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員工宿舍規(guī)章制度保證書篇一

6,、必須留留宿人的居民身份證給宿舍管理員備案,。

親友到訪條件：

1,、要進(jìn)入居住房間的,，必須提前征得本宿舍內(nèi)室友的同意；

2,、必須提前電話或者當(dāng)面通知宿舍管理員,，并在員工親友來訪登記表上做記錄；

3,、員工為所帶人員的行為負(fù)連帶責(zé)任,。

宿舍居住人員對(duì)以上規(guī)定必須無條件遵守,，對(duì)未按規(guī)定執(zhí)行的，第一次罰款100元,，第二次提交公司總經(jīng)理,，酌情作降職降級(jí)降薪或者開除處理！

員工宿舍規(guī)章制度保證書篇二

宿舍是公司提供給在職員工居住的場(chǎng)所,，是員工享受的福利待遇之一,，為保障員工一個(gè)清潔、衛(wèi)生,、安全的環(huán)境及公司財(cái)產(chǎn)安全,，特制定本規(guī)定。

公司所有宿舍,。

3.1宿舍安全秩序,。

3.1.1各宿舍推選宿舍長(zhǎng)一名，負(fù)責(zé)本宿舍相關(guān)事務(wù)并安排員工輪流值日,，打掃衛(wèi)生,。

3.1.2嚴(yán)禁攜帶易燃易爆有毒及其他危險(xiǎn)品進(jìn)入宿舍，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)作開除處理,，情節(jié)嚴(yán)重者報(bào)請(qǐng)公安機(jī)關(guān)處理,。

3.1.3嚴(yán)禁亂搭接、拆改電線電路及在宿舍生火,，用電飯煲等大功率電器,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予罰款。

3.1.5嚴(yán)禁高空拋物,，亂扔垃圾和煙頭,，亂倒污水。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，處以100元以上罰款,。

3.1.6嚴(yán)禁外人留宿和在宿舍接待賓客，特殊情況須報(bào)人力資源部批準(zhǔn),。

3.1.7住宿員工必須服從房號(hào)和鋪位安排,，未經(jīng)允許不準(zhǔn)私自更換鋪位，不準(zhǔn)私拆床架,，不得到宿舍頂樓乘涼或睡覺,。

3.1.8損壞公司財(cái)產(chǎn)的責(zé)任人應(yīng)照價(jià)賠償。員工應(yīng)相互監(jiān)督,，正確使用,，以保障公司財(cái)產(chǎn)完好。如損壞人無法確定，則宿舍內(nèi)的所有住宿人員均有承擔(dān)賠償公司財(cái)產(chǎn)損失的責(zé)任,。

3.2宿舍衛(wèi)生秩序,。

3.2.1各宿舍推選宿舍長(zhǎng)一名，負(fù)責(zé)本宿舍相關(guān)事務(wù)并安排員工輪流值日,、打掃衛(wèi)生,。

3.2.2住宿舍員工必須講究公共及個(gè)人衛(wèi)生，不準(zhǔn)隨地吐痰,，衣物,、床被須干凈、整潔,。

員工宿舍規(guī)章制度保證書篇三

為保證本公司員工宿舍的安全,、整潔、衛(wèi)生,，為員工創(chuàng)造一個(gè)良好,、安全的生活、休息場(chǎng)所,，特制定本制度,。

華東分公司所有宿舍。

3,、1所有住宿人員住進(jìn)或遷出之前,，向華東行政人事部提出申請(qǐng)，待審核同意后,，辦理相關(guān)手續(xù),，并到華東行政人事部登記備案，辦好鑰匙,、用具等領(lǐng)取,、交接手續(xù)。

3,、2各宿舍選宿舍負(fù)責(zé)人一名,，負(fù)責(zé)本室相關(guān)事務(wù)并安排宿舍人員輪流值日衛(wèi)生。除特殊情況外,，員工的生活,、住宿方面的事情一律向負(fù)責(zé)人匯報(bào)，后由宿舍負(fù)責(zé)人向行政部人員反映,。

3,、3宿舍負(fù)責(zé)人每天自查宿舍安全、樓道及洗手間等衛(wèi)生狀況,，不符合標(biāo)準(zhǔn)的令當(dāng)事人整改,，華東行政人事部及華東技安部每月不定期進(jìn)行宿舍大檢查,，檢查結(jié)果按實(shí)際情況予以公布并實(shí)施獎(jiǎng)懲制度,。

3,、4宿舍禁止留宿外來人員。

3,、5宿舍內(nèi)禁止抽煙,、焚燒等出現(xiàn)明火、明煙行為,。

3,、6宿舍內(nèi)鋪位、桌子按公司規(guī)定統(tǒng)一擺放,，任何人不得隨意變動(dòng),。

3、7自覺愛護(hù)公物,，損壞公物照價(jià)賠償,；不得在地面、墻壁,、陽臺(tái)上亂寫亂涂,，未經(jīng)允許不得在墻壁上打鐵釘、拉繩子等,，違反者進(jìn)行相應(yīng)的處罰,。

3、8禁止將電源插座放在床鋪上,，以免發(fā)生電源過熱起火,，自覺節(jié)約用電，注意用電安全,，不得私拉電線,，插座，不得在宿舍內(nèi)使用熱得快,、電爐,、電暖器、電熱毯等超過1000瓦的大功率電器,。違反者進(jìn)行相應(yīng)的處罰,，并給予警告處分。若三次發(fā)現(xiàn)宿舍內(nèi)存在大功率用電器,，屢次不改者,，公司將取消其入住宿舍資格。

3,、9住宿人員不得將宿舍轉(zhuǎn)租或出借給他人使用,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，立即取消其居住資格，并追究相關(guān)責(zé)任,，承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失,。

3、10節(jié)約用水,，用水后及時(shí)關(guān)閉水龍頭,。不得隨意把水倒在宿舍內(nèi)、樓道上,、墻壁上,、窗門外，違反者進(jìn)行相應(yīng)的處罰,。

3,、11維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生，不把食物殘?jiān)?、包裝物,、雜物等各類垃圾丟在宿舍地面、樓道,、衛(wèi)生間,、洗手間及窗門外，一律按規(guī)定帶往樓下放在垃圾桶內(nèi)（指定位置）,，違反者進(jìn)行相應(yīng)的處罰,。

3、12自覺維護(hù)宿舍秩序,，不得在宿舍,、樓道內(nèi)大聲喧嘩、追逐嬉鬧,，電視或收音機(jī)及唱歌等聲音不得影響他人休息,，違反者進(jìn)行相應(yīng)的處罰。

3,、13未經(jīng)允許,，不得將公司產(chǎn)品等公物帶入宿舍。違反者進(jìn)行相應(yīng)的處罰,，情節(jié)嚴(yán)重的予以開除并追究刑事責(zé)任,。

3、14住宿人員發(fā)生以下行為之一者,，立即取消其住宿資格,，視情節(jié)嚴(yán)重者將移交公安機(jī)關(guān)處理。

1,、不服從公司安排,，監(jiān)督和管理者,。

2、在宿舍內(nèi)賭博,，斗毆,，酗酒者。

3,、蓄意破壞宿舍物品及設(shè)施者,。

4,、有偷盜行為者,。

5、嚴(yán)重違反宿舍管理規(guī)定者,。

3,、15所有入住員工必須樹立安全責(zé)任意識(shí)，做好防火防盜工作,。人走時(shí)要切斷一切正在使用中的電器設(shè)備,，關(guān)閉燈具，禁止使用功率超過1000w的大功率電器,，違反者處以相應(yīng)的處罰,。

3、16嚴(yán)禁員工在宿舍內(nèi)燒煮,、烹飪食品,，禁止私自拉接電線及裝接電器、插排,，不得使用或存危險(xiǎn)及違禁物品,，違者將取消其住宿，造成事故者,，追究其法律責(zé)任,。

3、17嚴(yán)禁在宿含內(nèi)酗酒鬧事,、賭博,、偷東西、打架及做有傷風(fēng)化之事,，違者視情節(jié)嚴(yán)重給予過失處分直至終止勞動(dòng)關(guān)系,。

3、18宿舍屬公共場(chǎng)所,，應(yīng)保持整潔,，個(gè)人用品疊放整齊；請(qǐng)保管好現(xiàn)金,、證件等貴重物品,，如有物品丟失,，公司可視情況協(xié)助調(diào)查，但不負(fù)擔(dān)賠償責(zé)任,。

3,、19為延長(zhǎng)電器設(shè)備的使用壽命，正確操作使用公司配備的空調(diào),、及其他電氣設(shè)備,，達(dá)到節(jié)能效果，同時(shí)為了您的安全,，嚴(yán)禁隨意拆卸電氣設(shè)備,。

3、20室內(nèi)所配置的電器上方及表面,，嚴(yán)禁放置物品,，禁止用手和身體接觸電器，防止水及其它液體進(jìn)入電氣設(shè)備內(nèi),，以免發(fā)生短路,，電器起火等安全事故，使用空調(diào)等電氣設(shè)備中,，注意觀察設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況,，如發(fā)現(xiàn)設(shè)備異常應(yīng)及時(shí)處理，對(duì)不能處置的請(qǐng)及時(shí)報(bào)告相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),。

3,、21禁止空調(diào)全天連續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn)。

3,、22設(shè)備因人為因素造成的空調(diào),、等電器損壞，經(jīng)專業(yè)人員認(rèn)定后,，由責(zé)任人按設(shè)備價(jià)格進(jìn)行賠償,，造成安全事故視情況情節(jié)輕重另行處理,。在責(zé)任不清的情況下,，由同室人員共同承擔(dān)。

3,、23華東行政人事部和華東技安部將會(huì)定期檢查宿舍,，在檢查過程中依據(jù)檢查表進(jìn)行打分，分?jǐn)?shù)最高的宿舍,，予以公開表揚(yáng),、獎(jiǎng)勵(lì)；分?jǐn)?shù)較低的宿舍,，下發(fā)《整改通知單》,，并進(jìn)行處罰,。宿舍存在安全隱患，且嚴(yán)重違反公司宿舍管理規(guī)定的員工,，予以通報(bào)批評(píng),，情節(jié)嚴(yán)重的取消住宿資格。

3,、24住宿人員離職,，應(yīng)于前往行政人事部辦理離宿手續(xù)，離職當(dāng)日搬離宿舍,，不得借故拖延,；如發(fā)現(xiàn)損壞宿舍物品者，要照價(jià)賠償,。

3,、25所有因宿舍違規(guī)而產(chǎn)生的處罰,，將納入宿舍管理處罰基金,，用于表彰先進(jìn)宿舍，每月公布,。

違規(guī)處罰明細(xì)表序號(hào)違規(guī)行為處罰措施,。

4、1未經(jīng)允許留宿外來人員視情節(jié)嚴(yán)重,，處罰責(zé)任人100—200元罰款并記通報(bào)處分一次,。

4、2宿舍內(nèi)抽煙,、使用明火,、存在煙頭、煙灰處罰責(zé)任人1000元,，未提供責(zé)任人或無法確定責(zé)任人的罰款由宿舍內(nèi)住宿人員均攤,，并記通報(bào)處分一次。

4,、3使用大功率電器,、違規(guī)電器沒收電器，處罰責(zé)任人100—200元罰款,，并記通報(bào)處分一次,。

4、4私拉亂接插座,、插排沒收排插,，處罰責(zé)任人100—200元罰款，并通報(bào)處分一次,。

4,、6私自改動(dòng)宿舍內(nèi)消防設(shè)施設(shè)備（如感煙探測(cè)器,、噴淋頭等），不規(guī)范行為引發(fā)火警報(bào)警處罰責(zé)任人20xx元,，未提供責(zé)任人或無法確定責(zé)任人的罰款由宿舍內(nèi)住宿人員均攤,，并記通報(bào)處分一次。

4,、7宿含內(nèi)酗酒鬧事,、賭博、偷東西,、打架及做有傷風(fēng)化之事處罰責(zé)任人20xx元,，并記通報(bào)處分一次。

4,、8宿舍衛(wèi)生差,，物品擺放亂通報(bào)批評(píng)一次。

注：1,、沒收的電器,、物品等，搬離宿舍后可至行政部門領(lǐng)取,。

2,、通報(bào)處分累計(jì)三次的一律搬離宿舍。

5,、1本制度未盡事宜按員工手冊(cè)執(zhí)行,。

5、2本制度自發(fā)布之日起正式實(shí)行,。

員工宿舍規(guī)章制度保證書篇四

為使員工宿舍保持一個(gè)良好,、清潔、整齊的環(huán)境,，以保證員工在工作之余得到充分的休息,，維護(hù)生產(chǎn)安全和提高工作效益，特制訂本制度,。

1,、自覺保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩,，同事之間不得以任何借口爭(zhēng)吵,、打架、酗酒,，不準(zhǔn)在床上抽煙,，不得在宿舍內(nèi)聚餐、賭博、打麻將或從事其他不健康活動(dòng),。

2,、保護(hù)好宿舍設(shè)施、器具設(shè)備及門窗棚壁的完好,，損壞者按價(jià)賠償,，故意損壞者加倍罰款，若責(zé)任不清或知情不舉,，宿舍集體賠償,。貴重物品自行帶好，注意提防盜賊,。（宿舍設(shè)施,、器具設(shè)備及門窗棚壁均屬公司財(cái)產(chǎn)，每位入住員工須繳納公司財(cái)產(chǎn)押金100元,，按程序辦完離職手續(xù)立即返還押金,。）。

3,、宿舍衛(wèi)生須輪流負(fù)責(zé)打掃,，不準(zhǔn)隨地吐痰，不準(zhǔn)亂扔廢紙,、果皮和臟物,，不準(zhǔn)在宿舍亂寫亂畫，不準(zhǔn)向公共通道亂扔垃圾,，保持宿舍內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生清潔。

4,、夜間最遲應(yīng)于23時(shí)前返回宿舍,，在外發(fā)生意外，一律由本人負(fù)責(zé),，公司不負(fù)任何責(zé)任,。

5、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)使用明火,，節(jié)約用水,，用電，最后離開房間要檢查關(guān)掉所有電源,。提高警惕,，注意安全防火、防意外,。

6,、員工離職應(yīng)于離職日當(dāng)天內(nèi)搬離宿舍，不得借故拖延，不得誤拿別人財(cái)物,。

員工宿舍規(guī)章制度保證書篇五

為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生,，整齊的環(huán)境及公共秩序，使員工獲得充分的休息,，以提高工作效率,，特訂本規(guī)定。

一,、員工申請(qǐng)住宿條件,。

1、人員于轄區(qū)內(nèi)無適當(dāng)住所或交通不便者,，可以申請(qǐng)住宿,。

二、凡有以下情況之一者,，不得住宿,。

1、患有傳染病者,。

2,、有不良嗜好者。

三,、本公司提供員工宿舍系現(xiàn)住人尚在本公司服務(wù)為條件,，倘若員工離職，(包括自動(dòng)辭職,，受免職,、)時(shí)，對(duì)房屋的使用權(quán)當(dāng)然終止,，屆時(shí)該員工應(yīng)于離職日起三天內(nèi),，遷離宿舍，不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償費(fèi),。

四,、宿舍統(tǒng)由舍長(zhǎng)擔(dān)任宿舍舍監(jiān)，其工作任務(wù)如下：（月5次以上履行職責(zé)不好罰30元）,。

1,、總理一切內(nèi)務(wù)，分配清掃,，保持整潔,，維持秩序。

2,、監(jiān)督輪值人員維護(hù)環(huán)境清潔,。

3、有下列情況之一者，應(yīng)通知主管部門：

（1）,、違反宿舍管理規(guī)則,，情節(jié)重大者。

（2）,、宿舍內(nèi)有不法行為或外來災(zāi)害時(shí),。

（3）、員工身體不適應(yīng)或病情重大者應(yīng)通知廠部,。

五,、員工對(duì)所居住宿舍，不得隨意改造或變更房舍,。

六,、有關(guān)宿舍現(xiàn)有的設(shè)備(如玻璃、衛(wèi)浴設(shè)備,、門窗,、床鋪等)本公司以完好狀態(tài)交與員工使用，如有疏于管理或惡意破壞,，酌情由現(xiàn)住人員負(fù)擔(dān)該項(xiàng)修理費(fèi)或賠償費(fèi),，并視情節(jié)輕重論處。

1,、服從舍監(jiān)管理與監(jiān)督,。

2、室內(nèi)禁止私自接配電線及裝接電器,。（違者罰30元）,。

4、個(gè)人棉被,、墊被起床后須疊齊,。

5、煙灰,、煙蒂不得丟棄地上，易燃物品不得放置寢室,。

6,、換洗衣物不得堆積地上。（違者罰5元）,。

7,、洗曬衣物需按指定位置晾曬。

8,、電視,、收音機(jī)的使用，聲音不得放大，以免妨礙他人安寧,。

9,、就寢后不得有影響他人睡眠行為。

10,、夜間最遲應(yīng)于00：30時(shí)前返回宿舍,。

11、污穢,、廢物,、垃圾等應(yīng)集中于指定場(chǎng)所傾倒。

12,、宿舍衛(wèi)生由各自住宿人員輪流清潔整理,。（無打掃罰10元）。

13,、水,、電不得浪費(fèi)，隨手關(guān)燈及水龍頭,。

14,、沐浴的水、電,、煤氣用畢即關(guān)閉,。

15、沐浴以20分鐘為限,。

16,、員工不得于宿舍內(nèi)聚餐、喝酒,、賭博,、打麻將或其他不良或不當(dāng)行為。

八,、住宿員工有下列情況之一者,，呈報(bào)班組以上會(huì)議議處：

1、不服從舍監(jiān)的監(jiān)督,、指揮者,。

2、在宿舍賭博(打麻將)斗毆,、及酗酒,。

3、蓄意破壞公用物品或設(shè)施等,。

4,、擅自于宿舍內(nèi)接待異性客人或留宿外人者,。

5、經(jīng)常妨礙宿舍安寧,、屢戒不改者,。

6、違反宿舍安全規(guī)定者,。

7,、有偷竊行為者。

九,、遷出員工應(yīng)將使用的床位,、物品、抽屜等清理干凈,，所攜出的物品,，應(yīng)先經(jīng)舍監(jiān)或主管人員檢查。

十,、員工住宿應(yīng)向警察單位辦理流動(dòng)戶口登記（暫住證）,。

員工宿舍規(guī)章制度保證書篇六

為使員工宿舍持續(xù)良好的環(huán)境及公共秩序，創(chuàng)造安全舒適的休息場(chǎng)所,，規(guī)范員工宿舍管理,，特制定本辦法。

適用于在公司宿舍居住的所有員,。

1,、行政部門負(fù)責(zé)員工宿舍統(tǒng)一管理。

2,、值班人員及保安負(fù)責(zé)員工宿舍安全,、消防及保衛(wèi)工作。

3,、人力資源部配合入住申請(qǐng)等相關(guān)工作,。

4、宿舍管理人員負(fù)責(zé)宿舍管理,。

1,、入住人員一律憑《員工宿舍入住申請(qǐng)單》按宿舍管理人員安排要求入住。

2,、入住人員務(wù)必遵守管理人員要求,，在規(guī)定房間、床位入住,。

3、凡有以下狀況之一者,，不得住宿：

1）患有傳染病者,；

2）有不良嗜好者,；

3）已在外租房者；

4,、員工使用宿舍內(nèi)的公司財(cái)務(wù),，由宿舍管理人員列出清單，經(jīng)員工個(gè)人清點(diǎn)確認(rèn)后簽字,，方可領(lǐng)取門鑰匙,。

5、員工離職時(shí),，對(duì)宿舍使用權(quán)自然終止,，員工應(yīng)在離職日起三日遷離宿舍。退出宿舍前一天,，應(yīng)通知宿管人員進(jìn)行物品清點(diǎn)及移交,，并結(jié)清入住期間相關(guān)費(fèi)用，否則不予辦理離職手續(xù),。

1,、各宿舍內(nèi)應(yīng)做到物品合理擺放，被褥疊放整齊,，持續(xù)室內(nèi)通風(fēng),，防止疾病漫延，晾曬衣服應(yīng)統(tǒng)一掛在指定處,。

2,、公司行政部或宿舍管理員不定期對(duì)宿舍衛(wèi)生進(jìn)行不定期檢查，對(duì)衛(wèi)生最佳宿舍給予獎(jiǎng)勵(lì),，對(duì)最差宿舍給予50元/次處罰,。

3、公司員工不得擅自調(diào)換床位及房間內(nèi)公共財(cái)產(chǎn)物品,。

4,、注意宿舍內(nèi)安全用電，不得私接電線進(jìn)行燒煮,、烹飪,，不準(zhǔn)用電爐、電暖器等高功率電器,，違者罰款50元/次,。

5、住宿人員務(wù)必按時(shí)就寢,，休息時(shí)刻不得使用音量過大的音響設(shè)備或大聲喧鬧,，以免影響他人休息。

6,、住宿人員不得損壞宿舍財(cái)產(chǎn)及公共設(shè)施,，如造成損壞,，除照價(jià)賠償外，并根據(jù)情節(jié)輕重予以罰款,。

7,、入住員工不得在公共場(chǎng)所（包括走廊、樓道,、洗手間等）亂扔,、亂倒垃圾，若有違反者給予30元/次罰款,。

8,、不得在公共走廊、樓梯或其他公共場(chǎng)所堆放物品,，不得隨地吐痰,、亂倒垃圾，不得在室內(nèi)飼養(yǎng)寵物,。

9,、嚴(yán)禁員工將飯菜帶入宿舍就餐，嚴(yán)禁將雜物等倒入廁所及排水管道,，嚴(yán)禁向窗外潑水,、亂倒雜物。違者罰款5元/次,。

10,、注意宿舍安全，嚴(yán)禁攜入易燃易爆物品,，及時(shí)排除事故隱患,，違者將給予重罰。

11,、宿舍內(nèi)嚴(yán)禁打架,、賭博、吸毒,、色情等不良活動(dòng),。對(duì)違反管理規(guī)定的人員，進(jìn)行批評(píng)教育,、提出警告,；對(duì)多次不改者，公司可予以處罰,，乃至逐出宿舍,。

12、未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意,，任何人不得私自進(jìn)入異性宿舍,，若有違反者,，給予罰款100元/次。（因工作原因或檢查宿舍除外）,。

13、任何人不得帶非本公司人員進(jìn)入宿舍或留宿,，違者罰款100元/次,，特殊狀況需經(jīng)行政部批準(zhǔn)。

14,、宿舍住宿人員嚴(yán)禁將自開車,、摩托車帶入樓內(nèi)。

15,、住宿員工有下列狀況之一者,，取消其住宿資格；

1,、為保障員工的安全,，避免非本公司人員進(jìn)入宿舍，請(qǐng)員工出入宿舍大門時(shí)自覺出示工作牌,，配合值班人員檢查,，針對(duì)不配合人員將給予重罰。

2,、入住員工每人一把門鑰匙,，進(jìn)出隨手關(guān)門，保證室內(nèi)人員物品安全,。

3,、宿舍當(dāng)值人員應(yīng)加臺(tái)宿舍檢查及管理，杜絕已辭工,、解雇,、自離等人員留宿，凡因當(dāng)值人員值班不嚴(yán),，造成留宿者,，給予當(dāng)值人員從重處理。

1,、居住所耗費(fèi)的電費(fèi),、水費(fèi)、電話費(fèi),、上網(wǎng)費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用均由員工自理,，并需繳納住宿費(fèi)30元/月/人。由宿舍管理員統(tǒng)一收齊后,，交行政部,。

2,、水電費(fèi)由管理員每月25日抄表公布，并按實(shí)際人員數(shù)分?jǐn)傊羵€(gè)人,。公司予以60元/月/人的水電費(fèi)補(bǔ)貼,。

3、宿舍內(nèi)易耗品的更換由入住人員自行負(fù)責(zé),，空調(diào)等重大設(shè)施的損壞維修如因人為原因造成的,，由該宿舍承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用，如為自然損壞,，則由公司聯(lián)系維修并承擔(dān)費(fèi)用,。

員工宿舍規(guī)章制度保證書篇七

為了讓員工在上班之余有個(gè)舒適、安全,、安靜的休息環(huán)境,，以飽滿的精神狀態(tài)迎接工作，現(xiàn)特制訂以下規(guī)章制度,，請(qǐng)各位員工仔細(xì)閱讀,，嚴(yán)格遵守。

一,、所有須住宿或離職員工,，必須寫書面申請(qǐng)，請(qǐng)示住宿或離宿,。不得私自入住或搬離宿舍,。

二、每位員工必須遵守宿舍相關(guān)制度,，服從宿舍長(zhǎng)的安排,。

四、愛護(hù)宿舍內(nèi)的設(shè)施,，設(shè)備,、熱水器等公共財(cái)物，故意損壞者,、除賠償外扣50元,。宿舍內(nèi)的公共財(cái)物自然損壞宿舍長(zhǎng)及時(shí)報(bào)部門主管進(jìn)行安排修理。

五,、節(jié)約用水,，用電、做到人走燈熄,、避免自來水長(zhǎng)流,如有違反者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰5-10元.

六,、不得在宿舍內(nèi)打架，斗毆、喝酒,、賭博,、偷竊等行為，不得影響其它員工的正常休息,，如有違反罰50—100元,，情節(jié)嚴(yán)重作開除處理并送相關(guān)部門查處。

七,、宿舍員工必須在12:00之前,，回到宿舍就寢，超過規(guī)定時(shí)間后回宿舍由宿舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)登記人員名單,，第二天上交部門經(jīng)理。

八,、不得私自帶領(lǐng)外界人員（不是本公司員工）留在宿舍過夜,，探訪人員必須在11：30分后離開，由宿舍長(zhǎng)勸其離開,。

九,、宿舍內(nèi)請(qǐng)勿大聲喧嘩，影響其余員工休息,，如有違反罰5-10元,。

十、各部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行不定期抽查,。衛(wèi)生不合格一次20元,。

遇到突發(fā)情況，要保持冷靜,，團(tuán)結(jié)一心,，保護(hù)好自己及其他人。

十一,、員工必須養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,，共同維護(hù)宿舍良好的衛(wèi)生環(huán)境。

十二,、值日員工不按規(guī)定打掃衛(wèi)生或不按規(guī)定投放垃圾,，經(jīng)寢室長(zhǎng)提醒后仍不執(zhí)行者，由行政人事部視情節(jié)輕重予以違紀(jì)處理,。

十三,、宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好，由各宿舍當(dāng)日輪值人員提到指定地點(diǎn)放好,，如檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)不按要求放置者,，罰款10元/次。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者（包括扔出窗外）將視情節(jié)輕重給予處理。

十四,、要保持高度防火意識(shí),，做到安全用電、用水,，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)上報(bào)工程部,。

員工宿舍規(guī)章制度保證書篇八

1、員工入職后由主管或上級(jí)安排床鋪,，一律按照主管或上級(jí)安排的房號(hào)床號(hào)住宿,，在未經(jīng)許可不得隨意更換，否則給予紀(jì)律處分,。

2,、公司統(tǒng)一安排員工住宿，如有外宿者必須向部門主管提出申請(qǐng),，得到項(xiàng)目經(jīng)理同意后方可外宿,。

3、離職員工必須在離職后兩天內(nèi)搬離,，拒不搬離的將采取強(qiáng)制措施處理,。

4、不允許外來人員在本宿舍留宿,，違者將給予書面警告,。

5、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩,、吵鬧,，晚上23：00點(diǎn)后應(yīng)關(guān)閉收音機(jī)、電視機(jī),，以免影響他人休息,；異性晚上23：00點(diǎn)至早上8：00點(diǎn)期間，禁止竄房,。

6,、消防設(shè)備不是在消防緊急的情況，嚴(yán)禁使用,。

7,、保持墻體衛(wèi)生，嚴(yán)禁在墻上釘,、貼,、涂畫、懸掛物品等,。

8,、節(jié)約用水,、電、煤氣,，不用時(shí)注意關(guān)燈,、關(guān)煤氣、關(guān)水龍頭和電器開關(guān),。

9,、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)亂拉電線和改裝插座，宿舍內(nèi)禁止使用電爐,、熱水棒,、液化氣等電器，不得存放易燃易爆物品,，如有違反將給予紀(jì)律處分,。

10、講究安全衛(wèi)生,，嚴(yán)禁高空拋物,，以免砸傷他人或破壞環(huán)境衛(wèi)生。

11,、員工要養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，保持宿舍清潔,，起床后要把個(gè)人床上用品,，衣物等東西擺放整齊。

12,、個(gè)人貴重物品要注意保管好,，不要隨意亂放，以免丟失,，造成損失,。

13、外出,，宿舍無人時(shí),，記得關(guān)窗、鎖門,，注意防盜,。

14、員工在衛(wèi)生間,、沐浴室使用后的衛(wèi)生紙等物品要丟入垃圾桶內(nèi),，以免下水道堵塞，影響正常使用,。

15,、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架斗毆、打麻將及任何形式的賭博行為,，違者將給予最后警告,，甚至開除處分。

16,、員工損壞,、遺失公司財(cái)物的一律照價(jià)賠償；無法查清當(dāng)事人的由該房員工共同承擔(dān)賠償責(zé)任并歡迎員工監(jiān)督,、舉報(bào)（公司對(duì)舉報(bào)內(nèi)容絕對(duì)保密）,。

以上制度員工如有違反，視情節(jié),、后果輕重,，人力行政部有權(quán)給任何員工簽過失單、罰款直至開除,。員工若無法簽認(rèn)或拒絕簽認(rèn),，該處罰同樣生效。

員工宿舍規(guī)章制度保證書篇九

為了規(guī)范公司員工工作與生活,，保證公司員工有一個(gè)整潔,、衛(wèi)生、安全的良好住宿環(huán)境,，特制定此員工宿舍管理規(guī)定,。

1、員工宿舍由后勤部直接負(fù)責(zé)管理并指定專人負(fù)責(zé)宿舍的檢查與管理工作,。

2,、公司員工宿舍的床位安排，由后勤部管理人員統(tǒng)籌負(fù)責(zé),，并編制員工宿舍床位安排表和員工宿舍定期檢查計(jì)劃,，定期組織人員對(duì)員工集體宿舍進(jìn)行衛(wèi)生檢查，隨后公布檢查情況,。

3,、員工床位必須遵照管理人員的安排，不得隨意改換,。如有正當(dāng)理由確需改換的,，必須向管理人員申請(qǐng)，經(jīng)同意后方可更換,。

4,、各宿舍選舉室長(zhǎng)一名，負(fù)責(zé)本室相關(guān)事務(wù)并安排室內(nèi)員工輪流值日,、打掃衛(wèi)生等事宜,。

5,、所有人員遷出，均需由后勤部安排,，并在后勤部辦理鑰匙,、用具的交接手續(xù)及宿舍內(nèi)物資的數(shù)目和完好程度的清點(diǎn)。離職人員須憑行政部開具的交接憑據(jù),，方可結(jié)算工資,。

6、員工必須愛護(hù)宿舍的設(shè)施,，包括床,、空調(diào)、衣柜,、水龍頭,、衛(wèi)生潔具等公用設(shè)施。員工宿舍于建設(shè)時(shí),，公司一次性提供宿舍內(nèi)的生活設(shè)施,，在宿舍建成使用后，所有設(shè)施交由員工保管,、維護(hù)和使用,。在使用過程中，如宿舍設(shè)施受到人為損壞,、或是使用不當(dāng)造成損壞的,，室長(zhǎng)應(yīng)及時(shí)向行政部報(bào)備，由公司組織進(jìn)行修理或更換,，但公司不再負(fù)擔(dān)所有費(fèi)用。具體的處理辦法為：如有明確責(zé)任者的,，所有費(fèi)用由責(zé)任者承擔(dān);如無法確定責(zé)任者的,，其費(fèi)用由宿舍內(nèi)各人均攤。如屬人為損壞的,，均同時(shí)處以100元罰款,。

7、宿舍內(nèi)的擺設(shè)由后勤部統(tǒng)一規(guī)劃,，任何人不得隨意改動(dòng),。

8、集體宿舍內(nèi)嚴(yán)禁動(dòng)火,、嚴(yán)禁使用電爐,，使用大功率用電器必須請(qǐng)示管理人員。

9,、集體宿舍休息時(shí)間內(nèi)(晚上23：00～清晨6：30時(shí);中午12：10～13：00時(shí))嚴(yán)禁喧嘩,，嚴(yán)禁大聲說笑,、打鬧、或開大音響,、電視機(jī)的音量及其它嚴(yán)重影響他人休息的行為,。

10、損壞他人財(cái)物的按實(shí)際損失賠償,。

11,、來訪客人如需進(jìn)入宿舍的，須由被訪員工的上一級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)和后勤部批準(zhǔn),，并由被訪員工本人帶入,，并持有效身份證件，在門衛(wèi)值班室做好登記(異性客人不可帶入宿舍),。

12,、未經(jīng)后勤部管理人員許可，嚴(yán)禁留宿他人,。

13,、員工離開宿舍要及時(shí)關(guān)門、關(guān)燈,、關(guān)電,、關(guān)水，嚴(yán)禁浪費(fèi),。

14,、個(gè)人床鋪須每天整理，被子折疊整齊,。衣物必須放置在衣柜內(nèi),，嚴(yán)禁隨處堆放、曬掛,。

15,、個(gè)人用具應(yīng)擺放整齊，嚴(yán)禁在室內(nèi)亂拉繩索,、打鐵釘,、張貼。

16,、宿舍要經(jīng)常通風(fēng),，員工要勤換、勤洗衣被,。換冼的衣物,、鞋襪(包括換下的工作服、鞋,、襪)等,，嚴(yán)禁堆放在室內(nèi),，應(yīng)集中掛放在陽臺(tái)。洗曬的衣物須在陽臺(tái)處晾曬,，嚴(yán)禁在室內(nèi)(包括衛(wèi)生間),、走廓、窗臺(tái),、欄桿上晾曬,。

17、宿舍區(qū)(包括走廊,、樓梯,、過道)不得亂堆亂放，亂丟垃圾,。垃圾一律由員工投入樓層的垃圾箱內(nèi);不得將垃圾堆于門邊,、過道上;不得隨意在室內(nèi)、過道和樓梯等處倒水,，以保持宿舍區(qū)內(nèi)的干爽整潔,。

18、嚴(yán)禁向窗戶外拋丟垃圾,、雜物,。

19、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)用餐(病員除外),。

20,、晚上23：00時(shí)以后，男女員工不得串門探訪,。

21,、對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)違反第8條規(guī)定的人員，每次罰款200元,。在室內(nèi)發(fā)現(xiàn)煙頭或檳榔,、口香糖殘?jiān)鵁o法確定責(zé)任者的，每只煙頭或殘?jiān)哿P同室人員人均20元,。

22、在宿舍內(nèi)進(jìn)行偷竊或者引人偷竊的,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，追回非法所得，處以被盜物資十倍以上且不低于500元的經(jīng)濟(jì)處罰,，并給予開除處理;情節(jié)嚴(yán)重的交公安機(jī)關(guān)處理,。

23、集體宿舍內(nèi)動(dòng)火,，使用電爐,，或未經(jīng)批準(zhǔn)使用大功率電器導(dǎo)致線路故障者每次處以當(dāng)事人罰款100元并賠償經(jīng)濟(jì)損失,。

24、在公司廠區(qū)或者宿舍內(nèi)進(jìn)行打架,、斗毆的,，只要存在打人的行為，不管情節(jié)輕重,，首先處以500元以上的罰款,，扣留其余的一切工資，以支付受傷者的醫(yī)藥費(fèi),，并且要開除出廠,。情節(jié)嚴(yán)重的交公安機(jī)關(guān)處理。

25,、在宿舍內(nèi)進(jìn)行違法亂紀(jì),、有傷風(fēng)化的行為的，每次視情節(jié)處以200~500元的罰款,，情節(jié)嚴(yán)重的移交公安機(jī)關(guān)處理,。

26、違反第18條規(guī)定的,，每次罰款100元,。

27、檢查發(fā)現(xiàn)亂堆亂放,，不及時(shí)整理床鋪衣物,、不及時(shí)清掃室內(nèi)垃圾或衣物鞋帽不按規(guī)定放置的，一律由管理人員張榜公示,，連續(xù)兩次檢查皆犯者均處以50元的罰款,。

28、衛(wèi)生間排水道發(fā)生堵塞,，由宿舍員工自行處理;如需維修人員進(jìn)行維修的,，可由公司安排，但費(fèi)用由本宿舍員工均攤承擔(dān),。

29,、對(duì)檢查出的違反第3、7,、8,、9、13,、16,、17、19,、20條規(guī)定的,，每次扣罰當(dāng)事人50元,，不能確定當(dāng)事人的扣罰同室人員人均10元(外差人員不計(jì))。

30,、在室內(nèi)打鐵釘,、涂畫、張?zhí)绕茐膲w的行為的,，每處罰款50元,，并責(zé)令其恢復(fù)原狀。

31,、違反第11,、12條規(guī)定的，每次罰款100元,。

員工宿舍規(guī)章制度保證書篇十

為了加強(qiáng)內(nèi)部管理,，做到既合理地利用資源又節(jié)約開支，體現(xiàn)對(duì)業(yè)主及其他員工的公平原則,，公司對(duì)現(xiàn)有的員工宿舍的管理有關(guān)注意事項(xiàng)通知并規(guī)定如下：

一,、宿舍必須保持整潔衛(wèi)生，不得亂堆亂放,。

二,、不得在宿舍內(nèi)大聲喧鬧、飲酒猜拳,，嚴(yán)禁在宿舍里賭博,。

三、節(jié)約水電,，不得浪費(fèi),。

四、不得隨意攜帶他人在宿舍內(nèi)留宿,，如因特殊情況有親戚朋友投宿的,，應(yīng)告知管理處負(fù)責(zé)人或協(xié)管隊(duì)長(zhǎng)，在得到同意后方可留宿。

五、員工因工作需要,，經(jīng)管理處許可，住在管理處指定的集體宿舍的不收房屋管理費(fèi),、水電費(fèi)；若條件許可,，不造成負(fù)面影響，經(jīng)公司管理處許可的個(gè)別管理人員可住單間宿舍的,，必須由公司統(tǒng)一安裝獨(dú)立水電表,，按水電表讀數(shù)計(jì)收水電費(fèi),。帶家屬住宿舍的（不提倡住在區(qū)內(nèi)），并按各管理處實(shí)際居住條件暫時(shí)收取30-50元不等的管理費(fèi),。以利合理利用資源和節(jié)約使用水電,，體現(xiàn)公平。

本規(guī)定自xx年xx月xx日起執(zhí)行,。

廈門市xx物業(yè)管理有限公司,。

辦公室。

二00xx年xx月xx日,。

員工宿舍規(guī)章制度保證書篇十一

學(xué)生宿舍是學(xué)生在校期間學(xué)習(xí),、生活、休息和活動(dòng)的重要場(chǎng)所,，為了持續(xù)學(xué)生宿舍安全,、整潔、舒適的育人環(huán)境,，培養(yǎng)社會(huì)所需的合格人才,，務(wù)必有嚴(yán)格的紀(jì)律和統(tǒng)一的管理。為了適應(yīng)后勤服務(wù)社會(huì)化的需要,，學(xué)生宿舍由學(xué)校后勤服務(wù)中心統(tǒng)一管理,。為此，特制定學(xué)生宿舍管理制度,。凡住宿的學(xué)生務(wù)必遵守和執(zhí)行,。

1、學(xué)生宿舍的管理主要負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍的日常管理工作,，學(xué)生宿舍管理的基本任務(wù)是加強(qiáng)宿舍全面管理,，培養(yǎng)廣大學(xué)生講禮貌、懂禮貌,，守紀(jì)律的良好習(xí)慣,，確保宿舍安全。給學(xué)生帶給一個(gè)清潔,、安靜,、舒適、安全的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,，使同學(xué)們養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,，把學(xué)生宿舍的管理建設(shè)納入學(xué)校精神禮貌建設(shè)范疇。

2,、成立學(xué)生宿舍管理領(lǐng)導(dǎo)小組,，設(shè)組長(zhǎng)一人（主要職責(zé)人），副組長(zhǎng)、組員若干,，寢室設(shè)室長(zhǎng)一人,。主要職責(zé)是協(xié)助學(xué)校和學(xué)生宿舍執(zhí)行宿舍管理規(guī)章制度，維護(hù)宿舍正常的生活秩序,，協(xié)助搞好寢室清潔衛(wèi)生和治安消防工作,，組織學(xué)生開展禮貌寢室建立活動(dòng)，評(píng)比宿舍管理優(yōu)質(zhì)服務(wù)人員的活動(dòng)及其他校園文化建設(shè)活動(dòng),。

1,、學(xué)生入校后應(yīng)根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一安排和分配的寢室住宿，不得隨意調(diào)換轉(zhuǎn)讓,。如有特殊狀況確要調(diào)換寢室,，經(jīng)學(xué)校同意后，統(tǒng)一安排調(diào)整,。

2,、學(xué)生按規(guī)定進(jìn)出宿舍，并自覺理解門衛(wèi)值班員的檢查,。非本宿舍人員,，未經(jīng)值班人員同意，不得擅自進(jìn)入,。

3,、男生不準(zhǔn)進(jìn)入女生宿舍；女生不準(zhǔn)進(jìn)入男生宿舍,。男同志到女生宿舍會(huì)客一律在值班室接待(教師因工作需要除外,，但需辦理登記手續(xù))。

4,、攜物(貴重物品)外出,，須持室長(zhǎng)簽字證明，并經(jīng)值班人員檢查確認(rèn)無疑后方能外出,。學(xué)生應(yīng)當(dāng)用心配合值班人員工作,，不準(zhǔn)無理取鬧。

5,、學(xué)生一律不準(zhǔn)私自留客住宿,。一般不得在學(xué)生宿舍留宿其他校外人員，如遇特殊狀況確需留宿者,，應(yīng)報(bào)學(xué)校保衛(wèi)處批準(zhǔn),，并在學(xué)生宿舍進(jìn)行留宿登記。否則,，一經(jīng)查實(shí)學(xué)校將給予嚴(yán)肅處理,。

6,、不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)起哄、打架斗毆,，停放自開車,。違者，將視情節(jié)和態(tài)度予以批評(píng)教育,，直至行政處分。

7,、提高警惕,，防火防盜。不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)燃燒紙屑,、雜物及其他易燃物品,，不準(zhǔn)使用任何違章電器，違者將進(jìn)行批評(píng)教育,，造成重大損害的還將交與有關(guān)部門嚴(yán)肅處理,。

8、愛護(hù)室內(nèi)公物,。室內(nèi)的一切設(shè)施均由該室的全體同學(xué)使用,、管理，不得隨意搬動(dòng),、損壞,、丟失。床,、桌,、凳、柜,、鎖,、門窗、玻璃,、燈具等公物應(yīng)當(dāng)愛護(hù),，如有人為損壞、丟失務(wù)必按價(jià)賠償,，故意損壞的加倍賠償,。

9、愛清潔,、講衛(wèi)生,，堅(jiān)持每日輪流值班制度。起床后按室內(nèi)同一方向疊好被子,，整理好床鋪和其它用具,，清掃出垃圾,，不準(zhǔn)往廁所、盥洗間,、樓道,、樓下亂潑污水，亂丟鞋襪,、紙屑等一切雜物,。

10、遵守宿舍作息制度,，按時(shí)就寢,。午休和晚上熄燈后，禁止高聲喧嘩,、打鬧,、歌唱、放音樂,、彈樂器,、洗衣物、打電話等,，不得影響他人休息,。嚴(yán)禁晚上熄燈后在寢室點(diǎn)蠟燭。

11,、寒暑假期間學(xué)生原則上回家休息(宿舍封閉維修),，個(gè)別留校者的住宿務(wù)必服從統(tǒng)一安排，不得隨意搬動(dòng),。

12,、宿舍大門夜間實(shí)行關(guān)門制度。晚上熄燈后10分鐘關(guān)掉宿舍大門,。遇到特殊狀況,，應(yīng)事先向值班人員說明狀況。熄燈后進(jìn)出宿舍者應(yīng)作嚴(yán)格登記,，宿管人員定期將名單報(bào)送宿舍管理領(lǐng)導(dǎo)小組,。

1、宿舍的公共區(qū)域由學(xué)生宿舍服務(wù)員負(fù)責(zé)打掃,；寢室由學(xué)生負(fù)責(zé)打掃,。

2、宿管人員堅(jiān)持環(huán)境區(qū)域,、過道,、樓梯、盥洗間,、廁所每一天打掃兩次,，沖洗一次的制度,。并隨時(shí)持續(xù)陰溝暢通，做到地面無垃圾,、無堆積物,，墻面無蜘蛛網(wǎng)。每月用除垢劑定時(shí)清潔盥洗間,、廁所,，持續(xù)盥洗間、廁所的清潔狀態(tài),。

3,、學(xué)生寢室堅(jiān)持每日輪流值日清掃衛(wèi)生的制度。做到室內(nèi)地面干凈,，墻壁、屋頂無蜘蛛網(wǎng),，桌面整潔,、東西擺放整齊。

4,、宿舍領(lǐng)導(dǎo)小組每周五定期檢查一次,，學(xué)生宿舍每月檢查兩次。每月評(píng)比一次,，檢查,、評(píng)比結(jié)果納入“禮貌寢室”的評(píng)比活動(dòng)中，并專欄公布,。

全體同學(xué)都務(wù)必自覺遵守國(guó)家政策法律和校規(guī)校紀(jì),，尊敬師長(zhǎng)，尊重他人勞動(dòng),，團(tuán)結(jié)同學(xué)服從管理與教育,，用心支持和維護(hù)宿舍的紀(jì)律秩序、治安消防,、清潔衛(wèi)生,。維護(hù)自身利益,，做好學(xué)生宿舍安全管理工作。

員工宿舍規(guī)章制度保證書篇十二

第一章總則第一條為加強(qiáng)員工宿舍的管理,，保證宿舍的安全,、文明,、整潔，使員工有一個(gè)良好的生活環(huán)境，以提高工作效率,，特制訂本制度,。

第二條適用范圍：本制度適用于公司內(nèi)住宿員工,。

第三條責(zé)任部門：公司員工宿舍管理由辦公室負(fù)責(zé);管理職責(zé)包括：負(fù)責(zé)員工宿舍公共設(shè)施的購(gòu)買,、維護(hù)及統(tǒng)計(jì)報(bào)修，監(jiān)督檢查員工宿舍的各種安全,、衛(wèi)生情況,。

第二章入住與退宿相關(guān)手續(xù)第四條員工申請(qǐng)住宿條件及方式：4.1公司員工于轄區(qū)內(nèi)無適當(dāng)住所或交通不便者，可至辦公室申請(qǐng)住宿,。

4.2凡有以下情況之一者，不得住宿：4.2.1患有傳染病者,。

4.2.2有不良嗜好者,。

4.3不得攜眷住宿。

4.4需遵守本管理制度,。

第五條退宿：?jiǎn)T工離職(包括自動(dòng)辭職,、解聘等)時(shí)，應(yīng)于離職3日內(nèi)到辦公室辦理移交手續(xù),，清點(diǎn)財(cái)物,，遷離宿舍，不得借故拖延,，違者由公司強(qiáng)制遷出;員工因其他原因不需在員工宿舍住宿,，應(yīng)至辦公室提出申請(qǐng)并立即辦理宿舍相關(guān)物品移交手續(xù)，并于3日內(nèi)在人將個(gè)人物品搬離員工宿舍,。

第三章宿舍日常管理制度第六條任何員工未經(jīng)公司許可,，不得擅自留宿外人。

第七條員工不得于宿舍內(nèi)有酗酒,、賭博,、打架斗毆,、罵架或有不良行為,。

第八條注意宿舍內(nèi)安全用電,，室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線并裝接額定功率大于400w電器;人員離開務(wù)必檢查并關(guān)掉所有電器電源。

第九條注意安全，防火防盜;員工離開宿舍必須關(guān)好門窗;室內(nèi)嚴(yán)禁使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品;現(xiàn)金,、財(cái)物等應(yīng)妥善保管,，貴重物品應(yīng)避免攜入,，遺失由各自負(fù)責(zé)。

第十條住宿人員不得有意損壞宿舍公共財(cái)產(chǎn)及設(shè)施,，如造成損壞，由辦公室酌情處理,，由責(zé)任人員負(fù)擔(dān)該項(xiàng)修理費(fèi)或賠償費(fèi)并視情節(jié)輕重予以其他處罰,。

第十一條員工宿舍應(yīng)保持良好的衛(wèi)生狀況并應(yīng)遵守：11.1個(gè)人物品擺放整齊;不得隨手亂拋垃圾;垃圾應(yīng)及時(shí)清理至垃圾池。

11.2安排衛(wèi)生值日人員并應(yīng)保持地面及門前清潔;每周應(yīng)最少組織一次大掃除以清潔衛(wèi)生死角;保持：宿舍內(nèi)整潔衛(wèi)生,，室內(nèi)無雜物,，地面,、墻面無污跡,，天花板無蛛網(wǎng)，空氣清新,、無異味,。

11.3污穢、廢物,、垃圾等應(yīng)集中于指定場(chǎng)所傾倒,。

11.4不得于墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘物品,。

11.5標(biāo)準(zhǔn)：地面：室內(nèi)地面無垃圾,、痰跡、積水、鞋子擺放整齊,。

墻面：墻面清潔,，無印跡，不釘釘子,，室內(nèi)不準(zhǔn)拉繩子,、鐵絲。

墻面墻角無蜘蛛網(wǎng),。

鋪面：衣物,、被子疊放整齊，床單平整;室內(nèi)保持空氣新鮮,、無異味;門窗玻璃清潔,，不私接電線，不違章用電.衛(wèi)生間無污物,、污跡,。

窗臺(tái)無灰塵。

第十二條辦公室每月安排統(tǒng)一檢查二次,，其中突擊檢查至少一次,，發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)行為按5元/處處罰。

第四章附則第十三條本制度自頒布之日開始實(shí)行,。

員工宿舍規(guī)章制度保證書篇十三

1·員工入住需做好宿舍現(xiàn)有設(shè)備器具的狀態(tài)登記（如衛(wèi)生間設(shè)施門窗床鋪地板等）,，如有需要，拍照留證,，與遷出員工做好交接,，方可入住。

2·遷出員工需將個(gè)人床鋪,、抽屜,、物品清理干凈，并做好宿舍衛(wèi)生后與入住員工進(jìn)行交接,。

二·宿舍員工應(yīng)講究衛(wèi)生,，保持室內(nèi)、過道,、樓梯的干凈整潔,，保持床鋪以及個(gè)人物品的擺放整潔。

三·員工不得在宿舍內(nèi)有聚餐,、喝酒,、賭博等不當(dāng)行為。

四·宿舍內(nèi)禁止做飯,，且不得存在任何做飯器具（包括菜刀,、砧板、電飯鍋、電磁爐等）,，也不得存在任何做飯食材（包括大米,、蔬菜肉類、油,、各類調(diào)味料等）,。

五·宿舍未經(jīng)允許，不得有外來人入住,，如有特殊情況,，需上級(jí)批準(zhǔn)后，方可入住,，且負(fù)責(zé)宿舍財(cái)產(chǎn)安全,。

六·提高警惕，做好防火防電,，嚴(yán)防火災(zāi)事故的發(fā)生,，不得出現(xiàn)酒精、妥善處理好煙頭,。

七·水電管理,。

1·宿舍嚴(yán)禁自行改裝電源插座，更改線路電制,。

2·未經(jīng)公司允許,，宿舍內(nèi)不得存在電熱管、電爐,、電暖器等大功率搞耗器具（電水壺除外）,。

3·宿舍用水標(biāo)準(zhǔn)：5噸/人/月，超出部分員工自理,，由物業(yè)審核代收,。

4·宿舍用電標(biāo)準(zhǔn)：夏季用電標(biāo)準(zhǔn)40度/人/月（冬季用電標(biāo)準(zhǔn)60度/人/月），超出部分員工自理,，由物業(yè)審核代收,。

八·宿舍內(nèi)設(shè)備器具需愛惜使用，如造成損壞,，需照價(jià)賠償,，根據(jù)宿舍交接登記清單溯源責(zé)任人,。

九·運(yùn)營(yíng)部定期對(duì)宿舍進(jìn)行檢查,，每周1次抽查，每月全體宿舍的`檢查,。

十·處罰,。

1·宿舍存在衛(wèi)生不合格，聚餐、喝酒,、賭博等不當(dāng)行為,，未經(jīng)允許，有外來人入住,，未經(jīng)允許的電器設(shè)備,，第一次，口頭警告,；第二次,，書面警告，且對(duì)宿舍員工上級(jí)罰款100元/人,；第三次,，對(duì)違反規(guī)定的宿舍內(nèi)員工不再提供宿舍。

2·宿舍內(nèi)存在做飯行為,，且存在做飯食材,，器具等，沒收所有器具食材,。第一次,，口頭警告并扣除下月餐補(bǔ)；第二次,，書面警告并扣除下月餐補(bǔ),；第三次，辭退違反規(guī)定員工,。

出自 sevw.cn

3·因違反規(guī)定,，未做好防火防電，造成電火損失,，由該員工承擔(dān)所有損失,，且報(bào)送公安局。

本制度由運(yùn)營(yíng)部執(zhí)行,，本制度自公布之日起實(shí)施,。

員工宿舍規(guī)章制度保證書篇十四

所有須住宿或離職員工，必須寫書面申請(qǐng),，請(qǐng)示住宿或離宿,。不得私自入住或搬離宿舍。

三

每間宿舍選一位宿舍長(zhǎng),，負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)衛(wèi)生安排情況,。四。

每位員工必須遵守宿舍相關(guān)制度,，服從宿舍長(zhǎng)的安排,。

五

六

愛護(hù)宿舍內(nèi)的設(shè)施,，設(shè)備、包括洗衣機(jī),、熱水器等公共財(cái)物,，如有損壞、按原價(jià)賠償,、故意損壞者,、除賠償外扣50元。宿舍內(nèi)的公共財(cái)物自然損壞宿舍長(zhǎng)及時(shí)報(bào)部門主管進(jìn)行安排修理,。

七

節(jié)約用水,，用電、人走燈熄,、避免自來水長(zhǎng)流,如有違反者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰5-10元.八,。

不得在宿舍內(nèi)打架，斗毆,、喝酒,、賭博、偷竊等行為,，不得影響其它員工的正常休息,，如有違反罰50元，情節(jié)嚴(yán)重作開除處理并送相關(guān)部門查處,。

九

宿舍員工必須在12:00之前,，回到宿舍就寢，超過規(guī)定時(shí)間后回宿舍由宿舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)登記人員名單,，第二天上交部門經(jīng)理給予,。

宿舍內(nèi)請(qǐng)勿大聲喧嘩，影響其余員工休息,，如有違反罰5-10元,。十二。

部門主管負(fù)責(zé)每天檢查各宿舍衛(wèi)生,，紀(jì)律情況,、部門經(jīng)理進(jìn)行不定期抽查。十三,。

各宿舍長(zhǎng),，部門主管必須登記好每天檢查宿舍工作情況,每星期把登記本交予大堂經(jīng)理處。

遇到突發(fā)情況,，要保持冷靜,，團(tuán)結(jié)一心，保護(hù)好自己及其他人,。工作,。

十四。

員工必須養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,，共同維護(hù)宿舍良好的衛(wèi)生環(huán)境,。十五。

宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好,，由各宿舍當(dāng)日輪值人員提到指定地點(diǎn)放好,，如檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)不按要求放置者，罰款10元/次,。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者（包括扔出窗外）將視情節(jié)輕重給予處理,。

十七。

要保持高度防火意識(shí),，做到安全用電,、用水，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)上報(bào)行政人事部,。

5,、要保持高度防火意識(shí)，做到安全用電,、用水,，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)上報(bào)行政人事部。

7,、由于本人私接電源,、插座而引起的火災(zāi)，未造成后果給予責(zé)任者以違紀(jì)處理,，造成一定后果的視損失程度給予按價(jià)賠償,，并取消住宿資格直至辭退處分。

2,、宿舍管理員須加強(qiáng)員工宿舍巡視工作,，將每日就寢情況匯報(bào)至行政人事部，行政人事部不定期組織保安及宿舍管理員對(duì)員工宿舍進(jìn)行衛(wèi)生,、安全,、紀(jì)律檢查。3.參加衛(wèi)生檢查人員不得無故遲到,、缺席,，否則處以30元/次的罰款，如遇特殊情況確實(shí)不能參加者,，應(yīng)及時(shí)匯報(bào)部門負(fù)責(zé)人,，由其部門負(fù)責(zé)人安排他人參加；5.根據(jù)每月評(píng)分總和之平均值評(píng)選出最佳宿舍及最差宿舍各兩名,，被評(píng)為最佳宿舍則給予所在房間人員共100分的獎(jiǎng)勵(lì)并予以通報(bào)表揚(yáng),，如被評(píng)為最差宿舍則給予所在房間人員共100分的扣罰并予以通報(bào)批評(píng),，以上獎(jiǎng)罰均在當(dāng)月工資中體現(xiàn)。

宿

舍

制

度

為使員工宿舍保持一個(gè)良好,、清潔,、整齊的環(huán)境，以保證員工在工作之余得到充分的休息,，維護(hù)生產(chǎn)安全和提高工作效益,，特制訂本制度。1．住宿員工應(yīng)按指定的床位住宿,，不得擅自調(diào)換房間和床位,。

2．自覺保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩,，同事之間應(yīng)和睦相處,，不得以任何借口爭(zhēng)吵、打架,、酗酒,，不準(zhǔn)在床上抽煙，不得在宿舍內(nèi)聚餐,、賭博,、打麻將或從事其他不健康活動(dòng)。

3．保護(hù)好宿舍設(shè)施,、器具設(shè)備及門窗棚壁的完好,，損壞者按價(jià)賠償，故意損壞者加倍罰款,，若責(zé)任不清或知情不舉,，宿舍集體賠償。貴重物品自行帶好,，注意提防盜賊,。

4．不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)接持異性，不準(zhǔn)隨便串門,，不得擅自把廠外人員領(lǐng)進(jìn)宿舍,，更不許留宿。

5．為營(yíng)造一個(gè)良好宿舍環(huán)境,，養(yǎng)成良好衛(wèi)生習(xí)慣,，宿舍衛(wèi)生輪流負(fù)責(zé)搞好，不準(zhǔn)隨地吐痰,，不準(zhǔn)亂扔廢紙,、果皮和臟物，不準(zhǔn)在宿舍亂寫亂畫,，向墻上踩腳印,，不準(zhǔn)向公共通道亂扔垃圾,，廢物、垃圾等應(yīng)集中傾倒在指定場(chǎng)所,，保持宿舍內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生清潔,。

6．夜間最遲應(yīng)于24時(shí)前返回宿舍，在外發(fā)生意外,，一律由本人負(fù)責(zé),，公司不負(fù)任何責(zé)任,。

7．嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)使用明火,，節(jié)約用水，節(jié)約用電,，人離熄燈,，最后離開房間要檢查關(guān)掉所有電源。提高警惕,，注意安全防火,、防意外。

8．員工離職應(yīng)于離職日當(dāng)天內(nèi)搬離宿舍,，不得借故拖延,，不得誤拿別人財(cái)物。

員工宿舍規(guī)章制度保證書篇十五

為了確保員工宿舍干凈整潔,、清潔衛(wèi)生,，確保人身、財(cái)產(chǎn)安全,，特定制如下制度,，請(qǐng)自覺遵守執(zhí)行：

1、每間宿舍住四人,，為每位員工配置床位一個(gè),，被褥一套（棉被、棉墊,、枕頭各壹）,；

2、員工務(wù)必按照統(tǒng)一編號(hào)使用各自的床,、臥具等,，不得私自隨意調(diào)換、多占或挪動(dòng)床位,；

3,、床位只限員工本人使用，不得帶外來人員或攜眷住宿,；

4,、不得在宿舍內(nèi)大聲喧嘩,、打架、酗酒及賭博等不正當(dāng)違紀(jì)行為,；

5,、愛護(hù)公物，不準(zhǔn)在墻上亂釘,、亂寫亂劃,，損壞公物照價(jià)賠償；

6,、嚴(yán)禁在宿舍范圍內(nèi)搞封建迷信和違法亂紀(jì)活動(dòng),；

7、自覺節(jié)約水,、電,，并由入住員工承擔(dān)水、電管理等費(fèi)用,；

8,、自覺養(yǎng)成良好社會(huì)公德和衛(wèi)生習(xí)慣，持續(xù)宿舍內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生清潔,；

10,、自覺將室內(nèi)物品擺放整齊；

11,、經(jīng)常清理屋頂?shù)闹┲刖W(wǎng),；

12、個(gè)人棉被,、墊被起床后須疊整齊,；

13、煙灰,、煙蒂,、瓜果皮及廢棄物不得丟棄地上；

14,、換洗衣物不得堆積室內(nèi),，其余衣、鞋務(wù)必收入柜內(nèi),；

15,、洗曬衣物需按指定位置晾曬；

16,、不得私自亂拉亂接電線,、插座；

18、出入房間隨手關(guān)門,，注意提防盜賊,；

19、宿舍內(nèi)不得存放違禁及易燃物品,；

22,、住宿人員若違反上述有關(guān)規(guī)定者，視狀況輕重,，給予相應(yīng)的處罰,；

23、綜合部不定期組織有關(guān)部門檢查,、評(píng)比,；

24、本規(guī)定解釋權(quán),、修改權(quán)歸綜合部,；

25,、本規(guī)定自頒布之日起實(shí)施,。

員工宿舍規(guī)章制度保證書篇十六

為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生,整齊的環(huán)境及公共秩序,使員工獲得充分的休息,以提高工作效率,特訂本規(guī)定。

本規(guī)定適用于網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷部所有住宿員工,。

1,、人力資源行政專員負(fù)責(zé)員工宿舍的管理工作;。

2,、部門內(nèi)所屬員工要服從管理,、積極配合;。

3,、宿舍只提供單身員工個(gè)人住宿,。

(一)作息時(shí)間:。

1.員工每天早7點(diǎn)起床(加班,、值班等特殊情況另行約定),7:15就餐,7:45之前到辦公室,。7:50晨會(huì);8:00正式開始工作。值日生7:45以前完成辦公室衛(wèi)生的清掃工作,。

2.中午11:30下班,員工到食堂就餐,完畢后午休,12:30開始下午工作,。

3.下午17:30分下班,員工到食堂就餐。晚餐后活動(dòng)自行安排,。

4.入住的員工,應(yīng)在21:30之前回寢室就寢,如需延遲或不歸寢的,須提前請(qǐng)假,。

5.員工晚間22:30后禁止嬉鬧、大聲聽音樂,、看電視,、大聲喧嘩,晚23:00寢室熄燈,以免影響他人休息,影響第二天的工作。

(二)具體規(guī)定:。

1,、入住人員必須遵守宿舍管理人員的要求,在規(guī)定房間,、床位入住;。

2,、男,、女員工嚴(yán)禁串寢留住,男員工不得進(jìn)入女員工寢室;如確需入內(nèi),必須有第三人在場(chǎng)且不得長(zhǎng)時(shí)間(30分鐘以上)逗留。

3,、入住員工嚴(yán)禁帶非公司人員入內(nèi),更不準(zhǔn)留宿;,。

5、嚴(yán)禁翻弄他人的行李及衣物等;,。

6,、室內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品;。

(三)衛(wèi)生要求:,。

1,、入住人員自覺遵守宿舍衛(wèi)生要求,愛護(hù)環(huán)境,嚴(yán)禁亂扔垃圾;。

2,、自覺清理宿舍內(nèi)及宿舍門口衛(wèi)生,保持室內(nèi)衛(wèi)生;,。

3、不得在走廊,、宿舍門口,、樓梯間堆放垃圾,禁止高空拋物;。

4,、宿舍內(nèi)每位員工均需輪流打掃清潔衛(wèi)生(輪值表貼于門后);,。

5、換洗衣物和鞋不得在寢室內(nèi)堆積;,。

6,、宿舍及走道內(nèi)嚴(yán)禁亂拉亂接電線、使用電器具;,。

7,、污穢、廢物,、垃圾等應(yīng)集中于指定場(chǎng)所傾倒;,。

8、保持床單,、被罩,、枕套的整潔,定期清洗。

(四)其他:,。

1.有下列條件之一者不得入住:,。

1.1,、犯有傳染病者、

1.2,、有不良奢好者;,。

2、住宿員工有下列情況之一者,取消其住宿資格,情節(jié)特別嚴(yán)重的,交由司法機(jī)關(guān)處理:,。

2.1,、不服從監(jiān)督、管理,、指揮者;,。

2.2、在宿舍內(nèi)賭博(打麻將,、打撲克等涉及金錢的),、斗毆、吸毒,、行騙及酗酒者;,。

2.3、蓄意破壞公用物品或設(shè)施等;,。

2.4,、宿舍內(nèi)接待異性人員或留宿外來人員者;。

2.5,、經(jīng)常妨礙宿舍安寧,、屢教不改者;,。

2.6,、違反宿舍安全規(guī)定者;。

1,、進(jìn)出隨手關(guān)門,保證宿舍內(nèi)人員,、財(cái)產(chǎn)安全;。

2,、保管好自己的個(gè)人物品,貴重物品妥善保存;,。

3、自覺愛護(hù)公司財(cái)物,如有損壞,照價(jià)賠償;,。

5,、對(duì)于特殊緊急事件,部門經(jīng)理應(yīng)及時(shí)電話通知公司,并請(qǐng)求相關(guān)機(jī)關(guān)實(shí)行救助(如119、110,、120等),。

1.本規(guī)定由黑龍江蘭亞實(shí)業(yè)有限公司網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷部制定并負(fù)責(zé)解釋。

2.本規(guī)定適用于網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷部所有員工,公司其他部門員工使用規(guī)定由公司另行規(guī)定,。

3.本規(guī)定經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后有效,。

4.本規(guī)定自二零一零年九月一日起執(zhí)行。

員工宿舍規(guī)章制度保證書篇十七

為了保證員工有一個(gè)清潔、衛(wèi)生,、整齊,、舒適的休息環(huán)境，提高工作效率,，特制訂以下管理規(guī)定,。

入住條件。

(1)工作滿7天的且簽訂聘用合同,，需要住宿的員工統(tǒng)一由人事行政部工作人員開具《住宿申請(qǐng)單》,，經(jīng)部門主管同意，行政人事部批準(zhǔn)后,，統(tǒng)一安排住宿,。

(2)宿舍是為本公司員工服務(wù)，入住人員應(yīng)自覺遵守《宿舍管理制度》,。

注意事項(xiàng),。

(1)宿舍床位由人事行政部統(tǒng)一安排，如有調(diào)換,，向人事行政部請(qǐng)示;未經(jīng)許可不準(zhǔn)擅自調(diào)換宿舍,、更換床位。

(2)每宿舍選定一名宿舍長(zhǎng),，建立值日制度,，對(duì)于公共場(chǎng)所即衛(wèi)生間、客廳,、廚房采取誰值日誰清理的原則,。

(3)宿舍不配制多余鑰匙，不得將鑰匙轉(zhuǎn)借他人,，如更換宿舍門鎖,，先到人事行政部申請(qǐng)，同意后須在更換后一周內(nèi),，把新門鎖鑰匙交到行政人事部備份,。

(4)床上物品擺放整齊，床底為上,、下鋪員工的公共空間;濕衣服涼在陽臺(tái),，不在室內(nèi)晾衣服。

(5)愛護(hù)宿舍財(cái)產(chǎn)及公共措施,，宿舍現(xiàn)有財(cái)產(chǎn),、設(shè)備不得私自拆卸、調(diào)換,，如有損壞則按新物品采購(gòu)時(shí)2倍價(jià)格賠償,，并根據(jù)情節(jié)的輕重給予罰款,。

(7)禁止在宿舍內(nèi)存放和使用爆炸、劇毒,、易燃,、放射性等危險(xiǎn)物品，情節(jié)嚴(yán)重者送交派出所處理,。

(8)嚴(yán)禁使用大功率電器,，不準(zhǔn)超負(fù)荷用電、私自接電線,，預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生,，保證公私財(cái)產(chǎn)不受損失，若發(fā)生一切安全事故,，公司概不負(fù)責(zé),，后果由本人承擔(dān)。

(9)嚴(yán)禁在宿舍打架斗毆,、聚眾賭博,。

(10)非公司員工未經(jīng)公司允許，不得進(jìn)入公司宿舍,，嚴(yán)禁留宿他人;,。

(11)員工離開宿舍后必須關(guān)好門窗、鎖好房門,、切斷電源;養(yǎng)成隨手關(guān)門,、關(guān)窗、節(jié)水水,、節(jié)電,、防盜的好習(xí)慣。

(12)進(jìn)入他人房間要敲門,，征得舍主同意后方可進(jìn)入;他人房間無人時(shí)禁止進(jìn)入,。

員工宿舍規(guī)章制度保證書篇十八

為確保員工宿舍衛(wèi)生區(qū)整潔美觀，給員工創(chuàng)造一個(gè)潔凈,、優(yōu)美、舒心的休息環(huán)境,，結(jié)合目前實(shí)際,，指定本實(shí)施方案。

一,、衛(wèi)生區(qū)域,。

1、各宿舍室內(nèi)衛(wèi)生區(qū)域,。

2,、各宿舍門口門窗,。

二、清掃要求,。

1,、各宿舍住宿人員每日至少清掃一次，確保全天候整潔,、整齊,、規(guī)范。

2,、每周一為大掃除日,，以確保各宿舍衛(wèi)生整潔，無死角,。

1,、每周二總務(wù)課派人到各宿舍逐一檢查，統(tǒng)計(jì)檢查結(jié)果,，并且兩天內(nèi)在公司公告欄和宿舍宣傳欄張貼獎(jiǎng)懲結(jié)果,。

2、對(duì)于優(yōu)秀標(biāo)準(zhǔn)的宿舍,，公司給予獎(jiǎng)勵(lì)和表揚(yáng);較差的`宿舍,，給予罰款。

四,、評(píng)比標(biāo)準(zhǔn),。

1、優(yōu)秀宿舍標(biāo)準(zhǔn),。

1)地面：室內(nèi)地面無垃圾,、痰跡、積水,，個(gè)人物品擺放整齊,，垃圾簍傾倒及時(shí)，人離開凳子后一律墻邊歸位,。

2)墻面：墻面清潔,，無印跡，不釘釘子,，不拉電線,、繩子，墻角無蜘蛛網(wǎng),。

3)床面：被子同一疊放整齊,，床單平整，床上日用物品擺放規(guī)范整齊,。

4)桌面：桌面清潔,、無雜物,、物品分類擺放整齊。

5)衛(wèi)生間：衛(wèi)生間無異味,，地面清潔無積水,、垃圾等。

6)其它：陽臺(tái)保持清潔,、無垃圾;洗手池洗漱用品擺放整齊;濕衣服同一掛在陽臺(tái)衣架上面;門窗玻璃清潔;墻面無亂張貼,、涂鴉;不私自使用熱水器、電磁爐等違章電器,。

2.良好宿舍標(biāo)準(zhǔn),。

1)室內(nèi)地面無垃圾、痰跡,、積水,。

2)墻面清潔，無張貼物,。

3)床上：被子疊放整齊,。

4)衛(wèi)生間：無異味。

5)其它：陽臺(tái)無垃圾,，室內(nèi)無異味,。

3、中等宿舍標(biāo)準(zhǔn),。

1)地面：室內(nèi)有少量垃圾,，物品擺放較亂，紙簍垃圾未及時(shí)清理,。

2)墻面：墻面不清潔,，墻角有灰塵、蜘蛛網(wǎng),。

3)床上：被子未疊,。

4)桌子：桌面物品擺放混亂。

5)衛(wèi)生間：衛(wèi)生間有異味,，地面有污漬或積水,。

6)陽臺(tái)：陽臺(tái)有垃圾，室內(nèi)不通風(fēng),，有異味,。

4、較差宿舍標(biāo)準(zhǔn),。

1)地面：地面很臟很黑，室內(nèi)垃圾很多,，物品擺放很亂,，紙簍垃圾溢出,。

2)墻面：墻面亂張貼，有灰塵或蜘蛛網(wǎng),。

3)床上：被子凌亂,，衣物或日用品擺放混亂，衣物很久不洗有異味,。

4)桌面：桌面物品雜亂無章,，電器電線亂拉。

5)衛(wèi)生間：衛(wèi)生間有異味,，有污漬污水,。

6)其它：陽臺(tái)堆積很多垃圾，陽臺(tái)地面有污水,，室內(nèi)不通風(fēng)又異味,。

1、獎(jiǎng)勵(lì),。

對(duì)于優(yōu)秀等級(jí)的宿舍,，公司給予獎(jiǎng)勵(lì)，并公開張貼表揚(yáng);對(duì)于良好等級(jí)的;公司給予公開勉勵(lì)和表揚(yáng),。

2,、懲罰。

對(duì)于較差等級(jí)的宿舍,，公司給予罰款,，并公開張貼批評(píng)。