總結(jié)是對(duì)某一事物或事件的全面回顧和總結(jié),,是從中獲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的重要方式??偨Y(jié)應(yīng)該能夠給讀者一個(gè)清晰的印象,,讓其快速了解要點(diǎn)。以下是一些精選的總結(jié)寫作范例,,供大家參考和學(xué)習(xí),。
敬老院工作總結(jié)及寫作方法篇一
**年以來***敬老院在鎮(zhèn)黨委“工作有計(jì)劃、落實(shí)有辦法,、完成有效果”的“三個(gè)有”原則的指導(dǎo)下,,針對(duì)院里各項(xiàng)規(guī)章制度、人員配備進(jìn)行了整改和完善,,在保穩(wěn)定的前提下,,還積極探索、大膽創(chuàng)新,,這半年來敬老院的各項(xiàng)工作取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步,。
敬老院總占地面積11960平方米,折合17,。94畝,,其中建筑面積3178。5平方米,,房屋總間數(shù)122間,,其中老人住房73間,鍋爐房3間,,飲水房2間,,庫房10間,食堂11間,,門道4間,,水泵房1間,醫(yī)務(wù)室3間,,辦公室5間,洗衣室1間,,洗浴室2間,,工作人員住房7間,,現(xiàn)有住院服務(wù)對(duì)象80人,其中五保供養(yǎng)人員14人,,工作人員20人,。
敬老院本著保穩(wěn)定,促發(fā)展的目的,,計(jì)劃解決以下幾個(gè)問題,,第一要加強(qiáng)員工的思想教育,建立健全崗位責(zé)任制為中心的各項(xiàng)規(guī)章制度,,用制度來管人,;第二要在保穩(wěn)定的基礎(chǔ)上,狠抓管理,,提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,;第三要加強(qiáng)硬件建設(shè),為進(jìn)一步做好服務(wù)工作打下基礎(chǔ),;第四不斷提高服務(wù)對(duì)象的寢居和飲食水平,,提高員工的福利待遇和報(bào)酬。
養(yǎng)老院的經(jīng)驗(yàn),,開始起草規(guī)章制度,,截止到現(xiàn)在,已經(jīng)制定好了自上而下從院長(zhǎng)到門衛(wèi)各個(gè)崗位的崗位責(zé)任制和規(guī)章制度,。在健全和完善責(zé)任制的工作中,,我們不是等條文寫好再執(zhí)行,而是邊起草邊執(zhí)行,,邊完善,,在實(shí)踐中,征求和聽取各方面意見,,不斷修改和完善,,認(rèn)真嚴(yán)格的執(zhí)行責(zé)任制和規(guī)章制度,使每個(gè)干部和員工都明確,,不是人在管人,,而是制度在管人,自己管自己,,干好了,,領(lǐng)導(dǎo)會(huì)表彰,犯錯(cuò)誤,,領(lǐng)導(dǎo)要批評(píng)處理,,這不是偏向誰,也不是跟誰過不去,,而是領(lǐng)導(dǎo)在履行他的責(zé)任制,,這樣才能有效的融洽領(lǐng)導(dǎo)和員工的關(guān)系,,在服務(wù)工作中,就會(huì)把服務(wù)對(duì)象當(dāng)做衣食父母,。如我們責(zé)任區(qū)護(hù)理員有這樣一條規(guī)定,,就是要掌握服務(wù)對(duì)象的各種信息,與服務(wù)對(duì)象及其家屬(監(jiān)護(hù)人)勤溝通,,熱情接待來院家屬,。
敬老院要想各項(xiàng)工作都取得更好發(fā)展,關(guān)鍵是要保穩(wěn)定,、保安全,、狠管理。春節(jié)過后,,把6名服務(wù)員分組,,每人一區(qū),取消原來的服務(wù)區(qū)組長(zhǎng),。每月輪換一次服務(wù)區(qū),,由于責(zé)任到個(gè)人,服務(wù)和衛(wèi)生工作都有了很大改變,,其中一個(gè)很明顯的例子就是入住老人房間的廁所以前總是疏于整理,,有異味,現(xiàn)在制度管人之后,,廁所內(nèi)天天整潔干凈,,再?zèng)]怪味。
敬老院給老人們提供了座談會(huì)這么一個(gè)參與院里管理的平臺(tái),,讓他們民主的提意見,,在廣泛征集老人們建議之后,食堂對(duì)食,、菜譜及操作都進(jìn)行了改革,,改善了伙食質(zhì)量,特別是提供了營(yíng)養(yǎng)餐,,受到一致好評(píng),,并多次收到老人們的表揚(yáng)信,并且食堂實(shí)行統(tǒng)一采購之后,,減少了中間商環(huán)節(jié),,每個(gè)月能為院里減少**元成本。
三月份新老院長(zhǎng)交接完手續(xù),,隨后就上馬數(shù)項(xiàng)整改工程,,時(shí)間緊迫,任務(wù)繁多,要使各項(xiàng)工作順利進(jìn)行,,必須要保證全院人員思想統(tǒng)一,,保證全院安全,因此我們馬上召開了全體員工大會(huì),,讓每個(gè)員工都知道全院整體工作是什么,每個(gè)人自己應(yīng)該干什么,,其次是在原有分工的基礎(chǔ)上,,把原有日常工作分為四個(gè)區(qū),新老院長(zhǎng),、副院長(zhǎng),、辦公室主任各管一區(qū)。
最后,,狠抓制度管人,,確保落到實(shí)處。在落實(shí)過程中力求做到:院長(zhǎng)管的狠,,副院長(zhǎng),、主任抓的準(zhǔn),員工干的真,,工作保穩(wěn)又創(chuàng)新,。
為了解決好當(dāng)前存在的實(shí)際問題,讓敬老院能取得更好發(fā)展,,通過鎮(zhèn)黨委,、政府的關(guān)心和支持,我們做了以下整改:1,、新購飲水機(jī)一臺(tái),,緩解全院飲水難的問題;2,、鋪設(shè)自來水主管道200米,,徹底解決水壓不足的難題;3,、安裝新變壓器,,克服電力不足現(xiàn)象;4,、新架設(shè)10根電線桿,,架線600米,裝上節(jié)能照明燈13個(gè),,讓全院夜晚不在有盲點(diǎn),;此外還裝修粉刷辦公及會(huì)議室7間,種植了棗樹,櫻桃及其他樹種共計(jì)400余棵,,硬化路面200平米,。
在整改過程中,我們嚴(yán)格控制成本,,力求用最小的投入獲得最理想的成果,。整改中:在施工上,我們?nèi)w工作人員在保證正常工作的情況下,,都參與到了施工工作中,,各盡其能。購置新設(shè)備時(shí),,全方位考慮,,本著實(shí)用、高效,、節(jié)能的原則進(jìn)行采購,。整改后:與之前老舊設(shè)備相比,能源消耗有了大幅度的減少,,同時(shí)也很大程度的節(jié)省了維修費(fèi)用,。辦公場(chǎng)所的翻修以及部分工作人員和服務(wù)對(duì)象住房的調(diào)整,有效的利用了現(xiàn)有房屋資源,。這里指的一提的是,,我們創(chuàng)新推出了高標(biāo)房間,這樣一來既滿足了高檔人群的需求,,又提高了院里的入住率,,截止目前全院的月收入已經(jīng)突破***元,這樣以來***敬老院會(huì)也一定會(huì)在社會(huì)上樹立良好的形象,。
敬老院工作總結(jié)及寫作方法篇二
xxxx年本院認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的五保供養(yǎng)方針,、政策和街道黨工委、辦事處及上級(jí)部門對(duì)本院工作的指示精神,,以創(chuàng)建省一級(jí)敬老院為動(dòng)力,,以服務(wù)五保老人為重點(diǎn),以服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,、管理制度化,、生活規(guī)律化、設(shè)施齊全化,、環(huán)境花園化為標(biāo)準(zhǔn),,全院上下,團(tuán)結(jié)一心,,扎實(shí)做好了20xx年的各項(xiàng)工作,,歸納起來主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
堅(jiān)持以人為本,,注重從完善制度入手,努力實(shí)現(xiàn)以制管院,。先后制定了院長(zhǎng)責(zé)任制,,工作人員崗位目標(biāo)責(zé)任制,衛(wèi)生檢查制度,,“五好院民評(píng)比制度”,、“文明院民小組”評(píng)比制度、衛(wèi)生房間評(píng)比制度,、院民內(nèi)務(wù)整理十項(xiàng)規(guī)范,、院民外出請(qǐng)銷假制度、安全值班制度,、五保對(duì)象入住敬老院登記建檔制度、分級(jí)護(hù)理制度,、管理人員例會(huì)制度等,。通過抓制度落實(shí),有效提高了院民的綜合素質(zhì),,理順了院務(wù)管理秩序,。
在全院范圍內(nèi)認(rèn)真組織開展“五好院民評(píng)比”、“文明院民小組評(píng)比”和“衛(wèi)生房間評(píng)比”活動(dòng),,每半年評(píng)比一次,。年終將評(píng)出的“五好院民”、“文明院民小組”和“衛(wèi)生房間”舉行隆重的表彰大會(huì),,五好院民配戴大紅花和五好院民胸牌,,每人發(fā)放50元獎(jiǎng)金,向文明院民小組頒發(fā)了大型獎(jiǎng)牌和30元獎(jiǎng)金,,向衛(wèi)生房間得主發(fā)放了“衛(wèi)生房間錦旗”和30元獎(jiǎng)金,。通過經(jīng)項(xiàng)活動(dòng)的開展,培養(yǎng)和激發(fā)了廣大院民的爭(zhēng)先意識(shí),,增強(qiáng)了院民的集體榮譽(yù)感,。
院民外出需向院務(wù)管理人員請(qǐng)假并準(zhǔn)許后,領(lǐng)取院民標(biāo)識(shí)牌后方可放人出行,,院民回院向院務(wù)管理人員交回標(biāo)識(shí)牌并消假,,這樣做的效果是直觀、明確,、嚴(yán)密,、有效地杜絕了院民私自外出的混亂現(xiàn)象,也為防止院民外出走失和院民在外出期間出現(xiàn)不測(cè),,能夠得到社會(huì)各界的及時(shí)有效救助提供了便利條件,。
工作中,堅(jiān)持做到把好“兩關(guān)”,一是經(jīng)醫(yī)院健康檢查確診有精神病的不準(zhǔn)入院,;二是經(jīng)醫(yī)院健康檢查確診有傳染病的不準(zhǔn)入院,。對(duì)具備入院條件的我們做到了愿進(jìn)全進(jìn),并為他們建立了個(gè)人信息檔案,,實(shí)行一人一檔,、一檔一盒。檔內(nèi)存有院民個(gè)人加入五保申請(qǐng)表,,入住敬老院審批表,、醫(yī)院健康查體資料,入住敬老院協(xié)議書等,。為我們?nèi)嬲莆赵好竦母鞣N信息提供了方便,,也為因人服務(wù)管理確定了目標(biāo)。
我們堅(jiān)持以人為本的辦院理念,,注重發(fā)揮老人的作用,,一是推選出由院民參與的院務(wù)管理委員會(huì),負(fù)責(zé)討論制定敬老院的長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和本年度工作計(jì)劃,。二是院務(wù)管理委員會(huì)下設(shè)了伙食管理領(lǐng)導(dǎo)小組,,廣泛征求和聽取院民在生活方面的意見和建議,負(fù)責(zé)制定每周飯,、菜譜,,具體掌握伙食標(biāo)準(zhǔn),定期結(jié)算伙食帳目,、重大節(jié)日調(diào)劑好飯菜花樣,,保證飯菜供應(yīng)。三是成立了安全衛(wèi)生后勤領(lǐng)導(dǎo)小組,,小組成員輪流值班,,并負(fù)責(zé)院內(nèi)線路檢修,嚴(yán)格衛(wèi)生制度,,防止食物中毒,,嚴(yán)格落實(shí)鍋爐操作規(guī)程,防止意外事故發(fā)生,。由于我們健全了院民自治的有效機(jī)制,,充分調(diào)動(dòng)了各小組的工作積極性,保證了全院各項(xiàng)工作的有序運(yùn)行,。
一是親情護(hù)理從點(diǎn)滴做起,。
出處 sevw.cn
二是開展了談心活動(dòng),。
三是分級(jí)護(hù)理,,對(duì)一般院民實(shí)行常規(guī)護(hù)理,,對(duì)半自理院民實(shí)行二級(jí)護(hù)理,對(duì)生活不能自理的院民實(shí)行了一級(jí)護(hù)理,,讓五保老人真切感受到黨和政府的關(guān)懷社會(huì)的溫暖,,使他們堅(jiān)定對(duì)生活的信心,,揚(yáng)起生活的風(fēng)帆,。
針對(duì)本院設(shè)施老化的實(shí)際,全年共向街道辦事處和上級(jí)業(yè)務(wù)部門爭(zhēng)取到位資金100多萬元,。先后對(duì)院內(nèi)所有房屋進(jìn)行了粉刷和維修,,并對(duì)院內(nèi)前排平房加蓋了二層樓,新增床位62張,,擴(kuò)大了辦院規(guī)模,,購進(jìn)一噸豐新鍋爐一臺(tái),新建鍋爐房四間,,保證了院民的正常飲水和過冬取暖,,為廣大院民安度晚年提供了舒適的生活、娛樂條件,。
敬老院工作總結(jié)及寫作方法篇三
20xx年我鎮(zhèn)民政工作在市民政局的正確指導(dǎo)下,,在鎮(zhèn)黨委政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,通過鎮(zhèn)村兩級(jí)的共同努力和政府各職能部門的大力配合,,圓滿的完成了全年的工作任務(wù)。根據(jù)黨委政府安排,,現(xiàn)將全年的工作總結(jié)如下:
20xx年,,民政辦對(duì)全鎮(zhèn)427戶因病、因?qū)W或突發(fā)原因照成的困難戶進(jìn)行了救濟(jì),,為他們解決救助資金18萬余元,,切實(shí)解決了困難群眾的燃眉之急。
我鎮(zhèn)現(xiàn)有五保老人304人,,其中集中供養(yǎng)的68人,,分散供養(yǎng)的263人。分散供養(yǎng)的五保戶在生活費(fèi)的使用和發(fā)放上,,嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)的標(biāo)準(zhǔn),,做到每月每人700元發(fā)放到五保戶手中,五保戶的醫(yī)藥費(fèi)實(shí)行實(shí)報(bào)實(shí)銷,。集中供養(yǎng)的五保老人都統(tǒng)一在中心敬老院生活,,并配備了專門的工作人員照顧老人的衣食住行,每月定期為老人洗澡,、理發(fā),、清洗被褥、衣物等,。敬老院無論是院內(nèi),、室內(nèi)都能保持清潔衛(wèi)生,,為五保老人營(yíng)造一個(gè)良好的生活環(huán)境,敬老院的伙食標(biāo)準(zhǔn)是每餐兩菜一湯,,早餐除外,,并做到葷素搭配,保證了老人的營(yíng)養(yǎng)均衡,,并給老人每月發(fā)放30元的零花錢,。
民政辦嚴(yán)格按照《低保條例》對(duì)農(nóng)村和城鎮(zhèn)低保對(duì)象進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理,做到應(yīng)保盡保,,不符合條件的堅(jiān)決不予納入,。20xx年民政辦對(duì)全鎮(zhèn)37戶城鎮(zhèn)低保家庭和765和農(nóng)村低保戶進(jìn)行了入戶走訪和核實(shí)。全年新增符合低保條件的農(nóng)村低保333戶,、城鎮(zhèn)低保3戶,。全年按時(shí)足額的進(jìn)行了最低生活保障金的發(fā)放,保證了低保戶的基本生活,。
根據(jù)市民政局要求,,在以鎮(zhèn)黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)下,積極穩(wěn)妥的開展工作,,制定了一系列規(guī)范性文件和相關(guān)制度,,為下一步創(chuàng)建敬老模范鎮(zhèn)奠定了良好的基礎(chǔ)。
民政辦嚴(yán)格按照上級(jí)要求,,對(duì)37名80歲,,121名90歲,1名百歲以及5名失能老人,,按時(shí)足額發(fā)放敬老費(fèi),,并不定期的進(jìn)行看望和慰問,叮囑他們的家屬和村社干部要照顧好老人的身體和生活,。
以上是我鎮(zhèn)20xx年民政工作全年所做的點(diǎn)滴,,在今后的工作中,民政辦將在鎮(zhèn)黨委政府和上級(jí)民政部門的領(lǐng)導(dǎo)下,,以繼續(xù)深入關(guān)心弱勢(shì)群體為工作重點(diǎn),,創(chuàng)造性的開展工作,為我鎮(zhèn)的社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出新的貢獻(xiàn),。
敬老院工作總結(jié)及寫作方法篇四
20xx年,,在主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,養(yǎng)老院工作在“五個(gè)確?!钡募兄С窒氯〉昧吮匾某煽?jī),,養(yǎng)老院規(guī)范化管理水平的蓬勃發(fā)展,養(yǎng)老院人民自治得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定和贊揚(yáng),。20xx年所做的工作,,現(xiàn)向各位領(lǐng)導(dǎo)同志匯報(bào)如下,。
首先,定期洗澡,、理發(fā),、檢查身體(甲型肝炎、乙型肝炎,、心臟病等),,購買老年人的電子血壓計(jì)和脈搏計(jì),每天檢查老年人血壓和脈搏,,為預(yù)防心腦血管疾病的復(fù)發(fā)打下基礎(chǔ),;以及建立個(gè)人檔案。
v.為老年人訂購書籍,、報(bào)紙,、筆、墨,、紙,、硯、棋牌,、麻將,、撲克、麻將等文化娛樂用品,,豐富了老年人的日常生活,。汶川地震期間,老人們自掏腰包,,無組織捐款,共計(jì)243元,。同時(shí),,積極組織老年人參加義務(wù)勞動(dòng),在新場(chǎng)地整理花園,、除草,、修剪桃樹,通過勞動(dòng)教育增強(qiáng)老年人的凝聚力,。第五,,教育老年人正確使用配置好的生活用品,如彩電,、沖水蹲廁,、坐便器等生活必需品和設(shè)施。
vi.為老年人提供美味易消化的膳食,、菜肴,、點(diǎn)心和茶,。營(yíng)養(yǎng)合理,每天的膳食不重,。
vii,。積極開展全市先進(jìn)健康創(chuàng)建活動(dòng),組織了一系列全員參與的健康活動(dòng),,清潔無死角,,確保辦公場(chǎng)所、老年人臥室,、環(huán)境衛(wèi)生整潔,,開展了"四害","戒煙"活動(dòng)。目前,,已有7名老年人成功戒煙,。
viii。老年愛國主義教育,。我們組織老人參觀瓦子街烈士陵園,,讓他們深切感受到今天的幸福生活來之不易。沒有共產(chǎn)黨,,就沒有新的生活,。
ix.患病老人由管理和護(hù)理人員喂養(yǎng)。宗盛華患有嚴(yán)重的肺心病,。自從他生病以來,,我們的管理和護(hù)理人員一直在觀察他。在幫助他吸氧的同時(shí),,他們不斷用棉簽蘸水濕潤(rùn)他干裂的嘴唇,,幫助他排便和洗腳。老人感動(dòng)得流下了眼淚,。這樣的例子層出不窮,。
x.為袁世全老人股骨頸骨折。在局領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,,我們購買了c02雙搖床護(hù)理床和醫(yī)用護(hù)理小便器,。然而,由于袁世銓老人的心理等原因,,他的情緒非常不穩(wěn)定,。他故意扔掉工作人員,在床上小便,,然后要求女護(hù)理人員清潔他的身體并更換他的床上用品,。我們的員工沒有看不起他,克服了巨大的心理障礙,,忍受了屈辱,。在開展“今天的袁世銓就是明天的自我”活動(dòng),,充分發(fā)揮老年人自我管理委員會(huì)的積極性后,經(jīng)過一個(gè)多月的努力和心理干預(yù),,他們終于用愛心換來了他的良心,,認(rèn)識(shí)到了自己的錯(cuò)誤?!?002〕〔1000〕席,。密切關(guān)注養(yǎng)老院新址的建設(shè)。目前,,兩棟主體建筑已完工,,另一棟也已完成基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),達(dá)到預(yù)期目標(biāo),。
xii,。對(duì)療養(yǎng)院的文件、規(guī)章制度,、圖片,、了解搶救對(duì)象等實(shí)行微機(jī)管理,取得了顯著效果,。
ii,。積極救助沿街流浪乞討人員。
對(duì)于前來我站救援的人員,,我站工作人員首先根據(jù)具體情況,,先后救治了安徽省阜陽族郭四方、河南省浙城族趙佐州,、河南省商丘族李水山,、安康鎮(zhèn)某族馬云秀、趙麗麗,、,,陜西省韓城市一名疑似精神分裂癥患者實(shí)施了醫(yī)療救助。在救援站期間,,工作人員帶領(lǐng)他們洗澡、理發(fā),、修剪指甲,、更換新內(nèi)衣、襪子,、鞋子和棉衣,,并根據(jù)情況派出專人護(hù)送他們離開。在搶救疑似精神分裂癥患者馬云秀的過程中,,為了查明她的姓名和地址,,我們將她的照片發(fā)送給了鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府,,以便包村干部和村干部能夠確定供應(yīng)線索。同時(shí),我們進(jìn)入界頭廟鎮(zhèn),深入石堡鎮(zhèn)的景家園,麻辣蔬菜高原,四面窯,甸子河,梁家河,鞍山,四道梁等村,經(jīng)公安部門對(duì)可疑人員進(jìn)行戶口登記后,最終被鎖定在木旺鎮(zhèn)的一組平生村,,,讓流浪了6年的馬云秀安全回家,。
1.定期組織員工學(xué)習(xí)報(bào)刊,倡導(dǎo)奉獻(xiàn),、孝順,、敬老的精神。兩名看門人早晚兩班倒,,不留人,,沒有完整的周末和法定節(jié)假日,根據(jù)各自職責(zé),,勤勉工作,,把黃龍民政大局作為重要任務(wù)。
2.組織老年人定期召開第一次,、第三次,、第五次學(xué)習(xí)會(huì),學(xué)習(xí)報(bào)刊上的文獻(xiàn)和文章,,充分發(fā)揮老年自治委員會(huì)的作用,,總結(jié)生活中存在的問題。近期開展的“感恩從我做起”,、“為今天的袁世銓,,為明天的自己”活動(dòng)成效顯著,糾正了個(gè)別老年人的世界觀,、人生觀和價(jià)值觀,。
3.為了讓老人在養(yǎng)老院過一個(gè)快樂祥和的春節(jié),,我們購買了大量的年貨,給每人50元壓歲錢,,并評(píng)選表彰了模范老人、勞動(dòng)先進(jìn)個(gè)人,、學(xué)習(xí)先進(jìn)個(gè)人,、戒煙先進(jìn)個(gè)人。經(jīng)過先進(jìn)分子的選拔和表彰,,養(yǎng)老院的老年人出現(xiàn)了學(xué)習(xí)追趕先進(jìn)的局面,。
4.組織豐富多彩的文化娛樂活動(dòng)。20xx年春節(jié)期間,從農(nóng)歷三十日到農(nóng)歷七日,,在“老人自會(huì)”的倡議下,老人們準(zhǔn)備了豐富多彩的節(jié)目,,與管護(hù)人員一起載歌載舞,,房間里充滿了溫暖。通過活動(dòng),拉近了管護(hù)人員與老人的距離,讓老人有了孩子陪伴過年的喜悅,。
1.我們敦促局領(lǐng)導(dǎo)研究解決并落實(shí)原商業(yè)招聘機(jī)構(gòu)員工待遇,,盡快將員工及養(yǎng)老院?jiǎn)T工納入財(cái)務(wù)預(yù)算。
2.老年人在心理變化,、管理和問題處理方面仍缺乏經(jīng)驗(yàn),,因此迫切需要進(jìn)一步總結(jié)和學(xué)習(xí)老年心理、管理和護(hù)理方面的知識(shí),。如果有機(jī)會(huì)接受老年人福利培訓(xùn),,請(qǐng)盡力安排。
敬老院工作總結(jié)及寫作方法篇五
敬老院工作個(gè)人述職 尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、 敬愛的老人們:
您們好,!
我從20xx年1月18日開始進(jìn)入五寶敬老院工作。幾年來,,我在院領(lǐng)導(dǎo)的支持與關(guān)心下,,發(fā)揚(yáng)不怕苦,不怕臟,,不怕累的精神,,盡快的適應(yīng)這份工作,作為一名普通的服務(wù)員,,堅(jiān)持以老人為本,,為老人解困,為老人服務(wù)的宗旨,。緊緊圍繞以敬老院整體工作和確定的目標(biāo)為導(dǎo)向,,進(jìn)行規(guī)范化服務(wù),文明化服務(wù),,力求自己在各項(xiàng)工作中做到規(guī)范,,文明,健康與完善。雖然社會(huì)上對(duì)這個(gè)行業(yè)有誤解,,有的甚至瞧不起我們這個(gè)職業(yè),,可我卻很熱愛這份工作,我能為政府分憂解難,,讓老人們老有所依、老有所樂,是我莫大的榮幸?,F(xiàn)針對(duì)這幾年來的服務(wù)工作,,總結(jié)如下。
每天早上對(duì)自己負(fù)責(zé)的每間寢室及個(gè)人分管的公共區(qū)域進(jìn)行清潔處理,,絕不出現(xiàn)臟亂現(xiàn)象,,使大家看著舒心,過得安心,。
1,、督促,監(jiān)督,,幫助老人做到五勤,,即: 勤剪指甲 ,勤洗澡,,勤洗手等等,。保證各房間無異味、無灰塵,、無死角,門窗明亮,、被褥干凈,衣褲隨時(shí)臟了隨時(shí)洗。每天為行動(dòng)不便的老人打水送飯,。不定期為老人洗衣服,為高齡老人和不能自理的老人洗頭,、洗腳、理發(fā),、擦身子,、剪指甲,做好老人的病護(hù)照顧,。對(duì)生病老人精心照料,,需要住院治療的,及時(shí)上報(bào),,不敢有絲毫怠慢,。安排人為病故老人穿衣,料理后事等,。
2,、調(diào)解、處理老人之間的糾紛,幫助老人解決實(shí)際問題等工作,,每天對(duì)老人進(jìn)行人頭清點(diǎn),,排除各房間安全隱患,。夜間對(duì)各房間進(jìn)行安全查房,防止有老人走失和不安全隱患的發(fā)生,,每天做好消防安全記錄,保證了老人的安全。
3、對(duì)新入院的老人,,詳細(xì)給他們講解我院的規(guī)章制度,,使他們盡快適應(yīng)這里的生活。
4,、努力讓孤寡老人晚年生活幸福,、 開心,。工作之余,我還會(huì)陪老人們聊天,、拉家常,,以便讓他們打發(fā)無聊時(shí)間,。
1,、從20xx年2月起,我不但要做好清潔工作,,服務(wù)老人的工作,,還要輪班幫助廚房做飯,每逢趕場(chǎng)天,,還有買菜的任務(wù),,買菜的進(jìn)出賬務(wù)也由我記錄和管理。到20xx年4月,,我開始接受敬老院的財(cái)務(wù)工作,。一直到20xx年的9月,,沒參加買菜了,,但又增加了現(xiàn)金保管,,同時(shí)還是要作財(cái)務(wù)工作和服務(wù)工作。雖然很累,,但我盡可能把事情做好,,賬務(wù)做到進(jìn)賬有憑、出賬有據(jù),、日清月結(jié),。不該要的不要,不該拿的不拿,。
強(qiáng)自身修養(yǎng)和鍛煉,。切實(shí)把“為老人服務(wù),為政務(wù)分憂”作為自己的行動(dòng)指南,,不斷增強(qiáng)自律意識(shí),,提高自身思想修養(yǎng),以此端正工作作風(fēng),、生活作風(fēng),。
我嚴(yán)格按照敬老院規(guī)章制度,該我輪值的時(shí)候,,絕不敷衍塞責(zé),,絕不無故外出。有事會(huì)事先請(qǐng)假,,調(diào)班,,從無曠工記錄。
總結(jié)這幾年來在敬老院的工作,,我感到十分的欣慰,,也十分的感激。在班子帶領(lǐng)下,,我為民政事業(yè)的整體工作做出了一定的貢獻(xiàn),,但是距離大家的要求還有一定差距。首先,,學(xué)習(xí)的深度和廣度不夠,,還需要進(jìn)一步加強(qiáng);其次,,在工作中應(yīng)該進(jìn)一步加強(qiáng)服務(wù)意識(shí),,不計(jì)較個(gè)人得失。再次,,還要注意與其他工作人員之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作關(guān)系,,少說話,多做事,。在今后的工作中,,我將認(rèn)真思考不足,,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),積極探索研究解決問題的有效途徑,,加倍努力,,求真務(wù)實(shí),爭(zhēng)取在今后的工作中做得更好,。
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年月日
敬老院工作總結(jié)及寫作方法篇六
隨風(fēng)潛入夜,,潤(rùn)物細(xì)無聲。春雨喚醒沉睡的萬物,,而萬物也借勢(shì)勃勃生長(zhǎng),。在這萬象初新的季候,我們也配合前往敬老院為其獻(xiàn)出本身新一年的愛心,。光陰短暫,我無法將所有生命放在奉獻(xiàn)之中,,但在空余之際,,我們也要盡力獻(xiàn)出本身的一份愛心,以下是本次運(yùn)動(dòng)的總結(jié),。
1.舉旗步碾兒前往敬老院,,為了更好地鼓吹我們零星。
2.買了些水果帶去敬老院,,只為向白叟們表達(dá)我們的一份心意,。
3.在敬老院為白叟們表演了一些節(jié)目,固然節(jié)目不多,,類型少,,然則相信下次我們可以或許做得更好,也希望盡綿薄之力來讓白叟們多些歡樂,。
4.運(yùn)動(dòng)停止后協(xié)助掃除衛(wèi)生,,整理凳子,削減白叟們的包袱,。
1.去的人對(duì)照少,,本日英語角逐,挺多人去比賽了,,可以理解,。記得進(jìn)門那個(gè)大叔就問了我們:一個(gè)班怎么才這么幾個(gè)人?我們說明不是班級(jí)運(yùn)動(dòng),然則人確實(shí)有點(diǎn)少,,只有13個(gè)人去了,。
2.我們?nèi)ブ皼]能先了解清楚敬老院的環(huán)境。比如人有若干,。
3.我們事先沒有一個(gè)也許的偏向,,便是去敬老院該干些什么,,可以做些什么。
我們是一個(gè)集體,,固然這個(gè)集體現(xiàn)在還不是很大,,然則只要我們居心去經(jīng)營(yíng)它,它必然可以或許發(fā)展得很棒,。因此,,我們以后都應(yīng)該積極地參加隊(duì)里組織的各類運(yùn)動(dòng),始終記合適初進(jìn)隊(duì)的初心,,拿出本身的熱情去對(duì)待每一次的運(yùn)動(dòng),。
敬老院工作總結(jié)及寫作方法篇七
在思想上,認(rèn)真學(xué)習(xí),,參加各項(xiàng)政治學(xué)習(xí)及教育活動(dòng),。經(jīng)過學(xué)習(xí)提高自身素質(zhì);在思想上嚴(yán)格要求自我,,牢固樹立全心全意為老人服務(wù)的宗旨以及正確的世界觀人生觀,、價(jià)值觀。
在工作上,,一年來我的工作崗位是為老人服務(wù),。每一天按照服務(wù)護(hù)理人員職責(zé)較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù),上班從未出現(xiàn)遲到早退現(xiàn)象,。遵守院里各項(xiàng)規(guī)章制度,,工作中進(jìn)取主動(dòng),,勤奮努力。以老人為本,,心系老人,,情注老人,,時(shí)刻牢記為老人服務(wù)的宗旨,并將愛心,、熱心,、耐心、事業(yè)心運(yùn)用到平常各項(xiàng)服務(wù)當(dāng)中,。我所從事的是服務(wù)和護(hù)理老人工作,。每一天為老人打掃房間、整理床單床鋪,。對(duì)患病和不能自理的老人喂水喂飯,、擦洗身體、倒屎倒尿,定期為老人洗澡理發(fā),,還要負(fù)責(zé)每月的大掃除,。在日常工作中,從來不怕臟和累,、勤勤懇懇,,任勞任怨。平時(shí)我還經(jīng)常和老人談心,,交流,,及時(shí)了解老人有什么困難或有什么需要解決的問題,幫忙他們解決,。和同事們團(tuán)結(jié)協(xié)作,,心往一處想,勁往一處使,,從不計(jì)較干得多干得少,,只期望把工作圓滿完成。
一年來我對(duì)自身嚴(yán)格要求,,始終平淡,,把舍得付出,默默無聞工作作為自我的準(zhǔn)則,。從來不拿老人的東西,做到不利養(yǎng)老院形象的事不做,,不利養(yǎng)老院的話不說,,進(jìn)取維護(hù)養(yǎng)老院的形象。
在工作中本人還有很多不足,,有時(shí)和個(gè)別老人說話語氣有些重,。在今后工作中克服不足,努力把工作干得更好,。
總之一年以來我做了必須的工作,,也取得了一些成績(jī),但與領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)要求相比還有很大差距,,仍面臨著一些困難和問題,,但我們深信,困難和問題都是暫時(shí)的,,都會(huì)在發(fā)展中逐步得以解決,。我們有信心,也有決心在今后工作中,,我將一如既往堅(jiān)持工作原則,,在全體同事的共同努力下把那個(gè)養(yǎng)老院工作做得更好,讓社會(huì)滿意,,讓老人家屬放心,。
敬老院工作總結(jié)及寫作方法篇八
**年以來***敬老院在鎮(zhèn)黨委“工作有計(jì)劃,、落實(shí)有辦法、完成有效果”的“三個(gè)有”原則的指導(dǎo)下,,針對(duì)院里各項(xiàng)規(guī)章制度,、人員配備進(jìn)行了整改和完善,在保穩(wěn)定的前提下,,還用心探索,、大膽創(chuàng)新,這半年來敬老院的各項(xiàng)工作取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步,。
敬老院總占地面積11960平方米,,折合17.94畝,其中建筑面積3178.5平方米,,房屋總間數(shù)122間,,其中老人住房73間,鍋爐房3間,,飲水房2間,,庫房10間,食堂11間,,門道4間,,水泵房1間,醫(yī)務(wù)室3間,,辦公室5間,,洗衣室1間,洗浴室2間,,工作人員住房7間,,現(xiàn)有住院服務(wù)對(duì)象80人,其中五保供養(yǎng)人員14人,,工作人員20人,。
敬老院本著保穩(wěn)定,促發(fā)展的目的,,計(jì)劃解決以下幾個(gè)問題,,第一要加強(qiáng)員工的思想教育,建立健全崗位職責(zé)制為中心的各項(xiàng)規(guī)章制度,,用制度來管人,;第二要在保穩(wěn)定的基礎(chǔ)上,狠抓管理,,提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,;第三要加強(qiáng)硬件建設(shè),為進(jìn)一步做好服務(wù)工作打下基礎(chǔ);第四不斷提高服務(wù)對(duì)象的寢居和飲食水平,,提高員工的福利待遇和報(bào)酬,。
秉承忠誠、盡職,、團(tuán)結(jié),、上進(jìn)、奉獻(xiàn),、負(fù)責(zé)六大精神,,我們充分增強(qiáng)干部和員工的主人翁意識(shí),以院為家,,以服務(wù)對(duì)象為上帝,,做好各自本職工作。使每個(gè)干部,,每個(gè)員工都明白自己是干什么的,,就應(yīng)做什么,在為誰干,,工作好壞分別會(huì)有什么結(jié)果,。
今年三月,我們參照原有的文本,,結(jié)合當(dāng)前形勢(shì),,學(xué)習(xí)其他同類養(yǎng)老院的經(jīng)驗(yàn),開始起草規(guī)章制度,,截止到此刻,,已經(jīng)制定好了自上而下從院長(zhǎng)到門衛(wèi)各個(gè)崗位的崗位職責(zé)制和規(guī)章制度。在健全和完善職責(zé)制的工作中,,我們不是等條文寫好再執(zhí)行,,而是邊起草邊執(zhí)行,,邊完善,,在實(shí)踐中,征求和聽取各方面意見,,不斷修改和完善,,認(rèn)真嚴(yán)格的執(zhí)行職責(zé)制和規(guī)章制度,使每個(gè)干部和員工都明確,,不是人在管人,,而是制度在管人,自己管自己,,干好了,,領(lǐng)導(dǎo)會(huì)表彰,犯錯(cuò)誤,領(lǐng)導(dǎo)要批評(píng)處理,,這不是偏向誰,,也不是跟誰過不去,而是領(lǐng)導(dǎo)在履行他的職責(zé)制,,這樣才能有效的融洽領(lǐng)導(dǎo)和員工的關(guān)系,,在服務(wù)工作中,就會(huì)把服務(wù)對(duì)象當(dāng)做衣食父母,。如我們職責(zé)區(qū)護(hù)理員有這樣一條規(guī)定,,就是要掌握服務(wù)對(duì)象的各種信息,與服務(wù)對(duì)象及其家屬(監(jiān)護(hù)人)勤溝通,,熱情接待來院家屬,。
敬老院要想各項(xiàng)工作都取得更好發(fā)展,關(guān)鍵是要保穩(wěn)定,、保安全,、狠管理。春節(jié)過后,,把6名服務(wù)員分組,,每人一區(qū),取消原先的服務(wù)區(qū)組長(zhǎng),。每月輪換一次服務(wù)區(qū),,由于職責(zé)到個(gè)人,服務(wù)和衛(wèi)生工作都有了很大改變,,其中一個(gè)很明顯的例子就是入住老人房間的廁所以前總是疏于整理,,有異味,此刻制度管人之后,,廁所內(nèi)天天整潔干凈,,再?zèng)]怪味。
敬老院給老人們帶給了座談會(huì)這么一個(gè)參與院里管理的平臺(tái),,讓他們民主的提意見,,在廣泛征集老人們推薦之后,食堂對(duì)食,、菜譜及操作都進(jìn)行了改革,,改善了伙食質(zhì)量,個(gè)性是帶給了營(yíng)養(yǎng)餐,,受到一致好評(píng),,并多次收到老人們的表揚(yáng)信,并且食堂實(shí)行統(tǒng)一采購之后,,減少了中間商環(huán)節(jié),,每個(gè)月能為院里減少**元成本,。
三月份新老院長(zhǎng)交接完手續(xù),隨后就上馬數(shù)項(xiàng)整改工程,,時(shí)間緊迫,,任務(wù)繁多,要使各項(xiàng)工作順利進(jìn)行,,務(wù)必要保證全院人員思想統(tǒng)一,,保證全院安全,因此我們立刻召開了全體員工大會(huì),,讓每個(gè)員工都明白全院整體工作是什么,,每個(gè)人自己就應(yīng)干什么,其次是在原有分工的基礎(chǔ)上,,把原有日常工作分為四個(gè)區(qū),,新老院長(zhǎng)、副院長(zhǎng),、辦公室主任各管一區(qū),。
最后,狠抓制度管人,,確保落到實(shí)處,。在落實(shí)過程中力求做到:院長(zhǎng)管的狠,副院長(zhǎng),、主任抓的準(zhǔn),,員工干的真,工作保穩(wěn)又創(chuàng)新,。
為了解決好當(dāng)前存在的實(shí)際問題,,讓敬老院能取得更好發(fā)展,透過鎮(zhèn)黨委,、政府的關(guān)心和支持,,我們做了以下整改:
1、新購飲水機(jī)一臺(tái),,緩解全院飲水難的問題,;
2、鋪設(shè)自來水主管道200米,,徹底解決水壓不足的難題,;
3,、安裝新變壓器,,克服電力不足現(xiàn)象;
4,、新架設(shè)10根電線桿,,架線600米,,裝上節(jié)能照明燈13個(gè),讓全院夜晚不在有盲點(diǎn),;此外還裝修粉刷辦公及會(huì)議室7間,,種植了棗樹,櫻桃及其他樹種共計(jì)400余棵,,硬化路面200平米,。
在整改過程中,我們嚴(yán)格控制成本,,力求用最小的投入獲得最理想的成果,。整改中:在施工上,我們?nèi)w工作人員在保證正常工作的狀況下,,都參與到了施工工作中,,各盡其能。
購置新設(shè)備時(shí),,全方位思考,,本著實(shí)用、高效,、節(jié)能的原則進(jìn)行采購,。整改后:與之前老舊設(shè)備相比,能源消耗有了大幅度的減少,,同時(shí)也很大程度的節(jié)省了維修費(fèi)用,。辦公場(chǎng)所的翻修以及部分工作人員和服務(wù)對(duì)象住房的調(diào)整,有效的利用了現(xiàn)有房屋資源,。那里指的一提的是,,我們創(chuàng)新推出了高標(biāo)房間,這樣一來既滿足了高檔人群的需求,,又提高了院里的入住率,,截止目前全院的月收入已經(jīng)突破***元,這樣以來***敬老院會(huì)也必須會(huì)在社會(huì)上樹立良好的形象,。
敬老院工作總結(jié)及寫作方法篇九
20××年來,,我在處室領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行和自覺遵守各項(xiàng)管理制度,堅(jiān)持加強(qiáng)自身建設(shè),,踏實(shí)履行崗位職責(zé)和義務(wù),,始終保持每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)的工作干勁,完成了治安保衛(wèi),、消防器材的檢查等各項(xiàng)工作任務(wù);20××年已經(jīng)結(jié)束,,下面是我全年的工作總結(jié):
結(jié)合敬老院實(shí)際情況,我每個(gè)月對(duì)敬老院的消防器材進(jìn)行檢查一次,,保障消防器材的完好使用,,所查處的隱患并及時(shí)報(bào)告處室領(lǐng)導(dǎo),,督促有隱患的地方進(jìn)行整改,對(duì)消防應(yīng)急水泵每個(gè)星期天進(jìn)行啟動(dòng)一次(啟動(dòng)不起來的及時(shí)聯(lián)系維修人員),,確保能應(yīng)急使用,,達(dá)到保衛(wèi)處的消防器材的目標(biāo),消防器材完好率,。
我經(jīng)常督促各班組認(rèn)真開展治安巡邏,,主動(dòng)預(yù)防各類案件發(fā)生,自覺協(xié)助班組管理,,努力提高安全防范效率,,及時(shí)、嚴(yán)肅,、公正的查處所接案件,。全年值班期間共處理x起案件,在打擊了違法違規(guī)行為,,維護(hù)敬老院利益,,保障敬老院正常的生活、生產(chǎn)秩序,。
根據(jù)x月份消防安全生產(chǎn)月,,消防重大模擬演練安排,本人擔(dān)任氨泄漏重大事故模擬演練的消防組x員,,負(fù)責(zé)消火栓出水稀釋,。
對(duì)每起案件的筆錄進(jìn)行檢查,保障筆錄的真實(shí)性和完整性,。保證不冤枉一個(gè)好人,,也不放過一個(gè)損害敬老院利益的人。在月初的時(shí)候?qū)ι蟼€(gè)月的案件材料進(jìn)行整理,,20××年案件筆錄已經(jīng)整理完畢,,以備核查。
每月不定期對(duì)班組人員進(jìn)行企業(yè)文化抽考,,督促每月交企業(yè)文化文稿,,這樣有利于班組人員更好的把企業(yè)文化融入到工作中去,同時(shí)也不斷提高自己的文化水平,。
在平時(shí)工作中能多干實(shí)事,,不發(fā)牢_,注意處室形象,,維護(hù)集體團(tuán)結(jié),,不利于團(tuán)結(jié)的話不說,不利于團(tuán)結(jié)的事不做,,勤勤懇懇干事,,老老實(shí)實(shí)做人,能做到攬事不攬權(quán),、謀事不謀虛,、干事不誤事、補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái),,執(zhí)行完成處長(zhǎng)交辦的和自己分管的工作,,工作不推諉、拖拉,,不搞小團(tuán)體,,不拉幫結(jié)派,一切從大局出發(fā),。
在保衛(wèi)處工作中,,我堅(jiān)持每天反思工作中不足之處,進(jìn)行改之,,不斷的提高業(yè)務(wù)知識(shí)和身體素質(zhì),,做一名合格的保衛(wèi)人員。我全心全意努力工作,,以身作則,,使保衛(wèi)工作更好的開展。我注重自己的主人翁意識(shí),,以敬老院為家,,全心全意為敬老院做好治安保衛(wèi)工作,我20××年全年貢獻(xiàn)休息天x天,。
以上是本人一年來所做工作的總結(jié),,如果說一年中工作中取得了一定的成績(jī)的話,那應(yīng)當(dāng)歸功于處長(zhǎng)的關(guān)心和教導(dǎo),,同事們的支持,。總結(jié)過去,,才能找到自己工作中的不足,,只有不斷的總結(jié)自己,才能更清楚的認(rèn)識(shí)自己,。只有不斷的總結(jié),,才能不斷的成長(zhǎng)。
敬老院工作總結(jié)及寫作方法篇十
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
一,,我院基本情況,。
我院占地面積6171.1平方米,建筑面積:南樓1860平方米,,新建北樓5600平方米,,我院現(xiàn)有老人87人,,其中無保老人50人,社會(huì)老人37人,,90歲以上老人5人,,70歲至90歲老人60人,50歲至70歲老人19人,,40歲至50歲老人5人,,入住率達(dá)到100%,院內(nèi)有菜窖,、豬舍,。
二,健全了制度,,實(shí)行了規(guī)范化管理,。
1.堅(jiān)持以人為本,注重從完善制度入手,,努力實(shí)現(xiàn)以制管院,,先后制定了《院規(guī)》,《院長(zhǎng)責(zé)任制》,,《工作人員崗位目標(biāo)責(zé)任制,,》《衛(wèi)生檢查制度》,《五好養(yǎng)員評(píng)比制度》,,《五好房間評(píng)比制度》,,《養(yǎng)員外出請(qǐng)假制度》,《安全值班制度》,,《食堂管理制度》,,《財(cái)務(wù)管理制度》,通過抓制度落實(shí)了各項(xiàng)管理,、有效地提高了廣大養(yǎng)員的綜和素質(zhì),。
2.后勤部和服務(wù)部分別設(shè)有周檢月檢和月檢,并進(jìn)行百分評(píng)比,,使每個(gè)工作崗位都有人負(fù)責(zé),。
三,認(rèn)真開展了“五好評(píng)比”活動(dòng),。
在全院范圍內(nèi)認(rèn)真組織開展“五好院民評(píng)比”“五好房間評(píng)比”活動(dòng),,每季度評(píng)比一次,對(duì)“五好養(yǎng)員,,五好房間”給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)和鼓勵(lì),,向五好房間得主發(fā)放了“錦旗”通過這項(xiàng)活動(dòng)的開展,培養(yǎng)和激發(fā)了廣大養(yǎng)員的爭(zhēng)先意識(shí),增強(qiáng)了養(yǎng)員的集體榮譽(yù)感,。
四,,嚴(yán)格執(zhí)行社會(huì)老人入住敬老院健全檔案制度在工作中堅(jiān)持做到把好兩關(guān)。
五,,建立了自我管理機(jī)制,,積極改善生活條件,提高服務(wù)質(zhì)量,。
我們堅(jiān)持以人為本的辦院理念,,注重發(fā)揮老人的作用,。一是推選出由養(yǎng)員參與的院委會(huì)管理制度,,二,由院委會(huì)成員組成的伙食管理小組,,廣泛征求和聽取養(yǎng)員在生活方面的意見和建議,,制定每周飯,菜譜,,具體掌握伙食標(biāo)準(zhǔn),,重大節(jié)日調(diào)劑好飯菜花樣,保證飯菜供應(yīng),。同時(shí)為有病的老人做病號(hào)飯,,每周二,周五為老人做可口的面食或四菜一湯,。滿足了老人的營(yíng)養(yǎng)需要,,同時(shí)我們也保證了伙食衛(wèi)生可口。三是成立了衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組,,我們實(shí)行分片包干,,責(zé)任到人,每天分階段性打少衛(wèi)生,,保證各房間無異味,、無灰塵、無死角,,門窗明亮,、被褥干凈,衣褲隨時(shí)臟了隨時(shí)洗,。值班人員每天早晨為行動(dòng)不便的老人打水送飯,。不定期為老人洗衣服,床單每十天必?fù)Q一次,,為高齡老人和不能自理的老人洗頭,、洗腳、擦身子、剪指甲,、每周定期為老人做按摩,、基本做到老人看病小病不出門大病不誤診。為病故老人穿衣,、送終,。
六,狠抓安全提高防范意識(shí),。
1.我院安全調(diào)解委員會(huì)為管理院內(nèi)的安全,、防火、防盜,、調(diào)解處理養(yǎng)院的糾紛,,幫助老人解決實(shí)際問題等工作;組織職工和老人學(xué)習(xí)安全知識(shí)。
2.白班工作人員分時(shí)段清點(diǎn)老人,,每層樓白班都有服務(wù)人員值班,,和夜班值班人員進(jìn)行交接,并在值班日記上做好詳細(xì)記錄,。夜晚有兩名服務(wù)人員值班,,對(duì)各房間進(jìn)行安全查房,防止有老人丟失和不安全隱患的發(fā)生,,保證了老人的安全,。
3.今年9月初,我院舊樓拆除進(jìn)行擴(kuò)建工程,,為了提高老人的安全意識(shí),,我們對(duì)老人進(jìn)行了安全教育和加強(qiáng)了安全管理,白天安排兩名服務(wù)人員值班,,確保院里工作正常有序的進(jìn)行,。
七,積極組織開展老人的文化活動(dòng),,豐富了老人的精神生活,。
為使老人生活豐富多彩,在正月里我們組織老人進(jìn)行打麻將,、套圈,、下象棋、打牌等活動(dòng),。元宵佳節(jié)老人和職工在一起聯(lián)歡,,整個(gè)春節(jié)是在歡樂中度過。今年7月初帶領(lǐng)全院職工組織能治理的老人到勞動(dòng)公園旅游觀光,,使老人開闊了視野同時(shí)也宣傳了我們自己,。于此同時(shí)我們又聯(lián)合造化敬老院搞了一次老人趣味運(yùn)動(dòng)會(huì),增加了兩院之間的友誼,為使老人的文化生活更加豐富多彩,,我們組建了老年合唱隊(duì),、秧歌隊(duì)、使老人在運(yùn)動(dòng)中得到了快樂,,在快樂中得到了健康,。
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敬老院工作總結(jié)及寫作方法篇十一
20xx年本院認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的五保供養(yǎng)方針,、政策和街道黨工委、辦事處及上級(jí)部門對(duì)本院工作的指示精神,,以創(chuàng)建省一級(jí)敬老院為動(dòng)力,,以服務(wù)五保老人為重點(diǎn),以服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,、管理制度化,、生活規(guī)律化,、設(shè)施齊全化,、環(huán)境花園化為標(biāo)準(zhǔn),全院上下,,團(tuán)結(jié)一心,,扎實(shí)做好了20xx年的各項(xiàng)工作,歸納起來主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
一,、健全了制度,,實(shí)行了規(guī)范化管理。
堅(jiān)持以人為本,,注重從完善制度入手,,努力實(shí)現(xiàn)以制管院。先后制定了院長(zhǎng)責(zé)任制,,工作人員崗位目標(biāo)責(zé)任制,,衛(wèi)生檢查制度,“五好院民評(píng)比制度”,、“文明院民小組”評(píng)比制度,、衛(wèi)生房間評(píng)比制度、院民內(nèi)務(wù)整理十項(xiàng)規(guī)范,、院民外出請(qǐng)銷假制度,、安全值班制度、五保對(duì)象入住敬老院登記建檔制度,、分級(jí)護(hù)理制度,、管理人員例會(huì)制度等。通過抓制度落實(shí),有效提高了院民的綜合素質(zhì),,理順了院務(wù)管理秩序,。
二、認(rèn)真開展了“三項(xiàng)評(píng)比”活動(dòng),。
在全院范圍內(nèi)認(rèn)真組織開展“五好院民評(píng)比”,、“文明院民小組評(píng)比”和“衛(wèi)生房間評(píng)比”活動(dòng),每半年評(píng)比一次,。年終將評(píng)出的“五好院民”,、“文明院民小組”和“衛(wèi)生房間”舉行隆重的表彰大會(huì),五好院民配戴大紅花和五好院民胸牌,,每人發(fā)放50元獎(jiǎng)金,,向文明院民小組頒發(fā)了大型獎(jiǎng)牌和30元獎(jiǎng)金,向衛(wèi)生房間得主發(fā)放了“衛(wèi)生房間錦旗”和30元獎(jiǎng)金,。通過經(jīng)項(xiàng)活動(dòng)的開展,,培養(yǎng)和激發(fā)了廣大院民的爭(zhēng)先意識(shí),增強(qiáng)了院民的集體榮譽(yù)感,。
三,、進(jìn)一步規(guī)范了院民請(qǐng)銷假制度的落實(shí)。
院民外出需向院務(wù)管理人員請(qǐng)假并準(zhǔn)許后,,領(lǐng)取院民標(biāo)識(shí)牌后方可放人出行,,院民回院向院務(wù)管理人員交回標(biāo)識(shí)牌并消假,這樣做的效果是直觀,、明確,、嚴(yán)密、有效地杜絕了院民私自外出的混亂現(xiàn)象,,也為防止院民外出走失和院民在外出期間出現(xiàn)不測(cè),,能夠得到社會(huì)各界的及時(shí)有效救助提供了便利條件。
四,、嚴(yán)格執(zhí)行了五保老人入住敬老院健全檔案制度,。
工作中,堅(jiān)持做到把好“兩關(guān)”,,一是經(jīng)醫(yī)院健康檢查確診有精神病的不準(zhǔn)入院,;二是經(jīng)醫(yī)院健康檢查確診有傳染病的不準(zhǔn)入院。對(duì)具備入院條件的我們做到了愿進(jìn)全進(jìn),,并為他們建立了個(gè)人信息檔案,,實(shí)行一人一檔、一檔一盒,。檔內(nèi)存有院民個(gè)人加入五保申請(qǐng)表,,入住敬老院審批表,、醫(yī)院健康查體資料,入住敬老院協(xié)議書等,。為我們?nèi)嬲莆赵好竦母鞣N信息提供了方便,,也為因人服務(wù)管理確定了目標(biāo)。
五,、建立了自我管理機(jī)制,。
我們堅(jiān)持以人為本的辦院理念,注重發(fā)揮老人的作用,,一是推選出由院民參與的院務(wù)管理委員會(huì),,負(fù)責(zé)討論制定敬老院的長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和本年度工作計(jì)劃。二是院務(wù)管理委員會(huì)下設(shè)了伙食管理領(lǐng)導(dǎo)小組,,廣泛征求和聽取院民在生活方面的意見和建議,,負(fù)責(zé)制定每周飯、菜譜,,具體掌握伙食標(biāo)準(zhǔn),,定期結(jié)算伙食帳目、重大節(jié)日調(diào)劑好飯菜花樣,,保證飯菜供應(yīng),。三是成立了安全衛(wèi)生后勤領(lǐng)導(dǎo)小組,小組成員輪流值班,,并負(fù)責(zé)院內(nèi)線路檢修,,嚴(yán)格衛(wèi)生制度,,防止食物中毒,,嚴(yán)格落實(shí)鍋爐操作規(guī)程,防止意外事故發(fā)生,。由于我們健全了院民自治的有效機(jī)制,,充分調(diào)動(dòng)了各小組的工作積極性,保證了全院各項(xiàng)工作的有序運(yùn)行,。
六,、實(shí)行了分級(jí)護(hù)理,為老人提供了人性化,,親情式服務(wù),。
一是親情護(hù)理從點(diǎn)滴做起。
出處 sevw.cn
二是開展了談心活動(dòng),。
三是分級(jí)護(hù)理,,對(duì)一般院民實(shí)行常規(guī)護(hù)理,對(duì)半自理院民實(shí)行二級(jí)護(hù)理,,對(duì)生活不能自理的院民實(shí)行了一級(jí)護(hù)理,,讓五保老人真切感受到黨和政府的關(guān)懷社會(huì)的溫暖,,使他們堅(jiān)定對(duì)生活的信心,揚(yáng)起生活的風(fēng)帆,。
七,、對(duì)上積極爭(zhēng)取,努力提高辦院條件,。
針對(duì)本院設(shè)施老化的實(shí)際,,全年共向街道辦事處和上級(jí)業(yè)務(wù)部門爭(zhēng)取到位資金100多萬元。先后對(duì)院內(nèi)所有房屋進(jìn)行了粉刷和維修,,并對(duì)院內(nèi)前排平房加蓋了二層樓,,新增床位62張,擴(kuò)大了辦院規(guī)模,,購進(jìn)一噸豐新鍋爐一臺(tái),,新建鍋爐房四間,保證了院民的正常飲水和過冬取暖,,為廣大院民安度晚年提供了舒適的生活,、娛樂條件。
敬老院工作總結(jié)及寫作方法篇十二
三月里,,東風(fēng)暖人,,萬物蘇醒,大地地處是春意盎然的標(biāo)致氣象,。今年3月5日更是我們?nèi)珖?0個(gè)學(xué)雷鋒運(yùn)動(dòng)日,,在這一天我們學(xué)校組織了同學(xué)們?nèi)ゾ蠢显何繂栠\(yùn)動(dòng),人人在熱情介入的同時(shí)還收到了優(yōu)越的教導(dǎo)后果,。
三月四日,,西管小學(xué)少先隊(duì)指點(diǎn)員在全校同學(xué)面前宣讀了學(xué)雷鋒運(yùn)動(dòng)的倡議書。勿以惡小而為之,,勿以善小而不為,、再小的善舉也有一種溫暖人心的力量等樸素的語言沾染了許多同學(xué)。在倡議書中,,指點(diǎn)員先生建議全校同學(xué)在周六都居心地做一件好事,,并讓這一種雷鋒精神與本身相伴一生。很若干先隊(duì)員深受啟發(fā),,在日記中記錄了本身學(xué)雷鋒的運(yùn)動(dòng),,記錄了本身思想的發(fā)展。
同時(shí),,西管小學(xué)少先隊(duì)大隊(duì)部還組織了部分隊(duì)員來到河灣嘉德敬老院探望了那里的白叟們,。孩子們精心挑選了白叟們愛吃的食品,運(yùn)動(dòng)中在溫暖的陽光下進(jìn)行,。孩子們給白叟們送去了他們動(dòng)聽的歌聲,、劃一的詩朗誦,、有趣的笑話等等。接著,,孩子們還剝開了他們帶上來的小面包,,喂?fàn)敔斈棠虃兂浴_@時(shí),,又一個(gè)孩子發(fā)起:先生,,我要給他們削蘋果吃!他們用稚嫩的小手專注地削著蘋果,當(dāng)心地分成一小塊一小塊,,再次送到爺爺奶奶嘴邊,。白叟們樂得合不攏嘴。接著,,孩子們還饒有興致地陪白叟們曬起了太陽嘮起了嗑,。溫馨的排場(chǎng)讓敬老院的工作人員們不由地感慨:這敬老院里良久沒有這么熱鬧過了,孩子們太可愛了!
最后,,孩子們還著手掃除起了敬老院小院子里的衛(wèi)生,,那認(rèn)真勁跟小大人沒啥兩樣。
這一次的運(yùn)動(dòng)讓許多了孩子深有感觸,。白叟們的生活很孑立,,也很不容易,。誰都是從芳華年少過來的,誰都邑有年華逝去的日子,,不僅僅是在學(xué)雷鋒日里,我們應(yīng)該把尊老愛老的傳統(tǒng)美德發(fā)揚(yáng)光大,。
敬老院工作總結(jié)及寫作方法篇十三
為了更好進(jìn)步和培養(yǎng)學(xué)生的社會(huì)實(shí)踐才能和社會(huì)責(zé)任心,,了解白叟生活的同時(shí)帶給他們愉快,在全社會(huì)營(yíng)造奉獻(xiàn),、友好、合作,、提高的時(shí)代新風(fēng),我校組織學(xué)生志愿者在10月5日上午走進(jìn)了市敬老院,,獻(xiàn)出了一份關(guān)愛,,送去一片真情。
學(xué)生們帶著本身的愛心和衛(wèi)生對(duì)象,,將滿滿的'祝福與關(guān)心送到白叟們手中;諦聽他們的人生閱歷以及對(duì)社會(huì),、對(duì)人生的見地;學(xué)生們積極給老爺爺老奶奶掃除衛(wèi)生,,用本身喜歡的方法給敬老院的老爺爺老奶奶獻(xiàn)愛心,神色意,。白叟們被同學(xué)們的熱情所沾染,,個(gè)個(gè)臉上漾起欣慰的笑容,掌聲,、笑聲,、欣慰聲、夸獎(jiǎng)聲連成一片,。運(yùn)動(dòng)停止,,在一片依依不舍的再見聲中,同學(xué)們與敬老院白叟們揮手道別,。
通過運(yùn)動(dòng)對(duì)學(xué)生們進(jìn)行教導(dǎo),,讓他們不管是在九九節(jié),照樣在以后的日子里;不管是在家里,,照樣在社會(huì)上,,時(shí)時(shí)刻刻都要有尊老的行為、敬老的心!從我做起,,從小事做起,,從現(xiàn)在做起,爭(zhēng)做尊敬白叟的好孩子,,在家做個(gè)好孩子,,在校做個(gè)勤學(xué)生,在社會(huì)上做個(gè)好少年,。讓尊老之花處處開放,。
敬老院工作總結(jié)及寫作方法篇十四
一年來,房寺鎮(zhèn)敬老院在鎮(zhèn)黨委,、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和高度重視下,,在市民政局和鎮(zhèn)民政部門的大力支持和關(guān)心下,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),,深入貫徹落實(shí)十七大和十七屆三中,、四中全會(huì)精神,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,,踐行以民為本,,為民解困,為民服務(wù)的宗旨,,維護(hù)好老人權(quán)益,,進(jìn)一步鞏固和完善五保工作健康發(fā)展,使全鎮(zhèn)五保老人的衣,、食,、住,、醫(yī)得到全面貫徹落實(shí),各項(xiàng)工作走上了規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化,、正常化,。
在加大軟硬件投入的同時(shí),,更加注重制度建設(shè),努力實(shí)現(xiàn)人性化管理,。一是健全各項(xiàng)規(guī)章制度,。堅(jiān)持做到以人為本,以制管院,。在廣泛征求供養(yǎng)對(duì)象基礎(chǔ)上,,制定了院長(zhǎng)責(zé)任制、管理人員崗位職責(zé),、值班制度,、吹事員崗位職責(zé)、敬老院老人管理規(guī)定,、食堂管理制,、財(cái)務(wù)、衛(wèi)生,、醫(yī)療等一系列制度,,而且定期組織院民學(xué)習(xí)討論,,促使各項(xiàng)制度不斷健全完善;二是強(qiáng)化院務(wù)管理老人作用,。為確保院內(nèi)規(guī)范有序運(yùn)作,,實(shí)行民主管理,文明辦院,,挑選1人參與管理,負(fù)責(zé)敬老院日常事務(wù)管理和參與重大事項(xiàng)決定,,同時(shí)負(fù)有監(jiān)督院長(zhǎng)及管理人員工作職能,并定期檢查各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)情況,。三是加強(qiáng)服務(wù)人員素質(zhì)教育,。堅(jiān)持把提高服務(wù)人員的思想素質(zhì)和服務(wù)能力放在首位,。平時(shí)每星期二召開例會(huì)組織學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),,商量研究布置本周工作,解決存在問題,。針對(duì)院內(nèi)供養(yǎng)老人熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,,經(jīng)常展開討論,,商量對(duì)策,在學(xué)習(xí)探討中提高服務(wù)能力,。為強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量,,增強(qiáng)責(zé)任感與事業(yè)心奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),。
為改善五保老人生活環(huán)境,提高生活質(zhì)量,,我鎮(zhèn)敬老院始終把服務(wù)工作放在首位,。一是加大硬件設(shè)施投入。院民的生活費(fèi)每天由去年的5元提高到7.4元,。新建了羊圈及改造水電等附屬設(shè)施,。二是做好環(huán)境衛(wèi)生保潔和美化,通過強(qiáng)化滅蠅為重點(diǎn)的除“四害”和栽花種草,,打整衛(wèi)生死角,,每周一上午、星期五下午進(jìn)行衛(wèi)生大掃除行成制度,,院內(nèi)環(huán)境得到進(jìn)一步整潔和美化;三是竭力服務(wù)老人生活起居,。千方百計(jì)滿足老人的愿望,全力做好老人服務(wù)工作,。根據(jù)老人特點(diǎn),,在食譜方面做到暈素搭配,定期買給老人洗漱用品和為他們理發(fā),,對(duì)患有疾病的老人,,專門安排人送飯菜,對(duì)生活不能自理的病危老人,,不厭其煩,,精心伺候。每逢中國傳統(tǒng)佳節(jié),,都為老人準(zhǔn)備豐盛的菜飯,;在老人生日之日專門準(zhǔn)備一份(雞蛋、糖果)生日禮品送上等等,,這些生活細(xì)事就是要讓每位老人都能過得稱心,、舒心,安享晚年,。四是注重老人健康工作,。專門建立了老人健康檔案,詳細(xì)記錄老人的身體狀況,、病史,,親屬情況,、聯(lián)系方式等基本情況。并為他們購買楚雄市城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn),,生病打針吃藥只需記帳,,如遇住院還派專人照料,。
房寺敬老院目前住院老人有170人,,平均年齡已達(dá)到71歲,最大年紀(jì)有83歲,,院內(nèi)已建立五保老人個(gè)人資料檔案和健康檔案,,做好五保老人跟蹤服務(wù)。全院管理人員2人,,工作人員10人,,一年來,通過建立,、鍵全和完善工作崗位責(zé)任制和落實(shí),,大家都基本切實(shí)履行好崗位職責(zé),做好具體供養(yǎng)服務(wù)工作,,值班管理人員每天早,、晚按時(shí)到供養(yǎng)老人房?jī)?nèi)巡查老人情況,星期六,、星期日照常上班,。團(tuán)結(jié)干事、互相支持,、形成合力的事氛圍基本行成,。對(duì)行動(dòng)不便、重病人送醫(yī)送藥到床前,,對(duì)危險(xiǎn)病人及時(shí)反映及時(shí)送醫(yī)院醫(yī)治,,得到及時(shí)的治療搶救,使病人盡快得以恢復(fù),。膳食管理方面,,安排好星期菜譜。搞好廚房衛(wèi)生,,妥善保管食物,,毒,防止病從口入,。護(hù)理衛(wèi)生管理方面,,做到一個(gè)季度查一次體,并保持老人房?jī)?nèi)清潔,,定期為老人換洗蚊帳,、床被單。對(duì)殘疾老人端飯菜,定期給他們理發(fā),,要求做到老人房?jī)?nèi)無異味,。保衛(wèi)管理方面,對(duì)老人的親屬,、來訪人員進(jìn)行登記制度,、老人外報(bào)告和請(qǐng)假制度。每個(gè)職工要根據(jù)自己的工作分工,、做到各項(xiàng)工作有章可循,、程序明確、運(yùn)轉(zhuǎn)靈活,、工作高效,,對(duì)存在問題徹底解決。全面提高敬老院整體行政效率和服務(wù)水平,,使工作做到日趨完善,。供養(yǎng)老人之間互幫互助、和睦相處,、團(tuán)結(jié)友善的氛圍行成,。
在全力做好服務(wù)的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持走不等不靠,,以種地養(yǎng)羊走副業(yè)養(yǎng)院的發(fā)展路子,。針對(duì)我鎮(zhèn)敬老院擁有生產(chǎn)用地3畝,我們積極探索適合項(xiàng)目,,因地制宜抓好種地養(yǎng)羊,。根據(jù)不同情況發(fā)揮積極性進(jìn)行種菜等勞動(dòng),以提高老人零用錢和改善生活質(zhì)量,,并培養(yǎng)了他們了的成就感和榮榮譽(yù)感,。目前共種菜地3畝,養(yǎng)羊7頭,,已宰殺2頭,,今年我們做到每一天吃一次肉,早餐保證吃一個(gè)雞蛋,。
為形成全社會(huì)關(guān)心支持敬老院工作良好局面,,促進(jìn)敬老院健康發(fā)展,我們積極爭(zhēng)取,,努力實(shí)現(xiàn)敬老院與社會(huì)的互動(dòng),。在有關(guān)單位、部門的協(xié)助下,,充分利用各種形式大力宣傳尊老愛幼美德,,營(yíng)造共助氛圍,。同時(shí),,為了保障老人的物質(zhì)文化生活,,拓寬老人的視野,,平時(shí)抽空放花燈小調(diào)觀看,每月組織老人學(xué)習(xí)一次(讀報(bào)紙,、講時(shí)事),,使老人了解國內(nèi)外時(shí)政大事及我鎮(zhèn)的發(fā)展,開展“五講”,、“四美”,、“三熱愛”活動(dòng),進(jìn)行各老人階段表現(xiàn)小結(jié)和爭(zhēng)先進(jìn)評(píng)比,,并年終將評(píng)選出“三好、四好,、五好老人”進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),。
一是開源節(jié)流,進(jìn)一步提高院民的生活水平,。進(jìn)一步抓好庭院經(jīng)濟(jì),,把小菜園3畝地壓茬科學(xué)種植。每天每人的生活費(fèi)由7.4元提高到10元,。同時(shí),,為每位老人定做一身衣服。
二是強(qiáng)化管理,,進(jìn)一步提升服務(wù)質(zhì)量,。在飯菜質(zhì)量、醫(yī)保服務(wù)等方面,,進(jìn)一步提高服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),,細(xì)化服務(wù)內(nèi)容,爭(zhēng)取做到讓老人們生活更安心,,更舒心,,更開心,順利地渡過晚年,。
敬老院工作總結(jié)及寫作方法篇十五
20xx年12月19日早上8時(shí)15分,,衣領(lǐng)佩戴“中國青年志愿者“徽章,頭戴小紅帽的我們?cè)赽區(qū)集合完畢,,乘著公交來到伍家崗民安老年公寓,。一個(gè)個(gè)活潑的身影、一聲聲歡歌笑語,,洗涮了白霧朦朧,、寒風(fēng)凜冽的早上,,打破了敬老院的寧靜與冷清。
今天的我們化成了老人們眼中的天使,,我們帶著笑容,、懷著激情與真愛探望這些孤寡老人,為他們帶來溫暖與歡笑,。進(jìn)入敬老院,,由于天冷,許多老人都在房間里緊閉著門,,我們沒有前去打擾而是各自拿起掃帚,、鐵鍬等工具開始了院內(nèi)打掃。一部分人在管理員的帶領(lǐng)下前去和老人們溝通,,說明我們的來意,。
然后,老人們也走出來加入了打掃行列,。最后在敬老院阿姨的分配下,,我們的工作又進(jìn)行了調(diào)整,便開始了期待已久的敬老院活動(dòng),。有的志愿者幫老人疊被子,、擦桌子、擦窗戶,。讓雜亂的屋子瞬間整潔起來,、窗明幾凈;有的和老人們聊天,,挽扶老人下床走路,。對(duì)于我們的工作老人們贊不絕口;有的還到廚房幫忙擇菜,,冬天的菜很臟,、水也冷,但他們沒有退縮,;還有的則是重新擺弄花盆,,讓它們以最美的角度展現(xiàn)在老人們面前;另一些人則在打掃院里的落葉,。
大概11時(shí)我們的所有活動(dòng)都結(jié)束了,。當(dāng)我們和老人們一一道別時(shí),我看到了他們眼中的不舍和激動(dòng)的淚光,,嘴里還叨念著:你們要常來啊,。我們很感動(dòng),這是對(duì)外我們最大的褒獎(jiǎng),!雖依依不舍,,但時(shí)間一不允許,,這是我第一次和這么多老人近距離接觸。盡我最大的能力把快樂與溫暖送給他們,,我們真的很高興,,此次活動(dòng)不僅給敬老院因各種原因,失去家庭的老人送去了溫暖,,也鍛煉了此次活動(dòng)的每位志愿者,,看著那落寞的眼神,那被歲月挫折的脊背,,那被時(shí)光的車輪碾過留下歲月痕跡的臉龐,,都激發(fā)了每一位參與活動(dòng)的志愿者的愛心。作為青年的我們應(yīng)把自己當(dāng)作老人的親子孫,,為老人們捏肩捶腿,,盡自己的“孫輩之孝“。此次活動(dòng)使我感到了不一樣的人群不一樣的人生,,也更深刻體會(huì)到“老吾老以及人之老,,幼吾幼以及人之幼“的深刻含義。望著那一群因不幸而走到一起的老人們,,那群因孤獨(dú)而相伴終生的老人們,我們心中都有一個(gè)希冀,,希望老人們有個(gè)幸福的晚年,。
1、細(xì)節(jié)上有地方?jīng)]想全面,,如:忘記帶指甲刀,、給老人清潔個(gè)人衛(wèi)生等。
2,、有些同學(xué)在交流時(shí)不夠積極熱切,,缺乏熱情。
3,、有些人不知道自己該做什么,。
1、以后活動(dòng)會(huì)進(jìn)行周密的計(jì)劃,,把更多問題考慮進(jìn)去,。
2、對(duì)會(huì)員進(jìn)行敬老愛老的相關(guān)教育,,講解敬老的意義,。
3、多組織類似的活動(dòng),,從活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)問題,、解決問題,。
xx年xx鎮(zhèn)敬老院在xx區(qū)委、區(qū)民政局,、xx鎮(zhèn)政府和社會(huì)各界的關(guān)心支持下,,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的五保供養(yǎng)方針、政策和上級(jí)部門對(duì)集中養(yǎng)老工作的指示精神,,以創(chuàng)建省一級(jí)敬老院為動(dòng)力,,以服務(wù)五保老人為重點(diǎn),,以服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,、管理制度化、生活規(guī)律化,、設(shè)施齊全化,、環(huán)境花園化為標(biāo)準(zhǔn),不斷努力改革創(chuàng)新,。
xx鎮(zhèn)敬老院目前安置五保老人55人,,5名自費(fèi)老人(其中五保戶xx鎮(zhèn)五保:40人;靈山鎮(zhèn)五保:4人,;演豐鎮(zhèn)五保:3人,;大致坡鎮(zhèn)五保:6人;新埠島:1人,;自理:29人,;半護(hù)理人數(shù)17人;全護(hù)理人數(shù)8人),。配備管理服務(wù)護(hù)理人員6人,。我們本著堅(jiān)持“以人為本,服務(wù)社會(huì),,一切為了老人,,一切方便老人,一切服務(wù)老人”的工作理念,,全院上下,,團(tuán)結(jié)一心,不斷加大投入,,完善各類功能設(shè)施,;強(qiáng)化管理和服務(wù),使入住老人的生活條件得到了明顯改善,、生活質(zhì)量得到明顯提升,,繼續(xù)扎實(shí)做好了xx年的各項(xiàng)工作。
1、裝修舊敬老院房間設(shè)立加強(qiáng)監(jiān)控區(qū)建設(shè)(主要收治老年癡呆癥,,需要獨(dú)居的老人),,現(xiàn)收養(yǎng)了1位老年癡呆癥五保老人、殘疾1人,。
2,、為庭院架設(shè)路燈(10盞),現(xiàn)在晚上庭院燈火輝煌,。
1,、繼續(xù)與海南醫(yī)學(xué)院國際護(hù)理學(xué)院合作,護(hù)理學(xué)院學(xué)生定時(shí)定點(diǎn)的為五保老人獻(xiàn)愛心,。
2,、引進(jìn)海南省紅十字會(huì)“天來泉”助老基金會(huì)資金贊助志愿者服務(wù)活動(dòng),讓老人在敬老院感覺到家的溫馨,。xx年基金會(huì)贊助了7000元的物資,。
3、xx年我們還引進(jìn)臺(tái)灣慈濟(jì)基金會(huì)為老人捐贈(zèng)大米,、油,、衣服總價(jià)值約10500元;xx共青團(tuán)自愿者與海南省電視臺(tái)聯(lián)合捐贈(zèng)糖果,、餅干,、與食用油等一批食品總價(jià)值約9900元,并為老人舉辦了一場(chǎng)別開生面的文藝演出深得老人喜歡,;聯(lián)合海南桑樂太陽能公司捐贈(zèng)防寒大衣60件總價(jià)值約6000元,;xx區(qū)區(qū)長(zhǎng)林剛為xx區(qū)委區(qū)政府向敬老院捐贈(zèng)5000元現(xiàn)金等一批社會(huì)志愿者向敬老院捐贈(zèng)物資約xx元等。合計(jì)xx年xx鎮(zhèn)敬老院社會(huì)捐贈(zèng)物資與現(xiàn)金總計(jì)約34400元?,F(xiàn)所有物資與現(xiàn)金全部平均發(fā)放給五保老人與殘疾、孤兒,。
4,、xx年我們送走了5位老人并為他們?cè)谧雠R終看護(hù)。
5,、大力發(fā)展院辦經(jīng)濟(jì),,利用院區(qū)空地我們種植了香蕉與地瓜與青菜,這些種植全部補(bǔ)充老人伙食(一年下來種植估值約1500元),。
1,、對(duì)于員工招聘與監(jiān)管方面我們采取了就近招聘與委派輪崗的原則,就近招聘降低運(yùn)營(yíng)成本,,通過公寓嚴(yán)格的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)上崗,。
2、護(hù)士與主班護(hù)理員均由??谖稍瓌t,,為了保證100%的護(hù)理質(zhì)量,,作為主班護(hù)理員均由公寓直接委派輪崗,護(hù)士也由公寓護(hù)士輪崗,。
3,、所有員工我們都由“海口椰島之家老年公寓”定時(shí)培訓(xùn),,年培訓(xùn)不低于12小時(shí),。并且每人每年必須到公寓參加公寓年度或季度護(hù)理技能競(jìng)賽一次。
4,、參照“椰島之家”的考核標(biāo)準(zhǔn)對(duì)所有員工進(jìn)行了月度考核,。
1、傳承xx的'管理模式,,繼續(xù)完善管理方案,,積極進(jìn)取,向全省模范敬老院的目標(biāo)前進(jìn),。
2,、積極引進(jìn)愛心企業(yè)與人士捐贈(zèng)以改善老人的居住與生活環(huán)境。
總之,,在今后的工作中,,我們將繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行黨和國家的五保供養(yǎng)方針、政策,,緊緊依靠上級(jí)和廣大院民,,開拓創(chuàng)新,不斷進(jìn)取,,奉行不辱使命,,不負(fù)重托,以人為本,,與時(shí)俱進(jìn),,再創(chuàng)特色的理念,加大對(duì)敬老院建設(shè)的工作力度,,完善各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施,,全面提高集中供養(yǎng)水平和服務(wù)質(zhì)量,力爭(zhēng)在新的一年中各項(xiàng)工作再上一個(gè)新臺(tái)階,,真正使全鎮(zhèn)五保老人老有所養(yǎng),,老有所為,老有所樂,!為構(gòu)建和諧社會(huì)做出我們的新貢獻(xiàn),!
敬老院工作總結(jié)及寫作方法篇十六
今年的工作,具體總結(jié)如下:
在加大軟硬件投入的同時(shí),更加注重制度建設(shè),,努力實(shí)現(xiàn)人性化管理,。一是健全各項(xiàng)規(guī)章制度。堅(jiān)持做到以人為本,,以制管院,。在廣泛征求供養(yǎng)對(duì)象基礎(chǔ)上,制定了院長(zhǎng)職責(zé)制,、崗位目標(biāo)職責(zé)制,、院務(wù)公開制、食堂管理制,、財(cái)務(wù),、衛(wèi)生、醫(yī)療,、文化娛樂等一系列制度,,并且定期組織院民學(xué)習(xí)討論,促使各項(xiàng)制度不斷健全完善,。并做到上墻公示,,理解院民監(jiān)督。二是強(qiáng)化院務(wù)管理委員會(huì)作用,。為確保院內(nèi)規(guī)范有序運(yùn)作,,實(shí)行民主管理,禮貌辦院,,選舉7人組建了院務(wù)管理委員會(huì),,負(fù)責(zé)養(yǎng)老院日常事務(wù)管理及重大事項(xiàng)決定,同時(shí)負(fù)有監(jiān)督院長(zhǎng)及管理人員工作職能,。并定期檢查各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)情景,。三是加強(qiáng)服務(wù)人員素質(zhì)教育。堅(jiān)持把提高服務(wù)人員的思想素質(zhì)和服務(wù)本事放在首位,。平時(shí)組織學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),,解決實(shí)際困難。針對(duì)院內(nèi)老人熱點(diǎn),、難點(diǎn)問題,經(jīng)常展開討論,,商量對(duì)策,,在學(xué)習(xí)探討中提高服務(wù)本事。為強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),,優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量,,增強(qiáng)職責(zé)感與自覺性,對(duì)照崗位目標(biāo)職責(zé)制,實(shí)行定期考核,,并同個(gè)人利益掛鉤,。
首先,加強(qiáng)對(duì)養(yǎng)老院人員的管理,。建立健全管理人員工作職責(zé)制,,嚴(yán)格值班制度、出勤制度,、獎(jiǎng)懲制度,、分工負(fù)責(zé)制度、包干制度等,,做到人人人有職責(zé),,事事有人管。五保老人也按住宿區(qū)選舉舍長(zhǎng),,加強(qiáng)對(duì)各住宿區(qū)環(huán)境,、安全檢查和對(duì)老人外出的管理。
其次,,定期對(duì)五保老人的衣服,、床上用品、日用品進(jìn)行更換,,堅(jiān)持老人始終有一個(gè)良好的生活狀態(tài),。保證日常文娛活動(dòng)不斷,定期組織開展較大的文體活動(dòng),,使五保老人心境好,,并有正常的情感交流。
第三,,組織開展生產(chǎn)活動(dòng),,既提高院內(nèi)生產(chǎn)自給水平,又使有勞動(dòng)本事的五保老人有事做,,滿足他們勞動(dòng)和創(chuàng)收的需要,。
為構(gòu)成全社會(huì)關(guān)心支持養(yǎng)老院工作良好局面,促進(jìn)養(yǎng)老院健康發(fā)展,,我們進(jìn)取爭(zhēng)取,,努力實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老院與社會(huì)的互動(dòng)。在鎮(zhèn)民政辦,、婦聯(lián),、團(tuán)委等部門的協(xié)助下,充分利用鎮(zhèn)廣播臺(tái),、有線電視和各種媒體大力宣傳尊老愛幼美德,,營(yíng)造共助氛圍,,收到了顯著效果。幾年來,,每逢節(jié)日縣民政局,、鎮(zhèn)政府、學(xué)校,、商聯(lián),、殘聯(lián)、地稅,、社區(qū)等單位門都送來關(guān)愛之心,,并且一些社會(huì)各界人士也紛紛前來慰問老人。平時(shí)中小學(xué)校經(jīng)常組織學(xué)生到養(yǎng)老院為老人打掃衛(wèi)生,、種植花木,。醫(yī)院醫(yī)護(hù)人員經(jīng)常為老人體檢、宣傳健康知識(shí),,開展咨詢服務(wù),。學(xué)校學(xué)生和民間藝術(shù)團(tuán)多次來慰問演出。鎮(zhèn)政府在鎮(zhèn)財(cái)政相當(dāng)緊張狀況下,,每年還千方百計(jì)擠出資金投入建設(shè)和改造,。我鎮(zhèn)養(yǎng)老院的社會(huì)幫扶機(jī)制逐步趨于完善。
存在的問題:
1,、管理人員工資低,,缺少工作的熱情,影響管理質(zhì)量和管理水平,。
2,、養(yǎng)老院擴(kuò)建后,入住率有待進(jìn)一步提高,。
這些年來,,我鎮(zhèn)養(yǎng)老院建設(shè)快速發(fā)展,敬老事業(yè)不斷上新水平,。雖然我鎮(zhèn)養(yǎng)老院的工作取得了相當(dāng)明顯的成效,,但對(duì)照上級(jí)要求和先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)比,我們?nèi)杂斜仨毑罹?。今后我們將進(jìn)一步強(qiáng)化基礎(chǔ)工作,,創(chuàng)新機(jī)制,突出特色,,把我鎮(zhèn)養(yǎng)老院建成完美和諧的老人家園,,不斷為推進(jìn)社會(huì)福利事業(yè)而努力。
為進(jìn)一步提高養(yǎng)老院管理人員素質(zhì),,選好配強(qiáng)養(yǎng)老院院長(zhǎng)和工作人員,,龍南縣民政局面向全縣發(fā)布了招聘公告。采用了"公開招聘,,擇優(yōu)錄取"的辦法,,招聘了一批人員素質(zhì)高、服務(wù)理念強(qiáng)的養(yǎng)老院工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下:
為了規(guī)范招聘程序,,做到公開、公正,、合法,、有序,龍南縣民政局以局長(zhǎng)趙明競(jìng)為組長(zhǎng),,副局長(zhǎng)劉x為副組長(zhǎng),,業(yè)務(wù)股所有成員為組員專門成立了"養(yǎng)老院工作人員招聘工作小組",對(duì)宣傳,、測(cè)試,、審核等進(jìn)行了明確的分工,并將具體工作落實(shí)到個(gè)人,。構(gòu)成了一個(gè)監(jiān)督與協(xié)作相協(xié)調(diào)的系統(tǒng)化,、規(guī)范化的招聘體系。
為最大限度的選配一支精干,、高效的養(yǎng)老院服務(wù)隊(duì)伍,,經(jīng)研究決定,龍南縣民政局面向全縣發(fā)布了電視招聘廣告,,并下發(fā)了《關(guān)于向社會(huì)招聘中心養(yǎng)老院工作人員的'公告》至各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行張貼,。公告中對(duì)報(bào)名條件,工資待遇和工作職責(zé)有了明確的規(guī)定,,要求報(bào)名人員貼合:
1,、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線,、方針,、政策,有較強(qiáng)的職責(zé)心,,熱愛老人事業(yè),,初中以上文化,男女不限,。
2,、有必須的組織協(xié)調(diào)和工作本事,年齡在50周歲以下(優(yōu)秀者可放寬至55周歲),。身體健康,,無傳染病的龍南籍公民,。
3、懂管理,、財(cái)會(huì),、烹飪、種養(yǎng)者優(yōu)先,。
對(duì)貼合條件的報(bào)名者,,按要求填寫了《龍南縣中心養(yǎng)老院工作人員聘用審批表》,經(jīng)過半個(gè)多月的報(bào)名篩選共有38人經(jīng)過了初審,。
對(duì)經(jīng)過初審的報(bào)名者,,龍南縣民政局對(duì)其政治時(shí)事、語言表達(dá)和計(jì)算本事進(jìn)行了嚴(yán)格的筆試,,按筆試成績(jī)由高到低以1:2的比例確定了面試名單,。對(duì)經(jīng)過筆試的應(yīng)聘人員,縣民政局組織了面試小組,,就應(yīng)聘人員的管理本事,,對(duì)老人的愛心關(guān)懷以及如何協(xié)調(diào)家庭與養(yǎng)老院工作等方面進(jìn)行了面試評(píng)分。隨后,,對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行了政審,,對(duì)政審合格者進(jìn)行了鄰里走訪,對(duì)其日常的為人也進(jìn)行了全面的了解,。根據(jù)綜合測(cè)評(píng)分?jǐn)?shù),,由高到低確定了擬錄用名單,并向全縣公布,,對(duì)無異議的擬錄用人員組織簽訂了《聘用合同書》,。總共有三所養(yǎng)老院院長(zhǎng)進(jìn)行了更換,,三所養(yǎng)老院的管理人員進(jìn)行了調(diào)整,更新率到達(dá)50℅,。
為使新招聘的養(yǎng)老院管理人員盡快熟悉業(yè)務(wù),幫忙其盡快適應(yīng)新工作,,縣民政局舉辦了養(yǎng)老院管理人員崗前培訓(xùn)班,,組織學(xué)習(xí)了國務(wù)院《農(nóng)村五保供養(yǎng)工作條例》和x省實(shí)施《農(nóng)村五保供養(yǎng)工作條例》辦法,,以及農(nóng)村養(yǎng)老院建設(shè)和服務(wù)管理規(guī)范,。經(jīng)過學(xué)習(xí),廣大管理人員進(jìn)一步明確了工作職責(zé),增強(qiáng)了職責(zé)感和事業(yè)心,。他們紛紛表示:要以院為家,,愛崗敬業(yè),,努力把我縣的養(yǎng)老院管理工作邁上一個(gè)新臺(tái)階,。
總的來說,經(jīng)過本次招聘工作,,我縣在養(yǎng)老院管理和服務(wù)上有了很大突破,,也取得了一些成績(jī),,但與上級(jí)的要求還有差距,與兄弟縣市相比仍有不足,。我們將繼續(xù)努力,,將養(yǎng)老院工作推向一個(gè)新的高度,、新的水平,,切實(shí)做到老有所養(yǎng),、老有所樂,。