甲乙雙方依據(jù)國(guó)家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定,，秉持誠(chéng)實(shí)、信用原則,，在平等自愿,、協(xié)商一致基礎(chǔ)上達(dá)成勞動(dòng)協(xié)議,。此協(xié)議明確工作內(nèi)容,、薪資待遇及雙方責(zé)任等,，為畢業(yè)生就業(yè)提供保障,。雙方將嚴(yán)格遵守協(xié)議,，共同努力,，開啟職業(yè)生涯新篇章，實(shí)現(xiàn)個(gè)人與企業(yè)共同發(fā)展,。下面是小編給大家分享的一些有關(guān)于勞動(dòng)就業(yè)合同協(xié)議書的內(nèi)容,，希望能對(duì)大家有所幫助。

勞動(dòng)就業(yè)合同協(xié)議書(篇1)

甲乙雙方按照國(guó)家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定,，遵守誠(chéng)實(shí),、信用的原則，在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，依法達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方同意錄(聘)用乙方,。

二,、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作。

三,、甲方負(fù)責(zé)辦理錄(聘)用乙方所需的有關(guān)手續(xù),，乙方予以積極配合。

四、甲方錄(聘)用乙方工作期限為年,，工作崗位為,，工種為。

五,、甲方錄(聘)用乙方工作期間,，乙方月(年)實(shí)際工資收入不低于元(該項(xiàng)收入不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn))。

六,、甲方錄(聘)用乙方工作期間,，甲方按國(guó)家法律、法規(guī),、政策規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)(包括養(yǎng)老,、醫(yī)療、失業(yè),、工傷,、生育等保險(xiǎn))，提供相關(guān)的福利,，以及符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和勞動(dòng)防護(hù)用品。

七,、甲方對(duì)乙方體檢的特殊要求(如無(wú),，則填無(wú))：

八、甲方雙方協(xié)商達(dá)成一致后,，應(yīng)在個(gè)工作日內(nèi)簽訂本就業(yè)協(xié)議,。

九、甲方在招聘時(shí)所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件,。乙方在應(yīng)聘時(shí)所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件,。

十、甲方所介紹的情況嚴(yán)重失實(shí),，乙方可單方解除本協(xié)議并免責(zé)xx高校畢業(yè)生xx高校畢業(yè)生,。乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴(yán)重失實(shí)，甲方可單方解除本協(xié)議并免責(zé),。

十一,、符合下列情況之一，經(jīng)書面告知對(duì)方,，本協(xié)議解除：1,、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn);2、乙方在畢業(yè)離校前升學(xué),、入伍,、被錄用為國(guó)家公務(wù)員或參加國(guó)家及地方志愿服務(wù)項(xiàng)目;3、乙方報(bào)到時(shí)未取得畢業(yè)資格;4,、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動(dòng)教養(yǎng);5,、法律,、法規(guī)、政策規(guī)定的其它情況,。

十二,、甲乙雙方應(yīng)全面履行協(xié)議。若一方違約,，另一方可依法追究其違約責(zé)任,，并要求其賠償相關(guān)損失。

十三,、甲乙雙方協(xié)商一致,，可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議。

十四,、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,，由甲、乙雙方協(xié)商解決,，或提請(qǐng)備案,、登記部門協(xié)調(diào)解決，也可直接向人民法院提起訴訟,。

十五,、本協(xié)議未盡事宜，國(guó)家有規(guī)定的,，按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行;國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的,，由甲乙雙方商定。

十六,、本協(xié)議一式四份,，甲方、乙方,、學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門,、地方政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門各執(zhí)一份

十七、甲乙雙方簽訂就業(yè)協(xié)議后,，由甲方在10個(gè)工作日內(nèi)將本協(xié)議交一份報(bào)甲方所在地政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門審核備案;由乙方在10個(gè)工作日內(nèi)將本協(xié)議交一份報(bào)乙方所在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門審核登記,，并由學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門列入畢業(yè)生就業(yè)方案，報(bào)省教育廳簽發(fā)就業(yè)報(bào)到證,。

十八,、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效。雙方另有約定的附加條款,，從其約定(如無(wú),，則填無(wú);如有，則另需雙方簽字才生效)：

甲方(公章)：乙方(簽名)：

年月日年月日

勞動(dòng)就業(yè)合同協(xié)議書(篇2)

甲方(用人單位)：xxxxxxxxxx

單位住所：xxxxxxxxxxx

法定代表人(或負(fù)責(zé)人)：xxx

乙方(勞動(dòng)者)：xxx

住址：xxxxxxxx

身份證號(hào)碼：xxxxxxxxxxxxxx

聯(lián)系電話：xxxxxxxxx

甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律規(guī)定,，就甲方招用乙方一事,，經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同，供雙方遵照?qǐng)?zhí)行：

第一條,、勞動(dòng)合同期限：

1,、本勞動(dòng)合同為勞動(dòng)合同。期限為：自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止,。

第二條,、工作地點(diǎn)：省市路號(hào)。

第三條,、工作內(nèi)容：

1,、乙方的工作崗位為，甲方根據(jù)工作需要可以調(diào)換乙方的的工作崗位和工種,。

2,、若因乙方不勝任該工作，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動(dòng)合同,，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國(guó)家規(guī)定發(fā)放。

3,、在工作過(guò)程中，因乙方存在嚴(yán)重過(guò)失或者故意造成甲方損失的,，甲方有權(quán)向乙方追償,。

第四條,、工作時(shí)間和休息休假：

1,、工作時(shí)間：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，甲方保證乙方每天工作不超過(guò)8小時(shí),，每周工作不超過(guò)40小時(shí),。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要安排，乙方應(yīng)當(dāng)服從,。

2、休息休假：甲方按照國(guó)家的規(guī)定安排乙方休息休假,。

第五條、勞動(dòng)報(bào)酬：

1,、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣元，其中試用期內(nèi)工資為人民幣元;

2,、因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或者在休息日或者法定休假日工作的,，甲方按國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費(fèi)。

3,、甲方保證按月發(fā)放工資，具體發(fā)放日期為,。

第六條、勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)：

甲方為乙方提供勞動(dòng)所必需的工具和場(chǎng)所，以及其他勞動(dòng)條件;保證工作場(chǎng)所的符合國(guó)家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件,，并依法采取安全防范措施,，預(yù)防職業(yè)病

第七條、甲方依法制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。

第八條,、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán),、公司機(jī)密等任何不宜對(duì)外公開的事項(xiàng),，否則造成甲方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。

第九條,、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時(shí),，未與其他任何單位保持勞動(dòng)關(guān)系或者簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。否則,，給其他單位造成損失的,，乙方單獨(dú)承擔(dān)責(zé)任,，與甲方無(wú)關(guān),。

第十條,、勞動(dòng)合同解除或終止：

1、若乙方需解除勞動(dòng)合同書,，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面的形式通知甲方,，書面通知以送達(dá)甲方為準(zhǔn),。

2、有關(guān)解除或終止勞動(dòng)合同的事項(xiàng),，按照《勞動(dòng)合同法》等法律,、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3,、在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項(xiàng)以及甲方交付乙方使用的財(cái)物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接,。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的，由乙方賠償,。

4、因解除或者終止勞動(dòng)合同,，乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，但乙方未與甲方辦理工作交接前,，甲方暫不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第十一條,、因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,，任何一方可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第十二條,、本合同未約定的事項(xiàng)，按照法律,、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行,。

第十三條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,，一式份，雙方各執(zhí)一份,，本合同的任何條款的變更,，應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn),。

甲方(蓋章)：xxx

乙方(簽字)：xxx

簽約代表(簽字)：xxx

日期：20xx年xx月xx日

日期：20xx年xx月xx日

勞動(dòng)就業(yè)合同協(xié)議書(篇3)

甲乙雙方按照國(guó)家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定，遵守誠(chéng)實(shí),、信用的原則，在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，依法達(dá)成如下協(xié)議：

一,、甲方同意錄(聘)用乙方。

二,、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作。

三,、甲方負(fù)責(zé)辦理錄(聘)用乙方所需的有關(guān)手續(xù)，乙方予以積極配合,。

四,、甲方錄(聘)用乙方工作期限為年,，工作崗位為，工種為,。

五,、甲方錄(聘)用乙方工作期間,，乙方月(年)實(shí)際工資收入不低于元(該項(xiàng)收入不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)),。

六,、甲方錄(聘)用乙方工作期間,，甲方按國(guó)家法律,、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)(包括養(yǎng)老,、醫(yī)療、失業(yè),、工傷、生育等保險(xiǎn)),，提供相關(guān)的福利，以及符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和勞動(dòng)防護(hù)用品,。

七、甲方對(duì)乙方體檢的特殊要求(如無(wú),，則填無(wú))：

八、甲方雙方協(xié)商達(dá)成一致后,，應(yīng)在個(gè)工作日內(nèi)簽訂本就業(yè)協(xié)議。

九,、甲方在招聘時(shí)所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件,。乙方在應(yīng)聘時(shí)所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件,。

十,、甲方所介紹的情況嚴(yán)重失實(shí)，乙方可單方解除本協(xié)議并免責(zé)20xx高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書范文20xx高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書范文,。乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴(yán)重失實(shí),，甲方可單方解除本協(xié)議并免責(zé)。

十一,、符合下列情況之一，經(jīng)書面告知對(duì)方,，本協(xié)議解除：1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn);2,、乙方在畢業(yè)離校前升學(xué)、入伍,、被錄用為國(guó)家公務(wù)員或參加國(guó)家及地方志愿服務(wù)項(xiàng)目;3、乙方報(bào)到時(shí)未取得畢業(yè)資格;4,、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動(dòng)教養(yǎng);5,、法律,、法規(guī),、政策規(guī)定的其它情況,。

十二、甲乙雙方應(yīng)全面履行協(xié)議,。若一方違約,，另一方可依法追究其違約責(zé)任,，并要求其賠償相關(guān)損失。

十三,、甲乙雙方協(xié)商一致,，可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議,。

十四,、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,，由甲,、乙雙方協(xié)商解決,，或提請(qǐng)備案,、登記部門協(xié)調(diào)解決,，也可直接向人民法院提起訴訟,。

十五,、本協(xié)議未盡事宜，國(guó)家有規(guī)定的,，按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行;國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的,，由甲乙雙方商定。

十六,、本協(xié)議一式四份,，甲方、乙方,、學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門、地方政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門各執(zhí)一份

十七,、甲乙雙方簽訂就業(yè)協(xié)議后，由甲方在10個(gè)工作日內(nèi)將本協(xié)議交一份報(bào)甲方所在地政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門審核備案;由乙方在10個(gè)工作日內(nèi)將本協(xié)議交一份報(bào)乙方所在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門審核登記,，并由學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門列入畢業(yè)生就業(yè)方案，報(bào)省教育廳簽發(fā)就業(yè)報(bào)到證,。

十八、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效,。雙方另有約定的附加條款，從其約定(如無(wú),，則填無(wú);如有，則另需雙方簽字才生效)：

甲方(公章)：_______

_______年_______月_______日

乙方(簽名)：_______

_______年_______月_______日

勞動(dòng)就業(yè)合同協(xié)議書(篇4)

甲方(用人單位)：

住所：

法定代表人(或負(fù)責(zé)人)：

乙方(勞動(dòng)者)：

住址：

身份證號(hào)碼：

甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律規(guī)定，就甲方招用乙方一事,，經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同，供雙方遵照?qǐng)?zhí)行：

第一條,、勞動(dòng)合同期限：

1,、本勞動(dòng)合同為（選擇其中一項(xiàng)并填寫完整） ：

A,、有固定期限勞動(dòng)合同： 年月日至年月日;

B、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,，自月

C、以完成

2、本合同包含 3個(gè)月的試用期（自年日至年,。

第二條、工作地點(diǎn)：

第三條,、工作內(nèi)容：

1、乙方同意在甲方從事

2,、若因乙方不勝任該工作，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;

如乙方不同意調(diào)整,，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動(dòng)合同,，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國(guó)家規(guī)定發(fā)放。

3,、在工作過(guò)程中,，因乙方存在嚴(yán)重過(guò)失或者故意造成甲方損失的,，甲方有權(quán)向乙方追償,。

第四條、工作時(shí)間和休息休假：

1,、工作時(shí)間：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，甲方保證乙方每天工作不超過(guò)8小時(shí),，每周工作不超過(guò)40小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要安排,，乙方應(yīng)當(dāng)服從。

2,、休息休假：甲方按照國(guó)家的規(guī)定安排乙方休息休假,。

第五條、勞動(dòng)報(bào)酬：

1,、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣元,，其中試用期內(nèi)工資為人民幣

2、因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,，甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或者在休息日或者法定休假日工作的,，甲方按國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費(fèi)。

3,、甲方保證按月發(fā)放工資,，具體發(fā)放日期為,。

第六條、勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)：

甲方為乙方提供勞動(dòng)所必需的工具和場(chǎng)所,，以及其他勞動(dòng)條件;保證工作場(chǎng)所的符合國(guó)家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件,，并依法采取安全防范措施,，預(yù)防職業(yè)病。

第七條,、甲方依法制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守,。

第八條,、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密,、知識(shí)產(chǎn)權(quán),、公司機(jī)密等,。

第九條,、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時(shí)，未與其他任何單位保持勞動(dòng)關(guān)系或者簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,。否則,，給其他單位造成損失的,，由乙方單獨(dú)承擔(dān)責(zé)任,，與甲方無(wú)關(guān),。

第十條,、勞動(dòng)合同解除或終止：

1、若乙方需解除勞動(dòng)合同書,，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面的形式通知甲方,，書面通知以送達(dá)甲方(具體部門,、職務(wù))為準(zhǔn);

2,、有關(guān)解除或終止勞動(dòng)合同的事項(xiàng)，按照《勞動(dòng)合同法》等法律,、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

3,、在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項(xiàng)以及甲方交付乙方使用的財(cái)物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接,。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的，由乙方賠償,。

4、因解除或者終止勞動(dòng)合同,，乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，但乙方未與甲方辦理工作交接前,，甲方暫不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第十一條,、因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方本著合理合法的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,，可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

第十四條,、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,，一式二份,，雙方各執(zhí)一份,，本合同的任何條款的變更,，應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn),。

乙方(簽字)：

日期：年 月 日日期： 年 月 日

勞動(dòng)就業(yè)合同協(xié)議書(篇5)

甲方：_____人力資源有限公司

乙方：____________學(xué)校

丙方：

根據(jù)甲、乙,、丙共同承擔(dān)的責(zé)任與義務(wù),，解決及配合教育學(xué)管理、日常安全,、定向就業(yè)安置等各方的約定,，就丙方同意讓甲方定向分別安置12580,、10086客服,、太平洋客服呼叫,、電子應(yīng)用崗位工作,，甲,、乙,、丙三方遵循各自的有關(guān)約定達(dá)成如下協(xié)議：

一.甲方按排丙方定向安置實(shí)習(xí),、實(shí)訓(xùn),、就業(yè)地點(diǎn)：

1.12580.10086客服專業(yè),，太平洋客服呼叫專業(yè)在__省__市。

2.其它,。

二.甲方的責(zé)任及義務(wù)

1、負(fù)責(zé)定向委培班的學(xué)員安置實(shí)習(xí),、實(shí)訓(xùn),、就業(yè)工作;

2、負(fù)責(zé)定向企業(yè)的人力資源要求動(dòng)態(tài)及時(shí)反饋給乙方;

3,、負(fù)責(zé)丙方：

(1)第二年12580,、10086客服進(jìn)入實(shí)訓(xùn)階段的12580、10086外呼(綜合工資__元/月至2500元/月);第三年12580,、10086客服進(jìn)入實(shí)習(xí)期間12580,、10086外呼合格者考核進(jìn)入內(nèi)呼(綜合工資2500元/月至4500元/月)，內(nèi)呼另要求聲音甜美,、形象端莊、氣質(zhì)高雅,、女身高1.62米—1.68米、男身高1.72米—1.80米(綜合工資2500元/月至4500元/月);

(2)第二年太平洋客服呼叫進(jìn)入實(shí)訓(xùn)階段(綜合工資2500元/月至4500元/月),，第三年太平洋客服呼叫進(jìn)入實(shí)習(xí)期間合格者考核晉級(jí)或進(jìn)入儲(chǔ)備干部(綜合工資3500元/月至6500元/月);

(3)第二年電子應(yīng)用崗位進(jìn)入實(shí)訓(xùn)階段(綜合工資1450元/月至2500元/月)，第三年電子應(yīng)用等崗位進(jìn)入實(shí)習(xí)期間合格者考核晉級(jí)或進(jìn)入儲(chǔ)備干部(綜合工資2200元/月至3000元/月);

三.乙方的責(zé)任及義務(wù)

1,、按規(guī)定的教學(xué)大綱按時(shí)授予丙方學(xué)習(xí)，成績(jī)合格并無(wú)不良記錄者按國(guó)家規(guī)定頒發(fā)國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書,。

2、負(fù)責(zé)丙方的專業(yè)培訓(xùn),，并安排定向?qū)I(yè)課程，請(qǐng)定向?qū)I(yè)講師授課,，達(dá)到定向就業(yè)工作的要求，定期的考察及評(píng)估,。

3、負(fù)責(zé)丙方在校期間日常教育教學(xué)管理工作,，安全管理及食宿管理工作等。

4,、負(fù)責(zé)配合甲方定向生源的安置工作,。

四.丙方的責(zé)任及義務(wù)

1、丙方同意并接受甲方的實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn),、就業(yè)工作安置。

2,、丙方在校學(xué)習(xí)過(guò)程中一切按乙方的教學(xué)大綱修滿所有開設(shè)的課程并成績(jī)合格順利畢業(yè);

3,、丙方在校期間不能有過(guò)任何違法犯罪記錄或通報(bào)批評(píng)記錄,，否則甲方不予安置定向工作,，此協(xié)議視無(wú)效。

4,、丙方在校期間因自身原因?qū)е麻_除,、身體殘缺等達(dá)不到乙方入學(xué)時(shí)標(biāo)準(zhǔn)要求的，甲方不予以安置工作,。

5、丙方必須交清全部甲,、乙方所規(guī)定的學(xué)雜費(fèi)、代收費(fèi)及培訓(xùn)費(fèi),。

五.甲、乙,、丙三方必須遵守本協(xié)議的各項(xiàng)規(guī)定,，如丙方畢業(yè)后,，在定向企業(yè)規(guī)定范圍內(nèi)丙方不接受甲方的定向安置或安置后因違紀(jì)行為被定向企業(yè)開除的，視為丙方自愿放棄定向安置工作,，甲,、乙雙方不承擔(dān)任何責(zé)任。

六.如有未盡事宜三方可協(xié)商一致解決，如有分歧意見(jiàn),，可通過(guò)司法程序處理。

七.本協(xié)議一式三份,，三方各執(zhí)一份，由三方簽字蓋章后生效,，三份具有同等法律效力。

甲方：_____人力資源有限公司(簽章)乙方：_____(簽章)

丙方：(簽名)聯(lián)系電話：身份證號(hào)：

簽訂日期：年月日

勞動(dòng)就業(yè)合同協(xié)議書(篇6)

甲方(用人單位)：

法人代表：

地址：

乙方(受雇職工)：

性別：

出生日期： 年月 日(或委托代理人居民身份證號(hào)碼)

家庭住址：

文化程度：

甲,、 乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、法規(guī)規(guī)定：在平等自愿,、公平公正,、協(xié)商一致,、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上,，簽訂本合同,。

一,、 勞動(dòng)合同期限

本合同期限類型為年期限合同(固定期限或以完成一定的工作期限)本合同截止日期 年月日 ,，其中試用期 月。

二,、工作內(nèi)容

乙方同意在甲方從事 工作。

三,、勞動(dòng)報(bào)酬

甲方每月 日以貨幣形式支付乙方工資,，工資不低于 元,，其中試用期間工資 元。

四,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò) 小時(shí),，應(yīng)工作需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,，經(jīng)征得乙方同意、在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)8小時(shí),，每月至少休息4天,。

甲方 執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法則,、規(guī)章，為乙方提供勞動(dòng)安全和衛(wèi)生措施,。根據(jù)從事工作的需要發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品和配置生產(chǎn),、工作必需的勞動(dòng)工具,。

五,、勞動(dòng)紀(jì)律

甲方指定的勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律,、法規(guī),、政策的規(guī)定,，履行民主程序，并向乙方公式,。乙方遵照?qǐng)?zhí)行,。

六,、勞動(dòng)合同的變更、解除,、終止,、續(xù)訂

1、訂立本合同做依據(jù)的法律,、行政法規(guī),、規(guī)章發(fā)生變化,，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

2,、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容,。

3,、乙方有下列情形之一,，甲方可以解除本合同：

(1)試用期間,，被證明不符合錄用條件的：

(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的：

(3)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,，對(duì)甲方利益造成重大傷害的：

(4)被依法追究刑事責(zé)任的,。下列情形之一,，甲方可以解除本合同,，但應(yīng)提前十五天以書面形式通知乙方。

(5)乙方勞動(dòng)未達(dá)到勞動(dòng)合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的,，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,，還不能勝任工作的。

合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,，解除勞動(dòng)合同,。

乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前十五日以書面形式通知甲方,。

下列情形之一,，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同;

1,、在試用期內(nèi)的：

2,、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的;

3、患病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期間內(nèi)的;

4,、勞動(dòng)期滿，勞動(dòng)合同即行終止,。

七、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

1,、下列情況之一，甲方違反合同約定條件或解除乙方勞動(dòng)合同的,，應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;

2、 甲方扣或者五拖欠乙方工資,。 甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,，要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分

的同時(shí),，另外支付相當(dāng)于部分百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

已與乙方協(xié)商一致,，甲方解除本合同或甲方按本合同第十六條規(guī)定解除乙方勞動(dòng)合同的，甲方按乙方在甲的工作年限,，每滿一年支付相當(dāng)乙方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，最多不超過(guò)十二個(gè)月,，乙方在甲方工作時(shí)間不滿一年的按一年的標(biāo)準(zhǔn)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

甲方違反本合同規(guī)定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立無(wú)效勞動(dòng)合同給乙方造成損害的,，應(yīng)按勞動(dòng)部《違反(勞動(dòng)法)有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的補(bǔ)償辦法》賠償乙方損失,。

乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng)，給甲方造成損失的,，乙方應(yīng)按勞動(dòng)部《違反(勞動(dòng)法)有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失損失,。

乙方解除本合同的，凡有甲方出資培訓(xùn)和招接收人員,，應(yīng)向甲方賠償培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)。

八,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人一方要求仲裁的,，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向 當(dāng)?shù)?勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)裁決不服的,，可以向人民法院提起公訴。

九,、其他

本合同未盡事宜或與今后國(guó)家有關(guān)規(guī)定的相駁的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

本合同一式二份,，甲、乙雙方各一份,。

本合同未盡事宜雙方協(xié)商補(bǔ)充，雙方簽字后即可生效,。

甲方簽字(蓋章)

聯(lián)系電話：

年月日

乙方簽字(蓋章)聯(lián)系電話： 年月日