省“千校萬師”未成年人思想道德建設骨干教師培訓工程(第86期)培訓班學習，通過學習,，使我深刻地體會到未成年人思想道德建設是一項立體化的系統(tǒng)工程,，其具有復雜性、艱巨性和長期性,，要完成這個使命,，需要建設一支充滿激情、志存高遠,、樂于奉獻,、業(yè)務精良的高素質(zhì)的德育師資隊伍，這支隊伍應當具備以下修煉：

心有多大,，舞臺就有多寬,。

任何一個教師要想取得較高的成就，首先,，必須有較高的理想追求,。只有對自己的職業(yè)追求有明確目標的人，才能不斷增強自我意識和使命感,。

教育是一項偉大的事業(yè),，其本身具有復雜性、豐富性,、技術性和藝術性,，它要求教師富有更高的靈性和悟性。教育是一首詩,，可以看做是一首悠閑浪漫的田園詩;也可以看做是一首豪邁奔放的古典詩;還可以看做是一首溫婉纏綿的抒情詩,。有的人讀懂了這首詩,，享用了一輩子,，有的人一輩子都沒有讀懂這首詩。讀詩需要激情,，寫詩更需要激情,。

教授說得好：“一個理想的教師，他應該是個天生不安分的會做夢的教師,?！?/p>

所以,，一個優(yōu)秀的教師要永遠伴隨著自己五彩斑斕的夢想。

自信使人自強,，只有自信,，才能使一個人的潛能、才華發(fā)揮到極致,。培養(yǎng)人就要培養(yǎng)他的自信,，摧毀人就要毀滅他的自信。如果我們老師就應該百倍地去珍視這種自信,，不因一時的挫折而喪失自信,。

競爭基礎上的合作，合作基礎上的競爭,，是現(xiàn)代社會的顯著特征,。對于一個智慧型的教師，他必定懂得“人”字結(jié)構(gòu)的意義,，一“撇”是自己,，一“捺”是他人。只有相互“支撐”,，“人”才能穩(wěn)穩(wěn)當當?shù)卣玖⑵饋?。心存有那種“各人自掃門前雪，莫管他人瓦上霜”的想法和作法的人,，無疑給自己套上痛苦的枷鎖,，同時也封堵你走向成功的道路。

合作是多方面的,。教師間需要合作;師生間需要合作;教師與校長間需要合作;教師與家長間需要合作;教師與社會間需要合作,。要想成功，就必須得處理好這些關系,。

生活中確有不少的教師素質(zhì)很好,，但是缺乏合作精神，與同事斤斤計較,，與校長討價還價,，與學生說長論短，最后使自己落入“一枝獨秀”孤芳自賞,，最終歸于平庸,。

許多優(yōu)秀教師，其成功的經(jīng)驗表明,，他們幾乎能夠做到非常尊重他的同事和領導,，非常善于調(diào)動各方面因素，無不具有“換位、尊重,、互惠”三個要素,。

一是換位。古人說過：“已所勿欲,，勿施與人”,。作為教師就要多站在對方的角度去思考問題，要多了解對方需要什么,，怎樣滿足對方的需要,，而不是只顧自己，無視他人,。因為許多難以解決的矛盾都可以通過“換位”得到解決,。

二是尊重。尊重別人等于尊重自己,。尊重是一個人的非常重要的心理需要,，而且還是較高層次的需要，是人生存,、生理等需要得到滿足之后產(chǎn)生的,。自尊心是人的心靈里最敏感的角落。一旦挫傷一個人的自尊心,，他會以十倍的瘋狂,，百倍的力量來與你對抗。

三是互惠,。人與人之間交往,、關系的平衡，很重要的一點就要取決于心理的平衡,，每個人在工作中都要付出――這是成本投入,，每個人在工作中也都在收獲――這是收獲利潤。成本投入與收獲利潤是成正相關的,。交往的過程實際是利益平衡的過程,，任何計較眼前得失的人，表面上是得到一些,，實際上得一時之利,，而失去長遠利益。我覺得一個教師如果真正做到了以上三點,，我相信他一定會得到教師群體的尊重,，得到校長的尊重，得到學生的尊重,，得到家長的尊重,，得到社會的尊重，得到家人及朋友的尊重,。

“沒有愛,，便沒有教育”。愛教育,，是教育力量的源泉,，是教育成功的基礎。愛教育應該包含兩層意思：一是教師要熱愛教師這個職業(yè);二是教師要愛我們的教育對象——學生,。

教師職業(yè)是我們事業(yè)賴以生存和發(fā)展的根基,。在現(xiàn)實生活中，我們不難發(fā)現(xiàn),，很多教師年復一年日復一日地工作,，但是他從來沒有從教育的過程中，找到屬于自己的那份激情,、樂趣,、幸福感。本來從事教師這個職業(yè)在物質(zhì)上就很清貧,，再加上自己又沒有點燃起工作的熱情,，從而導致自己在精神上也貧乏。有的教師自走上講臺的那一天起就無精打采的,，一輩子下來都是在身心疲憊中消磨生命,，難怪有的教師顯現(xiàn)出“未老先衰”的模樣，人一旦在精神上處于荒蕪狀態(tài),，無異于靈魂乃至整個生命的窒息,。那是多么的可怕!擺正心態(tài)，定好位子,。教師這個職業(yè)可能永遠達不到職業(yè)排行榜的前列,。但在我看來，一個優(yōu)秀的教師,，把所從事的職業(yè)當作事業(yè)來經(jīng)營的教師,，一定會在自己的內(nèi)心深處把教師職業(yè)排在所有職業(yè)的最前列的!所以，我要說,，走進教師行列,，是我們?nèi)松罹实摹⒆罾硇缘倪x擇!熱愛教師職業(yè),，是我們一生幸福源泉之所在,，其實，我們每一位老師都應該是一位精神富翁!

小學教師崗位培訓心得體會篇九

11月24日至27日連續(xù)四天的時間中,，我參加了沂南縣教育教體局組織的新教師培訓,。四天的時間里，我們學習了《沂南縣教職工管理規(guī)定》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,、《中小學班主任工作暫行規(guī)定》,，聽取了徐以山主任給我們所講的《構(gòu)筑精神大廈，成就教育人生》,、張玉慶主任所講的《做一名稱職的老師》,、高澤良主任所講的《現(xiàn)代教育技術》，還向歷屆優(yōu)秀教師學習了他們的寶貴經(jīng)驗,，例如薛克傳校長的《校長視角下教師教育行為建構(gòu)的策略》,、李秀建老師的《用心經(jīng)營，收獲快樂》,、李霞老師的《用心澆花花更紅》,、王緒堂老師的《永愛和責任點亮孩子們心靈的火把》等等，這些學習都使我對教師這個職業(yè)的內(nèi)涵有了更深一層的了解,。幾位領導的講座的講話也為我將來的工作初步地指明了方向,，使我明白教師這個職業(yè)的沉重份量，對我日后的教育工作有很大的意義,。并且我們還身臨其境聽取了極為優(yōu)秀教師的現(xiàn)場示范課,，更是我們獲益匪淺。面對我們這些剛剛上崗的新教師,，領導為我們考慮的非常周全,。從專業(yè)教育到專業(yè)成長，從師德學習到班主任培訓,，從教師教學工作,，到學生學習常規(guī)，面面俱到,，細致入微,，在各方面對我們加以培訓。讓我們樹立起師德觀念,，規(guī)范教學過程(本文來自優(yōu)秀教育資源網(wǎng)斐.斐.課.件.園),，從而邁好第一步。

通過對幾種教育法規(guī)的學習,，我了解作為一名教師最基本的義務——教書育人,。教師應無私地將知識傳授給自己的學生，維護自己的學生,，并關愛他們,，以自己高尚的品行為學生樹立起榜樣。面對后進的學生,，不能采用暴力或體罰等行為,，而是應該用加倍的愛去幫助他們進步,，這不僅是從職業(yè)角度，更是從法律角度對教師的義務作出了規(guī)定,。教育不僅是教,，更是教與學互動的一個過程。一味地向?qū)W生灌輸書本知識只是一個教書匠的水平,。只有通過在教育中不斷學習,，在學生實際情況的基礎上對教學有所創(chuàng)新,，才能逐漸提高教學水平,。

每一項職業(yè)都要求具備一定的職業(yè)道德。但是對于教師這個職業(yè)而言,，就顯得尤為重要,，且具有一定的特殊性。因為作為一名教師,，一言一行都是學生眼中的榜樣和標準,。教師在學生心目中的地位是很高的，在某種年齡階段,，教師的形象之高大甚至超過他們的父母,。所以，教師的言行直接影響和關系到學生未來的品德發(fā)展,。教師必須具備高尚的職業(yè)道德,，這一點非常重要。

我覺得教師的職業(yè)道德,，集中體現(xiàn)在教育責任感,，關愛學生和工作效率上。教育事業(yè)關系著下一代的身心發(fā)展,，關系著祖國建設的明天,，是中國建設中舉足輕重的一部分。教師的工作責任感應該是極其強烈的,，只有強烈的責任感才能帶動起工作的熱情和動力,，才能真正意識到自己職業(yè)的重要性而投入全部的精力。教師要時刻注意自己的言行并留意學生的反應和變化,，為學生樹立好的榜樣,，改正不良的習慣都是教師的基本責任。如果缺乏對學生負責的心態(tài),，又如何將工作熱情融入自己的工作中呢?更別談兢兢業(yè)業(yè)地為學生服務了,。

在教學中光有責任感還是不夠的，教師不應只成為學生的導師和幫手,，更應該是學生的朋友,。所以關心,、愛護學生是一個好教師最起碼的道德，是強烈責任感的體現(xiàn)和升華,。關愛學生首先應當是對學生人格的尊重,，以公平客觀的眼光去看待和評價每一個學生，不能以偏見,、片面的態(tài)度對待他們,。除了關心他們的學習以外，還應關注他們的心理健康,，引導他們向著積極,、樂觀、上進的方向發(fā)展,。除了關心他們在校的行為,，還應了解他們課堂以外的生活，以便及時,、適當,、全面地幫助和引導他們健康成長。

培訓內(nèi)容中,，對加強師德師風建設這部分內(nèi)容我也有很多感受,。到底什么是師德師風?師德，是教師職業(yè)道德,、師風,，是教師的行為規(guī)范。師德師風對一個教師特別重要,。因為,，教師是學生行動的標桿?！捌渖碚?，不令而行;其身不正，隨令不行,?！睈蹗従礃I(yè)，教書育人,，為人師表,，誨人不倦…….這些都是師德師風的體現(xiàn)。

短短的幾天的培訓學習,，令我的心情久久不能平靜,，可以說是我未來教學生涯中，一次難忘的學習交流,。在學校這些勤懇敬業(yè)老師的發(fā)言中沒此文轉(zhuǎn)自斐.斐課件.園有多少華麗的辭藻,，卻流露出大光華人的那種樸實真誠,、謙虛好學，勤奮敬業(yè)的工作態(tài)度,，讓我在這次學習中受益匪淺,，百聽不厭，百學不倦,。

教育是全社會的大事,，但重任主要落在教師身上。時代在變,，對人才的要求也在變,，教師必須認清終身學習對自身成長和發(fā)展的重要性，自覺地樹立終身學習的觀點,，不斷地提高自身的素質(zhì),，以適應現(xiàn)代的教育需要,。

首先,，要加強政治思想方面的學習。我國素質(zhì)教育堅持“五育并舉,，德育為首”的原則,，教師首先要以德育人。教育思想,、教育觀點對教育事業(yè)的發(fā)展至關重要,，正確的教育觀可以造就人才，錯誤的教育思想則會摧殘人才,。教師的政治取向,、道德素質(zhì)、教育觀,、世界觀和人身觀對學生起直接影響作用,。

其次，要加強專業(yè)知識的學習,。課程走向綜合化是基礎教育改革的大方向,。我身為一名中青年教師，又奮斗在課程改革實驗的最前沿,，更應當樹立終身學習的意識,。無論是教育家，還是中外名師,，他們都具備較深的文化底蘊,，這與經(jīng)常學習是分不開的。隨著課改如火如荼的展開,，我們教師要有一種強烈的資源意識,，克服“一支粉筆教下去,，一本教案講過來”的人生惰性，自覺拓展自己的思維空間和知識結(jié)構(gòu),，以便更好的為教育教學此文轉(zhuǎn)自斐斐課件園服務,。知識的更新?lián)Q代讓我們的學生接觸了更多的新生事物，廣闊的課內(nèi)課外學習資源為他們知識的積累提供了更多的機會,。我們在學校學習的那點知識,，已經(jīng)遠遠不夠傳授了。要想成為研究型教師,、專家型教師,，不學習怎么可以，怎么能勝任更多的教育教學此文轉(zhuǎn)自斐斐課件園工作?生活是一個廣闊的學習的課堂,，有很多東西是我們所不了解的,，為了使自己不被社會所淘汰，只有加緊學習的步伐!一個優(yōu)秀教師應該抓緊一切時間增加知識儲備,，只有這樣才能用人格魅力來感染學生,，和學生共同發(fā)展。

隨著時代的進步,，教育的改革,，當今的形勢向每一位教師提出了嚴峻的挑戰(zhàn)，因此,，在今后的工作中,，我將樹立終身學習的觀點，在師一日,，便不可荒廢半日,。通過學習不斷獲取新知識，增長自身的才干,，適應當今教育改革的新形勢,。為了無愧于教師這一職業(yè)，也為了實現(xiàn)自己心中的理想信念,，今后的工作中,，我定會更加努力，加強學習,，提高素質(zhì),，完善自己，書寫出燦爛美好的未來,。