每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫(xiě)一篇文章。寫(xiě)作是培養(yǎng)人的觀(guān)察,、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎,？接下來(lái)小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫(xiě),，我們一起來(lái)看一看吧。

如何做一名好員工演講篇一

要做好一名銀行的員工,，就要不斷地調(diào)整自己,，虛心請(qǐng)教，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，與時(shí)俱進(jìn)，超越自我,，這樣才能算是優(yōu)秀的銀行員工,。下面就由本站小編為你帶來(lái)如何做好一名銀行員工

演講稿范文

發(fā)言稿

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好，首先作一個(gè)

自我介紹

我是一名勤勤懇懇一直在一線(xiàn)工作的員工,，近兩年來(lái)，深切感受到改革的浪潮迎面而來(lái),，我們不能也不應(yīng)該回避,。隨著中國(guó)加入世貿(mào)組織，對(duì)我們每一位員工提出了更高的要求,，想輕輕松松工作,，舒舒服服上班的日子不復(fù)存在了，我們面對(duì)的是日益激烈的競(jìng)爭(zhēng),。競(jìng)聘對(duì)我來(lái)說(shuō)既是一次機(jī)遇又是一場(chǎng)挑戰(zhàn),，工行要生存要發(fā)展，靠的是我們每一位熱血青年,，因此,，我決定來(lái)參加此次競(jìng)聘，展示自己,。

一,、競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)

1,、首先我相信自己有信心也有能擔(dān)負(fù)起這一重任。從自我素質(zhì)方面來(lái)看,，我是從部隊(duì)回來(lái)的,，經(jīng)過(guò)部隊(duì)這所大學(xué)校的磨練，養(yǎng)成吃苦耐勞,、辦事果斷,、令行禁止的好作風(fēng)。在部隊(duì)從事新聞報(bào)道工作,，因工作突出榮立三等功一次受嘉獎(jiǎng)多次,，去年，營(yíng)業(yè)部創(chuàng)星級(jí)網(wǎng)點(diǎn),，我充分發(fā)揮自己的特長(zhǎng),，在《如皋日?qǐng)?bào)》對(duì)營(yíng)業(yè)部進(jìn)行的宣傳，取得了良好的效果,。進(jìn)行以來(lái),，能不斷完善和提升自我，認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí),，盡快適應(yīng)銀行工作,。95年通過(guò)全國(guó)成人高考并取得江蘇省財(cái)經(jīng)高等學(xué)校大專(zhuān)學(xué)歷，目前正向本科進(jìn)軍,，98年通過(guò)江蘇省英語(yǔ),、計(jì)算機(jī)等級(jí)考試，20xx年通過(guò)國(guó)家人事部考試,，被聘為助理會(huì)計(jì)師,。

2、有著較強(qiáng)工作責(zé)任心和進(jìn)取心,。進(jìn)行以來(lái)先后從事出納,、會(huì)計(jì)等崗位的工作，做到干一行愛(ài)一行,，對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，出納點(diǎn)鈔獲省行級(jí)能手，所辦理業(yè)務(wù)無(wú)一重大差錯(cuò),，98年被評(píng)為支行“優(yōu)秀行員”,。我總覺(jué)得作為年青人總該有點(diǎn)追求，更何況面對(duì)日趨激烈的競(jìng)爭(zhēng),，想逃避是不可能的,。歷史的重任已經(jīng)落在我們肩上，我們只有迎難而上，苦干實(shí)干,，全面奉獻(xiàn)自己,。

3、我深刻懂得這一崗位的重要性,。將西門(mén)儲(chǔ)蓄所升格為分理處,，充分體現(xiàn)了行黨委、行長(zhǎng)室對(duì)該分理處的高度重視和對(duì)其寄予無(wú)限的厚望,。作為新建分理處主任要一種吃苦耐勞和開(kāi)拓精神,，瞄準(zhǔn)目標(biāo)、不負(fù)眾望,，確保任務(wù)實(shí)現(xiàn),。

4、能夠看到自己的弱點(diǎn),。業(yè)務(wù)水平有待進(jìn)一步提高,，儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)沒(méi)有接觸過(guò)，但我相信我有能力盡快適應(yīng),。管理對(duì)我來(lái)說(shuō)是個(gè)全新的課題，在今后工作中,，我將不斷地調(diào)整自己,，虛心請(qǐng)教，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，與時(shí)俱進(jìn),，超越自我。

二,、目標(biāo)和任務(wù)

這次競(jìng)聘如果成功,，我將進(jìn)一步解放思想，帶領(lǐng)各位同事提高結(jié)算質(zhì)量,，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),，挖掘市場(chǎng)潛力，爭(zhēng)取優(yōu)質(zhì)客戶(hù)源,，開(kāi)創(chuàng)分理處新局面,，全面超額完成行黨委、行長(zhǎng)室交辦的各項(xiàng)任務(wù),，將分理處創(chuàng)辦成三星級(jí)網(wǎng)點(diǎn),。

三、具體措施

作為新建分理處要確保目標(biāo)任務(wù)實(shí)現(xiàn),，我認(rèn)為主要要做好以下幾方面工作：

1,、思想總攬全局，做好表率。作一個(gè)帶頭人要有全局觀(guān)念,，要從多方面考慮問(wèn)題,，協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，在行黨委,、行長(zhǎng)室的領(lǐng)導(dǎo)下,，向目標(biāo)任務(wù)沖刺。在內(nèi)務(wù)管理方面同樣要兼顧全面,，如制度執(zhí)行,、安全保衛(wèi)、環(huán)境衛(wèi)生等,。管理對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的課題,，熟話(huà)說(shuō)得好，正人先正已,，自己要做好表率,，從各方面嚴(yán)格要求自己，吃苦在前,，享受在后,。

2、統(tǒng)一思想,，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)精神,。以績(jī)效考核為動(dòng)力，充分調(diào)動(dòng)員工的積極性,。借分理處升格的東風(fēng),，利用新業(yè)務(wù)系統(tǒng)的先進(jìn)的硬件多渠道、全方位開(kāi)展攬存增存工作,。鼓勵(lì)員工找關(guān)系,、拉關(guān)系、抓關(guān)系,，獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,，建立完善攬存信息網(wǎng)絡(luò)，捕捉每條信息,。作為我本人更要主動(dòng)出擊,，尋找客戶(hù)源、存款源,。

3,、挖掘優(yōu)質(zhì)客戶(hù)源，尋找新的增長(zhǎng)點(diǎn),?？蛻?hù)是商業(yè)銀行發(fā)展的基礎(chǔ)，沒(méi)有一個(gè)穩(wěn)定的“黃金”客戶(hù)群，銀行業(yè)務(wù)的開(kāi)拓就成了無(wú)源之水,、無(wú)本之木,。因此，要在挖掘客戶(hù)源上狠下功失,，確保任務(wù)的實(shí)現(xiàn),。一是充分利用我行結(jié)算的優(yōu)勢(shì)，面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)尋找開(kāi)戶(hù)單位,。目前,，信用社的結(jié)算功能相對(duì)比較滯后，不能適應(yīng)用戶(hù)的需求,，而我行的網(wǎng)點(diǎn)主要集中在城里和少數(shù)鎮(zhèn),，可以從中挖掘不少優(yōu)質(zhì)客戶(hù)。二是挖他行存款,，瞄準(zhǔn)單位找關(guān)系,，全面出擊。加強(qiáng)服務(wù),，全面提升躍進(jìn)路分理處的知名度,。

4、服務(wù)是銀行的生命線(xiàn),。要使第一位員工認(rèn)識(shí)這一點(diǎn),，促進(jìn)服務(wù)的深層次、高水平,、全方位發(fā)展，增強(qiáng)銀行在同業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)力,，現(xiàn)代的銀行不能在簡(jiǎn)單的停留在微笑服務(wù),，要在服務(wù)質(zhì)量上下功夫，主動(dòng)與客戶(hù)建立一種良好的感情關(guān)系,，形成以客戶(hù)為中心的經(jīng)營(yíng)理念,，想客戶(hù)所想，急客戶(hù)所急,，讓客戶(hù)真正感受到我們分理處的優(yōu)越性,。

5、內(nèi)抓管理,，外樹(shù)形象,。“沒(méi)有規(guī)矩不成方圓”,，加強(qiáng)員工政治思想理論和業(yè)務(wù)操作制度的學(xué)習(xí),，用制度來(lái)規(guī)范行為，提高工作效率，同時(shí),，找準(zhǔn)客戶(hù)需求與我行制度的結(jié)合點(diǎn),，服務(wù)好客戶(hù)，鍛煉出一支業(yè)務(wù)過(guò)硬,，作風(fēng)優(yōu)良的隊(duì)伍,。充分利用宣傳工具，鼓勵(lì)員工反映好人好事在新聞媒體上進(jìn)行報(bào)道,，擴(kuò)大社會(huì)影響,。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委,，我來(lái)參加這次競(jìng)聘是責(zé)任感和使命感的驅(qū)使,。不管成功與否，我將一如既往為工行發(fā)揮自己的光和熱,。

謝謝大家!

尊敬的各位評(píng)委,，領(lǐng)導(dǎo)，同事們：

大家好!我是來(lái)自于xxxx的一名普通員工,，xx,。之所以說(shuō)自己普通，是因?yàn)槲矣兄投鄶?shù)普通人一樣的成長(zhǎng)和求學(xué)經(jīng)歷;之所以說(shuō)自己普通,，是因?yàn)槲遗c在座的各位從事著同樣的工作;之所以說(shuō)自己普通,，是因?yàn)樵谖业纳磉叺哪銈儯际莾?yōu)秀的,。

很榮幸有機(jī)會(huì)在這里談一談對(duì)優(yōu)秀的看法,，我想，既然我是如此普通,，那么,，如何在平凡的崗位上砥礪出卓越的業(yè)績(jī)，才是此時(shí)此刻我所應(yīng)該考慮的問(wèn)題,。

剛剛走出白色象牙塔的我,，懷著自己五彩斑斕的夢(mèng)想，走進(jìn)了九臺(tái)農(nóng)商行,。望著領(lǐng)導(dǎo)和同事們期盼與鼓勵(lì)的目光,，我意識(shí)到我的理想將在這里變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)，我的價(jià)值將在這里得到體現(xiàn),，我的個(gè)人奮斗關(guān)系到九臺(tái)農(nóng)商行的明天,。當(dāng)然，這需要有志存高遠(yuǎn),、寧?kù)o淡泊的心境,，需要有不斷進(jìn)取,、勇于競(jìng)爭(zhēng)的干勁，需要有與時(shí)俱進(jìn),、直面困難和挑戰(zhàn)的勇氣,，更需要我有一顆在平凡中卻并不平靜的心。

然而,，我深知,，僅僅有這些,，也仍然是不夠的。作為現(xiàn)代化銀行的一名員工，個(gè)人素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力的提升才是個(gè)人發(fā)展的生命線(xiàn),。每當(dāng)面對(duì)客戶(hù)的咨詢(xún)而張口結(jié)舌的時(shí)候,，總是怪自己沒(méi)能把業(yè)務(wù)記得爛熟于胸;每當(dāng)面對(duì)紛繁復(fù)雜的業(yè)務(wù)而無(wú)從下手的時(shí)候,，總是怨自己沒(méi)能把技能練得爐火純青;每當(dāng)面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和同事的質(zhì)疑的時(shí)候,，總是暗下決心今后把事情做得完美?？墒俏乙仓?，能力和素質(zhì)的提高不是一朝一夕之事，但是如果不爭(zhēng)朝夕,，將來(lái)的結(jié)果惟有朝不保夕,，因此這要求我必須孜孜不倦、鍥而不舍,，百尺竿頭更進(jìn)一步,，抓住一切機(jī)會(huì)完善自我，只有這樣,，才能在我平凡的工作中寫(xiě)下不平淡的一筆,。

銀行是對(duì)外服務(wù)的窗口，xxx更是農(nóng)商行面向廣大小微企業(yè)的開(kāi)放的門(mén)戶(hù),。每天,，我們面對(duì)的是一雙雙渴望的眼睛和一顆顆期盼的心，如何快速,、周到、真誠(chéng),、熱心地幫助每一位客戶(hù)辦好業(yè)務(wù),，是我的本職工作。熱心和耐心是點(diǎn)亮笑容的燭光,，那么細(xì)心就是那個(gè)默默支撐的燭臺(tái),。我會(huì)堅(jiān)持用自己的熱忱的心，去點(diǎn)亮每一位客戶(hù)臉上滿(mǎn)意的笑容,，去換取農(nóng)商行在金融業(yè)的好評(píng),，也是去檢驗(yàn)自己在平凡中那種平和的心態(tài),。

我雖然是平凡的，但是農(nóng)商行給了我一個(gè)不斷追求優(yōu)秀,、創(chuàng)造卓越的平臺(tái),，它就像艘駛往光明的大船，我和在座的每一位,，所有勤勤懇懇的員工,，都是這船上的水手，風(fēng)雨同舟,，休戚與共,，前行的路，任重而道遠(yuǎn),，我愿意用自己的全部與九臺(tái)農(nóng)商行真誠(chéng)相伴,，共贏(yíng)未來(lái)!

我的演講完了，謝謝大家!

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位評(píng)委：

大家好!我是來(lái)自*銀行的,，我今天演講的題目是：高舉起責(zé)任的旗幟

幾千年前，偉大的史學(xué)家司馬遷曾說(shuō)：“人固有一死,，或重于泰山,，或輕于鴻毛”;幾千年后，一代領(lǐng)袖毛澤東又說(shuō)：“為了人民的利益而死,，就比泰山還重;替法西斯賣(mài)力,，替剝削人民和壓迫人民的人去死，就比鴻毛還輕,?！眱晌粋ゴ蟮娜宋镞b相呼應(yīng)，對(duì)人的終極價(jià)值做出了千古評(píng)價(jià),。今天,，當(dāng)我再次品讀這段精彩的文字時(shí)，我的心頭浮現(xiàn)出來(lái)的,，是兩個(gè)浮雕般厚重的大字――責(zé)任!責(zé)任,，如一盞指路明燈，使一個(gè)人變得有理想,、有追求,、有目標(biāo)，在生活和事業(yè)的征途上不會(huì)迷失方向;責(zé)任,，如一把評(píng)判的標(biāo)尺,，使一個(gè)人愛(ài)與憎分分明明，是與非清清楚楚,，對(duì)與錯(cuò)明明白白,，從而不會(huì)犯無(wú)意識(shí)錯(cuò)誤;責(zé)任,，更如一雙冷峻的眼睛，她時(shí)刻注視著你的內(nèi)心世界,，你的一點(diǎn)點(diǎn)懈怠,、一點(diǎn)點(diǎn)冷漠、一點(diǎn)點(diǎn)自欺欺人,，都逃不脫她的無(wú)聲的警醒,。她，就是你靈魂的主人!

作為銀行工作者,，更應(yīng)該將“責(zé)任”二字銘記心頭,，并時(shí)刻貫穿在行動(dòng)中!由于金融工作的特殊性，不僅貪欲是事業(yè)的大敵,，馬虎大意更可能招致重大的損失,。俗說(shuō)話(huà)，常在河邊走,，豈能不濕鞋?足見(jiàn)銀行工作者面臨的誘惑與考驗(yàn)何其艱巨,，這就需要我們樹(shù)立堅(jiān)定的職業(yè)信念，任何時(shí)候都不能喪失警惕,，不貪,、不驕、不怒,、不糊涂,，任何時(shí)候都做一個(gè)清醒的人、堅(jiān)決的人,、勤奮的人,、有責(zé)任感的人!并且常常告誡自己：常在河邊走，就是不能濕了鞋!以自己的實(shí)際行動(dòng),，來(lái)維護(hù)銀行的聲譽(yù)和利益;以?xún)?nèi)心的關(guān)注和吶喊,，來(lái)保護(hù)自己的靈魂不受到沾污和褻瀆。

銀行業(yè)的快速發(fā)展呼喚責(zé)任,，不斷提高的崗位標(biāo)準(zhǔn)呼喚責(zé)任,，客戶(hù)潛在的服務(wù)需求也在呼喚著責(zé)任。倘沒(méi)有責(zé)任心,，倘不能在崗位行動(dòng)中體現(xiàn)責(zé)任原則,，是絕對(duì)不稱(chēng)職的。對(duì)待客戶(hù),，送上一聲問(wèn)候，給予一個(gè)笑臉,，是責(zé)任;對(duì)每一筆業(yè)務(wù),，慎之又慎,，細(xì)之又細(xì)，是責(zé)任;主動(dòng)關(guān)注金融市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì),，自覺(jué)鞏固客戶(hù)群,，是責(zé)任;加強(qiáng)與同事間的協(xié)調(diào)與合作，提高業(yè)務(wù)能力,，也是責(zé)任--這些“小責(zé)任”如涓涓細(xì)流,，匯聚起來(lái)的時(shí)候，就成為了促進(jìn)銀行發(fā)展的“大責(zé)任”,、“大使命”!在當(dāng)今金融業(yè)高度發(fā)達(dá),，機(jī)遇與風(fēng)險(xiǎn)并存的社會(huì)前提下，時(shí)刻牢記“責(zé)任”二字,，既是對(duì)自己負(fù)責(zé),，更是對(duì)客戶(hù)、對(duì)單位,、對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé),。

作為**銀行的新兵，從進(jìn)入單位的那一刻起,，我的內(nèi)心就充滿(mǎn)了神圣的崇高感,，我決心以自己柔弱的肩頭，擔(dān)起應(yīng)有的責(zé)任,，使自己能夠有情有義,，無(wú)怨無(wú)悔!如果說(shuō)，崗位的責(zé)任使我時(shí)刻充滿(mǎn)了警惕;而事業(yè)的責(zé)任,，使我更加勤奮與專(zhuān)注!有首歌唱得好,，“我是山間一縷風(fēng)，也能燃起一團(tuán)火;我是地上一朵小花,，也有春天的顏色”!我要說(shuō),，我是銀行的一員小兵，也代表著銀行的形象,。正是因?yàn)橛羞@樣的一份真誠(chéng)和責(zé)任,，我始終將自己的一言一行，都規(guī)范在職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的許可范圍以?xún)?nèi),。因?yàn)檫@份責(zé)任感,，我從來(lái)沒(méi)有自卑過(guò);因?yàn)檫@份責(zé)任感，我始終將發(fā)自?xún)?nèi)心深處的喜悅駐留在我的笑臉上,，使每一位客戶(hù)如沐春風(fēng),，滿(mǎn)意而歸。

如果說(shuō)人活著,，需要有一句莊嚴(yán)的承諾,，那我情愿以事業(yè)的輝煌為底色,，大書(shū)特寫(xiě)兩個(gè)頂天立地的大字――責(zé)任!就讓責(zé)任指引著我前進(jìn)的方向，敦促我努力向前;就讓責(zé)任時(shí)刻校正著我人生的軌跡,，使我不致誤入歧途;就讓責(zé)任陪伴著我,，使我的一生充滿(mǎn)了奉獻(xiàn)、崇高和愛(ài)的力量!我想,，那種精神上的愉悅,、靈魂上的皈依、內(nèi)心里的寧?kù)o,，將會(huì)是我最大的收獲!

朋友們,，為了生命不再平庸無(wú)奇，為了事業(yè)不再得過(guò)且過(guò),，為了雙眼不再空洞無(wú)神,，為了明天不再毫無(wú)意義，讓我們高舉起責(zé)任的獵獵旗幟,，向著生命的最高境界,、向著事業(yè)的萬(wàn)丈巔峰，向著銀行事業(yè)光輝燦爛的明天,，出發(fā)!

如何做一名好員工演講篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，同事們：大家好!

今天我想就“如何做一名優(yōu)秀的員工”的話(huà)題和大家共同探討。

回想自己剛剛走上工作崗位時(shí),，心中充滿(mǎn)著美麗的夢(mèng)想,，渴望實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值，從而獲得事業(yè)上的成功,。當(dāng)我虛心向老一輩建行人請(qǐng)教怎樣實(shí)現(xiàn)自己的理想時(shí),，前輩給我的忠告只有四個(gè)字——“愛(ài)崗敬業(yè)”。從此,，“愛(ài)崗敬業(yè)”就深深的印在了我的腦海里,。

愛(ài)崗，就是熱愛(ài)自己的崗位,，工作只有分工不同,，沒(méi)有高低貴賤之分。不論在那個(gè)崗位上,，都要把自己的本職工作做好,，把一點(diǎn)一滴的小事做好。有句話(huà)說(shuō)得好,，“不愛(ài)崗就會(huì)下崗,，不敬業(yè)就會(huì)失業(yè)。”敬業(yè)與愛(ài)崗?fù)戎匾?。敬業(yè)不只是加班加點(diǎn),，也不僅僅是任勞任怨。敬業(yè)是把工作當(dāng)成一種享受,，當(dāng)成一種人生的體驗(yàn)。它表現(xiàn)在工作中是勤奮和主動(dòng),，是節(jié)儉和意志,，是自信和創(chuàng)新，是高效的成功,。

下面我從三個(gè)方面來(lái)闡述我對(duì)敬業(yè)的理解：

首先是責(zé)任感,，責(zé)任感是所有人成功之本。沒(méi)有責(zé)任感的員工不是優(yōu)秀的員工,，責(zé)任感是無(wú)價(jià)的,。工作就意味著責(zé)任，責(zé)任會(huì)讓我們表現(xiàn)更加卓越,。我們每位員工都要時(shí)刻牢記“責(zé)任”二字,。每天問(wèn)自己“今天我做得如何?”這就是責(zé)任。在這個(gè)世界上,，沒(méi)有不承擔(dān)責(zé)任的工作,。你的職位越高，權(quán)力越大,，你肩負(fù)的責(zé)任就越重,。不要害怕承擔(dān)責(zé)任，要勇于承擔(dān)責(zé)任,。只有這樣,，你才能比別人完成的更出色。

其次,，有作為的員工喜歡紀(jì)律,，享受約束。俗話(huà)說(shuō),，無(wú)規(guī)矩不成方圓,。每個(gè)企業(yè)都有自己的制度。員工有強(qiáng)烈的紀(jì)律意識(shí),，按規(guī)章制度辦事,，這是對(duì)我們行業(yè)員工的鐵的規(guī)定。我們銀行作為高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè),，日益成為經(jīng)濟(jì)犯罪的首選目標(biāo),。銀行犯罪不僅給國(guó)家造成巨大的經(jīng)濟(jì)損失，而且社會(huì)影響極壞，給廣大群眾的生活帶來(lái)強(qiáng)烈的不安全感,，銀行信用,、利益受到極大威脅。作為銀行工作人員必須懂得用紀(jì)律約束自己,。紀(jì)律是一把雙刃劍,，既約束了我們的行為，又保護(hù)了我們的利益,?？梢哉f(shuō)，紀(jì)律永遠(yuǎn)是創(chuàng)造力和團(tuán)隊(duì)精神的基礎(chǔ),。對(duì)企業(yè)而言,，沒(méi)有紀(jì)律，便沒(méi)有一切,。

三,，把自己從合格變成優(yōu)秀。最好的執(zhí)行者都是自動(dòng)自發(fā)的人,，他們確認(rèn)自己有能力完成任務(wù),。這樣的人其個(gè)人價(jià)值是發(fā)自?xún)?nèi)心的，也就是說(shuō),，他們不是憑一時(shí)的沖動(dòng)做事,，而是自發(fā)自動(dòng)。他們視工作為快樂(lè),，他們具有高度的責(zé)任感和創(chuàng)造力,，享受工作帶來(lái)的快樂(lè)和榮譽(yù)。他們是我們學(xué)習(xí)的榜樣,，他們就是最優(yōu)秀的員工,。

一個(gè)真正的夢(mèng)想必定充滿(mǎn)著挑戰(zhàn)性，你選擇了這種挑戰(zhàn),，你的生命就會(huì)充滿(mǎn)活力,。你的每一個(gè)平凡的工作日就變得更有意義。敬業(yè)愛(ài)崗就會(huì)體現(xiàn)在每一個(gè)普通的崗位上,。如果我們?nèi)巳四艹蔀橐粋€(gè)愛(ài)崗敬業(yè)的人,，把工作當(dāng)成一種享受，把工作當(dāng)成一種使命,，那么我們就會(huì)成為一名優(yōu)秀的員工,，我們就會(huì)從優(yōu)秀走向卓越。

謝謝大家!

如何做一名好員工演講篇三

有責(zé)任心：責(zé)任心是一個(gè)人應(yīng)該具備的基本素養(yǎng),，也是每個(gè)企業(yè)在選擇員工上最重要的一個(gè)因素,， 只有具備責(zé)任心的員工,，才會(huì)認(rèn)識(shí)到自己的工作在組織中的重要性，把實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo)當(dāng)成是自己的目標(biāo),。這也是成為合格員工的重要條件,。

有上進(jìn)心：上進(jìn)心，也成進(jìn)取心,，是不斷要求上進(jìn),、立志有所作為的心理狀態(tài)。俗話(huà)說(shuō)的好,，不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵,，員工如果沒(méi)有上進(jìn)心，只是安遠(yuǎn)現(xiàn)狀的活著,，非但自己不會(huì)有任何作為，同時(shí)也不會(huì)為企業(yè)帶來(lái)發(fā)展,，當(dāng)他再也不能為企業(yè)提供效益的時(shí)候,，也是他該走人的時(shí)候。因此,，想要成為合格的員工,，進(jìn)取心是必須的。

職業(yè)能力強(qiáng)：職業(yè)能力是人們從事其職業(yè)的多種能力的綜合,，我們可以把它分為一般職業(yè)能力,、專(zhuān)業(yè)能力和綜合能力。老板在挑選員工的時(shí)候不但會(huì)看你的專(zhuān)業(yè)能力,，也會(huì)看你的綜合能力,，那個(gè)老板不想拿一個(gè)員工當(dāng)兩個(gè)使是吧，因此,，在提升我們專(zhuān)業(yè)能力的同時(shí)也要提升我們的綜合能力,，這才是一個(gè)合格的員工。

有職業(yè)道德：職業(yè)道德是指人們?cè)诼殬I(yè)生活中應(yīng)遵循的基本道德,，說(shuō)白了就是行規(guī),，例如我們常說(shuō)的醫(yī)德，師德,。不同的行業(yè)需要遵守的職業(yè)道德也不一樣,，只有遵循本行業(yè)職業(yè)道德的員工才能提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，促進(jìn)本行業(yè)的發(fā)展,。

團(tuán)隊(duì)意識(shí)高：團(tuán)隊(duì)意識(shí)指整體配合意識(shí),，團(tuán)隊(duì)是由不同能力的個(gè)人組成的，擁有共同的目標(biāo)的組合,，但是由于每個(gè)人的個(gè)性不同,，配合起來(lái)會(huì)有難度,，此時(shí)團(tuán)隊(duì)意識(shí)就發(fā)揮了作用，它是一種主動(dòng)性的意識(shí),，將自己融入整個(gè)團(tuán)體對(duì)問(wèn)題進(jìn)行思考,，想團(tuán)隊(duì)之所需，從而最大程度的發(fā)揮自己的作用,。這也是成為一名合格員工的必要條件,。

企業(yè)與自身：對(duì)于員工來(lái)說(shuō)，企業(yè)無(wú)異于第二個(gè)家,，是我們賴(lài)以生存的保證,，當(dāng)個(gè)人利益和企業(yè)利益沖突的時(shí)候，我們應(yīng)該舍棄個(gè)人利益,，保全企業(yè)利益,，因?yàn)槟鞘谴蠹夜餐睦妫@是一種舍小家為大家的表現(xiàn),，也是成為一名合格員工的畢竟之路,。

敬業(yè)愛(ài)業(yè)：敬業(yè)是一個(gè)道德的范疇，是一個(gè)人對(duì)自己所從事的工作負(fù)責(zé)不負(fù)責(zé)的態(tài)度,。有些人是為了工作而工作,，對(duì)自己從事的工作并不喜愛(ài)，每天只是混日子,，更別談敬業(yè)了,，如果你想成為一個(gè)合格的員工，那就應(yīng)該做一個(gè)干一行愛(ài)一行的人,，對(duì)從事的每個(gè)行業(yè)都付出一百二分的真心去對(duì)待,，只有這樣才算是真正的合格員工。

為自己工作：很多員工在工作的時(shí)候都會(huì)有這樣一種意識(shí),，我為企業(yè)工作,，企業(yè)支付我工資，做的好與壞就不管我的事情了,，我只要把本職工作做好就行,，這種想法很正常，但是并不是一個(gè)合格員工的思維,，作為一個(gè)合格員工,，應(yīng)該把每份工作都當(dāng)做是為自己而作，只有當(dāng)成自己的才會(huì)更加用心的去做,。

一：忠誠(chéng)

單位可能開(kāi)除有能力的員工,，但對(duì)一個(gè)忠心耿耿的人，不會(huì)有領(lǐng)導(dǎo)愿意讓他走,，他會(huì)成為單位這個(gè)鐵打營(yíng)盤(pán)中最長(zhǎng)久的戰(zhàn)士,，而且是最有發(fā)展前景的員工,。

二：敬業(yè)

隨著社會(huì)進(jìn)步，人們的知識(shí)背景越來(lái)越趨同,。學(xué)歷,、文憑已不再是公司挑選員工的首要條件。很多公司考察員工的第一條件就是敬業(yè),，其次才是專(zhuān)業(yè)水平,。

三：積極

不要事事等人交代，一個(gè)人只要能自動(dòng)自發(fā)地做好一切,，哪怕起點(diǎn)比別人低,，也會(huì)有很大的發(fā)展，自發(fā)的人永遠(yuǎn)受老板歡迎,。

四：負(fù)責(zé)

勇于承擔(dān)責(zé)任的人,，對(duì)企業(yè)有著重要的意義，一個(gè)人工作能力可以比別人差,，但是一定不能缺乏責(zé)任感,，凡事推三阻四、找客觀(guān)原因,，而不反思自己，一定會(huì)失去上級(jí)的信任,。

五：效率

高效的工作習(xí)慣是每個(gè)可望成功的人所必備的,，也是每個(gè)單位都非常看重的,。

六：結(jié)果

“無(wú)論黑貓,、白貓，抓得到老鼠就是好貓!”,，無(wú)論苦干,、巧干，出成績(jī)的員工才會(huì)受到眾人的肯定,。企業(yè)重視的是你有多少“功”,，而不是有多少“苦”。

七：溝通

不好溝通者,，即便自己再有才,，也只是一個(gè)人的才干，既不能傳承,，又無(wú)法進(jìn)步;好溝通者,，哪怕很平庸，也可以邊干邊學(xué),，最終實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值,。

八：團(tuán)隊(duì)

團(tuán)隊(duì)提前,，自我退后。不管個(gè)人能力多強(qiáng),，只要傷害到團(tuán)隊(duì),，公司決不會(huì)讓你久留——不要認(rèn)為缺了你一個(gè)，團(tuán)隊(duì)就無(wú)法運(yùn)轉(zhuǎn)!

九：進(jìn)取

個(gè)人永遠(yuǎn)要跟上企業(yè)的步伐,，企業(yè)永遠(yuǎn)要跟上市場(chǎng)的步伐;無(wú)論是職場(chǎng)還是市場(chǎng),，無(wú)論是個(gè)人還是企業(yè)，參與者都不希望被淘汰,。為此就一定要前進(jìn),，停就意味著放棄，意味著出局!

十：低調(diào)

才高不必自傲,，不要以為自己不說(shuō),、不宣揚(yáng)，別人就看不到你的功勞,。所以別在同事面前炫耀,。

十一：成本

節(jié)約不是摳門(mén)，而是美德,。不要把公司的錢(qián)不當(dāng)錢(qián),，公司“鍋”里有，員工“碗”里才有;同樣,，“鍋”里多,，“碗”里也自然就多。而掌勺的,，恰恰就是你自己,。

十二：感恩

為什么我們能允許自己的過(guò)失，卻對(duì)他人,、對(duì)公司有這么多的抱怨?再有才華的人,，也需要?jiǎng)e人給你做事的機(jī)會(huì)，也需要他人對(duì)你或大或小的幫助,。你現(xiàn)在的幸福不是你一個(gè)人就能成就的,。

一、 要樂(lè)于承擔(dān)更多的責(zé)任,。勇于承擔(dān)責(zé)任,，對(duì)于分給自己的任務(wù)，把它當(dāng)作一件極為重要事情,，分清分量,，按時(shí)做好。工作就是責(zé)任,。每個(gè)人的工作都是上天賦予的使命,，無(wú)論干什么工作,，都應(yīng)該做到更好。其中最重要的是保持一種積極的心態(tài),，即使是辛苦枯燥的工作,，也能從中感受到價(jià)值。當(dāng)你對(duì)自己的工作和公司負(fù)責(zé)的時(shí)候,，你就會(huì)認(rèn)真對(duì)待工作,，努力做到最好。當(dāng)你完成使命的同時(shí),，就會(huì)發(fā)現(xiàn)成功之芽正在萌發(fā),。一個(gè)優(yōu)秀的員工，總是主動(dòng)要求承擔(dān)更多的責(zé)任或自動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,。大多數(shù)情況下,，即使沒(méi)有被正式告知要對(duì)某事負(fù)責(zé)，也會(huì)努力做好,。事情可以做好,，也可以做壞;可以高高興興驕傲地做，也可以愁眉苦臉和厭惡地作,。但如何去做,，完全在于自己，這是一個(gè)選擇問(wèn)題,。有一位名人說(shuō)過(guò),，世上沒(méi)有鄙微的工作，只有鄙微的態(tài)度,。而工作態(tài)度完全取決于自己。一個(gè)人的工作,，是他親手制作成的雕像,，是美是丑、可愛(ài)還可憎,，都由他自己決定的,。

如果一個(gè)人輕視自己的工作，而且做得很粗陋,，那么他決不會(huì)做好,，也無(wú)法發(fā)揮自己的特長(zhǎng)。一個(gè)人如果不尊重自己的工作,，不把自己的工作看成創(chuàng)造事業(yè)的要素,，而視為衣食住行的供給者，認(rèn)為工作是生活的代價(jià),，是不可避免的勞碌,，這是非常低級(jí)的觀(guān)念,。常常抱怨工作的人，就算終其一生也難以取得成功,。

二,、 要熱愛(ài)工作，追求卓越,。熱愛(ài)自己的工作,，最自己的工作投已最大的熱情，追求最好,，更好,。一名優(yōu)秀的員工，隨時(shí)隨地都具備熱忱而且精神飽滿(mǎn),，因?yàn)槿说臒崆槭浅删鸵磺械那疤?，事情的成功與否，往往是由做這事情的決心和熱情的`強(qiáng)弱而決定的,。碰到問(wèn)題如果有非成功不可的決心和熱情,，困難就會(huì)得到解決或者變小。這就要有一種不完成任務(wù)不放棄的心態(tài)對(duì)待工作,，就是追求卓越,，以最好的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己。你要站在領(lǐng)導(dǎo)的角度換位思考一下,，你月底領(lǐng)薪水就得給人家一個(gè)交待,，這是做人最起碼的職業(yè)道德和職業(yè)素質(zhì)，也是良心與道德的問(wèn)題,。再?gòu)淖约旱慕嵌认胍幌?，如果你想做一番事業(yè)，那就應(yīng)該把眼下的工作當(dāng)做自己的事業(yè),，應(yīng)該有非做不可的使命感,。所以說(shuō)一個(gè)人的工作態(tài)度折射出他的人生態(tài)度，而人生的態(tài)度決定一個(gè)人一生的成就,。做為一名優(yōu)秀的員工,，凡事必須要用心對(duì)待，切實(shí)做到用心做事,。用心做事,，就是指用負(fù)責(zé)務(wù)實(shí)的精神，去作每一天中的每一件事;用心做事,，就是指不放過(guò)工作中每一個(gè)細(xì)節(jié),，并能主動(dòng)地看透細(xì)節(jié)背后可能潛在的問(wèn)題。所以，任何時(shí)候,，只有用心,，才能見(jiàn)微知著。不論做任何事情都要追求卓越,。一個(gè)人的能力有大小之分,，天分有高低之分，悟性有好壞之分,，但它決定不了一個(gè)人的命運(yùn),。最重要的是勤能補(bǔ)拙，一份耕耘一份收獲,。反之,，再好的資質(zhì)，不去磨煉也難成大器,，即是小有成就也不會(huì)長(zhǎng)久,。因此，優(yōu)秀員工一定要熱愛(ài)工作,，追求卓越,，以積極的心態(tài)對(duì)待工作，對(duì)待學(xué)習(xí),，對(duì)待生活,。

三、要把敬業(yè)當(dāng)成一種習(xí)慣,。敬業(yè),，就是要敬重自己的工作，就是要在任何環(huán)境下,，把敬業(yè)當(dāng)成一種習(xí)慣,。敬業(yè)與你從事的工作無(wú)關(guān)，不管你做什么工作,，只要有敬業(yè)精神,，你就更容易成功。現(xiàn)在,，大家能得到自己一分滿(mǎn)意的工作或崗位,，都不容易,，所以必須要時(shí)刻保持高度的敬業(yè)精神,。不要抱怨額外的工作。在公司里,，很多人認(rèn)為,，只要把本職工作做好，把份內(nèi)事情做好,，就萬(wàn)事大吉了,。當(dāng)接到領(lǐng)導(dǎo)或上司安排的額外工作時(shí),，就老大不原意，滿(mǎn)臉不情愿,。不愿做額外工作,，不是有氣度和有職業(yè)精神的表現(xiàn)，也就是不敬業(yè),。因?yàn)轭~外工作對(duì)公司來(lái)說(shuō)往往是緊急而重要的,，盡心盡力完成它是敬業(yè)的良好體現(xiàn)。如果你想成功,，除努力做好本職工作以外,，還要經(jīng)常去做一切份外的事，因?yàn)橹挥羞@樣才能時(shí)刻保持斗志,，才能在工作中不斷得到鍛煉,，充實(shí)自己，才能引起別人的注意,，對(duì)你的成功大有益處,。做一些份外工作一定會(huì)使你獲得良好的聲譽(yù)，是一筆巨大的無(wú)形財(cái)富,，在你的職業(yè)發(fā)展道路上會(huì)起到關(guān)鍵作用,。多做一些份外工作，會(huì)使你盡快地從工作中成長(zhǎng)起來(lái),。

四,、要有積極主動(dòng)的態(tài)度。優(yōu)秀的員工都是具有積極思想的人,。這樣的員工在任何地方都能獲得成功,。而消極被動(dòng)對(duì)待工作的人，是在工作中尋找借口的人,，是不會(huì)受領(lǐng)導(dǎo)賞識(shí)的,、企業(yè)歡迎的。人常說(shuō)態(tài)度第一,，聰明第二,。自身的工作態(tài)度和舉動(dòng)，也會(huì)影響到大家對(duì)你的看法和印象,，如果你經(jīng)常以積極謙虛的態(tài)度請(qǐng)教他人,，人家必然樂(lè)于傾囊相助。優(yōu)秀員工除了學(xué)習(xí)資深同仁的工作方法之外,，還要學(xué)習(xí)如何與同仁和諧共事,，以體會(huì)團(tuán)隊(duì)精神的精髓所在，還要保持積極樂(lè)觀(guān)的心態(tài)，謙虛的心態(tài),，經(jīng)常面帶微笑,，心情開(kāi)朗。也不可為過(guò)失找借口,，犯錯(cuò)不認(rèn)錯(cuò),，反而為己開(kāi)脫、辯解,，把責(zé)任推得干干凈凈,，也可能領(lǐng)導(dǎo)會(huì)原諒你一次，但他心中一定會(huì)感到不快,，對(duì)你產(chǎn)生“怕?lián)?zé)任”的不良印象,。你為自己找借口，不但不能改變現(xiàn)狀,，而產(chǎn)生的負(fù)面影響還會(huì)讓情況更中惡化,。所以，人們經(jīng)常講：“不為失敗找借口,，只為成功找方法”,。有積極主動(dòng)地心態(tài)，無(wú)論做什么事情總是在別人前面,。

五,、要時(shí)刻牢記公司利益 一個(gè)人如果不把公司的利益擺在首位，哪怕有再大的能耐,，也不會(huì)是一名優(yōu)秀員工,。一個(gè)時(shí)刻只為自己著想的人，是難取大成就的,，最終會(huì)被企業(yè)拋棄,。一名優(yōu)秀員工，在工作中無(wú)論做什么事情,，都要盡量避免浪費(fèi)和失誤,，心中要存有問(wèn)題的意識(shí)、成本意識(shí),。公司里經(jīng)?？吹嚼速M(fèi)的事情，比如下班后燈仍亮著,、空調(diào)大開(kāi);打電話(huà)時(shí)短話(huà)長(zhǎng)說(shuō);出差可坐火車(chē)非要找各種理由乘飛機(jī);電腦配備一個(gè)部室有那么幾臺(tái)就可以了,，非要人手一臺(tái);耗材、紙張等使用無(wú)節(jié)制,，凡此種種,，不勝枚舉。另外,，一名優(yōu)秀員工,，一定要時(shí)刻心存品質(zhì)的意識(shí)。所謂品質(zhì)意識(shí),，就是盡最大能力把工作做好,，完成標(biāo)準(zhǔn)要求。要把工作品質(zhì)放在第一位,，尤其是在目前競(jìng)爭(zhēng)激烈的商業(yè)社會(huì)里,，一定要嚴(yán)守公司機(jī)密。

如何做一名好員工演講篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、敬愛(ài)的同事們,、大家下午好!首先給大家自我介紹一下，我叫付,，來(lái)自江西上饒,，入職于20xx年7月。現(xiàn)擔(dān)任服裝倉(cāng)c區(qū)組長(zhǎng),，負(fù)責(zé)并管理c區(qū)的配貨工作,。對(duì)這次公司組織的演講活動(dòng)，表示感謝和支持,，讓我們有個(gè)鍛煉的機(jī)會(huì),，展示的平臺(tái)，不過(guò)我相信這只是展示自我的開(kāi)始,。關(guān)于如何做一名優(yōu)秀員工,，今天給大家談?wù)勎业膸c(diǎn)看法。

一,、工作精神和責(zé)任心要端正：我們作為公司的一名成員,，必須具備吃苦耐勞的工作精神,，以公司的利益為中心,，端正工作心態(tài),，不為失敗找理由,，要視結(jié)果為導(dǎo)向,。不能存在過(guò)分的攀比心理，每天積極主動(dòng)完成自己的本職工作，對(duì)上下區(qū)域工作流轉(zhuǎn)之間的摩擦做到相互包容,。對(duì)工作勇于付出，敢于拼搏，要有長(zhǎng)遠(yuǎn)的奮斗思想,，不能太在意眼前的小利,。

三,、自我學(xué)習(xí)能力和對(duì)工作的適應(yīng)能力要強(qiáng)：活到老學(xué)道老,，人的一生本來(lái)就是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)的過(guò)程，要懂得學(xué)習(xí)并改進(jìn)前人的方法和經(jīng)驗(yàn),。做到擇其善者而從之，其不善者而改之,?？偨Y(jié)一套屬于自己適合于自己的捷徑，避免走過(guò)多的彎路,，還要學(xué)會(huì)對(duì)工作環(huán)境的適應(yīng),。俗話(huà)說(shuō)：適者生存。今天給大家講講我的親身經(jīng)歷,。大伙都知道我在接手管理c區(qū)之前,，曾經(jīng)也負(fù)責(zé)擔(dān)任過(guò)e區(qū)鞋類(lèi)和f區(qū)首飾類(lèi)組長(zhǎng)。雖然說(shuō)c區(qū)可能會(huì)壓力大些,，因?yàn)閏區(qū)屬于服裝類(lèi)有a,、b、c,、d四個(gè)區(qū)域,。同樣的貨位和組員人數(shù)竟?fàn)幈容^強(qiáng)烈。然而e區(qū)和f區(qū)相對(duì)比較單一,，沒(méi)有很大的可比性,，但是人都有一份上進(jìn)心，不甘落后的心態(tài),。正因?yàn)槿绱宋以诮邮謈區(qū)時(shí),，要求自己花最短的時(shí)間熟悉和適應(yīng)新的區(qū)域環(huán)境,。總結(jié)規(guī)律,，并整理標(biāo)識(shí)大批量貨物,，培訓(xùn)好手下的新員工，提高工作效率,。

四,、要有服從管理和團(tuán)隊(duì)意識(shí)：服從是每個(gè)公司領(lǐng)導(dǎo)所向往的，一個(gè)能力再?gòu)?qiáng)的員工如果不具備服從意識(shí),，不懂得協(xié)助和配合領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,，也將得不到領(lǐng)導(dǎo)的信任和重用。最終甚至?xí)还舅鶔仐壧蕴?。每個(gè)員工都應(yīng)具備團(tuán)隊(duì)意識(shí),，公司屬于一個(gè)大的家庭，讓我們心手相牽共建我們美好家園,。要懂得和睦共處,，尊愛(ài)他人，因?yàn)樽鹬貏e人的人也將得到別人的尊重,，要明白勿以善小而不為,，勿以惡小而為之的道理。不能忽略工作交往中小的細(xì)節(jié),，做到相互幫助,，發(fā)揚(yáng)互利共進(jìn)的精神。

五,、對(duì)時(shí)間的觀(guān)念和安排：寧可早到十分鐘,，也不遲到一分鐘。這句話(huà)大家應(yīng)該相當(dāng)耳熟,，我們都知道魯迅先生在年輕讀書(shū)時(shí)因?yàn)檫t到一次而在桌子上刻個(gè)早字,，讓他對(duì)時(shí)間觀(guān)念產(chǎn)生新的理解和認(rèn)識(shí)。所以以后再忙也很少遲到,。我們還應(yīng)做到盡量少請(qǐng)假,，合理安排和利用好有限的時(shí)間，掌握主次先后順序,，給領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)好的印象,。因?yàn)樵陬I(lǐng)導(dǎo)眼里時(shí)間觀(guān)念強(qiáng)的人，對(duì)工作的積極性就相對(duì)較高,。

一名優(yōu)秀的員工并不是自我認(rèn)定,，是領(lǐng)導(dǎo)和同事們的綜合評(píng)估。做好自己的事,，讓大伙評(píng)價(jià)去吧,。有句話(huà)說(shuō)的很有道理：心態(tài)是成功的基礎(chǔ),、目標(biāo)是成功的方向、時(shí)間是成功的過(guò)程,、學(xué)習(xí)是成功的源泉,、行動(dòng)是成功的保證。要想成為一名優(yōu)秀員工,，就必須擺正心態(tài),，朝著奮斗目標(biāo)努力學(xué)習(xí)，用時(shí)間和行動(dòng)證明自己的選擇,。想比別人做得更好,，只有付出更多的汗水。我立志做一名優(yōu)秀的員工,，做領(lǐng)導(dǎo)心中的幫手,，同事們心中的模范,，也希望大家能夠同心協(xié)力,，一起做一名理想的合格的優(yōu)秀員工。跟隨公司的發(fā)展方向,，隨公司同發(fā)展,。我的演講完畢，謝謝大家!!!

如何做一名好員工演講篇五

大家晚上好!

很高興能站在這里與大家分享今天的話(huà)題《如何做一名優(yōu)秀的雅芝員工》,。我是行政部湯玉容,。

一、愛(ài)廠(chǎng)如家,，有主人翁的意識(shí)

說(shuō)到這里,，我給大家講一個(gè)小故事：一對(duì)新人結(jié)婚，過(guò)門(mén)當(dāng)天,，新娘發(fā)現(xiàn)新郎家里有老鼠,，就對(duì)新郎說(shuō)：哇，“你們”家居然有老鼠?新郎聽(tīng)了臉?biāo)⒌募t了,。第二天早上,，新郎被一陣追打聲吵醒，聽(tīng)見(jiàn)新娘在叫：死老鼠,，我打死你,，敢來(lái)“我們”家吃米!大家聽(tīng)，過(guò)門(mén)前還是：你們家,，過(guò)門(mén)后就變成：我們家了,。這就是主人翁的意識(shí)。沒(méi)進(jìn)雅芝廠(chǎng)以前,，是你們工廠(chǎng),。廠(chǎng)里所發(fā)生的一切,，都將與我們個(gè)人無(wú)關(guān)對(duì)不?那進(jìn)了雅芝廠(chǎng)以后，是我們大家的工廠(chǎng),，這時(shí),，工廠(chǎng)所發(fā)生的所有事情，都跟我們緊緊相扣,。所以,，我們時(shí)刻要有主人翁的意識(shí)，以主人的思維去為公司著想,，為集體著想,。帶頭遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)公司利益,。把公司當(dāng)自家,，把工作當(dāng)自己的事業(yè)來(lái)做。

二,、對(duì)工作勤奮敬業(yè)負(fù)有責(zé)任心

勤奮是什么?勤奮就是努力肯干,，主動(dòng)積極的去做事。永遠(yuǎn)要相信,，所有的工作沒(méi)有捷徑,，只有努力。書(shū)山有路勤為徑,，學(xué)海無(wú)崖苦作舟,。學(xué)習(xí)與工作是同樣的道理。敬業(yè)是什么?敬業(yè)就是代表盡職盡責(zé),，忠于職守,，認(rèn)真負(fù)責(zé)，一比不茍等等,，把這些特點(diǎn)概括起來(lái),，用三個(gè)字來(lái)形容，那就是“責(zé)任心“,。

大家都很熟悉木桶的原理,，說(shuō)的是一個(gè)木桶裝水的多少，取決于木桶上端最短的那根木棍,。如果把一個(gè)員工的各項(xiàng)素質(zhì)和質(zhì)能看成是一個(gè)木桶,，那么他對(duì)企業(yè)貢獻(xiàn)的大小就取決于那塊小木。那塊小木就是他的責(zé)任心,。其它哪一項(xiàng)都比不上這一點(diǎn),。比如知識(shí)的不足，教育的不足，智慧的不足,，信心的不足這些如果沒(méi)有責(zé)任心來(lái)支撐,，再多的知識(shí)，再好的聰明才智,，再?gòu)?qiáng)的能力都沒(méi)有意義,。任何公司首先歡迎的是有責(zé)任心的人，你的責(zé)任心有多大,，你的發(fā)展就有多遠(yuǎn),。

責(zé)任心，就是責(zé)任感,，就是敬業(yè),。有人說(shuō)，人生最大的財(cái)富有兩個(gè),，其中之一就是敬業(yè),。人與人之間的能力其實(shí)差不多，但是人與人之間的品格卻相差很大,。正是這種品格的差異才產(chǎn)生了成功與失敗,，產(chǎn)生了貧窮與富有。在表面上看來(lái),，敬業(yè)是有利于公司,，有利于老板,。其實(shí)最終獲益的卻是我們自己,。從敬業(yè)中你將獲得新的知識(shí)、能力,、經(jīng)驗(yàn),、快樂(lè)。尤其養(yǎng)成了敬業(yè)精神,，你更會(huì)受益終身,。

三、對(duì)老板忠誠(chéng)

有人說(shuō)：智慧和經(jīng)驗(yàn)是金子,，比金子還珍貴的則是忠誠(chéng),。從古到今，沒(méi)有誰(shuí)不喜歡忠誠(chéng),?；实坌枰某济裰艺\(chéng)，領(lǐng)導(dǎo)需要他的下屬忠誠(chéng),，丈夫需要他的妻子忠誠(chéng),，妻子也需要丈夫的忠誠(chéng)，產(chǎn)品需要忠誠(chéng)的消費(fèi)者。每個(gè)人都希望有忠誠(chéng)的朋友,。

忠誠(chéng)是什么?忠誠(chéng)不是叫你從一而終,，而是一種職業(yè)道德。每個(gè)員工都要講職業(yè)道德,，不出賣(mài)自己的公司,，不做有損自己公司名譽(yù)的事情。懷有一顆感恩的心,。忠誠(chéng)而真誠(chéng)的去支持老板,。我相信，老板遲早會(huì)看中你,，給你提供平臺(tái)來(lái)發(fā)揮你的聰明才智,。

由此看來(lái)，要做一名優(yōu)秀的員工,，說(shuō)容易也不容易,，說(shuō)難卻是我們每個(gè)平凡的我們都可以做到的。只要我們從愛(ài)崗敬業(yè)開(kāi)始,，從忠誠(chéng)負(fù)有責(zé)任心開(kāi)始,，從維護(hù)工廠(chǎng)利益帶頭遵守公司規(guī)章制度開(kāi)始，從主動(dòng)積級(jí)的工作態(tài)度改變開(kāi)始……那么,，我想,，我們每個(gè)平凡的員工，都可以從平庸做到優(yōu)秀,，成為老板心目中的優(yōu)秀員工,。

講了我么多，我卻很慚愧,，還沒(méi)能成為一名驕傲的優(yōu)秀員工,，雖然我也愛(ài)崗敬業(yè)，也能很好的完成自己內(nèi)份的工作,，但是,，離優(yōu)秀員工還是有一定的差距。經(jīng)過(guò)反思后,，我覺(jué)得不但要做到以上幾點(diǎn),，而且還需要與工廠(chǎng)同事和眭相處，相互團(tuán)結(jié),、支持,、配合好各項(xiàng)工作。這樣,，我想,，明年的優(yōu)秀員工一定屬于我!

如何做一名好員工演講篇六

感謝領(lǐng)導(dǎo)提供給我們這么一個(gè)展現(xiàn)自我的平臺(tái)，給我們提供這樣一個(gè)難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，我相信這不僅會(huì)給我們的工作帶來(lái)提升,，而且也將會(huì)在我們未來(lái)的生活中帶來(lái)無(wú)法預(yù)算的無(wú)形的財(cái)富,。

我的演講題目是如何成為一名優(yōu)秀的員工，首先,，給大家分享一個(gè)故事,，希望大家能從中有所獲。

對(duì)于一個(gè)有準(zhǔn)備的人為說(shuō),，追求的目標(biāo)越高,，對(duì)自己的要求越嚴(yán)，他的能力就會(huì)發(fā)展得越快,。要想把看不見(jiàn)的夢(mèng)想變成看得見(jiàn)的事實(shí),，就要在工作中兢兢業(yè)業(yè)，把工作當(dāng)成自己的事情一樣干,?！币?yàn)椋瑱C(jī)會(huì)永遠(yuǎn)是留給有準(zhǔn)備的人,。 如何成為一名優(yōu)秀的員工呢,，通過(guò)學(xué)習(xí)，我給大家分享心以下幾點(diǎn)我個(gè)人的心得體會(huì),，希望能對(duì)大家有所幫助,。

一、主動(dòng)學(xué)習(xí)的能力,。

隨著社會(huì)的發(fā)展,，競(jìng)爭(zhēng)將越來(lái)越激烈。誰(shuí)不愛(ài)學(xué)習(xí),，誰(shuí)就不能提高自己的能力,，誰(shuí)就會(huì)落后于他人,，甚至被淘汰,。作為一名優(yōu)秀員工，不論是在職業(yè)生涯的哪個(gè)階段,，學(xué)習(xí)的腳步都不能稍有停歇,，只在工作中不斷的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)中不斷積累,，積累中不斷成長(zhǎng),，才能獲得成功。

二,、熱愛(ài)工作,，追求卓越。

優(yōu)秀的員工是隨時(shí)隨地都具備熱忱且精神飽滿(mǎn)的員工。因?yàn)?，熱忱是成就一切的前提,，事情成功與否往往是做這件事情的決心和熱忱的強(qiáng)弱而決定的。同時(shí)優(yōu)秀的員工從來(lái)不以完成任務(wù)的心態(tài)對(duì)待工作,，而是以追求卓越,、做到最好的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己，盡情的享受工作帶來(lái)的樂(lè)趣吧,，每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)就是成功的開(kāi)始,，而每天成功一點(diǎn)點(diǎn)將是卓越的開(kāi)始。

三,、積極,、主動(dòng)的態(tài)度。

優(yōu)秀的員工都是具有積極思想的人,。積極的人找方法,，消極的人找借口，只有積極的人在任何地方都能獲得成功,。只思想不滑坡,，方法永遠(yuǎn)比困難多。

四,、服從,、執(zhí)行。

俗話(huà)說(shuō)“沒(méi)有規(guī)矩,，不成方圓”,。一個(gè)企業(yè)要想在當(dāng)今這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)中取得進(jìn)步，乃至獲得成功,，實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo),，必然需要有企業(yè)的“規(guī)矩”，而組織原則可以說(shuō)就是企業(yè)的“規(guī)矩”,。只有定了“規(guī)矩”,，讓“規(guī)矩”指導(dǎo)我們工作，才能提高我們的工作效率,，提升我們的工作業(yè)績(jī),。如果沒(méi)有了規(guī)矩，導(dǎo)致的結(jié)果就是：組織渙散,，人心渙散,，工作局面將是一盤(pán)散沙。于是人人都得到了所謂的自由,，但最終失去的,，將比得到的更多,。

五、時(shí)刻牢記公司利益,。

一個(gè)員工,，如果不把公司的利益擺在首位，哪怕他有再大的能耐,，也不算是優(yōu)秀的員工,，一個(gè)時(shí)刻只為自己著想的自私的人，是難以取得大成就的,，最終單位也會(huì)拋棄這樣的員工,。

以上均是本人對(duì)優(yōu)秀員工的幾個(gè)不成熟的看法與理解，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo),、同事批評(píng)指證,。

謝謝大家!

如何做一名好員工演講篇七

大家下午好，感謝公司給我提供了一個(gè)和大家一起工作學(xué)習(xí)的的平臺(tái),，作為一名入職不久的新人我就“如何做一名優(yōu)秀員工”發(fā)表一下自己的看法,。

優(yōu)秀員工是企業(yè)發(fā)展的墊腳石，是企業(yè)的正能量,，成為一名優(yōu)秀員工是企業(yè)對(duì)你自身價(jià)值的認(rèn)可,，是自我能力的提升也是人生財(cái)富的積累，能力與態(tài)度是成為優(yōu)秀員工的決定因素,。 能力是一塊敲門(mén)磚,，所謂“在其位 謀其職”，只有具備豐富的知識(shí)和扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)技能,，才能勝任自己的職位完成好分內(nèi)工作,。優(yōu)秀員工對(duì)于工作要求絕不是一成不變的完成本職工作，而是不斷賦予崗位全新的生命,，發(fā)揮創(chuàng)新能力不斷挖掘和探索工作的新方法,、新途徑為企業(yè)出謀劃策。學(xué)習(xí)是創(chuàng)新的源動(dòng)力因此一個(gè)優(yōu)秀員工也是一個(gè)會(huì)學(xué)習(xí)愛(ài)學(xué)習(xí)的員工,。要利用業(yè)余時(shí)間多讀一些開(kāi)闊心智,、增長(zhǎng)知識(shí)的書(shū)籍，于用別人的智慧來(lái)填補(bǔ)自己的大腦,。從而使自己在事業(yè)上能夠走的更高,、更遠(yuǎn)。

做好本職工作以外,，還要經(jīng)常做一些份外的事，把超出自己范圍的工作和任務(wù)當(dāng)做一次提升學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),，主動(dòng)去做,、盡力去做,，而不是當(dāng)成累贅一味抱怨。只有這樣才能時(shí)刻保持斗志,，在工作中不斷得到充實(shí),、鍛煉，為自己的工作答卷加分增色,。

優(yōu)秀員工把敬業(yè)當(dāng)成一種習(xí)慣,。敬業(yè)，就是要敬重自己的工作,，就是要在任何環(huán)境下,，不管你做什么工作，把品質(zhì)放在第一位,，盡最大能力把工作做好,。當(dāng)敬業(yè)成為一種習(xí)慣時(shí)，就會(huì)發(fā)現(xiàn)成功之芽正在萌發(fā),。

要時(shí)刻牢記公司利益,，一個(gè)人假如不把公司的利益擺在首位，哪怕有再大的能耐,，也不會(huì)是一名優(yōu)秀員工,。一個(gè)時(shí)刻只為自己著想的人，是難取得大成就的,，終會(huì)被企業(yè)拋棄,。一名優(yōu)秀員工，在工作中無(wú)論做什么事情,，都要從公司的角度出發(fā),，盡量避免浪費(fèi)和失誤，心中要存主人翁意識(shí),，與公司同生存共命運(yùn),。 要設(shè)定目標(biāo)，積極主動(dòng)工作,?！捌髽I(yè)不缺少目標(biāo)，而是缺少能夠達(dá)成目標(biāo)的人” 一個(gè)人假如沒(méi)有目標(biāo),，就沒(méi)有方向感,。在工作上如果沒(méi)有計(jì)劃而只是按照上司的吩咐，被動(dòng)的做事,，就會(huì)成為工作的奴隸,，禁錮思想、淹沒(méi)才華,、阻礙發(fā)展,。優(yōu)秀員工有高瞻遠(yuǎn)矚的胸懷,，會(huì)用長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光看待工作，主動(dòng)出擊為自己制定周密而詳盡目標(biāo),，工作永遠(yuǎn)在自己的控制之中在積極主動(dòng)的進(jìn)取中擴(kuò)大視野,，在實(shí)踐中增長(zhǎng)才干，使自己在事業(yè)上走的更高,、更遠(yuǎn),。

最后我們要學(xué)會(huì)感恩。感謝企業(yè)給了我們工作的機(jī)會(huì),，在以后的

工作中要用感恩的心將熱情和勤奮融入每天工作中,，不斷提升自己的各方能力，向優(yōu)秀員工的目標(biāo)而努力,。