隨著人們對(duì)法律的了解日益加深,,越來越多事情需要用到合同,它也是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎,?下面是小編帶來的優(yōu)秀合同模板,,希望大家能夠喜歡!
餐飲用工合同協(xié)議書范本6篇一
甲方:(以下簡稱甲方)
乙方:(以下簡稱乙方)
根據(jù)《_________》的規(guī)定,,單位(以下簡稱甲方)因生產(chǎn),、工作需要招用_________同志(以下簡稱乙方)為臨時(shí)工,,經(jīng)雙方協(xié)商同意,,簽訂本勞動(dòng)合同,。
一、合同期限:
本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,。合同期滿即終止勞動(dòng)合同,。
二、生產(chǎn)工作任務(wù):
1.乙方在甲方從事_________工作,。
2.乙方必須按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn),、工作任務(wù)和責(zé)任制的要求,完成規(guī)定的數(shù)量,、質(zhì)量指標(biāo)或生產(chǎn)任務(wù),。
三、甲方應(yīng)為乙方提供生產(chǎn),、工作條件:
1.甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想,、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù),、安全生產(chǎn)及各種
規(guī)章制度
的教育,、培訓(xùn)。2.甲方應(yīng)根據(jù)國家規(guī)定,,按工種要求發(fā)給乙方勞保用品,、配備生產(chǎn)工作必需的勞動(dòng)工具,,提供其它必要的生產(chǎn)、工作條件工程用工合同協(xié)議書范本格式工程用工合同協(xié)議書范本格式,。
四,、勞動(dòng)報(bào)酬:
1.乙方在合同期間的工資標(biāo)準(zhǔn):_________;
2._________.
五、保險(xiǎn),、福利待遇:
1.乙方因工負(fù)傷,,醫(yī)療終結(jié)前的工資、醫(yī)療等各項(xiàng)待遇與勞動(dòng)合同制工人同,。醫(yī)療終結(jié)后,,全部或部分喪失勞動(dòng)能力的,其勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇與勞動(dòng)合同制工人同,、部分喪失勞動(dòng)能力的臨時(shí)工要求另謀職業(yè)的,,甲方可根據(jù)乙方工作時(shí)間長短、傷殘程度付給乙方3至6個(gè)月本人工資總額的一次性補(bǔ)助費(fèi),。
2.臨時(shí)工患病或非因工負(fù)傷,,在合同期間與勞動(dòng)合同制工人享受同等醫(yī)療待遇,并按下列情況享受勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇:連續(xù)工作不滿6個(gè)月的,,經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的,,停工醫(yī)療期限最長不得超過1個(gè)月,停工醫(yī)療期間不發(fā)工資,。連續(xù)工作超過6個(gè)月(含6個(gè)月),,經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的,停工醫(yī)療期限最長不得超過2個(gè)月停工醫(yī)療期間不發(fā)工資,。單位可以根據(jù)實(shí)際情況酌情發(fā)給一定數(shù)量的生活補(bǔ)助費(fèi),。
3.乙方在合同期間死亡,其勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇與勞動(dòng)合同制工人同,。
六,、勞動(dòng)紀(jì)律:乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項(xiàng)法律、法令和法規(guī),,遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度,,服從甲方領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育,。
七,、勞動(dòng)合同的解除:
1.符合下列情況的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:
(一)發(fā)現(xiàn)乙方不符合“暫行辦法”第四條規(guī)定的招用條件的;
(二)乙方患病或非因工負(fù)傷,,按規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作或未痊愈的;
(三)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,,影響生產(chǎn)、工作秩序的;
(四)違反操作規(guī)程或用工單位規(guī)定,損壞設(shè)備,、工具,、浪費(fèi)原材料、能源,,造成重大經(jīng)濟(jì)損失或嚴(yán)重后果的;
(五)貪污,、盜竊、賭博,、營私舞弊,,不夠刑事處罰的;
(六)無理取鬧、打架斗毆,,嚴(yán)重影響生產(chǎn)和工作秩序的;
(七)犯有其它嚴(yán)重錯(cuò)誤的
2.符合下列情況的,,乙方可以解除勞動(dòng)合同:
(一)經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)、勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生條件惡劣,,嚴(yán)重危害身體健康的;
(二)用工單位不能按照勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(三)參軍、考入中等以上學(xué)?;虮徽惺諡閯趧?dòng)合同制工人的;
(四)用工單位不履行勞動(dòng)合同或違反國家政策,、法規(guī),,侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的;
3.任何一方解除勞動(dòng)合同,,一般情況下,必須提前一周通知對(duì)方,,方可到臨時(shí)工戶口所在街道,、鎮(zhèn)勞動(dòng)部門辦理解除合同手續(xù)工程用工合同協(xié)議書范本格式合同范本。
八,、違反勞動(dòng)合同應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,,任何一方違反本合同規(guī)定,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,,應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任大小予以賠償,。
九、乙方在合同期內(nèi)的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金由甲方負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定繳納,。
十,、其它雙方協(xié)商事項(xiàng):_________.
十一、本合同如有未盡事宜,,凡屬國家有規(guī)定的,,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十二,、本合同一式三份,,甲乙雙方和乙方戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)部門各執(zhí)一份。
甲方(簽章)_________ 乙方(簽章)_________
_________年____月____日 _________年____月____日
街道,、鎮(zhèn)勞動(dòng)部門(簽章)_________
_________年____月____日
餐飲用工合同協(xié)議書范本6篇二
派遣單位(甲方)
法定代表人:
被派遣人(乙方)
身份證號(hào)碼:
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,,甲乙雙方在平等自愿、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,,經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成以下條款,,共同遵照?qǐng)?zhí)行。
第一條 工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)
乙方接受甲方轉(zhuǎn)移派遣(以下簡稱派遣),,到________崗位工作,。
派遣期限為24個(gè)月,從**年 **月 *日起至 **年**月** 日止,。
第二條 合同期限及試用期
本合同期限為 二 年,,從生效之日起計(jì)算。
試用期為 三 個(gè)月,,從本合同生效之日起計(jì)算,。
第三條 工作時(shí)間和休息休假
由用工單位根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定及工作需要決定。
第四條 勞動(dòng)報(bào)酬
乙方的工資比照學(xué)校事業(yè)編制內(nèi)人員的工資標(biāo)準(zhǔn)予以核定,。由甲方在收到用工單位當(dāng)月劃撥的款項(xiàng)后十個(gè)工作日內(nèi)(最遲不得超過當(dāng)月最后一天)通過郵局以工資卡的方式按月支付給乙方,,并代繳個(gè)人所得稅。試用期的工資為正常工資的80%.
第五條 社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇
甲方負(fù)責(zé)為乙方依法辦理社會(huì)統(tǒng)籌養(yǎng)老保險(xiǎn),、失業(yè)保險(xiǎn),、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn),、住房公積金手續(xù)(四險(xiǎn)一金費(fèi)用由用工單位支付)
乙方工傷,、患職業(yè)病等待遇由用工單位支付給甲方,甲方收到款項(xiàng)后及時(shí)支付給乙方或家屬,。乙方在用工單位工作期間因工傷殘死亡的,,用工單位可依據(jù)《吉林省實(shí)施〈工傷保險(xiǎn)條例〉若干規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定,在確定工傷殘疾等級(jí)之日或死亡之日起十個(gè)工作日內(nèi),,將相關(guān)工傷待遇撥付給甲方,,甲方收到相關(guān)費(fèi)用后負(fù)責(zé)及時(shí)支付給乙方或家屬。
乙方在用工單位工作期間意外死亡的,,用工單位可依據(jù)吉林省吉?jiǎng)陔U(xiǎn)字(91)6號(hào)文件等有關(guān)規(guī)定,,在乙方死亡之日起十個(gè)工作日內(nèi),將相關(guān)待遇撥付給甲方,,甲方收到費(fèi)用后負(fù)責(zé)及時(shí)支付給乙方家屬,。
乙方因患職業(yè)病或工傷導(dǎo)致無法履行崗位職責(zé)、又不符合解除勞動(dòng)合同條件所發(fā)生的賠償,、補(bǔ)償,、工資及其它費(fèi)用均由用工單位按照有關(guān)規(guī)定的時(shí)間和數(shù)額承擔(dān),。
第六條 勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
由用工單位依法向乙方提供勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件及職業(yè)危害防護(hù)條件,。用工單位不能依法履行義務(wù)時(shí),由甲方向用工單位交涉,,維護(hù)乙方合法權(quán)益,。
第七條 勞動(dòng)紀(jì)律
一、 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律,、法規(guī)及甲方和用工單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,。
二、乙方應(yīng)服從甲方及用工單位的管理和教育,。乙方同意用工單位對(duì)本合同約定的工作崗位按照工作需要進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,。
第八條 保密和競(jìng)業(yè)限制
在本合同期限內(nèi),乙方不得向任何單位和個(gè)人泄露,、不得使用(或變相使用)或幫助他人使用甲方及用工單位的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密,。在合同解除或終止后,乙方應(yīng)將甲方和用工單位的技術(shù)資料,、商業(yè)資料返還,,不得保留。乙方若違反上述約定,,應(yīng)向甲方支付違約金三萬元,,同時(shí)賠償給甲方造成的直接和間接的經(jīng)濟(jì)損失。
第九條 合同的變更,、解除,、終止,、續(xù)簽
一,、當(dāng)客觀情況發(fā)生重大變化或相關(guān)法律法規(guī)發(fā)生變化時(shí),甲乙雙方同意可以對(duì)合同條款進(jìn)行適當(dāng)變更,。
二,、合同的解除
(一)在本合同期限內(nèi),有下列情況之一的,,甲方有權(quán)解除本合同并不需對(duì)乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:
1,、乙方經(jīng)試用期或年度考核不勝任本職工作的;
2、乙方嚴(yán)重違反甲方或用工單位規(guī)章制度的;
3,、乙方無故連續(xù)曠工15天或年曠工累計(jì)超過30天的;
4,、乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,,給甲方或用工單位造成重大損害的;
5,、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方或用工單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)過甲方或用工單位提出拒不改正的;
6,、乙方以欺詐,、脅迫的手段或乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下簽訂本合同的;
7,、乙方被追究刑事責(zé)任的;
8,、在甲方依《勞動(dòng)合同法》第41條規(guī)定進(jìn)行裁員時(shí)。
(二)在本合同期限內(nèi),,有下列情形之一的,,甲方可以提前三十天以書面形式通知乙方或者額外由用工單位支付給乙方一個(gè)月工資后,解除本合同,,并不需對(duì)乙方支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:
1,、乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,,也不能從事用工單位另行安排的工作的;
2,、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任工作的;
3,、本合同簽訂時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,,不能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。
(三)在本合同期限內(nèi),,有下列情況之一的,,乙方可以解除本合同:
1、乙方可以提前30日書面通知(在試用期內(nèi)提前3日通知)甲方解除本合同;
2,、甲方未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;
3,、甲方未及時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
4、甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
5,、甲方的規(guī)章制度違反法律,、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方勞動(dòng)權(quán)益的;
6,、因《勞動(dòng)合同法》第26條第一款規(guī)定的情形致使本合同無效的;
7,、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的,,或者甲方違章指揮,、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的。
由2至7款情形所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,,由用工單位支付給甲方,,甲方收到款項(xiàng)后及時(shí)支付給乙方,。
三、本合同下列情況自動(dòng)終止:
1,、本合同期滿的;
2,、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;
3、乙方死亡,,或者被人民法院宣布死亡或者宣布失蹤;
4,、甲方被依法宣布破產(chǎn);
5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照,、責(zé)令關(guān)閉,、撤消或者甲方?jīng)Q定提前解散的;
對(duì)以上4、5款情形,,甲方應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
四、乙方如果欲在維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件情況下續(xù)簽合同,,應(yīng)在本合同期限屆滿之日提前十天書面通知甲方,,否則視為不同意續(xù)簽合同。
第十條 甲乙雙方的其他權(quán)利義務(wù)
甲方:
1,、根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)管理乙方的人事檔案,,為乙方建立業(yè)績檔案;
2、根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定為乙方辦理就業(yè)手續(xù);
3,、根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定為乙方辦理晉升檔案工資手續(xù);
4,、根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定為乙方(應(yīng)屆統(tǒng)招畢業(yè)生)辦理大中專畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定級(jí)、定職手續(xù);
5,、根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定為乙方(應(yīng)屆統(tǒng)招畢業(yè)生)辦理集體戶口落戶手續(xù);
餐飲用工合同協(xié)議書范本6篇三
甲方__________ 聯(lián)系電話__________
乙方姓名__________性別_____電話_________ 文化程度__________ 身份證號(hào)__________緊急電話__________住址____________________有計(jì)劃的培訓(xùn)學(xué)徒工是企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的需要,,乙方無技術(shù)基礎(chǔ),自愿來甲方學(xué)習(xí)技術(shù),,甲方同意接收乙方,。雙方在自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下協(xié)議,,供甲,、乙雙方共同遵守,。
第一條,;限期和學(xué)習(xí)內(nèi)容
1.學(xué)徒限期為________天 ,從_____年_____月______日到______年_______月_______日止,,
2.學(xué)習(xí)技術(shù)內(nèi)容____________________
3.學(xué)習(xí)期滿必須在本店工作_______年,,從________年________月_______日到_______年_______月_______日止,到期乙方可以繼續(xù)在甲方處工作,,按正式員工簽訂勞動(dòng)合同,。
第二條,;學(xué)徒期間待遇
1. 乙方在甲方學(xué)徒期間保底工資為__________ 月。
2.該工種技術(shù)培訓(xùn)費(fèi)為__________元,,學(xué)徒工未到約定時(shí)間離職需支付培訓(xùn)費(fèi)用,,超過約定時(shí)間離職則由公司負(fù)擔(dān)費(fèi)用。
3.每月扣除10%的保底工資額作為學(xué)徒押金,,共扣10個(gè)月,,學(xué)徒工未到約定時(shí)間離職則押金不予退回,超過約定時(shí)間離職押金返還,。
第三條,;乙方義務(wù)責(zé)任
1.乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守操作規(guī)程和工作規(guī)范,。愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),,遵守職業(yè)道德,積極參加甲方組織的培訓(xùn),,提高思想覺悟和職業(yè)技能,。
2.要尊敬師傅,團(tuán)結(jié)同事,,服從管理,,聽從指揮,工作中要任勞任怨,,能吃苦耐勞,。做到:眼勤、腿勤,、手勤,,工作期間不得吵鬧斗毆,更不準(zhǔn)酗酒鬧事,。
3.嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和技術(shù)工藝流程,。保養(yǎng)好使用的設(shè)備、工具,,損壞設(shè)備及配件,、工具應(yīng)按規(guī)定賠償。
4.要按時(shí)上下班,,不準(zhǔn)遲到早退,,沒有特殊事情不能隨意請(qǐng)假,要經(jīng)常保持工作場(chǎng)地的清潔衛(wèi)生,,干活在前,,休息在后,創(chuàng)造一個(gè)良好舒適的工作環(huán)境,。
5.要虛心學(xué)習(xí)各項(xiàng)技術(shù),,不斷提高思想和業(yè)務(wù)素質(zhì),。
第四條甲方責(zé)任;
1.甲方為乙方提供設(shè)備,、用電,、工具、安全防護(hù)裝置,。
2.甲方按員工標(biāo)準(zhǔn)為乙方提供食,、宿條件。
3. 甲方為乙方提供工資及公司所規(guī)定的福利待遇,。
4.甲方在乙方學(xué)徒期間,,根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及技術(shù)提高程度,給予晉升適當(dāng)工資,。
第五條違約責(zé)任,;
1.如甲方未能履行協(xié)議中的責(zé)任,乙方可以提出,。如屬實(shí),,可給予解決或補(bǔ)償;
2.學(xué)徒期間發(fā)生意外事件,,不屬乙方責(zé)任造成離崗,、調(diào)崗或辭工,可根據(jù)情節(jié)退還押金,;
第六條本協(xié)議未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,,自雙方簽訂之日起生效,。 甲方蓋章__________ 乙方簽名 __________
簽訂日期_________年_________月__________ 日
餐飲用工合同協(xié)議書范本6篇四
編號(hào):______
甲方(用人單位):________________
民辦學(xué)校名稱:____________________
民辦學(xué)校住所:____________________
法定代表人或負(fù)責(zé)人:______________
乙方(勞動(dòng)者):__________________
姓名:____________________________
性別:____________________________
文化程度:________________________
戶籍所在地址:____________________
現(xiàn)居住地址:______________________
居民身份證號(hào)碼:__________________
社會(huì)(養(yǎng)老)保險(xiǎn)號(hào)碼:____________
就業(yè)登記證號(hào)碼:__________________
聯(lián)系方式:________________________
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國勞動(dòng)》,、《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,,在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本合同并共同遵守,。
一,、合同期限
甲乙雙方約定按下列種方式確定勞動(dòng)合同期限:
(一)有固定期限的勞動(dòng)合同自____年____月____日起至____年____月____日止,其中試用期自____年____月____日起至____年____月____日止,。
(二)無固定期限的勞動(dòng)合同自____年____月____日起,,其中試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
(三)以完成____________工作任務(wù)為勞動(dòng)合同期限,,自____年____月____日起至完成本項(xiàng)工作任務(wù)之日即為勞動(dòng)合同終止日,。
二、工作內(nèi)容及要求
(一)乙方根據(jù)甲方要求,,經(jīng)過協(xié)商,,從事工作。甲方可根據(jù)工作需要和對(duì)乙方業(yè)績的考核結(jié)果,,按照合理誠信原則,,變動(dòng)乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排,。
(二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,,應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制定的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動(dòng)義務(wù),,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。
三,、工作時(shí)間和休息休假
(一)甲乙雙方在工作時(shí)間和休息方面協(xié)商一致選擇確定____________條款,,平均每周工作四十小時(shí):
1.甲方實(shí)行每天____小時(shí)工作制。
具體作息時(shí)間,,甲方安排如下:
每周周____至周____工作,,上午________,下午________,。
每周周____為休息日,。
2.甲方實(shí)行三班制,安排乙方實(shí)行____班運(yùn)轉(zhuǎn)工作制,。
3.甲方安排乙方的____________工作崗位,,屬于不定時(shí)工作制,雙方依法執(zhí)行不定時(shí)工作制規(guī)定,。
4.甲方安排乙方的____________工作崗位,,屬于綜合計(jì)算工時(shí)制,雙方依法執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制規(guī)定,。
(二)甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時(shí)間,,控制加班加點(diǎn),保證乙方的休息與身心健康,,在工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)的應(yīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商同意,,依法給予乙方補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。
(三)甲方為乙方安排帶薪年休假,。
四,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
(一)甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù),,并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,,防止勞動(dòng)過程中的事故,,減少職業(yè)危害。
(二)甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,,安排乙方從事學(xué)校食堂餐飲服務(wù),、食品加工、學(xué)校商店?duì)I業(yè)等工作的,,應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查,。
(三)乙方在勞動(dòng)過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。乙方對(duì)甲方管理人員違章指揮,、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),,有權(quán)拒絕執(zhí)行。
(四)甲方按照國家關(guān)于女職工,、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定,,對(duì)乙方提供保護(hù)。
(五)乙方患病或非因工負(fù)傷的,,甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國家關(guān)于期的相關(guān)規(guī)定,。
五、勞動(dòng)報(bào)酬
甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資,。乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常常勞動(dòng),甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),。
(一)甲方承諾每月____日為發(fā)薪日,。
(二)乙方在試用期內(nèi)的工資為每月_____元。
(三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,對(duì)乙方的工資報(bào)酬選擇確定____條款:
1.乙方的工資報(bào)酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部工資分配辦法確定,,根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為____元。
2.甲方對(duì)乙方實(shí)行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法,,乙方的基本工資確定為每月____元,,以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績,、勞動(dòng)成果和實(shí)際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定,。
3.甲方的校辦企業(yè)如實(shí)行計(jì)件工資制,確定乙方的勞動(dòng)定額應(yīng)當(dāng)是本單位同崗位90%以上勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間內(nèi)能夠完成的,,乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)按質(zhì)完成甲方定額,,甲方應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬。
(四)甲方根據(jù)辦學(xué)效益,、當(dāng)?shù)卣嫉墓べY指導(dǎo)線,、工資指導(dǎo)價(jià)位等,合理提高乙方工資。乙方的工資增長辦法按照(工資集體協(xié)商協(xié)議,、內(nèi)部工資正常增長辦法)確定,。
(五)乙方加班加點(diǎn)的工資,以雙方經(jīng)過協(xié)商確定的工資為基數(shù)計(jì)算,。
(六)乙方事假期間,,甲方扣除工資為________,。
(七)乙方依法享有帶薪假期(婚假,、喪假、年休假,、探親假)期間的工資,,按乙方的工資支付。
六,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利
(一)雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),,按時(shí)繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),其中依法應(yīng)由乙方交納的部分,,由甲方從乙方工資報(bào)酬中代扣代繳,。
餐飲用工合同協(xié)議書范本6篇五
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律,、法規(guī),,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,,共同遵守本合同所列條款,。
第一條甲方
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人
注冊(cè)地址
經(jīng)營地址
第二條乙方性別
戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))
居民身份證號(hào)碼或者其他有效證件名稱證件號(hào)碼
在甲方工作起始時(shí)間年月日
家庭住址郵政編碼
戶口所在地省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
第三條本合同于年月日生效,。
第四條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,,擔(dān)任以下工作:
第五條乙方的工作時(shí)間為
第六條乙方完成本合同約定的工作內(nèi)容后,甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬,,勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)元,。甲方向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬的周期不得超過15日。
第七條甲方應(yīng)當(dāng)按照××市工傷保險(xiǎn)的規(guī)定為乙方繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),。
第八條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,,按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生的規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育和職業(yè)培訓(xùn),并為乙方提供以下勞動(dòng)條件:
第九條甲方應(yīng)當(dāng)建立,、健全職業(yè)病防治責(zé)任制,,加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平,。
第十條甲乙雙方可以隨時(shí)終止勞動(dòng)合同,。
第十一條甲方違反本合同的約定,支付勞動(dòng)報(bào)酬或支付的小時(shí)工資低于××市非全日制從業(yè)人員小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障監(jiān)察部門舉報(bào),。
第十二條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:
第十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
第十四條本合同的附件如下
第十五條本合同未盡事宜或與今后國家,、××市有關(guān)規(guī)定有悖的,,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十六條本合同一式兩份,,甲乙雙各執(zhí)一份,。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人(簽名):
餐飲用工合同協(xié)議書范本6篇六
甲方:
乙方:
根據(jù)縣扶貧辦的幫扶計(jì)劃,針對(duì)XX年在XXX鎮(zhèn)三個(gè)村所種植的示范桃園管理辦法,,經(jīng)甲,、乙雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下修剪協(xié)議:
一,、果樹修剪,、涂白好處:
通過整形修剪,可培養(yǎng)成結(jié)構(gòu)良好,、骨架牢固,、大小整齊的樹冠,并能符合栽培距離的要求,。合理修剪可使新梢生長健壯,,營養(yǎng)枝和結(jié)果枝搭配適當(dāng),不同類型不同長度的枝條能保持一定的比例,,并使結(jié)果枝分布合理,,連年形成健壯新梢和足夠的花芽產(chǎn)量高而穩(wěn)定。合理修剪能使果樹通風(fēng)透光,,果實(shí)品質(zhì)優(yōu)良,、大小均勻、色澤鮮艷,,而且必須根據(jù)樹種,、品種、環(huán)境條件和栽培管理水平,,靈活運(yùn)用整形修剪技術(shù),,其作用才能發(fā)揮出來。對(duì)于樹干涂白可消滅多種在樹干翹皮,、裂皮內(nèi)越冬的害蟲,。
二,、修剪、涂白數(shù)量:
修剪,、涂白總金額 元,。(其中:修剪 株;涂白株,。)
三,、甲方的權(quán)利與義務(wù):
1、甲方指定規(guī)劃修剪,、涂白范圍,。
2、甲方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各村支兩委配合乙方開展工作,。
3,、乙方施工前,,甲方預(yù)支給乙方元,,用于雜用。
4,、甲方及村支兩委負(fù)責(zé)監(jiān)督管理,。
四、乙方的權(quán)利與業(yè)務(wù):
1,、乙方按時(shí)按期,、保質(zhì)保量完成修剪、涂白甲方的規(guī)劃,。
2,、在修剪過程中,出現(xiàn)一切安全事故由乙方負(fù)責(zé)(甲方的村民不得無故擾亂施工),。
3,、在施工過程中,產(chǎn)生的一切費(fèi)用由乙方自行承擔(dān),。
五,、結(jié)算時(shí)間:
在修剪結(jié)束后由甲方負(fù)責(zé)驗(yàn)收,驗(yàn)收結(jié)束后三個(gè)工作日,,將其全部款項(xiàng)打給乙方指定賬戶,。如不按期付款,將按總金額的3%繳納滯納金,。
六,、未競(jìng)事宜,雙方協(xié)商解決,。本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,,簽字生效。
甲 方:XXXX人民鄭虎(蓋章)
甲方代表:
乙 方:XXXX單位(蓋章)
乙方代表:
20xx年 月 日