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領(lǐng)導(dǎo)離任述職報(bào)告模板五篇

格式:DOC 上傳日期:2022-08-11 11:51:16
領(lǐng)導(dǎo)離任述職報(bào)告模板五篇
時(shí)間:2022-08-11 11:51:16     小編:江JSX

報(bào)告,,漢語詞語,公文的一種格式,是指對上級有所陳請或匯報(bào)時(shí)所作的口頭或書面的陳述。那么什么樣的報(bào)告才是有效的呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,,希望對大家有所幫助,,下面我們就來了解一下吧,。

領(lǐng)導(dǎo)離任述職報(bào)告篇1

集團(tuán)董事會:

根據(jù)集團(tuán)部署,,我們于20____年__月__日起對集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)同志自20__年__月至__年__月任期內(nèi)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任,,依據(jù)相關(guān)單位提供的相關(guān)資料進(jìn)行了就地審計(jì)。我們查閱了有關(guān)的財(cái)務(wù)報(bào)表和賬冊憑證,,與集團(tuán)部分高管進(jìn)行了交流,,對財(cái)務(wù)管理部和資金計(jì)劃部部分人員進(jìn)行了書面詢問調(diào)查,采用詢問和抽樣調(diào)查相結(jié)合的必要的審計(jì)程序,,并就本報(bào)告與同志交換了意見,,現(xiàn)將審計(jì)情況報(bào)告如下:

一、概況

同志自20____年__月起任ABC集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān),,并兼任集團(tuán)財(cái)務(wù)管理部和資金計(jì)劃部經(jīng)理,,全面負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)和資金的規(guī)劃、籌集,、運(yùn)作和管理,。

二、考核指標(biāo)完成情況

1,、根據(jù)財(cái)務(wù)管理部和資金計(jì)劃部的工作總結(jié)和我們收集的其他資料,,集團(tuán)融資目標(biāo)經(jīng)調(diào)整后為:萬元。實(shí)際完成萬元,,其中20__年萬元,,20__年萬元,與計(jì)劃相比完成情況不是很令人滿意;由于部分貸款歸還后未能再獲續(xù)貸,,期間貸款規(guī)??s減了萬元。主要原因是宏觀調(diào)控對房地產(chǎn)業(yè)的巨大影響,、__公司項(xiàng)目融資條件不成熟以及集團(tuán)可抵押資產(chǎn)規(guī)模,。

2、預(yù)算執(zhí)行情況,,__所負(fù)責(zé)的財(cái)務(wù)管理和資金計(jì)劃兩部門的年度預(yù)算均沒有突破,,預(yù)算外支出萬元,也事前經(jīng)過審批,。經(jīng)對這兩部門的費(fèi)用報(bào)支情況抽查,,未見越權(quán)和違規(guī)審批情況。

3,、海外上市計(jì)劃,,目前已進(jìn)行了擬上市企業(yè)的資產(chǎn)剝離、重組工作,,并通過了合作方的盡職調(diào)查,,實(shí)施擬上市企業(yè)股權(quán)調(diào)整,,已完成__房產(chǎn)的改制工作。

4,、集團(tuán)預(yù)算管理已搭建了初步的框架,,今年又開始將工程、營運(yùn)費(fèi)用等全面納入預(yù)算體系,,在預(yù)算管理方面已初見成效,,并在對一些存在問題進(jìn)行修訂、完善,。

5,、制度建設(shè),集團(tuán)于__年__月試行的制度,、流程已涵蓋了相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度,,集團(tuán)會計(jì)核算制度也已從20__年__月__日起全面推行,集團(tuán)上海,、北京,、南京、成都,、深圳等已全面實(shí)行會計(jì)電算化,,這將全面提升集團(tuán)財(cái)務(wù)信息質(zhì)量。

6,、財(cái)務(wù)分析,,我們注意到財(cái)務(wù)分析還是以零星建議、報(bào)告方式分散提交,,目前尚未制度化,、定期化地提交集團(tuán)系統(tǒng)財(cái)務(wù)分析,對集團(tuán)往來賬的清理還有好多工作要做,,目前仍存在較多子公司間往來不平現(xiàn)象,。

7、20__年__月至__月,,集團(tuán)財(cái)務(wù)管理部為員工先后提供了用友軟件操作培訓(xùn),、稅務(wù)籌劃培訓(xùn)等提高財(cái)務(wù)人員素質(zhì)的學(xué)習(xí)安排,財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍相對保持了數(shù)量穩(wěn)定,,但財(cái)務(wù)人員進(jìn)出比較頻繁:2004年有新進(jìn)財(cái)務(wù),、融資人員10人,離職7人,,05年1-4月,,新進(jìn)2人,離職1人,。

三,、任期內(nèi)主要工作業(yè)績

同志在任期內(nèi)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),帶領(lǐng)財(cái)務(wù)管理部,、資金計(jì)劃部員工為集團(tuán)財(cái)務(wù)目標(biāo)的完成付出了辛勤的勞動,,主要管理業(yè)績?nèi)缦拢?/p>

1、開拓融資渠道,,新辟融資主體,。

在房地產(chǎn)業(yè)面臨金融、財(cái)稅等宏觀調(diào)控措施多管齊下的時(shí)候,,集團(tuán)融資工作難度加大,,在__總監(jiān)的努力下,集團(tuán)仍融資萬元,,除了銀行貸款外,、銀行承兌匯票融資也初次引入;房地產(chǎn)融資受限制,集團(tuán)將AA,、BB,、CC等非房地產(chǎn)開發(fā)公司作為融資平臺,爭取到萬元的融資,,較好地滿足資金需求,。

2、強(qiáng)化基礎(chǔ)管理,,推進(jìn)制度建設(shè),。

集團(tuán)財(cái)務(wù)、融資相關(guān)制度和流程地制定和完善緊跟集團(tuán)管理規(guī)程和流程建設(shè)的步伐,,如期完成擬稿,、審議和定稿工作,并制定集團(tuán)統(tǒng)一的會計(jì)核算辦法,,同一集團(tuán)會計(jì)政策,,明確集團(tuán)會計(jì)信息質(zhì)量要求。

3,、積極探索海外資本運(yùn)作之路,。

圍繞集團(tuán)海外資本運(yùn)作計(jì)劃,財(cái)務(wù)部和資金計(jì)劃部對納入此計(jì)劃地子公司進(jìn)行了資產(chǎn)清查重組,,在20__年__月通過盡職調(diào)查,,并開始著手有關(guān)公司股權(quán)結(jié)構(gòu)調(diào)整工作,已完成__房產(chǎn)的轉(zhuǎn)制手續(xù),。

4,、稅務(wù)籌劃得到高度重視。

20__年增設(shè)專人負(fù)責(zé)稅務(wù)事務(wù),,先后安排多次培訓(xùn),,并實(shí)施了多項(xiàng)稅務(wù)籌劃方案,,有效地降低集團(tuán)稅負(fù)。如新公司注冊地的選定,、如關(guān)于業(yè)務(wù)招待費(fèi),、廣告費(fèi)、人員工資等稅前扣除事項(xiàng)采取了一些籌劃措施,、如對關(guān)聯(lián)交易的運(yùn)用等,。

5、預(yù)算管理作用得到進(jìn)一步發(fā)揮,,擬推行工程費(fèi)用估算和投資控制管理體系,。

四、主要工作不足

1,、財(cái)務(wù)總監(jiān)首先要建立起一個(gè)有效地財(cái)務(wù)體系,,能有效和迅速的生產(chǎn)會計(jì)信息。集團(tuán)財(cái)務(wù)管理和會計(jì)核算制度的下發(fā),,正推動構(gòu)建這一體系的努力,,但財(cái)務(wù)人員的頻繁變動,財(cái)務(wù)總監(jiān)對會計(jì)信息質(zhì)量缺乏更多的關(guān)注,,目前提供的會計(jì)信息及其質(zhì)量,,還不能很好地服務(wù)于集團(tuán)的決策。

2,、集團(tuán)財(cái)務(wù)會計(jì)和融資工作機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員配備還需進(jìn)一步科學(xué)化,,財(cái)務(wù)總監(jiān)在這一方面需有更大的決定權(quán),對財(cái)務(wù)人員工作,、培訓(xùn),、考核需投入更大的精力。任期內(nèi)財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)指導(dǎo),、培訓(xùn)交流較少,,流動頻繁,財(cái)務(wù)組織體系不穩(wěn)定,。

3,、融資平臺建設(shè)未能滿足集團(tuán)發(fā)展需要,資金調(diào)度仍需更加科學(xué),、有效,,對外協(xié)調(diào)工作存在差距。由于宏觀調(diào)控等形勢變化,,使融資工作難度加大,,任期內(nèi)集團(tuán)融資目標(biāo)經(jīng)調(diào)減,完成情況仍不理想,,銀企關(guān)系還需要進(jìn)一步加強(qiáng)和改善,。

五,、同志對集團(tuán)財(cái)務(wù)工作的建議

經(jīng)與同志交換意見,__對任期內(nèi)擬解決或正在進(jìn)行但仍未完成的財(cái)務(wù)事項(xiàng)提出如下建議:

1,、加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作,,建立財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作考評體系,建立會計(jì)問題解答制度,,不斷提高會計(jì)信息相關(guān)性,、及時(shí)性,,更好地為集團(tuán)戰(zhàn)略決策服務(wù),。

2、推進(jìn)稅務(wù)籌劃工作,,目前也有些思路和操作,,包括設(shè)立貿(mào)易公司和銷售公司的做法,包括擬收購一家建筑公司的思路,,通過與房地產(chǎn)相關(guān)的產(chǎn)業(yè)延伸,,搭建稅收籌劃的平臺,充分利用稅法留給我們的操作空間,,減少和降低稅收成本,,創(chuàng)造稅收價(jià)值。

3,、融資難題,,拓展融資渠道。各地區(qū)融資環(huán)境不同,,在項(xiàng)目投資決策時(shí),,要評估投資環(huán)境,并將融資環(huán)境納入重要評估指標(biāo),。海外上市的探索需繼續(xù)深入,,要充分評估需要與可能,從集團(tuán)發(fā)展的實(shí)際情況出發(fā),,尋求海外融資的切實(shí)可行的路線,。

4、完善預(yù)算管理體系,,目前的預(yù)算僅占小部分,,銷售收入、營銷費(fèi)用,、工程預(yù)算和投資控制都要納入到預(yù)算管理體系,,預(yù)算執(zhí)行情況表要包含集團(tuán)全部收支,準(zhǔn)確監(jiān)測集團(tuán)現(xiàn)金流,,切實(shí)發(fā)揮預(yù)算的作用,。

5,、加強(qiáng)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè),以前會計(jì)人員偏緊,,相互之間溝通和交流不充分,,今后要建設(shè)有凝聚力、戰(zhàn)斗力,、相對穩(wěn)定的財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍,,確保集團(tuán)財(cái)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。如多與財(cái)務(wù)人員交心,、增加業(yè)務(wù)培訓(xùn),、增進(jìn)財(cái)務(wù)人員交流、關(guān)心財(cái)務(wù)人員工作和生活,、落實(shí)財(cái)務(wù)人員崗位責(zé)任制等,。

為更好地做好集團(tuán)高管(地區(qū)公司主要負(fù)責(zé)人)任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),建議集團(tuán)完善高管定期述職制度,,其述職報(bào)告應(yīng)提供書面材料,,并作為重要檔案存檔,審計(jì)時(shí)可供查詢,。

由于執(zhí)行審計(jì)師曾經(jīng)是財(cái)務(wù)管理部總經(jīng)理,,離開該部門尚不滿一年,提請報(bào)告使用人注意本報(bào)告的獨(dú)立性,。

領(lǐng)導(dǎo)離任述職報(bào)告模板五篇一

我于20____年8月-20____年2月?lián)慰h____局局長,,20____年2月因工作需要調(diào)任縣____主任。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)實(shí)施辦法的要求及縣審計(jì)局文件精神,,現(xiàn)將本人任期內(nèi)的工作情況匯報(bào)如下:

縣____局于20____年7月與縣____局分離出新組建而成的,。主要負(fù)責(zé)研究提出全縣煤炭行業(yè)國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展戰(zhàn)略,中長期規(guī)劃和年度發(fā)展計(jì)劃,,承擔(dān)煤炭生產(chǎn)安全地方監(jiān)管職能,,依法檢查煤炭企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況,負(fù)責(zé)特種人員的培訓(xùn)考核和發(fā)證工作,。在縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣委組織部的關(guān)心,、支持和監(jiān)督下,,我堅(jiān)持立足監(jiān)管職能,團(tuán)結(jié)干群一心,,緊緊圍繞“安全第一,、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針政策,認(rèn)真貫徹落實(shí)各級關(guān)于煤礦安全生產(chǎn)的指示精神,切實(shí)解放思想,,以項(xiàng)目建設(shè)為第一抓手,,以安全生產(chǎn)為第一工作,以維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定為第一責(zé)任,,真抓實(shí)干,,勇于創(chuàng)新,爭創(chuàng)一流,,開創(chuàng)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會效益共贏局面,。

20____、20____年全市,、全省小煤礦安全管理現(xiàn)場會在我縣召開,,推廣了我們的成功經(jīng)驗(yàn),兄弟縣區(qū)先后蒞臨我縣參觀學(xué)習(xí),。20____年榮獲縣政府安全生產(chǎn)先進(jìn)單位,,20____年被陜西省煤炭局評為安全管理工作先進(jìn)單位,,20____年被咸陽煤礦安全監(jiān)察分局評為安全生產(chǎn)管理工作先進(jìn)單位,。20____-20____年連續(xù)三年被縣委、縣政府評為目標(biāo)管理先進(jìn)個(gè)人,。

“文明創(chuàng)建沒有,,只有更好。”我們根據(jù)形勢變化,,不斷調(diào)整文明創(chuàng)建內(nèi)容,,把抓素質(zhì)、樹形象作為文明創(chuàng)建的重點(diǎn),,努力開創(chuàng)物質(zhì)文明,、政治文明、精神文明的新局面,。任期內(nèi),,我始終做到思路清晰,主次分明,,整體聯(lián)動,,協(xié)調(diào)推進(jìn),加大工作力度,,從點(diǎn)到線,,從線到面,全面構(gòu)建煤礦安全工作新格局,。

一,、抓好班子,帶好隊(duì)伍,樹立機(jī)關(guān)良好形象

一是加強(qiáng)組織建設(shè),。我從上任開始,,就注重班子建設(shè),在局班子自身建設(shè)上通過落實(shí)各項(xiàng)管理制度,,對局班子成員的思想,、作風(fēng)、紀(jì)律進(jìn)行了全方位約束,。同時(shí)改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方法,,引導(dǎo)大家不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和領(lǐng)導(dǎo)水平,,進(jìn)一步增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,。在中層干部建設(shè)上我以機(jī)構(gòu)改革為契機(jī),調(diào)整科室人員使其知識結(jié)構(gòu),、專業(yè)結(jié)構(gòu)得到的優(yōu)化,,大大提高了中層干部的整體水平和素質(zhì)。在一般干部調(diào)整上,,我盡力做到促進(jìn)人員合理流動,,實(shí)現(xiàn)人力資源的優(yōu)化配置,通過堅(jiān)持不懈的加強(qiáng)班子和隊(duì)伍建設(shè),,為全縣煤炭事業(yè)的發(fā)展提供了強(qiáng)有力的組織保障,。

二是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。在全局開展“給一張笑臉,、遞一杯熱茶,、做一件實(shí)事、保一份滿意”的“四個(gè)一”活動,,嚴(yán)格遵守社會公德和公務(wù)員行為規(guī)范,,提速工作過程,提高工作質(zhì)量,,做到隨到隨辦,、急事急辦、特事特辦,,局班子以身作則和優(yōu)良的工作作風(fēng),,為全局工作人員樹立了榜樣,工作上一呼百應(yīng),,力爭上游,,形成了勇于創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流的團(tuán)隊(duì)精神,。

三是加強(qiáng)行業(yè)管理,。充分發(fā)揮指導(dǎo),、管理、監(jiān)督,、協(xié)調(diào),、服務(wù)作用,促進(jìn)了煤炭企業(yè)的安全和諧發(fā)展,。四是強(qiáng)化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),。任期內(nèi),改善了辦公環(huán)境,,裝修了辦公室,,購置了辦公桌椅,添置了電腦,,購買了小車,,固定資產(chǎn)得以增值,樹立了較好的機(jī)關(guān)形象,。

二,、規(guī)范執(zhí)法,理順管理,,促進(jìn)煤炭工業(yè)健康發(fā)展為規(guī)范執(zhí)法,,我堅(jiān)持從基礎(chǔ)抓起,逐步推進(jìn)規(guī)范管理和行政執(zhí)法工作,。

一是加強(qiáng)法律法規(guī)清理,,明確執(zhí)法依據(jù),。將行政許可,、行政處罰的事項(xiàng)、標(biāo)準(zhǔn),、依據(jù)等以及各股室的主要職責(zé),、辦事內(nèi)容和程序、服務(wù)等內(nèi)容進(jìn)行了公布,,簡化辦事程序,,提高行政效率,接受群眾監(jiān)督,。

二是強(qiáng)化培訓(xùn),,提高素質(zhì)。按照要求,,安排組織專業(yè)人員參加了執(zhí)法學(xué)習(xí)培訓(xùn),,執(zhí)法人員均辦理了《行政執(zhí)法證》;

三是加強(qiáng)學(xué)習(xí),規(guī)范執(zhí)法行為,。利用每周五學(xué)習(xí)時(shí)間,,認(rèn)真組織機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)《行政許可法》,、《行政處罰法》等相關(guān)法律法規(guī)。通過自學(xué)和輔導(dǎo)相結(jié)合的方式,,提高了執(zhí)法者的素質(zhì),,規(guī)范執(zhí)法行為,在執(zhí)法過程中堅(jiān)持文明執(zhí)法,,亮證執(zhí)法,。我任期內(nèi)未發(fā)生一起因安全執(zhí)法引起的社會矛盾和糾紛。

三,、廉潔自律,,規(guī)范守紀(jì),互融共進(jìn)勤政廉政在加強(qiáng)勤政廉潔建設(shè)中,,我始終堅(jiān)持了三個(gè)觀點(diǎn):

一是堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)與安全工作的統(tǒng)一性,。從本質(zhì)上認(rèn)識黨風(fēng)廉政建設(shè)與對煤礦安全工作的促進(jìn),從而增強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性;

二是增強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)與履行職責(zé)的互融共進(jìn)性,。把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為履行職責(zé)的基本保證和重要基礎(chǔ),,要求班子成員和干部職工在履行職務(wù)和職責(zé)過程中自覺嚴(yán)于律已,維護(hù)黨風(fēng),、政風(fēng),、行風(fēng)的純潔。

在整體工作部署上,,我始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)當(dāng)作全局工作上的一個(gè)重要環(huán)節(jié),、一同部署、一樣督辦檢查,,在具體操作上,,我力求做到帶頭一是按守則自律。上級規(guī)定不準(zhǔn)做的我堅(jiān)決不做,,上級要求達(dá)到的我盡力達(dá)到,,不違章、不違紀(jì),、更不違法,,力爭做一個(gè)稱職的帶頭人;

二是用制度自律。我嚴(yán)格按縣委,、縣政府及本局制定的廉政措施辦事,,在各種重大問題上都經(jīng)局黨組或局長辦公會研究決定,不搞“一言談”,,力求秉公辦事,。特別是在經(jīng)濟(jì)問題上大的支出,都是經(jīng)局長辦公會議決定;

三是以“局長”自律,。一局之長應(yīng)該是本局干部職工的表率,,三個(gè)文明建設(shè)的領(lǐng)頭雁,,因此,我在考慮問題,、處理事情當(dāng)中,,凡要求群眾做到的,自己先做到,,不以“局長”自居,,但以“局長”自律,講奉獻(xiàn),,珍惜黨和人民給予的榮譽(yù)和權(quán)力,,較好的發(fā)揮了示范作用,促進(jìn)了全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的不斷加強(qiáng),?;仡櫲温氁詠淼穆穆毥?jīng)歷,我感到既充實(shí),,又欣慰,,我和全體同志們一起并肩戰(zhàn)斗,不僅增進(jìn)了了解,,溝通了思想,,建立了友誼,獲得了許多良師益友,,也獲得了許多的啟示,,工作能力也得到一定提高。概括起來有兩點(diǎn)啟示:

一是靠信念成就事業(yè),。剛上任就感到擔(dān)子重,,壓力大,矛盾多,,困難大,,但我堅(jiān)信有組織的正確領(lǐng)導(dǎo),班子的精誠團(tuán)結(jié),,可以說,信念讓我成就了一些事情,,而在事業(yè)推進(jìn)的過程中又進(jìn)一步堅(jiān)定了信念,,磨練了意志;

二是靠工作統(tǒng)一思想。我深切感到,,我在工作上做出的一些決策,,從機(jī)構(gòu)改革到機(jī)關(guān)管理和日常工作,存在一些正常的工作分歧,,方方面面也有一些不同意見,,但我及班子成員并沒有把精力耗在無謂的爭議上,,而是在工作實(shí)踐中逐步加深認(rèn)識,增強(qiáng)了解,,最終達(dá)到共識,,把各方面的積極性、創(chuàng)造性凝聚到一起,,有力推動了各項(xiàng)工作健康穩(wěn)步發(fā)展,。

領(lǐng)導(dǎo)離任述職報(bào)告模板五篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位員工代表:

從我20__年6月份來到這片熱土到今年因?yàn)閸徫徽{(diào)整回到西安已經(jīng)四年多了,?;叵脒@四年來我的工作歷練和歲月征程,我思緒萬千,,感觸頗深,,這里曾經(jīng)承載著我們整個(gè)團(tuán)隊(duì)的責(zé)任、奮斗,、成長,、戰(zhàn)績,更承載著我們每一個(gè)做石油行業(yè)的人的信念,、堅(jiān)持,、追求、情感與榮譽(yù)!

四年來,,在集團(tuán)公司黨委,、集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與幫助下,我們齊心協(xié)力,,團(tuán)結(jié)奮斗,,挑戰(zhàn)困難,經(jīng)歷了一切從零開始的艱辛創(chuàng)業(yè)階段,,實(shí)現(xiàn)了各個(gè)階段的發(fā)展與目標(biāo),。

四年來,我們深入研究,,優(yōu)化部署,,著力推進(jìn)了區(qū)域勘探與開發(fā)的一體化進(jìn)程,油藏評價(jià)也取得了突破的成果,。

四年來,,我們科技建產(chǎn),高效組織,,聚精會神搞建設(shè),,使我們產(chǎn)能建設(shè)也能夠高效運(yùn)行;

四年來,我們精細(xì)管理,,強(qiáng)化注水,,一點(diǎn)一滴的提高了增產(chǎn),,磨刀石上鬧革命。

四年來,,我們眾志成城,,嚴(yán)防死守,有效的保衛(wèi)擴(kuò)大了油田生產(chǎn)與油區(qū)礦權(quán),。

四年來,,我們警鐘長鳴,高度防范,,保證了安全生產(chǎn)的平穩(wěn)局面,。

四年來,我們緊了又緊,,嚴(yán)密控制,,一心一意謀取低成本發(fā)展。

四年來,,我們堅(jiān)持雙贏,,團(tuán)結(jié)一心,營造了良好的內(nèi)外部工作環(huán)境,。

特別是四年來,,我們和廣大干部員工手拉手,肩并肩,,一起經(jīng)歷了奮斗的艱辛,,享受了成功的喜悅,在與天斗,、與地斗,,與各種困難斗爭的過程中建立了非常深厚的情意,以及共同的使命感,、責(zé)任感,、成就感、欣慰感,。

我們不能忘記朝夕與共,、榮辱與共、患難與共的深厚情感,,我們不能忘記齊心克難,、齊心攻關(guān)、齊心團(tuán)結(jié)的鐵石默契,,我們不能忘記開發(fā)好、建設(shè)好,、管理好五蛟油田的錚錚誓言,,我們不能忘記熱愛團(tuán)隊(duì),、忠誠團(tuán)隊(duì)、奉獻(xiàn)團(tuán)隊(duì)的無悔選擇!在此,,我向集團(tuán)公司黨委,、集團(tuán)公司、集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)以及公司各部門領(lǐng)導(dǎo)對我多年來工作的支持,、幫助和指導(dǎo)表示衷心的感謝,,向全體干部員工的辛勤勞動、無私奉獻(xiàn)表示深深的敬意!

現(xiàn)將我四年來的工作述職如下,,請審計(jì)監(jiān)察組各位領(lǐng)導(dǎo),、各位員工代表審議!

一、取得主要工作業(yè)績

(一)產(chǎn)能建設(shè)成果豐碩喜人,。自單位2008年組建成立以來,,我們克服人員緊缺、用工多樣,、礦權(quán)爭議頻繁,、優(yōu)質(zhì)儲量不足、生產(chǎn)組織難度大,、安全環(huán)保風(fēng)險(xiǎn)高等諸多困難,,一切從零起步,超常規(guī)組織,,快節(jié)奏啟動,,精細(xì)化管理,迅速掀起了建產(chǎn)高潮,,促使油田快速成長為集團(tuán)超低滲透油田開發(fā)的后起之秀,。累計(jì)完成產(chǎn)能建任務(wù)22萬噸,發(fā)現(xiàn)了3個(gè)侏羅系油藏和三疊系多套油層組,,新增探明含油面積55.37平方千米,,新增探明地質(zhì)儲量3396.78萬噸,新鉆井265口,,配套完成了30萬噸產(chǎn)能建設(shè)工作量,,并為集團(tuán)擴(kuò)大建產(chǎn)50萬噸的奠定了堅(jiān)實(shí)的資源基礎(chǔ)。

(二)礦權(quán)保護(hù)拓展卓有成效,。20__年以來,,我們按照“立足和諧,講究策略,,維護(hù)礦權(quán),,守住地盤,拓展空間,突破難點(diǎn),,贏得主動”的工作思路,,從油田南試驗(yàn)區(qū)面積9.3平方公里礦權(quán)為出發(fā)點(diǎn),鍥而不舍,,穩(wěn)步推進(jìn),,逐步鞏固了集團(tuán)油田礦權(quán),特別是在近年來激烈的`礦權(quán)之爭夾縫中,,爭搶礦權(quán)面積29.8平方公里,,將礦權(quán)面積從66.9平方公里擴(kuò)大到96.7平方公里,拓展了集團(tuán)的續(xù)發(fā)展空間,。

(三)示范油田創(chuàng)建取得突破,。積極引入“標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì)、模塊化建設(shè),、數(shù)字化管理”的建設(shè)理念,,完成了白181等3個(gè)井區(qū)的數(shù)字化配套建設(shè),建成了集團(tuán)第一個(gè)數(shù)字化油田;根據(jù)不同區(qū)塊,、不同層系,、不同類型儲層的特點(diǎn),大膽開展儲層改造工藝創(chuàng)新,,走出了超低滲油藏科學(xué)效益開發(fā)的新路子;推動質(zhì)量管理體系水平再上新臺階,,推動安全建產(chǎn)、清潔建產(chǎn),、文明建產(chǎn),,油田穩(wěn)步邁入現(xiàn)代化科技環(huán)境友好型油田。項(xiàng)目組在示范油田建設(shè)中形成的《精細(xì)化管理,,效益化開發(fā),,打造數(shù)字化綠色生態(tài)油田——油田20萬噸產(chǎn)能建設(shè)工程項(xiàng)目管理成果》2011年榮獲全國第__屆工程項(xiàng)目管理二等獎,為國內(nèi)同行樹立了典范,。

(四)原油生產(chǎn)年年超計(jì)劃完成,。2008年以來,我們始終以“采油人的天職就是多拿油”為己任,,以“穩(wěn)得住,、上得去、管得好”為奮斗目標(biāo),,持續(xù)優(yōu)化指揮系統(tǒng),、產(chǎn)量監(jiān)控系統(tǒng)和生產(chǎn)支撐系統(tǒng),大力實(shí)施“老井穩(wěn)產(chǎn),、措施增產(chǎn),、新井投產(chǎn)”三大重點(diǎn)工程,積極解決了繁重的生產(chǎn)建設(shè)任務(wù)、緊縮的操作成本,、復(fù)雜的油區(qū)治安環(huán)境和日益突出的老油田穩(wěn)產(chǎn)開發(fā)難題,,牢牢把握原油生產(chǎn)的主動權(quán),,確保了原油產(chǎn)量的快速攀升,。

(五)油田開發(fā)良性全線飄紅。圍繞“降低自然遞減”這個(gè)中心,,持續(xù)完善油田開發(fā)管理體系,,重點(diǎn)抓好精細(xì)注水和工藝配套兩大工程,狠抓油藏平面,、剖面治理,,加強(qiáng)井區(qū)技術(shù)力量和現(xiàn)場管理,提高注,、采,、輸系統(tǒng)效率,實(shí)現(xiàn)了油田開發(fā)持續(xù)穩(wěn)定,。

(六)效益業(yè)績目標(biāo)全面實(shí)現(xiàn),。在產(chǎn)能建設(shè)項(xiàng)目上,集團(tuán)公司下達(dá)萬噸產(chǎn)能建設(shè)投資計(jì)劃4500萬元,,實(shí)際萬噸產(chǎn)能建設(shè)完成4116.53萬元,,嚴(yán)格控制在計(jì)劃范圍之內(nèi)。在作業(yè)區(qū)收入利潤及預(yù)算執(zhí)行方面,,每年收入利潤超額完成,、操作成本在計(jì)劃范圍內(nèi)運(yùn)行,實(shí)現(xiàn)了效益開發(fā)的目標(biāo),。

(七)精細(xì)管理深化落地有聲,。全面推行“精細(xì)化管理”,對重點(diǎn)工作實(shí)行跟進(jìn)考核管理,,成立了老油田穩(wěn)產(chǎn),、措施增油、注水管理,、隱患治理,、數(shù)字化建設(shè)、成本管控6個(gè)精細(xì)化工作小組,,與機(jī)關(guān)組室負(fù)責(zé)人簽訂重點(diǎn)目標(biāo)責(zé)任書,,步步靠實(shí)管理措施,逐級落實(shí)任務(wù)職責(zé),,促進(jìn)以強(qiáng)化注水,、措施挖潛、技術(shù)增產(chǎn)、節(jié)能降耗,、安全生產(chǎn)等重點(diǎn)生產(chǎn)任務(wù)的完成,,實(shí)現(xiàn)了油田開發(fā)精細(xì)化管理、安全環(huán)保精細(xì)化作業(yè),、采油成本精細(xì)化管控,、基礎(chǔ)工作精細(xì)化雕琢,確保了全年業(yè)績目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn),。

(八)打造了長實(shí)隴東形象品牌,。在實(shí)踐中培育了“目標(biāo)一致、苦樂與共,、鍥而不舍,、精益求精”的團(tuán)隊(duì)精神,助推了五蛟油田的快速發(fā)展,。所在單位1人榮獲“中石油勞動模范”榮譽(yù),、6人獲得油田公司級榮譽(yù),10人榮獲長慶油田隴東油區(qū)勞動競賽先進(jìn)個(gè)人,,單位連續(xù)四年榮獲“慶陽市油區(qū)治安綜合治理先進(jìn)單位”,、“慶陽市和諧模范油區(qū)創(chuàng)建先進(jìn)單位”和“慶陽市納稅明星企業(yè)”殊榮,為集團(tuán)爭得了榮譽(yù),,樹立了良好內(nèi)外部形象,。

二、所做主要工作回顧

(一)抓班子建設(shè),,發(fā)揮整體功能,。始終堅(jiān)持抓思想、抓作風(fēng),、抓素質(zhì)建設(shè)不動搖,,始終做到統(tǒng)一思想認(rèn)識、統(tǒng)一組織管理,,統(tǒng)一目標(biāo)任務(wù),,始終做到“工作上分、目標(biāo)上合,,職務(wù)上分,、行動上合,分工上分,、思想上合”,,時(shí)時(shí)刻刻講政治,事事處處講原則,,從而使領(lǐng)導(dǎo)班子始終保持了奮發(fā)向上,、團(tuán)結(jié)協(xié)作的氛圍,,成為了帶領(lǐng)廣大員工的堅(jiān)強(qiáng)集體。

(二)抓整章建制,,促進(jìn)管理升級,。建立健全了生產(chǎn)管理運(yùn)行管理各項(xiàng)制度,堅(jiān)持“日溝通,、周例會,、月分析、年總結(jié)”的日常管理體制;建立干部,、骨干人員的考評體系,,動態(tài)管理,能者上,,庸者下,從而形成了良好干事的氛圍;嚴(yán)把“隊(duì)伍準(zhǔn)入,、招投標(biāo),、合同簽訂、設(shè)計(jì)審批,、物資采供,、工程結(jié)算”六道關(guān)口,筑牢防腐大堤;堅(jiān)持一把手負(fù)責(zé),,層層簽訂責(zé)任書,,嚴(yán)格檢查考核,逐級落實(shí)責(zé)任,,確保了安全生產(chǎn),、經(jīng)營管理、綜合治理等各方面重點(diǎn)工作有效落實(shí),,全員執(zhí)行力全面提升,。

(三)抓地質(zhì)研究,確保開發(fā)效果,。堅(jiān)持“整體部署,、分類實(shí)施、持續(xù)研究,、及時(shí)調(diào)整”的原則,,針對各油藏開發(fā)現(xiàn)狀,加大研究力度,,堅(jiān)持“五個(gè)對比”(巖性,、物性、電性,、含油性,、試油試采情況對比),,追求油層穩(wěn)、厚,、連通,,圈定建產(chǎn)有利區(qū)域,確保了產(chǎn)建效果;全面實(shí)施“139”穩(wěn)產(chǎn)上產(chǎn)綜合管理工程,,建立了圍繞油藏管理的“一個(gè)中心,,三個(gè)著眼點(diǎn),九個(gè)管理體系”的長效機(jī)制,,確保了油田長期穩(wěn)產(chǎn)上產(chǎn),。

(四)抓方案優(yōu)化,不斷提高單產(chǎn),。狠抓了日常隨鉆跟蹤工作,,切實(shí)做到方案“三個(gè)加強(qiáng)”:加強(qiáng)區(qū)域開發(fā)方案地質(zhì)研究。從沉積環(huán)境,、砂體展布,、儲層物性等方面入手,分析產(chǎn)建區(qū)塊潛在地質(zhì)風(fēng)險(xiǎn),,不斷優(yōu)化方案部署,,及時(shí)調(diào)整建產(chǎn)方向,降低產(chǎn)建風(fēng)險(xiǎn);切實(shí)加強(qiáng)單井隨鉆方案分析,,堅(jiān)持做到對每口新井電測,、試油、試采資料進(jìn)行綜合分析,,對可能帶來的油藏變化進(jìn)行預(yù)測,,及時(shí)指導(dǎo)鉆機(jī)調(diào)整;切實(shí)加強(qiáng)與研究院技術(shù)人員的溝通聯(lián)系,不定期進(jìn)行分析交流開發(fā)方案,,及時(shí)掌握產(chǎn)建動向和信息,,提高認(rèn)識水平;積極開展新工藝新技術(shù)方案試驗(yàn),努力提高單井產(chǎn)量,。

(五)抓激勵(lì)培訓(xùn),,提升全員素質(zhì)。在薪酬分配上,確保獎金分配向生產(chǎn)一線傾斜、向關(guān)鍵崗位,、艱苦崗位、邊遠(yuǎn)井區(qū)傾斜;在季度獎金分配中,,全面推行“以產(chǎn)量保效益,以業(yè)績掙薪酬”的分配思路;在井區(qū)層面,,積極引導(dǎo)基層單位進(jìn)行月度自檢;在班組層面,,實(shí)施了以分片承包集中運(yùn)作的大班組管理模式;在員工層面,,全面實(shí)施以季度為周期的優(yōu)秀班組、優(yōu)秀班組長以及崗位操作明星評選活動,。堅(jiān)持軍事化管理和經(jīng)?;嘤?xùn),創(chuàng)新“自己學(xué),、教著學(xué),、現(xiàn)場示范學(xué)、送出培訓(xùn)學(xué),、單位組織學(xué)”培訓(xùn)模式,,極大地提高了員工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。四年來,,單位一大批干部員工茁壯成長,,逐步走上機(jī)關(guān)管理人員、中層干部崗位,,成為長實(shí)集團(tuán)骨干技術(shù)管理人才,。

(六)抓安全環(huán)保,確保文明生產(chǎn),。牢固樹立“以人為本”的思想,以落實(shí)安全環(huán)保責(zé)任為關(guān)鍵,,以防范重特大安全環(huán)保事故為根本,,落實(shí)各項(xiàng)安全環(huán)保措施,緊緊圍繞年初確定的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo),,注重員工,、注重管理、注重細(xì)節(jié),,實(shí)現(xiàn)了重大人身傷亡事故,、重大設(shè)備事故、重大火災(zāi)事故,、重大環(huán)境污染事故和重大交通事故“五為零”的目標(biāo),。

(七)抓投資控制,確保經(jīng)濟(jì)安全,。切實(shí)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,。按照“統(tǒng)一管理,分級負(fù)責(zé)”的原則,,優(yōu)化財(cái)務(wù)審核程序,、提升財(cái)務(wù)服務(wù)質(zhì)量、實(shí)現(xiàn)低成本管理的要求;加強(qiáng)資金管理,。按照“開支有依據(jù),、審批按程序,、花銷有制度”的原則,做到“不該花的錢一分錢不花,,不該銷的錢一分錢不銷,,降低和杜絕了資金的使用風(fēng)險(xiǎn),保證了資金安全,。

(八)抓和諧穩(wěn)定,,營造良好環(huán)境。積極援助地方發(fā)展經(jīng)濟(jì),,組織當(dāng)?shù)厝罕妳⑴c油田產(chǎn)建鉆前工程服務(wù),,帶動了華池縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展,華池縣按照“環(huán)境,、服務(wù),、速度最快、效率”要求,,成立了由縣主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的油田開發(fā)協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組,,從用地審批、組織協(xié)調(diào)到鉆前工程,、糾紛協(xié)調(diào)政府全程介入,,全力支持了產(chǎn)能建設(shè)項(xiàng)目建設(shè)和原油上產(chǎn)。堅(jiān)持以人為本的理念,,落實(shí)“六心”工作法,,著力改善員工的工作生活條件,不斷豐富員工業(yè)余文化生活,,力所能及為員工辦好事,、辦實(shí)事,提高了隊(duì)伍的凝聚力,,營造了積極向上,、和諧共進(jìn)的良好氛圍。

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位代表:在我在隴東擔(dān)任產(chǎn)能建設(shè)項(xiàng)目組經(jīng)理和作業(yè)區(qū)經(jīng)理的四年時(shí)間里,,我為集團(tuán)公司開發(fā)建設(shè)做出了一些富有成效的工作,也取得了一些成績,,但與集團(tuán)的要求相比,,與員工同志們的期望值,我清醒的認(rèn)識到還存在差距和不足,。在今后的工作中,,我將不斷學(xué)習(xí),充實(shí)自己,,進(jìn)一步提高自己的工作水平,,在新的工作崗位上,,以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,扎扎實(shí)實(shí)地將工作干得更好,,做一名組織放心,、員工信任的黨員干部,更好地完成組織交給的任務(wù),,為集團(tuán)公司打造建設(shè)效益型,、創(chuàng)新型、和諧型長實(shí)做出積極貢獻(xiàn)!

以上是我的工作述職,,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和各位代表評議!

領(lǐng)導(dǎo)離任述職報(bào)告模板五篇三

各位同事:

大家好!

我于20__年_月被任命為_銀行__支行副行長;任職以來,,在銀行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我和班子成員認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的金融方針政策及金融法規(guī),,緊密結(jié)合實(shí)際工作,,牢牢把握業(yè)務(wù)經(jīng)營這一核心,以效益作為全行工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),,扎實(shí)工作,,努力創(chuàng)新,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),,單位面貌發(fā)生顯著變化,,為促進(jìn)業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展做了力所能及的努力,取得了一些成績,,也得到了一些經(jīng)驗(yàn),,現(xiàn)將我在__支行_年的工作匯報(bào)如下。

一,、重學(xué)習(xí),提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平

作為銀行的管理人員,,我深刻認(rèn)識到學(xué)習(xí)的重要性;任職以來,,我都堅(jiān)持在工作中學(xué)習(xí)、把學(xué)習(xí)當(dāng)作工作的原則,,嚴(yán)格端正學(xué)習(xí)態(tài)度,。一是加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),提高理論素養(yǎng);深入學(xué)習(xí)貫徹黨的各種政策法規(guī),,邊學(xué)習(xí)邊做讀書筆記,,邊寫心得體會;_年共完成_萬多字讀書筆記和_萬余字心得體會;__大期間,積極主動地觀看了全場報(bào)道,,認(rèn)真系統(tǒng)地進(jìn)行了學(xué)習(xí),,并聯(lián)系實(shí)際進(jìn)行深入思考。二是學(xué)習(xí)總行的各種會議精神和工作部署,,并結(jié)合支行實(shí)際,,認(rèn)真貫徹落實(shí);在抓好自身學(xué)習(xí)的同時(shí),,全力搞好職工的政治思想和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織開展員工培訓(xùn)教育活動,,為把支行建設(shè)成為學(xué)習(xí)型組織不懈努力,。三是圍繞分管的工作學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)能力,。我分管的工作涉及面廣,,綜合性較強(qiáng),每一項(xiàng)工作都有特定的要求和程序,,只有不斷學(xué)習(xí),,掌握方方面面的規(guī)定、制度,、辦法,,才能有效指導(dǎo)工作。因此,,我認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識,,認(rèn)真對待每一項(xiàng)工作,認(rèn)真負(fù)責(zé)地去做好做到位,,從而使其他行領(lǐng)導(dǎo)能夠把主要精力投入到銀行的主業(yè)務(wù)中去,。

通過學(xué)習(xí),一定程度地提高了我的政治思想理論,,進(jìn)一步樹立了正確的人生觀,、世界觀,提高了業(yè)務(wù)能力,,為更好地完成本職工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

二、帶班子,,恪盡職守起好表率

為全面加強(qiáng)員工“以客戶中為心”的服務(wù)意識,,有力地促進(jìn)支行持續(xù)健康發(fā)展,_年來,,我努力進(jìn)取,,積極創(chuàng)新,進(jìn)一步加強(qiáng)了班子建設(shè)力度,。一是堅(jiān)定信念,,維護(hù)大局。自擔(dān)任支行副行長以來,,我能從嚴(yán)要求自己,,擺正自己同組織的關(guān)系,顧全大局,始終把工作擺在首位,,堅(jiān)定信仰,,積極向上,始終保持著亢奮的精神狀態(tài),,思想上求進(jìn)步,,工作上求成效;在處理工作關(guān)系上,十分注意擺正自己的角色位置,,自覺維護(hù)集體領(lǐng)導(dǎo),、集體利益和集體榮譽(yù),做到寬容待人,、公正辦事;敢于講真話講實(shí)話,,敢于負(fù)責(zé)任。二是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),。在緊抓業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上,,我以身作則,并嚴(yán)格規(guī)律員工,,堅(jiān)持以高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),加大紀(jì)檢監(jiān)察工作力度;對重點(diǎn)部位,、重點(diǎn)窗口加強(qiáng)檢查,,規(guī)范員工的工作行為;制定相關(guān)廉政制度,從苗頭上杜絕吃,、拿,、卡、要,、報(bào)等不良問題在我行發(fā)生,,使我行的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作上了一個(gè)新臺階。三是激進(jìn)意識,,促進(jìn)發(fā)展,。一方面圍繞支行業(yè)務(wù)經(jīng)營等重大事項(xiàng),提出對銀行發(fā)展具有前瞻性,、決策性的好建議。另一方面為激發(fā)職工工作的積極性,、創(chuàng)造性,,竭盡全力爭取政策,提高職工福利待遇,,維護(hù)職工利益,,切實(shí)使員工感受到單位大家庭的溫暖。四是強(qiáng)化服務(wù);規(guī)范了支行內(nèi)部管理,制定和完善了支行的會計(jì),、信貸,、財(cái)務(wù)、機(jī)房設(shè)備及安全保衛(wèi)方面的規(guī)章制度和崗位職責(zé)等,,時(shí)刻提醒服務(wù)宗旨,,積極提倡“以客戶為中心”的服務(wù)理念,嚴(yán)格要求員工做到“來有迎聲,、問有答聲,、走有送聲”。五是緊抓教育工作,,緊緊圍繞業(yè)務(wù)經(jīng)營這個(gè)中心,,從維護(hù)支行改革和發(fā)展大局出發(fā),教育員工認(rèn)清形勢,,時(shí)刻端正經(jīng)營思想,,正確處理好業(yè)務(wù)發(fā)展和風(fēng)險(xiǎn)防范的關(guān)系,堅(jiān)持發(fā)展與管理并重,,自覺做到愛崗敬業(yè),,恪盡職守。六是組織開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動,。按照總行的安排部署,,認(rèn)真抓好黨支部建設(shè)工作,抓好先進(jìn)性教育活動的組織實(shí)施,,以使黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮,。_年來,支部共發(fā)展了_名新黨員,,開展了__教育活動,,有力地增強(qiáng)了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三,、勤工作,,竭盡全力干好本職

我的崗位是分管營業(yè)部、科技保衛(wèi),、后勤,、工會等等,管得很多,,也管得很寬,,這對我提出了要求和考驗(yàn)。

(一)強(qiáng)化保衛(wèi)安全教育,。為全面促進(jìn)支行安全保衛(wèi)工作,,我狠抓了安全保衛(wèi)制度建設(shè),加強(qiáng)監(jiān)督檢查,以辦專欄,、制作宣傳橫幅等多種形式,,積極宣傳安全保衛(wèi)工作的重要性,并配合社會上的“嚴(yán)打”斗爭廣泛宣傳大造聲勢,,起到了很好的教育效果,,進(jìn)一步使員工增強(qiáng)了安全防范意識;并在此基礎(chǔ)上加強(qiáng)了臨柜人員及保衛(wèi)押運(yùn)人員應(yīng)知應(yīng)會知識的學(xué)習(xí),做到抓防范,、促安全,、抓業(yè)務(wù)、促效益,,收到了明顯的效果;_年來,,未發(fā)生一起差錯(cuò)事故或刑事案件,受到了總行領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,。

(二)在全面構(gòu)建和諧單位的前提下,,我?guī)ьI(lǐng)著工會成員,堅(jiān)持以人為本的原則,,結(jié)合實(shí)際積極為職工辦實(shí)事,、做好事,全力保障職工應(yīng)該享受的教育,、保障等各種權(quán)益;以“崗位練兵,、技術(shù)比武、評選生產(chǎn)標(biāo)兵”等形式,,努力提高職工的崗位技能,,提高職工的工作積極性;引導(dǎo)職工扎根支行、熱愛支行,。為深入提高員工業(yè)務(wù)能力,,進(jìn)一步凝聚團(tuán)隊(duì)力量,20__年_月_日,,組織支行全體員工觀看《成為企業(yè)最受歡迎的人》讀書活動,,要求員工好好讀,好好領(lǐng)會,,并要求每一位員工上交讀后感;活動后,,共收到讀后感_篇,對改善工作理念,、改善員工團(tuán)隊(duì)精神起到了良好的作用,。_年來,支行共開展各類培訓(xùn)_次,,舉辦各類文娛活動_次,有效地改善了員工的精神面貌,營造了支行和諧健康發(fā)展的良好氛圍,。

(三)對于商業(yè)銀行,,抗風(fēng)險(xiǎn)能力是困擾發(fā)展的因素之一,而提高抗風(fēng)險(xiǎn)能力,,改善客戶環(huán)境,,創(chuàng)新制度、加強(qiáng)人才建設(shè)尤為重要,,如:1. 建立金融創(chuàng)新的激勵(lì),、約束制度,進(jìn)一步提高員工的創(chuàng)新意識和實(shí)際創(chuàng)新能力,。2.建立決策,、執(zhí)行和監(jiān)督考評制衡互動的科學(xué)管理制度。3.加快新產(chǎn)品的開發(fā),,在包括名稱,、操作方式、功能,、辦理手續(xù)等方面進(jìn)行金融產(chǎn)品的創(chuàng)新,。4.加強(qiáng)銀行間的合作;學(xué)習(xí)借鑒外資銀行先進(jìn)的金融工具、金融手段和經(jīng)營管理技術(shù),,逐步提高競爭力;等等,。自在蒲鞋市支行任職以來,我誠誠懇懇,,兢兢業(yè)業(yè)地致力于銀行創(chuàng)新工作,,_年來,制定和修改各類規(guī)章制度_條,,獻(xiàn)言獻(xiàn)策_(dá)條,,經(jīng)民主研究決定后應(yīng)用到實(shí)踐中,有力地促進(jìn)了銀行發(fā)展,。20__年來,,__支行日均存款達(dá)_元,全部存款超過__億元,,超出了20__年十個(gè)百分點(diǎn),,取得了可喜的成績。

此致

敬禮!

述職人:__

20__年_月_日

領(lǐng)導(dǎo)離任述職報(bào)告篇5

各位同事:

大家好!

根據(jù)離任審計(jì)的有關(guān)要求,,結(jié)合實(shí)際情況,,述職如下:

一、現(xiàn)狀

我自20__年_月被省分行聘為__支行黨委書記,、行長,,選擇于20__年_月離任,,我在任職期間主持了支行的所有工作,從業(yè)務(wù)營銷管理到人力資源配臵的工作,。在我任職期間,,能嚴(yán)格遵守國家金融法律法規(guī)和銀行各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真努力執(zhí)行工作任務(wù),。努力執(zhí)行貫徹上面布置的工作任務(wù)和戰(zhàn)略部署,,按照“以市場為導(dǎo)向,以客戶為中心”,,目標(biāo)是追求價(jià)值最大化,,努力迎合瞬息萬變的市場,認(rèn)真地分析地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀和金融大環(huán)境,,加快業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型;強(qiáng)化管理和內(nèi)控,,加快服務(wù)質(zhì)量效率的提升;加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班底的建設(shè)、黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè),,全面提升經(jīng)營管理水平,,較好地完成了聘期內(nèi)各項(xiàng)責(zé)任目標(biāo)。近兩年來,,__支行先后榮獲省行“20__年度內(nèi)控三好第_名”,、“中間業(yè)務(wù)收入先進(jìn)集體”、“國際結(jié)算市占提升先進(jìn)單位”,、“迎國慶拔河比賽第_名”,、“精神文明建設(shè)先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱號。

二,、任職期間內(nèi)工作職責(zé)履行情況

本人任職以來,,__支行各項(xiàng)綜合經(jīng)營計(jì)劃和戰(zhàn)略指標(biāo)呈現(xiàn)良好發(fā)展態(tài)勢,較好地完成了各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo),,各項(xiàng)業(yè)務(wù)得到了持續(xù)健康快速發(fā)展,。

1、主要財(cái)務(wù)指標(biāo)情況:

兩年來,,通過建立和完善以經(jīng)濟(jì)增加值為核心的激勵(lì)考評體系,,對重點(diǎn)業(yè)務(wù)產(chǎn)品、戰(zhàn)略業(yè)務(wù)產(chǎn)品激勵(lì)實(shí)行“誰營銷誰得益”,, 加大對基層機(jī)構(gòu)和經(jīng)營部門主要負(fù)責(zé)人激勵(lì)力度,,加快網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型步伐,市場綜合競爭能力得到穩(wěn)步提升,,贏利能力不斷增強(qiáng),。員工費(fèi)用、業(yè)務(wù)管理費(fèi),、經(jīng)濟(jì)資本回報(bào)率,、成本收入比等指標(biāo)也都控制在合理水平,,為__支行持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展夯實(shí)了基礎(chǔ)。

2,、業(yè)務(wù)發(fā)展情況:

(1)存款穩(wěn)健增長,。20__年末,全行各項(xiàng)人民幣存款余額實(shí)現(xiàn)了扭負(fù),,最終完成分行計(jì)劃的_%,其中儲蓄存款貢獻(xiàn)了_億元的新增,,完成任務(wù)的__%,。20__年末,各項(xiàng)人民幣存款余額實(shí)現(xiàn)了飛躍式的增長,,超額完成分行任務(wù)__%,,主要借助于人民幣企業(yè)存款__%的完成率,各項(xiàng)外匯存款余額更是空前猛增,,完成_%,,外匯企業(yè)存款完成_%;20__年一季度,人民幣各項(xiàng)存款完成__%,,外匯各項(xiàng)存款完成率高達(dá)_%,。_年來,__支行各項(xiàng)存款余額由20__年初的__億元增加到__億元,,人民幣儲蓄存款實(shí)現(xiàn)增長__億元,,人民幣企業(yè)存款增長_億元。

(2)貸款業(yè)務(wù)穩(wěn)步發(fā)展,。20__年末,,__支行各項(xiàng)貸款余額_億元,比年初新增_億元;20__年末,,各項(xiàng)貸款余額為_億元,,新增_億元,增幅__%;20__年第一季度各項(xiàng)貸款余額_億元,,比年初新增近_億元,,增幅_%。_年來,,__支行各項(xiàng)貸款余額由20__初的__億元增加到__億元,,公司貸款增長_億元,零售貸款實(shí)現(xiàn)增長_億元,。

(3)中間業(yè)務(wù)收入大幅提升,。_年來,我致力于強(qiáng)化資源配臵的內(nèi)在約束和政策導(dǎo)向作用,,大力營銷重點(diǎn)業(yè)務(wù)和新產(chǎn)品,,中間業(yè)務(wù)收入逐年創(chuàng)新高,,中間業(yè)務(wù)收入占全部收入的比重有了大幅度提高。兩年來,,中間業(yè)務(wù)收入逐年攀升,,由20__年末的

3、采取的主要工作措施:

(1)嚴(yán)格成本管理,,優(yōu)化財(cái)務(wù)資源配臵,,助推全行業(yè)務(wù)發(fā)展。加強(qiáng)對主要經(jīng)營指標(biāo)的指導(dǎo)與監(jiān)督,,實(shí)行動態(tài)監(jiān)控,、主動管理和及時(shí)通報(bào)。嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,,堅(jiān)決杜絕“小金庫”,。建立案件防控工作激勵(lì)約束考評機(jī)制,促進(jìn)提高案件風(fēng)險(xiǎn)管控能力,。加強(qiáng)成本精細(xì)化管理,,規(guī)范全行營銷費(fèi)用的管理與核算。

(2)把存款,、貸款和中間業(yè)務(wù)作為重中之重,,深化結(jié)構(gòu)調(diào)整,加快業(yè)務(wù)發(fā)展,,全面提升價(jià)值創(chuàng)造水平,。在拼搶儲蓄存款市場方面,認(rèn)真抓好網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型工作,,加強(qiáng)客戶關(guān)系維護(hù)和產(chǎn)品銷售,,全面提升服務(wù)效率和水平。為各網(wǎng)點(diǎn)配備專職客戶經(jīng)理,,加強(qiáng)柜面服務(wù)管理,,進(jìn)一步引導(dǎo)柜面業(yè)務(wù)向電子銀行和自助渠道轉(zhuǎn)移。注重借記卡發(fā)卡規(guī)模和效益,。擴(kuò)大黃金,、外匯、基金,、理財(cái),、保險(xiǎn)等個(gè)人理財(cái)類產(chǎn)品銷售量,切實(shí)提高我行個(gè)人金融產(chǎn)品市場占有率,。在拼搶對公存款市場方面,,調(diào)動全行員工主觀能動性,深入挖掘存量客戶潛力,,加大對重要客戶的維護(hù),,加強(qiáng)低成本資金營銷力度,,確保存款總量和市場份額大幅度增長。加強(qiáng)對公結(jié)算賬戶數(shù)量營銷,,夯實(shí)客戶基礎(chǔ),。特別是加強(qiáng)基本結(jié)算賬戶和存款額度高、貢獻(xiàn)度大的客戶營銷,,將賬戶營銷與存,、貸款營銷結(jié)合起來,利用我行優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品吸引更多有價(jià)值的客戶開戶,,不斷擴(kuò)大客戶群體,。

(3)積極調(diào)整優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu),加大優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目的營銷和投放力度,。加強(qiáng)與政府職能部門溝通和銜接,積極與上級行和企業(yè)進(jìn)行溝通,,做好貸款項(xiàng)目儲備和重點(diǎn)項(xiàng)目營銷工作,。對轄內(nèi)新開工項(xiàng)目進(jìn)行認(rèn)真梳理和篩選,符合上級行準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)開展全面授信評級,,并根據(jù)企業(yè)的需求按時(shí)投放貸款,。

(4)全力推進(jìn)中間業(yè)務(wù)發(fā)展,進(jìn)一步優(yōu)化收入結(jié)構(gòu),。將中間業(yè)務(wù)作為我行轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,、改善收入結(jié)構(gòu)的重心,全力推動,,努力實(shí)現(xiàn)超常規(guī)發(fā)展,。突出重點(diǎn),繼續(xù)鞏固和提升傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)品市場份額,,提高公司和機(jī)構(gòu)客戶中間業(yè)務(wù)產(chǎn)品覆蓋率,。細(xì)分目標(biāo)客戶,大力發(fā)展理財(cái)產(chǎn)品,,積極拓展個(gè)人結(jié)算賬戶,,提高年費(fèi)收繳率。理順中間業(yè)務(wù)管理機(jī)制,,促進(jìn)各板塊和各條線通力協(xié)作,、聯(lián)動營銷,提高客戶需求反饋速度和服務(wù)能力,。充分發(fā)揮__核電合營公司供應(yīng)鏈平臺拓展融資功能,,推進(jìn)以保理、訂單融資和融易達(dá)等替代流動資金貸款的力度,,積極探索融資保函,、國內(nèi)綜合保理,、國內(nèi)信用證等新興業(yè)務(wù),大力拓展投行業(yè)務(wù),。

此致

敬禮!

述職人:__

20__年_月_日

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