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茶樓臨時(shí)清潔工協(xié)議書篇一
乙方(受雇方): 身份證號: ,, 根據(jù)《中華人民共和國合同法》的規(guī)定,,甲、乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上經(jīng)協(xié)商一致,,訂立本雇傭合同,,以資共同遵守。
一,、合同期:甲方雇用乙方擔(dān)任學(xué)校清潔員工作,,合同期限為壹年,自20xx年 2 月 20 日至20xx 年 2 月 19日,。
二,、雇用條件:年齡55周歲以下女同志;身體健康,文化程度在初中以上;無公安局拘留前科;工作責(zé)任心強(qiáng),,吃苦耐勞,,有一定的勞動(dòng)技能及技術(shù)專長。
三,、乙方工作內(nèi)容:
校園內(nèi)環(huán)境,、廁所清掃;垃圾道、垃圾桶清理及其它臨時(shí)工作(具體工作內(nèi)容另行確定),。
四,、甲方的權(quán)利與義務(wù):
1、負(fù)責(zé)對乙方的日常管理和臨時(shí)工作安排,。
2,、負(fù)責(zé)支付乙方工資,,每月工資壹仟元,實(shí)行實(shí)勤工資制,。
五,、乙方的權(quán)利與義務(wù):
1、接受甲方的管理,,并按雇傭合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),,服從工作崗位安排調(diào)整,遵紀(jì)守法,,圓滿完成工作任務(wù),。
2、享受雇傭合同規(guī)定的工資待遇,。
3,、自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定。
4,、乙方在雇用期高度注重勞動(dòng)安全,,因病或因違犯操作規(guī)程致傷所產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)由乙方自己承擔(dān)。
5,、乙方食宿,、生活費(fèi)用自理。
六,、聘用合同的變更,、解除、終止,。
(一)乙方有下列情況之一,,甲方可以解除合同,提前10天以書面或口頭形式通知,。
1,、履行合同差,完不成工作任務(wù),,考核不合格,。
2、甲方撤并或減縮編制需要減員,,或經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的,。
3、患病或負(fù)傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期間,,乙方不能從事原工作,,或醫(yī)療期尚未痊愈的。
4,、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的,。
5、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度,,損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益造成嚴(yán)重后果以及違背職業(yè)道德,,給單位造成極壞影響的。
6,、無理取鬧,、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo),、老師和學(xué)生,,嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的。
7,、貪污,、盜竊、營私舞弊的,。
8,、違反工作規(guī)定或操作規(guī)定,發(fā)生責(zé)任事故,,造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的。
9,、因年齡,、身體等因素不能繼續(xù)從事工作的。
10,、其它違反國家,、學(xué)校規(guī)定的。
乙方提前十日以書面方式通知甲方,,可以解除本雇傭合同,。
七、乙方在工作過程中應(yīng)當(dāng)注意自身的人身及甲方的財(cái)產(chǎn)安全,,防火防盜,,因疏忽大意發(fā)生不安全事故,責(zé)任由乙方自行承擔(dān),。
八,、乙方應(yīng)當(dāng)注意上下班途中自身的人身安全,若發(fā)生意外事故,,乙方自行承擔(dān)責(zé)任,,甲方概不負(fù)責(zé)。
九,、本合同未盡事宜,,由甲,、乙雙方協(xié)商解決。根據(jù)需要可以簽署補(bǔ)充合同,,補(bǔ)充合同與本合同具有同等法律效力,。
十、本合同在履行過程中發(fā)生爭議,,由當(dāng)事人雙方協(xié)商解決,,協(xié)商不成的,任何一方可以向人民法院提起訴訟,。
十一,、本合同一式兩份,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,。自雙方簽字蓋章之日起生效。 雙方聲明,,本協(xié)議各項(xiàng)條款的具體內(nèi)容甲乙雙方均已經(jīng)充分理解,,不存在欺詐、顯失公平等情況,。
甲方(蓋章): 乙方:
法定代表人:
代理人:
合同簽訂并生效日期:
茶樓臨時(shí)清潔工協(xié)議書篇二
甲方: 乙方:
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》《上海市勞動(dòng)合同條例》相關(guān)規(guī)定,,甲、乙雙方本著自愿,、平等原則,,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,,以便共同遵守,。
第一條,本合同為非全日制勞動(dòng)合同,,不確定固定工作期限,,甲方根據(jù)實(shí)際工作需要,安排乙方工作,。
第二條,,甲方安排乙方從事 工作。乙方應(yīng)按時(shí),、按質(zhì),、按量完成甲方指派的各項(xiàng)任務(wù)。
甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要及乙方的能力,、表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作,,乙方有反映本人意愿的權(quán)利,但未經(jīng)甲方批準(zhǔn),,乙方須服從甲方的管理和安排,。
第三條,,甲方根據(jù)乙方崗位實(shí)際情況,向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。
第四條,,在乙方被聘用期間,甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù),、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
第五條,,乙方約定每日,、每周或者每月工作時(shí)間為 ,(應(yīng)當(dāng)分別在法定工作時(shí)間的百分之五十以下,。)
第六條,,本合同按小時(shí)計(jì)算勞動(dòng)報(bào)酬,勞動(dòng)報(bào)酬包括小時(shí)工資收入和法律,、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)等,。甲方發(fā)薪日期為每月 日,根據(jù)乙方每月累計(jì)小時(shí)工作量付薪,。
第七條,,乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)及甲方依法規(guī)定的工作程序,、保密規(guī)定各項(xiàng)規(guī)章制度,。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度,甲方可按獎(jiǎng)懲規(guī)定給予批評,、教育、處罰,,直到解除勞動(dòng)合同,,并要求乙方賠償經(jīng)濟(jì)損失。
第八條,,本勞動(dòng)合同未約定用工期限,,任何一方均可以隨時(shí)通知對方終止勞動(dòng)關(guān)系。乙方解除本合同的,,凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員,,應(yīng)向甲方償付全部培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)。
第九條,,甲,、乙雙方任何一方違反本勞動(dòng)合同,,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,,應(yīng)按損失情況和責(zé)任大小,,依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
第十條,,甲,、乙方履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議時(shí),按勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第十一條,,本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效,。本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
甲方: 乙方:
年 月 日 年 月 日
茶樓臨時(shí)清潔工協(xié)議書篇三
甲方:
乙方:
經(jīng)雙方(甲已)協(xié)商將第四管理區(qū)居民組家屬區(qū)的垃圾點(diǎn)垃圾承包給已方,,具體要求如下:
1、 各住戶的垃圾必須做到日產(chǎn)日清,,(雨天除外)運(yùn)輸?shù)?指定地點(diǎn)堆放,達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的經(jīng)檢查不合格扣罰10—— 100元,。
2,、 如用推土機(jī)推到垃圾點(diǎn),費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé),,保證出勤 有事提前請假,,曠工一天扣罰20元。
3,、 不及時(shí)清理垃圾每堆罰款5元,。
4、 冬季除垃圾外,,必須把冰池子的冰,負(fù)責(zé)拉走如不及時(shí)拉走的每堆扣罰10元,。
5,、 管理區(qū)支付全年清理環(huán)境工資 元達(dá)到標(biāo)準(zhǔn), 經(jīng)單位負(fù)責(zé)人驗(yàn)收合格后,,年底一次性付清。
6、 必要時(shí)由管理區(qū)出人清理的費(fèi)用的由已方負(fù)責(zé),。
7,、 勞動(dòng)工具自備,保證安全生產(chǎn),,防止事故發(fā)生,。否則, 發(fā)生事故造成后果的自負(fù),,單位一律不承擔(dān)責(zé)任,。
8、如清理垃圾不合格影響管理體區(qū)達(dá)標(biāo),,每扣一分,罰已方100元,,從已方工資中扣除,。
9、已方負(fù)責(zé)廁所內(nèi)外清掃,,保持廁所內(nèi)外干凈,、衛(wèi)生、無雜物無糞便,。
10,、及時(shí)清除糞池內(nèi)的糞便為居民提供方便
11、夏季廁所周圍的雜草分階段鏟除,。
12,、冬季廁所內(nèi)的冰、垃圾,、糞便,、應(yīng)按時(shí)清理刨除。
13,、完成清掃廁所內(nèi)周圍雜草,、衛(wèi)生工作,經(jīng)管理區(qū)主管領(lǐng)導(dǎo)驗(yàn)收合格后付給工資,, 年底由管理區(qū)一次性付出。
14,、此項(xiàng)工作,,(廁所清潔)不及時(shí)和驗(yàn)收不合格的,管理區(qū)將給予罰款,,以上各項(xiàng)從工資中扣除,。
甲方:
乙方:
年月日:
茶樓臨時(shí)清潔工協(xié)議書篇四
甲方(單位)名稱:_____________
所有制性質(zhì):____________________
地址:__________________________
法人代表:______________________
乙方(工人)姓名:_____________
性別:__________________________
年齡:__________________________
民族:__________________________
文化程度:______________________
籍貫:_________省________________市
現(xiàn)住址:_________________________
屬于:______(農(nóng)業(yè)人口/非農(nóng)業(yè)人口)
居民身份證號碼:___________________
務(wù)工許可證號碼:___________________
甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)勞動(dòng)部門批準(zhǔn),勞務(wù)市場介紹,,同意招用乙方為臨時(shí)工,,根據(jù)有關(guān)國家有關(guān)規(guī)定及_________人民政府有關(guān)政策,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同,,并共同遵守如下條款:
一,、合同期限
自_________年_______月_____日起至_________年_______月_____日止。合同期滿,,本合同自行終止,。如甲方需要繼續(xù)留用,經(jīng)乙方同意,,雙方可以續(xù)訂合同,,并辦理鑒證手續(xù)。
二,、生產(chǎn)(工作)任務(wù)
甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,,安排乙方在_________崗位,承擔(dān)_________臨時(shí)生產(chǎn)(工作)任務(wù),。乙方若同意,,須服從。在合同期內(nèi)甲方因調(diào)整生產(chǎn)(工作)任務(wù),,需要變更乙方的崗位和任務(wù),,需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意,,可提出辭職,,雙方辦理解除合同手續(xù)。
三,、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬
(一)勞動(dòng)時(shí)間:甲方實(shí)行每周_______日,,每日_______小時(shí)工作制。嚴(yán)格控制加班加點(diǎn),,確因生產(chǎn)(工作)需要加班加點(diǎn)的,,應(yīng)控制每日加班不超過_________小時(shí),每月加班不超過_________小時(shí),,加班要提前通知乙方,,由甲乙雙方商定,按規(guī)定發(fā)給加班加點(diǎn)費(fèi),。
(二)勞動(dòng)報(bào)酬:按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實(shí)際情況,,根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù),甲乙雙方協(xié)商定為為每日_____________元,,每月_________元,。加班工資,按不低于國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。獎(jiǎng)金,,根據(jù)單位效益和勞動(dòng)貢獻(xiàn),,定期發(fā)給。實(shí)行計(jì)件工資制的,,月工資按計(jì)件單價(jià)結(jié)算,。具體辦法在本合同雙方約定欄中約訂。從事夜班的,,應(yīng)發(fā)給夜餐費(fèi)_________元,。
(三)在合同期間,如發(fā)生停工待料情況,,甲方每天發(fā)給乙方基本生活費(fèi)_________元,。
四、勞動(dòng)保護(hù),、保險(xiǎn)福利待遇
(一)從城鎮(zhèn)招用的臨時(shí)工,,實(shí)行社會養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。保險(xiǎn)金繳納辦法與單位勞動(dòng)合同制工人相同,。繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),,每月甲方負(fù)擔(dān)_________元,乙方負(fù)擔(dān)_________元,。乙方繳納金額,,先由甲方統(tǒng)一支付,后在其當(dāng)月工資中扣除,。乙方如符合招工條件,,單位又有指標(biāo),可招為勞動(dòng)合同制工人,,所繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)可隨同轉(zhuǎn)移,,合并計(jì)算繳費(fèi)年限。
(二)乙方因工死亡待遇及因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的待遇與合同制工人相同,,因工負(fù)傷醫(yī)療終結(jié),,由勞動(dòng)鑒定委員會確定其傷殘程度。完全喪失勞動(dòng)能力的,,與合同制工人同等對待,,部分喪失勞動(dòng)能力的,企業(yè)應(yīng)當(dāng)安排力所能及的工作,,合同期滿,,根據(jù)其傷殘程度,由甲方按照省,、自治區(qū)、直轄市人民政府確定的具體辦法辦理。
(三)乙方患病或非因工負(fù)傷,,醫(yī)療期最長不超過_______個(gè)月,。醫(yī)療期內(nèi)待遇應(yīng)當(dāng)與合同制工人同等對待,傷病假期間,,由甲方酌情發(fā)給生活補(bǔ)助費(fèi),。乙方在甲方工作半年以上,醫(yī)療期滿尚未痊愈被解除勞動(dòng)合同的,,由企業(yè)發(fā)給一次性醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)_________元,,乙方死亡的,甲方應(yīng)發(fā)給喪葬補(bǔ)助費(fèi)_________元,,一次性發(fā)給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)_________元,。
(四)乙方在甲方工作一年以上,重新簽訂合同的,,甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方探親,,服務(wù)每滿一年假期為_________天;乙方如遇婚、喪,、女工懷孕,、分娩、哺乳,,甲方應(yīng)按規(guī)定安排假期,。上述假期為有薪假期,超出規(guī)定日期的,,經(jīng)批準(zhǔn)按事假處理,。
(五)根據(jù)工作崗位需要,并參照國家有關(guān)規(guī)定,,甲方發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品_________,,及勞動(dòng)保健食品費(fèi)_________元。從事起重,、電焊,、司爐等特殊工種作業(yè)的,需持有關(guān)部門核發(fā)的《專業(yè)崗位操作證》方可上崗,。
(六)合同期間,,甲方發(fā)給乙方每月副食品補(bǔ)貼_________元。冬季取暖期間,,按規(guī)定每月發(fā)取暖津貼_________元,。
五、勞動(dòng)紀(jì)律
(一)按時(shí)上下班,,不得遲到早退,。
(二)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,,保證生產(chǎn)。
(三)愛護(hù)單位財(cái)產(chǎn),,不無故損壞公物,。
(四)上班工作(生產(chǎn))時(shí)間不得做私事,不得做與生產(chǎn)工作無關(guān)的事,。
(五)聽從指揮,,服從調(diào)動(dòng)。
(六)保質(zhì)保量完成任務(wù),,不得投機(jī)取巧,。
(七)有事及時(shí)請示報(bào)告,不得擅自主張,。
六,、勞動(dòng)合同的變更、終止,、解除和辭職
(一)甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn),,調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目或者由于情況變化,經(jīng)乙方同意,,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容,。
(二)合同期滿后即終止執(zhí)行,并辦理終止合同手續(xù),。如生產(chǎn)(工作)需要,,甲方繼續(xù)招用乙方,需要經(jīng)乙方同意,,并經(jīng)勞動(dòng)部門批準(zhǔn),,雙方重新簽訂合同。
(三)有下列情形之一的,,可以解除勞動(dòng)合同:
(1)雙方一致同意的;
(2)符合本合同第六條第五項(xiàng)和第六條第六項(xiàng)規(guī)定的;
(3)乙方培訓(xùn)(熟練)期滿,,不符合錄用條件或乙方不愿意供職的;
(4)乙方非因工負(fù)傷,治療終結(jié)仍不能復(fù)工的,。
(四)有下列情形之一的,,本合同自行解除:
(1)甲方宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的;
(2)乙方被除名開除,、勞動(dòng)教養(yǎng)或判處徒刑的,。
(五)乙方在合同期內(nèi)有下列情形之一的,甲方可以辭退;
(1)嚴(yán)重違犯勞動(dòng)紀(jì)律,,影響生產(chǎn),、工作秩序的;
(2)違反操作規(guī)程,損壞設(shè)備,、工具,,浪費(fèi)原材料,、能源,造成經(jīng)濟(jì)損失的;
(3)服務(wù)態(tài)度惡劣,,損害消費(fèi)者利益的;
(4)有貪污,、盜竊、賭博,,營私舞弊等違法行為,尚未構(gòu)成刑事責(zé)任的;
(5)無理取鬧,、打架斗毆,,嚴(yán)重影響社會秩序或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤的。
(六)甲方有下列情形之一的,,乙方可以辭職:
乙方:___________________________
甲方:__________________
簽訂日期:_________年_______月_____日