總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,，它能夠使頭腦更加清醒,，目標更加明確，讓我們一起來學習寫總結(jié)吧,。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢？下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文,，歡迎閱讀分享,，希望對大家有所幫助。

集團財務(wù)部工作總結(jié)篇一

今年財務(wù)部在公司的正確領(lǐng)導和各部門的通力配合下以核算管理和資金管理為重點,，以務(wù)實,、高效的工作作風，有序地完成了各項財務(wù)工作,，有力地推動了財務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用,。為使財務(wù)工作進一步得到提高，現(xiàn)將今年的工作做如下簡要回顧和總結(jié),。

一,、認真做好常規(guī)性財務(wù)工作。

財務(wù)部人員緊張,，每天同樣面臨大量的資金支付、費用報銷,、記賬,、票據(jù)審核工作。同時還要配合集團融資管理,，做好大量的會計報表資料,、銀行資料、稅務(wù)資料工作,。在這最平常最繁瑣的工作中,，財務(wù)部能夠輕重緩急妥善處理各項工作,，及時為各項經(jīng)濟活動提供有力的支持和配合，基本上滿足了公司對財務(wù)工作的要求,。

二,、加強資金管理。

1．隨著融資環(huán)境緊張,，銀行對企業(yè)融資額度逐漸壓縮,，這給財務(wù)部帶來了很大的資金壓力。為了公司的長遠發(fā)展,，取得銀行貸款支持,，以彌補公司發(fā)展進程中對資金的需求，這是財務(wù)部的奮斗目標,。本年度,，財務(wù)部積極全力配合在此期間根據(jù)銀行要求收集、整理了大量財務(wù)資料,，編制各類貸款報表,，并多次接待銀行的考察，增加銀行對企業(yè)的信心,，保證融資到位,。在票據(jù)貼現(xiàn)時提前運作，根據(jù)資金情況選擇貼現(xiàn)率底效率高的銀行合作,，降低融資成本,。

2．截止20xx年11月30日，物流公司累計開具銀承50000萬,，流貸10000萬,，我公司協(xié)助集團公司周轉(zhuǎn)資金累計發(fā)生票據(jù)貼現(xiàn)200000萬元，短期借款15000萬元,，應(yīng)付票據(jù)28822萬元,。雖然我們部門人員少，都及時準確有效地的完成了相關(guān)的銀行融資及賬務(wù)工作,，為天投公司的運營添磚加瓦,，盡一份力。

3．應(yīng)集團和公司要求對公司銀行賬戶進行清理和變更,，由于協(xié)助集團公司工作開立賬戶近50個,，我部門克服了前期人員緊張，時間短任務(wù)重的困難,，完成了重點賬戶,，主要賬戶的相關(guān)工作，在此期間又與營業(yè)執(zhí)照經(jīng)營范圍變更重疊,，使所有已完成的工作回到起點,，加大了工作難度,，在此感謝公司領(lǐng)導為我部門增加新成員，使各項工作得以順利進行,。

三,、做好往來款的清理工作

為落實好市委、市國資委關(guān)于清理核查企業(yè)應(yīng)收款項的工作要求,，財務(wù)部在國慶放假期間,，加班加點，認真統(tǒng)計好各種性質(zhì)應(yīng)收帳款,，協(xié)助各部門做好應(yīng)收帳款的清理工作,，為業(yè)務(wù)部門提供詳細數(shù)據(jù)信息。

四,、今年自年初接待集團內(nèi)外各種審查,，審計團隊，積極配合按照要求提供各種財務(wù)數(shù)據(jù)和相關(guān)材料,，并按照下達的指示進行整改,，進一步完善財務(wù)工作。

五,、本年上半年在部門領(lǐng)導及公司領(lǐng)導的決策下,，根據(jù)集團下達的文件及公司自身實際情況重新制定了各項財務(wù)制度及規(guī)定，包括《大額資金事項管理制度》《招待費管理規(guī)定》《差旅費管理規(guī)定》《通信費管理規(guī)定》《合同管理辦法補充規(guī)定》《資金管理規(guī)定》《資金審批權(quán)限及管理規(guī)定》《出口退稅管理規(guī)定》《赴外工作人員差旅費管理細則》《業(yè)務(wù)往來企業(yè)準入操作辦法》等,，為企業(yè)規(guī)范性奠定了基礎(chǔ),。

六、加強政策財務(wù)學習與稅務(wù)部門的溝通,，尤其時金稅三期與國地稅合并后,，稅務(wù)政策變化較大，財務(wù)人員實時關(guān)注新的財稅政策,，遇到新問題新業(yè)務(wù)及時與稅務(wù)部門進行溝通,，保證財務(wù)與稅務(wù)的合規(guī)性，降低財務(wù)風險,。

七,、認真做好年終決算工作。

年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務(wù),，主要是進行帳務(wù)清點,，盤點公司的經(jīng)營狀況，考核各部門經(jīng)濟指標,。同時也是向銀行、稅務(wù)部門提供公司一年來財務(wù)狀況的重要文件,。財務(wù)部同心協(xié)力,、加班加點,，表現(xiàn)出不怕苦、不怕累的敬業(yè)精神,，爭取順利完成年終決算工作,。財務(wù)部將根據(jù)公司領(lǐng)導的經(jīng)營思路，不斷積累經(jīng)驗,，提供更加詳盡的財務(wù)數(shù)據(jù),。

財務(wù)部

集團財務(wù)部工作總結(jié)篇二

1、建立物業(yè)公司的成本庫,。根據(jù)物業(yè)公司和世家軒的實際工作情況編制物業(yè)公司的成本庫,。合理、準確,、清晰的了解物業(yè)公司的成本經(jīng)營狀況,。為財務(wù)分析提供最真實的數(shù)據(jù)。

2,、進一步加強對收費的管理力度,，徹底清理欠費情況，把一期的收費率提高到70%,，二期90%,。并且對一些代收代付的收費還需進一步明確劃分，包括水費,、有線電視開通費的返還部分,，代收業(yè)主收取的差價部分等等一些費用的劃分歸類都有待明確。

3,、從管理的角度,，對世家軒的經(jīng)營狀況進行進一步的核算。把員工包餐與對外經(jīng)營徹底分開核算,，對于一些經(jīng)營費用也應(yīng)該合理的分攤,，真實的反映世家軒的經(jīng)營成果。

4,、新的財務(wù)制度的實施,，財務(wù)部要財務(wù)部門要監(jiān)督把關(guān)。對于以前一些比較模糊和混亂的流程要徹底理順,。包括各部門計劃的審批流程,，采購的審批流程，與發(fā)展商相關(guān)業(yè)務(wù)的計劃,、報銷審批流程等等都要嚴格按照制度執(zhí)行,。

20x年雖然任務(wù)很重，但是都需要我們盡心盡力的一步一步去完成，只有這樣,，扎扎實實,，發(fā)現(xiàn)一個問題解決一個問題。從財務(wù)管理著手,，逐步把物業(yè)公司的財務(wù)工作提升到一個新的高度,，邁上一個更高的臺階!更好的服務(wù)于公司!

一份汗水一份收獲，述職報告物業(yè)公司全體員工在20x年工作中雖然取得了一定的成績,，但離工作的目標仍有很大的差距,。由于物業(yè)公司規(guī)模的迅速壯大，員工隊伍不斷遞增,，傳統(tǒng)的管理方法和運作模式已經(jīng)無法適應(yīng)新形勢下的發(fā)展要求,。長期以來形成的權(quán)責和職責不清使內(nèi)部工作發(fā)生重復、遺漏和相互推諉現(xiàn)象,，這直接制約著企業(yè)向前邁進的步伐,。

20x年我們將從源頭上抑制不良歪風的蔓延，向科學化,、規(guī)范化方向邁進,。推行規(guī)范化管理，反對內(nèi)耗,，提倡團隊高效協(xié)作,，把努力提高服務(wù)質(zhì)量和工作質(zhì)量作為中心任務(wù)。充分發(fā)揮各部門職能優(yōu)勢,，有效調(diào)動全員參與管理的積極性,。合理健全監(jiān)管機制、以強化制度落實為主要目標,，始終站在提升服務(wù)品質(zhì)的高度,，使物業(yè)公司向著高標準、嚴要求,、人性化的服務(wù)領(lǐng)域邁進,，帶出一支精簡、高效的服務(wù)團隊,。

集團財務(wù)部工作總結(jié)篇三

及收支工作,，認真組織對下屬各部門的經(jīng)費預(yù)算編制，認真落實各項財務(wù)指標的考核,，分析和監(jiān)督,，在編制預(yù)算、資金安排上做到量入為出,、統(tǒng)籌安排,。實施和推進了年初確立的工作計劃，基本實現(xiàn)年度各項預(yù)計任務(wù)，積極保障公司整體經(jīng)營秩序的穩(wěn)定,，認真履行部門管理職責,。全年實現(xiàn)銷售收入（含稅）xxx萬元。現(xiàn)將本部門工作總結(jié)如下：

1,、今年以來，在正確領(lǐng)導下,，針對歷年下屬個別單位包干費用超支嚴重,，難以控制的弊病，出臺了新的下屬單位費用管理方案：在采取費用包干的前提下,，將包干的經(jīng)費每月初按各單位預(yù)算經(jīng)費月平均數(shù)撥入以內(nèi)勤人員名義開設(shè)的合作銀行專用儲蓄卡（公務(wù)卡）上,，作為經(jīng)費往來使用，月底各單位上報費用支出憑證,。在車輛維護費管理方面,，對各用車單位實行汽油費每月按標準統(tǒng)一充到卡上，車輛小修理在包干經(jīng)費中列支,。大修理費按xxxx根據(jù)各單位車輛實際情況進行評估,，評估得出的大修理費用實行包干使用。對超預(yù)算的費用,，必須先經(jīng)審批,，沒有審批發(fā)生的費用，一律不予報銷,。及時出臺了財務(wù)核算制度,、內(nèi)部控制制度、車輛管理制度,、預(yù)算管理制度等一系列相關(guān)制度,，從而使每項工作有計劃、有落實,、有監(jiān)督,、有考核。

2,、根據(jù)縣財政要求,，去年開始我局經(jīng)費統(tǒng)一納入縣財政核算中心集中支付，本科室同志不厭其煩,，手把手教下屬單位報賬員整理原始憑證,、填制各類相關(guān)表格，嚴格要求下屬各單位按照規(guī)定報銷各類費用,。經(jīng)過一年多的運作,，全局從上至下的規(guī)范意識進一步增強，大部分單位經(jīng)費都能做到規(guī)范準確，全年局預(yù)算收支做到基本平衡,。11月份開始,，根據(jù)財政部等有關(guān)部門的規(guī)定，預(yù)算單位授權(quán)支付業(yè)務(wù)中原使用現(xiàn)金結(jié)算的經(jīng)費支出,，應(yīng)當使用公務(wù)卡結(jié)算,。為了對接公務(wù)卡結(jié)算，我們科室做了大量的前期工作,，明年我們將逐步開展公務(wù)卡使用培訓,，明確公務(wù)卡使用管理方法。

3,、為貫徹實施省局“x業(yè)主導,，多元經(jīng)營”的發(fā)展戰(zhàn)略，緊緊圍繞“和諧x業(yè),，科學發(fā)展”主題,，達到鍛煉隊伍、積累經(jīng)驗,、提高營銷能力的目的,，本單位開展了以xxx及各類xxx為主，以多xxx,、xxx用品為輔的多元經(jīng)營產(chǎn)業(yè),。全年多元經(jīng)營銷售收入近xxx萬元，占總銷售收入x%,。在財務(wù)核算方面,，這給我們原本簡單的x業(yè)財務(wù)工作帶來了很多新問題,、新挑戰(zhàn),，xx產(chǎn)品名稱多,、規(guī)格雜,、分類細使財務(wù)核算工作量成幾何增長,。經(jīng)過各部門的配合溝通,，整理了一套x類經(jīng)營業(yè)務(wù)的財務(wù)內(nèi)部管理業(yè)務(wù)流程,，了一套從商品入庫到有應(yīng)收款項管理表格,，力爭在以后的實施環(huán)節(jié)中做到環(huán)環(huán)相扣,，步步到位,。

4、今年以來,，在xx的正確領(lǐng)導和各部門同志的通力合作下,，xxx有限公司的財務(wù)已經(jīng)進入正常模式運轉(zhuǎn)，并產(chǎn)生了良好的效益,。xxx以長遠發(fā)展的目光瞄準了xxx業(yè)這個朝陽產(chǎn)業(yè),，決定并成立了xxxx公司,，目前，已經(jīng)進入正常運轉(zhuǎn)并產(chǎn)生效益,，開業(yè)6個月,，實現(xiàn)營業(yè)總收入近xxx萬元。近年來,，財務(wù)科從簡單單純的單品種批發(fā)業(yè)核算正逐步走向多品種批發(fā),、零售業(yè)及服務(wù)業(yè)的財務(wù)核算。每一位財務(wù)人員都能本著“認真,、仔細,、嚴謹”的工作作風，在多元經(jīng)營的財務(wù)工作中盡職盡責,，認真處理每一筆業(yè)務(wù)，不管工作屬于份內(nèi),、份外,，大家都能夠做到為完善多元經(jīng)營財務(wù)工作獻計獻策、加班加點,，從不計個人得失,。

5、xx改制工作已經(jīng)歷時近三年的時間,，改制領(lǐng)導小組嘔心瀝血,，做了大量工作。現(xiàn)在進入收尾階段,，4月份以來我們盡心盡力配合xx會計師事務(wù)所對近十年的xx本部賬戶和社保賬戶進行專項審計,，目前已經(jīng)完成審計的工作，最真實,、最準確地的反映了xx歷年資產(chǎn),、債務(wù)等整體狀況，給上級部門一個真可靠的數(shù)據(jù)以供決策和分析,。一年來,，我們認真清理了歷年xx欠款及各項改制費用支出，認真核對下發(fā)的個人補償金,。4月中旬,，我科室組織人員，下鄉(xiāng)對xxx自19xx年以來的賬冊憑證進行整理歸類,。由于xxx賬務(wù)涉及年份久遠,，情況復雜，遺留問題諸多,，xxx決定將所有憑證賬冊運回xx,，經(jīng)審計后,，將按規(guī)定要求進行整理后移送縣檔案局，利于今后備查,。

1,、進一步加強預(yù)算管理：

預(yù)算收入是我局完成各項工作任務(wù)，實現(xiàn)事業(yè)發(fā)展和工作正常運轉(zhuǎn)的重要保證,，進一步強化對下屬單位的預(yù)算約束,，嚴格控制一般性支出的增長。同時要加強對局本部的事業(yè)費管理,，控制好專項資金的使用,，進一步按時高質(zhì)完成財務(wù)預(yù)算、會計決算,、經(jīng)濟分析和其他日常管理工作,，為公司的經(jīng)營管理提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)和參考意見。加強日常管理,，降低財務(wù)費用,。通過細化管理，理順流程,，實現(xiàn)資金平衡,，減少資金沉淀，為公司的成本控制,、增收節(jié)支而努力,。

2、做好公務(wù)卡管理：中央預(yù)算單位財政授權(quán)支付業(yè)務(wù)中原使用現(xiàn)金結(jié)算的公用經(jīng)費支出,，包括差旅費,、會議費、招待費和5萬元以下的零星購買支出等,，一般應(yīng)當使用公務(wù)卡結(jié)算,。盡量減少現(xiàn)金支出。在新的一年,，我們在適當?shù)臅r間,，將舉辦一次公務(wù)卡管理使用方法培訓，以更好地落實公務(wù)卡實施,。

3,、進一步加強財務(wù)管理：

明年，我們將進一步完善財務(wù)治理制度,，加強制度執(zhí)行的檢查與指導,，狠抓會計基礎(chǔ)工作與財務(wù)治理，對各經(jīng)營單位,，下屬各部門執(zhí)行公司的財務(wù)制度的情況定期檢查,，檢查面為100%,，使財務(wù)制度得到貫徹落實。加強原始票據(jù)管理,，對報銷票據(jù)不符實際,，不符合真實性要求的，堅決予以拒絕,。要進一步落實費用管理責任,，嚴格獎懲，加大對各單位費用的管理控制力度,，嚴格按有關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行,。加強資金管理,通過細化管理，理順流程,，實現(xiàn)資金平衡,，減少資金沉淀，從而達到公司的成本有效控制,、實現(xiàn)增收節(jié)支,。加強內(nèi)部審核工作，努力作好稅企財務(wù)銜接工作,；努力降低各項成本，減少費用開支,，做好開源節(jié)流工作,，提高公司經(jīng)濟效益，使各項費用的開支控制在財務(wù)預(yù)算范圍內(nèi),。

4,、切實做好多元經(jīng)營賬務(wù)處理：

加強專業(yè)知識學習，提高業(yè)務(wù)水平,，加強財務(wù)人員跨專業(yè)知識的學習了解,，尤其是要加強財務(wù)人員商務(wù)合約方面專業(yè)知識的學習，便于在今后的xx經(jīng)營項目的財務(wù)管理中更好的溝通和配合,，有效地發(fā)揮財務(wù)在管理中的作用,。

5、做好xx改制資金專項審計工作,，整理好歷年xx所有賬本憑證,。

xxxx歷史悠久，遺留的問題諸多,，數(shù)據(jù)復雜,，目前完成了對近十年的xx本部賬戶和社保賬戶進行專項審計年工作，明年,，隨著xx改制進入尾聲,，xx多萬的改制資金即將進入審計階段,，我們要提前做好核對整理工作。另外,，要按規(guī)定要求整理xx本部及社保賬戶的賬冊憑證,，送交檔案局保存，以便今后查閱,。

財務(wù)部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,，“當好家、理好財,，更好地服務(wù)企業(yè)”是我們財務(wù)部門應(yīng)盡的職責,。在公司加強管理、規(guī)范經(jīng)濟行為,、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務(wù)與責任,。下半年，我們要以“細”為起點,，做到細致入微,，通過行使財務(wù)監(jiān)督職能，拓展財務(wù)管理與服務(wù)職能,，實現(xiàn)財務(wù)管理“零”死角,，努力挖掘財務(wù)活動的潛在價值，實現(xiàn)企業(yè)利潤最大化,。

集團財務(wù)部工作總結(jié)篇四

財務(wù)關(guān)系到學校的發(fā)現(xiàn)水平,，有計劃的把每一分錢花在刀刃上是非常值得深思的。現(xiàn)將財務(wù)工作總結(jié)如下：

20__上半年的工作已經(jīng)接近尾聲,，我校的財務(wù)工作也到了半年的總結(jié)階段,，財務(wù)管理是學校中心工作之一，學校財務(wù)工作的有效管理既能調(diào)動教職工的積極性,，促進學校健康快速地發(fā)展,，同時又能增強學校可持續(xù)發(fā)展的后勁,。在教管組的領(lǐng)導下,，我們嚴格執(zhí)行《__鎮(zhèn)中小學校財務(wù)管理方案》和有關(guān)規(guī)定，實行“校長負責,，集中管理,，分校核算”的財務(wù)管理體制，規(guī)范學校的財務(wù)管理,，確保了教育經(jīng)費的有效使用和財務(wù)工作的健康發(fā)展,。

一、更新財務(wù)管理理念,，促進學校健康發(fā)展

財務(wù)管理的理念直接關(guān)系到財務(wù)管理的成敗,。為了學校的健康發(fā)展,，為了老師的待遇穩(wěn)步提高，我校本著保運轉(zhuǎn),、保安全,、保穩(wěn)定、保發(fā)展和“量入為出,、開源節(jié)流,、統(tǒng)籌兼顧、科學合理”的原則,，嚴格執(zhí)行有關(guān)財務(wù)政策,，細化項目，分類核算,。該用的錢不少用一分,，不該花的錢不多花一分。該建設(shè)的工程按高標準建設(shè),，不建臨時性工程項目,。使開支的每一分錢都有利于學校教育教學，有利于學校的健康,、持續(xù)發(fā)展,。

二、嚴格執(zhí)行政策,，完善理財機制

近幾年,，我們認真貫徹落實《__縣中小學財務(wù)報帳制及公用經(jīng)費精細化管理辦法》，嚴格執(zhí)行《__鎮(zhèn)中小學校財務(wù)管理方案》和《公用經(jīng)費定額標準》,，實行“校長負責,，集中管理,，分校核算”的財務(wù)管理體制,，從《方案》公布起，我們以核算點為主體,，實行報帳制和公用經(jīng)費精細化管理,。校長是財務(wù)活動的第一責任人，分管財務(wù)的領(lǐng)導為直接責任人,。

三,、實行預(yù)決算制度、執(zhí)行月報帳制度,。

根據(jù)《__鎮(zhèn)中小學校財務(wù)管理方案》,，在每月初的4個工作日內(nèi)，由分管財務(wù)的領(lǐng)導和學校報帳員到教管組審核,、審計,、報帳,。由教管組核算點統(tǒng)一管理。每月底在學校辦公室公布本月的收支,，預(yù)算下月支出情況,，實行了動態(tài)化管理。

每學期初,，學校報帳員到核算點領(lǐng)取備用金,，支付學校的零星開支。超出20__.00元的大額開支,，先由學校寫好支出的用途和預(yù)算書面申請報告,，再經(jīng)教管組會計審查、助理審批后方能實施,。之后,，報帳員將支出的原始憑證完善“三證”，到核算點辦理直接支付手續(xù),。最后,，由核算點將原始憑證連同批準的“審批文件”一同入賬。實行了預(yù)決算制度,。為學校財務(wù)管理規(guī)范化建設(shè)奠定了良好的基礎(chǔ),。

四、規(guī)范財務(wù)管理,，促進學校健康發(fā)展,。

為了規(guī)范學校財務(wù)管理，我校在財務(wù)管理過程中,，堅持“量入為出,，開源節(jié)流”的原則，做到用前有預(yù)算,，用時有監(jiān)督,，用后有公示，尤其是后勤帳的民主化管理,，實行了隨時發(fā)生,，隨時入帳，一月一清理,，一月一做帳的制度和收費公示制度,。對較為敏感的招待費和差旅費、培訓費等費用的報銷方面作出了嚴格規(guī)定,，(如招待,、差旅是為哪個項目服務(wù)的，費用就在哪個項目列支。)在學?；?、設(shè)備購置等工作中，量入為出,，開源節(jié)流,，勤儉持家，嚴格按預(yù)算項目和收入進度,，合理安排支出,，做到無預(yù)算不開支，有預(yù)算不超支,。保運轉(zhuǎn),、保穩(wěn)定、保發(fā)展,。對教職工福利待遇實行多勞多得,、優(yōu)勞優(yōu)得，保持教職工待遇穩(wěn)步提高,。通過這一系列規(guī)定的實施,，學校財務(wù)管理中存在的支出混亂現(xiàn)象得到了遏制，切實推進了學校財務(wù)規(guī)范化建設(shè),。初步實現(xiàn)了公開,、公平、民主,、科學化的民主理財,，科學管理的目標。

但是,，我們的財務(wù)管理還是有一些不足之處的,。它既有人為的因素，也有社會環(huán)境的影響,。如情理和法規(guī)的矛盾,，物價和預(yù)算的矛盾，導致交通費,、差旅費,、會議費,、培訓費等超過我們的預(yù)算,。

財務(wù)管理是一門科學，也是一門藝術(shù),，善理財者,，利用這一杠桿調(diào)動教職工的積極性，促進學校健康快速地發(fā)展，同時又能加強學?？沙掷m(xù)發(fā)展的后勁,。財務(wù)管理的規(guī)范化、科學化,、民主化是我們不懈追求的目標,，我們將不斷地學習科學理財，不斷探究,、改進管理方法,，力爭向管理要效益，把有限的資金用到急需的地方,，進一步搞好財務(wù)公開,，民主理財，為學校各項工作順利進行,、學校健康快速發(fā)展而努力,。

集團財務(wù)部工作總結(jié)篇五

xx年馬上就要結(jié)束了，在過去的xx年中,，我們公司做的一直很好,，很好的頂住了金融危機的壓力，在經(jīng)濟最困難的一年里,，我們公司還是取得了業(yè)績不小的進步,，這就尤為可貴了，所以我們公司必須要好好的總結(jié)一下,，總結(jié)過去一年工作的經(jīng)驗,，以便在來年中取得更好的進步。

為了適應(yīng)新形勢下的發(fā)展,，財務(wù)審計部建立健全和完善落實了各項財務(wù)規(guī)章制度,。由于公司的性質(zhì)發(fā)生改變，要求公司的財務(wù)規(guī)章制度要進行重新修訂和完善,。根據(jù)市局（公司）的財務(wù)制度,，結(jié)合集團公司的實際情況，組織匯編了**集團的財務(wù)制度,。為了總結(jié)經(jīng)驗教訓,，更好的完成xx年的各項工作任務(wù)，我部就財務(wù),、審計方面的工作作出總結(jié)如下：

（1）繼續(xù)鞏固推行財務(wù)管理模塊,，加強財務(wù)人員的管理意識和責任心，充分發(fā)揮財務(wù)管理的職能作用,。在全面實施信息化管理的同時,，要求我們財務(wù)人員要利用的時間和精力參與企業(yè)管理，每周必須下各核算的公司了解業(yè)務(wù)運行情況，發(fā)揮主觀能動性,，多為經(jīng)營者提供有參考價值的信息和建議,，這一要求作為xx年目標考核的主要指標來考核。

（2）全員樹立財務(wù)管理是企業(yè)管理的核心思想,，增強危機感,、緊迫感和責任感，加強學習,，努力提高自身素質(zhì),，適應(yīng)新形勢下財務(wù)工作的要求。

為了迎接國家審計署的全面檢查,，根據(jù)市局（公司）審計重點,，我部門對12月31日的財務(wù)收支進行了復查，并結(jié)合內(nèi)審工作實際,，緊緊圍繞集團公司的熱點,、重點、難點問題開展工作,，充分發(fā)揮財務(wù)的監(jiān)督和服務(wù)職能,，及時為集團公司領(lǐng)導提供決策依據(jù)，并對審計將涉及財務(wù)方面的工作進行了具體的`安排和布置,。

我們?yōu)榧訌娂瘓F公司財務(wù)工作的審計和監(jiān)督職能,，今年面向社會招聘了四位從事財務(wù)工作多年，經(jīng)驗豐富的財務(wù)人員,，充實加強財務(wù)的審計,、審核及財務(wù)管理工作崗位。明確了四位同志的工作職責和范疇,，要求盡快修訂完善本部門各個財務(wù)崗位責任制及考核辦法,，為提高財務(wù)工作的質(zhì)量和效率打下堅實的基礎(chǔ)。

為了更好地履行總經(jīng)理賦予的職責,，加強（集團）公司財務(wù)管理和稽核檢查力度,，規(guī)范集團財經(jīng)秩序和調(diào)動廣大財務(wù)人員的工作積極性和責任感，財務(wù)審計部特制定了《財務(wù)審計部崗位責任制考核辦法》,，通過大家認真地學習和討論,，積極思考，并贊同嚴格按照目標考核辦法認真履行自己的工作職責,。

集團財務(wù)部工作總結(jié)篇六

在上級財務(wù)部門的業(yè)務(wù)指導下,，以年初支公司提出的工作思路為指導，以提高企業(yè)效益為核心,，以增強企業(yè)綜合競爭力為目標,，以成本治理和資金治理為重點，全面落實預(yù)算治理,，強基礎(chǔ),，抓規(guī)范，實現(xiàn)了全年業(yè)務(wù)制度規(guī)范化,，經(jīng)營治理科學化,，企業(yè)效益最大化，有力地推動了支公司財務(wù)治理水平的進一步提高,，充分發(fā)揮了財務(wù)治理在企業(yè)治理中的核心作用?，F(xiàn)將20xx年公司財務(wù)工作總結(jié)如下：

一、主要指標完成情況

1,、固定費用：1-9月份累計完成.5,，完成進度計劃的117.2，同比增長27.4,，增加支出2312627.8,。

2、三項費用：1-9月份累計完成.5,，完成進度計劃的136.3,，同比降低10.5，減少支出171939.2,。

3,、內(nèi)部利潤：1-9月份完成-.1元，較計劃進度-828.4元增虧252.7元,。

二,、以資金治理為契機，不斷增強全員的預(yù)算治理意識

近年來,，隨著企業(yè)精細化治理水平的不斷強化,，對財務(wù)治理也提出了更高的要求。我們以此為契機,，根據(jù)財務(wù)治理的特點以及財務(wù)治理的需要,，及時出臺了支公司《固定費用治理辦法》、《資金預(yù)算治理辦法》等一系列相關(guān)制度,，從而使每項工作有計劃,、有落實、有監(jiān)督,、有考核,。在費用控制方面，一是采取定額包干的方式,，將手機費,、電話費,、班站所辦公費、車輛油料費,、維修費,、線路巡視費等定額控制，節(jié)約歸已,、超支自負,，培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識。二是采取預(yù)算審批的方式,，對定額以外的費用,，必須先層層審批，沒有審批發(fā)生的費用,，一律不予報銷,。在現(xiàn)金預(yù)算方面，為提高現(xiàn)金預(yù)算的準確性,，在實際支付時做到,，沒有現(xiàn)金預(yù)算項目的不予支付，超預(yù)算支付標準的不予支付,，中國電力資料網(wǎng)從而提高了現(xiàn)金預(yù)算意識,。在職工借款還款方面，規(guī)定了借款必須于發(fā)生當月還款,，確實起到了降低借款數(shù)額,，減少資金占用，避免呆帳發(fā)生的積極作用,。通過預(yù)算治理這一有效的治理手段,，職工的規(guī)范意識進一步增強，從而有力地帶動了財務(wù)其他各項工作的開展,。

三,、以培訓為動力，不斷提高財會人員的業(yè)務(wù)水平

隨著我國經(jīng)濟建設(shè)的不斷發(fā)展,，財務(wù)會計工作的側(cè)重點和基本點也在改變,，因此財務(wù)會計工作不能停留在簡單的算賬、報賬等會計核算上,，應(yīng)不斷更新知識,，不斷提高理論水平。結(jié)合本行業(yè)財務(wù)工作的特點,，認真進行工作總結(jié),，吸取經(jīng)驗、查找不足,，保證財務(wù)基礎(chǔ)工作的準確,、及時,、完整，為領(lǐng)導及時,、準確,、完整的提供財務(wù)信息。

四,、以考核為手段,，促進財務(wù)基礎(chǔ)治理水平的提高

隨著企業(yè)治理的進一步深入,，財務(wù)的治理職能逐漸增強,。今年，支公司為加大責任制考核力度,，保證責任制的貫徹落實,，制定了雙文明考核辦法，細化了各項指標和日常工作的考核,。在此基礎(chǔ)上,，我們也加大了財務(wù)基礎(chǔ)工作建設(shè)，從粘貼票據(jù),、裝訂憑證,、簽字齊全、印章保管等最基礎(chǔ)的工作抓起,，認真審核原始票據(jù),，細化財務(wù)報賬流程。按照分公司有關(guān)通知精神,，我們又成立了資金風險安全檢查領(lǐng)導組,，具體制定了《資金治理辦法》、《貨幣資金治理辦法》,、《工資資金治理辦法》,、《工程資金治理辦法》等，將內(nèi)控與內(nèi)審相結(jié)合,，每月都進行自查,、自檢工作，逐步完善了支公司的財務(wù)治理體系,。

在今年的財務(wù)治理工作中,，最重要的一點就是借助支公司的考核體系，采取了工作質(zhì)量與方針目標的考核機制,，將治理的要求與重點,，納入工作質(zhì)量與方針目標考核。將費用預(yù)算通過月份考核與工資掛鉤,，全面提高了財務(wù)核算質(zhì)量,，實事求是的體現(xiàn)財務(wù)經(jīng)營成果,，做誠信納稅單位。并順利通過每年一次的所得稅匯算檢查以及國家稅務(wù)總局今年開展了電力專項檢查,。

五,、積極參與企業(yè)經(jīng)營治理，搞好公司財產(chǎn)物資的清查與盤點

過了公司供給站的檢查,。下一步,，隨著新庫房的整合投運，以及對二級庫房的清理,，我們還將進一步加大對材料物資的監(jiān)督治理,，以求全面提升財務(wù)治理水平。

七,、20xx年財務(wù)

工作計劃

為全面搞好20xx年全面預(yù)算治理與財務(wù)治理工作,，我們計劃重點抓好以下幾個方面的工作：

(一)根據(jù)上級公司下達的預(yù)算指導意見，進一步搞好預(yù)算治理工作,。預(yù)算治理作為財務(wù)治理中的重要一環(huán),，與全面做好財務(wù)工作息息相關(guān)。在明年的工作當中,，要進一步加強對科室,、站所的費用預(yù)算指導與預(yù)算治理，認真做好預(yù)算的分析、分解與落實工作，使全面預(yù)算治理真正成為全員預(yù)算治理,，讓預(yù)算真正發(fā)揮其應(yīng)有的作用,。

(二)結(jié)合新會計準則的實施,，當好領(lǐng)導的參謀,，確保完成上級下達的各項指標,。隨著公司逐步走上良性發(fā)展軌道，經(jīng)營質(zhì)量不斷提高,，企業(yè)資產(chǎn)得到進一步凈化與整合,。結(jié)合績效考核治理，本著“嚴、深、細,、實”的原則,，全面強化責任制的制定與落實,，在售電收入增收的基礎(chǔ)上，千方百計研究節(jié)支,，力爭完成各項任務(wù)指標,。同時，圍繞盤活資產(chǎn),，對現(xiàn)有閑置的資產(chǎn)進行盤點;加大電費回收力度,，保證每月電費回收真正結(jié)零;減少資金占用率，提高企業(yè)資產(chǎn)周轉(zhuǎn)速度,。

總之,，今年財務(wù)科的工作在各位領(lǐng)導的支持與幫助下，在各科室和基層站所的配合下，按照支公司的總體部署和安排,，認真組織落實,，取得了較好的成績。但是,，來年的任務(wù)會更重,，壓力會更大，我們財務(wù)科全體成員將變壓力為動力,，做好20xx年工作計劃,，積極進取，開拓創(chuàng)新,，充分發(fā)揮財務(wù)治理在企業(yè)治理中的核心作用,，為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻!

共

2

2

1

2

集團財務(wù)部工作總結(jié)篇七

在上級財務(wù)部門的業(yè)務(wù)指導下,，以年初支公司提出的工作思路為指導,，以提高企業(yè)效益為核心，以增強企業(yè)綜合競爭力為目標,，以成本治理和資金治理為重點,，全面落實預(yù)算治理，強基礎(chǔ),，抓規(guī)范,，實現(xiàn)了全年業(yè)務(wù)制度規(guī)范化，經(jīng)營治理科學化,，企業(yè)效益化,，有力地推動了支公司財務(wù)治理水平的進一步提高，充分發(fā)揮了財務(wù)治理在企業(yè)治理中的核心作用?，F(xiàn)將20xx年公司財務(wù)工作總結(jié)如下：

一,、主要指標完成情況

1、固定費用：1-9月份累計完成.5,，完成進度計劃的117.2,，同比增長27.4，增加支出2312627.8,。

2,、三項費用：1-9月份累計完成.5，完成進度計劃的136.3,，同比降低10.5,，減少支出171939.2。

3,、內(nèi)部利潤：1-9月份完成-.1元,，較計劃進度-828.4元增虧252.7元,。

二、以資金治理為契機,，不斷增強全員的預(yù)算治理意識

近年來,，隨著企業(yè)精細化治理水平的不斷強化，對財務(wù)治理也提出了更高的要求,。我們以此為契機,，根據(jù)財務(wù)治理的特點以及財務(wù)治理的需要，及時出臺了支公司《固定費用治理辦法》,、《資金預(yù)算治理辦法》等一系列相關(guān)制度,，從而使每項工作有計劃、有落實,、有監(jiān)督,、有考核。在費用控制方面,，一是采取定額包干的方式,，將手機費、電話費,、班站所辦公費,、車輛油料費、維修費,、線路巡視費等定額控制,，節(jié)約歸已、超支自負,，培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識,。二是采取預(yù)算審批的方式，對定額以外的費用,，必須先層層審批,，沒有審批發(fā)生的費用，一律不予報銷,。在現(xiàn)金預(yù)算方面，為提高現(xiàn)金預(yù)算的準確性,，在實際支付時做到,，沒有現(xiàn)金預(yù)算項目的不予支付，超預(yù)算支付標準的不予支付,，中國電力資料網(wǎng)從而提高了現(xiàn)金預(yù)算意識,。在職工借款還款方面，規(guī)定了借款必須于發(fā)生當月還款,，確實起到了降低借款數(shù)額,，減少資金占用，避免呆帳發(fā)生的積極作用。通過預(yù)算治理這一有效的治理手段,，職工的規(guī)范意識進一步增強,，從而有力地帶動了財務(wù)其他各項工作的開展。

三,、以培訓為動力,，不斷提高財會人員的業(yè)務(wù)水平

隨著我國經(jīng)濟建設(shè)的不斷發(fā)展，財務(wù)會計工作的側(cè)重點和基本點也在改變,，因此財務(wù)會計工作不能停留在簡單的算賬,、報賬等會計核算上，應(yīng)不斷更新知識,，不斷提高理論水平,。結(jié)合本行業(yè)財務(wù)工作的特點，認真進行工作總結(jié),，吸取經(jīng)驗,、查找不足，保證財務(wù)基礎(chǔ)工作的準確,、及時,、完整，為領(lǐng)導及時,、準確,、完整的提供財務(wù)信息。

四,、以考核為手段,，促進財務(wù)基礎(chǔ)治理水平的提高

隨著企業(yè)治理的進一步深入，財務(wù)的治理職能逐漸增強,。今年,，支公司為加大責任制考核力度，保證責任制的貫徹落實,，制定了雙文明考核辦法,，細化了各項指標和日常工作的考核。在此基礎(chǔ)上,，我們也加大了財務(wù)基礎(chǔ)工作建設(shè),，從粘貼票據(jù)、裝訂憑證,、簽字齊全,、印章保管等最基礎(chǔ)的工作抓起，認真審核原始票據(jù),，細化財務(wù)報賬流程,。按照分公司有關(guān)通知精神,，我們又成立了資金風險安全檢查領(lǐng)導組，具體制定了《資金治理辦法》,、《貨幣資金治理辦法》,、《工資資金治理辦法》、《工程資金治理辦法》等,，將內(nèi)控與內(nèi)審相結(jié)合,，每月都進行自查、自檢工作,，逐步完善了支公司的財務(wù)治理體系,。

在今年的財務(wù)治理工作中，最重要的一點就是借助支公司的考核體系,，采取了工作質(zhì)量與方針目標的考核機制,，將治理的要求與重點，納入工作質(zhì)量與方針目標考核,。將費用預(yù)算通過月份考核與工資掛鉤,，全面提高了財務(wù)核算質(zhì)量，實事求是的體現(xiàn)財務(wù)經(jīng)營成果,，做誠信納稅單位,。并順利通過每年一次的所得稅匯算檢查以及國家稅務(wù)總局今年開展了電力專項檢查。

五,、積極參與企業(yè)經(jīng)營治理,，搞好公司財產(chǎn)物資的清查與盤點

過了公司供給站的檢查。下一步,，隨著新庫房的整合投運,，以及對二級庫房的清理，我們還將進一步加大對材料物資的監(jiān)督治理,，以求全面提升財務(wù)治理水平,。

七、20xx年財務(wù)工作計劃

為全面搞好20xx年全面預(yù)算治理與財務(wù)治理工作,，我們計劃重點抓好以下幾個方面的工作：

(一)根據(jù)上級公司下達的預(yù)算指導意見,，進一步搞好預(yù)算治理工作。預(yù)算治理作為財務(wù)治理中的重要一環(huán),，與全面做好財務(wù)工作息息相關(guān),。在明年的工作當中，要進一步加強對科室,、站所的費用預(yù)算指導與預(yù)算治理，認真做好預(yù)算的分析,、分解與落實工作,，使全面預(yù)算治理真正成為全員預(yù)算治理,，讓預(yù)算真正發(fā)揮其應(yīng)有的作用。

(二)結(jié)合新會計準則的實施,，當好領(lǐng)導的參謀,，確保完成上級下達的各項指標。隨著公司逐步走上良性發(fā)展軌道,，經(jīng)營質(zhì)量不斷提高,，企業(yè)資產(chǎn)得到進一步凈化與整合。結(jié)合績效考核治理,，本著“嚴,、深、細,、實”的原則,，全面強化責任制的制定與落實，在售電收入增收的基礎(chǔ)上,，千方百計研究節(jié)支,，力爭完成各項任務(wù)指標。同時,，圍繞盤活資產(chǎn),，對現(xiàn)有閑置的資產(chǎn)進行盤點;加大電費回收力度，保證每月電費回收真正結(jié)零;減少資金占用率,，提高企業(yè)資產(chǎn)周轉(zhuǎn)速度,。

總之，今年財務(wù)科的工作在各位領(lǐng)導的支持與幫助下,，在各科室和基層站所的配合下,，按照支公司的總體部署和安排，認真組織落實,，取得了較好的成績,。但是，來年的任務(wù)會更重,，壓力會更大,，我們財務(wù)科全體成員將變壓力為動力，做好20xx年工作計劃,，積極進取,，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮財務(wù)治理在企業(yè)治理中的核心作用,，為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻!

集團財務(wù)部工作總結(jié)篇八

綜上所述,，想做好企業(yè)財務(wù)部門的內(nèi)部管理工作，必須建立健全完善的部門內(nèi)部管理制度,，使部門工作有章可循,，有序可遵,，形成規(guī)律性的機制和運作方式，使財務(wù)部門更好地發(fā)揮職能作用,。下面是本站小編整理的一些關(guān)于集團財務(wù)部門年末工作總結(jié),，供您參考。

財務(wù)部緊緊圍繞集團公司的發(fā)展方向,，在為全公司提供服務(wù)的同時,，認真組織會計核算，規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作,。站在財務(wù)管理和戰(zhàn)略管理的角度,，以成本為中心、資金為紐帶,，不斷提高財務(wù)服務(wù)質(zhì)量,。在201x年做了大量細致的工作：

一、嚴格

遵守財務(wù)管理制度和稅收法規(guī),，認真履行職責,，組織會計核算

財務(wù)部的主要職責是做好財務(wù)核算，進行會計監(jiān)督,。財務(wù)部全體人員一直嚴格遵守國家財務(wù)會計制度,、稅收法規(guī)、集團總公司的財務(wù)制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī),，認真履行財務(wù)部的工作職責,。從收費到出納各項原始收支的操作;從地磅到統(tǒng)計各項基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的錄入、統(tǒng)計報表的編制;從審核原始憑證,、會計記賬憑證的錄入,，到編制財務(wù)會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,，到各項資金的統(tǒng)一調(diào)撥,、支付等等，每位財務(wù)人員都勤勤懇懇,、任勞任怨,、努力做好本職工作，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度,，實現(xiàn)了會計信息收集,、處理和傳遞的及時性、準確性,。

二,、以實施erp軟件為契機，規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作用

在經(jīng)過兩個月的erp項目的籌建和準備工作后，財務(wù)部按新企業(yè)會計制度的要求,、結(jié)合集團公司實際情況著手進行了erp項目銷售管理,、采購管理,、

合同

三、制訂財務(wù)成本核算體系,，嚴格控制成本費用

根據(jù)集團年初下達的企業(yè)經(jīng)濟責任指標,，財務(wù)部對相關(guān)經(jīng)濟責任指標進行了分解，制訂了成本核算方案,，合理確認各項收入額,，統(tǒng)一了成本和費用支出的核算標準，進行了醫(yī)院的科室成本核算工作,，對科室進行了績效考核,。在財務(wù)執(zhí)行過程中，嚴格控制費用,。財務(wù)部每月度匯總收入,、成本與費用的執(zhí)行情況，每月中旬到各責任單位分析經(jīng)營情況和指標的完成情況,，協(xié)助各責任單位負責人加強經(jīng)營管理,，提高經(jīng)濟效益。

四,、資金調(diào)控有序,，合理控制集團總體資金規(guī)模

由于原材料市場的價格不穩(wěn)定，銷售市場也變化不定,，在油品生產(chǎn)與銷售方面需要占用大量的資金,。為此,，財務(wù)部一方面及時與客戶對賬，加強銷售貨款的及時回籠,，在資金安排上,，做到公正、透明,，先急后緩;另一方面,，根據(jù)集團公司經(jīng)營方針與計劃，合理地配合資金部安排融資進度與額度,，通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控,，促進了整個集團生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進行。

五,、加強財務(wù)管理制度建設(shè),，提高財務(wù)信息質(zhì)量

財務(wù)部根據(jù)公司原制定的《財務(wù)收支管理細則》的實際執(zhí)行情況，為進一步規(guī)范本集團的財務(wù)工作,、提高會計信息的質(zhì)量,，財務(wù)部比較全面的制定了財務(wù)管理制度體系，包括：財務(wù)部組織機構(gòu)和

崗位職責

六,、開展了以涉稅業(yè)務(wù)和執(zhí)行企業(yè)會計制度、會計法及其他財經(jīng)法律、法規(guī)的自查活動

為了規(guī)范財務(wù)行為,，配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計工作,，財務(wù)部組織了在本集團公司內(nèi)的20xx年年終財務(wù)決算的財務(wù)自查活動，在年終決算之前清理了關(guān)聯(lián)企業(yè)的往來款項,，檢查在建工程未作處理的項目,，對已支付的財務(wù)利息費用及時追蹤開具了發(fā)票等等一系列的財務(wù)自查活動。騁請了稅務(wù)師事務(wù)所對20xx年的帳務(wù)處理做了預(yù)審,，對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時地進行了整改,，降低了涉稅風險。

七,、組織財務(wù)人員培訓，提高團隊凝聚力

財務(wù)部組織了兩批財務(wù)人員培訓與經(jīng)驗交流會,，對整個財務(wù)系統(tǒng)做了工作總結(jié)和預(yù)期的

工作計劃

八,、提出了全面預(yù)算管理方案,，建立集團公司全面預(yù)算管理模式

根據(jù)20xx年經(jīng)營目標和各項成本核算指標的實現(xiàn)情況，財務(wù)部提出了全面預(yù)算管理的方案,，全面預(yù)算管理按照企業(yè)制定的經(jīng)營目標,、發(fā)展目標，層層分解于企業(yè)各個經(jīng)濟責任單位,，以一系列預(yù)算,、控制、協(xié)調(diào),、考核為內(nèi)容建立起一整套科學完整的指標管理控制系統(tǒng),。在20xx年數(shù)據(jù)和以前年度各項經(jīng)營數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上制定了20xx年度各單位的成本費用預(yù)算、銷售額預(yù)算、人員預(yù)算,、目標利潤預(yù)算等一系列預(yù)算指標,，希望通過“分散權(quán)力，集中監(jiān)督”來有效配置企業(yè)資源,，提高管理效果,，實現(xiàn)企業(yè)目標。

20xx年,，為實現(xiàn)本集團公司的全面預(yù)算管理和總體發(fā)展目標,，財務(wù)部的工作任重而道遠。為此,，需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作：

1,、做好上半年和第一季度的所得稅匯算清繳工作，合理地降低各項稅務(wù)風險,。

2,、根據(jù)全面預(yù)算管理制度和預(yù)算管理指標跟蹤預(yù)算的執(zhí)行情況，監(jiān)控預(yù)算費用的執(zhí)行和超預(yù)算費用的初步審核,，按月準確及時地提供預(yù)算執(zhí)行情況的匯總分析,，為實現(xiàn)本集團和各單位的預(yù)算指標提出可行性措施或建議。

轉(zhuǎn)眼又到一年盤點時,，在這一年的時間里,，我能夠正確履行會計職責和行使權(quán)限,認真學習國家財經(jīng)政策、法令,，熟悉財經(jīng)制度;積極鉆研會計業(yè)務(wù),，熱愛本職工作，忠于職守,，廉潔奉公,，嚴守職業(yè)道德，堅持原則,，認真執(zhí)行有關(guān)的會計法規(guī)遵紀守法;以勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作，在財務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用,。能夠及時完成本職工作;也及時完成了各項上級及領(lǐng)導布置的臨時性工作;積極配合各基層單位及出納的工作;積極參加上級及本單位組織的各項政治活動,，提高了自身的政治思想素質(zhì)。

工作中嚴格審核一切開支憑證,，及時結(jié)算記賬,，做到各項開支都符合規(guī)定，一切賬目都清楚準確,。對經(jīng)費的使用情況和存在問題,，經(jīng)常向有關(guān)領(lǐng)導請示匯報,。及時編制財務(wù)狀況表，并及時報告各單位主管領(lǐng)導,，讓各單位及時了解本單位的財務(wù)狀況,，為單位領(lǐng)導管理和決策提供依據(jù)。經(jīng)常與各單位資產(chǎn)管理員聯(lián)系,，核對各單位的固定資產(chǎn),，做到賬賬相符、賬實相符,。

新年伊始,，前任會計褚大姐退休，我重新回到了會計崗位,，雖然是一名老會計,，但因為之前做的都是企業(yè)會計，事業(yè)會計對我來說是一個新的領(lǐng)域,，什么都得從零開始,，這一年的工作中，經(jīng)常會遇到這樣或那樣的問題,，我所在的三個單位的領(lǐng)導都給予了我支持和理解，鄒主任和張會計給予了我很多無私幫助和熱心指導,，為此我非常慶幸工作在一個團結(jié)互助的集體里,，在此，我對給予我?guī)椭椭С值母魑活I(lǐng)導和同事深表謝意,。

20xx年,，留給我最深的記憶用一個字概括就是“累”，勞心也勞力,，我是新手,，出納杜佳妮也跟我一樣從零開始，我倆這一年都很累,，邊干邊學,，邊學邊干。做企業(yè)會計時,，覺得事業(yè)會計太簡單了,，就那么幾個科目，不象企業(yè)會計科目一大堆,，等我自己深入進來時卻覺事業(yè)會計太過瑣碎,，比企業(yè)會計繁復得多，尤其是我們這種小單位“麻雀雖小,，五臟俱全”,，會計不僅要做好會計工作,，還要做統(tǒng)計工作、勞資工作,，相對來說企業(yè)分工比較細,，會計只要做好你本崗位的工作就好，工作量在平常的日常工作中一點一點地完成,。事業(yè)單位會計則臨時性工作太多,，不同的部門會要求你填報不同的報表，而且時效性比較強,，這些報表不是簡單的填幾個數(shù)就成,，你必須做大量的數(shù)理統(tǒng)計工作。這些工作別人是看不到的,，只有具體做工作的人才知其中甘苦,。一個單位還好說，幾個單位就讓人感覺有點手忙腳亂了,。

4月份一接手會計工作,，就面臨著企業(yè)所得稅匯算清繳工作，對于以前從不關(guān)心單位收支情況的我來說,，一開始真的毫無頭緒,，找資料，看賬本,，了解企業(yè)所得稅相關(guān)政策,，熟悉企業(yè)所得稅匯算清繳系統(tǒng)，終于順利地完成了所得稅匯算清繳,。在此過程中,，由于企業(yè)所得稅政策的變化，冰川管的上級補助收入8萬元也應(yīng)該繳納所得稅2萬,，這對于創(chuàng)收本就艱難的冰川館來說無疑是雪上加霜,，怎么辦?我苦思冪想也找不到辦法，只好求助于鄒主任和張會計,，通過探討,，集體的智慧巧妙地解決了這一難題。接著就是社保局的單位信息核對和社保證的換證工作,，再就是社會保險的各項保險的基數(shù)核定工作，6月份的住房公積金的基數(shù)核定工作,，7月份開始20xx年的部門預(yù)算工作,，9月份又開始公費醫(yī)療改革醫(yī)療保險基數(shù)的核定，尤其醫(yī)療保險基數(shù)的核定,，因為統(tǒng)計口徑的變化，我們至少做了3次重復勞動,，11月份的20xx年度的預(yù)算調(diào)整工作,，還有剛剛結(jié)束的事業(yè)單位工資調(diào)查工作，這些工作說起來一句話就表達了，都是一張或一套表,，可要填報這些表，卻要做大量的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、匯總,、分析的基礎(chǔ)工作，量大而繁瑣,，為了按時完成這些工作,，同時為了不影響日常工作,，只有加班加點做,。

總的說來，這一年是充實的一年，忙碌的一年，對會計工作有了比較深刻而具體的認識，我想有了今年一年的基礎(chǔ),，明年我的工作應(yīng)該得心應(yīng)手得多,。同時，通過這一年的工作,，我深深地認識到學習的重要性,，作為一個財務(wù)人員，要有一顆進取心,，要不斷地用新知識,、新豐富自己的頭腦,。

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