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外企求職信法語(yǔ)(十二篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-07 15:40:03
外企求職信法語(yǔ)(十二篇)
時(shí)間:2023-01-07 15:40:03     小編:zdfb

在日常的學(xué)習(xí),、工作,、生活中,,肯定對(duì)各類(lèi)范文都很熟悉吧。范文書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢,?我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇范文呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友。

外企求職信法語(yǔ)篇一

求職信一般由三部分組成:開(kāi)頭,、主體和結(jié)尾,。開(kāi)頭部分包括稱(chēng)呼和引言,稱(chēng)呼要恰當(dāng),,引言的主要作用是盡量引起對(duì)方的興趣看完你的材料,,并自然進(jìn)入主題部分,開(kāi)頭要人注目,,說(shuō)明應(yīng)聘緣由和目的,。

主體部分是求職信的重點(diǎn),簡(jiǎn)明扼要并有針對(duì)性地概述自己的簡(jiǎn)歷內(nèi)容,,突出自己的特點(diǎn),,并努力使自己的描敘與所求職位要求一致,切勿夸大其辭或不著邊際,,外企招聘人員尤其重視這一點(diǎn),。

結(jié)尾部分要做到令人口味,把你想得到工作的迫切心情表達(dá)出來(lái),,請(qǐng)用人單位盡快答復(fù)你并給予 的機(jī)會(huì),,語(yǔ)氣要熱情、誠(chéng)懇,、有禮貌,。同其它企業(yè)單位求職信相比,,外企求職信有什么特點(diǎn)及要求呢?

(1)外企求職信一般要用外語(yǔ)寫(xiě),,主要是 ,,或準(zhǔn)備好中、英文兩份材料,。寫(xiě)求職信的過(guò)程本身也就反映出了你的外語(yǔ)水平,,故應(yīng)盡量做到語(yǔ)言規(guī)范、符合外文習(xí)慣,,減少語(yǔ)法錯(cuò)誤,。

(2)求職信要有針對(duì)性。針對(duì)不同企業(yè)不同職位,,求職信的內(nèi)容要有所變化,,側(cè)重點(diǎn)有所不同,使對(duì)方覺(jué)得你的經(jīng)歷和素質(zhì)與所聘職位要求相一致,,因?yàn)橥馄笳衅杆枰牟皇亲詈玫膯T工,,而是最適合其所聘工作的人。

(3)外企求職信中不要流露出不自信的思想,,外企忌諱的是不自信,,這與中國(guó)傳統(tǒng)的“謙虛是美德”略有不同,在寫(xiě)外企求職信中,,不必太謙虛,,應(yīng)充分強(qiáng)調(diào)啟己的長(zhǎng)處和技能,對(duì)自己較重要的經(jīng)歷和實(shí)踐要較詳細(xì)的敘述,。

(4)要本著誠(chéng)實(shí)不欺的原由,,不能無(wú)中生有,自吹自擂,。因?yàn)槲鞣饺苏J(rèn)為誠(chéng)實(shí)守信是一個(gè)人的第一美德,。有一個(gè)外企應(yīng)聘者在寫(xiě)求職信中寫(xiě)到自己愛(ài)好興趣時(shí),寫(xiě)了喜歡旅游和賽艇,,其人實(shí)際上很少外出,,對(duì)賽艇更是一無(wú)所知,但為了以具有冒險(xiǎn)精神及刺激性的形象吸引外企招聘者故意加了這兩條,。結(jié)果在后來(lái) 中,,主試者談到自己也是個(gè)賽艇愛(ài)好者,但對(duì)賽艇轉(zhuǎn)彎技術(shù)卻不甚了解,,想與該應(yīng)聘者切磋,。應(yīng)聘者立即面紅耳赤,手足無(wú)措,,不由得不承認(rèn)其對(duì)賽艇一無(wú)所知,。主試者不滿其弄虛作假立即拒絕錄用他。

(5)在寫(xiě)外企求職信中,,經(jīng)注意寫(xiě)“怎么干”這比”干什么”更重要,。比如你擔(dān)任過(guò)校學(xué)生會(huì)主席,不要光寫(xiě)頭銜,,更重要的是你是如何擔(dān)任這個(gè)職位的,,組織了哪些活動(dòng),有什么成績(jī),,怎么組織這些活動(dòng),,達(dá)到既定目標(biāo)。因?yàn)橥馄笾匾暤牟皇悄愕纳矸?,而是你如何在所任職位上發(fā)揮你的才能,,他們大都以此來(lái)判斷你的能力和潛力是否能勝任其所聘職位的工作。

外企求職信法語(yǔ)篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好,!

本人姓x,,名正文,性別男,,現(xiàn)年21歲,,于20xx年xx月畢業(yè)于xxxx外國(guó)語(yǔ)學(xué)院,專(zhuān)修日語(yǔ),。

今看得貴公司,,鄙人感覺(jué)應(yīng)符合貴公司誠(chéng)招條件的需求,故寫(xiě)一封求職信,!

本人性格開(kāi)朗,,與人相處融洽,善交談,,是屬待人柔和型,,對(duì)事不求效率很高,只求不得有一絲馬虎,!同時(shí)又不失效率,!本人缺點(diǎn)!現(xiàn)有些自信不足,,不過(guò)一旦得人器重在下則會(huì)效全馬之勞,!在者就是缺乏社會(huì)經(jīng)驗(yàn)以及工作經(jīng)驗(yàn)!愛(ài)好打籃球,!聽(tīng)音樂(lè),!電腦操作上也很有信心!

本人對(duì)自己的日語(yǔ)能力有一定的信心,同時(shí)也有一定的擔(dān)心,,信心源自于自己努力的過(guò)程,,擔(dān)心則是對(duì)于日語(yǔ)專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)上還有很大不足。但這不能阻止我對(duì)貴公司這一職位的渴求,!在日語(yǔ)聽(tīng)說(shuō),,讀,寫(xiě)方面有信心,,但還需要?dú)v練,!

本人善于團(tuán)隊(duì)合作,基于這方面我想貴公司如此大的團(tuán)體,,肯定會(huì)有很完善的管理體系,!同時(shí)對(duì)人才的渴望也是有全方面的標(biāo)準(zhǔn)!

也是基于以上方面,,我對(duì)在貴公司這樣歷史悠久且蓬勃穩(wěn)定的發(fā)展感到貴公司的前景,,在這競(jìng)爭(zhēng)如此之強(qiáng)的社會(huì)能穩(wěn)健的占有一席之地!而且貴公司對(duì)人事利用新人上有著前衛(wèi)的信任,!與未雨綢繆的先機(jī)考慮,!令我對(duì)貴公司如此健康的,向上的,,且有計(jì)劃的發(fā)展有了無(wú)限的渴望與信心,。

此致

敬禮!

求職人:xxx

時(shí)間:20xx年xx月xx日

外企求職信法語(yǔ)篇三

各位領(lǐng)導(dǎo):

您好,!

首先,,我要對(duì)你閱讀這封申請(qǐng)信表示深深的感謝。感覺(jué)應(yīng)該符合貴公司招聘要求,,所以寫(xiě)了一封求職信,!

20xx年7月,我將從xxx大學(xué)國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)畢業(yè),。中國(guó)即將加入世貿(mào)組織,,國(guó)際貿(mào)易人員對(duì)于任何企業(yè)擴(kuò)大銷(xiāo)售和進(jìn)入國(guó)際市場(chǎng)都至關(guān)重要。

在修了大量的經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)課程后,,我們的國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)是國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)的相關(guān)課程,,我也輔修了商務(wù)英語(yǔ)和作為第二外語(yǔ)的日語(yǔ)。所以我認(rèn)為我具備外貿(mào)工作者的資格,,也有能力從事文秘,、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)工作。

我精通商務(wù)談判英語(yǔ)和英文商務(wù)信函寫(xiě)作,。在我上學(xué)的日子里,,我們老師多次安排談判培訓(xùn),。本人有一定的治理和策劃能力,懂各種辦公軟件的操作,,英語(yǔ)也懂,,也選修過(guò)日語(yǔ),達(dá)到國(guó)際日語(yǔ)二級(jí)水平,。本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神,,以及我的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。我相信我能勝任貴公司的外貿(mào)業(yè)務(wù)員,。附上我的簡(jiǎn)歷。希望你能感覺(jué)到我是這個(gè)職位的有力競(jìng)爭(zhēng)者,,希望你能盡快收到口試通知,。

在寫(xiě)作之際,祝貴公司業(yè)績(jī)蒸蒸日上,,生意興隆,,財(cái)源廣進(jìn)。

此致

敬禮,!

求職人:xxx

時(shí)間:20xx年xx月xx日

外企求職信法語(yǔ)篇四

求職信是自我描繪的立體畫(huà)像,,是求職的第一階段,其目的同個(gè)人簡(jiǎn)歷一樣,,主要是引起招聘者的注意爭(zhēng)取面試機(jī)會(huì),,但同個(gè)人簡(jiǎn)歷又略有不同,求職信是針對(duì)特定的個(gè)人而寫(xiě),,而簡(jiǎn)歷的寫(xiě)作卻是針對(duì)特定的工作崗位,,求職信可以說(shuō)是對(duì)簡(jiǎn)歷的補(bǔ)充和概述。

求職信一般由三部分組成:開(kāi)頭,、主體和結(jié)尾,。

求職信開(kāi)頭部分包括稱(chēng)呼和引言,稱(chēng)呼要恰當(dāng),,引言的主要作用是盡量引起對(duì)方的興趣看完你的材料,,并自然進(jìn)入主題部分,開(kāi)頭要人注目,,說(shuō)明應(yīng)聘緣由和目的,。

求職信主體部分是求職信的重點(diǎn),簡(jiǎn)明扼要并有針對(duì)性地概述自己的簡(jiǎn)歷內(nèi)容,,突出自己的特點(diǎn),,并努力使自己的描敘與所求職位要求一致,切勿夸大其辭或不著邊際,,外企招聘人員尤其重視這一點(diǎn),。

求職信結(jié)尾部分要做到令人口味,把你想得到工作的迫切心情表達(dá)出來(lái),請(qǐng)用人單位盡快答復(fù)你并給予面試的機(jī)會(huì),,語(yǔ)氣要熱情,、誠(chéng)懇、有禮貌,。同其它企業(yè)單位求職信相比,,外企求職信有什么特點(diǎn)及要求呢?

(1)外企求職信一般要用外語(yǔ)寫(xiě),,主要是英語(yǔ),,或準(zhǔn)備好中、英文兩份材料,。寫(xiě)外企求職信的過(guò)程本身也就反映出了你的外語(yǔ)水平,,故應(yīng)盡量做到語(yǔ)言規(guī)范、符合外文習(xí)慣,,減少語(yǔ)法錯(cuò)誤,。

(2)外企求職信要有針對(duì)性。針對(duì)不同企業(yè)不同職位,,外企求職信的內(nèi)容要有所變化,,側(cè)重點(diǎn)有所不同,使對(duì)方覺(jué)得你的經(jīng)歷和素質(zhì)與所聘職位要求相一致,,因?yàn)橥馄笳衅杆枰牟皇亲詈玫膯T工,,而是最適合其所聘工作的人。

(3)外企求職信中不要流露出不自信的思想,,外企忌諱的是不自信,,這與中國(guó)傳統(tǒng)的“謙虛是美德”略有不同,在寫(xiě)外企求職信中,,不必太謙虛,,應(yīng)充分強(qiáng)調(diào)啟己的長(zhǎng)處和技能,對(duì)自己較重要的經(jīng)歷和實(shí)踐要較詳細(xì)的敘述,。

(4)外企求職信要本著誠(chéng)實(shí)不欺的原由,,不能無(wú)中生有,自吹自擂,。因?yàn)槲鞣饺苏J(rèn)為誠(chéng)實(shí)守信是一個(gè)人的第一美德,。有一個(gè)外企應(yīng)聘者在寫(xiě)外企求職信中寫(xiě)到自己愛(ài)好興趣時(shí),寫(xiě)了喜歡旅游和賽艇,,其人實(shí)際上很少外出,,對(duì)賽艇更是一無(wú)所知,但為了以具有冒險(xiǎn)精神及刺激性的形象吸引外企招聘者故意加了這兩條,。結(jié)果在后來(lái)面試中,,主試者談到自己也是個(gè)賽艇愛(ài)好者,,但對(duì)賽艇轉(zhuǎn)彎技術(shù)卻不甚了解,想與該應(yīng)聘者切磋,。應(yīng)聘者立即面紅耳赤,,手足無(wú)措,不由得不承認(rèn)其對(duì)賽艇一無(wú)所知,。主試者不滿其弄虛作假立即拒絕錄用他,。

(5)在寫(xiě)外企求職信中,經(jīng)注意寫(xiě)“怎么干”這比”干什么”更重要,。比如你擔(dān)任過(guò)校學(xué)生會(huì)主席,,不要光寫(xiě)頭銜,更重要的是你是如何擔(dān)任這個(gè)職位的,,組織了哪些活動(dòng),,有什么成績(jī),怎么組織這些活動(dòng),,達(dá)到既定目標(biāo)。因?yàn)橥馄笾匾暤牟皇悄愕纳矸?,而是你如何在所任職位上發(fā)揮你的才能,,他們大都以此來(lái)判斷你的能力和潛力是否能勝任其所聘職位的工作。

外企求職信法語(yǔ)篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好,!

首先對(duì)您能看完這封求職信表示深深地感謝,。鄙人感覺(jué)應(yīng)符合貴公司誠(chéng)招條件的需求,故寫(xiě)一封求職信,!

20xx年7月,,我將從國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。中國(guó)即將加入wto,,國(guó)際貿(mào)易的工作人員對(duì)任何一個(gè)擴(kuò)大銷(xiāo)路,,進(jìn)軍國(guó)際市場(chǎng)的企業(yè)來(lái)說(shuō)必不可少。

我校的國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)在修過(guò)大量的經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)課程之后,,又主修了國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)有關(guān)課程,,我還輔修了第二專(zhuān)業(yè)商務(wù)英語(yǔ)和二外日語(yǔ)。因此,,我認(rèn)為自己具備一個(gè)外貿(mào)工作人員的條件,,同時(shí)也有能力從事文秘、營(yíng)銷(xiāo)及相關(guān)工作,。

本人純熟商務(wù)談判英語(yǔ),,純熟英語(yǔ)商務(wù)函電寫(xiě)作,在校期間,,我們老師也曾多次鋪排了談判的實(shí)訓(xùn),。本人具備一定的治理和策劃能力,,認(rèn)識(shí)各種辦公軟件的操縱,英語(yǔ)精曉,,也選修過(guò)日語(yǔ),,達(dá)國(guó)際日語(yǔ)二級(jí)水平。本著我做事確當(dāng)真,,負(fù)責(zé)的精神,,以及自己所學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。我深信可以勝任貴公司外貿(mào)職員之職,。個(gè)人簡(jiǎn)歷一并附上,,但愿您能感到我是該職位的有力競(jìng)爭(zhēng)者,并但愿能盡快收到口試通知,。

收筆之際,,祝貴公司業(yè)績(jī)蒸蒸日上,生意興隆,,財(cái)源廣進(jìn),。

此致

敬禮!

求職人:xxx

時(shí)間:20xx年xx月xx日

外企求職信法語(yǔ)篇六

求職信由兩部分組成:主體和結(jié)尾,。部分包括稱(chēng)呼和引言,,稱(chēng)呼要恰當(dāng),引言的主要作用是盡量引起對(duì)方的興趣看完你的求職信,,主題部分,,要人注目,說(shuō)明應(yīng)聘緣由和目的,。

主體部分是求職信的重要部分,,簡(jiǎn)明扼要并有性地概述的簡(jiǎn)歷內(nèi)容,并努力使的描敘與所求職位,,切勿夸大其辭或不著邊際,。

結(jié)尾部分要令人口味,把你想工作的迫切心情,,請(qǐng)用人盡快答復(fù)你并面試的機(jī)會(huì),,語(yǔ)氣要熱情、誠(chéng)懇,、有禮貌,。同其它企業(yè)求職信相比,外企求職信有什么特點(diǎn)呢,?

(1)外企求職信外語(yǔ)寫(xiě),,主英語(yǔ),或好中,、英文兩份,。寫(xiě)求職信的過(guò)程本身也就出了你的外語(yǔ),,故應(yīng)盡量語(yǔ)言規(guī)范、符合外文習(xí)慣,,語(yǔ)法錯(cuò)誤,。

(2)求職信要有性。針同企業(yè)不同職位,,求職信的內(nèi)容要,,側(cè)不同,使對(duì)方覺(jué)得你的和與所聘職位相,,外企招聘所需要的的員工,,最適合其所聘工作。

(3)外企求職信中不要流露出不自信的思想,,外企忌諱不自信,,這與傳統(tǒng)的“謙虛是美德”略有不同,在寫(xiě)外企求職信中,,不能太謙虛,,應(yīng)強(qiáng)調(diào)啟己的長(zhǎng)處和技能,對(duì)較的和實(shí)踐要較詳細(xì)的敘述,。

(4)要本著誠(chéng)實(shí)不欺的原由,,無(wú)中生有,自吹自擂,。西方人誠(chéng)實(shí)守信是人的美德。有外企應(yīng)聘者在寫(xiě)求職信中寫(xiě)到愛(ài)好興趣時(shí),,寫(xiě)了喜歡旅游和賽艇,,其人上外出,對(duì)賽艇更是一無(wú)所知,,但以冒險(xiǎn)精神及刺激性的形象吸引外企招聘者故意加了這兩條,。結(jié)果在后來(lái)面試中,主試者談到個(gè)賽艇愛(ài)好者,,但對(duì)賽艇轉(zhuǎn)彎技術(shù)卻不甚,,想與該應(yīng)聘者切磋。應(yīng)聘者立即面紅耳赤,,手足無(wú)措,,不由得不承認(rèn)其對(duì)賽艇一無(wú)所知。主試者不滿其弄虛作假立即拒絕錄用他,。

(5)在寫(xiě)外企求職信中,,經(jīng)寫(xiě)“干”這比”干”更。比如你擔(dān)任過(guò)校學(xué)生會(huì)主席,,不要光寫(xiě)頭銜,,更你是如何擔(dān)任職位的,,組織了哪些活動(dòng),你如何在所任職位上展現(xiàn)你的能力,,大都以此來(lái)判斷你的能力和潛力能勝任其所聘職位的工作,。

外企求職信法語(yǔ)篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我叫xxx,是xx學(xué)校20xx屆會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生,,這是一份簡(jiǎn)略而又樸素的求職信,,興許它的普通沒(méi)能深深地吸住你的眼光,但它卻蘊(yùn)含著一顆真摯的心,。

我是一個(gè)樂(lè)觀,,豁達(dá)的人。能以積極的心態(tài)去面對(duì)每一件事,,我不怕失敗,,因?yàn)橹挥惺×耍夷芰Τ晒?。我不怕吃虧,,因?yàn)槌蕴澥歉!T谛F陂g,,我能刻苦,,肯做事,遵照學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章軌制,,能和同窗和氣共處,,并樹(shù)立了良好的人際關(guān)聯(lián)。我喜歡打字,,因?yàn)槭种冈阪I盤(pán)上的那種飛越讓我覺(jué)得無(wú)比的驕傲,,我喜歡聽(tīng)音樂(lè),因?yàn)檫@是我舒緩壓力的一種方式,,我還愛(ài)好打羽毛球,,由于在流汗的進(jìn)程中能激發(fā)我的暴發(fā)力。我從各門(mén)課程的基本知識(shí)動(dòng)身,,努力控制好基礎(chǔ)技巧技能,,通過(guò)自身的努力現(xiàn)已經(jīng)拿到了一般話二級(jí)乙等證書(shū)和盤(pán)算機(jī)等級(jí)證。我曾在衛(wèi)生部當(dāng)一名干事,,因?yàn)槲役x躍肯干,,不怕吃苦,被評(píng)為衛(wèi)生部?jī)?yōu)良干事,。

我深信路是人走出來(lái)的,,只有兢兢業(yè)業(yè),盡力工作,,才干做出跟好的成就,。我盼望能給我一個(gè)展現(xiàn)自我才干的平臺(tái),,把聰慧才智應(yīng)用到實(shí)際工作中去,服務(wù)社會(huì),,以人為本,,做到虔誠(chéng),讓效益和效力來(lái)證實(shí)本人,,體現(xiàn)自己的本身價(jià)值,。我不僅會(huì)讓你你看到我的勝利,而且還能播種全部秋天,。這是我自負(fù)跟才能的許諾,。

我非常觀賞貴公司的尊敬常識(shí),任人唯親的用人策略,,奇特的引導(dǎo)能力讓我欽佩,。請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)機(jī)遇,我會(huì)舉動(dòng)來(lái)證明自己,。

最后,,衷心祝貴公司事業(yè)發(fā)達(dá),欣欣向榮,。

祝事業(yè)發(fā)達(dá),、蒸蒸日上!

此致

敬禮,!

求職人:xxx

時(shí)間:20xx年xx月xx日

外企求職信法語(yǔ)篇八

過(guò)去企業(yè)注重求職信中的表白,,現(xiàn)在不是了,更看重個(gè)人條件是否符合職位要求,。通常情況下,, 求職者在遞交簡(jiǎn)歷時(shí)總是喜歡附上一份熱情洋溢的求職信。那么,,外企怎樣看待求職信呢?

惠普:附求職信沒(méi)有必要

中國(guó)惠普有限公司人力資源總監(jiān)說(shuō),附 求職信 沒(méi)有必要,,我不知道求職信意味什么,。我們也看到過(guò)一些求職信,里面有一些豪言壯語(yǔ),,一些很浪漫的話或表決心的話,,什么給我一個(gè)支點(diǎn),我將撬起地球,,讓我們風(fēng)雨同舟,,給我一個(gè)機(jī)會(huì),我會(huì)還你一個(gè)驚喜,。我覺(jué)得應(yīng)聘者應(yīng)該對(duì)癥下藥,,如果你去的是一個(gè)廣告公司,,你比較有創(chuàng)意,文字比較華麗,,可能會(huì)有一些幫助,。而我們這兒是搞工程的,沒(méi)有必要搞這些東西,。

富士通:有沒(méi)有求職信沒(méi)關(guān)系

富士通認(rèn)為不附求職信沒(méi)有什么關(guān)系,。因?yàn)楦皇客吹氖菓?yīng)聘者的條件符不符合職位的要求,如果求職者愿意寫(xiě)也沒(méi)有關(guān)系,,但公司并不會(huì)因?yàn)橛袩o(wú)求職信而左右對(duì)應(yīng)聘者的判斷,。

歐萊雅:求職信作用不大

歐萊雅(中國(guó))人力資源總監(jiān)說(shuō),求職信的作用是不大的,。人力資源部要處理大量的 簡(jiǎn)歷 ,,我們的篩選標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)事實(shí)依據(jù),比如看應(yīng)聘者的教育程度,、工作背景和專(zhuān)業(yè)水平等是否符合崗位需求,,我們不會(huì)看重應(yīng)聘者的語(yǔ)言措辭。

ibm:寫(xiě)得不好不如不寫(xiě)

ibm(中國(guó))有限公司大中華區(qū) 招聘 經(jīng)理說(shuō),,求職信如果寫(xiě)得好,,確實(shí)能吸引注意力,附上也可,,如果寫(xiě)得不好那就不如不寫(xiě),。一般求職信都是非常簡(jiǎn)短地介紹一下自己的特點(diǎn)以及希望應(yīng)聘的職位,還會(huì)有一些問(wèn)候之類(lèi)的話,。以前這在國(guó)際上是非常通行的做法,,在 簡(jiǎn)歷 前面用很短的文字吸引 招聘 者的注意。但是,,近幾年來(lái)我看到的從美國(guó)校園來(lái)的簡(jiǎn)歷好像都沒(méi)有附求職信,。一般都是一個(gè)email,然后寫(xiě)上幾句話,,附上一份自己的簡(jiǎn)歷,,僅此而已。

微軟:不強(qiáng)調(diào)附求職信

微軟并不強(qiáng)調(diào)附求職信,,關(guān)鍵看應(yīng)聘者如何在求職信中介紹自己,。如果要附上求職信,一定要在上面很清楚地說(shuō)明自己的特點(diǎn),,羅列出自己的強(qiáng)項(xiàng),,以及可以引起主考官或 面試 人員興奮的東西,如果求職者很泛泛地寫(xiě)了一封求職信,那么很容易就會(huì)被翻過(guò)去直接看簡(jiǎn)歷了,,起不到求職信真正的作用,。

禮來(lái):求職信沒(méi)有多大意義

禮來(lái)公司人力資源總監(jiān)說(shuō),我個(gè)人覺(jué)得求職信沒(méi)有太多意義,。對(duì)公司來(lái)說(shuō),,初步了解應(yīng)聘者的最好工具就是簡(jiǎn)歷,如果簡(jiǎn)歷能夠充分體現(xiàn)應(yīng)聘者的關(guān)鍵信息,,這就足夠了,。人力資源部每天收到大量 求職簡(jiǎn)歷 ,工作人員不可能花很長(zhǎng)時(shí)間,,在看完應(yīng)聘者的簡(jiǎn)歷后,,還仔細(xì)地閱讀沒(méi)有更多新內(nèi)容的求職信。我們會(huì)有自己的篩選技巧,,會(huì)根據(jù)簡(jiǎn)歷上的主要信息最后做出一個(gè)綜合判斷?,F(xiàn)在的求職信中,有不少人喜歡誓言類(lèi)的語(yǔ)句,,比如給我一片天空,,我將怎么怎么樣等,但事實(shí)上這樣的語(yǔ)言修辭并不能給 招聘 人員帶來(lái)什么有效信息,,公司不會(huì)關(guān)心這樣的目標(biāo),,也不會(huì)因此而感動(dòng)。

nec:附求職信是畫(huà)蛇添足

nec認(rèn)為,,在求職簡(jiǎn)歷 中附上求職信沒(méi)有必要,,是畫(huà)蛇添足。撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的主要目的就是應(yīng)聘者把自己的個(gè)人信息傳遞給公司,,投送簡(jiǎn)歷本身就已經(jīng)表明了求職者想加入這家公司的強(qiáng)烈愿望,。用較小的篇幅傳遞最大量的信息是最明智的,重要的是盡可能在簡(jiǎn)歷的第一頁(yè)把最重要的信息傳達(dá)清楚,。

西門(mén)子:不能千篇一律

求職信寫(xiě)得好,,是很有必要的。如果只是簡(jiǎn)單寫(xiě)一點(diǎn),,或者千篇一律,,你抄我我抄你,或者是從網(wǎng)上下載下來(lái)的那種,,參考價(jià)值就不大。應(yīng)聘者如果一定要附上求職信的話,,一定要抓住自己的亮點(diǎn),,如果人人都說(shuō)自己團(tuán)隊(duì)精神很好,怎么勤奮學(xué)習(xí)、努力向上等,,就沒(méi)有特別的意義,,并不能突出某個(gè)應(yīng)聘者自己的特點(diǎn)。

柯達(dá):寫(xiě)出閃光點(diǎn)很重要

柯達(dá)公司人事總監(jiān)認(rèn)為,,求職信應(yīng)把應(yīng)聘者的強(qiáng)項(xiàng)在第一頁(yè)寫(xiě)出來(lái),,對(duì)于公司人力資源部的工作人員來(lái)說(shuō),才容易發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者身上的閃光點(diǎn),。

外企求職信法語(yǔ)篇九

外企眼里的求職信模板通常情況下,,求職者在遞交求職簡(jiǎn)歷時(shí)總是喜歡附上一份熱情洋溢的求職信。那么,,外企眼里的求職信是什么呢,?他們?nèi)绾慰创舐毿拍兀?/p>

惠普:

附求職信沒(méi)有必要中國(guó)惠普有限公司人力資源總監(jiān)說(shuō),附求職信沒(méi)有必要,,我不知道求職信意味什么,。我們也看到過(guò)一些求職信,里面有一些豪言壯語(yǔ),,一些很浪漫的話或表決心的話,,什么“給我一個(gè)支點(diǎn),我將撬起地球”,,“讓我們風(fēng)雨同舟”,,“給我一個(gè)機(jī)會(huì),我會(huì)還你一個(gè)驚喜”,。我覺(jué)得應(yīng)聘者應(yīng)該對(duì)癥下藥,,如果你去的是一個(gè)廣告公司,你比較有創(chuàng)意,,文字比較華麗,,可能會(huì)有一些幫助。而我們這兒是搞工程的,,沒(méi)有必要搞這些東西,。

富士通:

有沒(méi)有求職信沒(méi)關(guān)系富士通認(rèn)為不附求職信沒(méi)有什么關(guān)系。因?yàn)楦皇客吹氖菓?yīng)聘者的條件符不符合職位的要求,,如果求職者愿意寫(xiě)也沒(méi)有關(guān)系,,但公司并不會(huì)因?yàn)橛袩o(wú)求職信而左右對(duì)應(yīng)聘者的判斷。歐萊雅:求職信作用不大歐萊雅(中國(guó))人力資源總監(jiān)說(shuō),,求職信的作用是不大的,。人力資源部要處理大量的簡(jiǎn)歷,我們的篩選標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)事實(shí)依據(jù),,比如看應(yīng)聘者的教育程度,、工作背景和專(zhuān)業(yè)水平等是否符合崗位需求,,我們不會(huì)看重應(yīng)聘者的語(yǔ)言措辭。

ibm:

寫(xiě)得不好不如不寫(xiě)ibm(中國(guó))有限公司大中華區(qū)招聘經(jīng)理說(shuō),,求職信如果寫(xiě)得好,,確實(shí)能吸引注意力,附上也可,,如果寫(xiě)得不好那就不如不寫(xiě),。一般求職信都是非常簡(jiǎn)短地介紹一下自己的特點(diǎn)以及希望應(yīng)聘的職位,還會(huì)有一些問(wèn)候之類(lèi)的話,。以前這在國(guó)際上是非常通行的做法,,在簡(jiǎn)歷前面用很短的文字吸引招聘者的注意。但是,,近幾年來(lái)我看到的從美國(guó)校園來(lái)的簡(jiǎn)歷好像都沒(méi)有附求職信,。一般都是一個(gè)郵件,然后寫(xiě)上幾句話,,附上一份自己的簡(jiǎn)歷,,僅此而已。

微軟:

不強(qiáng)調(diào)附求職信微軟并不強(qiáng)調(diào)附求職信,,關(guān)鍵看應(yīng)聘者如何在求職信中介紹自己,。如果要附上求職信, 一定要在上面很清楚地說(shuō)明自己的特點(diǎn),,羅列出自己的強(qiáng)項(xiàng),,以及可以引起主考官或面試人員興奮的東西,如果求職者很泛泛地寫(xiě)了一封求職信,,那么很容易就會(huì)被翻過(guò)去直接看簡(jiǎn)歷了,,起不到求職信真正的作用。

禮來(lái):

求職信沒(méi)有多大意義 禮來(lái)公司人力資源總監(jiān)說(shuō),,我個(gè)人覺(jué)得求職信沒(méi)有太多意義,。對(duì)公司來(lái)說(shuō),初步了解應(yīng)聘者的最好工具就是簡(jiǎn)歷,,如果簡(jiǎn)歷能夠充分體現(xiàn)應(yīng)聘者的關(guān)鍵信息,,這就足夠了。人力資源部每天收到大量求職簡(jiǎn)歷,,工作人員不可能花很長(zhǎng)時(shí)間,,在看完應(yīng)聘者的簡(jiǎn)歷后,還仔細(xì)地閱讀沒(méi)有更多新內(nèi)容的求職信,。我們會(huì)有自己的篩選技巧,,會(huì)根據(jù)簡(jiǎn)歷上的主要信息最后做出一個(gè)綜合判斷。現(xiàn)在的求職信中,,有不少人喜歡誓言類(lèi)的語(yǔ)句,,比如“給我一片天空,,我將怎么怎么樣”等,但事實(shí)上這樣的語(yǔ)言修辭并不能給招聘人員帶來(lái)什么有效信息,,公司不會(huì)關(guān)心這樣的目標(biāo),也不會(huì)因此而感動(dòng),。

nec:

附求職信是畫(huà)蛇添足nec認(rèn)為,,在個(gè)人求職簡(jiǎn)歷中附上求職信沒(méi)有必要,是畫(huà)蛇添足,。撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的主要目的就是應(yīng)聘者把自己的個(gè)人信息傳遞給公司,,投送簡(jiǎn)歷本身就已經(jīng)表明了求職者想加入這家公 司的強(qiáng)烈愿望。用較小的篇幅傳遞最大量的信息是最明智的,,重要的是盡可能在簡(jiǎn)歷的第一頁(yè)把最重要的信息傳達(dá)清楚,。

西門(mén)子:

不能千篇一律 求職信寫(xiě)得好,是很有必要的,。如果只是簡(jiǎn)單寫(xiě)一點(diǎn),,或者千篇一律,你抄我我抄你,,或者是從網(wǎng)上下載下來(lái)的那種,,參考價(jià)值就不大。應(yīng)聘者如果一定要附上求職信的話,,一定要抓住自己的“亮點(diǎn)”,,如果人人都說(shuō)自己團(tuán)隊(duì)精 神很好,怎么勤奮學(xué)習(xí),、努力向上等,,就沒(méi)有特別的意義,并不能突出某個(gè)應(yīng)聘者自己的特點(diǎn),。

柯達(dá):

寫(xiě)出閃光點(diǎn)很重要柯達(dá)公司人事總監(jiān)認(rèn)為,,求職信應(yīng)把應(yīng)聘者的強(qiáng)項(xiàng)在第一頁(yè)寫(xiě)出來(lái),對(duì)于公司人力資源部的工作人員來(lái)說(shuō),,才容易發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者身上的`閃光點(diǎn),。

外企求職信法語(yǔ)篇十

尊敬的女士/先生:

首先要道一聲辛苦了!謝謝您在百忙之中打開(kāi)我的簡(jiǎn)歷,。

我叫xxx,,來(lái)自湖南株洲,目前是北京第二外國(guó)語(yǔ)學(xué)院研究生二年級(jí)學(xué)生,,攻讀國(guó)際會(huì)議傳譯專(zhuān)業(yè),,下面請(qǐng)?jiān)试S我向您推薦我自己。

首先,,我工作細(xì)致,,責(zé)任心強(qiáng),。在哈爾濱工業(yè)大學(xué)的四年學(xué)習(xí)時(shí)光不光提高了我的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),哈工大“規(guī)格嚴(yán)格·功夫到家”的校訓(xùn)更是對(duì)我為人處世的方式產(chǎn)生了極為深遠(yuǎn)的影響,。在校期間,,我擔(dān)任了院學(xué)生會(huì)主席和實(shí)踐團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)等職務(wù),策劃組織了一系列活動(dòng),,改進(jìn)了院學(xué)生會(huì)的管理制度,,協(xié)助輔導(dǎo)員及老師開(kāi)展學(xué)生工作,工作雖然繁瑣,,但是卻極大地提高了我的領(lǐng)導(dǎo)能力,,讓我學(xué)到了團(tuán)隊(duì)協(xié)作,勇于承擔(dān)責(zé)任的重要性,。

第二,,專(zhuān)業(yè)技能基礎(chǔ)扎實(shí)。xxx年我順利地考入了北京第二外國(guó)語(yǔ)學(xué)院,,專(zhuān)精英漢口譯,,這使我的專(zhuān)業(yè)技能有了突飛猛進(jìn)的提高,一年多的學(xué)習(xí)讓我基本能夠勝任正式場(chǎng)合的同傳交傳工作,,并已經(jīng)多次地在實(shí)習(xí)實(shí)踐中證明了自己,。我以良好的成績(jī)通過(guò)了專(zhuān)業(yè)八級(jí)口筆試,順利通過(guò)了今年五月份的國(guó)家人事部二級(jí)口譯資格認(rèn)證考試,。除此之外,,我的二外德語(yǔ)也達(dá)到了大學(xué)四級(jí)水平,能夠用德語(yǔ)進(jìn)行日常交流,。

第三,,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能適應(yīng)高強(qiáng)度工作,。多次實(shí)習(xí)經(jīng)歷已經(jīng)證明了我能夠很快的適應(yīng)新環(huán)境與新工作,。例如這個(gè)暑期剛剛結(jié)束的企業(yè)實(shí)習(xí),在負(fù)責(zé)公司日常的口筆譯工作的同時(shí),,我還接手了人力資源部門(mén)下的兩個(gè)項(xiàng)目,,雇主品牌和中國(guó)社交網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)調(diào)查。雖然之前從來(lái)沒(méi)有接觸過(guò)這方面的工作,,但通過(guò)大量查閱資料,,向主管求教,與同事商討,,我迅速地掌握了開(kāi)展工作的方法,,并順利完成這兩個(gè)項(xiàng)目,獲得了客戶的贊許,。在工作時(shí)經(jīng)常會(huì)面對(duì)各種突發(fā)狀況,,但我總能保持頭腦清醒,,冷靜處理,并圓滿解決問(wèn)題,。

我相信在新的工作崗位上也能做出令人滿意的成績(jī),,希望能和貴公司有真誠(chéng)交流的機(jī)會(huì),并得到您的及時(shí)回復(fù),。謝謝,!

此致

敬禮!

求職人:xxx

時(shí)間:20xx年xx月xx日

外企求職信法語(yǔ)篇十一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

你們好,!

感謝抽出時(shí)間來(lái)瀏覽我的求職信!

我是大連理工大學(xué)外語(yǔ)學(xué)院英語(yǔ)系xx級(jí)的一名學(xué)生,,即將于明年6月完成本科學(xué)業(yè),。這次中華xx網(wǎng)給出這么好的海外實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),我希望能努力爭(zhēng)取到,,以做為自己真正步入社會(huì)的一個(gè)堅(jiān)實(shí)的橋梁,。

大學(xué)期間,我最鄭重地告訴自己的一句話是:生命不息,,奮斗不止,。

學(xué)通自己專(zhuān)業(yè),利用它為我的人生開(kāi)辟道路,。于是我以科技英語(yǔ)為方向,,首先側(cè)重于打好基礎(chǔ),從聽(tīng),、說(shuō),、讀、寫(xiě)幾方面訓(xùn)練基本技能,,在達(dá)到自如地運(yùn)用英語(yǔ)的基礎(chǔ)上,,我涉獵了英美概況、英美文學(xué),、語(yǔ)言學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí),。同時(shí),我還輔修了經(jīng)營(yíng)管理與信息系統(tǒng)專(zhuān)業(yè),,這些努力不僅使我的專(zhuān)業(yè)水平每年都有相應(yīng)提高,,而且擴(kuò)展了視野、豐富了頭腦,,并使我于大二時(shí)以良好的成績(jī)通過(guò)了英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)四級(jí)考試,,還將于今年三月參加專(zhuān)業(yè)八級(jí)測(cè)試。

深知語(yǔ)言交際作用的重要性,,我特別注重學(xué)以致用,。除了積極地,、有選擇地參加院、校組織的活動(dòng)外,,我還時(shí)常參加英語(yǔ)角,,給外國(guó)訪問(wèn)團(tuán)導(dǎo)游,參加中外公司談判會(huì)議,,翻譯一些資料,,當(dāng)英語(yǔ)家教等。這讓我有機(jī)會(huì)結(jié)交了很多朋友,,豐富了閱歷,,而且感到生活更加充實(shí)。

我善于組織領(lǐng)導(dǎo),,曾擔(dān)任系組織部長(zhǎng),,組織過(guò)多次大型活動(dòng)并獲獎(jiǎng)。

我接手的事,,我一定會(huì)付出百分之百的精力去做好,。

這一次既然是海外實(shí)習(xí),我想自己在語(yǔ)言能力方面會(huì)有一些優(yōu)勢(shì),,正好能完全運(yùn)用上自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí),。我認(rèn)為實(shí)習(xí)的意義更多的是向別人學(xué)習(xí),向海外公司的同事學(xué)習(xí),,所以溝通是非常重要的,,而這一方面怡怡是我的強(qiáng)項(xiàng)。

此致

敬禮,!

求職人:xxx

時(shí)間:20xx年xx月xx日

外企求職信法語(yǔ)篇十二

過(guò)去企業(yè)注重求職信中的表白,,現(xiàn)在不是了,更看重個(gè)人條件是否符合職位要求,。緣何如此,,請(qǐng)看本文——

通常情況下,求職者在遞交大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷總是喜歡附上一份熱情洋溢的求職信,。那么,,外企怎樣看待求職信呢?

惠普:附求職信沒(méi)有必要

中國(guó)惠普有限公司人力資源總監(jiān)說(shuō),,附求職信沒(méi)有必要,,我不知道求職信意味什么。我們也看到過(guò)一些求職信,,里面有一些豪言壯語(yǔ),,一些很浪漫的話或表決心的話,什么“給我一個(gè)支點(diǎn),我將撬起地球”,,“讓我們風(fēng)雨同舟”,,“給我一個(gè)機(jī)會(huì),我會(huì)還你一個(gè)驚喜”,。我覺(jué)得應(yīng)聘者應(yīng)該對(duì)癥下藥,,如果你去的是一個(gè)廣告公司,你比較有創(chuàng)意,,文字比較華麗,,可能會(huì)有一些幫助。而我們這兒是搞工程的,,沒(méi)有必要搞這些東西,。

富士通:有沒(méi)有求職信沒(méi)關(guān)系

富士通認(rèn)為不附求職信沒(méi)有什么關(guān)系。因?yàn)楦皇客吹氖菓?yīng)聘者的條件符不符合職位的要求,,如果求職者愿意寫(xiě)也沒(méi)有關(guān)系,,但公司并不會(huì)因?yàn)橛袩o(wú)求職信而左右對(duì)應(yīng)聘者的判斷。

歐萊雅:求職信作用不大

歐萊雅(中國(guó))人力資源總監(jiān)說(shuō),,求職信的作用是不大的。人力資源部要處理大量的大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷,,我們的篩選標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)事實(shí)依據(jù),,比如看應(yīng)聘者的教育程度、工作背景和專(zhuān)業(yè)水平等是否符合崗位需求,,我們不會(huì)看重應(yīng)聘者的語(yǔ)言措辭,。

ibm:寫(xiě)得不好不如不寫(xiě)

ibm(中國(guó))有限公司大中華區(qū)招聘經(jīng)理說(shuō),求職信如果寫(xiě)得好,,確實(shí)能吸引注意力,,附上也可,如果寫(xiě)得不好那就不如不寫(xiě),。一般求職信都是非常簡(jiǎn)短地介紹一下自己的特點(diǎn)以及希望應(yīng)聘的職位,,還會(huì)有一些問(wèn)候之類(lèi)的話。以前這在國(guó)際上是非常通行的做法,,在大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷前面用很短的文字吸引招聘者的注意,。但是,近幾年來(lái)我看到的從美國(guó)校園來(lái)的大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷好像都沒(méi)有附求職信,。一般都是一個(gè)e—mail,,然后寫(xiě)上幾句話,附上一份自己的大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷,,僅此而已,。

微軟:不強(qiáng)調(diào)附求職信

微軟并不強(qiáng)調(diào)附求職信,關(guān)鍵看應(yīng)聘者如何在求職信中介紹自己,。如果要附上求職信,,一定要在上面很清楚地說(shuō)明自己的特點(diǎn),,羅列出自己的強(qiáng)項(xiàng),以及可以引起主考官或面試人員興奮的東西,,如果求職者很泛泛地寫(xiě)了一封求職信,,那么很容易就會(huì)被翻過(guò)去直接看大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷了,起不到求職信真正的作用,。

禮來(lái):求職信沒(méi)有多大意義

禮來(lái)公司人力資源總監(jiān)說(shuō),,我個(gè)人覺(jué)得求職信沒(méi)有太多意義。對(duì)公司來(lái)說(shuō),,初步了解應(yīng)聘者的最好工具就是大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷,,如果大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷能夠充分體現(xiàn)應(yīng)聘者的關(guān)鍵信息,這就足夠了,。人力資源部每天收到大量求職大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷,,工作人員不可能花很長(zhǎng)時(shí)間,在看完應(yīng)聘者的大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷后,,還仔細(xì)地閱讀沒(méi)有更多新內(nèi)容的求職信,。我們會(huì)有自己的篩選技巧,會(huì)根據(jù)大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷上的主要信息最后做出一個(gè)綜合判斷?,F(xiàn)在的求職信中,,有不少人喜歡誓言類(lèi)的語(yǔ)句,比如“給我一片天空,,我將怎么怎么樣”等,,但事實(shí)上這樣的語(yǔ)言修辭并不能給招聘人員帶來(lái)什么有效信息,公司不會(huì)關(guān)心這樣的目標(biāo),,也不會(huì)因此而感動(dòng),。

nec:附求職信是畫(huà)蛇添足

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