人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧,。

加薪申請書十萬字篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

我是20xx年xx月進(jìn)入公司,，xx年xx月調(diào)到國貿(mào)公司財(cái)務(wù)部，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我關(guān)心和重視,，為我提供了這么好工作環(huán)境,。自加入焦電公司以來，始終以快樂飽滿情緒投入到工作學(xué)習(xí)中,，一直認(rèn)認(rèn)真真,、力求把工作做得盡善盡美，對公司發(fā)展做出了自己應(yīng)盡責(zé)任,，您是我的領(lǐng)導(dǎo),，這些您應(yīng)該是了解，您甚至可以從同事們那里得到對我評價(jià),。

我相信,，只要付出，就會(huì)有收獲，因此我向您提出加薪請求,，希望領(lǐng)導(dǎo)對我申請能夠加以重視,。

我現(xiàn)在的崗位是出納崗我的崗位工資是xx元，按照公司的財(cái)務(wù)制度要求,，出納崗的工作范圍是現(xiàn)金和銀行,，本著加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平和為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)工作的理念，我從20_年3月份就已經(jīng)在做會(huì)計(jì)憑證,、記賬,、國稅和地稅的納稅申報(bào)等工作，實(shí)際情況是我已經(jīng)在做會(huì)計(jì)崗位的工作了,。提出加薪要求,，并不是“邀功”，我所付出的談不上“功”,，所以請不要誤會(huì)我的本意,，我只是實(shí)話實(shí)說。

如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪要求,，我誠懇希望您能提出寶貴意見或建議,，讓我今后有一個(gè)努力方向和目標(biāo)，在提升自己能力同時(shí)將工作做更好,，向更高目標(biāo)邁進(jìn),。

也請您放心，如果公司不予考慮,，我仍然會(huì)像以前一樣,，用積極、認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度去做好每一件事,，不會(huì)因此怠慢工作,，薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。

此致

敬禮,！

20xx年xx月xx日,。

加薪申請書十萬字篇二

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

本人大學(xué)畢業(yè)后一直從事環(huán)保工作，差不多一年了,，在這一年里面,，我始終堅(jiān)持一個(gè)理念：我選擇環(huán)保事業(yè)，就要做好,，給子孫后代清澈水資源,，喝上健康水做一點(diǎn)貢獻(xiàn)。同時(shí),，在成長的過程當(dāng)中，公司的領(lǐng)導(dǎo)同事們，給我太多太多的`幫助,，我要感謝他們對我栽培和付出,。以下是我在工作上情況：

本人熟悉污水處理工藝、儀器設(shè)備性能,，探索最佳的處理方法,，達(dá)標(biāo)排放前提下盡量減低成本，提高利潤,。本人的崗位是操作工,，默默著堅(jiān)守這個(gè)職位，保持著污水廠經(jīng)常運(yùn)營,，如發(fā)現(xiàn)問題,，能及時(shí)解決。

我們的工作環(huán)境落后,，工作辛苦,，我相信，只要付出,，就要收獲,，因此，我向您提出加薪請求,，現(xiàn)在家庭負(fù)擔(dān)重,，供弟弟讀書，經(jīng)濟(jì)方面有點(diǎn)困難,，希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視,。

此致

敬禮!

申請人：

日期：

加薪申請書十萬字篇三

經(jīng)理好：

隨著我公司的不斷發(fā)展，我個(gè)人的潛力也在不斷的提升和進(jìn)步,。這段共同成長的歲月里,，同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫忙,。

我的直接領(lǐng)導(dǎo),，這些您就應(yīng)是了解的，您甚至能夠從同事們那里得到對我的評價(jià),。

我相信,，只要付出，就會(huì)有收獲,，因此我向您提出加薪請求,，期望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視。

如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達(dá)加薪的要求,，我誠懇的期望您能提出寶貴意見或推薦,，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自我潛力的同時(shí)將工作做的更好,，向更高的目標(biāo)邁進(jìn),。

也請您放心，如果公司不予思考,，我仍然會(huì)像以前一樣,，用用心的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,，不會(huì)因此怠慢工作,，這不是我惟一的追求。

此致

敬禮!

申請人:xxx

xxxx年xx月xx日

加薪申請書十萬字篇四

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

我自**年12月進(jìn)入公司以來,，至今已近*年，期間一直擔(dān)任后勤管-理-員兼司機(jī)職務(wù),，本著以司為家的心情,，一直努力工作，不敢有絲毫懈怠之心,；加之公司近年不斷發(fā)展壯大,，對外業(yè)務(wù)不斷增加，我的工作量不斷增大,。我個(gè)人能力也在不斷的提升和進(jìn)步,，這段共同成長的歲月里，使我更加喜歡公司的企業(yè)文化,、喜歡公司的工作氛圍,，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培與幫助。

現(xiàn)本人已近而立之年,，結(jié)婚,、供房等所帶來的資金壓力，實(shí)如泰山壓頂,，但本人目前收入低薄,，每月僅3000元，而臺(tái)州市本就消費(fèi)水平極高,，每月收入僅能自給,，心中不免哀傷，但想到公司一向愛護(hù)員工的傳統(tǒng),，心中便有了一直走下去的希望,。

基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任，鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)和工作強(qiáng)度,，我希望公司能將我的工資提高8000元左右,，至此公司的深情厚意,，不敢厚藏，盡表現(xiàn)于工作之中,。

人追求的目標(biāo)越高,，他的才力發(fā)展的就越快，所以我正式提出申請,，希望公司能將我個(gè)人工資提高到8000元整。

也請公司領(lǐng)導(dǎo)放心,，無論申請成功與否,，本人仍會(huì)一如既往的、用積極的,、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,，不會(huì)因此怠慢工作，這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的,。

期待您的答復(fù),！

**總,你好！

我來公司已經(jīng)3年多了,，到明年5月,，已有整整四年，3年多以來 ,，公司一直對我很照顧,，我心存感激，也一直用心工作,，在這三年多里,，我一共換了三個(gè)部門，從售樓處到客服部,，再到現(xiàn)在的財(cái)務(wù)室,，我一直很努力學(xué)習(xí)各個(gè)崗位該掌握的工作技能，盡職盡責(zé)地工作,，三年多了,，我的工資始終是***元，我希望您能考慮給我調(diào)整工資,！

謝謝,！

*總：

您好！

隨著我公司的不斷發(fā)展壯大,，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,，我喜歡公司的企業(yè)文化,，喜歡公司的工作氛圍,。

本人任電子部采購一職工作已近兩年，我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我進(jìn)入和鑫兩年多的栽培和幫助,，我非常的信任你們,。基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任,，鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,，現(xiàn)請公司結(jié)合實(shí)際工作情況考慮調(diào)整本人薪酬。

人追求的目標(biāo)越高,，他的才力就發(fā)展的越快,，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對員工的工作沒有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),，員工的素質(zhì)高低,、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,，那對他們來說,，為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來說是不公平和不值得的,。

我相信,，只要付出，就會(huì)有收獲,！

期待您的答復(fù),！

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

提筆先祝賀我們的公司在一天天壯大,，我個(gè)人的能力隨著公司的不斷發(fā)展,，也在不斷的提升和進(jìn)步。在這段與公司共同成長的歲月里,，同事們給予了我很多幫助,。同時(shí)也感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助。

我是**年5月進(jìn)入公司的,，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和重視,，為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,，跟同事們打成一片,，自加入公司以來，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,，一直認(rèn)認(rèn)真真,、力求把工作做得盡善盡美，對公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,。在本月底除正常上班時(shí)間外我又多兼了噴油漆的工作,，每天加班時(shí)間比較長,。雖說辛苦但我力求盡自己最大的努力，將工作做到最好,。

我相信,，只要付出，就會(huì)有收獲,，因此我向您提出加薪請求,，希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視。

也請您放心,，如果公司不予考慮,，我仍然會(huì)像以前一樣，用積極的,、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì)因此怠慢工作,，這不是我惟一的追求,。

此致

敬禮

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好！ 不知不覺中進(jìn)入公司工作已將近兩個(gè)年頭了,，兩年來,，我一直擔(dān)任公司主管職務(wù)，全心全意投入到工作當(dāng)中,，為公司做出了佳職,，也鍛煉了自己的才能。

而本人已近而立之年,，結(jié)婚,、小孩等所帶來的資金壓力，實(shí)如泰山壓頂,，但本人目前收入低薄,，每月僅4000元，而深圳市本就消費(fèi)水人追求的目標(biāo)越高,，他的才力發(fā)展的就越快,，所以我正式提出申請，希望公司能將我個(gè)人工資提高到5000元整,。

也請公司領(lǐng)導(dǎo)放心,，無論申請成功與否，本人仍會(huì)一如既往的,、用積極的,、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì)因此怠慢工課件下載[*]作,，這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的,。

期待您的答復(fù),！

申請人： **

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我是零售部商品專員***，自*年*月*日到公司入職至今已有*年,。這*年里,，我從一個(gè)對商品知識(shí)完全不了解，到現(xiàn)在能熟知商品大部分業(yè)務(wù),，能在與同事,、終端及相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)下完成各項(xiàng)日常工作；我知道這些都是公司給予的良好平臺(tái),，離不開同事們的幫忙協(xié)助,，更離不開領(lǐng)導(dǎo)的栽培教育。

當(dāng)初接觸到這個(gè)崗位,，以為不就是給終端補(bǔ)發(fā)貨品,，負(fù)責(zé)新品上柜及銷售跟蹤，這有何難,，隨著接觸的越來越深才感到并沒自己想象的容易,。商品專員，它是一個(gè)服務(wù)型的崗位,，可以說是各終端的后勤保障,，既然是后勤就要求注重細(xì)節(jié)，這一點(diǎn)我深有體會(huì),。例如門店補(bǔ)貨,，有時(shí)某款貨品的其中一個(gè)尺碼門店倉庫已經(jīng)足夠，但門店補(bǔ)貨人員沒注意到而多補(bǔ),，這是不允許出現(xiàn)的,，一開始我從未留意過這一點(diǎn)，直到發(fā)現(xiàn)門店貨品的某個(gè)尺碼數(shù)量增多,，而門店又未及時(shí)銷售出庫,，造成庫存積壓，這才意識(shí)到這一小細(xì)節(jié),。所以我立刻提醒門店,，并且在日常終端補(bǔ)貨也留意起這一點(diǎn)。

有人說商品專員這個(gè)崗位非常輕松,，我覺得不是這樣,。去年，**店開業(yè),，由于終端pos系統(tǒng)因?yàn)橐恍┮蛩剡t遲未能用,，十來天的銷售業(yè)績只能記在手工單上，直到pos系統(tǒng)可以用，店長把之前的業(yè)績在系統(tǒng)里輸進(jìn)了同一天,。由于新店,，不僅是店員，連店長也是招聘過來,，她們對系統(tǒng)很不熟,，加上輸單量多和相互沒打好招呼，最終好幾個(gè)人輪流輸單,，導(dǎo)致大量單子重復(fù),，而她們也未在每一單后面?zhèn)渥⑾鄳?yīng)日期，最終財(cái)務(wù)發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)業(yè)績與迪索店匯到公司的款額嚴(yán)重對不上,。最終讓**店把十來天的手工單寄到公司,，我則把系統(tǒng)業(yè)績清零，對著手工單把每天的銷售一單一單的手工輸入e*cel表格,，面對著上百個(gè)貨號(hào),，真的讓人眼花，一不留神就會(huì)輸錯(cuò)一個(gè)數(shù)字,，不過最終還是成功輸完,，確定每天的業(yè)績都與匯款額對上，才一一導(dǎo)入系統(tǒng),。

這期間，我很不想去理這些很亂的單子,，因?yàn)樗鼤?huì)導(dǎo)致工作量的增大和時(shí)間浪費(fèi),；但是現(xiàn)在身在崗位，又怎能不管呢,。最終我還是仔細(xì)輸完單子,，把業(yè)績調(diào)整好。畢竟,，每個(gè)人都會(huì)犯錯(cuò),。所以堅(jiān)持、不怕辛勞又是我從這一崗位學(xué)到的,。

鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度的增加,，希望公司領(lǐng)導(dǎo)能認(rèn)真考慮從*月*日開始將我個(gè)人工資提升至3000元；如提升,，我將會(huì)更加全力以赴,，反之，我也不會(huì)放棄,，繼續(xù)努力,。

尊敬的：

您好！

我自年月份有幸進(jìn)入公司以來,，近年了,，期間始終抱著“是我家,，繁榮靠大家”的信念以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去，一直認(rèn)認(rèn)真真,、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項(xiàng)工作,，力求把工作做得盡善盡美，不敢有絲毫懈怠之心,，為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,，與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),，有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,，此實(shí)為我的榮幸。所有這些都是與您的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,，我為能遇到您這樣的領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸,。在這段共同成長的歲月里，我對公司的領(lǐng)導(dǎo)及同事產(chǎn)生了深厚的感情,，我喜歡公司的工作氛圍,，喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí),，他們也給予了我更多,。更感謝您對我的栽培和幫助，我非常的信任你們,。

隨著公司的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展擴(kuò)大,，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步，同時(shí)工作職責(zé)范圍和工作量也在相應(yīng)地增加,、工作強(qiáng)度不斷加大,。您知道……….(列舉所需完成的工作量及工作繁重的原因)等原因常常使得我不得不犧牲休息時(shí)間加班加點(diǎn)到深夜甚至到凌晨二、三點(diǎn),，如此大的工作強(qiáng)度已快使我心有余而力不足了,，畢競?cè)魏喂ぷ鞫紤?yīng)該在保證不影響身體建康的前提下進(jìn)行。相信這些情況您應(yīng)該很了解,。在竭盡全力完成工作的同時(shí)我還不斷探索更好的工作方法,，有效地提高了工作效率，降低了工作成本,，從而增加了收益,。經(jīng)統(tǒng)計(jì)，………(列舉一年來完成的工作量,表明是如何的繁重),。

同時(shí)我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,，無論是經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在全國都是名列前茅，而且目前的社會(huì)經(jīng)濟(jì)和物價(jià)已呈通貨膨脹的趨勢。在這種形勢下,，現(xiàn)有的工資水平已顯得很單薄了,。

鑒于以上因素，為了能更好地為公司效力,，也為了使自身能得到更好的發(fā)展,，特此向您提出加薪申請，申請從年月日開始工資提升到萬/年(元/月).

人追求的目標(biāo)越高,，他的才能就發(fā)展的越快,，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對員工的工作沒有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),，員工的素質(zhì),、能力高低、做多做少,、做好做壞拿的都是一樣的工資,，那對他們來說，為工作付出的滿腔熱情,、犧牲的休息時(shí)間和身體健康是不公平和不值得的,。

薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn)。薪資的高低直接決定了員工工作績效和質(zhì)量的高低,，以及工作心情的好壞,。從某種程度上說，一份好的薪資給員工帶來的是強(qiáng)大的激勵(lì),，也帶動(dòng)了工作積極性,；反之增加怠工情緒，影響工作效率和收益,，最終影響企業(yè)潛能的開發(fā)。我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,，老板是不會(huì)吝嗇的,，使之能夠解除后顧之憂，安心為企服業(yè)務(wù),。

在這里我不用說自己工作做得怎么樣,、工作態(tài)度怎么樣，因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo),，這些您應(yīng)該非常了解,，您甚至可以從同事們那里得到對我的評價(jià)。提出這樣的薪金要求,，并不是“居功自傲”,，我所付出的談不上“功”，所以請不要誤會(huì)我的本意，我只是實(shí)話實(shí)說,。我相信：只要付出,，就會(huì)有收獲！

如果您認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到這個(gè)薪金標(biāo)準(zhǔn),，我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議,，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,，向更高的目標(biāo)邁進(jìn),。

當(dāng)然加薪不是目的，只是希望讓我們做得更好!

期待您的答復(fù),。

此致

敬禮

申請人:

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！冒昧打擾您的寶貴時(shí)間，請恕原涼,！但肯請您看完我的這份申請書,。

我于2011年3月有幸加入了公司，到至今已有2年多,。隨著公司兩年多的發(fā)展,，我個(gè)人的能力也在這里得到了不斷的提升和進(jìn)步。在這段共同成長的歲月里,。我把昊旺公司當(dāng)成了自己的家,，我對同事們產(chǎn)生了濃厚的感情，同事們給予了我即大的幫助和支持,，我感謝公司對我的栽培和幫助,。

兩年多來我勤奮好學(xué)，工作兢兢業(yè)業(yè),，在激光雕切也積累了一定的寶貴的經(jīng)驗(yàn),。同時(shí)也培訓(xùn)了一些新來同事，提升他們的設(shè)備操作并提高他們工作技能,。同時(shí)我還學(xué)會(huì)了一些開料設(shè)備操作,，并且能熟練的運(yùn)用，如推臺(tái)鋸,，鑼銑機(jī),、腳踏鑼機(jī)、平刨機(jī),，吸塑機(jī)等,。熟悉開料、釘板,、雕刻,、打磨,、拋光、熱彎,、粘接工藝,。工作之余，我還自學(xué)了計(jì)算機(jī)軟件,，如autocad,、coreldraw、 potoshop,、pro/e等軟件,，并且能熟練運(yùn)用在工作中，并取得了良好解決問題,。目前公司員工離職人員太大,，工作忙的時(shí)候有時(shí)頂兩個(gè)人的工作，壓抑上有了明顯的增大,。近幾年,，廣東的經(jīng)濟(jì)有了進(jìn)一步的發(fā)展，物質(zhì)上漲太大,，消費(fèi)高,，且我的工作能力、與同行業(yè)的技術(shù)人員的待遇差異太大,。到目前為止我的薪資待遇只漲了幾十元,，這些問題確實(shí)影響了我的日常工作。在這種形勢下,，我現(xiàn)在的待遇水平顯得有些單薄,。已經(jīng)成為我限制發(fā)展最主要因素之一。

為了能為公司效力,，也為了能得到更好自身的發(fā)展,，希望公司能夠基于對內(nèi)的公司員工手冊公平性，對外具有競爭力的待遇制定政策,，為我加薪,。

人追求的目標(biāo)越高，他的潛能發(fā)展越快,，有句話叫做“下重賞必有勇夫”，這樣,，員工才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值,。如果對員工的工作沒有一個(gè)明確激勵(lì)手段，和考核標(biāo)準(zhǔn),。員工的素質(zhì)高低,，做多做少,。做好做壞都只是拿沒有競爭力的工資。對他們來說,，為工作付出的滿腔熱情,。犧牲休息時(shí)間和身體健康來說是不公平和不值得的。

以上是我的這兩年來的工作成績和對公司的建議,。如果公司認(rèn)為我還未能達(dá)到加薪要求,。我誠懇的請您能提出寶貴意見或建議。讓我今后有一個(gè)努力的方向目標(biāo),。在提升自己能力的同時(shí)將工作做得的更好,。

申請人：人生如茶

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我一直認(rèn)為來到我們公司對我來說是件很幸運(yùn)的事。無論是工作還是在做人方面,，在這里我都學(xué)到了各方面的專業(yè)知識(shí),。目前我還是比較喜歡這里的工作環(huán)境和工作氛圍,所以在公司的這個(gè)崗位上我一直是兢兢業(yè)業(yè)地認(rèn)真對待我的每項(xiàng)工作，與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展,。隨著公司的業(yè)績不斷發(fā)展?fàn)畲?，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。而工作量也正在逐步加深,，這段共同成長的歲月里,，我對公司和同事們產(chǎn)生了深厚的感情，人追求的目標(biāo)越高,，他的才力就發(fā)展的越快,，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。為工作付出的滿腔熱情,、盡管犧牲個(gè)人的休息時(shí)間和身體健康來說為了公司的利益我認(rèn)為是值得的,。

自加入公司以來，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作中去,，一直認(rèn)認(rèn)真真,、力求把工作做得盡善盡美，對公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,。此外在做好本職工作的同時(shí),，參加各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)，比如英語和提升自己在品牌推廣的各項(xiàng)運(yùn)作,，以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦,。所以這些都是與公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的，我為能遇到這樣的公司領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸,。

自有幸進(jìn)入公司以來,，已有xx年，期間一直擔(dān)任公司xx-x（當(dāng)時(shí)部門就我一個(gè)人,，可以說是什么事情都是我在慢慢摸索著走,，甚至下至打雜）,，主要職務(wù)負(fù)責(zé)整個(gè)公司的網(wǎng)絡(luò)硬件和軟件的正常運(yùn)行（包括 xx-x ）、抱著高登公司是我家,，繁榮大家的心情,，一直努力工作，不敢有絲毫懈怠之心,，在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗(yàn)同時(shí),，有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力，此實(shí)為我輩之幸,。所以我常常自勉自勵(lì),，不敢忘記公司深情厚意。

然而我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,，無論是在經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平均在不斷上調(diào),。在這種形勢下，現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,，已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一,。為了能更好的為公司效力，也為了使自身能得到更好的發(fā)展,，特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請,。望公司領(lǐng)導(dǎo)按個(gè)人能力和負(fù)責(zé)的項(xiàng)目和對工作的熱情，調(diào)整我工資由原來的xx-x調(diào)升為xx元,。至此公司的深情厚誼,，本人定當(dāng)銘記于心，在工作上為公司的發(fā)展再添一把熱情的火焰,。

尊敬的x總,、x經(jīng)理、x經(jīng)理：

時(shí)間過得很快,，來到 企業(yè)工作,，轉(zhuǎn)眼已一年有余。親眼看著我們 公司這一年一步步走過的腳印,，看到這一年的變化和發(fā)展,，真的非常高興。

作為工作的企業(yè),，這一年中,，公司各方面的工作有了一個(gè)整體的提升，培訓(xùn)部的工作走上正軌,，行政部的工作不斷系統(tǒng)化,、科學(xué)化，營銷部的業(yè)績有增無減,，制作部的工作持續(xù)規(guī)范化,，都是在朝良性方向發(fā)展,，這一切真是一個(gè)令人欣慰的成績,。

作為個(gè)人，自入職 公司以來,，感受到公司對職員最真誠的關(guān)懷和培養(yǎng),，受到幾位領(lǐng)導(dǎo)的器重,、關(guān)懷和幫助，都銘記于心,，也會(huì)在未來的工作中再接再勵(lì)努力進(jìn)取,，不斷發(fā)展自己，為企業(yè)作出更大的貢獻(xiàn),。

目前企業(yè)處在極需快速發(fā)展階段,，有很多需要完善的地方。人最重要的是思維,，是意識(shí),，在這點(diǎn)上對本企業(yè)各方面的客觀要求和思維意識(shí)，本員工應(yīng)該算是積極的,、特別要求進(jìn)步的同志,，也隨時(shí)隨地在向各位同事宣揚(yáng)貫徹各種進(jìn)步思想，期望他們可以同樣進(jìn)步,，以廠為家,，有主人翁精神，為我們 企業(yè)的發(fā)展擴(kuò)大潛力,。其實(shí)最重要是大家的思想觀念中應(yīng)該拋棄那種落后的觀念和工作方法,，以先進(jìn)的、科學(xué)的現(xiàn)代理論和方法指導(dǎo)工作并運(yùn)用,，這樣企業(yè)才能在現(xiàn)代激烈的競爭中立足并發(fā)展,，而這正是一年中我為之努力的重要工作。

部門事務(wù)是我的主要工作之一,，致力于企業(yè) 的建立與完善工作,，目前已完成 體系和 體系， 體系正在建立中,，并且在日后的工作中都需要持續(xù)完善和改進(jìn),。對于企業(yè)的規(guī)范化、程序化和科學(xué)化,，這些都是具有長遠(yuǎn)意義和價(jià)值的工作,。營運(yùn)方面長期協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理思想的體現(xiàn)，設(shè)計(jì)各項(xiàng)工作表格,，跟進(jìn)各項(xiàng)規(guī)定的實(shí)施,，加大執(zhí)行力度,。進(jìn)行申請生產(chǎn)許可證要求文件的統(tǒng)籌整理擬制，完成整套文件體系,。本員工在文筆方面略有心得,，對公司里文筆起草擬制作了很多工作，同時(shí)也設(shè)計(jì)了較多簡單廣告牌宣傳單等,，省去公司這些方面的一些麻煩,。而在下階段，企業(yè)管理系統(tǒng)的完善加強(qiáng)及培訓(xùn)部,、營運(yùn)部工作是工作的重點(diǎn),，這跟企業(yè)的發(fā)展也是息息相關(guān)的。 在這一年中雖然不敢說個(gè)人在企業(yè)工作中發(fā)揮了怎樣的帶動(dòng)作用,，但絕對積極主動(dòng)出謀劃策,、全心全意為企業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁。非常高興在企業(yè)的運(yùn)營中能夠發(fā)揮自己的作用,，為企業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展盡到自己的力量,，而這同時(shí)也是我個(gè)人價(jià)值的重要體現(xiàn)。

薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn),，我們員工也非常理解在追求利潤最大化的情況下,，公司會(huì)需要降低各種成本。不過企業(yè)經(jīng)營本身的目的是為了獲取經(jīng)營利益,，工資福利的目的則是開發(fā)企業(yè)的人力資源,、最終提升企業(yè)的經(jīng)營效益。對于企業(yè)外部而言,，薪情的好壞影響到企業(yè)的外部競爭力（如知名度,、美譽(yù)度、優(yōu)秀員工等）,，進(jìn)而影響到企業(yè)的生存和發(fā)展,；對企業(yè)內(nèi)部而言，薪情的高低直接決定了員工工作的績效,、心情的好壞,。從某種程度上說，好薪情給員工帶來強(qiáng)大的激勵(lì),，帶動(dòng)工作積極性,；反之增加怠工情緒，最終影響企業(yè)潛能的開發(fā),。我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,，老板是不會(huì)吝嗇的，使之能夠解除后顧之憂，安心為企業(yè)服務(wù),。

就目前市場行情和所知道的情況,、朋友同行，根據(jù) ,、 類的行業(yè),、崗位和工作內(nèi)容、工作年限的不同,，一般薪酬在 ~ 左右。 因?yàn)槲覀兤髽I(yè)在目前各方面體系正處于完善階段,，客觀說,，薪酬福利體系有所欠缺暫時(shí)沒有定期加薪也是能夠理解的，所以特提出加薪申請,，以期得到領(lǐng)導(dǎo)對本人工作成績的肯定和鼓勵(lì),，更是對未來工作積極性的激勵(lì)。如果本員工工作中尚有有待改進(jìn)的部分,，也敬請領(lǐng)導(dǎo)批評指正,，我一定謹(jǐn)記于心、樂于修正進(jìn)步,。望幾位領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為感,！

衷心祝愿幾位領(lǐng)導(dǎo)事業(yè)如日中天、 公司蒸蒸日上財(cái)源廣進(jìn),！

尊敬的xx-x領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

我于2015年入職該公司至今已有四年多時(shí)間，在這四年的時(shí)間里,，讓我學(xué)到了很多的東西,，首先我很感謝公司給我鍛煉的機(jī)會(huì)，以及很多方面的幫助,。千言萬語化成一顆感恩的心,，希望更好的報(bào)答公司。這是我的初衷,。隨著時(shí)間的推移與閱歷的增加,，現(xiàn)在的我可以說在公司做事更加得心應(yīng)手，相對于以前來說有了更大的改變,。不僅可以做單一的開票工作,，還能負(fù)責(zé)配送、話務(wù)工作,。以及發(fā)貨聯(lián)系,、其它瑣碎事情（例如；送貨過程中出現(xiàn)的問題，庫房裝貨問題等等）在去年的一年時(shí)間里,，更是間接做了公司所屬財(cái)務(wù)錄入工作（銷售日報(bào)表及費(fèi)用支出等）我自認(rèn)為對公司不能說是兢兢業(yè)業(yè),，但也是勤勞肯干的。相信我的作為領(lǐng)導(dǎo)也是看在眼里的,。鑒于現(xiàn)在的工作量加大以及我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市（物價(jià)上漲,，貨物膨脹）無論是在經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下,，現(xiàn)有的'工資水平顯得有些單薄,，已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一，這是其一,，其二,，在公司的幾年時(shí)間內(nèi)，我一直希望可以得到更大的發(fā)展空間,，對自己的能力可以有更深層入的提升,，但公司都未予以理會(huì)，這點(diǎn)我很失望,。對于一個(gè)老員工的我來說,，如果她的工作量加大，而薪金卻和新員工的一樣,，這點(diǎn)是無法理解的,。鄭重說明一點(diǎn)的是公司領(lǐng)導(dǎo)的承諾居然一直未兌現(xiàn)，著實(shí)讓我有些憋屈,。作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者一諾千金還是有必要的,。也許我做的還不夠令公司領(lǐng)導(dǎo)滿意，也許我還需要努力鍛煉,，但我希望領(lǐng)導(dǎo)能給我肯定的回答和建議,。另外一點(diǎn)需要說明的是我也不想在公司人員不具備的情況下提出這樣種要求，在此情況下提出實(shí)屬于無奈,，望公司領(lǐng)導(dǎo)理解,。

為了能更好的為公司效力，也為了我能夠安安心心的工作,，使自身能得到更好的發(fā)展,，特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請。申請工資為在原有工資的基礎(chǔ)上上升3%,，其它不變,。

當(dāng)然加薪不是目的，只是希望我做的工作與努力成正比,。

此致

申請人：lyonge

2011年4月13日

經(jīng)理好：??????

隨著我公司的不斷發(fā)展,，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長的歲月里，同事們給予了我很多,。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助,。

我是08年8月進(jìn)入公司的，自加入公以來,，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,，一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,，對公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,，因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo)，這些您應(yīng)該是了解的,，您甚至可以從同事們那里得到對我的評價(jià),。

我相信，只要付出,，就會(huì)有收獲，因此我向您提出加薪請求,，希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視,。

如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn),。

也請您放心,，如果公司不予考慮，我仍然會(huì)像以前一樣,，用積極的,、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì)因此怠慢工作,，這不是我惟一的追求,。

此致

敬禮

申請人：??????

申請日期

xx,您好

不知不覺加入xx已經(jīng)兩年了，這兩年里公司良好的氛圍及工作崗位,，讓我工作非常愉快;公司提供的培訓(xùn),，讓我能不斷的提升自己;5個(gè)月個(gè)北京support工作，也讓我有許多難忘的體驗(yàn)…..這一切我一直心存感激,，非常感謝公司提供的一切,。所以，兩年來我也盡力把工作做好,，每一個(gè)case我都會(huì)去總結(jié),，每一次onstie我都希望能有所收獲和提高，經(jīng)過兩年的努力，我相信自己的技術(shù)及能力已經(jīng)能勝任絕大部分的工作,，甚至能應(yīng)付更tough更有挑戰(zhàn)性的任務(wù),。所以我也相信將來自己能為公司作出更大的貢獻(xiàn)。

廣州account的重新劃分后,，現(xiàn)在的majoraccount有三個(gè)：xx-xx,，xx-xx和xx-xx。其中xx和xx都屬于p24的客戶,，有較多的business的機(jī)會(huì),，也很有可能發(fā)展成ao客戶，所以xx都非常重視,。對這幾個(gè)majoraccount的support上,，我覺得自己做的很不錯(cuò)，xx和客戶都對我較為信任,。在下一步工作中,，我希望能在此基礎(chǔ)上能更加加強(qiáng)和xx的communicatoin，爭取更多的case機(jī)會(huì),，我相信在你的帶領(lǐng)下,，我們共同努力，廣州的case量一定會(huì)不斷提高,。廣州team也一定會(huì)為公司作出自己的貢獻(xiàn),。

很高興公司能堅(jiān)守廣州這一塊陣地，我相信這是個(gè)英名的決策,，我希望自己也能繼續(xù)堅(jiān)守下去,，兩年來看著廣州的同事一個(gè)個(gè)離開，但我想公司和我都有相同的期望,，我們都期望廣州能在堅(jiān)守下突出重圍開創(chuàng)新的格局,。但是，回歸現(xiàn)實(shí),，在目前的情況下,，廣州的case量還不能保持穩(wěn)定(這個(gè)跟整個(gè)廣州的大環(huán)境有關(guān))，有時(shí)case量會(huì)少的可憐,，比如4月份,，我的工時(shí)只有9個(gè)，最后拿到手的工資估計(jì)不會(huì)超過2.5k…….這種情況下,，對基本的生活會(huì)造成很大的壓力,，對工作積極性也會(huì)有一定影響。

基于此,，我現(xiàn)向您提出加薪申請,，而且希望加薪幅度在1k以上,，希望公司領(lǐng)導(dǎo)能給予考慮，謝謝!

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好,！

我是2015年11月初進(jìn)入公司的,，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和重視、栽培和幫助,，使我迅速的融入到工作中去,，把工作做好。隨著公司的不斷發(fā)展,，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,，在這段共同成長的歲月里，和同事們認(rèn)真的完成每一項(xiàng)工作,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,，一直認(rèn)認(rèn)真真,、力求把工作做得盡善盡美。對公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。此外各方面的能力得到提高,，各方面技能得到升華,，以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。

所有這些都是與公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,，我們?yōu)槟苡龅竭@樣的公司領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸!

然而我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市，無論是在經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在全國都是名列前茅,。在這種形勢下,，現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄，已經(jīng)成為限制我們自身發(fā)展的最主要因素之一,。雖省吃檢用,，又不沾煙酒不近女色，每月僅能自給;但是我們已近而立之年,，這后面一來的結(jié)婚,、生子、供房,、父母等等所帶來的資金壓力,，實(shí)如泰山壓頂，心中不免哀傷,，但想到公司一向愛護(hù)員工,，心中便有了一直走下去的希望!

為了能更好的為公司效力，也為了使自身能得到更好的發(fā)展,，我相信,，只要付出,，就會(huì)有收獲，鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)和工作強(qiáng)度,特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請,，希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視,。所以我正式提出申請，希望公司將我們個(gè)人工資提高到公司的加薪標(biāo)準(zhǔn),，希望領(lǐng)導(dǎo)能給予批準(zhǔn),。

此致

敬禮

王 *

加薪申請書十萬字篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

我自20xx年11月初加入公司，不知不覺已經(jīng)兩年多了,，期間一直本著以司為家的心境,，以工作為努力目標(biāo)，不敢有絲毫懈怠之心;在此期間個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,，不斷的成長和收獲,，始終認(rèn)真的完成每天每一項(xiàng)工作，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作中去,，一直認(rèn)認(rèn)真真,、力求把工作做得盡善盡美，努力對公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,。經(jīng)過兩年的努力,，深信自己的技術(shù)及能力已經(jīng)能勝任絕大部分的工作，甚至能應(yīng)付更難更有挑戰(zhàn)性的任務(wù),，所以我也相信將來自己能為公司作出更大的貢獻(xiàn),。

近年公司不斷發(fā)展壯大加之公司業(yè)績不斷攀升，業(yè)務(wù)也不斷增加更新,，公司業(yè)績及收入也漸漸步步高升,，工作量不斷增大，不定時(shí)不規(guī)則的加班,，工作任務(wù)與技能要求顯得更高更專業(yè),。再加上物價(jià)不斷的上漲，cpi值每月不斷刷新變高,，通貨膨脹明顯,，而受物價(jià)上漲影響最明顯的是中低收入人群，畢竟我們對物價(jià)的承受能力最為脆弱,。北京生活及消費(fèi)水平在全國名列前茅,，而我目前收入低薄，每月收入僅能自給,，實(shí)如泰山壓頂,，心中不免哀傷，但想到公司一向愛護(hù)員工,，心中便有了一直走下去的希望,?；趯镜臒釔酆蛯︻I(lǐng)導(dǎo)的信任，鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)和工作強(qiáng)度,，特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請,，希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視。至于公司的深情厚意,，不敢厚藏,，盡表現(xiàn)于工作之中。

以公司員工薪水水平做平行參考,，比較的結(jié)果是：“相同的工作內(nèi)容,，而本人獲得的卻是偏低的薪水”。根據(jù)勞動(dòng)法工資分配應(yīng)當(dāng)遵循按勞分配原則,，實(shí)行同工同酬,。薪酬是衡量工作價(jià)值的標(biāo)準(zhǔn)，薪資的高低直接決定了員工工作績效和質(zhì)量的高低,，以及工作心情的好壞,。我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工，領(lǐng)導(dǎo)是不會(huì)吝嗇的,，使之能夠解除后顧之憂,，安心為企業(yè)服務(wù)?；谝陨蠈?shí)際情況,，特此向您提出加薪申請，申請從目前工資提升到x0000元每月以同工者同酬,，懇請平等待遇,，懇請領(lǐng)導(dǎo)考察并同意給本人提高薪水。

如果您認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未達(dá)到這個(gè)薪金標(biāo)準(zhǔn),，我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議,，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)，我相信能力及技能大家共同見證,，用事實(shí)說話,。期待您的答復(fù)!

此致

敬禮！

申請人：xxx

xxxx年xx月xx日

加薪申請書十萬字篇六

經(jīng)理好,！

隨著我公司的不斷發(fā)展,，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長的歲月里,，同事們給予了我很多,。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助,。

我是09年3月進(jìn)入公司的，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和重視,，為我提供了這么好的工作環(huán)境,。使我迅速的融入到工作中去，跟同事們打成一片,，自加入xxxx公司以來,，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去，一直認(rèn)認(rèn)真真,、力求把工作做得盡善盡美,，對公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任，因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo),，這些您應(yīng)該是了解的,，您甚至可以從同事們那里得到對我的評價(jià)。

我相信,，只要付出,，就會(huì)有收獲，因此我向您提出加薪請求,，希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視,。

如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,，讓我今后有一個(gè)努力的.方向和目標(biāo),，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn),。

也請您放心,，如果公司不予考慮，我仍然會(huì)像以前一樣,，用積極的,、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì)因此怠慢工作,，這不是我惟一的追求,。

此致

敬禮

申請人：---------。

加薪申請書十萬字篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):,。

首先占用您寶貴的時(shí)間來看完這封信,我是開發(fā)部的xx,我現(xiàn)在的工作是負(fù)責(zé)公司所有的平面設(shè)計(jì)工作等,。

我一直認(rèn)為來到咱們公司對我來說是件很幸運(yùn)的事。無論是工作還是在做人上,，在這里我都學(xué)到了很多東西,。目前我還是比較喜歡這里的工作環(huán)境和這里的工作的,所以在公司的這個(gè)崗位上我一直是兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇地認(rèn)真對待我的每項(xiàng)工作,，與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展,。

最近一段時(shí)間工作一直比較忙,，幾乎是每周滿負(fù)荷工作的,有時(shí)晚上會(huì)經(jīng)常加班,這個(gè)門衛(wèi)知道，因?yàn)槲矣卸螘r(shí)間經(jīng)常是在晚上7點(diǎn)之后回家的,。主要是忙展會(huì)和伊朗的9個(gè)包裝及內(nèi)貿(mào)的4個(gè)包裝,，這些忙完之后接著是忙公司的畫冊的事。我來公司都這么久了,我一直在為生存問題發(fā)愁.我想申請加薪,萬望您能體諒一個(gè)下屬的萬般難處!

本來想和你面對面的和您坦誠的交流一下的,，但考慮到您的工作那么忙,所以就不敢冒昧的打擾您而給您寫了這分申請報(bào)告,。衷心的期待您的答復(fù)!

申請人：

申請日期：

加薪申請書十萬字篇八

敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲?，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助，我非常的信任你們,?；趯镜臒釔酆蛯︻I(lǐng)導(dǎo)的信任，鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,，我希望月薪是x元（在原基礎(chǔ)上增加300元）,。

如果對員工的工作沒有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn)，員工的素質(zhì)高低,、做多做少,、做好做壞都只是拿基本工資，那對他們來說,，為工作付出的滿腔熱情,、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來說是不公平和不值得的。

提出這樣的薪金要求,，并不是居功自傲,，我所付出的談不上功，所以請不要誤會(huì)我的本意,，我只是實(shí)話實(shí)說,。

我相信，只要付出,，就會(huì)有收獲,！如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到xxx元月薪的要求，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,，向更高的目標(biāo)邁進(jìn),。

也請您放心，如果公司不予考慮,，我仍然會(huì)像以前一樣,，用積極的,、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì)因此怠慢工作,，這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的,。

期待您的答復(fù)。

此致

敬禮,！

申請人：

xx年xx月xx日,。

加薪申請書十萬字篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您們好！我自20xx年10月有幸進(jìn)入公司以來,，一直抱著認(rèn)認(rèn)真真,、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待我的每項(xiàng)工作，力求把工作做的盡善盡美,，不敢有絲毫懈怠之心,。在這段共同成長的歲月里，我們同事之間也產(chǎn)生了深厚的感覺,，我喜歡公司的工作氛圍,，也喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。

20xx年公司的人事也發(fā)生了很大的變化,。我所在的成本管理部以前是一個(gè)總監(jiān)帶領(lǐng)一個(gè)土建預(yù)結(jié)算工程師,、一個(gè)安裝預(yù)結(jié)算工程師還有我們兩個(gè)工程秘書。本部門主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目的招標(biāo),、合同,、預(yù)結(jié)算、成本控制,、材料采購等,。我是工程秘書，主要負(fù)責(zé)資料管理,、收發(fā)文件,、收發(fā)傳真、部門辦公用品申領(lǐng),、部門的外聯(lián),、協(xié)助招標(biāo)、協(xié)助草擬合同,，總之就是負(fù)責(zé)執(zhí)行部門總監(jiān)布置的工作任務(wù),。整個(gè)部門的工作是在總監(jiān)的指揮下進(jìn)行的。

本部門的工作,。除此之外,，還有部分與萬龍北岸、職工小區(qū)有關(guān)的工作也要開展。

自去年年中以來,，我現(xiàn)在的工作量在以前的基礎(chǔ)上增加了2倍,。以前大多數(shù)都是協(xié)助工作，現(xiàn)在是自己負(fù)責(zé)合同的整條線路（包括從一開始聯(lián)系單位,、考察,、完成考察報(bào)告、擬招標(biāo)文件,、開標(biāo),、合同談判直至合同的簽訂）、合同臺(tái)賬,、付款臺(tái)賬等工作,。

去年至今，自己負(fù)責(zé)并完成的事有很多,，舉幾個(gè)例子：

1,、組織爭議合同談判：滇池龍岸項(xiàng)目后期有部分未終止的合同，其中兩個(gè)合同是與廣州景森簽訂的建筑設(shè)計(jì)合同與規(guī)劃設(shè)計(jì)合同,。兩個(gè)合同簽訂的合同總額為372.545萬,，已支付223.527萬。景森以合同已完成（雖報(bào)規(guī)未完成但是我方的原因）為由,，要求我方支付余款149.018萬,。發(fā)展計(jì)劃處陳延坤處長組織我們相關(guān)人員開會(huì)，要求整理滇池龍岸剩余未終止的合同,。由我部門來主導(dǎo)此次工作任務(wù),，經(jīng)過與各部門領(lǐng)導(dǎo)溝通及對合同條款的研究及與法律顧問的咨詢，還有設(shè)計(jì)部李總對設(shè)計(jì)工作量多次的核對,。最后與景森商定,，此兩合同簽訂終止協(xié)議并不涉及付款問題。

2,、界定合同權(quán)利與義務(wù)：龍韻雅苑項(xiàng)目于20xx年6月與廈門嘉博設(shè)計(jì)院簽訂了設(shè)計(jì)合同,，當(dāng)時(shí)我部未參與合同的簽訂過程，合同使用的是標(biāo)準(zhǔn)范本,。本項(xiàng)目于20xx年要做個(gè)設(shè)計(jì)概算報(bào)昭通市發(fā)改局備案,。經(jīng)詢價(jià)，造價(jià)咨詢公司報(bào)價(jià)均在10萬元左右,。通過自己本身在備考一級(jí)建造師學(xué)習(xí)到的知識(shí),，設(shè)計(jì)概算是設(shè)計(jì)合同中乙方的義務(wù)之一。經(jīng)和乙方溝通,，由乙方完成此概算,，幫公司節(jié)省了時(shí)間和費(fèi)用,。

3、負(fù)責(zé)龍韻雅苑項(xiàng)目的數(shù)個(gè)合同談判,，在投標(biāo)價(jià)的基礎(chǔ)上又減少了部分金額，等等,。在此就不一一說明了,。

說那么多只是想說明，我現(xiàn)在的實(shí)際工作已經(jīng)不是部門秘書所負(fù)責(zé)的工作了,，而是在部門秘書工作的基礎(chǔ)上增加了招標(biāo)及合同管理專員負(fù)責(zé)的工作,。20xx年才進(jìn)入公司時(shí)有績效考核制度，如果一年中有8個(gè)月得到85分以上就可以升級(jí)加薪,，但現(xiàn)在公司制度要做全盤調(diào)整,，暫時(shí)未實(shí)行此制度。那員工再怎么努力也不可能加薪,，我認(rèn)為這和領(lǐng)導(dǎo)的思想是背道而馳的,。對于一個(gè)工作積極、有一定能力和執(zhí)行力的員工,，領(lǐng)導(dǎo)是不會(huì)不同意為這類員工加薪的,。

我所提出的加薪理由除了工作量的增加，身負(fù)的責(zé)任增加,，還有就是個(gè)人能力的提升,。本人于20xx年拿到了全國造價(jià)員的資格證、又于去年通過了二級(jí)建造師和中級(jí)經(jīng)濟(jì)師的考試（證明文件附后）,。今年擬參加一級(jí)建造師,、造價(jià)工程師、招標(biāo)師的考試,，希望利用業(yè)余時(shí)間增加知識(shí)的積累,，同時(shí)也利用所學(xué)到的知識(shí)，更好的為公司服務(wù),。

我們所居住的城市正以驚人的速度向前發(fā)展,，消費(fèi)水平在全國處于中上水平，而且現(xiàn)在的社會(huì)經(jīng)濟(jì)和物價(jià)已呈通貨膨脹的趨勢,。在這種形勢下,，我的工資水平就顯得相當(dāng)單薄了。

我認(rèn)為薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn),，一份好的薪資給員工帶來的是強(qiáng)大的激勵(lì),。如果對員工的工作沒有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn)，員工的素質(zhì),、能力高低,、做多做少、做好做壞一個(gè)樣，對他們來說,，為工作付出的滿腔熱情,、犧牲的休息時(shí)間沒有得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，心里是委屈的,。而且同工不同酬,，差距太多，也是不公平的,，員工的心里也會(huì)漸漸消極,。我認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會(huì)把每一個(gè)員工的表現(xiàn)看在心里，但領(lǐng)導(dǎo)工作忙以至于不會(huì)留心薪資這些小事,，但這對個(gè)人來說是薪酬是非常重要的大事,。

鑒于以上因素，特向您提出加薪申請,，請參考本部門其他員工及同行業(yè)同資格的薪資水平,。

特此申請，望批準(zhǔn)為謝,！期待您的答復(fù),！

申請人：

20xx年5月14日。

加薪申請書十萬字篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

首先很感激公司及領(lǐng)導(dǎo)給我鍛煉的機(jī)會(huì),，讓我學(xué)會(huì)了很多東西；從20xx年到公司以來,，這幾年里,，我一向認(rèn)認(rèn)真真，力求把工作做的盡善盡美,，這幾年里,，我的工作逐漸豐富，工作本事不斷提高,，主要還是要感激領(lǐng)導(dǎo)們的栽培和幫忙,。其主要是負(fù)責(zé)xx職位的職務(wù)。自從任職xx職位以來,，讓我深感xx職位對公司的重要性,。

我相信付出就會(huì)有收獲，同時(shí)我個(gè)人經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)比較重,，所以我提出申請,，期望公司能夠研究把目前月工資xx向上提升到xx，主要目的是讓自我能夠安心的工作,，更好的為公司效力,。

如果公司認(rèn)為我的工作資料和質(zhì)量沒有到達(dá)本次申請的標(biāo)準(zhǔn),，還誠懇的期望領(lǐng)導(dǎo)能夠給出寶貴的意見提議，讓我在以后的工作當(dāng)中有更確切努力的工作方向以及目標(biāo),，在提升個(gè)人本事的同時(shí)把工作做的更好,，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。如果公司不予研究本次申請,，我依然會(huì)用認(rèn)真,、負(fù)責(zé)的態(tài)度做好我的工作。

期待領(lǐng)導(dǎo)批復(fù),！

20xx年xx月xx日,。