報告需要具備清晰的結(jié)構(gòu)和邏輯,，以確保讀者或聽眾能夠準確理解和接受所傳達的內(nèi)容,。在寫報告之后,，我們需要進行反思和修正,，對報告的不足之處進行改進和提升。這是一份詳細的報告范例,，展示了一個成功的報告結(jié)構(gòu)和寫作風格,。

小學校長述職述廉報告的寫作方式和內(nèi)容篇一

各位領(lǐng)導、老師們：

一學年來,，身為校長,，我勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)做好我的本職工作,，基本兌現(xiàn)了我對大家的承諾,，當前學校各項工作逐步走向正規(guī)，能夠為上級領(lǐng)導負責和為全體師生服務(wù)是我的榮幸,，我感到很是愉快和幸福,。一年來，自感自己和班子成員共同努力,，服務(wù)在先,，做了一些工作,，下面就學校領(lǐng)導班子和我個人的履職情況、廉潔自律情況向大會述職,，不妥之處請指正,。

一年來，我勤于學習,，從各個渠道汲取教育營養(yǎng),，豐富個人教育思想，提升個人辦學理念,。我立志做一個有文化,、有思想的教育人，勤于反思教育教學工作,，撰寫教育教學論文,，在省級刊物上發(fā)表論文1篇。我勤于學習法律法規(guī)和黨的教育,、方針,、政策,，堅持做好筆記和讀書札記,，點滴之中增強了自己的黨性修養(yǎng)和理論功底。我勤于參與各種培訓活動,，樹立終身學習的觀念,，引導教師學習新的教育理念和教學方法，主動適應新的教育形勢需要,。我時時處處以身作則,，團結(jié)帶領(lǐng)學校班子成員和全體教師勤于工作，思考和謀劃學校的發(fā)展,。我勤于反思自己的思想態(tài)度和言行舉止,，時時刻刻以一名優(yōu)秀教師的標準來衡量自己，把自己置于全體教師的目光之中和監(jiān)督之下,，努力提升自身修養(yǎng),，嚴格規(guī)范自我言行，認真履行了作為一名校長和教師的職責,。

一學年來,，我們提出要增強班子成員內(nèi)部的團結(jié)服務(wù)意識，我們是這樣說的,，也是這樣做的,。一是組織學校班子成員開展實在地學習，認真學習有關(guān)的政策法規(guī),，厘清工作思路,，創(chuàng)新工作舉措,，提高班子成員的管理服務(wù)能力。二是組織班子成員實際的研判學校發(fā)展大計,，凝聚學校管理共識,，提高班子凝聚力，及時解決學校管理過程中的困難和問題,，確保學校各項工作協(xié)調(diào)有序進行,。三是我們切實加強了班子成員的過程管理。努力提高學校領(lǐng)導班子的工作效率,，就各自分管的工作進行了明確的分工,，責任到人，民主管理,，廣開言路,，察納雅言，共促學校各項工作的正常開展,。四是深入實際調(diào)研,，形成工作思路。今年初,，我們提出20xx年工作的目標（全力以赴,，為金秋九月順利入住新學校做好一切準備---物質(zhì)、思想,、行動,、質(zhì)量、特色,、理念）,；提出了主題詞（團結(jié)、合作,、服務(wù),、奉獻、堅韌,、創(chuàng)新）和工作口號（時刻準備著,，堅韌工作著，痛并快樂著）,；明確了工作節(jié)奏（團結(jié)緊張,，嚴肅活潑）；描繪了學校愿景（金秋入住順利,，教師付出有值,，學生欣喜有加，領(lǐng)導見后滿意,，家長拍手稱快,，環(huán)境眼前一亮,，內(nèi)涵初見品味，發(fā)展空間充裕）,。這些提法來源于實際又作用于實際,，客觀上促進了班子成員和學校內(nèi)部整體的團結(jié)，為全體師生指出了一條實實在在工作思路,，為學校發(fā)展指明了努力的方向和工作的要求，促進了學校各項工作的順利開展,。

這一年,，學?；ńㄔO(shè)呈現(xiàn)大發(fā)展。***鎮(zhèn)中心小學投資1495萬元,，建筑面積5816平米的毓秀樓,、志遠樓、儒宴廳拔地而起,，裝修完畢并投入使用,。全體師生喜遷新居,，城鄉(xiāng)差別在這兒消失殆盡,；硬化校園地坪11000余平米，修建圍墻360多米,，修建校門1座,，門房1間,，鋪設(shè)水、電管線4000余米,，窨井,、觀察井23個，配電室,、垃圾池各1個,。學校基建建設(shè)的順利完工,，使全校580余名師生告別了昨日落后,，迎來了今日進步,，我們無限憧憬明日輝煌,。

這一年，學校設(shè)施設(shè)備更新大變化,。學校緊抓改薄工程實施機遇,，未雨綢繆做好各項設(shè)施設(shè)備的采購工作。先后購置了教師辦公桌椅,、生活用床100余張，滿足了教師工作生活的需要,；花費20萬元購置餐灶具，滿足了高標準食堂所需,；花費51萬多元全校園架設(shè)電暖,，校園溫暖如春,；花費22萬余元架設(shè)監(jiān)控設(shè)施設(shè)備，實現(xiàn)了校園全方位立體式監(jiān)控,；安裝了教學用紅外一體機25套,，教學手段緊扣教育發(fā)展改革脈搏。爭取諾基亞與上海貝爾資助筆記本電腦39臺,，師機比達到了1：1,，生機比達到了7：1,。這些設(shè)施設(shè)備的更新和投入使用，為學校教育教學各項工作的開展插上了翅膀,。

這一年,，校園文化建設(shè)鋪開大文章。從學校修建之初,，我們就及早規(guī)劃設(shè)計,，做好校園文化建設(shè)各項工作。我們精心制訂了《***鎮(zhèn)中心小學校園文化建設(shè)方案》并穩(wěn)步精心實施,。初步形成了以“韌文化”為核心的學校文化,，逐步演繹出“四守五養(yǎng)六成十二化”文化體系。將校園規(guī)劃為教學區(qū),、生活區(qū),、特色養(yǎng)正區(qū)、休閑活動區(qū),、花苑賞讀區(qū)“五區(qū)”,。嵌以圍墻文化、石文化,、路文化、體育文化,、小品文化,、課程文化、大廳文化,、走廊文化,、教室文化,、各室文化,、廊頂文化,、餐廳文化,、樓名,、宿舍、教室,、中隊名文化以及日常理念文化等,。校園規(guī)劃齊整，布局科學合理,。我們組織全體老師進行以“我們究竟要辦一所什么樣的學?！苯逃笥懻摶顒樱尷蠋焸冊跁乘缘臓幷撝忻鞔_了自己工作的航標,，增強了工作的動力,。可以說藍圖已繪就,，建功正當時,。

這一年，教師諸業(yè)精進取得新成效,。一年來,，全體教師任勞任怨,，辛勤工作,，不僅在工作中展現(xiàn)了執(zhí)著和擔當，還在學校的發(fā)展中冶煉提升了自己,。學校通過“單周道德講堂”以及“雙周教師論壇”的方式,，努力從教師師德師風和專業(yè)技能兩個層面提升教師隊伍整體素質(zhì)，活動先后舉辦8期,，教師從活動中接受教育和啟迪，在活動中得到鍛煉和提升,。我們堅持將教師政治,、法制學習與教育教學工作緊密結(jié)合起來，提高教師的思想覺悟與敬業(yè)意識,。強化教師師德師風建設(shè),，規(guī)范教師從教行為。我們根據(jù)學校實際實施了教師職業(yè)道德承諾制度,，組織教師簽訂了廉潔從教承諾書和八小之外行動承諾書。為教師征訂教育教學類雜志20余種,，為每一位教師配備了筆墨紙硯和學習筆記,，用以加強個人自修，提升專業(yè)化水平,，解教師專業(yè)成長及工作掣肘之困,，助教師成功之力。加強了教師培訓,，讓教師真切感受到培訓的福利,。積極參加省市縣組織的各類培訓10余人次，做好了二級培訓,，受眾500余人次,。

組織開展了互聯(lián)網(wǎng)+,、一體機應用及暢言教學通等信息化培訓3期，教學紅外一體機單機進校區(qū)10臺,，中心15臺,，很好地促進了學校信息化工作。一年來學校共有10余篇論文在省級以上刊物上發(fā)表,。及時督促教研課題立項推進工作，認真抓好課題研究,，今年在省市縣級課題立項活動中,，我校有5項課題獲得省市級立項,。高度重視質(zhì)量均衡工作和薄弱科目教學研討活動，組織教師開展教學質(zhì)量研討4次,；組織開展了2次領(lǐng)導聽課月活動,，人均聽課15節(jié)以上,；召開了課堂教學改革研討會，明確了課改目標,，理清了課改思路,，解決課改困惑，促進了課堂教學,。至目前,，學校有3名教師被確定為省級農(nóng)村骨干教師,，有4名教師被確定為市級骨干教師，6名教師被確定為縣級骨干教師,，3名教師在教師節(jié)受到市、縣委,、政府的表彰獎勵,，有20名教師被確定全鎮(zhèn)優(yōu)秀教師,，模范班主任，師德標兵和優(yōu)秀教育工作者,。

小學校長述職述廉報告的寫作方式和內(nèi)容篇二

各位領(lǐng)導,、各位同志：

總結(jié)一年以來的工作,，對自己所做的工作加以梳理、盤點和反思,。在梳理中發(fā)現(xiàn)不足,，在盤點中找出差距，在反思中謀求新的增長點,。這既是一種自我激勵和加壓,，也是一種理性的思考，更是接受領(lǐng)導指點,，同事相助的極好機會。請同志們批評指正,，提出寶貴意見。

1,、我校取得了全縣“316工程”督導評估第一名的好成績,，屬本輪評估唯一優(yōu)秀學校,，榮獲xx省“316”工程督導評估優(yōu)秀學校,。

2、我校先后被縣局推薦為“xx省校本研修先進集體”,、“xx省陽光體育示范學?！薄ⅰ皒x省先進工會”,、“榆林市實施素質(zhì)教育優(yōu)秀學?！薄?/p>

3,、xx市德育工作現(xiàn)場會,、xx縣“雙高雙普”動員會在我校成功召開，市縣領(lǐng)導陳寧、馬秀嵐,、常少民,、李曉媛觀摩了我校的有效德育和藝術(shù)體育現(xiàn)場展示，給予很好的評價,。

4,、20xx年xx月初，xx縣教育局組織全縣課改實驗學校的業(yè)務(wù)校長觀摩了我校的高效課堂,，是對我校課改工作的充分認可,。

1、課改工作有新進展,。學校四個教學模式在三至六年級實現(xiàn)了全覆蓋,。我校在縣局組織的全縣小學校業(yè)務(wù)校長觀課中進行了課改年級全開放;綏德三小、綏師附小,、明德小學,、馬家川九年制學校組織教師觀摩了我校崔歡、郝紅霞老師的課堂,，頗受啟發(fā);崔歡老師參加了榆林市大篷車送課下鄉(xiāng)活動,，受到教育同仁的好評。英語,、科學科目的老師們能積極探索新的課堂教學模式,，在各位老師的教學案頭和課堂中有著濃厚的、不同風格的“課改”味,，其中,，王喜蓮老師運用英語“四學”模式，被授予綏德縣教學能手稱號,。

2、教學成績有新提高,。六年級五科成績較為均衡,，比對比學校超出7.08分，五年級語數(shù)學科有很大的提高,，四年級在全縣教學質(zhì)量調(diào)研中取得較好的成績,，二、三年級繼續(xù)保持了令人滿意的成績,，一年級起步成績良好,。

3、課程建設(shè)有新亮點,。我校根據(jù)學生發(fā)展的需要及學校的實際情況,，量身定做了四個校本課程。發(fā)展好《美德課堂》，編寫了《美德課堂》的九個校本教材,。整理編輯了《美德課堂資源庫》,、《美德童謠》、《規(guī)范,、禮儀,、習慣》、《紅色教育讀本》,、《出彩中國人》,、《最美榆林人》等系列教材，本年度,，學校開發(fā)了《圍棋課》,、《書法課》、《家長講堂》,，除書法課缺開一個課時之外,，其他校本課程開課率達到100%，校本課程深受學生喜歡,。目前,，我校的校本課程成為學校的一道靚麗風景，受到上級部門的關(guān)注和認可,。

4,、辦學條件得到改善。在學校的努力和上級部門的大力支持下,，近年來,，操場鋪設(shè)了人造草坪，重新硬化了校園,，改造了旗臺,，全面整改了水路，進行了辦公室的全面改造,，新建了舞蹈室,、圍棋室，實現(xiàn)了電子白板班班通,，添置了66臺計算機,，安裝了天然氣鍋爐，進行了整個校園的美化,。

5,、校本研修規(guī)范有效。學校規(guī)范常態(tài)教研管理,，制定了一系列剛性管理制度,，措施得力,，收效良好。一是每人一堂公開課制度,，二是首席評課人制度,，三是主題研討中心發(fā)言人制度，四是教研組活動最低標準量制度,，五是公開課及教研活動考勤管理制度,，六是校本研修學分認定制度。

本年度安排公開課80人次;各教研組安排主題性學習10次以上;語文,、數(shù)學,、綜合教研組開展教研活動分別為25次、28次,、42次,。

6、構(gòu)建了和諧的家校關(guān)系,。學校在全校性家長滿意度測評中,，家長滿意度達到96%，更值得肯定的是在“最喜歡的老師”調(diào)查問卷中超過90%的學生,、家長喜歡某一老師的好成績,。取得如此高的滿意度得益于四方面原因：一是教育教學質(zhì)量讓家長放心;二是教師的敬業(yè)精神讓家長感動;三是教師的自律水平讓家長滿意;四是多渠道的溝通讓家長理解。

在上級黨政領(lǐng)導和縣教育局的正確指導下,，一年來,，本人嚴格執(zhí)行中央《嚴格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》，牢固樹立為人民群眾服務(wù)的思想,，切實解決群眾反映強烈的熱點,，難點問題，為教職工和人民群眾辦實事,。工作中,，嚴格遵守財務(wù)管理制度，時刻約束自己和班子成員,，不亂花一分錢,，把有限的資金用在辦學上，學校資金有限,，沒有小金庫問題，沒有違紀違法現(xiàn)象發(fā)生,，沒有利用職務(wù)上的便利謀取不正當利益的行為,。在這一年中我個人主要做了以下幾件事：

1、堅持學習,，在學習中提高,，在提高中完善,。為此，我堅持從書本,、雜志,、網(wǎng)絡(luò)上汲取新知識、新思想,、新觀念;通過外出開會培訓,、自我學習等方法，使自己能及時了解課堂教學動態(tài),，更好地調(diào)整和把握教學方向,，也有助于提高自己的教學能力和指導能力。

2,、發(fā)揮優(yōu)勢,，做科研型校長。在工作中,，我盡可能地發(fā)揮和展示自身的優(yōu)勢,。本年度，本人聽課120多節(jié),，參加教研會30多次,，為教師做專題交流10個，撰寫論文6篇,，在榆林市校長大講堂上,，做了“優(yōu)化模式改革，提高教學質(zhì)量”專題報告,。

3,、為自己的角色定好位。校長不是一個純粹的管家,，而是教育者,、管理者、決策者,、經(jīng)營者等多種角色的扮演者,。作為校長，我始終堅持以下觀點：學校是大家的,，學校的工作大家干,，只有大家齊心協(xié)力，才能把學校辦好;校長要做校長的事,，做重要事,、做關(guān)鍵事，做把關(guān)事,。

4,、使自己保持清醒的頭腦,。首先是對我自己的言行保持清醒。作為校長,，我個人的一舉一動,、一言一行，都代表著學校,，也影響著學校,，因此，我必須把個人的命運與學校命運聯(lián)系在一起,，與學校共榮辱,。

1、任性教師依然有之,。甘于平庸不思進取者有之,，固步自封排斥“課改”者有之，忘乎所以拈輕怕重者有之,，牢騷抱怨消極怠慢者有之,，抱僥幸心理頻繁出錯者有之。

2,、三項改革困難重重,。教師在兩個教學模式運用上很不均衡，新模式?jīng)]有完全常態(tài)化;小組捆綁式評價方面形式主義嚴重,，操作性不強,，創(chuàng)新元素不多，執(zhí)行效果不佳,。

3,、課程管理不夠嚴謹。嚴格的教學計劃審定制度沒有建立起來,，以致出現(xiàn)較多低質(zhì)量教學計劃,，特別是部分非考試科目教學目標模糊，目標達成隨意性大,，教學驗收憑借印象和感覺,，缺乏標準和依據(jù)。

4,、日常管理不夠精細,。主要表現(xiàn)在：月主題教育的有效性程度低;教室文化及衛(wèi)生狀況欠佳;晨練活動有序化程度不高;兩放學秩序較差等突出性問題需要精細管理予以解決。

5,、辦學條件亟待改善,。按照學校標準化建設(shè)的要求，學校最急需解決的三大問題是：配足標準化的學生課桌凳,，完成微機室的重建,，學校中園需要軟化。

6,、名優(yōu)教師比重較低,。目前，我校在教師培養(yǎng)方面主要憑借教師的意愿,，沒有具體得力的措施,，以致能獨當一面，具有示范水平的名優(yōu)教師比重較小,，名優(yōu)教師團隊沒有形成,，制約著學校的發(fā)展。

7,、學生作業(yè)負擔過重,。不少教師以學生的“勤”彌補自己的“拙”，備課不充分,，上課效率低,，以致學生重復性作業(yè)、機械性作業(yè)過多,，低水平教輔資料成為學校的一大隱患,，有辱于教師和學校的形象。

8,、大型活動組織較少,。學校的一切教育活動完全依賴于班級去實施，以校組織的大型全員性活動較少,，學生鍛煉和才藝展示的機會不夠,，適當增加大型文藝、體育,、才藝展示活動有利于學生的發(fā)展,。

9、語言文字規(guī)范程度低,。學生作業(yè)封面整潔,，可大量存在著不規(guī)范書寫;課堂上教師普通話運用不能形成習慣，學生普通話水平自然較差,。努力創(chuàng)建語言文字規(guī)范化學校任務(wù)相當嚴峻,。

10、主題班隊活動隨意性大,。以德樹人僅僅停留在口頭上,，主題性教育僅僅局限在升旗演講，班隊活動經(jīng)常性被擠占,，缺乏有效設(shè)計,，收效不佳,。

述職人：xxx。

20xx年xx月xx日,。

小學校長述職述廉報告的寫作方式和內(nèi)容篇三

20xx年度我擔任xx市實驗小學校長,，分管學校后勤管理和學校安全工作。在學校校委會的正確領(lǐng)導下,，堅持全心全意為教學和師生服務(wù)的宗旨,，服務(wù)于學校的改革和發(fā)展，勤奮,、扎實,、細致的工作，使各項工作有條不紊的順利進行,，圓滿完成了教學辦公物品供應,、設(shè)備購置、衛(wèi)生防疫,、學校環(huán)境綜合治理,、校舍維修、建設(shè)平安校園,、美術(shù)教學等各項任務(wù)?，F(xiàn)將思想、工作情況匯報如下：

本年度積極參加學校組織的各種政治學習和政治活動,，深入學習實踐科學發(fā)展觀,，努力做到“五帶頭”。家庭中發(fā)揮頂梁柱作用,，做一個好兒子,、好父親、好女婿,，對待雙方老人和晚輩都盡職盡責,。在社會生活中，注重自己教師的形象,，積極參加公益活動,，熱心為鄰居社區(qū)服務(wù)。

樹立科學發(fā)展觀,、正確政績觀,，注意總結(jié)工作中的經(jīng)驗和成績，不斷尋找工作中的失誤和差距,，創(chuàng)造性地開展各項工作,。

1、堅決貫徹落實教育局關(guān)于學校購置教學用品和辦公用品的相關(guān)規(guī)定，教育教學用品一律從教育超市購置,，電教設(shè)備由電教站統(tǒng)一招標,，保障了學校各項后勤供應和裝備要求。

2,、搞好校產(chǎn)校舍維護維修,。通過公開招標，進行了學校西墻更新,、實驗樓綜合樓墻面翻新、暖氣主管道更換,、等校產(chǎn)校舍維護工作,。

3、組織做好學校各種活動的服務(wù)性工作,。如教學年會,、運動會、家長會,、專家報告,、教育局活動、各種檢查和參觀等,。

4,、組織做好師生保健，落實晨檢,、午檢制度,，傳染病流行。

5,、精心組織,，做好學校綠化提升和維護工作。對校內(nèi)樹木及綠化帶進行了補植提升,。

6,、采取一系列有效措施落實學校用水用電制度，構(gòu)建節(jié)約型校園,。

7,、做好學校臨時工的管理工作。從生活上,、工作上等方面關(guān)心他們,、體貼他們，使他們安心工作,，在各自的工作崗位上盡職盡責,，較好的完成各自的工作任務(wù)。

8、一絲不茍地做好建設(shè)平安校園工作,。

（1）,、實行崗位目標責任制，層層簽定安全目標責任書,。

（2）,、組織開展形式多樣化的安全知識宣傳活動。

（3）,、組織抗震,、消防疏散演練。

（4）,、每學期組織一次安全講座和普法講座,。

（5）、對實驗室易燃藥品,、有毒藥品實行專人專柜管理,。

（6）、組織學校重要部門人員進行安全防火,、防盜教育,；組織有關(guān)人員對校舍和消防設(shè)施和防盜設(shè)施經(jīng)常性全面認真檢查，排除各種安全隱患,。

（7）,、嚴格控制外來人員和車輛進入校園。

（8）,、組織安排節(jié)假日,、上學放學、夜間各種值班,。

（9）,、xx市xx大隊、車管所對接送學生車輛進行重點整治活動,，對違章車輛進行查處,，保證了集體乘車學生安全。

（10）,、妥善做好學校各種安全隱患和事故的處理工作,，有效防止了事態(tài)萌發(fā)和擴大。

認真對待每一項工作,，努力將工作做出高質(zhì)量,、做出高水平。晚上,、雙休日,、節(jié)假日經(jīng)常加班,，圓滿完成上級部門和學校下達的各項工作任務(wù)，以及臨時性工作和突發(fā)任務(wù),。平日注重團結(jié)教師并不斷和他們交流,，深入他們的工作和生活，及時解決思想上和工作中的實際問題,。

發(fā)揮自己特長設(shè)計制作學習實踐科學發(fā)展觀的版面等,。今年被評為xx市安全工作先進教育工作者。

自覺遵守上級關(guān)于廉政建設(shè)的規(guī)章制度,，努力改造自己的人生觀,、世界觀,、權(quán)力觀,、金錢觀,，將工作崗位看成是為學校發(fā)展作貢獻的機會,，而不是撈取個人好處的平臺,。工作中能夠做到保持頭腦清醒,，保證清正廉潔,，無以權(quán)謀私和徇私舞弊的行為,。無論是維修施工還是設(shè)備購置,、招標都清清白白、公平公正,、一心為公,。學校工程和大型購置均嚴格按照教育局要求，由教育局相關(guān)科室負責人和學校負責人員組成招標組進行招標,，并有教育局紀委全程監(jiān)督,。在今年的綠化改造、實驗樓內(nèi)墻粉刷,、暖氣改造,、校舍維修等數(shù)額較大的項目中，我一心為公,、兩袖清風,，嚴格執(zhí)行招標程序，同各施工單位和商家討價還價,、精打細算,，為學校節(jié)省了大量資金。

由于自己業(yè)務(wù)水平有限,，管理經(jīng)驗不足,，政治學習不夠深入，工作中難免出現(xiàn)失誤,，今后在各級領(lǐng)導的關(guān)懷下,，在同志們的幫助下，我會做得越來越好，為xx教育的發(fā)展,，實驗小學的騰飛,，做出自己應有的貢獻。

謝謝大家,！

小學校長述職述廉報告的寫作方式和內(nèi)容篇四

尊敬的各位領(lǐng)導,，全體老師們：

大家好！

非常感謝各位領(lǐng)導及全體老師能聆聽我的述職報告,，下面就即將過的一年工作做一下敘述,。

在過一年，在上級領(lǐng)導的關(guān)懷下,，在校委會同志們的積極配合下,，在全體老師們的大力支持下，我校各項工作得以順利開展,，不同領(lǐng)域都取得了可喜的成績,。就我個人工作也有了很大進步，個人能力有了很大的提高,。

首先要求自己做一個品德高尚的人,。在管理工作中，人人平等,，以身作則,。形成了團結(jié)務(wù)實的領(lǐng)導班子，得到了全體老師的鼎力支持,。堅持以人為本的原則,，注重教師成長，教師管理以疏代管,，教師之間能夠識大體顧大局,；引領(lǐng)教師不放棄每一個學生，打造和諧平等的師生關(guān)系,。自己不斷學習,，通過閱讀教育書籍，看勵志視頻沉淀自我,，增強底蘊,。我個人雖然不偉大，但我相信星星之火可以燎原的道理,，在當今物欲橫流的時代,，我相信我會感染一個甚至多個人，多個人的堅持就必然會形成燎原之勢,，我們的學校一定會發(fā)展,，我們的國家一定會強大,，我們的社會一定會進步。

人貴有自知之明,，我深知自己的能力不夠,，所以我即加強自身的學習，同時引領(lǐng)全體老師加強閱讀,。通過不斷的學習和提高,，我的思想意識提高了，從一開始的`熱衷教育到過渡期的職業(yè)倦怠,，從離開前勤到爭做校長,，從為當校長而當校長到為了學生而當校長，從為了學生到關(guān)注祖國發(fā)展和社會進步,，思想的得到一步一步的洗滌和提高,。我深知作為一位教育工作者身上的擔子關(guān)乎著所教班級孩子的命運，作為校長關(guān)乎一個學校的的孩子的未,，關(guān)乎一支素質(zhì)過硬的教師隊伍的建設(shè),，關(guān)乎一個學校的發(fā)展。所以我必須恪盡職守,，鞠躬盡瘁,。

“勤”既有勤奮的勤勞意思，也代表工作時間的保證,。“一日之計在于晨,，一年之計在于春”即說明好的開端成功一半,，也說明勤奮是成功的頭。我可以算是一個勤奮的人,，因為我能夠多年如一日的堅持,，能夠堅持以校為家，能夠堅持比學生睡得晚,，比學生起得早,；周一堅持早到校，周五堅持晚離校,。出滿勤干滿點,。

經(jīng)過一年的努力我校教育教學有上升了一個新臺階，教師隊伍和諧發(fā)展,，學生思想穩(wěn)定,，德育工作有效開展，教學改革有序推進,，安全工作按部就班,，順利通過省督導評估驗收驗收,，接受市級明學校驗收，增添了二萬余元的體育器材,，六萬余元的圖書,，三萬余元的多媒體電子白板。取暖設(shè)備維修及更新,，電力設(shè)施的維修更新,，原電子白板拆裝，互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備更換為學校發(fā)展鋪平道路,。

過去的一年即將過去,，工作中還存在一些不足，我知道自己的平庸,，所以更需要加強學習,，所以把自己放到一個組織者的位置，和老師們一起努力學習,，在今后工作中多聽取老師們的意見和建議,，加強教育教學改革，以建設(shè)書香班級為基礎(chǔ)加強書香校園建設(shè),；完善班級量化細則,，推進明班級建設(shè)，爭取一年內(nèi)所有班級達到書香班級和明班級標準,。加強學校閱讀建設(shè),，今冬明春分批組織老師外出學習參觀。在新的一年里,，協(xié)同全體師生,，努力進取，開拓創(chuàng)新,，創(chuàng)造孟店中學更美好的明天,。

xx。

日期

：xx,。

小學校長述職述廉報告的寫作方式和內(nèi)容篇五

20xx年2月,，教育局改變了我的角色，時至今日,，已有兩年半的時間,。回首這兩年多來,，很感激,，有求是深厚的底蘊，有守望相助的伙伴,，自己且行且學,，且學且思,，且思且行?；厥?0xx學年走過的點點滴滴,，有磨礪，有成長,，有收獲,，有遺憾。

1.制定《杭州市星洲小學辦學章程》,，依章辦學,。

20xx年，根據(jù)上級教育部門的統(tǒng)一部署,，請教了相關(guān)的專家,，我校制定《杭州市星洲小學辦學章程》，并在教師大會獲得通過,。辦學章程的制定,，進一步明確學校辦學思想，辦學理念,，追求目標,，更明確學校各方面的規(guī)范，為學校進一步發(fā)展提供強有力保障,。

2.推出《星學子評選制度》,，培育星洲陽光學子。

端正教育思想,，尊重差異,，秉承教育要面向全體的理念，尤其是鼓勵全體學生努力做最棒的自己,。我們推出《星學子評選制度》，取消過去把學生細細分層的方式,，注重學生的自我評價,，強項評價，鼓勵每個學生看到自己的閃光點,，做最棒的自己,。

3.推出《星教師評選制度》，重視培育優(yōu)秀教師,。

既基于教師發(fā)展訴求和團隊發(fā)展訴求的教師隊伍策略之后,，我們根據(jù)大量的調(diào)研所得的老師的需求和心愿，我們立足尊重差異,，發(fā)揮每一位老師的工作積極性,，推出面向全體教師的《星教師評選制度》,。一年來，老師們有了更高的工作熱情和工作積極性,，教師隊伍建設(shè)取得豐碩成果,。

4.新修訂“調(diào)整假”制度，教師自主安排,。

考慮到老師工作的特殊性,，平時忙于學校工作，而很多家庭或個人的事情無法處理,，有的突發(fā)狀況,，也分身乏術(shù)。學校推出自我調(diào)整假,，支持老師利用這一時間處理個人突發(fā)的急事,。老師們從中有很大受益。

5.規(guī)范財務(wù)管理制度,，制度約束權(quán)力,。

進一步規(guī)范財務(wù)管理制度，與當前越來越嚴格的財務(wù)制度相一致,，用制度來約束每一位財務(wù)管理人員的權(quán)力,，也讓老師們學會更加規(guī)范的用錢。

20xx學年,，是學校行政班子變動最大的一年,，我們新提拔校長助理兩名，中層干部三名,。無論是校長助理還是中層干部,，都嚴格按照程序，民主推薦,，組織考察,，談話，公示,。我們發(fā)現(xiàn),，本學年新提拔的干部理念新，能力強,，干勁足,，使我們的管理團隊充滿生命力。

我們把好教師進口關(guān),，精選優(yōu)秀師資,，來我們學校。我們的教師招聘小組成員首先看材料進行篩選,，然后通過面談,，再次篩查,，然后進行試崗，最后通過上級部門統(tǒng)一組織的筆試面試和組織考察等層層考核,。這樣選擇的師資,，更加能夠適應崗位工作。

學校倡導人與人之間相互尊重,，相互信任的風氣,，團隊成員之間互幫互助，相互取長補短,，相互補臺,，提高團隊戰(zhàn)斗力，提升教師水平,。年級組,、教研組、備課組內(nèi),，更是強化溝通機制,，借用各種平臺，開展多項活動,，使得團隊成員經(jīng)?；ハ鄿贤ǎ訄F結(jié),，并使個體水平得以提升,。

青年教師隊伍是一所學校發(fā)展前進的生力軍，學校更加重視青年教師的培養(yǎng),，主要從兩方面著手：落實教育教學行為的規(guī)范性;搭建平臺提供鍛煉與展示機會,。青年教師要想發(fā)展得好，規(guī)范很重要,，通過學習制度,，嚴格平時教育教學規(guī)范性檢查，師傅嚴格要求與把關(guān)等方式,，讓青年教師自覺做到教學五認真,，自覺規(guī)范自己的教育行為，成為合格的教師,。另外，搭建更多成長舞臺,，讓青年教師有機會展示,，有機會鍛煉，業(yè)務(wù)得以長足發(fā)展,，為盡快成長為優(yōu)秀教師打下基礎(chǔ),。

這一學年,，教師隊伍建設(shè)成果豐碩，其中省市區(qū)級公開課講座100多人次;論文獲獎50多篇;兩位老師評上西湖區(qū)起航獎,，杭州市教改之星評選,，五位老師獲得金獎，一位老師獲得銅獎,。我們學?？茖W教研組被評為西湖區(qū)科技工作示范教研組。

質(zhì)量是一所學校發(fā)展的生命線,，為由真抓實干,，才可能有扎實的教育教學質(zhì)量。我們?nèi)w教師秉承著對教育事業(yè)負責的責任感和使命感,，懷著對星洲小學的深厚感情,，工作中踏踏實實，認認真真,，不唱高調(diào),，不玩虛無，讓我們學校的每一步走得更加堅實,。

全體老師無論是對待自己的工作,，還是對于學校的發(fā)展，都心懷目標與理想,，發(fā)揚樂于奉獻的精神,，共同努力。工作中,，不計較個人得失,，講奉獻，比貢獻蔚然成風,。

這一年,，學校組織參加西湖區(qū)各項比賽，成績顯著：西湖區(qū)藝術(shù)節(jié)美術(shù)音樂雙雙獲得組織獎,，其中舞蹈《流動娃》獲杭州市藝術(shù)節(jié)一等獎,，并參加杭州市藝術(shù)節(jié)閉幕式演出;乒乓球比賽西湖區(qū)第二名;籃球比賽女子第三名;足球比賽女子第一，男子第二;區(qū)棋類比賽三種棋的男女團體我們奪得兩個第一,，一個第二,，一個第三，一個第四,，一個第五,，總成績西湖區(qū)第一名。

學校在西湖區(qū)20xx年度考核中，再獲優(yōu)秀;學校還被評為杭州市棋類進課堂先進學校;杭州市心理輔導優(yōu)秀站;杭州市口腔教育基地學校;杭州市校園足球運動優(yōu)秀學校;全國德育實驗學校等榮譽,。

秉持“把學校辦成少年兒童健康成長的樂園”的理念和追求,，用心改造校園，讓校園更美,，更多更安全的活動場地,，讓校園真正成為吸引孩子的樂園。

實施開放辦學,，發(fā)揮家長資源優(yōu)勢,。做好家庭教育培養(yǎng)，進一步幫助家長端正教育思想,，更新教育觀念,。家長進學校，家長進課堂,，家長護校等活動開展,，使得家校互動更頻繁,，家校合作更密切,。

與英國友好學校交流更好地建立起來，我們將有更多的師生走出國門,，感受英國的風土民情,，開闊視野，增長智慧,。

這一年,，學校在《杭州日報》、《西湖報》都進行了專版宣傳,，適時提高作為新優(yōu)質(zhì)學校的知名度,，提升教育地位和教育品質(zhì)。

建立兩個共同體,，一是在西湖區(qū)教育局的領(lǐng)導下,，與大禹路小學甲來路校區(qū)結(jié)成緊密型互助共同體，我們派出四位老師參與管理教學等工作;二是在市教育局的領(lǐng)導下,，與大江東的義蓬一小結(jié)成緊密型互助共同體,。一年來，我們承擔的教學聯(lián)誼和送教下鄉(xiāng)活動達到十多場,，傳經(jīng)送寶做示范課達到近60節(jié),。同時，我校與杭師大浙教院合作,，承擔培訓教師的任務(wù),，為杭州市乃至浙江省教師隊伍的建設(shè)與培養(yǎng)貢獻力量,。

作為一校之長，我時刻嚴格要求自己,。

我熱愛學校，用心呵護學生,。學校的工作優(yōu)先于一切,，把自己的全部心血貢獻于學校的發(fā)展與建設(shè)上，我做學生的好伙伴,，做他們成長路上的引路人,，既嚴格要求，更悉心呵護,。

我在教學業(yè)務(wù)上,，做到勤研究求上進。在這一年中,，我自己也經(jīng)常執(zhí)教省市區(qū)級示范課,、教研課以及講座，將自己的研究成果與大家分享,。同時,，我組織工作室成員開展各類教學研究，指導他們執(zhí)教研究課,、示范課,，引領(lǐng)他們走專業(yè)發(fā)展的道路。

與人相處,。我都做到誠相待樂相助,。平時，關(guān)心教師,，做老師的貼心人,。只要老師有困難，我都會竭盡全力給予幫助,。發(fā)現(xiàn)老師行為出偏差,，也絕不袒護，真誠提醒,，幫助老師改正,。

管理工作，我做到求公正無私心,。工作中,，從不謀私利。無論什么事,，無論什么人,，我都能夠做到公平對待,，沒有私心。

檢視自己,，發(fā)現(xiàn)自己還有很多需要努力的地方,。宏觀謀劃亟須提高水平;自我定位亟須理順明晰;工作標準亟須精益求精;學習修煉亟須提升素養(yǎng)……相信唯有不斷探索，不斷研究,，更加嚴格要求自己,，才能不辱使命，這是我的責任,，亦是我的追求,。

小學校長述職述廉報告的寫作方式和內(nèi)容篇六

我于20xx年9月任xx小學校長(主持工作)。任職以來,，在市教育局和塘下學區(qū)的正確領(lǐng)導下,，我誠心誠意地團結(jié)領(lǐng)導班子成員，緊緊依靠廣大教職工,，全身心投入到促進韓田小學發(fā)展的事業(yè)中,，有效地推動了韓田小學的各項工作躍上新的臺階。一年來,，學校先后榮獲學區(qū)教學大檢查a等(95.5分);學區(qū)升格學校廣播操暨升旗儀式一等獎;學區(qū)學生女子籃球比賽第四名;先后承辦了學區(qū)升格小學校長學習會,、學區(qū)教學研討課活動、瑞安市升格小學工作座談會;?？而P凰苑》破繭而出;學校課題《“以讀為本”的課堂教學模式研究》獲得市級立項;教師獲得市級榮譽達到7人次,，學生獲得學區(qū)級以上榮譽19人次，本人還被大家推薦為xx年度市教育先進工作者,?；仡櫼酝墓ぷ鳎刈魅缦率雎?，請領(lǐng)導和老師們評議,。

為適應形勢的變化，我一直把學習作為增強工作能力的主要途徑,，在繁忙的工作之余,，我能堅持學習現(xiàn)代教育教學理論，撰寫學習心得,，逐步形成現(xiàn)代化的教育理念,。積極參加學區(qū)組織的理論學習與培訓，積極參加市局組織的校長崗位培訓,，聽取了十幾個專題報告,，深入調(diào)研了四所學校。編輯學習材料組織班子和教師學習理論知識,，堅持在工作中學習,，在學習中提高,，在提高中思考，在思考中創(chuàng)新,，并將所學的知識和理論用于指導實踐,，不斷提高自身素質(zhì)和政策水平。

(一)抓好學校制度建設(shè),。

學校升格后,，制度都是原中心校的，與學校自身實際情況與今后發(fā)展格格不入,。根據(jù)《溫州市義務(wù)教育階段學校教育管理規(guī)范化建設(shè)的若干規(guī)定》，我們通過不斷梳理,、修訂,、完善、建構(gòu)了符合我校實際的十幾項制度或考核細則,，并匯編成冊,。

規(guī)章制度的建設(shè)，重在落實,。我校建有行政,、教師、學生的三級管理梯隊,，每個管理者都有明確的管理要求,，我自己堅持擔任值日組長。堅持每周一上午召開行政例會,，下午召開教師政治業(yè)務(wù)學習會,，學習相關(guān)文件精神，提升自身素質(zhì);回顧前階段工作,，布置近期,、遠期工作，及時出臺一周工作行事歷,，使學校各項工作井然有序,。

(二)改善辦學條件。

作為升格小學,，最明顯的差距就是辦學條件的差距,，隨著新課程的推進，改善辦學條件是我們義不容辭的職責,，是確保民工子女從有學上到上好學的物質(zhì)保證,，我們一要緊緊抓住教育局的相關(guān)傾斜政策，升格后,，市局共撥給我校三萬設(shè)備費,、兩萬公用經(jīng)費與七萬元的校門改建等項目經(jīng)費,，規(guī)劃利用好這筆經(jīng)費，把有限的經(jīng)費用到刀口上,，至關(guān)重要,，我校用這些經(jīng)費購置了2臺多媒體設(shè)備，重建了學校大門,，購買了大量的體育器材等;二要學會多條路走,，改變靠、要,、等的辦事思維,，通過市局、儀器站,、鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村等領(lǐng)導的支持，改善辦學條件,。幾年來,，我校共添置了3臺教師辦公計算機，建立了25座的計算機房等,。

三勤儉節(jié)約,，利用學校有限公用經(jīng)費，為學校建設(shè)添磚加瓦,，一年來,，共添置了100副的課桌椅，更換了廣播系統(tǒng),，安裝了升旗臺,，對校園后面的圍墻進行維修，裝修了圖書室,、存儲室,、教師辦公室、教室,，對所有欄桿進行加高,、加固，確保了學生的安全,，還打通邊門利用好外操場,，把中高段體育課、廣播操及大課間活動都拉到外操場,，有效的發(fā)揮了現(xiàn)有資源,，同時創(chuàng)造條件為教師服務(wù)，通過改造食堂,、教師寢室重新裝修,，有效地解決了十幾位教師的中餐問題和教師住宿問題,，使教師衣食住行無憂，達到更好地安心工作,。樹立了學校新形象,。

(三)強學校文化建設(shè)。

我校秉承“為了每一個學生的一生發(fā)展和幸福奠定堅實的基礎(chǔ)”的教育理念,。結(jié)合我校的實際,，把握小的文化為切入點，通過環(huán)境文化,、教師文化,、學生文化建設(shè)，使學校成為教師與學生共同生活,、共同成長的精神家園,，促進學生的個性全面和諧發(fā)展、實現(xiàn)教師的專業(yè)和學校的可持續(xù)發(fā)展,。

環(huán)境文化。學校重視環(huán)境育人,，重視文化氛圍營造,。形成了我校獨特的綠、凈,、美的環(huán)境文化氛圍,。充分發(fā)揮環(huán)境育人的作用，因地置景增添了校園宣傳畫,，在整個校園內(nèi)開辟了主題專欄櫥窗,，在各班級中布置了班級文化建設(shè)專欄。

教師文化,。一是加強教師師德建設(shè),。把“創(chuàng)讓人民滿意的學校，做讓人民滿意的教師”這句話寫在校門口最顯眼的位置,，當作教師每天的努力方向,，經(jīng)常組織教師學習政治業(yè)務(wù)理論知識。二是加強教師業(yè)務(wù)培訓,，促進教師專業(yè)化成長：積極有效開展校本培訓活動,，采用“請進來，走出去”方法,，更新教師的理念,，開拓教師的視野，提升教師的教育水平,。

邀請?zhí)料乱恍≌Z文,、數(shù)學,、英語、體育等學科骨干教師來校示范指導,，與原中心校開展教學聯(lián)誼活動,，承辦學區(qū)升格小學教學研討課活動，有效地促進了我校骨干教師的成長,，學校升格后,，教師外出學習、培訓機會將大大增多,，我校安排專項經(jīng)費用于教師的外出學習培訓,，為教師的發(fā)展創(chuàng)造機會，凡是市級,、學區(qū)級相關(guān)教學活動,，我都盡全力安排教師參加，每次外出學習教師回校后,，都要填寫“外出學習反饋表”并在教研會上做輔導報告,，從而達到一點帶面的效果。三是加強教學常規(guī)管理,，每學期,，我校堅持月評與期末總評，每次月評后把相關(guān)資料放入教師個人檔案袋,，并給予一定的物質(zhì)獎勵,，從而提高教師參加教學月評的主動性。積極開展聽隨堂課活動,，每周我努力做到下課堂,，指導教師開展教學工作，幫助教師盡快成長,。

學生文化,。我校根據(jù)“愛國、求真,、自信,、勤奮”的校風和“立志、勤學,、善思,、踐行”的學風，改變枯燥乏味的校園生活,，開展了一系列充滿樂趣,，又富有學生個性發(fā)展的活動。一是開展好四大主題活動：如每年三月的校藝術(shù)節(jié)活動，設(shè)有舞蹈,、器樂,、聲樂、書法,、美術(shù),、攝影、剪紙等七大項目,，廣大學生踴躍參加活動;五月的體育節(jié),，將于第九周開始，項目有廣播操,、眼操,、跳繩、接力跑等比賽;十一月的科技節(jié),，有小制作,、小發(fā)明、小論文等比賽,，從而培養(yǎng)學生動手能力和創(chuàng)新精神;十二月讀書節(jié)活動,，積極發(fā)動學生多讀有用的課外書，讀好書,，從而掀起我校師生讀書高潮,。

二是做好節(jié)假日文章：如“植樹節(jié)”綠化校園活動，“慶六一”游園活動,、“教師節(jié)”尊師愛師活動,、“慶國慶”班級黑板報評比;“慶元旦”古詩文誦讀比賽和跳繩比賽,。通過節(jié)假日活動,，更好地發(fā)揮了活動育人的實效。三是加強德育常規(guī)管理：如開展星卡少年評比活動,、建立德育導師制,，培養(yǎng)學生良好的行為習慣;開展第二課堂興趣小組活動，根據(jù)師資情況,，打破班級界限,，開設(shè)14個興趣小組，培養(yǎng)學生的個性特長,，使學生的生命意義得到彰顯;開展跳繩等大課間活動,、每周兩句日常英語活動、開展古詩文誦讀活動,，編輯《鳳凰苑》?？瑺I造書香校園,。

任職以來,，我堅持廉潔從政,，率先垂范在學校力導節(jié)儉之風，提倡辦無煙學校,，努力做到少接待,，不搞形式主義，不搞鋪張浪費,，盡量把有限財力用于學校的發(fā)展上,。嚴格執(zhí)行“四條禁令”、“五項規(guī)定”,，全面加強教師隊伍師德,、業(yè)務(wù)、能力和作風建設(shè),。

在肯定成績的同時,，我們也應該清醒地看到，與兄弟學校相比,，我校的工作還存在不少困難和問題,，學校發(fā)展與改革的任務(wù)仍然十分繁重。一是教學設(shè)施還比較落后,，教學多媒體還不夠,，實驗儀器設(shè)備嚴重不足，教育質(zhì)量相對不高,。二是教師的工作待遇和生活條件相對較差,，教師隊伍總體水平難以適應教育現(xiàn)代化的要求，還需大力培養(yǎng)與挖掘,。

最后,，忠心地希望在座的領(lǐng)導和全體教師能一如既往地支持和幫助我的工作，本人不勝感激!謝謝!

小學校長述職述廉報告的寫作方式和內(nèi)容篇七

各位領(lǐng)導,、各位同志：

20xx的工作就快結(jié)束了,。我是懷著一腔對教育事業(yè)的熱情到xx市第六小學任職的。我經(jīng)常在心中追問自己,，什么是真正的教育?辦怎樣一所學校才可以實現(xiàn)真正的教育?也正因為有了這些追問,，才使我的工作和我的生命更有意義，也讓我覺得在這充滿生機的校園里工作是一種幸福,。今天我想從以下幾個方面向大家匯報我這一年的工作,。

一、加強學習,，更新觀念,，努力提高自身素質(zhì)。

作為學校的主要管理者，我恪守著這樣幾條信念：一要真誠,。真誠地對待每一項工作,，真誠地對待每一位教師，真誠地對待每一名學生,。二要正直,。坦坦蕩蕩地面對各種問題，客觀地分析問題,、判斷問題,，公正地處理和解決問題。讓校園處處充滿著和諧,。三要務(wù)實,。扎扎實實地深入基層，實實在在地做一些工作,，真真切切地干出一點成績,。讓校園處處洋溢著團結(jié)、奮進的氣氛,。

為了讓自己在學習中取得進步,，一年中我認真學習理論知識，貫徹黨的十九大精神,，解放思想,，與時俱進。積極地理解,、傳達和執(zhí)行黨的各項路線,、方針、政策,，在思想和行動上和黨中央保持高度一致,。嚴格要求自己，作風踏實,，不圖虛名,，廉潔自律,，奮發(fā)向上,。始終牢記自己的光榮職責和神圣使命，進一步理清自己的工作思路,，確立長遠的工作目標,。并在實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗。在學習實踐中堅定了為教育事業(yè)努力實踐,，甘于奉獻的決心,。

二、勤政務(wù)實，真抓實干,。

學校管理工作的實踐使我深深體會到;要搞好學校工作,，必須全心全意依靠教職工，因此,，我?guī)ьI(lǐng)校委一班人團結(jié)一致,，共同努力。依法營造一個穩(wěn)定,、積極,、向上的環(huán)境，讓教職工對校長,、對學校有強烈的信賴感,，在工作上有危機感和責任感。我具體做了以下工作：

1..嚴抓黨組織工作,。黨支部在學校工作中起著導航作用,，因此，我?guī)ьI(lǐng)支委成員認真學習領(lǐng)會黨的方針政策,，結(jié)合我校實際決策學校的規(guī)劃,、發(fā)展目標。使全體教職工明白學校的具體工作和任務(wù),。我校黨員人數(shù)約占教職工總?cè)藬?shù)的40%,。為了讓黨員的先進性得到充分的體現(xiàn)，我?guī)ьI(lǐng)支委成員嚴抓“四個長效機制”的落實情況,，讓黨員的言行感染和帶動周圍的群眾,，使全體老師服務(wù)意識增強了，綜合素質(zhì)提高了,。

2.實施民主管理,，有效地推動了學校工作的開展。

(1)通過支委會,，充分發(fā)揮黨支部的監(jiān)督保障作用,，學校中層領(lǐng)導的任免、學校的發(fā)展規(guī)劃等重大事項,，都在黨支部委員會上討論決定,。工作中發(fā)揚民主，決不武斷專行,。

(2)通過教代會,，完善學校各項規(guī)章制度，討論通過各項考核辦法,，切實進行校務(wù)公開,，充分發(fā)揮全體教職工的作用,，民主管理學校，達到自己參與制定自覺遵守的目的,，有力地推動了學校工作的開展,。

(3)切實進行財務(wù)、政務(wù)公開,。學校每月將財務(wù)收支情況予以公示,，每周對考勤情況進行公示，嚴肅財經(jīng)紀律,，嚴格一費制收費制度,，實行收費公示制，真正做到給家長明白,，還學校清白,。以此取信于民，保障了學校工作的正常進行,。

3.狠抓校風建設(shè),，落實德育工作。我認為：治理學校,，必須依法治校,、已德治校。學校工作必須以德育工作為首,，因此,，學校成立了德育工作領(lǐng)導小組，制定并落實計劃,，充分發(fā)揮黨,、團、工,、隊的團結(jié)協(xié)作作用,，積極開展系列活動：

(1)、將少先隊作為學校德育工作的主陣地,，利用主題班隊會,、紅領(lǐng)巾廣播站、國旗下講話,、校內(nèi)紀律衛(wèi)生評比等對學生進行思想品德,、日常行為規(guī)范的教育和管理，利用多種途徑大力宣傳滲透現(xiàn)行的《中小學生守則》和《中小學生日常行為規(guī)范》,，使德育建設(shè)網(wǎng)絡(luò)覆蓋整個校園,，促成良好學風的形成,。

(2),、狠抓師德教育,，學校每周一召開教職工大會，除政治學習,，還對學校一周來的情況作以總結(jié),，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。通過一年來的整治,，六小教師已形成了愛崗敬業(yè),、熱愛學生的良好風氣。

4.積極推進素質(zhì)教育,，進行新課程改革,，走科教興校之路，全面提高教育教學質(zhì)量,。

一個學校的進步關(guān)鍵在教學,，為此我首先掌握第一手教學工作資料，悉心研聽,，認真把握新教材理念,，走入教研活動、走進課堂,，認真聽取老師們的意見,，和老師們商討教學中的問題。為了提高學校的教學水平親自到外地學習先進管理經(jīng)驗,，并與xx小學,、三小成為手拉手互動學校;xx小學為我校送來了優(yōu)質(zhì)課和先進的教學方法;十月，我校和三校進行了觀摩課交流活動,，為六校開辦英語普及教學工作打下了堅定的基礎(chǔ),。與此同時，還多次派本校骨干教師外出學習,、取經(jīng),，使我校的各學科在新課改中不斷走在塔城教學教研的前列。就這樣,，我從一點一滴做起,，把學校教學工作推向了一個嶄新的階段。

作為校長,，我認真學習新課程精神,，掌握當今先進的教學理念，把“一切為了孩子的發(fā)展”作為學校教學工作的出發(fā)點,，與此同時,，我不斷吸取大量的教育信息，新的管理知識,，為我的工作中有所創(chuàng)新奠定了穩(wěn)固的基礎(chǔ),。

教學設(shè)施的優(yōu)劣直接影響到教育教學的成效,，為此，我在學校資金極為困難的情況下四處奔波,，即便是生病,，也是利用中午休息時間去打針，就怕耽誤了工作,。然而,，看到學校擁有塔城市一流的微機室、完善的教師電子備課室和一千多名蓬勃向上的師生們,，我所有的艱辛和勞累都化作了甘露,。

在學校管理中我還十分注重教職工的身心健康，誰家有困難,，誰有病都會和校委成員一起及時探望,、熱情慰問。對師生反映學校存在的不足和合理建議以及家長的來訪,，都能熱情而耐心地接待,。人文性，民主性的管理,，使廣大教職工愛校如家,各項工作都蒸蒸日上,。

5.強化法制安全教育和安全工作管理。

小學生自我約束能力和自我防范能力比較低,，因此,，在小學，法制安全教育和安全管理就尤為重要,。于是,，我組織校委成員制定安全工作制度，成立安全工作領(lǐng)導小組,，并將制度上墻,，在師生中廣泛宣傳教育。與教師,、班主任,、學生家長簽定安全目標責任書。

6,、注重學?！叭齻€文明”工作的建設(shè)。

我校為自治區(qū)級文明單位,，今年,，我?guī)ьI(lǐng)學校領(lǐng)導班子認真落實政治、精神,、物質(zhì)文明工作,。使我校文明工作在今年復驗中順利通過,，并得到上級檢查組的好評。

三,、廉潔自律,，以身作則,，接受監(jiān)督,，認真履行職責。

無私是一種精神,，清廉也是一種精神,。在工作中，我通過學習政治理論知識和黨的方針政策,，觀看警視教育電教片來強化自身素質(zhì),，提高“防腐”免疫力。我無論是在黨員會上,，還是在教職工大會上,，廉政問題總是經(jīng)常講、多次講,、反復講,，找原因、說危害,，教育老師要從身邊人,、身邊事中吸取教訓，耳邊警鐘長鳴,，心中筑起道德和法紀兩道防線,，促進我校廉政建設(shè)順利開展。為了增加學校管理的透明度,，要求學校校務(wù)公開工作能將職稱評定,、財務(wù)收支等事項及時公示于眾，接受老師,、學生,、家長和社會的監(jiān)督。

(1),、除依法管理學校一切財經(jīng),，并依據(jù)上級財經(jīng)紀律和制度通過教代會、行政會等制定并完善學校各項財經(jīng)制度,，不僅要求學校行政,、財務(wù)人員嚴格執(zhí)行，本人也帶頭依法執(zhí)行一切規(guī)章制度,。

(2)嚴格各種經(jīng)費報銷制度,，本人嚴格執(zhí)行國家財經(jīng)報銷制度及上級的有關(guān)規(guī)定,，從不多報或亂報，可以說只有少報或不報,。

(3)為了更好地嚴于律己,，作為校長，曾多次在行政會,、教代會,、全體教師會上宣布，要求學校全體教職工或?qū)W校行政對學校經(jīng)費的收支進行監(jiān)督,，并設(shè)立意見箱,，定期向全體教職工匯報學校財務(wù)情況，如有疑問或意見直接向監(jiān)督組提出,。

(4),、切實進行財務(wù)公開，設(shè)立收費公示欄,，讓學生及學生家長明白,，規(guī)范收費行為，多退少補,。一年來,，群眾對學校的收費無一疑問，確保了學校工作的正常開展,。

(5),、不設(shè)“小金庫”，也不亂訂“教材和教輔”用書,。不加重學生經(jīng)濟負擔,。沒有想以此來謀取私利的念頭。

(6),、嚴格控制學校的“非正常性生活費開支”,。一年來,，學校的生活費開支較之以前大大減少,，從而壓縮并利用有限的經(jīng)費來發(fā)展學校,。

(7)在工作中，較強的團隊意識和廣大教師團結(jié)協(xié)作精神是我追求的方向;任勞任怨,，勇挑重擔,，始終緊跟時代步伐，勇于開拓創(chuàng)新是我工作的座右銘,。平時我能謙虛向老師征求好的建議,，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，及時解決，不拖泥帶水,。制定的制度,，首先帶頭去做，說到做到,，不搞特殊化,，在同事和學生之間樹立了良好的威信。

四,、存在的不足及學校發(fā)展思路,。

1、存在的不足：工作中大膽實踐,、不斷創(chuàng)新的意識還有待加強,。自身各方面的素養(yǎng)還需要進一步提高,。

2,、發(fā)展思路：“以科研為指導，以改革為動力,，以教師和學生的發(fā)展為目的,，將課改與學校發(fā)展高度融為一體，使學校朝著‘學習化校園’的方向不斷邁進”,，以質(zhì)量求生存,，以提高辦學效益促發(fā)展。吸取先進的教育管理理念,，尋求更廣闊的發(fā)展空間,，促進學校的發(fā)展。

一年來,，在上級領(lǐng)導的支持,、同事們的團結(jié)協(xié)作下，我校取得了很大成績,。望著今天的收獲,，使我忘記了一年的疲憊和奔波;望著六小的教學管理不斷被認可，我欣慰激動,，也對明天充滿了信心,。我將在以后的工作中克服缺點，銳意進取,，爭取做一名新型的優(yōu)秀校長,。

最后，我代表我們領(lǐng)導班子集體,，也代表我個人,，對每一位為學校振興做出努力的教職工表示感謝。我期待著明年，我們合作更加愉快,。

述職人：

20xx年xx月xx日,。

小學校長述職述廉報告的寫作方式和內(nèi)容篇八

一年來，在領(lǐng)導和老師們的支持幫助下,，圍繞幼兒園“爭創(chuàng)省十佳”中心工作,，發(fā)揮黨員模范先鋒作用，廉潔自律,、積極進取,，勤奮工作，圓滿完成了各項工作,，現(xiàn)將一年來的思想學習和工作情況總結(jié)如下：

為了適應發(fā)展變化的幼教新形勢,，我堅持把加強學習作為提高個人素質(zhì)的重要環(huán)節(jié)，從嚴要求自己,，不斷提高自身素質(zhì),。一是努力學習政治理論。一年來先后利用業(yè)余時間學習了《教師職業(yè)道德》,、《科學發(fā)展觀重要論述摘編》等有關(guān)文件,，并認真記錄了兩萬字的筆記。通過學習,，開闊了眼界,，進一步確立了正確的世界觀，堅定了做好幼教事業(yè)的決心和信心;二是努力學習專業(yè)知識,。利用業(yè)余時間,，閱讀了大量的幼教刊物，并充分利用網(wǎng)絡(luò)進行學習,，了解全國各地幼兒園的辦園理念,、課程改革方法、教師的教育經(jīng)驗以及幼兒園課題的開展等等,，通過學習,，進一步領(lǐng)會了新《綱要》精神，明確了立足我園實際,，在教學中應注意和改進的方法;不斷充實提高了自己的業(yè)務(wù)素質(zhì);三是堅持做到理論與實踐相結(jié)合,。在平時的工作中，嘗試運用學到的新知識指導自己的工作,，在與老師們制定計劃,、組織教研活動時盡量借鑒一些先進的理念和策略，在學習,、實踐,、運用的過程中不斷提高自己。撰寫的文章《一切從孩子的需要出發(fā)》《楊花和柳絮》在《幼教園地》上公開發(fā)表。

工作中嚴格要求自己,，時刻做到慎權(quán),、慎獨、慎言,、慎微,，始終保持清政廉潔的作風。積極進取,，圓滿地完成了各項工作,。

一是協(xié)助園領(lǐng)導組織好各項活動。今年以來,，我園開展了豐富多彩的活動,，如：春季運動會、慶三八感恩活動,、讀書月活動,、新生家長會、中大班幼兒匯操比賽,、新生半日開放,、幼兒涂鴉墻比賽,、區(qū)域環(huán)境創(chuàng)設(shè)評比,、教師優(yōu)質(zhì)課評比活動、慶新年故事大王,、棋類比賽等三十多次活動,，每一項活動中，自己都能積極為領(lǐng)導出謀劃策,，從方案的制定,、活動場地材料的投放、過程的組織及活動后數(shù)據(jù)的統(tǒng)計,、活動的總結(jié)反思,，自己都能積極地投入其中，保證了活動的順利進行,，取得了良好的效果,。

二是協(xié)助分管領(lǐng)導搞好幼兒園教學工作。教學是幼兒園工作的重點,，是幼兒園辦園水平的重要體現(xiàn),。一年來，自己能充分發(fā)揮教導主任的職能作用,，協(xié)助分管領(lǐng)導做好幼兒園教學和教師的培訓工作,。深入班級聽課、觀察區(qū)域活動的組織達百余節(jié)，在此基礎(chǔ)上及時與教師交流反饋,，不斷提高教育活動和區(qū)域活動的組織實效;按時檢查教師的備課情況,，上半年負責全園教師備課和教育筆記的檢查，下半年負責中班教師的備課檢查,，每次都能認真給予指導與反饋,，提高教師的專業(yè)水平，促進孩子的發(fā)展;另外還嘗試寫人文日記的方式增加與教師的交流,，在三八節(jié),、六一和新生入園后撰寫了《同樣的三八別樣的收獲》《臺上臺下都精彩》《難忘入園第一天――寫給小班的老師》通過網(wǎng)站與老師溝通，肯定教師的工作,，激勵老師的工作積極性,。參與指導的活動《小雞出殼》獲章丘市優(yōu)質(zhì)課。

三是努力做好家長工作,。年初,，制定了切實可行的家長工作計劃，并鼓勵教師在此基礎(chǔ)上結(jié)合自身實際,，創(chuàng)新家長工作,。一年來，先后組織開展了2次家長委員會會議,，充分利用幼兒園網(wǎng)站組織了“講述親子故事分享家教經(jīng)驗”征文比賽,，先后3次向家長發(fā)放問卷，對家長提出的各項的意見和建議及時進行仔細統(tǒng)計整理總結(jié),，為下一步的家長工作提供依據(jù),，下半年對于家長撰寫的優(yōu)秀經(jīng)驗文章嘗試進行互動反饋并推薦到網(wǎng)站首頁。日常中關(guān)注教師的常規(guī)家長工作開展情況,，定期檢查并收集家教園地內(nèi)容,，協(xié)助教師先后組織了親子玩教具比賽、中班家長專題講座,、大班幼小銜接專題講座等家長活動,。

四是認真做好總結(jié)宣傳工作。為了把我園的優(yōu)秀經(jīng)驗和好的做法進行推廣,，一年來,，自己努力做好宣傳工作.參與幼兒園首頁的新聞動態(tài)、家園互動,、陽光寶貝等欄目的撰寫與編輯,，積極參與幼兒園外墻的環(huán)境、宣傳櫥窗的設(shè)計制作,，及時對我園的各種先進經(jīng)驗,、組織的活動進行宣傳報道,，先后在山東學前教育網(wǎng)、章丘報,、章丘教育信息網(wǎng),、章丘電視臺發(fā)表新聞40余條，為我園的宣傳作出了自己的努力與貢獻,。另外,，按照省十佳幼兒園爭創(chuàng)工作的要求，先后整理幼兒園班級各類工作計劃,、各類觀察記錄,、各類活動的過程資料、教師優(yōu)秀成果集錦等檔案資料,。對每種材料都進行了仔細的收集,、完善、分類打印,，使我園的教學工作材料更加規(guī)范更加條理,。

今后的工作中，自己一定會進一步發(fā)揚成績,，改正不足,，全面提高自身素質(zhì)和水平，使工作中更上一個新臺階,。

20xx年xx月xx日

小學校長述職述廉報告的寫作方式和內(nèi)容篇九

一年來,，始終堅持黨的教育方針和正確的辦學方向，在上級領(lǐng)導的正確指導下,，圓滿完成各項任務(wù)?，F(xiàn)總結(jié)、匯報如下：

社會在不斷地進步,，新的教育理念在不斷地產(chǎn)生。作為新時期的校長,，只有加強學習,，不斷地提高自身素質(zhì)，才能適應新時期教育的需要,。

1,、注重自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。

面對新的素質(zhì)教育觀,，通過各種途徑理解其內(nèi)涵與實質(zhì),，認真學習別人有關(guān)素質(zhì)教育的科研成果，積極投身于教育教學改革之中,。積極參加各種學術(shù)教研活動,，汲取先進的教育思想,。加強自身業(yè)務(wù)進修培訓，認真參加教師繼續(xù)教育的同時,，積極進行學歷提高培訓,。

2、加強學習,，提高自身政治素質(zhì),。

我始終認真學習鄧小平理論，努力實踐“三個代表”重要思想,，深入貫徹17大會議精神,，認真開展第三批科學發(fā)展觀教育活動，加強黨性知識的`學習,，認真學習各種法律法規(guī),，通過形勢教育以及各種新聞媒介，了解國內(nèi)外時事,，用先進的理論,、思想武裝自己的頭腦。

作為一個教育工作管理者,，我還通過訂閱如《中小學管理》《現(xiàn)代教育科學》《中小學校長》等經(jīng)驗雜志,，學習先進的管理經(jīng)驗;根據(jù)實際，學習區(qū)內(nèi)兄弟學校先進管理辦法,，努力提高自身的教育管理水平,。

近幾年學校管理工作的實踐，使我深深體會到;要搞好學校工作,，必須全心全意依靠教職工,，帶領(lǐng)行政一班人，團結(jié)一致,，共同努力,，依法打造穩(wěn)定、積極,、向上的環(huán)境,，讓教職工對校長、對學校政治上有強烈的信賴感,，工作上有危機感和責任感,。

3、認清形勢,，樹立三種意識,。

針對我校師生的比為1：10的嚴峻形勢，正確樹立教師的競爭意識,、生存意識,、發(fā)展意識,，探索試行符合校情的教師績效考核制，形成正確的激勵機制,。具體做法有：

通過每周例會,，充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督保障作用，討論決策學校重大事項;,。

以師德培訓為基礎(chǔ),，加強團隊的整體政治素質(zhì)提高工作。

4,、狠抓校風,、學風、教風建設(shè),。

落實德育工作,，學校工作以德育工作為首，學校成立了德育工作領(lǐng)導小組,，制定并落實計劃,，團結(jié)協(xié)作，積極開展主題中隊會,、校園廣播站,、國旗下講話、三期奪標評比等系列活動,。

積極推進素質(zhì)教育,，進行新課程式改革，有的放矢地設(shè)計教研活動,，開展好校本教研,，鼓勵教師走出去學習考察、教師撰寫課改論文,、教學隨筆,、階段性總結(jié)、針對實際制定行之有效地學生評價體系等切實進行課改,。

以目標管理為手段,，以研促教，狠抓教學管理,。強化質(zhì)量管理，加強過程管理,，進行教學常規(guī)月檢,，納入考核，進行獎懲;制定合理的學生綜合素質(zhì)評價方案,，面向全體,，不放棄每一位學生,，注重學困生轉(zhuǎn)化，嚴控后進生產(chǎn)生,，全面實現(xiàn)檔案室管理,。

定期召開家長會、開放課堂活動,，實現(xiàn)三位一體教育網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建,，有效開展豐富多彩的活動，通過舉行各種文體娛樂活動,，活躍校園文化氛圍,，組織學生參加上級組織的各種競賽。

5,、強化安全教育和安全工作管理,。

成立安全工作領(lǐng)導小組，實行月檢查,、月公示制度;簽訂安全目標責任書;堅持專人負責記錄《安全工作日志》,，記錄當天學校的安全工作情況。堅持安全工作匯報制度和責任追究制度;杜絕瞞報,、不報或遲報,。開展豐富多彩的消防演練、緊急疏散演練,、安全知識競賽,、防疫知識競賽、安防交流會等安全教育活動,。

6,、積極穩(wěn)妥地推進事業(yè)單位人事制度改革工作。

加強宣傳,，全面制定各項考核辦法,，注重平時對教職工進行全面考核。

7,、積極推進依法治校進程,。

完善各項制度，認真做好落實,，年度內(nèi)分別與華為警務(wù)室,、河北李景玉律師事務(wù)所建立友好關(guān)系，加大師生的法制教育力度,。

8,、積極探索多措并舉促教育模式。

年內(nèi)三月份,，引進民盟廊坊市委的燭光行動定點幫扶長期合作項目,，同時接受近三萬元的體育用品捐贈;年底完成了趙局長搭橋聯(lián)絡(luò)的佳施加德士(廊坊)塑料有限公司的兩萬余元的多媒體捐贈項目;暑期完成了村街建設(shè)的幼兒圖書室,、玩具室的建設(shè)。學校硬件設(shè)施得到進一步完善,，多措并舉促教育取得明顯成效,。

在文教衛(wèi)生局黨委、小學部領(lǐng)導的正確指導下,，嚴于律己,，廉潔行政，認真履行自身崗位職責,，深入貫徹落實科學發(fā)展觀,，扎實做好干部作風建設(shè)年工作。

9,、財經(jīng)方面,。

(4)、堅決執(zhí)行義務(wù)教育收費政策,，不亂訂教材和教輔,，不加重學生經(jīng)費負擔;。

10,、行政方面,。

(1)、認真做好上傳下達工作,，保證政令的暢通,，建立上級文件接受、處理臺帳,，實現(xiàn)檔案式管理,，有效實現(xiàn)督察、督辦,。

(2),、走民主治校之路，堅持民主集中制原則,，切實推進校務(wù)公開工作,，特別體現(xiàn)在完善和執(zhí)行學校的規(guī)章制度時，做到共商大計,，以班子會,、教代會形成決議，從不搞官僚的主義,。

(3),、學校的評優(yōu)、晉職,、晉級等事關(guān)教師切身利益的事,，嚴格依據(jù)學校規(guī)章制度、考核辦法,，通過行政班子會,、教代會，研究討論后作出決定,。

(4),、遵守重大事情的情況通報和報告制度，不僅向全體教職工通報,，并及時向教育局及上級黨政報告,。

11、存在的不足,。

本人治校經(jīng)驗欠缺,，理論水平還有待提高,，只有不斷地加強理論學習,，積極吸取先進經(jīng)驗，廣泛聽取意見,，才能不斷地提高自己,，完善自我，也才能更好地履行自身工作職責,。

12,、發(fā)展思路。

(1),、強化合作發(fā)展辦學核心理念,。走師師、生生,、師生,、校校合作之路，以科研為指導,，以改革為動力,，以教師和學生的發(fā)展為目的，將課題研究與學校發(fā)展高度融為一體,。使學校朝著學習化校園的方向不斷邁進,。

(2)、爭取多方支持,，繼續(xù)做好民盟農(nóng)村教育燭光行動工程以及佳施加德士公司支教,、助教工作和依法治校工程的法制教育工作。

小學校長述職述廉報告的寫作方式和內(nèi)容篇十

尊敬的各位領(lǐng)導，各位老師：

大家好!

在一年的教育教學工作中我能認真學習國家的有關(guān)教育理論和政策,，認真學習黨的先進理論知識以及黨的十九大四中全會精神,，熱愛教育事業(yè)，始終不忘人民教師職責,，愛學校,、愛學生。作為一名校長,，我從自身嚴格要求自己,，通過政治思想、學識水平,、教育教學能力等方面的不斷提高來塑造自己的行為,。和學校老師一起，為學校新的發(fā)展而努力,。

工作中,，我體會到理論素養(yǎng)所體現(xiàn)出的重要性。社會在不斷發(fā)展,，教育在不斷發(fā)展,，自己需要通過不斷學習理論知識來跟進。我認真參加學校的政治學習,，平時經(jīng)常學習各類理論雜志,，豐富自己的理論知識。我組織支部的學習活動,，自己也認真參加支部的學習,，特別是在“十九大精神”教育活動中，我能按照支部的要求,，遵守各項制度,，以積極飽滿的狀態(tài)投入到學習活動中。通過學習,，我進一步理解了開展經(jīng)常性教育活動的重要意義,，明確了新時期新形勢下黨員先進性的具體要求，提升服務(wù)群眾思想,，真誠傾聽群眾呼聲,，多為群眾辦好事、辦實事,，以求真務(wù)實的作風推進各項工作,，增強了自己的責任感和使命感，增強了作為黨員干部的政治意識和大局意識,。

學習是教師的終身任務(wù),。因此,，我常告誡自己，無論工作有多忙,，也不能忘記學習,。首先，堅持學習政治理論,。作為一名管理者,，只有堅持認真學習黨和國家的政策和法規(guī)，才能保持與黨中央的一致,。這也是作為學校領(lǐng)導所必備的一種政治素養(yǎng)。其次,，堅持學習管理知識和技能,。通過網(wǎng)絡(luò)、報刊,、專著,，學習管理理論，實踐管理理論,，做到學以致用,，理論聯(lián)系實際，從而不斷地豐富自己的管理經(jīng)驗,，更好地為管理學校提供新的養(yǎng)料,。第三是學習教學專業(yè)知識。我是一位校長,，但首先是一位老師,。所以，我沒有忘記自身的業(yè)務(wù)學習,，每天總要翻閱教育雜志,，瀏覽教學專業(yè)網(wǎng)站，了解最新的教學信息,，學習先進的教學理念,，借鑒優(yōu)秀的教學方法，在學習的過程中還不時地做一些筆記,，做到為我所用,，取人之長，補己之短,。本學期,，我積極參加學區(qū)組織的校長例會活動，積極參加了學區(qū)觀摩課活動,。

年初,，學校根據(jù)上級教育行政部門的指示精神，以校為本、因地制宜,，制訂了切合自身發(fā)展的工作規(guī)劃,，通過全體師生的共同努力，較好地完成了各項任務(wù),，重點做了以下幾項工作,。

1、以校園文化建設(shè)為抓手,，優(yōu)化校園育人環(huán)境,。

今年在各級領(lǐng)導的關(guān)心支持下，學校申請利民項目拆除新建560平方米教室投入使用,。進行了設(shè)備添置和校園文化建設(shè),。學校西面圍墻增添了文化宣傳圖片;學校爭取到張家港援助電腦20臺，電子白板設(shè)備一套價值12萬余元,，班班通設(shè)備6套,。學校完成抗震加固教室555平方米，室內(nèi)外布置和設(shè)備更新,。學校的足球場種植新草,，維修引水渠420米，維修圍墻140米,，鋪設(shè)彩磚450平方米,，新建教輔用房80平方米等。通過這些建設(shè),，改善了校園環(huán)境,，較好地營造了校園的育人氛圍。

2,、以活動為載體,，注重德育工作的實效性。

學生的行為習慣會直接影響到校風和學風的形成,，也是影響學生今后健康發(fā)展的重要因素之一,。因此，學校以《小學生日常行為規(guī)范》為標準,，把規(guī)范學生的行為作為德育基礎(chǔ)工作的重點之一,。如何落實這些規(guī)范呢?其主要的載體就是活動，讓學生通過活動來體驗和感悟,。一年來,，我們以愛國主義、集體主義,、安全,、感恩等為主題,，開展了豐富多彩的活動。我們組織開展了體育節(jié),、作文節(jié),、英語節(jié)等活動。同時,，注意抓好“三結(jié)合”教育,，開展了與社區(qū)共建活動，進行了家訪活動,，充分發(fā)揮家長學校的作用,，齊抓共管，形成共同抓好德育工作的合力,。學校20xx年6月獲得自治州級綠色學校,，11月通過州級民族團結(jié)進步模范單位驗收。

3,、以提高課堂教學效率為重點，突出教學的有效性,。

面向全體學生,，教好每一個學生，是我們的目標,。我們把課堂作為提高教學質(zhì)量的主陣地,，從備課、上課,、訓練,、輔導等環(huán)節(jié)入手，加強對課堂教學的研究,。我們進行了有效教學的調(diào)研活動,，針對問題和不足，提出整改意見,?？h教研室教研員來我校進行有效教學的調(diào)研，指導教學“八認真”工作,。

4,、以實在的校本教科研為途徑，提升教師的專業(yè)水平,。

師資隊伍建設(shè)是學校永恒的主題,。學校通過實實在在的教科研活動，使教師能從活動中得到提升,。暑假中,，我們組織教師進行了連續(xù)三天的校本培訓,，邀請專家和名師來學校講課指導。我們組織了教師進行a級課的評比活動,，開展了面向?qū)W生家長的開課活動;全體教師人人參與開課評課活動,。學校為教師提供了機會，搭建了舞臺,，有效促進教師的專業(yè)發(fā)展,。并積極參加疆內(nèi)外的各種培訓機會，今年4月劉新偉老師赴張家港市學習,，10月維文部帕旦木赴吐魯番參加學習,，11月雙語教師祖米拉在喀什舉辦的全疆雙語教育教研研討會。全校有6位老師的文章發(fā)表于伊犁教研雜志,。我校申報的自治區(qū)小課題也已經(jīng)結(jié)題,，上報到自治區(qū)。

一年來,，自己在工作中嚴格按照上級要求和對校長的規(guī)定,，認真履行經(jīng)濟責任，認真管好用好學校各類經(jīng)費,。安排年度預算,，要謀取的辦學效益;制定分配方案，要維護的教師利益,。今年又修建了學校的圍墻室,，增添了部分教學設(shè)備，為促進學校的發(fā)展發(fā)揮了積極的作用,。在使用安排經(jīng)費中嚴格按程序操作,，處處廉潔奉公，把學校經(jīng)費使用作為頭等重要工作來抓,。我們把完善校務(wù)公開制度作為學校管理中接受群眾監(jiān)督的有效手段,，通過教代會召開、全教會匯報,、公示欄公示,、監(jiān)督組參與等多種形式，特別是一年的教代會著重討論學校預決算和教職工工資分配方案,，認真聽取群眾意見,，真正做到公開公正。作為校長,，要以制度約束自己,，廉潔自律，歡迎群眾監(jiān)督,，為學生和教師服務(wù),，為學校發(fā)展作貢獻,。

謝謝大家!

述職人：

20xx年xx月xx日。

小學校長述職述廉報告的寫作方式和內(nèi)容篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導,、老師們：

一年來,，我力求做一名稱職的校長,并希望把我們凱棠民族希望小學辦成社會、家長,、學生滿意的學校,。我校在xx市委、市政府和教育行政部門的正確領(lǐng)導下,、在各位教育人士的關(guān)愛和精心指導下,，在校中層領(lǐng)導班子和全體教職員工的共同努力下，學校各項工作扎實有效推進,，教學質(zhì)量明顯提升,。我們在專任教師短缺、教師年齡結(jié)構(gòu)老化的條件下,，走出了一條農(nóng)村小學依靠充分挖掘自身潛力同樣可以辦好小學教育的發(fā)展路子?，F(xiàn)將總結(jié)一年來的工作，我們認為主要抓了六項工作,，這六項工作始終圍繞著一個主題,，即“堅持以人為本，科學管理,，走自主發(fā)展道路，確保學校的可持續(xù)發(fā)展”,。

一年來,，我校立足實際，著眼未來,，確立了以“以質(zhì)量求生存,、以普及求發(fā)展”的辦學理念，以培養(yǎng)“立志,、培德,、學能、健身”的合格人才為辦學目標,，進一步規(guī)范校園管理,，強化養(yǎng)成教育，大力推進高效課堂教學模式,，學校整體工作得到了穩(wěn)步發(fā)展,。

大家常說一個好校長就是一所好學校，我自認為我個人的能力和水平還有限,，離一名優(yōu)秀的校長還有很大的差距,，但是作為一名校長,，首先要在班子和教職工中帶好頭、發(fā)揮好表率作用,，要求教師做到的首先自己要做到,。作為校長，我把全部時間和精力都投入到學校工作上來,，工作上不論大小事情做到有安排,、有督查、有落實,。

出自 sevw.cn

第一,、在處理關(guān)系上，積極營造教師與領(lǐng)導,、教師與教師,、教師與學生相互信任、相互尊重,、相互理解,，相互關(guān)心的和諧氛圍。在處理具體矛盾時出于公心,，處于公平,、主持公正。第二,、管理好一所學?？啃ｉL一個的能力是遠遠不夠的，只有依靠集體的力量和智慧才能形成合力,，發(fā)揮最大的作用,。我在工作上善于發(fā)現(xiàn)人才，利用人才,，我任用工作認真,、經(jīng)驗豐富、責任心較強的張奇林擔任教導主任,，主持教務(wù)處工作,，顧振華任總務(wù)處主任負責學校安全和后勤工作等。任楊藝馨老師擔任數(shù)學教研組組長,、楊勝建任語文教研組組長,、龍安香任英語教研組組長，廖世剛?cè)卫砘萄薪M長,。將有組織課外活動能力的任福堂老師負責團委工作,。第三、教師是教學工作的主體和具體執(zhí)行者,，教風決定學風,，教師的工作狀態(tài)和工作作風直接影響到學校各項工作計劃的貫徹落實,，因此，帶出一支愛崗敬業(yè),，無私奉獻的教師隊伍是學校持續(xù)發(fā)展的根本保證,，為此，我們把關(guān)心老師工作生活,、盡最大能力為老師創(chuàng)造寬松和諧的工作環(huán)境貫徹到每一個環(huán)節(jié)上,、每一個細節(jié)上，在這一點上體現(xiàn)的是工作上嚴格要求,，個人發(fā)展和生活上積極提供方便和創(chuàng)造條件,。讓我最引以自豪和感動的是我們?nèi)w老師，在教學條件,、師資力量相對薄弱的學校,，仍保持較高敬業(yè)和奉獻精神，將是我們學校持續(xù)發(fā)展的不竭動力和有力保證,。

第二,、認真開展黨的群眾路線實踐活動，扎實推進師德師風工作有效進展,。一是認真學習焦裕祿的無私奉獻精神,，學習村支書文朝榮同志的全心全意為人民服務(wù)的共產(chǎn)黨員服務(wù)宗旨，讓全體老師觀看視頻并寫好心得體會,。二是積極開展黨的群眾路線,，按照中央的“照鏡子、正衣冠,、洗洗澡,、治治病”工作精神，扎實開展教師及中層領(lǐng)導班子的黨風廉政建設(shè),，認真貫徹執(zhí)行中央的“八項規(guī)定”和xx省委省政府的“十項規(guī)定”,州委、州政府”十二項規(guī)定“和市委,、市政府及教育行政主管部門的黨風廉政精神,，結(jié)合我校實際認真做好中層領(lǐng)導班子及黨員的服務(wù)清單及個人情況自查清單，明確工作重心及改正方向,，有效提高隊伍黨風廉政建設(shè),。三是與老師簽訂禁毒、禁賭安全承諾書,、老師安全工作管理責任狀,、教師私家車安全駕駛及停放安全責任狀，讓制度管理老師,。

第三,、加強校際交流,，取長補短。組織學校中層班子和部分老師到xx市碧波小學,、臺江縣施洞小學,、臺江縣臺盤小學學習兄弟學校管理和養(yǎng)成習慣的培養(yǎng)，有效提高中層的服務(wù)意識和辦事效率,，更好地為全校師生服務(wù),，獲得更好的社會口碑。

教學質(zhì)量是教育的生命線,，而教學工作是學校工作的中心,，圍繞教學工作的管理和開展，我們立足本校實際,，在教學上舍得投資,、在教師教學水平的提高上堅持以研促教，在常規(guī)管理上做細做實,，在學生的培養(yǎng)上做到因材施教,。在校園環(huán)境建設(shè)上做到合理布局，整體規(guī)劃,。通過一年來的不懈努力,，學校的校園文化建設(shè)、教學管理水平有了顯著的提高,，校園育人環(huán)境有了明顯的提升,。

(一)、堅持以研促教,，努力提高課堂教學效率

一年來,，我校由于特別注重組織教師學習新課改理念和新課程的教學方法，扎實推進高效課堂教學理念,，有效推進素質(zhì)教育,。所以把每周一下午的第三節(jié)課定為各教研組理論業(yè)務(wù)學習的時間，為教師搭建了學習的平臺,，使教師逐步更新教育觀念,，改進教學方法，不斷提高教育教學質(zhì)量,。具體措施為：一是觀看專題講座,，觀看優(yōu)秀課例、經(jīng)驗交流等形式多樣的教研活動,，有效提高了教師的業(yè)務(wù)水平,。二是堅持開展聽課、說課、評課活動,。讓全校的教師每人輪流講一節(jié)公開課,，大家互相取長補短，通過這種手拉手活動,，為教師提供了相互學習和交流的平臺,，大家的教學能力得到很好的鍛煉和提高，效果非常明顯,。三是鼓勵青年教師大膽創(chuàng)新,、合作交流、共同學習,、共同提高,。以上一系列活動的開展，有效地提高了教師的業(yè)務(wù)水平和教學能力,。一年多來,，我校先后派出4人次遠赴山東杜郎口小學學習如何開展“336”高效課堂，派出10人次到xx市第十四小學,、xx市第七小學,、州振華民族小學學習如何開展高效課堂，2人次到xx師范大學參加xx省農(nóng)村骨干教師培訓,，教師通過學習培訓,，開闊了教師的視野，學到了新的教學理念和方法,。以研促教活動的扎實有序開展,，使課改逐漸深入課堂，現(xiàn)在越來越多的年輕教師在課堂教學中開始嘗試創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng),，“自主,、合作、探究”的教學模式,，在課堂上已經(jīng)收到了良好的效果,。

(二)、扎實抓深抓細教學常規(guī)工作

在教學常規(guī)管理方面,，我們嚴格執(zhí)行課程計劃,。開齊課程，開足課時,，把教學常規(guī)工作進一步引向規(guī)范化、制度化發(fā)展軌道,。特別是對教師的備課,、課堂教學、作業(yè)批改等環(huán)節(jié)。除定期進行檢查外,，還采取隨機抽查的方法,，隨時跟蹤給予指導、查缺補漏,，使全校教師端正態(tài)度,，沉下身心，踏踏實實,、認認真真抓好教學,。

我校以開展共青團活動為載體，全面培養(yǎng)學生的個人素養(yǎng),。一年來,，學校團委工作有序開展，卓有成效,。本期重新建設(shè)了旗臺,，每周一舉行一次升旗儀式，并在國旗下講話,，進一步培養(yǎng)學生愛國旗,、愛學校、愛祖國的思想感情,?！耙欢拧边\動，我們舉辦了一系列豐富多彩的文體活動;教師節(jié)各班舉行了隆重的慶?；顒?，豐富了師生的校園生活。我校一貫開展各種日常行為常規(guī)性活動,，加強對學生思想品德宣傳教育,，利用黑板報陣地宣傳，舉辦了“迎五四”,、紀念“一二九”愛國運動,、“爭當環(huán)保小衛(wèi)士“小學生安全教育知識”版展等內(nèi)容的活動，使學生開闊了眼見,，增長了知識,。今年，結(jié)合“多彩xx,，魅力xx”工程,，對師生進行宣傳發(fā)動，大大地激發(fā)了學生爭創(chuàng)全國文明城市,、全國衛(wèi)生城市的積極性,，使學生們見到紙屑主動拾起,，校園衛(wèi)生整潔度明顯的提高。

一年來,，我們把學校安全工作作為重中之中來抓,，在安全方面，我們首先建立健全了校園安全領(lǐng)導組織機構(gòu),，以學校中層行政班子為主,，重抓安全，制定了校園安全防范制度和應急預案及每學期進行安全應急演練,，并跟學校各位老師及學生簽訂了安全責任狀,，針對可能存在的安全隱患，出臺了一系列安全措施,，嚴格執(zhí)行安全信息上報制度,，不定期給學生及家長致信，家校工同參與安全教育,，班內(nèi)每月要求開一次安全教育主題班會,，讓全校師生把安全記在心上，落實在行動上,。為了讓學生增強安全意識,，校長、班主任,、家長,、校保衛(wèi)、學生共同簽了一份安全責任狀,。特別時段要求學生在晚自習放學期間,，護校隊老師嚴格守護校門和校園巡邏，家長要準時接護送,。

(一),、不斷推進校園文化墻的美化、凈化,、綠化有效發(fā)展

1,、學校按照xx省義務(wù)教育均衡發(fā)展的總體要求，學校投入大量人力,、物力,、財力完善校園文化墻的凈化、美化,，學?；▔木G化和美化;按照寢室建設(shè)“六個一”的標準配齊學生日常用品，加強日常管理,。

2,、利用假期完成了新舊教學樓的外墻,、樓梯、過道的粉刷,，門窗的修繕美化工程。

(二),、不斷加強校園文化建設(shè),，豐富校園文化生活

1、充分運用“五四”,、“一二九”等活動為契機,，校團委組織開展豐富多彩的校園文化生活。

3,、按照義務(wù)教育均衡發(fā)展的要求,，配齊配強教育教學設(shè)施

按照農(nóng)村義務(wù)教育均衡發(fā)展的總體要求，一是學校新添置25套先進的班班通,。二是添置了50臺學生電腦,，組建第二個微機室。三是完善25個班級文化欄建設(shè),，滿足學校正常教育教學需求,。

4、組織老師參加xx地區(qū)第30個教師節(jié)大合唱演出,、第十七屆教師運動會活動,。組織學生參加xx市小學生運動會。

5,、嚴格財務(wù)審查制度,，根據(jù)我校的實際需要購買體育健身器材，滿足師生日常鍛煉需求,。

(三),、積極和上級領(lǐng)導聯(lián)系、不斷加強校園校舍建設(shè)

1,、完成32套教師宿舍的教師周轉(zhuǎn)房的160萬元的建設(shè),，現(xiàn)已經(jīng)投入使用。

2,、完成2237平方米的學生宿舍樓260萬元投資建設(shè)和塑膠跑道的建設(shè),，目前工程已經(jīng)主體完工，預計20xx年6月可以投入使用,。

3,、完成了10萬元學生浴室建設(shè)，目前已經(jīng)驗收合格并投入使用,。

4,、完成教師會議室的全新改裝,、美化和led顯示屏建設(shè)工程。

通過全體老師努力和社會的支持,，極大改善學校的辦學條件,，提高教師扎根凱棠教育的堅定信念。

一年來,，通過全校上下齊心協(xié)力,，共同努力，各項工作取得了顯著成效,，受到了上級領(lǐng)導的肯定,。但我清醒地認識到，我們的工作才剛剛起步,，與其他學校相比還有很大差距和不足,，特別是個人理論水平和管理能力相對較弱，我們的工作還有許多不完善的地方,，這都有待于我在今后的工作中不斷學習,、改進、充實,、完善,。沒有最好，只有更好,，這是我和我團隊一直追究的最高境界,。我堅信，在市委,、市政府的堅強領(lǐng)導下,，在教育行政主管部門、當?shù)攸h委,、政府的大力支持下,，在各位領(lǐng)導和同志們的關(guān)懷和指導下，我們?nèi)w教職員工一定以嶄新姿態(tài),，奮發(fā)圖強的精神面貌,，投入到教育教學工作上，為創(chuàng)辦一流鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學,，為未來培養(yǎng)優(yōu)秀人才做出自己應有的貢獻,。

以上匯報有很多不妥之處，敬請大家批評指正,，謝謝大家!

小學校長述職述廉報告的寫作方式和內(nèi)容篇十二

大家好,！我從20xx年7月?lián)涡ｉL，根據(jù)縣教育局安排,，現(xiàn)就任橫沿小學校長以來的情況述職如下：

本人熱愛祖國,，始終如一地忠誠黨的教育事業(yè),，堅決擁護黨的基本路線，遵紀守法,，有強烈的事業(yè)心和責任感,。作為一名中共黨員和學校行政領(lǐng)導，努力做到了率先垂范,，言行舉止在師生中都起表率作用,。以“教書育人”為己任，自覺實施素質(zhì)教育,。在平凡的崗位上踏實工作，積極進取,。本人尊重領(lǐng)導,，團結(jié)同志，服從組織安排,，認真履行自己的職責,，認真完成自己的本職工作，與同事間團結(jié)協(xié)作,，共同進步,。

1、分管安全工作,。安全工作是學校所有工作的保證,，我在分管安全工作期間，時刻注意加強師生的安全意識,，經(jīng)常性地對師生進行安全教育,，定期召開安全工作會議，使我校在交通和防溺水等重要安全隱患中無安全事故,。同時通過邀請法制校長來校講座,，防微杜漸，使學生認識到身邊的安全隱患,，防止安全事故的發(fā)生,。

2、學校管理方面,。積極協(xié)助校長抓好學校內(nèi)部管理工作,，完成校長和學校行政會交辦的各項任務(wù)，在校長的領(lǐng)導下,，積極為學校的管理出謀劃策,。在工作中擺正自己的位置，不越權(quán)管理,，協(xié)調(diào)好各部門工作,。

3,、制度建設(shè)方面。協(xié)助校長制定,、修改和完善學校內(nèi)部管理制度,、各崗位人員的考核辦法，讓制度更加的科學合理,、全面客觀,、體現(xiàn)公平公正，調(diào)動教師的積極性,，加強教師管理,，在管理中堅持原則，做到以人為本,，確立了“向管理要質(zhì)量,，以質(zhì)量求生存”的管理理念，同時還不斷的加強對學生的管理,，讓學生養(yǎng)成良好的行為習慣,。目前學校已經(jīng)形成了一套較為完善、科學的管理體制,。

1,、積極推行“輕負高質(zhì)”的素質(zhì)教育。按照教育局要求規(guī)范“三表”,，嚴格控制學生在校時間,，積極開展陽光體育活動。同時改革課堂教學,，每年舉行一屆青年教師大比武對課堂教學進行觀摩和反思,，09年5月舉行的第九屆青年教師課堂教學展示活動就以“輕負高質(zhì)”為主題，取得了良好的效果,。切實減輕學生課業(yè)負擔,，課堂作業(yè)力爭當堂完成，課后不留作業(yè),。在“輕負”的基礎(chǔ)上積極思考,，向課堂效率要質(zhì)量，從而逐步實現(xiàn)“輕負高質(zhì)”的素質(zhì)教育目標,。

2,、規(guī)范教師隊伍管理。一是實行段組管理,，縮短了管理的半徑,，提高了管理的效率。教師實行組長負責制，組長負責各組的各項工作,，使工作有的放矢,，目標更明確。實行重大情況及時匯報的制度,，這樣既減少了工作的盲目性,，又提高了工作的積極性和主動性。二是要提高教師的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,，這是提高教育教學質(zhì)量的關(guān)鍵,。通過做好校本培訓，每周一次的公開課和講座為教師提供學習,、交流和提高的平臺,，。三是制定了《教師考核細則》,。在原來的基礎(chǔ)上不斷完善教師考核制度,，不論資排輩而是以教師的實際成效來衡量教師工作，有效地提高了教師工作的積極性和效率,。同時政教處實性《班主任工作考核》，教科室有《教科研成果考核》,。

3,、加強學生的教育管理。一是做好常規(guī)值日工作,。教導處和政教處相互配合,，抓好學生的日常行為規(guī)范教育和學習習慣的養(yǎng)成教育。教導處制定細致的《值日工作職責》,，值日工作有序開展,，每天晨會對學生情況進行小結(jié)分析，提出要求,，班主任針對問題及時處理,。住宿生管理任務(wù)重，難度大,，我們也克服了困難,，努力做好細節(jié)工作，確保學生管理安全,，規(guī)范,。如在就寢前進行點名，指導學生做好個人衛(wèi)生,，就寢后實行巡視制度,。二是以活動促教育。每月一次學生大型活動，如廣播操比賽,，跳繩比賽,，唱歌比賽，書法比賽等,，同時高段還組織了學生籃球賽,。通過多種多樣，內(nèi)容豐富的活動對學生進行教育,。

不接觸學校經(jīng)費使用及開支情況,，不收受禮品，認真學習并嚴格遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,，不進行有償家教,。

以上是本人在擔任學校校長以來的各方面情況，學校成績的取得是和學校團結(jié)的領(lǐng)導班子,，教職工的信任,、支持和共同努力分不開的。在今后的工作中我將繼續(xù)當好校長的助手,，當好教師的益友,，發(fā)揮紐帶作用，做好上下的銜接工作,。使學校這部教育機器能有效運轉(zhuǎn),，發(fā)揮良好的教育功能。如有不當?shù)牡胤秸埳霞夘I(lǐng)導批評,，同時也請全校教職員工給予指出,，本人將誠懇接受，并在今后的工作中不斷的改進和完善,！

謝謝大家,！

小學校長述職述廉報告的寫作方式和內(nèi)容篇十三

尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師：大家好!

我叫xx,，現(xiàn)任xx小學校長,。下面就任職以來的工作情況向大家做一匯報。

本人xx年8月調(diào)到xx小學擔任校長職務(wù),。任職以來,，在xx中心小學的正確領(lǐng)導下，在鎮(zhèn),、村黨委政府關(guān)心支持和幫助下,，在全校教師的理解支持下，忠于職守,，務(wù)實工作,，認真貫徹執(zhí)行教育方針和黨的各項政策，堅持正確的辦學方向，結(jié)合學校發(fā)展規(guī)劃,，切實制定好學校的各項計劃和制度,，并有計劃有步驟地組織人力，物力和財力認真落實,。下面我就xx~xx學年度本人及學校的工作,，從四個方面向各位領(lǐng)導和老師作一匯報，不足之處請大家給予批評,，指正,。

為了改善辦學條件，給師生創(chuàng)造一個更加舒適的辦公和教學場所,，上學年,，學校對教室的破損黑板進行了全面維修和重新油漆，讓學生有了一個良好的學習環(huán)境,。添置了學校校園廣播,，更換了一批課桌凳。學校在資金短缺的困難條件下,，想方設(shè)法擠出資金,，通過政府采購，購置了兩臺電腦,，開通了寬帶,，讓師生享受到現(xiàn)代教學手段帶來的便利和好處，為教師的備課和教育教學的有效開展做出了充足的資源準備,。

電教室，留守兒童之家的建設(shè)得到進一步的完善,，學生可以足不出戶就享受到現(xiàn)代教育資源,，可以和父母進行親情對話和視頻聊天，慰藉了孩子的心靈,，增加了孩子們學習的干勁,。

校園文化建設(shè)對于提高學校的品味起到關(guān)鍵作用，一年來,，學校狠抓環(huán)境衛(wèi)生工作,，少先隊輔導員劉西軒，趙良強老師親自帶領(lǐng)學生把校園內(nèi)外長期積壓的兩個衛(wèi)生死角進行了徹底清理,，并按班劃好衛(wèi)生區(qū),，及時督促班主任和學生進行打掃和檢查。校園廣播,，黑板報,，校務(wù)公開欄及時向師生傳遞最新的校內(nèi)外資訊。綠化、美化,、凈化校園環(huán)境,，有效地推動了我校的環(huán)境教育工作。增強學生的環(huán)境意識,，培養(yǎng)師生良好的環(huán)境道德和行為習慣,，已成為我校“養(yǎng)成教育”的重要內(nèi)容之一,。

為了加強領(lǐng)導班子建設(shè),，8月份，我校組織召開了加強領(lǐng)導班子建設(shè)討論會,，對校領(lǐng)導班子成員提出了更高的工作要求：一是準確把握定位,，盡快投入工作。緊緊圍繞學校中心工作,，撲下身子干實事,，創(chuàng)造新的工作業(yè)績，不辜負組織的信任,。二是增強凝聚力,、向心力。要加強團結(jié),，密切配合,，真正將思想統(tǒng)一到學校發(fā)展上來，要堅持民主集中制原則,，廣泛聽取廣大干部,、教職工對學校工作的意見和建議，緊緊依靠廣大教職工把學校管理好,、發(fā)展好,。三是廉潔勤政，樹立良好形象,。要不斷加強自身道德修養(yǎng),，堅持廉潔自律，在大是大非面前不犯糊涂,，樹立良好的領(lǐng)導形象,。學校副校長趙良奎對工作認真負責，教導主任趙子仁工作兢兢業(yè)業(yè),，劉向陽副校長也是不辭勞苦,，任勞任怨。領(lǐng)導班子的這種樸素務(wù)實的工作態(tài)度和作風,，為學校的日常教學和長期發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ),。

同時,，構(gòu)建良好、和諧的教師隊伍也是我校工作開展的重點,。課間之余,，我經(jīng)常和教師在一起暢談工作和生活的點點滴滴，從中了解各位教師的需求和困難,，也加深相互之間的感情,。通過多次深入交談和了解，老師和我之間無話不說,，消除了隔閡,，拉近了距離，學校教育教學工作也得到了有利的開展,。學校每一項活動的開展,，我首先想到的是師生的生命和財產(chǎn)安全，讓老師甩掉包袱,，盡情的教學和工作,，讓學生在老師的愛撫和幫助下愉快的學習、健康的成長,。假期,、雙休閑暇之余，我?guī)ьI(lǐng)著教師外出參觀學習,，讓教師們開闊了眼界,，放松了身心?？傊?，我經(jīng)常思索著，想通過各種方式與途徑來增進我與教師間,、班子與教師間,、教師與教師間的情感，以此來激發(fā)教師的團隊精神,，同心協(xié)力做好學校的各項工作,。

小學校長述職述廉報告的寫作方式和內(nèi)容篇十四

在局領(lǐng)導的信任和大家的關(guān)懷支持下,，我今年又被任命為xx鎮(zhèn)南村小學的校長,，一年來,，我力求做一名稱職的校長,，并期望把我們的小學辦成全縣一流的示范校，我校在教育體育科技局和xx鎮(zhèn)中心校的正確領(lǐng)導下,、在各位教育人士的關(guān)愛和精心指導下,，在鎮(zhèn),、村兩級和駐地企業(yè)的關(guān)懷和支持下,，在校班子和全體教職員工的共同努力下，校園各項工作扎實有效,，教學質(zhì)量明顯提升,。我們在專任教師短缺、教師年齡結(jié)構(gòu)老化的條件下,、,，走出了一條農(nóng)村小學依靠充分挖掘自身潛力同樣能夠辦好小學教育的發(fā)展路子?？偨Y(jié)一年來的工作,，我們認為主要抓了五項工作，這五項工作始終圍繞著一個主題,，即“堅持以人為本,，科學管理，走自主發(fā)展道路,，確保校園的可持續(xù)發(fā)展”,。

一年來，我校立足實際,，著眼未來,，確立了以“以人為本，科學管理,，全面發(fā)展,，學有所長”的辦學理念，以培養(yǎng)“行為良好,，體魄健康,、求知主動、人格健全,、生活自主,、創(chuàng)新發(fā)展”的合格人才為辦學目標，進一步規(guī)范校園管理,，強化養(yǎng)成教育,，大力推進新課程課堂教學模式，校園整體工作得到了穩(wěn)步發(fā)展,。

大家常說一個好校長就是一所好校園,，我自認為我個人的潛力和水平還很低，離一名合格的校長還有很大的差距,，但是作為一名校長首先要在班子和教職工中帶好頭,、發(fā)揮好表率作用，要求教師做到的首先自己要做到,，作為校長,，我把全部時間和精力都投入到校園工作上來,，時間上做到早到晚回，工作上不論大小事情做到有安排,、有督促,、有落實。

第一,、在處理關(guān)系上,，用心營造教師與領(lǐng)導、教師與教師,、教師與學生相互信任,、相互尊重、相互理解,，相互關(guān)心的和諧氛圍,。在處理具體矛盾時出于公心，處于公平,、主持公正,。第二、管理好一所校園靠校長一個的潛力是遠遠不夠的,，只有依靠群眾的力量和智慧才能構(gòu)成合力,，發(fā)揮的作用。我在工作上善于發(fā)現(xiàn)人才,，利用人才,，我任用工作認真、經(jīng)驗豐富,、職責心較強的吳x,、李x老師負責校園安全和業(yè)務(wù)工作。任x老師擔任教導主任,，學科極有特色的閆x,、張x、劉x老師擔任語,、數(shù),、常教研活動小組組長。將年輕有為,、有組織課外活動潛力的王x負責少先隊工作,。閆x老師繼續(xù)辦好晨曦文學社，并擔任晨曦文學社長,，定期在校園辦公室前院鋁合金鏡框展示學生優(yōu)秀習作,，大大地提高了學生的寫作水平,。12月份有37名學生參加了全國第xx屆小學生作文大賽,。第三,、教師是教學工作的主體和具體執(zhí)行者，教風決定學風,，教師的工作狀態(tài)和工作作風直接影響到校園各項工作計劃的貫徹落實,，因此，帶出一支愛崗敬業(yè),，無私奉獻的教師隊伍是校園持續(xù)發(fā)展的根本保證,，為此，我們把關(guān)心老師工作生活,、盡潛力為老師創(chuàng)造寬松和諧的工作環(huán)境貫徹到每一個環(huán)節(jié)上,、每一個細節(jié)上，在這一點上體現(xiàn)的是工作上嚴格要求,，個人發(fā)展和生活上用心帶給方便和創(chuàng)造條件,。讓我最引以自豪和感動的是我們?nèi)w老師的敬業(yè)和奉獻精神是我們校園持續(xù)發(fā)展的不竭動力和保證。

教學質(zhì)量是教育的生命線,，而教學工作是校園工作的中心,，圍繞教學工作的管理和開展，我們立足本校實際,，在教學上舍得投資,、在教師教學水平的提高上堅持以研促教，在常規(guī)管理上做細做實,，在各科作業(yè)的安排上做到分類布置,，在學生的培養(yǎng)上做到因材施教。在校園文化建設(shè)上做到合理布局,，整體規(guī)劃,。通過一年來的不懈努力，校園的教學管理有了顯著的提高,，校園環(huán)境有了有了明顯的變化,。

一嚴格考勤制度，做到為人師表,。

在上下班管理上,，作為一名校長，我以身作則,，率先垂范,，每一天按時到校。要求教師提前10分鐘到校,，采取候課時制,，教師上課時做到和藹親切，儀表端莊,，組織教學簡捷,，省時,，溝通新舊知識聯(lián)系。大家都用心響應,，按時到校,，不遲到，不早退,。我每一天到校園早晨檢查教學秩序,，同時還檢查學生作業(yè)和教師批改狀況，發(fā)現(xiàn)問題,，及時讓教師糾正,。個性是作文日記這一項我抓的很緊，一學期作文至少做夠,，日記每兩天一篇,，全批全改。

二堅持以研促教,，努力提高課堂教學效率,。

一年來，我校由于個性注重組織教師學習新課改理念和新課程的教學方法,，所以把每周一下午的第三節(jié)課定為各教研組理論學習的時間,，為教師搭建了學習的平臺，使教師逐步更新教育觀念,，改善教學方法,，不斷提高教育教學質(zhì)量。具體措施為：一是用心開展專題講座,，觀看優(yōu)秀課例,、經(jīng)驗交流等形式多樣的教研活動，有效提高了教師的業(yè)務(wù)水平,。二是堅持開展聽課,、說課、評課活動,。讓全校的教師每人輪流講一節(jié)公開課,，大家互相取長補短，通過這種手拉手活動,，為教師帶給了相互學習和交流的平臺,，大家的教學潛力得到很好的鍛煉和提高，效果十分明顯,。三是鼓勵青年教師大膽創(chuàng)新,、合作交流、共同學習、共同提高,。以上一系列活動的開展,，有效地提高了教師的業(yè)務(wù)水平和教學潛力。一年多來,，我校全體教師分批參加了縣里11月22-24日舉行的國培計劃培訓，4月份我校派王曉燕,、閆吉平,、馮建林、張秀麗,、任璐璐,、到省教育中心充電。九月份吳海蓮,、趙海蘭和我到太原電教中心進行了培訓學習,。張海林老師在南京師范大學進行培訓學習。我校王曉燕,、劉淑華,、王林林3名教學能手講了示范課，受到了縣教研室領(lǐng)導的好評,。我校全體教師通過學習培訓,，開闊了教師的視野，學到了新的教學理念和方法,，讓骨干教師進行師徒結(jié)對,，開展“傳、幫,、帶,、教”活動，共同營造教學專長的良好氛圍,。

學刊》,、《中國育才雜志》上發(fā)表，并獲一,、二等獎,。有韓笑、閆宇茹,、李億,、高原、張啟龍等15名學生的作品發(fā)表在《精神禮貌報》,、《青少年日記》,、《快樂作文》、《作文周刊》、《新方山》,、《北武當文藝》報刊上,，有力地展示了我校師生的素質(zhì)水平。

三對各科作業(yè)進行科學管理,。

我校要求各代課教師根據(jù)各班學生的實際狀況,，分層次布置作業(yè)，學生各取所需,，不搞有償補課,，不向?qū)W生推薦、帶給市場上的參考書及其他輔助材料,，不擅自增加學生的作業(yè)負擔,，家長的經(jīng)濟負擔。這些措施,，不僅僅減輕了學生的作業(yè)負擔,，使學生在樂中學，學中做,，極大地激發(fā)了學生的學習興趣,。

四扎實抓深抓細教學常規(guī)工作。

在教學常規(guī)管理方面,，我們嚴格執(zhí)行課程計劃,。開齊課程，開足課時,，把教學常規(guī)工作進一步引向規(guī)范化,、制度化發(fā)展軌道。個性是對教師的備課,、課堂教學,、作業(yè)批改等環(huán)節(jié)，除定期進行檢查外,，還采取隨機抽查的方法,，隨時跟蹤給予指導、查缺補漏,，使全校教師能撲下身子,，踏踏實實、認認真真抓好教學,。

五關(guān)愛學生,，精心培養(yǎng)，全面發(fā)展,。

我鼓勵各代課教師,，不僅僅注重優(yōu)等生,，而且對差生也不放棄，班內(nèi)開展互幫互學,，一幫一活動,，教師因材施教，對差生不歧視,、不諷刺,、不挖苦，為他們鼓信心,，揚優(yōu)點,，在轉(zhuǎn)化差生上下功夫。經(jīng)過我們的努力,，在今年小考中,，我校52名參考學生中,，345分以上的學生有15名同學,，優(yōu)生率居全鎮(zhèn)之首，每次鎮(zhèn)統(tǒng)考,，我校的成績總是名列前茅,。

我校以開展少先隊活動為載體，全面培養(yǎng)學生的個人素養(yǎng),。一年來,，校園少先隊工作有序開展，卓有成效,。校園按年級輪流每周一舉行一次升旗儀式,，進一步培養(yǎng)學生愛國旗、愛校園,、愛祖國的思想感情,；我校利用午后課間操后五分鐘由教師領(lǐng)讀背誦《x規(guī)》，從而進一步加強學生思想品德教育,?！傲弧眱和?jié)，我們舉辦了一系列豐富多彩的文體活動,；教師節(jié)各班舉行了隆重的慶?；顒樱S富了師生的校園生活,。

我校一貫開展各種日常行為常規(guī)性活動,，加強對學生思想品德宣傳教育，利用黑板報陣地宣傳,，舉辦了“迎六一”,、“迎國慶”、“爭當環(huán)保小衛(wèi)士“小學生安全教育知識”等資料的活動，使學生開闊了眼見,，增長了知識,。我校還建起了紅領(lǐng)巾廣播站，將校園中的好人好事在廣播上進行宣傳,，大大地激發(fā)了學生爭做好事的用心性,，使學生們見到紙屑主動拾起，撿到東西交給老師,，尋找失主,。助人為樂的事在南村小學層出不窮，學生的思想品德明顯地提高了,。

我校以激發(fā)教師熱愛教育事業(yè),，熱愛自己的校園，激發(fā)教學熱情為出發(fā)點,，不但要關(guān)愛自己的學生,，而且關(guān)愛每一位教師的工作和生活，把教師的困難當作校園的事,、自己的事,。如：我十分關(guān)心張旭花、王小燕住校教師的生活,，給她們免費用電,，有時沒電時，還讓她們在附近的食堂吃便飯,。在教師婚喪大事時,，我都要參加，做力所能及的事,，讓大家感到校園大家庭的溫暖,。

只有這樣才有凝聚力。在新年之際,，各年級教師在出迎新年板報專欄時,，大家用心響應，資料豐富多彩,，別具一格,，尤其四年級的書法繪畫展覽獨具特色，少先隊的活動圖片專欄給人醒目的感覺,。這既鍛煉了學生的實踐潛力和審美潛力,。幼兒班墻壁上的彩畫也是由趙海蘭、王曉燕,、李月琴,、馮建林等老師用心血匯聚成的,。書法家楊老師更是舞文弄墨地在防震柱上美化上《x規(guī)》、名人名句,、唐詩宋詞,，潛移默化地教育學生。

一年來,，我們把校園安全工作作為重中之中來抓,，在安全方面，我們首先建立健全了校園安全領(lǐng)導組織機構(gòu),，以吳校長,、李景山老師為主，重抓安全,，制定了校園安全防范制度和應急預案,，并跟校園各位老師簽訂了安全職責狀，針對可能存在的安全隱患,，出臺了一系列安全措施,，嚴格執(zhí)行安全日志上報制度，給學生發(fā)放了安全小黃帽,，讓學生放學排隊,，低年級學生要求家長接送,，每一天利用午操時間進行安全教育,，班內(nèi)每月要求開一次安全教育主題班會，讓全校師生把安全記在心上,，落實在行動上,。為了讓學生增強安全意識，校長,、班主任,、家長、學生共同簽了一份安全職責狀,。要求學生在放學期間,，家長要護送。

為了給學生創(chuàng)造優(yōu)美,、舒適的教育和學習環(huán)境,，今年暑假期間，粉刷了教室和辦公室,，使校園面貌煥然一新,。在加快校園建設(shè)的同時，我們注意創(chuàng)造良好的育人環(huán)境,，發(fā)揮環(huán)境育人的作用,，做到精心設(shè)計合理布局,，整體規(guī)劃分步實施。在入冬以來,，我校給每間教室,、辦公室新配上了門簾，并在窗戶上蒙上了塑料布,，為師生創(chuàng)設(shè)了溫暖的環(huán)境,。每個辦公室懸掛了一塊《紀律整頓x準》鏡框，時刻警示教師要遵守紀律,。在教室外的墻面上,，張貼科學家、偉人和名人名言標語,，在甬道兩旁,、生態(tài)園區(qū)又種植了一萬株松柏樹，使整個校園呈現(xiàn)出濃郁的育人氛圍,。

一年來,，通過全校上下齊心協(xié)力，共同奮斗,，我校的各項工作取得了明顯的成效,，受到了局領(lǐng)導的肯定，但我清醒地認識到,，我們的工作才剛剛起步,，與其他校園相比還有很大差距和不足，個性是個人的教學理論水平和管理潛力還很欠缺,，我們的工作還有許多不完善的地方,，這都有待于我們在今后的工作中加強學習，不斷改善,，不斷充實,，不斷完善。沒有,，只有更好,，這是我和我們校園一向追究的境界，我有理由相信,，在縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導下，在教育局的大力支持下,，在各位領(lǐng)導和同志們的關(guān)懷和指導下,，我們?nèi)w教職員工必須以嶄新姿態(tài)，奮發(fā)圖強的精神面貌,，投入到教育工作上,，為創(chuàng)辦人民滿意教育,，為未來培養(yǎng)合格的人才做出自己應有的貢獻。

以上匯報有很多不妥之處,，敬請大家批評指正,！

小學校長述職述廉報告的寫作方式和內(nèi)容篇十五

尊敬的各位領(lǐng)導、同事們：

20xx年以來,，我一直分管學校教學業(yè)務(wù),，具體主抓教務(wù)處、教科室,、實驗室等三個處室工作,。在上級組織部門和楊飛校長的關(guān)懷指導下，我求真務(wù)實,，甘于奉獻,，較好地完成本職工作，現(xiàn)就20xx年以來的工作向組織述德述職述廉如下,。

1,、思想政治上。我忠誠黨的教育事業(yè),，能以《黨章》和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》規(guī)范自己,，積極開展黨的群眾路線教育實踐活動。學習了《教育法》,、《未成年人保護法》等國家相關(guān)的教育政策法規(guī),。樹立了堅定的政治方向，強化了對社會主義核心價值觀認識,，能用優(yōu)良的政治思想素質(zhì)為社會主義現(xiàn)代化教育建設(shè)服務(wù),。

2,、道德品質(zhì)上,。我恪守學高為師，身正為范的信念,，嚴格要求自己,，認真履行教師神圣職責，用自己的智慧啟迪學生智慧,，用自己的愛心激發(fā)學生愛心,，努力鑄造自己作為一名教師的高尚品格。

（一）學習和作風情況,。

1,、專業(yè)學習上，三年來,，我主要參加了高完中校長任職資格培訓學習,、國家及省市縣高中新課程改革培訓學習,，參加了“xxx”市級骨干教師培訓學習。這些培訓學習提升了我專業(yè)素養(yǎng),。20xx年被xx縣教育局評為“xxx”中繼教“先進個人”,，20xx年xx月被xx市教育局認定高市級骨干教師，獲“烏江園丁”稱號,，20xx年被xx縣委,、縣政府評為“優(yōu)秀學科十佳帶頭人”。

2,、工作作風上,，從20xx年分管教學業(yè)務(wù)工作至今。我不貪權(quán)斂財,，牢固樹立服務(wù)意識,，對學生，循循善誘,，不體罰,，不侮辱；對教師,，態(tài)度和藹,，不指手劃腳，實施科學管理,，關(guān)注學生身心的健康發(fā)展,，促進教師的專業(yè)成長，竭盡全力為師生服務(wù),。

（二）完成重點工作情況,。

在學校管理工作中,，我態(tài)度端正，認真工作,。每天校園巡查，下課堂聽課,，和教師交心談心,，努力做好了教學業(yè)務(wù)管理工作,，促進了學校教育教學的發(fā)展，努力使自己成為校長的好參謀,，好助手,。

1,、抓好了教學常規(guī)管理工作。開齊課程,，上足課時。嚴格執(zhí)行上級規(guī)定,，按課程計劃規(guī)定開齊課程，不隨意停課,，不隨意增刪課時,，保證學生每天有1小時的體育活動時間,，確保體育課、藝術(shù)課（美術(shù),、音樂）開足課時。

2,、學校中、高考穩(wěn)中有升,。在生源質(zhì)量極度低下的困難環(huán)境中，中考成績圓滿完成縣委政府規(guī)定的“55”計劃,，連續(xù)三年500分以上高分段名列全縣第四。高考一本在10至16人之間,，平衡發(fā)展；二本從20xx年的42人上升今年的73人,。20xx年、20xx年獲xx市高中教育綜合評估三類校三等獎,。

在學校教育教學管理工作中，我對自己嚴格要求,，對他人公平公正,，尤其是對自己家屬,、親友和身邊的工作人員的教育管理嚴格，交友謹慎,，說話注意形象分寸，行事注意場合,，組織紀律上具有極強保密意識，業(yè)余愛好健康,，空閑時喜歡讀書，無吸煙,、賭博、酗酒等不良習慣,，能很好地貫徹落實和遵守廉潔從政規(guī)定。

一是對學習的重視程度不夠,，特別是教育教學理論方面的學習還不夠深入。二是工作水平有待提高,。在管理中如何科學規(guī)劃與組織教學、優(yōu)化組合教師隊伍與有效激勵工作積極性,、正確指導與嚴謹督導教學過程,、積極組織教改科研、努力保障教學秩序等教學管理工作方面,，我深知自己還是有所欠缺的，尤其是高中新課程改革,，更是因主觀和客觀上的原因，在通用技術(shù)、研究性學習等課程開設(shè),，學生成長檔案，學分管理等方面還不健全,，存在問題。三是服務(wù)上做得還不夠好,。服務(wù)好教師的教育教學是我的工作宗旨。有時工作方式簡單而傷害了同事們,，我要借此機會深表歉意,。在今后的工作中,，我將認真履行自己的崗位職責，進一步增強黨性,，學習先進的理念，培養(yǎng)扎實的工作作風,。做到眼勤，腿勤,，手勤，吃苦耐勞,，替領(lǐng)導分憂,，提高辦事效率,。更新觀念，走近學生,，走近教師，走進課堂,，深入到教研組,、班主任和年級中去,，大膽工作,，創(chuàng)新工作,，在工作中勤于思考，盡可能多溝通,、多調(diào)查、多發(fā)現(xiàn)問題,，多解決一些問題。

以上為我的個人民主測評述德述職述廉報告,，請各位領(lǐng)導,、同事批評指正,。

謝謝大家！

述職人：xxx,。

20xx年xx月xx日。