隨著人們對(duì)法律的了解日益加深,,越來(lái)越多事情需要用到合同,,它也是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施,。合同的格式和要求是什么樣的呢,?這里我整理了一些優(yōu)秀的合同范文,,希望對(duì)大家有所幫助,,下面我們就來(lái)了解一下吧,。
藥店勞動(dòng)合同篇一
1,、乙方應(yīng)遵守中華人民共和國(guó)法律,、法規(guī)和甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,,自覺(jué)服從甲方的管理與人事調(diào)度。
2,、乙方實(shí)行坐班制,,正常工作時(shí)間必須在崗。遲到,、早退,、病假、事假等不在崗狀況按照《本藥店管理規(guī)定》計(jì)扣薪酬,。
3,、甲方為乙方提供符合國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)、職業(yè)衛(wèi)生規(guī)定的營(yíng)業(yè)場(chǎng)所,。
4,、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定結(jié)合本單位情況,特制定各項(xiàng)規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)和管理,。
5,、甲方根據(jù)企業(yè)情況,為乙方提供意外傷害保險(xiǎn),。乙方在上下班途中應(yīng)遵守交通規(guī)則,,做好安全防范措施,若途中發(fā)生意外由乙方自行負(fù)責(zé),。
6,、乙方應(yīng)端正勞動(dòng)態(tài)度,自覺(jué)遵守國(guó)家的法律法規(guī)和甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,執(zhí)行衛(wèi)生規(guī)程和安全要求,,遵守職業(yè)道德,,服從管理,聽(tīng)從指揮,。
7,、乙方違反紀(jì)律,甲方可依據(jù)本藥店規(guī)章制度給予紀(jì)律處分,,甚至解除本合同并不予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。
8、有以下情況之一的,,甲方可以解除勞動(dòng)協(xié)議,。(1)在試用期內(nèi),乙方被證明為不符合錄用條件的,。(2)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度,,經(jīng)教育和一般行政處分無(wú)效的。
9,、有下列情況之一的,,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同。(1)甲方拖欠發(fā)工資2月以上,。(2)乙方工作環(huán)境惡劣或危險(xiǎn),。
六、違約情形與責(zé)任,。
1,、雙方當(dāng)事人一方故意或者過(guò)失違反勞動(dòng)合同,致使勞動(dòng)合同不能履行或不能完全履行,,并給另一方造成經(jīng)濟(jì)損失的,,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
2,、在合同期內(nèi),,乙方單方解除勞動(dòng)合同,需提前一個(gè)月(以當(dāng)月最后1天為起始日)向甲方提出書(shū)面申請(qǐng),,按程序辦理相關(guān)離職手續(xù)后,,甲方全額結(jié)算乙方工資,乙方交納元崗位培訓(xùn)費(fèi)作違約金賠償甲方,。
3,、在合同期內(nèi),乙方未按上述第2條規(guī)定程序突然離職,,乙方未結(jié)算的工資和交納的崗位培訓(xùn)費(fèi)作為違約金賠償甲方,,并全額承擔(dān)因此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失,。
4、在合同期內(nèi),,甲方違反本合同之約定,,無(wú)故單方解除勞動(dòng)合同,須支付與乙方約定的一個(gè)月保底工資作為違約金賠償給乙方,。
藥店勞動(dòng)合同篇二
乙方:__________
甲方因生產(chǎn)(工作)需要,,經(jīng)勞動(dòng)部門批準(zhǔn),同意招用乙方到本企業(yè)工作,,根據(jù)國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意訂立本合同,。
合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,。
乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要,在_________崗位,,承擔(dān)_________生產(chǎn)(工作)任務(wù),。
甲方應(yīng)依據(jù)國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)規(guī)章制度;乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家和省規(guī)定的有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度,,服從管理,,積極做好工作。
勞動(dòng)時(shí)間:甲方實(shí)行每周_________日工作制,,每日_________小時(shí)制,,因生產(chǎn)(工作)需要加班時(shí),每月加班不得超過(guò)_________小時(shí),。確需超過(guò),,須經(jīng)乙方及企業(yè)工會(huì)同意方能安排加班。
甲方:__________乙方:__________
時(shí)間:__________時(shí)間:__________
藥店勞動(dòng)合同篇三
乙方(職工):身份證號(hào)碼:
地址:聯(lián)系電話:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家,、省等有關(guān)規(guī)定,遵循合法,、公平,、平等自愿、協(xié)商一致,、誠(chéng)實(shí)信用的原則,,訂立本勞動(dòng)合同。
第一條本合同的期限類型為固定期限合同,,本合同生效日期年月日,,其中試用期月,本合同到年月日終止,。
第二條甲方安排乙方從事崗位工作,。
第三條乙方的工作任務(wù)和職責(zé)是
第四條甲方按國(guó)家規(guī)定安排乙方的正常工作時(shí)間(詳見(jiàn)工作安排表)。因工作需要,甲方可以安排乙方加班工作,。
第五條乙方試用期工資為元/月,,試用期滿工資為元/月。甲方每月日如期支付(當(dāng)月/上月)貨幣工資,。
第六條因工作需要加班加點(diǎn),,甲方按元/小時(shí)發(fā)放加班費(fèi)用。甲方因工作需要要求乙方加班時(shí),,乙方不得推諉,,無(wú)故不參加加班者,視曠工處理,。
第七條任何一方要求變更本合同的某項(xiàng)內(nèi)容,,都應(yīng)以書(shū)面形式通知對(duì)方。雙方經(jīng)協(xié)商一致,,可以變更本合同,,并辦理新簽勞動(dòng)合同的手續(xù)。甲乙雙方可以按照《勞動(dòng)合同法》第36條,、38條,、39條、40條,、41條,、44條的相關(guān)規(guī)定解除或終止勞動(dòng)關(guān)系。
第八條一方違反合同,,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,,應(yīng)根據(jù)其后果承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任:乙方辭職未提前30天書(shū)面告知甲方放棄,乙方同意視為已給甲方帶來(lái)?yè)p失,,賠償以1500元起計(jì),。
第九條乙方未在甲方處工作滿一年提出辭職的,乙方需向甲方支付1000元的培訓(xùn)費(fèi)用,。
第十條雙方按勞動(dòng)合同法有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第十一條本合同未盡事宜,按國(guó)家,、省,、市有關(guān)規(guī)定辦理。本合同一式二份,,甲乙雙方各一份,。
下列甲方規(guī)章制度為本合同附件,與本合同具有同等效力:
(1)公司規(guī)章制度
第十二條雙方約定(可另加附件):
(1)甲乙雙方對(duì)本合同約定的工時(shí)工作制度,、勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)無(wú)異議,,并保證在本合同解除或終止時(shí),,不再就月工資金額和加班工資標(biāo)準(zhǔn)再追究對(duì)方的責(zé)任。
(2)乙方在簽訂本合同時(shí)已經(jīng)知悉并完全理解甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,,并同意遵守,。
(3)乙方自愿不購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn),經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商,,由甲方出資為乙方購(gòu)買雇主責(zé)任險(xiǎn)及人身意外險(xiǎn),當(dāng)發(fā)生工傷事故時(shí),,乙方同意該保險(xiǎn)賠款沖抵甲方根據(jù)法律規(guī)定承擔(dān)的賠償款,。
甲方(蓋章):乙方(簽名):
20xx年x月x日20xx年x月x日
藥店勞動(dòng)合同篇四
甲方(用人單位)
名 稱:
法 定 代 表 人(主要負(fù)責(zé)人):
地 址:
工商登記注冊(cè)類型:
乙方(勞動(dòng)者)
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,,經(jīng)雙方平等協(xié)商,,訂立本勞動(dòng)合同。
一,、使用崗位及期限,。
從生效日起的首三個(gè)月為試用期,,試用期為 年 月 日 至 年 月 日,。
二、工作內(nèi)容,。
(一)乙方同意按甲方工作需要,,在 崗位工作,履行職責(zé),,完成任務(wù),。
(二)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。
三,、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件,。
(一)甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間、勞動(dòng)保護(hù),、安全衛(wèi)生等規(guī)定,。 甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的工作條件。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程,。
(二)甲方應(yīng)當(dāng)向乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件,,和必要?jiǎng)趧?dòng)保護(hù)用 品,以保證乙方在安全健康的環(huán)境下工作,。
及可能發(fā)生的后果,,并且應(yīng)當(dāng)依法采取相應(yīng)的防護(hù)措施。并將對(duì)乙方進(jìn)行專門的培訓(xùn)或教育,。乙方應(yīng)該認(rèn)真參加甲方組織的各項(xiàng)必要的教育培訓(xùn),。
(四)甲方根據(jù)乙方崗位的實(shí)際實(shí)際情況,,依法定期或在必要時(shí)安排乙方進(jìn)行身體健康檢查。
四,、工作報(bào)酬,。
(一)乙方月工資(工資已包含五險(xiǎn)一金費(fèi)用,乙方拿到工資后自行到相關(guān)部門辦理相關(guān)手續(xù))為 元,。
(二)甲方支付給乙方的獎(jiǎng)金,、津貼等其他費(fèi)用,按甲方有關(guān)制度確定并支付,。
五,、工作紀(jì)律。
甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律,、法規(guī),、規(guī)章和政策。甲方制定的各項(xiàng)具體的內(nèi)部管理制度必須合法,。乙方應(yīng)服從甲方的管理,。
六、勞動(dòng)合同變更,、終止,、解除的條件。
(一)勞動(dòng)合同確需變更的.,,雙方應(yīng)協(xié)商一致,,并按原簽訂程序變更合同。
(二)勞動(dòng)合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),,勞動(dòng)合同即行終止,。經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽勞動(dòng)合同,。
(三)乙方有下列情況之一的,,甲方可以解除勞動(dòng)合同:
1、在使用期內(nèi)被證明不符合使用條件的;
3,、嚴(yán)重失職,、瀆職或違法亂紀(jì),對(duì)甲方利益造成重大損害的,。
1,、乙方患病或非因公(工)負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;
2,、乙方不能勝任崗位工作,,經(jīng)培訓(xùn)后也不能勝任的。
3,、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,,致使原合同無(wú)法履行,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
1,、乙方患病或者負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的;
2,、乙方因公負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失工作能力的;
3、國(guó)家法律,、法規(guī)另有規(guī)定的,。
(六)乙方在聘期內(nèi)勞動(dòng)教養(yǎng)以及被判刑的,勞動(dòng)合同自行解除,。
(七)乙方提出解除勞動(dòng)合同的,,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。
(八)有下列情況之一的,,乙方可以隨時(shí)提出解勞動(dòng)用合同:
1,、在使用期內(nèi),甲方未支付工資的;
2,、甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的;
5,、甲方在本合同中免除自己的法定責(zé)任、排除乙方權(quán)利的;
6,、甲方違反法律,、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定的;
7、國(guó)家法律,、法規(guī)另有規(guī)定的,。
(九)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,勞動(dòng)合同可以解除,。
七、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任,。
甲乙雙方違反合同規(guī)定,,均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約內(nèi)容在第八條中約定,。造成對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失的,,還應(yīng)按實(shí)際損失承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。
八,、本合同條款與法律,、法規(guī)、規(guī)章,、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相抵觸的,,以及本合同未盡事宜,均按法律,、法規(guī),、規(guī)章,、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
九,、本合同依法訂立后,,雙方必須嚴(yán)格履行。
十,、本合同履行中發(fā)生爭(zhēng)議,,經(jīng)甲乙雙方自行協(xié)商或上級(jí)主管部門調(diào)解未能達(dá)成協(xié)議的,可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。
十一、其他未盡事宜請(qǐng)參閱公司各項(xiàng)規(guī)章管理制度,。
十二,、本合同一式三份,甲乙雙方及人力資源部各執(zhí)一份,。
甲方(蓋章): 乙方(簽章):
年 月 日 年 月 日
藥店勞動(dòng)合同篇五
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國(guó)民法典》和國(guó)家、省等有關(guān)規(guī)定,,遵循合法,、公平、平等自愿,、協(xié)商一致,、誠(chéng)實(shí)信用的原則,訂立本勞動(dòng)合同,。
一,、合同期限
第一條本合同的期限類型為固定期限合同,本合同生效日期______年______月______日,,其中試用期______月,,本合同到______年______月______日終止。
二,、工作內(nèi)容和工作時(shí)間
第二條甲方安排乙方從事崗位工作,。
第三條乙方的工作任務(wù)和職責(zé)是__________________。
第四條甲方按國(guó)家規(guī)定安排乙方的正常工作時(shí)間,。因工作需要,,甲方可以安排乙方加班工作。
三,、勞動(dòng)報(bào)酬
第五條乙方試用期工資為_(kāi)___________元/月,,試用期滿工資為_(kāi)___________元/月。甲方每月______日如期支付貨幣工資,。
第六條因工作需要加班加點(diǎn),,甲方按____________元/小時(shí)發(fā)放加班費(fèi)用,。甲方因工作需要要求乙方加班時(shí),乙方不得推諉,,無(wú)故不參加加班者,,視曠工處理。
四,、勞動(dòng)合同的變更,、解除和終止
第七條任何一方要求變更本合同的某項(xiàng)內(nèi)容,都應(yīng)以書(shū)面形式通知對(duì)方,。雙方經(jīng)協(xié)商一致,,可以變更本合同,并辦理新簽勞動(dòng)合同的手續(xù),。甲乙雙方可以按照《民法典》第36條,、38條、39條,、40條,、41條、44條的相關(guān)規(guī)定解除或終止勞動(dòng)關(guān)系,。
五,、違反合同責(zé)任
第八條一方違反合同,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,,應(yīng)根據(jù)其后果承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任:____________乙方辭職未提前30天書(shū)面告知甲方放棄,,乙方同意視為已給甲方帶來(lái)?yè)p失,賠償以____________元起計(jì),。
第九條乙方未在甲方處工作滿一年提出辭職的,,乙方需向甲方支付____________元的培訓(xùn)費(fèi)用。
六,、調(diào)解與仲裁
第十條雙方按民法典有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
七,、其他
第十一條本合同未盡事宜,,按國(guó)家、省,、市有關(guān)規(guī)定辦理,。本合同一式二份,甲乙雙方各一份,。
甲方:____________
乙方:____________
年 月 日
年 月 日
藥店勞動(dòng)合同篇六
乙 方_________________________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,,自愿簽訂本合同,,共同遵守本合同所列條款,。
一、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況
第一條 甲方________________________;
在京住所地通訊地址______________________________,。
居民身份證號(hào)________________________;
出生日期_____年_____月_____日;
郵政編碼________________________;
乙方工作起始時(shí)間_____年_____月______日,。
第三條 勞動(dòng)合同期限(甲乙雙方選擇適用)
( )1、以完成一定工作為期限的合同
本合同生效日期為_(kāi)__________年________月________日;乙方完成________________工作任務(wù)時(shí)本合同終止,。
( )2,、有固定期限勞動(dòng)合同
本合同于___________年________月________日生效,于___________年________月________日終止,。其中試用期至___________年________月________日止,。
三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
第四條甲方招用乙方在_____________(項(xiàng)目名稱)工程中擔(dān)任_______崗位(工種)工作,。乙方的(工種)上崗證號(hào)碼為_(kāi)____________,。
四、工作時(shí)間和休息休假
第七條 甲方安排乙方執(zhí)行(標(biāo)準(zhǔn),、綜合計(jì)算工時(shí),、不定時(shí))________工時(shí)制度。
甲方安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的,,應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定,。
執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第八條 甲方對(duì)乙方實(shí)行的休假制度按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
第九條甲方必須在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)天對(duì)乙方進(jìn)行入場(chǎng)三級(jí)安全教育,,并組織對(duì)乙方學(xué)習(xí)成果的書(shū)面考試,,考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場(chǎng)備查,考試不合格的不得在現(xiàn)場(chǎng)施工,。
乙方從事電氣焊,、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種作業(yè)人員必須進(jìn)行崗前培訓(xùn),,取得相應(yīng)的操作證書(shū)方可上崗,。
第十條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,,發(fā)放必要的.勞動(dòng)保護(hù)用品。
第十一條 甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),,建立安全生產(chǎn)制度;乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害,。
六,、勞動(dòng)報(bào)酬
第十二條 乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)__元或按______________________執(zhí)行。
第十三條 甲方每月_____日前以貨幣形式支付乙方工資,,并出具工資支付憑證,。
七、保險(xiǎn)福利待遇
第十四條甲方應(yīng)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn),。乙方因工負(fù)傷或死亡的,,甲方應(yīng)在事故發(fā)生后一個(gè)月內(nèi)向區(qū)縣勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),甲方?jīng)]有提出申請(qǐng)的,,乙方或者乙方親屬可以在事故發(fā)生之日起一年內(nèi),,直接向勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
八,、勞動(dòng)合同的解除,、終止
第十五條 甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
九,、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
第十六條 乙方在履行勞動(dòng)合同期間,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。
第十七條 甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:
________________________________________________。
十,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它
第十八條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)仲裁裁決不服的,可依法向人民法院提起訴訟,。
第十九條 本合同未盡事宜或與今后國(guó)家,、__________________市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第二十條 本合同自雙方蓋章簽字之日起生效,。