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物業(yè)保安隊長工作計劃篇一
1,。巡邏過程中須佩帶電筒、對講機等巡視器材,。
2,。對重點部位實施重點監(jiān)控,阻止閑雜人員在倉庫內亂竄,,阻止未經許可的人員進入倉庫,。
3。發(fā)現(xiàn)明火,,應立即組織撲救并迅速報警
4,。在巡邏過程發(fā)現(xiàn)有人抽煙應阻止并及時上報領導。
5,。在門衛(wèi)崗人員必須出門站崗值勤,。嚴格執(zhí)行車輛人員出入制度,外來車輛人員進公司需詢問,,并做好登記。
6,。嚴格遵守保安各項制度,。
努力打造一個高效、務實,、文明的保安新形象,。開拓新思路,大膽改革,,完成好創(chuàng)收任務,,為公司的發(fā)展做好保駕護航的工作。
保安主管職責
1,、負責制定管理處的治安,、消防年度、季度工作計劃,做好保安隊年度預算報告,。
2,、負責維持秩序,預防和查處治安事故,協(xié)助,、配合國家公安部門偵破有關治安和違法犯罪案件。
3,、妥善處理客戶有關安全方面的各種投訴,。幫助客戶尋找在公司丟失的物品,努力改造良好的治安環(huán)境,讓客戶具有安全感。
4,、開展以"四防"(防火,、防盜、防破壞,、防治安災害事故)為中心的安全教育和法制教育,定期檢查"四防"設施,增強全員的安全意識和法制觀念,。
5、負責制定夜間安全值勤,、巡邏程序和要求,組織夜勤干部,、員工逐項落實。確保夜間財產,、人身安全,。
6、負責完善,、制定晝間,、夜間各類鑰匙的管理規(guī)定,定期檢查執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正和報告。
7,、負責制定保安監(jiān)控的管理規(guī)定和操作程序,確保監(jiān)控范圍內的防火,、防盜安全。
8,、適時完善,、健全安全應急措施,并負責督促屬下嚴格執(zhí)行和演練落實。
9,、定期檢查各項保安措施,并做好記錄,確保消防設備,、設施完好,以備查考。
10,、組織好本部門的分工協(xié)作,每日召開部門當值保安干部、領班例會,。
11,、負責對保安隊員工的培訓、考核,、評估工作以及聘免和推薦,。
12、完成上級交辦的其他任務。
保安領班職責
1,、堅持原則,,不徇私情,堅持廉政作風,,認真維護公司規(guī)章制度的嚴肅性,,對違法違規(guī)要堅決制止、糾正,,及時處理和匯報。
2,、掌握小區(qū)內部治安,、消防情況,,了解小區(qū)保安及防火工作特點,熟悉小區(qū)范圍內的情況,,妥善安排治安保衛(wèi)、消防等工作,。
3、深入基層進行監(jiān)督,,檢查公司各項規(guī)章制度的落實情況,,并如實做好檢查記錄,做到準確,、及時地反映情況,認真做好信息反饋工作,。
4,、確保員工按規(guī)定的時間表值班,若有急事,、生病要求請假時,安排替班人員補缺,。
5,、不斷巡查督導各崗位,檢查保安員履行崗位責任情況,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,、及時糾正。
6、定時巡查公共區(qū)域及檢查設施,,若有損壞,、丟失或有潛在危險,應立即通知主管采取適當措施,,然后由隊長向上級匯報,。
7、對小區(qū)各區(qū)域之水,、電,、煤氣、門鎖的檢查防范工作,。
8,、做好值班記錄,每隔半小時巡查各崗位一次,,檢查崗位當值情況及配備設施,,做好班次交接工作。
9,、保持各崗位的通訊聯(lián)系,,及時應對突發(fā)事件,在緊急情況下,,可按應急方案處理,。
10、定時對物業(yè)各區(qū)域的清潔,、綠化進行檢查,,發(fā)現(xiàn)問題立即知會物業(yè)管理處進行處理。
11,、協(xié)助隊長制定防火安全制度,,督促小區(qū)業(yè)主、住戶,、管理處各部門及隊員貫徹落實防火安全措施,,負責調查違反消防規(guī)定的原因,并及時提出整改意見,。
12,、在隊長的帶領下,開展防火安全教育,,并組織消防知識培訓及考核工作,。
13、對裝修裝飾及臨時施工實施監(jiān)管,。
14,、建立健全并管理好日常工作事務檔案及消防業(yè)務檔案。
15、做好對電梯運行使用的監(jiān)管工作,,嚴格執(zhí)行電梯管理規(guī)定,。
16、完成保安部及管理處交辦的其它任務,。
保安員職責
(一)各責任崗保安員職責
1.負責各責任區(qū)內的樓宇,,通道,停車場,,綠化地,,車輛及其它公共場所的治安防范管理。在當班時間內對本區(qū)域的安全負有主要責任,。
2.負責管好進入責任區(qū)的車輛,,保持道路暢通,車輛停放有序,檢查停放的車輛是否已上防盜鎖;注意司機和車輛在開車前有無異樣,,發(fā)現(xiàn)可疑立即查證,,以確保安全。
3.負責責任區(qū)內的清潔,、綠化及公共設施設備的檢查,,發(fā)現(xiàn)問題及時通知領班進行處理。
5.負責責任區(qū)內裝修施工人員管理,。裝修材料不準隨意堆放,,在規(guī)定時限內不準施工,防止影響其他住戶休息;余坭,、裝修垃圾要及時清走,不準放入垃圾桶內,。
6.負責接受業(yè)主投訴,收集業(yè)主(商戶)的意見,,及時通知管理處,,主動熱情為業(yè)主(商戶)排擾解困。
7.完成上級交辦的其他任務,。
(二)巡邏崗保安員職責
1.負責按規(guī)定巡邏路線和規(guī)定時間巡查所轄物業(yè),,留意治安消防情況,并作好記錄,。
2.負責查詢可疑人員,,及時將推銷及閑雜人員勸離轄區(qū)內。
3.監(jiān)督檢查業(yè)主(商戶)裝修現(xiàn)場的治安消防情況,,及時處理違章裝修,。重大違章裝修及時向公司總經理匯報。
4.負責巡查轄區(qū)內設備房,、公共設備設施和清潔綠化情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時通知管理處,。
5.負責頂替需要短時離開崗位的保安員,。
6.負責巡查停車場治安、消防情況,。
7.完成上級交辦的其它工作,。
(三)小區(qū)保安員職責
1.著裝整齊,按規(guī)定上崗交接班,,忠于職守,,在崗時不得與其他無關人員聊天。
2.負責外來人員和外來車輛的檢查,,嚴格按規(guī)定登記,。對不符合要求進入小區(qū)的人員和車輛進行禮貌勸阻,對可疑情況提高警惕,,及時報告,,確保安全。
5.嚴禁收買,、推銷,、小販等閑雜人員進入小區(qū)內,不準裝修隊擅自進入小區(qū)樓層內自找“生意”,。
6.完成上級交辦的其它工作,。
(四)監(jiān)控中心保安員職責
1.監(jiān)控室值班的保安員要全面熟悉監(jiān)控室內的設備功能和使用程序與方法,確保設備的正常運轉,,發(fā)揮其應有的作用,。
2.負責監(jiān)控中心電視屏幕的監(jiān)視工作,并密切監(jiān)視消防控制屏和電腦顯示系統(tǒng),。全面觀察和掌握各個區(qū)域的治安動態(tài),,發(fā)現(xiàn)問題正確分析,果斷決定,及時報告并與有關崗哨取得聯(lián)系,。
3.負責對重點部位和可疑情況的電視錄象工作,。
4.負責錄象內容的保存保管工作。
5.負責查出報警位置,,及時調動保安員現(xiàn)場查看并處理,。
6、負責接受白天和夜間業(yè)主的投訴,,并及時通知有關專業(yè)組進行處理,,積極主動為業(yè)主(商戶)排擾解困,業(yè)主(商戶)反映的有關問題要主動及時向有關領導和部門反映,,爭取盡早解決,。
7.做好資料保管和保密工作,,無關人員不準進入監(jiān)控室,不準向無關人員談及監(jiān)控室的運作情況和值班情況,。
8.完成上級領導交辦工作,。
(五)停車場保安員職責
1.維護停車場的治安交通秩序,疏導車場的流量,,保證交通暢順,,協(xié)調和指揮車輛停放在指定的車位。
2.提醒業(yè)主(商戶)或客人離車前關好門窗,,帶走車上貴重物品,,作好巡檢工作,保證車輛安全,。
3.嚴禁裝易燃,、易爆及危險品的車輛進入停車場。勸阻超高,、超長車輛進入車場,。嚴禁車輛亂停亂放。
4.車場內出現(xiàn)治安糾紛或交通事故要及時報告,、疏導和處理,。
5.認真按規(guī)定巡查車場車輛、消防設施及衛(wèi)生情況,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理或向上一級匯報,。
6.認真、如實作好值班記錄表,。
7.完成上級交辦的其它工作,。
(六)義務消防員職責
1.每個管理者,包括保安員,,都是義務消防員,,必須履行消防員工作職責。
2.堅持貫徹“以防為主,,防消結合”的消防工作方針,。
3.認真學習消防知識,必須掌握各種消防器材操作技術和使用方法,。
4.轄區(qū)內消防器材,、設備每月檢查一次,保證消防器材,、設備隨時處于良好狀態(tài),。
5.凡屬于各自轄區(qū)內的員工,一旦在本轄區(qū)發(fā)生火警事故,,不論上班或下班,,都必須迅速趕赴現(xiàn)場,,積極參與搶險救災工作,不得借故逃避,。否則嚴肅處理,。
6.發(fā)生火警事故,必須采取應急措施,,組織人力撲火救災,關閉電閘,,疏導指揮群眾撤離危險區(qū),,立即報告有關部門或撥打火警電話。
7.作好現(xiàn)場安全保衛(wèi)工作,,嚴防壞人渾水摸魚及破壞活動,。
8.協(xié)助有關部門查原因,作好安置等善后工作,。
物業(yè)保安隊長工作計劃篇二
針對保安部上年度工作情況和本年度工作實際情況,,為了更好加強隊伍建設,提高服務質量,,增強為業(yè)主服務的意識,,本年度工作主要開展如下:
1.按保安部工作整頓計劃要求,不斷加強隊員的自律性,,樹立隊員的紀律觀念和時間觀念,,讓隊員不斷提高自我約束,自我管理的能力,,為穩(wěn)定工作秩序大好基礎;
2.加強崗位檢查督導力度,,實行互相監(jiān)督、互相學習,,共同進步的工作氣氛,,能夠及時糾正隊員的違規(guī)行為;
3.加強領班的督導與培訓工作,讓領班真正起到現(xiàn)場指揮,、協(xié)調,、督導的作用,及時把各項工作全面能夠貫徹落實,,做到責任分明,,責任到人;
4.調動隊員的工作熱情,發(fā)揚爭優(yōu),、拼優(yōu),、搶優(yōu)的工作作風,不斷樹立標兵形象,,提高工作質量;
5.嚴格要求隊員按服務指導理念執(zhí)行,,如:行為服務,,開口服務,微笑服務,,把這三個服務方式全面落實到每一個工作崗位上,,不斷提高隊員的服務意識,提高服務質量,增強業(yè)主的認同認可感;
6.根據現(xiàn)在工作特點,,加強出入人員的控制,,杜絕無關人員進入大廈或在園區(qū)周圍逗留;
7.加強裝修房間的監(jiān)管巡查,及時發(fā)現(xiàn)糾正違規(guī)操作施工的現(xiàn)象;
8.加強車庫巡查監(jiān)管,,確保車輛進出有序和擺放整齊,跟車主加強溝通,,共同做好車輛安全保障工作,。
9.針對外圍廣場治安的復雜性和機動車輛亂停亂放的現(xiàn)象,根據管理處整體規(guī)劃做好安全預防和車輛疏導管理工作部署和作好各項執(zhí)行工作,。
10.每周開一次班組會議,,每半月進行一次領班會議,每月召開一次保安部會議,,確保能夠及時談討學習總結工作經驗,,及時傳達工作指示。
11.每月進行一次消防設備,,消防器材公共物品的檢查,、清點與保養(yǎng)工作,確保各項設備能夠正常投入使用,。
12.每季度進行一次業(yè)務技能,、軍事素質考核,實行優(yōu)勝劣汰工作機制,,不斷提高隊員的工作技能及工作效率,。
13.每季度進行一次全方位安全檢查工作,確保能夠及時發(fā)現(xiàn)問題和解決處理問題,。
物業(yè)保安隊長工作計劃篇三
一,、做好保安人員穩(wěn)定工作,控制人員流失
1,、加強隊員思想政治教育,,教育隊員認清現(xiàn)階段就業(yè)形式,珍惜來之不易的工作機會,,報著對單位,、對自己,對家人負責的態(tài)度,,端正工作態(tài)度,,積極做好本職工作,。
2、加強與隊員的溝通交流,,指明工作發(fā)展方向,,指出機會是靠自己爭取的,公司發(fā)展較快,,機會很多,,提高隊員工作積極性與工作責任心;關心隊員日常生活,,幫助隊員解決一些實際問題,,提高隊員對保安職業(yè)、公司集體的認同感,。
3、關心隊員業(yè)余生活,,引導隊員參與健康有益的業(yè)余活動,,如讀書、體育運動等,;部門在人力,、財力能安排的前提下,適當組織一些健康有益的文體活動,,豐富隊員文化生活,,活躍隊員身心。也可組織一下文體比賽,、業(yè)務技能競賽等,,凝聚人心,提高隊員團隊意思,。
二,、加強隊員日常管理與培訓,努力提高保安隊員思想素質和業(yè)務技能
1,、嚴格落實公司規(guī)章制度,,對于新入職隊員,加強二級培訓,,使保安隊員盡快適應國際大廈管理,;注重隊員在崗狀態(tài)的監(jiān)督,通過保安班長來嚴格落實平常工作,,提高管理的有效性,。
2、加強隊員業(yè)務培訓,,培訓內容包括:隊列訓練,、體能訓練,、消防培訓、禮節(jié)禮貌,、車輛管理,、物品管理、法律法規(guī)等方面,,注重培訓形式的多樣化,,采用集中講授和崗位指導相結合,理論教學與實際操作相結合,,使保安隊員熟練掌握業(yè)務技能,,適應國際大廈安全工作需要。
3,、注重隊員思想政治教育,,加強法律法規(guī)的培訓,積極培訓隊員遵守《中華人民共和國治安管理處罰法》,、《中華人民共和國交通安全法》,、《刑法》等。引導隊員提高思想認識,,強化政治覺悟,。預防隊員出現(xiàn)違法亂紀的事件。
4,、鼓勵員工積極學習,,追求進步,對于工作積極,,有一定管理能力,,具備管理人員基本素質的隊員,加強關注,,引導其向更高層次發(fā)展,。
三、注重安防設施設備維護,,確保監(jiān)控,、消防設施完好
1、積極協(xié)同管理處工程部,、維保單位對大廈消防設施,、設備(消防主機、消防廣播,、煙溫感,、噴淋系統(tǒng)、防火卷簾門、消防器材及大廈消防防火重點區(qū)域等)進行檢查與測試,,存在問題及時維保單位處理,,如無法解決的由維保方出具報告,交管理處及大廈業(yè)主方審核,。
2,、協(xié)同管理處工程部定期或不定期對大廈安保系統(tǒng)(監(jiān)視屏、電梯手控,、雙鑒布防,、巡更打點、緊急錄象等)的檢查與測試,,存在問題及時修復,。
3、在“消防,、安?!痹O施、設備部分存在故障的前提下,,加強“人防”管理,,盡可能的保障大廈各方面安全。
物業(yè)保安隊長工作計劃篇四
為了加強管理,,增強保安隊員的意識和服務理念,進一步提高保安員的安全防范能力和服務水平,。認真貫徹“安全第一,、預防為主”工作方針,始終堅持“人性化管理理念”和“人防技防相結合”的工作路線,,全面推行“誰主管,、誰負責”的安全責任制,積極做好公司的安全防范工作,,維護倉庫的治安秩序,,為公司創(chuàng)造良好的經營管理環(huán)境。
1,。巡邏過程中須佩帶電筒,、對講機等巡視器材。
2,。對重點部位實施重點監(jiān)控,,阻止閑雜人員在倉庫內亂竄,阻止未經許可的人員進入倉庫,。
3,。發(fā)現(xiàn)明火,應立即組織撲救并迅速報警
4。在巡邏過程發(fā)現(xiàn)有人抽煙應阻止并及時上報領導,。
5,。在門衛(wèi)崗人員必須出門站崗值勤。嚴格執(zhí)行車輛人員出入制度,,外來車輛人員進公司需詢問,,并做好登記。
6,。嚴格遵守保安各項制度,。
努力打造一個高效、務實,、文明的保安新形象,。開拓新思路,大膽改革,,完成好創(chuàng)收任務,,為公司的發(fā)展做好保駕護航的工作。
保安主管職責
1,、負責制定管理處的治安,、消防年度、季度工作計劃,做好保安隊年度預算報告,。
2,、負責維持秩序,預防和查處治安事故,協(xié)助、配合國家公安部門偵破有關治安和違法犯罪案件,。
3,、妥善處理客戶有關安全方面的各種投訴。幫助客戶尋找在公司丟失的物品,努力改造良好的治安環(huán)境,讓客戶具有安全感,。
4,、開展以"四防"(防火、防盜,、防破壞,、防治安災害事故)為中心的安全教育和法制教育,定期檢查"四防"設施,增強全員的安全意識和法制觀念。
5,、負責制定夜間安全值勤,、巡邏程序和要求,組織夜勤干部、員工逐項落實,。確保夜間財產,、人身安全。
6,、負責完善,、制定晝間,、夜間各類鑰匙的管理規(guī)定,定期檢查執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正和報告。
7,、負責制定保安監(jiān)控的管理規(guī)定和操作程序,確保監(jiān)控范圍內的防火,、防盜安全。
8,、適時完善,、健全安全應急措施,并負責督促屬下嚴格執(zhí)行和演練落實。
9,、定期檢查各項保安措施,并做好記錄,確保消防設備,、設施完好,以備查考。
10,、組織好本部門的分工協(xié)作,每日召開部門當值保安干部,、領班例會。
11,、負責對保安隊員工的培訓,、考核、評估工作以及聘免和推薦,。
12,、完成上級交辦的其他任務。
保安領班職責
1,、堅持原則,,不徇私情,堅持廉政作風,,認真維護公司規(guī)章制度的嚴肅性,,對違法違規(guī)要堅決制止、糾正,,及時處理和匯報。
2,、掌握小區(qū)內部治安,、消防情況,了解小區(qū)保安及防火工作特點,,熟悉小區(qū)范圍內的情況,,妥善安排治安保衛(wèi)、消防等工作,。
3,、深入基層進行監(jiān)督,檢查公司各項規(guī)章制度的落實情況,,并如實做好檢查記錄,,做到準確、及時地反映情況,認真做好信息反饋工作,。
4,、確保員工按規(guī)定的時間表值班,若有急事,、生病要求請假時,,安排替班人員補缺。
5,、不斷巡查督導各崗位,,檢查保安員履行崗位責任情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,、及時糾正,。
6、定時巡查公共區(qū)域及檢查設施,,若有損壞,、丟失或有潛在危險,應立即通知主管采取適當措施,,然后由隊長向上級匯報,。
7、對小區(qū)各區(qū)域之水,、電,、煤氣、門鎖的檢查防范工作,。
8,、做好值班記錄,每隔半小時巡查各崗位一次,,檢查崗位當值情況及配備設施,做好班次交接工作,。
9,、保持各崗位的通訊聯(lián)系,及時應對突發(fā)事件,,在緊急情況下,,可按應急方案處理。
10,、定時對物業(yè)各區(qū)域的清潔,、綠化進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即知會物業(yè)管理處進行處理,。
11,、協(xié)助隊長制定防火安全制度,督促小區(qū)業(yè)主,、住戶、管理處各部門及隊員貫徹落實防火安全措施,,負責調查違反消防規(guī)定的原因,,并及時提出整改意見。
12,、在隊長的帶領下,,開展防火安全教育,并組織消防知識培訓及考核工作,。
13,、對裝修裝飾及臨時施工實施監(jiān)管。
14,、建立健全并管理好日常工作事務檔案及消防業(yè)務檔案。
15,、做好對電梯運行使用的監(jiān)管工作,,嚴格執(zhí)行電梯管理規(guī)定。
16,、完成保安部及管理處交辦的其它任務,。
保安員職責
(一)各責任崗保安員職責
1.負責各責任區(qū)內的樓宇,通道,,停車場,,綠化地,車輛及其它公共場所的治安防范管理,。在當班時間內對本區(qū)域的安全負有主要責任,。
2.負責管好進入責任區(qū)的車輛,,保持道路暢通,車輛停放有序,檢查停放的車輛是否已上防盜鎖;注意司機和車輛在開車前有無異樣,,發(fā)現(xiàn)可疑立即查證,,以確保安全。
3.負責責任區(qū)內的清潔,、綠化及公共設施設備的檢查,,發(fā)現(xiàn)問題及時通知領班進行處理,。
5.負責責任區(qū)內裝修施工人員管理。裝修材料不準隨意堆放,,在規(guī)定時限內不準施工,,防止影響其他住戶休息;余坭、裝修垃圾要及時清走,不準放入垃圾桶內,。
6.負責接受業(yè)主投訴,,收集業(yè)主(商戶)的意見,及時通知管理處,,主動熱情為業(yè)主(商戶)排擾解困,。
7.完成上級交辦的其他任務。
(二)巡邏崗保安員職責
1.負責按規(guī)定巡邏路線和規(guī)定時間巡查所轄物業(yè),,留意治安消防情況,,并作好記錄。
2.負責查詢可疑人員,,及時將推銷及閑雜人員勸離轄區(qū)內,。
3.監(jiān)督檢查業(yè)主(商戶)裝修現(xiàn)場的治安消防情況,及時處理違章裝修,。重大違章裝修及時向公司總經理匯報,。
4.負責巡查轄區(qū)內設備房、公共設備設施和清潔綠化情況,,發(fā)現(xiàn)問題,,及時通知管理處。
5.負責頂替需要短時離開崗位的保安員,。
6.負責巡查停車場治安,、消防情況。
7.完成上級交辦的其它工作,。
(三)小區(qū)保安員職責
1.著裝整齊,,按規(guī)定上崗交接班,忠于職守,,在崗時不得與其他無關人員聊天,。
2.負責外來人員和外來車輛的檢查,嚴格按規(guī)定登記,。對不符合要求進入小區(qū)的人員和車輛進行禮貌勸阻,,對可疑情況提高警惕,及時報告,,確保安全,。
5.嚴禁收買、推銷,、小販等閑雜人員進入小區(qū)內,,不準裝修隊擅自進入小區(qū)樓層內自找“生意”,。
6.完成上級交辦的其它工作。
(四)監(jiān)控中心保安員職責
1.監(jiān)控室值班的保安員要全面熟悉監(jiān)控室內的設備功能和使用程序與方法,,確保設備的正常運轉,,發(fā)揮其應有的作用。
2.負責監(jiān)控中心電視屏幕的監(jiān)視工作,,并密切監(jiān)視消防控制屏和電腦顯示系統(tǒng),。全面觀察和掌握各個區(qū)域的治安動態(tài),發(fā)現(xiàn)問題正確分析,果斷決定,,及時報告并與有關崗哨取得聯(lián)系,。
3.負責對重點部位和可疑情況的電視錄象工作。
4.負責錄象內容的保存保管工作,。
5.負責查出報警位置,,及時調動保安員現(xiàn)場查看并處理。
6,、負責接受白天和夜間業(yè)主的投訴,,并及時通知有關專業(yè)組進行處理,積極主動為業(yè)主(商戶)排擾解困,,業(yè)主(商戶)反映的有關問題要主動及時向有關領導和部門反映,,爭取盡早解決。
7.做好資料保管和保密工作,,無關人員不準進入監(jiān)控室,,不準向無關人員談及監(jiān)控室的運作情況和值班情況。
8.完成上級領導交辦工作,。
(五)停車場保安員職責
1.維護停車場的治安交通秩序,,疏導車場的流量,保證交通暢順,,協(xié)調和指揮車輛停放在指定的車位,。
2.提醒業(yè)主(商戶)或客人離車前關好門窗,帶走車上貴重物品,,作好巡檢工作,,保證車輛安全。
3.嚴禁裝易燃,、易爆及危險品的車輛進入停車場,。勸阻超高、超長車輛進入車場,。嚴禁車輛亂停亂放,。
4.車場內出現(xiàn)治安糾紛或交通事故要及時報告、疏導和處理。
5.認真按規(guī)定巡查車場車輛,、消防設施及衛(wèi)生情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理或向上一級匯報,。
6.認真,、如實作好值班記錄表。
7.完成上級交辦的其它工作,。
(六)義務消防員職責
1.每個管理者,,包括保安員,都是義務消防員,,必須履行消防員工作職責,。
2.堅持貫徹“以防為主,防消結合”的消防工作方針,。
3.認真學習消防知識,,必須掌握各種消防器材操作技術和使用方法。
4.轄區(qū)內消防器材,、設備每月檢查一次,,保證消防器材、設備隨時處于良好狀態(tài),。
5.凡屬于各自轄區(qū)內的員工,,一旦在本轄區(qū)發(fā)生火警事故,不論上班或下班,,都必須迅速趕赴現(xiàn)場,,積極參與搶險救災工作,不得借故逃避,。否則嚴肅處理,。
6.發(fā)生火警事故,必須采取應急措施,,組織人力撲火救災,,關閉電閘,疏導指揮群眾撤離危險區(qū),,立即報告有關部門或撥打火警電話,。
7.作好現(xiàn)場安全保衛(wèi)工作,嚴防壞人渾水摸魚及破壞活動,。
8.協(xié)助有關部門查原因,,作好安置等善后工作。
物業(yè)保安隊長工作計劃篇五
(一)工作目標
1.認真學習領會和全面貫徹落實公司經營工作的一系列指示精神和決策部署,,完成各項工作任務,,完成公司確定的指標。
2.完善部門工作,,培養(yǎng)一支紀律嚴明,、訓練有素,、熱情服務、文明執(zhí)勤,、作風頑強,、保障有力的保安隊伍。
3.做好與公司全體部門在各項工作的溝通,、協(xié)調,、協(xié)助工作。
4.抓好公司保安隊伍建設,,做好招聘,、培訓、訓練工作;形成良好的從招聘,、吸收人才----培訓人才----培養(yǎng)人才----留住人才的良性循環(huán)機制,。
(二)主要工作計劃措施
一.保安部結合公司實際情況做好20xx安全保衛(wèi)工作。
1.各服務處正確處理好與小區(qū)業(yè)主,、租戶之間的關系,。
2.嚴格控制出入各小區(qū)的人員與車輛,杜絕無關人員,、車輛進入小區(qū);維護小區(qū)的安全,,創(chuàng)造舒適、放心的居住和辦公環(huán)境,。
3.做好各片區(qū)的巡查工作,,特別是對重點部位的檢查,夜間,、節(jié)假日期間加強巡查力度,,確保安全。
4.與公司全體員工,、合作單位,、租戶形成群防群治,聯(lián)防保衛(wèi)巡查制度,。
5.做好治安管理工作,、消防工作及監(jiān)控系統(tǒng)管理和保密工作。
二.配合人力資源部門把好本部門的用人關,,做好隊伍建設,,打造一支穩(wěn)定、團結,、素質高,、崗位技能突出、責任心強的保安隊伍,確保公司業(yè)務經營正常運作,。全面總結20xx保安工作存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足之處,,加強部門工作、工作紀律,、崗位責任,、崗位技能的管理、教育,、培訓,充分調動全體保安隊員工作的積極性和主動性,,增強服從意識,、服務意識,、責任感,,使全體隊員用飽滿的工作熱情全身心地投入到日常的工作中。
三.公司保安部參照行業(yè)規(guī)范將對在職保安員進行一系列的學習與培訓,。物業(yè)保安培訓工作的總體目標是培養(yǎng)高質量的,、合格的保安人才,崗前培訓和在崗輪訓是提高物業(yè)保安素質的重要途徑,。
1.在日常工作中引導保安員提高服從意識,、服務意識、文明執(zhí)勤,、禮貌待客,,從而提高服務能力,在工作中尊重客戶,,教育員工從心里明白我們所做的工作,,都是為了客戶的滿意。
2.結合部門的實際情況對保安人員的儀容儀表,、禮節(jié)禮貌,、行為規(guī)范等問題進行不定期的檢查,提高全員落實制度的自覺性,。
3.每季度公司舉行有針對性的軍事隊列,、消防等比賽活動,從而激發(fā)公司各服務處保安隊伍的團隊意識和榮譽感,,增強積極向上的工作熱情和向心力,。
通過行之有效不斷深化的管理,培育一種良好的職業(yè)精神,,使公司全體保安人員自覺養(yǎng)成高標準,、嚴要求、求真務實的工作作風,樹立文明,、嚴謹,、務實、高效的保安隊伍新形象,。
物業(yè)保安隊長工作計劃篇六
一,、做好保安人員穩(wěn)定工作,控制人員流失
1,、加強隊員思想政治教育,,教育隊員認清現(xiàn)階段就業(yè)形式,珍惜來之不易的工作機會,,報著對單位,、對自己,對家人負責的態(tài)度,,端正工作態(tài)度,,積極做好本職工作。
2,、加強與隊員的溝通交流,,指明工作發(fā)展方向,指出機會是靠自己爭取的,,公司發(fā)展較快,,機會很多,提高隊員工作積極性與工作責任心,;關心隊員日常生活,,幫助隊員解決一些實際問題,提高隊員對保安職業(yè),、公司集體的認同感,。
3、關心隊員業(yè)余生活,,引導隊員參與健康有益的業(yè)余活動,,如讀書、體育運動等,;部門在人力,、財力能安排的前提下,適當組織一些健康有益的文體活動,,豐富隊員文化生活,,活躍隊員身心。也可組織一下文體比賽,、業(yè)務技能競賽等,,凝聚人心,,提高隊員團隊意思。
二,、加強隊員日常管理與培訓,,努力提高保安隊員思想素質和業(yè)務技能
1、嚴格落實公司規(guī)章制度,,對于新入職隊員,,加強二級培訓,使保安隊員盡快適應國際大廈管理,;注重隊員在崗狀態(tài)的監(jiān)督,,通過保安班長來嚴格落實平常工作,提高管理的有效性,。
2,、加強隊員業(yè)務培訓,培訓內容包括:隊列訓練,、體能訓練、消防培訓,、禮節(jié)禮貌,、車輛管理、物品管理,、法律法規(guī)等方面,,注重培訓形式的多樣化,采用集中講授和崗位指導相結合,,理論教學與實際操作相結合,,使保安隊員熟練掌握業(yè)務技能,適應國際大廈安全工作需要,。
3,、注重隊員思想政治教育,加強法律法規(guī)的培訓,,積極培訓隊員遵守《中華人民共和國治安管理處罰法》,、《中華人民共和國交通安全法》、《刑法》等,。引導隊員提高思想認識,,強化政治覺悟。預防隊員出現(xiàn)違法亂紀的事件,。
4,、鼓勵員工積極學習,追求進步,,對于工作積極,,有一定管理能力,,具備管理人員基本素質的隊員,加強關注,,引導其向更高層次發(fā)展,。
三、注重安防設施設備維護,,確保監(jiān)控,、消防設施完好
1、積極協(xié)同管理處工程部,、維保單位對大廈消防設施,、設備(消防主機、消防廣播,、煙溫感,、噴淋系統(tǒng)、防火卷簾門,、消防器材及大廈消防防火重點區(qū)域等)進行檢查與測試,,存在問題及時維保單位處理,如無法解決的由維保方出具報告,,交管理處及大廈業(yè)主方審核,。
2、協(xié)同管理處工程部定期或不定期對大廈安保系統(tǒng)(監(jiān)視屏,、電梯手控,、雙鑒布防、巡更打點,、緊急錄象等)的檢查與測試,,存在問題及時修復。
3,、在“消防,、安保”設施,、設備部分存在故障的前提下,,加強“人防”管理,盡可能的保障大廈各方面安全,。
物業(yè)保安隊長工作計劃篇七
(一)工作目標
1.認真學習領會和全面貫徹落實公司經營工作的一系列指示精神和決策部署,,完成各項工作任務,完成公司確定的指標,。
2.完善部門工作,,培養(yǎng)一支紀律嚴明、訓練有素,、熱情服務,、文明執(zhí)勤,、作風頑強、保障有力的保安隊伍,。
3.做好與公司全體部門在各項工作的溝通,、協(xié)調、協(xié)助工作,。
4.抓好公司保安隊伍建設,,做好招聘、培訓,、訓練工作;形成良好的從招聘,、吸收人才----培訓人才----培養(yǎng)人才----留住人才的良性循環(huán)機制。
(二)主要工作計劃措施
一.保安部結合公司實際情況做好20xx安全保衛(wèi)工作,。
1.各服務處正確處理好與小區(qū)業(yè)主,、租戶之間的關系。
2.嚴格控制出入各小區(qū)的人員與車輛,,杜絕無關人員,、車輛進入小區(qū);維護小區(qū)的安全,創(chuàng)造舒適,、放心的居住和辦公環(huán)境,。
3.做好各片區(qū)的巡查工作,特別是對重點部位的檢查,,夜間,、節(jié)假日期間加強巡查力度,,確保安全,。
4.與公司全體員工、合作單位,、租戶形成群防群治,,聯(lián)防保衛(wèi)巡查制度。
5.做好治安管理工作,、消防工作及監(jiān)控系統(tǒng)管理和保密工作,。
二.配合人力資源部門把好本部門的用人關,做好隊伍建設,,打造一支穩(wěn)定,、團結、素質高,、崗位技能突出,、責任心強的保安隊伍,確保公司業(yè)務經營正常運作,。全面總結20xx保安工作存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足之處,,加強部門工作,、工作紀律、崗位責任,、崗位技能的管理,、教育、培訓,,充分調動全體保安隊員工作的積極性和主動性,,增強服從意識、服務意識,、責任感,,使全體隊員用飽滿的工作熱情全身心地投入到日常的工作中。
三.公司保安部參照行業(yè)規(guī)范將對在職保安員進行一系列的學習與培訓,。物業(yè)保安培訓工作的總體目標是培養(yǎng)高質量的,、合格的保安人才,崗前培訓和在崗輪訓是提高物業(yè)保安素質的重要途徑,。
1.在日常工作中引導保安員提高服從意識,、服務意識、文明執(zhí)勤,、禮貌待客,,從而提高服務能力,在工作中尊重客戶,,教育員工從心里明白我們所做的工作,,都是為了客戶的滿意。
2.結合部門的實際情況對保安人員的儀容儀表,、禮節(jié)禮貌,、行為規(guī)范等問題進行不定期的檢查,提高全員落實制度的自覺性,。
3.每季度公司舉行有針對性的軍事隊列,、消防等比賽活動,從而激發(fā)公司各服務處保安隊伍的團隊意識和榮譽感,,增強積極向上的工作熱情和向心力,。
通過行之有效不斷深化的管理,培育一種良好的職業(yè)精神,,使公司全體保安人員自覺養(yǎng)成高標準,、嚴要求、求真務實的工作作風,,樹立文明,、嚴謹、務實,、高效的保安隊伍新形象,。