當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí),,需要回過(guò)頭來(lái)對(duì)所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,,肯定成績(jī),,找出問(wèn)題,歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,提高認(rèn)識(shí),明確方向,,以便進(jìn)一步做好工作,,并把這些用文字表述出來(lái),就叫做總結(jié),。相信許多人會(huì)覺(jué)得總結(jié)很難寫,?下面是小編整理的個(gè)人今后的總結(jié)范文,歡迎閱讀分享,,希望對(duì)大家有所幫助,。
商場(chǎng)個(gè)人工作總結(jié)1
XX商場(chǎng)在總部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在商場(chǎng)經(jīng)理的帶領(lǐng)下,,認(rèn)真貫徹執(zhí)行商場(chǎng)的各項(xiàng)管理制度,,緊緊圍繞'安全第一、服務(wù)至上,、誠(chéng)信發(fā)展'開展工作,,一切從維護(hù)商場(chǎng)的根本利益出發(fā)為重點(diǎn),以全心全意為業(yè)戶提供服務(wù)為切入點(diǎn),,全面開展樓層管理工作,。通過(guò)一年的努力,二樓的各項(xiàng)管理明顯提高,,各項(xiàng)工作規(guī)范有序,,給商場(chǎng)的大繁榮、大發(fā)展奠定基礎(chǔ),使二樓呈現(xiàn)出人心穩(wěn)定,、積極向上,、和諧發(fā)展的大好局面,并取得可喜成效,。
1,、安全管理
按照商場(chǎng)安全管理制度,定期檢查消防設(shè)施,,對(duì)重點(diǎn)部位一天一次查看,,并形成記錄。對(duì)消防通道及時(shí)檢查,、巡視,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改,向領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)人員反饋,,使不安全隱患在第一時(shí)間內(nèi)得到解決,,全年沒(méi)出現(xiàn)任何安全事故,保證了商場(chǎng)正常營(yíng)業(yè),。
2,、衛(wèi)生管理
保潔員克服人員少,樓道雜,、任務(wù)繁,、早來(lái)、晚走進(jìn)行清掃,,保證了商場(chǎng)衛(wèi)生要求,,耐心說(shuō)服業(yè)戶養(yǎng)成良好衛(wèi)生習(xí)慣,確保了二樓轄區(qū)衛(wèi)生清潔,,給業(yè)戶,、顧客提供方便。
3,、經(jīng)營(yíng)管理
解決多年沒(méi)能解決的占道經(jīng)營(yíng),,出高間、擺放商品和模特,,使二樓經(jīng)營(yíng)環(huán)境得到了明顯改善,,體現(xiàn)了環(huán)境優(yōu)雅、方便群眾的經(jīng)營(yíng)新格局,。
4,、收費(fèi)管理
通過(guò)二年的收費(fèi)管理模式,今年管理費(fèi)收繳,、轉(zhuǎn)讓費(fèi)(合同違約金)收取都按時(shí)繳納,,沒(méi)有托交現(xiàn)象發(fā)生,確保了商場(chǎng)資金運(yùn)營(yíng)。
5,、交接班管理
認(rèn)真執(zhí)行商場(chǎng)規(guī)定的交接班工作制度,,有銜接、有記錄,,確保交接期間無(wú)差錯(cuò)發(fā)生,。
6、出勤管理
工作人員都能按照商場(chǎng)規(guī)定上下班和休班,,全年沒(méi)出現(xiàn)遲到,、早退現(xiàn)象,。
7,、完成交辦任務(wù)
能夠及時(shí)完成商場(chǎng)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),今年圓滿地完成商場(chǎng)收租,,在收款中沒(méi)出現(xiàn)任何差錯(cuò),。
以上取得的點(diǎn)滴成效,源于商場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)厚愛(ài)與幫助,,源于各樓層,、后勤、電工,、夜班等的大力支持和協(xié)作所取得的,。但在工作中也存有一定不足和問(wèn)題:一是管理的主觀能動(dòng)性不夠積極,二是工作存有憂慮不夠膽大,,三是主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)問(wèn)題做的不夠,。這些問(wèn)題有待于在今后工作中加以認(rèn)真解決。
商場(chǎng)個(gè)人工作總結(jié)2
金桔掛枝,,寒雪送瑞,,20xx年的腳步即將邁過(guò),不知不覺(jué)中,,我來(lái)到***工作已經(jīng)大半年了,。***,為我們每個(gè)員工提供了展示自己的平臺(tái),,在***這個(gè)集體里,,我深深感受到,同事之間的團(tuán)結(jié)友善,,工作崗位的緊張快樂(lè),,日常生活的互助關(guān)愛(ài)。作為一名員工,,我付出了辛勤與努力,,收獲了成就與快樂(lè)。在這里,我取得了工作經(jīng)驗(yàn),,學(xué)到了很多新的知識(shí),,了解了賣場(chǎng)的工作流程,也熟悉了賣場(chǎng)管理規(guī)范,;我學(xué)會(huì)了人與人之間的交往,,如何尊重領(lǐng)導(dǎo),服從分配,,愛(ài)護(hù)員工,,善待同事;在這年終歲初之際,,總結(jié)過(guò)去,,展望未來(lái),讓大家一起分享各自的收獲,,使我們能夠互相滲透各自成功的經(jīng)驗(yàn)和不足,,挖掘潛力,爭(zhēng)取新的發(fā)展和進(jìn)步,,為20xx年的工作做好充分的準(zhǔn)備和規(guī)劃,。
基層管理人員的工作,千頭萬(wàn)緒,,瑣碎而繁雜,,回顧今年所做的工作和取得的成績(jī),主要表現(xiàn)在以下四個(gè)方面:
一是工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高個(gè)人素質(zhì),。俗話說(shuō)“隔行如隔山”。如何做好樓層主管,,對(duì)我來(lái)說(shuō)依然是一個(gè)全新的課題,。為此,我在工作中不斷學(xué)習(xí),、充實(shí)自我,,做到干一行,愛(ài)一行,,專一行,。首先是要讀好無(wú)字之書,向公司的領(lǐng)導(dǎo),、同事和員工學(xué)習(xí),,學(xué)習(xí)他們的工作方法,管理的技巧,,為人處事藝術(shù)等,。其次是在日常生活中堅(jiān)持“多看,,多聽,多想,,多做”,,通過(guò)學(xué)習(xí)與實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合,逐步提高自身理論和
業(yè)務(wù)素質(zhì),。第三是一直保持著一份火熱的工作熱情,,心態(tài)也是以平和為主。我深深的知道,,管理者的言行和規(guī)范,,也直接影響商戶們的工作激情。作為一名賣場(chǎng)的管理人員,,堅(jiān)決不可以把個(gè)人的情緒帶到工作中去,。雖然自己做主管時(shí)間不算太長(zhǎng),自身的素質(zhì)和管理水平還不是很高,,深知要樹立良好的形象,,因?yàn)槲覀儾粌H僅代表著我們自身,,更代表著***購(gòu)物廣場(chǎng)的整體形象。一個(gè)賣場(chǎng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)除了其系統(tǒng),、科學(xué)的管理制度外,,更重要的是與賣場(chǎng)管理人員執(zhí)行能力,,嚴(yán)格監(jiān)督密不可分。在最短的時(shí)間內(nèi),,我熟悉了***賣場(chǎng)的基本管理程序,,從營(yíng)業(yè)前的晨會(huì)、迎賓到營(yíng)業(yè)中的巡場(chǎng)再到打烊前的送賓及每周的周分析,、周總結(jié),,并能夠針對(duì)***企業(yè)的特點(diǎn),對(duì)這一程式化的管理模式創(chuàng)造性運(yùn)用,,確保在值班時(shí)讓賣場(chǎng)在有條不紊中運(yùn)行,。
二是注重規(guī)范管理,提高員工整體素質(zhì),。***購(gòu)物廣場(chǎng)還處于發(fā)展的初期,,一切都是百?gòu)U待興,在工作中會(huì)遇到很多新情況新問(wèn)題,。例如,,專柜的營(yíng)業(yè)員調(diào)動(dòng)頻繁,新員工對(duì)商場(chǎng)紀(jì)律和經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)不夠熟悉的狀況等,。我在平時(shí)的工作中,,一貫強(qiáng)調(diào)人性化管理,,同時(shí)也不斷加強(qiáng)監(jiān)督與執(zhí)行力度。針對(duì)很多專柜導(dǎo)購(gòu)是臨時(shí)招聘而來(lái),,人員調(diào)動(dòng)特別勤,,新員工紀(jì)律意識(shí)淡薄,上班遲到,、竄崗,、吃東西、帶小孩現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生這些現(xiàn)象,,我首先是從嚴(yán)格要求自己,,身先士卒開始。先是做到自己不遲到早退,,嚴(yán)格遵守商場(chǎng)的規(guī)章制度,;平時(shí)多和員工們接觸,盡量幫助他們解決所遇到的問(wèn)題和困難,,拉近和他們的情感距離,;絕對(duì)杜絕吃拿卡要、占小便宜等不良風(fēng)氣,。通過(guò)在員工中樹立起良好,,來(lái)感化和影響員工,樹立管理的威信,。沒(méi)有規(guī)矩,,不成方圓,以規(guī)范
管理員工也是商場(chǎng)有序高效運(yùn)營(yíng)必不可少的手段,。從工作以來(lái),,作為基層的管理者,我們發(fā)現(xiàn)了很多問(wèn)題,,以此,,我和其他的同事,都在不斷完善各種管理規(guī)章和方法,,并真正貫徹到行動(dòng)中去,,嚴(yán)格督促員工按制度行事。通過(guò)多用提醒,,少用警告,,慎開罰單的方法,不斷提高員工的紀(jì)律意識(shí),,使部分較為疲沓的員工也能較快地進(jìn)入工作角色,,養(yǎng)成良好的職業(yè)習(xí)慣,同時(shí)維護(hù)了賣場(chǎng)的良好形象,。
三是加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)巡視,,保證經(jīng)營(yíng)秩序良好,。主管的工作就是現(xiàn)場(chǎng),工作內(nèi)容非常具體,、瑣碎,。這就要求自己必須有較強(qiáng)的責(zé)任心,保證能在經(jīng)營(yíng)現(xiàn)場(chǎng)對(duì)各種具體,、瑣碎的工作當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行解決,,確保營(yíng)業(yè)秩序良好運(yùn)行,給顧客提供一個(gè)方便,,舒適的購(gòu)物空間,。身為主管,我在工作中非常注重對(duì)各品牌商品進(jìn)行各方面的了解,,比如,,某品牌市場(chǎng)效應(yīng)、風(fēng)格,、定位,、成分、價(jià)位等等,。品牌里面的學(xué)問(wèn)很大,一個(gè)商品銷售好不好取決于各方面的因素,,我們做購(gòu)物中心就一定要了解這些因素,,才能盡可能的避免一些問(wèn)題,,提高銷售,,創(chuàng)造更大的利益。在自己理解掌握銷售知識(shí)的基礎(chǔ)上,,我平時(shí)也積極為樓層的商戶經(jīng)營(yíng)銷售提出意見和建議,,獲得了很多商戶的認(rèn)可,。
四是堅(jiān)持公正,,合理,,靈活處理樓層的各種事件,。樓層的事件主要有三類:一是***購(gòu)物中心與商戶員工的利益矛盾;二是商戶之間,、員工之間的利益關(guān)系,;三是賣場(chǎng),、商戶與消費(fèi)者之間的矛盾沖突。作為***集體的員工,,我首先是要維護(hù)***集團(tuán)的利益放在第一位,在保證集團(tuán)利益的前提下,,兼顧商戶利益,,在集團(tuán)于商戶之間起到橋梁溝通的作用,盡量做到兩者雙贏,。作為商場(chǎng)和樓層的管理人員,,也會(huì)經(jīng)
常遇到商戶之間、導(dǎo)購(gòu)之間發(fā)生矛盾利益沖突的事情,,在這種時(shí)候,,我們往往及時(shí)介入處理,處理問(wèn)題的同時(shí),,也講人情味,,對(duì)沖突的雙方,曉之以情,,動(dòng)之以理,,力爭(zhēng)把矛盾沖突消滅在萌芽之中,盡力把大事化小,,小事化了,。對(duì)待商品存在的問(wèn)題,要做到有章可依,,既要維護(hù)消費(fèi)者中良好口碑,,也要盡可能做到商戶的理解與支持,本著一切以顧客為中心的公司理念,,做到有章可依,,公正,合理,,靈活的解決客訴問(wèn)題,。在這半年中,我也處理過(guò)幾次投訴事件,,基本上都能讓顧客和商戶協(xié)商解決成功,。每次解決成功一次投訴,我的心里充滿成就感,,自己的努力沒(méi)有白費(fèi),,我自身與人溝通協(xié)調(diào)的能力也在逐漸提高。
俗話說(shuō),,“金無(wú)足赤,,人無(wú)完人”,,在***工作的這段時(shí)間里,,我也逐漸發(fā)現(xiàn)了自己的諸多不足之處。在業(yè)務(wù)領(lǐng)域,,管理能力還需要進(jìn)一步提高,,例如,,對(duì)于賣場(chǎng)的管理和運(yùn)作我只了解其皮毛,其精髓之處還需我花很大功夫去學(xué)習(xí),、領(lǐng)會(huì)和探索,,因此降低了部分工作效率。在瑣碎的工作面前,,工作的熱情容易被消磨掉,。我的工作做的最多的就是和人打交道,而且都是和商戶和導(dǎo)購(gòu)以及各領(lǐng)導(dǎo)打交道,,經(jīng)常遇到些一時(shí)難以解決是問(wèn)題,,當(dāng)我感覺(jué)力不從心時(shí),有時(shí)就會(huì)不知所措,,看見違規(guī)亂紀(jì)裝作沒(méi)有看見,,想說(shuō)的話不敢說(shuō),該做的事情不想做,,甚至?xí)a(chǎn)生自暴自棄的想法,。在精細(xì)的工作面前,細(xì)心程度不夠,。商業(yè)無(wú)大事,,細(xì)節(jié)定成敗。伴隨著精細(xì)化管理時(shí)代的到來(lái),,各個(gè)企業(yè)開始從細(xì)節(jié)出發(fā)。在賣場(chǎng)管理工作中能辦大事的人不多,,而大多數(shù)人只能做一些具體的事,、瑣碎的事、單調(diào)的事,,也許過(guò)于平淡,,也許雞毛蒜皮,,但這就是工作,,是生活,,是成就大事的不可缺少的基礎(chǔ)。我們公司決不缺少雄韜偉略的戰(zhàn)略家,,缺少的是精益求精的執(zhí)行者;決不缺少各類管理制度,,缺少的是對(duì)規(guī)章條款不折不扣的執(zhí)行者。在和同事相處時(shí),,合作精神還需要再上一個(gè)臺(tái)階,。“公司雖大,,唯我一人;一人雖強(qiáng),,力不敵眾”,,這句話是我一年工作中最大的感觸總結(jié)。這句話看上去似乎有些矛盾,,但實(shí)際上是相統(tǒng)一的,。前半句講的是在公司中一定要樹立主人翁意識(shí),把自己擺在重要的位置上,,只有這樣才能認(rèn)真,、按時(shí)完成本職工作,確保部門工作的順利進(jìn)行,;而后半句則是要我們要有團(tuán)隊(duì)意識(shí),,一個(gè)人的工作能力再?gòu)?qiáng),離不開集體,,在工作中分工是為了更好的合作,,只有這樣才能共進(jìn)步、同發(fā)展,。“活到老,,學(xué)到老”,對(duì)于工作中的不到之處,希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們多指導(dǎo)幫助,,我個(gè)人一定會(huì)在今后的工作中努力克服,。
太平盛世,國(guó)富家福,,我相信,,在這一偉大的時(shí)代背景之下,***廣場(chǎng)在接下來(lái)的一年里,,一定會(huì)欣欣向榮,。為了***美好的未來(lái),作為一名員工,,我個(gè)人必須要努力工作,,和***同呼吸共命運(yùn)。在20xx年的工作中,,我將加強(qiáng)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),,進(jìn)一步提高現(xiàn)場(chǎng)管理與自身的管理水平,多配合公司領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)工作,,進(jìn)一步加強(qiáng)賣場(chǎng)管理,,做到獎(jiǎng)罰公平,獎(jiǎng)有理,、罰有因,,以良好的心理素質(zhì),以敏銳的觀察能力,,良好的服務(wù)態(tài)度和說(shuō)服能力,,曉之以禮、動(dòng)之以情,,做好商戶們的思想工作,; 加強(qiáng)監(jiān)督管理機(jī)制,對(duì)于賣場(chǎng)出現(xiàn)的情況及時(shí)記錄,、
XX商場(chǎng)在總部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在商場(chǎng)經(jīng)理的帶領(lǐng)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行商場(chǎng)的各項(xiàng)管理制度,,緊緊圍繞“安全第一,、服務(wù)至上、誠(chéng)信發(fā)展”開展工作,,一切從維護(hù)商場(chǎng)的根本利益出發(fā)為重點(diǎn),,以全心全意為業(yè)戶提供服務(wù)為切入點(diǎn),全面開展樓層管理工作,。通過(guò)一年的努力,二樓的各項(xiàng)管理明顯提高,各項(xiàng)工作規(guī)范有序,,給商場(chǎng)的大繁榮,、大發(fā)展奠定基礎(chǔ),使二樓呈現(xiàn)出人心穩(wěn)定,、積極向上,、和諧發(fā)展的大好局面,并取得可喜成效,。
按照商場(chǎng)安全管理制度,,定期檢查消防設(shè)施,對(duì)重點(diǎn)部位一天一次查看,,并形成記錄,。對(duì)消防通道及時(shí)檢查、巡視,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改,,向領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)人員反饋,使不安全隱患在第一時(shí)間內(nèi)得到解決,,全年沒(méi)出現(xiàn)任何安全事故,,保證了商場(chǎng)正常營(yíng)業(yè)。
保潔員克服人員少,,樓道雜,、任務(wù)繁、早來(lái),、晚走進(jìn)行清掃,,保證了商場(chǎng)衛(wèi)生要求,耐心說(shuō)服業(yè)戶養(yǎng)成良好衛(wèi)生習(xí)慣,,確保了二樓轄區(qū)衛(wèi)生清潔,,給業(yè)戶、顧客提供方便,。
解決多年沒(méi)能解決的占道經(jīng)營(yíng),,出高間、擺放商品和模特,,使二樓經(jīng)營(yíng)環(huán)境得到了明顯改善,,體現(xiàn)了環(huán)境優(yōu)雅、方便群眾的經(jīng)營(yíng)新格局,。
通過(guò)二年的收費(fèi)管理模式,,今年管理費(fèi)收繳、轉(zhuǎn)讓費(fèi)(合同違約金)收取都按時(shí)繳納,,沒(méi)有托交現(xiàn)象發(fā)生,,確保了商場(chǎng)資金運(yùn)營(yíng)。
認(rèn)真執(zhí)行商場(chǎng)規(guī)定的交接班工作制度,有銜接,、有記錄,,確保交接期間無(wú)差錯(cuò)發(fā)生。
工作人員都能按照商場(chǎng)規(guī)定上下班和休班,,全年沒(méi)出現(xiàn)遲到,、早退現(xiàn)象。
能夠及時(shí)完成商場(chǎng)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),,今年圓滿地完成商場(chǎng)收租,,在收款中沒(méi)出現(xiàn)任何差錯(cuò)。
以上取得的點(diǎn)滴成效,,源于商場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)厚愛(ài)與幫助,,源于各樓層、后勤,、電工,、夜班等的大力支持和協(xié)作所取得的。但在工作中也存有一定不足和問(wèn)題:一是管理的主觀能動(dòng)性不夠積極,,二是工作存有憂慮不夠膽大,,三是主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)問(wèn)題做的不夠。這些問(wèn)題有待于在今后工作中加以認(rèn)真解決,。
商場(chǎng)自開業(yè)以來(lái),,從鞏固和發(fā)展商場(chǎng)當(dāng)前大好形勢(shì)出發(fā),堅(jiān)持企業(yè)發(fā)展才是硬道理的原則,,實(shí)施人性化,,規(guī)范化管理,創(chuàng)建安全管理先進(jìn)樓層,,結(jié)合二樓實(shí)際做好以下重點(diǎn)工作,。
1、借助上年管理帶來(lái)的大好形勢(shì),,按照商場(chǎng)各項(xiàng)管理工作要求,,搞好隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)商場(chǎng)安全健康發(fā)展,。
2,、積極參加商場(chǎng)各項(xiàng)活動(dòng),支持和維護(hù)商場(chǎng)利益,,做以商場(chǎng)為家,、愛(ài)崗敬業(yè)模范。
3,、結(jié)合全縣“防火安全,、清剿火災(zāi)”戰(zhàn)役,,認(rèn)真落實(shí)好商場(chǎng)的安全防火預(yù)案,火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案和商場(chǎng)的各項(xiàng)安全管理規(guī)定,,做好二樓的安全管理工作,,做到檢查到位,、宣傳經(jīng)常,、措施可行、警鐘長(zhǎng)鳴,、防患于未然,、確保商場(chǎng)財(cái)產(chǎn)和人員安全。
4,、結(jié)合商場(chǎng)的環(huán)境建設(shè),,做好二樓衛(wèi)生管理,確保二樓在衛(wèi)生管理上不掉隊(duì),、當(dāng)先鋒,。
5、搞好經(jīng)營(yíng)發(fā)展,,做到業(yè)戶商品擺放規(guī)范化,、商品模特不出高間、大板業(yè)戶商品擺放不出規(guī)定范疇,,不擠占經(jīng)營(yíng),、確保商場(chǎng)通道暢通,商品擺放整齊,、方便顧客購(gòu)物,,提高商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)知名度。
6,、做好交接班工作,,一是安排好休班人員占位有人頂,二是白班,、夜班人員交接班時(shí)要見面,、要登記,三是銜接好交接班期間易出現(xiàn)的問(wèn)題,,確保商場(chǎng)安全無(wú)隱患,,無(wú)漏洞,促進(jìn)商場(chǎng)健康,、有序向前發(fā)展,。
XX商場(chǎng)
XXXX年X月X日
XX年快結(jié)束了,回首XX年?duì)I管工作,,有碩果累累的喜悅,,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,,也有遇到困難和挫折時(shí)的惆悵。時(shí)間過(guò)得飛快,,不知不覺(jué)中,,充滿夢(mèng)想和激情的XX年隨著新年伊始即將臨近,本人自五月份加入到營(yíng)管部,,融為這個(gè)集體的一份之以來(lái),,本著對(duì)工作的熱愛(ài),抱以積極,,認(rèn)真學(xué)習(xí)的態(tài)度,,用心做好每件事,干好這個(gè)營(yíng)管工作,,充分利用這一平臺(tái)提升自身的組織協(xié)調(diào)能力,,回顧歷程,收獲和感觸頗多,,主要有一下幾方面,;
。營(yíng)管工作本來(lái)就是一份兼職的工作,,我從一個(gè)普通的導(dǎo)購(gòu)員到實(shí)戰(zhàn)營(yíng)管工作,,不斷學(xué)習(xí)日常事務(wù),從中明白要做一個(gè)有責(zé)任感的人,,在做一名優(yōu)秀導(dǎo)購(gòu)員的基礎(chǔ)上再做一名合格的營(yíng)管員,,在這里我要感謝那些在我平淡工作給我快樂(lè)和鼓勵(lì)的人。
商場(chǎng)是一個(gè)人員很復(fù)雜的交際地點(diǎn),,而我的工作就是要在這樣一個(gè)地方管好所有勞動(dòng)紀(jì)律,,要求每個(gè)員工做到不準(zhǔn)在營(yíng)業(yè)場(chǎng)所吃零食,看書報(bào),,玩手機(jī),,干私活,捧茶杯,,柜臺(tái)就餐,,不準(zhǔn)穿拖鞋上班,不準(zhǔn)隨意打鬧,,不準(zhǔn)擅自離開工作崗位等等要管好每個(gè)員工很難,,要搞好各商場(chǎng)的關(guān)系更是難上加難。因?yàn)樯婕胺秶^廣,,只要你一不小心就會(huì)得罪很多人,,到時(shí)商場(chǎng)的人都會(huì)指責(zé)你,領(lǐng)導(dǎo)會(huì)質(zhì)疑你的能力,,有的導(dǎo)購(gòu)還會(huì)嘲笑你,,可見公平處事是何等的重要,。
。在同一時(shí)間即要做導(dǎo)購(gòu)又要做營(yíng)管員是一件很容易出錯(cuò)的事,,因?yàn)樽鰻I(yíng)管員是建立在導(dǎo)購(gòu)員的基礎(chǔ)上的,,在我們心中導(dǎo)購(gòu)員的這份工作早生根發(fā)芽恰恰營(yíng)管員這份工作才剛剛醞釀成行,當(dāng)你在做導(dǎo)購(gòu)的同時(shí)往往會(huì)忽略你的營(yíng)管工作,,導(dǎo)致有的員工紀(jì)律下降,,這也是我在以后的時(shí)間里應(yīng)該努力改進(jìn)的環(huán)節(jié)。
有時(shí)當(dāng)我在巡場(chǎng)中遇到極其難搞的導(dǎo)購(gòu),,明明她正在犯錯(cuò)可她卻偏偏不認(rèn)為自己有錯(cuò),,還振振有詞,或許
你還會(huì)賞賜到一頓痛罵,。雖然有時(shí)我的心里存在害怕,但與此同時(shí)我還會(huì)想到此時(shí)此刻的我是一名營(yíng)管員,,我要堅(jiān)持我的原則,,我有責(zé)任和義務(wù)去監(jiān)督她,因?yàn)樗男袨檎绊懼麄€(gè)購(gòu)物中心形像,。
營(yíng)管部好比是一個(gè)充滿激情的團(tuán)隊(duì),,雖然大家工作都很忙,但我們每個(gè)人都沒(méi)忘自己是一個(gè)時(shí)刻準(zhǔn)備為購(gòu)物中心服務(wù)的人,。從不了解到一起并肩作戰(zhàn),,最后一起分享戰(zhàn)勝的喜悅,我們?cè)谝淮未蔚拇煺?中不斷的成長(zhǎng),,我們都在積極的去學(xué)習(xí),,并渴求進(jìn)步,當(dāng)然這些都是為了我們能更好的完成下一個(gè)任務(wù)做好前期準(zhǔn)備,,最好的見證還要在日后的工作中去檢驗(yàn),,更要感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的指導(dǎo)和教育,使我們將做得更自信和出色,,有那么一個(gè)口號(hào)‘超越自我 勇做第一’除了感激,,我們還明白一個(gè)人的成績(jī)是微博的,團(tuán)隊(duì)優(yōu)秀才是我們共同努力的目標(biāo),,因此在日后的營(yíng)管工作中,,我們將更重視團(tuán)隊(duì)建設(shè),一起為提高購(gòu)物中心的勞動(dòng)紀(jì)律而奮斗,。
經(jīng)過(guò)這樣緊張有序的半年,,我感覺(jué)自己的工作技能上了一個(gè)新的臺(tái)階,基本上做到忙而不亂,,進(jìn)而不散,,最主要的是經(jīng)過(guò)我們這段時(shí)間的努力,,大家的勞動(dòng)紀(jì)律有了明顯提高,這是值得我們驕傲的,,從中我也明白了一個(gè)道理,;一個(gè)良好的心態(tài)一份對(duì)工作的熱誠(chéng)相形之下的責(zé)任是很重要的。
我從無(wú)限繁忙中走進(jìn)這半年又從無(wú)限快樂(lè)中走出這半年,,接觸了許多新鮮事也解決了不少事但還是存在一些問(wèn)題需要我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦懈倪M(jìn),;比如像個(gè)別員工驕傲的情緒,反常的態(tài)度,,比如像玩手機(jī)打發(fā)上班時(shí)間的事件,,比如像在工作場(chǎng)所就餐問(wèn)題等等雖然逛超市現(xiàn)象有所減少但某些員工還存有僥幸心理,為了進(jìn)一步提高營(yíng)管工作質(zhì)量完善購(gòu)物中心形象,,在以后的工作中我們要更加團(tuán)結(jié),,因?yàn)橹挥袌F(tuán)結(jié)才有力量,我們要更加合作,,也因?yàn)橹挥泻献鞑拍艹晒?。如果?gòu)物中心是天上的’月亮‘那么營(yíng)管員就是天上的’星星’我相信,在不久的將來(lái),,月亮將以星星的存在變得更加嘹亮,。
商場(chǎng)個(gè)人工作總結(jié)3
大二的上半學(xué)期,學(xué)校安排了我們市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)學(xué)生進(jìn)行第二次實(shí)習(xí),,為期四周,,在此期間我找到了我人生中第一份正式的工作,學(xué)到了很多東西,,不僅是專業(yè)相關(guān)的知識(shí)與技巧,,更多的是為人處世方面。在此將實(shí)習(xí)內(nèi)容報(bào)告如下:
通過(guò)銷售實(shí)習(xí)了解企業(yè)營(yíng)銷情況,,在這個(gè)基礎(chǔ)上把所學(xué)的專業(yè)理論知識(shí)與實(shí)踐緊密結(jié)合起來(lái),,培養(yǎng)實(shí)際工作能力與分析能力,以達(dá)到學(xué)以致用的目的,。
20xx年12月13日至20xx年1月9日
桂林禮拜二貼身物語(yǔ)百貨店
1,、公司簡(jiǎn)介
禮拜二貼身物語(yǔ)百貨店成立于20xx年4月22日,主要從事貼身用品的經(jīng)營(yíng),。 “禮拜二”品牌名稱由來(lái):現(xiàn)實(shí)生活中,,全國(guó)的電影院每周禮拜二電影票實(shí)行半價(jià)優(yōu)惠,顧客得到實(shí)惠的同時(shí)公司也得到發(fā)展,。源于這個(gè)切身的感受和啟發(fā),,便創(chuàng)設(shè)了“禮拜二”這一品牌。
本著“成為顧客最有價(jià)值的選擇”的企業(yè)使命,,以及“時(shí)尚,、實(shí)惠,、實(shí)用”的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)概念,至今已發(fā)展成為擁有十家分店,,一百多名員工的貼身用品零售連鎖店,,成為桂林地區(qū)該方面銷售的領(lǐng)頭羊。
2,、主要業(yè)務(wù)
產(chǎn)品種類包括內(nèi)褲,、襪子、毛巾,、拖鞋,、家居服裝、時(shí)令時(shí)尚飾品,、精美小禮品,。
經(jīng)過(guò)熟人介紹,我這個(gè)未畢業(yè)的實(shí)習(xí)大學(xué)生破格進(jìn)入禮拜二貼身物語(yǔ)百貨店,,成為了禮拜二中心店的一名臨時(shí)營(yíng)業(yè)員,。這是我第一次正式與社會(huì)接軌踏上工作崗位,開始與以往完全不一樣的生活,。每天在規(guī)定的時(shí)間上下班,上班期間要認(rèn)真準(zhǔn)時(shí)地完成自己的工作任務(wù),,不能草率敷衍了事,。在為期四周的實(shí)習(xí)里,我象一個(gè)真正在的員工一樣擁有自己的工作卡,,每天上下班的過(guò)程中感覺(jué)自己已經(jīng)不是一個(gè)大學(xué)生了,,早上7點(diǎn)半起床,然后象一個(gè)真正的上班族一樣坐車趕到桂林市區(qū)上班,。
禮拜二的店面營(yíng)業(yè)員按照兩班倒的工作時(shí)間制度,,早班從9點(diǎn)半至下午4點(diǎn)半,晚班是從下午2點(diǎn)半至晚上9點(diǎn)半,。雖然工作時(shí)間要求一直站在店里,,但每天工作7小時(shí),中間半個(gè)小時(shí)吃飯這樣的工作時(shí)間制度相對(duì)其他工作算是比較輕松的了,。公司要求每天提前15分鐘到店里,,做好上班前準(zhǔn)備工作,穿好工服,,女生化好眼影,,扎好發(fā)髻。上早班的首要工作是店內(nèi)的清潔工作,,主要是地板的清潔,,貨架,、貨品的擦拭。接下來(lái)是整理和擺放每天店內(nèi)新來(lái)的貨品,,上防盜鎖扣,,打上商品的條碼、價(jià)格,,最后是上貨架,。貨品的擺放有很多講究,比如所有商品的標(biāo)簽必須正放,,商品要整齊逐碼擺放,,最小碼置于最前面,讓產(chǎn)品以最好的形象展現(xiàn)在消費(fèi)者面前,,提升店面和產(chǎn)品形象,。上班時(shí)間除了招呼客人,及時(shí)整理好貨架上凌亂的商品以及整理庫(kù)存,,其余時(shí)間要以良好的站姿站在店內(nèi),,等待顧客的召喚。在此過(guò)程中要求熱情主動(dòng)的對(duì)待顧客的要求,、回答顧客的提問(wèn),。此外,上班時(shí)另一個(gè)重要工作就是對(duì)店內(nèi)的貨品充分了解,,及時(shí)發(fā)現(xiàn)貨架排面斷貨現(xiàn)象,,在補(bǔ)貨本上登記,做好補(bǔ)貨工作,,保證產(chǎn)品的正常銷售,。下班前半小時(shí)要做自己所負(fù)責(zé)區(qū)域的貨品與下一班人的交接工作,填寫好交接本,,然后做一下衛(wèi)生,,就可以下班了。
其次是關(guān)于請(qǐng)假,、休息制度,,也十分嚴(yán)格。每個(gè)月休息3天,,我們要嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的工作時(shí)長(zhǎng),,哪怕有事提前走半個(gè)小時(shí),也要在日后補(bǔ)工作半個(gè)小時(shí),。如有及其重要的事情而需要請(qǐng)假,,必須通知店長(zhǎng),經(jīng)同意、填寫好請(qǐng)假條后方可離崗,。
工作頭幾天我覺(jué)得很累很壓抑,,一是適應(yīng)不了長(zhǎng)時(shí)間的久站,二是對(duì)工作環(huán)境不熟悉,,對(duì)工作還不上手,,挨了不少店長(zhǎng)的責(zé)備。曾經(jīng)徘徊在放棄與堅(jiān)持之中,,
但為了不讓店長(zhǎng),,店里的同事覺(jué)得現(xiàn)在的大學(xué)生、現(xiàn)在的90后經(jīng)不起挫折,,為了不讓介紹我進(jìn)來(lái)的朋友失望,,以及心中那股好強(qiáng)的勁頭讓我選擇繼續(xù)走下去。差不多過(guò)了一個(gè)星期,,我對(duì)這份工作已經(jīng)得心應(yīng)手了,,每天的銷售業(yè)績(jī)也有大幅度的提升,也得到了店長(zhǎng)的表?yè)P(yáng),,與同事的關(guān)系挺和睦,,工作環(huán)境逐漸向?qū)ξ矣欣内厔?shì)發(fā)展,現(xiàn)在仍然在禮拜二奮斗中,。
接下來(lái)將我這次實(shí)習(xí)學(xué)到的東西與體會(huì)總結(jié)如下幾點(diǎn):
銷售前準(zhǔn)備,。作為一名店面營(yíng)業(yè)員,最基本的要求就是盡快熟悉工作環(huán)境,,“良好的開始是成功的一半”,,所以在第一周里我盡最大的努力去適應(yīng)環(huán)境,熟悉店內(nèi)布局,、貨品的陳列、各類產(chǎn)品性質(zhì)特點(diǎn)等等,。店內(nèi)同事也將許多關(guān)于布料,、貼身衣物規(guī)格、各種產(chǎn)品用途的資料給我看,,叫我在平日抽空出來(lái)熟記,,以便對(duì)客人提出的問(wèn)題應(yīng)答如流,提高銷售量,。特別是作為一個(gè)新手,,你不懂,顧客就不會(huì)和你購(gòu)買,。因?yàn)槟悴荒馨堰m合他的產(chǎn)品提供給他,。所以產(chǎn)品知識(shí)在銷售中是很關(guān)鍵的。
在銷售過(guò)程中。在了解了相關(guān)的產(chǎn)品知識(shí)的時(shí)候,,就是我們掌握銷售的第一部,,讓自己的銷售業(yè)績(jī)提升還需要我們對(duì)顧客的性格,消費(fèi)風(fēng)格等的了解,,只有我們對(duì)顧客掌握的越多,,我們就能更能把握顧客的心理,和顧客建立一種和諧的關(guān)系,,創(chuàng)造一種輕松休閑的購(gòu)物環(huán)境,,善于傾聽顧客的每一句話,然后分析顧客是否有購(gòu)買的意向,,推薦適合他的產(chǎn)品,。
要有一個(gè)好的身體,我們才能保持旺盛的精力,,才能更好的工作,。這段時(shí)間,在賣場(chǎng)里的站立服務(wù),,讓我感覺(jué)到很疲憊,,我深刻體會(huì)到有一個(gè)好的身體,才能讓我們更好的全力以赴的工作,。強(qiáng)健的體魄還是一個(gè)有活力有朝氣的.團(tuán)隊(duì)所必備的,。
還要有良好的精神狀態(tài)。要經(jīng)常保持微笑,,不僅令人感覺(jué)舒服,,更能提高工作效率。如果銷售人員有一個(gè)好的精神狀態(tài),,就會(huì)給顧客一種積極的,、有活力的、上進(jìn)的氛圍,,那么這種積極的上進(jìn)的情緒總會(huì)影響到客戶,,從而,讓顧客感到自己得到一種情緒感染,,那么才能顧客在我們的門店里多留些時(shí)間,,總能幫助他挑選一款合適的衣服。精神狀態(tài)的表現(xiàn)還從我們的儀容儀表表現(xiàn)出來(lái),,具備一定禮儀知識(shí)的銷售人員,,才能讓顧客感覺(jué)到品牌的價(jià)值,因?yàn)樵诳匆粋€(gè)品牌的時(shí)候,,我們的銷售人員就是直接體現(xiàn)我們品牌形象的,,所以銷售人員素質(zhì)的提升,,也是
品牌提升的一個(gè)重要的標(biāo)志。精神狀態(tài)好的好的銷售人員,,成交的機(jī)率大很多,。比如禮拜二代理的一個(gè)保暖內(nèi)衣品牌——櫻乃兒,相對(duì)于禮拜二店內(nèi)其他品牌的商品,,在產(chǎn)品質(zhì)量,、價(jià)格上算是一個(gè)檔次較高的保暖內(nèi)衣品牌,因此我們?cè)阡N售的時(shí)候就更要注重我們自身的形象,,體現(xiàn)出良好的專業(yè)知識(shí)才能讓顧客信服,,愿意出較高的價(jià)錢購(gòu)買這個(gè)品牌的商品。
通過(guò)平日閑時(shí)在店里的觀察及思考,,我學(xué)到了一些之前從未接觸過(guò)的店面陳列方面的知識(shí),。禮拜二主打的概念是“貼身物語(yǔ)”,我覺(jué)得是比較女性化,,親近可愛(ài)的概念,。因此也注意到在禮拜二的店里的最上方,布滿了小展板,,放置不少的娃娃,,精美別致的禮品盒來(lái)增加店內(nèi)可愛(ài)、親切的氛圍,。我們中心店的布局是男左女右,,男士的內(nèi)褲、保暖內(nèi)衣,、運(yùn)動(dòng)服等在左邊,,右邊則相應(yīng)是女士的。整個(gè)店內(nèi)主要是用白色的陳列柜和一些銀白色的鐵貨架,,讓人感覺(jué)溫馨整潔,。在我們店的收銀臺(tái)后方,就有一個(gè)陳列柜,,上面擺放著店內(nèi)的精品商品,,并且天花板有射燈照射,使商品更具吸引力,,讓顧客在買單的時(shí)候更多地留意這些商品而相應(yīng)地做出購(gòu)買行為。正對(duì)店門,,有一個(gè)高低柜,,上面根據(jù)一般擺放當(dāng)季的主打產(chǎn)品、熱賣產(chǎn)品或者折扣商品,,以達(dá)到顯眼陳列的效果,。店內(nèi)的商品除了代理的品牌是專柜擺放,其余商品主要采用分類陳列和敞開陳列,商品分類擺放,,全部懸掛或者擺放在貨架和柜臺(tái)上,,顧客一般不需反復(fù)詢問(wèn),便可自由挑選,。我認(rèn)為這樣也提高了銷售速率,。除此之外,店面的外圍,,還有一個(gè)墻面的櫥窗陳列,,展出優(yōu)秀的商品,提升了店面形象以及商品格調(diào)來(lái)吸引顧客,,讓顧客駐足店面并進(jìn)店購(gòu)買,,經(jīng)常有顧客一進(jìn)店就指名購(gòu)買外面櫥窗擺放的商品。店長(zhǎng)也要求我看了禮拜二公司的陳列標(biāo)準(zhǔn),,上面就有寫到櫥窗陳列要清潔整齊,,并且三天更換一次。通過(guò)此次實(shí)習(xí),,我深刻感受到商品陳列是一門大學(xué)問(wèn),。
通過(guò)近一個(gè)月的工作,我明白了如何和同伴團(tuán)結(jié)在一起,,挖掘每個(gè)人的優(yōu)勢(shì),,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,高質(zhì)量地完成任務(wù),。我工作的這家禮拜二的店,,分為了四個(gè)區(qū)域,男內(nèi)區(qū),、女內(nèi)區(qū),、特價(jià)區(qū)、絲襪區(qū),。每一班都有一個(gè)人負(fù)責(zé)一個(gè)區(qū)域的銷售,,銷售出的商品屬于哪個(gè)區(qū)域,就計(jì)入哪個(gè)營(yíng)業(yè)員的業(yè)績(jī),。盡管是分區(qū)域進(jìn)行,,我們實(shí)際上工作確是相互幫助的,不僅僅是對(duì)自己區(qū)域內(nèi)的商品熱心推薦,,其他同事的區(qū)域的商品只要是顧客需要,,我們也會(huì)盡心為顧客介紹、推薦,。店長(zhǎng)說(shuō),,既然我們同在這個(gè)店面里工作,,就都是這個(gè)團(tuán)隊(duì)的成員。因此在工作中我們必須盡可能地幫助團(tuán)隊(duì)里的成員,,一旦某個(gè)成員遇到了困難,,我們應(yīng)該毫不猶豫去幫助。我是新進(jìn)店里工作的,,對(duì)店里商品的庫(kù)存不熟悉,,有時(shí)顧客不要掛版上的商品而是需要另一件全新的商品時(shí),我就必須去庫(kù)存中找,,有些商品我一時(shí)找不到庫(kù)存位置,,店內(nèi)的老同志就會(huì)幫助我去尋找。當(dāng)其他同事的區(qū)域顧客較多的時(shí)候,,我也會(huì)去同事的區(qū)域內(nèi)幫忙,。經(jīng)過(guò)一個(gè)多星期下來(lái),我的銷售業(yè)績(jī)已經(jīng)達(dá)到和許多老員工一樣水平,。
作為一名新來(lái)的員工,,不僅僅要做到對(duì)人謙虛禮貌,還要勤奮好學(xué),,表現(xiàn)得老實(shí)肯干,。與同事相處一定要禮貌、謙虛,、寬容,、互相關(guān)心和幫助。不能因?yàn)槭谴髮W(xué)生就看不起其他學(xué)歷較低的同事,,不能向同事吹噓營(yíng)銷專業(yè)的理論知識(shí),,要積極肯干,保持謙卑的心態(tài),,多多虛心請(qǐng)教,,這樣別人才會(huì)教授你更多的東西。要向有經(jīng)驗(yàn)的老員工學(xué)習(xí),,學(xué)習(xí)他們的工作態(tài)度和做事原則,、方法,這樣可以少走很多彎路,。工作時(shí)要嚴(yán)肅認(rèn)真,,來(lái)不得半點(diǎn)馬虎。有一次我因大意,,光顧著推銷商品,,沒(méi)有注意到我身后有小偷試圖盜竊店里的東西,幸好有同事在另一邊看場(chǎng),。我們做人要謙遜好學(xué),,厚積薄發(fā),多思考,、多體驗(yàn),,積累夠多的感性體驗(yàn)和理性知識(shí),以身邊的優(yōu)秀同事為榜樣,,扎扎實(shí)實(shí)一步一步干下去,。
通過(guò)將近一個(gè)月的實(shí)習(xí),我對(duì)禮拜二這家公司有了更深的了解,,也發(fā)現(xiàn)了不少存在的問(wèn)題,,對(duì)此我提出自己的一些看法及建議。
一是部分商品與店面主打概念不是十分貼切,,商品類別較雜,,稍顯混亂,店內(nèi)不少貨品沾了污漬或損壞仍擺在貨架上,。主打概念為“貼身物語(yǔ)”,,實(shí)際上僅有一些商品為符合里面,如內(nèi)褲,,保暖內(nèi)衣,,襪子,其他商品與主打概念偏差較遠(yuǎn),,如冬季大衣,,娃娃,雨傘,,易讓消費(fèi)者混亂,,不明白這家店到底是賣什么。個(gè)人覺(jué)得“貼身物語(yǔ)”這個(gè)概念很好,,要是做到更貼切這個(gè)概念,,增加更多貼身物品,會(huì)讓“禮拜二”這個(gè)品牌產(chǎn)品定位更明確,,品牌形象,、概念也更突出,會(huì)
商場(chǎng)個(gè)人工作總結(jié)4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),,親愛(ài)的同事們:
你們好,,我是xxxx的xx,xxxx年,,是不平凡的一年,,回顧過(guò)去一年的歷程,我們?cè)诔錆M奮斗與坎坷的路上,,收獲著拼搏的豪情和勝利的喜悅,。經(jīng)過(guò)兩次整改的xxxx正一步步的走入成功和輝煌,!下面我來(lái)談一下自己在這一年當(dāng)中的工作:
一、履行職責(zé)狀況及工作中的亮點(diǎn):
xxxx作為xxxx超市的一個(gè)大柜組,,無(wú)論從銷售還是陳列面積上講,,對(duì)超市都起著舉足輕重的作用。在這一年中,,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,,我們xxxx的銷售比去年同期增張了%。
取得這樣的成績(jī)有賴于領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和深謀遠(yuǎn)慮,,同樣也離不開同事們的辛勤付出,。在這一年里,我通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和摸索,,找準(zhǔn)定位,,認(rèn)真堅(jiān)實(shí)地完成本職工作。一是服從領(lǐng)導(dǎo),,虛心學(xué)習(xí),,領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,辦成辦好,;二是扎實(shí)肯干,,以身作則,努力調(diào)動(dòng)促銷員們的工作積極性,;三是學(xué)以致用,,通過(guò)促銷人員溝通,及時(shí)的了解到商品的銷售情況,,而且豐富了自己的商品知識(shí),。
在做好本職工作的同時(shí),我還努力尋求突破,,以取更大的進(jìn)步,。
首先是商品陳列。在黃主管的培訓(xùn)和指導(dǎo)之下,,我對(duì)本部門的陳列做了一次全面的整理,。在這之前,我對(duì)于陳列這個(gè)概念比較模糊,,許多時(shí)候都是憑感覺(jué),,但是經(jīng)過(guò)主管在晨會(huì)上的培訓(xùn)之后,我知道了一些理論上的東西和一些陳列的原則,。經(jīng)過(guò)這次調(diào)整,,我們柜組的陳列較以前有了很大的改觀。
其次是庫(kù)存管理。一直以來(lái),,都未注意到庫(kù)存管理的重要性,。更不知道什么庫(kù)存周轉(zhuǎn)率和庫(kù)存周轉(zhuǎn)天數(shù),平均庫(kù)存也是無(wú)從得知,。有一次吳經(jīng)理在我們超市的例會(huì)上講了一次,,然后楊總還特意為我們安排了一次培訓(xùn),經(jīng)過(guò)這兩次培訓(xùn),,我對(duì)庫(kù)存這個(gè)概念有了更加深刻的理解。在實(shí)際操作中,,對(duì)于一些滯銷且?guī)齑婧芨叩纳唐?,我及時(shí)的與供應(yīng)商聯(lián)系,實(shí)行促銷或者直接退貨,,而對(duì)于平時(shí)的訂貨,,也不像從前那樣隨意,查銷售,,跟促銷人員溝通了解商品的銷售情況之后再下訂單,,通過(guò)這一系列的舉措,使得我們的庫(kù)存得到了進(jìn)一步優(yōu)化,。
在做好工作的同時(shí),,我還積極參加了公司組織的各項(xiàng)活動(dòng),讀書活動(dòng),,員工藝術(shù)節(jié)等等,,均取得了不錯(cuò)的成績(jī)。其實(shí)成績(jī)是次要的,,重要的是參與,,,只有參與才能得到鍛煉和成長(zhǎng),,也只有參與才能體味到其中的樂(lè)趣,!
在取得成績(jī)的同時(shí),我也深刻意識(shí)到自己在某些方面的不足,。下面我就談一下:
二,、存在的問(wèn)題和今后努力的方向
1.加大商品的監(jiān)管力度,降低商場(chǎng)的一些額外損耗
滯銷,、臨保,、過(guò)期、破損,、丟失的等商品,,由于處理的不當(dāng)或者不及時(shí),占了損耗的很大一部分,。如果能控制好這部分額外的損耗,,將會(huì)在一定程度上改變商場(chǎng)的盈利狀況,。雖然我們目前對(duì)臨保的商品采取了一些補(bǔ)救措施,包括收貨部將商品的生產(chǎn)日期和保質(zhì)期錄入電腦,,但這并不代表我們就可以從此高枕無(wú)憂了,。對(duì)此,我決定從以下方面做起:
⑴ 在商品的來(lái)貨驗(yàn)收時(shí),,做好商品的品質(zhì),,生產(chǎn)日期、保質(zhì)期,、包裝狀況,、產(chǎn)品質(zhì)量的檢查,并做好紀(jì)錄,,有異常情況,,及時(shí)請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)。
⑵ 在商品的搬運(yùn)和陳列時(shí)做到輕拿輕放,,經(jīng)常檢查倉(cāng)庫(kù)和商場(chǎng)內(nèi)商品的日期和品質(zhì),,做好紀(jì)錄,有問(wèn)題及時(shí)上報(bào),。對(duì)于一些臨保和滯銷的產(chǎn)品應(yīng)及時(shí)跟領(lǐng)導(dǎo)和供應(yīng)商溝通,,避免出現(xiàn)商品過(guò)期的情況。
⑶ 在防損人員的協(xié)同下,,管理好自己負(fù)責(zé)的商品,,避免商品的丟失。
2.增強(qiáng)工作責(zé)任心,,努力學(xué)習(xí),,提高自身的
各方面素質(zhì)
我覺(jué)得一個(gè)人工作的好壞責(zé)任心很重要,工作上盡職盡責(zé),,一絲不茍,,是做好工作的前提。一個(gè)人有了強(qiáng)烈的責(zé)任心,,就會(huì)始終以如履薄冰,,如臨深淵的態(tài)度對(duì)待每一項(xiàng)工作,盡心竭力,,唯恐有半點(diǎn)差錯(cuò)和閃失,,才能不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),。領(lǐng)導(dǎo)將一個(gè)柜組交給了我,,我就要將其管理好,讓領(lǐng)導(dǎo)放心。然而,,事實(shí)卻未能如愿,。對(duì)此,我決定從以下方面做起:
⑴增強(qiáng)自己的工作責(zé)任心,,端正態(tài)度,,努力做好領(lǐng)班的帶頭作用。
⑵充分調(diào)動(dòng)柜組員工的工作積極性,,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)和人員管理,,而不是一味的孤軍奮戰(zhàn)。
⑶虛心的學(xué)習(xí)同事們一些好的工作作風(fēng)和工作方法,,并運(yùn)用到實(shí)際的工作中,。
⑷利用業(yè)余時(shí)間,多學(xué)習(xí)一些理論方面的知識(shí),,以更好的指導(dǎo)自己的實(shí)際工作。
⑸勤于思考,,對(duì)于自己的不足,,多找找原因和方法。
3.規(guī)范自己的日常行為,,體現(xiàn)我們國(guó)貨人與眾不同的素質(zhì)和風(fēng)范
員工上班時(shí)間的日常言行,,代表著整個(gè)商場(chǎng)的形象。一些不經(jīng)意的言語(yǔ)或舉動(dòng),,會(huì)給顧客留下深刻的印象,。為了使自己的行為更加規(guī)范化和職業(yè)化,我決定從下面幾點(diǎn)做起:
⑴ 遵守公司的一切規(guī)章制度
⑵ 加強(qiáng)自己的時(shí)間觀念,,有事提前請(qǐng)假
⑶ 注意自己的儀容儀表,,講好個(gè)人衛(wèi)生
⑷ 對(duì)待顧客服務(wù)周到,迎言送語(yǔ)要得體恰當(dāng)
⑸ 積極參加公司舉辦的各種活動(dòng),,發(fā)揮自己的特長(zhǎng)
展望20xxxx年,,我會(huì)更加努力、認(rèn)真負(fù)責(zé)的去對(duì)待每一天的工作,,也力爭(zhēng)贏的機(jī)會(huì)去尋求更好的成績(jī)以實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值個(gè)個(gè)人夢(mèng)想,。相信自己會(huì)完成新的任務(wù),能迎接2xxxx年新的挑戰(zhàn) ,。最后祝愿我們的國(guó)貨能夠繁榮昌盛,,繼續(xù)抒寫輝煌!
商場(chǎng)個(gè)人工作總結(jié)5
導(dǎo)購(gòu)
**職務(wù):人力資源部總監(jiān)
為期3個(gè)月的實(shí)習(xí)結(jié)束了,,在這三個(gè)月的實(shí)習(xí)中,,貼近了社會(huì),豐富了社會(huì)經(jīng)驗(yàn),使自身對(duì)社會(huì)有了初步的感性認(rèn)識(shí),,并且學(xué)到了許多課本以外的知識(shí),,受益非淺。現(xiàn)在我就對(duì)這三個(gè)月的實(shí)習(xí)做一個(gè)工作小結(jié),。首先介紹一下我的實(shí)習(xí)單位:
1.實(shí)習(xí)單位性質(zhì):**實(shí)業(yè)股份有限公司屬私營(yíng)實(shí)體,。創(chuàng)建于****年**月,其前身**制衣實(shí)業(yè)有限公司成立于****年**月,。
2.實(shí)習(xí)單位規(guī)模:屬中型企業(yè),,現(xiàn)代化的工廠按國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)和建造,可年產(chǎn)各類服裝**余萬(wàn)件,。集團(tuán)固定資產(chǎn):**億元,。員工****余人。目前已擁有****多家專賣店(廳,,柜)
3.實(shí)習(xí)單位經(jīng)營(yíng)狀況:經(jīng)濟(jì)效益良好,,在**同行業(yè)居龍頭地位,是**服裝企業(yè)唯一上市企業(yè),。從**年起,,公司率先導(dǎo)入特許經(jīng)營(yíng)理念,全力拓展專賣計(jì)劃,,市場(chǎng)綜合占有率連續(xù)五年在休閑服飾領(lǐng)域保持第一名,。
4.實(shí)習(xí)單位主要產(chǎn)品:集團(tuán)以服飾為主業(yè),涉及香煙,,酒,,茶,皮具,,房地產(chǎn)等多元化產(chǎn)業(yè)格局,。服飾以生產(chǎn)男裝系列而著名,主要為男仕茄克,,西裝,,t恤,領(lǐng)帶,,襪,,皮鞋等系列產(chǎn)品,其中又以**茄克衫最為著名,,素有“***”美譽(yù),。
5.實(shí)習(xí)單位的主要生產(chǎn)或業(yè)務(wù)流程:
5.1公司銷售模式為自產(chǎn)自銷。公司擁有h,。k,,上海,,日本三地優(yōu)秀服裝設(shè)計(jì)師,每年兩次的服裝定貨會(huì)時(shí)設(shè)計(jì)出最新的款式,,設(shè)計(jì)出產(chǎn)品后由制板師做出紙樣,,然后由裁片員把布料統(tǒng)一裁出,交由生產(chǎn)車間大量生產(chǎn),,貨品親自由各店長(zhǎng)選購(gòu),,由倉(cāng)庫(kù)發(fā)貨到各直營(yíng)專賣店和代理商。也有一部分貨品是外單,,全部出口,。
5.2專賣店流程:營(yíng)業(yè)前準(zhǔn)備——換工作服,佩帶工牌,,檢查儀容儀表——打掃衛(wèi)生整理貨品貨架——參加晨會(huì)——營(yíng)業(yè)開始——準(zhǔn)備營(yíng)業(yè)——陳列組合規(guī)劃——接待顧客——迎接顧客——留意顧客——展示商品——介紹商品——核實(shí)開標(biāo)——核對(duì)單據(jù)——包裝商品——交付商品——其他配套產(chǎn)品介紹——送客致謝——營(yíng)業(yè)后——賬目稽核——環(huán)境衛(wèi)生——例會(huì)組織——環(huán)境清場(chǎng)
6.實(shí)習(xí)單位的經(jīng)營(yíng)管理特點(diǎn)與利弊
6.1集團(tuán)一直堅(jiān)持“以人為本”的企業(yè)經(jīng)營(yíng)原則:為科研開發(fā),,市場(chǎng)營(yíng)銷,經(jīng)營(yíng)管理等領(lǐng)域的高素質(zhì)人才創(chuàng)造寬松的環(huán)境,;注重基層員工業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn),,以“加強(qiáng)責(zé)任管理,提高品牌意識(shí)”為宗旨對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),。通過(guò)對(duì)員工的有效激勵(lì)來(lái)充分發(fā)揮他們的主動(dòng)性,、積極性和創(chuàng)造性,以最大限度地挖掘員工的潛能,,來(lái)更好的實(shí)現(xiàn)個(gè)人目標(biāo)和企業(yè)目標(biāo)的契合。
6.2利弊
利:品牌優(yōu)勢(shì),,營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),,管理團(tuán)隊(duì)市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)豐富優(yōu)勢(shì),擁有國(guó)際化專業(yè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì),,生產(chǎn)設(shè)備與工藝先進(jìn)優(yōu)勢(shì),,客服優(yōu)勢(shì)。
弊:一是公司資產(chǎn)規(guī)模較小的風(fēng)險(xiǎn),。與國(guó)內(nèi)優(yōu)秀的服裝企業(yè)相比,,資產(chǎn)規(guī)模相對(duì)較小,抵抗風(fēng)險(xiǎn)的能力相對(duì)較弱,,造成公司在諸如資本運(yùn)營(yíng),,人力資源管理等方面的人才不足。二是產(chǎn)能過(guò)剩的風(fēng)險(xiǎn),。由于服裝行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈,,如果公司的銷售能力和營(yíng)銷策劃能力不能同步提高,則未來(lái)公司部分產(chǎn)能不能充分發(fā)揮效用,。三是假冒產(chǎn)品的風(fēng)險(xiǎn),。品牌知名度提高后,,市場(chǎng)上可能會(huì)出現(xiàn)盜用本公司商標(biāo)、品牌的違法經(jīng)營(yíng)活動(dòng),,這將導(dǎo)致公司的經(jīng)濟(jì)利益受到嚴(yán)重傷害,。四是消費(fèi)群體單一化的風(fēng)險(xiǎn)。**定位消費(fèi)年齡區(qū)間為20—55歲,,其中以30—40歲的男性為主要消費(fèi)群體的男仕精品形象,。我認(rèn)為公司的消費(fèi)趨勢(shì)應(yīng)該再擴(kuò)大到女裝,童裝,,以及與服飾相關(guān)的各種產(chǎn)品,,形成一個(gè)相對(duì)全面的產(chǎn)品群,從中尋找新的增長(zhǎng)點(diǎn),。同時(shí)充分利用自身的品牌優(yōu)勢(shì),,開設(shè)一些有特色的生活館,引入自由服飾的理念,,允許客戶自行設(shè)計(jì)和搭配服裝,,由公司進(jìn)行生產(chǎn),讓客戶充分體驗(yàn)到一切由自己做主的“上帝”意識(shí),,如此一來(lái),,能夠擁有相當(dāng)可觀的消費(fèi)群體,也更有利于宣傳自己的品牌形象,。
1.培訓(xùn)及參觀公司總部和工廠
最初,,我們參觀了公司總部和工廠,**高級(jí)休閑服工業(yè)園占地面積達(dá)**萬(wàn)多平方米,,是集服裝開發(fā)生產(chǎn),,倉(cāng)儲(chǔ)物流,商務(wù)信息,,休閑生活為一體的園林式工業(yè)園區(qū),,為中國(guó)境內(nèi)一流的男裝休閑服飾生產(chǎn)基地,綠化面積達(dá)40%,,生產(chǎn)環(huán)境清潔環(huán)保,,廢氣,廢水,,廢氣物,,噪音的排放全部達(dá)標(biāo)。在廠長(zhǎng)的講解下,,我們了解到車間的實(shí)際生產(chǎn)線與大學(xué)里的課堂是兩個(gè)不同的概念,。利用一天的時(shí)間,我們對(duì)生產(chǎn)線進(jìn)行了詳細(xì)的觀察,,并與車間工作人員的進(jìn)行直接交流,,初步了解了服裝生產(chǎn)的真實(shí)狀況,。同時(shí)在參觀期間,我們明顯的感受到了員工們的工作熱情,,這使我們迅速的融入其中,,切切實(shí)實(shí)的感受到了企業(yè)人文理念對(duì)員工們工作成績(jī)的肯定與激勵(lì)。在后面的實(shí)習(xí)過(guò)程中,,我們漸漸的認(rèn)識(shí)到在生產(chǎn)管理和生產(chǎn)運(yùn)作及溝通等方面存在的不足之處,,在每半個(gè)月向公司提交的實(shí)習(xí)報(bào)告中寫明了為什么不夠完善,有什么解決辦法,。我們的思維方式在發(fā)生著變化,,看問(wèn)題的角度在發(fā)生著變化,分析問(wèn)題的能力也逐步得到提高,。
接下來(lái)的幾天里,,在**管理學(xué)院里,我們進(jìn)行了部分課程的培訓(xùn):導(dǎo)購(gòu)員的日常工作流程,,如四大模組,,九大流程。營(yíng)運(yùn)工作實(shí)務(wù),。陳列技巧,。面料知識(shí)。企業(yè)文化專題講座,。公司的規(guī)章制度,。商務(wù)禮儀等等;并熟背了產(chǎn)品的色號(hào)和款號(hào),。初步掌握了一些工作時(shí)必備的基礎(chǔ)知識(shí),,這更加深了我對(duì)**男裝企業(yè)文化的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力和向心力,。看著步履匆匆的狼人,,看著在不懈努力中已有所成就的榜樣,,看著搞實(shí)業(yè)的人無(wú)論從領(lǐng)導(dǎo)到普通工人都一樣擁有的朝氣蓬勃的精神面貌,我明白了“我是優(yōu)秀的,,我們是最優(yōu)秀的,,我們是最優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)”是直觀詮解。“誠(chéng)信,,求實(shí),,敬業(yè),奉獻(xiàn)”,,“挑戰(zhàn)人生,,永不回頭”這些字眼所代表的含義,,企業(yè)沒(méi)有把口號(hào)僅僅留在口頭上,而是把它轉(zhuǎn)換為企業(yè)理念,,深深的根植于每一個(gè)員工的心里,,讓員工時(shí)刻牢記自身所代表的企業(yè)文化,并且以此來(lái)勉勵(lì)自身的工作,,警醒著勿忘前進(jìn)的人們,。
2.三個(gè)月的終端實(shí)習(xí)(即我的實(shí)習(xí)經(jīng)歷)。
為了能夠讓我們了解整個(gè)服裝銷售市場(chǎng)和相關(guān)的流程,,熟悉本品牌的最新款式與設(shè)計(jì):我們每2個(gè)月調(diào)配一次店,,前2個(gè)月我被分在**店;第3個(gè)月被分在**店——兩個(gè)差距最大的店,。
現(xiàn)在分別介紹一下這兩個(gè)店的基本狀況:
①**店很小,,店堂陳列簡(jiǎn)單,店堂貨品也較少,,但是處于在十字路口,,地理位置十分便利。周圍有中國(guó)銀行,,中旅,,商業(yè)街等……我認(rèn)為**店業(yè)績(jī)輝煌和下面幾點(diǎn)有關(guān):一**人比較講究衣著和自身身份、地位的搭配,,并且十分推崇本地品牌,,本地品牌意識(shí)強(qiáng)烈,一般都會(huì)購(gòu)買本地的品牌,,充分把握住了當(dāng)?shù)叵M(fèi)者的消費(fèi)心理,,**作為全國(guó)知名品牌,自然是購(gòu)買者眾,。二把握“客流”就是“錢流”的基本商業(yè)原則:在車水馬龍,,人流熙攘的熱鬧地帶開店,川流不息的人潮就是潛在的客源,,只要你所銷售的商品或者提供的服務(wù)能夠滿足消費(fèi)者的需求,,就一定會(huì)有良好的業(yè)績(jī)。
②**店的面積是**店的3倍多,,商品相對(duì)**店也要豐富許多,。
雖然**店屬黃金口岸,但是在業(yè)績(jī)上卻基本處于中下游水平,。因?yàn)橄M(fèi)的主要群體是白領(lǐng)階層,,普遍屬于高消費(fèi)群。在這種開放型城市,,國(guó)際知名品牌云集,,白領(lǐng)們大多對(duì)國(guó)內(nèi)品牌不屑一顧,,只會(huì)去選擇世界名牌;而收入比較低的消費(fèi)群體則認(rèn)為**是國(guó)內(nèi)品牌,,但是價(jià)格卻偏貴,,最便宜的一件衣服也要花上200多,所以大多數(shù)也不會(huì)購(gòu)買,;偌大的一個(gè)店,,象個(gè)概念店,人流量極少,,客人看見店堂里面一個(gè)人也沒(méi)有,,就更不會(huì)進(jìn)來(lái)光顧了,加之在**此品牌又缺乏廣告效應(yīng),,沒(méi)有足夠的號(hào)召力去同世界品牌競(jìng)爭(zhēng),,所以,我認(rèn)為沒(méi)有很好的去研究消費(fèi)者的消費(fèi)心理是導(dǎo)致**店的業(yè)績(jī)很低的原因,。在**店的時(shí)候新年剛剛過(guò)完,,年后**全面推行“綠色賣場(chǎng)”及“百分百顧客滿意服務(wù)”活動(dòng)。在終端賣場(chǎng)中推廣健康,,休閑,,回歸自然,綠色環(huán)保的空間和服務(wù)理念,。這個(gè)活動(dòng)很重視陳列:從匹配的產(chǎn)品,,店堂的裝潢,道具的配置,,光線的顏色,,再到店堂產(chǎn)品的搭配,音樂(lè)氣氛的營(yíng)造,,優(yōu)質(zhì)的服務(wù),,到位的信息反饋系統(tǒng),店堂里大家的氣氛非?;钴S,,服裝也比**店齊全,款式新穎,。但是這一活動(dòng)并沒(méi)有拉動(dòng)銷售額的增長(zhǎng),,**店還是處于銷售難的困惑中,。,。。,。,。,。恰好是年后淡季,生意更冷淡,。所以在**店的日子較空閑,,我充分利用了空閑的時(shí)間學(xué)會(huì)了收銀和倉(cāng)管,能夠熟練操作收銀的兩個(gè)電腦系統(tǒng),,填寫《營(yíng)運(yùn)概況日?qǐng)?bào)表》,。
比如:收銀員每天必須打3t電話回訪,做歷史性消費(fèi)記錄,;導(dǎo)購(gòu)要求必須做客戶記錄,,認(rèn)真填寫客戶資料卡,,利于發(fā)展vip客戶,;倉(cāng)管每天要作明細(xì)3本賬目,,每天值日生記錄ma7異動(dòng)比(指最近7天內(nèi)平均每天的銷售業(yè)績(jī)和當(dāng)天的銷售業(yè)績(jī)之比)分析,,通過(guò)對(duì)ma7異動(dòng)比的分析可以看出周一至周五的ma7異動(dòng)比明顯地低于周末假日,。在**店組長(zhǎng)給了我充分鍛煉的機(jī)會(huì),,讓我每天獨(dú)自一個(gè)人負(fù)責(zé)一個(gè)區(qū)域的點(diǎn)數(shù)與作帳,。到后來(lái),,每個(gè)區(qū)域一千多件貨品,,還有經(jīng)常性的調(diào)貨,、補(bǔ)貨、退倉(cāng),,這給作帳增加了難度,,我也能夠做到準(zhǔn)確完成。**店每天都在更換陳列,。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的鍛煉,,我也能夠獨(dú)自為模特道具搭配并穿上整套服裝。**店的店員都很年輕,,大家相處得比較融洽,,在銷售淡季時(shí),向有經(jīng)驗(yàn)的導(dǎo)購(gòu)學(xué)習(xí)知識(shí)來(lái)充實(shí)自己,。在得到公司允許后,,**店每天可以在店里開設(shè)臨時(shí)學(xué)習(xí)班培訓(xùn)課程及早班軍訓(xùn),提高了導(dǎo)購(gòu)素質(zhì)也振奮了員工的工作熱情,。在**店給我印象最深刻的一件事情:我在給一名顧客導(dǎo)購(gòu),,他要求買襯衣,我看他體形很高但是偏瘦,,不適合豎條紋的襯衣,,那樣就更顯得他體形單薄。最后我選了三種款式,一件橫條紋的,、另一件顯得品位一點(diǎn),、還有一件是淡雅的感覺(jué),顏色都很陽(yáng)光,、清爽,。他試后都非常中意,于是跟我聊了起來(lái),,說(shuō)他逛**很多地方,,都沒(méi)看中一件衣服。開始進(jìn)**時(shí)認(rèn)為很土,,也就是逛逛而已,,沒(méi)打算真買,結(jié)果我卻給他選到了他中意的服裝,,讓他感到很滿意,,本來(lái)他只打算買一件,最后買了3件襯衣,,還多買了套西服,,我選了一件比較年輕化有品位的咖啡色條紋套西給他。領(lǐng)帶是搭配他買的西服互補(bǔ)的顏色,。
在導(dǎo)購(gòu)的過(guò)程中,,我發(fā)現(xiàn)他腿有些殘疾,所以就選了寬松式的褲子,,盡量彌補(bǔ)視覺(jué)效果,;最后他夸我眼光不錯(cuò),搭配的服裝很合理,,還讓我給他身上的服裝搭配提供意見,,并且辦理了消費(fèi)金卡,最后他主動(dòng)給我留了名片,,居然還是3屆世界殘奧跳高冠軍,,這是實(shí)習(xí)當(dāng)導(dǎo)購(gòu)以來(lái)辦的最有意義的一張金卡了。從這件賣衣服的小事中,,可以看出,,只要能真誠(chéng)地貼心地對(duì)待顧客,為顧客著想,,就是一種快樂(lè),。在店里也遇到很多外國(guó)顧客,我用甜美的笑容和熱誠(chéng)的服務(wù)來(lái)迎接他們,,他們都會(huì)伸出大拇指對(duì)我說(shuō),,“verygood,!”這些都是對(duì)我工作的肯定,我為此感到自豪,!
三個(gè)月的店堂生活,讓我學(xué)到了很多東西,,充實(shí)了自己,;專賣店的工作人員流失量很大。但是我發(fā)現(xiàn)最優(yōu)秀的專賣店都具有5個(gè)最基本的堅(jiān)實(shí)支柱,,在5個(gè)環(huán)環(huán)相扣的領(lǐng)域里為顧客創(chuàng)造了價(jià)值,。
a.提供解決方案。
比如,,作為店長(zhǎng),,只是保證銷售的服裝質(zhì)量良好是不夠的。你必須雇傭能夠幫助顧客找到合身,,得體衣服的銷售人員,,他們需具備豐富的專業(yè)知識(shí),并提供專業(yè)知識(shí)性服務(wù),;如雇傭?qū)I(yè)的裁縫隨時(shí)候命,,為顧客提供送貨服務(wù),并且樂(lè)于接受特殊的訂單,。當(dāng)然,,必須讓導(dǎo)購(gòu)?fù)ㄟ^(guò)每期的培訓(xùn);確定培訓(xùn)目標(biāo),。如,,a。服務(wù)技能培訓(xùn),。b,。商品知識(shí)與管理培訓(xùn)。c,。店務(wù)作業(yè)技能培訓(xùn),。d。思想觀念培訓(xùn),。這樣,,導(dǎo)購(gòu)綜合素質(zhì)才有提高,銷售業(yè)績(jī)或服務(wù)水平才有更大的提升,,更能利于培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神,。
b.真正尊重顧客。
要有積極的工作態(tài)度,,商品整齊,,擺放合理,有商品標(biāo)價(jià)單。明碼實(shí)價(jià),。
c.和顧客建立情感聯(lián)系,。
給顧客接近,喜歡和信任的感覺(jué),。熟記接近顧客的一些基本技巧:“三米原則”就是說(shuō)在顧客距離自己還有三米遠(yuǎn)的時(shí)候就可以和顧客打招呼,,微笑,目光接觸,。主動(dòng)與顧客打招呼,。導(dǎo)購(gòu)員也應(yīng)注意:a。顧客的表情和反應(yīng),,察言觀色,。b。提問(wèn)要謹(jǐn)慎,,切忌涉及到個(gè)人隱私,。c。與顧客交流的距離,,不宜過(guò)近也不宜過(guò)遠(yuǎn),。正確的距離是一米五左右,也是我們常說(shuō)的社交距離,。
d.制定公平合理的價(jià)格,,而不是最低的價(jià)格。
要懂得價(jià)值等于顧客的全方位體驗(yàn),。適當(dāng)開展促銷,,對(duì)銷售的產(chǎn)品提供保障。
e.為顧客提供便利,。
現(xiàn)代人惜時(shí)如金,,因此專賣店必須能讓顧客方便地找到他們想要的商品,快速地結(jié)賬和離開,。通過(guò)整潔有序的店鋪陳列,,靈活的結(jié)賬通道設(shè)置等多種手段,給顧客帶來(lái)實(shí)實(shí)在在的便利,。
通過(guò)這次實(shí)習(xí),,使我認(rèn)識(shí)到企業(yè)文化對(duì)于企業(yè)生命的重要性。企業(yè)文化是企業(yè)將從來(lái)沒(méi)有過(guò)的人文理念以人性的方式融入經(jīng)營(yíng)體系,,從而快速提升企業(yè)的凝聚力,,并且增強(qiáng)了經(jīng)營(yíng)體系不斷創(chuàng)新的能力。而創(chuàng)新又不僅是企業(yè)家或員工個(gè)人價(jià)值的體現(xiàn),,也是企業(yè)的一種超越傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)行為更是一種生命力更強(qiáng)的,、創(chuàng)造價(jià)值更高的經(jīng)營(yíng)要素,。
3個(gè)月的實(shí)習(xí)生活,十分感謝公司對(duì)我提供的幫助,。能夠擁有這樣的經(jīng)歷,,無(wú)論是對(duì)現(xiàn)在的自己還是將來(lái)的自己都是有所裨益的,感覺(jué)自己真的是很幸運(yùn),。在這里,,我能夠有機(jī)會(huì)通過(guò)實(shí)踐來(lái)加深自己的服裝專業(yè)知識(shí),學(xué)會(huì)了如何合理的把所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用于實(shí)際操作中,,讓我充分的體會(huì)到團(tuán)隊(duì)協(xié)作的必要性,磨練了自身的意志,,得到了真正的鍛煉,。學(xué)到了許多為人處世的道理與方法,學(xué)會(huì)了和善待人,,也學(xué)會(huì)了時(shí)刻勉勵(lì)自己,,使自己始終保持自強(qiáng)不息的良好心態(tài)!這也讓我明白了許多事情,,了解到生存的艱辛,,工作的辛苦,端正了自己以前那種不珍惜別人勞動(dòng)的不良心態(tài),,也明白了社會(huì)的復(fù)雜和多樣性,。為了能更加了解社會(huì),適應(yīng)社會(huì),,融入社會(huì),,我們要不斷地學(xué)習(xí)新的知識(shí),在實(shí)踐中合理的將其運(yùn)用,,不斷地提高自己的素質(zhì),,鍛煉自己的能力,使自己在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,。
此時(shí)此刻,;即將面臨畢業(yè),最深切的感受就是,,無(wú)論從何處起步,,無(wú)論具體從事哪種工作,認(rèn)真細(xì)致和踏實(shí)的工作態(tài)度才是成功的基礎(chǔ),。
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