總結可以讓我們在時間的盡頭留下一份寶貴的回憶和經(jīng)驗的積累,??偨Y中的語言應該簡潔明了,,那么我們該如何做到這一點,?在閱讀以下總結范文時,,請大家注意其中的亮點和亮點,,可以借鑒到自己的寫作中。
教師行政助理的工作總結篇一
20xx年轉(zhuǎn)眼就過去了,自來公司以來,,我在公司領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,,本年度的工作總結主要有以下幾項:
1,、思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德,。
我能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,,通過網(wǎng)絡、報紙,、雜志,、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,,認真學習法律知識,;愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,,積極主動認真的學習專業(yè)知識,,工作態(tài)度端正,認真負責,。
2,、專業(yè)知識、工作能力和具體工作,。
我是去年七月份來到公司工作,擔任公司行政助理,,協(xié)助辦公室主任做好工作,。行政工作瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,,向領導請教,、向同事學習、自己摸索實踐,,在很短的時間內(nèi)便熟悉了本職的工作,,明確了工作的程序、方向,,提高了工作能力,,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。為了做好本職工作,,熱心為職工服務,我做了下面的努力:
1,、出勤方面,,每天都能提前十到二十分鐘到達辦公室,做好上班前的相關工作準備,,并能及時打掃兩位領導的辦公室等,。
2、公文處理過程方面,,嚴格按照國家事業(yè)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事,。發(fā)文時,能嚴格按照擬稿,、核稿,、會簽、簽發(fā),、印制,、蓋章、登記,、發(fā)文等程序辦理,;收文時,按照收文登記,、擬辦,、批辦、分送,、催辦,、立卷、歸檔等程序辦理,,沒有出現(xiàn)錯誤的公文處理事情,。
3,、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面,。在工作中,,我特別注意對紙張資料的整理和保存,將有用的及時保存,、歸檔,,對于沒用的及時銷毀。因為很多文字性工作都是電腦作業(yè),,所以我在電腦中建立了個人工作資料檔案庫,。并于每周星期五把工作過的資料集中整理,分類保存,,以便今后查找,。
4、關系處理方面,,在工作上能做到主動補位,。并能與其他各科室人員加強溝通,密切配合,,互相支持,,保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。在工作中我自己確定了一條工作原則,,屬于自己的工作要保質(zhì)保量完成,,不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時完成,做到了主動幫忙,、熱情服務,。
3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面,。熱愛自己的本職工作,,正確認真的對待每一項工作,工作投入,,熱心為大家服務,,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,,出勤率高,,有效利用工作時間,堅守崗位,,保證工作能按時完成,。
4、工作質(zhì)量成績,、效益和貢獻,。在開展工作之前做好個人工作計劃,,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預期的效果,,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,,同時在工作中學習了很多東西,,也鍛煉了自己,經(jīng)過不懈的努力,,使工作水平有了長足的進步,,開創(chuàng)了工作的新局面,為公司及部門工作做出了應有的貢獻,。
總結一年的工作,,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足,。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進,。在新的一年里,,我將認真學習各項政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,,為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻,。
教師行政助理的工作總結篇二
光陰似箭,歲月如梭,!x月份已經(jīng)劃上了句號,,在過去的一個月里,在公司領導,、各部門同事的配合和協(xié)助下,,也已經(jīng)完成了主要的基本工作同時還有很多不足之處。我們將在下個月,,根據(jù)x月份計劃的工作要求與目標,,逐一去努力完成。,,以下我將自己的工作情況,、感想等簡要總結如下:
1.人事招聘方面。
(1)完善招聘,、面試,、入職培訓和轉(zhuǎn)正流程不斷根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃和各部門需求為對應部門尋找合適人才,跟蹤入職后試用期管理,,強化轉(zhuǎn)正前考核和入職培訓教育,,推動新員工帶教工作,,滿足公司不斷變化的人員需求。
(2)合同管理:所有新入職的員工均能在一周內(nèi)簽訂好合同,。
(3)人事表格,、辦公用品基本配齊。
1.月初做好iso認證工作,,確保iso認證通過,,通過這次iso在認證,讓我們認識到了我們的管理上還存在著諸多的不足,,iso的覆蓋不全面,,往后行政部需加強各部門iso管理體系的管理和學習.
各部門對公司的規(guī)章制度重視不夠,力度不足,,公司管理的制度約束不強,,因此存在著各部門在請假,調(diào)休上隨意安排,,未按照行政部流程嚴格執(zhí)行的情況,,特別針對營銷部,這個月底四個員工請假,,都沒有寫請假條,,并沒有告知行政部,在這方面,,整個營銷部都沒有這個意識,,導致了有組織,沒紀律的現(xiàn)象,。
1,、針對宿舍管理要以衛(wèi)生為根本,每個星期定期進行三樓宿舍衛(wèi)生檢查,。如發(fā)現(xiàn)在衛(wèi)生不合格第一時間通知各部門主管和直接人,,只有好的居住環(huán)境才有好的心情,有了好的心情才能有好的心態(tài)工作,,不過總體來說,,現(xiàn)在男生宿舍衛(wèi)生有了很大的提高。
2,、與裝修李老板對數(shù)事宜:
前期都已經(jīng)把數(shù)量基本上對好了,,后期還有一小部分由于李老板業(yè)務繁忙,沒有時間,,耽誤了一段時間,,盡管將剩余的一部分數(shù)量全部確認好。
懂得事情輕重緩急,,完成領導交代的工作,,做到了"上傳下達".與同事相處融洽,,能夠積極配合及協(xié)助其他部門完成工作;工作適應力逐步增強,,對后期工作壘積了許多經(jīng)驗,。
教師行政助理的工作總結篇三
我是_月底來到___公司工作,擔任行政助理,,協(xié)助行政人事部經(jīng)理做好各項工作,。行政工作是一項很重要的基礎工作,在這_個多月里,,我在公司領導和同事的關心和幫助下基本完成了各項工作,在不斷地向領導請教,、向同事學習,、自己實踐摸索,短期內(nèi)便熟悉了公司的行政工作,,明確了工作的程序,、方向,提高了工作能力,,在思想覺悟上有了更進一步的提高,,在具體的工作中形成了一套清晰的工作思路,能夠順利的完成領導交辦的工作任務,,在管理方面也盡到了應盡的責任,。為了總結工作經(jīng)驗,繼續(xù)發(fā)揚成績同時也克服存在的不足,,現(xiàn)將工作做如下簡要總結,。
一、企業(yè)文化,。
1,、在上級領導下重新修訂了《行政部各職務描述》,并在工作中執(zhí)行了《八小時復命制度》,。
2,、協(xié)助上級完成了《___部日常工作規(guī)范及考核辦法(暫行)》的初稿,還有待完善;制訂了《關于___的規(guī)定》和《關于___的規(guī)定》,。文件已發(fā)送到各部門經(jīng)理,,由部門經(jīng)理到部門內(nèi)部宣貫落實。
3,、協(xié)助上級針對公司各部門對內(nèi)對外任務的交辦,,制訂了相關的《關于實行任務交辦制的規(guī)定》及《任務交辦書》。
4,、制訂的《關于__的規(guī)定》和《關于工___補充規(guī)定》,,都將在_月份正式實行,。
5、在上級領導下開展了一次銷售部娛樂活動,,其目的是為了放松銷售部人員心情,,活動反映效果良好。
1,、協(xié)助上級做好了各部門的協(xié)調(diào)工作,,與各部門建立了的良好關系都是通過與各部門進行有效溝通和不定期的座談會交流。現(xiàn)已制訂了《關于__的規(guī)定》,,其目的是為使公司各部門能夠相互協(xié)調(diào)的工作,,配合公司整體發(fā)展的需要。
2,、按時收取公司企業(yè)郵箱的郵件,,妥善處理郵件。在公司網(wǎng)站后臺操作方面,,及時更新員工照片,,上傳員工活動照片。
3,、公司oa系統(tǒng)的管理:對新入職的員工在通過7天見習期考核后開通oa帳戶;對離職人員及時地刪除其oa,。并負責發(fā)布行政人事部制定的相關公告,上傳文書,,為便于更好地管理oa系統(tǒng),,由行政部還發(fā)布了《關于oa辦公系統(tǒng)發(fā)布郵件、公告的規(guī)定》,。
4,、參加公司銷售部門每周一的例會、各部門的溝通會,、座談會等,,做好會前通知、安排和簽到,,會議過程中對每件需做出處理的事情均要求將具體的負責人(或部門),、協(xié)助人(或部門)、要求完成的時間,、要求完成的質(zhì)量等明確,,會后作出詳細的會議紀要,并發(fā)放到每個參會人員,,尤其是有直接責任或任務的人員,,隨后跟蹤檢查工作的進度和完成情況,及時向部門領導或總經(jīng)理報告。
5,、協(xié)助財務部的工作,,在每月10日前辦理新員工入職兩個月后的轉(zhuǎn)正手續(xù)及轉(zhuǎn)正工資,對銷售部新員工的考核工資進行評定,,及業(yè)務員的銷售業(yè)績統(tǒng)計匯總,,不延誤工資的發(fā)放日期。
6,、每周休息日實行了值班制度,,根據(jù)《休息日值班人員表》進行輪流值班,并要求值班人員在值班時作好相關的電話記錄,、登記好其它工作情況,。
三、文件檔案管理,。
1,、規(guī)范了全公司員工的人事檔案(目前還有5名老員工無人事資料),并按部門歸屬實行分類存放并制作了相應的《入職時間統(tǒng)計表》,、《員工檔案情況》表、《員工簽定勞動合同情況》表,,每天更新入職人員和離職人員資料信息,。
2、負責公司文件資料,、除合同外人事資料的管理,,并對文件實行分類歸檔,做到了有據(jù)可查,。
3,、對公司文件進行發(fā)放、落實和張貼,。
四,、招聘培訓。
1,、收集各部門崗位需求信息,,擬訂招聘計劃,制作出《人才需求信息表》,,參加___現(xiàn)場招聘會各1次,,同時進行了網(wǎng)絡人才招聘,保證了公司普通職位能基本招聘到崗,,但對于銷售類,、管理層以上的職位招聘效果不明顯。
2、面試意見的匯集,、錄用與否的通知,,對新入職的員工進行7天見習期進行追蹤,由部門經(jīng)理審核填寫《見習期員工考核表》,,審批后轉(zhuǎn)入試用期,,7天后簽定勞動合同,最長不超過15天,。同時將其oa開通,,發(fā)放工作牌、考勤卡,,完成各類人事手續(xù)的辦理,。
3、協(xié)助人事助理統(tǒng)計新入職人員,,并參加公司的第___期崗前培訓,,培訓結束后接受綜合考核,把考核成績作為試用期的評估依據(jù),。
4,、調(diào)查員工的思想動態(tài),因銷售人員的狀態(tài)大都進入了一個銷售疲勞期,,人員穩(wěn)定性不夠強,,離職人員較多。
五,、勞動紀律管理,。
1、主要處罰了部分違反勞動紀律且在公司造成一定影響力的部門領導和和職員,,如:不遵守辦公室空調(diào)使用規(guī)定等,,通過對他們的處罰,旨在警示所有員工:在制度面前人人平等,,不能因為極個別的人影響到整個團隊,。
2、重申了工作證佩戴的規(guī)定,,提高公司整體形象,。
3、對員工宿舍制定了《關于宿舍管理規(guī)定》,。
六,、辦公設備及辦公用品。
1,、對職員的辦公電腦進行了統(tǒng)計,,及密碼登記,,并通過《關于各部門職員的電腦管理規(guī)定》進行管理。
2,、強化了辦公室電腦及辦公室安全管理規(guī)定,,公司所有職員在19:00時須離開辦公室,特殊情況由部門經(jīng)理報行政人事部審批,。
3,、協(xié)助行政總務對辦公用品、公司消耗品的采購,、入庫,。
七、通訊業(yè)務的辦理,。
1,、每月8日后打印上月的電話費用總清單,送審后將數(shù)據(jù)提交到財務部;,。
2,、每月26日前辦理公司的虛擬網(wǎng)業(yè)務。
八,、工作中存在的不足與問題,。
進入公司_個月以來,我努力爭取把工作做得更好,、更出色,,但是還存在著不足之處,有些是不容忽視的問題,,以免給今后的工作造成不利的影響,。
1,、勞動合同的簽定,,原計劃在_月份全部完成,由于銷售部門人員流動性大和前任行政經(jīng)理的緣故,,未按期完成,。
2、管理體制和考核機制還不夠健全,。
3,、銷售人員的招聘效果不是很佳。
4,、人員流動率大,,銷售部老業(yè)務和新業(yè)務員都存在人員不穩(wěn)定現(xiàn)象。我將會把這些存在的問題作為八月份的工作重點來做,,找出相應措施,,保證本職工作的順利完成。
教師行政助理的工作總結篇四
20xx年4月底加入公司,由實習階段到成為公司的一名正式員工,,由行政人事助理到行政助理,,在這段時間的學習和崗位的變化中,感悟頗多,。之前沒有過一點相關工作經(jīng)驗,,一切都從零學起,從零做起,,到公司后我虛心向同事請教和學習,,使自己從零中慢慢成長和完善,使自己的行為標準,、思想覺悟和工作能力盡快的向公司要求的目標靠攏,,向優(yōu)秀的老員工靠攏,希望自己能早日加入這個充滿活力的大集體,。半年的時間很快過去了,,在這半年里,我在公司領導及同事們的關心與幫助下完成了各項工作,,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,,本年度的工作總結主要有以下幾項:
1、對自己的定位,。剛進公司時是以一個學習人力資源的應屆生來應聘的,,希望自己以后能在公司進行人事方面的深造和學習,因為毫無工作經(jīng)驗,,在工作方面處處碰壁,,導致工作的積極性大大減退,引起上面領導對我做事能力的質(zhì)疑,。剛好這個時候又面臨著部門職能的劃分,,同時也經(jīng)過3個多月對公司的了解和對自身素質(zhì)的分析,我從行政人事助理崗位轉(zhuǎn)到了行政助理的崗位,。這樣的工作轉(zhuǎn)變在一定程度上是我確定了自己的角色,,清晰的明白了自己所做的事應該向哪個上級反饋,避免了之前的盲目,。
點評:明白自己的定位,,才能明白自己的工作內(nèi)容,根據(jù)工作內(nèi)容去確定工作需要完成的標準,,并努力向標準靠攏,,這樣才能勝任工作。
2,、對工作的定位,。剛接觸工作時,,一心就認為,上級安排什么工作,,我只要做就可以了,,從來沒有問過自己這樣做的目的,有沒有更好的辦法可以完成,。在未轉(zhuǎn)崗之前,,我一直處在對工作很茫然的狀態(tài)。轉(zhuǎn)崗之后,,我重新對自己的工作態(tài)度和做事方法進行了調(diào)整,,突然發(fā)現(xiàn)自己比以前有些許的進步。開始敢于表達自己的一些觀點,,對自己負責處理的某些工作也嘗試著自己去慢慢摸索地解決,,盡管每件事處理得都不是十分的好,但是相比之前來說已經(jīng)有很大的進步了,。
3,、對思想的定位。一直很喜歡這樣一句話“干一行,,愛一行”,,自己也是這樣做的。學習的是人力資源,,出了學校后毅然地選擇相關的工作?,F(xiàn)在作為行政助理的我一心就想在行政這方面學習,把自己手頭上的工作做得更好,,更出色,。
點評:《杜拉拉升職記》里面有句話:使別人愿意教你,是你自己的責任,。沒有人是必須義務應該幫助你成長,,但是如果有人愿意幫你,一定是你值得對方幫助,。哪些特質(zhì)是值得別人幫助你的,?你可以想想,。
除了對自己總體上的總結外,,我還想總結一下這半年在工作上的一些成績,和今后的計劃及這半年時間公司給我的感受,。
第一件事是獨立完成了辦公樓的下水道堵塞問題,,在這件事上我首先詢問了堵塞的地方、程度,,在網(wǎng)上搜尋管道疏通電話,,一一對比價格和質(zhì)量,,擇優(yōu)選擇,最后順利的解決了下水道堵塞的事情,。在這件事上我明白了,,做事要擺正自己的立場,這樣你才能把主動權掌握在自己手上,。(點評:很好的指導思想?。?/p>
第二件事是公司20xx年的報刊雜志訂購工作,根據(jù)往年的訂購流程是先到各部門收集訂購的目錄,,然后去郵局訂購,。由于訂購的金額相對比較的大,為了資金安全需要找到確定的郵局,,在這個問題上,,我采取的是親自去郵局交款訂購,經(jīng)過兩周時間完成了此項工作,。
第三件事是關于gsp檢查前衛(wèi)生分布方面的問題,,因為某些部門的人員數(shù)量的變動比以前有很大的變動,故在衛(wèi)生區(qū)域的分布上有部分的調(diào)整,,市場部由于人員上有增加,,所以在分給其部門的區(qū)域上就會有增加,電話部就相對會減少一部分,,在這以調(diào)整上引起了增加部門的不滿,,讓事情無法繼續(xù),最后在和電話部協(xié)商溝通后,,才采取了折中的辦法,,以電話部小部分區(qū)域換了市場部大部分區(qū)域,事情才圓滿解決,。在這件事上,,我明白了溝通很重要,部門之間的溝通更重要,。
新的一年新的目標,,我將會在新的一年中朝著以下方向進行改進:
1、在今后的工作中還需向領導,、同事虛心請教學習,,要多與大家進行交流溝通,從大局著想,,取長補短,,提高自身的工作水平。
2,、在平時工作中多鍛煉自己的聽知能力,,做到眼疾手快,,懂得主動做事。提高自己處理突發(fā)事件的應變能力,。
3,、提高自身的綜合素質(zhì),多利用工作以外的時間看看相關的專業(yè)書籍,,多留意各方面的知識,。
由于來公司的時間不是很長,對公司各方面還不是特別的了解,,也沒有什么其他地方工作的經(jīng)驗,,所以對于公司的發(fā)展不太做評價和建議。但是在這半年中我看到是各位同事在應對公司對外各種檢查中相互配合,,一切以公司的利益為先,,在平時工作中氣氛融洽,各方面都體現(xiàn)著“******”的精神,。在這個大家庭中讓人感到溫暖,,同時在這里祝愿公司規(guī)模越來越大,生意越做越好,!
近半年的工作中,,我通過實踐學到了部分行政方面的知識,通過不斷的學習逐步提高了自己的工作水平,。但是作為新人,,我深深知道,自己經(jīng)驗還是相當?shù)那啡?,需要不斷的學習和磨練,。因此,在新的一年里,,我會再接再厲,,不斷增加自己的經(jīng)驗和見識,爭取做一位合格的“****”,,為公司做更多的貢獻,。
教師行政助理的工作總結篇五
時間飛逝,轉(zhuǎn)眼已經(jīng)到了20xx年底了,,而我到xxxxxxx也正好10個月了?,F(xiàn)回首這將近一年的時間里,我雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,,對于每一個追求進步的人來說,,都免不了會在年終歲未對自己進行一番“盤點”,,也算是對自己的一種鞭策?,F(xiàn)就近一年來的工作情況向領導作簡要匯報,主要分為以下幾個方面:,。
一,、行政工作行政工作是繁瑣的,小到復印,、掃描,、傳真、訂餐,、送水,、收發(fā)快件、訂閱報刊雜志,、辦理車證,、辦公設備維護,大到申請辦公用品及對其領用情況進行備案,、文件整理與保管,、租房、與外界溝通協(xié)調(diào)事務,、裝修潔凈間……每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗,,面對繁雜瑣碎的工作,在時間上,,我盡量做到最快,,在完成質(zhì)量上,我盡量做到最好,,爭取用最小的成本獲得最高的效益,。因此,也只有永不倦怠地提高自己,,才能勝任看似簡單的行政事務工作,。
二、庫房管理在未進入裕恒佳之前,,我從未做過庫房管理工作,,所以庫房的物品出入和登記帳頁對于我來說都是陌生的。幸好有公司同事和領導的幫助,,讓我很快的熟悉了這一系列的流程,,從最初的盤庫、物品出入填寫領料單和入庫單,、到登記帳頁,,這些看似簡單的工作,卻分外重要,。首先我要保證庫存量:需及時的通知采購購買待加工物品,,不能讓它處于零庫存的狀態(tài),,否則會導致機加工沒有物品加工,然后影響生產(chǎn),,這是最嚴重的問題;其二,,出入庫物品時,要保證數(shù)目準確,,并能夠及時登記帳頁,,不能讓賬目出現(xiàn)混亂的狀態(tài)。所以總的來說,,庫房的管理工作是舉足輕重的,,足夠的庫存量是生產(chǎn)正常進行的先決條件,不能有一點懈怠,。這將近1年的時間里,,我在庫房管理工作方面,雖然出現(xiàn)過一些小的問題,,但我很慶幸,,沒有出現(xiàn)過重大影響生產(chǎn)的情況,所以以后的工作我會再接再厲,,爭取杜絕一系列小問題的產(chǎn)生,。
三、其他工作由于機加工和生產(chǎn)不在一個辦公地點,,所以機加工加工的物品,,就必須及時的送到生產(chǎn)部檢驗。剛開始送檢物品時,,我真是一點怨言都沒有,,覺得很新鮮,所以很樂意去干,,可是由于天氣逐漸變冷,,我的思想上產(chǎn)生了一些波動,我覺得自己來公司工作不是來跑腿的,,所以產(chǎn)生了抵制情緒,,不愿意跑來跑去為他們送東西。就是因為我這樣的想法,,導致出現(xiàn)過一次差點影響生產(chǎn)的事件,,經(jīng)過領導的教育與批評,我已經(jīng)深刻認識到自己的錯誤,,也讓自己的情緒很快的調(diào)整過來,,現(xiàn)在只要有送檢的物品,都能保證及時的送交質(zhì)檢科,不會耽誤生產(chǎn),。
四,、存在的問題和今后的努力方向總結這10個月期間的工作情況,本人能敬業(yè)愛崗,、全力以赴地開展工作,,取得了一些成績,,但也存在一些問題和不足,。工作中,我一直虛心求教,,恪盡職守,,努力做好本職工作,不過自己主觀情緒總是會不由自主的支配自己的神經(jīng)系統(tǒng),,會偶爾表現(xiàn)在工作上面,,對于這一點,我已深刻認識到自己的不足,,我會認真努力的克制,,力求做到更好!另外有些工作還不夠過細,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位,,在以后的工作中,,我會努力提高自己的協(xié)調(diào)能力和處理問題能力。在下半年里,,我想我應努力做到:
第一,,加強學習,拓寬知識面,。
第二,,本著實事求是的原則,做到上情下達,、下情上報;真正做好領導的助手工作;第三,,不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平,。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,,維護公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價值,,力爭取得更大的工作成績,。最后,感謝各位領導能夠提供給我這份工作,,使我有機會和大家共同提高,、共同進步;感謝每位同事在這一年來對我工作的熱情幫助和悉心關照。雖然我還有很多經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺,但我相信,,勤能補拙,,只要我們彼此多份理解、多份溝通,,加上自己的不懈努力,,相信裕恒佳明天會更好!
教師行政助理的工作總結篇六
白駒過隙,轉(zhuǎn)眼年底,,20xx年是忙碌著工作的一年,,但大多是被動與忙亂;20xx年是思考著工作的一年,,更多的是主動與從容,。這應該是20xx年最大的收獲。現(xiàn)將行政部工作總結如下:
20xx年人事管理數(shù)據(jù)統(tǒng)計如下:20xx年1—12月共計入職人,、離職人,,現(xiàn)有在職人共計44人,分別為:高管9人,;中層管理員8人,;技術顧問2人;生產(chǎn)部13人,;供銷部2人,;技術質(zhì)量與技術研發(fā)部4人;財務部2人,;行政部2人,;安全環(huán)保部2人。人事工作首先是將人事檔案詳盡,、準確的進行歸檔整理,,員工的到崗或離職信息及時審查及更新,查漏補缺,。其次為員工繳納社保費用及商業(yè)意外保險,,管理社保。社會保險和人事檔案工作完成的好壞直接關系到每一位員工切身利益的得失,,關系到企業(yè)信譽的優(yōu)劣以及企業(yè)與員工之間關系的和諧與否,。
在行政人事工作上,積極學習勞動法規(guī)以及公司關于人事管理的措施,、規(guī)定及辦法,,對各項管理辦法、工作手冊深入學習,。完善公司人事制度,,加強人員管理,,力求將人事工作細致化、流程化,、標準化以及人性化,。
行政工作是繁瑣的,小到復印,、掃描,、傳真、訂餐、訂房、訂機票,、收發(fā)快件、印制名片等,,大到結算,、辦理員工報銷,、協(xié)助領導各項工作、采購辦公用品及對其領用情況進行備案,、年度申報項目等,。每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗,如何化繁為簡而又能保證萬無一失,,如何以最小的成本換得最高的效率,,這已經(jīng)不單純是對現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務工作人員的要求了,對行政工作人員也同時適用,。正所謂“天下難事始于易,,天下大事始于細”。要想?yún)f(xié)調(diào)好一個團隊每一件瑣碎的小事以保證業(yè)務的正常有序發(fā)展,,首先要抱以一個正確的心態(tài),,踏踏實實、任勞任怨地完成上級交派的工作,;其次,,要不斷提升自身素質(zhì)、抓住每一次可以學習和成長的機會,,努力提高業(yè)務水平,,在業(yè)余時間善于發(fā)現(xiàn)與工作有關的新事物新知識;最后,,以主人翁的姿態(tài)發(fā)揮所長,,為公司分擔更多力所能及的工作。
20xx年的工作有成績有不足,,自己意識到的問題與不足主要有:
一是由于行政部工作常常事無巨細,,每項工作主觀上都希望能完成得最好,,但由于能力或者其他客觀條件有限,不能把每件事情都做到盡善盡美,。
二是對公司各部門有些工作了解得不夠深入,,對存在的問題掌握真實情況不夠全面。
三是抓制度落實不夠,,由于公司事物繁雜,,基本檢查不到位,因而存在一定的重制度建設,,輕制度落實現(xiàn)象,。
四是工作中有時還存在畏難情緒,對有的事情的困難準備不足,,缺乏追根究底的精神,;后勤保障工作往往在組織活動和接待過程、其它事務性工作中,,由于工作疏忽,,細節(jié)方面容易出現(xiàn)各種紕漏。因此,,行政工作必須認真反思,、重新審視工作態(tài)度及工作過程中狠摳細節(jié)等問題,需通過認真檢討,、反省,,避免在以后工作中犯類似錯誤。這些問題的存在,,阻礙著工作的發(fā)展,,有待堅決克服。
20xx年即將過去,,新的一年將要到來,。在新的一年里,行政工作將繼續(xù)圍繞公司中心工作,,克服缺點,,改進方法;深入調(diào)研,,掌握實情,;加強管理,改進服務,;努力提高行政辦公室人員的自身綜合素質(zhì),,加強理論學習、業(yè)務學習,,強化服務與管理意識,,制定相應的考核管理制度,,明確分工,充分調(diào)動工作積極性,,使公司后勤服務管理工作再上新臺階,;作好員工日常工作信息的采集,完成日常行政工作的管理與配置,;大膽探索行政部工作新思路,、新方法,促使行政部工作再上一個新臺階,,為公司的健康快速發(fā)展作出更大的貢獻,!
教師行政助理的工作總結篇七
時間又過了一月,本月完成了一些工作,,也存在著一些問題,,現(xiàn)將個人總結匯報如下。
本月工作
1,、招聘工作,。本月還是繼續(xù)在華西人才網(wǎng)上招人,打了一些電話,,但來面試的只有2個,,其中一個因為性格原因不適合呆在公司,,另一個感覺面試時還比較自信,,但沒有文秘經(jīng)驗,自己的說法和實際相矛盾,。
2,、繼續(xù)完善制度。辦公室現(xiàn)已完成了一部分制度,,但還有許多制度還需要完善,,這月完成了一個辦公用品的管理和領用,對辦公用品的申購,、領用都作出了規(guī)定,。同時我也對辦公用品建立了臺賬登記,將現(xiàn)有的辦公用品全部登記,,以后入庫,、領用和庫存都將全部登記以便發(fā)放和管理。
3,、對電腦中的資料進行了分類整理,,以部門為單位歸類,分門別類的整理以便查閱和管理,。也對一些紙質(zhì)資料進行了整理,,方便以后歸檔,。
4、開始著手寫公司發(fā)展規(guī)劃,,但不知道該如何下手,,提綱和內(nèi)容方面都還存在著很大的問題。
5,、到材料市場去走了半天,,了解到一部分材料,對衛(wèi)浴潔具和地磚都有了一定的了解,。
6,、制定了一份客戶對我們公司的滿意度調(diào)查問卷,以后完成交房時,,請客戶對我們公司的服務做評價,,我們做的不好的地方,以后都盡量完善,,將客戶的滿意作為我們的目標,。
7、參加了兩次培訓,,一次是銷售方面的培訓,,一次是禮儀方面的培訓。通過培訓,,讓我在銷售和禮儀方面都學到了很多,。
教師行政助理的工作總結篇八
時間飛逝,轉(zhuǎn)眼已經(jīng)到了這個月已經(jīng)過去了?,F(xiàn)回首這將近一個月的時間里,,我雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,,對于每一個追求進步的人來說,,都免不了會在年終歲未對自己進行一番“盤點”,也算是對自己的一種鞭策?,F(xiàn)就近一個月來的工作情況向領導作簡要匯報,,主要分為以下幾個方面:。
一,、行政工作行政工作是繁瑣的,,小到復印、掃描,、傳真,、訂餐、送水,、收發(fā)快件,、訂閱報刊雜志,、辦理車證、辦公設備維護,,大到申請辦公用品及對其領用情況進行備案,、文件整理與保管、租房,、與外界溝通協(xié)調(diào)事務,、裝修潔凈間……每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗,,面對繁雜瑣碎的工作,,在時間上,我盡量做到最快,,在完成質(zhì)量上,,我盡量做到最好,爭取用最小的成本獲得最高的效益,。因此,也只有永不倦怠地提高自己,,才能勝任看似簡單的行政事務工作,。
二,、庫房管理在未進入裕恒佳之前,,我從未做過庫房管理工作,,所以庫房的物品出入和登記帳頁對于我來說都是陌生的。幸好有公司同事和領導的幫助,,讓我很快的熟悉了這一系列的流程,,從最初的盤庫、物品出入填寫領料單和入庫單,、到登記帳頁,這些看似簡單的工作,,卻分外重要,。首先我要保證庫存量:需及時的通知采購購買待加工物品,不能讓它處于零庫存的狀態(tài),,否則會導致機加工沒有物品加工,,然后影響生產(chǎn),,這是最嚴重的問題;其二,出入庫物品時,,要保證數(shù)目準確,,并能夠及時登記帳頁,不能讓賬目出現(xiàn)混亂的狀態(tài),。所以總的來說,,庫房的管理工作是舉足輕重的,足夠的庫存量是生產(chǎn)正常進行的先決條件,,不能有一點懈怠,。這將近1年的時間里,我在庫房管理工作方面,,雖然出現(xiàn)過一些小的問題,,但我很慶幸,沒有出現(xiàn)過重大影響生產(chǎn)的情況,,所以以后的工作我會再接再厲,,爭取杜絕一系列小問題的產(chǎn)生。
三,、其他工作由于機加工和生產(chǎn)不在一個辦公地點,,所以機加工加工的物品,就必須及時的送到生產(chǎn)部檢驗,。剛開始送檢物品時,,我真是一點怨言都沒有,覺得很新鮮,,所以很樂意去干,,可是由于天氣逐漸變冷,我的思想上產(chǎn)生了一些波動,,我覺得自己來公司工作不是來跑腿的,,所以產(chǎn)生了抵制情緒,不愿意跑來跑去為他們送東西,。就是因為我這樣的想法,,導致出現(xiàn)過一次差點影響生產(chǎn)的事件,經(jīng)過領導的教育與批評,,我已經(jīng)深刻認識到自己的錯誤,,也讓自己的情緒很快的調(diào)整過來,現(xiàn)在只要有送檢的物品,,都能保證及時的送交質(zhì)檢科,,不會耽誤生產(chǎn)。
四、存在的問題和今后的努力方向總結這10個月期間的工作情況,,本人能敬業(yè)愛崗,、全力以赴地開展工作,取得了一些成績,,但也存在一些問題和不足,。工作中,我一直虛心求教,,恪盡職守,,努力做好本職工作,不過自己主觀情緒總是會不由自主的支配自己的神經(jīng)系統(tǒng),,會偶爾表現(xiàn)在工作上面,,對于這一點,我已深刻認識到自己的不足,,我會認真努力的克制,,力求做到更好!另外有些工作還不夠過細,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位,,在以后的工作中,,我會努力提高自己的協(xié)調(diào)能力和處理問題能力。在下半年里,,我想我應努力做到:第一,,加強學習,拓寬知識面,。第二,,本著實事求是的原則,做到上情下達,、下情上報;真正做好領導的助手工作;第三,,不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平,。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,,維護公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價值,,力爭取得更大的工作成績,。最后,感謝各位領導能夠提供給我這份工作,,使我有機會和大家共同提高、共同進步;感謝每位同事在這一個月來對我工作的熱情幫助和悉心關照,。雖然我還有很多經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺,,但我相信,勤能補拙,,只要我們彼此多份理解,、多份溝通,,加上自己的不懈努力,相信裕恒佳明天會更好!
教師行政助理的工作總結篇九
我于20xx年4月來到武漢濱湖電子有限責任公司實習工作,,有幸成為公司的一名員工,,回顧這幾個月來的工作,我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,,嚴格要求自己,,按照公司的要求,較好的完成了自己的本職工作,;在此對公司各位領導及同事標識衷心的感謝,,感謝公司給我一個展示自己的機會。通過這段時間的工作與學習,,在專業(yè)技能上,、思想上都有了較大的改變,現(xiàn)將這幾個月以來的工作情況總結如下:
對于剛剛畢業(yè)的大學生來說,,從事行政工作是機遇也是挑戰(zhàn),。、我有幸成為公司的一員,,在剛剛開始工作的這幾個月里,,盡快適應了工作的環(huán)境,融入到這個集體中,。在各位領導及同事的關懷,、支持與幫助下,認真學習了公司的制度,,不斷提高自己的專業(yè)水平,,積累經(jīng)驗。在這期間主要參加了公路檢測培訓,、學習了如何撰寫公司民字文件和日常行政知識的運用等等,,特別是對于企業(yè)文化理念,由初步的認識上升到更高層次的水平,。在此期間,,鍛煉了耐性,認識到做任何工作都要認真,、負責,、細心,處理好同事間的關系,,與公司各部門之間聯(lián)系的重要性,。通過不斷學習與實踐,將所學的理論知識加以應用,逐步提高完善自己的專業(yè)技能,,領會公司工作的核心,,強化“敢為人先,爭創(chuàng)一流,,拒絕借口,,立即行動”的執(zhí)行理念,弘揚強打硬仗,、勤奮務實,、敬業(yè)報國的優(yōu)良傳統(tǒng),外拓市場,,內(nèi)強管理,,全力培育企業(yè)的核心競爭力,集聚激情和智慧,,用濱湖人自己的實踐和行動詮釋集團公司“保軍報國,、強企富民”的理念!
通過近4個月的實習,,使我認識到自己的學識,、能力和閱歷還很欠缺,所以在工作和學習中不能掉以輕心,,要更加投入,,不斷學習,向書本學習,、向周圍的領導學習,、向同事學習,這樣下來感覺自己還是有了一定的進步,。經(jīng)過不斷學習,、不斷積累,已具備了一定的工作經(jīng)驗,,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去,。積極提高自身各項專業(yè)素質(zhì),,爭取工作的積極主動性,具備較強的專業(yè)心,、責任心,,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
在本職工作中學習和努力提高業(yè)務技能,,使自身的工作能力和工作效率得到提高,,在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,,做好自己的本職工作,,自己的理論水平,、專業(yè)知識、工作經(jīng)驗還是很欠缺的,,應該更加努力的學習與實踐,;另外,我還要不斷的調(diào)整自己的心態(tài),,讓自己更加的寬容,,忍讓、大度,、不計較一時的得失,,加強溝通能力,向其他優(yōu)秀同事學習,,取長補短,,相互交流好的工作經(jīng)驗,共同進步,。
在以后的工作與學習中,,我想我應努力做到:第一,加強學習,,擴寬知識面,;第二、本著實事求是的原則,,做到上情下達,、下情上報,真正做好行政助理的工作,;第三,、不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平,、遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,,維護公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價值,,力爭取得最大的工作成績,。
最后,感謝各位領導能夠提供給我這份工作,,使我有機會和大家共同提高,、共同進步;同時我也感謝領導對我的缺點進行指正,,在今后的工作中我將牢記領導的教誨,,認真對待領導交辦的每一件事情,。20xx年已經(jīng)過去了一半,通過對這三個多月的工作進行總結,,我想我能夠汲取教訓,,各方面都能更進一個臺階,以嶄新的面貌迎接下一個階段的挑戰(zhàn),。
教師行政助理的工作總結篇十
經(jīng)過這幾個月來的不斷學習,,以及同事、領導的關心和幫助,,我已完全融入到了公司這個大家庭中,,個人的工作技能和工作水平有了顯著的提高。現(xiàn)將我工作情況簡要總結如下:
辦公室作為企事業(yè)單位運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門,,是單位內(nèi)外工作溝通,、協(xié)調(diào)、處理的綜合部門,,這就決定了辦公室工作繁雜性,。由于我們辦公室人手少,工作量大,,我和三位同事共同協(xié)作,、共同努力,在遇到不懂得地方及時向她們請教學習,,并優(yōu)質(zhì)高效的完成領導交辦的各項任務,。在這半月里,遇到各類活動和接待都不是很多,,但我都能夠積極配合做好后勤保障工作,,與同事心往一處想,勁往一處使,,不計較干多干少,,只希望把領導交辦的事情辦妥、辦好,。
領導要求我們必須具有先進的觀念,,要用科學發(fā)展的眼光看待一切,才能適應公司未來的發(fā)展,。因此,,我通過網(wǎng)絡、書籍及各類文件資料的學習,,不斷提高了自己的業(yè)務水平,。工作中,能從單位大局出發(fā),,從單位整體利益出發(fā),,凡事都為單位著想,,同事之間互幫互助,并保持融洽的工作氣氛,,形成了和諧,、默契的工作氛圍。
另外,,我還注重從工作及現(xiàn)實生活中汲取營養(yǎng),,認真學習文秘寫作、景區(qū)建設與發(fā)展,、宣傳推介、檔案管理等相關業(yè)務知識,。同時,,虛心向領導、同事請教學習,,取長補短,,來增強服務意識和大局意識。對辦公室工作,,能夠提前思考,,對任何工作都能做到計劃性強、可操作性強,、落實快捷等,。
1、出勤方面,,每天都能提前十到二十分鐘到達辦公室,,做好上班前的相關工作準備,并能及時打掃兩位領導的辦公室等,。
時,,按照收文登記、擬辦,、批辦,、分送、催辦,、立卷,、歸檔等程序辦理,沒有出現(xiàn)錯誤的公文處理事情,。
3,、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面,。在工作中,,我特別注意對紙張資料的整理和保存,,將有用的及時保存、歸檔,,對于沒用的及時銷毀,。因為很多文字性工作都是電腦作業(yè),所以我在電腦中建立了個人工作資料檔案庫,。并于每周星期五把工作過的資料集中整理,,分類保存,以便今后查找,。
4,、關系處理方面,在工作上能做到主動補位,。并能與其他各科室人員加強溝通,,密切配合,互相支持,,保證整體工作不出現(xiàn)紕漏,。在工作中我自己確定了一條工作原則,屬于自己的工作要保質(zhì)保量完成,,不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時完成,,做到了主動幫忙、熱情服務,。
5,、制度建設方面,以“科學管理為主,,人性關懷為輔”的理念,。為了加強對人、財,、物,、法、環(huán)的管理,,在新任局長上任不久,,根據(jù)會議精神集中精力對各項管理制度和崗位職責等二十幾項制度進行了全面修改和完善,突出制度管理,,嚴格照章辦事,,為管理工作的制度化、規(guī)范化作出了一定貢獻,。并且,,這些管理制度的完善,充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想,,使局內(nèi)各項工作井然有序,。
在工作中,,我努力從每一件事情上進行總結,不斷摸索,,掌握方法,,提高工作效率和工作質(zhì)量,因為自己還是新同志,,在為人處事,、工作經(jīng)驗等方面經(jīng)驗還不足,在平時工作和生活中,,我都能夠做到虛心向老同志學習,、請教,學習他們的長處,,反思自己不足,,不斷提高政治業(yè)務素質(zhì)。我時刻提醒自己,,要誠懇待人,態(tài)度端正,,積極想辦法,,無論大事小事,我都要盡最大能力去做,。在平時時刻要求自己,,必須遵守勞動紀律、團結同志,、從打掃衛(wèi)生等小事做起,,嚴格要求自己。以不求有功,、但求無過信念,,來對待所有事情。
1,、在本職工作中還不夠認真負責,,崗位意識還有待進一步提高。不能嚴格要求自己,,工作上存在自我放松的情況,。由于辦公室的工作繁雜,處理事情必須快,、精,、準。在這方面,,我還有很多不足,,比如在作會議記錄時,,沒有抓住重點,記錄不全,,導致遺漏一些重要內(nèi)容,。2、對工作程序掌握不充分,,對自身業(yè)務熟悉不全面,,對工作缺少前瞻性和責任心,致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況,,甚至會出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤,。
3、缺少細心,,辦事不夠謹慎,。文秘工作是相對簡單但又繁多的工作,這就要求我必須細心有良好的專業(yè)素質(zhì),,思路縝密,。在這方面,我還不夠細心,,時有粗心大意,、做事草率的情況。
1,、今后在工作中還需多向領導,、同事虛心請教學習,要多與大家進行協(xié)調(diào),、溝通,,從大趨勢、大格局中去思考,、去謀劃,、取長補短,提高自身的工作水平,。
2,、必須提高工作質(zhì)量,要具備強烈的事業(yè)心,、高度的責任感,。在每一件事情做完以后,要進行思考,、總結,,真正使本職工作有計劃、有落實。尤其是要找出工作中的不足,,善于自我反省,。
3、愛崗敬業(yè),,勤勞奉獻,,不能為工作而工作,在日常工作中要主動出擊而不是被動應付,,要積極主動開展工作,,擯棄浮躁等待的心態(tài),善謀實干,,肯干事,,敢干事,能干事,,會干事,。
4、平時需多注意鍛煉自己的聽知能力,。在日常工作,、會議、領導講話等場合,,做到有集中的注意力,、靈敏的反應力、深刻的理解力,、牢固的記憶力、機智的綜合力和精湛的品評力,;在辦事過程中,,做到?jīng)]有根據(jù)的話不說,沒有把握的事不做,,不輕易許愿,,言必行,行必果,。
5,、要注意培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì),把政治理論學習和業(yè)務學習結合起來,,提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務能力,,以便為景區(qū)的明天奉獻自己的力量,為本職事業(yè)做出更大的貢獻,。
總之,,一年內(nèi)在我們?nèi)齻€人的共同努力下,辦公室的工作比起以前有了很大的進步,我認為自己從思想認識上,、業(yè)務及理論知識上有了明顯提高,,這些進步是與全局新老同志們對我極大支持和幫助的結果離不開的,從老同志身上我學到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神,,從充滿活力的新同志身上也為我增添了積極努力,、奮發(fā)向上、勤奮工作的信心和力量,。在此,,我從內(nèi)心深處表示衷心的感謝和致敬,也真誠地希望在今后的工作中,,局領導,、同事們能對我一如既往的給予關懷和支持,在工作,、生活及其他方面做得不妥之處請同志們給予批評和指正,,在新的一年里,我將更加努力工作,,發(fā)揚成績,,改正不足。
教師行政助理的工作總結篇十一
經(jīng)過了忙碌的幾個月,,試用期的學習已經(jīng)告一段落了,。在這一個月的試用期里,我見識了一些同事的優(yōu)秀技巧,,看見了自己在工作及生活上的一些不足,,也曾在困難無助的時候接受了許多前來幫助的同事地援助。在這短短的幾個月里,,我感覺自己充實了不少,,成長了不少,但更大的收獲是,,我結識到了不少優(yōu)秀的朋友,、同事。
在這試用期臨近結束的現(xiàn)在,,我馬上就要轉(zhuǎn)正成為一名正式的行政助理了,!我在這幾個月的辛苦工作終于開花結果。現(xiàn)在將這幾個月的試用期工作寫下來,,記錄,,總結。讓我在今后正式工作的時候也不要忘了現(xiàn)在的初心,,在未來工作的更加努力向上,!我的試用期工作總結如下:
面對新事物和工作的時候我總是會先努力地學習,去準備。現(xiàn)在也是如此,,在來到xx公司之后,,我先對公司的規(guī)定和守則細細地看了幾遍,并對公司的整體布局和工作地點的布局記牢,。對于給我安排試手工作的xx分配的任務,,我總是及時地去完成,并在遇上難懂的'地方的時候,,積極地向提出疑惑,,在將這份經(jīng)驗牢牢的記在腦海中。
在之前來到這里之前,,我從來沒有認真的對自己審視過,,直到當在這么多優(yōu)秀的同事旁邊一起工作,我才發(fā)現(xiàn)自己的為人處世和工作態(tài)度方面還有很大的不足,。
為了改善自己的這些問題,,我積極的向身邊的同事請教,向他們學習,。在不斷的完善自我的同時,,我也在學習中認識了不少朋友,增長了自己的公司榮譽感,。我對自己的工作也更上心了,,這是因為我認識到了我這份工作對公司的作用,我需要好好地擔負起這份責任,。
因為我還只是試用期,,所以上面一開始并沒有把特別重要的工作交給我來完成。但我并沒有覺得自己被小看,,工作經(jīng)驗的差距擺在那里,,本就應該如此。我一開始的工作很簡單,,在xx的帶領下認識各個部門和部門負責人,然后我會對一些資料進行管理,,對需要的資料和通知及時的傳達到負責人手里,,總的來說就是從日常辦公開始。
在我熟悉后還有許多其他需要負責的工作也交到了我手里,,但是在我抱著積極向上之心的努力學習下,,行政事務、資料整理,、管理,、辦公采購……等都順利的完成。領導對我的工作也是非常的滿意。
雖然我的試用期已經(jīng)過去了,,但是這不過才剛剛開始,,我還有很多的問題沒解決,還有很多的知識要學習,。在我現(xiàn)在還只是個菜鳥的時候如果還不努力提高自己,,我相信很快就會被人擠下去!人就是為了不斷進步才聚集到一起,,在xx這個大公司的我,,也不能在提升自己上落后了!
教師行政助理的工作總結篇十二
行政部是公司關鍵部門之一,,對內(nèi)管理水平的要求應不斷提升,,對外要應對政府機關單位的各項政策做到及時了解及時撐握。行政工作是繁瑣的,,小到復印,、掃描、傳真,、訂閱報刊雜志,、文件的保管、大到接待,、會議,,評估驗廠等活動,每一項工作的完成都是對職責心和工作本事的考驗,,如何化繁為簡而又能保證萬無一失,,如何以最小的成本換得最高的效率,這已經(jīng)不單純是對現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務工作人員的要求了,,對行政工作人員也同時適用,。行政部人員雖然少,但在這幾個月里竭盡全力將各項工作順利完成,。經(jīng)過幾個月的磨練與洗禮,,行政部的綜合本事相比之前又邁進了一步。
__年,,在公司領導的正確領導下,,我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨,、和效益目標上,,行政部緊緊圍繞重點展開工作,緊跟公司各項工作部署,。注重發(fā)揮行政部承上啟下,、聯(lián)系左右,、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用,為公司圓滿完成年度各項目標任務作出進取貢獻,。為了總結經(jīng)驗,,繼續(xù)發(fā)揚成績同時也克服存在的不足,現(xiàn)將__年的工作做如下簡要回顧和總結,,不足之處懇請領導批評指正:
一,、人事管理方面。
根據(jù)公司部門崗位的實際需要,,有針對性,、合理地招聘一批員工,以配備各崗位,。規(guī)范了各部門的人員檔案并建立了檔案,,嚴格審查全體員工檔案,對資料不齊全的一律補齊,。同時要加強內(nèi)部的培訓管理工作,。
1、本年度進行了兩次驗廠活動,,主要出此刻目前公司廠地面積窄小和現(xiàn)場員工訪談的培訓不夠使得驗廠結果要求改善,。
2、搞好iso再認證工作,,確保iso認證經(jīng)過,,經(jīng)過這次iso在認證,讓我們認識到了我們的管理上還存在著諸多的不足,,iso的覆蓋不全面,,來年行政部需加強各部門iso管理體系的培訓于學習。
3,、對后勤保障工作做到讓員工用上健康,、衛(wèi)生的食品。
三,、公司管理運作方面,。
2、逐步完善公司監(jiān)督機制,。有一句話說得好:員工不會做你要求做的事情,,只會做你監(jiān)督要做的事情?;谶@個原因,本年度加強對員工的監(jiān)督管理力度,。
3,、加強團隊建設,,打造一個業(yè)務全面,工作熱情高漲的團隊,。作為一個管理者,,對下屬充分做到“察人之長、用人之長,、聚人之長,、,充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作進取性,。提高團隊的整體素質(zhì),,樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的公司新形象,。
4,、搞好明年的高質(zhì)量、高效率,、確保安全生產(chǎn),,減少安全事故發(fā)生。
5,、充分引導員工勇于承擔職責了解職責,。要逐步理清各部門工作職責,并要求各人主動承擔職責,。
四,、工作中的收獲。
懂得事情輕重緩急,,完成領導交代的工作,,做到了“上傳下達”。與同事相處融洽,,能夠進取配合及協(xié)助其他部門完成工作;工作適應力逐步增強,,對后期工作壘積了許多經(jīng)驗。
五,、工作中存在的不足,。
過去的一年,在得到公司領導的指導和各部門的大力協(xié)助下,,行政部取得了必須的成績,。盡管我們?nèi)〉昧吮仨毘煽兊源嬖谥芏嗖蛔阒帲饕泶丝桃韵聨讉€方面:
1,、由于行政部工作常常事無巨細,,每項工作我們主觀上都期望能完成得最好,但由于人力和精力有限,,不能把每件事情都做到盡善盡美,。
2,、對公司各部門有些工作了解得不夠深入,對存在的問題掌握真實情景不夠全面,,從而對領導決策應起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠,。
3、抓制度落實不夠,,公司事物繁雜,,基本檢查不到位,因而存在必須的重制度建設,,輕制度落實現(xiàn)象,。
4、對公司其他專業(yè)業(yè)務學習抓得不夠,。這些都需要我在今后的工作中切實加以解決,。工作細心度仍有所欠缺;工作效率雖有所提高,感覺有時各部門之間的配合仍有所欠缺,,工作效率并非是最快的!接下來的個人工作計劃中會根據(jù)以前工作中存在的不足,,不斷改善,提高自我工作意識及工作效率,,努力做好工作中的每一件事情!
總的來說__年的工作是盡職盡責的,,雖然亦存在著些許多的不足,但這一切的一切相信也會隨著__年的到來而逝去,。十分感激公司領導及同事們對我工作的支持,。在下一年,我會在行政主管這個崗位上會做得更好,,發(fā)揮得更加出色!望公司領導及同事們對我工作上監(jiān)督,。
六、__年工作計劃,。
搞好明年開工的人力資源的策劃和招聘工作,,作為行政部負責人,我充分認識到自我既是一個管理者,,更是一個執(zhí)行者,。要想帶好一個團隊,需要負責具體的工作及業(yè)務,,以身作則,,這樣才能保證在人員偏緊的情景下,大家都能夠主動承擔工作,,使公司各項工作正常進行,。新的一年意味著新的起點、新的機遇,、新的挑戰(zhàn),。我們決心再接再厲,,迎接新的挑戰(zhàn)。__年行政部將從以下幾個方面著手工作:
1,、搞好新廠的基礎建設和規(guī)劃布局。
2,、完善公司制度,,向?qū)崿F(xiàn)管理規(guī)范化進軍。
成功的企業(yè)源于卓越的管理,,卓越的管理源于優(yōu)異,、完善的制度。隨著公司的不斷發(fā)展,,搞好公司管理制度無疑是其持續(xù)發(fā)展的根本,。所以,建立一套健全,、合理,、科學、結合實際并適合智騰公司的管理制度,,為了進一步完善公司制度,,實現(xiàn)管理規(guī)范化,__年行政部的工作將以此為中心,。
3,、加強培訓力度,完善培訓機制,。
企業(yè)的競爭,,最終歸于人才的競爭。目前公司各部門人員的綜合素質(zhì)普遍有待提高,,尤其是部門負責人,,我們身肩重責。需根據(jù)實際情景制定培訓計劃,,進行iso體系管理及有效應用落實,,從真正意義上為他們帶來幫忙。
4,、協(xié)助部門工作,,加強團隊建設。
繼續(xù)配合各部門工作,,協(xié)助處理各種突發(fā)事件,。__年是公司拓展并壯大的一年,擁有一支團結,、勇于創(chuàng)新的團隊是為其發(fā)展的保障,。所以加強團隊建設也是__年行政人事部工作的重心,。
其實正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”,。只要我們工作更加細致點,、溝通多一點、職責心強一點,,我相信公司,、公司員工會越做越強。多謝大家!
教師行政助理的工作總結篇十三
轉(zhuǎn)眼間,,一個多星期的實習時間過去了,,在這段時間里,讓我學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,,受益匪淺,,也打開了我的視野,增長了見識,,體驗到行政工作中的樂趣,,而更多的是希望自己在工作中積累各方面的經(jīng)驗,行政文員工作心得,。
在實習這段時間,,我采用了看、問,、學等方式,,初步了解了公司行政文員的具體知識和行政文員每日的工作事務及工作流程。為了盡快融入這個快節(jié)奏快腳步的工作中,,我更加虛心的努力的吸收工作所需的各項專業(yè)技能,。
如何進賬;
如何檢查及審批成交報告這些基本的專業(yè)技能,,師傅帶我去銀行存款轉(zhuǎn)賬,,去總部核銷合同和收據(jù)等等,每一項的工作對于我而言都是新奇的都要問,,雖然我還有很多經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺,,但我相信,勤能補拙,。
有一次,,我?guī)兔煾颠M賬,在收據(jù)使用過程中,,沒有細看物業(yè)名稱和房號,,導致合同編號與物業(yè)名稱不相符,這些問題在師傅檢查的過程中發(fā)現(xiàn)的,工作中無小事,,任何一個環(huán)節(jié)的處理不當,,都會造成不必要的障礙。我慚愧萬分,,不是師傅眼力比我好,,而是師傅比我認真、細心,。通過這件事,,讓我明白:要做好一份工作,要有足夠的耐心和責任心,。
作為外勤管理部的工作人員,我充分認識到自己的`工作雖然瑣碎,,但也有它的重要性,。正所謂:“天下難事始于易,天下大事始于細”,。要想?yún)f(xié)調(diào)好一個團隊,,必須做好每一件瑣碎的小事以保證工作的正常有序進行。
感謝公司給我提供學習的平臺,,感謝師傅在這段時間對我的教導和悉心關照,,師傅,您辛苦了,!
教師行政助理的工作總結篇十四
經(jīng)過了忙碌的幾個月,,試用期的學習已經(jīng)告一段落了。在這一個月的試用期里,,我見識了一些同事的優(yōu)秀技巧,,看見了自己在工作及生活上的一些不足,也曾在困難無助的時候接受了許多前來幫助的同事地援助,。在這短短的幾個月里,,我感覺自己充實了不少,成長了不少,,但更大的收獲是,,我結識到了不少優(yōu)秀的朋友、同事,。
在這試用期臨近結束的現(xiàn)在,,我馬上就要轉(zhuǎn)正成為一名正式的行政助理了!我在這幾個月的辛苦工作終于開花結果?,F(xiàn)在將這幾個月的'試用期工作寫下來,,記錄,總結。讓我在今后正式工作的時候也不要忘了現(xiàn)在的初心,,在未來工作的更加努力向上,!我的試用期工作總結如下:
面對新事物和工作的時候我總是會先努力地學習,去準備?,F(xiàn)在也是如此,,在來到xxx公司之后,我先對公司的規(guī)定和守則細細地看了幾遍,,并對公司的整體布局和工作地點的布局記牢,。對于給我安排試手工作的xxx分配的任務,我總是及時地去完成,,并在遇上難懂的地方的時候,,積極地向提出疑惑,在將這份經(jīng)驗牢牢的記在腦海中,。
在之前來到這里之前,,我從來沒有認真的對自己審視過,直到當在這么多優(yōu)秀的同事旁邊一起工作,,我才發(fā)現(xiàn)自己的為人處世和工作態(tài)度方面還有很大的不足,。
為了改善自己的這些問題,我積極的向身邊的同事請教,,向他們學習,。在不斷的完善自我的同時,我也在學習中認識了不少朋友,,增長了自己的公司榮譽感,。我對自己的工作也更上心了,這是因為我認識到了我這份工作對公司的作用,,我需要好好地擔負起這份責任,。
因為我還只是試用期,所以上面一開始并沒有把特別重要的工作交給我來完成,。但我并沒有覺得自己被小看,,工作經(jīng)驗的差距擺在那里,本就應該如此,。我一開始的工作很簡單,,在xxx的帶領下認識各個部門和部門負責人,然后我會對一些資料進行管理,,對需要的資料和通知及時的傳達到負責人手里,,總的來說就是從日常辦公開始。
在我熟悉后還有許多其他需要負責的工作也交到了我手里,,但是在我抱著積極向上之心的努力學習下,,行政事務,、資料整理、管理,、辦公采購……等都順利的完成,。領導對我的工作也是非常的滿意。
雖然我的試用期已經(jīng)過去了,,但是這不過才剛剛開始,,我還有很多的問題沒解決,,還有很多的知識要學習,。在我現(xiàn)在還只是個菜鳥的時候如果還不努力提高自己,我相信很快就會被人擠下去,!人就是為了不斷進步才聚集到一起,,在xxx這個大公司的我,,也不能在提升自己上落后了!
教師行政助理的工作總結篇十五
不知不覺,,進入梵爾賽時尚酒店快一個月了,,在這段時間中,在領導和同事們的關心幫助下,,我勤奮踏實地完成了自己的本職工作,也順利完成了領導交辦的各項任務,,自身在各方面都有所提升,,但也有不足,需要將來不斷學習,、不斷積累工作經(jīng)驗,,運用所掌握的知識彌補自身還存在的缺陷。在此,,我向關心幫助過我的領導和同事們表示真誠的感謝,!現(xiàn)在我將自己這一個月的收獲和認識向領導做一下匯報。
辦公室是企業(yè)運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門,,對企業(yè)內(nèi)外的許多工作進行協(xié)調(diào),、溝通,做到上情下達,,這就決定了辦公室工作繁雜的特點,。每天除了本職工作外,還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理,,并且一般比較緊急,,讓人不得不放心手頭的工作先去解決。
工作中雖然獲得了一定的成績,,但不可避免的會發(fā)生錯誤,,為了避免類似錯誤的再次發(fā)生,在日常工作中不斷總結經(jīng)驗。并積極向領導,、同事請教,、學習。
大家能在同一公司上班并非易事,。在日常工作中本人都能與同事相處融洽,,同時也能夠積極的配合及協(xié)助其他部門完成工作。
1,、工作敏感度有所提高,,能夠較積極地向領導匯報工作進度與結果。
2,、工作適應力逐步增強,,對后期安排的工作,現(xiàn)已得心應手,。
外來客人的接待和服務不夠熱情大方,。做為辦公室文員,做好接待工作是自己的本份工作,。由于本人在這方面沒有足夠的經(jīng)驗,,每次接待都不是做得很好。在以后的接待工作中,,力求能做到熱情周到,,耐心細致。
會根據(jù)以上工作中存在的不足,,不斷改進,,提高自我工作意識及工作效率,努力做好工作中的每一件事情,!
教師行政助理的工作總結篇十六
在市委市政府的領導下,,在市法制辦的具體指導下,我局以深入貫徹《全面推進依法行政實施綱要》為主線,,繞全局中心工作,,堅持以依法行政為核心,以制度建設為保障,,以強化執(zhí)法監(jiān)督為手段,,較好地發(fā)揮了法制工作的作用,為行政執(zhí)法工作提供堅強的保障?,F(xiàn)將我局依法行政工作總結如下:
一,、領導重視,不斷加強執(zhí)法隊伍建設,。
出自 sevw.cn
我局一貫高度重視依法行政工作,,始終把提高全體干部職工的法制素質(zhì)作為提高依法行政能力的關鍵環(huán)節(jié)來抓,,通過走出去、請進來的方式,,大力開展執(zhí)法隊伍建設:一是堅持執(zhí)法人員持證上崗制度,。全局19人持《安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法證》,5人持《行政執(zhí)法證》,,在執(zhí)法過程中,,做到了亮證執(zhí)法。二是堅持學法制度,。每季度組織開展法制專題講座,、執(zhí)法調(diào)研、執(zhí)法交流等活動,,今年開展了“每季度學一法,、領導講一法”活動,每個科室每月至少要認真學習一部安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī),,每個局領導每年要在局內(nèi)宣講一部法律法規(guī),。我們定期今年4月、7月和9月,,分別邀請省安監(jiān)局,、市檢察院專家結合工作實際開展依法行政知識講座。據(jù)統(tǒng)計,,今年我局年人均學法時間超過48學時,,全局有6人通過國家注冊安全工程師考試并取得資格證,通過培訓,,全體執(zhí)法人員的執(zhí)法水平和能力都有了較大提高,,一支高素質(zhì)的安全行政執(zhí)法隊伍基本形成,為安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作奠定了良好的基礎。
二、完善制度,,不斷規(guī)范執(zhí)法行為。
制度建設,是促進依法行政,規(guī)范行政執(zhí)法程序,進一步提高行政機關行政執(zhí)法水平,保障法律,、法規(guī)和規(guī)章正確實施的關鍵,我局始終堅持制定和完善相關制度,,確保行政執(zhí)法工作得到有力的理論保障,。
(一)建立健全執(zhí)法制度。我局制定了《行政執(zhí)法責任制考核制度》,、《行政執(zhí)法過錯責任追究制度》,、《規(guī)范性文件合法性審查備案制度》、《行政處罰程序規(guī)范》,、《行政執(zhí)法案卷標準》等20多種制度,,基本做到了凡涉及安全生產(chǎn)行政執(zhí)法事項,都有制度作出相應規(guī)定,,真正做到用制度管理人,、教育人、約束人,。今年我局再次對行政執(zhí)法職責,、依據(jù)進行了清理,,共梳理出執(zhí)行的現(xiàn)行有效的法律,、法規(guī),、規(guī)章62部;具體行政執(zhí)法職權共253項,,其中行政許可9項,,追究法律責任(行政處罰、行政處分,、行政決定等)234項,行政強制6項,其他具體行政行為4項,。目前正在送市法制辦審核中,。
(二)嚴格規(guī)范執(zhí)法行為,。認真開展規(guī)范行政處罰自由裁量權工作,,制定了自由裁量權適用標準,對各行政處罰的裁量幅度進行細化,、量化,,在依法依規(guī)進行案件調(diào)查、準確定性的基礎上,,按自由裁量權適用標準公開,、公平、公正地實施行政處罰,。將行政執(zhí)法文書式樣和使用規(guī)范匯編成冊,,發(fā)給每個執(zhí)法人員,要求在執(zhí)法中嚴格按照法律,、法規(guī),、規(guī)章規(guī)定的步驟、方式,、順序,、期限,開展執(zhí)法活動,,依照執(zhí)法文書的要求和查明的案件事實,,規(guī)范、準確地填寫有關內(nèi)容,,對適用的法律依據(jù),載明法律依據(jù)的全稱,,引用條文具體到每一條、每一款、每一項,、每一目,,提高了執(zhí)法文書的法律效力。
(一)強化安全監(jiān)督檢查執(zhí)法,。市政府出臺了《__市事故隱患排查治理管理辦法》,,把隱患排查治理工作制度化、規(guī)范化,、常態(tài)化,,要求各區(qū)縣、各部門,、各單位堅持每月一排查,、每月一暗訪、每月一通報,,及時消除事故隱患,,做到排查在先、防范在先,、治理在先,,全方位對重點行業(yè)、重點領域,、重要部位的隱患進行排查整治,,不留死角。市安委會建立了安全生產(chǎn)約談,、生產(chǎn)安全事故現(xiàn)場分析會,、事故通報、事故多發(fā)單位調(diào)查管理,、生產(chǎn)安全事故公告等制度,,進一步強化部門監(jiān)管責任。每年,,我局均要制定詳盡的年度監(jiān)督檢查執(zhí)法計劃,,報市人民政府審批后嚴格執(zhí)行。執(zhí)法計劃中明確各業(yè)務科室監(jiān)管的對象,、主要事項,、頻率、方式和職責分工,,把企業(yè)的監(jiān)管責任明確到人,。
(二)不斷推進行政審批制度改革。依法開展安全生產(chǎn)行政許可,,提倡優(yōu)質(zhì)高效服務,,推行以集中辦,、馬上辦、特事特辦,、上門辦和領導督辦等“五辦”為重點的工作機制,,制定了限時辦結、換證告知制,、委托辦理制等制度,規(guī)范行政審批行為,,深入推進并聯(lián)審批,,高標準、高起點,、可持續(xù)規(guī)劃在建企業(yè)安全標準,,嚴把準入關,督促企業(yè)加大安全投入,,改善安全生產(chǎn)條件,,提升安全保障水平,實現(xiàn)本質(zhì)安全,。
(三)嚴格事故查處和責任追究,。嚴格按“四不放過”原則,重點查處了隱瞞不報或遲報少報的事故,、一次死亡3人以上的事故,、一個單位連續(xù)發(fā)生多起的事故、掛牌隱患未整改到位發(fā)生的事故,、非法生產(chǎn)經(jīng)營引發(fā)的事故等五類事故,。在事故調(diào)查處理中,堅決做到四個到位:即企業(yè)的處罰到位,,領導責任追究到位,,整改措施落實到位,綜合評先一票否決到位,。(四)落實責任,,不斷強化執(zhí)法監(jiān)督。
1,、堅持案審制度,。對于我局執(zhí)法人員作出的行政處罰,都必須經(jīng)法規(guī)宣教科審核把關;對給予責令停產(chǎn)停業(yè)整頓,、責令停產(chǎn)停業(yè),、責令停止建設、責令停止施工,、吊銷有關許可證,、撤銷有關執(zhí)業(yè)資格或者崗位證書,、3萬元以上罰款、沒收違法所得3萬元以上等較大行政處罰時,,都必須由案審委員會集體討論決定,。
2、加大檢查考核,。我局每半年組織開展一次行政執(zhí)法專項檢查,,對各業(yè)務科室和各區(qū)局安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查、行政許可,、行政處罰,、執(zhí)法文書使用等情況進行檢查。年終,,我局還按照全市行政執(zhí)法責任制評議考核要求,,對市局業(yè)務科室和各區(qū)縣局行政執(zhí)法工作逐項進行考核,把執(zhí)法的質(zhì)量與具體執(zhí)法人員的責任掛起鉤來,,將考核結果納入年度績效考核,。
3、定期開展案卷評查,。我局建立了行政執(zhí)法案卷定期評查制度,,法規(guī)宣教科每年對市局各業(yè)務科室和各區(qū)縣局執(zhí)法文書、案卷進行抽查審核,,全面把關,,將檢查結果在全系統(tǒng)通報,及時發(fā)現(xiàn)執(zhí)法中存在的問題,,提出改進建議,。