總結(jié)是對(duì)過(guò)去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析,，并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料，它可使零星的,、膚淺的,、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的,、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來(lái),，讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧。寫總結(jié)的時(shí)候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文，方便大家學(xué)習(xí),。

實(shí)訓(xùn)總結(jié)計(jì)算機(jī)專業(yè)篇一

我開始到xx計(jì)算機(jī)有限公司xx辦事處技術(shù)服務(wù)部實(shí)習(xí),。在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助下，我慢慢了解了公司的組織機(jī)構(gòu)、經(jīng)營(yíng)狀況及管理體制,，以及技術(shù)服務(wù)部的基本業(yè)務(wù),，并學(xué)到了許多計(jì)算機(jī)維護(hù)知識(shí)。

xx集團(tuán)是以xx集團(tuán)公司為投資母體組建的國(guó)內(nèi)大型專業(yè)電子信息產(chǎn)業(yè)集團(tuán),。創(chuàng)業(yè)三十多年,，從最初的xx無(wú)線電二廠，到xx電視機(jī)廠,、xx電器公司,，發(fā)展成為國(guó)內(nèi)著名的大型高新技術(shù)企業(yè)集團(tuán)。

xx公司的服務(wù)承諾是：

全國(guó)聯(lián)保,，計(jì)算機(jī)出現(xiàn)故障時(shí),，用戶可憑《品質(zhì)保證書》在最近的xx公司最近的各級(jí)維修部以及各個(gè)授權(quán)維修中心獲得維護(hù)服務(wù)。

在設(shè)有計(jì)算機(jī)維修服務(wù)站的地區(qū)實(shí)行三日內(nèi)修復(fù)的服務(wù),。

免費(fèi)維修,，在計(jì)算機(jī)不見保修期內(nèi)且在正常使用下的故障，免收部件的成本費(fèi)用和維修費(fèi)用,，超過(guò)保修期,，免收服務(wù)費(fèi)，只收成本費(fèi),。

保修期的第一年內(nèi),，正常使用過(guò)程中的計(jì)算機(jī)出現(xiàn)故障時(shí)，只需播打公司設(shè)在該區(qū)的服務(wù)熱線,，即可預(yù)約時(shí)間,，并且在預(yù)約時(shí)間享受免費(fèi)上門服務(wù)。

終身維護(hù),，為徹底解決顧客的后顧之憂,，對(duì)于超過(guò)保修期的計(jì)算機(jī)，由用戶和任何一家維修中心(站)簽訂協(xié)議,，則可享受終生維護(hù),。

剛開始實(shí)習(xí)時(shí)，辦公室的同事給了我一些有關(guān)部門運(yùn)營(yíng)和計(jì)算機(jī)維護(hù)的公司的規(guī)章制度,，讓我對(duì)公司運(yùn)營(yíng)情況和計(jì)算機(jī)維護(hù)--特別是系統(tǒng)維護(hù)有了一定的認(rèn)識(shí),，真正體會(huì)到了一個(gè)重量級(jí)國(guó)家級(jí)企業(yè)單位對(duì)人事的重視，理解了我技術(shù)服務(wù)部的電腦維護(hù)工作雖然是企業(yè)部門運(yùn)營(yíng)的一個(gè)小側(cè)面,，但關(guān)系到企業(yè)在廣大市民心目中的形象,，關(guān)系到企業(yè)參與全國(guó)范圍的計(jì)算機(jī)銷售競(jìng)爭(zhēng)的魄力及品牌親和力。

在這一段時(shí)間里,，我不僅很好地運(yùn)用了所學(xué)的專業(yè)知識(shí),，而且還學(xué)到了很多在學(xué)校學(xué)不到的實(shí)用的待人處世之道,，闊大了知識(shí)面，也豐富了社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,，為我即將踏入社會(huì)奠定了很好的基礎(chǔ),。

十分感謝公司，感謝技術(shù)服務(wù)部給我這樣一個(gè)寶貴的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),，在我完成這個(gè)計(jì)算機(jī)實(shí)習(xí)報(bào)告的同時(shí),，也讓我對(duì)社會(huì)、對(duì)工作,、對(duì)學(xué)習(xí)都有了更深一步的理解和認(rèn)識(shí),，為我即將走上工作崗位增添了信心，讓我在大學(xué)生活中留下了美好一頁(yè)!

在不斷的成長(zhǎng)中,，我相信我可以做的更好，只是時(shí)間的關(guān)系,，我還沒有得到更多的經(jīng)歷來(lái)參加實(shí)習(xí),，我相信在不遠(yuǎn)的將來(lái)，我就可以做的更好,，這是毋庸置疑的,。一直以來(lái)我都十分的努力，現(xiàn)在我的實(shí)踐才開始上路,，我相信在不遠(yuǎn)的將來(lái),，我就可以做的更好了，我會(huì)一直不斷的努力下去的!

依照學(xué)校實(shí)訓(xùn)處本學(xué)期工作安排,，我有幸于本學(xué)期后半段時(shí)間到企業(yè)實(shí)習(xí),，根據(jù)學(xué)校教師到企業(yè)實(shí)踐實(shí)施辦法，在實(shí)習(xí)前,，我便聯(lián)系到了與我本人教學(xué),、科研和發(fā)展緊密聯(lián)系的企業(yè)——廣州奧達(dá)電子技術(shù)開發(fā)公司。在該公司采用跟班的方式進(jìn)行兩個(gè)多月的實(shí)習(xí),，具體時(shí)間20年5月1日—7月4日,。

我這次實(shí)習(xí)的目的和任務(wù)是：深入企業(yè)的基層，了解該公司的生產(chǎn)流程,、管理模式,，及企業(yè)對(duì)專業(yè)人才的需求狀況，從而可以為我校的計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)的教學(xué)作為借鑒和指導(dǎo),。通過(guò)教師親身深入企業(yè)實(shí)踐學(xué)習(xí),，親身體會(huì)企業(yè)文化的快樂與殘酷，真正實(shí)現(xiàn)校企聯(lián)合,，縮短職業(yè)教育與企業(yè)人才需求之間的差距,。對(duì)今后的教育教學(xué)工作具有許多指導(dǎo)和借鑒作用?，F(xiàn)將這次到企業(yè)實(shí)習(xí)情況總結(jié)如下。

廣州奧達(dá)電子開發(fā)公司是廣州甘蔗糖業(yè)研究所（原輕工業(yè)部甘蔗糖業(yè)科學(xué)研究所）屬下的一個(gè)專業(yè)公司,，成立于一九八八年,。公司的主要業(yè)務(wù)有兩方面：一是以糖廠農(nóng)務(wù)管理、原料及物資收購(gòu),、生產(chǎn)管理,、財(cái)務(wù)結(jié)算等管理系統(tǒng)為核心的糖廠計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)軟件的開發(fā)與應(yīng)用推廣，以及其它辦公自動(dòng)化（oa）,、財(cái)務(wù),、人事、企業(yè)管理等軟件的開發(fā),；二是生產(chǎn)銷售以dcs系列自動(dòng)包裝秤為主的各類自動(dòng)包裝秤以及生產(chǎn)過(guò)程中的各類自動(dòng)定量控制系統(tǒng)的開發(fā),。

公司成立后就以糖廠計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)軟件的開發(fā)和自動(dòng)包裝秤為主的自動(dòng)定量控制系統(tǒng)的開發(fā)為研發(fā)和推廣的重點(diǎn)。我公司開發(fā)的“電子衡微機(jī)管理系統(tǒng)”被批準(zhǔn)為《科技成果重點(diǎn)推廣計(jì)劃》（項(xiàng)目編號(hào)工3—2—5—20）,，同時(shí)被列為輕工業(yè)部“八五”期間新技術(shù)推廣項(xiàng)目,、廣東省“八五”重點(diǎn)新技術(shù)推廣項(xiàng)目，并榮獲輕工業(yè)部一九九二年度科技進(jìn)步獎(jiǎng)三等獎(jiǎng),。我們一直以糖廠為主要服務(wù)對(duì)象,，為廣西、廣東,、云南,、四川、貴州,、海南,、湖南、江西,、福建等省區(qū)的數(shù)十家糖廠開發(fā)編寫地磅甘蔗及物資收購(gòu)系統(tǒng)軟件,、財(cái)務(wù)管理及結(jié)算系統(tǒng)軟件、農(nóng)務(wù)微機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)軟件等,。近兩年開發(fā)或升級(jí)農(nóng)務(wù)微機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)軟件等的客戶有南華集團(tuán)龍州分公司的龍州糖廠,、霞秀糖廠、龍州第二糖廠,，廣西橫縣新凱糖業(yè)有限公司,、廣西天等俊杰糖業(yè)有限公司、歐亞那彭糖業(yè)有限公司,、廉江華南糖業(yè)有限公司,、湛江甘化糖業(yè)有限公司、湛江金嶺糖業(yè)集團(tuán)公司,、雷州唐家糖廠有限公司,、廣東翁源茂源糖業(yè)有限公司,、四川金沙江糖業(yè)有限公司、云南巧家白鶴灘食品有限公司等三十余家糖廠等企業(yè),。

該公司研發(fā)銷售的產(chǎn)品主要有dcs型系列電子定量包裝秤,、dcs—s系列寬量程電子定量秤、dcs—l系列計(jì)量秤,、輸送縫包機(jī),、酒精自動(dòng)計(jì)量累計(jì)秤、dcs系列液體定量秤,、自動(dòng)檢重控制秤系統(tǒng),、合成混合自動(dòng)定量投放料控制系統(tǒng)、企業(yè)生產(chǎn)過(guò)程微機(jī)監(jiān)測(cè)系統(tǒng)等,。我公司研制開發(fā)的電子衡器系列等產(chǎn)品已通過(guò)省級(jí)技術(shù)鑒定,，已經(jīng)在我國(guó)100多家糖廠及其他企業(yè)推廣使用，取得了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,。

根據(jù)公司的安排,，在這次實(shí)習(xí)過(guò)程中，主要做了以下三方面的工作：

1,、熟悉公司的情況，了解客戶,，和公司人員出差

到公司后,，能擺正自己的角色，把自己當(dāng)作一位普通打工仔為了生計(jì)到公司打工,，所以能了解更多的公司運(yùn)作方式,。在實(shí)習(xí)過(guò)程中，嚴(yán)格遵守我公司的規(guī)章制度,，按時(shí)上下班,，沒有出現(xiàn)無(wú)故遲到、早退和曠工的現(xiàn)象,。以較短的時(shí)間熟悉公司的業(yè)務(wù),，服從公司的安排，并能按時(shí)按質(zhì)按量完成公司布置任務(wù),，和公司員工一起出差了解客戶需求信息,，先后到福建漳州、廣西南寧,、增城,、東莞東坑鎮(zhèn)和廣州市附近多企業(yè)訪問，學(xué)習(xí)到了一些和企業(yè)打交道的知識(shí),，這和書本上描述的相距甚遠(yuǎn),。

2,、技術(shù)方面的指導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)

在實(shí)習(xí)過(guò)程中，第二項(xiàng)主要工作就是技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng),，和同事們交流過(guò)程中,，總是感覺到現(xiàn)在知識(shí)和實(shí)際工作中的差距，我們先后進(jìn)行了計(jì)算機(jī)發(fā)展技術(shù),、編程技術(shù)c/s和b/s的聯(lián)系與區(qū)別,、各種常用數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)的比較、各種常用數(shù)據(jù)引擎的優(yōu)缺點(diǎn)對(duì)比和企業(yè)信息化建設(shè)方面的內(nèi)容,。

20xx年6月14日——6月22日參加公司在廣西南寧舉行的“地磅計(jì)量及農(nóng)務(wù)管理培訓(xùn)班暨農(nóng)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)交流研討會(huì)”,，在會(huì)議中，我做了題目是：“加快企業(yè)管理信息化建設(shè)步伐”講座,，得到所有參加會(huì)議人員的高度評(píng)價(jià),，內(nèi)容實(shí)用，對(duì)企業(yè)管理的信息化建設(shè)具有參照和指導(dǎo)作用,。在講座過(guò)程中,，也注意結(jié)合我們學(xué)校實(shí)際情況，做免費(fèi)宣傳,。

3,、根據(jù)客房和公司的要求，編寫部分程序

根據(jù)公司的安排,，要我熟悉“網(wǎng)上協(xié)同辦公平臺(tái)aod—coa”方案,，并根據(jù)需求編寫部分文件傳送和接收的程序。網(wǎng)上協(xié)同辦公平臺(tái)：是通過(guò)信息發(fā)布,、電子郵件,、手機(jī)短信、在線聯(lián)系等手段,，提高員工之間的溝通協(xié)作,、文檔及知識(shí)的共享、工作流程的審批以及企業(yè)文化的營(yíng)造,，力助企業(yè)實(shí)現(xiàn)跨地域的網(wǎng)上協(xié)同辦公平臺(tái)——企業(yè)級(jí)的網(wǎng)上辦公平臺(tái)系統(tǒng),。實(shí)現(xiàn)文件流轉(zhuǎn)管理的電子化，建立完善的協(xié)同辦公環(huán)境,，加強(qiáng)各類文檔管理的規(guī)范化,、制度化，降低辦公成本,、規(guī)范業(yè)務(wù)流程,、提高辦公效率和文件辦結(jié)率；加強(qiáng)對(duì)各部門及各業(yè)務(wù)工作進(jìn)度進(jìn)行全程監(jiān)控,，提高內(nèi)部辦公管理,、業(yè)務(wù)管理,、報(bào)告審批、文件批發(fā)等工作的保密性和及時(shí)性,，加大工作透明度,，提高工作效率，降低辦公成本,。

宣傳企業(yè)文化,，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，建設(shè)有自身特色的企業(yè)文化系統(tǒng),；建立一個(gè)學(xué)習(xí)型企業(yè),，可以從系統(tǒng)中查詢和利用所需要的有關(guān)知識(shí)，隨時(shí)隨地學(xué)習(xí),，使得員工在一種積極向上的企業(yè)氛圍中不斷獲得進(jìn)步,。實(shí)現(xiàn)信息資源充分共享，消除信息孤島,，系統(tǒng)覆蓋企業(yè)各分支機(jī)構(gòu),、內(nèi)部各部門，實(shí)現(xiàn)移動(dòng)辦公,，為企業(yè)管理和業(yè)務(wù)人員及時(shí),、準(zhǔn)確、全面地提供信息服務(wù),，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供的支持,。

通過(guò)為期二個(gè)多月的下企業(yè)的生產(chǎn)實(shí)習(xí)，我許多的事情又新的感悟,，主要表現(xiàn)為：

1、開拓了我們的視野,，平時(shí)我們都是就書本有理論講理論,，對(duì)于一個(gè)企業(yè)的生產(chǎn)運(yùn)作環(huán)節(jié)很少接觸，更不用說(shuō)去親自操作一下,。所以原來(lái)的書本知識(shí)是紙上談兵,，想當(dāng)然，這一次我們可以深入公司的最基層——了解客戶,、編寫代碼，將我們的一些理論在他們的生產(chǎn)實(shí)踐過(guò)程中找到影子,，比如我們《統(tǒng)計(jì)原理》中的抽樣統(tǒng)計(jì),、調(diào)查，我們理論上有隨機(jī)抽樣,，系統(tǒng)抽樣方法,，但在實(shí)際工作中,，為了保證這一批產(chǎn)品的質(zhì)量即合格率達(dá)到客戶的要求，他們iqc質(zhì)檢人員將其抽樣樣本數(shù)量及可接受,，不可接受的數(shù)量以表格的形式貼在顯眼的工作臺(tái)上,，例如這批貨數(shù)量有10000個(gè)，查抽樣表應(yīng)抽300個(gè),，假如其外觀上要求97%,，但內(nèi)質(zhì)在品質(zhì)上要求99%，查對(duì)應(yīng)欄上的3個(gè)可以接受,，大于3個(gè)就要返工,，從而控制這批貨的質(zhì)量。

2,、管理工作程序化,、系統(tǒng)化、制度化,、計(jì)劃化,、指標(biāo)化、標(biāo)準(zhǔn)化,，我們?cè)诮虒W(xué)管理,、課堂既可借簽，上至各個(gè)職能部門,；下至各個(gè)車間,、崗位,，都有一個(gè)工作流程圖,，各種型號(hào)產(chǎn)品的工藝流程圖（建立檔案）,，工藝工程圖低,、作業(yè)指導(dǎo)書,，每個(gè)部門,、員工,、車間,、生產(chǎn)線都有自己的制度,、計(jì)劃,，為了保企業(yè)的生命——產(chǎn)品的質(zhì)量出發(fā)，要求整個(gè)企業(yè)運(yùn)作必須系統(tǒng)化,，只有系統(tǒng)化才能把各項(xiàng)工作崗,，各個(gè)部門、各個(gè)車間,、各個(gè)員工成為一個(gè)有機(jī)的整體,，他們?yōu)橐粋€(gè)目的“生死與共”，必須相互牽制、相互協(xié)調(diào),、相互配合,，只要有一個(gè)部門或一個(gè)員工出現(xiàn)生產(chǎn)事故，都會(huì)影響到這個(gè)有機(jī)體,。

因此企業(yè)許多的制度在我們學(xué)?？磥?lái)難以實(shí)施，而他們確能實(shí)施開展,，而且有效,。比如他們的廠牌管理制度，其中有一條故意撕爛罰款20元,，卡30元,，不戴廠牌不準(zhǔn)入廠（上到領(lǐng)導(dǎo)下至員工一視同仁），員工考勤制度,；員工上下班打卡,，有代打卡者罰100元，代打卡者罰50元,，員工出入廠管理制度（包括了人員,、車輛、物品）,，行為規(guī)范管理制度,，對(duì)我們的學(xué)生要求他們有良好儀容形象，但我們的學(xué)生不能理解,，學(xué)校也很難徹底狠抓下去,，也就難以讓他們養(yǎng)成良好的習(xí)慣。但是到了企業(yè),，他們都管理得井井有條,，員工也很自覺，甚至下了班去到大街上都忘了取下廠牌,，這就成了良好習(xí)慣,，當(dāng)然他們這些制度可以這么容易執(zhí)行，一方面他們嚴(yán)格要求有關(guān)（為了產(chǎn)品的安全）,，另一方面他們掌握了員工的生死大權(quán)——與經(jīng)濟(jì)掛鉤,。

工廠的6s要求員工必須做到：整理,、整頓,、清潔、清理,、安全,、素養(yǎng)員工每都能看到，時(shí)雕刻提醒了員工必須做到,、做好,、監(jiān)督,、檢查，當(dāng)然我們的管理最終都必須是以人為本,。管人不如攻心,，要讓他們知道這些制度是為保護(hù)他們自身的利益、財(cái)產(chǎn)的安全,、人身的安全,，相信我們的學(xué)生與員工一樣可以理解。

程序化管理,，我們的企業(yè)許多作業(yè)流程都能畫出自己的流程圖,，這個(gè)流程圖我認(rèn)為十分有用，首先是提醒,，其次有一個(gè)方向感,、層次感，按程序逐步進(jìn)行,，這個(gè)程序完工了通過(guò)iqc質(zhì)檢ok之后（反映信息）才進(jìn)第二個(gè)程序,，在教學(xué)上我們也可以將每節(jié)課的內(nèi)容先以一個(gè)流程圖的方式讓學(xué)生有方向感、任務(wù)感,、層次感,，并做iqc工作，相信教學(xué)質(zhì)量會(huì)有所提高,。

指標(biāo)化,、計(jì)劃化、標(biāo)準(zhǔn)化在我們的教學(xué)過(guò)程可能也可借鑒,，指標(biāo)達(dá)到了后,，也有助調(diào)動(dòng)員工的積極性、有壓力就有動(dòng)力,，標(biāo)準(zhǔn)化這一條就沒辦法在教學(xué)上做到,，但企業(yè)各種定額標(biāo)準(zhǔn)，有助于成本的核算與控制,。

3,、責(zé)、權(quán),、利、效相結(jié)合,，使企業(yè)每個(gè)員工都成為一個(gè)高效率的責(zé)任中心,，各個(gè)職能部有相應(yīng)的考核指標(biāo)責(zé)任，也有相應(yīng)的權(quán)利，同樣按照工作考檢結(jié)果,，檢算工資待遇效益也體現(xiàn)出來(lái),。

那為什么就不能將學(xué)生變成員工一樣成為一個(gè)有責(zé)任心的人呢？原因是我們教育的評(píng)價(jià)制度沒有相應(yīng)的“利”,，或者是我們的學(xué)生無(wú)法看到這個(gè)“利”字吧,。

4,、我們學(xué)生的定位應(yīng)該準(zhǔn)確

根據(jù)工程部一個(gè)趙經(jīng)理的反映信息，上半年我們的學(xué)生到他們企業(yè)工程部學(xué)習(xí),，給他們的印象就是行為散漫,、高高在上,，把自己的定位定得太高,，一線員工看不上，因?yàn)樗麄儗W(xué)過(guò)了一部分電子電工理論,，但想給他們做工程技術(shù)開發(fā)研究人員,，他們的理論水平?jīng)]有達(dá)到這個(gè)層次，給他們?nèi)ヒ痪€工人這里,，他們又看不上,，怕苦、怕累,，放不下臉子,，其實(shí)企業(yè)需要人才，還需要能動(dòng)手的人才,。按這間企業(yè)經(jīng)理的分析,，他們的管理層的領(lǐng)導(dǎo)大部分還是眾基層車間提拔上來(lái)的。

如果你是人才,，你是金子,，終有一天你會(huì)被發(fā)現(xiàn)的，這就要求我們的學(xué)生能立足基層,，放下架子,、面子、能刻苦耐勞,，最終你都會(huì)被重用,。

我們?cè)诮虒W(xué)上也深有體會(huì)，平時(shí)在課堂上講理論,，學(xué)生不愛聽,，或者說(shuō)難以理解，原因是學(xué)生沒法看到這個(gè)理論后面的“利”字,。目的性不強(qiáng)也就難產(chǎn)生動(dòng)力,、壓力。更加不要說(shuō)接受和消化,，造成了厭學(xué),，而我們有的畢業(yè)生一出到企業(yè)，企業(yè)的管理層因?yàn)檫@個(gè)崗位必須要人頂替,，一般情況下,，企業(yè)是要求上一個(gè)員工必須帶熱下一個(gè)員工之后才能離職，這就使我們的畢業(yè)生有了一個(gè)壓力,、動(dòng)力,，目標(biāo)也相當(dāng)?shù)拿鞔_，恨不得兩三天立即學(xué)會(huì),，一門心思都放在這項(xiàng)工作上,，為了在這個(gè)短的一個(gè)星期里能勝任這份工，他也恨不得有三頭六臂去接受,，去學(xué)習(xí)不懂的就問,，甚至找書本，找以前的老師,，真正感受到了危機(jī)起,，書到用時(shí)方恨少。

我們的職業(yè)教育就是要像企業(yè)這種“訂單式”培養(yǎng)模式,，這樣教學(xué)效果會(huì)更好,，學(xué)校負(fù)責(zé)理論部分以及企業(yè)負(fù)責(zé)實(shí)踐操作，給他們提供機(jī)會(huì),、強(qiáng)加壓力,，按企聯(lián)姻，“訂單式”培養(yǎng)是職業(yè)教育發(fā)展的一個(gè)方向,，現(xiàn)在用工難,，企業(yè)也看到了這一點(diǎn)，我們的職業(yè)教育更要抓住這個(gè)機(jī)遇,，把企業(yè)的需求轉(zhuǎn)化為我們職業(yè)教育的動(dòng)力,，有需求就有發(fā)展的機(jī)遇，企業(yè)需要什么樣的人才先下訂單,，我們就為他們的進(jìn)行培養(yǎng),。

實(shí)訓(xùn)總結(jié)計(jì)算機(jī)專業(yè)篇二

實(shí)踐很快就要結(jié)束了,，實(shí)踐是我跨入社會(huì)進(jìn)行的一個(gè)熱身運(yùn)動(dòng)。畢業(yè)后,，我們又邁入一個(gè)新的起點(diǎn),。新的旅程艱難又寬廣，我們又要迎接新的挑戰(zhàn),，實(shí)踐其實(shí)就是把自己學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用到平時(shí)的實(shí)際工作中去,，在實(shí)踐中不斷的磨練自己，增加一些實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),，從中找出自己的不足之處,，虛心學(xué)習(xí)一些實(shí)用知識(shí)，在實(shí)踐工作中不斷學(xué)習(xí),，反復(fù)推敲,，事事總結(jié)，增加自己的經(jīng)驗(yàn),。我抱著這樣的觀念和學(xué)習(xí)目的,，去尋找自己的實(shí)踐公司。在幾個(gè)月的工作中,，我雖然也換過(guò)多次工作,，但是我也從中獲得很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)，看到了更廣大的社會(huì),，了解了許多以前從未知道的事物,。在整個(gè)實(shí)踐過(guò)程中，我每天都有很多新的體會(huì),，想說(shuō)的很多,，我總結(jié)下來(lái)有一下幾點(diǎn)：此次實(shí)踐是本人的實(shí)踐，自己希望通過(guò)本次實(shí)踐能夠達(dá)到在校期間綜合理論的再學(xué)習(xí)和應(yīng)用,，力求適應(yīng)并掌握書本以外的知識(shí),，增長(zhǎng)和擴(kuò)充知識(shí)面，增加對(duì)社會(huì)的接觸,，為下一步步入社會(huì)打下基礎(chǔ),。

1.首先是個(gè)人角色的轉(zhuǎn)換及整個(gè)人際關(guān)系的變化學(xué)校里成績(jī)不錯(cuò)的學(xué)生變成了未知領(lǐng)域里從頭學(xué)起的實(shí)踐生，而熟悉的校園也變成了陌生的企業(yè)單位,，身邊接觸的人同樣改變了角色：老師變成了領(lǐng)導(dǎo),，同學(xué)變成了同事，相處之道完全不同,。在這樣的轉(zhuǎn)變中,，對(duì)于溝通的認(rèn)知顯得非常蒼白。于是第一次覺得自己并沒有本以為的那么善于溝通,。當(dāng)然,，適應(yīng)新的環(huán)境是需要過(guò)程的,，所以我相信時(shí)間和實(shí)踐會(huì)讓我很快完成這種角色的轉(zhuǎn)變，真正融入到工作單位這個(gè)與學(xué)校全然不同的社會(huì)大環(huán)境中,。

2.在心理上努力去適應(yīng)全新環(huán)境的同時(shí),，最大的體會(huì)莫過(guò)于實(shí)際工作方面的收獲。特別是在實(shí)踐過(guò)程中,，我親眼看到工人師傅們對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、精益求精,、無(wú)私奉獻(xiàn)的工作作風(fēng),。在實(shí)踐過(guò)程中使我感受最深、受益最大的就是這種工作作風(fēng),。在家屬管理工作中,，她們會(huì)經(jīng)常碰到一些60歲以上的老人來(lái)咨詢一些問題，她們中有些不識(shí)字,，有些眼花,，有些耳聾，工人師傅們耐心細(xì)致地一遍一遍地講解,，真正做到“您的需要,，我的責(zé)任”。通過(guò)這次實(shí)踐,，工人師傅們這種作風(fēng)和精神值得我在今后的工作中很好地學(xué)習(xí),、繼承和發(fā)揚(yáng)。

3.走出校門,，踏進(jìn)社會(huì),，不能把自己要求太高。因?yàn)槠谕酱?，失望可能?huì)越大,，但適當(dāng)?shù)钠谕c渴望還是非常必要的。不能認(rèn)為我在學(xué)校里讀了多少本書,、寫了多少萬(wàn)字,、聽了多少堂課，自己了不起了,。我畢竟還是一個(gè)初出茅廬的小丫頭,，沒有任何實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，比起工人師傅來(lái)還差得很遠(yuǎn),。學(xué)校生活暫告一段,，社會(huì)生活剛剛起步，應(yīng)該在步入社會(huì)后,，繼續(xù)學(xué)習(xí),，不斷增長(zhǎng)和擴(kuò)展知識(shí)面,，才能使自己在社會(huì)占有一席之地。

4.多聽,、多看,、多想、多做,、少說(shuō)

要知道自己是否能勝任這份工作,，關(guān)鍵在于你自己對(duì)待工作的態(tài)度。態(tài)度對(duì)了,，即使自己以前沒有學(xué)過(guò)的專業(yè)知識(shí),，也是可以在工作中逐漸掌握的。態(tài)度不好,，就算自己有基礎(chǔ)也不可能吧工作做好的,。比如我剛到一些崗位工作，根本不清楚該做些什么,，并且這和我在學(xué)校讀的專業(yè)并沒有太大的聯(lián)系,，剛開始我覺得很頭疼，可是經(jīng)過(guò)工作中不斷的學(xué)習(xí),，多看別人怎么做,，多聽別人怎么說(shuō)，多想自己又該怎么去做,，然后自己親自動(dòng)手實(shí)踐,。終于在短短幾天對(duì)工作有了系統(tǒng)的認(rèn)知，慢慢的自己也可以完成相關(guān)的工作了,，這光靠嘴巴說(shuō)是不行的,。所以我今后干什么都要端正自己的態(tài)度，才能把事請(qǐng)干到最好,。5.少埋怨

在條件艱苦的地方實(shí)踐,，也許有的人會(huì)覺得這里不好、哪里不好的,，同事的相處工作也不如愿,，經(jīng)常埋怨，這樣只會(huì)影響自己的工作情緒,。不但做不好工作,，還增加自己的壓力。所以,，我們應(yīng)該少埋怨,，要看到好的一面，對(duì)存在的問題應(yīng)該想辦法去解決而不是去埋怨,，這樣才能保持工作的激情

6.與他人和睦相處,，加強(qiáng)和同事以及他人之間的溝通

學(xué)校里成績(jī)不錯(cuò)的學(xué)生變成了未知領(lǐng)域里重頭學(xué)起的實(shí)踐生,，而熟悉的校園也變成了陌生的企業(yè)單位，身邊接觸的人同樣也改變了角色：老師變成了領(lǐng)導(dǎo),，同學(xué)變成了同事,，相處之道完全不同。在這樣的轉(zhuǎn)變中,，對(duì)于溝通的認(rèn)知顯得非常的蒼白,。于是第一次覺得自己并沒有本以為的那么善于溝通。當(dāng)然,，適應(yīng)環(huán)境是需要過(guò)程的,，所以我相信時(shí)間和時(shí)間會(huì)讓我很快完成這種角色的轉(zhuǎn)變，真正的融入到工作單位跟這個(gè)與學(xué)校完全不同的社會(huì)大環(huán)境中,。

7.虛心學(xué)習(xí)在實(shí)踐過(guò)程中,，我們碰到很多問題,，有的是我們懂得得,，但是更多的是我們根本不知道的。不懂的我們應(yīng)該要向同事和領(lǐng)導(dǎo)虛心請(qǐng)教,，當(dāng)別人教我們知識(shí)的時(shí)候,，我們也應(yīng)該虛心的接受，不要認(rèn)為自己懂得一些皮毛后就飄飄然,，要把社會(huì)實(shí)踐當(dāng)成我們真正的老師,。8.錯(cuò)不可怕，就怕一錯(cuò)再錯(cuò)

每一個(gè)人都有犯錯(cuò)的時(shí)候,，工作中第一次做錯(cuò)了不要緊,，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)糾正并且原諒你，但下次你還在同一個(gè)問題上犯錯(cuò)誤,，拿你就享受不到第一次犯錯(cuò)時(shí)的待遇了,。

經(jīng)過(guò)這次

總之，實(shí)踐使我獲得了人生第一筆寶貴的工作經(jīng)驗(yàn),，雖然在步入社會(huì)后,，還有很多東西要學(xué)習(xí)，很多教訓(xùn)要吸收,，但我想我已經(jīng)做好了足夠的準(zhǔn)備,，無(wú)論是心態(tài)上還

是技能上。現(xiàn)代社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)是殘酷的,，但只要努力地付出,，我的職業(yè)生涯就必定會(huì)開出希望的花，結(jié)出成功的果我相信,。

實(shí)訓(xùn)總結(jié)計(jì)算機(jī)專業(yè)篇三

20xx年10月8日至11月4日,，我校06級(jí)計(jì)算機(jī)專業(yè)學(xué)生在北職校進(jìn)行了為期一個(gè)月的畢業(yè)前綜合實(shí)訓(xùn),，現(xiàn)已順利結(jié)束，總結(jié)如下：

1,、帶隊(duì)老師和班主任密切合作

9月中旬,，我接到實(shí)訓(xùn)帶隊(duì)任務(wù)之后，就立即和計(jì)算機(jī)062班班主任李隆芳及帶隊(duì)老師陳潔商量有關(guān)事宜,，并向去年的實(shí)訓(xùn)帶隊(duì)老師陽(yáng)小波請(qǐng)教需要注意的一些問題,，尤其是吸煙，打架,，私自外出,，起哄等比較嚴(yán)重的違紀(jì)的情況的處理方法。我和李隆芳老師作為兩個(gè)計(jì)算機(jī)班的班主任,，根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況,，安排好宿舍，選好合適的認(rèn)真負(fù)責(zé)的宿舍長(zhǎng),。在實(shí)訓(xùn)之前,，對(duì)于可能出現(xiàn)問題的學(xué)生，加強(qiáng)與其家長(zhǎng)的聯(lián)系,，耐心解釋實(shí)訓(xùn)的有關(guān)事項(xiàng),。李隆芳老師也多次對(duì)我和陳潔交代班上問題學(xué)生的一些情況。

2,、班主任做好學(xué)生的思想動(dòng)員工作

實(shí)訓(xùn)之前,，我多次利用班會(huì)課和自習(xí)課時(shí)間，做學(xué)生的思想工作,，強(qiáng)調(diào)本次畢業(yè)實(shí)訓(xùn)的意義和重要性,，先從思想上動(dòng)員，提高學(xué)生的積極性,。對(duì)班上的后進(jìn)生,，提前打好“預(yù)防針”。有幾個(gè)問題,，是我反復(fù)強(qiáng)調(diào)的,。

一、人身安全問題,，強(qiáng)調(diào)實(shí)訓(xùn)期間是全封閉,，不能私自外出；

二,、食物安全問題,，不能隨便亂吃東西，一日三餐都要在學(xué)校飯?zhí)贸浴?/p>

三、出勤問題,，上課不遲到,，并且要提前5分鐘到達(dá)電腦室，不早退,。

每天早上我6：10起床,，6：20分查看男生宿舍的情況，如果還有沒起床的就提醒下他們,。6：45分,，兩個(gè)班8個(gè)宿舍的學(xué)生準(zhǔn)時(shí)在宿舍樓下籃球場(chǎng)集中排隊(duì)，按宿舍分隊(duì),，檢查好人數(shù)和儀容后才讓他們?nèi)ワ執(zhí)贸栽绮汀?點(diǎn)25分我和陳潔老師到達(dá)電腦室檢查出勤情況和紀(jì)律,。從7：30到11：00這段上課時(shí)間，我和陳潔老師都會(huì)不定時(shí)地去電腦室看看情況,。11點(diǎn)學(xué)生下課去吃中飯,，11：30到11：50分我們會(huì)在學(xué)校門口查看下有沒有學(xué)生私自外出。12點(diǎn)回到宿舍檢查人數(shù),，然后午休,。13：40在樓下集中，檢查人數(shù)和儀容情況,，13：55分到達(dá)電腦室檢查出勤情況和紀(jì)律,。晚餐后17：20到17：50分在學(xué)校門口查看下有沒有學(xué)生私自外出,。18：00在宿舍檢查人數(shù),，并隨時(shí)注意宿舍的各種情況。19：10在樓下集中,，檢查好人數(shù)之后帶學(xué)生去活動(dòng)（電腦室,、體育館或者電教室），在活動(dòng)過(guò)程中隨時(shí)檢查人數(shù)并提醒學(xué)生注意安全（尤其是在體育館活動(dòng)的時(shí)候）,。22：00在宿舍檢查人數(shù),，22：30提醒各個(gè)宿舍熄燈睡覺。22：30后注意宿舍的動(dòng)靜,，對(duì)于沒有安靜入睡的同學(xué)及時(shí)提醒,。

總的來(lái)說(shuō)，這次實(shí)訓(xùn)在我和陳潔老師的共同努力下,，沒有出現(xiàn)什么問題,，比較順利地完成了任務(wù)。學(xué)生也反映一個(gè)月的時(shí)間里,，在專業(yè),、生活、與同學(xué)相處等各個(gè)方面學(xué)到了很多。

實(shí)訓(xùn)總結(jié)計(jì)算機(jī)專業(yè)篇四

時(shí)光荏苒,，轉(zhuǎn)眼間來(lái)xx實(shí)習(xí)已經(jīng)五個(gè)月了,，短暫的實(shí)習(xí)生活，在這行政助理實(shí)習(xí)報(bào)告中,，除了工作經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)上的豐碩外,，最大的收獲莫過(guò)于“轉(zhuǎn)變”二字——從校園思維模式到職場(chǎng)思維模式的轉(zhuǎn)變，為今后盡快適應(yīng)融入職場(chǎng)生涯奠定了基礎(chǔ),。說(shuō)到從校園思維模式到職場(chǎng)思維模式的轉(zhuǎn)變,，就不得不提到角色定位。從進(jìn)入公司伊始,，就要求自己以職場(chǎng)人員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,，不能將學(xué)生行為帶到工作環(huán)境中，但是在學(xué)習(xí)新的問題時(shí)依舊要像學(xué)生那樣保持謙虛的態(tài)度,。

一路走來(lái),，從開始的懵懵懂懂，到逐漸理出思路,，目標(biāo)逐步明朗,。期間不僅熟悉了工作環(huán)境以及公司運(yùn)作基本流程，更是學(xué)到了很多專業(yè)技能,。

初始接觸的是某移動(dòng)傳媒公司的項(xiàng)目,。該項(xiàng)目主要分為兩部分，一是制作公司制度全案,；一是制作公司人力資源管理制度及體系,，包括薪酬制度方案，績(jī)效管理手冊(cè),。

（一）在制作績(jī)效管理手冊(cè)中績(jī)效考評(píng)指標(biāo)一部分時(shí),，前期準(zhǔn)備需要做到以下三點(diǎn)：

1、對(duì)媒體行業(yè)概況及公司的背景信息做詳細(xì)深入的調(diào)查

2,、熟練掌握績(jī)效管理制度及績(jī)效考核指標(biāo)體系的方法論

3,、熟悉公司的基本工作流程及組織結(jié)構(gòu)

（二）在制作績(jī)效考核指標(biāo)中也遇到了很多難題：

1、制定部門kpi時(shí),，部門負(fù)責(zé)人的對(duì)抗,，基于此我們與其上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通，使考核指標(biāo)與目標(biāo)值的確定更加趨于客觀化合理化,。

2,、由于對(duì)工作流程不熟悉，影響kpi推導(dǎo)過(guò)程的準(zhǔn)確把握,。對(duì)此我通過(guò)各種途徑熟悉理解各部門工作的內(nèi)涵和流程,。例如像財(cái)務(wù)部門，綜合處的工作內(nèi)容和流程同其他行業(yè)有很多共性，所以學(xué)習(xí)起來(lái)難度相對(duì)小些,，對(duì)于業(yè)務(wù)部門有其獨(dú)特性,，則需要認(rèn)真分析總結(jié)。

3,、由于媒介工作的特殊屬性,，使得對(duì)節(jié)目制作編播人員的考核成為難點(diǎn)。對(duì)此我們將節(jié)目編播制作人員的績(jī)效考核指標(biāo)分為定性指標(biāo)和定量指標(biāo),，定性指標(biāo)另行訂立獎(jiǎng)懲辦法進(jìn)行考核,，這樣就避免了一些影響較大的指標(biāo)設(shè)置到kpi中分得的權(quán)重較小，體現(xiàn)不出激勵(lì)作用,。

“工欲善其事,，必先利其器”培訓(xùn)課程就是培訓(xùn)師手中的利器，因此培訓(xùn)課程的設(shè)計(jì)成為整個(gè)培訓(xùn)系統(tǒng)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一,。在培訓(xùn)課件制作過(guò)程中,，我逐步總結(jié)出其基本流程。

1,、前期準(zhǔn)備,。

在制作課件前首先要調(diào)研客戶需求，即要弄清楚學(xué)員是誰(shuí),；他們需要什么,；希望通過(guò)此次培訓(xùn)達(dá)到什么樣的目的；解決什么問題等,，弄清這些問題才能做到有的放失,。

了解以上信息后就需要確定培訓(xùn)的主題。

2,、設(shè)計(jì)具體內(nèi)容,。

首先搭建課程框架,，然后填充內(nèi)容,，最后對(duì)課程潤(rùn)色，最后形成標(biāo)準(zhǔn)化課程,。

3,、注意事項(xiàng)。

前期準(zhǔn)備工作中要盡量使自己關(guān)于某方面的知識(shí)完善,，形成邏輯嚴(yán)密的系統(tǒng),；課件制作中的案例要豐富，多增加互動(dòng)游戲,，使課程不枯燥,，生動(dòng)有趣，生活中很多例子都可以成為素材，例如三鹿可以成為危機(jī)公關(guān)很好的案例,；注意整個(gè)ppt的格式統(tǒng)一和標(biāo)題美化,。如客戶開發(fā)換成客戶開發(fā)的七大武器更加奪人眼球。

在公司實(shí)習(xí)期間除了工作內(nèi)容的學(xué)習(xí)外,，我還掌握了幾點(diǎn)工作的方法,，以此來(lái)提高工作質(zhì)量和增加工作效率。

如聯(lián)想三問（why,、what,、how），即領(lǐng)導(dǎo)分派任務(wù)時(shí)要充分了解領(lǐng)導(dǎo)的目的,，了解的越詳細(xì),，工作實(shí)施起來(lái)才會(huì)更加到位和順利。明白了為什么之后在做一個(gè)詳盡規(guī)劃,，最后才去實(shí)施,。這樣就可以避免很很多無(wú)效勞動(dòng)和重復(fù)工作。

二八原則：80%的產(chǎn)出來(lái)自20%最至關(guān)重要的行動(dòng),，所以每天首先要做的就是當(dāng)日工作計(jì)劃,，哪些工作是重要緊急的，哪些是重要不緊急的,，先做什么后做什么,，合理安排時(shí)間。

會(huì)議的基本程序：open（開場(chǎng)白）clarify（澄清觀點(diǎn)）develop（展開討論）facilitate（推動(dòng)達(dá)成一致）close（總結(jié)）

要勇于承擔(dān)工作任務(wù),，不懂得地方盡快學(xué)習(xí),，邊工作邊學(xué)習(xí)，不斷的遇到新問題去面對(duì)和解決,，才會(huì)迅速成長(zhǎng),。

還有很多工作的方式和方法自己做的都不夠到位，比如如何與上級(jí)匯報(bào)工作和溝通等,，在今后的工作中我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí),，力求做到更好。

盡管在幾個(gè)月的實(shí)習(xí)中我收獲了很多,，但是還是非常不成熟,，需要繼續(xù)在今后的工作中慢慢磨練。由于選擇了跨專業(yè)的方向,，所以還要補(bǔ)充大量的專業(yè)知識(shí),，除了人力資源的3p核心要拓實(shí)基礎(chǔ)外，由于人力資源管理是管理學(xué)的分支,，所以管理學(xué)的知識(shí)不得不學(xué),，還要注意管理思維的培養(yǎng),；其次由于人力資源管理作為一門以“人”和“群體”為對(duì)象的學(xué)科，那么研究人和群體心理行為的組織行為學(xué)心理學(xué)也要學(xué)好,；對(duì)于組織的其他功能如市場(chǎng)營(yíng)銷生產(chǎn)管理組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)流程功能等都要深入了解,，只有如此才能在今后的工作中“不畏浮云遮望眼”，才能做到目標(biāo)明確,。

實(shí)訓(xùn)總結(jié)計(jì)算機(jī)專業(yè)篇五

實(shí)踐很快就要結(jié)束了,，實(shí)踐是我跨入.進(jìn)行的一個(gè)熱身運(yùn)動(dòng)。畢業(yè)后,，我們又邁入一個(gè)新的起點(diǎn),。新的旅程困難又寬廣，我們又要迎接新的挑戰(zhàn),，實(shí)踐其實(shí)就是把自己學(xué)到的學(xué)問運(yùn)用到平常的實(shí)際工作中去,，在實(shí)踐中不斷的磨練自己，增加一些實(shí)踐閱歷,，從中找出自己的不足之處,，虛心學(xué)習(xí)一些有用學(xué)問，在實(shí)踐工作中不斷學(xué)習(xí),，反復(fù)推敲,，事事總結(jié)，增加自己的閱歷,。我抱著這樣的觀念和學(xué)習(xí)目的,，去查找自己的實(shí)踐公司。在幾個(gè)月的工作中,，我雖然也換過(guò)多次工作,，但是我也從中獲得許多珍貴的閱歷，看到了更廣闊的,，了解了很多以前從未知道的事物,。在整個(gè)實(shí)踐過(guò)程中，我每天都有許多新的體會(huì),，想說(shuō)的許多,，我總結(jié)下來(lái)有一下幾點(diǎn)：此次實(shí)踐是本人的實(shí)踐，自己盼望通過(guò)本次實(shí)踐能夠達(dá)到在校期間綜合理論的再學(xué)習(xí)和應(yīng)用,，力求適應(yīng)并把握書本以外的學(xué)問,，增長(zhǎng)和擴(kuò)充學(xué)問面，增加對(duì).的接觸,，為下一步步入.打下基礎(chǔ)。

通過(guò)此次實(shí)踐,，主要有以下幾點(diǎn)的體會(huì)：

1.首先是個(gè)人角色的轉(zhuǎn)換及整個(gè)人際關(guān)系的改變學(xué)校里成果不錯(cuò)的同學(xué)變成了未知領(lǐng)域里從頭學(xué)起的實(shí)踐生,，而熟識(shí)的校內(nèi)也變成了生疏的企業(yè)單位,，身邊接觸的人同樣轉(zhuǎn)變了角色：老師變成了領(lǐng)導(dǎo)，同學(xué)變成了同事,，相處之道完全不同,。在這樣的轉(zhuǎn)變中，對(duì)于溝通的認(rèn)知顯得特別蒼白,。于是第一次覺得自己并沒有本以為的那么擅長(zhǎng)溝通,。當(dāng)然，適應(yīng)新的環(huán)境是需要過(guò)程的,，所以我信任時(shí)間和實(shí)踐會(huì)讓我很快完成這種角色的轉(zhuǎn)變,，真正融入到工作單位這個(gè)與學(xué)校全然不同的大環(huán)境中。

2.在心理上努力去適應(yīng)全新環(huán)境的同時(shí),，最大的體會(huì)莫過(guò)于實(shí)際工作方面的收獲,。特殊是在實(shí)踐過(guò)程中，我親眼看到工人師傅們對(duì)工作仔細(xì)負(fù)責(zé),、精益求精,、無(wú)私奉獻(xiàn)的工作作風(fēng)。在實(shí)踐過(guò)程中使我感受最深,、受益最大的就是這種工作作風(fēng),。在家屬管理工作中，她們會(huì)常常遇到一些60歲以上的老人來(lái)詢問一些問題,，她們中有些不識(shí)字,，有些眼花，有些耳聾,，工人師傅們耐煩細(xì)致地一遍一遍地講解,，真正做到“您的需要，我的責(zé)任”,。通過(guò)這次實(shí)踐,，工人師傅們這種作風(fēng)和精神值得我在今后的工作中很好地學(xué)習(xí)、繼承和發(fā)揚(yáng),。

3.走出校門,，踏進(jìn).，不能把自己要求太高,。由于期望越大,，絕望可能會(huì)越大，但適當(dāng)?shù)钠谕c渴望還是特別必要的,。不能認(rèn)為我在學(xué)校里讀了多少本書,、寫了多少萬(wàn)字、聽了多少堂課,，自己了不得了,。我究竟還是一個(gè)初出茅廬的小丫頭,，沒有任何實(shí)踐閱歷，比起工人師傅來(lái)還差得很遠(yuǎn),。學(xué)校生活暫告一段,，.生活剛剛起步，應(yīng)當(dāng)在步入.后,，連續(xù)學(xué)習(xí),，不斷增長(zhǎng)和擴(kuò)展學(xué)問面，才能使自己在.占有一席之地,。

4.多聽,、多看、多想,、多做,、少說(shuō)

要知道自己是否能勝任這份工作，關(guān)鍵在于你自己對(duì)待工作的看法,?？捶▽?duì)了，即使自己以前沒有學(xué)過(guò)的專業(yè)學(xué)問,，也是可以在工作中漸漸把握的,。看法不好,，就算自己有基礎(chǔ)也不行能吧工作做好的,。比如我剛到一些崗位工作，根本不清晰該做些什么,，并且這和我在學(xué)校讀的專業(yè)并沒有太大的聯(lián)系,，剛開頭我覺得很頭疼，可是經(jīng)過(guò)工作中不斷的學(xué)習(xí),，多看別人怎么做,，多聽別人怎么說(shuō)，多想自己又該怎么去做,，然后自己親自動(dòng)手實(shí)踐,。最終在短短幾天對(duì)工作有了系統(tǒng)的認(rèn)知，漸漸的自己也可以完成相關(guān)的工作了,，這完靠嘴巴說(shuō)是不行的,。所以我今后干什么都要端正自己的看法，才能把事請(qǐng)干到最好,。5.少埋怨

在條件艱苦的地方實(shí)踐,，或許有的人會(huì)覺得這里不好、哪里不好的,，同事的相處工作也不如愿,，常常埋怨,，這樣只會(huì)影響自己的工作心情,。不但做不好工作,，還增加自己的壓力。所以,，我們應(yīng)當(dāng)少埋怨,，要看到好的一面，對(duì)存在的問題應(yīng)當(dāng)想方法去解決而不是去埋怨,，這樣才能保持工作的

6.與他人和諧相處,，加強(qiáng)和同事以及他人之間的溝通

學(xué)校里成果不錯(cuò)的同學(xué)變成了未知領(lǐng)域里重頭學(xué)起的實(shí)踐生，而熟識(shí)的校內(nèi)也變成了生疏的企業(yè)單位,，身邊接觸的人同樣也轉(zhuǎn)變了角色：老師變成了領(lǐng)導(dǎo),，同學(xué)變成了同事，相處之道完全不同,。在這樣的轉(zhuǎn)變中,，對(duì)于溝通的認(rèn)知顯得特別的蒼白。于是第一次覺得自己并沒有本以為的那么擅長(zhǎng)溝通,。當(dāng)然,，適應(yīng)環(huán)境是需要過(guò)程的，所以我信任時(shí)間和時(shí)間會(huì)讓我很快完成這種角色的轉(zhuǎn)變,，真正的融入到工作單位跟這個(gè)與學(xué)校完全不同的大環(huán)境中,。

7.虛心學(xué)習(xí)在實(shí)踐過(guò)程中，我們遇到許多問題,，有的是我們懂得得,，但是更多的是我們根本不知道的。不懂的我們應(yīng)當(dāng)要向同事和領(lǐng)導(dǎo)虛心請(qǐng)教,，當(dāng)別人教我們學(xué)問的時(shí)候,，我們也應(yīng)當(dāng)虛心的接受，不要認(rèn)為自己懂得一些皮毛后就飄飄然,，要把.實(shí)踐當(dāng)成我們真正的老師,。8.錯(cuò)不行怕，就怕一錯(cuò)再錯(cuò)

每一個(gè)人都有犯錯(cuò)的時(shí)候,，工作中第一次做錯(cuò)了沒關(guān)系,，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)訂正并且諒解你，但下次你還在同一個(gè)問題上犯錯(cuò)誤,，拿你就享受不到第一次犯錯(cuò)時(shí)的待遇了,。

經(jīng)過(guò)這次

總之，實(shí)踐使我獲得了人生第一筆珍貴的工作閱歷,，雖然在步入.后,，還有許多東西要學(xué)習(xí),，許多教訓(xùn)要汲取，但我想我已經(jīng)做好了足夠的預(yù)備,，無(wú)論是心態(tài)上還

是技能上?，F(xiàn)代.的競(jìng)爭(zhēng)是殘酷的，但只要努力地付出,，我的職業(yè)生涯就必定會(huì)開出盼望的花,，結(jié)出勝利的果我信任。

實(shí)訓(xùn)總結(jié)計(jì)算機(jī)專業(yè)篇六

xx年7月,，炎熱的夏天,，火熱的激情，這個(gè)暑期因?yàn)橛辛说淖罱K目的,，把知識(shí)轉(zhuǎn)化成為能力,，學(xué)以致用，服務(wù)市民,，貢獻(xiàn)社會(huì),。

7月3日上午學(xué)校舉行了許昌學(xué)院xx年暑期社會(huì)實(shí)踐啟動(dòng)儀式，下午我們團(tuán)隊(duì)開始了社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),。第一次參加大學(xué)生暑期社會(huì)實(shí)踐的我滿懷熱情,，我們團(tuán)隊(duì)的第一站是祥瑞小區(qū)，下午兩點(diǎn)左右,，我們來(lái)到了祥瑞小區(qū),，小區(qū)道路兩旁綠樹成蔭，繁花似錦,，我們?cè)谙槿鹦^(qū)的自愿者服務(wù)站落腳,，放下桌子，拉開條幅,，展開了我們的工作,。起初，來(lái)咨詢我們的人并不多,，有些只來(lái)問問情況,，隊(duì)員們細(xì)心的介紹我們來(lái)的來(lái)意、目的,，隨后的的幾個(gè)小時(shí),，詢問的人漸漸多了起來(lái)，有些臺(tái)式電腦需要維修,，但是又不方便把電腦搬下來(lái),，為了科學(xué)、高效的開展活動(dòng)，我們團(tuán)隊(duì)分成三個(gè)小組,，兩組去家里維修,，一組留下來(lái)為社區(qū)居民答疑。一些實(shí)際問題我們也沒遇見過(guò),，憑著隊(duì)員們的認(rèn)真,、細(xì)心、端正的態(tài)度,，解決著一個(gè)個(gè)的問題,。

接下來(lái)的幾天,，團(tuán)隊(duì)分別在許昌學(xué)院西校區(qū)家屬院,、宇華名郡、文化路口,，東區(qū)家屬院等地方義務(wù)維修,，由于為市民維修的電腦較多，團(tuán)隊(duì)在市區(qū)有一定的影響,，7月7日,，團(tuán)隊(duì)在文化路接受了許昌電視臺(tái)的采訪。我們表達(dá)了我們來(lái)意,，通過(guò)實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)為市民做貢獻(xiàn),，把我們所學(xué)的專業(yè)知識(shí)運(yùn)用到實(shí)踐中來(lái)，許昌電視臺(tái)“許昌零距離”欄目對(duì)此次活動(dòng)進(jìn)行了全程報(bào)道,。

維修的過(guò)程當(dāng)中,，隊(duì)員們發(fā)現(xiàn)雖然現(xiàn)在電腦很普及，但是大部分人對(duì)于電腦的保養(yǎng)和維護(hù)的知識(shí)都比較缺乏,。有的人不經(jīng)常對(duì)電源,、光驅(qū)、軟驅(qū),、機(jī)箱內(nèi)部,、顯示器、鍵盤,、鼠標(biāo)等進(jìn)行除塵,，從而縮短其使用壽命或影響其性能。還有很多人都提到了他們的電腦運(yùn)行越來(lái)越慢,，對(duì)此隊(duì)員們做出了詳細(xì)的解答：“使用一段時(shí)間后,，電腦安裝的軟件越來(lái)越多，注冊(cè)表體積越來(lái)越大,，文件系統(tǒng)的碎片越來(lái)越多,，速度就會(huì)越來(lái)越慢。”隊(duì)員們一邊耐心地解釋,，一邊幫助他們優(yōu)化他們的電腦,，幫助他們識(shí)別卸載一些不常用的軟件，安裝一些比較好的系統(tǒng)優(yōu)化軟件,，他們的電腦運(yùn)行速度都有了明顯的提高,。

維修的過(guò)程并不是一帆風(fēng)順的：7月3日下午，在為一臺(tái)計(jì)算機(jī)除過(guò)塵,，裝上顯示屏后,，顯示屏無(wú)法顯示，檢查半天也沒查處故障的原因,，這時(shí)天已經(jīng)漸黑,，我們的隊(duì)員只好把電腦主機(jī)帶回學(xué)校，仔細(xì)研究下問題所在,。第二天一大早,，隊(duì)員們冒著雨，打著傘把修好的主機(jī)送到了市民家里,。7月6日,，當(dāng)隊(duì)員正在宇華名郡為市民維修電腦的時(shí)候天突然下起了雨，團(tuán)隊(duì)沒有帳篷,，只有幾把小傘,，為了保護(hù)已經(jīng)打開的電腦主機(jī)，隊(duì)員用自己的小傘為電腦遮雨,，這時(shí),，旁邊的商店主動(dòng)拿出店鋪的帳篷，為隊(duì)員及維修設(shè)備遮雨,。很多時(shí)候,，由于中午需要維修的電腦較多，隊(duì)員們就放棄了中午休息的實(shí)踐,，利用午休時(shí)間,，把市民帶來(lái)的有故障的電腦修理好，實(shí)在累了就在桌之上趴一會(huì)兒,。

當(dāng)大家被問及感受時(shí),，隊(duì)員們都迫不及待的表示：此次的實(shí)踐是我們?cè)鲩L(zhǎng)了見識(shí)，運(yùn)用專業(yè)與特長(zhǎng)深入了解了社會(huì),，提高了自身綜合素質(zhì),，磨礪堅(jiān)強(qiáng)的意志，服務(wù)群眾,，貢獻(xiàn)社會(huì),。

如今看著一張張這次“計(jì)算機(jī)維護(hù)與維修”實(shí)踐活動(dòng)的照片,，仿佛一幕幕還在眼前，隊(duì)友們天真無(wú)邪的笑臉,，互幫互助的工作,，市民們贊揚(yáng)的笑臉，都一一印在心間,。想念這些隊(duì)友們,，想念實(shí)踐活動(dòng)的每一天，簡(jiǎn)單而平凡的十五天的實(shí)踐活動(dòng),，看著不平凡的經(jīng)歷,，艱苦、充實(shí),、快樂,、簡(jiǎn)單、團(tuán)結(jié),，難忘,。

作為信息員，這次的社會(huì)實(shí)踐收獲也是不少的：

1,、在社會(huì)上要善于與別人溝通，要有自信,，要克服自己膽怯的心態(tài),。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的工作讓我認(rèn)識(shí)了更多的人，也交到了朋友,。如何與別人溝通好,，這門技術(shù)是需要長(zhǎng)期的練習(xí)。

2,、工作中要不斷地豐富知識(shí),。在維修隊(duì)員為市民維修電腦時(shí)自己也不停地學(xué)習(xí)、參與,，也學(xué)會(huì)了維修的一些常識(shí),。

3、理論應(yīng)該與實(shí)踐相結(jié)合?，F(xiàn)在的招聘單位越來(lái)越看重大學(xué)生的實(shí)踐和動(dòng)手能力以及與他人的交際能力,。作為一名大學(xué)生,，只要是自己所能承受的，就應(yīng)該把握所有的機(jī)會(huì),，正確衡量自己，充分發(fā)揮所長(zhǎng),，以便進(jìn)入社會(huì)后可以盡快走上軌道,。

4、端正工作態(tài)度，負(fù)有工作責(zé)任感,，做好自己手上的工作和事情,，以及強(qiáng)烈的集體主義和團(tuán)隊(duì)認(rèn)識(shí)。不論我們做什么事都好,，一定要擺正好做事的態(tài)度,，這才是最重要的。既然我們選擇了這份工作,，不管這份工作是多么小,，多么低極，只要你用心去做,，抱著一個(gè)學(xué)習(xí)的心態(tài),，總會(huì)有所收獲的。

通過(guò)參加這次實(shí)踐活動(dòng)增長(zhǎng)一些書本上學(xué)不到的知識(shí)和技能,。因?yàn)橹R(shí)要轉(zhuǎn)化成真正的能力要依靠實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)和鍛煉,。面對(duì)日益嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)和日新月異的社會(huì)，我覺得大學(xué)生應(yīng)該轉(zhuǎn)變觀念,，不要簡(jiǎn)單地把暑期實(shí)踐作為程序或者是積累社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的手段,，更重要的是借機(jī)培養(yǎng)自己的創(chuàng)業(yè)和社會(huì)實(shí)踐能力。

社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)給生活在都市象牙塔中的大學(xué)生們提供了廣泛接觸基層,、了解基層的機(jī)會(huì),。我從從中認(rèn)識(shí)到只有到實(shí)踐中去、到基層中去,，才能真正理解 “艱辛知人生,，實(shí)踐長(zhǎng)才干”這句話的涵義。通過(guò)這次社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),，使我逐步了解了社會(huì),，開闊了視野，增長(zhǎng)了才干,，并在社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)中認(rèn)清了自己的位置,，發(fā)現(xiàn)了自己的不足，對(duì)自身價(jià)值能夠進(jìn)行客觀評(píng)價(jià),。這在無(wú)形中使我對(duì)自己有一個(gè)正確的定位,，增強(qiáng)了我努力學(xué)習(xí)的信心和毅力。

實(shí)訓(xùn)總結(jié)計(jì)算機(jī)專業(yè)篇七

在xxxx年的7月份,，我結(jié)束了學(xué)習(xí)生涯懷揣著實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的渴望來(lái)到xxx工作,。轉(zhuǎn)瞬間，兩個(gè)月的實(shí)習(xí)期即將過(guò)去,，回想自己這段時(shí)間的經(jīng)受與收獲,，我深深的感到在我今后的進(jìn)展xx賜予我的是一筆多么珍貴的人生財(cái)寶,！

單位給我的工作定位是從事網(wǎng)絡(luò)部基礎(chǔ)工作以及一些網(wǎng)站建設(shè)，網(wǎng)絡(luò)程序開發(fā)等等,，在此思想的指導(dǎo)下,，我擔(dān)當(dāng)了園區(qū)網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)等基礎(chǔ)工作，包括線路檢修,，交換設(shè)備更換,，新用戶入戶等等這方面工作并很快把握了其中的原理和方法，從學(xué)校的理論學(xué)問到過(guò)去一年的實(shí)踐工作,，其中的角色轉(zhuǎn)變離不開單位各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以及同事們的關(guān)心和指導(dǎo),。

我參與學(xué)習(xí)了xx培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了xx建設(shè)的基本思想和方法,。并在實(shí)踐中把握了xx建設(shè)軟件xx的用法方法,。并代表xx給xx領(lǐng)導(dǎo)介紹了xx的基本概念和方法，對(duì)自己是一個(gè)極大的促進(jìn)和提高,。

經(jīng)過(guò)過(guò)去兩個(gè)月的實(shí)踐和實(shí)習(xí),，我對(duì)將來(lái)布滿了美妙的向往，在實(shí)踐的日子,，我努力做到以下幾點(diǎn)：

在信息時(shí)代,，學(xué)習(xí)是不斷地吸取新信息，獲得事業(yè)進(jìn)步的動(dòng)力,。作為一名年輕同志更應(yīng)當(dāng)把學(xué)習(xí)作為保持工作主動(dòng)性的重要途徑,。走上工作崗位后，我主動(dòng)響應(yīng)單位號(hào)召,，結(jié)合工作實(shí)際，不斷學(xué)習(xí)理論,、業(yè)務(wù)學(xué)問和.學(xué)問,，用先進(jìn)的理論武裝頭腦，用精良的業(yè)務(wù)學(xué)問提升力量,，以廣博的學(xué)問拓展視野,。

理論是灰色的，生活之樹常青,，只有將理論付諸于實(shí)踐才能實(shí)現(xiàn)理論自身的價(jià)值,，也只有將理論付諸于實(shí)踐才能使理論得以檢驗(yàn)。同樣,，一個(gè)人的價(jià)值也是通過(guò)實(shí)踐活動(dòng)來(lái)實(shí)現(xiàn)的,，也只有通過(guò)實(shí)踐才能熬煉人的品質(zhì)，彰現(xiàn)人的意志,。

從學(xué)校走向.,，首要面臨的問題便是角色轉(zhuǎn)換的問題,。從一個(gè)同學(xué)轉(zhuǎn)化為一個(gè)單位人，在思想的層面上,，必需熟悉到二者的角色之間存在著較大的差異,。同學(xué)時(shí)代只是單純的學(xué)習(xí)學(xué)問，而.實(shí)踐則意味著連續(xù)學(xué)習(xí),，并將學(xué)問應(yīng)用于實(shí)踐,，同學(xué)時(shí)代可以自己選擇交往的對(duì)象，而.人則更多地被他人所選擇,。諸此種種的差異,。數(shù)不勝數(shù)。但僅僅在思想的層面上熟悉到這一點(diǎn)還是不夠的,，而是必需在實(shí)際的工作和生活中潛心體會(huì),，并自覺的進(jìn)行這種角色的轉(zhuǎn)換。

暑假的實(shí)習(xí)期很快過(guò)去了,，是開端也是結(jié)束,。呈現(xiàn)在自己面前的是一片任自己馳騁的沃土，也分明感受到了沉甸甸的責(zé)任,。在今后的工作和生活中,，我將連續(xù)學(xué)習(xí)，深化實(shí)踐,，不斷提升自我,，努力制造業(yè)績(jī)，連續(xù)為中心制造更多的價(jià)值,。

最終感謝單位領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)以及同事對(duì)我的支持和關(guān)心,，我會(huì)連續(xù)努力的。

實(shí)訓(xùn)總結(jié)計(jì)算機(jī)專業(yè)篇八

在大學(xué)里,，我一直在不斷的努力,，我相信我可以做的更好的，可是一直以來(lái)我沒有很大的進(jìn)步,，我好像進(jìn)入了瓶頸期,。我學(xué)習(xí)的是計(jì)算機(jī)技術(shù)專業(yè)，現(xiàn)實(shí)的情況是,，只有計(jì)算機(jī)技術(shù)十分好,，在社會(huì)上才可以做的更好，我需要更多的經(jīng)歷和實(shí)踐來(lái)參加我的專業(yè),，那樣我才可以做的更好,！

我開始到青島xx計(jì)算機(jī)有限公司鄭州辦事處技術(shù)服務(wù)部實(shí)習(xí)。在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助下,，我慢慢了解了公司的組織機(jī)構(gòu),、經(jīng)營(yíng)狀況及管理體制,，以及技術(shù)服務(wù)部的基本業(yè)務(wù)，并學(xué)到了許多計(jì)算機(jī)維護(hù)知識(shí),。

xx集團(tuán)是以xx集團(tuán)公司為投資母體組建的國(guó)內(nèi)大型專業(yè)電子信息產(chǎn)業(yè)集團(tuán),。創(chuàng)業(yè)三十多年，從最初的青島無(wú)線電二廠,，到青島電視機(jī)廠,、xx電器公司，發(fā)展成為國(guó)內(nèi)的大型高新技術(shù)企業(yè)集團(tuán),。

公司的服務(wù)是：

在設(shè)有xx計(jì)算機(jī)維修服務(wù)站的地區(qū)實(shí)行三日內(nèi)修復(fù)的服務(wù),。

1、全國(guó)聯(lián)保,，計(jì)算機(jī)出現(xiàn)故障時(shí),，用戶可憑《品質(zhì)保證書》在最近的xx公司最近的各級(jí)xx維修部以及各個(gè)授權(quán)維修中心獲得維護(hù)服務(wù)。

2,、終身維護(hù),，為徹底解決顧客的后顧之憂，對(duì)于超過(guò)保修期的xx計(jì)算機(jī),，由用戶和任何一家維修中心（站）簽訂協(xié)議,，則可享受終生維護(hù)。

3,、免費(fèi)維修,，在計(jì)算機(jī)不見保修期內(nèi)且在正常使用下的故障，免收部件的成本費(fèi)用和維修費(fèi)用,，超過(guò)保修期,，免收服務(wù)費(fèi)，只收成本費(fèi),。

4,、保修期的第一年內(nèi)，正常使用過(guò)程中的計(jì)算機(jī)出現(xiàn)故障時(shí),，只需播打xx計(jì)算機(jī)公司設(shè)在該區(qū)的服務(wù)熱線，即可預(yù)約時(shí)間,，并且在預(yù)約時(shí)間享受免費(fèi)上門服務(wù),。

剛開始實(shí)習(xí)時(shí)，辦公室的同事給了我一些有關(guān)部門運(yùn)營(yíng)和計(jì)算機(jī)維護(hù)的公司的規(guī)章制度,，

讓我對(duì)公司運(yùn)營(yíng)情況和計(jì)算機(jī)維護(hù)——特別是系統(tǒng)維護(hù)有了一定的認(rèn)識(shí),，真正體會(huì)到了一個(gè)重量級(jí)企業(yè)單位對(duì)人事的重視，理解了我技術(shù)服務(wù)部的電腦維護(hù)工作雖然是企業(yè)部門運(yùn)營(yíng)的一個(gè)小側(cè)面,，但關(guān)系到企業(yè)在廣大市民心目中的形象,，關(guān)系到企業(yè)參與全國(guó)范圍的計(jì)算機(jī)銷售競(jìng)爭(zhēng)的魄力及品牌親和力,。

在這一段時(shí)間里，我不僅很好地運(yùn)用了所學(xué)的專業(yè)知識(shí),，而且還學(xué)到了很多在學(xué)校學(xué)不到的實(shí)用的待人處世之道,，闊大了知識(shí)面，也豐富了社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,，為我即將踏入社會(huì)奠定了很好的基礎(chǔ),。

十分感謝青島xx計(jì)算機(jī)公司，感謝技術(shù)服務(wù)部給我這樣一個(gè)寶貴的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),，在我完成這個(gè)計(jì)算機(jī)實(shí)習(xí)報(bào)告的同時(shí),，也讓我對(duì)社會(huì)、對(duì)工作,、對(duì)學(xué)習(xí)都有了更深一步的理解和認(rèn)識(shí),，為我即將走上工作崗位增添了信心，讓我在大學(xué)生活中留下了美好一頁(yè),！

在不斷的成長(zhǎng)中,，我相信我可以做的更好，只是時(shí)間的關(guān)系,，我還沒有得到更多的經(jīng)歷來(lái)參加實(shí)習(xí),，我相信在不遠(yuǎn)的將來(lái)，我就可以做的更好,，這是毋庸置疑的,。一直以來(lái)我都十分的努力，現(xiàn)在我的實(shí)踐才開始上路,，我相信在不遠(yuǎn)的將來(lái),，我就可以做的更好了，我會(huì)一直不斷的努力下去的,！