當工作或學習進行到一定階段或告一段落時,，需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下，肯定成績，找出問題,，歸納出經驗教訓，提高認識，明確方向,，以便進一步做好工作，并把這些用文字表述出來,，就叫做總結,。那關于總結格式是怎樣的呢？而個人總結又該怎么寫呢,？以下是小編收集整理的工作總結書范文,，僅供參考，希望能夠幫助到大家,。

財務年度工作總結不足篇一

在工作中,，自己按照發(fā)展要有新思路，改革要有新突破,，開放要有新局面,，各項工作要新舉措的要求，在工作中要能夠堅持原則,，秉公辦事,，顧全大局，以新《會計法》為依據,。遵紀守法,，遵守財經紀律,。認真履行會計崗位職責，一絲不茍,，忠于職守盡職盡責的工作,。服從組織安排，并能按時保質保量完成崗位任務工作,。主動利用會計的優(yōu)勢和特長,，給領導當好參謀，合理合法處理好財會業(yè)務,。對各辦公室人員所需報銷的單據進行認真審核，為領導把好第一關,，對不合理的票據一律不予報銷,，發(fā)現問題及時向領導匯報，認真做好會計基礎工作,，認真審核原始憑證,，會計憑證手續(xù)齊全，裝訂整潔符合要求,，科目設置準確,，帳目清楚，會計報表要準確及時完整定期向領導匯報財務業(yè)務執(zhí)行情況,，除按時完成本職工作之外,，還能完成臨時性工作任務。

生活中繼續(xù)發(fā)揚勤儉節(jié)約,、團結互助的優(yōu)良作風,，并有意識約束自己的言行，努力做到：能自己解決的絕不找領導解決,，能暫時湊合的絕不跟領導反映,，絕不提過分和無理的要求。同時,，正確處理好工作與生活的關系,，以積極健康的生活狀態(tài)為工作打下了良好的基礎。

我深知作為財務顧問工作人員,，肩負的任務繁重,，責任重大，為了不辜負領導的重托和大家的信任,，更好的履行職責,，就必須不斷的學習，因此把學習放在重要位置,，認真學習業(yè)務知識和煤礦兼并重組的新形勢下的政策,，自己無論是在政治思想上還是業(yè)務水平方面,，有了較大的提高。堅持把學習和積累作為提升自身素質,，提高工作能力的基本途徑,，堅持把參加各種學習活動與業(yè)務學習結合起來，并認真做好重點學習筆記,。工作中能認真執(zhí)行有關財務管理規(guī)定,，履行節(jié)約，勤儉辦公,，務實開拓,。

收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重，加強收支管理,，既是緩解資金供需矛盾,，發(fā)展事業(yè)的需要，也是貫徹執(zhí)勤儉辦一切事業(yè)方針的體現,。為了加強這一管理,，我們建立建全各項財務制度，財務日常工作,，就可以做到有法可依,，有章可循，實現管理的規(guī)范的制度化,。對一切開支嚴格按財務制度辦理,，對一些創(chuàng)收積極進行催收，使得局和中心財務財務能夠集中財力辦公,，通過財務室認真落實的執(zhí)行,，收效非常明顯。在經費相當緊張的情況下,，既保證局和中心一系列政黨業(yè)務活動和財務收支健康順利地開展,，又使各項收支的安排使用符合發(fā)展的要求，極大的提高了資金的使用效益,，達到了增收節(jié)支的目的,。

年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務，主要是進行結清舊賬,，年終轉賬和記入新賬,，編制會計報表等，財務報表是僅反映單位財務狀況和收支情況的書面文件,，單位領導了解情況,，掌握政策，指導本單位預算執(zhí)行工作的重要資料,，也是編制下年度財務收支計劃的基礎,。認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表,。寫出分析，能過分析總結出管理中的經驗,，提示出存在的問題,，以便改進財務管理工作，提高管理水平也為領導的決策提供依據,。

在過去的一年中,，工作取得的成功是離不開公司領導以及同事們的指導與幫助的。但是這一年來,，自己也是存在不足的,，對財務顧問的工作還不夠細致，存在一點小瑕疵,。

在新的一年中,，繼續(xù)保持過去一年好的一面，改正存在的不足,，力爭上游，努力把工作做到更好,。

財務年度工作總結不足篇二

我部在聯社的正確領導和省聯社,、銀監(jiān)局、人民銀行的監(jiān)管與指導下,，按照年初制訂的年度財務會計工作計劃,，緊緊圍繞聯社經營目標，積極投身農村信用社體制改革,，嚴格按照產權制度改革和完善法人治理結構的要求,，認真組織會計核算，保障改革的順利開展,；繼續(xù)強化內部管理各項工作,，強化對內勤人員考核，充分調動主辦會計的工作積極性,，發(fā)揮會計人員的管理,、監(jiān)督職能，加強會計輔導檢查監(jiān)督工作,，積極防范化解內控風險,；堅持從緊理財、從嚴管財原則,，繼續(xù)實行“一次核定,、序時使用、節(jié)余獎勵,、超支不補”的費用管理辦法,，努力降低經營成本,，提高經營效益。今年我部主要抓了以下幾項工作：

根據《中國人民銀行關于印發(fā)〈農村信用社改革試點專項中央銀行票據操作辦法〉的通知》（銀發(fā)[xx]181號）和《中國人民銀行關于印發(fā)〈農村信用社改革試點資金支持方案實施與考核指引〉的通知》（銀發(fā)[xx]4號）精神,，今年年初,，我部在聯社統(tǒng)一領導下，會同信貸營銷部,，圍繞以統(tǒng)一法人體制為產權形式,，以認購央行專項票據為資金支持方式，以提前兌付央行專項票據為目標,，制定了詳細可行的“增資擴股及降低不良借款計劃”,，并積極實施。

一季度末,，我市聯社經過努力,，如期認購了央行專項票據萬元，全部用于置換不良借款,，其中呆帳借款萬元,，呆滯借款萬元，在我部組織協調下,，當日進行了賬務處理,。

二季度，我部與信貸營銷部,、監(jiān)察審計部共同組織開展了清產核資工作,，按照中介機構的清核結果及要求，將部分抵債資產處置凈損失,、固定資產盤虧,、委托資產凈損失等通過沖減凈資產方式進行了處理，共沖減凈資產萬元,；同時對剩余的歷年積累根據國發(fā)[xx]15號文件精神,，計提了風險準備金萬元，并用于沖銷呆帳借款萬元,。

五月份,，我社按照計劃開展了增擴股金工作，共增擴股金萬元,，股本總額達7萬元,，年末，我社的資本充足率達%（人行統(tǒng)計口徑）,，極大地增強了我社的抗風險能力,。四月份，我部為了適應新時期農村信用社股金管理的要求，制訂下發(fā)了《農村信用合作聯社股本金管理辦法及相關會計核算手續(xù)（試行）》,，規(guī)范了擴股,、退股、轉股,、掛失,、分紅等行為。十二月份,，結合省聯社綜合業(yè)務系統(tǒng)股金核算程序的升級,，我部再次組織了對股金核算的規(guī)范工作，按照銀監(jiān)部門的要求區(qū)分了資格股與投資股,，全部統(tǒng)一換發(fā)了新版股金證,。二月份和六月份，我部按照銀監(jiān)部門的要求,，先后兩次聘請會計師事務所,，組織了對股本金的審驗工作，每次都按時保質地完成了任務,，保障了改革的順利開展,。

年初和年末，我部在聯社統(tǒng)一領導下,，分別制訂,、完善了xx年度和xx年度考核辦法，對考核辦法和工資分配制度進行了較大的改革,，極大地調動了廣大干部職工的工作積極性。同時,，參照省聯社下達的各項經營指標以及我市聯社確定的經營目標,，我部在充分調查、測算的基礎上,，下達各社利息收回,、財務費用、庫存現金等考核指標,。為了使下達的指標更具科學性,，我部一是派員深入到基層信用社有重點地組織調查，二是通過發(fā)放調查表進行統(tǒng)計,，參照各社前幾年的實績,，并與實際情況相結合，三是由會計輔導員逐社參與各項指標的測算,，努力使我們下達的指標更具合理性,，從而增強了基層社完成相關指標的信心。

指標下達后，按照考核辦法的要求,，我部每月都及時地對各社完成指標的情況進行考核,，一不打和牌，二確保公正,，并不斷加強對各社完成指標情況的檢查和督促,，幫助基層社切實解決工作中遇到的困難。

據統(tǒng)計,，今年全市信用社表內正常借款利率收回率為%,，表內逾期借款利息收回率為%，實際收回表外利息萬元,，完成了下達表外收息任務的%,，較好地實現了經營收入的增長。

財務年度工作總結不足篇三

xx年度,，在學院黨委,、行政的領導下，在其他系（處,、部,、室）的支持和配合下，經過計財部全體同志的共同努力,，各項工作取得了較大成績,，圓滿完成了目標任務。現總結如下：

（一）認真組織全體同志學習了馬列主義,，使大家統(tǒng)一了思想,，提高了認識。

（二）堅決貫徹黨的路線,、方針和政策,，忠實執(zhí)行院黨委的決議、決定,，尤其是學院出臺的12項規(guī)章制度,，全體同志不但能認真學習、深刻體會,，而且還能夠嚴格遵守和執(zhí)行,。

（三）認真開展黨日活動、召開民主生活會,，抓好黨支部自身建設,，做到了支部團結，黨員以身作則,、勤政廉政,，有較強的凝聚力和向心力,，充分發(fā)揮了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

（四）通過學習,，全體同志的職業(yè)道德,、愛崗敬業(yè)和奉獻精神得到了進一步提高，有力地調動了全體同志的工作積極性,。

（一）由于我院教職工152人沒有上事業(yè)編制,，根據國家規(guī)定該部分人員市財政不撥付任何經費。通過多次向市政府,、市財政局匯報,，使學院今年的正常事業(yè)經費和社會保障費撥付總額突破了600萬元，增長8,。6%,，高于市本級教育事業(yè)費6。4%的增長幅度,。

（二）經過多方工作,，積極爭取，使市財政對學院的事業(yè)經費和專項經費撥款達到105萬元,，與去年相比增長603%,。

（三）根據銀行對高校貸款突然降溫的嚴峻形勢，進一步解放思想,，拓寬思路,，千方百計做好借貸款工作，先后與南陽市建行,、工行,、中行、農行,、商業(yè)銀行以及鄭州市交通銀行,、廣東發(fā)展銀行等多家金融機構聯系，洽談貸款事宜,。全年爭取到銀行貸款1500萬元,，市財政無息貸款300萬元,，吸收教職工集資款750萬元,，合計2550萬元，與去年相比增長170%,，滿足了學院重點建設工程的資金需求,。同時，學院還與農行南陽市分行簽定了全面合作協議,，協議貸款5600萬元,，基本上解決了學院xx年度的建設資金問題。

（四）通過采取加大獎懲力度等措施，使學生的繳費率由開學時的26%,，上升到年末的99%,，與去年相比上升了近3個百分點，解決了多年來困擾學校的學生欠費問題,。

（五）在多次協商的基礎上,，學院與南陽市農行宛城區(qū)支行簽定了國家助學貸款合作協議書。經過銀校雙方兩個多月艱苦細致地工作,，共分三批向我院貧困學生約600人發(fā)放了國家助學貸款242萬元,，其中學費181萬元，生活費61萬元,，凡提出申請并符合國家和學院助學貸款條件的貧困生全部享受到了國家助學貸款,，與去年相比享受學生人數增長606%，貸款總金額增長295%,。

（六）針對學院財務管理出現的新情況,、新問題，整理,、修訂,、完善了學院財務管理的有關規(guī)章制度，并于9月份匯編成《南陽理工學院財務管理制度匯編》,，既起到了宣傳作用又便于操作,，使財務管理的規(guī)范建設又上了一個新臺階。

（七）在充分進行調查研究的基礎上,，及時編制了學院xx年度經費收支預算,，經院長辦公會、黨委會審查后,，由三屆三次教代會審議通過,。在執(zhí)行過程中，嚴格管理,，遇有個別預算調整時,，做到了按程序審批，保證了年度預算的圓滿完成,。xx年元月上旬拿出了決算報告,。

（八）按照學院改革的新要求，在制訂各單位公用包干經費時加大了向教學,、科研,、學生教育和管理、實驗室建設的傾斜力度,。同時,，制訂多項財務管理的規(guī)章制度,，并狠抓落實，嚴格控制消耗性支出,，充分發(fā)揮了包干經費的使用效益,，年度財務決算表明，各單位包干經費執(zhí)行情況良好,。

（九）本著原則性與靈活性相結合的原則,，嚴格執(zhí)行財經紀律和財務制度，通過檢查前,、檢查中,、檢查后做深入細致地工作，在審計,、稅務,、物價、國有資產,、預算外資金等多次大檢查中,，為學院節(jié)約費用90%以上。

(十)根據學院年度工作任務,，通過征求院內各單位意見,，在進行市場調查的基礎上，及時編制了學院年度物資采購計劃,。

（十一）制定并嚴格落實《南陽理工學院儀器設備及維修招標暫行辦法》,，充分發(fā)揮學院在物資采購中的規(guī)模優(yōu)勢，堵塞了漏洞,，進一步降低了物資購置成本,，充分發(fā)揮了資金的使用效益，全年共組織和參加大小招標30次以上,，為學院節(jié)約資金200萬元以上,。

（十二）在物資采購計劃的實施過程中，嚴格執(zhí)行,，杜絕了物資購置的隨意性,，并寫出了年度物資購置計劃執(zhí)行情況的報告。

（十三）加強固定資產的日常管理,。如于xx年6月份,，對現

代技術教育中心的固定資產進行了抽查，弄清了我院彩電的購置,、使用,、庫存等情況,。針對發(fā)現問題,，及時糾正,，使固定資產在購置、驗收,、報廢,、報損等方面做到了規(guī)范化。從xx年11月1日到11月30日,，對全院的固定資產進行了全面的清產核資,，摸清了家底，為進一步提高固定資產的使用效率,，切實發(fā)揮固定資產在教學,、科研和事業(yè)發(fā)展中的重要作用奠定了基礎。

（十四）由于我院教工住宅樓尤其是1—3號樓建成時間較長,，又加之人員變動頻繁,，致使基礎資料很不完備。通過數十次艱苦細致地工作,，教職工住宅樓整樓的房產證已辦理完畢,。為節(jié)約交易費用，各參加房改住戶的房產證,，凡不準備在家屬院內再調整住房的,，已辦理完登記申辦手續(xù)，既將拿到房產證,，凡準備再調整住房的,，待住房調整完畢后辦理。

（十五）經過調查研究,，完善了水電,、綠化、校園衛(wèi)生等管理辦法,，會同學生工作部與學生生活服務中心,、物業(yè)中心、五年制教學部簽定了經營服務合同,。

（十六）對經營合同的履行情況進行經常性的監(jiān)督檢查,，每月至少檢查兩次，嚴格兌現獎懲,。年末,，又對兩個中心的合同履行情況進行了滿意率的測評。

（十七）狠抓安全責任制和責任追究制,，制定完善安全制度,，落實現金管理規(guī)定，時刻擰緊現金庫存限額這根弦,，對庫存現金不定期的抽查,，杜絕被盜,、火災等事故的發(fā)生。

在院黨委的正確領導下,，,，轉變教育思想，更新教育觀念,，認清形勢,，團結拼搏，努力工作,，節(jié)約挖潛,，多渠道籌措教育經費，為學院事業(yè)的快速發(fā)展提供應有的資金保障,。

財務年度工作總結不足篇四

今年,，按照公司提出的年度目標及長遠發(fā)展規(guī)劃，為進一步強化財務管理工作,，主要做了以下工作：

為努力提高工程項目管理水平,，切實搞好工程項目成本收支核算，使項目成本收入最大化,、成本支出得到有效的,、合理的控制，擴大工程項目效益空間,，嚴格按照《項目經理部財務管理及核算辦法》,、《經濟活動分析暫行辦法》要求，對所屬工程項目的月份成本歸集,、月份成本收支核算與分析進行了進一步規(guī)范,，努力把項目成本收支核算與分析做好，通過對該項制度的運作實施,，對進一步加強項目管理工作起了較好的作用,。

1、認真按照《〈建造合同〉準則》要求,，建立預期效益分析制度,，深化工程項目責任成本核算，強化工程項目的效益管理,，建立了以技術,、財務為中心的清算索賠工作機制，定期對清算索賠情況進行分析,，加強工程項目清算索賠工作,，克服先干后算、邊干邊算的弊病，避免為業(yè)主義務勞動現象的發(fā)生,；對全部工程項目進行了認真系統(tǒng)的成本收支分析及工程變更,、量差、料差的索賠情況分析,，根據分析，對存在的管理方面的問題進行了認真的整改規(guī)范,，有效的促進了工程項目的管理,。2、根據公司的實際情況,，今年嚴格規(guī)范了各單位年度財務預算的編制與執(zhí)行控制工作,，將全面推行預算管理作為財務工作的重點，以預算管理為手段,，實現效益最大化為目的,，工程項目嚴格實行目標責任成本預算包保、公司機關各部門加強預算經費的日常財務監(jiān)督檢查,，實施過程控制,。重點抓了工程項目責任成本預算編制，管理經費預算控制,，加強成本過程控制,。通過嚴肅工程項目責任成本目標考核獎罰兌現，使各工程項目充分認識到了責任成本預算的重要性,、嚴肅性,。對成本過程控制要按照誰管理、誰負責的原則,，明確劃分責任中心,，層層分解落實管理責任，嚴格成本考核一票否決,，把成本嚴格控制在責任目標成本之內,；嚴格管理責任與經濟利益緊密掛鉤，嚴格過程考核,，及時兌現獎懲,，努力實現企業(yè)和員工效益的雙收雙盈，杜絕責任效益的浪費和流失,。

3,、進一步修訂完善了《工程項目考核評價實施辦法》，及時與各項目簽定的《工程項目管理目標責任書》,，加強了在建工程項目的過程考核,、監(jiān)控、分析及竣工項目的考核兌現工作；按照責任書目標,，全部進行了考核,，并對考核結果進行兌現，有力的促進了在建工程項目責任目標的實現,。

1,、不斷加強和完善資金管理措施、辦法,，印發(fā)了《關于實行債權清收月報制度的通知》,，制訂印發(fā)了《關于加強債權清收目標及措施的通知》，更好地發(fā)揮財務管理以資金管理為中心的作用,，完善措施加大工程清收索賠及各類債權的清收力度,；在工程索賠清算方面，為實現項目效益的最大化,，實現資金的快速回籠,，公司對已竣工及即將竣工的工程項目分別與分管領導及項目經理簽訂了清算清欠責任書，實施責任獎罰,，收到了較好的效果,，清算清欠取得了重大成效；

在工程拖欠款清欠方面,，為盡快緩解資金緊張狀況,，對拖欠比較嚴重的老大難債務業(yè)主，我們積極利用法律及有效的社會關系資源進行債權清收,，效果顯著,，利用法律武器全部收回，從而有效的緩解了部分資金需求,、降低了資金成本,。

在單位內部掛支清理方面，針對內部掛支不斷增加的情況,，公司采取強制措施,，制訂了《關于嚴肅內部掛支管理規(guī)定的通知》，根據工程等不同情況,，對所屬單位分析制訂內部掛支限額,，實行了單位內部資金及掛支日報制度，對掛支超限額的單位負責人及財務主管進行通報并實施處罰,，使內部掛支及時得到清理,，掛支額度得到了有效的遏制，收到較好效果,；2,、在資金管理方面，不斷完善并嚴格執(zhí)行公司《資金管理辦法》及采取的相關資金管理措施，嚴格各單位月份,、季度資金用款計劃,，嚴格實行各單位銀行資金a、b戶的報批日常管理及貨幣資金日報,、周報,、月報制度，加強各單位資金的監(jiān)管力度,，杜絕各單位以任何形式的各類融資及擔保行為,；進一步制定資金管理措施，加強對各單位資金的監(jiān)控力度,，加大對各單位貨幣回籠的獎罰力度,，明確清欠目標,，落實清欠責任,，確保貨幣資金的回籠率，將清收清欠作為公司生產經營中的重要工作抓緊抓實,，對各單位作為一項重要的責任考核內容嚴格考核,，對清收清欠目標完不成的不于考核兌現。

3,、嚴格各項費用的計提上繳,，嚴格確保養(yǎng)老金、醫(yī)保金等社會化費用及時,、足額上繳,，確保實現各項規(guī)定費用按時、準確,、足額貨幣上繳,，對拖欠應上繳款項特別是社會化保障款項嚴重的單位主責人員要嚴格按照措施規(guī)定進行相應的處罰，社會保障費用收繳率達到100%,，實現零拖欠,。

嚴格按照公司轉發(fā)集團公司會計基礎工作標準通知要求，在對各單位分析,、考核的同時,，對各單位的會計基礎工作標準化進行了認真的檢查落實規(guī)范，對發(fā)現的問題及時進行了通報并限期進行整改,，進一步強化了會計基礎標準化工作,。

財務年度工作總結不足篇五

過去的一年里，財務部在公司領導的正確領導下,，在公司各部門的積極配合下,，緊緊圍繞公司中心工作和財務重點工作，圓滿地完成了部門職責和領導交辦的各項任務，為總結經驗更好的完成20xx年的工作,，現主要從以下兩個方面予以總結：

財務部本年擔任公司本部及下屬四個子公司的會計核算與管理工作,。我部緊緊圍繞公司的發(fā)展方向,在為公司提供服務的同時, 認真組織會計核算,規(guī)范各項財務基礎工作。我部財務核算與財務管理在去年基礎上進一步加強,，核算內容更加細化,。比如,對公司 成本核算上，采用分項目核算方式,，根據公司業(yè)務特點不設立庫存,，采用隨采購隨發(fā)貨的方式，這種零庫存的方式大大節(jié)省了庫存占用的空間,。同時,，又與供貨商簽訂一定時期內同類商品價格不變的供貨協議，以降低成本;對費用的核算,，采取分部門核算方式,，隨時都可以查出每個部門每個月實際發(fā)生的費用。在日常工作中,，我部在財務收支,、賬務處理、費用的結報上都做了明確規(guī)定,。一年來,，我們嚴格按照有關財務制度規(guī)定執(zhí)行，絕不應個人情面而放松政策,。資金的結算與安排,，費用的稽核與報銷，會計核算與結轉,，會計報表的編制,，稅務申報等各項工作開展都能有序進行，按時完成,。年終決算工作我們克服人手少,、任務重等困難，加班加點完成決算任務,，并保證財務決算的準確性和財務報表的有用性,，正確反映當年的資產負債、經營成果和經濟運行狀況,。

財務管理是組織公司財務活動,，處理財務關系的一項經濟管理工作。本年我部加強公司財務管理,，體現在以下方面：

(一)在財務分析方面,。向領導提交數據,。我們每季度根據財務報表數據對收入、支出項目進行分解,，編制成本費用明細表,。在分析表的格式上與預算口徑相一致，為領導及時掌握公司財務信息提供依據,。

(二)在資產管理方面,。

1、在貨幣資金的管理上,，能夠認真做到現金日清月結,，銀行存款結算準確，保證帳實相符,。我部門人員本著認真,、仔細、嚴謹的工作作風,，保證各項資金收付安全,、準確、及時,。

2,、在應收賬款的管理上,，今年我們與業(yè)務部門溝通加大應收賬款的回收力度,，對往年的應收賬款逐一進行清理、協助催收,。在領導的支持與各位同仁的努力下,，收回多筆往年應收貨款。

3,、在存貨的管理上,，我們嚴格出入庫手續(xù)，進行定期盤點,，做到帳帳,、帳證、帳實相符,。

4,、在對公司的固定資產和低值易耗品的管理上，財務部會同綜合部對固定資產進行了一年一度的全面清查工作,，對實物的管理責任到人,，并對新增資產及時建立臺帳，做到帳實相符,。保證公司資產的完整安全性,。

5,、在對外投資管理上，我們認真審核相關協議,、文件,，積極配合投資部辦理對外投資項目的相關財務事宜。

(三)在稅收籌劃方面,。我們本著不違反財經紀律的原則下,，通過合理稅收籌劃使企業(yè)承擔合理稅賦。

在審計過程中我們積極配合審計署人員工作,，資料提供及時,、準確，順利通過檢查,。

在內部單位的溝通方面,。公司本年度下屬子公司三家、分公司一家,，每旬我部門要匯總編制分子公司貨幣資金情況表,，每月匯總編制分、子公司財務狀況表,，每季度匯總分公司編制企業(yè)所得稅季報及統(tǒng)計報表,，每年合并編報企業(yè)決算會計報表，在各分,、子公司財務部的積極配合下,，我們編報的數據準確無誤且及時。

第一,，愛崗敬業(yè),、堅持原則，樹立良好的職業(yè)道德,。 做好財務工作,，首先要能夠堅持原則、秉公辦事,、顧全大局,，以會計準則為依據，遵守財經紀律,。認真履行部門職責,，一絲不茍，盡職盡責的工作,，工作上踏實肯干,，努力鉆研業(yè)務，提高業(yè)務技能,，盡管工作任務再繁忙,，都要保質,、保量按時完成。

要合理合法處理好每一筆財會業(yè)務,，對所有需要報銷的單據進行認真審核,，對不合理的票據一律不予報銷，發(fā)現問題及時向領導匯報,，認真做好會計審核工作,。

第二，發(fā)揚團隊精神,。各工作崗位雖然有明確的分工,，也要有密切的配合，大家擰成一股繩,，做到事半功倍,。今年，我部門在財務總監(jiān)的領導下,，根據工作職責要求,，對各自工作職責進行分工落實，每個人嚴格按照自己的崗位職責工作,。財務部的工作是一個整體工作,，大家各自分工不同，但我們能做到分工不分家,，互相配合,，共同把這一年的工作做好。

第三,，加強相關學科知識學習,。財會是是一門知識性很強的專業(yè),。隨著知識的更新,，市場的變化，企業(yè)內部對財務管理的要求的提升,，我們財務人員除了要鞏固原有的財務專業(yè)知識,，更重要的還要有相關的經營以及管理方面的知識。俗話說,，只會記賬的財務不是一個好的財務,。更多的是要從所經手的經濟業(yè)務當中，發(fā)現問題,，找出原因,，并能夠找到解決的辦法。這就體現出財務人員的綜合素質,。一個好的財務人員一定是一個懂經營,、會管理,、精財務的復合型人才。這就需要我們不斷的加強各個相關學科的學習,。

一,、強化預算管理，確保資產經營目標的實現,。加強預算管理,，以降低成本費用，將成本費用嚴格控制在董事會批準的預算方案內,，以確保資產經營目標實現,。

二、做好分析工作,，為經營管理和投資決策提供有效的參考依據,。

三、加強稅收籌劃工作,。根據公司業(yè)務具體特點,，結合法規(guī)制度，充分分析論證,，合理納稅,。

四、加強財務人員的業(yè)務知識,、企業(yè)會計制度和國家有關財經法規(guī)的學習,，逐步提高財務人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力,。

總之,，感謝領導與各部門對我們工作的支持，在20xx年我部一定繼往開來,，切實做好后勤保障工作,，為我公司在新的一年中能取得更好的成績付出應有的一點微薄之力。

財務年度工作總結不足篇六

時光飛逝,，xx年的工作已經結束了,。作為一名財務出納，同時也作為一名服務住戶的物業(yè)公司人員,，文章對一年的工作進行了兩方面總結,，詳細內容請看下文物業(yè)財務個人年度總結。

我的職責主要是：認真做好住戶物業(yè)費和購水電費以及其他相關費用的現金收存,，核對前臺文員的各種票據臺賬,，做好現金日記賬，保管庫存現金,、財務印章以及相關票據,，負責支票,、發(fā)票、收據管理,，負責支出公司報賬單,，按時發(fā)放工資，辦理銀行結算及有關賬務,，協助前臺做好接待工作,，以及及時修改住戶的數據庫等事項。

一年以來,，我的工作在公司領導層的正確指導下,，依靠全體同仁的共同努力，在平凡的工作崗位上,，以細致入微的工作作風,，以樂于奉獻的工作態(tài)度，以服務無止盡的工作追求,，較好的完成了各項工作任務?，F就去年工作情況總結匯報如下：

每天小心翼翼的處理各種來源的現金收款，仔仔細細的核對各種票據,，使之票款相符,，并于當日錄入財務賬單，詳細規(guī)范做好日記賬,。做到日清日結,。主動與會計核對票據和對賬單。本著客觀,、嚴謹,、細致的原則，堅持從細微處入手,，實事求是,、不怕麻煩、細心審核,。在業(yè)主購水電的高峰期,，有時一天的現金收入達十多萬，票據百多張,，都需要我獨自反復點驗，反復核對,，確保不出一點差錯,。

因財務工作是公司的核心部門，《會計法》和各項財務規(guī)定對這一塊工作要求細致,、規(guī)范,、嚴謹,。我嚴格遵守財務紀律，按照財務報賬制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求,，進行財務記賬與報賬工作,。無張冠李戴現象，無現金坐支行為,。在審核原始憑證時,，對不真實、不合規(guī),、不合法的原始憑證敢于指出,，說明原因，果斷不予報銷;對記載不準確,、不完整的原始憑證,，予以退回，要求

經辦人員更正,、補充,。通過認真的審核和監(jiān)督，保證了會計憑證手續(xù)齊備,、規(guī)范合法,，確保了我公司財務信息的真實、合法,、準確,、完整，切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用,。同時,，按國家財務規(guī)定對每一筆收支票據的真實性、完整性進行認真審核,，經得起隨時檢查,。

財務年度工作總結不足篇七

注重政治、業(yè)務學習,，提高自身綜合素質,。積極參加公司黨委中心組的政治學習，深刻領會學習內涵,，加強自身品性修養(yǎng),，倡導“求真務實干實事”的良好工作作風。貫徹黨的“十七大”精神和“三個代表”重要思想,，落實貫徹科學發(fā)展觀,，不斷提高自身的理論水平和思想覺悟。力求把科學發(fā)展觀貫穿于想問題、作決策,、干工作的全過程,。堅持講實話、辦實事,、求實效,。自覺學習稅法、財務專業(yè)知識,，認真踐行會計人員職業(yè)操守,，熱愛本職工作，吃苦耐勞,，竭盡自己所能做好本職工作,。

20xx年，公司為加大責任制考核力度,，保證責任制的貫徹落實,，制定了考核辦法，細化了各項指標和日常工作的考核,。在此基礎上,，我們也加大了財務基礎工作建設，從粘貼票據,、裝訂憑證,、簽字齊全、印章保管等最基礎的工作抓起,，認真審核原始票據,，細化財務報賬流程。在工作中,，我經常把自己放在公司的總體框架中來反思自己,，審視自己，看自身能力和素質的提高幅度,，能不能適應公司發(fā)展的需要,、能不能適應形勢任務的需要，能不能適應完成正常工作的需要,。我經常告誡自己,，要在公司立得住腳，不辜負領導的期望,，自身素質的強弱是關鍵,。在實際工作中，本著客觀,、嚴謹,、細致的原則,，在辦理會計事務時做到實事求是,、細心審核,、加強監(jiān)督，嚴格執(zhí)行財務紀律,，按照財務報賬制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求進行財務報銷工作,。

在審核原始憑證時，對不真實,、不合規(guī),、不合法的原始憑證敢于指出，堅決不予報銷;對記載不準確,、不完整的原始憑證,，予以退回，要求經辦人員更正,、補充,。通過認真的審核和監(jiān)督，保證了會計憑證手續(xù)齊備,、規(guī)范合法,，確保了會計信息的真實、合法,、準確,、完整，切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用,。我認為,，要想順利完成工作，提高工作效率,，就必須堅持原則,，公司的各項規(guī)定要堅決遵守，具體問題具體分析,就必須持正確心態(tài),，一絲不茍,，不驕不餒。只有做到這些,，才能稱得上是為公司負責,，為部門負責，更是為自己負責,。

20xx年年審核各類單據1460余份,，制作憑證400余張，準確率均達到99%以上;進行了一次固定資產盤點,，對報廢,、調撥、毀損的固定資產及時進行了處理，有效保證了固定資產核算的真實性;負責本部門采購計劃的編制和物質的領用管理,，做到既不短缺又無富余,。

20xx年是我公司最不平靜的一年，放假時間長,，煤炭生產產量低,，公司嚴重資金不足。特別是在公司最困難的日子里,，資金短缺的矛盾顯得更加突出,。但是為了整個礦山的發(fā)展，我千方百計想辦法,、找出路,，去彌補公司資金的短缺，在困難時期為公司購進掘進機,、猴車安裝,、大功率排水設備等大件設備保證了資金支持，壓縮其它方面可緩后的開支,，把真正有限的資金用到刀刃上,，該花的錢一分不少，不該花的錢一分不出,，為企業(yè)渡過難關,，最后戰(zhàn)勝困難，提供了有力的支持,。在20xx年資金極其困難的情況下,，不拖欠工人工資，做到按規(guī)定時間準時開資,，限度地維護職工隊伍情緒穩(wěn)定,。

在財務戰(zhàn)線上，本人始終以敬業(yè),、熱情,、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報賬的同事,，能夠做到一視同仁,，熱情服務、耐心講解,，做好會計法律法規(guī)的宣傳工作,。在工作過程中，不刁難,、不拖延;對真實,、合法的憑證,，及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證，指明原因,，要求改正,。

首先，工作不夠細心,。作為一個財務工作者,，細心是應該具備的基本條件,，對待問題的解決方法過于單純,，工作方法過于簡單;看問題有時比較片面，以點蓋面,，此外在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜,。在以后的工作中我會克服這些缺點，努力讓領導放心,。

其次,，不善于溝通。不善于溝通屬于財務人員的通病,，但對于一個和外部門聯系較多的崗位來說,，這也是必須要改正的缺點。

尤其是對于別人的誤解,，甚至是斷章取義的曲解,，自己總覺得是小事不愿意去解釋，而這些小事往往會造成不可低估的影響,，甚至影響到部門工作的開展,。

再次，在業(yè)務理論水平和組織管理能力上還有待于進一步提高;應把自己放在一個更高的高度看待問題,、解決問題,，為領導排憂解難，做到讓領導省心,、公司放心,。

財務年度工作總結不足篇八

在今年月底，也就是咱們第三展廳辦公的第一天,，我正式加入了安都這個大家庭,，轉眼間已經到年末了，我也從一個開始只負責出納工作的財務人員提升到了負責整個財務工作的部門主管,，在這里非常感謝董事長和王經理給我這次機會,，謝謝他們的信任和鼓勵，也謝謝各位同事對我工作的理解和支持,，謝謝大家,！

今年的財務部有了一個全新的開始,，人員結構有較大的調整，基本上都是新人,、新崗位,，帶隊的任務落在我的肩上。我們都感到擔子重了,、壓力大了,，但是我們沒有畏縮，在領導的正確引導和各部門的大力支持下,，憑著責任心和敬業(yè)精神,，我們逐步成熟起來。為了進一步的發(fā)展和提高,，我對這半年多的工作做一下簡單的總結：

首先,，在客觀、嚴謹,、細致的原則下,，截止到20xx年12月底，審核各類單據19000余份,，制作憑證2800余份,，編制各類報表百余份，準確率均達到99%以上,。

其次,，在公司的支持下，財務部與外部建立并保持了良好的聯系,，友好妥善地處理了各單位的往來款項的收支,，同時與銀行建立了優(yōu)良的銀企關系，與稅務機構建立了良好的稅企關系,，并圓滿完成了對統(tǒng)計,、工商等各部門有關資料的申報工作，為公司下一步更好的完成財務工作,，打下了良好的基礎,。

尤其今年完成了幾項重要的工作：

第一，開通了基本賬戶的網上銀行,，因為咱們的基本賬戶在平谷,，距離比較遠，開通網銀之后,，大大方便了各種業(yè)務的收付以及賬戶的查詢和管理工作,，挺高了工作效率，減少了成本費用

第二,，安都數控正式成為一般納稅人,，增值稅專用發(fā)票最高限額由1萬元增至10萬元,，為數控公司以后的發(fā)展奠定了良好的基礎

第三，在王經理的大力支持下,，財務部幫全體正式員工辦理的社保手續(xù),，讓大家得到了實惠，以后的生活也得到了保障,，工作起來無后顧之憂

在新的年度中,，財務部的工作還有很多地方有待改進，財務制度要逐步完善,，執(zhí)行力度要更加強大,。

在下一步的工作中，我們要虛心向同行和同事學習工作和管理方面的經驗,，借鑒好的工作方法,，同時努力學習業(yè)務理論知識，擴大獵取知識的范圍,，不斷提高自身的業(yè)務素質和管理水平，使財務的全面素質再有一個新的提高,，以適應公司的發(fā)展和需要,，可以為領導排憂解難，做到讓領導省心,，公司放心,。

總之，在這一年的工作中,，有成績和喜悅,，也有不足之處，但我們會在今后的工作中不斷努力,、不斷改進,。我確信公司財務部是一個團結、高效的團體,，每位成員都能夠獨擋一面,，我有信心協同財務部全體人員與安都共同走向輝煌！

財務年度工作總結不足篇九

20xx年來,，對集團公司的財務管理工作來說是至關重要的一年,。今年，從外部環(huán)境來看,，受電力工業(yè)結構調整和節(jié)能降耗要求的影響,，火電建設投資增速大幅下降，市場開發(fā)困難重重,，公司面臨的經營壓力不斷增加,；從內部經營來看,，商業(yè)街的建設、公司的技術改造和海外市場的開拓使集團公司的經營管理面臨著有史以來的挑戰(zhàn),；從上級單位的工作要求來看,，財務部今年的重點工作是認真貫徹落實國網公司和省公司的安排部署，全力推進財務管理“六統(tǒng)一”和“五集中”,，要基本建成財務集約化管理體系,；從集團公司自身的經營管理面臨的問題來看，經營額不足和資金嚴重短缺,，要求我們以加強資金管理和進一步深化“三節(jié)約”活動為突破口,，不斷強化公司財務管理，提高服務質量,，為公司的持續(xù)發(fā)展提供財務支撐,。我是集團公司中層干部中的一名新兵，財務部又是集團公司重要的經營管理職能部門,，面臨此種經營形勢,，做為部門負責人自感自己責任重大。為此,，一年來我不敢稍有懈怠,，努力以自己的實際行動和工作業(yè)績回報我們的衣食父母，回報公司領導和全體職工對自己的信任,。

現將我本人一年來在德,、能、勤,、績,、廉等方面的表現做如下匯報：

財務集約化管理工作。財務集約化管理是省公司推進“三集五大”工作的重要組成部分,，是深化“四化”工作,、推進公司發(fā)展方式轉變的重要舉措。是20xx年省公司考核我公司經營業(yè)績完成情況的主要指標之一,。一年來,，我本人高度重視此項工作，積極組織,，層層落實,，在集團公司領導和廣大財務人員支持和共同努力下，本著到既要符合本公司經營管理需要,，更要遵循國網公司集約化管理原則的工作思路,，從年初對我公司現行會計科目體系與國網公司財務管控會計科目體系進行差異分析，確定財務管控模塊的核算科目體系,，到9月末財務快報與中期報表一次在省公司管控平臺并表成功,。我們在省公司的要求的時間內,，順利、圓滿的完成此項工作,。目前該核算管理系統(tǒng)運行正常,，財務管控工作取得了階段性成績。

“依法治企年”工作,?！耙婪ㄖ纹竽辍被顒邮鞘」窘衲臧才诺牧硪豁椫攸c工作。根據陜西省電力公司依法治企年工作方案及集團公司“依法治企年”活動工作方案中的工作重點及各部門職責分工,，我根據自己對集團公司核算業(yè)務的了解和工作經驗,，以在自查過程中及時發(fā)現問題為工作重點查找問題。在此項工作中我們共計自查出合同風險,、債務風險,、債權風險，財務信息風險,，多元化經營風險,，資金內部管理風險，擔保風險等七個風險點,，并分析原因,，逐一落實，提出一系列整改措施和意見,。已形成“依法治企年”財務工作自查報告；資金安全管理清查報告,；財務崗位責任風險管理報告等上報相關部門,，并完成財務資產領域崗位廉潔從業(yè)風險辨識匯總表的填報。很好的完成了“依法治企年”活動的各項工作,。

“小金庫”專項治理工作,。此項工作是國務院高度重視的一項工作。在上級單位的指導和集團公司相關部門的配合下,，我本人及時組織財務部及相關單位就“小金庫”專項治理工作召開專題會議,，學習了《西北電力建設集團公司“小金庫”專項治理工作實施方案》，傳達了公司黨政機關“小金庫”專項治理工作會議精神和要求,。按照上級要求認真清理檢查“小金庫”,，做到自查不走過場、不留死角,，及時發(fā)現和解決存在的問題,。按照《西北電力建設集團公司“小金庫”專項治理工作實施方案》的要求，重點圍繞六大項“小金庫”形式開展清查活動,，對各類賬戶,、保險柜進行了認真細致的清查,。目前自查工作已經完成，已做好迎接國資委復查的準備,。

財務部三年規(guī)劃工作,。為準確把握財務工作在公司發(fā)展中的功能定位，我們以增強公司財務管控能力,、提升運營效率和效益為目的,，以建立適應現代企業(yè)制度要求、科學高效的財務集約化管理體系為目標,，以財務資源的集約化運作為中心,，以優(yōu)化調整財務職責權限及組織結構為組織保障，根據集團公司三年規(guī)劃領導小組的要求,，根據本公司目前的經營特點,，和公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，制定了20xx—20xx年財務工作規(guī)劃,。并借此加強全面風險管理,，健全內部控制機制，依法從嚴理財,，打造高素質的財會隊伍,。此項工作的完成為今后三年的財務管理工作做出了明確的要求和定位。

資金管理工作,。由于公司多年來缺乏必要的經營積累和經營額（合同額）嚴重不足,，導致公司自今年年初開始經營性現金流嚴重不足。擴大對外融資規(guī)模和提高公司信用等級成為今年財務部日常工作的重點,。為滿足公司自身經營和配合公司對國外epc工程項目對保函額度的需求,，從年初開始，在維持公司原有信用規(guī)模的基礎上,，我主動與中國銀行,、浦發(fā)銀行、興業(yè)銀行等多家銀行聯系,，先后為公司辦理流動資金貸款1500萬元,，新增國內保函信用額度1.5億元和國外保函信用額度2200萬美元；解決了武漢亞奇項目2824萬元的履約保函及預付款保函辦理的燃眉之急,，也為國外項目的保函需求做好了儲備,。

確保了公司日常經營資金的需求。

不斷夯實財務管理基礎工作,。在日常管理工作中,，要求公司機關和各經營單位以遵守財經紀律，按照財務制度進行核算為前提，嚴格審查各項經濟業(yè)務,，切實做好會計核算的基礎工作,，及時準確完成日常會計核算及財務報表報送工作；同時督促各單位加緊應收款項的回收和備用金的清理,，對緩解資金壓力起到了重要作用,；根據在財務日常工作管理方面存在的漏洞與不足，補充和修訂了部分規(guī)章制度,，建章立制工作有序進行,；按照集團公司財務檢查制度的要求，不斷加強了公司的財務檢查力度,，今年以來我親自帶隊,，已安排了多次財務檢查工作，收到了不錯的效果,，也得到了被查單位領導和相關部門的認可和大力支持,，在年終我們還將再安排一次財務專項檢查，以確保集團公司年度財務考核指標的如實,、全面完成,；外圍工作安排有序，與省公司,、各金融機構,、稅務機關等單位在擔保審批，資金回收,，融資審批和稅務稽查等方面都保持著有效和良好的溝通,。

在反腐倡廉教育學習方面：積極參加公司組織的警示教育活動，認真聆聽公司組織的反腐倡廉學習教育報告會,，觀看了典型腐敗犯罪紀錄片,，對紀錄片中發(fā)生的事件進行了認真剖析，認真領會反腐倡廉教育的精神實質,，加強自身及部門內部的反腐倡廉思想教育學習，以正面教育為目標,，以反面教材為鞭策,，務必做到嚴于律己，恪守共產黨員的道德標準和行為規(guī)范,，將自身反腐倡廉工作做細,、做實。

在個人生活及修養(yǎng)方面：積極主動參加公司,、部門組織的各項活動和組織生活,。在生活上嚴格要求自己，認真讀書學習，不斷提高個人的素質,、修養(yǎng),；工作上，時刻牢記自己是一名共產黨員,，踏實進取,、認真謹慎，忠于職守,、盡職盡責,，遵守紀法和公司的各項規(guī)章制度，努力發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,，以對自己負責,、對工作負責、對黨負責的態(tài)度對待每一項工作,；沒有發(fā)生放任和縱容自己親屬和本部門工作人員做違反規(guī)定的事情,。

“一崗雙責”管理要求方面：在本部門積極宣傳以“干事、干凈”為核心理念的廉潔文化,，加強本部門員工工作作風建設,，提高執(zhí)行力確保了公司重大決策部署的落實，未發(fā)生因執(zhí)行不力給工作帶來不良影響的問題,。

存在問題：今年由于上級單位對財務管控工作的要求不斷加強,，財務人員的工作量成倍增長,，為此年初在財務人員的工作量安排上不盡合理,，過多的依賴個別同志完成此項工作,，而使其他同志不能盡快認同和熟悉此項工作,；對財務人員的在崗培訓工作也抓的不緊,，對上級單位安排的國網調考和財務人員知識競賽工作重視不夠,；對部門工作人員交待任務多,，而檢查落實不到位,；對財務管理的相關制度政策宣傳不夠等,。

改進措施和努力方向：20xx年是省公司財務集約化管理的深化應用年,，必將對財務管控工作的質量和應用范圍提出更高的要求，我們將在今年財務集約化工作的基礎上,，充分發(fā)揮全體財務人員的積極性,，對集團公司在管控平臺上的核算體系進行優(yōu)化，合理布置,，統(tǒng)籌規(guī)劃,，程度的利用財務管控平臺上的信息資源為集團公司的經營管理服務；加強財務人員的在崗培訓工作,；通過多種方式和渠道為財務人員提供培訓和學習的機會,，建立財務人員的在崗培訓的長態(tài)化機制,；持續(xù)有效的做好財務管理基礎工作，將每一項工作都落到實處,，特別是在內控制度管理上更是要做到嚴謹,、高效；利用集團公司網站上“財務管理”專欄,，大力宣傳公司的相關管理制度,。

以上是我本人20xx年度的工作總結，不妥之處請大家批評指正,。

財務年度工作總結不足篇十

今年公司推出“陽光服務”工程,，掀起了全員學習服務意識，做到了一條龍服務“即科室為一線服務,，一線為顧客服務,，全員為廠商服務”。詳細內容請看下文超市財務年終個人工作總結,。

今年將是連鎖超市和新合作超市發(fā)展迅猛的一年,，在新一年里我們全體財務人員將

為業(yè)務部門服好務、把好家,。主要從以下幾個方面開展工作

1,、深層次的挖掘軟件功能;雖說用新系統(tǒng)后，我們能夠讓業(yè)務運行基本正常,，但還是有些方面存大不足;如進貨渠道的理順,、生鮮商品及加工商品管理等等。

2,、強化預警機制;強化對業(yè)務部門經營過程中進行監(jiān)控,，對經營過程中的不良狀況(銷售毛利過低，進貨加價率達不到要求等)及時反映業(yè)務部門并檢查落實結果,。

3,、加強全員效益觀念，增加門店節(jié)約意識,。xx年年爭取將門店直觀費用比同期下降15%-20%,。

4、理順新合作財務管理,。新合作超市都是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)遍布廣,，距離市內有一定的路程，如何進行遠程對門店進行管理將是我們工作的重點,。

5、大力加強對員工財務知識培訓,，定期不定期組織柜長及員工進行財務知識培訓,，全面提高連鎖超市員工的財務水平。

6、加強對便民店優(yōu)扣管理,。優(yōu)扣的產生就是企業(yè)利潤的流失,，管理好優(yōu)扣就是保證了企業(yè)的利潤。

挖掘財務活動的潛在價值,。雖然,，精細化財務管理是件極為復雜的事情，其實正所謂“天下難事始于易,，天下大事始于細”,。

財務年度工作總結不足篇十一

財務部在公司領導的支持和幫助下，在其他部門的有效配合下,，以企業(yè)效益為中心,，圍繞部門年度工作目標和重要任務，全體財務人員共同努力,，力求做到及時準確完成核算工作,，為公司經營發(fā)展做好監(jiān)督服務;真實反映公司財務狀況、經營成果,，為領導經營決策提供依據?，F就上半年度實際工作總結匯報如下：

全面反映了公司的經營狀況、債權債務,、資本結構,，為x年度的績效考核、經營責任目標考核工作提供了真實可信詳盡的數據信息,。財務部將根據公司領導的經營思路,，不斷積累經驗，提供更加詳盡的財務數據,。

圍繞公司年度經營目標,，制定和下達年度財務預算，持續(xù)推進全面預算管理工作,。

財務部能夠輕重緩急妥善處理各項工作,，及時為各項經濟活動提供有力的支持和配合，滿足了各部門對財務部的工作要求,。對日常的財務工作流程熟練掌握,，能夠做到有條不紊、條理清晰,、賬實相符,。從原始發(fā)票的取得到填制憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和保存,，從經濟合同的歸檔到各種基礎財務資料的收集,，都達到了正規(guī)化,、標準化。收集,、整理,、裝訂、歸檔,，一律按照財務檔案管理制度執(zhí)行,，深化了財務基礎工作，使得財務部成為公司的信息庫,。

各項財務核算工作,，嚴格遵守財務會計制度和稅收法規(guī)，認真履行職責,，嚴格按照公司有關規(guī)定程序和審批權限辦理,。每月能按時按質完成憑證編制復核，按時編制報送財務報表,，及時反映公司經營狀況,。

建立了良好的銀企關系和稅企關系;定期與國稅地稅業(yè)務溝通，認真聽取對方意見和建議,，使工作能更快速,、更有效得完成。按時辦理納稅申報,，及時足額交納各項稅款,。

在規(guī)定的時間內向稅局報送年度企業(yè)所得稅納稅申報表，并匯算清繳,，結清應繳應退稅款,。報送的資料包括年度企業(yè)所得稅納稅申報表紙質資料和電子數據。

對收入,、成本,、費用作專項檢查，加強非生產費用和可控費用的`控制,、執(zhí)行力度,，不能超支的絕不超支，以提高公司經濟效益,，加強經濟活動分析,，提供各種數據給領導參考決策，當好領導的參謀,，為公司發(fā)展出謀獻策,。

協助客服部做好公司的資金回款，控制好費用,，有效控制應收賬款的增長,。

要求各崗位會計人員根據本崗位的職責要求,，進行工作總結，崗位評述和認定,，對各自的工作提出建議、作出計劃,。這樣,，強化了各崗位會計人員的責任感，加強了內部核算監(jiān)督,，促進了各崗位的交流,、合作與團結。

下半年工作計劃：

鑒于工作中存在的問題,，在下半年工作中重點放在以下幾個方面進行：

一,、積極參與企業(yè)經營治理，搞好公司財產物資的清查與盤點,。隨著公司的發(fā)展的蒸蒸日上,，財務管理職能的日益顯現，財務治理參與到企業(yè)治理的方方面面,，使其更加符合財務制度規(guī)定,，經得起各審計、稅務部門的財務檢查,。

二,、不斷學習，以此提高部門員工的業(yè)務技能水平和法律意識隨著各項財務,、稅務的新規(guī)定不斷出臺,，財務人員還需及時針對專業(yè)知識方面加強培訓。尤其增值稅,、企業(yè)所得稅,、個人所得稅等，財務部應多加培訓,，進行學習,、討論，爭取使企業(yè)利潤最大化,。將公司財務人員培養(yǎng)為不僅能夠做好資金收付工作,，還能夠充分發(fā)揮財務管理的作用，增強獨立解決問題的能力,。

三,、迎接國稅稽查的檢查。7,、8月份,，國稅稽查將按計劃對公司x年財務工作進行審計,，針對敏感問題我部門先進行自查自改，確保提供的數據合理化,，統(tǒng)一口徑,，提升會計信息報告精細度，保證審計工作的順利進行,。

四,、完成x年預算初稿編制工作。根據集團歷年要求,，在10,、11月份會進行下一年度的預算初稿編制工作，根據公司的運行方式,，結合生產實際,，通過對公司的各項費用認真調研和測算做好初稿的編制工作。

最后,，財務部的工作并非獨立的,，離不開各個部門的配合，希望在今后的工作中,，大家互相支持,，互相幫助，發(fā)揚兄弟人的精神,，為完成下半年度的工作,，為企業(yè)的經營目標的實現做出更大的貢獻!

財務年度工作總結不足篇十二

回首20xx，財務部堅定不移的按照年初公司制定的年度總計劃以及我部門年度計劃開展工作,，在本部門所有人員不懈努力下,，取得了一定的成績，但也有不足之處,；我部門在今后的工作中將繼續(xù)努力,、不斷改進。以下為20xx年的工作回顧：

截至20xx年末,，公司各項目總共實現銷售收入4億元,，實現資金回款2。5億元,，銷售回款率為73%,，按揭簽約放款率達80%，實現銀行融資一億元,，共支付工程進度款及其它費用2億元,，共計繳納稅款1200萬元，全年預計實現銷售凈利潤4000萬元。銷售及回款任務基本完成,，融資工作取得了較好的成績,，支出按照全年預算得到有效控制。

1,、建立會計核算標準規(guī)范,，實現會計核算的標準化管理

財務部根據房地產項目核算的需要、根據納稅申報的需要,、根據資金預算的需要,，設計了一套會計科目表，制定了詳細的二級和三級明細科目,，特別針對開發(fā)成本科目的明細核算重新作了要求，總結了各個科目的核算范圍,，并進行了清晰的約定,。這套會計科目表和核算規(guī)范文件保證了會計核算口徑的統(tǒng)一性、一貫性和連續(xù)性,；使帳務體系更標準和規(guī)范,，也讓新的會計人員能快速上手公司的帳務；更為重要的是能直接快速地計算出每個項目的收入,、成本,、費用，相關稅金,，迅速地計算出土地增值稅的增值額,，使得土地增值稅和所得稅清算工作變得輕松、快捷,、明了,。目前該科目設置，處于行業(yè)水平,。

2,、今年財務軟件用友u8的投入使用意味著財務部真正進入電算化進程，感謝公司對財務部硬件設備建設的支持

重新對原有的會計核算流程進行了梳理和制定,，現在的財務部內部會計核算流程更加突出了內部控制,，明確了各個流程所占用的時間，對什么時候出什么表,、出什么帳,、出什么憑證，憑證如何傳輸都做出了明確清晰的規(guī)定,。保證了財務信息能有序地,、按時、按質地提供出來,。采用新的工作流程后,，工作效率提高了,，各崗位的矛盾減少了，財務報告的及時性得到了有效地保障,。

3,、銷售臺帳及銷售收款管理制度的建立

銷售臺帳的變革具有重要意義，原本我們只有非常簡單的銷售臺帳,，格式不利于各個樓盤的日常統(tǒng)計,，無法反映每個業(yè)主簽約、回款,、按揭進度,、納稅、辦證等情況,，通過改良,，現在各個樓盤使用的銷售臺帳足以全面反映銷售情況，同時保證資金安全,，保障資金回款的速度,。

4、其它完成工作

審核原始憑證上萬張,，填制,、復核，整理裝訂記帳憑證上百本,。每月每季度出具建設局,、統(tǒng)計局各類、納稅申報表,、財務報表,，預算報表等。

財務年度工作總結不足篇十三

不知不覺加入到xxx公司這個大家庭已經一年多了,，時間說短不短,，說長不長。但很榮幸經歷到基層xxx單位提升到xxx單位這一改寫公司歷史的偉大一步,，這段時間給我的感覺卻是非常親切,，親切的領導，親切的同事,，也非常的溫馨,，溫馨的工作環(huán)境，溫馨的工作氣氛,。過去的近一年多的時間里發(fā)生的點點滴滴,，更是讓我時常回味，時常想念,。在xxx的這段時間,，不僅認識了這么多好同事，更多的是學到了很多東西,，以前對科技領域一無所知的我,，現在也能多少了解一些，這對我來說是很大的收獲,。在新的一年即將到來的美好時刻,，我把自己這一年來的工作做了一個總結，有值得肯定的工作成績,，也有不足的工作缺點,，也希望通過總結，對自己有一個正確的認識,，也請領導,，同事對我的工作進行監(jiān)督。

作為一名財務工作人員,，一名出納，我非常清楚自己的崗位職責,，也是嚴格在照此執(zhí)行,。

1、嚴格執(zhí)行庫存現金限額,，把超過部分按時存入銀行,。審核現金收支憑證。

2,、嚴格保證現金的安全,，防止收付差錯。對收入和付出的現金及支票都由我和同事重復核,，領導把關,，以確保準確無誤。

3,、堅持每日盤點庫存現金,，做到日清日結。這樣一來,，問題便不會留到隔日,，及時發(fā)現，及時改正,。嚴格遵守銀行結算紀律,，對拿去銀行的票據做到填寫無誤，印鑒清晰。

4,、嚴格審核銀行結算憑證,，處理銀行往來業(yè)務。對業(yè)務單位交來的支票,，在收到支票時,，認真審核該支票的金額，日期,，印鑒,，然后正確填寫銀行進帳單。

5,、隨時掌握銀行存款余額,，不簽發(fā)空頭支票。保管好現金,，收據,，保險柜密碼，印鑒,，支票等,。

財務年度工作總結不足篇十四

光陰如梭，半年的工作轉瞬又將成為歷史,，今天站在這個發(fā)言席上,，我多想驕傲自豪地說一聲：“一份耕壇一份收獲，我沒有辜負領導的期望”,。然而,，近階段的工作檢查與倉庫管理員的理論考試的結果，讓我切切實實看到了財務管理的許多薄弱之處,，作為財務部的主要責任領導,，我負有不可推卸的責任?！皠諏?、求實、抓落實”,，對照公司的精益管理高標準嚴要求,，唯有先調整自己的理念，徹底轉變觀念,，從全新的角度審視和重整自身工作,，才能讓各項工作真正落實到實處，下面本人查找問題如下：

其一,、年初至今,，財務部整個條線人員一直沒有得到過穩(wěn)定,，大事小事，壓在身上,，往往重視了這頭卻忽視了那頭,，有點頭輕腳重沒能全方位地進行管理；

其二,、人員的不夠穩(wěn)定使工作進入疲勞狀態(tài),，惡性循環(huán)，導致工作思路不清晰,，忽略了管理員的業(yè)務培訓,。

其三、主觀上思想有過動搖,，未給自己加壓,，沒有真正進入角色；

其四,、忽略了團隊管理,，與各級領導、各個部門之間缺乏溝通,；

其五,、工作思路上沒有創(chuàng)新意識，比如目標管理思路上不清晰,，績效管理上力度不夠,，出現問題后處理力度不夠； 以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源,，財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門，“當好家,、理好財,，更好地服務企業(yè)”是我財務部門應盡的職責。在公司加強管理,、規(guī)范經濟行為,、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的反省與總結,，管理工作才能得到提高,！。

“查找不足趕先進,，立足根本爭先進”,，時值潤發(fā)集團提出“樹標兵、學先進,、促發(fā)展,、爭效益”活動,、潤發(fā)機械又一度成為整個集團的標兵企業(yè)，“鑫宏企業(yè)與本公司進行對口紅旗競賽”的今天,，作為個人我們要實現體現自已的人身價值,，企業(yè)的興衰直接關系到個人的榮辱，作為財務管理部門,，為公司實現共同的目標我們要添磚加瓦,，學習潤機的六種精神：艱苦創(chuàng)業(yè)精神、改革創(chuàng)新精神,、拓展市場精神,、精益管理精神、永不滿足精神,、顧全大局精神,。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去，下半年工作作為財務部的主要責任領導,，對于“如何提高自我,，服務于企業(yè)”這門必修課，我將不斷地加強學習,，完善自我,，把“學習先進、趕超先進,、爭當先進”融入到工作中去,，重點將放在加強倉庫管理與財務分析這二塊，下面就工作計劃與思路向大會作一匯報：

一,、完善公司內部管理制度,；部門責任領導明確分工的職責，加強責任考核,；

內部管理制度通過將近一年多來的實施,，仍然有許多不合理的地方，為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,，財務部將結合集團管理的要求,，與有關部門進行修正。

部門責任領導之間明確分工職責,按照年初簽定的責任合同,組織落實強化到位,領導之間相互信任,遇事不推諉,搞好通力協助,對分管內容加強責任考核力度,做到獎罰分明;

二,、針對此次突擊檢查與倉庫管理員的業(yè)務理論考試,，合理調整組合人力資源，繼續(xù)加強培訓力度與倉庫管理檢查監(jiān)督力度,；

今年以來,人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,財務部門的力量相對比較薄弱,通過近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試,我們將根據庫房各位管理人員的特點,一方面將對人員重新組合搭配,進行高效有序的組織,，另一方面繼續(xù)加強培訓,讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務熟悉,真正做到駕熟就輕,文化素質與業(yè)務管理水平都要有質的提高,今年3月電腦真正聯網,管理員的電腦操作水平還有待于進一步提高,我們將在這方面加強培訓,使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作,，扎扎實實提高每個管理員的業(yè)務管理水平,。