在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧,，通過文章可以把我們那些零零散散的思想,，聚集在一塊。范文書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考,，大家一起來看看吧。

副經(jīng)理辭職申請書篇一

我不得不選擇這種方式去與您交流,，也不得不選擇與您談下面的話,。希望您能在安靜的時候讀這封信。 %總,，對于您,，我應該是感謝、感恩的,，謝謝您當初的魄力與決策,，通過這份工作我更加堅定了自己的信念，找到了自己最擅長的方面,。不記得有多少次我和您,，在您的辦公室，在搭您的便車上，

下班后的辦公區(qū)域內(nèi)……我們真心及共同對未來美好期待的交流,，無論什么樣的困難,，無論多么大的障礙，我和您總是充滿信心,，溝通無阻,。而現(xiàn)在，我和您,，依舊還有很多話要說,，依舊對未來充滿希望，依舊對這塊工作充滿信心,，但我們卻很少再去談論工作,、甚至很少去面對對方;有很多話要說，要去探討,，卻到了面對面無話可說的地步,。是什么改變了我與您?是這塊工作嗎?她是變化著，從不成熟到逐步成熟,，變的應該讓我們合作更默契,，溝通更通暢。是她的環(huán)境嗎?硝煙漸起,，亂世中才能出英雄,，你、我都在期待,。我變了嗎?如果說過去我個人生活和身體健康發(fā)生了變化,，在最關鍵的時候,，在工作最忙碌的時候,，我絲毫沒有耽誤半點工作,，并在那兩個月的業(yè)績非常好。如果我在變,，是我變得更加堅強,、堅定。是您變了嗎?這是最不想面對一個問題,，也是我思考了很長、很長時間的一個問題,。

回憶xx年走過的路,，在磨合中找到共鳴，在爭辯中找到答案,。一路走來,，我們獲得了初步成功，結果和我們當初預言的一樣。我絲毫不懷疑自己的眼光及判斷,。曾經(jīng)我為這份喜愛的工作及找到在事業(yè)上的知音而慶幸,，把自己全部的精力放在自己看好的事業(yè)上，一直認為這是個值得付出的工作;當初認識您的時候,，在我的印象：您應該是個可以信賴,、值得尊敬人，但是這種幸福感,，只為我持續(xù)了幾個月,。

我尊重您,，不是因為您是老板而是因為您這個人;我加入%%,，不是因為被迫找工作而是因為這份事業(yè)與您這個人;我努力，不是乞求您的垂青與施舍,，而是由于這份事業(yè)與自身進步;我用心,，不是乞求您的表揚或認可，而是做人原則與責任;我主張,，不是嘩眾取寵與另類,，而是為了一句真話與責任。我爭取,，不是唯金主義,、自私自利，而是告慰自己,，誠信的價值,，做人的方式。

我不是個喜歡發(fā)脾氣,、孤立的人,，而往往事情把我推到了要發(fā)火的地步。別人怎么工作狀態(tài)不是我考慮的問題,，然的的確確大部分人都可以選擇工作做完即可,，而我在99%的情況下必須選擇工作做好。因為我們是銷售部門,，我懂得每一件事情背后的價值,，哪怕是一件小事，都可能給公司帶來影響,。做銷售就是做人,。按您的分類，我應該成為了20%中的人,，但這看起來認為自豪的20%的一份子,，卻讓我感覺相當錯位。想起這‘20%’，就覺得自己是來‘還債’的,。

去年您的一個個的承諾我就不一一例舉,，您是老板您都可以選擇怎么去做，怎么去說,，我還是很禮貌的認可您的決定,。或者說您認為,，我這種分量不值得您來做過多考慮,，不就是銷售加300元的標準嗎?在大街上隨便一抓就是拿這種標準的人。不過,，這是您的認為,，我還是以前的我，依舊與他們不能相提并論,。當初,，能夠在什么都沒有談明白的情況下，去認真的對待工作,，看重的不是小恩小惠,，對您的信賴、還有對這份事業(yè)的熱愛,。出身優(yōu)越的家庭,，讓我對金錢沒有太多的概念，但不等于我數(shù)學不好,。我可以用自己的薪酬,，去用做正常的商務中的交往、禮尚往來,，我相信我能夠有足夠的度量,，去選擇金錢的取、舍,。

您可以聽信別人打報告,，不問青紅皂白的發(fā)問;您按自己的想法去做，屏蔽別人對您的建議,，讓周圍的人閉上了嘴巴;您把為公司著想,，想堅持付出的人，推到了邊緣,。人往往認為不變、維持就是最安全,，而恰恰是最危險,。開會成了一個任務,，而不是一個愉快的交流，會議上決策的事情，非常大的一部分是實施不了或者說沒有執(zhí)行的。屏蔽問題不等于沒有問題,，看不到問題不等于是小問題。這樣大家其實都很累，您累嗎?您說，公司氛圍不好,，沒有激情，是旦旦一個玩笑,，一個聚會就能解決的嗎?這里面有幾個根本問題。

在11月份的時候我就想到了請辭的事情,，但遲遲沒有下決定,，原因很多。沒有想到自己會這么早就想到離開，一直認為在事業(yè)、在公司方面,，我應該在這條路上會走的很遠,、很遠，很長,、很長,。我希望公司更好，并在‘%%%’這條路上走的更好,，無論我、還是誰都不要輕易放棄!后來‘總代’的環(huán)節(jié)上，我看出了您的壓力，但無論我與公司怎樣,，與您怎樣，我還是希望公司順利拿下總代代理,，這是我的一個心愿,，也是一個唯一一個圓滿的句號，盡管太多的遺憾,。所以我沒有給您談,，依舊堅持崗位,，告訴自己‘總代’拿下來我會離開的,。說實在的，強總,，從感情上來講,，選擇離開，除了痛是痛心。沒有想到這么快會走到這一步,。想到過去發(fā)生的事，一幕幕;想到未來的工作,，需要更加的齊心合力,，全力以赴,。高度的責任心以及做人、做事的原則,，讓此時的我無法去面對工作,。我在這里算得了什么?!06年的事情，06年的結果,，證實了所有人的預言!還能相信什么?相信誰?信仰沒有了,，堅持又有什么用?與其在責任心中讓自己痛苦，不

如現(xiàn)在就讓自己選擇請辭,。

每一字,，每一句在心里停留的時間已經(jīng)很長，然每一次想到,，每一次執(zhí)筆都有相中國報告網(wǎng)同的感受,，縱然仍然煩躁、痛苦,、熱淚盈眶,，但我還是要說出來，請您體諒,。

副經(jīng)理辭職申請書篇二

尊敬的××經(jīng)理：

您好!本想當面和您談,，但考慮到您工作繁忙，不便打擾,，就決定用這種方式和您談談,。

提出這個請求，我也考慮了很久,，內(nèi)心也充滿了斗爭：從自己對這份工作的責任感來講,，我實在是難以啟齒;考慮到自身的發(fā)展，我還是決定提出這個不情之請,。

曾看到這樣一句話：這個城市雖不是我們的故鄉(xiāng)，但這個城市卻有我們的主場。這是一個房地產(chǎn)的樓盤廣告詞,。我相信一個有理想的年輕人,，看到這則廣告詞之后，都會激起為夢想奮斗的決心和勇氣,。這也給我們遠在異鄉(xiāng)的打工者以心靈的慰藉,。雖然我與這個廣告辭所說的相差甚遠，但每個人的人生觀,、價值觀也不盡相同,。魯迅先生曾經(jīng)說過：生活太安逸了，工作就會被生活所累,。確實,，一個人如果安于現(xiàn)狀，意志也會逐漸消沉,，最終也會因為喪失斗志而被時代所淘汰,。

我從xx年5月份入職，至今一年有余,。在這一年多的工作時間里,，在領導的指導和同事的熱心幫助下，我在各方面都得益匪淺,。在此我致以最誠摯的感謝!但是部門的性質(zhì)在一定程度上限制了個人的發(fā)展,，對技術這類專業(yè)性很強的東西對我來說還是比較陌生。不過這也不是絕對的,，我只是站在自己的立場上來分析,。雖然我沒有高學歷、專業(yè)知識,，但是我還是希望能在自己力所能及的范圍實現(xiàn)自己的人生價值,。做文員也只有短短的幾年青春，當青春已逝之時,，我們還能擁有什么呢?這是我一直考慮的問題,。記得去年我們部門出了《反省與自變 用實力說話》這樣篇文章讓我們寫讀后感。里面有這樣一句話：我只能參與本部門內(nèi)工作多樣性低,、可分解性高的一份事物性工作,，其他智慧型、技術型,、創(chuàng)造型的崗位由于個人能力方面的原因我無法參與競爭,。對這句話，我是深有同感,。

每個人的發(fā)展都有一個過程,，古人云：欲求其上上，而得其上;欲求其上，而得其中;欲求其中,，而得其下,。所以只有向更高的目標奮斗，才能為斷進步,。人生發(fā)展的平臺是一步一步的搭建的,，就像爬山，只有當你爬上了一座山,，你才會發(fā)現(xiàn)前面還有更高的山,。如果僅在一座山上流連忘返，就會錯過前面更美的風景,。我想一個求發(fā)展的人在任何時候都沒有人生定位,。對于這次機會，我覺得對我來說是很難得,。再次懇請您能給我這次機會!

此致

敬禮

副經(jīng)理辭職申請書篇三

尊重的總經(jīng)理：

你好,，我很遺憾本身在這個時分向公司正式提出辭職。

屈指一數(shù),，我來到公司也已然快三年了,，在這近三年里，失掉了公司各位同事的多方協(xié)助,，我從一個小職員到了企劃部主管的地位,，完成了從校園人向職業(yè)人士的圓滿國度，我十分感激公司各位同事,。恰是在這里我有過歡笑,，也有過淚水，更有過播種,。公司對等的人際關系和守舊的義務作風,，一度讓我有著找到了依賴的覺得，在這里我能開心的義務,，開心的學習,。或許這真是對的,，由此我末尾了思考,，仔細的思考。

但是最近我覺失掉本身不適合做這份義務,，一同也想換一下環(huán)境,。我也很清楚這時分向公司辭職于公司于本身都是一個考驗，公司正值用人之際,，公司新的項目的啟動,，全部的后續(xù)義務在公司上下竭力注重下一步步推進,。也恰是思考到公司今后在這個項目布置的合感性，本著對公司擔任的態(tài)度,，為了不讓公司因我而組成的決策失誤,，我鄭重向公司提出辭職。

我思考在此辭呈遞交之后的2—4周內(nèi)離開公司,，這樣您將有時辰去找尋適合人選，來填補因我離任而組成的空缺,，一同我也可以幫助您對新人實行入職培訓,，使他盡快熟習義務。

能為公司效能的日子不多了,，我一定會把好本身最終一班崗,，做好義務的交接義務，盡力讓項目做到均衡過渡,。分開這個公司,，分開這些已然同甘共苦的同事，很舍不得,，舍不得指點們的尊尊教導,，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

在短短的兩年時辰我們公司已然顯示了龐大可喜的變化,，我很遺憾不能為公司輝煌的今天奉獻本身的力氣,。我唯有衷心祝福公司的業(yè)績一路飆升!公司指點及各位同事義務順利!

此致

敬禮!

申請人：

20xx年**月**日

副經(jīng)理辭職申請書篇四

尊敬的陳總:

你好!

首先謝謝你，謝謝你幾個月前從網(wǎng)上找到我,，給我加入這個大家庭的機會,。

幾個月過去了，使我從對服裝行業(yè)一無所知,，到目前自認也是行業(yè)中的一份子,。帶給了我很多愉快的記憶，也帶給我人生經(jīng)驗的增長和微薄的薪酬,。讓我第一次冠上了經(jīng)理名稱,。讓我順利地開展了工作。幾個月前何總給我一項任務就是開拓廣東的市場,，現(xiàn)在廣東已經(jīng)從沒有一家實體店到擁有廣州新大新,，佛山南海廣場，惠州吉之島等多家自營店,，我覺得今年在廣東的布局已經(jīng)完成,。我也可以放心地向你辭職了。也許你會猜測我的去向,。但我自認沒有能力去耕一塊新田,，我還是會去找一棵可以遮擋風雨的樹,，在樹下我希望可以愉快地生活。哪怕一時間沒有滿意的我也不介意,，因為我對自己充滿信心,。希望你理解。 話說多了就會囉唆,，但當我走出飛馬離開時候,，我想我還是會回過頭看一看。以后無論在那里,，靜心的時候我還是會回想起我在日子,，回想。

謝謝小姐對我的信任,，也謝謝陳總你對我的嚴格要求,。

祝愿你們的事業(yè)蒸蒸日上，也希望健康成長,，請批準我的請辭,。

此致

敬禮!

x年xx月xx日

副經(jīng)理辭職申請書篇五

尊敬的領導：

您好!我是生產(chǎn)部經(jīng)理，我已向人力資源部總監(jiān)遞交書面辭職報告,，我對我的辭職很遺憾,。然而因為種種原因，對于辭職已經(jīng)是無法挽回的事情了,。

自20xx年3月以來,，我一直擔任生產(chǎn)經(jīng)理一職，轉眼間,，已經(jīng)快有4個年頭了,。在這四年時間里，在公司的磨練讓我受益匪淺,，真誠的感謝公司培養(yǎng),。

以前開展工作，總是圍繞著公司的一些問題考慮,，認為公司很多需要完善和改變的,，但是，處理很多問題的結果,，讓自己認識到,，應該從另一個方面考慮，我開展這項工作是否勝任?這個崗位,，是否合適我?我做過倉庫員,、發(fā)貨員、計劃員及審核稿件等等,，這些工作的開展都是以細致和靜態(tài)為前提,，開展起來只要細心加上多用點時間就可以很滿意的完成,，但是，生產(chǎn)經(jīng)理這個崗位要的是遠見,、頭腦和魄力,，這幾樣是我這個土生土長的老員工是無法做到的。個性決定了很多問題不可以解決,。

在這4年之中,，我付出了勞動，也得到了回報,。但我想,，我的付出不足以讓我覺得有所成，反而越發(fā)的感覺很失敗,，失去信心。我認為我仍然不適合做這個職務,。雖然我常常自求進步,，但因為無法讓自己進入狀態(tài)，無法有力執(zhí)行領導的工作安排,，辜負了領導和同事的期望,，對此我自感慚愧，

在合同期還有4個多月的時間里,，我希望能夠圍繞著身邊切實的基礎工作及新人的培養(yǎng)來開展這樣子有利于填補我辭職后的崗位空缺,。我經(jīng)過深思熟慮，決定辭去目前生產(chǎn)經(jīng)理一職,。待新人培養(yǎng)好以后正式辭職,。

申請人：

20xx年xx月xx日

副經(jīng)理辭職申請書篇六

尊敬的總經(jīng)理先生：

您好!

本人，于xx年xx月xx日入職貴公司,，在您的關心,、支持和同事們的幫助下，收獲很大,，增長了見識,，開闊了視野，積累了經(jīng)驗,，令我終生受益,。但由于私人原因，本人認真考慮后,，還是決定辭去現(xiàn)職位,，離開貴公司，具體原因如下：

一,、經(jīng)驗不足,，水平有限,。本人所學的園林專業(yè)，主攻園林綠化,，但園林建筑在工程中所占的比例很重,，我經(jīng)驗不足，錯漏百出,，難以專業(yè)勝任有關技術和管理工作,，施工過程證明我不是一個合格的工程師，更不是一個合格的項目經(jīng)理,，還有很多東西需重新學習,。因此應由更專業(yè)、更有水平,、更優(yōu)秀的人來任此職位,。

二、精力不足,，健康欠佳,。最近，本人食欲不振,，常感冒頭昏,，總感到精力明顯不足，即使睡眠充足,，也常常在上班時間打瞌睡,，萎靡不振，精神狀態(tài)不佳,，影響工作,。經(jīng)醫(yī)生檢查，本人肝功能不正常,，可能有肝炎傳染病,，建議多休息。本人覺得有道理,，故決定還是養(yǎng)好身子要緊,。

三、家有急事,，無法脫身,。我一個人在廣州打工，但家中尚有妻兒老小需要我照顧,。最近更是發(fā)生了一些麻煩事,，應抽出1-2個月時間才能處理好。為不影響到公司工作的開展，本人決定還是應放棄現(xiàn)有工作,，處理好有關家事,，才能安心工作。 因為本人的離職而給公司造成的不便,，本人深表歉意和遺憾,。同時感謝貴公司和經(jīng)理給予我的寶貴學習機會，我會好好銘記,。祝事事順利,、生意興隆!

如果可以，本人申請最后工作至xx年xx月xx日,，并希望能在離職時領取到本人應得的工資,、補貼和提成。請批準我的申請!不勝感謝!

此致

敬禮!

申請人：

20xx年**月**日

副經(jīng)理辭職申請書篇七

尊重的領導：

你好,，我很遺憾本身在這個時分向公司正式提出辭職,。

屈指一數(shù)，我來到公司也已然快三年了,，在這近三年里,，失掉了公司各位同事的多方協(xié)助，我從一個小職員到了企劃部主管的地位,，完成了從校園人向職業(yè)人士的圓滿國度，我十分感激公司各位同事,。恰是在這里我有過歡笑,，也有過淚水，更有過播種,。公司對等的人際關系和守舊的義務作風,，一度讓我有著找到了依賴的覺得，在這里我能開心的義務,，開心的學習,。或許這真是對的,，由此我末尾了思考,，仔細的思考。

但是最近我覺失掉本身不適合做這份義務,，一同也想換一下環(huán)境,。我也很清楚這時分向公司辭職于公司于本身都是一個考驗，公司正值用人之際,，公司新的項目的啟動,，全部的后續(xù)義務在公司上下竭力注重下一步步推進。也恰是思考到公司今后在這個項目布置的合感性,，本著對公司擔任的態(tài)度,，為了不讓公司因我而組成的決策失誤,，我鄭重向公司提出辭職。

我思考在此辭呈遞交之后的2—4周內(nèi)分開公司,，這樣您將有時辰去找尋適合人選,，來填補因我離任而組成的空缺，一同我也可以幫助您對新人實行入職培訓,，使他盡快熟習義務,。

能為公司效能的日子不多了，我一定會把好本身最終一班崗,，做好義務的交接義務,，盡力讓項目做到均衡過渡。分開這個公司,，分開這些已然同甘共苦的同事,，很舍不得，舍不得指點們的尊尊教導,，舍不得同事之間的那片真誠和友善,。

在短短的兩年時辰我們公司已然顯示了龐大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的今天奉獻本身的力氣,。我唯有衷心祝福公司的業(yè)績一路飆升!公司指點及各位同事義務順利!

此致

敬禮!

x年xx月xx日

副經(jīng)理辭職申請書篇八

尊敬的領導：

您好!

在貴酒店工作一年中,，我學到了非常多知識，酒店的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢,。非常感激貴公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學習,。雖然在公司里基礎的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握，但俗話說“學無止境”,，有很多方面還是需不斷學習,。

我經(jīng)過再三考慮，決定辭職,，公司的環(huán)境對于業(yè)務員很照顧很保護(至少對于業(yè)務風險來說),，鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,，處于保護的環(huán)境下可能很難,。我自己也意識到了自己個性傾于內(nèi)向，你們也有經(jīng)常提醒我這一點,，其實,，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展,、進步,、完善。我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境,，以便更好的發(fā)揮自己的作用,。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久,，確定了需要變換環(huán)境來磨礪,。

公司業(yè)務部近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期,。我希望在10/24左右完成工作交接,。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難,，我同意適當延遲一周,。但是我還是希望副理理解，現(xiàn)臨近年底,，如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!

我希望在我提交這份辭程的時候,，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配,，我一定會盡自己的職,，做好應該做的事。另外,，希望主管不要挽留我,，其實，離開是很舍不得,，原因自不用說明,。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難,。謝謝!最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

此致

敬禮!

副經(jīng)理辭職申請書篇九

x總,、x總,、x部長，

您們好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職,。

我來公司也快兩年了,，也很榮幸自己成為電子的一員。在公司工作近兩年中,，我學到了很多知識與技能,，通信研究所的發(fā)展也逐漸走上了軌道，從當初的我一個人到現(xiàn)在的28人;研發(fā),，產(chǎn)品,，市場團隊的框架已經(jīng)基本建立，大家各司其職;產(chǎn)品的供應鏈體系也已經(jīng)大體建立，為部門產(chǎn)品線的持續(xù)發(fā)展打下了一定的基礎,。

我非常感激公司領導給予我在這樣的良好環(huán)境中工作和學習的機會,。特別是x總，x總,，x總,，x部長在這兩年中都給了我太多的關心，幫助和支持,，我在此表示誠摯的感謝!

由于個人能力等原因,，2x年的責任考核指標已無望完成，按照當初的約定,，我將提交辭職申請;另外,，由于家庭原因，我現(xiàn)在無法全身心的投入到工作中去,，無論是對公司還是個人來說,，選擇辭職將是對雙方負責的行為;同樣，由于個人能力的問題,，我已經(jīng)沒有信心可以帶領這個團隊完成公司期望的目標,。

我對現(xiàn)在這個團隊投入了深厚的感情，對現(xiàn)在做的產(chǎn)品也充滿信心,，如果有一個能力強的帶頭人,，我相信他們可以做出一番業(yè)績來回報公司，所以我希望公司領導一如既往的支持通信研究所,。在我正式離開之前,，我會把我的工作全部移交給接替我的人，直到他上手后我再離開,，在當前的人員中,，我認為x博士應該可以接替我的工作，供公司參考,。

再次感謝公司領導對我和通信研究所的支持和幫助,，望領導批準我的辭職申請，謝謝!

申請人：

20xx年xx月xx日

副經(jīng)理辭職申請書篇十

尊敬的總經(jīng)理先生：

您好!

本人大學生第一范文網(wǎng),，于xx年xx月xx日入職貴公司,，在您的關心、支持和同事們的幫助下,，收獲很大,，增長了見識，開闊了視野,，積累了經(jīng)驗,，令我終生受益,。但由于私人原因，本人認真考慮后,，還是決定辭去現(xiàn)職位,，離開貴公司，具體原因如下：

一,、經(jīng)驗不足,，水平有限。本人所學的園林專業(yè),，主攻園林綠化,，但園林建筑在工程中所占的比例很重，我經(jīng)驗不足,，錯漏百出,，難以專業(yè)勝任有關技術和管理工作，施工過程證明我不是一個合格的工程師,，更不是一個合格的項目經(jīng)理,，還有很多東西需重新學習。因此應由更專業(yè),、更有水平,、更優(yōu)秀的人來任此職位。

二,、精力不足,，健康欠佳。最近,，本人食欲不振,，常感冒頭昏，總感到精力明顯不足,，即使睡眠充足,，也常常在上班時間打瞌睡，萎靡不振,，精神狀態(tài)不佳,，影響工作。經(jīng)醫(yī)生檢查,，本人肝功能不正常，可能有肝炎傳染病,，建議多休息,。本人覺得有道理，故決定還是養(yǎng)好身子要緊,。

三,、家有急事,，無法脫身。我一個人在廣州打工,，但家中尚有妻兒老小需要我照顧,。最近更是發(fā)生了一些麻煩事，應抽出1-2個月時間才能處理好,。為不影響到公司工作的開展,，本人決定還是應放棄現(xiàn)有工作，處理好有關家事,，才能安心工作,。 因為本人的離職而給公司造成的不便，本人深表歉意和遺憾,。同時感謝貴公司和經(jīng)理給予我的寶貴學習機會,，我會好好銘記。祝事事順利,、生意興隆!

如果可以,，本人申請最后工作至xx年xx月xx日，并希望能在離職時領取到本人應得的工資,、補貼和提成,。請批準我的申請!不勝感謝!

此致

敬禮

申請人：

時間

副經(jīng)理辭職申請書篇十一

尊敬的領導：

很遺憾在這個時間向領導提出辭職。我自去年九月份擔任總經(jīng)理一職務至今,，正是在這里我完成了一個轉變,，工作上多有疏漏，但是我必須說明,，不是因為我的工作走進了死胡同所以才提出辭職,，不是我無能，要留下一個爛攤子留給后來人收拾,，而是我想有更多的自由時間接觸社會鍛煉自我,，更多的時間接近同學走進同學當中，只是這是我很早的決定,，已經(jīng)考慮了很久也也覺得足夠明智,，不是我不能為同學為學校領導做出多少的犧牲，而是我有我的追求,，路是自己走出來的,，我想去好好的走自己的路，而這里的工作著實讓我受到了許多的束縛,，也很抱歉辭職報告很早就已經(jīng)寫完,，拖了很久才正式提出。心情的不穩(wěn)定因素有,，現(xiàn)在的狀況您可以非常放心,，我是非常理性和坦白的面對您們，面對自己的未來的,。

不要覺得是我因為無能力繼續(xù)管理班級而提出辭職,，很多人會這樣想，覺得你是扛不住了，所以才辭職了,，但是對于我來說并不是,，我有我的追求。無論今天的主題是什么,，我的心中的卻很復雜,，有感激，有氣憤,，有無奈,，有歉意，有不舍,，也有成長,。我想最重要的應該是自己學會了慢慢長大和成熟來到這個新環(huán)境，開始感覺還不錯,，真是想好好干下去,。事實上也是如此，,。我原來有很多抱負,，希望能夠在這里實現(xiàn)，但是學校的很多事情和種種行為行為讓我感到十分失望,。我認為,，擁有一個好的環(huán)境創(chuàng)造一個良好的適合的氛圍，跟隨一個英明果斷,、有人格魅力的領導工作,，我才有發(fā)展和前途。

在這個崗位上干了這么久,，我非常了解領導之辛苦,，領導也很難，所以我有利益上的不滿從來不說,。但是當我無法忍受的時候,，就辭職。對于這里的一切不用說明,，每一個在這里的人都是很清楚的,，硬件設備很差，讓人感覺被遺忘,，老師的工作也讓我覺得似乎被忽略,，不過也有幾位老師令我非常感動，她們真的就像我的父母,，從課下隨和的言談到講課的賣力和叮囑,，讓我再一次真正體會到了什么是為人師表!學生的素質(zhì)是我不能預見的，本來期望自己也可以在這里展現(xiàn)在自己的能力魅力，可以有豐富多彩的年輕的生活,，可是,，卻一次次的讓我失望，從考勤到各項活動的參加,，從平時的學習狀態(tài)到考試期間的各種“準備”都讓我很失望很痛心,。從著裝到言談行為舉止，如何能體現(xiàn)出大學生的狀態(tài)呢?

有人對我講是我對自己對他人的要求太高,，所以對很多事情都會覺得不由自主的失望,，但是每一次的失望都讓我減弱了繼續(xù)帶領他們奮斗的信心!阿基米德曾經(jīng)說，對每一件事都要有百分百信心的投入才有可能獲得成功,，但是在你的每一次投入之后得到的都是失望,，我想不失望的人幾乎是不存在的，我不是圣人更不可能忍受每一次自己的投入都深受打擊,，但是我卻還有很長的路要走，還有自己的追求,，于是我不可能放棄了自己的追求去麻木的忍受這一切,，我要活的精彩，要有更豐富的人生經(jīng)歷,。在過去的半年里,，我學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經(jīng)驗,，生活的經(jīng)歷,，我對于領導一年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼，承受能力不行,。經(jīng)過這陣的思考,，我覺得這里的一切現(xiàn)實離我所追求的目標越來越遠。

此致

敬禮!

申請人：

20xx年**月**日

副經(jīng)理辭職申請書篇十二

尊敬的董事長：

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職,。

我從xx年進入公司,，到現(xiàn)在已有12年了，在這12年的時間里承蒙公司各位領導的關心支持和厚愛,，在此表示衷心的感謝,。

這十二年的工作對我本人的幫助非常大，學到了很多東西,，充實和豐富了自己,。同時，我也很幸運,，能夠有機會在這樣一支團結向上,，優(yōu)秀的團隊里學習，更重要的是，學到了公司精湛的管理與作為企業(yè)家超脫的認知,，認識了這么多好朋友和同仁,，而且呢，與公司諸位同仁的合作又是那么的愉快和默契,。正是在這里我開始踏上了人生的轉折,。當然了，奮斗中有過苦,，有過累,，有過艱辛，有過開心與歡笑,，但更多的是收益了奮斗中的收獲與得到,。

公司平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺,，在這里我能開心的工作,，開心的學習，受益匪淺,，衷心感謝公司領導和同仁們對我的關心愛護,、信賴幫助和大力支持。

當然了,，我很清楚,，在這個時候提出向公司辭職，離開自己奮斗拼搏了十二年之久,，既熟悉又心愛的公司,，并非我所愿，實屬我人生的無奈,。目前,，公司正值用人之際，而春季又是各個項目即將啟動之際,，所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進,。而我呢，在正值事業(yè)發(fā)展騰飛的時期,，卻因家族公司而要放棄自己理想的事業(yè),，去從事雖說關系家族利益但卻陌生的事業(yè)，憎恨家族公司的法人這樣無情地毀滅了自己的理想,，在這個關鍵時期撤股辭職自立門戶!讓家族公司面臨無人照管和無法正常運轉與存亡的危機中,。同時，也讓我置身于這兩難的處境里,，一面是家族公司的存亡,，一面是自己目前所在公司的發(fā)展,。唯一之路就是犧牲我的理想，擔起家族負于的重任,。留下我人生最大的遺憾與無奈,。

我實在是難以呈上辭呈。離開灑下汗水和付出心血打拼了12年之多的公司,，離開朝夕相處了12年之多的公司領導和同仁們,，實在無法接受。無奈,，為了家族公司的存亡與發(fā)展,，為了我所在公司的發(fā)展和考慮到對公司今后早做合理的安排。本著對公司負責的態(tài)度,，我經(jīng)過深思熟慮,，鄭重地向公司提出辭職。而做出這個決定對我個人而言是相當困難的,，作為公司的一名部門負責人,，我的離去，不會對公司及一些正在進行的項目有所影響,。我會在剩下的工作時間里,，盡力在項目還未正式啟動開始之前，完成好自己份內(nèi)的工作,，并交接好手頭的工作，以確保各項工作正常順利運作,。

誠然,，遺憾的是在3月份的工作結束后，我將離開這個公司,，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同仁們,，很舍不得。舍不得領導們的譐譐教誨,，舍不得同仁之間的那片真誠和友善,。能為公司效力的日子不多了，我會把好自己最后一班崗,，做好項目開始前屬于自己的所有工作,，盡力讓項目做到平衡過渡。為了家族公司的發(fā)展,，現(xiàn)向公司提出辭職,，望公司給予批準。

最后,，祝愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,，揚長避短,，公司的業(yè)績一如既往，一路飆升!興旺發(fā)達!

此致

敬禮!

x年xx月xx日