隨著法治精神地不斷發(fā)揚,，人們愈發(fā)重視合同,，越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,，合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力,，嚴格履行義務(wù),。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢,？下面是小編帶來的優(yōu)秀合同模板,，希望大家能夠喜歡!

委托招聘合同協(xié)議篇一

乙方：（受托方）____________________

甲方委托乙方代理招聘_____,，就有關(guān)事宜訂立合同,，目的在于確定甲、乙雙方的權(quán)利及義務(wù),，共同遵守如下條款：

一,、甲方的權(quán)力與義務(wù)

1.甲方同意委托乙方獵聘______職位，此職位獵頭傭金為人民幣_____元整,。

2.年薪的計算標準

a.（月薪＋固定獎金＋補助＋績效獎金）______________年薪

b.如有股權(quán),、期權(quán)等，單位與獵頭公司雙方協(xié)商大概年薪金額

3.獵頭傭金的訂算標準

單位與獵頭公司先核算出大概年薪,，然后按照簽定的傭金比例計算（并且傭金的計算以企業(yè)錄用_____實際年薪為最終標準）,。

4.甲方必須提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，公司簡介并填寫《企業(yè)委托書》,；

5.關(guān)于定金的雙方約定：

a.以下情況定金不退還給甲方：

①合約期內(nèi),，乙方找到了候選人，甲方不面試,，導致合作無法繼續(xù),。

②合約期內(nèi)，甲方單方面中止協(xié)議,，不再委托乙方尋獵_____,。

b.以下情況定金退還給甲方：

①合約期內(nèi),，乙方?jīng)]有給甲方推薦候選人。

②合約期內(nèi),，乙方?jīng)]有推薦讓甲方滿意的候選人,。

c.如果雙方合作成功，_____到崗,，定金從傭金中扣除,。

6.乙方錄獵_____需差旅費用、招聘應(yīng)酬費用及保證_____質(zhì)量的測評顧問費用等前期投入,，所以甲方必須在委托獵頭協(xié)議簽定后先支付給乙方_____元為尋獵定金,；

7.如乙方在規(guī)定的工作日內(nèi)未獵到合適的候選人提供面試，甲方有權(quán)終止合同或延遲初獵時間,；

8.甲方如在乙方安排的初獵面試時不滿意乙方報薦_____,，可要求乙方重新推薦_____面試；

9.為保證乙方的工作順利進行,，面試由乙方安排見面,；

10.待甲方通過面試選定_____到崗后，_____周之內(nèi)必須付清其余的傭金,；

12.乙方對推薦給甲方面試的_____,，保留_____年獵頭_____標準權(quán)力，即甲方在_____年內(nèi)不得繞開乙方私自通知乙方已推薦的_____到企業(yè),，就職人任何崗位,。否則甲方將賠付此行為給乙方帶來的損失人民幣_____萬元整。

二,、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1.乙方根據(jù)甲方提供的尋訪資料撰寫獵聘職位報告,；

2.乙方通過各種途徑尋訪接近達到標準的候選人,；

3.乙方對圈定入圍的候選人進行初次面試并甄選及評估測試,，對有希望的候選人進行復(fù)試測評，選出符合甲方所列條件的候選人,；

4.將經(jīng)過乙方復(fù)試的最佳候選人的個人保密資料提供甲方參考,，資料包括對其經(jīng)驗的評價及其性格、能力和潛質(zhì)的看法,；

5.為雙方安排面談時間和地點,；

6.乙方必須保證甲方企業(yè)的商業(yè)保密；

7.協(xié)調(diào)甲方與_____之間的關(guān)系,，最終完成獵頭合同,。

三、合同有效期為_____年,，自簽訂之日起生效,。

尋獵時間為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止,。

四、本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具同等法律效力，對未盡事宜,，雙方可協(xié)調(diào)

另立補充協(xié)議,。雙方簽字蓋章后生效。

甲方（簽章）：____________

乙方（簽章）：____________

________年______月______日

委托招聘合同協(xié)議篇二

委托單位(以下簡稱甲方)

代理單位(以下簡稱乙方)杭州恩萊企業(yè)管理有限公司

甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,，委托乙方獵聘所需人才,，經(jīng)雙方友好協(xié)商，簽定合同如下：

第一條 工作內(nèi)容：

甲方委托乙方獵聘 名人才,，崗位為 ,，暫定年薪為 萬元。

第二條 甲方的權(quán)利義務(wù)：

1.甲方必須向乙方提供真實詳細的企業(yè)相關(guān)背景資料,。

2.甲方必須向乙方提供所需人才的詳細的崗位說明書作為本合同附件,。

3.配合乙方對推薦的候選人進行面試。

4.甲方對乙方推薦的候選人進行面試后,，必須在3個工作日內(nèi)給出明確的錄用意見,，并用書面形式通知乙方。

第三條 乙方的權(quán)利義務(wù)：

1.乙方嚴格按照甲方提供的崗位說明書對人才進行搜尋,。

2.乙方對初選合格人員進行面試并核準相關(guān)證明資料和工作經(jīng)歷,。

3.乙方必須提供詳盡的人才評估報告，為甲方面試提供專業(yè)的崗位和用人建議,。

4.乙方負責與甲方溝通確認甲方面試的時間,、地點，并安排好相關(guān)人才的聯(lián)絡(luò)服務(wù)工作,。

5.乙方所獵聘的人才不受甲方與第三方或其他獵頭公司的協(xié)議約束,，如有限制獵聘的人員名單，必須在委托合同簽定的同時提交書面資料作為合同附件,。

6.協(xié)助甲方對人才聘用合同的最終簽定,。

第四條服務(wù)費認定：

服務(wù)費認定依據(jù)以被錄用人才年薪要求，并最終得到甲方與被錄用人才雙方同意的錄用年薪為準,。

第五條 收費條款：

1.總服務(wù)費：乙方按被錄用者的首年年收入總合計(包括基本工資,、津貼、獎金和提成)的30%-33% 收取服務(wù)費,，合計服務(wù)費人民幣(金額大寫)____________________________ .

2.預(yù)付定金：合同簽定后,，在乙方開展搜尋工作前，甲方須向乙方交付服務(wù)費的30%作為定金即人民幣(金額大寫)_____________________,，人才上崗后轉(zhuǎn)抵服務(wù)費,。

3.余額給付：在該崗位候選人上崗后7日內(nèi)一次性支付給乙方,。

4.服務(wù)費變更：如甲方錄用人才的實際年薪超過本合同約定的暫定年薪，則甲方必須補足超出部份的相應(yīng)服務(wù)費,，如甲方錄用人才的年薪不足本合同約定的暫定年薪,，乙方亦按實際年薪降低收取相應(yīng)服務(wù)費。

5.結(jié)款方式：甲方付款以銀行匯款為主,，現(xiàn)金付款應(yīng)由乙方工作人員出具有效身份證明后并經(jīng)乙方負責人確認方可給付,。

第六條 保密條款：

1.甲方必須對本合同內(nèi)容嚴格保密，未經(jīng)乙方同意,，不得對候選人資料作任何審查,，不得泄露候選人相關(guān)信息。

2.乙方不得泄露甲方企業(yè)的任何商業(yè)機密和內(nèi)部信息,。

3.乙方推薦的候選人一旦被甲方錄用,，其個人資料及檔案必須封存。

第七條 特別約定：

1.乙方保證不獵取為甲方獵聘的人才,。

2.甲方如需面試乙方推薦的身在外地的人才,，人才的來回差旅費由甲方承擔。

3.甲方不得以招聘或儲備人才為名,，達到竊取人才知識的目的,。乙方向甲方推薦過的人才，在兩年內(nèi)被甲方聘用,，均視為推薦成功,，甲方需支付乙方合同約定的服務(wù)費。

4.甲方已聘人才如在上崗后3個月內(nèi)被解聘或離職,，甲方需在人才離崗后15天內(nèi)向乙方提出書面要求,，乙方將免費為甲方推薦另一候選人到職。如甲方不再需要乙方推薦另外候選人,，乙方需退還該崗位全額服務(wù)費中70%的服務(wù)費;

5.甲方已聘人才如在上崗后12個月內(nèi)被解聘或離職,，甲方需在人才離崗后15天內(nèi)向乙方提出書面要求，乙方將免費為甲方推薦另一候選人到職,。如后推薦成功人才年薪發(fā)生變化,，甲乙雙方按實際年薪核定服務(wù)費,，退補差額;也可將該崗位全額100%的服務(wù)費,，用于在12個月內(nèi)發(fā)生的其它崗位的委托招聘;

第八條 合同有效期：

1.本合同需經(jīng)雙方簽字蓋章，乙方收到甲方定金開始生效,。

2.合同生效后一個月為乙方工作期,，在此期間內(nèi)甲方不得提出終止合同，如甲方提出終止合同,，則乙方定金不退,。乙方工作期滿后15天內(nèi),，未提供甲方愿意面試的合適侯選人(此期間提供的候選人以甲方最終面試為準)，同時甲方認為不需要乙方提供服務(wù)的情況下有權(quán)提出終止合同,，乙方必須無條件全額退款,。如甲方未提出終止合同，則乙方必須繼續(xù)為甲方提供服務(wù),。如果未找到合適人選,，乙方承諾甲方，可將該定金用于在12個月內(nèi)發(fā)生的其它職位的服務(wù)費定金中抵扣,。

3.甲方錄用乙方推薦人才,，結(jié)清剩余服務(wù)費，人才上崗工作12個月后,，本合同自動終止,。

第九條 法律條款：

1.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份,。未盡事宜,，雙方協(xié)商。協(xié)商不成,，可交仲裁機構(gòu)仲裁或直接訴諸法律解決,。

2.本合同司法履行地在杭州。

甲方(蓋章) 乙方(蓋章)

代表人： 代表人：

委托招聘合同協(xié)議篇三

委托單位：_______________(以下簡稱甲方)

法定代表人：_______________

代理單位：_______________(以下簡稱乙方)

甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,，委托乙方代為搜尋企業(yè)所需人才(詳見職務(wù)說明概要),。經(jīng)雙方友好協(xié)商，遵循合同法有關(guān)條例達成以下條款：

1,、甲方需向乙方用書面形式提供有關(guān)企業(yè)資料

主要包括：企業(yè)簡介,、歷史背景、主要產(chǎn)品,，經(jīng)營發(fā)展趨向等資料

2,、甲方需向乙方用書面形式提供詳細的崗位描述共 份(此描述作為合同附件)

主要包括：人數(shù)、職務(wù)名稱,、工作職責,、任職要求、工作目標,、學歷,、薪酬結(jié)構(gòu)等其它相關(guān)內(nèi)容

3、在合作期內(nèi),，甲方一經(jīng)決定錄用乙方推薦的候選人,，應(yīng)提供錄用確認書復(fù)印件予乙方。否則,，乙方有權(quán)對該候選人進行其它推薦,。

1,、乙方根據(jù)甲方提供的招聘資料與企業(yè)共同討論要招聘的職位，不僅僅限于一般的職位描述,，還包括職位所需的技能,，經(jīng)驗，對候選人的性格要求,，該職位在公司整體業(yè)務(wù)往來中的關(guān)系,、權(quán)限等一系列內(nèi)容，由此撰寫代聘職位報告;乙方按照甲方的職位描述和待遇結(jié)構(gòu)尋找人才(該描述作為合同附件),，甲方不得在協(xié)議期間臨時變更職位描述的各項條件或終止獵尋,，在必須變更或終止獵尋的情況下，甲方應(yīng)按該職位描述總費用的30%另行支付乙方作為服務(wù)補償,。

2,、通過人才資源網(wǎng)絡(luò)接近可能達到該標準的候選人;對這些候選人進行初次篩選;

3、對有希望的候選人進行復(fù)試并確證其是否符合甲方的各項條件;

4,、將最佳候選人的個人保密資料提交甲方參考,，資料包括對其經(jīng)驗的評價及對其性格、能力和潛質(zhì)的看法;待對方確認后為雙方安排面談時間,、地點;

5,、協(xié)助聘用合同的最終簽署。

6,、保證條款

自乙方推薦之候選人到甲方公司工作三個月內(nèi),，由于乙方所推薦候選人的自身原因或不稱職而離開甲方公司的，甲方應(yīng)在十五天內(nèi)向乙方提出要求,，則乙方將免費再為甲方物色推薦另一合適候選人到職,。如后推薦成功人選年薪高于前一位人選，則甲方需要向乙方補付服務(wù)費用差額;如后推薦成功人選年薪低于前一位人選,，則乙方向甲方退還服務(wù)費用差額部分,。

乙方提供的人才資料，甲方需妥善保管,，甲方不得以招聘或儲備人才為名,，而達到竊取人才資料的目的和將人才資料 泄露給第三方，也不得拋開乙方私自讓乙方提供的人才為其提供服務(wù),，如有上述情況,，甲方應(yīng)無條件立即支付給乙方合同規(guī)定的雙倍費用作為經(jīng)濟、信譽補償金,。甲方應(yīng)在候選人面試后一周內(nèi)將面試意見及審核結(jié)果書面反饋給乙方,。

1,、經(jīng)乙方推薦,、甲方面試后錄用,，乙方將按被錄用者崗位描述規(guī)定的首年年薪收入(包括基本工資、津貼,、獎金和提成)的 作為服務(wù)費用,，推薦成功一人，收取一人的費用,。

預(yù)付款項：合同簽定時,，甲方須向乙方交付(rmb) 元作為委托招聘前期服務(wù)費用，此費用作為前期業(yè)務(wù)費,，可在支付合同最后一次的服務(wù)費中扣除,。

余款給付：人才上崗后10日內(nèi)付清余款。

特殊情況：若推薦三人或三人以上人才均在上崗后試用期內(nèi)(以三個月為上限),，人才個人表示辭職,，則企業(yè)有權(quán)終止合同，由乙方退還全部費用的60%給甲方,。甲方確定面試的外地人才,，因來甲方應(yīng)試所產(chǎn)生的費用由甲方負責。

2,、乙方承諾在三年內(nèi)不獵取已成功推薦的人選,，否則全額支付該崗位所支付的全額服務(wù)費。

3 ,、如甲方未履行委托招聘條件,，致使乙方推薦的人才不上崗或上崗的人才離職，乙方視為協(xié)議完成,。

1,、付款方式原則上以銀行匯款為主：現(xiàn)金付款時由乙方出具有效身份證證明后方可付款。

2,、甲方必須對所簽訂合同嚴格保密,，在未得到乙方書面同意前不能對應(yīng)聘者作任何資料審查，而乙方亦不得將甲方的文件或信息泄露出去,。

合同之雙方均對本合同內(nèi)容完全了解并無異議,。雙方將遵守本合同中所有條款。對未盡事宜,，經(jīng)雙方協(xié)商解決,。協(xié)議時間從甲方款到乙方時計算。

其它補充條款：____________________________________________________________________,。

1,、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，合同自雙方簽字后即具法律效力,。

2,、本合同司法履行地在武漢。

3,、本協(xié)議隨服務(wù)完成即自行終止,。

甲方簽章：_______________乙方簽章：_______________

甲方代表：_______________乙方代表：_______________

______年______月______日______年______月______日

___年___月___日

委托招聘合同協(xié)議篇四

甲方：______________________

乙方：______________________

甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方為甲方代理招聘工作人員事宜達成合同如下：

1．甲方希望招聘的崗位和要求為：____________________________________________

2．在本合同簽署時,，甲方須向乙方支付服務(wù)費人民幣_____________元,，以抵銷乙方發(fā)生的各種行政費用，本款收取后不予退還,。

3．乙方根據(jù)甲方的要求,，利用本身的各種資源，盡快為甲方尋找最合適的人才,，并對人才進行必要的面試和其它形式的考核,，以及對人才背景的真實性進行審核。

4．人才的保用期為_______個月,，即在乙方推薦的人才到甲方工作的_______個月時間內(nèi),，若甲方認為該人才不能勝任工作，或該人才辭職或離職,，乙方可免費一次性再為甲方推薦一名人才,。

5．乙方應(yīng)協(xié)調(diào)甲方和乙方所推薦人才之間的各種關(guān)系，提供必要的協(xié)助,。

6．甲方應(yīng)與乙方所推薦的人才簽訂正規(guī)的勞動合同（含試用期合同）,，遵守《勞動法》及其它法律和政策的規(guī)定。若乙方推薦人才在保用期內(nèi)辭職或離職,，原因在于甲方未能實施國家有關(guān)勞動法律和政策,，則乙方可不履行本合同第4條關(guān)于保用期的規(guī)定。

7．本合同一式兩份,，均具有同等法律效力,，雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）：_______________

代表簽字：___________________

日期：_______________________

乙方（蓋章）：_______________

代表簽字：___________________

日期：_______________________

委托招聘合同協(xié)議篇五

甲方(委托方)

乙方(受托方)

甲方委托乙方開展招聘業(yè)務(wù),，雙方以“公平,，公正，守信,，誠意”為原則,，達成以下協(xié)議：

1.在雙方協(xié)議期限內(nèi)，由乙方為甲方提供人員代理招聘服務(wù),。

2.代理招聘服務(wù)費為300元/人,，支付方式為工作時間每滿一個月支付100元/人,，直至滿三個月后支付完畢。以30日為月周期,，不足25日無須支付服務(wù)費,。

3.甲方應(yīng)按實際崗位需求完整，并承諾工作內(nèi)容,、時間符合國家法律,，法規(guī)和政策規(guī)定以及社會公德,。因乙方系為甲方提供招聘代理服務(wù),，乙方根據(jù)甲方的需要如實提供應(yīng)聘者資料，乙方對應(yīng)聘者資料負有審查責任,。因乙方為應(yīng)聘者提供職介服務(wù),，甲方不得以任何理由向乙方推薦的應(yīng)聘者收取任何費用。

4.甲方可與乙方商議每次代理的服務(wù)范圍,。甲方未與乙方商議的,，即視作默認為委托乙方負責對應(yīng)聘資料進行初步篩選。(農(nóng)村山林合作協(xié)議書)

5.甲乙雙方在代理招聘期間應(yīng)保持密切聯(lián)系,，甲方在委托代理招聘期間可向乙方了解應(yīng)聘進展,，乙方在代理甲方招聘過程中，有義務(wù)向甲方反饋招聘進展的情況,，并提出調(diào)整應(yīng)聘條件,，崗位待遇等建議。

6.乙方可根據(jù)甲方商定的時間,，地點,，安排甲方與經(jīng)乙方初步篩選的應(yīng)聘人員進行面試，甲方根據(jù)面試情況確定意向錄用人員,。

7.甲方對乙方推薦的候選人進行面試后,，應(yīng)在2個工作日內(nèi)作出是否錄用的決定，并反饋給乙方,，否則視作推薦成功,。

8.甲方在錄用人員后，應(yīng)依法與所錄用的人員簽訂勞動合同,，并辦理用工登記手續(xù),，繳納工傷保險、支付勞動報酬,。對甲方拒絕或拖延與所錄用人員簽訂勞動合同,，辦理用工登記手續(xù)，支付工資等的,，一經(jīng)查實,，乙方有權(quán)拒絕繼續(xù)代理發(fā)布招聘崗位。對情節(jié)嚴重的，乙方有權(quán)隨時中止本協(xié)議,。

9.甲方在錄用人員后,，應(yīng)向乙方反饋錄用人員的工作情況，以便乙方工作人員及時做好信息處理和回訪工作,。

10.乙方所進行的代理招聘地點范圍不得在甲方所在地區(qū)(五區(qū)范圍)

11.對于因甲方崗位待遇前后不符,，虛報工資等不誠信行為而造成求職者經(jīng)濟損失，由甲方承擔全部責任,。

12.本協(xié)議有效期自20xx年6月13日20xx至20xx年月31日,。

13.本協(xié)議未盡事宜，由雙方協(xié)商解決,。

14.本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力,，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,。

甲方(公章) 乙方：

經(jīng)辦人：

日期： 日期：

委托招聘合同協(xié)議篇六

甲方：______________________

乙方：______________________

甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方為甲方代理招聘工作人員事宜達成合同如下：

1.甲方希望招聘的崗位和要求為：____________________________________________

2.在本合同簽署時,，甲方須向乙方支付服務(wù)費人民幣_____________元,，以抵銷乙方發(fā)生的各種行政費用，本款收取后不予退還,。

3.乙方根據(jù)甲方的要求,，利用本身的各種資源，盡快為甲方尋找最合適的_____,，并對_____進行必要的面試和其它形式的考核,，以及對_____背景的真實性進行審核。

5.乙方應(yīng)協(xié)調(diào)甲方和乙方所推薦_____之間的各種關(guān)系,，提供必要的協(xié)助,。

6.甲方應(yīng)與乙方所推薦的_____簽訂正規(guī)的勞動合同（含試用期合同），遵守《勞動法》及其它法律和政策的規(guī)定,。若乙方推薦_____在保用期內(nèi)辭職或離職,，原因在于甲方未能實施國家有關(guān)勞動法律和政策，則乙方可不履行本合同第4條關(guān)于保用期的規(guī)定,。

7.?本合同一式兩份,，均具有同等法律效力，雙方各執(zhí)一份,。

甲方（蓋章）：_______________

乙方（蓋章）：_______________

日期：_______________________

委托招聘合同協(xié)議篇七

合同編號：___________

甲方：_______________

乙方：_______________

簽定日期：___________

甲乙雙方本著平等自愿的原則,，經(jīng)雙方共同協(xié)商，就甲方委托乙方招聘(包括搜索,、甄選,、推薦,、考核評估等程序)人才事宜，一致達成如下協(xié)議,，以資共同恪守,。

一、甲方委托乙方招聘以下職位的人才

職位：__________________ 人數(shù)：_______

工作地點：______________

工資：__________________

(以上人才具體要求詳見《委托招聘服務(wù)需求表》的個人職務(wù)說明書,，《委托招聘服務(wù)需求表》蓋單位公章,，附合同生效。)

二,、雙方責任與義務(wù)

1.甲方必須向乙方提供營業(yè)執(zhí)照的復(fù)印件(加蓋公章)或本企業(yè)成立的批準文件,，提交《委托招聘服務(wù)需求單》(詳見附件一);

2.甲方不得提供虛假的用人信息和做出虛假承諾，待遇標準必須按標額執(zhí)行,，如因甲提供虛假信息或作出虛假承諾造成乙方或第三方損失的,，甲方須按本合同約定金額賠償;

3.乙方通過各種渠道尋訪人才,，對候選人進行基礎(chǔ)面試,、篩選，選定候選人,，并將候選人的資料以保密形式遞交甲方,，甲方確定候選人，乙方對候選人進行素質(zhì)評估,、履歷調(diào)研等,，同時甲方對人才進行試用(1個月―3個月)、錄用,。

三,、收費標準

按《委托招聘資費表》所列價格，本委托協(xié)議收費金額為人民幣______元整,。甲方須在簽定協(xié)議當日向乙方預(yù)付人民幣______元整,。乙方在有效期內(nèi)幫甲方找到合適人選，甲方須在與應(yīng)聘者簽定聘用或試用合同的當日支付余下的人民幣______元,。(委托招聘資費表附后)

四,、違約責任

1.若甲方違反本合同第二條第二款的約定，給乙方造成損失的,，除賠償給乙方實際造成的損失之外,，還需支付給乙方______元的違約金。

2.若甲方違反本合同第三條的約定,，逾期支付乙方介紹費用的,，每逾期一天，每日按照介紹費用總額的千分之三向乙方支付違約金,。

3.在雙方約定的有效期內(nèi),，乙方按甲方所列的條件提供了相關(guān)人才,，而甲方在有效期內(nèi)未能確定試用或聘用，則乙方不負責退還預(yù)付金額,。但乙方可以同意延長______天繼續(xù)為甲方做委托招聘服務(wù),。甲方須在與應(yīng)聘者簽定聘用或試用合同的當日支付余下的人民幣______元。

4.若乙方在有效期內(nèi)未找到甲方所需人員,，則甲方無須支付剩余金額,。同時，乙方須退還甲方預(yù)付金額的_______%,。

五,、爭議的解決方式

本合同在履行過程中發(fā)生爭議的，雙方應(yīng)本著友好合作的態(tài)度協(xié)商解決,，協(xié)商不成的,，依法向原告所在地人民法院提起訴訟。

六,、本協(xié)議生效時間自_________年_______月_______日至_______年_______月_______日,，有效期_______天。合同中的其他附件視為本合同的組成部分,，與本合同具有同等的.法律效力,。本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份,。

甲方(蓋章)：_______ 乙方(蓋章)：_______

委托代表：___________ 委托代表：___________

簽訂日期：__________

委托招聘合同協(xié)議篇八

___________________（以下簡稱甲方）

___________________（以下簡稱乙方）

為了培育和提升人力資源開發(fā)水平,，根據(jù)國家有關(guān)法律，本著“平等合作,、互相支持、共同發(fā)展”的原則,，經(jīng)友好協(xié)商，雙方達成如下合同：

第一條 甲方同意受理乙方提出的委托人才招聘的申請,。

第二條 乙方應(yīng)為甲方提供公司的詳細書面資料,，包括公司業(yè)務(wù)介紹、工作環(huán)境,、公司的長遠發(fā)展目標等，并提供委托招聘崗位的崗位描述和要求。

第三條 乙方應(yīng)在簽定本合同后的_____天內(nèi)向甲方支付手續(xù)費人民幣_____元整（三個崗位）,。乙方如拖欠手續(xù)費,，甲方有權(quán)終止本合同,。

第四條 甲方應(yīng)及時,、高效地完成乙方委托的招聘申請,，自合同生效起_____個工作日內(nèi)開始提供職位初選人才信息,。因乙方的原因而造成委托招聘延期，造成乙方損失的，由乙方自行負責,。因甲方的原因而未及時辦理委托招聘服務(wù),，造成乙方損失的，由甲方承擔責任。甲方賠償?shù)膿p失,，在委托費中扣除,。

第五條 本合同委托期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止,。

第六條 乙方如在委托周期內(nèi)錄用甲方推薦的初選人才，應(yīng)在錄用成功_____日內(nèi)按職位收費分類標準（見附件）向甲方支付委托費用,。

第七條 乙方如在委托周期（______天）內(nèi)未成功錄用甲方推薦的初選人才,，需再次申請招聘，可適當減手續(xù)費,。

第八條 本合同簽定后甲乙雙方應(yīng)共同遵守,，在合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決,，協(xié)商不成時可直接交有關(guān)仲裁或依法向法院起訴,。

第九條 本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行簽定補充合同,，補充合同與本合同具有同等效力,。

第十條 本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，正式文本甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：__________________

代表（簽字）：__________

乙方：__________________

代表（簽字）：__________

______年______月______日

附件：（略）

委托招聘合同協(xié)議篇九

甲方：_________

乙方：_________

甲方因工作需要,，現(xiàn)委托乙方招聘相關(guān)的_________人才,，經(jīng)雙方充分協(xié)商,，議定以下條款,，以便雙方共同遵守,。

1．甲方須向乙方提供有效的營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件及單位介紹信,，外地企業(yè)還需提供所在地市級以上人才中心介紹信。

2．甲方須向乙方提供企業(yè)背景及管理現(xiàn)狀介紹,，所招聘職位的詳細崗位說明,、人數(shù)、薪酬福利待遇等并保證其內(nèi)容的真實性,，并與委托職位相當,，以便使該職位有較強的吸引力，（招聘崗位要求詳見附件）,。

3．甲方委托乙方招聘職位為：_________,。

4．甲方須在協(xié)議簽訂時間向乙方繳納委托定金，用于招聘項目的保證及客戶委托職位的真實招聘,，防止以招聘為名竊取被推薦人的知識產(chǎn)權(quán)與乙方前期支付有關(guān)組織、尋訪,、聯(lián)系,、安排面試等費用（此費不退）。并在簽約之日起，未經(jīng)雙方協(xié)商,，任意一方不得在招聘周期內(nèi)任意改變協(xié)議,，否則視為違約，乙方可終止協(xié)議,。

5．甲方應(yīng)在乙方推薦候選人資料5-10個工作日內(nèi)安排面試,，面試后三日內(nèi)通知乙方面試評審結(jié)果并詳細填寫《面試回執(zhí)單》后傳真至乙方。甲方如有特殊情況影響招聘進程應(yīng)提前說明情況,，協(xié)議將自動延期,。

6．甲方須在候選人入職后一周內(nèi)向乙方繳納委托招聘傭金。

7．如需到甲方工作所在地面試,，甲方需承擔前往面試者的食宿及需乘坐必要交通工具的路費,，標準為火車（硬臥）、汽車等（特殊情況除外）,。

1．乙方須按甲方提出的招聘要求和條件進行操作,，有特殊崗位或?qū)I(yè)要求的在征得甲方同意后可根據(jù)_________人才資源情況做適當調(diào)整，并按1：2：3的比例推薦人才并保證所推薦候選人的個人資料真實性,，乙方在接受甲方委托后一周內(nèi)提供至少1人的候選人資料,。

2．乙方在不涉及個人隱私和第三方利益的前提下，盡可能向甲方提供高級人才人選的詳盡資料,，以備甲方在選聘人才時參考,。

3．乙方須嚴格保管招聘人員的相關(guān)資料，除向招聘單位提供外,，不得向任何無關(guān)人員泄露內(nèi)容,。乙方須保守甲方機密，以維護甲方的利益,。

4．乙方在完成項目后,，有責任加強與甲方間的溝通，及時了解用人情況,，使人才順利渡過磨合期,，并提出相關(guān)建議和咨詢。

5．乙方所推薦人才保證三個月的試用期,，若試用期內(nèi)辭職或被甲方認為不能勝任工作,，乙方依據(jù)本協(xié)議相關(guān)條款繼續(xù)為甲方推薦（除非客戶要求停止推薦）。

6．乙方可提供人才測評服務(wù),，_________的面試場所（_________人才市場招聘大廳及會議室）并組織安排面試及相關(guān)配套服務(wù),。

7．乙方所推薦候選人如被甲方錄用為本協(xié)議規(guī)定之外之職位，傭金收費按相關(guān)協(xié)規(guī)定執(zhí)行,。

8．乙方承諾兩年內(nèi)不主動從甲方搜取人才,。

1．委托定金為人民幣_________元整,。每個職位的服務(wù)費按委托職位年薪的_________％計算，

2．委托招聘傭金收費標準為全額年薪的20％（按正式錄用后年薪標準,，年薪標準為：基本工資,，福利補貼，年度績效,，并按稅前計算）,。委托招聘傭金在候選人被甲方錄用上崗后一周內(nèi)支付總費用的70％,；在候選人試用期三個月內(nèi)結(jié)清剩余30％,；三個月試用期內(nèi)候選人因個人原因辭職或甲方認為不能勝任工作，乙方須繼續(xù)免費向甲方推薦合適人選或退還已收傭金的30％,。

3．候選人入職三個月后,，不退還委托招聘傭金,，協(xié)議履行結(jié)束。

1．未經(jīng)乙方書面同意,，甲方不得將乙方推薦的候選人的信息轉(zhuǎn)送其它第三方,，否則該人選視同被甲方聘用。

2．乙方向甲方推薦過的任何候選人,，自簽訂協(xié)議時間起2年時間內(nèi),，無論何時被甲方聘用或甲方利其個人資源發(fā)生合作關(guān)系，甲方均應(yīng)按此協(xié)議第三項收費標準支付給乙方服務(wù)費用,。甲乙雙方應(yīng)恪守行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德,，確保選拔程序的科學性和公正性。

3．本協(xié)議未盡事宜或執(zhí)行過程中遇到的其它問題,，由甲乙雙方協(xié)商解決,。若發(fā)生爭議，雙方均有權(quán)向_________仲裁委員會提出仲裁,。 本協(xié)議自簽訂之日起生效,。

4．本協(xié)議一式_________份，雙方各執(zhí)_________份,，簽字并蓋章后生效,。

甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________

法定代表人（簽字）：_________ 法定代表人（簽字）：_________

地址：_________ 地址：_________

開戶行：_________ 開戶行：_________

帳號：_________ 帳號：_________

電話：_________ 電話：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________

附件

職位名稱：_________；

所屬部門：_________,；

具體要求：_________,；

招聘職位薪酬福利待遇：_________；

月薪范圍：_________天工作日,，是否年底雙薪,，_________天／年假；

合同期：_________年,；

保險：

養(yǎng)老保險：_________,；

醫(yī)療商業(yè)保險：_________,；

工傷保險：_________,；

失業(yè)保險：_________,；

女工生育險：_________；

住房：_________,；

其它：_________,。

委托招聘合同協(xié)議篇十

甲方：（委托方）____________________

乙方：（受托方）____________________

甲方委托乙方代理招聘人才，就有關(guān)事宜訂立合同,，目的在于確定甲,、乙雙方的權(quán)利及義務(wù)，共同遵守如下條款：

一,、甲方的權(quán)力與義務(wù)

1．甲方同意委托乙方獵聘______職位,，此職位獵頭傭金為人民幣_____元整。

2．年薪的計算標準

a．（月薪＋固定獎金＋補助＋績效獎金）*_____（個月）=年薪

b．如有股權(quán),、期權(quán)等,，單位與獵頭公司雙方協(xié)商大概年薪金額

3．獵頭傭金的訂算標準

單位與獵頭公司先核算出大概年薪，然后按照簽定的傭金比例計算（并且傭金的計算以企業(yè)錄用人才實際年薪為最終標準）,。

4．甲方必須提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件,，公司簡介并填寫《企業(yè)委托書》；

5．關(guān)于定金的雙方約定：

a．以下情況定金不退還給甲方：

①合約期內(nèi),，乙方找到了候選人,，甲方不面試，導致合作無法繼續(xù),。

②合約期內(nèi),，甲方單方面中止協(xié)議，不再委托乙方尋獵人才,。

b．以下情況定金退還給甲方：

①合約期內(nèi),，乙方?jīng)]有給甲方推薦候選人。

②合約期內(nèi),，乙方?jīng)]有推薦讓甲方滿意的候選人,。

c．如果雙方合作成功，人才到崗,，定金從傭金中扣除,。

6．乙方錄獵人才需差旅費用、招聘應(yīng)酬費用及保證人才質(zhì)量的測評顧問費用等前期投入,，所以甲方必須在委托獵頭協(xié)議簽定后先支付給乙方_____元為尋獵定金,；

7．如乙方在規(guī)定的工作日內(nèi)未獵到合適的候選人提供面試，甲方有權(quán)終止合同或延遲初獵時間,；

8．甲方如在乙方安排的初獵面試時不滿意乙方報薦人才,，可要求乙方重新推薦人才面試,；

9．為保證乙方的工作順利進行，面試由乙方安排見面,；

10．待甲方通過面試選定人才到崗后,，_____周之內(nèi)必須付清其余的傭金；

11．乙方所獵人才有_____個月的保用跟蹤期,，如人才上班_____個月內(nèi)和甲方解除聘用協(xié)議,，乙方可免費繼續(xù)為甲方提供專業(yè)獵頭一次。

12．乙方對推薦給甲方面試的人才,，保留_____年獵頭收費標準權(quán)力,，即甲方在_____年內(nèi)不得繞開乙方私自通知乙方已推薦的人才到企業(yè)，就職人任何崗位,。否則甲方將賠付此行為給乙方帶來的損失人民幣_____萬元整,。

二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1．乙方根據(jù)甲方提供的尋訪資料撰寫獵聘職位報告,；

2．乙方通過各種途徑尋訪接近達到標準的候選人,；

3．乙方對圈定入圍的候選人進行初次面試并甄選及評估測試，對有希望的候選人進行復(fù)試測評,，選出符合甲方所列條件的候選人,；

4．將經(jīng)過乙方復(fù)試的最佳候選人的個人保密資料提供甲方參考，資料包括對其經(jīng)驗的評價及其性格,、能力和潛質(zhì)的看法,；

5．為雙方安排面談時間和地點；

6．乙方必須保證甲方企業(yè)的商業(yè)保密,；

7．協(xié)調(diào)甲方與人才之間的關(guān)系,，最終完成獵頭合同。

三,、合同有效期為_____年,，自簽訂之日起生效。

尋獵時間為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止,。

四,、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具同等法律效力,，對未盡事宜，雙方可協(xié)調(diào)

另立補充協(xié)議,。雙方簽字蓋章后生效,。

甲方（簽章）：____________

代表人：__________________

乙方（簽章）：____________

代表人：__________________

________年______月______日

委托招聘合同協(xié)議篇十一

甲方：________________________（以下簡稱甲方）

乙方：_______________________（以下簡稱乙方）

甲乙雙方就甲方委托乙方尋找所需_____而達成如下協(xié)議：

一、甲乙雙方保證各自為合法成立并有效的組織（企業(yè)）,。乙方有從事該項服務(wù)的資格,，甲方確認向乙方提供的各種資料的真實性,，雙方就各自的確認承擔相應(yīng)的法律責任。

二,、甲乙雙方協(xié)商確認委托搜索（獵?。____的具體要求，填寫（委托招聘書）,，乙方根據(jù)（委托招聘書）要求為甲方搜索（獵?。┫嚓P(guān)_____，該委托招聘書作為本合同的附件,。

三、本次委托的總服務(wù)費_________人民幣,。合同簽訂之日,，甲方須支付委托金_______元人民幣；其它服務(wù)費甲方在推薦的_____試用_______天之內(nèi)支付________元人民幣,；試用_____天之內(nèi)再支付_________元人民幣,。

四、乙方在收到委托金本合同生效后,，應(yīng)根據(jù)甲方的要求為甲方提供_____,，并保證提供_____的真實性，同時協(xié)助甲方安排有關(guān)面試的事宜,。

七,、本合同簽訂后，乙方未能向甲方提供候選人的應(yīng)退還委托金,；雖提供人選而甲方最終未能試用的,，委托金不予退還。

八,、本合同簽訂后,，若甲方單方面終止本合同，已付費用不予退還,；乙方單方終止合同的,，退還所有甲方已付費用。

九,、本合同為甲方委托一個_____適用,，超過一個的另行說明。

十,、本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決,。如有補充合同與本合同有同等法律效力。

十一,、本合同及附件一式兩份,，雙方各執(zhí)一份,，附件作為合同的組成部分，與本合同有同等法律效力,。

甲方：____________________

乙方：____________________

xx年xx月xx日

委托招聘合同協(xié)議篇十二

甲方：（以下簡稱甲方）

乙方：（以下簡稱乙方）

甲乙雙方就甲方委托乙方尋找所需人才而達成如下協(xié)議：

一,、甲乙雙方保證各自為合法成立并有效的組織（企業(yè)）。乙方有從事該項服務(wù)的資格,，甲方確認向乙方提供的各種資料的真實性,，雙方就各自的確認承擔相應(yīng)的法律責任。

二,、甲乙雙方協(xié)商確認委托搜索（獵?。┤瞬诺木唧w要求，填寫（委托招聘書）,，乙方根據(jù)（委托招聘書）要求為甲方搜索（獵?。┫嚓P(guān)人才，該委托招聘書作為本合同的附件,。

三,、本次委托的總服務(wù)費_________人民幣。合同簽訂之日,，甲方須支付委托金_______元人民幣,；其它服務(wù)費甲方在推薦的人才試用_______天之內(nèi)支付________元人民幣；試用_____天之內(nèi)再支付_________元人民幣,。

四,、乙方在收到委托金本合同生效后，應(yīng)根據(jù)甲方的要求為甲方提供人才,，并保證提供人才的真實性,，同時協(xié)助甲方安排有關(guān)面試的事宜。

五,、甲方應(yīng)在自面試之日起五天內(nèi)將是否試用的意見及理由書面通知乙方,。如試用，乙方將以此時間作為收取服務(wù)費的基準日,，并按上述第三條執(zhí)行,。

六、人才的保證期為試用之日后的三個月,。在這期限內(nèi),，甲方若辭退乙方提供的人才，甲方已支付的委托金和服務(wù)費不予退還,，但乙方應(yīng)免費按本合同程序再為甲方推薦人才,，如甲方正式試用乙方推薦人才，乙方本次服務(wù)完成，不再有保證期,。

七,、本合同簽訂后，乙方未能向甲方提供候選人的應(yīng)退還委托金,；雖提供人選而甲方最終未能試用的,，委托金不予退還。

八,、本合同簽訂后,，若甲方單方面終止本合同，已付費用不予退還,；乙方單方終止合同的,，退還所有甲方已付費用。

九,、本合同為甲方委托一個人才適用,，超過一個的另行說明。

十,、本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。如有補充合同與本合同有同等法律效力,。

十一,、本合同及附件一式兩份，雙方各執(zhí)一份,，附件作為合同的組成部分,，與本合同有同等法律效力。

甲方：

乙方：

xx年xx月xx日