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行政人員的水運執(zhí)法工作匯報(精選18篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-02-05 07:54:03
行政人員的水運執(zhí)法工作匯報(精選18篇)
時間:2024-02-05 07:54:03     小編:LZ文人

總結是對自己過去一段時間的努力和成果的呈現,,我們應該寫下來紀念一下,。總結是對過去經驗的一次回顧和總結,。以下是小編為您收集的一些總結范文,,希望能為您寫總結提供一些思路和參考。

行政人員的水運執(zhí)法工作匯報篇一

按照市委、市政府《關于xx年落實黨風廉政建設責任制的意見》和《丹江口市xx年黨風廉政建設責任制檢查考核工作方案》通知要求,,對照市紀委xx年落實黨風廉政建設責任制及反腐敗工作任務考核計分標準,著眼回顧檢查自身在貫徹從嚴治黨,、從嚴治執(zhí)政方針,,認真實行黨風廉政建設責任制,用抓黨風廉政建設和反腐敗倡廉促進單位建設和發(fā)展,,進一步完善黨風廉政建設的各項制度措施,,迎接市紀委組織的年度檢查和考核,我們通過學習文件,、召開會議,、檢查制度、查看會議紀錄,、總結工作等形式積極認真地做好自查工作,。經過自查得分97分。現將自查情況報告如下:

一,、加強領導,,明確責任,黨風廉政建設實施“一把手”工程,。

黨風廉政建設是關系到黨的生死存亡的大事,,xx、xx等中央領導同志曾多次強調:“治國必先治黨,,治黨務必從嚴”,,要求全黨毫不放松繼續(xù)推進黨風廉政建設和反腐敗的工作。按照省,、市提出的落實黨風廉政建設責任制必須堅持領導,、責任、考核、追究,、制度和獎懲等“六到位”的要求,,對照年初簽訂的黨風廉政建設責任制的內容,認真檢查我局黨風廉政建設工作落實情況,,做到了思想重視,、工作落實、措施到位,、成效明顯,。

一是健全工作機構,創(chuàng)造齊抓共管的工作氛圍,。一方面成立了以局長為組長,,局黨支部書記為副組長、辦公室主任和群眾代表為成員的“黨風廉政建設領導小組”,,明確由“一把手”負總責,、負全責,把抓好黨風廉政建設工作列為“一把手”的崗位職責之一,,進行考核,、測評;明確落實責任制和任務,抓好總體工作部署,,切實把黨風廉政建設工作真正納入領導班子的議事日程,,并強調黨組成員一崗雙責。形成“一把手負總責,,領導班子負全責,分管領導各負其責,,班子成員一崗雙責,,職能部門誰主管誰負責”的工作格局。

二是建立健全和不斷完善黨風廉政建設的制度措施,,加大從源頭上預防和治理腐敗的工作力度,。黨風廉政建設是一項嚴肅而長期的工程,既要靠經常性的思想教育工作,,更要靠一系列行之有效的制度措施來約束和規(guī)范,。工作中,注意發(fā)揮制度措施的約束,、規(guī)范和懲戒功能,,針對統計部門任務重、人手少,、條件苦,、待遇差的實際,我們既注意通過抓好經常性的思想教育來引導和培養(yǎng)全局同志高度的無私奉獻精神、默默無聞的勤勞精神,,同時又注意下功夫研究管理并通過完善管理措施來不斷強化全局內聚力,,增強依法行政、勤政為民的責任感,。為此,,一方面制定統計局領導班子成員黨風廉政建設責任制職責,將全年工作任務分解落實到黨政領導班子每個成員,,使每一位領導干部明確自己在反腐倡廉工作中應承擔的任務,,擔負的責任,做到人人有責;并結合統計工作和機關管理實際,,先后組織制定了有關工作管理,、紀律管理、學習管理,、財務管理和黨風廉政建設等一系列便于操作落實的規(guī)章制度;另一方面堅持嚴格執(zhí)行,,落實到位。既通過上網宣傳,、開會宣講,,抓好制度的宣傳學習;又結合平時管理實踐和半年、年終總結考評,,嚴格按制度規(guī)定,、按量化任務進行考核和實施獎懲。堅持落實“一課三會”制度,,定期召開民主生活會,,在充分準備、廣泛征求群眾意見的基礎上,,認真開展批評與自我批評,。通過建立健全各項制度,形成用制度管人,、用制度管事,、用制度管物的管理機制,為防止和減少貪腐的發(fā)生起到了有效的防范作用,。

三是堅持把黨風廉政建設工作作為推動全局“三個文明”建設的強大動力,,用建設促發(fā)展,,靠廉政樹形象,。統計部門盡管無權無勢,,但作為統管全市統計工作的政府職能部門,擔負著全市國民經濟核算和經濟社會發(fā)展宏觀監(jiān)督的重要職能,,其自身“三個文明”建設的狀況如何,,不僅事關統計部門自身的形象,而且直接影響到政府對經濟社會管理作用的發(fā)揮,?!傲鳎?,只有不斷加強黨風廉政建設,,才能有效推動“兩個文明”建設,才能保證依法行政,、勤政為民,。為此,我們堅持把抓好黨風廉政建設與單位“兩個文明”建設緊密結合,,充分發(fā)揮統計部門職能作用,通過開展多種形式的統計法律法規(guī)宣傳教育和知識培訓,、開展統計執(zhí)法大檢查,努力塑造統計部門求真務實,、實事求是的社會形象,,用真實的數據、快捷的信息和優(yōu)質的服務,,贏得了市委,、政府的肯定和社會各界的公認;在困難的條件下,,大力倡導艱苦奮斗、廉潔光榮,,引導大家不比待遇比奉獻,、不比條件比工作,、不比權利比服務,,在全局形成了甘于清貧,、樂于守貧,、善于心平、不忘扶貧的小環(huán)境,。全局上下自覺過苦日子,可以拿出大筆資金搞建設謀發(fā)展,,但沒有亂花一分錢搞福利;大家的經濟待遇沒有全額兌現,但卻在一年之內集中財力使全局辦公條件大為改善,、辦公環(huán)境上了新臺階;全局同志在清貧的環(huán)境中堅持工作,在物欲橫流的誘惑面前守住陣地,,近兩年中不僅無一例有違國法、有亂黨紀,、有悖黨性的事故苗頭發(fā)生,,而且保持從19xx年到xx年連續(xù)十個年度被市委、市政府授予“全市文明單位”榮譽稱號,,從xx年到xx年連續(xù)七個年度被市委,、市政府授予“全市服務經濟建設先進單位”,、“全市依法行政先進單位”榮譽稱號,。同時,,還被評為國家,、湖北省評為“統計基層基礎建設先進單位”,、“xx—xx年全國統計法制宣傳教育先進單位”,、“xx——xx年度十堰市文明單位”,、“十堰市依法統計先進單位”和“全市黨風廉政建設先進集體”。在開展的保持共產黨員先進性教育中,,全局三個階段的群眾測評滿意度均為100%;在全市行風評議中,,統計局最后以得分98分位列全市7個被評單位第二名的優(yōu)異成績被評為“合格單位”。在今年的“轉變作風,、促進發(fā)展”學習整改活動評比中,,我局在全市109個單位名列前位,被評為“作風建設先進單位”。局長羅天彥同志在xx,、xx,、xx三個年度先后被授予“全市人民好公仆”,、“全市十佳黨務工作者”、“全市優(yōu)秀黨務工作者”榮譽稱號。

二,、堅持經常性教育,,增強反腐倡廉意識,,提高拒腐防變能力,。

一是根據市委的統一安排部署,我局認真組織開展了“轉變作風,、促進發(fā)展”學習整改活動,,并榮獲“全市‘轉變作風、促進發(fā)展’學習整改活動先進單位”稱號;通過組織學習黨風廉政建設有關文件和“十七大”會議精神,,引導全局干部進一步增強反腐倡廉意識,。二是積極訂閱黨報黨刊、學習資料,,組織黨員干部經常學習,,做到逢會必學、逢會必講黨風廉政建設問題,,使全局干部群眾的勤政廉政觀念,、貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性和防腐拒變能力進一步增強。三是結合黨員先進性承諾活動,,在統計局信息網上開設“黨風廉政建設”專欄,,將每個黨員的黨員先進性承諾在網上公布,公開承諾內容,、公開承諾落實情況,、公開承諾考評結果,吸收群眾參與考核評議,,接受黨員群眾監(jiān)督,。四是認真學習中共中央紀委〈關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定〉的通知要求,教育黨員干部嚴格自律,,加大對涉及權錢交易行為的懲處力度,,我局對照檢查,模范遵守《規(guī)定》的各項要求,,加強對本局執(zhí)行《規(guī)定》情況的監(jiān)督管理,,全局黨員干部填寫《登記表》,沒有一例違反《規(guī)定》的現象,。幾年來我局沒有任何干部出現過違法亂紀的現象,,更沒有受黨紀政紀處分的案件,。

三、積極整改,,轉變作風,,樹立依法行政、依法統計的部門形象,。

經過開展保持共產黨員先進性教育,、行風評議、“轉變作風,、促進發(fā)展”學習整改活動和學習黨章教育活動,,按照“三個代表”的要求,為切實加強統計機關作風建設,,樹立“務實,、高效、勤政,、廉潔”的部門形象,,圍繞黨風廉政建設工作目標,我們采取了以下措施:

(一)重視建立黨風廉政建設的長效機制,,建立健全和堅持七項制度,。一是堅持學習考核制。全局機關干部堅持每周一次集中學習,,通過學習,、交流、測試,、考評等多種形式,,不斷提高統計干部的業(yè)務能力和綜合素質;二是實行首問負責制。明確規(guī)定在接待辦理公務,、咨詢事即時全局第一個接待來電,、來信、來訪的干部,,為首問為第一責任人,,必須負責解釋、答復,、帶路,、轉交、代理等工作的落實,,服務到底,,不得敷衍、應付和推諉。并制定了具體而明確的行為規(guī)范,。要求首問內容屬于本職責范圍內,,應按有關規(guī)定,熱情,、禮貌,、認真地給予處理;首問內容不屬于本科室職責范圍的,第一責任人應按工作職責介紹到有關科室辦理;首問內容不屬于我局職能范圍的,,也應耐心解釋,,說明情況,做好指引誘導工作,,防止激化矛盾。對工作推諉,、拖延,、不負責任、態(tài)度粗暴,、有意刁難,,造成不良影響的,嚴格按有關規(guī)定嚴肅處理,。用首問負責制約束和促使全局干部自覺做到重點問題認真辦,、份內事情積極辦、份外事情幫著辦,、能辦的事情馬上辦,、難辦的事情盡量辦。三是實行限時服務制,。要求第一接待人或其他轉交辦理人在辦理辦事人所求事項時,,必須講求工作效率、嚴格辦理時限,。一般性事項必須在30分鐘內辦理完結,,較復雜或需要請示匯報的事項也應在一個工作日內辦理完成。四是健全數據質量責任制,。通過堅持每季度對局內各專業(yè)報表及數據質量開展一次檢查活動,,每年在全市開展一次統計執(zhí)法檢查活動,使全局各統計專業(yè)人員嚴格按規(guī)范的要求,,切實做到“七個一”:即不違反一項報表制度,,不漏報一個基層單位,不漏審一項統計指標,,不錯錄一個統計數據,,不放過一個疑難問題,不隨意填報一張統計報表,不亂向外提供一項統計數據,。年終對各專業(yè)統計數據質量進行考評,,與公務員考核掛鉤。五是推行統計服務承諾制,。保證做到每月15日前完成《統計月報》,,送到領導手中;在統計信息網上,做到每天有統計動態(tài),、每月有數據信息,、每季有統計分析、每年編印統計提要,,從局領導班子成員到全局每一個崗位,,人人有統計調研的量化指標。并將統計服務承諾內容通過新聞媒體,、信息網絡,、公示標牌等形式廣告于社會,讓廣大人民群眾及時了解,、知悉統計服務內容,、辦事程序、法律法規(guī)等,,接受社會各界監(jiān)督,。六是建立每月工作通報制。每月初召開一次局務會議,,檢查匯總上月工作落實情況,,提出當月工作計劃目標,對統計調研,、統計培訓,、統計執(zhí)法情況和統計分析、統計信息完成情況實行一月一通報,。七是堅持回訪監(jiān)督制,。通過主動與社會監(jiān)督員保持聯系并堅持每半年召開一次座談會、多渠道經常征求社會意見,、加強回訪公示等,,不斷鞏固行評成果,促進行風和黨風廉政建設,。

(二)多措并舉加強統計職業(yè)道德建設,,不斷提高統計數據質量。一是通過制定實行《基層統計禮儀規(guī)范》,、《統計崗位職業(yè)道德規(guī)范》,、《基層統計操作規(guī)范》,、《統計報表審核制度》、《統計報表管理制度》,、《統計數據質量責任追究制》,,堅持開展統計文化建設、統計職業(yè)道德建設,,教育和引導全市統計人員牢固樹立實事求是,、依法統計觀念,保證統計人員嚴格履行崗位職責,,恪守統計職業(yè)道德,,自覺做到不作假、不摻假,、不弄假;二是通過強化統計“雙基”建設,,注重抓源頭、打基礎工作,。今年以來,,堅持從擴展統計工作領域的廣度抓工作體系建設,從為統計事業(yè)奠基的高度抓隊伍建設,,從構建數字網絡的深度抓統計信息自動化建設,,一步一個腳印,,不斷夯實全市統計的基礎基層工作;三是堅持數據評估制度和統計數據質量通報制度,、統計報表報送時間通報制度,嚴把數據出口;四是組織專班通過在全市開展對統計機關自身數據質量檢查,、農業(yè)數據質量檢查,、農業(yè)普查主要指標抽查和統計執(zhí)法檢查,以及開展上門指導服務,、核查重點企業(yè)指標,、對主要數據指標進行嚴格的邏輯審核評估和深入基層全方位搜集項目信息、與相關部門協調口徑等措施,,全面清查核實主要指標數據,,使全市統計數據質量得到進一步提高,做到了全面統計,、真實反映,、及時發(fā)布。

(三)加大統計執(zhí)法力度,,依法治理統計工作環(huán)境,。圍繞依法統計、依法行政,,規(guī)范基層統計的目標,,我們一方面利用年報會,、工作會、培訓會等機會,,突出對全市統計人員和分管統計的領導進行“統計法”宣傳培訓,,增強統計人員依法統計意識;另一方面堅持在全市開展統計執(zhí)法大檢查活動,通過對一些統計違法案件的查處,,震懾了一批統計違法者,,使依法統計的觀念意識漸入人心。今年我局堅持以統計“五五”普法為契機,,以統計法制宣傳教育為抓手,,通過大力宣傳、送法下鄉(xiāng)等活動,,全局“五五”普法工作做到有組織,、有計劃、有措施,、有成效,。全局“五五”普法工作得到市以法治市領導小組辦公室檢查組好評和肯定。

四,、堅持標本兼治,,

注重在常抓不懈上下功夫。

為確保黨風廉政建設目標任務和反腐敗工作各項任務的落實,,今年以來,,我局在狠抓治標的同時,注重建立和健全內部監(jiān)督制約機制,,通過標本兼治,,綜合治理,加大從源頭預防和遏止腐敗的力度,,堅定不移地推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭,。

一是從加強法制教育和監(jiān)督入手,建立健全防范長效機制,。結合統計機關實際和業(yè)務工作特點,,著眼于機制、制度管理的改革和完善,,堵塞滋生腐敗的漏洞,,積極探索有效預防和治理腐敗的對策,制定了切實可行的制度措施,,如“紀檢工作制度”,、“黨內監(jiān)督制度”、“信訪工作制度”,、“黨風黨紀教育制度”,、“領導干部重大事項報告制度”等,,成立了政務公開監(jiān)督小組。明確規(guī)定了每個局領導和每個崗位的工作職責,,逐步形成了全局干部的自我約束和互相監(jiān)督的機制,,所有制度全部上網公開,使黨內監(jiān)督,、法律監(jiān)督,、群眾監(jiān)督及輿論監(jiān)督有機結合,形成合力,,推進了我局作風建設和職業(yè)道德建設,,使全局干部的思想政治素質整體水平有了新的提高,推動了統計工作的全面開展,。

二是從強化意識,,提高覺悟入手,抓好干部理論學習,。今年以來,,我們把黨風廉政教育做為政治學習的主要內容,,一方面認真組織開展“讀書思廉”學習教育活動,堅持把市紀委下發(fā)的每一期“讀書思廉”推薦書目都及時到統計信息網上,,供全局干部經常學習;同時,,明確局領導班子成員和全局干部學習筆記和體會文章等量化指標;另一方面著眼強化黨風廉政教育,加強思想作風建設,,堅持利用每周五學習日時間組織全局黨員干部學習“十七”大會議精神、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》,、中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》等內容,教育全體黨員加強紀律意識和法制觀念,,自覺做到依法執(zhí)政和廉潔從政,。堅決貫徹執(zhí)行《決議》提出的“八個堅持,、八個反對”,。同時,,堅持經常組織全局黨員干部認真收看黨風廉政教育警示片,組織全局干部參加市紀委組織的黨風廉政建設征文和市直相關部門組織的知識競賽活動,。教育全體黨員加強紀律意識和法制觀念,自覺做到依法執(zhí)政和廉潔從政。通過學習教育,,大大提高了全局整體政治素質,全體干部思想面貌煥然一新,,全局同志立足本職、任勞任怨,、愛崗敬業(yè),、無私奉獻,開創(chuàng)了統計工作新局面,。全市第二次農業(yè)普,、勞動力抽樣調查和城市住戶抽樣調查等多項專項調查圓滿完成;通過查找問題、梳理分析和積極整改,,統計機關工作作風有了新的轉變,,工作熱情更加高漲。

五,、存在問題及下步打算,。

今年以來,我局的黨風廉政建設和反腐敗工作取得了一定成績,,從總體上看,,在黨風廉政建設上做到了有組織領導、有責任規(guī)范,、有制度措施,、有監(jiān)督約束機制,工作內容到位,、工作措施到位,、工作效果到位。但是,,認真檢查一年來全局黨風廉政建設工作,,我們也清醒地看到,黨風廉政建設和反腐敗工作是一項繁重而長期的工程,,任何時候都不能有絲毫的松懈,。經過自查和總結,可以肯定地講,,雖然主觀上沒有違反黨風廉政建設有關制度紀律的故意,,特別是在很大程度上不具備腐蝕、腐化,、腐敗,、腐朽的條件,但在客觀上仍不免存在這樣那樣或輕或重的問題,,特別是在思想上,、工作上仍存在一些不足。一是在認識上存在“統計部門是清水衙門,,黨風廉政建設,、反腐敗與我們關系不大”的麻痹思想;二是對黨風廉政建設和反腐敗工作在思想和方法上還不能完全適應新形勢發(fā)展的要求;三是黨風廉政建設責任制度還有待進一步完善,如《關于落實黨風廉政責任制告知與回告制度》還有待建立落實,。

對照市委,、市紀委有關要求,針對工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足,,下步在黨風廉政建設工作上,,經局班子會議研究討論,我們要著重抓好以下三個方面的工作:

1、繼續(xù)抓好黨風廉政建設責任制的貫徹落實工作,。按照責任分工要求繼續(xù)抓好黨風廉政建設和反腐敗工作,。

2、大力加強干部隊伍自身建設,。采取行之有效,、生動活潑的教育方式,通過開展學習討論,、觀看警示教育片等活動,,切實提高黨員干部的思想素質。

3,、結合統計部門面臨“地位越來越重要,,任務越來越繁重,難度越來越明顯”的新形勢,,在實踐中進一步探索業(yè)務型,、學習型、服務型機關加強黨風廉政建設的工作路子,,力求摸索總結出具有統計部門特色,、可具操作的反腐倡廉經驗做法。

行政人員的水運執(zhí)法工作匯報篇二

召開時間:一般每半年或一月召開一次,,由局長或局長主持,。

參會人員:局班子成員、調研員,、助理調研員,、中層干部局機關及重點辦、質監(jiān)站,、造價站,。

議題:傳達上級文件或召開的'會議精神,討論決定局機關重要工作安排或其它重要問題,。

二,、局長辦公會議。

召開時間:一般每半月或一月召開一次,,由局長,、分管副局長主持。

參會人員:局長,、副局長,、研究工作所涉及的局機關有關科室負責人和局直有關單位負責人。

議題:專題研究或協調某一方面的重要工作,,明確任務,,落實責任,。

會務工作:會議召開時間由局長安排,局辦公室負責通知參會人員和會議時間,,并做好相應的資料準備或通知有關科室,、單位準備相應資料,安排落實會議室,、服務人員,,作好會議記錄,;根據民避長安排出臺會議紀要并督辦落實,,反饋信息。

三,、局長碰頭會,。

召開時間:一般每月召開一次或根據工作需要臨時決定,由局長主持,。

參會人員:局長,、副局長和不是正副局長的局黨委成員。

議題:研究決定交通系統的各類問題,,互通情況,。

會務工作:會議時間由局長確定,局辦公室負責通知參會人員和會議時間,,作好會議記錄,。

四、局機關職工大會,。

召開時間:一般每季度召開一次,,由局長或常務副局長主持。

參會人員:局機關全體職工,,涉及創(chuàng)建,、創(chuàng)衛(wèi)、綜合治理等內容還應通知在局辦公大樓上班的直屬單位職工和局機關離退休職工及遺孀,。

議題:傳達學習有關文件,、會議精神,通報交通工作情況,,安排落實一些具體工作并提出要求,。

會務工作:會議召開時間由局長確定,局辦公室負責通知參會人員和會議時間,,安排落實會議室,、服務人員,作好記錄和會場照應工作,。

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行政人員的水運執(zhí)法工作匯報篇三

20xx年,我局交通行政執(zhí)法案卷在市交委法規(guī)處領導的指導下,,依照國務院《全面推進依法行政實施綱要》,、國務院辦公廳《關于推行行政執(zhí)法責任制的若干意見》、《四川省行政執(zhí)法規(guī)定》和成都市交委有關交通行政執(zhí)法案卷規(guī)范填寫要求,,做到了一案一卷和卷宗整潔,、規(guī)范。根據市交委《關于年度行政執(zhí)法案卷專項檢查的通知》精神,,結合我局行政執(zhí)法案卷填寫質量的實際情況,,現將自查情況報告如下:

一、領導重視,、組織有力,。

我局領導十分重視行政執(zhí)法案卷評查工作,責成法規(guī)科牽頭成立了交通行政執(zhí)法案卷評查小組,,按照行政執(zhí)法案卷規(guī)范填寫裝訂標準對交通行政執(zhí)法案卷進行了客觀,、公正的評查。

二,、認識到位,、科學評查。

開展行政執(zhí)法案卷評查,,是規(guī)范行政執(zhí)法行為和規(guī)范填寫執(zhí)法文書的重要舉措,,對提高交通執(zhí)法隊伍的執(zhí)法水平,保障公民,、法人和其他組織的合法權益,,追究交通行政執(zhí)法過錯責任,促進政府機關職能轉變,,保障交通行政執(zhí)法切實履行職能,、職責具有十分重要意義。

我局采取隨機抽樣的方式,,對我局120個行政執(zhí)法案卷進行了“八查八審”:一查執(zhí)法主體,,審執(zhí)法資格;二查執(zhí)法程序,,審辦案過程,;三查調查取證,審案件證據,;四查執(zhí)法依據,,審適用法律條款;五查義務履行,,審有無盡到告知當事人權利的義務,;六查處理決定,,審處理決定的適當性和合法性;七查處理的執(zhí)行情況,,審自由裁量權是否依法,、依規(guī)履行和是否實行罰繳分離;八查歸檔情況,,審案卷是否按規(guī)定裝訂整潔和規(guī)范,。

三、堅持標準,、注重實效,。

在開展此次行政執(zhí)法案卷自我評查中,為全面提高我局交通執(zhí)法案卷質量,,我們始終堅持案卷填寫規(guī)范標準,,逐卷逐項的.進行了自我評查,,對案卷填寫中的薄弱環(huán)節(jié)進行了登記和歸類,,及時組織交通執(zhí)法大隊中隊長以上人員和案卷填寫的具體執(zhí)法人員進行了為期一天執(zhí)法文書業(yè)務培訓,收到了良好的效果,。

四,、評查結論。

通過此次自我評查,,我局行政執(zhí)法案卷做到了主體合法,、程序合法,取證較為充分,,證據能夠鎖定當事人的違法行為,,執(zhí)法依據和適用法律條款準確,案卷中盡到了執(zhí)法人員的告知義務,,保障了公民,、法人和其他組織的合法權益,處理合法,、適當,,自由裁量權行使規(guī)范,罰繳做到了分離,,案卷歸檔及時,、裝訂整潔、規(guī)范,。

存在問題:一是個別案卷中證據收集相對單一,,偏重調查詢問,其他種類證據資料收集不夠,;二是個別案卷中復印件標注不清,,也無執(zhí)法人員或復印件提供者的簽名,。

自我評查結論:優(yōu)秀。

特此報告,。

行政人員的水運執(zhí)法工作匯報篇四

xxxx年,,高埂街道高度重視行政執(zhí)法工作,堅持依法行政,,遵循“執(zhí)法必嚴,,違法必究”的原則,行政執(zhí)法力度和成效逐步提升,。具體工作總結如下:

截止xxxx年xx月,,我單位無行政執(zhí)法主體,無執(zhí)法資格的行政執(zhí)法人員,。

xxxx年,,高埂街道積極配合市級相關部門,在拆違拆舊,、集鎮(zhèn)秩序,、農貿市場管理、食品安全,、國土控違等方面發(fā)揮協調配合作用,,嚴厲打擊各類違法違規(guī)行為,有效規(guī)范了市場管理秩序,,遏制了違法違規(guī)現象增加,,保障了群眾合法權益。

在集鎮(zhèn)占道經營,、流動擺攤管理,、亂停車輛、食品安全監(jiān)管,、環(huán)境保護,、耕地保護等領域開展了說服教育、勸導示范的包容審慎柔性執(zhí)法,,開展說服教育xx次,、勸導示范xx次。

在行政執(zhí)法工作中,,高埂街道充分采用發(fā)現機制,,配合市級相關執(zhí)法部門對違法違規(guī)行為進行處理。在集鎮(zhèn)管理,、道路交通,、食品安全、環(huán)境保護,、耕地保護等領域采用說服教育,、勸導示范等執(zhí)法形式,,保障人民群眾合法權益。

高埂街道無執(zhí)法權和行政執(zhí)法人員,,缺乏執(zhí)法相關硬件設施,,在環(huán)境保護、食品安全,、耕地保護等方面存在的違法違規(guī)問題無法開展行政執(zhí)法,,造成部分工作開展難度較大。

一是增加對街道行政執(zhí)法工作的資金投入及專業(yè)人員配備及執(zhí)法權下放,,補充執(zhí)法隊伍,,鼓勵政府工作人員考取行政執(zhí)法證,配齊執(zhí)法裝備,;二是加強執(zhí)法隊伍建設,,完善執(zhí)法人員定期培訓制度,提高執(zhí)法人員的法律專業(yè)素養(yǎng),,在執(zhí)法過程中做到人性化執(zhí)法,,切實做到執(zhí)法為民,更好地維護社會和諧穩(wěn)定,。

xxxx年,,高埂街道將進一步增強依法行政工作意識,加強對工作人員法治教育,,積極配合市級相關部門做好行政執(zhí)法工作。

行政人員的水運執(zhí)法工作匯報篇五

昌平局隊認真貫徹落實精神,,緊緊圍繞市局總隊和區(qū)委區(qū)政府的中心工作,,結合區(qū)統計局確立的“能力、產品,、作為”年度主題要求,,求真務實、開拓創(chuàng)新,,著力加強干部隊伍建設,,全力做好第三次全國經濟普查等統計調查任務,全面提升統計服務水平,,較好地完成了全年各項工作任務,。按照規(guī)范化建設考核工作方案要求,局隊對照考核內容認真進行了自我檢查,,現將自查情況報告如下:,。

一、20xx年各項工作開展情況,。

(一)統計機構和統計人員情況,。

一是統計隊伍整齊有序,。截至20xx年底,昌平局隊共有人員173人(含12名臨時聘用人員),,有使用權辦公場所面積3326.4平米(含統計所),。辦公用房人均使用面積為20.66平米,達到規(guī)定的10平米的標準,。除司機,、工勤人員等,156名統計業(yè)務工作人員占局隊全體人員的90.2%,。全局人均電腦數為2.16臺,。

二是完善各項規(guī)章制度。加強局隊制度建設,,規(guī)范機關工作人員行為,,局隊完善了決策規(guī)則和制度、人事管理制度,、財務管理制度,、檔案管理制度、保密工作制度,、會議制度等近30項機關制度,。為規(guī)范執(zhí)法工作流程,制訂統計執(zhí)法工作手冊,,包含崗位職責,、行為規(guī)范、案卷管理,、案卷審核等多項制度,,印發(fā)給每名專兼職執(zhí)法人員。完善統計調查工作制度,、統計數據質量管理和責任追究制度,、數據使用和發(fā)布制度、資料管理制度等多項業(yè)務工作制度,。

(二)認真開展各項統計調查,。

一是扎實做好年報和定報等各項培訓工作。嚴格執(zhí)行市局總隊各項調查工作制度,,制定年報培訓方案和各專業(yè)培訓計劃,,并在年報工作中實行責任人問責機制。面向3300余家調查對象,,共組織了23場年報和定報培訓,,培訓3700余人次。加強數據質量監(jiān)控,在xx市20xx年統計年定報及相關統計工作考核評比中,,區(qū)統計局排名第六,,列優(yōu)秀等次。

二是有效強化數據質量控制,。重新修訂《統計數據質量評估制度》,,規(guī)范數據評估方法和流程;制定《統計所年定報工作質量評價制度》,建立分專業(yè)數據質量評估,、檢查,、通報機制。

三是各行業(yè)統計監(jiān)測有序開展,。按照國家統計調查制度的要求,,狠抓統計數據質量和審核評估,準確,、及時地完成了工業(yè),、建筑業(yè)、房地產業(yè),、固定資產投資,、農林綜合、農產量,、農產品價格,、農業(yè)企業(yè),、商業(yè),、金融業(yè)、服務業(yè),、運輸郵電業(yè),、勞資、科技,、能源消費、新能源與可再生能源,、消費品價格,、工業(yè)生產者價格、房地產價格,、城鄉(xiāng)居民收入,、人口抽樣等20多項統計調查季報和月報任務,及時做好基本名錄庫的更新,、維護,,按照上級要求參加各項業(yè)務培訓工作,嚴格貫徹執(zhí)行上級統計調查制度,做好報表的收審工作,。

四是做好各項統計調查工作,。順利完成20xx年xx區(qū)人口抽樣調查,抽取樣本152個調查小區(qū),,調查人口樣本6萬人左右,,樣本量位居全市第一位;加大對投資領域重大項目跟蹤監(jiān)測,堅持部門聯動,,實地踏查重大項目,,做到應統盡統;制定實施《住戶調查數據反饋制度》,積極推行城鄉(xiāng)居民電子記賬新模式;積極開展社情民意調查,,完成了xx區(qū)群眾對鎮(zhèn)街滿意度調查,、黨風廉政建設滿意度調查、政風行風情況調查等十余項社情民意調查,。

五是基層基礎工作取得新突破,。制定《統計所年定報工作質量評價制度》,建立分專業(yè)數據質量評估,、檢查,、通報機制,使統計數據質量管理常態(tài)化,、規(guī)范化,。深入推進統計所規(guī)范化建設,制定了實施方案和細則,,按照“統籌規(guī)劃,、試點先行、典型帶動,、全面部署”的總要求,,確定6個試點所先行實施;7月26日,局隊舉辦統計所規(guī)范化建設成果展示活動,,集中展示了6個試點統計所在統計業(yè)務,、制度規(guī)范、基礎工作,、統計產品,、亮點工作、重點創(chuàng)新等方面的規(guī)范化建設工作成果,。按照全市統一要求,,平穩(wěn)推進農村統計站建設,首批3個鎮(zhèn)75個統計站正式建成運行,,農村統計站的建設將對統計基礎工作產生深遠影響,。

(三)統計服務水平邁上新臺階。

一是統計信息和數據發(fā)布工作規(guī)范透明。提供統計信息1361篇(條),,各級媒體采用1197篇(條),。其中,《全區(qū)重點指標完成情況》,、《1~6月全區(qū)固定資產投資完成情況》2篇信息,,獲區(qū)領導批示。為政府部門和社會公眾提供信息咨詢4700余次,,發(fā)布政府信息450條,,公開信息總數位列區(qū)政府70多家考核單位中第一。定期出版統計公報,、普查公報,、統計年鑒等統計產品,向區(qū)委,、區(qū)政府,、區(qū)人大、區(qū)政協,、各委辦局及鎮(zhèn)街提供《昌平統計年鑒20xx》500冊,、《20xx年國民經濟和社會發(fā)展統計公報》500冊、《數據·昌平》月刊8800冊,。

二是統計分析調研工作不斷強化,。完成統計分析報告325篇,提供給區(qū)委,、區(qū)政府,、區(qū)人大、區(qū)政協領導以及相關職能部門,、各鎮(zhèn)街領導參閱,,較好地發(fā)揮了統計的決策參謀作用。其中《數說昌平央企:“板塊”能否做大?--關于“做大央企經濟板塊”的分析測度與思考》,、《解讀投資數據展望未來走勢--xx區(qū)固定資產投資發(fā)展現狀分析》獲得xx市優(yōu)秀統計分析報告評比二等獎,。

三是統計宣傳工作創(chuàng)新開展,。邀請鄔春仙副總隊長以“統計工作與推動經濟社會發(fā)展深度轉型”為題,,為xx區(qū)20xx年度“領導干部進高校”大講堂第四期作專題講座,,xx區(qū)各部門,、各鎮(zhèn)街黨政主要領導和分管統計工作的處級領導以及區(qū)統計局干部職工共計400余人參加了講座。充分發(fā)揮昌平統計信息網,、《昌平統計》雜志兩大平臺的作用,,打造統計宣傳優(yōu)質品牌,昌平統計信息網在xx市統計系統網站工作綜合考評中獲一等獎,編印4期《昌平統計》雜志,,累計發(fā)行8000冊,。不斷加大統計宣傳力度,共有43篇文章被市級以上媒體采用,,37篇文章被區(qū)級媒體采用,,32條新聞在昌平電視臺播出。

(四)統計信息化建設穩(wěn)步推進,。

一是統計信息網絡建設到位,。與上級統計機構聯通統計信息網,并實現每個專業(yè)科和統計所專機專網,,內外網分開,,保障網絡安全。明確網絡信息安全管理員,,按要求整改計算機房,。安全管理各客戶終端,安裝卡巴斯基專用殺毒軟件,、更新防火墻等,,保障統計網絡安全有序。

二是信息安全管理規(guī)范,。制定局隊網絡安全規(guī)范,,約束機關工作人員行為。機關信息中心機關按規(guī)定安裝空調,、消防設施,、不間斷電源等設施,保障機關網絡安全使用,。組織開展mas系統培訓,,用先進的技術指導統計工作。

(五)統計法制建設取得新進展,。

一是統計執(zhí)法力度不斷加大,。全年共完成執(zhí)法檢查單位180家,超額完成市局總隊規(guī)定任務的50%;督導檢查單位205家,,其中事先督導檢查197家,,占督導檢查總數的96.1%。開展集中執(zhí)法,、專項執(zhí)法,、聯合執(zhí)法,收到良好的效果,。探索實施“局隊長率隊執(zhí)法”機制,,局隊長親率執(zhí)法組赴企業(yè)進行現場執(zhí)法檢查,,加大了執(zhí)法力度,收到良好的效果,。完善案卷審核流程,,注重強化責任意識,20xx年xx市政府法制辦組織的全市行政處罰案卷評查中,,局隊案卷被評定為優(yōu)秀,。

二是統計法制宣傳廣泛開展。制定《昌平局隊20xx-20xx五年法制工作實施意見》,、《“六五”普法學習方案》;組織征集統計法制征文及宣傳口號活動,,編印《統計法律法規(guī)匯編》500本、《統計指標解讀》5000冊發(fā)送到區(qū)委,、區(qū)政府,、各職能部門及各鎮(zhèn)街;圓滿完成統計從業(yè)資格考試報名、培訓,、組考和辦證工作,,1173人報名,合格率達39.1%;不斷推進“法治機關”建設,,區(qū)統計局被評為“法治昌平建設先進單位”;扎實推進統計誠信建設,,評選出未來科技城開發(fā)建設有限公司等11家企業(yè)為統計誠信單位。

(六)統計資料管理嚴格有序,。

制定并公布統計調查項目管理辦法和辦事程序,,建立局內統計調查項目管理制度,按制度規(guī)定指導調查對象建立健全原始統計記錄或臺賬;嚴格執(zhí)行統計資料管理辦法,,按要求收集,、整理和歸檔文書檔案、紙介質材料,、照片等各種歸檔材料;對基層非網報基層統計表規(guī)范化整理,,并裝訂成冊;資料管理由專人負責,設置檔案室,,并按規(guī)定做好檔案室的安全,、保存等各項工作。

二,、下一步工作思路,。

1.做好經濟社會發(fā)展統計監(jiān)測。圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作,,繼續(xù)做好統計監(jiān)測工作,,加強對重點行業(yè)、重點領域和重點指標的追蹤監(jiān)測,,關注價格監(jiān)測,、城鄉(xiāng)居民收入調查,、社會民生熱點監(jiān)測等民生調查監(jiān)測;加強統計分析研究工作,深入分析月度,、季度數據,提出對策建議,,為政府開展相關工作提供信息支撐,。

區(qū)統計局調查隊規(guī)范化建設考核工作自查報告各類報告。

2.做好年定報,、抽樣調查和專項調查工作,。做好20xx年年報和20xx年定報工作,精心組織工作布置會,,扎實做好各專業(yè)業(yè)務培訓工作,,提高培訓效果,嚴格審核評估;繼續(xù)開展年度人口抽樣調查,,做好鎮(zhèn)街人口數據推算,,服務于政府人口管理決策;做好社情民意調查,完成好黨風廉政建設,、政風行風建設等專項調查,。

3.做好村級統計站建設及管理工作。為加強基層統計基礎工作,,在去年完成3個鎮(zhèn)75個村級統計站掛牌工作的基礎上,,繼續(xù)完成其余17個鎮(zhèn)街228個村級統計站掛牌工作。梳理村級統計站工作流程,,制定村級統計站工作手冊,,明確工作職責,嚴格數據采集方式和流程,,并制定村級統計站考核管理辦法,,規(guī)范村級統計站各項工作。

4.加強統計隊伍建設,。深入貫徹落實中央,、市委和區(qū)委關于群眾路線教育實踐活動要求,精心組織,,周密部署,,確保不走過場,取得實效,。繼續(xù)強化教育培訓,,提高統計干部的業(yè)務知識和綜合素質。加強干部培養(yǎng),,以“公開,、公平,、公正”的原則選人用人,努力造就一支朝氣蓬勃,、積極進取,、奮發(fā)有為的統計干部隊伍。

5.推進統計文化建設,。組織開展紀念建局30周年系列活動,,加強統計文化建設,激發(fā)和調動廣大干部職工的積極性,、主動性和創(chuàng)造性,,營造健康和諧、積極向上的文化氛圍,,提升團隊凝聚力,。

行政人員的水運執(zhí)法工作匯報篇六

區(qū)統計局計算站在局領導的高度重視、xxx市統計局計算站的正確領導下,,今年以來,。各專業(yè)的密切配合下,本站做到有機構,、有專業(yè)人員,,圓滿地完成了各項專業(yè)報表的微機處理工作以及各項中心工作。歸納起來主要有以下幾點:

一,、完善了區(qū)統計信息網,。

區(qū)統計信息網外網在區(qū)統計局領導的'大力支持下,在上級統計部門的有力監(jiān)督下,,在區(qū)統計局各位同志們的熱情幫助下,,區(qū)統計局網站得到進一步完善。區(qū)統計信息網,。區(qū)統計信息網本著更新,、更快、更精的精神,,努力宣傳,、努力宣傳區(qū)統計局、努力讓社會各界了解,、了解區(qū)統計現狀,,緊緊以更好更優(yōu)質的服務為宗旨。

二,、全面,、及時、準確地完成各專業(yè)報表的上報工作,。

今年,,我站工作比往年有較大起色,,在各項工作采取積極主動的態(tài)度,在工作任務繁忙的情況下,,各項專業(yè)報表都能做到及時,、準確地完成微機處理工作。此外,,還完成了計算站牽頭的“企業(yè)聯網直報基礎環(huán)境調查表”的調查和省一套表權限的分配工作,。對于一些臨時性專業(yè),由于上面沒有定報程序,,我站就自己動手,用sarp軟件,、excel軟件,、visulforpro編制出程序,有效地保證各專業(yè)數據地準確,、快速上報,。

三、認真搞好計算機的日常維護,。

我站現有電腦31臺,,全部裝有病毒防火墻、網絡防火墻,,內部聯網,。我站對計算站實行嚴格的管理,非專業(yè)人員不準上機,,所以,,計算機從未出現過大問題,一些小問題總是自己動手解決,,為局里節(jié)約了一筆維修開支,。要求各專業(yè)人員要做好數據備份工作,以此來充分保證數據的安全性,。另外,,制定了縣統計局保密制度,進一步強化全局的保密意識,。

四,、準確、快速搞好各項中心工作,。

今年以來,,我站在完成各項專業(yè)報表的同時,又全面完成了全國第六次人口普查建筑物繪制工作,、人口普查數據處理工作,、全市gis系統繪制工作,、全國勞動力調查地圖采集和省一套表培訓工作等。

五,、搞好內部電腦培訓,。

我站今年以來,不定期的一對一的給各專業(yè)人員進行電腦培訓,,講解工作中常出現的疑難問題,,使除各專業(yè)人員對電腦認識有了很大的提升,電腦操作上了一個大臺階,。

雖然我們做出了一點成績,,也還有很多不足的地方。今后,,我們將更加努力,,向市站、兄弟區(qū)縣學習,,爭取明年更上一層樓,。

行政人員的水運執(zhí)法工作匯報篇七

根據文件要求,我路政大隊開展了交通運輸行政執(zhí)法體制和隊伍情況調研工作,,現將調研情況匯報如下:

一.行政執(zhí)法主體構成玉門市交通運輸局路政監(jiān)察大隊是依照國家《公路法》,、《公路管理條例》、《道路運輸管理條例》,、《公路路政管理條例》規(guī)定,,全面負責玉門市新、老市區(qū)內地方公路路政管理的行政執(zhí)法部門,,目前共有執(zhí)法人員4名,,全部持證上崗,亮證執(zhí)法,;有6名路政協管員,,協助執(zhí)法人員日常工作。

(一)行政執(zhí)法方面:玉門市路政監(jiān)察大隊執(zhí)法主體明確,,行政許可有法定依據,,許可、處罰收費有合法依據,,許可內容合法適當,。

(二)執(zhí)法程序方面:執(zhí)法程序規(guī)范,均由兩人以上共同執(zhí)法,,現場執(zhí)法人員證件均合法有效,。案件事實清楚,證據確鑿、充分,,處罰適當,,法律文書規(guī)范,符合行政處罰案卷評查標準和要求,,案卷自查率均達到100%,。

(三)法律法規(guī)適用方面:玉門市路政監(jiān)察大隊根據案情事實,作出處罰決定條款正確,,在案卷立案,、調查取證、審查決定,、告知,、送達、執(zhí)行等各個環(huán)節(jié)的各種表格和文書齊全,,時間,、地點、當事人,、基本內容、聯系方式,、簽字蓋章等要素比較祥實,,法律文書基本規(guī)范。

(四)案卷歸檔管理方面:執(zhí)法單位均實行行政執(zhí)法案卷一案一卷,,使用統一的卷皮,,卷內各種文字材料齊全,裝訂整齊,,案卷歸檔及時,,由專人負責歸檔存檔工作。

(五)執(zhí)法人員持證情況:2013年2月參加了全省交通行政執(zhí)法人員和執(zhí)法證件管理系統的學習,,并做好全省交通系統行業(yè)執(zhí)法人員錄入情況,,全局共錄入十三人,全部參加依法行政暨路政執(zhí)法業(yè)務培訓班,,并通過了換證考試,。

(六)對行政執(zhí)法責任制及相應的配套制度進行了修訂,其中修訂了交通行政處罰自由裁量權基準制度,,明確了交通行政執(zhí)法單位在實施交通行政處罰時,,必須在法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的范圍內,,確定與違法行為事實,、性質、情節(jié)和后果相應的處罰;明確了交通行政處罰自由裁量和審核,、說明理由和告知,、聽證、公開,、備案,、監(jiān)督、案卷評查,、責任追究等制度,。全面規(guī)范了交通系統運政、路政各行政執(zhí)法單位行政處罰自由裁量權使用程序,、標準等,。違法程度和處罰幅度也作了相應的細化標準。按照權責一致的要求,,將執(zhí)法職權分解到執(zhí)法股室和崗位,,明確了各股室和崗位的執(zhí)法責任以及執(zhí)法的具體程序、要求和期限,,防止職權交叉,、人員交叉,確保了交通行政處罰自由裁量權工作的有序開展,。

四.存在的問題,。

通過行政許可和行政處罰案卷的自查,玉門市路政監(jiān)察大隊行政執(zhí)法主體資格合法,,案卷文書格式規(guī)范,,基本要素齊全,裝訂整齊,,成績是主要的,,但還存在著一些不容忽視的問題:一是在行政執(zhí)法特別是在行政處罰方面還存在執(zhí)行不到位、記錄過于簡單的現象,;二是法律用語的表述不嚴謹,,案卷封面的案由表述和文書中的書寫用語都存在不規(guī)范的地方;三是有些案卷在裝訂順序上不符合規(guī)定,,案卷質量有待于進一步提高,。

五、下一步打算,。

1.加大對行政處罰裁量標準的宣傳力度,,通過新聞媒體、報刊,、宣傳欄等形式廣泛宣傳裁量標準,,將執(zhí)法監(jiān)督檢查中糾正的違反裁量標準處罰的案件予以公布,,教育執(zhí)法人員,接受社會監(jiān)督,。

2.加大行政執(zhí)法監(jiān)督檢查力度,,穩(wěn)步推進規(guī)范行政處罰裁量權工作。認真檢查各行政執(zhí)法單位的內部監(jiān)督機制建設情況,,監(jiān)督機制是否有效運行等,。有針對性的抽查行政處罰案卷,認真審查行政處罰裁量標準在執(zhí)法文書中的體現情況,。對于檢查中發(fā)現的問題進行認真,。

總結。

及時予以糾正和處理務必使規(guī)范行政處罰裁量權工作再上一個新臺階,。

3.進一步加強行政執(zhí)法隊伍建設,。特別是對基層一線執(zhí)法人員的教育培訓,提高行政執(zhí)法人員自覺運用行政處罰裁量標準公平,、合理的處理行政處罰案件的能力和水平,。培養(yǎng)行政執(zhí)法人員牢固樹立“執(zhí)法為民”、“和諧執(zhí)法”的理念,,為全面推進規(guī)范行政處罰裁量權工作打下堅實基礎,。

行政人員的水運執(zhí)法工作匯報篇八

贛州公路分局:

我段在接到贛路政字[2001]10號文關于《關于做好公路行政執(zhí)法檢查工作的通知》后,我段精心組織人員,,結合當前全省民主評議行風工作的總體要求及分局民主評議行風工作的布置,,對我段行政執(zhí)法進行了一次全面的大檢查,現將自檢情況匯報如下:

一,、依法行政方面存在的問題:

通過認真檢查,發(fā)現存在的主要問題是:我段路政執(zhí)法人員除路政股長取得行政執(zhí)法證外,,另外兩人尚未取得行政執(zhí)法證,。

二、文明執(zhí)法方面存在的問題,。

通過檢查,,發(fā)現存在的主要問題是:我段路政股新進一個競爭上崗人員,目前尚未統一著裝,。

三,、勤政廉政方面存在的問題:

1、由于我段建養(yǎng)任務繁重,,行政上常調度使用路政車輛,,在一定程度上影響了路政管理工作的效率,影響了部分工作計劃的實施,。

2,、少量路政案件未及時調查處理,。

路政工作是“窗口之中的窗口”,路政工作是否搞好關系到我段的形象問題,,也關系到我段路政股能否保持市級“青年文明號”的榮譽問題,,我段將采取積極措施,努力將上述存在的問題加以徹底解決,,真正樹立我段行政執(zhí)法的良好形象,,展現窗口文明,促進行風工作建設的根本好轉,。

上猶公路段,。

二00一年六月五日。

行政人員的水運執(zhí)法工作匯報篇九

(一)緊盯目標,,狠抓落實,,主要經濟指標完成情況良好。

從年初開始,,我局緊緊抓住完成全年各項任務目標這根主線,,充分發(fā)揮統計職能,逐月對照各項指標完成情況,,認真查問題,、找不足。同時主動加強與上級業(yè)務部門,、相關職能部門和重點企業(yè)的溝通,,力促各項任務目標圓滿完成。

2014年1-10月份主要經濟指標完成情況,。1-9月份,,全縣生產總值完成158.7億元,居全市第5位,,增長6.8%,,居全市第12位。社會消費品零售總額完成49.1億元,,居全市第7位,,增長12.7%,居全市第12位,。1-10月份,規(guī)模以上工業(yè)總產值完成264.1億元,,居全市第2位,增長3.9%,;規(guī)模以上工業(yè)增加值完成48.1億元,,居全市第3位,增長13.2%,,居全市第7位,;規(guī)模以上工業(yè)利稅完成9.4億元,,居全市第4位,增長64.0%,,居全市第2位,;利潤完成5.2億元,居全市第9位,,增長113.9%,,居全市第2位。固定資產投資完成197.3億元,,居全市第2位,,增長18.1%,居全市第16位,。全部財政收入完成13.7億元,,居全市第8位,增長6.6%,,居全市第10位,,其中,公共財政預算收入完成7.8億元,,居全市第5位,,增長10.3%,居全市第12位,;公共財政預算支出13.8億元,,居全市第6位,增長15.6%,,居全市第7位,。截至10月末,各項存款余額146.7億元,,增長29.0%,,其中,城鄉(xiāng)儲蓄存款余額99.5億元,,增長22.2%;各項貸款余額79.0億元,,增長13.1%,。

預計2014年全年gdp為207.4億元,同比增長7%,;規(guī)模以上工業(yè)總產值為319億元,,同比增長8.4%;規(guī)模以上工業(yè)增加值為58.9億元,,同比增長13%,;固定資產投資為208.7億元,,同比增長13.4%;社會消費品零售總額為69.2億元,,同比增長13.0%,;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入為14136元,同比增長9.0%,;農村居民人均可支配收入為8665元,,同比增長13.5%。

(二)把握關鍵,,強化措施,,統計業(yè)務工作推進有力。

我局積極應對統計制度變化,,牢牢把握工作關鍵,,推進了各項統計業(yè)務工作的開展。

1,、第三次經濟普查工作進展順利,。全縣第三次全國經濟普查工作在省、市經普辦的統一部署和指導下,,在縣委,、政府的高度重視和支持下,進展順利,。按照國家,、省、市第三次全國經濟普查方案的要求,,我縣經普辦認真進行總結工作,,同時,準備經濟普查資料開發(fā),。此次經普共普查單位3581個,,其中法人單位2247個,產業(yè)活動單位1334個,,比2008年全縣第二次經濟普查(簡稱“二經普”)普查單位2532個多1049個,,增長41.4%。分行業(yè)看,,農業(yè)單位88個,,工業(yè)單位341個,建筑業(yè)單位56個,批零業(yè)單位1051個,,住宿餐飲業(yè)單位36個,,房地產業(yè)單位19個,金融系統單位99個,,服務業(yè)單位1891個,;普查個體經營戶14786個,,比二經普13474個多1312個,增長9.7%,。

2,、專業(yè)報表工作有序推進。我局以提高統計數據質量為中心,,以爭創(chuàng)一流業(yè)績?yōu)槟繕?,要求各專業(yè)明確審核重點,加大審核力度,,進一步提高統計數據的完整性,、時效性和準確性,圓滿完成了各專業(yè)2013年年報及2014年定期報表工作,,真實,、全面、準確地反映了全縣發(fā)展實際,。2014年2月,,我局以總分第一的優(yōu)異成績被市統計局評為“2013年度全市縣級統計機構業(yè)務工作規(guī)范化綜合評定優(yōu)秀單位”,自2005年以來連續(xù)九年獲此殊榮,。

3,、“企業(yè)一套表”等四大工程建設運行順暢。一是做好數據接軌,。全面分析各類數據,,強化與主管部門溝通,在扎實做好“四上”企業(yè),、農產品產量,、投資項目網上直報的基礎上,全面推行勞動工資聯網直報,,確保全縣“一套表”數據與常規(guī)數據接軌,;二是穩(wěn)步推進能源統計“兩化”工作改革。作為全市能源統計“原始資料憑證化,、憑證管理檔案化”試點縣,,我們在重點規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)的工業(yè)、能源統計報表實施“兩化”管理,,受到省,、市好評;三是做好名錄庫工作,。積極與質監(jiān)、工商,、民政,、稅務,、編辦等部門聯系,及時,、更新維護基本單位名錄庫,,獲市級好評。

4,、gdp核算工作得到進一步強化,。認真完成全縣2013年gdp年報及2014年季度gdp核算工作。緊緊圍繞縣委,、縣政府的中心工作,,以gdp核算為龍頭,根據市統計局對縣(市,、區(qū))gdp季,、年報核算工作的要求,加大與市局相關專業(yè)處(室)的協調,,做好與財政,、地稅、通信,、郵政等相關基礎數據采集部門的溝通銜接,,及時掌握指標情況,及時發(fā)現基礎數據中存在的差距和問題,,著力提升基層數據的質量,,力求有效夯實各專業(yè)、各部門核算基礎數據,,確保gdp核算更加真實準確地反映全縣經濟總量,。

5、2013年度文化產業(yè)調查扎實開展,。全面落實縣政府主要領導“十一個一致”指示精神,,充分利用第三次全國經濟普查全面摸清文化產業(yè)底數。初步核算,,2013年我縣文化產業(yè)增加值達到10.3億元,,在全省參與申報“文化產業(yè)‘十強’縣”的17個縣中居第3位,占gdp比重達到4.65%,,居第7位,,為全縣成功申報全省文化產業(yè)十強縣做了應有貢獻。

6,、高度重視企業(yè)核準入統工作,。為圓滿完成今年工業(yè)、服務業(yè)、建筑業(yè),、房地產業(yè),、批零住餐業(yè)的入統申報工作,我局提前準備,、提早落實,,加強調研力度,深入企業(yè)基層進行摸底調查和跟蹤分析,,全面掌握企業(yè)單位的生產規(guī)模,、主營收入、銷售庫存和未來發(fā)展趨勢等基本生產經營情況,,摸清底細,,做到不夠資格的企業(yè)不上報,達到標準的企業(yè)不漏報,。與此同時,,運用分項審核、綜合審核,、技術審核和邏輯審核相結合的方法,,嚴把入庫條件關、材料審核關和數據質量關,,做到機表一致,、表表一致、表證一致,、庫表一致,、排序一致,實現企業(yè)審核確認工作與提高名錄庫數據質量的有機結合,。企業(yè)入統階段實行日報告制度,,截至目前,已將符合入統條件的工業(yè)28家企業(yè),、服務業(yè)20家企業(yè),、建筑房地產業(yè)2家企業(yè)和批零住餐2家企業(yè)上報至國家,待國家統計局審批,。

7,、其他各項調查任務圓滿完成。按照上級有關要求,,深入開展調查工作,,扎實有效地開展了農村住戶調查、城鎮(zhèn)化監(jiān)測,、小康監(jiān)測申報等各項調查工作,。

8、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統計管理模式改革工作穩(wěn)步推進。按照省,、市相關要求,,我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)統計管理改革工作正在積極謀劃推進當中,并于6月份參加了全市觀摩會,,學習、借鑒了兄弟縣,、市先進經驗和做法,。8月21日,在省統計局組織召開的部分地區(qū)統計業(yè)務工作規(guī)范化評定調度會上,,我局作為統計業(yè)務工作優(yōu)秀縣對近年來加強和改進統計工作的新舉措,、新成效、新經驗作了介紹,,并就如何開展統計業(yè)務規(guī)范化管理,、加強統計基層基礎建設、提高統計服務水平等方面做了總結匯報,。

9,、凝聚合力開展統計專項執(zhí)法檢查。聯合工信,、商務,、住建、發(fā)改,、文廣新局等有關行政主管部門,,對所有“四上”企業(yè)和固定資產投資項目進行檢查,對問題企業(yè)下發(fā)整改通知書,;嚴格實施統計執(zhí)法,,結合日常工作和檢查結果,對統計違法行為堅決予以執(zhí)法,、曝光,,進一步優(yōu)化全縣統計環(huán)境,,提高統計工作規(guī)范化水平,,夯實統計基層基礎建設,。

(三)強化配合,,主動服務,統計服務工作務實有效。

今年以來,,我局根據縣委,、政府的統一部署,緊扣中心工作,,突出服務職能,,強化配合,主動服務,,為縣域經濟的發(fā)展提供了優(yōu)質的統計服務,。

1、圍繞重點服務,。在繼續(xù)創(chuàng)新搞好統計分析,、資料整理、社情民意調查,、統計監(jiān)測等方面的基礎上,,借助部門統計聯席會議機制,,找準定位,、明確目標,、奮力趕超,,準確反映全縣經濟的規(guī)模、結構,、效益,實時監(jiān)控重點企業(yè)(納稅在50萬元以上)的產值,、能耗,、用電量、稅收等,,充分發(fā)揮統計工作的信息,、咨詢,、監(jiān)督職能,為縣委,、政府決策提供一流服務,,促進全縣招商引資、重點項目建設等工作順利進行,。

2,、增強服務意識。自2月份以來,,我局按照縣委黨的群眾路線實踐活動領導小組辦公室的統一安排部署,,結合本單位實際,認真組織開展群眾路線教育實踐活動,,緊緊圍繞“為民、務實,、清廉”這一主題,,切實轉變工作作風,增強服務意識,,使班子成員和黨員干部職工的思想認識進一步提升,,工作作風進一步轉變,聯系群眾,、服務群眾,,自覺推動統計事業(yè)改革發(fā)展的意識得到進一步增強。

3,、加強信息撰寫,。利用xx縣黨政信息網、統計內網,、xx縣時訊等載體,,及時對外發(fā)布統計信息資料。截止11月底,,政務信息被市內網采用46篇,,被縣級采用11篇,經濟信息被市內網采用32篇,,統計分析被市內網采用5篇,。

4、打造服務精品,。今年以來,,輯印統計月報、西部六縣(市,、區(qū))經濟指標對比,、xx市分縣(市,、區(qū))主要指標對比資料等資料各9期,印發(fā)統計簡報27期,。在全市統計系統優(yōu)秀統計分析評比中多次獲一等獎,。在全市2013年國民經濟核算工作考核評比中,我局關于投入產出,、資產負債年報及統計分析信息動態(tài)等三項工作榮獲一等獎,。

5、主動超前服務,。全面貫徹落實縣委,、政府相關會議精神,加強經濟運行預測預警工作,。起草《xx縣人民政府辦公室關于明確主要經濟指標責任部門分工的通知》,,每月中旬會同政府督查室、考核辦組織召開由承擔經濟指標責任單位參加的統計聯席會議,,按月提供各項指標調控建議,,快速把問題和建議等反映給縣委、縣政府領導及相關部門,。同時,,圍繞全縣經濟社會發(fā)展大局,及時收集上報各項反映全縣經濟社會發(fā)展動態(tài)和趨勢的統計數據資料,,準確把脈經濟社會運行態(tài)勢,,充分發(fā)揮統計服務職能,為縣委,、政府科學決策提供依據,。

6、拓展服務領域,。一是加強對經濟運行跟蹤監(jiān)測,,每月提供經濟運行分析報告,每周提供主要工業(yè)品價格變化表,,增強了統計服務時效性,;二是配合人社部門做好簡政放權調查工作。做好了對上溝通,、會場安排,、人員接待等各個環(huán)節(jié)的準備工作;三是積極配合縣發(fā)改局下達全縣2014年各項目標任務及2013年度服務業(yè)考核工作,;四是做好檢察官形象和公眾安全感等民意調查工作,。

(四)鞏固成果,規(guī)范提高,,統計基層基礎進一步夯實,。

近年來,,我局始終堅持把加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)、基層調查單位統計基層基礎工作作為重中之重,,強力推進,,常抓不懈。

1,、不斷鞏固“雙基”建設成果,。組織力量下鄉(xiāng)鎮(zhèn)督導檢查,幫助基層建立健全統計臺賬,,促進基層統計工作向村級和企業(yè)延伸,,部門統計工作進一步加強。

2,、繼續(xù)推進統計信息化建設,。充分利用網絡視頻會議室,與市局及兄弟縣(市)進行實時交流,,共享視頻會議和網絡培訓,,有效傳達上級會議精神,使上級有關政策“一線直達”基層,。

3、加強對統計人員的業(yè)務培訓,。一是利用統計年報工作會議,、統計從業(yè)資格考試培訓、每次專業(yè)工作布置會議時機,,對統計人員進行業(yè)務培訓,,提高基層統計人員的業(yè)務水平;二是召開專門會議,,要求轄區(qū)內各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、機關、事業(yè)單位和“四上企業(yè)”統計人員必須持證上崗,,局內各相關專業(yè)人員對各自專業(yè)負責統計領域的基層單位進行逐一排查,,并通知未取得統計從業(yè)資格證書的人員報名參加考試,進一步提高鄉(xiāng)鎮(zhèn),、機關,、企事業(yè)單位等基層統計人員統計從業(yè)資格持證率;三是開展繼續(xù)教育,,對2014年需要年檢統計從業(yè)資格證的.72名統計從業(yè)人員進行繼續(xù)教育考試,,切實提高全縣統計工作人員的業(yè)務素質。

二,、2015年工作謀劃,。

2015年我局將緊密圍繞縣委,、政府中心工作,立足統計發(fā)展現狀,,以服務科學發(fā)展為目標,,以服務全縣經濟發(fā)展為己任,以當好參謀助手為出發(fā)點,,進一步做好以下九方面工作,。

(一)緊盯形勢,全力做好重點經濟指標的監(jiān)測與預警,。

重點把握好時間進度,,加強對生產總值、工業(yè),、固定資產投資,、社會消費品零售總額等全縣主要經濟指標的統計監(jiān)測與預警,利用好大數據,,客觀,、全面地分析新形勢下各種因素對經濟運行的影響,提出有價值的意見與建議,,為縣委,、縣政府科學決策當好參謀和助手。

(二)密切溝通,,實現監(jiān)測評價結果最優(yōu),。

進一步發(fā)揮統計預警職能,密切關注全縣省,、市對縣綜合考核,、縣域經濟社會發(fā)展評價、社會發(fā)展水平綜合評價,、民營經濟,、節(jié)能減排、小康監(jiān)測等各類監(jiān)測考核評價,,向縣委,、政府建言獻策,向有關部門通報情況,,并積極與省,、市統計部門進行溝通,力爭考核結果最優(yōu),。

(三)精益求精,,做好大型普查(調查)工作。

一是做好第三次經濟普查后續(xù)工作,。繼續(xù)按照普查方案和省,、市經普辦一系列工作計劃和要求,,做好經濟普查資料的開發(fā)應用工作,緊密結合我縣經濟實際,,從經濟規(guī)模和發(fā)展水平,、產業(yè)結構、經濟效益,、重點行業(yè)與支柱產業(yè)等來進行后期開發(fā)分析,,充分發(fā)揮普查資料的應有作用。二是做好1%人口抽樣調查工作,。2015年是五年一次的1%人口抽樣調查年份,。我局將堅持依法調查并積極采用先進調查手段確保調查結果真是可靠。三是做好第三次農業(yè)普查準備工作,。2015年國家,、省、市將全面啟動農業(yè)普查準備工作,,我們將按省,、市要求做好相關工作。同時利用開發(fā)第六次全國人口普查資料,。

(四)未雨綢繆,,積極適應統計制度方法改革。

國家統計局提出2015年將全力推進重點領域改革創(chuàng)新,,2014年為準備年份,,2015年“全面推進gdp統一核算,固定資產投資總額由當前按項目形象進度進行統計轉向按法人財務支出資料采集數據,,建立健全網上零售統計調查方法體系,,進一步完善電子商務背景下經貿統計方法,,改進城鎮(zhèn)化統計……”,。同時,省市均出臺了加強服務業(yè)統計的實施意見,。為此我們將嚴格按照改革要求,,做好各項基礎工作,加大與省,、市對接,、匯報、溝通力度,,積極適應改革要求,,掌握工作主動,力爭各項數據不出現大的波動,。

(五)開拓創(chuàng)新,,社情民意調查工作力求突破,。

社情民意調查工作是我局亮點工作,下一階段,,我局將進一步創(chuàng)新思路與模式,,緊緊圍繞課題“選得準”、調查“查得實”,、質量“控得住”和成果“用得上”,,深入推進社情民意工作開展。

(六)保質保量,,完成各項常規(guī)專業(yè)統計和調查,。

嚴格執(zhí)行統計調查制度,認真組織實施好各專業(yè)各項常規(guī)統計調查和年報,,確保數據的完整性和準確性,。做好新增企業(yè)申報工作。配合有關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)積極摸排我縣新增“四上”企業(yè),,指導,、幫助企業(yè)整理上報審核資料,使我縣新增“四上”企業(yè)及時入庫,,做到應統盡統,。

(七)穩(wěn)步推進,早日完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)統計機構管理模式改革,。

我局將嚴格按照省市要求,,在縣委、政府大力支持下,,在相關部門的配合下,,積極運作,力爭鄉(xiāng)鎮(zhèn)統計機構管理模式改革早日完成,。

嚴格落實《統計法》,、《河北省統計行政處罰裁量基準》、國家統計局《加強和規(guī)范統計上弄虛作假案件查處工作的若干規(guī)定》及xx市《開展統計數據治假求實攻堅戰(zhàn)的實施方案》,,重點查辦瞞報,、漏報統計違法案件。

(九)做好縣委,、政府交辦的其他各項工作,。

圍繞縣委、政府的中心工作和社會關注的熱點,、難點問題,,深入開展調查研究,不斷完善服務渠道和內容,增強統計服務功能,,使之更加符合科學發(fā)展觀的要求,,更加符合各級領導和社會公眾的需要,更能反映科學發(fā)展的狀況,,更加注重在統計服務的質量上下功夫,,切實提高統計服務的客觀性、全面性和對策建議的針對性和可操作性,,力求多出精品,。

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行政人員的水運執(zhí)法工作匯報篇十

以“法治單位”創(chuàng)建活動為契機,,區(qū)建設局在區(qū)委、區(qū)政府的領導下,。按照《全面推行依法行政實施剛要》加大普法宣傳力度,,認真開展學法活動,建好相關制度,,嚴格依法行政,,為有力推進建設事業(yè)發(fā)展奠定了較好的基礎。

一,、加強組織領導,。

由黨組書記、局長任組長,,成立了依法行政工作領導小組,。任副組長。其他班子成員及局屬單位負責人為成員,。領導小組負責研究制定依法行政年度工作要點,、執(zhí)法人員培訓和普法計劃、落實依法行政責任制,,研究具體的行政執(zhí)法案例等,,層層落實行政執(zhí)法責任。

二,、建立健全相關制度,。

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結合實際制定了組織制度,、行政執(zhí)法過錯責任追究制度,、重點工程檢查登記制度、行政處罰備案制度,、重大行政糾紛備案制度,、行政執(zhí)法數據統計報告制度、行政執(zhí)法學習培訓制度、行政執(zhí)法監(jiān)督檢查制度,、行政執(zhí)法評議考核制度等,。為進一步貫徹落實《行政許可法》和《省行政程序規(guī)定》局再一次組織對行政審批項目進行全面、系統的清理,,年初,。按照合法、合理,、效能,、責任、監(jiān)督原則,,著力建立規(guī)范,、透明的審批運作機制,確保行政審批依據充分,、程序規(guī)范,、條件公開、時限明確,、責任到人,、監(jiān)督到位。省規(guī)范行政裁量權辦法》于年4月17日起施行,,為切實做好該《辦法》貫徹實施工作,,從源頭上防止濫用行政裁量權,著力規(guī)范政府行政行為,,保障行政機關合理行政,,保護公民、法人或者其他組織合法權益,,根據省,、市、區(qū)有關通知精神,,局認真搞好了宣傳學習,、制定行政裁量權基準、嚴格審查發(fā)布程序等工作,。

三,、實行政務公開。

制定了區(qū)建設局政務公開制度》建好我局政務公開的長效機制,。繼續(xù)辦好政務公開欄,,為進一步規(guī)范好政務公開工作。將建設局工作職責,、辦事依據,、辦事程序和辦事要求等進行了公布,方便了辦事群眾。全面搞好了政務公開,,將政務公開工作與年終考核掛鉤,,積極督促各單位、各責任人嚴格按照《政務公開制度》全面搞好政務公開工作,,特別是對我局的重點工作如重點工程建設,、工程招投標、工程設計審批,、工程開工許可,、工程竣工驗收、行政服務收費,、黨務工作,、財務工作等及時向社會進行了公開,增大了工作的透明度,。建好建設局門戶網站,,適時在網站上公開建設工作信息。

四,、搞好法律法規(guī)學習,。

行政人員的水運執(zhí)法工作匯報篇十一

區(qū)交通局嚴格貫徹執(zhí)行市局和xx區(qū)人民政府的相關文件精神,在區(qū)委,、區(qū)政府和上級主管部門的正確領導下,,在政府法制辦和市局法規(guī)科的具體指導下,在相關部門的大力支持下,,以科學發(fā)展觀為指導,,緊緊圍繞加快交通發(fā)展目標,以開展“五五”普法工作為載體,,以貫徹落實依法行政為重點,,堅持管理、教育,、監(jiān)督“三管”齊下抓執(zhí)法隊伍建設,,全力維護交通運輸秩序,有力推進了依法治交進程?,F就今年法制工作匯報如下:

一,、注重交通法制隊伍和執(zhí)法隊伍建設,加強執(zhí)法監(jiān)督檢查,。

我們交通肩負著運政,、路政、航政等多項行政執(zhí)法工作,,行政執(zhí)法所依據的法律法規(guī)和規(guī)章三十幾部,,要做到依法行政、執(zhí)法為民,,必須有一支高素質的行政執(zhí)法隊伍,,因此我們堅持以人為本,強化組織建設和執(zhí)法人員兩個素質的提高,。首先,,成立了由分管局長為組長的行政執(zhí)法領導小組,全面負責行政執(zhí)法工作,。為保證行政執(zhí)法指導,、監(jiān)督和行政投訴案件的管理查處,配備了工作用車,、微機和相應調查取證設備等必要設施,,明確了執(zhí)法監(jiān)督職責。為規(guī)范交通行政執(zhí)法行為,,保障文明,、規(guī)范執(zhí)法,年初,,局黨委與各執(zhí)法單位簽定了工作目標責任書,,把依法行政工作納入黨委工作的主要議事日程。為確保行政執(zhí)法公正,、公開,,我們還實行執(zhí)法公開制度,將執(zhí)法主體,、辦事程序,、法律依據、處罰標準,、執(zhí)法人員行為規(guī)范等向社會公開,,置人民群眾的監(jiān)督之下。另外,,設立了行政投訴舉報中心,,向社會公開了投訴舉報電話,認真接待受理人民群眾投訴,。并向社會公布行政執(zhí)法責任制和相關制度,,為依法行政提供了保障。

二,、完善執(zhí)法工作制度,,嚴格執(zhí)法工作程序。

每年我局都制定了詳實的執(zhí)法工作方案,,并層層簽訂了執(zhí)法工作年度責任狀,,一級抓一級,,切實做到了誰主管誰負責,把工作責任落實到每個窗口,,每個崗位,。同時,我局按照《行政執(zhí)法責任制》,、《錯案責任追究制》,、《執(zhí)法公示制》和《執(zhí)法監(jiān)督制》執(zhí)法“四制”的工作要求,逐步健全和完善了系統的《執(zhí)法程序制度》,、《內部監(jiān)督制度》,、《群眾監(jiān)督制度》,《培訓考核制度》,、《執(zhí)法公示制度》,、《重大行政處理審查、備案制度》和《黨風廉政建設公約》,,為營造良好的依法行政環(huán)境提供了保障,。同時,嚴格執(zhí)法工作程序,,將執(zhí)法程序公開上墻,,規(guī)定執(zhí)法人員必須嚴格依法行政。各執(zhí)法單位加強了執(zhí)法檔案建設,,負責收集,、整理、匯編執(zhí)法檔案,,使交通執(zhí)法檔案更健全,。

三、強化行政執(zhí)法培訓,,多形式開展學習,。

為強化行政執(zhí)法人員的學習和培訓,年初制定了全年的學習計劃和培訓計劃,。堅持周五學習制度和每月學法制度,先后組織干部職工認真學習了《公路法》,、《國道條》等相關交通法律法規(guī)以及《安全法》、《行政處罰法》等法規(guī)的學習,,并針對學過的法進行考試并全局進行通報,。6月初,針對費稅改革新形勢下的交通執(zhí)法工作,,我們加強了行業(yè)管理,,對100多名參與行業(yè)管理的執(zhí)法人員進行了為期三天的培訓,并對執(zhí)法人員進行了詢問筆錄,、現場勘驗筆錄等執(zhí)法文書的現場考試,、評比,。通過學習和培訓,行政執(zhí)法人員的業(yè)務水平有了較大的提高,,依法行政,、規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法成為每個執(zhí)法人員的自覺行動,。

四,、規(guī)范自由裁量權,,行政處罰案件實行集中處理,。

為規(guī)范交通行政執(zhí)法行為,嚴格按照法定程序依法辦理交通行政處罰案件,,上半年,,我局根據相關法律法規(guī)的程序規(guī)定,結合我區(qū)交通行政執(zhí)法實際,,統一規(guī)范自由裁量權,,成立了專門的違章處理科,,實行“集中處理,、規(guī)范自由裁量權”的辦案處理操作規(guī)程,。操作規(guī)程規(guī)定,,執(zhí)法人員在實施道路,、水路檢查過程中,,檢查發(fā)現損壞路產,、路權,,違反道路,、水路運輸市場秩序等應當給與行政處罰的案件,,應當依法暫扣、終止運行違法車船,,證據保存相關物證并出具法律文書和憑證,,制作現場檢查筆錄,經當事人簽字后,,全部移交違章處理科,,統一窗口、統一標準處罰,,確保交通行政處罰工作規(guī)范,、合法、有序,。

五,、規(guī)范審批辦理程序,做好行政許可事項的梳理工作,。

年初,,xx區(qū)政府進行了行政許可事項的梳理工作,。根據區(qū)政府和法制辦制定的有關規(guī)定和要求,對我局行政許可項目及非行政許可審批和登記項目依法進行全面梳理,,理清各項目設定,、負責部門、收費的依據及部門辦事效率,,進一步強化對項目的許可和審批進行合理的辦理及監(jiān)管,。

六、認真接待和受理人民群眾來訪和投訴,,及時處結行政執(zhí)法投訴案件,。為強化管理,保證監(jiān)督,,我們設立了行政投訴舉報中心,,向社會公布了投訴電話,并安排專人負責,,全面受理群眾投訴,,能當場解決答復的,當場答復,,不能當場答復的批轉相關部門限期處理,。今年以來,共受理群眾舉報23起,,處理“市局交通服務熱線”和“與市民網上對話”批轉案件58起,,政府督察通知單批轉受理事項6起,政府網上投訴102起,,均及時處理,,群眾滿意。

七,、建立健全行政復議應訴制度,,做好行政復議、行政訴訟和執(zhí)法投訴工作,。

根據市局和區(qū)政府的指示精神,,我們制定了《行政復議應訴制度》,依法受理,、辦理行政復議案件,。一年來,我局沒有行政復議案件,,也未發(fā)生被區(qū)政府或上級主管部門撤消,、變更、確認違法的具體行政行為或者責令履行法定職責案件,。我們在行政執(zhí)法過程中把嚴格執(zhí)法和構筑和諧社會,、和諧交通相結合,,不僅準確履行了法定職責,也在履行職責的過程中把國家的法規(guī)和黨的政策傳播給人民群眾,,為轄區(qū)經濟發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境,。

八、結合交通行業(yè)現狀,,認真做好政策調研,。

針對交通行業(yè)的各種現狀、問題和解決對策,,做好調研,,寫出調研報告,為上級領導提供基層信息,。根據省交通廳的統一部署,,全市交通系統開展了以標準化,、規(guī)范化,、集約化、人本化為內容的“四化”建設活動,,并開展了交通執(zhí)法“四化”理論研討工作,,牟平交通局在全市交通執(zhí)法“四化”建設中被評為先進單位,法制科的調研報告《實行綜合執(zhí)法改革》獲得全市交通執(zhí)法調研二等獎,。

在今后的工作中,,交通系統要以先進為榜樣,加強研究,,把握方向,,銳意進取,扎實工作,,推動交通執(zhí)法工作在新的一年里取得更大的成績,。

行政人員的水運執(zhí)法工作匯報篇十二

20xx年,我鄉(xiāng)行政執(zhí)法工作在縣委,、縣政府的正確領導下,,堅持立黨為公、執(zhí)政為民,,積極貫徹落實依法治國基本方略,,努力建設法治政府,不斷提高行政機關工作人員法治觀念和能力等方面做了大量工作,,為保障和促進我鄉(xiāng)社會經濟和諧發(fā)展發(fā)揮了重要作用?,F將我鄉(xiāng)行政執(zhí)法工作在匯報如下:

為更好地開展行政執(zhí)法工作,根據人員變動情況,,我鄉(xiāng)及時籌建了鄉(xiāng)行政執(zhí)法領導小組,,加強了組織領導,,由主要領導任領導小組組長,黨政辦,、司法所,、土管所、民政辦,、計生辦等相關職能部門負責人任成員,,明確了各職能部門的工作職責和任務:黨政辦負責規(guī)范性文件的起草、備案,、政務公開以及行政執(zhí)法監(jiān)督工作,;司法所負責法制宣傳工作;土管,、民政,、財政、計生等部門根據法律法規(guī)規(guī)定的程序和方法對違法行為進行行政執(zhí)法,,完善了例會,、學習、審查等工作制度,,規(guī)范了運行機制,。

一是加強政務公開。政務公開工作是行政執(zhí)法工作的重點,,我鄉(xiāng)每年年初都將本年度工作重點,、實事工程、結對幫困,、財政預決算等事項向社會公開,,方便群眾查看,接受群眾監(jiān)督,。同時,,對我鄉(xiāng)各部門所行使的行政權力進行了全面清理,堅決杜絕權利濫用問題的出現,。

二是積極開展行政執(zhí)法人員的培訓和管理,。結合上級各部門行政執(zhí)法證的換證和年檢工作,組織執(zhí)法人員參加市,、縣法制辦舉辦的培訓班,,系統學習法律知識,提高他們的業(yè)務素質和行政執(zhí)法的質量,。在行政執(zhí)法資格認證工作中嚴把審核關,,對調離行政執(zhí)法崗位的人員及時收回證件。

嚴格依法實施行政執(zhí)法行為。鄉(xiāng)政府各部門建立了行政執(zhí)法責任制及相關配套制度,,把法律,、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的職權和相應的法律責任逐級分解到每一個執(zhí)法崗位和執(zhí)法人員,。各行政執(zhí)法部門嚴格依照法定程序實施行政執(zhí)法行為,,努力實現執(zhí)法活動的實體公正和程序正當。所有執(zhí)法部門的執(zhí)法內容全部上墻公示,,不斷完善行政執(zhí)法錯案追究制度,、內部監(jiān)督制度、行政執(zhí)法人員培訓制度等八項行政執(zhí)法制度,,堅持做到重大決策按法定程序,、行政職能按法定范疇、實施管理按法律法規(guī),,提高了行政行為規(guī)范化程度和執(zhí)法效率,。全年共進行建設、管理等行政執(zhí)法10次,,拆除違章農宅建筑1500平方米,;配合縣計生局進行行政執(zhí)法4次,征收社會撫養(yǎng)費11,。2萬元,,封山禁牧罰款0,。98萬元,,嚴格按照法定程序辦事,做到了事實清楚,、證據確鑿,、程序合法。

一是加強組織領導和宣傳教育,。我們明確要求班子成員要把《中華人民共和國行政許可證》,、《中華人民共和國行政處罰法》《全面推進行政執(zhí)法實施綱要》、《行政復議法》,、《甘肅省行政執(zhí)法證件管理辦法》,、《關于推行行政執(zhí)法責任制的若干意見、《甘肅省行政執(zhí)法責任制實施辦法》的學習作為必修課,,并人手一本“五五”普法教材,,作為中心組學習的主要內容。二是增強宣傳力度,,抓好社會普及,。通過宣傳車、黑板報、宣傳欄,、印發(fā)法律知識宣傳單等多種形式,,大力宣傳計劃生育法律法規(guī)、土地管理法律法規(guī),、稅法等與廣大群眾切身利益密切相關的法律法規(guī),,努力擴大宣傳的覆蓋面,使群眾知曉率不斷提高,,社會普及面不斷擴大,。

1、進一步推進政府職能轉變,。

繼續(xù)推行政務公開,,建立行政機關行政執(zhí)法考核制度,明確對全鄉(xiāng)行政機關行政執(zhí)法進行考核的指標體系和主要制度,,將行政執(zhí)法的考核指標納入全鄉(xiāng)年終綜合考評體系之中,。

2、完善行政決策機制,,實施依法,、科學和民主決策。

進一步完善政府內部決策規(guī)則,,嚴格按照法律規(guī)定的職責行使行政決策權,。要建立健全公眾參與、重大決策集體討論和決策公開等制度,,對決策過程進行控制,。健全決策監(jiān)督和責任追究制度。

3,、進一步加強基層民主自治建設,。

健全鄉(xiāng)人大每年的村務公開檢查制度,對不及時公開或公開內容不全面的要及時提出整改,,促進基層“四民主兩公開”建設,。

總之,20xx年經過全鄉(xiāng)上下的共同努力,,全體行政執(zhí)法人員行政執(zhí)法,、執(zhí)政為民的意識不斷增強,行政執(zhí)法水平不斷提高,。雖然我鄉(xiāng)的行政執(zhí)法工作取得了一定的成效,,但對照上級的要求還有差距。在新的一年里,,我們將以十七屆五中全會精神為動力,,根據行政執(zhí)法工作進一步深化的形勢和要求,,努力按照上級部署和要求召開專題會議,總結好我鄉(xiāng)行政執(zhí)法工作的經驗和不足,,部署好今年主要工作任務,。繼續(xù)加強學習培訓,進一步提高行政執(zhí)法隊伍的整體素質和執(zhí)法水平,。繼續(xù)推進政務,、村務公開工作,真正做到行政執(zhí)法工作的公開,、公平,、公正。繼續(xù)強化普法教育,,促進全民法制觀念的進一步形成和強化,,不斷開創(chuàng)我鄉(xiāng)行政執(zhí)法工作的新局面。

行政人員的水運執(zhí)法工作匯報篇十三

xx年我們按照縣委,、縣政府,、商業(yè)局的總體安排部署,結合工作實際,,認真貫徹落實上級下達的各項工作任務?,F將今年來的工作情況匯報如下:

我們受商業(yè)局委托繼續(xù)抓好全縣生豬屠宰企業(yè)的日常監(jiān)管工作,始終把此項工作作為工作重點來抓,。首先我們完善機構,,成立了以隊長為第一負責人的食品安全應急救援機構、稽查機構,,制定了食品安全救援方案,,做到主管領導親自抓,分管領導具體抓的工作機制,,做到責任到人,、任務到人、落實到人,,確保工作落到實處。

組織集體學習11次,,參加人員162人次,,為提高執(zhí)法能力奠定了良好的基礎。

我們繼續(xù)堅持從源頭治理,,對進場生豬實行登記制度,、建立完善購銷臺賬、建立無害化處理制度,、信息報送制度,,嚴格按照《條例》規(guī)定,對定點宰場加強監(jiān)督管理,堅決執(zhí)行“三章兩證”制度,,杜絕不合格肉品,、白條肉流入市場。今年以來我們共出動檢查人員2600人次,,車輛260臺次,,檢查肉品經營戶150余家,進行專項整治3次,,經查我縣肉品市場未發(fā)現違法案件,,市場上未出現注水肉、病害肉上市交易,,我縣肉品市場秩序平穩(wěn)運行,。

我們利用“安全生產月”、“愛國衛(wèi)生月”等活動,,積極組織人員在縣門街,、鄉(xiāng)村鎮(zhèn)點進行了廣泛宣傳,通過散發(fā)資料,、圖片展示,、懸掛橫幅的形式向群眾普及肉品鑒別知識,提高消費者鑒別能力,,確保群眾食肉安全,。

我隊自成立以來,經費來源一直不足,,嚴重影響我們執(zhí)法工作的正常進行,,使我們在執(zhí)法力度、執(zhí)法效果,、執(zhí)法效率上的提升得不到保證,。同時因為經費的問題,我們在人員素質培訓,、執(zhí)法培訓等方面的投入不夠,,影響我隊整體素質的提高。

1,、繼續(xù)加大執(zhí)法力度,,健全執(zhí)法程序,深入細致開展正常執(zhí)法,,嚴防不法商販將病害肉,、注水肉、白條肉的上市交易,。

2,、進一步加強市場生豬及豬肉價格的監(jiān)測,,及時反映市場生豬供求狀況及生豬、豬肉價格的走勢,,為我縣肉品市場秩序穩(wěn)定提供依據,。

3、積極配合有關部門開展食品安全專項整治活動,,確保群眾食肉安全,。

高陵縣生豬定點屠宰工作稽查隊。

xx年x月x日,。

行政人員的水運執(zhí)法工作匯報篇十四

今年以來我們不斷健全和完善各項規(guī)章制度,,用法規(guī)來保證各項管理工作的順利完成。在內部制度完善的同時,,我們大力推進執(zhí)法政務公開,,加快行政權力“陽光化進程”。公布執(zhí)法職責,、執(zhí)法依據,、執(zhí)法程序,以及各行業(yè)的審,、報,、批信息,在電視臺公布舉報電話等形式,,加大行政執(zhí)法公開化,,主動接受社會監(jiān)督。在管理部門與經營單位和社會各界搭起開放,、公開的網絡信息平臺,。今年我局獲得省新聞出版局授予“20xx——xx年度全省新聞出版(版權)依法行政示范創(chuàng)建活動先進單位”。此外,,我們按照培訓上崗制度的要求,,先后舉行了x期法律法規(guī)培訓班,分別對各行業(yè)經營單位的業(yè)主和管理人員進行法律,、法規(guī)培訓,。

今年我們以“創(chuàng)建省級文明城市”活動為契機,進一步凈化我縣未成年人成長環(huán)境,,推進未成年人思想道德建設工作,。成立以文廣新、公安,、工商、教育等相關職能部門的文化,、新聞出版市場環(huán)境聯合督辦組,,并共同制定出臺《全縣文化,、新聞出版市場環(huán)境專項整治行動方案》。以促進未成年人健康成長為目標,,以凈化網絡,、網吧、熒屏聲頻,、校園周邊環(huán)境,、新聞出版市場為重點,對社會文化環(huán)境進行統一集中整治,,積極營造良好的未成年人健康成長環(huán)境,。共出動了xxx人次,采取了xx次突擊行動,,取締了x家黑網吧,,x家黑電子游戲室,下發(fā)責令整改通知書xxx,,有效遏制了各娛樂場所接納未成年人和超時經營等違規(guī)勢頭,。同時充分發(fā)揮好各行業(yè)協會“自我約束、自我教育,、自我監(jiān)督,、自我管理、自我服務”的作用,,加強了經營業(yè)主與管理部門協調溝通,,這些舉措受到全社會的一致好評。并順利通過創(chuàng)建省市文明城市的檢查驗收,。

的文化生活進一步豐富,,致富本領進一步增強,真正把我縣農家書屋建成惠民工程,。

二是扶持連鎖網吧行業(yè),。為解決單體網吧規(guī)模小,環(huán)境差問題,。今年我局積極引導,、扶持我縣網吧行業(yè)向連鎖化、品牌化方向發(fā)展,,達到統一經營方針,、統一服務規(guī)范、統一形象標識,、統一計算機遠程管理的“四個統一”標準,。今年我縣xx家單體網吧都與網吧連鎖企業(yè)簽定了連鎖化改造合同,提高連鎖網吧的市場占有率,,不斷提升網吧場所文明健康的良好形象,。

三是做強歌舞娛樂行業(yè),。今年,隨著我縣經濟的蓬勃發(fā)展,,歌舞娛樂場所也有所增多,。為了保證我縣娛樂業(yè)健康有序的發(fā)展,在審批歌舞娛樂場所時,,嚴格按照《娛樂場所管理條例》要求辦理,,加大日常監(jiān)管力度,嚴厲打擊娛樂場所淫穢表演,,定期不定期抽查,,重點時段實施高密度清查。以創(chuàng)建省級文明城市為契機,,積極鼓勵發(fā)展面向青少年和老年的健康有益的文化娛樂活動,;有選擇地吸納和引進文明健康、群眾參與性強,、自娛自樂的文化場所,,現已發(fā)展了5家高檔娛樂場所。

計算機軟件經營場所,,嚴格清理銷售非法出版物的游商地攤和無證照經營者,。對重要的書店、復印店,、音像制品店等場所進行明察暗訪,,對政治性非法出版物嚴密查處,清繳整治,,從源頭控制信息流通,。今年我們進行了重新審核登記,對有違法違規(guī)經營單位一律扣停發(fā)證,。會同公安,、工商等部門,對音像市場開展了集中整治,,全年來共出動xxx人次,,在全縣范圍進行了xx次突擊行動,查繳非法音像制品xxxxx張(盤),,非法出版物xxxxx冊,,取締無證經營點xx家,嚴厲打擊各類違法違規(guī)經營活動,,確保全縣文化市場繁榮,、有序、健康發(fā)展。

(二)嚴監(jiān)管,,規(guī)范網絡經營管理,。與電信,、公安,、工商等部門聯合行動,先后開展了x次集中整治行動,,打擊通過互聯網和手機媒體傳播淫穢色情及低俗信息行為,,徹底掃除淫穢色情等文化垃圾。同時加強了互聯網基礎管理,,建立健全了防范和查處網絡淫穢色情及低俗信息的長效管理機制,。對網吧超時營業(yè)、接待未成年人,、不如實做上網登記等違法違規(guī)現象嚴厲查處,,今年共舉辦網吧業(yè)主培訓4期,進一步規(guī)范了網吧經營秩序,。同時我們強化技術監(jiān)管,,充分發(fā)揮“凈網先鋒”管理平臺對網吧計算機經營管理系統“實時報警”和“全球眼”視頻遠程實時監(jiān)管,有力促進了網吧場所經營秩序的提升,。還充分發(fā)揮義務監(jiān)督員(五老監(jiān)督員,、教師義務監(jiān)督員)的作用,重新調整充實義務監(jiān)督員,,多次召開義務監(jiān)督員工作會議,,新制定義務監(jiān)督員的工作方法,健全義務監(jiān)督員監(jiān)督職責,,有效的構建未成年和網吧之間一道“隔離墻”,。

(三)嚴整治,加大娛樂場所整治力度,。今年以來,,按照“掃黃打非”專項整治行動的部署,確保我縣娛樂市場平安,、健康,、有序。我縣組織開展了兩次文化娛樂場所專項整治行動,。通過精心組織,、縝密部署,保持高壓打擊態(tài)勢,,不間斷地對電子游戲廳進行檢查,,取締黑電子游戲室xx家,查處違法經營電子游戲室xx家,,收繳賭博型電子游機xxx臺,。今年x月份以來,,以創(chuàng)建省級文明城市為契機,提升我縣娛樂場所的品味,,縣政府開展了《美食城地段安全隱患和環(huán)境衛(wèi)生整治行動》,,我局聯合相關職能部門,對美食城地段內xx家娛樂場所進行逐戶檢查登記,,并對存在違章建筑,,消防安全不達標的x家ktv進行了強制拆除。對存在消防安全隱患的xx家ktv進行停業(yè)整改,,直至整改到位,,確保消防安全無事故。

(四)嚴查處,,集中整治印刷復制業(yè),。印刷業(yè)一直是我縣整治工作的重點。在去年整治工作的基礎上,,今年來我們“機構不撤,、力度不減、人員不散”,,繼續(xù)采取了一系列強有力的措施,,鞏固了專項整治的成果。認真總結多年管理經驗,,積極探索規(guī)范管理新思路,,對企業(yè)的印刷業(yè)務承接、驗證,、制版,、印刷、保管,、交付,、殘次品銷毀、運輸等各個環(huán)節(jié)嚴格規(guī)范,,在實踐中建立和健全一系列管理制度,,加強法規(guī)教育和日常監(jiān)管,杜絕各類淫穢書刊,、“口袋書”,、政治性非法出版物等違法侵權盜版書刊的印制和流通。并按照《印刷業(yè)管理條例》和《印刷業(yè)經營者資格條件暫行規(guī)定》的要求,,對全縣的印刷企業(yè),、復印店等進行分類處臵,提高質量,優(yōu)化結構,,規(guī)范了管理,。

我們雖然在管理工作中取得了一些成績,但離市場發(fā)展的要求還有一定的差距,,我們決心在來年的工作中進一步加強學習,,不斷提高認識,增強工作責任感和使命感,。虛心學習先進管理經驗,,努力創(chuàng)新具有阜寧特色的文化市場長效管理體系,為文化市場的大繁榮作出積極的貢獻,。在縣委、縣政府和局黨委的正確領導下,,在上級主管部門的關心支持下,,在局機關科室、兄弟局屬單位的大力配合下,,縣文化市場行政執(zhí)法大隊以科學發(fā)展觀為指導,,以開展“作風建設年”為動力,確立“管而不死,,活而不亂”的管理思路,,堅持“干在實處,走在前列”的工作標準,,做到內部管理與外部聯動相結合,,多層監(jiān)管與集中整治相結合,較好的完成了年初制定的各項工作目標和監(jiān)管任務,。

據統計,,截止12月31日,大隊共出動檢查1481人次,,檢查經營單位3063家次,,收繳非法音像制品1254盒,非法書刊728本,,印刷品2100件,,受理各類群眾舉報85件(其中12318受理32件,上級交辦53件),,辦結率,、滿意率100%,實施各類行政處罰案件42起,,罰沒款202150元,。同時,大隊十分重視對外宣傳,在省文化廳oa系統登載文化執(zhí)法信息57條,,在省文物網上刊登執(zhí)法信息1條,,在杭州市文化市場執(zhí)法信息簡報上登載信息7條,在縣廣播電臺,,縣電視臺及《今日》上發(fā)布文化執(zhí)法信息均超過10條,,在局簡報上刊登信息5篇,編印《文化市場執(zhí)法信息》簡報14期,。

行政人員的水運執(zhí)法工作匯報篇十五

縣統計執(zhí)法人員基本上都是身兼多職,,且以業(yè)務工作為主。因而,,對于執(zhí)法工作疲于應付,,更談不上使統計執(zhí)法工作經常化,、制度化地開展,。

(二)綜合素質不高,執(zhí)法能力和水平受局限,。

統計執(zhí)法工作是一項政策性,、法律性極強的工作,必須按法律程序執(zhí)法,。因此,,除了要求執(zhí)法工作人員要有較高的政治素質和道德修養(yǎng)外,還要求較為全面地掌握統計法律法規(guī),、行政法律法規(guī)和其他相關知識,,具備一定的執(zhí)法技能。而我縣統計執(zhí)法人員專業(yè)知識和執(zhí)法技能欠缺,,更沒有接受過系統的法律和業(yè)務技能培訓,。一是執(zhí)法人員對于自己搞過的專業(yè)熟悉,沒有搞過的專業(yè)不了解,;二是統計執(zhí)法中往往要遇到財務報表,、財務賬冊,由于執(zhí)法人員這方面知識欠缺,,往往對檢查對象檢查不深入,,應該查出的問題沒有查出,造成被檢查對象違法而沒有被查處,;三是縣統計局長期沒有進行過統計行政處罰,,統計執(zhí)法人員沒有參與嚴格意義上的統計違法案件從立案、調查,、處理,、結案的全過程,,對案件查處的各個環(huán)節(jié)如何把握、重點掌握哪幾個方面,、法律文書送達,、案件查處的技巧等等內容既沒有感性體會,也沒有透徹的了解,,造成對統計違法案件的查處畏首畏尾,。隨著依法行政的推進和法制工作的不斷完善,執(zhí)法能力不強,、執(zhí)法水平不高的矛盾越來越突出,。

(三)社會環(huán)境復雜,執(zhí)法手段難以適應,。

縣統計執(zhí)法過程中遇到的困難和阻力很多,,一些企業(yè)和社會公眾依法統計意識還不強,在統計執(zhí)法被處罰時存在抵觸情緒,;部分單位(企業(yè))負責人法制觀念不強,,以含蓄的方式干擾統計數據,妨礙正常的執(zhí)法工作,。

(四)法制宣傳力度不到位。

隨著新《統計法》和新《省統計管理條例》的頒布,,社會公眾雖然知道《統計法》,,但是對《統計法》規(guī)定的條款還不了解,什么是違法,,要受到怎樣的處罰,,并不是非常清楚。有的單位領導和工作人員對《統計法》知之甚少,,對統計部門的執(zhí)法檢查有抵觸情緒,,更有甚者以各種名義推脫和拒絕檢查。統計執(zhí)法還沒有像財政,、稅務,、審計、司法部門那樣被人們認識,。

(一)進一步加大《統計法》的宣傳力度,,增強全社會的統計法制意識?!督y計法》是維護統計工作秩序的基本法律規(guī)范,,是指導統計工作的基本準則。加強《統計法》的學習和宣傳,,是深化統計工作的前提,。要以普法宣傳教育為契機,,在宣傳方式上不僅要利用日常普法、統計人員上崗培訓和統計宣傳日等形式,,還要借助各種大型普查和專項調查活動,,把《統計法》的宣傳與統計業(yè)務工作緊密結合,從廣度和深度上加大宣傳力度,。一是領導干部要加強《統計法》的學習宣傳,,把統計法律法規(guī)作為領導干部法律培訓內容之一,使其重視統計,,依法統計,;二是統計人員要認真宣傳和學習《統計法》,同時要加強統計業(yè)務知識的培訓,,提高業(yè)務素質,;三是要充分利用廣播、電視,、互聯網,、報刊等新聞媒體宣傳統計法及其實施細則,提高全社會對統計工作重要性的認識,,擴大《統計法》在全社會的影響,,努力營造統計法制建設大環(huán)境;四是以執(zhí)法檢查為契機,,廣泛開展普法宣傳,,使統計法深入人心、家喻戶曉,,共同營造一個知法,、懂法、守法的良好環(huán)境,。

(二)充實統計執(zhí)法力量,,建立一支高素質的執(zhí)法隊伍。加強統計執(zhí)法隊伍建設,,提高執(zhí)法人員素質,,是執(zhí)法工作順利進行的保證。盡快建立統計執(zhí)法機構,,切實從根本上解決統計執(zhí)法隊伍力量不足的問題,。統計執(zhí)法人員是統計法律法規(guī)的具體執(zhí)行者,直接關系到統計法律法規(guī)的執(zhí)行,。因此,,一是要加強培訓,按照先培訓后執(zhí)行的原則,,有計劃有步驟地對統計執(zhí)法人員進行統計業(yè)務和執(zhí)法業(yè)務培訓,,使之具備一專多能的綜合性素質,,具有解決復雜問題的綜合能力。以適應統計執(zhí)法工作需要,。二是提供保障,,加強執(zhí)法所需的微型錄音筆、照相機,、攝像機,、執(zhí)法專用車輛等執(zhí)法用具及所需經費的工作保障。

(三)多管齊下改善統計執(zhí)法環(huán)境,。加強源頭數據控制,,提高數據質量,杜絕“數字腐敗”,。堅持統計普法,、統計執(zhí)法兩手抓、兩手都要硬,,努力營造統計法制建設大環(huán)境,。一是加強統計基層基礎規(guī)范化建設,把依法統計意識融入日常統計工作中,。要健全基層統計機構和統計網絡建設,,著力解決好鄉(xiāng)鎮(zhèn)和基層統計“無機構、無人員,、無臺賬”的三無狀況,,建立一支穩(wěn)定的統計隊伍,做到數出有據,,堅守“四條紅線”,確保統計數據質量真實可靠,。要通過努力逐步實現統計人員專業(yè)化,、工作流程制度化、質量檢查經?;?、資料管理檔案化、統計建設法制化的目標,,將依法統計的理念深入每個統計工作人員的心中,,為開展統計執(zhí)法提供強有力。

行政人員的水運執(zhí)法工作匯報篇十六

2007年,,我所全體執(zhí)法人員在上級主管部門的正確領導下,,以“三個代表”重要思想為指導,以“轉變作風,、狠抓落實”活動為契機,,以“八個堅持,、八個反對”為工作原則,認真落實行政執(zhí)法責任制,。今年以來,,未發(fā)生任何違紀、違規(guī),、違法的事件,,保持了單位安定團結的良好局面。

根據市交通局xxx字[2007]218號文件要求,,我所對2007年行政執(zhí)法工作情況進行了自查,。具體情況報告如下:

一、健全網絡,,全面落實行政執(zhí)法責任制一是組織到位,。我所建立健全了行政執(zhí)法責任制領導機構,由“一把手”負責行政執(zhí)法工作,,分管副所長各負其責,,各室主任責任明確。制定了《行政執(zhí)法工作方案》,,按方案要求組織檢查考核和兌現獎懲,,實事求是地接受上級和相關部門的檢查考核。

(一)注重對《條例》及配套規(guī)章的學習,、宣傳與培訓年初,,所里與各站室簽訂了《行政執(zhí)法責任書》,制定了行政執(zhí)法相關配套制度,,通過發(fā)放宣傳資料,、街頭咨詢等方式加大對《條例》等法規(guī)的宣傳,每月進行一次學習培訓,,并進行《條例》,、法規(guī)考試,并對考試分數進行公布,。同時積極選派人員參加省市組織的行政執(zhí)法培訓,,使所有人員持證上崗。我們對執(zhí)法依據進行了梳理,,并形成執(zhí)法文本上報縣委政府統一進行公示,。制作了行政執(zhí)法版面、收費公示版面等,。

我們嚴格按照《條例》,、部門規(guī)章、行政處罰法辦事,,定期公布客運班線經營,、市場供需情況,,制訂道路運輸應急預案,強制參加承運人責任保險,,并通過業(yè)務把關建立健全車輛技術檔案,。

(二)依法實施行政許可。

我所的行政許可嚴格遵照《條例》規(guī)定,,統一由政務大廳受理后,,再由業(yè)務依據各項規(guī)定條件進行審查,并分別報送相關領導和科室進行審查,,在材料齊全,、實地調查可行的條件下,在核定工作日內按時給予許可與否的答復,,未發(fā)現有一起投訴舉報或收受他人財物現象,。

(三)加強對道路運輸市場的監(jiān)督檢查。

對違法違規(guī)車輛,、業(yè)戶的監(jiān)督檢查主要依靠稽查大隊,,我所分城關、郭道兩個稽查中隊,,今年他們分別深入站場,、路口、維修點進行全面監(jiān)督檢查,,開展打擊公路無證經營車輛專項整治工作,,對不合格、違規(guī)經營業(yè)戶進行相應處罰,,查處各類非法營運車輛450余輛次,,有效地凈化了運輸經營秩序。在圓滿完成任務的基礎上,,未發(fā)生任何“三亂”現象等有損單位形象的行為,。

我所為加大行政執(zhí)法透明度,每月對不合格,、違規(guī)經營業(yè)戶的處罰結果進行公示,設立群眾監(jiān)督渠道,,有效地減少了部分執(zhí)法人員違規(guī)操作,、“暗箱”操作的比率,促進了費收任務的完成,。

(四)注重執(zhí)法隊伍建設,。

我所在崗正式人員全員都參加了省廳交干校的執(zhí)法培訓,并經考試取得相應執(zhí)法證件,,經過多年執(zhí)法培訓,,大部分都能自覺遵守各項規(guī)定,,潔身自好,廉潔行政,。通過各種執(zhí)法不規(guī)范事例教育,,廣大執(zhí)法工作人員更加明白自身工作的重要性和謹慎性,不斷提升工作水平,,圓滿完成道路運輸行政執(zhí)法工作,。在此基礎上,我所在全所范圍內組織執(zhí)法文書培訓,,進一步規(guī)范了各類執(zhí)法文書的填寫與歸檔,。

(五)民主評議考核執(zhí)法人員。

為培養(yǎng)和造就一支政治素質好,、政策水平高,、經營管理和市場應變能力強、掌握現代科學文化知識,、并具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力的運政執(zhí)法隊伍,,我們定期對執(zhí)法人員進行民主評議考核,并對得分情況進行排隊,,對得分在95分以上(包括95分)的個人和先進集體進行獎勵,,集體得分按個人得分之和除以站(室)考核人數計算。通過民主評議考核,,我們的執(zhí)法人員服務態(tài)度明顯改善,,執(zhí)法行為趨向規(guī)范,執(zhí)法水平逐步提高,。

(六)設立投訴,、舉報、檢舉電話,、信箱,。

為糾正行業(yè)不正之風,自覺接受用戶監(jiān)督,,向社會公開投訴,、舉報電話、信箱,,對投訴,,不論是來信來電來訪,均要求做到事事有回答,,件件有著落,,一切為經營戶著想,以優(yōu)良的服務贏得理解和支持。

(七)嚴格執(zhí)行統計報告制度,。

指定專人負責行政執(zhí)法統計工作,,對稽查情況進行全面分析和統計,確保統計工作的及時性,、準確性,,并做好統計報表每周、每月,、每季上報工作,。

三、存在問題,。

一是由于兩費征收任務較重,,而處罰文書程序又相當繁雜,按規(guī)定處罰金額過大,,運輸經營戶又大都是文化層次較低的勞動者,,嫌麻煩,往往只能補交規(guī)費而處罰執(zhí)行不了,。

二是由于人員編制少,、而經費不足,對執(zhí)法監(jiān)督檢查往往要用協查人員,,這對工作造成一定困難,。

通過自查結果表明,一年來,,我所行政執(zhí)法責任制實施情況是好的,,但也有不盡人意之處。我所將繼續(xù)堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,,以依法行政和建設廉潔,、勤政、務實,、高效的運政隊伍為目標,,緊緊圍繞道路運輸目標中心工作,履行行政執(zhí)法的監(jiān)督職責,,加大執(zhí)法監(jiān)督力度,,促進我縣道路運輸事業(yè)又好又快發(fā)展。

行政人員的水運執(zhí)法工作匯報篇十七

根據《xx市“掃黃打非”工作領導小組20xx年全市“掃黃打非”暨政治性非法出版物專項治理工作實施方案》的通知和xx市“掃黃打非”領導小組關于印發(fā)《xx市“掃黃打非”領導小組成員單位20xx年“掃黃打非”重點任務分工方案》的通知文件精神,,按照市委市政府的統一部署,,結合我局的任務分工,現將近期“掃黃打非”工作情況匯報如下,。

一、思想重視,,精心組織部署,。

根據我市“掃黃打非”工作的總體要求,,結合我局的分工實際,局黨組召開“掃黃打非”專題工作會議,,研究安排部署工作開展,。制定下發(fā)了《關于開展“掃黃打非”暨政治性非法出版物專項治理工作的通知》,明確了工作目標,,嚴明了工作責任,,落實了分局、中隊,、科室每月信息上報制度,,并針對城區(qū)內實際情況,制定具體實施措施,,把“掃黃打非”工作作為創(chuàng)建文明城市、加快創(chuàng)新型城市建設的重要工作來抓,。

二,、把握重點,認真抓好落實,。

全面落實日常監(jiān)管措施,,嚴厲打擊各類非法出版活動,對城市的重點部位像汽車站,、火車站,、高架鐵軌橋下,公園周邊等部位實施高密度巡查,,對銷售出版物的游商地攤一律清理取締,,并將清理整頓銷售非法出版物和盜版出版物的游商地攤納入市容建設評估體系。對重點地段要求分局進行全面監(jiān)控,,并落實到人,,加強節(jié)假日、夜間等重點時段的執(zhí)法力度,,并采取守點和巡邏相結合的辦法,,全力維護意識形態(tài)安全和文化安全,為全市大局和諧穩(wěn)定,、經濟社會各項事業(yè)科學發(fā)展跨越發(fā)展營造良好的社會文化環(huán)境和輿論氛圍,。

三、注重宣傳,,建立長效監(jiān)管,。

各分局、中隊、科室在執(zhí)法過程中,,充分利用各類載體,,采取多種形式進行廣泛輿論宣傳,擴大了社會影響,,加大了對“掃黃打非”的宣傳力度,,形成良好的社會輿論導向,不斷提高“掃黃打非”的社會影響力和公共認同感,,努力為xx市精神文明建設營造一個良好的社會輿論氛圍,。

行政人員的水運執(zhí)法工作匯報篇十八

自我辦收到石府法辦字[20xx]7號《關于轉發(fā)省人民法制辦公室關于開展全省行政執(zhí)法和行政執(zhí)法隊伍建設督查表的通知的通知》的文件后,我辦領導高度重視,,組織開展了嚴格的自查自糾活動,,現就有關情況匯報如下:

行政處罰主體合法,不存在下達罰款指標的行為,,不存在以罰代管,、以罰代刑的行為,對涉嫌犯罪的違法行為嚴格按程序移送司法機關,,不存在多頭執(zhí)法,、重復執(zhí)法,行政處罰裁量規(guī)范,,嚴格執(zhí)行省級行政執(zhí)法部門制定的行政處罰裁量權執(zhí)法標準,,重大行政處罰按規(guī)定報備。

不存在“事放權不放,,明放暗不放”,,委托下放程序到位,不存在超時限審批,、辦事效率低下,,不存在超越法定職權范圍實施審批,不存在繼續(xù)審批已取消或轉變管理審批事項,,不存在隨意設定審批條件和擅自增加審批事項,、提高或降低審批門檻,審批中不存在“互為前置”,,相互“踢皮球”,,重大行政審批按規(guī)定報備,梳理和繪制行政審批項目流程圖,,并在圖上審批系統運行,,不存在對申請人態(tài)度粗暴、故意刁難,、濫用職權,、“吃,、拿、卡,、要,、報”等行為。

我辦聘用了5名臨時工作人員協助執(zhí)法,,不存在粗暴野蠻執(zhí)法、隨意執(zhí)法,、選擇執(zhí)法等情況,。

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