總結(jié)是對過去一定時期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料,，它可使零星的,、膚淺的,、表面的感性認知上升到全面的,、系統(tǒng)的,、本質(zhì)的理性認識上來,，讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧,。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢？總結(jié)應(yīng)該怎么寫呢,？下面是小編帶來的優(yōu)秀總結(jié)范文,，希望大家能夠喜歡!
現(xiàn)場物資管理工作總結(jié)篇一
20xx年我局開始貫徹iso-9000標準，這為物資管理提供了一整套科學(xué)而規(guī)范化的管理模式,，讓管理工作有據(jù)可尋,。作為一個材料員我要求自己認真履行本崗位所規(guī)定的職責(zé)，認真執(zhí)行物資管理的各項規(guī)章制度,，把處里的一切材料,、工具、機具等財產(chǎn)當(dāng)成自己家的財產(chǎn)一樣使用和保管好,。
工程材料的管理中嚴把收發(fā)料關(guān),。認真做好各種材料的進貨檢驗，驗收材料與發(fā)料單上的名稱、規(guī)格型號,、數(shù)量是否相符,，外觀是否完好無損。若發(fā)現(xiàn)不符合標準要求的材料及時向主管負責(zé)人和裝備部匯報,，換貨或者退貨,。然后根據(jù)實際收入填寫材料收入驗證明細表，將材料合理,、安全,、整齊、分類碼放在施工現(xiàn)場的臨時倉庫,，做好標識,。在每次材料發(fā)放時，嚴格按照主管技術(shù)員填寫的材料領(lǐng)用單發(fā)料,。
對于工程的剩余材料處理按規(guī)定要求,，在工程完工后根據(jù)材料的實際收入、耗用,、結(jié)余情況填寫\"工程物資耗用清單\",，把工程剩余料交給甲方，由甲方責(zé)任人簽字驗收,。施工過程中需要自購的材料,、工具和機具由裝備部批準后進行采購。
施工過程中各種工料,、機具的使用和管理做到要由專人負責(zé),，尤其是發(fā)電機、抽水機必須向操作人員講清如何合理安全使用,、管理和維護,，發(fā)現(xiàn)不合理使用的要向處長匯報，對其進行批評教育或處罰,。每次工程完成后要把所有的工具,、機具進行全面檢查、維護,、保養(yǎng),，為下次工程做好準備。根據(jù)工程實際材料使用情況進行入賬,、消賬,，做到賬物相附。
通過這些年對材料,、工機具的管理,，我認為作為一個材料管理員應(yīng)該做到四個步驟：
第一步,，對材料分類分項管理。首先把長線材料分類管理,，經(jīng)常使用的材料碼放在一起,，每種材料按名稱、規(guī)格,、數(shù)量做好標識,，做到一目了然。
第二步,，對工具進行分項管理,。把貴重工具和一般工具分別放在不同的工具箱里存放，特別要對貴重工具進行保護,，箱外注明內(nèi)存工具名稱;長線工具和明線工具分開碼放,，大型工具放在明顯處，每個工具按名稱,、規(guī)格、數(shù)量進行有效標識,，做到人人都能看得見找得到,，好壞要分開。
第三步,，施工機具重點管理,。首先把發(fā)電機、抽水機碼放在好抬好放的地方,，并標識其名稱,、規(guī)格、好壞,。每臺發(fā)電機,、抽水機工程師用完后要進行定期維護保養(yǎng)，保證工程使用,。在施工中要專人使用,、定期保養(yǎng)和更換機油。發(fā)現(xiàn)問題后立即處理,，保證工程安全使用,。儀表、接頭工具等同樣要求由專人使用和保管,。
第四步,，物資管理臺賬按材料、工具,、機具分類登記,。注明它們的名稱,、規(guī)格、數(shù)量,、出廠日期,、好壞程度。每次工程完后,，按實際數(shù)量進行入賬,、消賬，做到賬物相符,，每年終進行核對結(jié)轉(zhuǎn),，發(fā)現(xiàn)不符及時改正。
對倉庫的管理要做到定期打掃,、檢查,、安全,、防火，發(fā)現(xiàn)隱患及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，及時處理,。
通過實際工作經(jīng)驗，總結(jié)出做好物資管理工作要做到"四勤"：勤管理,、勤檢查,、勤維護、勤核對賬目,。
現(xiàn)場物資管理工作總結(jié)篇二
一.基本情況
我們物資辦管理下崗失業(yè)人員80名, 人員結(jié)構(gòu)復(fù)雜,， 職工整體素質(zhì)不高，生活水平偏低,，債務(wù)龐大,。目前4050人員僅11人占13%，青工69人占87%;生活困難人員62人占78%,，享受低保待遇的僅有37人占46%;全系統(tǒng)欠外債140多萬,，欠統(tǒng)籌費(含利息)190多萬;這些始終是我系統(tǒng)治安和穩(wěn)定的隱患。而我們是全縣眾所周知最窮的單位,，年財政撥款5000元,，然而僅煤水電報刊和電話費這幾項開支近7000元，辦公條件到了難以為繼的地步,，各項工作的開展舉步唯堅,。
二.取得的成績
(一)經(jīng)過一年的努力，終于引起了縣委和政府對我系統(tǒng)所欠養(yǎng)老統(tǒng)籌問題的重視,，正在想法逐步解決,。
(二)多方籌集，為金海養(yǎng)殖場解決了近二十萬元的資金,。
(三)開源節(jié)流,，比去年同期多創(chuàng)利2萬元,，并減少支出1萬元，降低費用1萬元,，企業(yè)首次實現(xiàn)盈利,。
(四)企業(yè)改制工作正在穩(wěn)步有序的展開，征集到建議3條,，制定預(yù)案2套,，職工情緒穩(wěn)定。
(五)思想認識和工作能力明顯提高,，專項工作再創(chuàng)新跡,。
1.社會治安和穩(wěn)定工作方面，我們召開專題會議4次,，提高了思想認識,，化解了內(nèi)部矛盾2件，治止了老山前線復(fù)轉(zhuǎn)軍人和其他復(fù)轉(zhuǎn)軍人的上訪要求,，穩(wěn)定了大局,。全系統(tǒng)連續(xù)多年來無一人上訪。
2.在安全工作上,，全年召開專題會議6次,，自查4次，培訓(xùn)人員15人,，整改安全隱患2處，年終安全檢查得分90分以上,。
3.計生工作方面,，召開會議4次，補充健全了各種帳,、冊,、表，按時督促通知三查人數(shù)22人88次, 督促雙向管理32人128次,，做到了不漏一人一次,。僅計生工作一項的電話費支出就是1000多元。
4.在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,，我們組織學(xué)習(xí)五個一的專題會2次,，學(xué)習(xí)條例1次，從思想上提高了拒腐防變的意識,，落實和完善了對一把手的監(jiān)督制度;
5.在黨建方面,，建立健全各項規(guī)章制度17條，培養(yǎng)發(fā)展新黨員2人,，新建支部1個,，改選支部2個,，做職工政治思想工作55人次，密切了干群關(guān)系,。
6.在下鄉(xiāng)包扶孟岔村時,，送去慰問品500多元，送去科技書籍5套,，宣講中央一號文件2次,，把黨對三農(nóng)問題的關(guān)懷送村到戶，密切了黨群關(guān)系,，促進了精神文明的建設(shè),。
(六)保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，取得了95分的好成績,。共完成學(xué)習(xí)筆記18萬字,，心得體會21篇，辦板報3期,，學(xué)習(xí)專欄2期,，培養(yǎng)入黨積極分子2名，集體學(xué)習(xí)24次,，建立健全各項規(guī)章制度80多條,，撰寫黨性分析材料26份，征集意見或建議26條,，制定整改措施15條,，已整改完畢10項，為職工辦好事15件,。
三.我們的一些做法
(一)想職工所想,，運用靈活多變的形式，解決職工老有所養(yǎng),。
采取出租,、合作等方式，外引內(nèi)聯(lián),，與縣內(nèi)外多家有規(guī)模有實力的單位或個人進行洽談,，謀求一個適合我們情況的辦法，使解決職工養(yǎng)老統(tǒng)籌問題的工作正在穩(wěn)步有序的展開,。
(二)廣發(fā)信息,，引資招商。
通過向外發(fā)布信息,，尋求合作伙伴和共同開發(fā)商,，以及爭取政府的支持等方法來擴大規(guī)模，招商引資,，扶持金海養(yǎng)殖場的發(fā)展,。
(三)開源節(jié)流,，實現(xiàn)企業(yè)盈利。
為了幫助系統(tǒng)下屬公司擴大銷售扭虧增盈,，辦里領(lǐng)導(dǎo)分片負責(zé),， 結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，堅持以人為本,，多條腿走路,，多渠道經(jīng)營，開拓了市場;實行聯(lián)簽制度,，減少了開支,，降低了費用。
(四)集思廣益,，借鑒經(jīng)驗,，著手完善企業(yè)改制的前期工作。
由于我系統(tǒng)的特殊情況,，債權(quán)不明,，債務(wù)不少，結(jié)構(gòu)復(fù)雜,，人員龐大,，生活極差。要實現(xiàn)改制,、穩(wěn)定,、利益三者的統(tǒng)一，確實是一件棘手的工作,。為此我們已多次聽取有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的意見,，召開4次職工大會征集建議，汲取兄弟單位在企業(yè)改制方面好的作法,，正在著手制定適合我們自已的方案。
(五)扎實開展教育活動,，以安全和綜治及計生工作為重點,，促進各項工作的全面開展。
由于我們思想重視,、認識到位,，在全系統(tǒng)扎實開展保持共產(chǎn)黨員先進性活動，以學(xué)習(xí)促進工作,，在工作中學(xué)習(xí),，認真抓下崗黨員的學(xué)習(xí)，使黨員的模范帶頭作用得以充分發(fā)揮,，為我系統(tǒng)的穩(wěn)定和社會治安工作起到了極大的作用;安全工作方面,，從抓職工的安全意識以及業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)著手,，全面樹立安全重于泰山的思想，做到防患于未然;計生工作方面,，通過督促,、談心、溝通相結(jié)合的方式,，使職工按時三查,，較好的完成了計生工作;黨風(fēng)廉政方面，以學(xué)習(xí)提高思想認識,，用制度約束行動,，有效的保證了我辦廉潔從政的工作作風(fēng)。
四.存在的問題和不足
(一)由于養(yǎng)老統(tǒng)籌欠費時間長,、金額大,，需要一定的時間，逐步解決,。
(二)過去長時間積累的債務(wù),，仍是困繞我辦的重大問題，已經(jīng)影響到我辦正常工作的開展,。
(三)職工的生活問題仍沒有改變,，依然是治安穩(wěn)定的隱患。
(四)金海養(yǎng)殖場需要有關(guān)部門的大力扶持,，使其成為下崗職工自力自強的了一條新路,。
五.建議和請求
(一)建議和請求政府增加物資辦的辦公經(jīng)費，用于救濟幫助下崗困難職工和逐步償還過去所欠的債務(wù),，維持我辦的正常運作,，保持穩(wěn)定。
(二)穩(wěn)妥合理處里政府和職工的利益,，在穩(wěn)定中求得企業(yè)改制的順利進行,。
回顧一年來的工作，我們面對重重困難,，有一定的成績,，但也有不足和難以解決的難題需要在新的一年里不斷的開拓和努力。所以我們一定會以黨的xx屆五中全精神為指導(dǎo),，總結(jié)經(jīng)驗,，克服缺點，發(fā)揚成績,，迎難而上,，使本辦的各項工作再創(chuàng)佳績。
現(xiàn)場物資管理工作總結(jié)篇三
在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和正確領(lǐng)導(dǎo)下，以強化管理,、緊緊圍繞業(yè)務(wù)為重點,，本著“誠信勤奮、開拓創(chuàng)新”的服務(wù)宗旨以及“效率更高,、質(zhì)量更好和服務(wù)更優(yōu)”的要求努力提高物資供應(yīng)保障能力,，各項工作穩(wěn)步提升。
一,、做好物資入庫驗收,，抓好數(shù)量質(zhì)量關(guān)。
物資入庫驗收,，是倉儲管理工作的開始,，鋼結(jié)構(gòu)所需物資品種數(shù)量多，再加上物資來源不同,，因此,，物資到庫后，必須經(jīng)過保管員的嚴格驗收才能入庫,。入庫時應(yīng)做好三項驗收工作：即驗品種,，驗規(guī)格，驗數(shù)量,。并要求保管員樹立高度的責(zé)任心,，精心核對，認真檢查,。驗收要及時準確并在規(guī)定的期限內(nèi)完成,，同時，對物資的配套做全面檢查,，為保管保養(yǎng)打好基礎(chǔ),。
第四季度收發(fā)料：中板2261噸，型材243噸,，h型鋼96噸,，普通螺栓4萬套，普通螺母2萬套,，高強螺栓1214套;油漆19.8噸,，稀料4噸;焊劑11.6噸，焊絲31.9噸公斤,，電焊條4.5噸。
二,、嚴格原材,、設(shè)備出庫手續(xù)，完善發(fā)放制度。
物資出庫,、發(fā)放是確保生產(chǎn)及工程的需要,，也是企業(yè)控制成本，獲得利潤的源泉,。它的基本要求是：按質(zhì)按量迅速及時,，嚴格檢查領(lǐng)貨手續(xù)，防止不合理的領(lǐng)用,，嚴格按規(guī)章制度辦事,。物資出庫要按物資進庫時間的先后，認真執(zhí)行“先進先出”的原則,。發(fā)貨時堅持“三檢查”,、“三核對”、“五不發(fā)”的原則,。
三,、建帳立卡，做到帳,、卡,、物三相符。
建立健全倉庫保管卡和料卡,，及時正確地反映倉庫物資收,、發(fā)、存數(shù)量動態(tài),，這是加強倉儲管理的基礎(chǔ),。
1、帳薄和料卡的設(shè)置：按照管理部門的要求,，對倉庫物資按類設(shè)帳管理,。料卡的使用，本著經(jīng)濟美觀的要求,，可根據(jù)本倉庫的具體情況自行安排,。
2、帳卡的運行：物資驗收完畢,，應(yīng)根據(jù)驗收單,，將物資名稱、規(guī)格型號,、驗收數(shù)量金額,、存放地點、四號定位號碼逐項計入物資明細帳上,。驗收的同時,，填寫料卡掛在貨位上，正確使用帳卡，做到帳卡相符,，是倉儲管理的一項重要工作,。全面清查、統(tǒng)計了20xx年的進料,、發(fā)料,、庫存數(shù)量。
