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個(gè)人勞動(dòng)協(xié)議書篇一

地址：____

法定代表人：____

乙方：____,，女,，____出生，身份證號(hào)：____

1.雙方協(xié)商一致自20____年____月____日起雙方解除勞動(dòng)關(guān)系,。

2.甲乙雙方同意：甲方除全額支付乙方____月份工資外（按實(shí)際工作天數(shù)計(jì)算）,，應(yīng)向乙方一次性支付補(bǔ)償金____元，（包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,、競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)等各種補(bǔ)償金）,。

3.雙方確認(rèn)：雙方不存在其他勞動(dòng)爭(zhēng)議及債權(quán)債務(wù)關(guān)系。

4.甲方的權(quán)利和義務(wù)

（2）甲方應(yīng)當(dāng)在乙方辦理交接手續(xù)完畢時(shí)支付上述一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金____元,。

甲方未在上述期限內(nèi)支付工資或補(bǔ)償金,，每逾期一日，應(yīng)向乙方加付未支付部分萬(wàn)分之二的違約金,。

5．乙方的權(quán)利和義務(wù)：

（1）乙方應(yīng)當(dāng)在____年____月____日至____年____月____日期間辦理離職手續(xù),。

若乙方未在上述規(guī)定期限內(nèi)辦理離職手續(xù)，應(yīng)向甲方支付5000元違約金,，該違約金不足以彌補(bǔ)因此給甲方造成損失的,，乙方應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)賠償。甲方有權(quán)優(yōu)先從應(yīng)當(dāng)支付給乙方的工資或補(bǔ)償金中扣除,。因甲方的原因?qū)е乱曳讲荒茉谏鲜銎谙迌?nèi)辦理離職手續(xù)的除外,。

（2）商業(yè)秘密

乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)（包括但不限于電子與文書資料、人事或財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),，營(yíng)業(yè),、采購(gòu)等相關(guān)數(shù)據(jù)）。乙方不得以任何方式將甲方保密信息公開或向任何第三者披露,。乙方違反保密義務(wù),，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)賠償甲方因此所造成的全部損失,。

（3）競(jìng)業(yè)限制：乙方在解除勞動(dòng)關(guān)系2年內(nèi)不得在與甲方生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品或者提供同類服務(wù)的其它企業(yè)任職；不得自營(yíng)或與他人合營(yíng)與甲方經(jīng)營(yíng)的同類產(chǎn)品或者提供同類服務(wù)（包括但不限于____等）,。

乙方違反本規(guī)定,，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)損害賠償責(zé)任的,。

6.本協(xié)議履行完畢后,，任何一方不得以任何理由向另一方提起訴訟、仲裁或投訴,。

7.本協(xié)議在雙方蓋章或簽字之日生效,。

8.本協(xié)議一式兩份，各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,。

甲方（蓋章）：____有限公司

乙方（簽字）:____

授權(quán)代表：

____年____月____日____年____月____日

個(gè)人勞動(dòng)協(xié)議書篇二

法定代表人：

聯(lián)系電話：

聯(lián)系地址：

乙方：

身份證號(hào)碼：

聯(lián)系電話：

聯(lián)系地址：

甲,、乙雙方于______年____月____日簽訂為期______年無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同，現(xiàn)乙方向甲方提出申請(qǐng),，要求提前解除雙方之間的勞動(dòng)合同,，甲方同意與乙方解除勞動(dòng)合同。經(jīng)雙方充分協(xié)商,，就解除勞動(dòng)合同的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下合同,。

第一條 雙方一致同意于______年____月____日解除勞動(dòng)合同，雙方的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)終止,。

第二條 因是乙方的原因提出與甲方解除勞動(dòng)合同,，按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，甲方不需要向乙方支付解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,、賠償金等,。乙方知悉《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，不要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,、賠償金等費(fèi)用,。

第三條 甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)至本合同簽訂之日起終止。

第四條 甲,、乙雙方在此確認(rèn)：勞動(dòng)合同履行期間,，雙方已依法簽訂了書面的勞動(dòng)合同，甲方依法履行了義務(wù),，包括乙方應(yīng)享有的社會(huì)保險(xiǎn),、勞動(dòng)保護(hù)等。雙方無(wú)違反勞動(dòng)法律,、法規(guī)的行為,。解除勞動(dòng)合同之日前的勞動(dòng)報(bào)酬（含加班工資、獎(jiǎng)金,、補(bǔ)貼等）已結(jié)清,。乙方不再因?yàn)樵瓌趧?dòng)合同的履行、解除,，向甲方要求支付其他任何費(fèi)用,、補(bǔ)償或賠償,。

第五條 乙方應(yīng)在本合同簽字后七日內(nèi)與甲方有關(guān)部門（原所在部門,、勞資、財(cái)務(wù),、后勤等）辦理完工作交接,、物品歸還、賬務(wù)交接,、償還財(cái)務(wù)借款等事項(xiàng),。如有乙方負(fù)責(zé)辦理的對(duì)外業(yè)務(wù)沒有清算完畢,，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)將往來(lái)賬目核對(duì)清楚，并將由對(duì)方蓋章,、簽字確認(rèn)的對(duì)賬單（或欠款證明）交甲方財(cái)務(wù)部門,。否則，由此給甲方造成損失的,，由乙方負(fù)責(zé)賠償,。

第六條 勞動(dòng)合同解除后，乙方仍負(fù)有保守所知悉的.甲方商業(yè)秘密（包括本合同內(nèi)容）的義務(wù),，不得泄露給任何第三方,，否則應(yīng)向甲方支付違約金______元。乙方在解除勞動(dòng)合同之前與甲方簽訂了《保密合同》,、《競(jìng)業(yè)禁止合同》的,，仍應(yīng)遵守原合同的約定。

第七條 乙方辦理完各項(xiàng)交接之５日內(nèi),，甲方向乙方提供包括解除勞動(dòng)合同在內(nèi)的相關(guān)證明,。乙方應(yīng)于勞動(dòng)合同解除后１５日內(nèi)到甲方辦理相關(guān)轉(zhuǎn)移手續(xù)，逾期不辦責(zé)任自負(fù),。

第八條 甲,、乙雙方解除勞動(dòng)合同后，乙方不得以任何方式對(duì)甲方進(jìn)行詆毀,、誹謗,、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,，否則甲方有權(quán)追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任,。

第九條 乙方自愿放棄其他所有訴求。

第十條 本合同經(jīng)甲方蓋章,，乙方簽字后生效,。本合同一式二份，甲,、乙雙方各一份,。

甲方（蓋章）：

年 月 日

乙方（簽字）：

年 月 日

個(gè)人勞動(dòng)協(xié)議書篇三

乙方：(勞動(dòng)者)姓名：______________

性別：______

出生年月：__________________

居民身份證號(hào)碼：_______________

此合約為甲方、乙方,，會(huì)所員工在平等自愿,，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立的勞動(dòng)合約,，共同遵守本合約所列條款,。

簽約崗位：

□足療技師□泰式技師□服務(wù)員□主管

第一條：勞動(dòng)合約類型及期限：

一：勞動(dòng)合同類型及期限按下列第_____項(xiàng)確定。

1、固定期限從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,。

2,、無(wú)固定期限從_____年_____月_____日至法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。

3,、本合約約定試用期,，試用期從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

第二條：工作內(nèi)容與工作地及要求：

一,、根據(jù)甲方工作需求,，乙方同意從事__________崗位工作，經(jīng)甲方,、乙方雙方協(xié)商同意,，可以變更工作崗位。

二,、乙方應(yīng)按照甲方的要求,，按時(shí)按質(zhì)按量完成規(guī)定的工作，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。

第三條：工作時(shí)間和工作休假

由于本工作的特性,，實(shí)行多勞多得的工作制，休息按照自行安排制,，為了不影響公司的正常營(yíng)運(yùn),，休息前必須提前書面形式提出獲得甲方同意后方能正常休息，每月假期為兩天,，超出兩天者不給于保底工資,。

第四條：勞動(dòng)報(bào)酬：

一、乙方培訓(xùn)期間(培訓(xùn)期包含在試用期內(nèi))只包食宿,，培訓(xùn)后經(jīng)甲方同意后上崗,。

三、□客服員固定工資________元,，其不含其他商品項(xiàng)目提成,。

□主管固定工資________元，其不含其他商品項(xiàng)目提成,。

□足療技師保底工資為________元,，其不含其他商品項(xiàng)目提成。

□泰式技師保底工資為________元,，其不含其他商品項(xiàng)目提成,。

□多勞多得結(jié)算：收費(fèi)由甲方定制，技師按照提成5/5分,。

1,、其他工資形式：具體約定在本合同第五條中明確。

2,、甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資,，發(fā)薪日為每月5日。

第五條：福利待遇

甲方為乙方提供以下福利待遇：

獎(jiǎng)金方式：

獎(jiǎng)金包括月全勤獎(jiǎng)50元,，年全勤獎(jiǎng)600元,，生日補(bǔ)助50元。點(diǎn)鐘獎(jiǎng)第一名100元,，第二名50元,，第三名30元。

第六條：勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)：

一,、甲乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行本單位有關(guān)工作安全、勞動(dòng)保護(hù),、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定,。

二、甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,，建立健全的工作流程,，制定操作規(guī)程，工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),，甲方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定,，做好女職工的勞動(dòng)保護(hù)工作。

三,、甲方有義務(wù)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想,，職業(yè)道德，業(yè)務(wù)技術(shù),，勞動(dòng)安全衛(wèi)生的教育和培訓(xùn),，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。

第七條：乙方應(yīng)依照本單位的勞動(dòng)紀(jì)律,，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,，給予響應(yīng)的行政處罰，經(jīng)濟(jì)處罰等,，情節(jié)嚴(yán)重者解除本合同,。

第八條：勞動(dòng)合約的暫停、解除及終止：

一,、甲乙雙方協(xié)商一致,，可以解除勞動(dòng)合約，甲方應(yīng)支付乙方押金,。

二,、甲方的規(guī)章制度違反法律,、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的,。

三,、甲方威脅到乙方的人身安全，乙方可立即解除合約,。

四,、乙方女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期,，甲乙雙方應(yīng)暫停合約，待乙方恢復(fù)一個(gè)月后,，繼續(xù)遵守本合約,，乙方在恢復(fù)期間甲方不再支付其他工資待遇。

五,、乙方因工負(fù)傷被確認(rèn)有染色體疾病或者喪失和部分喪失勞動(dòng)能力的,。

六、乙方有嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的,。

七,、嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊,，給甲方造成重大損害的,。

八、乙方同時(shí)與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系,，對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的,。

九,、被依法追究刑事責(zé)任的。

十,、法律,，行政法規(guī)規(guī)定甲方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

十一,、甲方依照企業(yè)破產(chǎn)的,，經(jīng)變更勞動(dòng)合同后，仍需裁減人員的,。

第九條：雙方預(yù)定的其他事項(xiàng)：

1,、合約期間與解除合約后，乙方應(yīng)對(duì)公司的商業(yè)秘密進(jìn)行保密,，不得將經(jīng)營(yíng)技術(shù),、工藝,、設(shè)計(jì)、產(chǎn)品銷售,、服務(wù)情報(bào),、產(chǎn)品客戶情報(bào)、管理,、經(jīng)營(yíng)的運(yùn)行和決策、財(cái)務(wù)情報(bào),、人事情報(bào),、新的開發(fā)項(xiàng)目等向任何人(包括公司內(nèi)部無(wú)關(guān)的人員)披露或泄露公司的商業(yè)機(jī)密，不得私自協(xié)助任何第三人,，以不正常的手段獲取公司商業(yè)秘密,，不得未經(jīng)公司授權(quán)許可將商業(yè)秘密用于制定目的以外用途。

2,、乙方必須無(wú)條件執(zhí)行甲方對(duì)具體技術(shù)操作流程上的增減和修改,。

3、乙方遇到顧客與甲方利益沖突的具體事宜,，應(yīng)保持在公正的立場(chǎng),，及時(shí)上報(bào)矛盾之原因。

4,、合約期間,，乙方個(gè)人不得以單位名譽(yù)行駛一切權(quán)利、義務(wù)所造成的債權(quán),、債務(wù),、損失、責(zé)任均由乙方承擔(dān),。

5,、在合同期間，乙方未經(jīng)過(guò)甲方同意,，擅自辭工者,，將賠償單位的損失(詳情見公司規(guī)章制度)

第十一條：其他：

一、本合約在履行中發(fā)生爭(zhēng)議,，雙方可協(xié)商解決,，其他事宜參照制度執(zhí)行。

二,、以下專項(xiàng)協(xié)議和規(guī)章制度作為本合約的附件,，與本合約具有法律效力。

三,、合同條款與國(guó)家法律相抵觸時(shí),，按國(guó)家法律法規(guī)執(zhí)行,。

四、本合約付應(yīng)聘表后,，一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效應(yīng),，簽字蓋章后生效,。

五、甲乙雙方必須遵守,，如有違反可根據(jù)規(guī)章制度處罰,。

甲方(簽字)：_________

乙方(簽字)：_________

法定代表人(簽字蓋章)：_________

_________年_________月_________日

_________年_________月_________日

個(gè)人勞動(dòng)協(xié)議書篇四

法定代表人：

乙方：

身份證號(hào)：

一、甲乙雙方于_______年_______月_______日解除勞動(dòng)合同,。

二,、甲方繼續(xù)支付乙方_______年_______月_______日至_______年_______月_______日的工資，共_______元,于年_______月_______日前打到乙方的工資卡里,。

三,、甲方依據(jù)《勞動(dòng)法》第四十七條的規(guī)定，給予乙方相當(dāng)于乙方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,，共計(jì)_______元,，于_______年_______月_______日一次性打到乙方的工資卡里。

四,、乙方應(yīng)于_______年_______月_______日前辦理相關(guān)的離職手續(xù),，及與甲方辦理勞動(dòng)合同解除及勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)出手續(xù)。

五,、甲乙雙方解除勞動(dòng)合同后,，乙方不得做任何有損甲方形象或利益的行為，否則甲方除有權(quán)停止向乙方支付本協(xié)議約定的全部款項(xiàng)外,，還有權(quán)追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任,。

六、甲乙雙方解除勞動(dòng)合同后,，甲方不得以任何方式對(duì)乙方進(jìn)行詆毀,、誹謗、惡意中傷,、及任何有損乙方形象或利益的行為,，否則乙方有權(quán)追究甲方相應(yīng)的法律責(zé)任。

七,、在乙方離職后兩年內(nèi),，乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，

防止泄露甲方的商業(yè)秘密,。甲方于_______年_______月_______日一次性付給乙方保密費(fèi)_______元,。

1,、保密內(nèi)容

（4）甲方的技術(shù)秘密，包括產(chǎn)品設(shè)計(jì),、產(chǎn)品圖紙,、生產(chǎn)模具、作業(yè)藍(lán)圖,、工程設(shè)計(jì)圖,、生產(chǎn)制造工藝、制造技術(shù),、計(jì)算機(jī)程序,、技術(shù)數(shù)據(jù)、專利技術(shù),、科研成果,。

2,、違約責(zé)任

（1）在保密協(xié)議期內(nèi),，乙方違反本協(xié)議的，應(yīng)按甲方管理制度規(guī)定接受相應(yīng)處罰,。

（2）在保密協(xié)議期內(nèi),，乙方違反本協(xié)議，給甲方造成損失的,，應(yīng)賠償全部損失,，返還保密費(fèi)并處_______元的罰款。

（3）在保密協(xié)議期內(nèi),，乙方違反本協(xié)議,，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任,。

3,、爭(zhēng)議

甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，協(xié)調(diào)未果的,，可向甲方所在地勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提出上訴,。

八、補(bǔ)充說(shuō)明：

由于乙方從事本公司_______崗位,，對(duì)本公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展起著非常重要的作用,，該崗位如果工作未交接清楚勢(shì)必會(huì)導(dǎo)致公司工程建設(shè)等工作出現(xiàn)斷層，會(huì)給公司帶來(lái)一定的經(jīng)濟(jì)損失和聲譽(yù)損失,，為了保障公司經(jīng)營(yíng)的連續(xù)性和正常發(fā)展,，乙方必須與接替其工作崗位的人交接清楚，讓其盡快熟悉和了解崗位職責(zé)和工作內(nèi)容,，并在其能獨(dú)立主持工作之后再辦理離職手續(xù),，由雙方共同交接完畢簽訂確認(rèn)工作交接清單,。

因?yàn)橐曳浆F(xiàn)在還處在試用期內(nèi)，三天內(nèi)可以申請(qǐng)離職,。

九,、甲乙雙方?jīng)]有其他爭(zhēng)議。

十,、本協(xié)議一式兩份,，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日生效,。

甲方（蓋章）：

代表人：

年月日

乙方（簽名）：

年月日