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技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議是否有法律效力篇一
法定代表人或負(fù)責(zé)人：_____________。
服務(wù)方：_________________________,。
法定代表人或負(fù)責(zé)人：_____________,。
根據(jù)《中華人民共和國合同法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,，簽訂本合同。
第一條項目名稱,。
__________________________________________________________,。
第二條培訓(xùn)的內(nèi)容和要求。
__________________________________________________________。
第三條培訓(xùn)計劃,、進度,、期限。
__________________________________________________________,。
第四條培訓(xùn)地點和方式。
__________________________________________________________。
第五條服務(wù)方（教師）的資歷和水平,。
__________________________________________________________,。
第六條學(xué)員的人數(shù)和質(zhì)量。
__________________________________________________________,。
第七條教員,、學(xué)員的食宿,、交通、醫(yī)療費用的支付和安排,。
__________________________________________________________,。
第八條報酬及其支付方式。
__________________________________________________________,。
第九條委托方的違約責(zé)任,。
1．委托方未按合同提供培訓(xùn)條件,，影響合同履行的，約定的報酬仍應(yīng)如數(shù)支付,；
第十條服務(wù)方的違約責(zé)任：
2．服務(wù)方提供的師資不符合合同要求，服務(wù)方有義務(wù)予以重新配備,；未按合同規(guī)定完成培訓(xùn)工作的,，應(yīng)免收報酬。
第十一條保密條款,。
當(dāng)事人雙方應(yīng)對下列技術(shù)資料承擔(dān)保密義務(wù)：____________________________________________,。
第十二條技術(shù)成果歸屬,。
在履行合同過程中，服務(wù)方利用委托方提供的技術(shù)資料和工作條件所完成的新的技術(shù)成果,，屬于服務(wù)方,；委托方利用服務(wù)方的'工作成果所完成的新技術(shù)成果,，屬于委托方,。對新的技術(shù)成果享有就該技術(shù)成果取得的精神權(quán)利（如獲得獎金、獎?wù)?、榮譽證書的權(quán)利）,、經(jīng)濟權(quán)利（如專利權(quán)、非專利技術(shù)的轉(zhuǎn)讓權(quán),，使用權(quán)等）和其它利益,。
第十三條本合同爭議的解決辦法,。
__________________________________________________________。
本合同自雙方當(dāng)事人簽字,、蓋章后生效,。
委托方（蓋章）：_____________。
負(fù)責(zé)人（簽字）：_____________,。
開戶銀行：___________________,。
帳號：_______________________。
擔(dān)保人（蓋章）：_____________,。
_________年_______月_______日,。
簽訂地點：___________________。
服務(wù)方（蓋章）：_____________,。
負(fù)責(zé)人（簽字）：_____________。
開戶銀行：___________________,。
帳號：_______________________。
擔(dān)保人（蓋章）：_____________,。
_________年_______月_______日。
簽訂地點：__________________,。
技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議是否有法律效力篇二
為了甲方不斷壯大發(fā)展,，為了不斷提高乙方的技術(shù)素質(zhì)，為了明確甲方出資為乙方進行專項技術(shù)培訓(xùn),。乙方為甲方服務(wù)，為了保證甲方培養(yǎng)的技術(shù)人員不致流失,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達成如下協(xié)議，以資雙方共守：
甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要,，為員工自身發(fā)展，并進一步加強技術(shù)素質(zhì)的提高,，安排乙方參加技術(shù)培訓(xùn),，在技術(shù)培訓(xùn)期間,，甲方負(fù)責(zé)乙方的培訓(xùn)費用，同時甲方為乙方提供輔導(dǎo)的師傅,、培訓(xùn)時間及場所。乙方參加培訓(xùn)結(jié)束后,，在甲方單位繼續(xù)工作服務(wù)。
1,、培訓(xùn)性質(zhì)為專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),，內(nèi)容為：
2、培訓(xùn)期限：預(yù)計____年____月____日起至____年____月____日止,。以實際培訓(xùn)時間為準(zhǔn),。
培訓(xùn)費用____元，由公司承擔(dān),。
受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付,；獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時,，受訓(xùn)員工作為在冊人員處理,。社會保險、勞動保險,，原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理,。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。
1,、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時間為：培訓(xùn)開始起；
2,、服務(wù)期的結(jié)束時間為下列第___種：
（1）至____年____月____日止；
（2）至勞動合同期滿時止,。
1,、乙方提前解除勞動合同時,，應(yīng)向甲方支付違約金；
2,、有下列情形之一,，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應(yīng)支付違約金：
（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的,；
（2）乙方嚴(yán)重失職,，營私舞弊，給甲方造成重大損害的,；
（3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出,，拒不改正的,。
此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效,，具同等法律效力,。
甲方（簽章）：________
法定代表人：________
_______年____月____日
乙方（簽字）：________
_______年____月____日
技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議是否有法律效力篇三
甲方（單位）：
乙方（勞動者）：
甲方因工作需要，決定選派乙方參加_________專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),，為確保乙方圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè)并按時返回甲方工作,，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第二十二條及甲方的有關(guān)規(guī)定，雙方本著平等自愿的原則,，經(jīng)雙方協(xié)商一致訂立如下協(xié)議：
一、甲方同意乙方赴_________（地點）參加由_________機構(gòu)組織的_________專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),，培訓(xùn)時間：自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日,。
二,、乙方應(yīng)在本協(xié)議規(guī)定的培訓(xùn)機構(gòu)和專業(yè)接受培訓(xùn)，不得任意變更,。
三,、培訓(xùn)費用支付,。培訓(xùn)學(xué)費共計人民幣_________元，可由甲方先行支付,。
四、乙方通過培訓(xùn)后,，未取得合格成績者,，培訓(xùn)費用由乙方個人進行全部承擔(dān)。
六,、乙方培訓(xùn)后至少為甲方服務(wù)_________年，若乙方違反勞動合同、違反甲方規(guī)章制度或提前解除勞動合同,，導(dǎo)致培訓(xùn)后為甲方的服務(wù)期限不滿，乙方需支付違約金給甲方,，違約金的計算方法：
違約金=因培訓(xùn)所產(chǎn)生的費用總額x未服滿服務(wù)期/約定服務(wù)期。
因培訓(xùn)所產(chǎn)生的費用包括：培訓(xùn)之學(xué)費,、辦理相關(guān)證件費用,、培訓(xùn)期間所發(fā)生的住宿、膳食,、交通等費用；乙方脫產(chǎn)培訓(xùn)時單位支付的工資和獎金,，也是培訓(xùn)費用的組成部分,。
七,、乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)方的各項規(guī)定和要求,，凡因違規(guī)違紀(jì)產(chǎn)生的損失和責(zé)任由乙方承擔(dān),。
八,、乙方培訓(xùn)后應(yīng)及時返回并向甲方報到，并應(yīng)整理出一套完整的學(xué)習(xí)資料及時交于甲方,，不得截留,。
九,、乙方在接受培訓(xùn)后需將所學(xué)用于實踐工作，為甲方創(chuàng)造相關(guān)效益,，并按照甲方要求承擔(dān)甲方相應(yīng)的內(nèi)部培訓(xùn)工作。
十,、乙方無逾期不歸和受訓(xùn)期從事超越學(xué)習(xí)范圍的業(yè)余活動行為，無擅自更改培訓(xùn)方向與內(nèi)容等行為,，圓滿完成學(xué)業(yè),，在向公司行政報到后一周內(nèi)，甲方予以報銷除學(xué)費外的交通費,、書雜費、住宿費等其它因參加培訓(xùn)乙方墊付的費用,。
十一,、乙方多次參加專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，其服務(wù)期在前次服務(wù)期滿后之日,，后一次計算開始計算,。
十二、本協(xié)議未盡事宜,，以國家法規(guī)和甲方規(guī)章制度和文件,、慣例為準(zhǔn),。如發(fā)生任何爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成,，以司法程序在甲方所在地解決。
十三,、本協(xié)議作為勞動合同書的附件，具有相同法律效力,。
十四、本協(xié)議雙方簽字蓋章后生效,，一式兩份,，雙方各執(zhí)一份。
甲方：乙方：
注冊地址：地址：
法定代表人：身份證號碼：
技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議是否有法律效力篇四
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達成如下協(xié)議,，以資雙方共守：
甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要，為員工自身發(fā)展,，并進一步加強技術(shù)素質(zhì)的提高,，安排乙方參加技術(shù)培訓(xùn)，在技術(shù)培訓(xùn)期間,，甲方負(fù)責(zé)乙方的培訓(xùn)費用，同時甲方為乙方提供輔導(dǎo)的師傅,、培訓(xùn)時間及場所,。乙方參加培訓(xùn)結(jié)束后，在甲方單位繼續(xù)工作服務(wù),。
1,、培訓(xùn)性質(zhì)為專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，內(nèi)容為：___________________________________,。
2、培訓(xùn)期限：預(yù)計________年____月____日起至________年____月____日止,。以實際培訓(xùn)時間為準(zhǔn)。
培訓(xùn)費用_________元,，由公司承擔(dān),。
受訓(xùn)期間的.工資視情況按原工資的_________%支付,；獎金按通常支付額的_________%支付,。在晉級或工資辦法修訂時，受訓(xùn)員工作為在冊人員處理,。社會保險,、勞動保險，原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理,。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假,。
1,、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時間為：培訓(xùn)開始起,。
2,、服務(wù)期的結(jié)束時間為下列第_________種：
（1）至________年____月____日止,；
（2）至勞動合同期滿時止,。
1,、乙方提前解除勞動合同時,，應(yīng)向甲方支付違約金,。
2、有下列情形之一,，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應(yīng)支付違約金：
（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；
（2）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊,，給甲方造成重大損害的,；
（3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,，或者經(jīng)甲方提出,，拒不改正的。
1、對于執(zhí)行本合同發(fā)生的與本合同有關(guān)的爭議應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決。
2、若雙方協(xié)商不能達成一致,，則提交____________________仲裁委員會解決。
此協(xié)議一式兩份,，自雙方簽字或蓋章后生效,，具同等法律效力,。
甲方（簽章）：________日期：________年____月____日
乙方（簽章）：________日期：________年____月____日
技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議是否有法律效力篇五
甲方：
乙方：
為了甲方不斷壯大發(fā)展，為了不斷提高乙方的技術(shù)素質(zhì),，為了明確甲方出資為乙方進行專項技術(shù)培訓(xùn),。乙方為甲方服務(wù)，為了保證甲方培養(yǎng)的技術(shù)人員不致流失,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達成如下協(xié)議,，以資雙方共守：
甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要,，為員工自身發(fā)展,，并進一步加強技術(shù)素質(zhì)的提高,，安排乙方參加技術(shù)培訓(xùn)，在技術(shù)培訓(xùn)期間,，甲方負(fù)責(zé)乙方的培訓(xùn)費用,，同時甲方為乙方提供輔導(dǎo)的師傅,、培訓(xùn)時間及場所。乙方參加培訓(xùn)結(jié)束后,，在甲方單位繼續(xù)工作服務(wù),。
2,、培訓(xùn)期限：預(yù)計____年____月____日起至____年____月____日止,。以實際培訓(xùn)時間為準(zhǔn),。
培訓(xùn)費用____元,，由公司承擔(dān)。
受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付,；獎金按通常支付額的____%支付,。在晉級或工資辦法修訂時，受訓(xùn)員工作為在冊人員處理,。社會保險、勞動保險，原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理,。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。
1,、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時間為：培訓(xùn)開始起；
2,、服務(wù)期的結(jié)束時間為下列第___種：
（1）至____年____月____日止,；
（2）至勞動合同期滿時止。
1,、乙方提前解除勞動合同時,，應(yīng)向甲方支付違約金；
2,、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的,，乙方仍應(yīng)支付違約金：
（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；
（2）乙方嚴(yán)重失職,，營私舞弊，給甲方造成重大損害的,；
（3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的,。
此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效,，具同等法律效力,。
甲方（簽章）：
法定代表人：
_______年____月____日,。
乙方（簽字）：
_______年____月____日,。
技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議是否有法律效力篇六
甲方：_________（單位）乙方：_________（培訓(xùn)人員）風(fēng)險提示：
注意慎重選擇培訓(xùn)對象，不對試用期內(nèi)的員工進行委外出資培訓(xùn),，因為，按法律規(guī)定,，即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議，試用期員工一旦辭職,，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,，確實要出資對其進行委外培訓(xùn)的，建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正,，將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議，這樣追究其違約責(zé)任時才合法,。甲方根據(jù)公司發(fā)展需要,，安排乙方進行電工培訓(xùn)，依據(jù)《勞動法》等有關(guān)法律規(guī)定,，甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達成如下條款：
第一條培訓(xùn)情況培訓(xùn)時間：自________年____月____日至________年____月____日,，共____天。培訓(xùn)內(nèi)容：培訓(xùn)地點：
1,、培訓(xùn)費用包括但不限于培訓(xùn)費,、材料費、課本費,、食宿費、交通費等項目,；
2,、培訓(xùn)費用預(yù)計為____元左右，以實際發(fā)生額為準(zhǔn),；
3、培訓(xùn)費用負(fù)擔(dān)方式為：
第三條工資及福利待遇風(fēng)險提示：
對于培訓(xùn)期間的待遇要明確,，包括培訓(xùn)期間的補貼、工資福利,、保險等。要特別注意：在培訓(xùn)協(xié)議中寫明培訓(xùn)費包括什么費用,，不包括什么費用，以防在員工違約時不致引起爭議,。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費等,。要注意較長時間的培訓(xùn)是否有探親假,，如有規(guī)定要寫明。受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的.____%支付,；獎金按通常支付額的____%支付,。在晉級或工資辦法修訂時，受訓(xùn)員工作為在冊人員處理,。社會保險、勞動保險,，原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理,。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假,。
第四條乙方責(zé)任與義務(wù),。
1、完成培訓(xùn)目標(biāo)和任務(wù),；
2,、在培訓(xùn)期間服從管理,，不違反甲方的各項政策,、制度與規(guī)定；
3,、在培訓(xùn)期間服從甲方各項安排；
4,、在培訓(xùn)期內(nèi)定期與甲方溝通，匯報學(xué)習(xí)情況,；
5、在培訓(xùn)期間維護自身安全和甲方一切利益,。
第五條服務(wù)期風(fēng)險提示：
服務(wù)期要定的合理,，比如：按培訓(xùn)費總和5000元約定________年，以此類推,。另外,，還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突，勞動合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容,，以解決服務(wù)期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。
1,、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時間為：培訓(xùn)開始起；
2,、服務(wù)期的結(jié)束時間為下列第___種：
（1）至________年____月____日止；
（2）至勞動合同期滿時止,。
3,、服務(wù)期限內(nèi)因培訓(xùn)所獲證書由甲方代為保存,，當(dāng)培訓(xùn)服務(wù)期結(jié)束后甲方將證書返還乙方,。
第六條違約責(zé)任發(fā)生下列情況之一，乙方承擔(dān)的經(jīng)濟責(zé)任：
2,、在培訓(xùn)期間損壞甲方形象和利益,，造成經(jīng)濟損失，乙方補償甲方全部經(jīng)濟損失,；
3、自取證之日起,，乙方為甲方服務(wù)不滿________年離職，乙方須向甲方支付全額培訓(xùn)費用,。乙方為甲方服務(wù)滿________年后,，如離職不扣除本協(xié)議中涉及的培訓(xùn)費用,。
第七條其他此協(xié)議一式兩份,，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力,。
乙方（簽字）：________年____月____日,。
技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議是否有法律效力篇七
根據(jù)《中華人民共和國合同法》的.有關(guān)規(guī)定,，經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,，簽訂本合同。
第一條 項目名稱
_________。
第二條 培訓(xùn)的內(nèi)容和要求
_________,。
第三條 培訓(xùn)計劃、進度,、期限
_________。
第四條 培訓(xùn)地點和方式
_________,。
第五條 服務(wù)方（教師）的資歷和水平
_________,。
第六條 學(xué)員的人數(shù)和質(zhì)量
_________。
第七條 教員,、學(xué)員的食宿,、交通,、醫(yī)療費用的支付和安排
_________,。
第八條 報酬及其支付方式
_________,。
第九條 委托方的違約責(zé)任
1．委托方未按合同提供培訓(xùn)條件,，影響合同履行的,，約定的報酬仍應(yīng)如數(shù)支付,；
第十條 服務(wù)方的違約責(zé)任：
2．服務(wù)方提供的師資不符合合同要求,，服務(wù)方有義務(wù)予以重新配備；未按合同規(guī)定完成培訓(xùn)工作的,，應(yīng)免收報酬,。
第十一條 保密條款
當(dāng)事人雙方應(yīng)對下列技術(shù)資料承擔(dān)保密義務(wù)：
_________,。
第十二條 技術(shù)成果歸屬
在履行合同過程中，服務(wù)方利用委托方提供的技術(shù)資料和工作條件所完成的新的技術(shù)成果，屬于服務(wù)方,；委托方利用服務(wù)方的工作成果所完成的新技術(shù)成果,，屬于委托方,。對新的技術(shù)成果享有就該技術(shù)成果取得的精神權(quán)利（如獲得獎金,、獎?wù)?、榮譽證書的權(quán)利）,、經(jīng)濟權(quán)利（如專利權(quán),、非專利技術(shù)的轉(zhuǎn)讓權(quán),，使用權(quán)等）和其它利益,。
第十三條 本合同爭議的解決辦法
_________,。
本合同自雙方當(dāng)事人簽字,、蓋章后生效,。
開戶銀行：_________ 開戶銀行：_________
帳號：_________ 帳號：_________
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議是否有法律效力篇八
法定代表人或負(fù)責(zé)人：________,。
服務(wù)方：_______,。
法定代表人或負(fù)責(zé)人：_________。
根據(jù)《中華人民共和國合同法》的有關(guān)規(guī)定,，經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,，簽訂本合同,。
第一條項目名稱____________。
第二條培訓(xùn)的內(nèi)容和要求：___________,。
第三條培訓(xùn)計劃,、進度,、期限：___________,。
第四條培訓(xùn)地點和方式：________________,。
第五條服務(wù)方（教師）的資歷和水平：____________,。
第六條學(xué)員的人數(shù)和質(zhì)量：_______________,。
第七條教員,、學(xué)員的食宿,、交通,、醫(yī)療費用的支付和安排____,、
第八條報酬及其支付方式：______________,。
第九條委托方的違約責(zé)任：_____________,。
1、委托方未按合同提供培訓(xùn)條件,，影響合同履行的,，約定的報酬仍應(yīng)如數(shù)支付,；
第十條服務(wù)方的違約責(zé)任：
1,、服務(wù)方未按合同制訂培訓(xùn)計劃,，影響培訓(xùn)工作質(zhì)量的,，應(yīng)當(dāng)減收___%的報酬；
2,、服務(wù)方提供的師資不符合合同要求,，服務(wù)方有義務(wù)予以重新配備；未按合同規(guī)定完成培訓(xùn)工作的,，應(yīng)免收報酬,。
第十一條保密條款：________,。
當(dāng)事人雙方應(yīng)對下列技術(shù)資料承擔(dān)保密義務(wù)：___________。
第十二條有關(guān)技術(shù)成果歸屬條款,。
在履行合同過程中，服務(wù)方利用委托方提供的技術(shù)資料和工作條件所完成的.新的技術(shù)成果,，屬于服務(wù)方,；委托方利用服務(wù)方的工作成果所完成的新技術(shù)成果,，屬于委托方,。對新的技術(shù)成果享有就該技術(shù)成果取得的精神權(quán)利（如獲得獎金,、獎?wù)?、榮譽證書的權(quán)利）經(jīng)濟權(quán)利（如專利權(quán),、非專利技術(shù)的轉(zhuǎn)讓權(quán)，使用權(quán)等）和其它利益,。
第十三條本合同爭議的解決辦法：___________,。本合同自雙方當(dāng)事人簽字、蓋章后生效,。
委托方擔(dān)保人（名稱）_________服務(wù)方擔(dān)保人（名稱）_________,。
地址：___________地址：___________,。
技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議是否有法律效力篇九
甲方：法定代表人：
乙方：身份證號：
甲乙雙方訂立如下協(xié)議：
1,、培訓(xùn)性質(zhì)為專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),，內(nèi)容為：廣告專業(yè)基礎(chǔ)知識;。
3,、培訓(xùn)地點：乙方應(yīng)在甲方指定或與甲方約定的學(xué)校及專業(yè)就學(xué),。如需要變更,，應(yīng)事先通知甲方,，并得到甲方的批準(zhǔn),，否則以曠工論處。
第二條工資及其福利待遇,。
第三條乙方的義務(wù),。
3,、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后,，乙方應(yīng)于培訓(xùn)結(jié)束之日起____日內(nèi)向甲方報到,。乙方逾期不向甲方報到，視作乙方解除勞動合同,。
第四條服務(wù)期限自合同簽訂之日起始至合同期滿之日止,。
第五條違約責(zé)任在服務(wù)期內(nèi)乙方以任何理由違反服務(wù)期約定解除勞動合同的，乙方應(yīng)支付甲方違約金______元;因嚴(yán)重違反規(guī)章制度被甲方解除勞動合同的,，亦照此辦理。
第六條協(xié)議的效力及其他本協(xié)議至簽訂之日起生效,，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等的法律效力。
甲方：________年____月____日,。
乙方：________年____月____日。
