在當(dāng)下這個(gè)社會(huì)中,,報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài),,報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn),。怎樣寫報(bào)告才更能起到其作用呢?報(bào)告應(yīng)該怎么制定呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,,希望對大家有所幫助,,下面我們就來了解一下吧。
品質(zhì)部年度總結(jié)報(bào)告篇一
一,、品質(zhì)部人事規(guī)劃:針對品質(zhì)部目前的現(xiàn)狀和實(shí)際生產(chǎn)需要,,成衣qc組需要增加一個(gè)用人名額;退貨qc組需要增加一個(gè)用人名額;王永桂和劉青云均為王永紅的親屬,需將其中一人調(diào)離成衣qc組,。品質(zhì)部主管助理劉金蘭已經(jīng)辭職,,需要及時(shí)作出人員的補(bǔ)充。
二,、工作環(huán)境的規(guī)劃:由于天氣異常炎熱,,品質(zhì)部急需要安裝空調(diào)來緩解品質(zhì)部的工作環(huán)境!品質(zhì)部的貨品堆放顯的十分凌亂,布局也不合理,。推薦:
1,、將三樓靠近門口的雜物間清空,,將原先的隔板拆除。
2,、將售后服務(wù)組移至此位置;原售后服務(wù)組位置改為貨品堆放區(qū)域和雜物放置區(qū)域,。
3、重新布局后的品質(zhì)部需要安裝空調(diào),,給員工一個(gè)簡單,、舒適的工作環(huán)境。
4,、規(guī)劃出指定位置存放“流動(dòng)貨品(待查貨品)”,,持續(xù)通道的暢通。
5,、成衣qc組和退貨qc組的查貨臺(tái)面很粗糙,,容易勾壞衣服,需要將臺(tái)面用白色的膠版重新裝訂,。
6,、品質(zhì)部各個(gè)工作區(qū)域?qū)⒆鞒雒黠@的標(biāo)識(shí)(按6s管理)
7、對于常用的文件,、和檢驗(yàn)有關(guān)的資料,,放在合理的位置并作出清晰的標(biāo)識(shí),使查找者一目了然,。
8,、在品質(zhì)部顯眼的靠墻位置做一塊大的“黑板”,主要用于每一天的工作任務(wù)安排或通知要求;在指定的位置做一些品質(zhì)的文化宣傳標(biāo)語,。
三,、工作流程及方法的適度調(diào)整:工作流程就像小河流水一樣要持續(xù)順暢!首先要確保品質(zhì)部內(nèi)部的工作流程的順暢,以豐富的工作經(jīng)驗(yàn)及時(shí),、準(zhǔn)確,、果斷地處理品質(zhì)問題;對于有爭議的問題要建立專門的溝通渠道進(jìn)行及時(shí)的處理。其次是品質(zhì)部跟相關(guān)部門的工作流程的優(yōu)化方案(此項(xiàng)需由公司安排時(shí)間專門開會(huì)討論),,目的是為了能夠迅速的解決問題,。以前多次發(fā)生的品質(zhì)問題都是進(jìn)入品質(zhì)部才被發(fā)現(xiàn),這不是品質(zhì)部做的如何好,,而是我們公司制度的缺陷,。為何沒能在做辦或做大貨之前發(fā)現(xiàn)呢而生產(chǎn)部在開產(chǎn)前會(huì)時(shí)是否有品質(zhì)部或相關(guān)人員的參與、以及貨前辦有無經(jīng)過相關(guān)部門的審核確認(rèn)呢在接下來要努力做到的是:讓品質(zhì)部貫穿整個(gè)生產(chǎn)流程!具體表現(xiàn)為:
1,、面料回廠后,,要第一時(shí)間安排面料qc進(jìn)行檢驗(yàn)和對洗水的測試,合格后才能發(fā)貨;如果后期生產(chǎn)出現(xiàn)問題的,則要追究相關(guān)人員的職責(zé),。
2,、輔料回廠后,憑送貨單交由iqc查驗(yàn),,并做相關(guān)的生產(chǎn)測試,,測試合格后才能完成入倉手續(xù);同時(shí)要做好次品率及損耗的確認(rèn)記錄。
3,、生產(chǎn)部貨前辦完成后,,除了要對生產(chǎn)工藝的審核,還要對面,、輔料的色牢度,、洗水方法、吊牌/洗水的標(biāo)識(shí)等進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的審核,、確認(rèn)!如有必要的話,,推薦由辦房或生產(chǎn)部安排專人負(fù)責(zé)這項(xiàng)工作,。
4,、生產(chǎn)部在召開產(chǎn)前會(huì)時(shí),要通知品質(zhì)部,、辦房,、設(shè)計(jì)部等相關(guān)部門一齊討論、研究生產(chǎn)要點(diǎn),、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)和注意事項(xiàng),。
5、每一周要有一個(gè)詳細(xì)的周工作安排計(jì)劃表!生產(chǎn)部帶給一周的回貨計(jì)劃表;市場部也要根據(jù)需要,,列出每周出貨計(jì)劃給到品質(zhì)部,。品質(zhì)部將根據(jù)以上狀況,作出合理的工作安排或調(diào)整!如因故未能完成的周計(jì)劃,,相關(guān)部門要帶給知會(huì)函,,并作持續(xù)跟進(jìn)。
6,、推薦將外發(fā)qc組合并到品質(zhì)部統(tǒng)一管理!這樣有利于品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的統(tǒng)一管理,,對外加工廠的品質(zhì)也能夠從源頭抓起,從生產(chǎn)的前期和中期開始嚴(yán)格控制品質(zhì),,確保及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,,能夠迅速處理!
7、推薦皮草類,、飾品類,、鞋子、等fob單,要安排qc進(jìn)行中期和尾期的查驗(yàn),,確?;刎浐蟮馁|(zhì)量。
8,、品質(zhì)部退貨qc組,,推薦使用掃描儀(這樣能夠大大降低工作時(shí)間、提高工作效率,,節(jié)省人工),。
四、品質(zhì)部各小組的培訓(xùn)計(jì)劃:根據(jù)公司的要求,,對品質(zhì)部的工作職責(zé)和工作范圍進(jìn)行培訓(xùn),。
1、成衣qc組:計(jì)劃二節(jié)課,,重點(diǎn)講解檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),、檢驗(yàn)步驟、檢驗(yàn)方法,,對不合格品的處理等;
2,、退貨qc組:計(jì)劃一節(jié)課,主要講解特賣品,、維修品,、合格品、廢品等如何整理入庫,。
3,、洗水組:計(jì)劃一節(jié)課:具體講解如何根據(jù)洗水上面的指引作干洗或濕洗的測試;以及洗水的流程、國標(biāo)的的量化執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)等,。
4,、包裝組:計(jì)劃一節(jié)課,主要講解包裝方法及注意事項(xiàng);送貨,、收貨的交接手續(xù)及自我行為規(guī)范等,。
5、售后服務(wù)組:計(jì)劃一節(jié)課,,重點(diǎn)講解返修品的處理方法;退貨維修品的如何跟進(jìn);對單,、銷單的工作;收、發(fā)速遞的注意事項(xiàng)等,。
除了以上的培訓(xùn),,品質(zhì)部還將對公司的流程進(jìn)行培訓(xùn),并定期進(jìn)行組織學(xué)習(xí)企業(yè)文化,,宣傳公司文化的活動(dòng),。
五,、品質(zhì)部的中期規(guī)劃:
1、從基礎(chǔ)的做起,,從細(xì)節(jié)的開始,,努力推行6s的管理。
2,、加強(qiáng)企業(yè)文化的宣傳和學(xué)習(xí);把品質(zhì)部打造成一個(gè)優(yōu)秀的,、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)摹?wù)實(shí)和高效的部門!并努力使之成為公司其他部門學(xué)習(xí)的典范!
3,、在最短的時(shí)間內(nèi),,讓品質(zhì)部的專業(yè)度有一個(gè)質(zhì)的提升,提高lapargay的品牌形象!
品質(zhì)部年度總結(jié)報(bào)告篇二
今年八月份質(zhì)量部成立,,我開始接觸新的工作,,沒有多大的成果,但是經(jīng)歷了一段新的考驗(yàn)和磨礪,。十分感謝公司給我另外一個(gè)成長的平臺(tái),,令我在工作中學(xué)習(xí)到更多的知識(shí),也明白自己在工作中還存在許多的不足,。上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對我的支持與栽培,,同事對我的支持和協(xié)助,在此我向公司的領(lǐng)導(dǎo)以及全體同事表示最衷心的感謝,,有領(lǐng)導(dǎo)們的教導(dǎo)才能使我在工作中更加的得心應(yīng)手,,也因?yàn)橛写蠹业呐?,使公司的發(fā)展更上一個(gè)臺(tái)階,。八月份以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下,,在同事們的大力支持下,,質(zhì)量部順利完成了本年度各項(xiàng)工作。現(xiàn)將這幾個(gè)月的工作狀況向您做一個(gè)報(bào)告,,請批評(píng)指證,,謝謝!
一、部門管理上系統(tǒng)化,、標(biāo)準(zhǔn)化的思想規(guī)范了質(zhì)量部工作流程:今年質(zhì)量部人員狀況是:質(zhì)量部人員緊張,,從賬面上看有5人,但是3人屬于生產(chǎn)調(diào)試,,只負(fù)責(zé)把好生產(chǎn)質(zhì)量關(guān);1人屬于售后服務(wù)部,,同時(shí)身兼研發(fā)、原料檢驗(yàn),。質(zhì)量部要負(fù)責(zé)主輔料進(jìn)料檢驗(yàn),、生產(chǎn)巡查檢驗(yàn),、生產(chǎn)調(diào)試檢驗(yàn)、成品出廠檢驗(yàn),、供應(yīng)商異常處理,、客戶售后異常處理以及協(xié)助質(zhì)量體系建立完成等工作。質(zhì)量部加強(qiáng)了品質(zhì)控制的力度和范圍,,工作量很大,。在此種狀況下務(wù)必加強(qiáng)部門管理,務(wù)必使質(zhì)量管理系統(tǒng)化,、標(biāo)準(zhǔn)化,。對此采取了以下措施:
1.原材料進(jìn)料檢驗(yàn)記錄單、裝置老化記錄單進(jìn)行版本升級(jí),。裝置老化記錄單增加上下架日期,、老化頻率項(xiàng),對當(dāng)天的原料檢驗(yàn),、產(chǎn)品老化進(jìn)行記錄;增加調(diào)試?yán)匣骷鼡Q記錄表,,統(tǒng)計(jì)每批次老化易損
器件的更換狀況;延續(xù)之前的差錯(cuò)單,記錄生產(chǎn)過程中的錯(cuò)誤;增加巡查檢驗(yàn)記錄單,,巡查包括作業(yè)指導(dǎo)書的審閱,,不合理的生產(chǎn)操作,生產(chǎn)抽樣,。每半個(gè)月對原料檢驗(yàn),、產(chǎn)品老化、元器件更換,、差錯(cuò)記錄以及巡查進(jìn)行總結(jié)并制定下半月的工作計(jì)劃,。各職責(zé)人按計(jì)劃實(shí)行,我主要做督促跟進(jìn),,保證任務(wù)的改善與完成,。
2.針對原先的進(jìn)料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)太過籠統(tǒng),檢驗(yàn)員認(rèn)識(shí)比較含糊,,以什么為標(biāo)準(zhǔn)并不明確,。親自查找產(chǎn)品各工序檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)并做相應(yīng)功能測試,并將其構(gòu)成標(biāo)準(zhǔn)文件,。修改原材料進(jìn)料檢驗(yàn)文件,,為現(xiàn)場檢驗(yàn)員帶給判定標(biāo)準(zhǔn)。
3.建全了質(zhì)量部部門質(zhì)量目標(biāo),,包括進(jìn)料和成品漏檢率,、品質(zhì)異常跟蹤處理率、調(diào)試檢驗(yàn)遺漏率,,并將所有指標(biāo)納入各崗位人員的績效考核,,確保質(zhì)量控制,。
二、部門工作任務(wù)嚴(yán)格質(zhì)量控制,,完善控制流程和檢測手段:
1.進(jìn)料品質(zhì)控制:
1》.修訂了“原材料進(jìn)料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)”規(guī)范了進(jìn)料檢驗(yàn)作業(yè)流程和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),。
2》.嚴(yán)格進(jìn)料檢驗(yàn),從8月份到12月份統(tǒng)計(jì)來料檢驗(yàn)615批,,發(fā)現(xiàn)28批存在異常狀況,。
3》.由于受公司采購批量和質(zhì)量部人員不集中等其它因素的影響,大部份生產(chǎn)輔料來料質(zhì)量無法全面保證,,只能在生產(chǎn)過程,、巡查檢驗(yàn)、調(diào)試檢驗(yàn)以及出廠檢驗(yàn)進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn),。所以能要求生產(chǎn)部協(xié)助配合做好其質(zhì)量跟蹤檢驗(yàn),,止住量產(chǎn)后出現(xiàn)不良。
4》.從8月份開始加強(qiáng)了與供應(yīng)商溝通,。個(gè)性是逆變器,、充電器、機(jī)箱,、繼電器等幾家供應(yīng)商,,在8、9,、12月份頻出現(xiàn)異常問題,,多次與供應(yīng)商溝通,要求其改善,。會(huì)知采購部,,采購生產(chǎn)質(zhì)量要求相對較為嚴(yán)格的客戶時(shí),不優(yōu)先思考部份供應(yīng)商,,待其質(zhì)量穩(wěn)定后再做思考,。5》.針對供應(yīng)商原料質(zhì)量異常出現(xiàn)后其未能改善的,,推薦采購部對多次發(fā)出異常處理單且未能改善的供應(yīng)商做相應(yīng)扣款處理,。嚴(yán)格控制供應(yīng)商來料質(zhì)量管理。2.生產(chǎn),、成品質(zhì)量控制:
1》.增加了巡查檢驗(yàn),,并將生產(chǎn)調(diào)試人員整合到質(zhì)量部,統(tǒng)一管理,,嚴(yán)格把控質(zhì)量關(guān);出廠檢驗(yàn)人員調(diào)整,,讓更細(xì)心的人員把控出廠前的最后關(guān)卡。
2》.加強(qiáng)了生產(chǎn)和成品質(zhì)量控制,,生產(chǎn)各個(gè)工段進(jìn)行不定時(shí)巡查抽檢,,審閱作業(yè)指導(dǎo)書,,糾正安全隱患現(xiàn)象。每半個(gè)月統(tǒng)計(jì)質(zhì)量狀況,,并分析制定下本月工作計(jì)劃,。質(zhì)量問題帶給給生產(chǎn)部加強(qiáng)生產(chǎn)質(zhì)量控制。并針對生產(chǎn)和成品檢驗(yàn)不合格項(xiàng)及客戶投訴退貨的不良現(xiàn)象要求生產(chǎn)部加以改善,。
3》.從8月份到12月份共巡查檢驗(yàn)186次,,異常13次,異常率為6.99%,。
三,、質(zhì)量部工作存在的問題:
1.部門現(xiàn)有的4位現(xiàn)場檢人員,三人都是負(fù)責(zé)生產(chǎn)調(diào)試,,只負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中的檢驗(yàn),,沒有精力協(xié)助原料檢驗(yàn)。一人負(fù)責(zé)巡查檢驗(yàn),,同時(shí)身兼技術(shù)一職,,十月份整個(gè)月未能進(jìn)行巡查檢驗(yàn)。因人員緊張,,對內(nèi)對外質(zhì)量處理及日常辦公工作事務(wù)由我一人完成,,培訓(xùn)方面未能得到及時(shí)實(shí)施。
2.供應(yīng)商的管理缺乏有效的評(píng)審及管理機(jī)制,,供應(yīng)商來料還存在異常,。最主要原因是供應(yīng)商過于單一,像逆變器類的供應(yīng)商有且僅有一家,,無法有效的對供應(yīng)商管控,。3.成產(chǎn)、成品檢驗(yàn)存在的問題:
a.成產(chǎn)巡查檢驗(yàn):質(zhì)量部只有一位巡查員在對現(xiàn)場進(jìn)行抽樣巡查檢驗(yàn),,該巡查員同時(shí)負(fù)責(zé)技術(shù),,工作時(shí)間上有所沖突,導(dǎo)致十月份整個(gè)月無法進(jìn)行巡查檢驗(yàn),。生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的一些異?,F(xiàn)象未能得到及時(shí)的發(fā)現(xiàn)改善,不良品流入到調(diào)試檢驗(yàn)時(shí)才得已發(fā)現(xiàn)糾正處理,。b.成品檢驗(yàn):質(zhì)量部成品檢驗(yàn)有兩位,,分在兩個(gè)車間,成品檢驗(yàn)只能在成品打程中做檢驗(yàn),,對產(chǎn)品的性能,、產(chǎn)品要求、客戶要求等,,還不夠了解,,缺少針對性的培訓(xùn),。
4.其它部門在相關(guān)信息傳到達(dá)質(zhì)量部時(shí),資料不完整,,要求不明確等狀況多有發(fā)生,。造成質(zhì)量部工作不流暢,每檢驗(yàn)到有疑點(diǎn)的地方得回到相關(guān)原部門再次核對確認(rèn),,造成檢驗(yàn)時(shí)間浪費(fèi)且也間接影響到車間生產(chǎn)進(jìn)度和客戶交期推遲,。4.質(zhì)量部工作管理見意:
1.質(zhì)量部需增加一名員工,要品質(zhì)檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)豐富能夠有必須單獨(dú)處理問題潛力的,。協(xié)助內(nèi)部品質(zhì)和對供應(yīng)商來料質(zhì)量管控,,同時(shí)要完成質(zhì)量部日常辦公工作事務(wù),整理相關(guān)表格文件,,同時(shí)期望生產(chǎn)一線上的員工多一份職責(zé)心發(fā)現(xiàn)有異常能夠及時(shí)的反饋到質(zhì)量部及時(shí)處理,。
一個(gè)公司的產(chǎn)品質(zhì)量控制光靠品質(zhì)檢驗(yàn)人員把關(guān)那是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,只有靠所有生產(chǎn)一線上的每一位員工一齊對質(zhì)量的控制才能把質(zhì)量控制到成效,。每一位員工都應(yīng)做到每接到一批生產(chǎn)物料都要是合格的,,后一工序就是前一工序的客戶,給予合格的產(chǎn)品,。這樣質(zhì)量才能更有效率地協(xié)同各部門努力把不良品控制在成品入庫前,,才能做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正改善預(yù)防不良品的產(chǎn)出。
2.增加供應(yīng)商評(píng)審程序,,凡有新的供應(yīng)商加入前均需要質(zhì)量,、采購、技術(shù)三個(gè)部門同時(shí)對供應(yīng)商相關(guān)資格進(jìn)行認(rèn)可,,如有一個(gè)部門不認(rèn)可都不可歸為合格供應(yīng)商;建立完善一個(gè)供應(yīng)商具體嚴(yán)厲的處罰方案,,促使供應(yīng)商嚴(yán)格控制來料質(zhì)量。
3.推薦各相關(guān)部門在相關(guān)信息傳達(dá)前要有相應(yīng)的審核后再進(jìn)行傳到達(dá)相關(guān)部門,。以免信息存在漏洞造成不必要的損失,。
品質(zhì)部年度總結(jié)報(bào)告篇三
轉(zhuǎn)眼間20xx已經(jīng)成為昨日。在這過去的一年,,對于北京西山新干線來說也是不平凡的一年,,我們進(jìn)行了多項(xiàng)設(shè)備改造、新產(chǎn)品開發(fā);也經(jīng)受了全球金融危機(jī)帶來的巨大沖擊波,,讓人感慨頗多,。質(zhì)量部20xx年的工作進(jìn)行需要回顧總結(jié)的也比較多。
質(zhì)量部的工作主要分為七大塊:iso質(zhì)量體系運(yùn)行,、原材料外購件進(jìn)廠檢測、質(zhì)量檢測分析,、成品檢驗(yàn)包裝,、計(jì)量管理,、質(zhì)量控制等。
一,、iso質(zhì)量體系運(yùn)行
iso質(zhì)量體系主要工作能夠概括為“三審一校一修訂”,,“三審”是指外審、內(nèi)審和管理評(píng)審,,校是指計(jì)量器具校驗(yàn);修訂是指作業(yè)指標(biāo)文件的修訂工作,。20xx年質(zhì)量體系的主要工作有:
1.20xx年xx月xx日至14日由質(zhì)量部牽頭,組織了審核小組對公司各個(gè)部門進(jìn)行了全面的審核,,共發(fā)現(xiàn)了2項(xiàng)不合格,,并開具了3項(xiàng)觀察項(xiàng)。均已經(jīng)按要求在規(guī)定時(shí)限內(nèi)進(jìn)行整改,。
2.20xx年xx月24日至25日,,由華電萬方認(rèn)證公司對我公司進(jìn)行了外審,審查結(jié)果比較理想:沒有不合格項(xiàng)(輕微,、嚴(yán)重),,但有2點(diǎn)推薦需要整改。公司各相關(guān)部門已經(jīng)針對外審所提出的推薦項(xiàng)作了整改,,并對部分外來文件進(jìn)行了修訂,。
3.公司于20xx年xx月30日協(xié)助總經(jīng)理召開了“管理評(píng)審會(huì)議”,由質(zhì)量部負(fù)責(zé)會(huì)議決議的執(zhí)行跟蹤,。
4.為確保質(zhì)量管理體系持續(xù)的適宜性,、充分性和有效性,20xx年對質(zhì)量手冊和程序文件按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了修改,,明確了職責(zé)和范圍,,同時(shí)增添了新的標(biāo)準(zhǔn)文件。
5.針對年初我公司各種產(chǎn)品外包裝材料在平谷工地等事項(xiàng)上存在不規(guī)范之處,,于xx月份對公司所有產(chǎn)品的外包裝材料的標(biāo)識(shí)全部進(jìn)行規(guī)范;
二,、原材料外購件進(jìn)廠檢測
部門加強(qiáng)了對原材料外購件的質(zhì)量監(jiān)控:對納入iso質(zhì)量管理體系的所有原材料外購件全部進(jìn)行跟蹤檢測。本年度因各種原輔材料價(jià)格上漲,,導(dǎo)致部分原輔料品質(zhì)下滑,,質(zhì)量部加強(qiáng)了對原材料、外購件的檢驗(yàn)把關(guān),。其中原材料大部分采取折價(jià)讓步接收處理,,也給后續(xù)加工效率帶來必須困擾。還是需要加大對原材料的監(jiān)管力度,,嚴(yán)格執(zhí)行退貨制度,,確保原材料質(zhì)量的提升;對于外購件質(zhì)量部用心與同行交流,加強(qiáng)數(shù)據(jù)比較,每月對進(jìn)廠外購件抽查多次,。有效地減少了檢驗(yàn)誤差,,但在采樣、制樣上還需進(jìn)一步提升,,以保證檢測數(shù)據(jù)的及時(shí)性和性,。
三、質(zhì)量檢測分析
這一塊是質(zhì)量部的主體工作,。在20xx年生產(chǎn)負(fù)荷一向處于變動(dòng)之中,,生產(chǎn)不穩(wěn)定性因素增加,各項(xiàng)檢測工作也大大增加:
根據(jù)質(zhì)量部質(zhì)檢員的統(tǒng)計(jì),,本年度1至xx月份一次交驗(yàn)合格率如下:根據(jù)以上柱狀圖統(tǒng)計(jì)狀況來看,,公司生產(chǎn)過程產(chǎn)品的一次交驗(yàn)合格率在6%以上,穩(wěn)中有提高,,已超過年初預(yù)定目標(biāo),,這說明我們的質(zhì)量管理體系的執(zhí)行是健全、有效,、適宜的,。圖中1、3,、4,、5、8,、xx月份均出現(xiàn)不同數(shù)量的不合格品,,這幾個(gè)月雖然生產(chǎn)時(shí)間緊,任務(wù)重,,但這并不能成為降低質(zhì)量要求的理由,,越是這樣種情形下越應(yīng)做好自檢、互檢,、專檢,。嚴(yán)格按照生產(chǎn)技術(shù)要求制作,按照質(zhì)量要求自檢,、互檢,,認(rèn)真負(fù)責(zé)的將合格的半成品轉(zhuǎn)交給下道工序進(jìn)行制作,力爭把好每一道關(guān),。
今年半成品數(shù)量大,,往往在入庫碼放過程中有擦刮掉漆現(xiàn)象。有時(shí)因現(xiàn)場原定進(jìn)場時(shí)間有變動(dòng),,要推遲發(fā)貨時(shí)間,,使得產(chǎn)成品、半成品在成品庫里日曬雨淋導(dǎo)致褪色,雖有補(bǔ)漆措施,,但也使得產(chǎn)品外觀質(zhì)量受到影響,。這是我們今后生產(chǎn)中應(yīng)個(gè)性注意的地方,,多角度想問題,,才能把工作做的更全面,提高自身的職責(zé)意識(shí),,時(shí)時(shí)處處從思想到行動(dòng)都明確“質(zhì)量就是市場”,。再好的內(nèi)在質(zhì)量產(chǎn)品外觀有瑕疵,也將被市場淘汰,,我們始終堅(jiān)信產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來的,,只要生產(chǎn)部的每一個(gè)員工都有高度的質(zhì)量意識(shí),并付諸于生產(chǎn)操作的每一環(huán)節(jié)中,,產(chǎn)品質(zhì)量將會(huì)穩(wěn)步提高,,以到達(dá)滿足客戶質(zhì)量要求的目標(biāo)。為此我們還務(wù)必進(jìn)一步加強(qiáng)生產(chǎn)過程中各環(huán)節(jié)的管理,,使我們的生產(chǎn)水平,、產(chǎn)品質(zhì)量有新的突破。
四,、成品檢驗(yàn)包裝
公司的主要產(chǎn)品是除塵器,,成檢車間是除塵器產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)的最后一道工序,直接應(yīng)對客戶,,其職責(zé)重大,。公司于20xx克服了人員緊張,包裝場地狹小,,產(chǎn)品規(guī)格批號(hào)多的困難,,出色地完成了除塵器成品的質(zhì)量把關(guān)。成品檢驗(yàn)和原材料料控制,、安裝質(zhì)量控制等關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)完成良好,。全年沒有大的客訴事件發(fā)生。
五,、計(jì)量管理
計(jì)量器具檢定工作:對于外較的計(jì)量器具按計(jì)劃請技術(shù)監(jiān)督局人員進(jìn)行外校,。部分檢測設(shè)備按周期內(nèi)校,有效降低了成本?,F(xiàn)公司已將計(jì)量器具檔案劃歸到質(zhì)量部進(jìn)行統(tǒng)一歸檔,,并按要求作好相關(guān)對外工作。
六,、質(zhì)量控制
20xx年生產(chǎn)系統(tǒng)的核心是“質(zhì)量”,,質(zhì)量部人員越來越感受到公司對質(zhì)量工作的的重視度加強(qiáng),質(zhì)量部的工作量和涉及面也隨之加大。質(zhì)量部按照公司將質(zhì)量工作更深入的要求,,提升質(zhì)量人員素質(zhì),,即時(shí)跟進(jìn)新產(chǎn)品、新標(biāo)準(zhǔn),。做好各項(xiàng)品質(zhì)管理策劃,,嚴(yán)格控制質(zhì)量控制,,確保公司產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量能滿足市場發(fā)展和客戶的需要。在質(zhì)量控制上下大力氣加強(qiáng)對產(chǎn)品檢測手段、系統(tǒng)問題的控制,。我們主要采取了以下措施:
1.利用日志對當(dāng)天的工作進(jìn)行記錄,,采用月報(bào)對當(dāng)月的質(zhì)量狀況進(jìn)行匯總分析,,以便公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行決策;
2.質(zhì)量研討會(huì),、客訴分析會(huì):①應(yīng)公司要求,由總經(jīng)理主持,,質(zhì)量部參加質(zhì)量研討會(huì),。會(huì)議主要討論了工程質(zhì)量狀況及原因分析研究,并就工程質(zhì)量問題作了深入分析,。②召集干部和技術(shù)人員參加了“質(zhì)量分析會(huì)”,。會(huì)議就項(xiàng)目狀況進(jìn)行了分析總結(jié),深刻剖析了問題產(chǎn)生之原因,,制定了從原材料采購,、成品檢驗(yàn)出廠至產(chǎn)品安裝的相關(guān)行動(dòng)目標(biāo)。
3.加強(qiáng)了除塵器生產(chǎn)狀況,、品種規(guī)格狀況的跟蹤,,對生產(chǎn)中的波動(dòng)及時(shí)進(jìn)行反饋。并設(shè)計(jì)統(tǒng)計(jì)報(bào)表完善質(zhì)量記錄和統(tǒng)計(jì),。將產(chǎn)品質(zhì)量狀況直觀的展現(xiàn)出來,。對公司整個(gè)管理體系的維持和產(chǎn)品質(zhì)量的改善方面起了用心的作用。
4.加大對員工的培訓(xùn)力度:人是質(zhì)量控制中最重要的因素,,員工素質(zhì)的高低對質(zhì)量控制起著決定性作用,。因此質(zhì)量部加大的培訓(xùn)的力度。各車間也從管理,、技術(shù)方面加強(qiáng)培訓(xùn),,同時(shí)也借公司“內(nèi)訓(xùn)”機(jī)會(huì)對員工和班組長進(jìn)行了如“抽樣檢驗(yàn)、激勵(lì)管理,、時(shí)間管理,、員工職業(yè)意識(shí)和品管部品質(zhì)控制”的相關(guān)培訓(xùn)。
20xx年工作中的不足與20xx年改善計(jì)劃:
回顧過去的一年,,在全體品管人員的努力下,,實(shí)現(xiàn)了質(zhì)量部:作業(yè)按流程,、判定按標(biāo)準(zhǔn)、工作有記錄,、記錄有統(tǒng)計(jì)的工作系統(tǒng)化,、標(biāo)準(zhǔn)化目標(biāo)。對公司質(zhì)量管理體系也做了一些改善工作,,透過對相關(guān)體系文件的擬制和修訂,,豐富并完善了現(xiàn)有體系。導(dǎo)入了相關(guān)質(zhì)量統(tǒng)計(jì)方法,,加強(qiáng)了質(zhì)量目標(biāo)的統(tǒng)計(jì)和質(zhì)量異常的跟蹤,。但仍存在一些的不足,,需要20xx年予以改善:
1.工程質(zhì)量控制不完善,,項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)及時(shí)反映工程質(zhì)量問題,因質(zhì)量控制范圍廣,,包括了公司質(zhì)量控制的各環(huán)節(jié),、各個(gè)方面。項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)經(jīng)常和質(zhì)量部匯報(bào)工程質(zhì)量,。公司在20xx年完善質(zhì)量部組織結(jié)構(gòu),,以保證質(zhì)量控制體系正常運(yùn)轉(zhuǎn);
2.質(zhì)量控制機(jī)制雖然得以建立,但仍需進(jìn)一步完善,。今后我們將以20xx年初將舉行的“iso9001:20xx內(nèi)審員培訓(xùn)”為契機(jī),,重新組建“內(nèi)審員隊(duì)伍”,全面開展質(zhì)量體系工作,。加強(qiáng)對各部門質(zhì)量體系的監(jiān)督檢查,,保證質(zhì)量體系的有效性、適宜性和充分性;
3.20xx年部門人員流失狀況仍然較嚴(yán)重,,除加強(qiáng)自身工作之外,,也懇請公司全面系統(tǒng)思考,加大政策和福利的支持力度,,減少人員流失對質(zhì)量帶來的負(fù)面影響;
4.針對生產(chǎn)運(yùn)行所出現(xiàn)的問題,,做好各項(xiàng)檢測工作,為生產(chǎn)帶給“準(zhǔn)確,、及時(shí)”的檢測數(shù)據(jù),,同時(shí)加強(qiáng)各生產(chǎn)部門之間的溝通協(xié)調(diào),對于生產(chǎn)異常和各種波動(dòng)及時(shí)反饋,。確實(shí)為生產(chǎn)部門提升“質(zhì)量”做好服務(wù)工作;
5.20xx年各部門指定一名質(zhì)量管理員,,參加質(zhì)量部組織會(huì)議,并傳達(dá)會(huì)議精神,,配合質(zhì)量管理的各項(xiàng)工作,。