隨著個人素質(zhì)的提升，報告使用的頻率越來越高,，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性,。報告書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇報告呢？以下是我為大家搜集的報告范文,，僅供參考,，一起來看看吧

企業(yè)會計社會實踐報告篇一

在財務(wù)部，主要負(fù)責(zé)帳單和憑證的核對,，對金碟k3財務(wù)系統(tǒng)也有一定的接觸,。采購部方面，負(fù)責(zé)iso環(huán)境認(rèn)證體系的建立,。主要跟公司的供應(yīng)商進行溝通,，調(diào)查了解他們提供的產(chǎn)品(原料)是否符合環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)，并負(fù)責(zé)環(huán)保協(xié)議的簽訂,。

一,、工作表現(xiàn)與收獲

在實踐期間,，嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度，積極投入到工作中,，做到了自覺,、自律、自學(xué),、自新,。自己雖是實踐，但我以對正式員工的要求來要求自己,。自覺遵守考勤,、辦公管理等規(guī)定。堅守____人守則,，從小事做起,，從身邊的事情做起，嚴(yán)于律己,。

我不是學(xué)財會專業(yè)的,，在財務(wù)部實踐有一定的困難。但我做到了“心態(tài)歸零”,，通過自學(xué),、請教等方式努力學(xué)習(xí)財務(wù)知識，提高了自己的工作能力和服務(wù)水平,，養(yǎng)成了持續(xù)“工作+學(xué)習(xí)”的意識。

在____的最大收獲在于體驗到了其獨特的企業(yè)文化,。____那種“創(chuàng)造顧客,、貼近顧客、服務(wù)顧客,、感動顧客”的經(jīng)營思想,，那種“先學(xué)做人，后學(xué)做事”的理念,，使我深深認(rèn)識到企業(yè)管理不僅是一門科學(xué),，更是一種文化。文化是企業(yè)的靈魂,，是企業(yè)核心競爭力所在,。

二、自身存在問題

第一自己的財務(wù)知識有限,，而同事們的工作繁忙,。不能經(jīng)常請教他們，以至很難對公司作出較大的貢獻,。

第二自己身兼兩職,，隸屬于兩個部門,。有時不能很好的區(qū)分工作的主次輕重，工作效率不是特別高,。

第三缺乏協(xié)調(diào)的技巧,。因為身受“雙重領(lǐng)導(dǎo)”，財務(wù)部與采購部同時需要我的情況時有發(fā)生,。而我未能提出解決問題的方法,，只是等兩位經(jīng)理協(xié)調(diào)后才開展工作。

第四未能積極地與公司高層溝通,。常務(wù)副總曾對我————一個行政管理專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生到財務(wù)部工作表示關(guān)注,，“雙重領(lǐng)導(dǎo)”也不時發(fā)生小矛盾。但自己沒有主動地與公司高層接觸溝通,，解決存在的實際問題,。

三、除了收獲,、看見自身不足外,，也憑借較扎實的理論基礎(chǔ)，發(fā)現(xiàn)了公司存在的一些不足：

第一招聘錄用不是非常規(guī)范,。在體育中心的招聘現(xiàn)場,，我遞交簡歷說明應(yīng)聘人力資源職位后，招聘人員互相交流“素質(zhì)不錯,，不能做人力資源管理,，其他職位也行?！倍磫栁沂欠裨敢夥恼{(diào)配,，感覺自己沒受到尊重。一百多人參加了復(fù)試,，復(fù)試很簡單就是“一分鐘自我介紹”,，然后追問一兩個問題。這樣很可能導(dǎo)致能力強但缺乏面試技巧者被篩選出去,，或沒能力但熟練掌握面試技巧者進入公司,。不管出現(xiàn)哪種情況，對公司來說都是個損失,。我曾參加過國家公務(wù)員面試,，雖未能成功，但我比較心服,，我覺的結(jié)構(gòu)化面試是比較公平有效的,。

第二培訓(xùn)機制有待完善。為期一個星期的封閉式培訓(xùn)，感覺就像是在渡假,。培訓(xùn)講師大多是市場上很出色的人員,，但上起課來明顯力不從心。紀(jì)律比較松散,，缺少激勵士氣的課程,，未能形成一套規(guī)范的培訓(xùn)體系。我曾經(jīng)在某保險公司接受兩個月的培訓(xùn),，覺得保險公司培訓(xùn)課程的設(shè)置,，培訓(xùn)的方法都值得其他公司(尤其是銷售服務(wù)型的公司)效仿。

第三人力資源戰(zhàn)略似乎不符現(xiàn)代管理理念,。____每個月都開一個培訓(xùn)班,，招聘大量的人員。與此同時,，每個月都有大量的員工流失,。我深信留住一個老員工的成本要比招聘一個新員工的成本低的多。企業(yè)應(yīng)該想辦法留住人才,，而不是不斷地補充人員,。

第四對新進員工的分配不盡合理。就拿我自身來說,。我是學(xué)行政管理的,，應(yīng)聘時也說明了我的職業(yè)取向但卻叫我從事財務(wù)工作。對公司而言,，是人力資源的浪費;對我而言,，是自己的選擇得不到尊重。我首先接受了公司的安排,，并在財務(wù)部努力工作,、勤奮學(xué)習(xí)。但財務(wù)畢竟不是自己的專業(yè)特長,、興趣所在。在跟人力資源總監(jiān)溝通幾次未果后,，最終選擇了跳槽,。去一家小公司做行政人事助理，結(jié)束了我在____的實踐經(jīng)歷,。

企業(yè)會計社會實踐報告篇二

由于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視以及實踐企業(yè)單位的大力支持,，在____年12月15日到28日兩個禮拜期間進行了實踐活動。在全體師生的共同努力之下,，這次實踐取得不錯的成績,。當(dāng)然其中也出現(xiàn)了一些問題。總體來說,，這次的實踐是非常有意義的!

一,、實踐基本情況

1、實踐時間

____年____月____日—____日兩周

2,、實踐地點

(1)江西省______有限公司

(2)江西省______公司

3,、實踐內(nèi)容

(1)了解企業(yè)的基本情況(企業(yè)的創(chuàng)建和發(fā)展史，企業(yè)的主要生產(chǎn)經(jīng)營活動,，企業(yè)的目前的管理狀態(tài)以及企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)和前景),。

(2)了解企業(yè)的管理方式和方法，企業(yè)的財務(wù)管理理念和財務(wù)管理方針,。

(3)了解企業(yè)的主要生產(chǎn)過程和供應(yīng)流程,。

(4)了解企業(yè)的主要產(chǎn)品和市場。

4,、實踐人數(shù)

(1)實踐學(xué)生____屆財務(wù)管理專業(yè)四個班的133名學(xué)生,。

(2)實踐指導(dǎo)老師兩次不同地方的實踐分別由兩名老師帶領(lǐng)。

5,、實踐形式

根據(jù)學(xué)院教務(wù)處的要求,為了便于管理,，財務(wù)管理四個班分兩批去實踐單位實踐。在企業(yè)相關(guān)人員的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下參觀企業(yè)的生產(chǎn)車間,心得體會由企業(yè)的管理人員以坐談會的形式向?qū)嵺`學(xué)生介紹產(chǎn)品的生產(chǎn)流程及企業(yè)的發(fā)展概況等相關(guān)知識,。

6,、實踐成果數(shù)據(jù)統(tǒng)計

收到學(xué)生實踐報告133份

受到學(xué)生實踐日記1064篇

二、實踐表現(xiàn)與效果

1,、實踐表現(xiàn)

總體來看,，同學(xué)們都能夠嚴(yán)格按照實踐的基本要求，保質(zhì)保量地完成各項任務(wù),，較好地做到了理論與實踐的有機結(jié)合,，受到實踐單位的較好評價。在實踐過程中,，絕大多數(shù)同學(xué)積極參與實踐的每一個過程同時認(rèn)真完成實踐日記,，撰寫實踐報告。通過參觀生產(chǎn)車間,，間接地了解企業(yè)的運作過程,，學(xué)到了實踐知識，同時進一步加深了對理論知識的理解,，使理論與實踐知識都有所提高,。

在實踐過程中，指導(dǎo)老師們在整個實踐過程中盡職盡責(zé),，對保證實踐質(zhì)量起到了重要作用,。

(1)實踐開始時，老師們深入學(xué)生和實踐單位，闡明實踐大綱及實踐計劃內(nèi)容,，明確實踐目的和要求,。

(2)實踐過程中，結(jié)合實踐單位的具體情況,，幫助學(xué)生學(xué)會具體地分析問題,、解決問題，學(xué)會深化專業(yè)知識,，用專業(yè)知識指導(dǎo)實踐,。

(3)實踐結(jié)束后，老師們檢查學(xué)生實踐工作日記,，掌握實踐情況,，督促學(xué)生認(rèn)真完成實踐報告，并認(rèn)真做好學(xué)生的實踐成績考核及評定工作,。

2,、實踐效果

較好地實現(xiàn)了理論與實踐的有機結(jié)合，使理論與實踐知識都有所提高,，圓滿地完成了學(xué)校教學(xué)的實踐任務(wù),。也為以后就業(yè)和將來的工作取得了一些寶貴的實踐經(jīng)驗。

三,、實踐改進建議

1,、加大教學(xué)改革力度

通過實踐，我們了解到在校期間所學(xué)知識一方面總量偏少,，另一方面又存在與實踐脫節(jié)現(xiàn)象,。為此，必須改變傳統(tǒng)的教學(xué)方法和觀念,，緊緊以社會需要為導(dǎo)向,，及時更新教學(xué)內(nèi)容，力求實現(xiàn)理論與實踐最大程度的銜接,。

2,、增加實踐環(huán)節(jié)

一個普遍反映的問題是，同學(xué)們認(rèn)為此次實踐根本沒有深入專業(yè)知識并且沒有真正參與社會實踐,，所以增加社會實踐環(huán)節(jié),，是實現(xiàn)財務(wù)管理業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)的重要途徑，建議學(xué)校把專業(yè)性社會實踐納入教學(xué)計劃,。

四、實踐體會總結(jié)

在這次的實踐中要引起重視的,，無論是瑞豐生化企業(yè)還是中核銅業(yè)都不同程度的受到美國金融危機的`影響,，兩者中，銅業(yè)受到的沖擊更為嚴(yán)重。銅價連續(xù)狂跌使得人心惶惶,。從中我們深刻的領(lǐng)悟到一些道理!

機遇與挑戰(zhàn)并存,，任何一場經(jīng)濟和市場的收縮都意味著行業(yè)的重新洗牌和重組，也就意味著一些企業(yè)的更大發(fā)展,。以其說是挑戰(zhàn),，不如說是機遇。在危機面前,，勇敢地面對,，用智慧去化解，然后抓住機遇,，更加健康地生存,。一個企業(yè)要禁得起挑戰(zhàn)，把挑戰(zhàn)化成機遇,，使企業(yè)在市場立于不敗之地,。

企業(yè)會計社會實踐報告篇三

一、實習(xí)的目的和意義

三年的大學(xué)學(xué)習(xí)生活中,，通過對《初級會計》,、《會計基礎(chǔ)》及《會計電算化軟件應(yīng)用》的自主學(xué)習(xí)，有關(guān)會計的專業(yè)基礎(chǔ)知識,、基本理論,、基本方法和結(jié)構(gòu)體系，我都基本掌握了,，但理論和實踐是有很大差別的兩類,，只有把從書本上學(xué)到的理論知識應(yīng)用于實際的會計實務(wù)操作中去，才能真正掌握這門知識,。因此,，在剩下的半年大學(xué)生活里，我應(yīng)聘了一份財會工作實習(xí),，目的是通過理論與實際的結(jié)合,、個人與社會的溝通，進一步培養(yǎng)自己的水平,、與人相處的技巧,、團隊協(xié)作精神、待人處事的能力等,，以便提高自己的實踐能力和綜合素質(zhì),，希望能幫助自己以后更加順利地融入社會，投入到自己的工作中,。

通過這一段時間實習(xí)學(xué)習(xí),，為我從理論型學(xué)生向技能型職場人士轉(zhuǎn)變做準(zhǔn)備,，讓我更好的適應(yīng)工作，更好的接受職業(yè)者的身份,，為求職與正式工作做好充分的知識,、能力準(zhǔn)備，從而縮短從校園走向社會的心理適應(yīng)期,。

二,、實習(xí)情況綜合

一實習(xí)單位介紹

內(nèi)蒙古鄂爾多斯市昌順商貿(mào)有限公司成立于20____年4月，公司代理西鳳老字號酒,、西鳳華山論劍酒等酒類產(chǎn)業(yè),，立足內(nèi)蒙古市場。以“顧客至上”的營銷理念,，建立起了以100多名營銷人員,，呼、包,、鄂三地辦事處為基礎(chǔ)的營銷團隊統(tǒng)領(lǐng)整個內(nèi)蒙古銷售網(wǎng),。

二崗位及工作內(nèi)容

職位：會計

⒈相關(guān)會計知識知識培訓(xùn)

⒉出庫入庫記錄

⒊登帳，做賬

⒋核算

三實習(xí)過程,、體會和得到的知識

⒈實習(xí)過程

⑴20____年3月1日,，是我在鄂爾多斯市昌順商貿(mào)有限公司開始實習(xí)的第一天，感到既期待又緊張,。期待的是能夠工作并接觸很多新鮮東西,，緊張的是萬一做不好工作怎么辦。

帶我實習(xí)的前輩是徐會計,，她我非常和氣,。首先耐心地向我介紹了公司的基本業(yè)務(wù)及內(nèi)容，一些基本操作,，她都細(xì)心的指導(dǎo),，我感到無比欣慰。

⑵熟悉公司情況之后我按照上班的時間早早地來到單位,，雖然實習(xí)不像正式工作忙和累,，但我真正把自己融入到工作中了，覺得自己過得很充實,，覺得收獲也不小,。

徐姐讓我做一些分錄，我覺得沒什么問題,，但之后手忙腳亂的表現(xiàn)證明我過分的自信是多么的錯誤,，只有晚上自己補課了。

⑶在接下來的日子里,，我所作的工作就是一邊學(xué)習(xí)公司的業(yè)務(wù)處理,，一邊試著自己處理業(yè)務(wù),。逐漸適應(yīng)著這份工作和生活環(huán)境。

⒉實習(xí)所想,、所感

⑴人際關(guān)系的認(rèn)識：之前的自己屬于和誰投緣和誰打交道，現(xiàn)在逐漸明白,，踏上社會那樣的想法的錯誤,，我要與形形色色的人打交道，看到很多,，學(xué)到很多：心計,，諂媚、奉承,、虛偽和可貴的純真,。參加工作后才深深的體會了老師們常說的社會會將我們這些棱角分明的人打磨的圓滑，我不再是那種看不慣就強出頭的人,，為期一個月的實習(xí)讓我學(xué)會了成長,，學(xué)會接受許多想象生活沒有的復(fù)雜慢慢懂得一些職場生存之道。職場如戰(zhàn)場,，我必須要遵守它的規(guī)則,。

⑵外在言行：穿衣打扮也不能像在學(xué)校時那么隨意，要注重個人形象,，因為現(xiàn)在我不僅僅是個人也是代表了公司,，不管在什么場合都必須做到面面俱到。這是我大學(xué)生活中學(xué)到的也是我現(xiàn)實體會的,。

⑶勞動的認(rèn)識：拿到自己那第一份工資時,，樂的想哭，感覺自己很偉大,，之前對這筆錢的計劃一半泡湯,，除了給父母姐妹的開銷只給自己買了一件衣服，感覺這份錢不舍得花,，明白了“血汗錢”的意思,。

⑷就我個人真實感覺而言：從學(xué)校到工作單位，對我來說是一次大型的環(huán)境轉(zhuǎn)變,，身邊所接觸的人和事物也都發(fā)身了巨大的改變,。學(xué)校的老師，變成了公司的老板或是單位的領(lǐng)導(dǎo);身邊的同學(xué)們也變成了共事的同事,，而且為人處世之道也與在學(xué)校時全然不同,。而我所需要做的，就是去處理好所有新鮮的關(guān)系,，不論是公司同事還是業(yè)主的關(guān)系,，每一個我都需要去小心維護,。做任何事情都要有板有眼，絕對不能敷衍了事,，特別是財務(wù)更要小心更小心,，繁瑣的程序容不得一丁點兒馬虎，這并不是做作業(yè)或考試時出錯了就扣分而已,，這是關(guān)乎一個企業(yè)的帳務(wù),，是一個企業(yè)以后制定發(fā)展計劃的依據(jù)。開始的時候,，我經(jīng)常會感到彷徨,、迷茫、甚至是無奈,，無法馬上適應(yīng)新的環(huán)境,，更甚者有時候不能很好的處理好這樣的狀況而遲遲進入不了工作狀態(tài)，每當(dāng)這個時候,，就很懷念在學(xué)校的時光,，每日也只是很輕松的上上課，同學(xué)間互相聊聊天,，那種感覺,，確實很愜意，可是人總得長大,，所以不論社會再怎樣殘酷,，我也得咬緊牙關(guān)去適應(yīng)它，而且常言道：生活總是美好的,?；蛟S換個角度，我們就會發(fā)現(xiàn),，工作,，其實也是一種享受。

⒊學(xué)習(xí)的知識

⑴知識信息方面：通過培訓(xùn)我學(xué)習(xí)到了：

①財務(wù)管理方面：在社會主義市場經(jīng)濟中,，企業(yè)為了實現(xiàn)生存,、發(fā)展和獲利的目標(biāo)，必然要求其財務(wù)管理完成籌措資金,、有效使用資金之重任?，F(xiàn)階段我國企業(yè)財務(wù)管理的`目標(biāo)主要由三個部分構(gòu)成：一是提高企業(yè)經(jīng)濟效益目標(biāo)。從資本保全,、資本保值增值,、利潤和經(jīng)濟效益四者的關(guān)系來看，提高企業(yè)經(jīng)濟效益是關(guān)鍵,。因為沒有經(jīng)濟效益,，就沒有利潤;沒有利潤,，就沒有資本保值與增值;沒有資本保值，就沒有資本保全,。二是提高企業(yè)“三個能力”目標(biāo),，即科學(xué)、有效地組織企業(yè)財務(wù)活動,，不斷提高企業(yè)的營運能力,、盈利能力和償債能力。三是維護利益目標(biāo),，即正確處理與協(xié)調(diào)企業(yè)同各方面的財務(wù)關(guān)系，維護各方的合法利益,。這三個目標(biāo)的關(guān)系是：要提高企業(yè)經(jīng)濟效益,，就必須科學(xué)、合理地組織財務(wù)活動;要提高“三個能力”,，也必須以各種財務(wù)關(guān)系協(xié)調(diào)發(fā)展和各方的合法利益不受損害為前提,。對財務(wù)活動實施科學(xué)而有效的決策與管理，實際上是經(jīng)濟效益方面的決策與管理,，提高“三個能力”,，實質(zhì)上是提高經(jīng)濟效益的具體化，維護各方的合法利益實質(zhì),。

②企業(yè)財務(wù)管理存在的問題：企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)決定企業(yè)財務(wù)目標(biāo),。在計劃經(jīng)濟體制下，企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)是取得盡可能多的產(chǎn)出,。因此,，產(chǎn)值最大化是企業(yè)財務(wù)的目標(biāo)。而在市場經(jīng)濟體制下,，企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)是生存,、發(fā)展和獲利。其中,，生存是基礎(chǔ),，是發(fā)展和獲利的前提。

而企業(yè)要實現(xiàn)生存,、發(fā)展和獲利,，就必須保持足夠多的償債能力，保持各種經(jīng)濟資源的合理配置,，保證經(jīng)營收入的增長,。市場經(jīng)濟體制下的這一經(jīng)營目標(biāo)，決定了企業(yè)的財務(wù)目標(biāo)必須是企業(yè)的抗風(fēng)險能力,、各種經(jīng)濟資源的充分利用能力,、長遠(yuǎn)的獲利能力等因素綜合之后的產(chǎn)物,。

在微觀經(jīng)濟中，利潤最大化通常被列作企業(yè)財務(wù)的目標(biāo),。利潤代表了企業(yè)新創(chuàng)造的財富,，利潤最大化的觀點強調(diào)了資本的有效利用。股東創(chuàng)辦企業(yè)的目的是使其投入的資本獲得盡可能大的增值,。但是單純以利潤衡量資本的增值存在以下一些缺陷：沒有解決長遠(yuǎn)發(fā)展與短期效益的矛盾：忽略了不確定性和風(fēng)險：沒有考慮報酬的時間價值,。不同時期的現(xiàn)金流入具有不同的價值，但利潤最大化的觀點并未考慮到這一問題,。

⑵自身方面

①正確對待挫折

古人云“天降大任于斯人也,，必先苦其心志，勞其筋骨,，餓其體膚,，空乏其身，行拂亂其所為,，增益其所不能,。”經(jīng)過實習(xí)進一步明白遇到挫折時應(yīng)進行冷靜分析,，分析原因,，采取有效措施。要保持自信和樂觀的態(tài)度學(xué)會了自我寬慰,，能容忍挫折,，要心懷坦蕩，情緒樂觀,，善于化壓力為動力,。

②處理一系列人際關(guān)系的技巧

注意領(lǐng)導(dǎo)的指示,認(rèn)真領(lǐng)悟其中的意思。要認(rèn)真仔細(xì)的領(lǐng)會判斷,學(xué)會察言觀色,。對領(lǐng)導(dǎo)要熱情,，要多關(guān)心領(lǐng)導(dǎo);做好自己的本職工作最重要，一般情況下最好不要管閑事;對工作認(rèn)真負(fù)責(zé);要熱情大方,，要處理好和同事關(guān)系,，那對于自己工作的開展非常重要,甚至比和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系更重要，因為同事是工作中與自己打交道時間最長的人群,，處理好關(guān)系不僅有利于工作的開展,，對于整個企業(yè)而言也是非常有益的。

③更加重視實踐

一個良好的生活習(xí)慣對于工作多么重要,，實習(xí)期間體會了;實習(xí)時德高望重的領(lǐng)導(dǎo)語重心長的給我講了很多道理,，讓我很多疑惑瞬間消散，因為他實踐豐富，有經(jīng)歷的人說話就是如洪鐘大呂;上班時發(fā)現(xiàn)公交線路的車數(shù)和站點設(shè)計不盡合理,，想相關(guān)負(fù)責(zé)人肯定也是很聰慧能干的,，卻如此貽笑大方，一定是早就有私家車了,，再也不坐公交—很多問題不實踐很難發(fā)現(xiàn),。

④自學(xué)能力的重要

在實習(xí)中認(rèn)識到很多自己的不足。剛開始一段時間對一些工作感到無從下手,，茫然不知所措,。除了英語和計算機操作，課本上學(xué)的理論知識用到的非常少,。除了做好會計的本職工作,，其余時間有空的話我也會和出納學(xué)學(xué)知識。別人一提起出納就想到是跑銀行的,。其實跑銀行只是出納的其中一項重要的工作,。在和出納聊天的時候得知原來跑銀行也不是件容易的事，除了熟知每項業(yè)務(wù)要怎么和銀行打交道以外還要有吃苦的精神,。想想寒冷的冬天或者是酷暑，誰不想呆在辦公室舒舒服服的,，可出納就要每隔一兩天就往銀行跑,，那就不是件容易的事了。路途遙遠(yuǎn)自不必說,，僅僅來回的折騰也就夠終生受用的了,。除了跑銀行出納還負(fù)責(zé)日常的現(xiàn)金庫，日?，F(xiàn)金的保管與開支,，以及開支票和操作稅控機。說起稅控機還是近幾年推廣會計電算化的成果,，什么都要電腦化了,，稅控機就是打印出發(fā)票聯(lián)，金額和稅額分開兩欄,，是要一起整理在原始憑證里的,。其實它的操作也并不難，只要稍微懂office辦公軟件的操作就很容易掌握它了,?？墒瞧渲械脑硪耆莆站筒皇悄敲春唵瘟恕?/p>

三,、實習(xí)總結(jié)

在實習(xí)過程中,，我學(xué)會了很多，也懂得了很多，知道了自己的不足,，明白了自己學(xué)習(xí)的空間,，也明白沒有勤勞就沒有收獲。知道了面對困難時,，要保持自信和樂觀的態(tài)度,。學(xué)會自我寬慰，容忍,，心懷坦蕩,，發(fā)奮圖強。學(xué)會化壓力為動力,，改變內(nèi)心的壓抑狀態(tài),，以求身心飛輕松，重新爭取成功,。

總之,，在實習(xí)的過程中，我拓寬了視野,，增長了見識,，體驗到社會競爭的殘酷，為自己以后的工作積累各方面的經(jīng)驗,，寶貴的經(jīng)驗,。