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2023年企劃部年終工作總結(jié) 策劃部門(mén)年終總結(jié)(五篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-27 06:13:18
2023年企劃部年終工作總結(jié) 策劃部門(mén)年終總結(jié)(五篇)
時(shí)間:2022-12-27 06:13:18     小編:zdfb

總結(jié)是對(duì)過(guò)去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,,并做出客觀評(píng)價(jià)的書(shū)面材料,它可使零星的,、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的,、系統(tǒng)的,、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來(lái),讓我們一起認(rèn)真地寫(xiě)一份總結(jié)吧,。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,?而個(gè)人總結(jié)又該怎么寫(xiě)呢,?下面是小編為大家?guī)?lái)的總結(jié)書(shū)優(yōu)秀范文,希望大家可以喜歡,。

企劃部年終工作總結(jié)策劃部門(mén)年終總結(jié)篇一

自20xx年4月1日工作以來(lái),,我認(rèn)真完成工作,努力學(xué)習(xí),,積極思考,,工作能力逐步提高。伴隨著鴻建的蓬勃發(fā)展,,特別是20xx年又榮獲“xxxxxxxx”,,我所工作的策劃部作為公司的部門(mén)尤為重要。對(duì)外宣傳的每一篇,,每一句話(huà)都代表著公司的形象,。所有,我在實(shí)際工作中,,時(shí)時(shí)嚴(yán)格要求自己,,做到謹(jǐn)小慎微,。

此外,,火車(chē)跑的快還靠車(chē)頭帶,由于剛參加工作,,無(wú)論從業(yè)務(wù)能力,,還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我都得到了公司領(lǐng)導(dǎo),、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助,,使我在工作能力提高,方向明確,,態(tài)度端正,。從而,對(duì)我的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ),。

20xx年是我真真正正走上工作崗位的第一年,,對(duì)于工作或者說(shuō)事業(yè),每個(gè)人都有不同的認(rèn)識(shí)和感受,,我也一樣,。對(duì)我而言,我通常會(huì)從兩個(gè)角度去把握自己的思想脈絡(luò),。

首先是心態(tài),,套用米盧的一句話(huà)“態(tài)度決定一切”。有了正確的態(tài)度,,才能運(yùn)用正確的方法,,找到正確的方向,,進(jìn)而取得正確的結(jié)果。具體而言,,我對(duì)工作的態(tài)度就是選擇自己喜愛(ài)的,,然后為自己的所愛(ài)盡自己最大的努力。我一直認(rèn)為工作不該是一個(gè)任務(wù)或者負(fù)擔(dān),,應(yīng)該是一種樂(lè)趣,,是一種享受,而只有你對(duì)它產(chǎn)生興趣,,徹底的愛(ài)上它,,你才能充分的體會(huì)到其中的快樂(lè)。我相信我會(huì)在對(duì)這一業(yè)務(wù)的努力探索和發(fā)現(xiàn)中找到我工作的樂(lè)趣,,也才能毫無(wú)保留的為它盡我最大的力量,。可以說(shuō),,懂得享受工作,,你才懂得如何成功,期間來(lái)不得半點(diǎn)勉強(qiáng),。

其次,,是能力問(wèn)題,又可以分成專(zhuān)業(yè)能力和基本能力,。對(duì)這一問(wèn)題的認(rèn)識(shí)我可以用一個(gè)簡(jiǎn)單的例子說(shuō)明:以一只駱駝來(lái)講,,專(zhuān)業(yè)能力決定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存,而基本能力,,包括適應(yīng)度,、堅(jiān)忍度、天性的警覺(jué)等,,決定了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久,。具體到人,專(zhuān)業(yè)能力決定了你適合于某種工作,,基本能力,,包括自信力,協(xié)作能力,,承擔(dān)責(zé)任的能力,,冒險(xiǎn)精神,以及發(fā)展?jié)摿Φ?,將直接決定工作的生命力,。一個(gè)在事業(yè)上成功的人,必是兩種能力能夠很好地協(xié)調(diào)發(fā)展和運(yùn)作的人。

20xx年,,我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中,,努力學(xué)習(xí),提高工作,、業(yè)務(wù)能力,。積極響應(yīng)公司加強(qiáng)的措施,遵守公司的,。

企劃部年終工作總結(jié)策劃部門(mén)年終總結(jié)篇二

1,、企業(yè)文化的創(chuàng)建、提煉,、發(fā)展;

企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的核心推動(dòng)力,,是一種新型的生產(chǎn)力,它為企業(yè)注入新的活力,,它讓公司里的每一名員工都能深刻的體會(huì)到企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)和精神,,處處以企業(yè)文化來(lái)嚴(yán)格要求自己。為企業(yè)的跨越式騰飛打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

2,、網(wǎng)站的開(kāi)發(fā)建設(shè)及專(zhuān)題的策劃制作;

信息時(shí)代已經(jīng)來(lái)臨,互連網(wǎng)的觸角早已覆蓋了這個(gè)世界的每個(gè)角落,,網(wǎng)站的開(kāi)發(fā)建設(shè)是我公司在互聯(lián)網(wǎng)上對(duì)外宣傳的窗口,,是讓世界了解我們企業(yè)的最便捷的渠道之一,網(wǎng)站的成功開(kāi)發(fā)建設(shè)使得我公司在同行業(yè)中脫穎而出,。而網(wǎng)絡(luò)專(zhuān)版,、專(zhuān)題的策劃制作更是從多方面展示了我公司的企業(yè)精神文化和品牌形象,。

3,、制作行政樓及生產(chǎn)基地的標(biāo)語(yǔ)文化形象宣傳;

企業(yè)的標(biāo)語(yǔ)不只是簡(jiǎn)單的一句話(huà),通過(guò)標(biāo)語(yǔ)所傳達(dá)的是企業(yè)的理念,,它可以培養(yǎng)員工的工作熱情及積極性,,提高安全意識(shí)。從另一個(gè)側(cè)面向員工和來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)傳遞企業(yè)精神,。

4,、組織策劃公司團(tuán)體活動(dòng)及社會(huì)活動(dòng);

策劃組織各類(lèi)活動(dòng),豐富員工業(yè)余文化生活,,增強(qiáng)員工團(tuán)隊(duì)協(xié)作配合能力,。提升企業(yè)在社會(huì)中的知名度和美譽(yù)度。

5,、企業(yè)對(duì)外宣傳用品的設(shè)計(jì)制作;

設(shè)計(jì)制作企業(yè)畫(huà)冊(cè),、手提袋、產(chǎn)品技術(shù)手冊(cè)等一系列對(duì)外宣傳用品。宣傳資料是企業(yè)對(duì)外形象展示中最直接的傳播方式,,宣傳資料的系統(tǒng)設(shè)計(jì)可將企業(yè)的內(nèi)在氣質(zhì)和市場(chǎng)定位視覺(jué)化,、形象化、感官化,。

在電子商務(wù),、機(jī)械設(shè)備、陶瓷,、化工,、食品等行業(yè)平臺(tái)注冊(cè)網(wǎng)絡(luò)商鋪,并發(fā)布新聞軟文信息,、推廣公司產(chǎn)品,,使公司網(wǎng)站的訪(fǎng)問(wèn)量及pr值迅速上升;結(jié)合公司產(chǎn)品優(yōu)化"微波干燥設(shè)備"、"陶瓷干燥設(shè)備",、"工業(yè)微波設(shè)備",、"粉微波烘干設(shè)備"等相關(guān)產(chǎn)品的關(guān)鍵詞,目前80%的意向客戶(hù)均是通過(guò)此類(lèi)關(guān)鍵詞搜索到我公司信息,,并主動(dòng)與我公司聯(lián)系,,欲購(gòu)買(mǎi)我們的設(shè)備。

隨著企業(yè)跨越式飛速發(fā)展,,公司規(guī)模迅速擴(kuò)張,,使企業(yè)面臨著更多的挑戰(zhàn),只有加快現(xiàn)代化信息技術(shù)開(kāi)發(fā)建設(shè)的步伐,,才能使得企業(yè)的飛速發(fā)展更加順暢,。"企業(yè)網(wǎng)絡(luò)辦公管理系統(tǒng)"的程序開(kāi)發(fā)完成之后,將會(huì)進(jìn)一步完善公司現(xiàn)代化辦公管理模式,,提高工作效率,,減少企業(yè)成本支出。目前該系統(tǒng)已完成數(shù)據(jù)庫(kù)大體框架的構(gòu)建,。

根據(jù)企業(yè)目前的情況,,特制定20xx年工作計(jì)劃及目標(biāo):

一、加快"企業(yè)網(wǎng)絡(luò)辦公管理系統(tǒng)"的開(kāi)發(fā)進(jìn)度,,盡早投入實(shí)際使用,。解決目前倉(cāng)庫(kù)管理中出現(xiàn)的問(wèn)題。使企業(yè)的現(xiàn)代化信息管理更上一個(gè)臺(tái)階,。

二,、開(kāi)發(fā)建設(shè)微波行業(yè)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站,利用門(mén)戶(hù)網(wǎng)站這個(gè)具有公信力的平臺(tái),,加大力度推廣公司產(chǎn)品信息,,弘揚(yáng)企業(yè)文化。

三、創(chuàng)建企業(yè)內(nèi)刊,,內(nèi)刊是企業(yè)發(fā)展的同步記錄,,通過(guò)企業(yè)內(nèi)刊可以看到企業(yè)每個(gè)階段的發(fā)展歷程,累集起來(lái),,企業(yè)成長(zhǎng)的足跡就會(huì)歷歷在目,,起到傳承企業(yè)文化的作用,搭建了一個(gè)員工與管理者溝通心聲的平臺(tái),,以一種文化的張力來(lái)滲透和凝聚人心,。

四、建立電子商務(wù)中心,,利用網(wǎng)上電子商務(wù),,降低企業(yè)銷(xiāo)售成本,提高產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力,。在電子商務(wù)方式下,,企業(yè)的商業(yè)機(jī)會(huì)將得到有效擴(kuò)大,通過(guò)專(zhuān)業(yè)推廣策劃,,將公司產(chǎn)品信息傳遞給需求群體,。利用電子商務(wù)可以與客戶(hù)進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談,大幅度減少了人員出差的時(shí)間和費(fèi)用,,并省去了許多中間環(huán)節(jié),,提高了產(chǎn)品直銷(xiāo)率,降低了經(jīng)營(yíng)成本,,拓寬了營(yíng)銷(xiāo)渠道,。

五、舉行公司團(tuán)體活動(dòng)和社會(huì)活動(dòng),,制造新聞事件,,提升企業(yè)在社會(huì)中的影響力,增強(qiáng)公司員工的向心力,。

20xx年將是企業(yè)的又一個(gè)跨越年!在這新的一年中希望在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下和各部門(mén)的積極協(xié)調(diào)配合下,,把工作做的更好!充分發(fā)揚(yáng)企業(yè)主人翁的精神,為公司新一輪的輝煌發(fā)展而共同努力,。

企劃部年終工作總結(jié)策劃部門(mén)年終總結(jié)篇三

1、項(xiàng)目執(zhí)行工作

完成百匯海隆廣場(chǎng)項(xiàng)目策劃推廣文案,、xx年度總結(jié)寫(xiě)作,;項(xiàng)目前期招商接待工作;協(xié)助接待中心啟用前期裝飾安裝工作,;項(xiàng)目相關(guān)軟文寫(xiě)作,;跟進(jìn)并實(shí)施項(xiàng)目宣傳推廣事宜;協(xié)助專(zhuān)題片制作組完成制片工作;持續(xù)跟進(jìn)并協(xié)助報(bào)廣設(shè)計(jì),、現(xiàn)場(chǎng)包裝及物料設(shè)計(jì)工作,,并充分運(yùn)用報(bào)紙、電視臺(tái),、廣播電臺(tái),、自辦刊物等廣告資源對(duì)項(xiàng)目開(kāi)展了多渠道的宣傳;完成項(xiàng)目階段推廣計(jì)劃,、客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)方案寫(xiě)作等,;協(xié)助項(xiàng)目推廣工作的開(kāi)展及媒體宣傳的跟進(jìn)工作。

2,、個(gè)人學(xué)習(xí)及提升

在本職工作完成之余,,通過(guò)計(jì)劃性的跑盤(pán)工作及區(qū)域市場(chǎng)研究來(lái)熟悉市場(chǎng)情況,從而加深對(duì)海寧市房地產(chǎn)市場(chǎng)的進(jìn)一步了解,,同時(shí)還時(shí)刻關(guān)注行業(yè)政策的變化,。

堅(jiān)持進(jìn)行專(zhuān)業(yè)文章及項(xiàng)目軟文的寫(xiě)作,用來(lái)提高個(gè)人的寫(xiě)作能力及邏輯思維能力,,為項(xiàng)目的策劃推廣工作打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

3、工作總結(jié)

工作態(tài)度有明顯進(jìn)步,;對(duì)項(xiàng)目策劃推廣工作的計(jì)劃性與推動(dòng)力有深刻的認(rèn)識(shí),;能獨(dú)立完成項(xiàng)目策劃推廣執(zhí)行過(guò)程中的部分工作;策劃報(bào)告寫(xiě)作能力有較大的進(jìn)步,;有意識(shí)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)提升及個(gè)人學(xué)習(xí),。

但同時(shí)還有許多的不足之處有待提高:

工作主動(dòng)意識(shí)需要進(jìn)一步加強(qiáng);溝通及表達(dá)能力需要不斷提高,;執(zhí)行工作中細(xì)節(jié)關(guān)注不夠,;專(zhuān)業(yè)提升及個(gè)人學(xué)習(xí)需有計(jì)劃性并及時(shí)進(jìn)行總結(jié)。

基于xx年度工作回顧及總結(jié),,也有一些心得體會(huì)來(lái)進(jìn)行分享:

1,、專(zhuān)業(yè),來(lái)自沉淀

不積硅步,,無(wú)以至千里,。任何一個(gè)人的知識(shí)與能力的提升都是在項(xiàng)目服務(wù)過(guò)程中,不斷積累,,不斷修正,,不斷完善的。只有專(zhuān)業(yè)的沉淀與堅(jiān)持不懈的努力,,才能取得團(tuán)隊(duì)和個(gè)人的成功,。我在具體的項(xiàng)目執(zhí)行工作中,,也是在有計(jì)劃地完成專(zhuān)業(yè)沉淀,完成原始積累,,并在今后的工作中修正,。不敢求一步到位,將來(lái)再行完善,。只有達(dá)到足夠的專(zhuān)業(yè)沉淀,,才能真正做到“厚積而薄發(fā)”。

2,、團(tuán)隊(duì),,在于有效溝通

沒(méi)有一個(gè)團(tuán)隊(duì)是可以不通過(guò)培養(yǎng)和耐心的溝通就可以達(dá)到團(tuán)結(jié)和諧的。只有有效溝通才有理解,,有理解才有更好的合作,,有好的合作才能建立高效的團(tuán)隊(duì),有高效的團(tuán)隊(duì)才可能有強(qiáng)大的專(zhuān)業(yè)公司,。在企劃工作中,,沒(méi)有個(gè)人行為,只有團(tuán)隊(duì)行為,,唯有團(tuán)隊(duì)合作才能發(fā)揮強(qiáng)大聚集力量,,達(dá)到事半功倍的效果。但在現(xiàn)實(shí)工作中,,無(wú)論是領(lǐng)導(dǎo)者和團(tuán)隊(duì)成員之間,,還是團(tuán)隊(duì)成員之間存在著或多或少的溝通障礙,這就要求發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)溝通,、及時(shí)協(xié)商和解決,,在溝通中構(gòu)建鞏固和健全的團(tuán)隊(duì)精神。

3,、學(xué)習(xí),,永無(wú)止境

企劃是一個(gè)復(fù)合型的行業(yè),除專(zhuān)業(yè)的策劃推廣知識(shí)外,,還需要了解從項(xiàng)目前期規(guī)劃,、設(shè)計(jì)、工程建設(shè)及后期物業(yè)管理的方方面面,。任何一個(gè)小的細(xì)節(jié)問(wèn)題都需要大量的時(shí)間和精力去摸索,、研究,對(duì)于一個(gè)優(yōu)秀的房地產(chǎn)企劃人來(lái)說(shuō),,學(xué)習(xí)應(yīng)該是永無(wú)止境的,。

1、個(gè)人展望

專(zhuān)業(yè)能力快速提升

通過(guò)項(xiàng)目實(shí)踐結(jié)合自我學(xué)習(xí),,快速提升個(gè)人專(zhuān)業(yè)能力,,積累豐富的操盤(pán)經(jīng)驗(yàn),并及時(shí)的總結(jié)和調(diào)整,。擴(kuò)寬個(gè)人的知識(shí)面,,積累豐富的專(zhuān)業(yè)知識(shí),提高個(gè)人的口頭表達(dá)和書(shū)面表達(dá)能力,,真正做到一名優(yōu)秀的策劃人,。

突破商業(yè)地產(chǎn)知識(shí)瓶頸

入職近二年來(lái),參與的項(xiàng)目基本為商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目,。繼住宅地產(chǎn)開(kāi)發(fā)主流之后,,商業(yè)地產(chǎn)現(xiàn)正逐漸成為地產(chǎn)開(kāi)發(fā)市場(chǎng)的新寵兒。如果想成為一名優(yōu)秀的策劃人,,對(duì)于商業(yè)地產(chǎn)知識(shí)應(yīng)該去充分的了解和學(xué)習(xí),,準(zhǔn)確的產(chǎn)品定位、目標(biāo)消費(fèi)群體定位和招商是商業(yè)物業(yè)成功開(kāi)發(fā)的關(guān)鍵所在,。在09年本人將通過(guò)案例借鑒和自我學(xué)習(xí),,在商業(yè)地產(chǎn)方面有所突破。

參與團(tuán)隊(duì)建設(shè)

希望能夠參與到團(tuán)隊(duì)建設(shè)中去,,熟悉項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中的各個(gè)環(huán)節(jié)度,,明確工作目標(biāo),提高工作效率,,加強(qiáng)內(nèi)部人員間的團(tuán)結(jié)合作,,互相緊密配合,充分挖掘集體的潛力,。對(duì)工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)進(jìn)行檢查核對(duì),,對(duì)工作的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)分析,從怎樣節(jié)約時(shí)間,,如何提高效率,,盡量使工作程序化、系統(tǒng)化,、條理化,、從而更進(jìn)一步,達(dá)到新層次,,進(jìn)入新境界,。

2、對(duì)于公司的建議

個(gè)人認(rèn)為,,公司是一個(gè)能讓員工價(jià)值有足夠展示空間的企業(yè),,公司發(fā)展同科學(xué)管理模式的運(yùn)用和團(tuán)隊(duì)、個(gè)人發(fā)展密不可分,,一流的專(zhuān)業(yè)公司應(yīng)同時(shí)具備一流的管理水平,,技術(shù)和管理兩方面都是不能偏頗的,。我能有幸成為寶馬的一員,也希望真正與團(tuán)隊(duì)一起,,努力實(shí)現(xiàn)公司效益和個(gè)人價(jià)值最大化,。

從公司層面來(lái)說(shuō),員工也需要得到公司的充分信任與認(rèn)可,,讓我們?cè)诠咎峁┑钠脚_(tái)上,,可以盡情地發(fā)揮出各自的主觀能動(dòng)性,為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值,。

回首總能夠發(fā)現(xiàn)差距,,展望總能夠找到力量。新的一年有新的開(kāi)始,,“厚積薄發(fā),,學(xué)而知新”的理念支持我在策劃推廣這個(gè)行業(yè)中一步一步往前走。

企劃部: ***

20xx年1月8日

企劃部年終工作總結(jié)策劃部門(mén)年終總結(jié)篇四

時(shí)間過(guò)得真快,,轉(zhuǎn)眼進(jìn)入7月份,,下面是我對(duì)企劃部20xx年上半年的工作做簡(jiǎn)要的匯報(bào)。上半年,,我們企劃部最大限度的去挖掘員工的潛能,,提高團(tuán)隊(duì)合作溝通的能力,以打造“學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)”為目標(biāo),,提高全員工作技能培訓(xùn),,提升專(zhuān)業(yè)能力,為公司的下一步發(fā)展奠定基礎(chǔ),。半年來(lái),,企劃部全體員工長(zhǎng)期不懈的堅(jiān)持做好自己的本職工作,按時(shí)完成工作任務(wù),,完成市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),、策劃、賣(mài)場(chǎng)巡查裝飾,、策劃設(shè)計(jì)制作,、網(wǎng)站維護(hù)管理、報(bào)紙征稿編輯,、雜志編輯設(shè)計(jì)及公司相關(guān)的文藝宣傳公益活動(dòng)等相關(guān)工作,,回顧半年的工作有成績(jī)也有不足。針對(duì)存在的不足,,在20xx年下半年的工作中,,我們會(huì)找出工作中存在的的缺點(diǎn)與不足,對(duì)工作進(jìn)行全面的改進(jìn)創(chuàng)新,,統(tǒng)籌計(jì)劃,,責(zé)任到人,,流程細(xì)化,尋找最佳的工作方法,,動(dòng)員大家發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的敬業(yè)精神,,齊心協(xié)力,,團(tuán)結(jié)互助,,爭(zhēng)取在以后的工作中取得更好的工作業(yè)績(jī)。

一,、 20xx年上半年工作進(jìn)展

1,、完成促銷(xiāo)活動(dòng)15次:

2、完成吊旗更換2次,,賣(mài)場(chǎng)換季裝飾2次,。

3、完成電視臺(tái)《莒州縱橫》欄目廣告拍攝7次,,更換1分鐘廣告27次,,6秒廣告19次,更換飛字廣告28次,,更換氣象局廣告21次,。

4、xx年1--6月份公司寫(xiě)真制作1784平方,,外出做噴繪441.9平方,。

5、促銷(xiāo)管理流程化:根據(jù)我們實(shí)際工作情況推出并推廣《關(guān)于規(guī)范賣(mài)場(chǎng)pop書(shū)寫(xiě)及懸掛的管理辦法》,、《關(guān)于臨時(shí)性演出活動(dòng)的審批規(guī)定管理辦法》,、《企劃部賣(mài)場(chǎng)巡查每天1小時(shí)制度》《dm促銷(xiāo)海報(bào)流程化管理辦法》等相關(guān)管理,使企劃部的工作清晰明朗,,責(zé)任細(xì)分,,做到流程化管理,保障了更快更好的完成工作任務(wù),。

6,、出版發(fā)行新世紀(jì)報(bào)6期、《流風(fēng)》雜志1期,。

7,、寫(xiě)真管理正規(guī)化:xx年上半年,針對(duì)公司聯(lián)營(yíng)供貨商的廣告制作,,出現(xiàn)尋找公司人員講情而不收費(fèi)制作寫(xiě)真的現(xiàn)象,,我們推出新的應(yīng)對(duì)辦法,本著為公司負(fù)責(zé),,為公司節(jié)約每一分錢(qián)的原則,,對(duì)供應(yīng)商的寫(xiě)真制作定出收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),,按照規(guī)定先寫(xiě)申請(qǐng),由企劃部算出費(fèi)用后讓其本人到財(cái)務(wù)部交款再憑單給與制作,,杜絕了隨便制作寫(xiě)真的現(xiàn)象,。

8、dm促銷(xiāo)細(xì)則流程化:力爭(zhēng)做到責(zé)任明確,、分工明確,,內(nèi)容清晰。現(xiàn)在以超市的《洗化節(jié)》作為首例進(jìn)行推廣,,具體流程是從企劃部提前15天下發(fā)促銷(xiāo)通知,,讓參加促銷(xiāo)活動(dòng)的部門(mén)進(jìn)行談判采購(gòu),按照《dm商品報(bào)表》要求上報(bào)促銷(xiāo)商品,,企劃部根據(jù)上報(bào)的商品拍照設(shè)計(jì),,然后返回各部核對(duì),并加強(qiáng)促銷(xiāo)前中后的促銷(xiāo)跟進(jìn)檢查,,利用《dm缺貨情況匯總表》,、《dm促銷(xiāo)情況后核查表》《dm銷(xiāo)售情況一覽表》、《dm促銷(xiāo)活動(dòng)回執(zhí)表》《促銷(xiāo)活動(dòng)檢查表》到最后的活動(dòng)評(píng)估表等,,對(duì)促銷(xiāo)活動(dòng)商品的缺貨,、滯銷(xiāo)、部門(mén)自查,、企劃部檢查等辦法,,責(zé)任到人,保障促銷(xiāo)工作高效進(jìn)行,。

9,、培養(yǎng)員工時(shí)刻保持危機(jī)感意識(shí)、提升工作激情,。工作中,,我們最大限度的挖掘員工潛力,動(dòng)員大家動(dòng)腦筋,,想點(diǎn)子,,出謀獻(xiàn)策,每周一次的座談會(huì),,讓大家暢所欲言,,工作氛圍融洽快樂(lè),讓員工在工作中找到自己的發(fā)展空間,,確保員工對(duì)公司的歸屬感,。

10、上半年企劃部員工思想穩(wěn)定,工作熱情積極,,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),,于新峰、馬永峰非常善于自學(xué),,對(duì)設(shè)計(jì)水平提升快速,,工作執(zhí)行力強(qiáng),能夠以身作則,,很好的完成計(jì)劃工作任務(wù),。李彥偉可能是剛進(jìn)入公司時(shí)間短,在設(shè)計(jì)理念和風(fēng)格上等還欠缺,,但基礎(chǔ)不錯(cuò),,我們會(huì)加大壓力,讓其得到鍛煉提升,。趙生娟、王俊等工作認(rèn)真,,能很好的完成交辦的工作任務(wù),。

二、 20xx年上半年工作中存在的問(wèn)題

1,、溝通力不到位

企劃部從成立至今,,人員隊(duì)伍不斷壯大,雖然我們按時(shí)完成相關(guān)工作任務(wù),,但是,,作為企劃部人員在溝通能力上還是欠缺,部門(mén)內(nèi)我們進(jìn)行多次調(diào)整修正,,效果改善很大,。但溝通這一項(xiàng)還是我們部門(mén)的缺陷,我們會(huì)繼續(xù)努力改進(jìn),。

2,、企業(yè)文化宣傳不到位20xx年公司快速壯大發(fā)展,在企業(yè)文化建設(shè)宣傳,,文化內(nèi)涵和精神理念上,,我們企劃部做的還不到位,對(duì)文化內(nèi)涵沒(méi)有根據(jù)公司要求進(jìn)行有效的提煉,、宣講與推廣,,對(duì)此,企劃部會(huì)加大力度做好企業(yè)文化氛圍的營(yíng)造與宣傳工作,,促進(jìn)公司健康發(fā)展,。

三、對(duì)公司工作中提出的幾點(diǎn)建議

5、小公司發(fā)展靠管理,,大公司發(fā)展靠文化,,建議成立公司的圖書(shū)室、員工活動(dòng)室,、黨員活動(dòng)室,、榮譽(yù)檔案室。增強(qiáng)員工的后勤保障,,為員工提供良好的工作環(huán)境的同時(shí),,也要關(guān)心員工8小時(shí)以外的需求保障,如圖書(shū)室,、員工活動(dòng)室,,提升員工的業(yè)余文化生活,增強(qiáng)員工對(duì)公司的歸屬感,,增強(qiáng)公司凝聚力,。

6、《新世紀(jì)報(bào)》《流風(fēng)》雜志的印量加大,,針對(duì)會(huì)員發(fā)放,,提升會(huì)員的滿(mǎn)意度,提升企業(yè)的宣傳力度,。

7,、建議組建新世紀(jì)的女子“儀仗隊(duì)”,在樓前做升降旗儀式,。

8,、建議組建新世紀(jì)文藝團(tuán),購(gòu)買(mǎi)一輛演出車(chē),,成立“新世紀(jì)文化下鄉(xiāng)”巡回演出活動(dòng),,讓新世紀(jì)的家電產(chǎn)品走進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、走進(jìn)農(nóng)村,、走進(jìn)老百姓,,為我們公司的發(fā)展打好基礎(chǔ)。

12,、人才儲(chǔ)備

設(shè)計(jì)人才儲(chǔ)備:作為公司的企劃部,,專(zhuān)業(yè)、團(tuán)隊(duì)的發(fā)展尤為重要,。締造一支專(zhuān)業(yè)化的企劃團(tuán)隊(duì),,塑造專(zhuān)業(yè)人才、提升部門(mén)綜合作戰(zhàn)能力是20xx年下半年企劃部的工作重點(diǎn),。我們要在合適的機(jī)會(huì)吸納高素質(zhì)的photoshop設(shè)計(jì)人員2名,,作為新人民商以及公司發(fā)展儲(chǔ)備人才力量,。

管理人員儲(chǔ)備:作為企劃管理人員的培養(yǎng),適合在本部門(mén)成長(zhǎng)中員工發(fā)展,,張國(guó)強(qiáng)同志,,自xx年下半年工作至今,工作思想穩(wěn)定,,自學(xué)能力,、組織能力、執(zhí)行力,、管理能力提升快速,,工作方式及方法上突破很大,作為管理人員是我們參考的培養(yǎng)對(duì)象,。

四,、建議待解決的問(wèn)題事項(xiàng):

●《新世紀(jì)購(gòu)物廣場(chǎng)》報(bào),征稿流程及獎(jiǎng)勵(lì)辦法是否可行?

●成立市場(chǎng)拓展部,,對(duì)新商品的開(kāi)發(fā),。

●趕緊出臺(tái)我們的員工手冊(cè)。

●趕緊推行我們的會(huì)員卡及會(huì)員手冊(cè),。

●成立女子樂(lè)隊(duì),,每天升國(guó)旗。

●建議稿費(fèi)從每字5分提到每字8分,。

五、xx年下半年工作計(jì)劃

1,、按照年初的促銷(xiāo)計(jì)劃,,按時(shí)完成下半年的促銷(xiāo)活動(dòng)。完成出版新世紀(jì)報(bào)6期,、流風(fēng)雜志2期,。完成外界媒體的相關(guān)廣告宣傳活動(dòng)。

2,、廣告宣傳形象統(tǒng)一,,體現(xiàn)出公司的品牌形象,針對(duì)目前聯(lián)營(yíng)商在宣傳方面參差不齊的情況,,加大公司廣告宣傳的管理,,對(duì)聯(lián)營(yíng)商的廣告統(tǒng)一要求標(biāo)準(zhǔn)。

3,、加大公司網(wǎng)站維護(hù)更新及網(wǎng)絡(luò)商品的推廣,,做到網(wǎng)站內(nèi)容更新及時(shí)準(zhǔn)確,信息滯后時(shí)間不能超過(guò)一個(gè)星期,。力爭(zhēng)做到1. 新產(chǎn)品更新與產(chǎn)品上市同步,。2. 重大新聞隨時(shí)更新,其他信息做到每周更新一次。3.建設(shè)人力資源招聘,、員工天地,、榮譽(yù)榜等網(wǎng)站的相關(guān)板塊,讓員工參與,,充分發(fā)揮網(wǎng)站的作用,。

4、企業(yè)文化建設(shè):加大企業(yè)文化的宣傳推廣,,讓公司員工能夠通過(guò)公司的一些活動(dòng),,了解公司的企業(yè)文化,,讓公司企業(yè)文化深入到每個(gè)員工心里,。對(duì)優(yōu)秀員工和優(yōu)秀干部通過(guò)報(bào)刊,、網(wǎng)站,、宣傳欄等多種形式進(jìn)行典型宣傳,,提高員工的積極性,、主動(dòng)性,。

企劃部年終工作總結(jié)策劃部門(mén)年終總結(jié)篇五

(一)企業(yè)管理和統(tǒng)計(jì)工作

1,、完成了各生產(chǎn)單位,、部室20xx年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成情況考核和20xx年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書(shū)簽訂工作,。

2、完成了公司機(jī)構(gòu)調(diào)整,,并對(duì)部室職責(zé),、考核指標(biāo)和辦法做出修訂。

3,、完成月度考核工作,,修訂相關(guān)考核規(guī)定。

4,、制訂,、修訂相關(guān)制度。根據(jù)經(jīng)營(yíng)形勢(shì)需要,,主要出臺(tái)了新的規(guī)章制度,。

5、生產(chǎn)管理咨詢(xún),。去年我公司與xxx達(dá)成了管理咨詢(xún)協(xié)議,。上半年企劃部牽頭配合該管理咨詢(xún)小組來(lái)我公司調(diào)研,目前已完成xxx,。

6,、盡職調(diào)查工作。上半年企劃部牽頭配合調(diào)查事宜,,做了大量細(xì)致的信息收集,、匯總,、整理工作。

7,、xxx轉(zhuǎn)讓事宜,。上半年,企劃部牽頭就xxx轉(zhuǎn)讓事宜與相關(guān)單位進(jìn)行了多次協(xié)商和研討,。

8,、搬遷改造相關(guān)項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤。

9,、組織召開(kāi)多次加強(qiáng)管理討論會(huì),。

10、組織管理服務(wù)隊(duì)走訪(fǎng)各子(分)公司,、分廠,。

11、完成產(chǎn)品報(bào)產(chǎn),、質(zhì)檢流程調(diào)研工作,。

12、根據(jù)新統(tǒng)計(jì)法的要求,,及時(shí),、準(zhǔn)確報(bào)送各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

13,、完成省統(tǒng)計(jì)局的科技統(tǒng)計(jì)普查工作,。

14、20xx年底內(nèi)容地圖,,組織公司相關(guān)部門(mén)的統(tǒng)計(jì)員參加市統(tǒng)計(jì)局的年報(bào)會(huì)學(xué)習(xí),。

(二)項(xiàng)目管理和規(guī)劃工作

1、以國(guó)家重大項(xiàng)目工程,、重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域急需裝備為依托,xxxxxx在20xx年度申報(bào)的xxxx,。

2,、組織完成了xxxx的申報(bào)和籌劃工作。組織協(xié)調(diào)技術(shù)中心,、工藝部,、行業(yè)協(xié)會(huì)等相關(guān)單位,成立xxxx申報(bào)工作組,,多次組織和邀請(qǐng)華科大院士,、專(zhuān)家對(duì)初步方案進(jìn)行點(diǎn)評(píng)、預(yù)審,,完成了xxxx建設(shè)方案和申報(bào)書(shū)的編寫(xiě)工作,。

3,、兩化融合項(xiàng)目的籌劃工作。

4,、xxxx免退稅工作,。

5、科技成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目,。

6,、申報(bào)全國(guó)第四批“創(chuàng)新型企業(yè)試點(diǎn)”。

7,、組織各相關(guān)單位及部門(mén),,完成了公司“十二五”規(guī)劃的編制工作(初稿、征求意見(jiàn)稿),,為繼續(xù)抓好和用好我公司發(fā)展的重要戰(zhàn)略機(jī)遇,、促進(jìn)公司穩(wěn)定發(fā)展提供指導(dǎo)性文件。

8,、配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)完成各項(xiàng)調(diào)研工作,。

(三)熱門(mén)思想?yún)R報(bào)招標(biāo)和土地管理工作

1、整體搬遷項(xiàng)目招標(biāo)工作,。

2,、xxx建設(shè)項(xiàng)目手續(xù)辦理工作。

3,、老廠的土地管理工作,。

4、xxx工程,。

1,、年內(nèi),涉及到相關(guān)部室的亟待解決的工作較多,,企劃部對(duì)重要問(wèn)題進(jìn)行了跟蹤,,并取得了一定的實(shí)效,例如天車(chē),、技改設(shè)備,、老廠區(qū)拆遷等。但是跟蹤的力度須進(jìn)一步加強(qiáng),,同時(shí)需擴(kuò)大跟蹤范圍,。

2、項(xiàng)目申報(bào)和管理工作有待進(jìn)一步規(guī)范,。我公司在項(xiàng)目管理方面經(jīng)驗(yàn)不足,,管理意識(shí)較薄弱,未建立適用的項(xiàng)目管理規(guī)章制度,,因此項(xiàng)目申報(bào)和管理工作未能規(guī)范化,、制度化,。

3、國(guó)家科技重大項(xiàng)目項(xiàng)目(課題)務(wù)必建立完善,、規(guī)范的成本核算制度,,建立專(zhuān)賬,實(shí)行專(zhuān)人和歸口管理,。

(一)企業(yè)管理和統(tǒng)計(jì)工作

1,、以跟蹤考核為手段,以公司領(lǐng)導(dǎo),、生產(chǎn)一線(xiàn)關(guān)注的亟待解決的問(wèn)題為工作內(nèi)容,,努力提升部室執(zhí)行力。

2,、繼續(xù)對(duì)公司相關(guān)管理流程進(jìn)行調(diào)研,,并提出建議,以?xún)?yōu)化公司管理流程,,提升公司管理水平,。

3、由于統(tǒng)計(jì)工作一直是公司的薄弱環(huán)節(jié),,為強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)管理和改進(jìn)統(tǒng)計(jì)工作,。明年將結(jié)合國(guó)家統(tǒng)計(jì)法及公司現(xiàn)狀,適時(shí)出臺(tái)新的統(tǒng)計(jì)管理制度和相關(guān)措施,。

4,、強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)、力求質(zhì)量提高,;重抓統(tǒng)計(jì)總量,、勤于經(jīng)濟(jì)測(cè)算;好搞生產(chǎn)服務(wù),、為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù),。

(二)項(xiàng)目管理和規(guī)劃工作

關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),組織相關(guān)人員進(jìn)行廣泛調(diào)研,,推動(dòng)企業(yè)并購(gòu)工作等,。

綜上就是我對(duì)自己這一年工作情況的總結(jié),在今后的工作中,,我將繼續(xù)努力,為公司做出更大的貢獻(xiàn),!

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