寫(xiě)總結(jié)最重要的一點(diǎn)就是要把每一個(gè)要點(diǎn)寫(xiě)清楚,，寫(xiě)明白,，實(shí)事求是。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點(diǎn)呢,？又該怎么寫(xiě)呢？這里給大家分享一些最新的總結(jié)書(shū)范文,，方便大家學(xué)習(xí),。

年底工作總結(jié)個(gè)人的篇一

轉(zhuǎn)眼又到年末，感覺(jué)這一年的時(shí)間真的是匆匆而逝,，似乎一年過(guò)得比一年快了。

大學(xué)畢業(yè)四年半了,，好像每年的常態(tài)都是在頻繁地跳槽與更換工作,。上上份工作已是我工作以來(lái)唯一一份待滿一年的公司，然而總共也不過(guò)才14個(gè)月而已,。其實(shí)每年都辭職,、跳槽、找工作,、面試……也是非常累人的事情,。所以每年的新年愿望都會(huì)變成：希望現(xiàn)在最新的這份工作所待時(shí)長(zhǎng)可以破記錄。其實(shí)每次對(duì)于新工作,，明明都是抱著期盼能夠長(zhǎng)久待下去的心態(tài)去做事情的,，只是在經(jīng)歷的過(guò)程中總會(huì)遇到各種原因，導(dǎo)致最終結(jié)果沒(méi)能遂人愿,。

掐指算了算,，我居然來(lái)新公司已有五個(gè)月，馬上就要變成可以“年”為單位計(jì)算的時(shí)長(zhǎng)了,，而我卻還一直覺(jué)得自己才剛來(lái)沒(méi)多久,，仍舊只是個(gè)新人。不知道是心態(tài)問(wèn)題還是部門(mén)團(tuán)隊(duì)氛圍的問(wèn)題,。因?yàn)槲沂冀K覺(jué)得雖然平常大家都是在一起工作的,，但正職對(duì)待正職的態(tài)度，和對(duì)待外包的態(tài)度,，還是有所區(qū)別的,。

以前我一直覺(jué)得,，寧當(dāng)雞頭不當(dāng)鳳尾，因?yàn)殡u頭好歹是個(gè)頭,，但鳳尾卻只是個(gè)不起眼的小尾巴,。但后來(lái)卻慢慢認(rèn)識(shí)到，鳳尾畢竟是長(zhǎng)在鳳凰身上的,，但雞頭卻永遠(yuǎn)只能長(zhǎng)在雞的身上,，即便已經(jīng)是雞全身最巔峰最優(yōu)秀最顯眼的存在了，但無(wú)論怎樣,，它永遠(yuǎn)都不會(huì)進(jìn)化成鳳凰,。所謂“人中龍鳳”“攀龍附鳳”，只有鳳凰在大家眼中才是真正高貴的存在,。

新公司不僅背景平臺(tái)好,，就連部門(mén)里的同事，幾乎個(gè)個(gè)都是出身好顏值高會(huì)打扮水平棒工作能力強(qiáng)的人,。在這樣一個(gè)優(yōu)秀的18人團(tuán)隊(duì)里,，讓我第一次感覺(jué)到,，我就是最差的那個(gè)：既沒(méi)有好的家庭背景而且還是非科班出身,；顏值低就算了，還不會(huì)穿衣打扮不會(huì)化妝保養(yǎng),；不僅跟其他人的消費(fèi)水平不在同一條線,，就連工作能力也是差強(qiáng)人意。老實(shí)說(shuō),，在這樣的環(huán)境中,，我有著深深的自卑感。尤其是看到新招進(jìn)來(lái)的正職,，被資深設(shè)計(jì)師手把手帶著教著,，有好東西也會(huì)跟她主動(dòng)分享，而我卻只能自我摸索,，替別人解決臟活累活,，還不能做到讓他們完全滿意，還要東改西改……真的,，眼里是滿滿的羨慕與嫉妒,，眼底卻是深深的自卑與不堪。我承認(rèn)她們的設(shè)計(jì)水平都很厲害,，然而也知道他們心底其實(shí)還是有點(diǎn)瞧不起外包的,，畢竟外包在實(shí)際上并不能與他們平起平坐，比肩而行,。尤其是每個(gè)節(jié)日發(fā)禮品的時(shí)候,，時(shí)時(shí)刻刻都在提醒著大家,，外包人員的待遇根本就不能與正職人員同日而語(yǔ)。我其實(shí)很理解他們的瞧不起,，畢竟他們有這個(gè)資本和底氣,。

而私底下的交往中，因?yàn)橄M(fèi)水平的差距,，他們所說(shuō)的品牌我都未曾聽(tīng)說(shuō)過(guò),；因?yàn)椴粫?huì)打扮，他們討論化妝品的時(shí)候我也插不上嘴,；因?yàn)榻?jīng)濟(jì)背景不同,，他們?cè)谏逃戀I(mǎi)房問(wèn)題的時(shí)候而我只能默默退到一邊……仿佛自己越來(lái)越顯得格格不入，無(wú)論我多努力地想要融入到他們當(dāng)中,，與他們打成一片,，但似乎到最后都是吃力不討好。因?yàn)椴辉谕粋€(gè)水平線上,，真的很難說(shuō)到一塊兒去,，彼此都get不到能讓雙方產(chǎn)生共鳴的點(diǎn)。

雖然我很迫切地想要通過(guò)提高水平受到他們的認(rèn)可,，至少這樣在工作上還可以有共同語(yǔ)言來(lái)交流,，然而我卻不知如何進(jìn)步，時(shí)常感覺(jué)前路迷茫,。即便我知道是需要多看多聽(tīng)多想多練,，但又不知道從何入手，于是每天忙忙碌碌,，機(jī)械般重復(fù)地工作著,，但設(shè)計(jì)水平卻還是一直止步不前，難以得到提高,，更別想說(shuō)能有質(zhì)的飛躍,，取得突破性的進(jìn)步了。

大概是以前待的環(huán)境,，公司同事的整體水平都太low,，所以我?guī)缀鯖](méi)有出現(xiàn)過(guò)這么強(qiáng)烈的自卑感和無(wú)力感，也沒(méi)有覺(jué)得自己是這么的差勁,。但來(lái)了新公司才發(fā)現(xiàn)真的是天外有天,，人外有人，同在一個(gè)屋檐下工作真的是相形見(jiàn)絀,，時(shí)常覺(jué)得我能跟他們共事都已經(jīng)是走了狗屎運(yùn),，是因了僥幸才得以加入這個(gè)團(tuán)隊(duì)，也難怪他們會(huì)瞧不上我了。

想想自己在上海的這些年,，貌似因?yàn)閾Q工作的頻率太高,，所以都沒(méi)交到什么朋友。本來(lái)以為上上份關(guān)系好的同事是可以當(dāng)朋友處的,，后來(lái)發(fā)現(xiàn)大家跳槽離職之后,，基本上就很難再有什么交集了。

時(shí)間一天天流逝,，年紀(jì)越來(lái)越大,，明年就要開(kāi)始面臨談婚論嫁的問(wèn)題，家庭的復(fù)雜因素更進(jìn)了一層,，也會(huì)在一定程度上消耗掉一部分的精力,，想想都覺(jué)得心好累。感覺(jué)這些年的生活軌跡也真的是有點(diǎn)太過(guò)按部就班循規(guī)蹈矩了,，很多時(shí)候都想再停下來(lái),，用多一點(diǎn)時(shí)間去學(xué)習(xí)?；c(diǎn)錢(qián),，找個(gè)靠譜的老師，也可以手把手教我,，讓我能夠得到快速的進(jìn)步,，畢竟自己摸索的過(guò)程，總是難免會(huì)走一些彎路,，消耗掉了更多的時(shí)間與精力,。

然而遺憾的是,，耗不起的時(shí)間卻沒(méi)有足夠的能力花掉金錢(qián)去提早補(bǔ)回來(lái),，仿佛變成了為了賺錢(qián)而機(jī)械地工作，每天循環(huán)往復(fù)的日子變成了得過(guò)且過(guò),，好像在慢慢磨平了當(dāng)初來(lái)上海時(shí)那顆想要拼搏奮斗一展宏圖的心,。不過(guò)還是依舊慶幸自己可以加入一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，無(wú)論如何當(dāng)鳳尾總比做雞頭好,，雖然所承受的壓力也要多得多,。

還有一周左右的時(shí)間今年就過(guò)完了，雖說(shuō)對(duì)于升職加薪的事情,，明年是沒(méi)有什么期待和希望了,，畢竟要到八月份才能滿一年，才有資格申請(qǐng)升級(jí)調(diào)薪,，而且也要看我的項(xiàng)目表現(xiàn)和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作的滿意度才行,。所以我打算集中精力全身心投入到提升設(shè)計(jì)能力的努力中，所以對(duì)于新一年的愿望,，葉終于可以有所改變：希望自己能夠忙碌起來(lái),，力爭(zhēng)上游,，不再懶惰，不再拖延,；這一次絕對(duì)不會(huì)主動(dòng)選擇離開(kāi),，只求不要被開(kāi)，可以順利地繼續(xù)在這個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)中待下去,，盡最大的努力提高工作水平,，在最大的程度上得到團(tuán)隊(duì)同事的認(rèn)可，排除萬(wàn)難轉(zhuǎn)為正職,！

年底工作總結(jié)個(gè)人的篇二

20xx年是發(fā)展的一年,，也是成績(jī)斐然的一年，但成績(jī)只代表過(guò)去,，面對(duì)嶄新的xx年,，我將用自己的實(shí)際行動(dòng)不斷完善幼兒園管理，積極踐行辦園理念,，帶領(lǐng)全體教職工使幼兒園再上新臺(tái)階,。

德：作為幼兒園領(lǐng)跑者，堅(jiān)持依法辦園,，注重言傳身教和科學(xué)民主管理,，全身心投入到幼兒園的建設(shè)和發(fā)展中。管理過(guò)程中xxx教師的師德教育和專業(yè)化發(fā)展,，關(guān)心每一位幼兒的身心健康,。積極向集團(tuán)園學(xué)習(xí)，在確保本園各項(xiàng)工作順利開(kāi)展的基礎(chǔ)上帶動(dòng)著周邊xxx所幼兒園的發(fā)展,，為本地區(qū)學(xué)前教育的發(fā)展發(fā)揮了較好的輻射引領(lǐng)作用,。

能：工作善規(guī)劃、有目標(biāo),，善創(chuàng)新,，有思路，以先進(jìn)的教育理念和扎實(shí)高效的工作作風(fēng)帶動(dòng)幼兒園全方位發(fā)展,。本年度以參評(píng)省級(jí)示范園為契機(jī),，完成了幼兒園整體的硬件建設(shè)，建立健全了各功能室,，美化了整體育人環(huán)境,，xxx個(gè)教學(xué)班設(shè)施、環(huán)創(chuàng)全部到位,。帶動(dòng)了教師隊(duì)伍的專業(yè)化發(fā)展,，創(chuàng)新《指南》和《標(biāo)準(zhǔn)》的學(xué)習(xí)與內(nèi)化，形成了“好習(xí)慣成就好人生”的幼兒園辦園理念，在豐富多彩的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)中不斷更新教育理念,。深化了班級(jí)理念,，開(kāi)通了班級(jí)博客，創(chuàng)造性開(kāi)展區(qū)域活動(dòng),，加強(qiáng)教育教學(xué)常規(guī)的.培養(yǎng),。形成了全園xxx類(lèi)人員的安全工作流程，確保各項(xiàng)工作穩(wěn)定有序開(kāi)展,。xx年xx月,，帶領(lǐng)全體教師積極努力，幼兒園順利通過(guò)xxx省省級(jí)示范園驗(yàn)收工作,。

勤：努力踐行“己所不欲,，勿施于人”的管理原則，工作責(zé)任心強(qiáng),，工作態(tài)度端正,。出滿勤，站滿崗,，每日平均工作時(shí)間xxx個(gè)半小時(shí),。帶頭執(zhí)行幼兒園各項(xiàng)規(guī)章制度，時(shí)刻xxx幼兒園發(fā)展的方方面面,。從未利用職務(wù)之便請(qǐng)假,、遲到、早退,。

績(jī)：積極履行園長(zhǎng)的崗位職責(zé),，注重用人所長(zhǎng)，培養(yǎng)提拔了劉繼新和張迎春兩位中層干部,，鼓勵(lì)她們積極承擔(dān),，指導(dǎo)她們科學(xué)管理。加大新教師培養(yǎng)指導(dǎo)力度,，鼓勵(lì)大家承擔(dān)領(lǐng)域組長(zhǎng),、班主任和各種兼職工作,，發(fā)揮團(tuán)支部在青年教師隊(duì)伍中的積極引領(lǐng)作用,，給每位教師提供成長(zhǎng)和發(fā)展的平臺(tái)。所承擔(dān)的市級(jí)科研課題“學(xué)前階段幼兒良好習(xí)慣養(yǎng)成的實(shí)踐研究”已立項(xiàng),，指導(dǎo)教師創(chuàng)造性開(kāi)展子課題研究,，向教師贈(zèng)書(shū)，為教師訂閱專業(yè)雜志,，為課題研究和教育教學(xué)發(fā)展提供最有力的支持,。扎實(shí)做好家園共育工作，開(kāi)好學(xué)期初和學(xué)期末的全體家長(zhǎng)會(huì)，發(fā)揮家長(zhǎng)委員會(huì)的管理職能,，鼓勵(lì)家長(zhǎng)通過(guò)家長(zhǎng)助教,、志愿者、家長(zhǎng)開(kāi)放日,、親子活動(dòng)等多種形式參與幼兒園活動(dòng),，家長(zhǎng)育兒理念不斷得到更新，家長(zhǎng)對(duì)幼兒園各項(xiàng)活動(dòng)和工作滿意率高,。

廉：嚴(yán)格按照上級(jí)主管部門(mén)的工作要求開(kāi)展各項(xiàng)工作,，自覺(jué)抵制不正之風(fēng)和有償家教，不利用職務(wù)之便謀取個(gè)人私利,。

年底工作總結(jié)個(gè)人的篇三

20xx年度上半年我區(qū)法律援助工作在區(qū)司法局的領(lǐng)導(dǎo)下,、在上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)關(guān)懷支持下，結(jié)合本中心的實(shí)際工作,，緊緊圍繞法律援助規(guī)范化建設(shè)及工作重點(diǎn),，狠抓落實(shí)，圍繞進(jìn)一步提升服務(wù)困難群眾的能力和水平,，進(jìn)一步提升法律援助地位和社會(huì)影響力,，著力加大法律援助宣傳聲勢(shì)，為維護(hù)困難群眾合法權(quán)益,、維護(hù)社會(huì)公平正義,、促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定工作取得了一定成效。現(xiàn)對(duì)20xx年上半年工作重點(diǎn)總結(jié)如下：

《中華人民共和國(guó)法律援助法》于20xx年1月1日起施行,，為配合新法實(shí)施,，中心從20xx年就開(kāi)始組織策劃，印制了《中華人民共和國(guó)法律援助法》讀本,，20xx年進(jìn)行了普法宣傳,，組織中心人員、各律師事務(wù)所,、司法所,，開(kāi)展了新法的宣傳推廣。20xx年度根據(jù)市中心下達(dá)的任務(wù),，我區(qū)20xx年應(yīng)辦理法律援助案件900件,，上半年年中心在市中心、區(qū)司法局的大力支持下,，積極調(diào)動(dòng)了全區(qū)的律師事務(wù)所和司法所參與到法律援助工作中來(lái),，（截止至20xx年6月9日止）我區(qū)共辦理各類(lèi)案件387件。其中刑事法律援助案件87件,，勞動(dòng)仲裁法律援助案件42件,，民事法律援助案件258件,，預(yù)計(jì)到6月底完成法律援助案件450件左右。

今年20xx年1月1日正式施行《中華人民共和國(guó)法律援助法》后,，明確規(guī)定了“對(duì)訴訟事項(xiàng)的法律援助,，由申請(qǐng)人向辦案機(jī)關(guān)所在地的法律援助機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)；對(duì)非訴訟事項(xiàng)的法律援助,，由申請(qǐng)人向爭(zhēng)議處理機(jī)關(guān)所在地或者事由發(fā)生地的法律援助機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)”,，使我區(qū)辦理法律援助案件范圍受到了限制，加之因疫情影響,，四月份我區(qū)僅指派了2個(gè)法律援助案件,，造成我區(qū)案件受理數(shù)比例低于其他兄弟縣區(qū)。對(duì)此中心加強(qiáng)了與公檢法,、勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)的銜接,，爭(zhēng)取在上半年完成450件。

上半年金安遭遇疫情,，中心全體人員按照要求,，參與了疫情防控工作，無(wú)人請(qǐng)假和缺席,，較好的完成上級(jí)交辦的任務(wù),。

為進(jìn)一步推進(jìn)法律援助民生工作，更好地為社會(huì)弱勢(shì)群體提供優(yōu)質(zhì)的法律服務(wù),，我中心進(jìn)一步健全完善了法律援助機(jī)構(gòu)隊(duì)伍管理,、業(yè)務(wù)管理、行政管理等各項(xiàng)規(guī)章制度并將制度的貫徹落實(shí)融入到具體的日常工作之中,。普遍建立了崗位目標(biāo)責(zé)任制,，工作人員做到崗位職責(zé)具體、分工明確,，自覺(jué)履行管理職責(zé),。通過(guò)擴(kuò)大法援范圍，依法繼續(xù)放寬法律援助經(jīng)濟(jì)困難標(biāo)準(zhǔn),，降低門(mén)檻,，將征地拆遷補(bǔ)償、土地糾紛,、環(huán)境污染事項(xiàng),、軍人軍屬權(quán)益受到侵犯、社會(huì)保障,、就醫(yī),、就業(yè)、就學(xué),、社會(huì)保障等與民生問(wèn)題緊密相關(guān)的事項(xiàng)納入援助范圍,；健全和完善了區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）,、村（社區(qū)）的法律援助服務(wù)網(wǎng)絡(luò),，合理確定中心四名工作人員負(fù)責(zé)網(wǎng)上指派審批以及案卷登記歸檔工作，充分調(diào)動(dòng)各律師所律師,、基層法律服務(wù)工作者和法律援助志愿者的辦案積極性,；充分發(fā)揮信息化的牽引作用，實(shí)現(xiàn)法律援助系統(tǒng)內(nèi)部的網(wǎng)上申請(qǐng)與指派以及區(qū)法律援助機(jī)構(gòu)向律師事務(wù)所,、司法所的網(wǎng)上指派案件,，完善法律援助辦案信息網(wǎng)上錄入、辦案流程網(wǎng)上管理,、辦案活動(dòng)網(wǎng)上監(jiān)督,、辦案質(zhì)量網(wǎng)上評(píng)估等體系，切實(shí)提高辦案效率和質(zhì)量,。

法律援助民生工程中同級(jí)財(cái)政經(jīng)費(fèi)的投入,、使用與管理情況。20xx年我們核定辦理900個(gè)案件,，但是按照慣例我們是20xx年向區(qū)財(cái)政部門(mén)報(bào)20xx年度的經(jīng)費(fèi)預(yù)算,，由于往年省、市都是按照1000元一個(gè)案件計(jì)算的,，所以在20xx年報(bào)送20xx年預(yù)算時(shí),，我們也是按照（900×1000=900000元）今年接到市級(jí)和省級(jí)通知，案件按照1100元一個(gè)案件計(jì)算,，以900個(gè)案件計(jì)算,，我們就有9萬(wàn)元的缺口資金無(wú)法得到解決。另外按照要求,，我們除了要完成全年900個(gè)案件數(shù)并全額發(fā)放律師辦案補(bǔ)貼外,，還要舉行各種形式的法律援助宣傳、定制宣傳品,、拍宣傳微視頻,、微動(dòng)漫、在電視臺(tái)播放,，律師參加值班,、代書(shū)的費(fèi)用都沒(méi)有來(lái)源。目前中央和省級(jí)轉(zhuǎn)移支付到賬33.66萬(wàn)元,，區(qū)財(cái)政投入了45萬(wàn)元尚未到位,。中心目前已支付律師辦案支出21.48萬(wàn)元、律師值班費(fèi)用1.28萬(wàn)元,、律師代書(shū)費(fèi)用0.27萬(wàn)元,、培訓(xùn)宣傳費(fèi)用5.7萬(wàn)元,，計(jì)支出28.73萬(wàn)元?？傮w法律援助經(jīng)費(fèi)不足,。中心目前采取的方式：

1、用本單位事業(yè)經(jīng)費(fèi)墊付法律援助民生工程相關(guān)費(fèi)用,；

2,、采取把辦案補(bǔ)貼與辦案質(zhì)量掛鉤。根據(jù)辦案質(zhì)量支付案件補(bǔ)貼,。對(duì)承辦人員認(rèn)真負(fù)責(zé),、辦案效果好的，及時(shí)按標(biāo)準(zhǔn)支付補(bǔ)貼,；對(duì)敷衍馬虎,、辦案效果差，案卷內(nèi)材料不齊或制作不符合要求,、歸檔不及時(shí)的,，應(yīng)限期整改到位，待補(bǔ)齊相關(guān)材料后再發(fā)放辦案補(bǔ)貼,，必要時(shí)可降低補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),。對(duì)拒絕辦理法律援助案件的律師將向市律師協(xié)會(huì)反映，建議暫緩考核,。中心嚴(yán)格按照要求,，對(duì)待每個(gè)領(lǐng)取補(bǔ)貼的案件，進(jìn)行嚴(yán)格認(rèn)真的審查,、審批制度,，領(lǐng)取案件補(bǔ)貼的辦案人員，在經(jīng)過(guò)中心從卷宗到網(wǎng)上登記審查合格并歸檔后,，由中心主任審核,，符合要求的予以發(fā)放補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)，不符合規(guī)定的一律不予發(fā)放辦案補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)的方法,，力圖節(jié)約經(jīng)費(fèi)和提高法律援助案件的辦案質(zhì)量,。

中心在完成日常法律援助工作的同時(shí)努力擴(kuò)大法律援助工作的覆蓋面，加強(qiáng)宣傳力度,、擴(kuò)大法援影響,，做到應(yīng)援盡援。中心在轄區(qū)內(nèi)各律師所和司法所設(shè)立了法律援助工作站,，擴(kuò)大了法律援助的受援面,。目前，全區(qū)共建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)街法律援助工作站44個(gè),，并分別已在區(qū)婦聯(lián),、殘聯(lián),、工會(huì)、檢察院,、法院,、退役軍人事務(wù)局,、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、各律師事務(wù)所設(shè)立了工作站、確保有標(biāo)牌,，有人員,、有制度、有臺(tái)賬,，明確工作站職責(zé),，發(fā)揮功能作用。在區(qū)政務(wù)服務(wù)大廳設(shè)立了接待窗口,，有專職律師接待咨詢,，在值班期間，負(fù)責(zé)12348法律服務(wù)熱線的接聽(tīng)和法律咨詢解答以及登記,，保障熱線的暢通無(wú)阻,。還分別在法院、檢察院設(shè)立了咨詢臺(tái),，派遣專業(yè)律師接待咨詢,。今后，我中心還將與多單位聯(lián)動(dòng),，設(shè)立更多法律援助工作站,，形成法律援助聯(lián)動(dòng)機(jī)制大格局，切實(shí)把我區(qū)法律援助各項(xiàng)工作真正落到實(shí)處,。目前這項(xiàng)舉措也取得了一定的成效,。

中心還切實(shí)加強(qiáng)中心律師的政治，業(yè)務(wù)和職業(yè)道德的培訓(xùn),，全面提高執(zhí)業(yè)律師的綜合素質(zhì),；中心執(zhí)業(yè)律師整體綜合素質(zhì)的提高是中心今后工作的`一個(gè)重點(diǎn)。中心將采取培訓(xùn)的方式,，努力提高中心全體人員的整體綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,，使我區(qū)的法律援助工作再上一個(gè)新的臺(tái)階。

1.根據(jù)金安區(qū)的實(shí)際情況,，就新形勢(shì)下充分發(fā)揮法律援助在保障和改善民生中的職能作用進(jìn)行細(xì)致規(guī)劃,；爭(zhēng)取各級(jí)黨委、政府對(duì)法律援助的進(jìn)一步支持,，提高社會(huì)各界對(duì)法律援助在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中重要地位的認(rèn)識(shí),。

2.以鞏固“法律援助便民服務(wù)”主題活動(dòng)成果為基礎(chǔ),，推動(dòng)在更廣泛的領(lǐng)域服務(wù)困難群眾。

3.繼續(xù)推動(dòng)擴(kuò)大法律援助覆蓋面,。按照上級(jí)要求進(jìn)一步放寬經(jīng)濟(jì)困難標(biāo)準(zhǔn),、擴(kuò)大補(bǔ)充事項(xiàng)范圍，將更多的困難群眾納入法律援助覆蓋范圍,。

4.加快推進(jìn)法律援助便民服務(wù)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),。以實(shí)現(xiàn)法律援助服務(wù)設(shè)施便利化為目標(biāo)，抓住司法業(yè)務(wù)用房建設(shè)的有利契機(jī),，大力推進(jìn)法律援助便民窗口規(guī)范化建設(shè),，普遍在臨街、一層方便人員往來(lái)的地點(diǎn)設(shè)立接待場(chǎng)所,，合理劃分功能區(qū)域,，完善殘疾人無(wú)障礙通道等便民服務(wù)設(shè)施，力求適應(yīng)接待群眾等工作需求,，滿足各流程業(yè)務(wù)處理需求,。

5.總結(jié)各地法律援助便民服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。學(xué)習(xí)各地的好經(jīng)驗(yàn)好做法,，鞏固和擴(kuò)大好的經(jīng)驗(yàn)成果,，努力提高我區(qū)的法律援助便民服務(wù)工作水平。

6.注重從源頭上做好維護(hù)困難群眾權(quán)益的工作,。加強(qiáng)輿情分析工作,，提高輿情分析工作的時(shí)效性和成果質(zhì)量，發(fā)揮中心律師,、社會(huì)律師和法律工作者矛盾化解的實(shí)際作用,。健全完善重大事項(xiàng)報(bào)告制度、集體研究討論制度和突發(fā)性事件應(yīng)急處置預(yù)案,，妥善處理事件等重大緊急事件,。建立健全法律援助介入信訪案件機(jī)制，加強(qiáng)法律援助工作與信訪工作的有效銜接,，運(yùn)用法律援助依法參與處理化解涉法涉訴信訪問(wèn)題,。

7.借助司法行政資源開(kāi)展法律援助宣傳。堅(jiān)持將法律援助宣傳工作融入法制宣傳,、法律服務(wù)和人民調(diào)解工作過(guò)程中,，注重在開(kāi)展法制宣傳、提供法律服務(wù),、開(kāi)展人民調(diào)解工作中宣傳法律援助,，以司法行政系統(tǒng)資源推進(jìn)法律援助宣傳工作創(chuàng)新，發(fā)揮職能優(yōu)勢(shì)，形成系統(tǒng)合力,，進(jìn)一步提高法律援助公眾知曉率和社會(huì)影響力,。

8.建立健全經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制。積極爭(zhēng)取財(cái)政部門(mén)加大對(duì)法律援助經(jīng)費(fèi)投入力度,。繼續(xù)推動(dòng)政府將法律援助經(jīng)費(fèi)全部納入地方財(cái)政預(yù)算,，并隨當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展、財(cái)政收入的增加和困難群眾法律援助需求的增長(zhǎng)保持動(dòng)態(tài)增長(zhǎng),。充分利用法律援助基金會(huì)的資金優(yōu)勢(shì),，多渠道籌集法律援助資金。

9.繼續(xù)加強(qiáng)法律援助經(jīng)費(fèi)使用監(jiān)督管理,。嚴(yán)格按照上級(jí)要求,，規(guī)范法律援助經(jīng)費(fèi)使用管理工作,。建立健全經(jīng)費(fèi)管理各項(xiàng)規(guī)章制度及內(nèi)控機(jī)制,，加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)收支和財(cái)務(wù)管理；嚴(yán)格法律援助業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)支出項(xiàng)目和范圍,，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放辦案補(bǔ)貼,，切實(shí)提高辦案經(jīng)費(fèi)在法律援助經(jīng)費(fèi)支出總額中的比例，優(yōu)化經(jīng)費(fèi)支出結(jié)構(gòu),；對(duì)經(jīng)費(fèi)使用實(shí)行動(dòng)態(tài)監(jiān)控,，建立經(jīng)費(fèi)使用監(jiān)督檢查制度和績(jī)效考評(píng)制度。強(qiáng)化責(zé)任追究,，確保經(jīng)費(fèi)使用規(guī)范,、安全、有效,。

10,、中心在保證法援工作任務(wù)完成的基礎(chǔ)上，組織全中心人員積極參加政治學(xué)習(xí)活動(dòng)和政府臨時(shí)交辦的工作,，信訪接待工作,，政務(wù)大廳值班工作。

年底工作總結(jié)個(gè)人的篇四

xx年是發(fā)展的一年,，也是成績(jī)斐然的一年,，但成績(jī)只代表過(guò)去，面對(duì)嶄新的xx年,，我將用自己的實(shí)際行動(dòng)不斷完善幼兒園管理,，積極踐行辦園理念，帶領(lǐng)全體教職工使幼兒園再上新臺(tái)階,。

德：作為幼兒園領(lǐng)跑者,，堅(jiān)持依法辦園，注重言傳身教和科學(xué)民主管理，全身心投入到幼兒園的建設(shè)和發(fā)展中,。管理過(guò)程中xxx教師的師德教育和專業(yè)化發(fā)展,，關(guān)心每一位幼兒的身心健康。積極向集團(tuán)園學(xué)習(xí),，在確保本園各項(xiàng)工作順利開(kāi)展的基礎(chǔ)上帶動(dòng)著周邊xxx所幼兒園的發(fā)展,，為本地區(qū)學(xué)前教育的發(fā)展發(fā)揮了較好的輻射引領(lǐng)作用。

能：工作善規(guī)劃,、有目標(biāo),，善創(chuàng)新，有思路,，以先進(jìn)的教育理念和扎實(shí)高效的工作作風(fēng)帶動(dòng)幼兒園全方位發(fā)展,。本年度以參評(píng)省級(jí)示范園為契機(jī)，完成了幼兒園整體的硬件建設(shè),，建立健全了各功能室,，美化了整體育人環(huán)境，xxx個(gè)教學(xué)班設(shè)施,、環(huán)創(chuàng)全部到位,。帶動(dòng)了教師隊(duì)伍的專業(yè)化發(fā)展，創(chuàng)新《指南》和《標(biāo)準(zhǔn)》的學(xué)習(xí)與內(nèi)化,，形成了“好習(xí)慣成就好人生”的幼兒園辦園理念,，在豐富多彩的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)中不斷更新教育理念。深化了班級(jí)理念,，開(kāi)通了班級(jí)博客,，創(chuàng)造性開(kāi)展區(qū)域活動(dòng)，加強(qiáng)教育教學(xué)常規(guī)的培養(yǎng),。形成了全園xxx類(lèi)人員的安全工作流程,，確保各項(xiàng)工作穩(wěn)定有序開(kāi)展。xx年xx月,，帶領(lǐng)全體教師積極努力,，幼兒園順利通過(guò)xxx省省級(jí)示范園驗(yàn)收工作。

勤：努力踐行“己所不欲,，勿施于人”的管理原則,，工作責(zé)任心強(qiáng)，工作態(tài)度端正,。出滿勤,，站滿崗，每日平均工作時(shí)間xxx個(gè)半小時(shí),。帶頭執(zhí)行幼兒園各項(xiàng)規(guī)章制度,，時(shí)刻xxx幼兒園發(fā)展的方方面面。從未利用職務(wù)之便請(qǐng)假、遲到,、早退,。

績(jī)：積極履行園長(zhǎng)的崗位職責(zé),，注重用人所長(zhǎng),，培養(yǎng)提拔了劉繼新和張迎春兩位中層干部，鼓勵(lì)她們積極承擔(dān),，指導(dǎo)她們科學(xué)管理,。加大新教師培養(yǎng)指導(dǎo)力度,，鼓勵(lì)大家承擔(dān)領(lǐng)域組長(zhǎng)、班主任和各種兼職工作,，發(fā)揮團(tuán)支部在青年教師隊(duì)伍中的積極引領(lǐng)作用,，給每位教師提供成長(zhǎng)和發(fā)展的平臺(tái)。所承擔(dān)的市級(jí)科研課題“學(xué)前階段幼兒良好習(xí)慣養(yǎng)成的實(shí)踐研究”已立項(xiàng),，指導(dǎo)教師創(chuàng)造性開(kāi)展子課題研究,，向教師贈(zèng)書(shū)，為教師訂閱專業(yè)雜志,，為課題研究和教育教學(xué)發(fā)展提供最有力的支持,。扎實(shí)做好家園共育工作，開(kāi)好學(xué)期初和學(xué)期末的全體家長(zhǎng)會(huì),，發(fā)揮家長(zhǎng)委員會(huì)的管理職能，鼓勵(lì)家長(zhǎng)通過(guò)家長(zhǎng)助教,、志愿者,、家長(zhǎng)開(kāi)放日、親子活動(dòng)等多種形式參與幼兒園活動(dòng),，家長(zhǎng)育兒理念不斷得到更新,，家長(zhǎng)對(duì)幼兒園各項(xiàng)活動(dòng)和工作滿意率高。

廉：嚴(yán)格按照上級(jí)主管部門(mén)的工作要求開(kāi)展各項(xiàng)工作,，自覺(jué)抵制不正之風(fēng)和有償家教,，不利用職務(wù)之便謀取個(gè)人私利。

年底工作總結(jié)個(gè)人的篇五

一年來(lái)在院領(lǐng)導(dǎo)及分管院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,，在各科的密切配合支持下,，在護(hù)士長(zhǎng)的團(tuán)結(jié)協(xié)作努力完成護(hù)理工作任務(wù)，總結(jié)如下：

一,、政治思想方面：

用心開(kāi)展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動(dòng),，堅(jiān)持以病人為中心，以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念,，適應(yīng)衛(wèi)生改革,，社會(huì)發(fā)展的新形勢(shì)，用心參加一切政治活動(dòng)，以服務(wù)人民奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨,，以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn),，全心全意為人民服務(wù)。

認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》及其法律法規(guī),，兩次參加學(xué)習(xí)班,，并用心參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故修理?xiàng)l例培訓(xùn)授課工作，多次組織護(hù)士長(zhǎng)及護(hù)理人員學(xué)習(xí),，讓護(hù)理人員意識(shí)到,，社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的建立，法律制度日益完善,，人民群眾法制觀念不斷增強(qiáng),，依法辦事、依法維護(hù)自身的合法權(quán)益已成為人們的共識(shí),，現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位,、全過(guò)程的讓病人滿意，這是人們對(duì)醫(yī)療護(hù)理服務(wù)提出更高,、更新的需求,，因而豐富法律知識(shí)，增強(qiáng)安全保護(hù)意識(shí),，使護(hù)理人員懂法,、用法，依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。

深化衛(wèi)生改革,，執(zhí)行新的醫(yī)療事故處理?xiàng)l例。我院推行綜合目標(biāo)管理職責(zé)制,，開(kāi)展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動(dòng)等新的形勢(shì),，對(duì)護(hù)理工作提出了更高的要求，因而護(hù)理部認(rèn)真組織學(xué)習(xí)新條例,，學(xué)習(xí)護(hù)士管理辦法,，嚴(yán)格執(zhí)行非注冊(cè)護(hù)士執(zhí)業(yè)，根據(jù)精神衛(wèi)生中心,，泰安人民醫(yī)院,、洛陽(yáng)人民醫(yī)院等經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合我院實(shí)際,，重新完善修定護(hù)理工作制度23項(xiàng),，明確各級(jí)各班護(hù)士崗本資料權(quán)屬制度化、標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化,、科學(xué)化管理,。

1、加強(qiáng)護(hù)士職業(yè)道德教育和禮貌禮貌服務(wù),，堅(jiān)持禮貌用語(yǔ),，落實(shí)到每一個(gè)護(hù)理崗位，工作時(shí)間儀表端莊,、著裝整潔,、發(fā)但是肩、不濃妝艷,、不穿高跟鞋,、響底鞋、禮貌待患,、態(tài)度和藹,、語(yǔ)言規(guī)范，舉辦了精神科護(hù)士學(xué)習(xí)班,，4月份又舉辦了護(hù)士禮儀培訓(xùn)班,，請(qǐng)南華酒店老師指導(dǎo)，并從中選拔了11名護(hù)士刻苦訓(xùn)練參加了全市的護(hù)士禮儀大賽,，并取得了優(yōu)異的成績(jī)（護(hù)理部及11名隊(duì)員,、犧牲節(jié)假日加班加點(diǎn)），展現(xiàn)三院護(hù)士的風(fēng)采,，同時(shí)為三院爭(zhēng)了光,。

2、加強(qiáng)愛(ài)崗敬業(yè)教育,，貫徹“以病人為中心,，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念，提高了整體護(hù)士素質(zhì)及應(yīng)急潛力,，全年的病人滿意度提高到97.6%。

3,、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，護(hù)理部每月組織業(yè)務(wù)講座共計(jì)36學(xué)時(shí)，護(hù)士長(zhǎng)用心認(rèn)真授課,，獲得了滿意的效果,，科室堅(jiān)持每月一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每周一題晨會(huì)提問(wèn),，堅(jiān)持危重病人護(hù)理查房,，加強(qiáng)護(hù)理人員三基訓(xùn)練，組織2次技術(shù)操作考試,，均取得優(yōu)異的成績(jī),，合格率達(dá)100%,。

4、選派護(hù)理人員外出進(jìn)修共4人,，護(hù)士長(zhǎng)3次參加學(xué)習(xí)班共計(jì)22人次,。

5、鼓勵(lì)在職護(hù)理人員參加護(hù)理大專學(xué)習(xí),，現(xiàn)?？飘厴I(yè)58人，本科學(xué)習(xí)的22人,，提高了整體水平,。

從護(hù)理人員的比例、工作性質(zhì),、人員分布等各方面充分說(shuō)明了護(hù)理工作是醫(yī)院工作的重要組成部分,，是保證醫(yī)療安全優(yōu)質(zhì)服務(wù)的另一個(gè)車(chē)輪，因而護(hù)理質(zhì)量的優(yōu)劣,，與醫(yī)療糾紛的升,、降息，加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理,，提高護(hù)理質(zhì)量個(gè)性重要,。各科室護(hù)士長(zhǎng)嚴(yán)格的管理，處處起表帥作用,，由其推行綜合目標(biāo)職責(zé)制以來(lái)更是加班加點(diǎn),，身先士卒，當(dāng)好紅管家,。充分發(fā)揮了護(hù)士,、病人、領(lǐng)導(dǎo)間的橋梁作用,，為保證醫(yī)院護(hù)理工作的高效優(yōu)質(zhì)服務(wù),，做出了很大的貢獻(xiàn)。

1,、加強(qiáng)質(zhì)量控制,，嚴(yán)格落實(shí)制度，認(rèn)真檢查,。護(hù)理部分管院長(zhǎng)蔡院長(zhǎng)每周一次不定期檢查,、督導(dǎo)各科工作質(zhì)量，同質(zhì)檢科密切配合,，每月一次護(hù)理工作全面檢查,，并及時(shí)反饋信息，護(hù)士長(zhǎng)每周2～4次科室工作質(zhì)量檢查并記錄,。

2,、加強(qiáng)危重病人的管理,，護(hù)理人員做到熟練掌握護(hù)理急救技術(shù)，搶救程序及搶救藥械的使用,，提高了危重病人搶救成功率,，急救藥械有專人負(fù)責(zé)管理，做到“四固定”,、“三及時(shí)”急救藥械完好率達(dá)100%,。

3、加強(qiáng)病房管理,，做到護(hù)理單元的整潔,，在外環(huán)境較差的狀況下，努力為病人創(chuàng)造一個(gè)清潔,、整齊,、安靜、舒適的休養(yǎng)環(huán)境,。

4,、嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度及護(hù)理操作規(guī)程，減少差錯(cuò)事故的發(fā)生,，加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理,，使基礎(chǔ)護(hù)理合格率基本達(dá)100%，褥瘡發(fā)生率為0.5%,、深入開(kāi)展整體的護(hù)理,，用心發(fā)揮職責(zé)護(hù)士的主觀能動(dòng)性，認(rèn)真檢查并組織全院護(hù)士長(zhǎng)共同查房,，個(gè)性加強(qiáng)入院介紹,、出院指導(dǎo)、護(hù)理計(jì)劃,、護(hù)理措施落實(shí),，病人對(duì)職責(zé)護(hù)士的滿意度調(diào)查等工作，從而大大增強(qiáng)了護(hù)士的職責(zé)心,。

6,、加強(qiáng)護(hù)理表格書(shū)寫(xiě)質(zhì)量管理，護(hù)士長(zhǎng)認(rèn)真把關(guān),，對(duì)年輕護(hù)士認(rèn)真?zhèn)鳌?、帶,，努力提高護(hù)理病歷質(zhì)量，護(hù)理表格合格率到達(dá)97.19%,。

7,、護(hù)理部認(rèn)真組織護(hù)理安全工作會(huì)議,，對(duì)全院各科出現(xiàn)的缺點(diǎn)、差錯(cuò),，認(rèn)真總結(jié),、分析、查找工作隱患,，加強(qiáng)護(hù)理安全管理,，防患于未燃，使護(hù)理工作到位率較高,。

在我院沒(méi)設(shè)感染科之前,，護(hù)理部對(duì)護(hù)理工作方面能夠做到的盡量做到，嚴(yán)格消毒,、滅菌,、隔離措施的落實(shí)，狠抓了護(hù)理人員的無(wú)菌技術(shù)操作,，注射做到一人一針一管一帶,。狠抓了手術(shù)室、供應(yīng)室,、消毒滅菌環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)測(cè),，對(duì)各科室的治療室、換藥室等每月空氣培養(yǎng)一次,。嚴(yán)格了一次性醫(yī)療用品的管理,，一次性無(wú)菌注射器、輸血,、輸液器等用后,，消毒、毀形,、焚燒有專人管理,，有登記，護(hù)理部每季度對(duì)全院各科室紫外線燈管強(qiáng)度進(jìn)行監(jiān)測(cè)有記錄,，對(duì)不合格的停止使用,，降低了醫(yī)原性感染。

年底財(cái)務(wù)分析報(bào)告范文,。

年底工作總結(jié)個(gè)人的篇六

x年是我校發(fā)展史上具有劃時(shí)代意義的一年,，這一年學(xué)校好事、喜事不斷,，也是本人人生旅途的重要部分,，這一年我在順利實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)崗的同時(shí)，依靠保衛(wèi)處全體職工的共同努力,，基本上完成了年度工作目標(biāo)?，F(xiàn)年終工作總結(jié)如下：

今年是我校后勤社會(huì)化改革全面深入,，實(shí)現(xiàn)規(guī)范分離的關(guān)鍵一年。在保衛(wèi)處工作期間,，我們對(duì)勞動(dòng)用工,、有序競(jìng)爭(zhēng)、可持續(xù)發(fā)展等問(wèn)題,。進(jìn)行了一些研究,，親自參加了勞動(dòng)用工，安全管理,、維修管理等規(guī)章制度的制定和修訂工作,，同時(shí)在高校如何實(shí)現(xiàn)安保管理進(jìn)行了深入思考。

1,、保衛(wèi)處實(shí)行24小時(shí)值班制度,，全年各類(lèi)接出警共計(jì)xxx余次，及時(shí)趕赴現(xiàn)場(chǎng)處理各類(lèi)事件和案件,。

2,、全年實(shí)施救助服務(wù)xxx余次，如幫助迷路的老人和小孩找到家人,，協(xié)助忘帶鑰匙的教工開(kāi)門(mén)等等,。全年保衛(wèi)處拾金不昧、助人為樂(lè)等事跡xx余起,，提升了隊(duì)伍的形象,。

3、全年調(diào)解治安,、民事糾紛xx起,，將事態(tài)平息在萌芽狀態(tài)。

從分管的門(mén)衛(wèi)管理,、交通安全管理和治安管理工作看,，一年來(lái)，依靠全體同志的.共同努力,，三方面的工作都有了一定的起色,，門(mén)衛(wèi)管理的形象進(jìn)一步改善，交通安全管理也有了一些進(jìn)步,，治安管理的快速反應(yīng)能力也得到了加強(qiáng),，在安全防范方面已經(jīng)開(kāi)始從被動(dòng)等待到主動(dòng)出擊。保衛(wèi)工作的服務(wù)意識(shí)得到了加強(qiáng),，如最近我們就聯(lián)系了交管部門(mén)上門(mén)為全校教職工集中辦理摩托車(chē)年審工作,，為xxx多輛本校摩托車(chē)進(jìn)行了年審，受到了教職工的歡迎。

以上是本人一年來(lái)所做工作的初步總結(jié),，如果說(shuō)一年工作中取得了一定的成績(jī)的話，那應(yīng)當(dāng)歸功于領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,，同事們的支持,，本人只是在其中做了一點(diǎn)組織協(xié)調(diào)工作。

毫無(wú)疑問(wèn),，自己在工作中還存在一定的不足,，如工作還不夠深入細(xì)致;有些有急躁情緒;在批評(píng)下屬時(shí)不注意做深入細(xì)致的思想工作，說(shuō)話簡(jiǎn)單,，語(yǔ)言生硬,，有時(shí)態(tài)度粗暴，這些都是我今年應(yīng)當(dāng)努力克服的,。

年底工作總結(jié)個(gè)人的篇七

從10月13日開(kāi)始,，我便正式成為現(xiàn)代科技學(xué)院信息中心記者部的一名學(xué)生記者干事，我與其他14位部員共同為記者部服務(wù),。

作為一名學(xué)生記者,，我認(rèn)為首先需要一個(gè)態(tài)度——對(duì)工作極度認(rèn)真負(fù)責(zé)，其次的要有一個(gè)精神——熱愛(ài)本職工作,，有濃烈的工作興趣,，最后需要一種能力——擅長(zhǎng)與人交流溝通。本著這三樣,，我積極投入到學(xué)生記者的工作當(dāng)中,。

10月14日，這是我進(jìn)入記者部后接到的第一個(gè)任務(wù)——在社團(tuán)招新中收集有用信息,，對(duì)一些部長(zhǎng),，學(xué)生進(jìn)行實(shí)地采訪。對(duì)于第一次出任務(wù)的我來(lái)說(shuō),，不免有些緊張,，譬如該怎樣與采訪者開(kāi)展對(duì)話，應(yīng)該提一些甚么樣的問(wèn)題,，如何能讓采訪者顯得自然得體而不緊張,。說(shuō)實(shí)話對(duì)于第一次任務(wù)，我著實(shí)捏了一把汗,，但當(dāng)真正開(kāi)始采訪時(shí),，所有該注意的一切都被我拋到腦后，真的應(yīng)了一句老話“初生的牛犢不怕虎”,?？傊?0月14日一天我過(guò)得非常愉快，在實(shí)踐中我感受到了學(xué)生記者的樂(lè)趣。

11月11日,，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)武佐軍老師和杜主任給信息中心召開(kāi)的全體會(huì)議給我留下了深刻的印象,。杜主任在給全體干事開(kāi)會(huì)時(shí)強(qiáng)調(diào)信息中心是學(xué)院建設(shè)的基礎(chǔ)，應(yīng)當(dāng)是學(xué)院工作的一個(gè)宣傳機(jī)構(gòu),，并且要求信息中心主任及部長(zhǎng)們要制定好嚴(yán)格完善的管理制度,，擴(kuò)大信息中心的功能。最后杜主任說(shuō)作為一名干事,，應(yīng)當(dāng)有一個(gè)好的精神狀態(tài),，對(duì)所做的事情要細(xì)心推敲，用心思考,，然后很好的服務(wù)于工作,。杜主任的一席話讓我更加堅(jiān)定了我堅(jiān)持服務(wù)于信息中心的信念。我相信,，在全體干事和部長(zhǎng)們的共同努力下,，信息中心一定能建設(shè)的更好。

時(shí)間易逝,，自己不知不覺(jué)抓住xx年的尾巴,，回想2個(gè)月的學(xué)習(xí)、生活,，驀然發(fā)現(xiàn)留給自己記憶最多的是自己最喜歡的地方——記者部,。回想在記者部的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,，有每個(gè)星期二雷打不動(dòng)的例會(huì),，有十五個(gè)兄弟姐妹一起打鬧嬉戲，還有每個(gè)星期日晚必交的稿子,，一切的一切似乎已經(jīng)形成了一種習(xí)慣,，誰(shuí)也不會(huì)埋怨自己工作量多，減少了自己的課余時(shí)間,。在短短的2個(gè)月里,，我發(fā)現(xiàn)自己不知不覺(jué)具有了與別人更好交流溝通的能力，自己的寫(xiě)作水平也有了很大的提高,。我慶幸自己在大學(xué)伊始開(kāi)了一個(gè)好的彩頭,，不管明年的現(xiàn)在會(huì)怎樣，我會(huì)持之以恒的努力做好這個(gè)工作,。

回首總結(jié)xx年,，自己不會(huì)后悔，展望xx,，希望自己一如既往秉承著“信息中心,，團(tuán)結(jié)一心”的理念,，勇往直前。xx,，自己加油,！記者部加油！信息中心加油,！

年底財(cái)務(wù)分析報(bào)告范文,。

年底工作總結(jié)個(gè)人的篇八

緊張忙碌中過(guò)去，回顧過(guò)去,，雖然沒(méi)有轟轟烈烈的成績(jī)，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)?，F(xiàn)將一年的工作情況總結(jié)如下：

一,、組織招聘，加強(qiáng)入職培訓(xùn),。

在擔(dān)任培訓(xùn)專員職務(wù),，我主要負(fù)責(zé)招聘和培訓(xùn)工作。由于物業(yè)公司工資待遇低,，工作環(huán)境相對(duì)較差,，因此安全員和基層員工流動(dòng)率比較大，為了保證管理處正常運(yùn)作,，滿足人力資源需求,，人事行政部開(kāi)拓了多種招聘渠道，包括：參加招聘會(huì),，網(wǎng)絡(luò)招聘等,。在任培訓(xùn)專員一職，我每天上午參加“才智中南”招聘會(huì),，下午網(wǎng)絡(luò)搜索簡(jiǎn)歷,，并組織面試，為改善公司人力資源不足的狀況做出了貢獻(xiàn),。4—5月份,，集中組合新入職安全員培訓(xùn)，通過(guò)對(duì)新入職安全員的培訓(xùn),，使員工對(duì)公司企業(yè)文化有了了解,，并且感受到公司科學(xué)的用人機(jī)制，確保了人員的穩(wěn)定和安心工作,。

7—8月份就來(lái)我司實(shí)習(xí)的大學(xué)生組織系統(tǒng)培訓(xùn),。針對(duì)實(shí)習(xí)大學(xué)生的培訓(xùn)，主要是從社會(huì)心態(tài),、工作實(shí)操經(jīng)驗(yàn),、職業(yè)操守等方面進(jìn)行培訓(xùn)。不僅使他們了解到信和物業(yè)專業(yè)化的培訓(xùn)體系，同時(shí)讓他們感受到公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)他們的關(guān)心和愛(ài)護(hù),，使他們能夠安心的留在信和工作并為信和的發(fā)展貢獻(xiàn)力量,。

二、印章管理,、日常報(bào)文,、安排外聯(lián)。

由于公司人事行政部行政秘書(shū)辭職,，在公司領(lǐng)導(dǎo)各方面權(quán)衡之下,，我被調(diào)任到此職務(wù)。相對(duì)之前培訓(xùn)專員的工作,，行政秘書(shū)則要求更加細(xì)心,、耐心和專心。首先,，負(fù)責(zé)每月員工工資和社保的統(tǒng)計(jì),，上報(bào)財(cái)務(wù)部進(jìn)行核算工資;其次，每天要把各管理處的公文上報(bào)物業(yè)公司總經(jīng)理,。報(bào)文工作看似簡(jiǎn)單,，但其中也非常煩瑣。既要將下面的意見(jiàn)傳達(dá)到各管理處,，又要將下面的意見(jiàn)反饋給公司領(lǐng)導(dǎo),，起到上傳下達(dá)的作用，稍有疏忽,，就會(huì)造成丟文和漏文的現(xiàn)象,。公司印章的管理，也是一件比較復(fù)雜的事情,，本人嚴(yán)格按照公司印章管理規(guī)定進(jìn)行操作,，保證公司印章不丟失。

自由廣場(chǎng)入伙之前相關(guān)證照的辦理齊全,，物業(yè)公司資質(zhì)年審等,，雖然只是常規(guī)工作，但由于公司之前相關(guān)資料準(zhǔn)備不齊全,，所以期間也付出很多周折,，并圓滿完成任務(wù)。

三,、完善公司制度,，推行質(zhì)量目標(biāo)管理。

由于公司新到任物業(yè)公司執(zhí)行副總,，為協(xié)助執(zhí)行副總開(kāi)展工作,，我再次被調(diào)到總經(jīng)辦任職,。期間我主要負(fù)責(zé)匯編行政手冊(cè)，同時(shí)完善公司其他制度,。為了更好了解員工心理動(dòng)向,，以及為公司制度建設(shè)搜集實(shí)際基層資料，特組織“20__年員工滿意度調(diào)查“,，并形成《調(diào)查結(jié)果分析報(bào)告》上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審閱,。使公司領(lǐng)導(dǎo)能夠清晰地了解目前公司員工對(duì)公司各方面工作的滿意度，以及員工對(duì)公司的意見(jiàn)和建議,，此次調(diào)查為公司下一步推行質(zhì)量目標(biāo)管理打下了基礎(chǔ),。

綜上所述，20__年是公司管理的提升年,，本人可以順順利利地圓滿完成一年的工作任務(wù),，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的支持、關(guān)心和信任,。在新的一年里，我一定會(huì)秉承公司優(yōu)良傳統(tǒng),，發(fā)揚(yáng)“辦事高效,，保質(zhì)保量”的精神，嚴(yán)格要求自己的工作,，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量,。

年底工作總結(jié)個(gè)人的篇九

日子過(guò)得真快，不知不覺(jué)中從江蘇回到西安來(lái)到名城已經(jīng)短短有小半年過(guò)去了,，回首在名城工作的日子,，有喜悅、有艱辛,、有遇到困難和挫折,、也有不理解的時(shí)候，現(xiàn)就本年度的工作情況做如下簡(jiǎn)單的總結(jié)：

一,、在過(guò)去的半年里我從一個(gè)不懂銷(xiāo)售到進(jìn)入銷(xiāo)售的門(mén)檻,，自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心求教,，不斷的向自己的工作目標(biāo)奮斗,，總結(jié)實(shí)際工作中的一些小方法，讓自己的話術(shù)不斷提高,。一方面：干中學(xué),、學(xué)中干，在學(xué)習(xí)中掌握方法在工作中積累經(jīng)驗(yàn),；另一方面：依托公司給的平臺(tái)不斷學(xué)習(xí)提高自己,。通過(guò)觀察,、摸索、探討和實(shí)踐鍛煉自己,，逐步豐富知識(shí)掌握銷(xiāo)售技巧,。在公司各位老大哥及領(lǐng)導(dǎo)的幫助和指導(dǎo)下，不斷進(jìn)步,，找到了切入點(diǎn),，把握銷(xiāo)售中遇到的重點(diǎn)和難點(diǎn)。

二,、在這半年的工作里,，完成了一些工作，取得了一小點(diǎn)成績(jī),?？偨Y(jié)起來(lái)有幾個(gè)方面的不足和收獲。

1,、只有擺正自己的位置和態(tài)度,，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù)，才能更好的適應(yīng)工作,。

2,、只有主動(dòng)地融入團(tuán)隊(duì)，處理好各方面的關(guān)系,，才能在新的環(huán)境中保持一個(gè)有效的工作狀態(tài),。

3、只要有服務(wù)意識(shí),，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),，不光能把分內(nèi)的事情做好還能更有效的湊成成交幾率。

4,、加強(qiáng)自我檢討,，在工作中往往要學(xué)會(huì)換位思考，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)改正,，正確的認(rèn)識(shí)自己,。

三、經(jīng)過(guò)緊張有序的半年,，總結(jié)下來(lái),，在這半年的工作中接觸到了許多，產(chǎn)生了許多問(wèn)題,，也學(xué)習(xí)到了許多知,、積累了許多經(jīng)驗(yàn)。使自己在想法和工作能力上有了新的認(rèn)識(shí)與提高,。在日常工作中,，我時(shí)刻要求自己盡量把每一件事做的完美一點(diǎn),，但是事事并不是那么的盡人所義，力求做到工作能力和素質(zhì)雙方面的提高,。

四,、針對(duì)這半年工作中的不足，為了做好新一年的工作,，急需做好以下幾個(gè)方面：

1,、積極搞好與每一個(gè)人關(guān)系、把自己的放在心里,、虛心去傾聽(tīng)每一個(gè)人的心聲,。

2、加強(qiáng)管理知識(shí)的學(xué)習(xí),，提高有效的工作效率,，促進(jìn)管理水平的同時(shí)也要夯實(shí)自己基本功。

3,、在今后的工作當(dāng)中積極調(diào)整自己及身邊每個(gè)人的心態(tài),，有效的進(jìn)行溝通，提高自己和身邊人的工作效率與工作責(zé)任,，嚴(yán)格要求自己,。

4、在20xx年的工作中,，我會(huì)繼續(xù)努力，多向老大哥們學(xué)習(xí),、溝通,、積極匯報(bào)自己工作中的思想和感受，及時(shí)糾正和彌補(bǔ)自身的不足和缺點(diǎn),，按時(shí)完成他們交代的每一件事,。

5、我們的工作要團(tuán)結(jié)才有力量,，要合作才能更好,，只要每個(gè)人都向著團(tuán)隊(duì)、團(tuán)隊(duì)才能走的更遠(yuǎn),！我相信,，在公司領(lǐng)導(dǎo)和各位老大哥的帶領(lǐng)下，20xx我們過(guò)的會(huì)更好,。

年底工作總結(jié)個(gè)人的篇十

不知不覺(jué)間從深圳來(lái)到杭州已有半年之久了,，在這里的工作當(dāng)中，經(jīng)歷了很多的酸甜苦辣,，同時(shí)也結(jié)識(shí)了很多的良師益友,，從中活的了很多的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),，真的是有失有得啊,！回顧即將過(guò)去的一年,，現(xiàn)在是時(shí)候給自己做個(gè)個(gè)人的年度總結(jié)了，也希望通過(guò)這個(gè)的總結(jié)能夠更加的明確自己的目標(biāo)和發(fā)展方向,，不能在盲目的這樣往下走了,，希望各位同學(xué)朋友可以給我一些建議。

從學(xué)校出來(lái)到現(xiàn)在也有一年了,，在這期間也先后也進(jìn)了幾家公司,，做的時(shí)間都不是很長(zhǎng)，那時(shí)候的我們都很盲目,，不清楚自己以后的路該怎么走,，天天都想著加班賺錢(qián)，這樣的生活雖然比較穩(wěn)定,，但是天天重復(fù)著一樣的事,，人的思想都會(huì)麻痹，根本無(wú)法成大器,，因此不愿做的想法就來(lái)了,。為了證明自己的價(jià)值和能力，我便辭掉了在深圳的工作,，來(lái)到了上有天堂下有蘇杭的杭州,，做了我自己喜歡的銷(xiāo)售行業(yè)，我感覺(jué)很多老板都是從銷(xiāo)售做起來(lái)的,。在杭州的這半年雖然掙得錢(qián)不算多,，但是卻學(xué)到了很多的東西，各方面的能力也得到了一些提高,。

（2）對(duì)業(yè)務(wù)也不是非常的熟悉,，對(duì)產(chǎn)品也沒(méi)有一個(gè)確切的了解和認(rèn)識(shí)；

經(jīng)過(guò)這一年的工作學(xué)習(xí),，我也發(fā)現(xiàn)自己離一個(gè)職業(yè)化的人還有很大差距,，主要可能體現(xiàn)在我的工作技能、工作習(xí)慣和工作思維的不成熟,，這也是我以后的工作當(dāng)中需要不斷的磨練和提高自己的地方,，仔細(xì)總結(jié)一下，自己這一年中主要應(yīng)該有以下這幾個(gè)方面做的不夠理想：

（1）工作條理不夠清晰,，沒(méi)有分清主次和輕重緩急,；

（2）對(duì)工作流程不夠熟悉；

（3）工作不夠細(xì)心,；

（4）工作方式不是很靈活,，沒(méi)有找到好的方法,；

（5）缺乏工作經(jīng)驗(yàn)和閱歷；

（6）做事的時(shí)候不夠果斷,，拘泥細(xì)節(jié),，有點(diǎn)拖沓的感覺(jué)；

（7）人有的時(shí)候比較懶惰,。

年底工作總結(jié)個(gè)人的篇十一

公元20xx,，歲次癸巳，似乎注定這不是一個(gè)平凡的年份,。于中國(guó)來(lái)說(shuō),，剛剛落幕的三中全會(huì)吹響了全面改革的號(hào)角，習(xí)總該干的還是要大膽干的口號(hào)蕩氣回腸,。于私來(lái)說(shuō),，心之橋班組經(jīng)過(guò)九個(gè)月時(shí)間的摸索，團(tuán)隊(duì)已經(jīng)迅速成型,，各項(xiàng)工作有序展開(kāi)并取得豐碩成果,。

20xx將逝，笑盡艱難成往事,，在這一年里,，值得自己去回顧的事情很多，在公司領(lǐng)導(dǎo),、同事們的支持和幫助下,，我堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)理論知識(shí)、總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),，加強(qiáng)自身修養(yǎng),，努力提高綜合素質(zhì)，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,，完成了自己崗位的各項(xiàng)職責(zé)，現(xiàn)將這一年來(lái)的工作總結(jié)匯報(bào)如下：

（一）工作總結(jié)

我于20xx年5月?lián)慰头环株?duì)小組長(zhǎng)一職,。在科室領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心指導(dǎo)下,，用較短的時(shí)間熟悉了小組長(zhǎng)的工作范圍和職責(zé)。

心思縝密,，盡職盡責(zé)：在日常工作中,，我勤奮努力，認(rèn)真完成上級(jí)交代的相關(guān)工作：日常巡檢,、投訴處理及投訴月報(bào),、現(xiàn)場(chǎng)緊急事件處理、日?qǐng)?bào)及服務(wù)質(zhì)量分析月報(bào)等,。

富有創(chuàng)新意識(shí),，提升整組業(yè)務(wù)水平：在自身業(yè)務(wù)水平得到了不斷提高的同時(shí),，于思想意識(shí)方面也取得了不小的進(jìn)步。作為客服分隊(duì)的管理人員,，不僅要對(duì)現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控和管理,，也要善于思考，對(duì)提升服務(wù)質(zhì)量提出相應(yīng)的新舉措,。為了提升坐席代表的業(yè)務(wù)水平,，我提出溫故知新舉措，對(duì)固定知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行重溫和鞏固,，并學(xué)習(xí)新知識(shí)點(diǎn),，對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)全面了解。為了提升服務(wù)質(zhì)量,，提高整體服務(wù)水平,，我提出大家來(lái)找茬計(jì)劃，每天對(duì)問(wèn)題錄音,、營(yíng)銷(xiāo)錄音以及優(yōu)秀錄音進(jìn)行分析和討論,，為組員提供互幫互助，相互提升的平臺(tái),。

合理利用優(yōu)勢(shì),，為呼叫中心出一份力：因?yàn)槲以?jīng)有廣告公司的策劃經(jīng)驗(yàn)，在領(lǐng)導(dǎo)們的支持和信任下,，負(fù)責(zé)呼叫中心20xx年品牌策劃,。通過(guò)調(diào)查研究和案例收集分析，我完成了20xx年品牌策劃案的編寫(xiě),，受到了信息部領(lǐng)導(dǎo)和科室領(lǐng)導(dǎo)的一致認(rèn)可,，并在后續(xù)的執(zhí)行過(guò)程中擔(dān)負(fù)起與廣告公司溝通和協(xié)調(diào)的工作。

團(tuán)隊(duì)合作,，其利斷金：我們的班組在吳滔的帶領(lǐng)下,，成為了一個(gè)做事風(fēng)格嚴(yán)謹(jǐn)、團(tuán)結(jié)且真誠(chéng)的班組,。我們有著一個(gè)共同的目標(biāo)就是成為長(zhǎng)沙機(jī)場(chǎng)卓越班組,，成為一道亮麗的風(fēng)景線。為了這個(gè)共同的目標(biāo)我們努力著,，合作著,，思考著，創(chuàng)新著,。通過(guò)我們共同的努力,，20xx年二季度我們成為機(jī)場(chǎng)的優(yōu)秀班組，這是我們集體的榮譽(yù)，也是呼叫中心乃至信息部的榮譽(yù),。

（二）工作中的不足

1）對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),，雖然能基本完成上級(jí)交辦的任務(wù)，但是處事不夠干練,，想問(wèn)題不夠全面,，不夠深刻。

2）有時(shí)處理投訴問(wèn)題思路不夠清晰,，溝通不到位,，使得處理起來(lái)比較被動(dòng)，溝通協(xié)調(diào)能力有待加強(qiáng),。

3）缺乏客服工作經(jīng)驗(yàn),，面對(duì)問(wèn)題過(guò)于急躁，一心想干點(diǎn)事情,，做點(diǎn)成績(jī),，但缺少全盤(pán)籌劃，工作不夠謹(jǐn)慎周密,，工作的方式方法也有待領(lǐng)導(dǎo)同事的進(jìn)一步指導(dǎo)改進(jìn),。

（一）藍(lán)圖繪就，目標(biāo)確定,，關(guān)鍵在于抓好落實(shí),。

扎實(shí)工作，提升服務(wù)：伴隨著長(zhǎng)沙機(jī)場(chǎng)呼叫中心的成長(zhǎng),，我們也在不斷的改進(jìn)工作,。服務(wù)質(zhì)量是呼叫中心發(fā)展的根本，2x14年在我的日常工作穩(wěn)步推進(jìn)的同時(shí),，我將更加注重對(duì)現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)的管理,。通過(guò)對(duì)各項(xiàng)數(shù)據(jù)的研究，對(duì)各個(gè)組員服務(wù)質(zhì)量和心態(tài)的關(guān)注,，對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)更新的宣貫,，達(dá)到提升服務(wù)質(zhì)量的目的。

開(kāi)拓思路,，創(chuàng)新工作：

在溫故知新和大家來(lái)找茬長(zhǎng)效舉措將繼續(xù)執(zhí)行的同時(shí),，我將開(kāi)拓創(chuàng)新，提出一些新的長(zhǎng)效舉措,，調(diào)整員工心態(tài)，提升服務(wù)質(zhì)量,，提高全員工的服務(wù)意識(shí),。

積極思考，快樂(lè)營(yíng)銷(xiāo)：

隨著呼叫中心的發(fā)展與壯大，極為迫切的需要提升營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù),，我希望參與新一輪的營(yíng)銷(xiāo)策劃案,，并且制定組員營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，推廣營(yíng)銷(xiāo)策略,，提升營(yíng)銷(xiāo)意識(shí),，培訓(xùn)營(yíng)銷(xiāo)理論知識(shí)，加強(qiáng)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),，為呼叫中心的業(yè)務(wù)發(fā)展盡一份力量,。

（二）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升個(gè)人素質(zhì),。

強(qiáng)化崗位業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)：客服的業(yè)務(wù)水平是呼叫中心發(fā)展的生命線,，作為小組長(zhǎng)的我，無(wú)論是基礎(chǔ)業(yè)務(wù)知識(shí)還是處理疑難問(wèn)題,，都應(yīng)該游刃有余,，保證工作質(zhì)量，爭(zhēng)取成為專家中的專家,。

自身學(xué)習(xí),，提升發(fā)展空間：在我的職業(yè)生涯中，不斷學(xué)習(xí)和摸索創(chuàng)新是我工作的動(dòng)力,，喜歡挑戰(zhàn)和提升的我更希望能夠有更好的發(fā)展空間,。20xx年我將報(bào)名參加助理經(jīng)濟(jì)師的學(xué)習(xí)和考試，為職業(yè)生涯拓寬道路,。

提升溝通和協(xié)調(diào)能力：作為班組的一名管理人員,，溝通和協(xié)調(diào)能力是體現(xiàn)士兵是否可以成為將軍的基本條件。提升溝通與協(xié)調(diào)能力的舉措我將計(jì)劃兩點(diǎn),，首先閱讀心閱城堡中各類(lèi)書(shū)籍,，比如《演講與口才》等，其次多聽(tīng)優(yōu)秀錄音,，學(xué)會(huì)取長(zhǎng)補(bǔ)短,。

盡管節(jié)候已冷到深處，時(shí)間依舊負(fù)重而行,，但我畢竟有了一個(gè)新的開(kāi)始：2x14的晨曦初開(kāi),，一種祝福的陽(yáng)光，暖暖地將我們照耀,。在新年的爆竹聲中回望一年的收獲,，在除夕的火塘旁籌劃明春的耕種。借著馬年的好運(yùn)道,，希望自己的事業(yè)如鐵馬金戈一般,，不顧惜力氣,，不懈怠精神，如一股洪流,，摧古拉朽地前進(jìn),。不動(dòng)搖于普世俗事，不折騰于創(chuàng)新思索,，縱使千難萬(wàn)險(xiǎn),，卻有夢(mèng)想在握。雖是滄海橫流,，卻有云帆高掛,。用又一365個(gè)日子的夢(mèng)想和努力，書(shū)寫(xiě)一部輝煌的《心之橋頌》,，我,，應(yīng)當(dāng)能做到。

年底工作總結(jié)個(gè)人的篇十二

20xx年在不知不覺(jué)中已悄然飛逝,，我在xx工作已兩年有余,，自進(jìn)公司以來(lái)，我學(xué)到了很多,，也收獲了許多,。剛加入公司時(shí)，我對(duì)公司的運(yùn)作模式和工作流程比較生疏,，多虧了領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助,，讓我在較短的時(shí)間內(nèi)熟悉了工作內(nèi)容和公司各個(gè)部門(mén)的職能所在，點(diǎn)點(diǎn)滴滴都讓我在工作中進(jìn)步,，受益匪淺,。在過(guò)去的一年里，雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,，但也算經(jīng)歷了一段時(shí)期的考驗(yàn)和磨礪?，F(xiàn)就進(jìn)入公司以來(lái)的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事作簡(jiǎn)要匯報(bào)：

我的主要工作包括：人事招聘、安全管理,、體系認(rèn)證與監(jiān)督,、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、工模器具的資產(chǎn)評(píng)估,、資料的發(fā)放與管理等,，工作內(nèi)容較雜，經(jīng)過(guò)兩年的磨合,，基本能保質(zhì)保量的完成任務(wù),。

20xx年讓我比較力不從心的是人事管理與招聘，這是我過(guò)去十多年未曾接觸的工作,，是一個(gè)新的挑戰(zhàn)工作,，在這方面由于我的工作經(jīng)驗(yàn)不足,，給公司各部門(mén)造成了困難------崗位人員不能及時(shí)補(bǔ)充到位，特別是車(chē)間員工的頻繁流動(dòng),，影響了公司的正常生產(chǎn)，也給產(chǎn)品的質(zhì)量帶來(lái)了不穩(wěn)定因素,。20xx年,，新員工進(jìn)出的就有近百余人，占公司總?cè)藬?shù)的二倍,，人員流動(dòng)性大,，給我?guī)?lái)了一定的工作壓力。現(xiàn)在,，匯報(bào)一下員工流動(dòng)的主要原因：

1,、工資低而且不透明，沒(méi)有具體的工資單,，讓人沒(méi)有信服力,；

2、沒(méi)有合理的休息時(shí)間,，業(yè)余生活枯燥,；

3、員工之間不團(tuán)結(jié),，沒(méi)有歸屬感與積極性,；

4、缺乏人性化管理,，缺少人文關(guān)懷,；

5、行政人員工作態(tài)度差,，食堂伙食不給力,，沒(méi)有踏實(shí)工作的心境。這是公司客觀存在的一些問(wèn)題,，是員工流動(dòng)的主要因素,。當(dāng)然我是人力資源的負(fù)責(zé)人，我的責(zé)任最大,，因?yàn)槟芰τ邢?，只能為公司做一些力所能及的事情，比如：工資方面,，因?yàn)槿耸虏簧婕肮べY結(jié)算,，只負(fù)責(zé)考勤，所以對(duì)于員工的提議只有下情上傳的義務(wù),，員工的工資怎么結(jié)算,，只有少數(shù)人心中有數(shù),，工人都是糊里糊涂，給多少拿多少,，如果心中有所不滿,，有的人忍氣吞聲，有的人居理力爭(zhēng),，這就給工人帶來(lái)不良的情緒,。說(shuō)實(shí)在的，現(xiàn)在這個(gè)信息社會(huì),，什么事情都講究公開(kāi)透明,，員工的法律保護(hù)意識(shí)也越來(lái)越強(qiáng)，因此公司應(yīng)該保護(hù)他們的正當(dāng)利益和某些權(quán)力,，激發(fā)他們的工作積極性,、創(chuàng)造性，引導(dǎo)企業(yè)員工為企業(yè)和社會(huì)的發(fā)展而努力,。員工是公司的無(wú)形資產(chǎn),，是需要關(guān)愛(ài)與鼓勵(lì)的，光憑我一個(gè)人的力量是很難留住好員工的,，需要大家的力量,，需要各部門(mén)的支持。在安全管理方面,，為了確?！傲闶鹿省⒘銈Α?，新進(jìn)的員工都會(huì)進(jìn)行安全教育,，所有崗位公司都買(mǎi)了商業(yè)險(xiǎn)，20xx年公司在安全方面還是比較理想的,。當(dāng)然安全生產(chǎn)是一項(xiàng)長(zhǎng)期艱巨的任務(wù),，因此貫徹“安全生產(chǎn)、預(yù)防為主,、全民動(dòng)員”的方針,，不斷提高全體員工的思想認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)安全檢查力度,，明年同樣不能掉以輕心,。

體系認(rèn)證方面，由于我們以前的主產(chǎn)品慢慢退出公司的銷(xiāo)售計(jì)劃,，我認(rèn)為ts16949體系可以不需要申請(qǐng)復(fù)查,，因沒(méi)有產(chǎn)品進(jìn)行審核，無(wú)法維持體系的最基本因素,，當(dāng)然我們依然要按照體系的要求執(zhí)行各項(xiàng)操作,，決不能因?yàn)闆](méi)有監(jiān)督機(jī)構(gòu)可以放松對(duì)自己的要求,，希望這方面公司領(lǐng)導(dǎo)考慮一下。

除此之外,，我還負(fù)責(zé)公司的新產(chǎn)品開(kāi)發(fā),、工模器具的資產(chǎn)評(píng)估及資料的管理。新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)主要是產(chǎn)品前期的試制過(guò)程,，需要對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行3d和2d圖紙的轉(zhuǎn)化,，產(chǎn)品的工藝、制作,，對(duì)產(chǎn)品能否滿足客戶要求進(jìn)行驗(yàn)證。由于新品開(kāi)發(fā)人員有限,，新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的過(guò)程也沒(méi)有工裝夾具,，對(duì)產(chǎn)品的制作要求比較高，有時(shí)需要各部門(mén)的協(xié)助才能完成新品的制作,，在此非常感謝各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的支持與協(xié)作,，我們的新品才能逐一如期的完成，希望今年大家一如既往支持我們的工作,。另外,，工模器具的資產(chǎn)評(píng)估方面，我的工作是對(duì)工裝模具進(jìn)行實(shí)物拍照,，做成檔案后做到資產(chǎn)評(píng)估表中發(fā)給客戶結(jié)算費(fèi)用,。其中實(shí)物拍照需要車(chē)間員工的協(xié)助才能完成，在此感謝他們的支持,。不管是在新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)還是在為工模夾具提供資料的過(guò)程中,，手上臉上難免會(huì)沾到油污，雖然我的心中會(huì)有不快,，但是因?yàn)榇蠹业闹С峙c配合未曾埋怨,，也希望今年會(huì)以更加飽滿的心態(tài)投入到這項(xiàng)工作中去。

如上,，是我這一年來(lái)的工作體會(huì),，從中讓我充分認(rèn)識(shí)到自己的工作雖然瑣碎但也有它的重要性。正所謂“天下難事始于易,，天下大事始于細(xì)”,。

最后，因?yàn)槭邱R年嘛,，我提幾點(diǎn)和“馬”有關(guān)的建議與祝福：1,、希望食堂的標(biāo)準(zhǔn)“馬”上有所提高，很多員工為此怨聲載道,；2,、希望員工的工資“馬”上公開(kāi)（有所上漲的話更好啦,，哈哈），很多員工為此憤憤不平,；3,、希望大家“馬”上團(tuán)結(jié)一致、齊心協(xié)力,，很多員工心向往之,；4、希望公司馬年“馬”上紅火,，全體員工全力支持,！

xx。

20xx年2月12日,。

年底財(cái)務(wù)分析報(bào)告范文,。

年底工作總結(jié)個(gè)人的篇十三

20xx年我在本單位材料檢測(cè)科從事檢測(cè)工作以來(lái)，各方面都有所進(jìn)步,。

在工作上,，有較強(qiáng)的責(zé)任心和能力，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在同事們的熱情幫助與支持下,，平時(shí)堅(jiān)持學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，通過(guò)自身的不懈努力,，提升操作技能,，認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)試驗(yàn)，做到所有試驗(yàn)數(shù)據(jù)科學(xué),、真實(shí),、準(zhǔn)確。

在思想上,，有了進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,，對(duì)檢測(cè)工作的嚴(yán)肅性以及責(zé)任感油然而生，更堅(jiān)定了認(rèn)真工作,，做出一番成績(jī)的決心,。

在作風(fēng)上，能遵章守紀(jì),、團(tuán)結(jié)同時(shí),、務(wù)實(shí)求真、樂(lè)觀上進(jìn),，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),。

今年我負(fù)責(zé)的分包工程材料和監(jiān)理材料順利通過(guò)了檔案館預(yù)驗(yàn)收和驗(yàn)收達(dá)到了合格標(biāo)準(zhǔn)，而且也通過(guò)了質(zhì)檢站驗(yàn)收。材料的順利驗(yàn)收給工程順利竣工驗(yàn)收奠定了基矗材料的.順利通過(guò)是由各個(gè)施工單位的全力配合,，才取得必然的成績(jī),，但其中也存在一些不足。在監(jiān)理部的一年光陰里,，無(wú)論是從監(jiān)督,、反省各施工單位的施工材料，還是做好監(jiān)理部的監(jiān)理材料我做到了盡職盡責(zé)?，F(xiàn)總結(jié)如下,。

配合各專業(yè)監(jiān)理工程師對(duì)各施工單位的工程材料作好嚴(yán)峻把關(guān)。因?yàn)楣こ滩牧鲜钦鎸?shí)反響工程項(xiàng)目施工的效果,，材料就是在工程建設(shè)歷程中形成各種情勢(shì)的信息記載,，只有和監(jiān)理工程師,、施工單位材料員全力配合才干完成并做好這項(xiàng)工作,。負(fù)責(zé)監(jiān)理材料的治理工作,，并對(duì)監(jiān)理材料進(jìn)行收集、收拾和歸檔,。監(jiān)理材料是工程建設(shè)歷程中，監(jiān)理進(jìn)行監(jiān)控的真實(shí)記載,，是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,。它牽涉到監(jiān)理單位、建設(shè)單位,、施工單位,、設(shè)計(jì)單位等工程參建單位的本色性工作，是監(jiān)理工作科學(xué)化,、規(guī)范化,、法制化的標(biāo)記。監(jiān)理材料反響監(jiān)理工作程度,，是衡量,、評(píng)定監(jiān)理工作的首要根據(jù)。

遵守合同約定,，在勘察,、設(shè)計(jì)階段，對(duì)勘察,、設(shè)計(jì)文件的形成,、積累、組卷和歸檔,。編制會(huì)議記載,、監(jiān)理月報(bào)，監(jiān)理月報(bào)是監(jiān)理部在一個(gè)月內(nèi)對(duì)工程進(jìn)展和監(jiān)理工作的總結(jié)，也是各有關(guān)部門(mén)反盛評(píng)定監(jiān)理部工作的首要根據(jù),，因此做好這項(xiàng)工作很首要,，也很要害。遵守材料規(guī)程將列入城建檔案館接管領(lǐng)域的監(jiān)理材料移交城建檔案館,。只有前期各個(gè)環(huán)節(jié)都做好了,，才干順利的移交檔案館，監(jiān)理工作也就順利完成,。

對(duì)于施工單位工程材料的報(bào)驗(yàn)有必然的松懈,，往往施工單位在施工完畢之后才將工程材料上報(bào)監(jiān)理部。工程材料應(yīng)隨工程進(jìn)度同步收集,、收拾并按規(guī)定移交,。對(duì)于監(jiān)督、治理施工單位做好工程材料,，使工程材料真實(shí),、有效、完整也存著在不足之處,，其中施工單位不器重工程材料編制,，工程材料沒(méi)有應(yīng)用工程材料做材料，使材料無(wú)法統(tǒng)一治理,。監(jiān)理月報(bào)的編制不完整,，施工單位在起頭還能及時(shí)配合監(jiān)理做好月報(bào)，待工程接近尾期時(shí)就起頭拖延,，使監(jiān)理月報(bào)無(wú)法及時(shí)收集,、編制，編制一份完整的監(jiān)理月報(bào)需要各方全力配合,。

在接手監(jiān)理材料以來(lái),，目前公司沒(méi)有治理材料員的指示，短缺一個(gè)正規(guī)的材料室,，很多材料無(wú)處堆放,，使不少材料喪失。工程材料形成和治理需要一個(gè)很長(zhǎng)的歷程,，而且治理材料的人員也替換頻繁,，這樣使下一個(gè)接手的很難做好治理工作。

作為一個(gè)專業(yè)材料治理員是在長(zhǎng)期工作實(shí)踐中日積月累中磨煉出來(lái)的,，不管是對(duì)施工材料,、監(jiān)理材料、建設(shè)材料都能做到嫻熟治理,，而我雖然從著手材料治理已有四年之久,，雖對(duì)各個(gè)不同階層材料治理有必然經(jīng)驗(yàn)。但做到一個(gè)專業(yè)材料員也有必然的差距。面臨新的工期即將起頭,，我將全力認(rèn)真做好每一項(xiàng)材料治理工作,。

年底工作總結(jié)個(gè)人的篇十四

一年來(lái)在院領(lǐng)導(dǎo)及分管院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，在各科的密切配合支持下,，在護(hù)士長(zhǎng)的團(tuán)結(jié)協(xié)作努力完成護(hù)理工作任務(wù),，總結(jié)如下：

一、政治思想方面：

用心開(kāi)展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動(dòng),，堅(jiān)持以病人為中心,，以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念，適應(yīng)衛(wèi)生改革,，社會(huì)發(fā)展的新形勢(shì),，用心參加一切政治活動(dòng)，以服務(wù)人民奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨,，以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn),，全心全意為人民服務(wù)。

認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》及其法律法規(guī),，兩次參加學(xué)習(xí)班,，并用心參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故修理?xiàng)l例培訓(xùn)授課工作，多次組織護(hù)士長(zhǎng)及護(hù)理人員學(xué)習(xí),，讓護(hù)理人員意識(shí)到,，社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的建立，法律制度日益完善,，人民群眾法制觀念不斷增強(qiáng),，依法辦事,、依法維護(hù)自身的合法權(quán)益已成為人們的共識(shí),，現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位、全過(guò)程的讓病人滿意,，這是人們對(duì)醫(yī)療護(hù)理服務(wù)提出更高,、更新的需求，因而豐富法律知識(shí),，增強(qiáng)安全保護(hù)意識(shí),，使護(hù)理人員懂法、用法,，依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。

深化衛(wèi)生改革，執(zhí)行新的醫(yī)療事故處理?xiàng)l例,。我院推行綜合目標(biāo)管理職責(zé)制,，開(kāi)展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動(dòng)等新的形勢(shì)，對(duì)護(hù)理工作提出了更高的要求，因而護(hù)理部認(rèn)真組織學(xué)習(xí)新條例,，學(xué)習(xí)護(hù)士管理辦法,，嚴(yán)格執(zhí)行非注冊(cè)護(hù)士執(zhí)業(yè)，根據(jù)精神衛(wèi)生中心,，泰安人民醫(yī)院,、洛陽(yáng)人民醫(yī)院等經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合我院實(shí)際,，重新完善修定護(hù)理工作制度23項(xiàng),，明確各級(jí)各班護(hù)士崗本資料權(quán)屬制度化、標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化,、科學(xué)化管理。

1,、加強(qiáng)護(hù)士職業(yè)道德教育和禮貌禮貌服務(wù),，堅(jiān)持禮貌用語(yǔ)，落實(shí)到每一個(gè)護(hù)理崗位,，工作時(shí)間儀表端莊,、著裝整潔、發(fā)但是肩,、不濃妝艷,、不穿高跟鞋、響底鞋,、禮貌待患,、態(tài)度和藹、語(yǔ)言規(guī)范,，舉辦了精神科護(hù)士學(xué)習(xí)班,，4月份又舉辦了護(hù)士禮儀培訓(xùn)班，請(qǐng)南華酒店老師指導(dǎo),，并從中選拔了11名護(hù)士刻苦訓(xùn)練參加了全市的護(hù)士禮儀大賽,，并取得了優(yōu)異的成績(jī)（護(hù)理部及11名隊(duì)員、犧牲節(jié)假日加班加點(diǎn)）,，展現(xiàn)三院護(hù)士的風(fēng)采,，同時(shí)為三院爭(zhēng)了光。

2,、加強(qiáng)愛(ài)崗敬業(yè)教育,，貫徹“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,，提高了整體護(hù)士素質(zhì)及應(yīng)急潛力,，全年的病人滿意度提高到97.6%,。

3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，護(hù)理部每月組織業(yè)務(wù)講座共計(jì)36學(xué)時(shí),，護(hù)士長(zhǎng)用心認(rèn)真授課，獲得了滿意的效果,，科室堅(jiān)持每月一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，每周一題晨會(huì)提問(wèn)，堅(jiān)持危重病人護(hù)理查房,，加強(qiáng)護(hù)理人員三基訓(xùn)練,，組織2次技術(shù)操作考試，均取得優(yōu)異的成績(jī),，合格率達(dá)100%,。

4、選派護(hù)理人員外出進(jìn)修共4人,，護(hù)士長(zhǎng)3次參加學(xué)習(xí)班共計(jì)22人次,。

5、鼓勵(lì)在職護(hù)理人員參加護(hù)理大專學(xué)習(xí),，現(xiàn)?？飘厴I(yè)58人，本科學(xué)習(xí)的22人,，提高了整體水平,。

從護(hù)理人員的比例、工作性質(zhì),、人員分布等各方面充分說(shuō)明了護(hù)理工作是醫(yī)院工作的重要組成部分,，是保證醫(yī)療安全優(yōu)質(zhì)服務(wù)的另一個(gè)車(chē)輪，因而護(hù)理質(zhì)量的優(yōu)劣,，與醫(yī)療糾紛的升,、降息，加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理,，提高護(hù)理質(zhì)量個(gè)性重要,。各科室護(hù)士長(zhǎng)嚴(yán)格的管理,，處處起表帥作用,，由其推行綜合目標(biāo)職責(zé)制以來(lái)更是加班加點(diǎn)，身先士卒,，當(dāng)好紅管家,。充分發(fā)揮了護(hù)士、病人,、領(lǐng)導(dǎo)間的橋梁作用,，為保證醫(yī)院護(hù)理工作的高效優(yōu)質(zhì)服務(wù),，做出了很大的貢獻(xiàn)。

1,、加強(qiáng)質(zhì)量控制,，嚴(yán)格落實(shí)制度，認(rèn)真檢查,。護(hù)理部分管院長(zhǎng)蔡院長(zhǎng)每周一次不定期檢查,、督導(dǎo)各科工作質(zhì)量，同質(zhì)檢科密切配合,，每月一次護(hù)理工作全面檢查,，并及時(shí)反饋信息，護(hù)士長(zhǎng)每周2～4次科室工作質(zhì)量檢查并記錄,。

2,、加強(qiáng)危重病人的管理，護(hù)理人員做到熟練掌握護(hù)理急救技術(shù),，搶救程序及搶救藥械的使用,，提高了危重病人搶救成功率，急救藥械有專人負(fù)責(zé)管理,，做到“四固定”,、“三及時(shí)”急救藥械完好率達(dá)100%。

3,、加強(qiáng)病房管理,，做到護(hù)理單元的整潔，在外環(huán)境較差的狀況下,，努力為病人創(chuàng)造一個(gè)清潔,、整齊、安靜,、舒適的休養(yǎng)環(huán)境,。

4、嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度及護(hù)理操作規(guī)程,，減少差錯(cuò)事故的發(fā)生,，加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理，使基礎(chǔ)護(hù)理合格率基本達(dá)100%,，褥瘡發(fā)生率為0.5%,、深入開(kāi)展整體的護(hù)理，用心發(fā)揮職責(zé)護(hù)士的主觀能動(dòng)性,，認(rèn)真檢查并組織全院護(hù)士長(zhǎng)共同查房,，個(gè)性加強(qiáng)入院介紹、出院指導(dǎo),、護(hù)理計(jì)劃,、護(hù)理措施落實(shí),，病人對(duì)職責(zé)護(hù)士的滿意度調(diào)查等工作，從而大大增強(qiáng)了護(hù)士的職責(zé)心,。

6,、加強(qiáng)護(hù)理表格書(shū)寫(xiě)質(zhì)量管理，護(hù)士長(zhǎng)認(rèn)真把關(guān),，對(duì)年輕護(hù)士認(rèn)真?zhèn)?、幫、帶,，努力提高護(hù)理病歷質(zhì)量,，護(hù)理表格合格率到達(dá)97.19%。

7,、護(hù)理部認(rèn)真組織護(hù)理安全工作會(huì)議,，對(duì)全院各科出現(xiàn)的缺點(diǎn)、差錯(cuò),，認(rèn)真總結(jié),、分析、查找工作隱患,，加強(qiáng)護(hù)理安全管理,，防患于未燃，使護(hù)理工作到位率較高,。

在我院沒(méi)設(shè)感染科之前,，護(hù)理部對(duì)護(hù)理工作方面能夠做到的盡量做到，嚴(yán)格消毒,、滅菌,、隔離措施的落實(shí)，狠抓了護(hù)理人員的無(wú)菌技術(shù)操作,，注射做到一人一針一管一帶,。狠抓了手術(shù)室、供應(yīng)室,、消毒滅菌環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)測(cè),，對(duì)各科室的治療室、換藥室等每月空氣培養(yǎng)一次,。嚴(yán)格了一次性醫(yī)療用品的管理,，一次性無(wú)菌注射器、輸血,、輸液器等用后,，消毒,、毀形,、焚燒有專人管理,，有登記，護(hù)理部每季度對(duì)全院各科室紫外線燈管強(qiáng)度進(jìn)行監(jiān)測(cè)有記錄,，對(duì)不合格的停止使用,，降低了醫(yī)原性感染。

年底工作總結(jié)個(gè)人的篇十五

過(guò)去的一年,，在馬總的親切關(guān)懷,，伍經(jīng)理的.殷勤管理與認(rèn)真指導(dǎo)，軟件研發(fā)部的團(tuán)結(jié)協(xié)作,，以及在公司這充滿奮斗的環(huán)境下,，我以嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度和百折不饒的精神，努力的完成了公司的各項(xiàng)工作,，在軟件研發(fā),、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和個(gè)人成長(zhǎng)上也取得了一定的成績(jī)。在公司一年的工作已經(jīng)結(jié)束,，特向公司總結(jié)匯報(bào)如下：

根據(jù)公司的安排,，項(xiàng)目的需要。在自身的努力,、伍經(jīng)理的幫組,，團(tuán)隊(duì)的合作下，克服重重技術(shù)困難,，增長(zhǎng)了工作經(jīng)驗(yàn),，收獲豐盈：

1、asp,。net開(kāi)發(fā)

以前我在其他公司也做過(guò)一些開(kāi)發(fā),，但是底層和架構(gòu)與頁(yè)面樣式我都是沒(méi)有涉及到的。通過(guò)這一年在本公司的的這些項(xiàng)目程序中的鍛煉,，我成長(zhǎng)了,，我學(xué)會(huì)了很多很多。

首先,，面向?qū)ο笳Z(yǔ)言的收獲,。對(duì)于當(dāng)前編程的主流思想是對(duì)象，任何事物都可以用對(duì)象來(lái)表示,。以前理解這些話很費(fèi)解都是從表面上理解,，沒(méi)有從深入的體會(huì)，通過(guò)這次asp,。net項(xiàng)目的深入,，不管是數(shù)據(jù)還是外部一些條件我們都可以抽象成對(duì)象，都可以用對(duì)象來(lái)表示,，具體可以用語(yǔ)言中的類(lèi)方法等,。asp,。net如此，c#如此java也同樣如此,。

其次,，具備獨(dú)立完成vb。net知識(shí)方面的能力,。以前沒(méi)有做過(guò)vb的東西,，加上這次深入的做，這次涉及到的領(lǐng)域也非常廣,，常用的重要的都有涉及,，并且還補(bǔ)充xml，javascript實(shí)際操作中空白的部分,。通過(guò)這一年的開(kāi)發(fā),，在。net方面我能勝任這方面的工作,，能獨(dú)立完成這方面的工作,。

再次，c#方面存在一些不足,。localhost通過(guò)c#這次軟件的開(kāi)發(fā),，也發(fā)現(xiàn)自己的不足，如基礎(chǔ)知識(shí)掌握不牢,，缺乏編程整體思想,。這些都是需要在工作中完善和改進(jìn)的。

2,、數(shù)據(jù)庫(kù)開(kāi)發(fā)

優(yōu)點(diǎn)：能熟練的運(yùn)用數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)進(jìn)行開(kāi)發(fā),。特別是對(duì)sql數(shù)據(jù)庫(kù)的操作，經(jīng)過(guò)這么長(zhǎng)時(shí)間的積累,，基本上能合理的設(shè)計(jì)和新建數(shù)據(jù)庫(kù),，同時(shí)在數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)上也加強(qiáng)了對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)的理解。通過(guò)項(xiàng)目的實(shí)踐現(xiàn)在能熟練使用和編寫(xiě)多種sql語(yǔ)句,。還掌握了一些關(guān)于數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化sql語(yǔ)句優(yōu)化的方法,，能進(jìn)行一些簡(jiǎn)單的優(yōu)化。

缺點(diǎn)：數(shù)據(jù)是一門(mén)比較先進(jìn)的技術(shù),，并不是你會(huì)寫(xiě)一些sql語(yǔ)句,，能建幾個(gè)數(shù)據(jù)庫(kù)你就是數(shù)據(jù)庫(kù)工程師。要成為一個(gè)好的數(shù)據(jù)庫(kù)管理員是要經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的工作積累,。針對(duì)自己的不足,，在以后的工作和學(xué)習(xí)中多接觸，多運(yùn)用新的知識(shí)點(diǎn)。充實(shí)自己的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)儲(chǔ)備,。

上面的成功與收獲,，除了自身努力外，以及公司的支持,。是這個(gè)團(tuán)隊(duì)鑄造了我,。我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)也是因?yàn)橛辛宋覀冞@些拼搏協(xié)作的隊(duì)員,，使得它成為一個(gè)具有務(wù)實(shí),、拼搏、創(chuàng)新精神的團(tuán)隊(duì),。我與軟件研發(fā)小組是一個(gè)整體,，這里的團(tuán)隊(duì)總結(jié)也就是我在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中的收獲。

務(wù)實(shí)：公司下發(fā)的任務(wù),，下發(fā)的工作,，件件都是用心去做的。我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)中沒(méi)有一個(gè)人在工作的時(shí)候做了工作以外的事情,，都是實(shí)實(shí)在在的做跟工作相關(guān)對(duì)公司有益的事情,。相信在伍經(jīng)理的帶領(lǐng)下現(xiàn)在是這樣，以后同樣也是這樣,。

拼搏：公司給的每一個(gè)任務(wù)不管它多難,。如果工作沒(méi)有完成我們會(huì)晚上加班，也要盡可能的完成當(dāng)天的工作,。如果工作實(shí)在忙,，為了趕進(jìn)度我們放棄周末休息時(shí)間也要盡可能的使項(xiàng)目提前。

創(chuàng)新：現(xiàn)在我們開(kāi)始項(xiàng)目的時(shí)候都會(huì)進(jìn)行研討,。一般都會(huì)進(jìn)行一個(gè)效率和邏輯的分析與討論,，保證程序正確的前提盡可能的提高程序的效率。

互助：我們小組內(nèi)只要任何一個(gè)人出現(xiàn)技術(shù)或其它的問(wèn)題,。我們都會(huì)彼此都會(huì)盡可能的去幫助他,。不會(huì)因?yàn)槟骋粋€(gè)人而拖住整個(gè)項(xiàng)目滯后。

交流：我們?cè)陧?xiàng)目中會(huì)及時(shí)溝通自己的收獲,。特別是一些針對(duì)性的技術(shù)問(wèn)題,。這樣可以省了很多重復(fù)研究的時(shí)間，這是一筆很可觀的時(shí)間,。

在交流中只要我會(huì)的,，我懂的，我不會(huì)去吝嗇,。我會(huì)積極的去與你交流,。我的團(tuán)隊(duì)名言“人強(qiáng)團(tuán)則強(qiáng)，人弱團(tuán)則削”。

通過(guò)公司這快一年的鍛煉與學(xué)習(xí)我真的進(jìn)步了很多,。不管從技術(shù)上還是做事上,，都不像以前那樣了。我在公司學(xué)到的懂得的使我飛速成長(zhǎng),。

技術(shù)上：不管從語(yǔ)言上還是做事的邏輯上都得到了很大的提高?，F(xiàn)在在軟件小組里面自己能獨(dú)立完成一部分工作，承擔(dān)自己的責(zé)任,。