欧美成人永久免费_欧美日本五月天_A级毛片免看在线_国产69无码,亚洲无线观看,精品人妻少妇无码视频,777无码专区,色大片免费网站大全,麻豆国产成人AV网,91视频网络,亚洲色无码自慰

當(dāng)前位置:網(wǎng)站首頁(yè) >> 作文 >> 2022年辦公室后勤上半年工作總結(jié)報(bào)告(四篇)

2022年辦公室后勤上半年工作總結(jié)報(bào)告(四篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-24 22:06:56
2022年辦公室后勤上半年工作總結(jié)報(bào)告(四篇)
時(shí)間:2022-12-24 22:06:56     小編:zdfb

隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,報(bào)告不再是罕見的東西,多數(shù)報(bào)告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的,。寫報(bào)告的時(shí)候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,,希望能夠幫助到大家,我們一起來(lái)看一看吧。

辦公室后勤上半年工作總結(jié)報(bào)告篇一

后勤結(jié)合工作實(shí)際,,組織黨員和全體干部職工觀看了院紀(jì)委組織的廉政教育錄相片,開展反腐倡廉和紀(jì)律教育,。尤其是下半年新一屆領(lǐng)導(dǎo)上任后,,在院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和各部門的大力支持下,加強(qiáng)班子建設(shè)和宣傳工作力度,,班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作,,工作有條不紊,構(gòu)成合力,上下齊心協(xié)力干事業(yè),,成為學(xué)習(xí),、工作、廉政建設(shè)的帶頭人,。大家勤政廉政意識(shí)加強(qiáng),,并在實(shí)際工作中完善和落實(shí)各項(xiàng)廉政建設(shè)制度。主要有:(一)辦公會(huì)民主團(tuán)體決策,;(二)加強(qiáng)公開招標(biāo)合同管理,,如學(xué)生超市招標(biāo);(三)推行物資的“陽(yáng)光采購(gòu)”和集中采購(gòu),,如學(xué)生床上用品的采購(gòu),;(四)財(cái)務(wù)管理、獎(jiǎng)金分配公開,;(五)堅(jiān)持禮品禮金上交制度,,今年上繳禮品禮金價(jià)值約x元。從機(jī)制上避免人為因素和不正之風(fēng),,加大管理和監(jiān)督的力度,,加強(qiáng)與職工的溝通,提高管理透明度,。

新任班子在搞好自身建設(shè)的同時(shí),,對(duì)干部職工隊(duì)伍建設(shè)也常抓不懈。數(shù)次召開會(huì)議,,加強(qiáng)思想教育,,轉(zhuǎn)變觀念,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),,改善工作作風(fēng),,并著重對(duì)現(xiàn)任x名科級(jí)干部進(jìn)行了考核??己斯ぷ魇艿皆狐h政領(lǐng)導(dǎo)高度重視,,組成專門工作小組,制定詳細(xì)方案,,經(jīng)過(guò)開會(huì)動(dòng)員,、本部門述職修改、全處大會(huì)述職理解民主測(cè)評(píng),、院系科部門座談會(huì)聽取意見,、綜合意見反饋等步驟,發(fā)揚(yáng)民主,,加強(qiáng)溝通,,增進(jìn)理解,,找出差距,認(rèn)準(zhǔn)方向,,改善工作,,考核工作到達(dá)預(yù)期目的。在此基礎(chǔ)上,,進(jìn)行了后勤1個(gè)辦公室,、4個(gè)中心的負(fù)責(zé)人崗位面向全院競(jìng)聘工作,力圖選拔出更勝任,、更年輕的同志上崗,。競(jìng)聘工作堅(jiān)持公開、平等,、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,,共有xx位同志報(bào)名參與,,經(jīng)過(guò)前后兩輪演講,面試答辯和民主測(cè)評(píng),,大家普遍對(duì)未來(lái)后勤發(fā)展做了大膽構(gòu)想,,將有x名同志脫穎而出。此次競(jìng)聘,,打破了干部能上不能下的用人機(jī)制,,淡化了后勤行政管理職能,強(qiáng)化了后勤干部的全局意識(shí),、崗位職責(zé)意識(shí),、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和創(chuàng)優(yōu)意識(shí),這是后勤改革的一個(gè)重要資料,,是后勤人事制度改革的開篇,,考核競(jìng)聘工作的圓滿結(jié)束,有助于提高后勤整體素質(zhì),,逐步構(gòu)成民主,、健全的干部工作運(yùn)行機(jī)制,具有承上啟下的作用,。

此外,,后勤分工會(huì)充分發(fā)揮進(jìn)取作用,開展了形式多樣,、健康向上的文體活動(dòng),,組織職工開展排球、唱歌,、舞蹈等各種文娛體育活動(dòng),,組織職工參加校運(yùn)會(huì),有力地推進(jìn)了精神禮貌建設(shè)。

堅(jiān)持為師生,、教學(xué),、科研服務(wù)的宗旨,盡可能把好事辦好,,實(shí)事辦實(shí),,后勤全體同志始終以高度的主人翁職責(zé)感和事業(yè)心,注意聽取師生員工對(duì)后勤工作的意見,,不斷改善工作方式,,將后勤服務(wù)工作做細(xì),,將水平做高,。在確保日常服務(wù)保障的同時(shí),主要體現(xiàn)出以下幾個(gè)特點(diǎn):

(一)在學(xué)院重大的工作任務(wù)中經(jīng)受住了考驗(yàn)和鍛煉,,服務(wù)水平在不斷總結(jié)中逐步提高,。

???????1,、工作早計(jì)劃,,早安排。上半年完成三味書屋節(jié)水系統(tǒng)的技術(shù)保障工作,,做好學(xué)生的思想政治工作,。

2,、暑假高溫期間,,完成對(duì)古平崗校區(qū)改造工作,,清理,、粉刷教學(xué)樓和食堂,,拆洗換裝日光燈,、吊扇,、門鎖,、晾衣架等等。

3,、家屬區(qū)1#,、2#樓平改坡工程中,,多方協(xié)調(diào),妥善解決各住戶的要求,。

4,、在學(xué)院各項(xiàng)重要事項(xiàng)中,加班加點(diǎn),,僅學(xué)校管理科一年累計(jì)加班達(dá)405個(gè)工作日,。

(二)提高了突發(fā)事件的應(yīng)急處理本事。為學(xué)院各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)做出了重要貢獻(xiàn),。

1,、今年x月xx日,一場(chǎng)大雨使教育技術(shù)樓外地窖水涌入大樓負(fù)一層,,造成積水約1米深,,大樓的配電柜泡在水里。處領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)樓的每一名工作人員,,嚴(yán)密組織,,夜以繼日的工作,,問(wèn)題得到妥善解決,保證了大樓辦公教學(xué)工作正常進(jìn)行,。

2,、xxx校區(qū)食堂由于承包金較高,經(jīng)多次談判,,在開學(xué)前半個(gè)月方簽訂下協(xié)議,,立刻與原承包人進(jìn)行交接,,改善環(huán)境,,組織招聘工作人員,,確保在新生報(bào)到前完成了所有工作,保證了師生伙食的正常供應(yīng),。

(三)加強(qiáng)與社會(huì)相關(guān)職能部門的公關(guān),、協(xié)作,節(jié)儉經(jīng)費(fèi),,產(chǎn)生效益,。

實(shí)踐證明,后勤隊(duì)伍識(shí)大體,、顧大局,,具有良好的素質(zhì)和基礎(chǔ),是一支經(jīng)受得住考驗(yàn)的,、值得信賴,、能戰(zhàn)斗的隊(duì)伍。

高校后勤社會(huì)化改革是大勢(shì)所趨,,目前,,后勤管理處用發(fā)展的眼光,求實(shí)的精神,重新整合職能部門,,變?cè)鹊摹翱啤睘椤爸行摹?,目的在于淡化行政管理,?qiáng)化服務(wù)功能,,為未來(lái)企業(yè)化運(yùn)作打下基礎(chǔ),。這僅僅是后勤體制機(jī)制改革邁出的第一步,未來(lái)高校后勤既具有企業(yè)的經(jīng)濟(jì)屬性,,更具有為師生服務(wù)的社會(huì)屬性,。經(jīng)過(guò)穩(wěn)步推進(jìn),確保到達(dá)學(xué)院穩(wěn)定,,群眾滿意,,后勤職工樂(lè)意,領(lǐng)導(dǎo)放心的后勤社會(huì)化改革預(yù)期目的,。

后勤改革實(shí)踐之所以順利邁出重要一步,,主要得益于學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,思想認(rèn)識(shí)的統(tǒng)一,,目標(biāo)明確,,敢于決策,措施得力,;得益于學(xué)院師生的理解,、支持所構(gòu)成的寬松改革氛圍,得益于廣大后勤職工進(jìn)取參與的實(shí)踐勇氣,。

目前,,是學(xué)院發(fā)展的重要時(shí)期,新的一年學(xué)院各項(xiàng)工作任務(wù)更加繁重,,后勤全體干部職工要在學(xué)院黨委行政的領(lǐng)導(dǎo)下,,根據(jù)學(xué)院工作總體部署,調(diào)動(dòng)一切能夠調(diào)動(dòng)的進(jìn)取因素,,堅(jiān)持奮發(fā)有為,、昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),克服工作中存在的問(wèn)題和不足,,用發(fā)展和改革來(lái)解決前進(jìn)中的問(wèn)題,,因?yàn)閮H有發(fā)展才是解決一切問(wèn)題的關(guān)鍵。下一步根據(jù)新任科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的特點(diǎn)和實(shí)際,,擬定后勤各中心配套的改革方案,,推行人事分配制度改革,成熟一個(gè)出臺(tái)一個(gè),。注重制度建設(shè),靠制度管人,抓好隊(duì)伍建設(shè),,調(diào)動(dòng)員工進(jìn)取性,,轉(zhuǎn)變觀念,提高服務(wù)質(zhì)量和水平,,增強(qiáng)經(jīng)營(yíng)效益,。加強(qiáng)與師生員工交流溝通,吸納各方意見,,不斷改善工作,,把服務(wù)工作做細(xì),把水平做高,,探索適合我院特點(diǎn)的后勤保障體系,,力爭(zhēng)為學(xué)院供給一流的后勤保障,讓學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)更加放心,,師生員工更加滿意,。

辦公室后勤上半年工作總結(jié)報(bào)告篇二

今年是我們后勤工作提高的一年,平凡中夾雜了不平凡,,并且在繁雜中提高著,。也是我本人經(jīng)受方方面面考驗(yàn)最多的一年。在這一年里,,我們?cè)谏霞?jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在全體后勤人員的大力支持下,與各站室一道緊緊圍繞中心整體工作安排,,全力做好了后勤各項(xiàng)服務(wù)工作和各項(xiàng)管理工作,。能夠說(shuō),后勤的事多繁雜,,后勤的影響又很大,,方方面面需協(xié)調(diào),尤其是門衛(wèi),、收發(fā)工作和日常的簽到工作都有具體人負(fù)責(zé),,雖然工作面廣,還是完成了各項(xiàng)工作任務(wù),。取得了很多有益的工作結(jié)果,。

1.繼續(xù)加大制度的執(zhí)行,監(jiān)督,、檢查工作力度,。雖然中心今年工作量大,業(yè)務(wù)人員下鄉(xiāng)次數(shù)較多,,但我們?nèi)詧?jiān)持了每周查崗制度,、每月統(tǒng)計(jì)制度,,全面提升管理工作質(zhì)量水平。

2.繼續(xù)抓好信息平臺(tái)建設(shè),,充分利用互聯(lián)網(wǎng)信息量大而廣,,精而細(xì)的資料特點(diǎn),廣泛深入地收集,、利用各種先進(jìn)信息技術(shù),,更好地為“三農(nóng)”服務(wù)。

3.繼續(xù)抓好做好日常工作的管理檢查力度,,全面樹立后勤窗口形象,。重點(diǎn)以愛(ài)崗敬業(yè)為主要資料,全面嚴(yán)格要求自我為出發(fā)點(diǎn),,狠抓工作落實(shí),,促進(jìn)整體工作上檔次,全力服務(wù)“三農(nóng)”,。

4.繼續(xù)狠抓了“一制兩簿一則“的起草,、修訂工作。用可操作性強(qiáng)的制度約束人,、管理人,,充分發(fā)揮制度的約束作用,促進(jìn)中心工作的全面完成,。

5.全力做好重大活動(dòng)及節(jié)日安全服務(wù)工作,。組織安排實(shí)施了衛(wèi)生清掃活動(dòng),栽花種草活動(dòng)和定期組織衛(wèi)生工作大掃除,。

綜上所述,,雖然做了以上這些具體工作,但離上級(jí)“兩風(fēng)”建設(shè)要求,,還有很多不適應(yīng)的地方和需要改善的方方面面,,主要體此刻運(yùn)轉(zhuǎn)中講管理的較小,;實(shí)干中缺乏思考,,忙碌中不善于總結(jié),議事中不善于協(xié)調(diào),,竟其原因主要是:

1.思想保守,,習(xí)慣于計(jì)劃、安排就等于落實(shí)的固定模式,,缺乏工作創(chuàng)新,。表此刻對(duì)職工要求上,只要按時(shí)上下班,,按時(shí)交接班,,能基本完成本職工作任務(wù),,就能夠了。從而在必須程度上沒(méi)有充分調(diào)動(dòng)職工的工作進(jìn)取性,,影響了群眾的首創(chuàng)精神的發(fā)揮和工作主動(dòng)性,、自覺(jué)性及奉獻(xiàn)精神。

2.后勤工作量大,、亂繁雜,自我本事有限,,雖竭盡全力,,得效果不好,表此刻:領(lǐng)導(dǎo)要求高,,跟領(lǐng)導(dǎo)勾通協(xié)調(diào)少,,新形勢(shì)變化快,生活節(jié)奏快,,跟不上發(fā)展形勢(shì),。

3.對(duì)自我要求較嚴(yán),對(duì)下屬要求較松,。表此刻對(duì)下屬工作安排,、檢查、督促的不夠,,有傾向手下的思想,,有些下屬工作雖然做了,但本事水平,、思想不一樣,,完成工作質(zhì)量也不盡相同,僅有我寧可自我受批評(píng),。在必須程度上,,影響了制度執(zhí)行的公正性。

4.由于自我的特殊身份,,調(diào)動(dòng)指揮組織本事不強(qiáng),,自我也抬不起頭,腰桿不硬,。在必須程度上削弱了管理的力度和進(jìn)取性,,表此刻:自我干的多,安排下屬干得少,,今后須進(jìn)一步開拓思想,,增加對(duì)工作的負(fù)責(zé)精神,提高指揮協(xié)調(diào)本事水平,,更好地做好工作,。

鑒于上述問(wèn)題及不足,,具體整改措施如下:

1.加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì),,增強(qiáng)工作主動(dòng)性,。今后應(yīng)進(jìn)一步統(tǒng)一思想,把在家的工作進(jìn)取性和思想統(tǒng)一到中心整體工作安排上來(lái),,做一些實(shí)實(shí)在在的事,,把工作做實(shí)做細(xì)。

2.與中心班子堅(jiān)持高度一致,,與職工群眾共同努力快發(fā)展,,共同唱響為“三農(nóng)”服務(wù)的主旋律,共同譜寫“為三農(nóng)”服務(wù)的新篇章,。

3.加大檢查監(jiān)管力度,,公開公平地對(duì)待每位同志,工作要開拓一些,,膽子要大一些,,組織要多幫忙協(xié)調(diào)一些,促進(jìn)自我腰桿要直一些,。

4.盡心竭力和后勤工作人員一道,,努力做好各項(xiàng)服務(wù)工作,共同塑造服務(wù)窗口新形象,。

辦公室后勤上半年工作總結(jié)報(bào)告篇三

在這一年中,,通過(guò)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,辦公室順利的完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),。我將對(duì)一年來(lái)的工作進(jìn)行總結(jié)與歸納,,如有不妥之處請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。

1,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),,努力提高自身素質(zhì)。

堅(jiān)持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施,。在工作中,,緊緊把握“理論聯(lián)系實(shí)際”這一主線,努力把知識(shí)用到工作實(shí)踐當(dāng)中,,豐富閱歷,,擴(kuò)展視野,使自己盡快地適應(yīng)工作并成為優(yōu)秀的工作者,。積極參加公司的集體活動(dòng),,認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容和篇目,,堅(jiān)持每周寫工作總結(jié),,認(rèn)真記錄每天的工作內(nèi)容,使自己的素質(zhì)有了很大的提高,,為自己開展各項(xiàng)工作提供了強(qiáng)大的動(dòng)力支持,。同時(shí),。正視自己的不足并積極補(bǔ)正,,重點(diǎn)加強(qiáng)了電腦操作、傳真機(jī)和復(fù)印機(jī)的使用,來(lái)訪人員的接待等方面的訓(xùn)練,,為更好完成本職工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

2、恪盡職守,,認(rèn)真做好本職工作,。

一年來(lái),認(rèn)真履行崗位職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),。一是堅(jiān)持完成領(lǐng)導(dǎo)辦公室的衛(wèi)生清潔和物品管理工作,。一如既往,,堅(jiān)持不懈,除極特殊原因外(時(shí)間變更,、氣候原因),,基本完成了工作任務(wù),盡量做到讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。二是協(xié)助主任做好辦公室的日常事務(wù)、工作,。完成領(lǐng)導(dǎo)每天布置的工作并努力做好,,如文件的打印和復(fù)印,有關(guān)人員的來(lái)訪,,集體活動(dòng)的安排和布置等,。三是檔案的管理。完成了檔案的整理工作并歸檔,。工作的同時(shí),,也發(fā)現(xiàn)了自己的不足,如打字速度慢,、做事過(guò)于拘謹(jǐn)?shù)?,我已?jīng)努力克服并已初見效果,希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們審查,。

3,、嚴(yán)于律己,不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),。

嚴(yán)格遵守辦公室的各項(xiàng)制度。謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)的指示和批評(píng)并付諸于實(shí)際,不遲到,不早退,,不曠工。做事要謹(jǐn)慎認(rèn)真,,向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)的材料要仔細(xì)檢查,,日常工作要記錄并及時(shí)上報(bào);待人處事要有禮貌,,對(duì)待同事要坦誠(chéng)寬容,;嚴(yán)肅辦公室紀(jì)律,,工作不懈怠,,不玩游戲,、不閑聊,、不做與工作內(nèi)容無(wú)關(guān)的事情;思想積極向上,,努力維護(hù)公司形象,以嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)要求自己,,努力使自己從學(xué)生向工作者轉(zhuǎn)變,。同時(shí),要積極學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)為人處事的方法,,以領(lǐng)導(dǎo)為榜樣,,做一個(gè)既能為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)解憂的同事,又能為環(huán)球創(chuàng)造價(jià)值的辦公室文員,。

總之,,一年來(lái),我做了一定的工作,,也取得了一些成績(jī),,但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少差距,,工作經(jīng)驗(yàn)尚淺,。在今后的工作中,我將發(fā)揚(yáng)成績(jī),,克服不足,,本著對(duì)工作對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,,腳踏實(shí)地,盡職盡責(zé)地做好各項(xiàng)工作,,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的期望,。

1、進(jìn)一步起強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí),。在提高能力上下功夫,,把學(xué)習(xí)作為武裝和提高自己的首要任務(wù),樹立與時(shí)俱進(jìn)的學(xué)習(xí)理念,,養(yǎng)成勤于學(xué)習(xí),,勤于思考的良好習(xí)慣。在工作中善于總結(jié),,不斷進(jìn)步,。根據(jù)形勢(shì)的發(fā)展和工作的需要,完善自己,,展現(xiàn)自己,。遇到困難不低頭,不逞一時(shí)之勇,,用行動(dòng)證明自己的信心和能力,,要知道:天下事有難易乎?為之,,則難者亦易矣,;不為,則易者亦難矣,。

2,、進(jìn)一步強(qiáng)化職責(zé)意識(shí)。在爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)上下功夫,,樹立正確的人生觀和價(jià)值觀,,增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),,不好高騖遠(yuǎn),,也不庸人自擾,因?yàn)椋阂晃莶粧?,何以掃天下,?凡事從點(diǎn)滴做起,只要謹(jǐn)記責(zé)任,,終有一天會(huì):會(huì)當(dāng)凌絕頂,,一覽眾山小。

3,、進(jìn)一步端正工作態(tài)度,。保持樂(lè)觀的態(tài)度,,不以物喜,不以己悲,,不因一時(shí)得意而忘乎所以,,也不因一時(shí)失意而妄自菲薄,保持一顆平常的心,,微笑面對(duì)每一天,;胸裝謹(jǐn)慎的意識(shí),外飾積極的作風(fēng),,工作生活樂(lè)觀謹(jǐn)慎,,行為舉止大方有禮,待人待事熱情誠(chéng)懇,。謹(jǐn)記:態(tài)度決定一切,。

言必行,在今后的工作中,,我一定加倍努力,,爭(zhēng)取創(chuàng)造佳績(jī)。一年來(lái)的工作生活,,我已經(jīng)基本適應(yīng)了這里的一切,,并且深深地愛(ài)上這份工作,希望領(lǐng)導(dǎo)布置新的任務(wù),,我一定不負(fù)眾望,,重塑輝煌,如有差錯(cuò),,望領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正,。我仍然想說(shuō)那句話:一是感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的賞識(shí),二是感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培,,希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予更多的機(jī)會(huì),,當(dāng)然,我不會(huì)錯(cuò)過(guò)任何一個(gè),,更要爭(zhēng)取每一個(gè),。謝謝。

辦公室后勤上半年工作總結(jié)報(bào)告篇四

2021年即將過(guò)去,,新的一年將要來(lái)臨,。回首這一年,,在經(jīng)理室的領(lǐng)導(dǎo)下,,在身邊各位同事的密切配合、幫助下完成了辦公室的本職工作,,現(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下:

1. 認(rèn)真做好辦公室的文件歸檔整理工作,。特別是配合了工程部對(duì)合同的管理。

2. 完成了公司的證照年審,、變更工作

由于公司股東和法人發(fā)生了變化,,對(duì)公司工商執(zhí)照、組織代碼證等證照進(jìn)行了了變更并在x月x日之前完成了所有證照的年檢工作,。

3. 完成公司各項(xiàng)會(huì)議,、接待等后勤工作。

對(duì)在公司召開的會(huì)議,,會(huì)前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,,保證會(huì)議按時(shí)召開,會(huì)后完成記錄,。完成了2021年召開的開工儀式的酒店預(yù)訂車輛的接送,。以及職工食堂就餐、住宿等后勤工作

4. 完成了辦公室日常費(fèi)用的報(bào)銷和預(yù)算工作,。

5. 完成了職工的工資發(fā)放和個(gè)稅等交納工作,。

6. 嚴(yán)格用章管理,明確了重要印章登記使用程序,。

7. 在經(jīng)理室的領(lǐng)導(dǎo)下完成了公司組織結(jié)構(gòu)調(diào)整及工作流程編制工作,。

8. 努力做好公司內(nèi)部各部門之間的協(xié)調(diào)、溝通工作,。

9. 編制和匯總了公司各項(xiàng)規(guī)章制度,。

10. 做好公司保潔衛(wèi)生和安保工作。

11. 做好公司人事,、勞資管理工作,。

根據(jù)公司需求與聘用人員簽訂了勞動(dòng)合同,辦好了職員的繳納社保各項(xiàng)手續(xù)和交費(fèi),,解決了員工的后顧之憂,。

一年來(lái),辦公室職員,,盡忠盡職,,但存在很多的不足,主要表現(xiàn)在:

1. 辦公室工作很多是邊摸索邊干,,經(jīng)驗(yàn)不足,,效率不高。

2. 后勤工作不夠過(guò)細(xì),。

3. 內(nèi),、外協(xié)調(diào)能力有待提高。

4. 理論水平有待提高,。

1. 加強(qiáng)學(xué)習(xí),,拓寬知識(shí)面,。加強(qiáng)對(duì)房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò)走向的了解,對(duì)公司目標(biāo),、當(dāng)前情況做到心中有數(shù),。

2. 把事情想在前頭做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。

3. 加強(qiáng)團(tuán)結(jié),,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,,形成良好的工作氛圍。

4. 增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),,不斷改進(jìn)對(duì)其他部門的支持能力和服務(wù)水平,。

5. 強(qiáng)化企業(yè)管理,全面推行公司各項(xiàng)制度,。

6. 加強(qiáng)日常工作的細(xì)化,、高效。

7. 協(xié)調(diào)能力的提高,。

8. 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好公司內(nèi)控工作,。

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請(qǐng)點(diǎn)擊

下載此文檔
你可能感興趣的文章
a.付費(fèi)復(fù)制
付費(fèi)獲得該文章復(fù)制權(quán)限
特價(jià):5.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請(qǐng)點(diǎn)這里
b.包月復(fù)制
付費(fèi)后30天內(nèi)不限量復(fù)制
特價(jià):9.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請(qǐng)點(diǎn)這里 聯(lián)系客服