巡邏，拼音xúnchá到處檢查巡回檢查日本警銜，即巡邏,。 以下是為大家整理的關(guān)于2022巡查整改落實情況報告范文(通用十篇)，歡迎品鑒!
第一篇: 巡查整改落實情況報告
一：針對問題，深入剖析
祥和社區(qū)黨支部及時召開班子會議，在廣泛討論和征求意見的基礎(chǔ)上,，逐條梳理、深入剖析,，制定了整改方案,，明確了班子成員及相關(guān)人員的責(zé)任，落實整改措施,，確保每條整改措施都能落實到位,，每個人問題都能得到盡快解決，截至目前,，指定的12項整改措施,，已經(jīng)落實完成3項;
反饋的12個具體問題，已完成整改個,、基本完成整改個,、未完成整改個。
二：明責(zé)任，抓關(guān)鍵,，嚴(yán)督促，實落實
(一) 關(guān)于圍繞黨的政治建設(shè)方面
1,、社區(qū)黨組織發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用不強,，對黨建 工作責(zé)任制執(zhí)行不力。
整改情況：召開班子會議研究制訂整改措施,。全面加強黨的領(lǐng)導(dǎo),，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用。支委成員要堅持全面從嚴(yán)治黨要求,，把抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為重大政治責(zé)任,，牢固樹立從嚴(yán)治黨主體責(zé)任意識，健全完善從嚴(yán)治黨問責(zé),，追責(zé)機制,，建立完善廉政談話制度，強化對黨員 干部的教育監(jiān)督管理,。
制度判定：基本完成
2,、建檔“第一責(zé)任人”意識不強，“一崗雙責(zé)”落實不夠到位,。
整改情況：針對此次巡察反饋結(jié)果,，社區(qū)黨委高度重視，多次召開班子會議,，通過交流,、思考、總結(jié),，對新形勢下黨風(fēng)廉政建設(shè)有了更加深刻的認(rèn)識,，增強了貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的則仍和自覺性。同時根據(jù)提出的問題和意見,，并結(jié)合工作實際,，逐一進行責(zé)任分解，落實到人,，形成整改方案,。此外，為加強班子成員的思想政治素質(zhì),，社區(qū)黨委組織開展有關(guān)黨風(fēng)廉政風(fēng)險防控和重點領(lǐng)域監(jiān)管,，要將黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作有效結(jié)合，認(rèn)真履責(zé),，強化問責(zé),，一級抓一級，層層抓落實。加強整改力度;增強責(zé)任感,。
進度判定：已完成
(二)關(guān)于圍繞黨的思想建設(shè)方面問題,。
1、社區(qū)黨委黨的建設(shè)不夠規(guī)范,、力度抓的不夠,，存在重業(yè)務(wù)、輕黨建,，重形式,、輕內(nèi)容，重數(shù)量,、輕質(zhì)量現(xiàn)象,，“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和創(chuàng)建共產(chǎn)黨員服務(wù)城活動成效不明顯。
整改情況：堅持黨的組織生活各項制度,，創(chuàng)新方式方法,，增強黨的組織生活活力。要堅持“三會一課”制度,，堅持民主生活會和組織生活會制度,，堅持談心談話制度，堅持對黨員進行民主評議,。領(lǐng)導(dǎo)干部必須強化組織觀念,，時刻牢記自己第一身份是黨員，積極參加支部活動,。要加強學(xué)習(xí),，充分利用“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，增強基層黨建設(shè)工作,。
進度判定：已完成
第二篇: 巡查整改落實情況報告
一：針對問題,，深入剖析
-社區(qū)黨支部及時召開班子會議，在廣泛討論和征求意見的基礎(chǔ)上,，逐條梳理,、深入剖析，制定了整改方案,，明確了班子成員及相關(guān)人員的責(zé)任,，落實整改措施，確保每條整改措施都能落實到位,，每個人問題都能得到盡快解決,，截至目前，指定的12項整改措施,，已經(jīng)落實完成3項;反饋的12個具體問題,，已完成整改個,、基本完成整改個、未完成整改個,。
二：明責(zé)任,，抓關(guān)鍵，嚴(yán)督促,，實落實
(一) 關(guān)于圍繞黨的政治建設(shè)方面
1,、社區(qū)黨組織發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用不強，對黨建工作責(zé)任制執(zhí)行不力,。
整改情況：召開班子會議研究制訂整改措施。全面加強黨的領(lǐng)導(dǎo),，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用,。支委成員要堅持全面從嚴(yán)治黨要求，把抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為重大政治責(zé)任,，牢固樹立從嚴(yán)治黨主體責(zé)任意識,，健全完善從嚴(yán)治黨問責(zé)，追責(zé)機制,，建立完善廉政談話制度,，強化對黨員干部的教育監(jiān)督管理。
制度判定：基本完成
2,、建檔“第一責(zé)任人”意識不強,，“一崗雙責(zé)”落實不夠到位。
整改情況：針對此次巡察反饋結(jié)果,，社區(qū)黨委高度重視,，多次召開班子會議，通過交流,、思考,、總結(jié)，對新形勢下黨風(fēng)廉政建設(shè)有了更加深刻的認(rèn)識,，增強了貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的則仍和自覺性,。同時根據(jù)提出的問題和意見，并結(jié)合工作實際,，逐一進行責(zé)任分解,，落實到人，形成整改方案,。此外,，為加強班子成員的思想政治素質(zhì)，社區(qū)黨委組織開展有關(guān)黨風(fēng)廉政風(fēng)險防控和重點領(lǐng)域監(jiān)管,，要將黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作有效結(jié)合,，認(rèn)真履責(zé)，強化問責(zé)，一級抓一級,，層層抓落實,。加強整改力度;增強責(zé)任感。
進度判定：已完成
(二)關(guān)于圍繞黨的思想建設(shè)方面問題,。
1,、社區(qū)黨委黨的建設(shè)不夠規(guī)范、力度抓的不夠,，存在重業(yè)務(wù),、輕黨建，重形式,、輕內(nèi)容,，重數(shù)量、輕質(zhì)量現(xiàn)象,，“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和創(chuàng)建共產(chǎn)黨員服務(wù)城活動成效不明顯,。
整改情況：堅持黨的組織生活各項制度，創(chuàng)新方式方法,，增強黨的組織生活活力,。要堅持“三會一課”制度，堅持民主生活會和組織生活會制度,，堅持談心談話制度,，堅持對黨員進行民主評議。領(lǐng)導(dǎo)干部必須強化組織觀念,，時刻牢記自己第一身份是黨員,，積極參加支部活動。要加強學(xué)習(xí),，充分利用“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,，增強基層黨建設(shè)工作。
進度判定：已完成
第三篇: 巡查整改落實情況報告
20xx年8月8日至8月11日,，區(qū)委巡察組對我村黨組織進行了巡查,。11月21日，巡察組向我村反饋了巡察情況,，指出了存在的主要問題,，提出了明確的意見建議。某某村黨組織對巡察反饋意見高度重視,，召開專題會議進行研究,，認(rèn)真剖析查找問題的根源，研究整改措施,。根據(jù)巡察組提出的意見和要求,，制定如下整改方案,。
一、整改工作目標(biāo)：
認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆三中全會精神,，落實全面從嚴(yán)治黨要求,，著力提升我村黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。堅持問題導(dǎo)向,，抓好整改落實;堅持舉一反三,，切實補齊短板;堅持從嚴(yán)治黨，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé);堅持長效管理,，防止問題反彈,。指出的問題，證明我村在小微權(quán)力運行規(guī)范上存在問題,，接下來,，我們將應(yīng)該按照小微權(quán)力運行規(guī)范要求，規(guī)范村級工程項目的實施,，堅定不移強化黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè),、推進從嚴(yán)治黨,，進一步加強項目工程監(jiān)管、嚴(yán)把財務(wù)關(guān),，積極營造風(fēng)清氣正,、干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)。
二,、整改內(nèi)容和措施：
(一)黨的領(lǐng)導(dǎo)方面存在的問題
主要表現(xiàn)：黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用有待進一步發(fā)揮,，村兩委班子成員共有9人，職數(shù)配備相對偏多,。班子民主方面和相互信任方面還有待于加強,。黨建工作缺乏計劃性，如無20xx年黨建工作計劃,。
整改措施：加強班子黨性修養(yǎng),，邀請鎮(zhèn)班子成員作黨章黨規(guī)黨紀(jì)的專題黨課，切實提高村班子的思想政治素質(zhì)和為人民服務(wù)意識;落實談心談話制度,，班子成員間開展談心談話活動,，切實做到充分溝通交流，提高村兩委干部的辦事能力和工作執(zhí)行力;進一步提高黨建工作的責(zé)任感前瞻性,，做到事前有計劃,、事后有總結(jié)。
責(zé)任人：XXXXXX
完成時限：20xx年1月
(二)黨的建設(shè)方面存在的問題
主要表現(xiàn)：1.黨內(nèi)組織生活記事本記錄不規(guī)范,、不完整,。如20xx年的支部會議商討的全部為村務(wù)工作事宜,。2.固定主題黨課活動開展不正常。20xx年僅有1-3月記錄,。理論學(xué)習(xí)時間不足,，沒有達(dá)到一半要求。如20xx年全年僅為一次,，未發(fā)現(xiàn)支部書記上黨課內(nèi)容,。
整改措施：強化各網(wǎng)格支部和黨建聯(lián)絡(luò)員的教育管理;強化黨建引領(lǐng)作用，堅持“三會一課”制度,，健全和堅持村支部的各項工作制度;豐富主題黨日活動內(nèi)容,，因地制宜開展活動，并及時做好登記,。按《“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化工作方案》和《關(guān)于進一步深化支部主題黨日活動的指導(dǎo)意見》等有關(guān)要求,，規(guī)范主題黨日活動，提高黨員的參與率,。
責(zé)任人：XXX
完成時限：20xx年1月
(三)全面從嚴(yán)治黨方面存在的問題
主要表現(xiàn)：1.黨風(fēng)廉政建設(shè)不到位,。抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的意識不強開展黨員廉政教育不深入。廉政談話制度執(zhí)行不到位,，檢查中未發(fā)現(xiàn)談心談話記錄,。在工程建設(shè)、管理等方面仍有不規(guī)范的現(xiàn)象存在,。村級財務(wù)制度執(zhí)行不夠嚴(yán)謹(jǐn),，款項支出不夠規(guī)范，存在廉政風(fēng)險隱患,。2.內(nèi)部管理不嚴(yán)格,。民主決策執(zhí)行仍有不到位，以村兩委會決議代替村民代表會議決議的事項仍有發(fā)生,，本屆村干部工資及補貼很多村民代表,、小組長不知道村干部工資標(biāo)準(zhǔn)。爭取上級項目較多,，但項目管理不夠到位,，特別是項目資金專款專用監(jiān)管不到位,，存在廉政風(fēng)險,。3.村監(jiān)會履行監(jiān)督管理責(zé)任不到位，村監(jiān)會記錄本上具體監(jiān)督內(nèi)容很少,，村監(jiān)會成員對小微權(quán)力規(guī)范運行有關(guān)內(nèi)容了解不夠,。
整改措施：落實黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”要求，實施“兩個責(zé)任”量化工作;堅持鎮(zhèn)紀(jì)委對村兩委會成員黨風(fēng)廉政的定期約談制度,，抓實黨風(fēng)廉政教育;主動參加上級組織的村監(jiān)會主任和財務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),，提高村級財務(wù)知識水平;支持村監(jiān)會開展民主監(jiān)督作用,，全面落實“五議兩公開一監(jiān)督”制度。
責(zé)任人：XXX
完成時限：20xx年X月
(四)村財務(wù)管理方面存在的問題
主要表現(xiàn)：1.大額支出轉(zhuǎn)賬制度執(zhí)行不夠到位,。如青苗款支付現(xiàn)金138955元20XX-176#等,。2.支出票據(jù)手續(xù)不夠規(guī)范。如20xx年多張發(fā)票,，收據(jù)“XXX”未簽日期了;審核單證明人未簽字20XX-12#,，20XX-90#;多張憑證“馬根龍”簽字筆記相差較大20XX-21#，20XX-54#;發(fā)票經(jīng)辦人未簽字20XX-22#;拆房補償款未附協(xié)議20XX-23#,，20XX-103#;村官補助無會議紀(jì)要20XX-93#等,。
整改措施：加強對小微權(quán)力規(guī)范運行流程圖的學(xué)習(xí)，按照《XX區(qū)農(nóng)村集體資金,、資產(chǎn),、資源管理辦法》規(guī)定，進一步規(guī)范完善村級財務(wù)的民主決策,、預(yù)決算,、審批審核等財務(wù)管理制度，嚴(yán)格票據(jù)審核,，嚴(yán)控大額現(xiàn)金支付,。
責(zé)任人：XXXXXX
完成時限：20xx年1月
某某鎮(zhèn)某某村總支部
第四篇: 巡查整改落實情況報告
一：針對問題，深入剖析
祥和社區(qū)黨支部及時召開班子會議,，在廣泛討論和征求意見的基礎(chǔ)上，逐條梳理,、深入剖析,，制定了整改方案，明確了班子成員及相關(guān)人員的責(zé)任,，落實整改措施,，確保每條整改措施都能落實到位，每個人問題都能得到盡快解決,，截至目前,，指定的12項整改措施，已經(jīng)落實完成3項;
反饋的12個具體問題,，已完成整改個,、基本完成整改個、未完成整改個,。
二：明責(zé)任,，抓關(guān)鍵，嚴(yán)督促,，實落實
(一) 關(guān)于圍繞黨的政治建設(shè)方面
1,、社區(qū)黨組織發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用不強,，對黨建工作責(zé)任制執(zhí)行不力。
整改情況：召開班子會議研究制訂整改措施,。全面加強黨的領(lǐng)導(dǎo),，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用。支委成員要堅持全面從嚴(yán)治黨要求,，把抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為重大政治責(zé)任,，牢固樹立從嚴(yán)治黨主體責(zé)任意識，健全完善從嚴(yán)治黨問責(zé),，追責(zé)機制,，建立完善廉政談話制度，強化對黨員干部的教育監(jiān)督管理,。
制度判定：基本完成
2,、建檔“第一責(zé)任人”意識不強，“一崗雙責(zé)”落實不夠到位,。
整改情況：針對此次巡察反饋結(jié)果,，社區(qū)黨委高度重視，多次召開班子會議,，通過交流,、思考、總結(jié),，對新形勢下黨風(fēng)廉政建設(shè)有了更加深刻的認(rèn)識,，增強了貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的則仍和自覺性。同時根據(jù)提出的問題和意見,，并結(jié)合工作實際,，逐一進行責(zé)任分解，落實到人,，形成整改方案,。此外，為加強班子成員的思想政治素質(zhì),，社區(qū)黨委組織開展有關(guān)黨風(fēng)廉政風(fēng)險防控和重點領(lǐng)域監(jiān)管,，要將黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作有效結(jié)合，認(rèn)真履責(zé),，強化問責(zé),，一級抓一級，層層抓落實,。加強整改力度;增強責(zé)任感,。
進度判定：已完成
(二)關(guān)于圍繞黨的思想建設(shè)方面問題。
1,、社區(qū)黨委黨的建設(shè)不夠規(guī)范,、力度抓的不夠,，存在重業(yè)務(wù)、輕黨建,，重形式,、輕內(nèi)容，重數(shù)量,、輕質(zhì)量現(xiàn)象,，“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和創(chuàng)建共產(chǎn)黨員服務(wù)城活動成效不明顯。
整改情況：堅持黨的組織生活各項制度,，創(chuàng)新方式方法,，增強黨的組織生活活力。要堅持“三會一課”制度,，堅持民主生活會和組織生活會制度,，堅持談心談話制度，堅持對黨員進行民主評議,。領(lǐng)導(dǎo)干部必須強化組織觀念,，時刻牢記自己第一身份是黨員，積極參加支部活動,。要加強學(xué)習(xí),，充分利用“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，增強基層黨建設(shè)工作,。
進度判定：已完成
第五篇: 巡查整改落實情況報告
根據(jù)縣委巡察工作的統(tǒng)一部署,，2018年8月22日至10月23日，縣委村級巡察二組對鎮(zhèn)所轄各村(社區(qū))黨組織開展了巡察,，并于2019年6月28日反饋了巡察意見,。按照黨務(wù)公開原則和巡察工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡察整改進展情況予以公布,。
一,、高度重視,，從嚴(yán)從實抓好巡察整改工作
(一)統(tǒng)一思想認(rèn)識,，增強政治自覺。6月28日,，縣委村級巡察二組巡察反饋會后,，鎮(zhèn)黨委立即召開黨委專題會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)中央,、省,、市、縣委巡視巡察工作精神,、縣委村級巡察二組反饋會精神,，并以文件的形式印發(fā)給鎮(zhèn)所轄各村(社區(qū))黨組織,。7月22日召開巡察反饋意見整改落實工作動員部署會，進一步統(tǒng)一抓好巡察整改工作的思想認(rèn)識,，以堅決的態(tài)度,、積極的行動、有力的措施,，全力以赴抓好巡察整改落實工作,。9月4日召開巡察整改工作推進會，對巡察整改中存在的重難點問題進行再部署再動員,，9月22日基本完成整改工作,。
(二)堅持責(zé)任導(dǎo)向，層層壓緊壓實,。7月12日成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長的鎮(zhèn)巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組和巡察整改工作督查組,，明確整改職責(zé)，統(tǒng)籌抓好巡察整改相關(guān)工作,，制定《關(guān)于落實縣委村級巡察二組巡察鎮(zhèn)所轄各村(社區(qū))黨組織反饋意見的整改方案》,，召開巡察整改專題領(lǐng)導(dǎo)小組會議4場，召開巡察整改工作推進會暨黨建工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)會1場,、推動召開巡察整改專題組織生活會20場,，發(fā)出巡察整改通知函23份，確保條條有整改,、件件有著落,。
(三)全面深入整改，鞏固和擴大巡察整改成果,。督促各村(社區(qū))黨組織召開巡察整改專題組織生活會,，對巡察反饋和自身查擺的問題進行分解、部署,，明確整改重點任務(wù),、階段任務(wù)和長期任務(wù)，制定問題清單,、任務(wù)清單,、責(zé)任清單，對號入座,，具體抓,、抓具體，形成壓力層層傳導(dǎo),、責(zé)任層層落實的工作局面,。堅持把整改問題與治標(biāo)治本、建章立制工作有機結(jié)合起來，在抓好個性問題立即整改的同時,，推動共性問題建章立制,，切實鞏固和擴大巡察整改成果。
二,、敢于擔(dān)當(dāng),，不折不扣全力抓好整改落實
(一)黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化方面
1.關(guān)于“村的政治理論學(xué)習(xí)不夠深入”問題。
整改情況：一是各支部將《新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》納入“”制度,，按要求每季度上報“”制度落實情況表,，分發(fā)《關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》577冊,。同時,，組織各村認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)工作條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》,、《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》,。二是對“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育開展不深入的村、村,、村,、村、村,、村6個村書記進行批評教育,。三是通過組織黨員干部觀看《黨章電視專題片》、開展黨日活動,、參加學(xué)習(xí)強國知識競賽等方式和推廣“學(xué)習(xí)強國”,、“科普中國”、“黨員e家”等載體,，不斷優(yōu)化形式多樣的學(xué)習(xí)形式,，提高黨員自覺學(xué)習(xí)的主動性。四是9月7日,，鎮(zhèn)黨委書記陳發(fā)同開展了以“因地制宜,，實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略”為主題的黨課，進一步掀起新時代中國特色社會主義思想“大學(xué)習(xí)”的熱潮,。
2.關(guān)于“村的領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮不充分”問題,。
整改情況：一是嚴(yán)格落實各村每月至少召開一次由村書記主持、村“兩委”班子成員參加的集體研究村里重大事項的議事制度,，將研究黨建,、村集體經(jīng)濟,、重要項目,、學(xué)習(xí)重要文件、傳達(dá)上級精神等納入會議內(nèi)容。二是組織各組織黨員,、村民代表學(xué)習(xí)“三重一大”決策制度,、違反“三重一大”決策制度和違反中央八項規(guī)定精神等方面的案例警示教育5場次。三是規(guī)范決策結(jié)果公開,。按照“村賬鄉(xiāng)管”工作的要求,，15個村(居)定期將“三重一大”的決策內(nèi)容在陽光村務(wù)平臺和村務(wù)公開欄向村民公開。
(二)黨的建設(shè)缺失方面
3.關(guān)于“黨員管理不到位”問題,。
整改情況：一是制定鎮(zhèn)《農(nóng)村發(fā)展黨員工作整改細(xì)化方案以及2019年發(fā)展黨員工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)方案》,，將三年以上未發(fā)展黨員的村列為重點村，建立入黨申請人,、入黨積極分子臺賬進行專項管理,，目前已培養(yǎng)發(fā)展對象2人。二是建立各村后備干部儲備庫(共45人),，其中女性16人,，占比35.5%，大專及以上學(xué)歷33人,，占比84.4%,。三是舉辦發(fā)展黨員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培訓(xùn)書記及黨務(wù)工作者19人次,。四是制定《流動黨員管理制度》,，加強流動黨員管理。2019年8月對流動黨員進行摸底,，建立臺賬,。五是加強對外出黨員教育管理。將外出黨員學(xué)習(xí)“學(xué)習(xí)強國”情況及黨員參加黨內(nèi)政治生活情況作為黨員年度評議以及評定意見的依據(jù),。六是加強書記培訓(xùn),，將《中國共產(chǎn)工作條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》,、《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》以及黨的組織生活納入培訓(xùn)內(nèi)容,，培訓(xùn)書記及黨務(wù)工作者17人次。同時,，充分利用黨員微信群,、“黨員e家”、“學(xué)習(xí)強國”APP等新媒體工具,，加強外出黨員的線上教育,。
4.關(guān)于“黨費收繳管理不規(guī)范”問題。
整改情況：一是對黨費收繳登記不規(guī)范的下七房村,、乾源村等3個村和存在替繳黨費的村,、后峭村,、村等3個村的書記進行批評教育;對上七房村村委會主任和原書記2人給予黨內(nèi)警告處分，并清退黨費報銷款410.8元,。二是加強黨費收繳業(yè)務(wù)的培訓(xùn),。舉辦黨費工作輔導(dǎo)講解培訓(xùn)班1期，培訓(xùn)書記及黨務(wù)工作者19人次,。三是嚴(yán)格落實《中國共產(chǎn)黨黨務(wù)公開條例(試行)》,，各按規(guī)定將2019年上半年黨費收繳情況在陽光黨務(wù)平臺進行公示,。四是將黨費收繳工作納入基層黨建工作目標(biāo)責(zé)任制的重要內(nèi)容,，積極推進“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”，將黨員按期繳納黨費作為黨組織活動和黨員教育管理的一項重要內(nèi)容和經(jīng)常性工作來抓,，全鎮(zhèn)已實現(xiàn)通過建行黨費平臺進行繳納黨費,。
5.關(guān)于“黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅”問題,。
整改情況：一是對所轄各村(社區(qū))黨組織“”制度情況進行排查，及時糾正書記未上黨課的情況,，對會議內(nèi)容超前和沒有開展“”會議記錄的后峭村和村書記進行批評教育,。二是對組織生活會制度沒有落實好的宜洋村、村,、下七房村,、后峭村等4個村書記進行批評教育。三是舉辦書記培訓(xùn)班,，學(xué)習(xí)《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》等,，進一步規(guī)范開展黨內(nèi)政治生活。四是按照開展組織生活會的要求,，20個村(社區(qū))黨(總)支部規(guī)范召開村級巡察整改專題組織生活會,，對照組織生活會材料歸檔目錄，做好檔案的歸檔,。
(三)全面從嚴(yán)治黨不力方面
6.關(guān)于“主體責(zé)任落實不到位”問題,。
整改情況：一是加強“四議兩公開”制度落實的督促與指導(dǎo)，健全檔案的管理與制度執(zhí)行,，嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨黨務(wù)公開條例(試行)》和《縣村賬鄉(xiāng)管工作實施辦法(試行)》(2019年修訂)要求落實,，認(rèn)真督促各村(社區(qū))落實好“四議兩公開”制度，對再次發(fā)生類似情況的村主干將嚴(yán)肅追究黨政紀(jì)責(zé)任,。二是建立健全“三重一大”集體決策機制,，由鎮(zhèn)經(jīng)管站、會計代理中心嚴(yán)把資金支出關(guān),，嚴(yán)格資金使用程序,。三是認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹上級紀(jì)委文件精神2場次，積極參加紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)2場次,，不斷提高干部政治敏感性和增強隊伍防腐拒變意識,，同時提升了鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部線索研判分析能力和執(zhí)紀(jì)審查能力,。四是對問題線索進行梳理，對未按時辦結(jié)的問題線索集中力量優(yōu)先辦理,、限時辦結(jié)，對發(fā)現(xiàn)存在的違規(guī)違紀(jì)行為按“五種方式”及時處置,，對情節(jié)嚴(yán)重的加大問責(zé)追責(zé)力度,，讓失責(zé)必問成為常態(tài)。巡察整改期間黨紀(jì)立案2起,，給予黨內(nèi)警告2人,。五是把握運用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài)，通過廉政約談,、批評教育,、通報批評、誡勉談話等方式對發(fā)現(xiàn)的苗頭性,、傾向性問題進行教育和提醒,，及時把握鎮(zhèn)、村干部的思想動態(tài),，做到早發(fā)現(xiàn),、早提醒、早教育,、早糾正,。在巡察整改期間函詢2人，誡勉談話4人,，批評教育17人,，提醒談話3人，通報批評1個,。
7.關(guān)于“村務(wù)監(jiān)督委員會監(jiān)督作用發(fā)揮不到位”問題,。
整改情況：一是組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)。9月7日召集各村主干及村務(wù)監(jiān)督委員會成員開展鎮(zhèn)“村賬鄉(xiāng)管”業(yè)務(wù)培訓(xùn)會,，加強村級“三資”監(jiān)督管理力度,。二是嚴(yán)格管理資金使用程序。鎮(zhèn)經(jīng)管站,、會計代理中心認(rèn)真執(zhí)行《縣村賬鄉(xiāng)管工作實施辦法(試行)》(2019年修訂),，嚴(yán)把資金支出關(guān)，各村涉及大額資金支付的,，必須經(jīng)村民代表大會通過,，并提供會議記錄。三是按規(guī)定落實待遇,，提高工作積極性,，給予村務(wù)監(jiān)督委員會主任每人每月200元的補助,，保障和發(fā)揮村務(wù)監(jiān)督委員會作用。四是進一步規(guī)范誤工補貼管理,，對高安村書記(兼任村主任),、高安村原書記進行誡勉談話，對高安村村務(wù)監(jiān)督委員會主任進行提醒談話,，并責(zé)令高安村原書記清退重復(fù)領(lǐng)取的誤工補貼520元,。
(四)違反中央八項規(guī)定精神方面
8.關(guān)于“購買煙酒，公款接待”問題,。
9.關(guān)于“入賬私車費用”問題,。
整改情況：一是嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定及實施細(xì)則精神，通過明察暗訪開展督查活動,。結(jié)合巡察整改于2019年9月26日,，開展“中秋”“國慶”兩節(jié)期間落實中央八項規(guī)定精神糾正“四風(fēng)”問題督查工作。二是組織開展中央八項規(guī)定及實施細(xì)則精神培訓(xùn)會1場,，深入行政村,、社區(qū)開展廉政教育5場次，通過傳達(dá)學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《縣村賬鄉(xiāng)管工作實施辦法(試行)》《縣村級組織“零接待”制度實施細(xì)則》等精神以及通報我縣違反中央八項規(guī)定精神等典型案例,，用身邊事教育身邊人,，使廉政教育更具震撼力和警示性，進一步提高鎮(zhèn),、村兩級黨員干部的黨性意識和廉潔意識,。三是對部分村存在的煙酒入賬、報銷接待費用,、外地發(fā)票本地報銷等問題立行立改,，責(zé)令村、村,、村,、村、宜洋村等5個村清退違規(guī)報銷款項共計38111元,，批評教育6人,，誡勉談話1人，提醒談話1人,。四是對高安村,、村主要負(fù)責(zé)人進行嚴(yán)肅問責(zé)，對高安村書記(兼任村主任)進行誡勉談話并責(zé)令其清退違規(guī)入賬款7000元;對村原村主任進行誡勉談話并責(zé)令退還違規(guī)入賬款9693元;對下七房村進行通報批評并責(zé)令下七房村原團委書記退還違規(guī)入賬費用105元,。
(五)扶貧領(lǐng)域方面
10.關(guān)于“低保申請復(fù)核工作不到位”問題,。整改情況：一是開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及培訓(xùn)3場，培訓(xùn)71人次,。5月17日,，組織召開城鄉(xiāng)低保工作部署暨培訓(xùn)會議;6月5日召開最低生活保障核查培訓(xùn)會;7月23日召開低保工作推進會,。二是嚴(yán)格規(guī)范低保戶的申報、審核,、審批等程序,，實行村級申報、鎮(zhèn)政府逐一審核報批制度,。采取不定期入戶走訪和群眾監(jiān)督等形式,，加大低保核查力度，確保低保對象實現(xiàn)動態(tài)管理,。三是針對目前在冊的低保人員檔案進行查缺補漏,，梳理“一戶一檔”材料,。四是15個村(社區(qū))基本完成自查,，15個村(社區(qū))召開了民主評議會議，16戶61名低保對象經(jīng)復(fù)核認(rèn)定已達(dá)到退保條件,，并予以清退,。
11.關(guān)于“精準(zhǔn)扶貧工作落實不精準(zhǔn)”問題。
整改情況：一是開展自查自糾,，對15個村的精準(zhǔn)扶貧檔案進行了補缺補漏,，并對負(fù)責(zé)的3名扶貧專干進行了批評教育。二是嚴(yán)格規(guī)范貧困戶和造福工程檔案程序,，實行村民代表大會民主評議,、村級公示、村級報告,、鎮(zhèn)政府審核,、公示等程序逐級審核制度，加強程序監(jiān)督核查,，增設(shè)檔案核查員,，杜絕出現(xiàn)前后信息不一致、材料和實際不符等問題,。三是組織包村干部,、村主干開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)3場，培訓(xùn)128人次,。7月23日,，組織召開“社會扶貧”APP貧困戶及愛心人士注冊流程培訓(xùn)會;8月15日組織召開產(chǎn)業(yè)扶貧保險工作培訓(xùn);8月21日組織召開農(nóng)戶信息摸底調(diào)查工作培訓(xùn)。四是實施幫扶責(zé)任人每月一入戶制度,，規(guī)范貧困戶信息的采集和更新,，加強與幫扶責(zé)任人對接，保持信息共享,，確保貧困戶檔案信息和實際情況相符,。
(六)其他方面
12.關(guān)于“村集體財務(wù)管理不規(guī)范”問題,。
整改情況：一是推行“村賬鄉(xiāng)管”，確定3名村級報賬員和鎮(zhèn)會計代理中心工作人員負(fù)責(zé)報賬,、建賬,、核算、審核,，強化現(xiàn)金管理,，同時鎮(zhèn)經(jīng)管站嚴(yán)格把關(guān)，規(guī)范村級財務(wù)管理,。二是規(guī)范村級財務(wù)公開體系,，要求各村根據(jù)《縣陽光村務(wù)微信公眾號管理方案》的文件要求，每月對村財收支情況進行全面公開,。三是建立《財務(wù)人員移交制度》,，規(guī)范會計人員的管理，確保會計人員變動崗位時,，保證會計工作的前后銜接,，明確交接雙方的職責(zé)，防止賬目不清,、責(zé)任不明,。
13.關(guān)于“村工程項目管理不規(guī)范”問題。
整改情況：一是嚴(yán)肅問責(zé),。對村工程項目管理不規(guī)范的村,、村、宜洋村,、村5名村干部進行批評教育,，村1名村干部進行談話提醒。二是建章立制,，規(guī)范管理,。制定《鎮(zhèn)項目實施管理制度》，規(guī)定村級實施的項目嚴(yán)格按照“策劃,、生成,、儲備、前期,、實施”的程序要求,，一定要由村提出項目合理性及可行性，經(jīng)過掛村領(lǐng)導(dǎo)與鎮(zhèn)項目辦會商,，報請鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)審定,，最后交由鎮(zhèn)班子會議研究通過后才可以開始組織實施。同時為加強項目規(guī)范管理，要求村組織實施的項目要按上述要求在鎮(zhèn)項目辦備案,，若未按基建程序要求的項目,，鎮(zhèn)項目辦不予備案，沒有在鎮(zhèn)項目辦備案的項目,，項目資金不予撥付,，所造成的一切后果交由該村自己承擔(dān)。三是加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),。鎮(zhèn)經(jīng)常組織業(yè)務(wù)培訓(xùn),，特別是項目基建程序，在實施過程應(yīng)注意的事項,。巡察整改期間,，鎮(zhèn)組織了2場專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)，轉(zhuǎn)發(fā)了1次規(guī)范性文件,，今后將不定期邀請縣直相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門同志來加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),。四是結(jié)合各村巡察整改專題組織生活會，開展警示教育,，加強廉潔教育,，防微杜漸,，杜絕類似問題發(fā)生,。
14.關(guān)于“村級組織發(fā)放誤工補貼不規(guī)范”問題。
整改情況：一是嚴(yán)格執(zhí)行《縣村賬鄉(xiāng)管工作實施辦法(試行)》的文件精神,，規(guī)范支出審批程序,，嚴(yán)格限制白條入賬。申領(lǐng)人填寫村級干部誤工補貼審批單,，包括具體時間,、地點、工作事項,、證明人等內(nèi)容,，經(jīng)村務(wù)監(jiān)督小組審核簽字后予以報銷，規(guī)范誤工補貼程序,。二是規(guī)范誤工補貼發(fā)放管理,，對誤工補貼入賬不規(guī)范的高安村原書記進行誡勉談話、對村書記(兼任村主任)及原村主任進行批評教育,、對村村主任提醒談話,，并責(zé)令清退不規(guī)范款項9520元。
15.關(guān)于“村財增收項目未實現(xiàn)創(chuàng)收”問題
整改情況：一是制定《鎮(zhèn)發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟實施方案》,，圍繞“一村一品”定位,，精心打造特色產(chǎn)業(yè)基地、民宿旅游村,、田園休閑旅游產(chǎn)業(yè)基地,。二是持續(xù)實施村級集體經(jīng)濟“進五爭十”三年行動,。目前鎮(zhèn)村集體經(jīng)濟收入10萬以上的村8個，達(dá)57.14%;5萬元至10萬元的村3個,，占21.43%;5萬元以下的村3個,，占21.43%。三是到企業(yè)實地調(diào)研,，通過探索土地流轉(zhuǎn)新機制,、招商引資、農(nóng)旅結(jié)合等途徑,，不斷引進第三方投資,，促進新村項目的實施。
三,、需要進一步整改的事項及措施
(一)基本完成的整改事項及說明
1.關(guān)于“村財增收項目未實現(xiàn)創(chuàng)收”問題,。
情況說明：項目于2012年審批立項，由于該項目前期論證不充分,，且受到2014年鎮(zhèn)旅游基礎(chǔ)配套設(shè)施建設(shè)項目實施的影響,，造成項目中途停工，難以繼續(xù)按原來的計劃進行,，成為待解的歷史遺留問題,。
推進措施：一是引進縣科技農(nóng)業(yè)公司，農(nóng)業(yè)科技有限公司等第三方投資,，通過引進培訓(xùn)機構(gòu)等方式盤活集體閑置資產(chǎn)收取租金進行增收,，目前正在與企業(yè)接洽當(dāng)中。二是積極穩(wěn)妥地推進土地使用權(quán)流轉(zhuǎn),，采取入股,、聯(lián)營等方式，促進項目的實施,。三是持續(xù)加大扶持力度,，通過整合資金、統(tǒng)籌安排項目建設(shè),、捆綁發(fā)展,、共享紅利等方式增強村級“造血”功能。
完成時限：2021年6月
(二)下一步整改工作重點和措施
鎮(zhèn)黨委將持續(xù)以貫徹落實新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),，嚴(yán)格按照巡察整改工作要求,，堅持思想不放松、標(biāo)準(zhǔn)不降低,、力度不減弱,，持之以恒做好常態(tài)化整改工作，確保各項整改工作縱深推進，不斷鞏固巡察整改成果,，推動全面從嚴(yán)治黨,。
一是切實加強黨的建設(shè)。始終把黨的政治建設(shè)擺在首位,，不斷提高農(nóng)村基層黨組織的服務(wù)能力,、創(chuàng)新能力、干事能力,、號召能力,、以及解決復(fù)雜問題的能力，發(fā)展壯大農(nóng)村產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟,、帶領(lǐng)群眾致富,，加強和改進農(nóng)村基層黨組織建設(shè)，實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的戰(zhàn)略目標(biāo),。持續(xù)興起學(xué)習(xí)新時代中國特色社會主義思想“大學(xué)習(xí)”熱潮,，積極引導(dǎo)農(nóng)村黨員牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”,，切實加強黨內(nèi)政治文化建設(shè),，嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)守政治立場,，不斷增強政治敏感性和政治鑒別力,，始終做到對黨忠誠。
二是推進全面從嚴(yán)治黨,。深入貫徹落實全面從嚴(yán)治黨新要求和省委“八個堅定不移”,、“五抓五看”要求,，嚴(yán)格落實黨委主體責(zé)任,，切實發(fā)揮村級黨組織的政治功能，認(rèn)真履行管黨治黨政治責(zé)任,，推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸,。持續(xù)保持反腐高壓態(tài)勢，把握運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,，加強對重點領(lǐng)域,、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的腐敗行為和侵害群眾利益的不正之風(fēng)，營造風(fēng)清氣正,、廉政勤政的政治生態(tài),。
三是堅持抓好后續(xù)整改。堅持目標(biāo)不變,，力度不減,，認(rèn)真對照巡察整改目標(biāo)要求，持續(xù)分類整改，鞏固落實,，不斷深化巡察整改成果運用,。對取得階段性成效的整改事項和基本整改到位的具體問題，適時開展“回頭看”,，防止反彈回潮;對尚未完成整改和需要長期堅持的整改任務(wù),，加強監(jiān)督督辦，明確時間進度,、整改質(zhì)量,，工作標(biāo)準(zhǔn)始終如一，對賬銷號,，確保在限期內(nèi)整改到位,。
四是著力構(gòu)建長效機制。堅持巡察整改問題和建立長效機制相結(jié)合,，根據(jù)縣委村級巡察二組指出的村政治理論學(xué)習(xí)不夠深入,、村的領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮不充分、村務(wù)監(jiān)督委員會監(jiān)督作用發(fā)揮不到位,、村集體財務(wù)管理不規(guī)范等突出問題,，舉一反三，建章立制,，緊緊抓住問題易發(fā)多發(fā)的重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié),，結(jié)合巡察整改工作，梳理完善現(xiàn)有制度,，對實踐檢驗行之有效的,，繼續(xù)長期堅持，抓好落實;對不適應(yīng)發(fā)展需要的,，及時修訂完善,，切實從源頭上防止各類違紀(jì)違法問題發(fā)生，確保問題不反彈,。
五是全面推進成果運用,。堅持以巡察整改為契機，把抓好巡察整改與深入學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義思想,、錘煉忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯?、團結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民為實現(xiàn)偉大夢想共同奮斗的根本任務(wù)結(jié)合起來，與全面從嚴(yán)治黨相結(jié)合,，與省市縣委各項工作決策部署相結(jié)合,，與補齊民生短板等重點工作相結(jié)合，切實做到兩手抓,、兩不誤,、兩促進,。通過整改進一步提升士氣，進化風(fēng)氣,，激發(fā)活力,，提升能力，以整改倒逼改革,，推動發(fā)展,，鞏固深化巡察整改成果，繼續(xù)發(fā)揚“滴水穿石”的奮斗精神,、“弱鳥先飛”的進取意識,、不畏現(xiàn)實困難的“石牛頭”精神，開拓進取,，用堅強的意志力去完成新的歷史使命,，因地制宜實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，早日實現(xiàn)特色文旅小鎮(zhèn)的新目標(biāo),。
第六篇: 巡查整改落實情況報告
一,、梳理問題情況
(一)思想建設(shè)方面存在問題。
一是存在學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想不夠系統(tǒng),、不夠全面的問題,。二是對中央精神和省委要求重傳達(dá)，輕落實,，執(zhí)行黨中央,、省委決策和廳黨組部署的力度層層減弱，存在“打折扣”的情況,。三是工作創(chuàng)新不夠,，思想還不夠解放，觀念還有待更新,，存在攻堅克難力度不夠大的問題,。
(二)XX方面問題。
一是黨建工作方面,，存在黨支部標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化建設(shè)需要進一步加強;二是經(jīng)營工作方面，存在盈利能力下降,、銷量逐年下降的問題;三是管理工作方面，存在對職工關(guān)懷不夠,、集體活動不經(jīng)常等問題;四是廉政建設(shè)方面,，存在思想道德風(fēng)險、崗位職責(zé)風(fēng)險,、機制制度不完善等問題,。
二,、立行立改情況
在關(guān)懷職工方面，已落實XXX;已舉辦XXX活動,，為XX提供優(yōu)惠便利,，滿足職工XXX需求。在企業(yè)文化建設(shè)方面,，已舉辦XXX比賽活動,。在經(jīng)營工作方面，已研究制定XXX,，進一步加強XX管理,，促進XX提升。
三,、持續(xù)抓好整改
對于檢視和調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題,，公司黨委結(jié)合實際，研究制定整改措施,。在黨建工作方面,，要依托《黨支部工作手冊》規(guī)范資料整理，依托“三會一課”和“1+1+X”主題黨日活動規(guī)范組織生活,，依托“黨員示范崗”規(guī)范黨員管理,，依托主題教育找差距、抓落實,，確保全體黨員干部思想意志統(tǒng)一,、行動步調(diào)一致。在經(jīng)營工作方面,，要以盈利為中心,，降本增效，降低和化解虧損經(jīng)營風(fēng)險,，保證現(xiàn)金流安全,。在管理工作方面，要踐行精細(xì)化管理,，完善規(guī)章制度,，簡化工作流程，加強資金管理,，依法合規(guī)納稅,，推進信息化建設(shè)。要加強安全穩(wěn)定和環(huán)保管理,，深入開展掃黑除惡治亂專項斗爭,，關(guān)注職工身心健康安全，確保發(fā)展環(huán)境和諧安全穩(wěn)定,。在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,，要加強基層廉政風(fēng)險的宣傳教育,，加強基層紀(jì)檢員的教育培訓(xùn)，提升紀(jì)檢員執(zhí)紀(jì)水平,，修訂完善《崗位廉政風(fēng)險防控手冊》,，建立防控長效機制。
下一步,，XXX黨委將保持力度,，按照把學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究,、檢視問題,、整改落實貫穿主題教育全過程的要求，保持思想不松,、標(biāo)準(zhǔn)不降,、步子不停，高質(zhì)量推進整改落實工作,，堅決杜絕有問題不整改,、大問題小整改、邊改邊犯的情況發(fā)生,。
第七篇: 巡查整改落實情況報告
根據(jù)縣委統(tǒng)一部署,，20-年6月13日至6月24日，縣委第六巡察組對縣委黨史研究室開展了巡察,。9月28日,，縣委第六巡察組向縣委黨史研究室反饋巡察情況。我室針對反饋的問題及時制定實施方案和整改措施,，逐項分解任務(wù)清單,，經(jīng)過全體干部職工共同努力，在規(guī)定期限內(nèi)完成了巡察反饋問題的整改落實,，所有問題現(xiàn)已全部完成整改,，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、堅決貫徹縣委部署,、切實把巡察整改作為一項重要政治任務(wù)抓好
縣委第六巡察組對縣委黨史研究室反饋意見中指出的問題,，客觀中肯、切中要害,，提出的要求具有針對性和指導(dǎo)性,。我室高度重視，態(tài)度端正,，照單全收,，將整改工作作為一項嚴(yán)肅的政治任務(wù)來抓，要求以上率下,、全員參與,，以從嚴(yán)治黨的政治自覺和自我革命的責(zé)任擔(dān)當(dāng)做好整改工作，以巡察問題整改的實效推動建章立制,、推動工作落實,。
(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo)。成立巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，負(fù)責(zé)整改工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促檢查,。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在綜合股，具體負(fù)責(zé)巡察反饋問題的整改匯總,、督察等工作,。20-年10月份以來召開巡察整改專題工作部署會1次，支部會議7次,、干部職工會議8次,，專題部署、研究和推進巡察反饋問題整改落實工作,。室領(lǐng)導(dǎo)多次主動向縣委巡察辦第六巡察組,，縣紀(jì)委派駐一組、派駐三組匯報整改落實情況,。
(二)抓實責(zé)任分解,。經(jīng)多次完善，形成了《縣委黨史研究室關(guān)于落實縣委第六巡察組反饋問題整改方案》,，《方案》分為三個階段進行,，以堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè),、落實全面從嚴(yán)治黨,、財務(wù)規(guī)范管理、落實中央“八項規(guī)定”精神等5個方面為主要整改內(nèi)容;根據(jù)《縣委第六巡察組關(guān)于向縣委黨史研究室的反饋意見》,，我單位主動辨析問題,，各股室主動認(rèn)領(lǐng)問題、劃定責(zé)任,，全單位上下層層帶動,，深入分析查找問題的根源，制定巡察整改問題臺賬,，逐項制定整改落實的舉措;把整改事項落實到責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),、責(zé)任股室和具體責(zé)任人，明確了完成目標(biāo)和時限,，要求不回避立行立改,、不敷衍改出成效，確保一件一件落實,、一條一條兌現(xiàn),。
(三)嚴(yán)格責(zé)任追究,。對整改工作采取定期督查的方式，全面掌握整改工作情況;建立了巡察整改臺賬,，對整改任務(wù)進行“掛號”,，并實時跟進，完成一件,，“銷號”一件,。同時，明確要求將整改情況納入干部年度績效考核中,，對簡單應(yīng)付,、推諉扯皮、整改不力的取消年度評先評優(yōu)資格,。
二,、認(rèn)真對照縣委第六巡察組反饋意見，逐條逐項抓好整改落實
經(jīng)認(rèn)真對照梳理,，將巡察組反饋的問題歸納為3類10項14個問題,。針對問題，我單位結(jié)合實際,，共制定整改措施30條,，現(xiàn)已全部完成整改。制定,、修訂完善相關(guān)制度3項(其中修訂完善2項,，新制定1項)。
(一)在貫徹落實黨的路線方針政策和黨中央決策部署情況方面,。
1.關(guān)于“對政治理論學(xué)習(xí)的重要性缺乏足夠認(rèn)識,，學(xué)習(xí)流于形式，對重要會議精神不學(xué)習(xí),、不傳達(dá)”的整改情況,。
一是修訂完善《鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣委黨史研究室全體會議工作制度》。明確議事規(guī)則,，對會議的原則,、研究內(nèi)容、會議組織和會議成果的落實作了進一步規(guī)定,，將研究貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針、政策和縣委縣政府工作部署,、向縣委縣政府的重要請示,、報告、黨的建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè),、意識形態(tài)建設(shè)等內(nèi)容列入會議內(nèi)容,，不斷提高單位工作的制度化、規(guī)范化,、程序化,。
二是制定學(xué)習(xí)計劃,，支部集中學(xué),。10月份以來，支部制定3期學(xué)習(xí)計劃,，學(xué)習(xí)了《習(xí)近平談治國理政》《中華人民共和國民法典》《中華人民共和國公職人員政務(wù)處分法》部分篇章等精神;組織學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記出席中央全面依法治國工作會議上的重要講話精神,、中央組織部“關(guān)于扎實推進抓黨建促決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅為奪取脫貧攻堅戰(zhàn)全面勝利提供堅強組織保證”有關(guān)精神、“貴州省委常委,、省委秘書長吳強同志到省委黨史研究室走訪調(diào)研時重要講話精神”有關(guān)內(nèi)容,，重溫了《中國共產(chǎn)黨章程》第六章黨的干部、第七章黨的紀(jì)律等,。
三是領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué),、干部跟進學(xué)。為加深對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和上級黨委各項決策部署的理解,，增強學(xué)習(xí)本領(lǐng),，在單位營造善于學(xué)習(xí)、勇于實踐的濃厚氛圍,，教育引導(dǎo)廣大黨員干部在原有學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上取得新進步,，單位主要負(fù)責(zé)人堅持認(rèn)真自學(xué)做表率，每位干部堅持做好記錄,，撰寫學(xué)習(xí)筆記,。
2.關(guān)于“對意識形態(tài)工作重視不夠”的整改情況。
一是修訂完善《意識形態(tài)工作責(zé)任制》,。將意識形態(tài)工作納入重要議事日程,，列入年度工作要點和計劃。明確支部書記的第一責(zé)任,，領(lǐng)導(dǎo)班子成員的“一崗雙責(zé)”,，增強履責(zé)的思想自覺和行動自覺，推動意識形態(tài)工作責(zé)任落到實處,。明確干部職工會議每年專題研究意識形態(tài)工作不少于2次,。縣委黨史研究室于20-年12月召開干部職工會議專題研究20-年意識形態(tài)工作要點,。
二是加強和改進學(xué)習(xí)制度,。把習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要講話精神和中央、省、州,、縣委對意識形態(tài)工作的決策部署納入支委班子和干部職工理論學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容,。每年至少開展1次對本單位的形勢政策教育，每季度至少組織1次意識形態(tài)知識學(xué)習(xí),，組織開展豐富多樣的正面輿論宣傳,。
三是嚴(yán)格落實責(zé)任，強化監(jiān)督檢查,、考核,，凡對意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)問題的，實行年度考核評優(yōu)“一票否決”,。
3.關(guān)于“落實管黨治黨政治責(zé)任不到位,，對干部監(jiān)管失之于管失之于軟”的整改情況。
一是加強干部日常監(jiān)督管理工作,。嚴(yán)格干部考勤,、工作、參加會議等的管理,，每周對干部考勤,、作風(fēng)進行督查，對在督查中發(fā)現(xiàn)的問題及時進行提醒談話,，對屢次違反紀(jì)律的進行嚴(yán)肅處理,。將日常監(jiān)督管理情況作為年終評先評優(yōu)的重要依據(jù)。
二是填寫個人有關(guān)事項報告表,。在巡察工作的同時,，按照派駐組要求，對關(guān)鍵崗位的干部要求填寫了個人有關(guān)事項報告表,。每年年初按照縣委組織部要求,，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告制度，主要領(lǐng)導(dǎo)對科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部報告表填寫規(guī)范性進行審核,，報告表一式兩份,，一份報縣委組織部、一份留檔,。
三是落實“四種形態(tài)”,，推動干部定期談話制度。主要負(fù)責(zé)人聯(lián)系各股室,、革命遺址保護中心定期開展“雙向約談”活動,，通過聽取工作匯報，了解干部思想狀況,，收集干部意見建議,。把握重點工作時間節(jié)點，在國慶節(jié)前夕積極開展談心談話活動，共約談干部8人次,。根據(jù)派駐組要求,，完善約談資料，明確活動開展前有提綱,，開展中有記錄,，開展后有臺賬、有簽字,。
四是以學(xué)習(xí)教育傳導(dǎo)從嚴(yán)治黨形勢壓力,。貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示批示、黨中央各項決策部署,，落實中央八項規(guī)定精神,，執(zhí)行黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則，以上級黨委關(guān)于從嚴(yán)監(jiān)管干部的重要會議和習(xí)近平總書記系列重要講話精神作為學(xué)習(xí)綱領(lǐng),，圍繞《政務(wù)處分法》等專題學(xué)習(xí)，傳導(dǎo)自上而下從嚴(yán)治黨新常態(tài),，引導(dǎo)黨員干部把黨章黨紀(jì)內(nèi)化于心,、外化于行。
4.關(guān)于“在黨的建設(shè)方面”的整改情況,。
一是把黨的建設(shè)工作列入支部會議重要議事內(nèi)容,，支委班子至少每季度研究一次黨建工作，研究解決問題,，提出指導(dǎo)意見,。結(jié)合縣委年度黨建工作要點，研究支部年度政治理論學(xué)習(xí)計劃,，指導(dǎo)審核年度黨建工作計劃的制定,，年終召開黨建工作述職匯報會,，對黨建工作進行考核總結(jié),。
二是認(rèn)真落實支部書記抓黨建職責(zé)。建立健全支部書記為第一責(zé)任人的黨建工作責(zé)任制,，切實發(fā)揮黨員模范帶頭作用,。支部書記邰湘梅親自上黨課,，通過上黨課、專題培訓(xùn),、座談討論等多種形式,，通過開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，觀看黃文秀專題影視教育片,，努力營造學(xué)先進,、趕先進、當(dāng)先進的良好氛圍。嚴(yán)格落實黨建工作“一崗雙責(zé)”制度,，加強對各股室,、革命遺址保護中心黨建工作的研究，將黨建工作和業(yè)務(wù)工作同部署,、同落實,，解決黨建工作與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”現(xiàn)象。
三是支部委員帶頭學(xué)習(xí)政治理論,，加強黨建業(yè)務(wù)和理論學(xué)習(xí),，提升業(yè)務(wù)素質(zhì)的能力。堅持民主集中制原則和“三會一課”制度,，定期按要求召開黨支部會議,、組織生活會等黨支部活動，指導(dǎo)支部全面落實黨建工作任務(wù),，形成全體黨員參與支部黨建工作的氛圍,。目前，召開支委工作會議3次,，支部學(xué)習(xí)會議4次,，主題黨日3次。
四是解決黨支部班子成員團結(jié)共事,、廉潔勤政的協(xié)作問題,。充分發(fā)揚民主，認(rèn)真落實“三重一大”制度,，做到重大問題由支部委員會集體討論決定,，提高黨支部班子決策的民主性、科學(xué)性,，嚴(yán)格執(zhí)行黨支部會議制度;認(rèn)真落實好“三會一課”制度,，通過開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育以及“鑄魂行動”平臺建設(shè)，組織學(xué)《黨章》《綱要》《準(zhǔn)則》《條例》《習(xí)近平談治國理政》第三卷,、《民法典》《政務(wù)處分法》等,，學(xué)懂、弄通,、悟透,，學(xué)用結(jié)合，知行合一,。在規(guī)范會議程序,、發(fā)揚民主、提高會議質(zhì)量,、抓好班子建設(shè),、抓好黨員發(fā)展教育管理,、培養(yǎng)后備干部等方面下功夫。強調(diào)班子成員要勇于開展批評與自我批評,，敢于諫真言,、說心里話、報實情,，切實提高支部班子解決自身問題的能力和領(lǐng)導(dǎo)單位進行全面建設(shè)的能力,。
5.關(guān)于“‘不忘初心、牢記使命’主題教育開展不規(guī)范”的整改情況,。
一是“送教上門”,。20-年我支部共有黨員8人，其中在職5人,，退休黨員3人,。由于退休黨員年齡偏大，且身體有障礙(其中85歲1人,，90歲1人),，所以開展“不忘初心、牢記使命”主題教育時沒有將退休黨員老干部列入學(xué)習(xí)和評議對象,。自開展巡察以來,，我支部已通過網(wǎng)絡(luò)、電話形式向退休黨員傳達(dá)相關(guān)會議精神和學(xué)習(xí)內(nèi)容2次,。
二是對接退休黨員所在社區(qū)的黨支部，針對退休黨員年老體衰和行動不便的實際,，征求退休黨員同志的意見,，轉(zhuǎn)移退休黨員同志的組織關(guān)系。
6.關(guān)于“執(zhí)行縣黨委批示精神有偏差”的整改情況,。
一是嚴(yán)格執(zhí)行縣黨委指示批示精神,。自開展巡察以來，我單位嚴(yán)格按照縣黨委的指示批示開展工作,。
二是修訂完善《鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣委黨史研究室會議工作制度》和《內(nèi)控風(fēng)險清單及防范措施》,，杜絕此類現(xiàn)象再次發(fā)生。
三是加強對全體干部職工的教育管理,。對于執(zhí)行縣黨委指示批示有偏差的干部實行年度考核評優(yōu)評先“一票否決”,。
(二)在群眾身邊腐敗問題和不正之風(fēng)方面
7.關(guān)于“貫徹落實中央八項規(guī)定精神不到位”的整改情況。
一是重溫中央八項規(guī)定精神,。堅持以案育人,，加強單位黨風(fēng)廉政建設(shè)，定期分析研判廉政風(fēng)險點,，增加反腐警示教育片的播放次數(shù),。主要負(fù)責(zé)人嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,，切實承擔(dān)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。目前,，重溫學(xué)習(xí)中央八項規(guī)定1次,，觀看廉政警示教育片1次，分析研判廉政風(fēng)險1次,。
二是組織專題學(xué)習(xí),，完善制度機制。結(jié)合中共鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣委辦公室鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣人民政府辦公室出臺的《鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣黨政機關(guān)公務(wù)接待管理辦法(試行)》,，鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣財政局印發(fā)的《鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣黨政機關(guān)差旅費管理辦法》,，我單位加強對干部職工的日常教育和管理，對本單位公務(wù)接待開支等具體情況進行內(nèi)部公示,，接受干部監(jiān)督,，通過制度、教育,、公開,、懲處等方式，逐步構(gòu)建公務(wù)接待工作長效機制,，持續(xù)鞏固和深化整改工作成果,。
8.關(guān)于“財務(wù)審核把關(guān)不嚴(yán)、賬務(wù)不規(guī)范”的整改情況,。
一是針對個別會計核算不規(guī)范,、部分支出事項中存在經(jīng)費報銷要素不規(guī)范以及個別會議費附件不齊全的問題，已由當(dāng)事人完善報銷要素,，并做出情況說明,。并聘請了專業(yè)會計人員規(guī)范賬務(wù)處理，及時把購入的辦公物資登記固定資產(chǎn)臺賬,。
二是進一步修訂完善各項內(nèi)控制度,。明確界定崗位風(fēng)險點，制定切實可行,、符合業(yè)務(wù)實際,、具有可操作性的內(nèi)控管理和監(jiān)督辦法，確保內(nèi)控制度真正有效運轉(zhuǎn),。加強對書籍出版洽談等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督,，引入第三方(中介機構(gòu))招標(biāo)管理模式，報政府采購辦審批,。
三是嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律,，加強對財務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，增強財務(wù)人員法律意識,。加強與財政,、銀行,、紀(jì)委的聯(lián)系和溝通，及時調(diào)帳,、對帳,、及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題。加強日常監(jiān)督,，定期自查自糾,。
(三)在基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺問題方面
9.關(guān)于“黨建主體責(zé)任履行不到位,，推動不力,，黨建工作虛化弱化”的整改情況。
一是強化主要負(fù)責(zé)人抓黨風(fēng)廉政的主責(zé)意識,，修改完善《中共鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣委黨史研究室落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”實施辦法》,，將黨風(fēng)廉政建設(shè)列入干部職工議事內(nèi)容，每年定期研究履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,，切實承擔(dān)起主要負(fù)責(zé)人的主體責(zé)任職責(zé),，明確履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”的責(zé)任。支部班子每年至少召開2次黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議,，加強班子自身建設(shè),，落實民主生活會、述職述廉等黨內(nèi)監(jiān)督制度,。支部書記履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé),，管好班子、帶好隊伍,，支持紀(jì)檢監(jiān)察工作,，當(dāng)好廉潔從政表率。認(rèn)真總結(jié)年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,，按照學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九大精神和全面從嚴(yán)治黨新要求，謀劃2021年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作計劃,，明確黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)要求和具體措施,，進行責(zé)任分解、考核和追究,。
二是按期組織支部換屆,，選優(yōu)配強黨支部班子。一是選舉邰湘梅同志為支部書記,，推動縣委黨史研究室加強黨組織建設(shè),、黨員教育管理和單位業(yè)務(wù)工作等。二是選舉黃敏同志為支部組織委員,，陳富鈺同志為支部宣傳委員,，優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu),，增強黨組織戰(zhàn)斗力。
三是把嚴(yán)格落實“三會一課”制度作為從嚴(yán)治黨的有力抓手,。進一步夯實責(zé)任,、創(chuàng)新形式、健全機制,、明確和熟悉黨支部的主要任務(wù),、支部書記的基本工作職責(zé)，要求黨支部要按照“三會一課”建立臺賬,，堅持時間,、人員、內(nèi)容,、效果“四到位”,。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化專題研討，規(guī)范會議記錄,，如實對黨員參加“三會一課”情況進行寫實登記,，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭做表率，帶頭發(fā)揮示范表率作用,，以積極主動,、嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度，帶動和提升所屬黨支部“三會一課”制度高質(zhì)量推行,，維護黨內(nèi)組織生活制度的嚴(yán)肅性,。自開展巡察以來，我支部已嚴(yán)格按照“三會一課”制度開展支部活動,。
10.關(guān)于“三重一大”制度落實不到位”的整改情況,。
一是對涉及重點項目、重要人事,、重大資金方面的問題,，既堅決執(zhí)行請示報告制度，報請上級黨委和紀(jì)委派駐組的同意,，也注重聽取干部職工的意見建議,，充分調(diào)動發(fā)揮干部的整體合力。
二是規(guī)范三重一大資料記錄,。對于召開的每一次“三重一大”會議,，嚴(yán)格按照會議記錄、簽到冊,、會議紀(jì)要等資料收集歸檔,。
三、持續(xù)整改鞏固成果,，以釘釘子精神抓好下一步工作
通過全面整改,，縣委黨史研究室全體黨員,、干部強化了“四個意識”，切實增強了落實全面從嚴(yán)治黨要求的政治自覺和行動自覺,，在思想上受到深刻警醒,，工作上得到鞭策激勵。下一步,，縣委黨史研究室將繼續(xù)認(rèn)真貫徹黨要管黨,、從嚴(yán)治黨要求，確保整改成果運用到位,，推動各項工作取得新成效,，為我縣黨史建設(shè)提供堅強的組織和紀(jì)律保證。
(一)強化黨的領(lǐng)導(dǎo),，不斷提高統(tǒng)領(lǐng)事業(yè)發(fā)展的能力,。深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九大和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅持把同黨中央保持高度一致作為政治原則,，不斷強化全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實,。進一步提升學(xué)習(xí)、工作能力,，增強對各項工作的前瞻性和預(yù)見性,。夯實支部建設(shè)，嚴(yán)格黨內(nèi)生活,，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,。團結(jié)引領(lǐng)黨員、干部切實增強“四個意識”,，自覺向以習(xí)近平同志為核心的黨中央看齊,，向黨的理論和路線方針政策看齊，向上級黨委的重大決策部署看齊,。
(二)貫徹全面從嚴(yán)治黨要求,，全面推進黨風(fēng)廉政建設(shè)。堅持把履行管黨治黨責(zé)任作為最根本的政治責(zé)任,，堅決落實全面從嚴(yán)治黨各項制度和工作機制,。深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作，推動全體黨員干部加強黨性鍛煉,。加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，做到警鐘長鳴,、常抓不懈,。堅持將紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，學(xué)習(xí)黨章,、尊崇黨章,，自覺接受監(jiān)督,。進一步加強作風(fēng)建設(shè)，落實“兩個責(zé)任”,，強化權(quán)力運行制約和監(jiān)督,，努力實現(xiàn)干部清正、政治清明,。
(三)嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和規(guī)矩,，著力構(gòu)建長效機制。運用好縣委專項巡察成果,，深入開展紀(jì)律教育,，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹兩個《準(zhǔn)則》、四個《條例》,，教育引導(dǎo)黨員干部牢固樹立黨章,、黨規(guī),、黨紀(jì)意識,。要用鐵的紀(jì)律整治各種頂風(fēng)違紀(jì)行為，做到執(zhí)紀(jì)必嚴(yán),，違紀(jì)必糾,，有責(zé)必問，問責(zé)必嚴(yán),。從嚴(yán)落實中央八項規(guī)定精神,，強力正風(fēng)肅紀(jì)，盯緊重要節(jié)點,，抓牢具體問題,，持續(xù)加大監(jiān)督檢查和執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度,，堅決遏制“四風(fēng)”反彈,。加強作風(fēng)紀(jì)律監(jiān)督檢查,，堅決維護紀(jì)律和規(guī)矩的嚴(yán)肅性。修訂完善《縣委黨史研究室內(nèi)控制度》,，健全作風(fēng)建設(shè)長效機制,，推動整改問題解決到位，落實到位,。
(四)努力抓好班子帶好隊伍,，為事業(yè)發(fā)展提供不竭動力。強化落實“兩個責(zé)任”,，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制和重大事項集體討論決定制度,，提高民主決策、科學(xué)決策,、依法決策水平,。持續(xù)強化黨性黨規(guī)教育，引導(dǎo)全體黨員干部自覺牢記黨規(guī)黨紀(jì),，自覺按照黨員標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范言行,，堅定理想信念，樹立崇高道德追求,，養(yǎng)成紀(jì)律自覺,，守住規(guī)矩底線。通過此次巡察,，把巡察整改成果轉(zhuǎn)化為推動事業(yè)發(fā)展的強勁動力,，推進我縣黨史工作快速健康發(fā)展。
第八篇: 巡查整改落實情況報告
市委第X巡察組于今年X月X日至X月X日,，對市X進行了為期X天的巡察,，并于X月X日向我委黨組反饋了巡察意見，實事求是地指出我委黨組在黨的領(lǐng)導(dǎo),、黨的建設(shè),、全面從嚴(yán)治黨等方面存在的問題，有針對性提出了整改意見和建議,。委黨組對巡察組的反饋意見高度重視,，全面認(rèn)領(lǐng)，并按照市委的規(guī)定和巡察組要求,，以提升站位強化整改,，建立臺賬細(xì)化整改，靶向聚焦精準(zhǔn)整改的工作思路,，狠抓整改落實?，F(xiàn)將整改情況報告如下：
一、統(tǒng)一認(rèn)識,，科學(xué)統(tǒng)籌,，切實把巡察整改作為政治任務(wù)抓緊抓好抓實
對市委巡察組反饋的意見和指出的問題，委黨組高度重視,，以堅決的態(tài)度,、嚴(yán)明的紀(jì)律,、扎實的措施，不折不扣地抓好整改,，切實擔(dān)負(fù)起落實巡察整改的主體責(zé)任。
(一)深化認(rèn)識,，精心組織,。X月X日巡察組反饋意見后，黨組立即召開專題會議,，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要講話精神和巡察反饋意見,，進一步提高對巡察整改的認(rèn)識，對巡察組反饋的意見和指出的問題,，誠懇接受,，照單全收，堅決整改,。委黨組書記,、主任X同志要求全體干部職工要以巡察組反饋意見為契機，把思想統(tǒng)一到市委的決策部署上來,，緊緊扭住黨建這個“牛鼻子”,，牢固樹立“四個意識”，嚴(yán)格履行各項承諾,，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),，深入推進全面從嚴(yán)治黨。為確保巡察整改工作有序推進,，及時成立了市X整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，委黨組書記、主任X同志任組長,，X為副組長,，各股室及委屬各單位負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組全面統(tǒng)籌抓好巡察整改任務(wù),，堅持把做好巡察整改作為當(dāng)前及今后一項重要政治任務(wù)來抓,，按照黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求,，堅持問題導(dǎo)向,，將任務(wù)分解細(xì)化，明確時間節(jié)點,、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),、責(zé)任股室，扎實做好反饋意見的整改落實工作,。
(二)明確責(zé)任,，細(xì)化措施。巡察意見反饋后，委黨組書記,、主任X同志切實履行巡察整改工作第一責(zé)任人職責(zé),，多次主持召開黨組會進行專題研究部署，為巡察整改謀思路,、把方向,、定標(biāo)準(zhǔn)、想辦法,。各班子成員按照職責(zé)分工,、主動認(rèn)領(lǐng)任務(wù)，迅速組織分管股室,、下屬單位將巡察組反饋意見和黨組整改工作要求進行傳達(dá)貫徹,。各股室、單位迅速行動,，對照巡察反饋意見迅速進行逐條梳理和全面自查,，分別研究制定有針對性的整改措施，堅持邊整邊改,、立改立行,。X月X日，委黨組緊緊圍繞巡察反饋意見和整改工作要求,，制定印發(fā)了《市X落實市委第X巡察組巡察情況反饋意見整改方案》,，明確了指導(dǎo)思想、整改步驟,、組織領(lǐng)導(dǎo),、整改內(nèi)容和具體要求等，對巡察反饋的問題,，逐條逐項細(xì)化成了X條整改措施,，形成了反饋意見整改清單，逐一明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),、責(zé)任股室,、整改措施和完成時限，切實做到了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任到位,、任務(wù)分解到位,、安排部署到位，工作機制到位,。
(三)從嚴(yán)從實,，聚焦整改。巡察組反饋的意見使委黨組和全體干部職工深受觸動,、警醒和教育,。委黨組成員率先垂范,，精心準(zhǔn)備專題民主生活會對照檢查材料，堅持以習(xí)近平治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略為指引,、以“四個意識”為標(biāo)桿,、以黨章黨規(guī)黨紀(jì)為尺子，認(rèn)真對照巡察反饋意見,，緊密聯(lián)系思想和工作實際,，深入查找存在的突出問題，深刻反思,、剖析根源，制定整改措施,。整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組堅持及時調(diào)度,、督導(dǎo)檢查重點整改工作的落實情況，協(xié)調(diào)解決整改過程中存在的困難或問題,。各責(zé)任股室,、單位嚴(yán)格按照《整改方案》的時間表和任務(wù)清單抓好各項任務(wù)落實，建立整改工作臺賬,，采取動態(tài)管理,、臺賬推進、對賬銷號的辦法嚴(yán)格落實整改,。對確實整改到位的問題,，完成一項銷號一項;對沒有整改到位的問題，責(zé)成限時辦結(jié),，確保件件有著落,、事事有回音。X月X日,，市X黨組召開巡察整改專題民主生活會,，嚴(yán)肅認(rèn)真開展對照檢查和相互批評，進一步查找差距,、深化整改,，要求牢固樹立政治意識、大局意識,、核心意識,、看齊意識，聚焦堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),、加強黨的建設(shè),、全面從嚴(yán)治黨，對照市委第一巡察組反饋意見,，與思想和工作實際緊密結(jié)合,，深入分析,，深挖病根，精準(zhǔn)發(fā)力,，綜合施策,，集中整改，切實把思想和行動統(tǒng)一到市委關(guān)于巡察工作的部署要求上來,，以巡察成果運用和整改實際成效,，推動全委工作再上新臺階。
二,、強化擔(dān)當(dāng),，真抓實改，堅持逐條逐項落實整改措施
整改期間,，市X黨組對巡察反饋的問題逐條逐項進行對照檢查,，采取有力措施扎扎實實推進整改。具體情況如下：
(一)黨的領(lǐng)導(dǎo)方面
1.“四個意識”落實有偏差
①政治意識淡薄,，貫徹落實上級決策部署力度不夠
整改落實情況：一是為認(rèn)真貫徹黨十九大精神和上級重大決策部署落實,，制定了《市X季度工作計劃》，結(jié)合我委工作實際提出了具體季度工作安排,。二是召開黨組中心組專題學(xué)習(xí)了《縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會若干規(guī)定》《習(xí)近平視察X重要講話精神》,，進一步明晰、充實了委黨組學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神計劃,。三是及時召開了巡察反饋民主生活會,，完善了巡察反饋民主生活會材料并裝訂成冊，進一步規(guī)范了民主生活會流程,，提高了民主生活會質(zhì)量,。
②大局意識不強
整改落實情況：XX選任工作，X月XX日召開黨組擴大會對班子成員分管業(yè)務(wù)進行了重新分工,。督促班子成員認(rèn)真履行職責(zé),，壓緊壓實班子成員工作責(zé)任，形成職責(zé)分明,、各司其職,、人崗相適的協(xié)作機制。同時牢固樹立“一盤棋”的觀念,，加強相互間的溝通交流,，切實了增強黨組的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
③工作作風(fēng)不實
整改落實情況：黨組書記和班子成員帶頭改進作風(fēng),，每月帶隊下基層和企業(yè)調(diào)研,，以身作則，以上率下,。2019年,，班子成員下基層和企業(yè)調(diào)研XX余次,，并針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)業(yè)發(fā)展、重大項目建設(shè),、城鄉(xiāng)融合發(fā)展等方面撰寫了專題調(diào)研報告,。
2.黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化
①“三重一大”議事決策制度執(zhí)行有偏差
整改落實情況：制定了《中共X市X委員會黨組“三重一大”事項集體決策實施辦法》，進一步完善了委黨組集體決策機制,，規(guī)范了黨組對重大問題決策,、重要干部任免、重大項目投資安排,、大額度資金使用(以下簡稱“三重一大”)的決策行為,。
②干部隊伍干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新的氛圍不濃
整改落實情況：制定了《市X干部職工鼓勵激勵辦法》,，建立健全了全委鼓勵激勵機制,，讓能干事、會干事,、干成事的干部得褒獎、有實惠,、受重用,。
③超職數(shù)配備股級干部
整改落實情況：我委認(rèn)真對照機構(gòu)改革后市編辦下發(fā)的“三定”方案，明晰機構(gòu)設(shè)置,，堅持定編定崗到人,，制定科學(xué)的選人用人計劃，出臺了《市X選任股室長工作方案》,，通過個人意愿填報及民主測評,，經(jīng)委黨組集體討論決定了X位股室長擬任職人選，目前已上報市委組織部,，待組織部批復(fù)同意后任用,。
④干部分工不規(guī)范、人員交叉任職,，干部職責(zé)不清
整改落實情況：結(jié)合股室長選任工作,，及時調(diào)整了領(lǐng)導(dǎo)干部分工及干部職工工作，合理安排了人員,，明確了分工,、定崗到人，最大程度不再出現(xiàn)干部分工不規(guī)范,、人員交叉任職,，干部職責(zé)不清等問題。
3.推動深化改革的力度不大
①“一站式”受理難以到位
整改落實情況：我委主動對接市行政服務(wù)中心,，目前已全部實現(xiàn)依申請類政務(wù)服務(wù)事項進駐行政服務(wù)大廳,，且依申請類政務(wù)服務(wù)事項網(wǎng)上可辦率達(dá)到100%,。同時正在積極配合市行政服務(wù)中心完成“一鏈辦理”事項的流程梳理工作。
②“保姆式”服務(wù)需要加強
整改落實情況：我委加大了對駐行政服務(wù)中心工作人員審批業(yè)務(wù)的培訓(xùn)力度,，進一步提高了審批事項的辦事效率,。
③“只跑一次”的要求難以達(dá)到
整改落實情況：充分運用各種宣傳手段，印制了市X“全程網(wǎng)辦”宣傳冊,。截至目前,，共發(fā)放投資項目在線審批指南X余份，進一步擴大了群眾對“最多跑一次”改革工作的知曉率,。
4.服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的參謀助手作用不凸顯
①調(diào)研不夠
整改落實情況：黨組書記和班子成員帶頭改進作風(fēng),，每月帶隊下基層和企業(yè)調(diào)研，以身作則,，以上率下,。2019年，班子成員下基層和企業(yè)調(diào)研X余次,，并針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)業(yè)發(fā)展,、重大項目建設(shè)、城鄉(xiāng)融合發(fā)展等方面撰寫了專題調(diào)研報告,。
②項目儲備前瞻性不夠
整改落實情況：一是制定了《市X推進項目儲備和前期工作實施方案》,，進一步完善了重點建設(shè)項目儲備機制。協(xié)調(diào)和督促各部門,、各項目單位按要求上報重點建設(shè)項目,，報送項目進展相關(guān)信息，不斷充實重點建設(shè)項目儲備,。二是組織股室長開展項目儲備知識業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，由饒明峰主任帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)了《政府投資條例》及《X省企業(yè)投資項目核準(zhǔn)和備案管理辦法》，著力提高了全委抓項目的預(yù)見性和前瞻性,。
③對政策扶持的預(yù)判性不高
整改落實情況：根據(jù)上級安排,，組織了全體干部職工集中收聽收看國家X《政府投資條例》專題培訓(xùn)會，提高了全委對國家政策,、產(chǎn)業(yè)政策的分析研判力度,。
④“三爭”工作的力度有待加強
整改落實情況：2019年以來，我委進一步加大了“三爭”工作力度,，對照國家,、省預(yù)算內(nèi)資金項目支持方向，指導(dǎo)各單位篩選好項目,、大項目申報,，截止目前全X市向上爭取項目合計X項，爭取上級資金X萬元,，其中X項目合計X項,，爭取上級資金X萬元,，占X比例X%。
5.意識形態(tài)領(lǐng)域工作較薄弱
①理論學(xué)習(xí)抓的不緊
整改落實情況：制定了《市X2019年黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)安排計劃》,，我委嚴(yán)格按照中心組學(xué)習(xí)制度,，切實做到了學(xué)習(xí)有計劃、有執(zhí)行,、有監(jiān)督,、有落實，確保學(xué)習(xí)制度化,、常態(tài)化和長效化,。2019年以來，召開黨組中心組專題學(xué)習(xí)6次,。
②重視不夠,，落實意識形態(tài)責(zé)任制不力
整改落實情況：制定了《市X黨組落實意識形態(tài)工作責(zé)任制實施辦法》，將意識形態(tài)工作納入黨員干部培訓(xùn),、黨組織生活會,、民主生活會等活動的重要內(nèi)容。將意識形態(tài)工作納入黨建工作重要內(nèi)容,，納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單,。
③管理不嚴(yán)，教育引導(dǎo)不力
整改落實情況：一是加強了理論武裝,，把習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要講話精神和各級黨委對意識形態(tài)工作的決策部署納入干部職工理論學(xué)習(xí)計劃，及時召開了全體干部大會學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要講話精神,。二是制定了《市X2019年機關(guān)干部理論學(xué)習(xí)計劃》,，要求全體干部職工在學(xué)習(xí)中要緊密聯(lián)系本職工作實際，勇于實踐,，大膽探索,，敢于創(chuàng)新，進一步解放思想,，轉(zhuǎn)變觀念,，學(xué)習(xí)掌握必要的新知識，提高工作能力和水平,，更好地服務(wù)群眾,。截止目前，我委共安排全體干部開展集中學(xué)習(xí)6次,。三是廣泛開展談心談話,。結(jié)合今年以來的2018年度民主生活會、脫貧攻堅專項巡視整改專題民主生活會,、巡察整改專題民主生活會等,，在全委廣泛開展了談心談話,，及時與干部傳遞信息、交流感情,，實時掌握干部在思想,、生活、作風(fēng),、履職等方面的情況,，從而做到及時引導(dǎo)思想、快速查擺問題,，實現(xiàn)了對干部的有效監(jiān)督管理,。
(二)黨的建設(shè)方面
1.黨組抓黨建責(zé)任意識不強
①黨組會議召開不經(jīng)常，研究黨建工作少
整改落實情況：制定了《市X黨建工作制度匯編》,，完善了黨建工作責(zé)任體系,，切實增強了責(zé)任主體抓黨建工作的自覺性。就全年發(fā)展黨員,、“不忘初心牢記使命”主題教育活動等召開了黨組會議專題研究,。
②班子成員對黨建工作過問較少
整改落實情況：班子成員帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論，圍繞增強黨性,、提高素質(zhì)目標(biāo),，認(rèn)真做好黨課課件，帶領(lǐng)和督促全體黨員深入學(xué)習(xí)黨規(guī)黨章,、習(xí)總書記系列重要講話精神,。委黨組書記、主任X以《XX》為題給全體干部職工上了一堂專題黨課,。
③黨建專職力量薄弱
整改落實情況：加強了黨建專職力量,，結(jié)合機構(gòu)改革，在內(nèi)設(shè)機構(gòu)中專門設(shè)置機關(guān)黨委,，明確了黨建專職人員,，并按要求進一步規(guī)范了黨建記錄會議內(nèi)容，確保記錄內(nèi)容真實,、準(zhǔn)確,、完整，同時做好了會議記錄的管理存檔,。
2.組織建設(shè)不規(guī)范
①干部管理制度不完善
整改落實情況：委黨組高度重視干部選拔任用工作,，制定了《機關(guān)干部目標(biāo)管理考核辦法》，完善了選人用人機制,，嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用工作各項規(guī)定,，在干部選拔任用工作上堅持民主推薦、民主測評等制度。嚴(yán)格執(zhí)行《干部任用條例》等有關(guān)文件規(guī)定的程序,，切實做到履行程序不走樣,。
②黨支部凝聚力、號召力發(fā)揮不夠
整改落實情況：委黨總支不斷加強對年輕干部的教育和引導(dǎo),，加大對黨的基本理論,、基本知識和黨的歷史的學(xué)習(xí)，不斷充實黨員干部隊伍,，我委干部X于X月份提交了入黨申請書,。
③發(fā)展黨員程序不規(guī)范
整改落實情況：委黨總支嚴(yán)格按照黨章和發(fā)展黨員的有關(guān)規(guī)定，在培養(yǎng),、考察,、政審、審批等每一個環(huán)節(jié)上嚴(yán)格要求,，嚴(yán)格把關(guān),，堅持個別吸收原則，成熟一個發(fā)展一個,，我委干部X于X月X日通過征求黨內(nèi)外群眾座談會意見并經(jīng)機關(guān)支部委員會審議,，于X月X日經(jīng)黨總支審議通過，同意列為黨的發(fā)展對象,。
④支部換屆不嚴(yán)肅
整改落實情況：委黨總支切實規(guī)范支部換屆工作程序,，嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》等要求，確保整個工作依法,、依規(guī),、依程序進行。X月X日,，離退休支部召開了離退休支部黨員大會,，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格按程序要求選舉產(chǎn)生了新一屆中共X市X委員會離退休支部委員會委員,。
⑤黨員日常教育管理抓常抓細(xì)有待加強
整改落實情況：委黨總支扎實推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度化、常態(tài)化,，督促各黨支部加強黨務(wù)培訓(xùn),，定期開展黨日活動，深入開展“不忘初心,，牢記使命”主題教育實踐活動,，加強基層組織建設(shè)，發(fā)揮好黨建引領(lǐng)帶動作用,。截止目前,，機關(guān)黨支部開展黨員主題活動X次，離退休黨支部開展主題活動X次，并建立了主題黨日活動臺賬,。
3.黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)謹(jǐn)
①民主生活會召開不嚴(yán)謹(jǐn)
整改落實情況：X月X日,，及時召開了巡察反饋民主生活會，完善了巡察反饋民主生活會材料并裝訂成冊,，進一步規(guī)范了民主生活會流程,，提高了民主生活會質(zhì)量。
②黨員政治生日活動開展不經(jīng)常
整改落實情況：委黨總支嚴(yán)格落實“三會一課”,、“支部主題黨日”,、黨員政治生日等制度規(guī)定為關(guān)鍵環(huán)節(jié)，把制度建設(shè)貫穿機關(guān)黨的建設(shè)全過程,、全維度,，將黨建工作融于業(yè)務(wù)工作當(dāng)中，以黨建促業(yè)務(wù),、以業(yè)務(wù)帶黨建,。X月X日集中開展了黨員政治生日活動，為黨員發(fā)放了政治生日賀卡,。
③民主評議黨員程序不到位
整改落實情況：制定了《市X黨建工作制度匯編》,，進一步規(guī)范了民主評議程序，要求嚴(yán)格按照個人自評,、黨員互評,、民主測評、總結(jié)點評的步驟開展組織評定,，不敷衍了事,、不弄虛作假，注重評定效果,。
④談心談話制度執(zhí)行不到位
整改落實情況：結(jié)合今年以來的2018年度民主生活會,、脫貧攻堅專項巡視整改專題民主生活會、巡察整改專題民主生活會等,，在全委廣泛開展了談心談話,，及時與干部傳遞信息、交流感情,，實時掌握干部在思想,、生活、作風(fēng),、履職等方面的情況,，從而做到及時引導(dǎo)思想、快速查擺問題,，實現(xiàn)了對干部的有效監(jiān)督管理,。
(三)全面從嚴(yán)治黨方面
1.黨組主體責(zé)任意識不強
①主體責(zé)任概念模糊
整改落實情況：委黨組召開了黨組中心組專題學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例(試行)》,，要求大家牢固樹立“四個意識”，切實發(fā)揮黨組領(lǐng)導(dǎo)核心作用,，落實“兩個責(zé)任”,，切實擔(dān)當(dāng)起全面從嚴(yán)治黨的職責(zé)。
②落實全面從嚴(yán)治黨力度不夠
整改落實情況：制定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任年度工作計劃》,，進一步壓實了全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,，增強了“四個意識”，堅定了“四個自信”,，堅持黨要管黨,、全面從嚴(yán)治黨，強化了監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),，為推進我委各項工作全面發(fā)展提供了堅強的作風(fēng)和紀(jì)律保證,。
③領(lǐng)導(dǎo)干部年度述職述廉不嚴(yán)謹(jǐn)
整改落實情況：嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度，進一步提高述職述廉工作的科學(xué)性,，對領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉的基本內(nèi)容,、測評方式、結(jié)果運用等環(huán)節(jié)作出了具體規(guī)定,，建立完成了個人總結(jié),、述職述廉、群眾評議等配套的工作機制,。
2.日常監(jiān)管不力
①干部日常監(jiān)督管理寬松軟
整改落實情況：制定了《機關(guān)干部目標(biāo)管理考核辦法》,，并要求全體干部嚴(yán)格執(zhí)行《市X機關(guān)干部職工考勤管理辦法》。對全委干部職工是否嚴(yán)格執(zhí)行了上下班等制度進行了通報,。
②監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”運用不到位
整改落實情況：制定了《關(guān)于運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”的實施辦法》,，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題，及時進行了提醒教育,。并嚴(yán)格落實運用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)第一種形態(tài),，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,，盡早解決。今年以來,，我委運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)第一種形態(tài)對我委干部洪巍,、徐天桂,、龔磊進行了誡勉談話,，對所有股級干部進行了談話提醒,。
③政務(wù)公開不到位
整改落實情況：制定了《市X政府信息公開工作制度》，定期,、定量完成我委子網(wǎng)站政務(wù)動態(tài)等內(nèi)容的更新,，確保我委涉及領(lǐng)域信息發(fā)布的全面性和自產(chǎn)文件發(fā)布的時效性,，截止目前,，已在子網(wǎng)站政務(wù)動態(tài)欄上更新了X項文件。
3.崗位風(fēng)險防范不到位
①開展“紅包治理”工作不到位
整改落實情況：全體干部職工認(rèn)真重新填寫了“紅包治理個人承諾書”，并要求全體干部職工嚴(yán)格執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》《廉政風(fēng)險防控手冊》等法規(guī)制度,，加強廉政教育,，加強制度建設(shè)，嚴(yán)格制度管理,，嚴(yán)格依法行政,，規(guī)范辦事程序，有效杜絕違規(guī)違紀(jì)違法行為的發(fā)生,。
②輪崗制度執(zhí)行不到位
整改落實情況：結(jié)合股室長選任工作,，及時調(diào)整了領(lǐng)導(dǎo)干部分工及干部職工崗位，合理安排了人員,，明確了分工,、定崗到人，按照干部輪崗制度對長期未更換崗位的干部及時調(diào)整了崗位,。
③財務(wù)報支不嚴(yán)謹(jǐn)
整改落實情況：我委財務(wù)制度執(zhí)行進行了再次規(guī)范,，要求全體干部嚴(yán)格執(zhí)行市相關(guān)文件規(guī)定，附件不齊,、發(fā)票來源渠道不規(guī)范的,，一律不予報銷。同時加強了財務(wù)票據(jù)審核,，嚴(yán)格按照公務(wù)接待和差旅費報銷標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。進一步落實了業(yè)務(wù)股室對支出事項的真實性負(fù)責(zé)制，財務(wù)部門對財務(wù)支出的規(guī)范性,、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)等責(zé)任機制,，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)審批、報銷流程,，嚴(yán)把支出審核關(guān),。
4.對下屬單位監(jiān)管不到位
①對價格認(rèn)定監(jiān)測局日常監(jiān)管較松散
整改落實情況：一是對以委辦公室名義下發(fā)了整改落實情況督促函，要求下屬單位針對巡察反饋問題進行及時整改并實地進行了督查,。二是加強了對下屬單位財務(wù)人員的財政預(yù)算管理培訓(xùn),。三是制定了《市X關(guān)于下屬單位監(jiān)督管理辦法》，對下屬單位干部職工不認(rèn)真履職,，出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)問題的,，將按照追究委分管領(lǐng)導(dǎo)、單位主要負(fù)責(zé)人和具體經(jīng)辦人的責(zé)任,。截止目前,，下屬單位違規(guī)發(fā)放的費用已全部上交市紀(jì)委廉政賬戶。
(四)履職不到位方面
1.項目審批把關(guān)不嚴(yán)
①項目審批過程缺乏充分的醞釀和研究
整改落實情況：我委制定了項目申報流程圖,，要求各股室嚴(yán)格執(zhí)行項目申報流程,，認(rèn)真把關(guān)項目資料,，對不符合審批政策、重大環(huán)保,、安全生產(chǎn)隱患的項目堅決不予審批,。同時按照《X市人民政府關(guān)于印發(fā)X市進一步加強政府投資項目管理辦法的通知》《X市進一步加強政府投資項目管理辦法的通知》等文件對政府投資項目嚴(yán)格把關(guān)。截止目前,，全市召開了政府投資項目聯(lián)審會X次,，審批通過項目X個。
2.項目監(jiān)管不到位
①政府投資類項目事前事中事后監(jiān)管不力
整改落實情況：制定了《市X關(guān)于重點項目進度跟蹤調(diào)度工作實施方案》,，進一步規(guī)范了項目監(jiān)管,，要求各股室嚴(yán)格項目建設(shè)基本程序，深化項目日常管理,，繼續(xù)加強對事前事中事后等方面的監(jiān)督和管理,，及時發(fā)現(xiàn)、解決項目建設(shè)中遇到的問題及困難,，為項目建設(shè)的順利推進提供有力保障,。
3.項目實施落地難
①項目落地難或推進難
整改落實情況：制定了我市重大重點項目、省市縣三級聯(lián)動項目,、預(yù)算內(nèi)投資項目進展情況表,，按照一個項目一個月進行一次調(diào)度，一個月通報一次的程序,，將任務(wù)落到實處,，保障項目順利進行。截止目前,，今年全市計劃安排大中型建設(shè)項目X個,，完成投資X億元，完成計劃的X%,。納入X市大中型建設(shè)項目X個,，開工項目X個，完成投資X億元,，完成計劃的X%,。納入省大中型建設(shè)項目X個，開工項目共X個,，完成投資X億元,，完成計劃的X%。省市縣三級聯(lián)動項目X個,，開工項目共X個,，完成投資X億元，完成計劃的X%,。
4.項目稽察工作不到位
①稽查工作對政府投資類項目未做到全覆蓋
整改落實情況：機構(gòu)改革后我委的重大項目稽察職責(zé)劃至市審計局,。在今后我委將進一步加大項目調(diào)度力度,，通過多種方式切實有效推進我市項目順利實施。
5.檔案管理不嚴(yán)謹(jǐn)
①資料歸檔不齊全
整改落實情況：制定了《市X檔案管理辦法》,，進一步完善了檔案管理，明確了一名檔案管理人員,，要求每季度進行一次檔案檢查,，每半年進行一次檔案清查，切實做好檔案的收集,、分類,、整理、編目工作,，保證檔案的齊全完整,。
(五)責(zé)任心不強方面
1.形式主義依然存在
①文件審核把關(guān)不嚴(yán)
整改落實情況：在全委范圍內(nèi)開展了行文規(guī)范自查自糾工作，要求各業(yè)務(wù)股室對以往的發(fā)文進行一次全面梳理,，對行文規(guī)范及行文內(nèi)容進行仔細(xì)校核,，發(fā)現(xiàn)問題及時整改到位。制定了《市X關(guān)于進一步規(guī)范各類文件起草工作的通知》,，要求文件起草做到穩(wěn)妥慎重,，多級審核、層層把關(guān),。堅持問題導(dǎo)向,，深入調(diào)研論證，突出思想性,、指導(dǎo)性,、針對性和可操作性。
2.作風(fēng)教育整治工作不夠深入
①“怕慢假庸散”作風(fēng)教育專項整治工作開展不深入
整改落實情況：結(jié)合“不忘初心牢記使命”主題教育活動,，重點圍繞主題教育列出的X個方面突出問題,，特別是針對整治侵害群眾利益等X個突出問題，布置開展了作風(fēng)教育專項再整治工作,。
3.“掃黑除惡”專項斗爭站位不高
①宣傳發(fā)動力度不夠,，基礎(chǔ)工作不扎實
整改落實情況：一是進一步加大宣傳力度，結(jié)合精準(zhǔn)扶貧工作,，深入掛點村XX進行掃黑除惡宣傳,，讓掃黑除惡專項斗爭深入人心，拓寬舉報渠道,，加大群眾監(jiān)督和舉報力度,。截止目前，在掛點村XX張貼公告X余份,，發(fā)放掃黑除惡宣傳單X余份,，開展集中宣傳X余次,。二是制定了《市X招投標(biāo)領(lǐng)域涉黑涉惡問題專項整治工作方案》，緊密結(jié)合公共資源交易領(lǐng)域違法違規(guī)違紀(jì)行為專項檢查,，切實履行好線索管理職責(zé),，同時協(xié)調(diào)各方，實行周調(diào)度制度,。加強了招投標(biāo)領(lǐng)域涉黑涉惡問題專項整治的線索摸排,，發(fā)現(xiàn)問題，及時移交,。截止目前,，共收集招投標(biāo)領(lǐng)域涉黑涉惡和違法違規(guī)違紀(jì)線索XX條并全部移交。
三,、鞏固成果,，注重轉(zhuǎn)化，堅持弛而不息貫徹落實全面從嚴(yán)治黨有關(guān)要求
經(jīng)過集中整改,，雖然取得了較為顯著的階段性整改成效,，但對照市委巡察組提出的整改要求，仍然還需要持續(xù)強化整改認(rèn)識,、持續(xù)壓實整改責(zé)任,、持續(xù)加大整改力度，切實運用和鞏固好市委巡察成果,，以整改為契機推進發(fā)改各項工作再上新臺階,。
(一)力度不減抓好整改后續(xù)工作。堅持整改目標(biāo)不變,、整改勁頭不松,、整改力度不減，進一步增強政治意識,、責(zé)任意識和憂患意識,，進一步增強巡察整改的責(zé)任感和使命感，切實把巡察整改后續(xù)工作抓緊抓實抓好,。對已完成的整改任務(wù),，適時組織“回頭看”，鞏固整改成果,，防止問題反彈;對還沒有完全徹底解決的問題,，嚴(yán)格按照整改方案，不松勁,、不減壓,，加強督促檢查，確保按時整改到位;對需要較長時間整改的事項，堅持一抓到底,，堅決完成整改,，務(wù)求取得實效。
(二)深入落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,。牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識,，堅持抓班子帶隊伍嚴(yán)字當(dāng)頭，著力解決管理上失之于寬,、失之于軟的問題,。堅持以上率下，發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”的示范引領(lǐng)作用,，時刻用黨紀(jì)政紀(jì)規(guī)范和約束自己的言行舉止，進一步強化擔(dān)當(dāng)意識,，發(fā)揚釘釘子精神,，對已確定的重大決策、重要工作,、重點項目,，做到事事有人抓、件件有落實,。堅持不懈履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,，堅持不懈落實班子成員“一崗雙責(zé)”要求，真正將全面從嚴(yán)治黨的各項決策部署落到實處,。堅持不懈改作風(fēng),，力促作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化長效化。
(三)建立健全長效機制,。在深入整改的同時更加注重預(yù)防,，以問題為導(dǎo)向，倒查制度漏洞,，圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè),、干部選拔任用等重點領(lǐng)域、重要環(huán)節(jié),，加大制度建設(shè)力度,，形成用制度管人管事管權(quán)的長效機制，切實做到治理一個問題,、健全一項制度,，用機制制度鞏固問題整改成果。在完善健全制度的基礎(chǔ)上,，進一步嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì),、嚴(yán)肅問責(zé)，運用執(zhí)法執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,，尤其是第一種形態(tài),，堅持抓早抓小,、防微杜漸，嚴(yán)格落實談心談話約談制度,，對黨員干部身上的問題早發(fā)現(xiàn),、早提醒、早教育,、早糾正,，讓“咬耳扯袖、紅臉出汗”成為常態(tài),，防止小問題變成大問題,。以持續(xù)有力的督促檢查，傳導(dǎo)執(zhí)紀(jì)壓力,，確保各項規(guī)章制度落地生根,，見到實效。
(四)著力推動發(fā)改事業(yè)全面提升,。以巡察整改為契機,，把巡察整改工作與貫徹中央、省,、X市和市委決策部署結(jié)合起來,，積極謀劃和推進當(dāng)前及今后一段時期的各方面工作。把實施新舊動能轉(zhuǎn)換工程作為推動發(fā)展的總抓手,，加速打造“XX”,，著力增強經(jīng)濟創(chuàng)新力和競爭力。加快產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級,，扎實推進“十百千萬”工程,，改造提升傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，做大新一代信息技術(shù),、高端裝備等新興產(chǎn)業(yè),，加速建設(shè)產(chǎn)業(yè)強市。把發(fā)展的基點放到創(chuàng)新上,，扭住創(chuàng)新型城市目標(biāo)不放松,，大力培育引進創(chuàng)新人才，全面深化產(chǎn)學(xué)研合作,，著力抓好創(chuàng)新平臺建設(shè),，形成依靠創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的主體格局。
第九篇: 巡查整改落實情況報告
市委第X巡察組于今年X月X日至X月X日,，對市X進行了為期X天的巡察,，并于X月X日向我委黨組反饋了巡察意見，實事求是地指出我委黨組在黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè),、全面從嚴(yán)治黨等方面存在的問題,，有針對性提出了整改意見和建議。委黨組對巡察組的反饋意見高度重視,，全面認(rèn)領(lǐng),，并按照市委的規(guī)定和巡察組要求，以提升站位強化整改,，建立臺賬細(xì)化整改,，靶向聚焦精準(zhǔn)整改的工作思路，狠抓整改落實?，F(xiàn)將整改情況報告如下：
一,、統(tǒng)一認(rèn)識，科學(xué)統(tǒng)籌,，切實把巡察整改作為政治任務(wù)抓緊抓好抓實
對市委巡察組反饋的意見和指出的問題,，委黨組高度重視，以堅決的態(tài)度,、嚴(yán)明的紀(jì)律,、扎實的措施,，不折不扣地抓好整改,，切實擔(dān)負(fù)起落實巡察整改的主體責(zé)任。
(一)深化認(rèn)識,，精心組織,。X月X日巡察組反饋意見后，黨組立即召開專題會議,，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要講話精神和巡察反饋意見,，進一步提高對巡察整改的認(rèn)識，對巡察組反饋的意見和指出的問題,，誠懇接受,，照單全收，堅決整改,。委黨組書記,、主任X同志要求全體干部職工要以巡察組反饋意見為契機，把思想統(tǒng)一到市委的決策部署上來,，緊緊扭住黨建這個“牛鼻子”,，牢固樹立“四個意識”，嚴(yán)格履行各項承諾,，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),，深入推進全面從嚴(yán)治黨。為確保巡察整改工作有序推進，及時成立了市X整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，委黨組書記,、主任X同志任組長，X為副組長,，各股室及委屬各單位負(fù)責(zé)人為成員,。領(lǐng)導(dǎo)小組全面統(tǒng)籌抓好巡察整改任務(wù)，堅持把做好巡察整改作為當(dāng)前及今后一項重要政治任務(wù)來抓,，按照黨要管黨,、從嚴(yán)治黨的要求，堅持問題導(dǎo)向,，將任務(wù)分解細(xì)化,，明確時間節(jié)點、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),、責(zé)任股室,，扎實做好反饋意見的整改落實工作。
(二)明確責(zé)任,，細(xì)化措施,。巡察意見反饋后，委黨組書記,、主任X同志切實履行巡察整改工作第一責(zé)任人職責(zé),，多次主持召開黨組會進行專題研究部署，為巡察整改謀思路,、把方向,、定標(biāo)準(zhǔn)、想辦法,。各班子成員按照職責(zé)分工,、主動認(rèn)領(lǐng)任務(wù)，迅速組織分管股室,、下屬單位將巡察組反饋意見和黨組整改工作要求進行傳達(dá)貫徹,。各股室、單位迅速行動,，對照巡察反饋意見迅速進行逐條梳理和全面自查,，分別研究制定有針對性的整改措施，堅持邊整邊改,、立改立行,。X月X日，委黨組緊緊圍繞巡察反饋意見和整改工作要求,，制定印發(fā)了《市X落實市委第X巡察組巡察情況反饋意見整改方案》,，明確了指導(dǎo)思想,、整改步驟、組織領(lǐng)導(dǎo),、整改內(nèi)容和具體要求等,，對巡察反饋的問題，逐條逐項細(xì)化成了X條整改措施,，形成了反饋意見整改清單,，逐一明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任股室,、整改措施和完成時限,，切實做到了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任到位、任務(wù)分解到位,、安排部署到位,，工作機制到位。
(三)從嚴(yán)從實,，聚焦整改,。巡察組反饋的意見使委黨組和全體干部職工深受觸動、警醒和教育,。委黨組成員率先垂范,，精心準(zhǔn)備專題民主生活會對照檢查材料，堅持以習(xí)近平治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略為指引,、以“四個意識”為標(biāo)桿,、以黨章黨規(guī)黨紀(jì)為尺子，認(rèn)真對照巡察反饋意見,，緊密聯(lián)系思想和工作實際,，深入查找存在的突出問題,，深刻反思,、剖析根源，制定整改措施,。整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組堅持及時調(diào)度,、督導(dǎo)檢查重點整改工作的落實情況，協(xié)調(diào)解決整改過程中存在的困難或問題,。各責(zé)任股室,、單位嚴(yán)格按照《整改方案》的時間表和任務(wù)清單抓好各項任務(wù)落實，建立整改工作臺賬,，采取動態(tài)管理,、臺賬推進、對賬銷號的辦法嚴(yán)格落實整改,。對確實整改到位的問題,，完成一項銷號一項;對沒有整改到位的問題,，責(zé)成限時辦結(jié)，確保件件有著落,、事事有回音,。X月X日，市X黨組召開巡察整改專題民主生活會,，嚴(yán)肅認(rèn)真開展對照檢查和相互批評,，進一步查找差距、深化整改,，要求牢固樹立政治意識,、大局意識、核心意識,、看齊意識,，聚焦堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè),、全面從嚴(yán)治黨,，對照市委第一巡察組反饋意見，與思想和工作實際緊密結(jié)合,，深入分析,，深挖病根，精準(zhǔn)發(fā)力,，綜合施策,，集中整改，切實把思想和行動統(tǒng)一到市委關(guān)于巡察工作的部署要求上來,，以巡察成果運用和整改實際成效,，推動全委工作再上新臺階。
二,、強化擔(dān)當(dāng),，真抓實改，堅持逐條逐項落實整改措施
整改期間,，市X黨組對巡察反饋的問題逐條逐項進行對照檢查,，采取有力措施扎扎實實推進整改。具體情況如下：
(一)黨的領(lǐng)導(dǎo)方面
1.“四個意識”落實有偏差
①政治意識淡薄,，貫徹落實上級決策部署力度不夠
整改落實情況：一是為認(rèn)真貫徹黨十九大精神和上級重大決策部署落實,，制定了《市X季度工作計劃》，結(jié)合我委工作實際提出了具體季度工作安排,。二是召開黨組中心組專題學(xué)習(xí)了《縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會若干規(guī)定》《習(xí)近平視察X重要講話精神》,，進一步明晰、充實了委黨組學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神計劃,。三是及時召開了巡察反饋民主生活會,，完善了巡察反饋民主生活會材料并裝訂成冊,，進一步規(guī)范了民主生活會流程，提高了民主生活會質(zhì)量,。
②大局意識不強
整改落實情況：XX選任工作,，X月XX日召開黨組擴大會對班子成員分管業(yè)務(wù)進行了重新分工,。督促班子成員認(rèn)真履行職責(zé),，壓緊壓實班子成員工作責(zé)任，形成職責(zé)分明,、各司其職,、人崗相適的協(xié)作機制,。同時牢固樹立“一盤棋”的觀念,，加強相互間的溝通交流，切實了增強黨組的戰(zhàn)斗力和凝聚力,。
③工作作風(fēng)不實
整改落實情況：黨組書記和班子成員帶頭改進作風(fēng),，每月帶隊下基層和企業(yè)調(diào)研,，以身作則,，以上率下,。2019年，班子成員下基層和企業(yè)調(diào)研XX余次,，并針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)業(yè)發(fā)展,、重大項目建設(shè),、城鄉(xiāng)融合發(fā)展等方面撰寫了專題調(diào)研報告,。
2.黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化
①“三重一大”議事決策制度執(zhí)行有偏差
整改落實情況：制定了《中共X市X委員會黨組“三重一大”事項集體決策實施辦法》，進一步完善了委黨組集體決策機制,，規(guī)范了黨組對重大問題決策,、重要干部任免、重大項目投資安排,、大額度資金使用(以下簡稱“三重一大”)的決策行為,。
②干部隊伍干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新的氛圍不濃
整改落實情況：制定了《市X干部職工鼓勵激勵辦法》,，建立健全了全委鼓勵激勵機制,，讓能干事、會干事,、干成事的干部得褒獎,、有實惠、受重用,。
③超職數(shù)配備股級干部
整改落實情況：我委認(rèn)真對照機構(gòu)改革后市編辦下發(fā)的“三定”方案,，明晰機構(gòu)設(shè)置，堅持定編定崗到人,，制定科學(xué)的選人用人計劃,，出臺了《市X選任股室長工作方案》，通過個人意愿填報及民主測評,，經(jīng)委黨組集體討論決定了X位股室長擬任職人選,，目前已上報市委組織部，待組織部批復(fù)同意后任用,。
④干部分工不規(guī)范,、人員交叉任職，干部職責(zé)不清
整改落實情況：結(jié)合股室長選任工作,，及時調(diào)整了領(lǐng)導(dǎo)干部分工及干部職工工作,，合理安排了人員，明確了分工,、定崗到人,，最大程度不再出現(xiàn)干部分工不規(guī)范、人員交叉任職,，干部職責(zé)不清等問題,。
3.推動深化改革的力度不大
①“一站式”受理難以到位
整改落實情況：我委主動對接市行政服務(wù)中心，目前已全部實現(xiàn)依申請類政務(wù)服務(wù)事項進駐行政服務(wù)大廳，且依申請類政務(wù)服務(wù)事項網(wǎng)上可辦率達(dá)到100%,。同時正在積極配合市行政服務(wù)中心完成“一鏈辦理”事項的流程梳理工作,。
②“保姆式”服務(wù)需要加強
整改落實情況：我委加大了對駐行政服務(wù)中心工作人員審批業(yè)務(wù)的培訓(xùn)力度，進一步提高了審批事項的辦事效率,。
③“只跑一次”的要求難以達(dá)到
整改落實情況：充分運用各種宣傳手段,，印制了市X“全程網(wǎng)辦”宣傳冊。截至目前,，共發(fā)放投資項目在線審批指南X余份,，進一步擴大了群眾對“最多跑一次”改革工作的知曉率。
4.服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的參謀助手作用不凸顯
①調(diào)研不夠
整改落實情況：黨組書記和班子成員帶頭改進作風(fēng),，每月帶隊下基層和企業(yè)調(diào)研,，以身作則，以上率下,。2019年,，班子成員下基層和企業(yè)調(diào)研X余次，并針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)業(yè)發(fā)展,、重大項目建設(shè),、城鄉(xiāng)融合發(fā)展等方面撰寫了專題調(diào)研報告。
②項目儲備前瞻性不夠
整改落實情況：一是制定了《市X推進項目儲備和前期工作實施方案》,，進一步完善了重點建設(shè)項目儲備機制,。協(xié)調(diào)和督促各部門、各項目單位按要求上報重點建設(shè)項目,，報送項目進展相關(guān)信息,，不斷充實重點建設(shè)項目儲備。二是組織股室長開展項目儲備知識業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，由饒明峰主任帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)了《政府投資條例》及《X省企業(yè)投資項目核準(zhǔn)和備案管理辦法》,，著力提高了全委抓項目的預(yù)見性和前瞻性。
③對政策扶持的預(yù)判性不高
整改落實情況：根據(jù)上級安排,，組織了全體干部職工集中收聽收看國家X《政府投資條例》專題培訓(xùn)會,，提高了全委對國家政策、產(chǎn)業(yè)政策的分析研判力度,。
④“三爭”工作的力度有待加強
整改落實情況：2019年以來,，我委進一步加大了“三爭”工作力度，對照國家,、省預(yù)算內(nèi)資金項目支持方向,，指導(dǎo)各單位篩選好項目、大項目申報,，截止目前全X市向上爭取項目合計X項,，爭取上級資金X萬元,，其中X項目合計X項，爭取上級資金X萬元,，占X比例X%,。
5.意識形態(tài)領(lǐng)域工作較薄弱
①理論學(xué)習(xí)抓的不緊
整改落實情況：制定了《市X2019年黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)安排計劃》，我委嚴(yán)格按照中心組學(xué)習(xí)制度,，切實做到了學(xué)習(xí)有計劃,、有執(zhí)行,、有監(jiān)督,、有落實，確保學(xué)習(xí)制度化,、常態(tài)化和長效化,。2019年以來，召開黨組中心組專題學(xué)習(xí)6次,。
②重視不夠,，落實意識形態(tài)責(zé)任制不力
整改落實情況：制定了《市X黨組落實意識形態(tài)工作責(zé)任制實施辦法》，將意識形態(tài)工作納入黨員干部培訓(xùn),、黨組織生活會,、民主生活會等活動的重要內(nèi)容。將意識形態(tài)工作納入黨建工作重要內(nèi)容,，納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單,。
③管理不嚴(yán)，教育引導(dǎo)不力
整改落實情況：一是加強了理論武裝,，把習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要講話精神和各級黨委對意識形態(tài)工作的決策部署納入干部職工理論學(xué)習(xí)計劃,，及時召開了全體干部大會學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要講話精神。二是制定了《市X2019年機關(guān)干部理論學(xué)習(xí)計劃》,，要求全體干部職工在學(xué)習(xí)中要緊密聯(lián)系本職工作實際,，勇于實踐，大膽探索,，敢于創(chuàng)新,，進一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念,，學(xué)習(xí)掌握必要的新知識,，提高工作能力和水平，更好地服務(wù)群眾,。截止目前,，我委共安排全體干部開展集中學(xué)習(xí)6次。三是廣泛開展談心談話,。結(jié)合今年以來的2018年度民主生活會,、脫貧攻堅專項巡視整改專題民主生活會、巡察整改專題民主生活會等，在全委廣泛開展了談心談話,，及時與干部傳遞信息,、交流感情，實時掌握干部在思想,、生活,、作風(fēng)、履職等方面的情況,，從而做到及時引導(dǎo)思想,、快速查擺問題，實現(xiàn)了對干部的有效監(jiān)督管理,。
(二)黨的建設(shè)方面
1.黨組抓黨建責(zé)任意識不強
①黨組會議召開不經(jīng)常,，研究黨建工作少
整改落實情況：制定了《市X黨建工作制度匯編》，完善了黨建工作責(zé)任體系,，切實增強了責(zé)任主體抓黨建工作的自覺性,。就全年發(fā)展黨員、“不忘初心牢記使命”主題教育活動等召開了黨組會議專題研究,。
②班子成員對黨建工作過問較少
整改落實情況：班子成員帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論,，圍繞增強黨性、提高素質(zhì)目標(biāo),，認(rèn)真做好黨課課件,，帶領(lǐng)和督促全體黨員深入學(xué)習(xí)黨規(guī)黨章、習(xí)總書記系列重要講話精神,。委黨組書記,、主任X以《XX》為題給全體干部職工上了一堂專題黨課。
③黨建專職力量薄弱
整改落實情況：加強了黨建專職力量,，結(jié)合機構(gòu)改革,，在內(nèi)設(shè)機構(gòu)中專門設(shè)置機關(guān)黨委，明確了黨建專職人員,，并按要求進一步規(guī)范了黨建記錄會議內(nèi)容,，確保記錄內(nèi)容真實、準(zhǔn)確,、完整,，同時做好了會議記錄的管理存檔。
2.組織建設(shè)不規(guī)范
①干部管理制度不完善
整改落實情況：委黨組高度重視干部選拔任用工作,，制定了《機關(guān)干部目標(biāo)管理考核辦法》,，完善了選人用人機制，嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用工作各項規(guī)定,，在干部選拔任用工作上堅持民主推薦,、民主測評等制度,。嚴(yán)格執(zhí)行《干部任用條例》等有關(guān)文件規(guī)定的程序，切實做到履行程序不走樣,。
②黨支部凝聚力,、號召力發(fā)揮不夠
整改落實情況：委黨總支不斷加強對年輕干部的教育和引導(dǎo)，加大對黨的基本理論,、基本知識和黨的歷史的學(xué)習(xí),，不斷充實黨員干部隊伍，我委干部X于X月份提交了入黨申請書,。
③發(fā)展黨員程序不規(guī)范
整改落實情況：委黨總支嚴(yán)格按照黨章和發(fā)展黨員的有關(guān)規(guī)定,，在培養(yǎng)、考察,、政審,、審批等每一個環(huán)節(jié)上嚴(yán)格要求,，嚴(yán)格把關(guān),，堅持個別吸收原則，成熟一個發(fā)展一個,，我委干部X于X月X日通過征求黨內(nèi)外群眾座談會意見并經(jīng)機關(guān)支部委員會審議,，于X月X日經(jīng)黨總支審議通過，同意列為黨的發(fā)展對象,。
④支部換屆不嚴(yán)肅
整改落實情況：委黨總支切實規(guī)范支部換屆工作程序,，嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》等要求，確保整個工作依法,、依規(guī),、依程序進行。X月X日,，離退休支部召開了離退休支部黨員大會,，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格按程序要求選舉產(chǎn)生了新一屆中共X市X委員會離退休支部委員會委員,。
⑤黨員日常教育管理抓常抓細(xì)有待加強
整改落實情況：委黨總支扎實推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度化,、常態(tài)化，督促各黨支部加強黨務(wù)培訓(xùn),，定期開展黨日活動,，深入開展“不忘初心，牢記使命”主題教育實踐活動,，加強基層組織建設(shè),，發(fā)揮好黨建引領(lǐng)帶動作用。截止目前,，機關(guān)黨支部開展黨員主題活動X次,，離退休黨支部開展主題活動X次,，并建立了主題黨日活動臺賬。
3.黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)謹(jǐn)
①民主生活會召開不嚴(yán)謹(jǐn)
整改落實情況：X月X日,，及時召開了巡察反饋民主生活會,，完善了巡察反饋民主生活會材料并裝訂成冊，進一步規(guī)范了民主生活會流程,，提高了民主生活會質(zhì)量,。
②黨員政治生日活動開展不經(jīng)常
整改落實情況：委黨總支嚴(yán)格落實“三會一課”、“支部主題黨日”,、黨員政治生日等制度規(guī)定為關(guān)鍵環(huán)節(jié),，把制度建設(shè)貫穿機關(guān)黨的建設(shè)全過程、全維度,，將黨建工作融于業(yè)務(wù)工作當(dāng)中,，以黨建促業(yè)務(wù)、以業(yè)務(wù)帶黨建,。X月X日集中開展了黨員政治生日活動,，為黨員發(fā)放了政治生日賀卡。
③民主評議黨員程序不到位
整改落實情況：制定了《市X黨建工作制度匯編》,，進一步規(guī)范了民主評議程序,，要求嚴(yán)格按照個人自評、黨員互評,、民主測評,、總結(jié)點評的步驟開展組織評定，不敷衍了事,、不弄虛作假,，注重評定效果。
④談心談話制度執(zhí)行不到位
整改落實情況：結(jié)合今年以來的2018年度民主生活會,、脫貧攻堅專項巡視整改專題民主生活會,、巡察整改專題民主生活會等，在全委廣泛開展了談心談話,，及時與干部傳遞信息,、交流感情，實時掌握干部在思想,、生活,、作風(fēng)、履職等方面的情況,，從而做到及時引導(dǎo)思想,、快速查擺問題，實現(xiàn)了對干部的有效監(jiān)督管理,。
(三)全面從嚴(yán)治黨方面
1.黨組主體責(zé)任意識不強
①主體責(zé)任概念模糊
整改落實情況：委黨組召開了黨組中心組專題學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例(試行)》,，要求大家牢固樹立“四個意識”,，切實發(fā)揮黨組領(lǐng)導(dǎo)核心作用，落實“兩個責(zé)任”,，切實擔(dān)當(dāng)起全面從嚴(yán)治黨的職責(zé),。
②落實全面從嚴(yán)治黨力度不夠
整改落實情況：制定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任年度工作計劃》，進一步壓實了全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,，增強了“四個意識”,，堅定了“四個自信”，堅持黨要管黨,、全面從嚴(yán)治黨,，強化了監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，為推進我委各項工作全面發(fā)展提供了堅強的作風(fēng)和紀(jì)律保證,。
③領(lǐng)導(dǎo)干部年度述職述廉不嚴(yán)謹(jǐn)
整改落實情況：嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度,，進一步提高述職述廉工作的科學(xué)性，對領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉的基本內(nèi)容,、測評方式,、結(jié)果運用等環(huán)節(jié)作出了具體規(guī)定，建立完成了個人總結(jié),、述職述廉,、群眾評議等配套的工作機制。
2.日常監(jiān)管不力
①干部日常監(jiān)督管理寬松軟
整改落實情況：制定了《機關(guān)干部目標(biāo)管理考核辦法》,，并要求全體干部嚴(yán)格執(zhí)行《市X機關(guān)干部職工考勤管理辦法》。對全委干部職工是否嚴(yán)格執(zhí)行了上下班等制度進行了通報,。
②監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”運用不到位
整改落實情況：制定了《關(guān)于運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”的實施辦法》,，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題，及時進行了提醒教育,。并嚴(yán)格落實運用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)第一種形態(tài),，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，盡早解決,。今年以來,，我委運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)第一種形態(tài)對我委干部洪巍、徐天桂,、龔磊進行了誡勉談話,，對所有股級干部進行了談話提醒。
③政務(wù)公開不到位
整改落實情況：制定了《市X政府信息公開工作制度》,，定期,、定量完成我委子網(wǎng)站政務(wù)動態(tài)等內(nèi)容的更新，確保我委涉及領(lǐng)域信息發(fā)布的全面性和自產(chǎn)文件發(fā)布的時效性,，截止目前,，已在子網(wǎng)站政務(wù)動態(tài)欄上更新了X項文件,。
3.崗位風(fēng)險防范不到位
①開展“紅包治理”工作不到位
整改落實情況：全體干部職工認(rèn)真重新填寫了“紅包治理個人承諾書”，并要求全體干部職工嚴(yán)格執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》《廉政風(fēng)險防控手冊》等法規(guī)制度,，加強廉政教育,，加強制度建設(shè)，嚴(yán)格制度管理,，嚴(yán)格依法行政,，規(guī)范辦事程序，有效杜絕違規(guī)違紀(jì)違法行為的發(fā)生,。
②輪崗制度執(zhí)行不到位
整改落實情況：結(jié)合股室長選任工作,，及時調(diào)整了領(lǐng)導(dǎo)干部分工及干部職工崗位，合理安排了人員,，明確了分工,、定崗到人，按照干部輪崗制度對長期未更換崗位的干部及時調(diào)整了崗位,。
③財務(wù)報支不嚴(yán)謹(jǐn)
整改落實情況：我委財務(wù)制度執(zhí)行進行了再次規(guī)范,，要求全體干部嚴(yán)格執(zhí)行市相關(guān)文件規(guī)定，附件不齊,、發(fā)票來源渠道不規(guī)范的,，一律不予報銷。同時加強了財務(wù)票據(jù)審核,，嚴(yán)格按照公務(wù)接待和差旅費報銷標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。進一步落實了業(yè)務(wù)股室對支出事項的真實性負(fù)責(zé)制，財務(wù)部門對財務(wù)支出的規(guī)范性,、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)等責(zé)任機制,，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)審批、報銷流程,，嚴(yán)把支出審核關(guān),。
4.對下屬單位監(jiān)管不到位
①對價格認(rèn)定監(jiān)測局日常監(jiān)管較松散
整改落實情況：一是對以委辦公室名義下發(fā)了整改落實情況督促函，要求下屬單位針對巡察反饋問題進行及時整改并實地進行了督查,。二是加強了對下屬單位財務(wù)人員的財政預(yù)算管理培訓(xùn),。三是制定了《市X關(guān)于下屬單位監(jiān)督管理辦法》，對下屬單位干部職工不認(rèn)真履職,，出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)問題的,，將按照追究委分管領(lǐng)導(dǎo)、單位主要負(fù)責(zé)人和具體經(jīng)辦人的責(zé)任,。截止目前,，下屬單位違規(guī)發(fā)放的費用已全部上交市紀(jì)委廉政賬戶。
(四)履職不到位方面
1.項目審批把關(guān)不嚴(yán)
①項目審批過程缺乏充分的醞釀和研究
整改落實情況：我委制定了項目申報流程圖,，要求各股室嚴(yán)格執(zhí)行項目申報流程,，認(rèn)真把關(guān)項目資料,，對不符合審批政策、重大環(huán)保,、安全生產(chǎn)隱患的項目堅決不予審批,。同時按照《X市人民政府關(guān)于印發(fā)X市進一步加強政府投資項目管理辦法的通知》《X市進一步加強政府投資項目管理辦法的通知》等文件對政府投資項目嚴(yán)格把關(guān)。截止目前,，全市召開了政府投資項目聯(lián)審會X次,，審批通過項目X個。
2.項目監(jiān)管不到位
①政府投資類項目事前事中事后監(jiān)管不力
整改落實情況：制定了《市X關(guān)于重點項目進度跟蹤調(diào)度工作實施方案》,，進一步規(guī)范了項目監(jiān)管,，要求各股室嚴(yán)格項目建設(shè)基本程序，深化項目日常管理,，繼續(xù)加強對事前事中事后等方面的監(jiān)督和管理,，及時發(fā)現(xiàn)、解決項目建設(shè)中遇到的問題及困難,，為項目建設(shè)的順利推進提供有力保障,。
3.項目實施落地難
①項目落地難或推進難
整改落實情況：制定了我市重大重點項目、省市縣三級聯(lián)動項目,、預(yù)算內(nèi)投資項目進展情況表,，按照一個項目一個月進行一次調(diào)度，一個月通報一次的程序,，將任務(wù)落到實處,，保障項目順利進行。截止目前,，今年全市計劃安排大中型建設(shè)項目X個,，完成投資X億元，完成計劃的X%,。納入X市大中型建設(shè)項目X個，開工項目X個,，完成投資X億元,，完成計劃的X%。納入省大中型建設(shè)項目X個,，開工項目共X個,，完成投資X億元，完成計劃的X%,。省市縣三級聯(lián)動項目X個,，開工項目共X個，完成投資X億元,，完成計劃的X%,。
4.項目稽察工作不到位
①稽查工作對政府投資類項目未做到全覆蓋
整改落實情況：機構(gòu)改革后我委的重大項目稽察職責(zé)劃至市審計局,。在今后我委將進一步加大項目調(diào)度力度，通過多種方式切實有效推進我市項目順利實施,。
5.檔案管理不嚴(yán)謹(jǐn)
①資料歸檔不齊全
整改落實情況：制定了《市X檔案管理辦法》,，進一步完善了檔案管理，明確了一名檔案管理人員,，要求每季度進行一次檔案檢查,，每半年進行一次檔案清查，切實做好檔案的收集,、分類,、整理、編目工作,，保證檔案的齊全完整,。
(五)責(zé)任心不強方面
1.形式主義依然存在
①文件審核把關(guān)不嚴(yán)
整改落實情況：在全委范圍內(nèi)開展了行文規(guī)范自查自糾工作，要求各業(yè)務(wù)股室對以往的發(fā)文進行一次全面梳理,，對行文規(guī)范及行文內(nèi)容進行仔細(xì)校核,，發(fā)現(xiàn)問題及時整改到位。制定了《市X關(guān)于進一步規(guī)范各類文件起草工作的通知》,，要求文件起草做到穩(wěn)妥慎重,，多級審核、層層把關(guān),。堅持問題導(dǎo)向,，深入調(diào)研論證，突出思想性,、指導(dǎo)性,、針對性和可操作性。
2.作風(fēng)教育整治工作不夠深入
①“怕慢假庸散”作風(fēng)教育專項整治工作開展不深入
整改落實情況：結(jié)合“不忘初心牢記使命”主題教育活動,，重點圍繞主題教育列出的X個方面突出問題,，特別是針對整治侵害群眾利益等X個突出問題，布置開展了作風(fēng)教育專項再整治工作,。
3.“掃黑除惡”專項斗爭站位不高
①宣傳發(fā)動力度不夠,，基礎(chǔ)工作不扎實
整改落實情況：一是進一步加大宣傳力度，結(jié)合精準(zhǔn)扶貧工作,，深入掛點村XX進行掃黑除惡宣傳,，讓掃黑除惡專項斗爭深入人心，拓寬舉報渠道,，加大群眾監(jiān)督和舉報力度,。截止目前，在掛點村XX張貼公告X余份，發(fā)放掃黑除惡宣傳單X余份,，開展集中宣傳X余次,。二是制定了《市X招投標(biāo)領(lǐng)域涉黑涉惡問題專項整治工作方案》，緊密結(jié)合公共資源交易領(lǐng)域違法違規(guī)違紀(jì)行為專項檢查,，切實履行好線索管理職責(zé),，同時協(xié)調(diào)各方，實行周調(diào)度制度,。加強了招投標(biāo)領(lǐng)域涉黑涉惡問題專項整治的線索摸排,，發(fā)現(xiàn)問題，及時移交,。截止目前,，共收集招投標(biāo)領(lǐng)域涉黑涉惡和違法違規(guī)違紀(jì)線索XX條并全部移交。
三,、鞏固成果,，注重轉(zhuǎn)化，堅持弛而不息貫徹落實全面從嚴(yán)治黨有關(guān)要求
經(jīng)過集中整改,，雖然取得了較為顯著的階段性整改成效,，但對照市委巡察組提出的整改要求，仍然還需要持續(xù)強化整改認(rèn)識,、持續(xù)壓實整改責(zé)任,、持續(xù)加大整改力度，切實運用和鞏固好市委巡察成果,，以整改為契機推進發(fā)改各項工作再上新臺階,。
(一)力度不減抓好整改后續(xù)工作。堅持整改目標(biāo)不變,、整改勁頭不松,、整改力度不減，進一步增強政治意識,、責(zé)任意識和憂患意識,，進一步增強巡察整改的責(zé)任感和使命感，切實把巡察整改后續(xù)工作抓緊抓實抓好,。對已完成的整改任務(wù),，適時組織“回頭看”，鞏固整改成果,，防止問題反彈;對還沒有完全徹底解決的問題，嚴(yán)格按照整改方案,，不松勁,、不減壓，加強督促檢查，確保按時整改到位;對需要較長時間整改的事項,，堅持一抓到底,，堅決完成整改，務(wù)求取得實效,。
(二)深入落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,。牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識，堅持抓班子帶隊伍嚴(yán)字當(dāng)頭,，著力解決管理上失之于寬,、失之于軟的問題。堅持以上率下,，發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”的示范引領(lǐng)作用,，時刻用黨紀(jì)政紀(jì)規(guī)范和約束自己的言行舉止，進一步強化擔(dān)當(dāng)意識,，發(fā)揚釘釘子精神,，對已確定的重大決策、重要工作,、重點項目,，做到事事有人抓、件件有落實,。堅持不懈履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,，堅持不懈落實班子成員“一崗雙責(zé)”要求，真正將全面從嚴(yán)治黨的各項決策部署落到實處,。堅持不懈改作風(fēng),，力促作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化長效化。
(三)建立健全長效機制,。在深入整改的同時更加注重預(yù)防,，以問題為導(dǎo)向，倒查制度漏洞,，圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè),、干部選拔任用等重點領(lǐng)域、重要環(huán)節(jié),，加大制度建設(shè)力度,，形成用制度管人管事管權(quán)的長效機制，切實做到治理一個問題,、健全一項制度,，用機制制度鞏固問題整改成果。在完善健全制度的基礎(chǔ)上,，進一步嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì),、嚴(yán)肅問責(zé),，運用執(zhí)法執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，尤其是第一種形態(tài),，堅持抓早抓小,、防微杜漸，嚴(yán)格落實談心談話約談制度,，對黨員干部身上的問題早發(fā)現(xiàn),、早提醒、早教育,、早糾正,，讓“咬耳扯袖、紅臉出汗”成為常態(tài),，防止小問題變成大問題,。以持續(xù)有力的督促檢查，傳導(dǎo)執(zhí)紀(jì)壓力,，確保各項規(guī)章制度落地生根,，見到實效。
(四)著力推動發(fā)改事業(yè)全面提升,。以巡察整改為契機,，把巡察整改工作與貫徹中央、省,、X市和市委決策部署結(jié)合起來,，積極謀劃和推進當(dāng)前及今后一段時期的各方面工作。把實施新舊動能轉(zhuǎn)換工程作為推動發(fā)展的總抓手,，加速打造“XX”,，著力增強經(jīng)濟創(chuàng)新力和競爭力。加快產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級,，扎實推進“十百千萬”工程,，改造提升傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，做大新一代信息技術(shù),、高端裝備等新興產(chǎn)業(yè),，加速建設(shè)產(chǎn)業(yè)強市。把發(fā)展的基點放到創(chuàng)新上,，扭住創(chuàng)新型城市目標(biāo)不放松,，大力培育引進創(chuàng)新人才，全面深化產(chǎn)學(xué)研合作,，著力抓好創(chuàng)新平臺建設(shè),，形成依靠創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的主體格局。
第十篇: 巡查整改落實情況報告
根據(jù)市委部署,，2017年4月28日至6月中旬,，市委第六巡察組對市司法局進行了集中巡察,。7月21日，市委第六巡察組向我局專題反饋了巡察意見,，指出了存在問題，提出了整改建議,。按照市委第六巡察組的要求,，我局認(rèn)真迅速開展反饋意見整改落實工作。根據(jù)黨務(wù)公開原則和巡察工作有關(guān)要求,，現(xiàn)將巡察整改情況通報如下：
一,、強化政治擔(dān)當(dāng)，嚴(yán)格履行整改工作責(zé)任
市司法局黨組(以下簡稱“局黨組”)高度重視市委第六巡察組發(fā)現(xiàn)的問題,，把整改工作作為當(dāng)前一項嚴(yán)肅的政治任務(wù)來抓,，努力通過巡察整改落實工作推動司法行政事業(yè)發(fā)展。
(一)深入領(lǐng)會精神,，統(tǒng)一思想認(rèn)識,。7月21日巡察反饋會后，局黨組立即圍繞巡察反饋意見和市委巡察有關(guān)要求進行了專題學(xué)習(xí)討論,，并就做好巡察整改工作進行了研究部署,。局黨組認(rèn)為，市委第六巡察組的反饋意見,，實事求是,、嚴(yán)肅中肯地指出了巡察發(fā)現(xiàn)的問題，提出了針對性,、指導(dǎo)性,、操作性很強的整改建議，為局黨組進一步強化黨的領(lǐng)導(dǎo),，加強黨的建設(shè),，履行好管黨治黨和全面從嚴(yán)治黨責(zé)任明確了努力方向。對市委第六巡察組反饋意見指出的問題和提出的意見建議,，局黨組高度重視,，完全接受，直面問題不足,，深入反思檢查,，以堅決的態(tài)度、有效的辦法,、果斷的措施,，不折不扣地把巡察整改作為一項重大的政治任務(wù)抓緊抓好。
(二)加強組織領(lǐng)導(dǎo),，壓實整改責(zé)任,。局黨組切實承擔(dān)起巡察整改主體責(zé)任,，成立市司法局巡察反饋問題整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，局黨組書記陳向群,、局長張加林任組長,，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員、調(diào)研員,、副調(diào)研員任副組長,，抓好自身和分管部門的整改工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,，辦公室設(shè)在局政治部,，由政治部主任周云燕兼任辦公室主任，成員由辦公室、計財處、人事處,、宣教處、機關(guān)黨委等部門負(fù)責(zé)人組成,，負(fù)責(zé)巡察整改的督查落實。局黨組書記認(rèn)真履行巡察整改第一責(zé)任人職責(zé),，先后主持召開4次黨組會議,，研究落實巡察整改任務(wù)，統(tǒng)籌抓好巡察整改工作,。黨組成員按照職責(zé)分工,，主動認(rèn)領(lǐng)問題、主動承擔(dān)責(zé)任,、認(rèn)真落實整改,。針對巡察整改主要任務(wù)，局黨組明確了3個巡察整改工作專項小組,，分別負(fù)責(zé)有關(guān)整改任務(wù)的措施落實和督查推進,，形成了有效的整改合力。
(三)細(xì)化整改措施,，明確整改任務(wù),。局黨組緊緊圍繞巡察反饋意見和巡察整改工作要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會,，深刻剖析原因,，堅持舉一反三，逐條逐項研究整改措施,，制定了《關(guān)于市委第六巡察組巡察反饋意見的整改工作方案》(以下簡稱《整改方案》)和《市司法局關(guān)于巡察反饋問題的整改清單》,，針對巡察指出的所有問題、提出的意見建議,，確定了18項整改任務(wù),、64條整改措施,，形成了問題清單、任務(wù)清單和責(zé)任清單,，明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),、責(zé)任單位、責(zé)任人和完成時限,，切實做到領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任到位,、任務(wù)分解到位、工作部署到位,、制度機制到位。其中,，局黨組書記作為整改工作第一責(zé)任人,，負(fù)責(zé)整改全面工作，同時直接承擔(dān)具體整改任務(wù)8項,、34條,。
(四)切實抓好落實，確保取得實效,。局黨組對巡察反饋的問題,，堅持即知即改、立行立改,、全面整改,。8月7日，局黨組專題召開整改工作動員會,，對整改工作作出全面部署,。之后，局黨組及整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組嚴(yán)格按照《整改方案》的“時間表”和“路線圖”,，抓好各項任務(wù)落實,。各專項小組先后召開11次碰頭協(xié)調(diào)會議推進落實工作，在件件有著落上集中發(fā)力,，實行臺賬式和銷號式管理,，做到完成一項銷號一項，不留盲區(qū),、不留死角,。對能夠馬上解決的問題，堅持立行立改并抓好鞏固提高,，《整改方案》中明確的整改任務(wù),，現(xiàn)已全部完成。同時,，以巡察整改工作為契機,，把整改工作盡快見效與建立長效機制有機結(jié)合,，廢止、修訂或新制定23項規(guī)章制度,，做到既治標(biāo)又治本,，從源頭上封堵制度漏洞，確保整改取得實實在在的效果,。
二,、堅持問題導(dǎo)向，扎實推進整改落實工作
(一)黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化方面的問題
1.黨組在決策過程中,，對個別重大事項不把關(guān),、不監(jiān)管，局領(lǐng)導(dǎo)出國考察不按規(guī)定上會討論,。深入學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例(試行)》,，進一步明確局黨組在“三重一大”事項決策中的主體地位。明確今后市局機關(guān)人員隨上級團組出國(境),，需經(jīng)黨組會議研究決定,，并嚴(yán)格履行報批和公示程序。
2.黨組履職不到位,，以行政辦公會的形式研究干部工作,。修訂完善了《黨組議事決策規(guī)則》《“三重一大”集體決策清單》和《局長辦公會議事規(guī)則》，對黨組會議和局長辦公會議在議程安排,、研究事項,、參加人員等方面進行區(qū)分界定。今后對涉及全局的重大問題決策,、重要干部任免,、重大項目安排、大額資金使用等“三重一大”事項均由局黨組會議進行決策,。
3.領(lǐng)導(dǎo)班子成員相互之間溝通交流,、協(xié)作配合不夠。注重加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè),，組織黨組中心組深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記“7•26”重要講話精神,，組織黨組成員開展“旗幟鮮明講政治”專題討論，以推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為抓手,，切實增強班子成員的“四個意識”,，凡中央和省、市以及局黨組,、行政作出的決策部署,，確保做到政令暢通，落實到位。按照要求,，籌備組織2017年度局領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會,，嚴(yán)肅開展批評與自我批評，進一步提升班子成員的大局意識,、團隊意識,。除民主生活會之外，每年開展制度化談心談話至少1次,，市局政治部每年對領(lǐng)導(dǎo)干部談心談話的情況進行匯總,，增進班子成員間的相互交流和理解支持，進一步提升班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,。
(二)黨的建設(shè)缺失方面的問題
4.局黨組書記沒有嚴(yán)格落實“第一責(zé)任人”的責(zé)任,，黨組書記對“抓好黨建是最大政績”認(rèn)識不到位，黨組會議不經(jīng)常專門研究黨建工作,，黨組織對抓思想政治工作不嚴(yán)不實,，干部隊伍的教育管理相對粗放，特別是對黨員干部八小時以外的監(jiān)督管理不夠,。一是牢固樹立抓好黨建是本職、不抓黨建是失職,、抓不好黨建不稱職的理念,，切實增強黨建工作責(zé)任意識。健全局黨組定期研究黨建工作制度,，每年制定黨建工作計劃,，專題研究黨建工作不少于2次，召開1次全系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨專題會議,，形成至少1篇關(guān)于黨建工作的調(diào)研報告,，黨組成員每年至少2次到聯(lián)系點檢查指導(dǎo)黨建工作。制定出臺了《關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的實施辦法》等4項制度,，修訂完善了《落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制全程紀(jì)實手冊》,，并嚴(yán)格抓好落實。與市紀(jì)委第二派駐紀(jì)檢組召開廉情分析會,，在全局開展廉政風(fēng)險排查防控工作,。舉辦中心組理論學(xué)習(xí)報告會，進行公職人員刑事法律風(fēng)險防控的專題報告,。二是注重干部隊伍思想政治教育經(jīng)?；⒊B(tài)化,。制定出臺了《關(guān)于推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化實施方案》和《關(guān)于推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化2017年工作安排》,。赴焦裕祿紀(jì)念館、紅旗渠等黨性教育和廉政教育基地,，開展“旗幟鮮明講政治,、堅定不移講黨性,、團結(jié)和諧講奉獻(xiàn)”主題黨日活動。推行“書記上黨課”制度,，局黨組書記帶頭為機關(guān)干部上了“學(xué)習(xí)焦裕祿精神,，旗幟鮮明講政治”專題黨課。加強黨性教育,，開展“規(guī)章制度學(xué)習(xí)月暨警示教育月”活動,，組織規(guī)章制度知識競賽，加強黨員干部“八小時”以外的監(jiān)管工作,，開展廣泛談心談話,，了解黨員干部“八小時”以外的活動情況，有針對性地加強教育管理,，突出重視重要部門,、關(guān)鍵崗位和重要時間節(jié)點的黨風(fēng)廉政建設(shè)教育，時刻做到警鐘長鳴,。
5.落實領(lǐng)導(dǎo)干部談心談話要求還囿于簡單化,，黨組對談心談話工作沒有建立相應(yīng)的長效機制，領(lǐng)導(dǎo)干部不注重傾聽基層黨員,、干部群眾的心聲,，對干部職工關(guān)心不夠。一是按照“三大一實干”活動要求,，繼續(xù)開展分層分級談心談話活動,，局黨組書記帶頭與班子成員和中層干部談心談話30余次，并與10位新調(diào)整崗位的中層正職干部分別進行了任前談話,，年內(nèi)班子成員與所有局管干部開展談心談話,，通過領(lǐng)導(dǎo)干部相互談、一般干部全面談,、廉政建設(shè)經(jīng)常談,，來征求意見、發(fā)現(xiàn)不足,、增進團結(jié),，并將談心談話活動制度化、常態(tài)化,。二是制定出臺了《領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系群眾的實施辦法》,，繼續(xù)推行司法行政系統(tǒng)“一線工作法”、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層工作制度,，領(lǐng)導(dǎo)干部每年到基層調(diào)研時間累計不少于兩個月,，一般干部不少于一個月，以設(shè)立意見箱、發(fā)放征求意見卡,、召開座談會,、設(shè)立公眾開放日等形式廣泛征求群眾對司法行政工作的意見建議，并自覺接受群眾監(jiān)督評價,。
6.有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不參加所在支部活動,。認(rèn)真貫徹落實《關(guān)于進一步規(guī)范黨內(nèi)組織生活的意見》，通過黨組會嚴(yán)肅要求領(lǐng)導(dǎo)干部必須提高對組織生活紀(jì)律的認(rèn)識,，建立健全組織生活的通知,、登記、請假等制度,，落實機關(guān)黨委,、黨支部、黨小組的層級職責(zé),，切實加強對組織生活的管理,，確保黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活會制度落到實處。
7.堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)與業(yè)務(wù)工作開展的融合度不夠緊,。存在黨建歸黨建,、業(yè)務(wù)歸業(yè)務(wù)，黨的組織生活儀式化,，機關(guān)日常工作事務(wù)化,。存在重業(yè)務(wù)、輕黨務(wù)現(xiàn)象,，黨費收繳不按時足額。一是貫徹落實全面從嚴(yán)治黨要求,，明確黨在司法行政工作中的領(lǐng)導(dǎo)地位,，業(yè)務(wù)工作中的重要決策、重點項目和重大開支等須經(jīng)黨組討論決定,。二是制定了機關(guān)黨委書記,、直屬單位和機關(guān)黨支部書記的《黨建工作責(zé)任清單》，要求各支部每年制定年度黨建工作計劃,，建立“三會一課”計劃備案制度,，開展創(chuàng)建特色支部、人民滿意先鋒崗等活動,，健全機關(guān)黨委書記,、支部書記年度黨建工作述職制度，切實做到基層黨建工作知有內(nèi)容,、行有標(biāo)準(zhǔn),、做有目標(biāo)。三是根據(jù)上級規(guī)定，及時動態(tài)調(diào)整公布黨費交納標(biāo)準(zhǔn),。開展黨費收繳“回頭看”,，全面排查黨員交納黨費情況，對少交的,、漏交的開展補繳工作,。
8.在嚴(yán)格執(zhí)行組織紀(jì)律和干部選任條例方面不到位。選人用人不講規(guī)矩,、不講程序,，有因人設(shè)崗現(xiàn)象。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)人事政策文件規(guī)定,，提高干部人事工作水平,。制定出臺了《關(guān)于進一步規(guī)范干部選拔任用工作程序的實施辦法》，進一步規(guī)范局管干部選拔任用工作程序,。二是今后進一步嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,，按照規(guī)定程序選拔任用干部，堅持關(guān)口前移加強選拔任用監(jiān)督,，并結(jié)合干部選拔任用“一報告兩評議”等工作,，及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題。三是9月份組織開展了市局機關(guān)部分中層正職的調(diào)整,、選拔工作,，全程按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，嚴(yán)格執(zhí)行“動議”“民主推薦”“考察”“討論決定”等規(guī)定程序,，并請市紀(jì)委第二派駐紀(jì)檢組進行全程監(jiān)督,。
9.對干部培養(yǎng)、管理,、使用,、調(diào)整工作機制不完善，優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)選拔的渠道不寬,。內(nèi)部輪崗交流機制不健全,。一是加強局管干部綜合研判工作，全面掌握干部德才表現(xiàn),，增強干部調(diào)整的前瞻性和宏觀統(tǒng)籌,，落實全市年輕干部工作推進會要求，貫徹落實市委“接力100”青年干部選拔培養(yǎng)計劃,，2名同志成為“接力100”深度調(diào)研對象,，新提拔中層正職4名，其中“80后”1名,、“85后”1名,，真正把政治素質(zhì)高,、業(yè)務(wù)能力強、各方面表現(xiàn)突出,、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀年輕干部選拔到合適的崗位上來,。二是組織開展“打鐵還需自身硬”大練兵活動，加強機關(guān)干部教育培訓(xùn),，豐富知識結(jié)構(gòu),，提升素質(zhì)能力，拓寬培養(yǎng)渠道,，有步驟有計劃地安排干部上下和橫向掛職,，多崗位鍛煉干部，巡察以來已安排1名干部在省司法廳掛職,、接收武進區(qū)司法局1名干部來局掛職,，今后將繼續(xù)制度化分期分批選派年輕干部、新錄用公務(wù)員到基層掛職鍛煉,。三是摸底調(diào)查全局干部任職情況,，制定《干部輪崗交流實施方案》，對任現(xiàn)職滿5年,，或在同一處室工作滿10年的中層干部,，原則上進行輪崗交流，6名中層正職干部現(xiàn)已輪崗,、調(diào)整到位,。
10.違反機構(gòu)編制管理相關(guān)規(guī)定，超審批權(quán)限設(shè)置內(nèi)設(shè)機構(gòu),，擅自設(shè)置職務(wù)名稱,。8月14日，局黨組下發(fā)了《關(guān)于撤銷法律服務(wù)中心大樓管理辦公室的通知》(常司黨組〔2017〕39號);
同時,，向市編辦申請掛牌成立市公共法律服務(wù)中心,，并已獲批。今后,，將進一步嚴(yán)格落實機構(gòu)編制管理規(guī)定，科學(xué),、合理,、規(guī)范機構(gòu)設(shè)置，杜絕違反編制管理,、擅自設(shè)置內(nèi)設(shè)機構(gòu)和職務(wù)名稱的現(xiàn)象,。
(三)全面從嚴(yán)治黨不力及黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中的存在問題
11.存在超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象和用公款報銷應(yīng)由個人承擔(dān)費用的問題。一是按照市財政,、審計關(guān)于公務(wù)接待和公務(wù)出差的相關(guān)規(guī)定,，修訂完善了《公務(wù)接待管理辦法》《差旅費管理辦法》,，并已全部通過新版oa系統(tǒng)嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待的審批流程、標(biāo)準(zhǔn)等,。二是加強財務(wù)有關(guān)規(guī)定的學(xué)習(xí)培訓(xùn),，上半年組織了機關(guān)各部門負(fù)責(zé)人關(guān)于財務(wù)管理相關(guān)問題的專題培訓(xùn)，8月份召開了市局預(yù)算編制會議,，著重加強對公務(wù)接待的預(yù)算管控,，形成了全局上下嚴(yán)格遵章辦事的良好氛圍。三是加強對直屬單位,、行業(yè)協(xié)會等公務(wù)接待的管理,，8月初對常州公證處、各行業(yè)協(xié)會開展了全面財務(wù)督查,，通報發(fā)現(xiàn)問題,，提出整改要求，相關(guān)問題正在整改落實之中,。四是嚴(yán)肅問責(zé)機制,，通過定期和不定期督查，將對公務(wù)接待中發(fā)現(xiàn)的問題及時整改,、處置和通報,。
12.公車改革不徹底，存在借下屬單位車輛出差轉(zhuǎn)移“三公”經(jīng)費支出的情況,。認(rèn)真貫徹落實市公務(wù)用車改革的相關(guān)規(guī)定,，組織全局人員學(xué)習(xí)公車管理制度文件精神，修訂完善了《執(zhí)法執(zhí)勤車輛使用和管理規(guī)定》,，嚴(yán)格按照市公務(wù)用車平臺和局oa平臺程序申請用車,，嚴(yán)禁擅自使用下屬單位車輛。自問題反饋以來,，沒有發(fā)生擅自使用下屬單位車輛的情況,。
13.超范圍開展達(dá)標(biāo)評比。認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握中央和省,、市關(guān)于清理達(dá)標(biāo)評選表彰工作的相關(guān)文件精神,，充分認(rèn)識清理工作的重要性和必要性，清理不合規(guī)的各類考核與評比達(dá)標(biāo)表彰項目,，廢止了《表彰,、獎勵工作辦法(試行)》，今后在組織開展相關(guān)活動時,，主動請示報告,，避免出現(xiàn)違反規(guī)定的現(xiàn)象發(fā)生。
14.政府采購制度執(zhí)行不嚴(yán),。部分事項未嚴(yán)格遵守《政府采購法》規(guī)定,。部分大額宣傳用品采購時也未實行政府采購,。一是認(rèn)真貫徹落實《中華人民共和國政府采購法》，制定了《招投標(biāo)管理辦法》,，修訂完善了《大宗物資采購,、宣傳用品印刷管理辦法》《行政經(jīng)費管理辦法》，切實加強對大額資金的使用管理,。二是7月份按照規(guī)定對《常州司法行政》雜志的采編印刷進行了招投標(biāo),，現(xiàn)已確定中標(biāo)方、中標(biāo)額,。三是在8月份組織的財務(wù)督查中,，對下屬單位、行業(yè)協(xié)會大宗宣傳用品,、物業(yè)管理,、工程建設(shè)方面的采購情況進行了重點檢查，通報查擺問題,，制定整改措施,。四是今后對未達(dá)采購標(biāo)的額的較大金額采購事項，將嚴(yán)格進行比價詢價,，并按照規(guī)定報局黨組會或局長辦公會研究決定,。
15.不能嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”規(guī)定，存在擅自變更工程量的情況,。一是制定出臺了《招投標(biāo)管理辦法》,，今后將按照黨組會議事規(guī)則要求，對項目工程嚴(yán)格實行黨組集體研究決定,。二是加強對局在建工程的監(jiān)督管理,，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，定期聽取匯報,，加強過程管控,，確保督查到位，杜絕擅自變更工程量的情況,。
16.項目資產(chǎn)管理不規(guī)范,，管理制度不健全。修訂完善了《固定資產(chǎn)管理辦法(試行)》,，對資產(chǎn)進行分類管理,、動態(tài)管理，明確資產(chǎn)處置的流程和規(guī)范,。全面梳理了市局機關(guān)的未入賬資產(chǎn)，查找相關(guān)資產(chǎn),，明確資產(chǎn)狀態(tài),，搜集依據(jù)材料,，按照規(guī)定程序辦理入賬手續(xù)。今后將對全局資產(chǎn)進行定期盤點,，及時發(fā)現(xiàn)整改資產(chǎn)管理中的相關(guān)問題,。
17.法律服務(wù)中心大樓食堂菜品采購存在監(jiān)管漏洞。制定《市公共法律服務(wù)中心大樓食堂菜品采購管理規(guī)定》,，嚴(yán)格菜品采購工作流程,，菜品采購增設(shè)監(jiān)管環(huán)節(jié)，嚴(yán)格按照供貨合同對采購菜品的數(shù)量,、質(zhì)量進行檢查,，并做好登記臺賬。明確專人負(fù)責(zé),，菜品公司供貨后由兩個以上專人進行核收,，并定期或不定期對相關(guān)供貨情況進行抽查。
18.工程監(jiān)管有待完善,，有超付工程款情況,。加強對市局在建工程的監(jiān)管，嚴(yán)格按照合同和工程進度支付工程款,，定期與施工單位核對往來款項,，嚴(yán)格付款審批程序，杜絕超付工程款的現(xiàn)象,。對公共法律服務(wù)中心大樓工程款超付情況進行調(diào)查,，并立即采取追回措施，超付款項7.1萬元現(xiàn)已全部追回,。
三,、鞏固整改成果，切實推進全面從嚴(yán)治黨
總的來看,，經(jīng)過前一階段努力,，市委第六巡察組反饋意見的整改落實取得了階段性成效。但我們也清醒地看到,，全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)永遠(yuǎn)在路上,，整改工作還需繼續(xù)努力、不斷深化,。我們將深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神,，認(rèn)真落實十八屆六中全會關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的新要求，進一步增強全面從嚴(yán)治黨的政治自覺,，持續(xù)深入地做好巡察反饋意見整改工作,，放大巡察工作效應(yīng)，切實將巡察成果轉(zhuǎn)化為推動司法行政工作改革發(fā)展的強大動力,。
(一)持續(xù)用力,，鞏固擴大整改成果,。堅持目標(biāo)不變、標(biāo)準(zhǔn)不降,、措施不軟,、力度不減，不放過任何一個問題,、不忽視任何一個環(huán)節(jié),、不留下任何一個尾巴，確保巡察反饋的問題,，件件有落實,、事事有回音。對已經(jīng)完成的整改事項,，適時開展“回頭看”,，鞏固整改成效;
對正在推進解決的問題緊抓不放，加快工作進度,，爭取政策支持,，持續(xù)抓好整改落實。以問題為指引,，倒查制度漏洞,，加強建章立制，對已經(jīng)建立的各項制度,，抓好執(zhí)行落實,，確保發(fā)揮作用;
對黨風(fēng)廉政建設(shè)、嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律,、干部選拔任用等重點領(lǐng)域,、重要環(huán)節(jié)，加大制度建設(shè)力度,，完善制度體系,，形成用制度管權(quán)管事管人的長效機制。
(二)強化擔(dān)當(dāng),，嚴(yán)格落實主體責(zé)任,。結(jié)合推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化等，進一步貫徹落實中央八項規(guī)定精神,，嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律,、政治規(guī)矩及工作紀(jì)律，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,，確保黨的路線方針政策,、市委決策部署在全市司法行政系統(tǒng)得到不折不扣貫徹執(zhí)行。嚴(yán)格落實黨組主體責(zé)任，切實履行“一把手”第一責(zé)任人責(zé)任,、分管領(lǐng)導(dǎo)分管責(zé)任,、各級領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”，不斷強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),，層層傳導(dǎo)工作壓力，形成齊抓共管的工作格局,，推動形成真管真嚴(yán),、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)的工作氛圍,。牢固樹立自覺接受監(jiān)督的意識,，堅決支持配合好市紀(jì)委第二派駐紀(jì)檢組的工作，對派駐紀(jì)檢組監(jiān)督,、執(zhí)紀(jì),、問責(zé)的全部工作確保做到主動配合、積極支持,。
(三)立足實際,，推動司法行政工作。把抓好巡察整改作為推動改革發(fā)展的重要契機,，認(rèn)真落實市委,、市政府的決策部署，堅持圍繞中心,、服務(wù)大局,，深入推進司法行政工作“十三五”規(guī)劃，認(rèn)真履行法律服務(wù),、法律保障,、法治宣傳的職能，大力加強公正執(zhí)法,、依法行政,、誠信執(zhí)業(yè)工作，加快推進公共法律服務(wù)體系建設(shè),，扎實推進隊伍正規(guī)化,、專業(yè)化、職業(yè)化建設(shè),，不斷提高司法行政工作能力和水平,，積極打造人民滿意的服務(wù)型司法行政機關(guān)，忠誠履行好維護社會大局穩(wěn)定,、促進社會公平正義,、保障人民安居樂業(yè)的職責(zé)使命，努力為增創(chuàng)發(fā)展新優(yōu)勢、培育常州“幸福樹”,，推進“強富美高”新常州建設(shè)作出積極貢獻(xiàn),。
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