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員工安全生產(chǎn)管理制度(十四篇)

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員工安全生產(chǎn)管理制度(十四篇)
時間:2023-01-17 19:21:33     小編:zdfb

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員工安全生產(chǎn)管理制度篇一

公司已根據(jù)各個部門、各類人員的不同職責(zé)范圍,,制定了安全生產(chǎn)責(zé)任制,,現(xiàn)已成為完整的制度體系。為使責(zé)任制的落實,,做到時時處處的安全生產(chǎn)工作都有人切實負(fù)責(zé),,實現(xiàn)安全生產(chǎn)。特制定本辦法:

(1)本辦法依據(jù)“管生產(chǎn),,必須管安全,,安全生產(chǎn)人人有責(zé)”的原則及國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī),、規(guī)范,、標(biāo)準(zhǔn)制定。

(2)本辦法適用于公司各個部門,、各類管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任的考核,。

(3)本辦法自發(fā)文之日起執(zhí)行。

(4)各部門,、各類人員安全生產(chǎn)責(zé)任制,,必須落實到位,并實行一級對一級負(fù)責(zé),,實行逐級簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀,。各部門,、各類人員自簽訂之日起,安全生產(chǎn)責(zé)任開始生效,。

(5)安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核,,實行分級考核的辦法。即:公司經(jīng)理負(fù)責(zé)對公司各部門,、各類人員,、工程項目經(jīng)理考核;工程項目經(jīng)理負(fù)責(zé)對項目部各個部門,、各類人員,、作業(yè)班組長考核,;作業(yè)班組長負(fù)責(zé)對本班組工人進行考核,。

(6)安全生產(chǎn)責(zé)任考核采用日常考核與安全檢查同時進行,,公司每季,、分公司每月、工程項目每周,、班組每天進行,。考核結(jié)果實行逐級審查,,逐級上報,。

(7)每次考核結(jié)果作為公司評優(yōu)、晉升,、獎金評定,、降級、處分等重要參考依據(jù),??己斯卜秩齻€等級、即:稱職,、基本稱職,、不稱職。對于部門考核,,部門內(nèi)每次考核全部人員稱職,,該部門為稱職;部門內(nèi)每次考核有30%人基本稱職,,70%人稱職該部門為基本稱職,;部門內(nèi)每次考核有50%不稱職,該部門為不稱職,。每次考核均應(yīng)填寫考核統(tǒng)計表,。

(8)獎罰

a,。年度內(nèi)每次考核都稱職的部門、個人都可以入圍先進單位,、先進個人評比,,職務(wù)晉升,獎金等級的評定,。

b,。第一次考核基本稱職的部門和個人,公司除對此進行批評教育外,,并要求限期達到稱職,。到期考核仍然不稱職的部門和個人進行罰款(部門領(lǐng)導(dǎo)罰款500元,部門內(nèi)不稱職的每人罰款300元),,并提出警告處分,。

c。第三次考核仍然不稱職的部門領(lǐng)導(dǎo),,個人視情節(jié)輕重給予撤職,、調(diào)換崗位、降級使用,、扣發(fā)全年獎金或加倍罰款,。

(9)由于責(zé)任過失造成傷亡事故或重大經(jīng)濟損失者,除追究其個人責(zé)任和經(jīng)濟處罰外,,直到追究刑事責(zé)任,。

員工安全生產(chǎn)管理制度篇二

1、負(fù)責(zé)企業(yè)的安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作,,對作業(yè)現(xiàn)場的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任,。

2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好安全生產(chǎn)的年度計劃,,抓好具體落實和督促,。

3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好企業(yè)安全生產(chǎn)的教育教訓(xùn),,建好培訓(xùn)檔案,。

4、要經(jīng)常深入作業(yè)現(xiàn)場,,檢查安全生產(chǎn),。發(fā)現(xiàn)重大事故隱患,有權(quán)勒命停止生產(chǎn),,以免出現(xiàn)傷亡和經(jīng)濟損失,。能當(dāng)時消除事故隱患,有權(quán)要求有關(guān)部門,、車間或人員立即消除事故隱患,。當(dāng)時不能消除的,,立即上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),采取相關(guān)措施予以消除,。

5,、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好事故應(yīng)急救援預(yù)案的演練工作和器材、設(shè)施的管理工作,,保持器材,、設(shè)施性能良好。

6,、做好安全生產(chǎn)的統(tǒng)計報表工作,,并按期上報。

7,、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好事故的人員搶救等工作,,并做好事故的及時上報。

員工安全生產(chǎn)管理制度篇三

(一)按照公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的要求組織對公司廠房,、辦公用房,、輔助用房的安全性鑒定,建立燒結(jié)廠生產(chǎn)經(jīng)營用房安全檔案,,對危房采取有效的預(yù)防加固和監(jiān)控措施。

(二)為確保燒結(jié)廠產(chǎn)經(jīng)營用房的安全使用,,定期制定房屋維護修繕計劃,,并組織落實。

(三)經(jīng)常對燒結(jié)廠內(nèi)房產(chǎn)進行安全性檢查,,發(fā)現(xiàn)問題(包括屋檐腐朽脫落,、墻體脫落、墻體松動,、漏雨,、下水不暢等)及時落實修繕。

(四)雨季來臨之前及時組織對下水道進行疏通,,以防引起水災(zāi),。

(五)冬季來臨之前做好防寒、防凍,、防雪災(zāi)工作,。制定門窗修繕計劃和危房加固計劃,并認(rèn)真組織實施,。

(六)經(jīng)常檢查燒結(jié)廠路面狀況,,發(fā)現(xiàn)坑溝及時安排修繕。

(七)關(guān)注氣象變化,,風(fēng)暴,、寒流來臨之前通知各部門關(guān)好門窗,,做好預(yù)防風(fēng)暴寒流災(zāi)害準(zhǔn)備;大雪之后及時組織掃雪,、清理危房積雪,。

(八)嚴(yán)格執(zhí)行“相關(guān)方管理制度”。在接待外來維修人員時,,告知燒結(jié)廠安全,、保衛(wèi)、保密制度,,并要求嚴(yán)格執(zhí)行,;在簽訂外包合同、承租合同時同時簽訂安全協(xié)議,;在接待短期施工隊伍簽訂施工合同時同時簽訂安全協(xié)議,,同時要求施工隊伍填寫“施工隊伍安全信息表”,并口頭或書面通知公司安全管理人員,。

(九)在進行樹木移栽時或修剪時,,應(yīng)充分考慮操作過程的安全問題,制定有效的安全方案報部門領(lǐng)導(dǎo)審批(必要時報生產(chǎn)安全部審查)后實施,,嚴(yán)禁違章指揮,、違章作業(yè),確保樹木移栽或修剪工作的安全,。

員工安全生產(chǎn)管理制度篇四

(一)積極參加安全技術(shù)培訓(xùn),,努力學(xué)習(xí)有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生知識和技術(shù),不斷提高安全操作技能和自我保護能力,。

(二)遵守《安全操作規(guī)程》,、工藝規(guī)程、勞動紀(jì)律和職業(yè)安全衛(wèi)生規(guī)章制度,,不違章,、違規(guī),不冒險蠻干,,確保自身和他人安全,。

(三)發(fā)現(xiàn)他人違章作業(yè)和冒險蠻干應(yīng)及時勸阻、糾正,,勸阻,、糾正無效時應(yīng)及時報告;有權(quán)拒絕不符合或違反安全規(guī)定指揮及安排,。

(四)按規(guī)定正確使用個人勞動保護用品,。

(五)搞好整潔文明生產(chǎn),發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)區(qū)域事故隱患,,及時向上反映,,并積極參加整改,。愛護職業(yè)安全衛(wèi)生設(shè)備、設(shè)施和用具,,不得擅自拆除安全防護裝置和設(shè)施,。

(六)在執(zhí)行交接班制度時,同時交接職業(yè)安全衛(wèi)生方面的事宜,。

(七)多人作業(yè)要服從統(tǒng)一安排,,聽從指揮,遵守安全操作規(guī)程,,為他人著想,。

(八)對在生產(chǎn)(工作)過程中因違章而導(dǎo)致事故的后果負(fù)責(zé)。

(九)積極參加競賽,、檢查,、評比、講座,、革新及事故分析等各種安全活動,。服從班組長和職業(yè)安全衛(wèi)生管理人員的指導(dǎo),積極關(guān)心職業(yè)安全衛(wèi)生工作,,主動提出改進安全工作的建議,。

(十)發(fā)生事故和危險時,應(yīng)立即報警,,采取有效的應(yīng)急措施,,防止事態(tài)擴大,并設(shè)法及時搶救受傷人員,。同時盡快向領(lǐng)導(dǎo)報告,做好事故現(xiàn)場的保護工作,。

員工安全生產(chǎn)管理制度篇五

礦山安全員是整個礦山工作中最關(guān)鍵的崗位之一,直接關(guān)系到礦山的正常生產(chǎn),、生存發(fā)展,崗位十分重要。為確保 礦山生產(chǎn)正常進行,,特制定礦山安全員崗位責(zé)任制,,望遵照 執(zhí)行。

一,、制定整個礦山安全生產(chǎn)管理制度,,并明確各生產(chǎn)崗 位的安全管理制度。

二,、督促崗位安全管理制度的落實情況,,并用書面形式 提出整改意見;并交企業(yè)備案,。

三,、按國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針,、政策、法令法規(guī),,作好日常性的宣傳教育工作,。

四、根據(jù)安全生產(chǎn)的需要,,結(jié)合本礦山的實際情況“安 全生產(chǎn)”的思想,。

五、安全員必須在生產(chǎn)現(xiàn)場隨時巡視,,不得滯留在辦公 室,。在巡視過程中督促檢查生產(chǎn)過程中的不安全隱患, 并及時處置,,防患于未來,。

六、凡發(fā)生人身事故,、設(shè)備事故,、安全員必須立即向主 管負(fù)責(zé)人報告,并提供真實情況,,及時通知有關(guān)部門盡快妥 善處理,,安全員必須及時寫出事故調(diào)查報告,分析事故原因,, 合同有關(guān)部門認(rèn)定事故責(zé)任人,。如屬安全員失職造成的事 故,安全員須承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟責(zé)任和法律責(zé)任,。

七,、重點妥善組織開山班嚴(yán)格按規(guī)定時間放炮,并與其一道共同負(fù)責(zé)檢查督促放炮前的各項準(zhǔn)備工作,,并在放炮現(xiàn)場設(shè)置警示牌,、警戒線,拉響警報,,確保放炮前安全事故的發(fā)生,。

八、在不耽誤本職工作的前提下,,服從主管領(lǐng)導(dǎo)的臨時性工作安排,,兼任砂石選題監(jiān)督的工作,控制挖掘機對砂石采集的含泥量,,保證砂石質(zhì)量,。

九、安全員兼職空壓機房的開機管理維護。

員工安全生產(chǎn)管理制度篇六

為了加強對公司生產(chǎn)經(jīng)營活動及公司機動車和駕駛員的安全管理,,預(yù)防各種隱患,,防止安全事故的發(fā)生,提高公司的經(jīng)濟效益和社會效益,。根據(jù)國家《道路運輸管理暫行條例》和重慶市有關(guān)安全生產(chǎn)管理的規(guī)定,,結(jié)合本公司的實際情況,制度本制度,。

公司以張鵬為第一責(zé)任人(法人為領(lǐng)導(dǎo),,成立有安全科,駕駛員,,辦公室文員,,財務(wù)員。

安全科是負(fù)責(zé)本公司安全生產(chǎn)和機動車及駕駛員技術(shù)安全組織管理的職能部門,,其主要工作職責(zé)是:

1,、協(xié)助公司總經(jīng)理組織生產(chǎn)經(jīng)營活動中的安全工作。宣傳和貫徹執(zhí)行政府頒布的安全法規(guī),、條例,、規(guī)定,組織各項安全活動,、技術(shù)培訓(xùn),,交流和推廣安全先進經(jīng)驗,提高員工的安全生產(chǎn)意識,;

2,、根據(jù)上級要求和企業(yè)實際情況,組織制定或修訂,、審查安全工作計劃,、安全技術(shù)規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度,并負(fù)責(zé)組織實施和檢查執(zhí)行情況,;

3,、組織召開各類安全、車管會議,,總結(jié)、分析各階段的安全生產(chǎn)情況,,并針對存在的問題制定相應(yīng)的防范措施,;

4、布置和檢查各運輸單位的安全學(xué)習(xí),,修訂本公司安全管理規(guī)章制度和安全考核標(biāo)準(zhǔn),;

5、負(fù)責(zé)機動車的技術(shù)檢驗、鑒定和駕駛員的安全考核,、培訓(xùn)及安全獎罰,,負(fù)責(zé)公司重大生產(chǎn)、交通事故的調(diào)查,、處理,、傷殘鑒定及保險理賠善后工作。負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)事故的統(tǒng)計上報工作,。

6,、負(fù)責(zé)機動車和駕駛員的建檔管理以及有關(guān)牌證換發(fā)、年檢審業(yè)務(wù)的組織,、管理事項,,并做好有關(guān)資料的收集、統(tǒng)計和各階段工作總結(jié),。加強對道路貨物運輸車輛,、車主、駕駛員,、押運員的教育和管理,,對有嚴(yán)重違章行為或不聽勸阻的,應(yīng)及時向公司反應(yīng),,取消其運輸資格,;

7、負(fù)責(zé)監(jiān)督和檢查公司下屬部門在經(jīng)營活動中有無違犯安全管理規(guī)定的行為,。發(fā)現(xiàn)違章行為有權(quán)制止,。情況緊急時可先令其停止工作,并立即向總經(jīng)理報告,。

(三公司主管安全工作的副總經(jīng)理,,負(fù)責(zé)安全科的日常安全組織管理及監(jiān)督工作,其主要職責(zé)為:

1,、宣傳和貫徹政府頒發(fā)的安全法規(guī),、條例、規(guī)定和公司各項安全管理規(guī)章,、制度,、措施,定期組織安全學(xué)習(xí),,抓好駕駛員的安全教育和管理,,加強員工的安全生產(chǎn)意識。

2,、主持公司各類重大事故的調(diào)查,,本著“三不放過”的原則,對事故責(zé)任人進行嚴(yán)肅處理。會同有關(guān)部門做好事故善后和結(jié)案工作,,同時做好事故車輛的估價,、預(yù)算和索賠工作。

3,、負(fù)責(zé)督促技術(shù)安全科對駕駛員的建檔管理和事故登記,、里程統(tǒng)計、安全獎罰等安全業(yè)務(wù),,做好車輛有關(guān)手續(xù)的經(jīng)辦工作,。

4、負(fù)責(zé)督促公司技術(shù)安全部門做好車輛的技術(shù)檢驗和日常管理工作,。

5,、負(fù)責(zé)組織制度對重大災(zāi)害事故的預(yù)防措施和處理方案。

6,、辦理公司總經(jīng)理委托和交辦的其他安全生產(chǎn)組織管理事項,。

(四公司安全科科長負(fù)責(zé)主持日常安全管理工作,其主要職責(zé)為:

1,、貫徹執(zhí)行政府頒發(fā)及公司制度的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,,做好車輛、機械的技術(shù)建檔和使用管理,,及時,、完整、準(zhǔn)確地記錄車輛運行,、保修,、肇事等有關(guān)資料,定期組織安全學(xué)習(xí),,提高員工的安全生產(chǎn)意識,;

2、制訂所屬部門的安全工作計劃和安全防范措施,,定期做好各階段的工作總結(jié),,并及時收集、統(tǒng)計,、整理有關(guān)資料報送公司有關(guān)部門,;

3、教育和督促駕駛員遵守操作規(guī)程,,做好愛車?yán)9ぷ?,管好、用好,、養(yǎng)護好車輛,組織和開展群眾性的專業(yè)技術(shù)競賽活動,總結(jié)和推廣先進經(jīng)驗,;

4,、督促技安人員編排車輛、機械保修計劃,,按期組織安排車輛,、機械保養(yǎng)和維修,并會同安全員定期做好車輛例保質(zhì)量檢查及技術(shù)等級簽定工作,;

5,、貫徹執(zhí)行公司對安全生產(chǎn)的有關(guān)登記、考核,、統(tǒng)計,、盤查等各項管理工作,搞好成本節(jié)支,、實施節(jié)超獎罰,,定期分析測算、按月匯總上報,;

6,、負(fù)責(zé)組織各種安全事故的處理及其他安全生產(chǎn)業(yè)務(wù);

7,、辦理公司主管部門委托和交辦的其它安全生產(chǎn)管理事項,;

8、對業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全工作負(fù)全面責(zé)任,。

(五公司在所屬各部門設(shè)立安全員,。安全員應(yīng)具備思想作風(fēng)正派,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,并懂得汽車駕駛技術(shù),,掌握汽車基本原理,并對交通事故有一定的分析水平和現(xiàn)場處理能力,,同時有一定的文字,、語言表達能力。

(六車管員應(yīng)具備思想作風(fēng)正派,,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,并懂得汽車駕駛技術(shù),掌握汽車基本原理和修理技術(shù),,有獨立判斷和排除汽車一般故障的技術(shù)和現(xiàn)場處理能力,,并有一定的文字、語言表達能力,。

公司對安全員和車管員要進行有計劃的培訓(xùn),,通過自培或選送代培訓(xùn)渠道,,不斷提高其業(yè)務(wù)水平及工作能力,同時根據(jù)他們的工作性質(zhì)和特點,,授于一定的工作權(quán)力和給予一定的崗位津貼,。

1、公司每個月開安全會議最低一至三次,,地點就在辦公室,,時間有公司安全科通知。

2,、每次開會都由公司第一責(zé)任人(張鵬主持,。每位員工務(wù)必參加,不到者無特殊情況責(zé)扣20分,。

3,、開會時所有參會者都要將手機或其他通信設(shè)備調(diào)為振動,如會議期間手機鈴聲響起影響會議紀(jì)律者扣10分,。

4,、會議都會在提前一天通知時間,如遲到者扣10分,。誤到者扣20分,。

5、每次會議都有專人記錄下來,,要求到場者簽字確認(rèn),。

6、會議內(nèi)容要能記腦海里,,特別是駕駛員要注意一些開車時的安全問題,。

7、有特殊情況不能到場者請到場者相互轉(zhuǎn)告會議內(nèi)容,。

公司建立以執(zhí)行董事為組長,,公司總經(jīng)理為副組長的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,各部門負(fù)責(zé)人均為公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的成員,。安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的工作對公司股東會負(fù)責(zé),。

(一公司建立各級正副經(jīng)理的安全崗位責(zé)任制:公司總經(jīng)理為公司安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,分管副總經(jīng)理為公司安全生產(chǎn)直接責(zé)任人,,安全科長為公司安全生產(chǎn)組織管理責(zé)任人:下屬各部門負(fù)責(zé)人為所在工作單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,,分管副經(jīng)理為所在工作單位安全生產(chǎn)直接責(zé)任人,安全員,、車管員為所在單位安全生產(chǎn)組織管理責(zé)任人,。實行全面質(zhì)量管理,運用全面質(zhì)量管理辦法抓好安全管理基礎(chǔ)工作,。

(二公司下屬各部門必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一,、預(yù)防為主”的方針,,堅持安全為了生產(chǎn)、生產(chǎn)必須安全和管理生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全的原則,。正確處理生產(chǎn)經(jīng)營與安全的關(guān)系,,實行全方位安全管理,把安全工作列入公司決策部門的議事日程,,齊抓共管。

(三公司安全管理部門及下屬各部門,,要運用各種宣傳手段,,大力宣傳國家和企業(yè)有關(guān)安全法規(guī)和公司的安全管理制度,推廣行車先進經(jīng)驗和表彰好人好事,,教育員工遵章守紀(jì),,自覺做好安全生產(chǎn)的各項工作。

(四公司技安管理部門每月應(yīng)至少召開兩次關(guān)于安全生產(chǎn)的會議,,組織公司駕駛員進行兩次安全學(xué)習(xí),,開展經(jīng)常必須的教育。學(xué)習(xí)內(nèi)容:

1,、學(xué)習(xí)交通法規(guī),,提高安全觀念;

2,、總結(jié)行車工作,,交流安全經(jīng)驗;

3,、分析事故案例,,查找事故苗頭;

4,、檢查安全漏洞,,制度防范措施;

5,、宣傳安全典型,,表揚好人好事。同時做好會議記錄和簽到手續(xù),;(五實行車輛承包經(jīng)營的駕駛員,,必須把安全考核指標(biāo)納入承包合同,并要加強對承包者的安全思想教育和對承包車的技術(shù)管理工作,,不得以包代管,,以罰代教。

(六公司安全管理部門和主管經(jīng)理要經(jīng)常深入到各單位,、各部門檢查各項安全規(guī)章制度的執(zhí)行,、落實情況及各項原始資料的建檔登記情部,。公司及各部門應(yīng)建立領(lǐng)導(dǎo)值班制度,設(shè)立安全值班日記和原始資料記錄臺帳或檔案,。(七公司安全管理部門應(yīng)根據(jù)季節(jié)變化和運輸工作的實際情況,,組織各種安全生產(chǎn)競賽活動,如百日安全無事故競賽,、春運全競賽,、安全知識和優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽等,并做好日常安全生產(chǎn)統(tǒng)計工作,,報送公司有關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo),。

公司聘用的機動車駕駛員,必須經(jīng)駕駛技術(shù)考核合格后才能辦理聘用手續(xù),。

(一)持有汽車駕駛執(zhí)照未從事過職業(yè)駕駛工作的員工,,因工作需要調(diào)公司駕駛車輛時,必須經(jīng)過駕駛技術(shù)考核合格才能安排駕駛車輛,。

(二)持有機動車駕駛證的員工及新聘用的機動車駕駛員,,均須到公司安全技術(shù)部門填表登記建立駕駛員檔案。

(三)解聘的機動車駕駛員,,應(yīng)在解除聘用后十天后辦妥相關(guān)手續(xù),。其解聘后的違章肇事行為與本公司無關(guān)。

(四)被聘用的駕駛員,,在報到上班前必須與公司簽訂用工合同,,并按規(guī)定繳納合同和安全保證金,并由技安科做好崗前教育培訓(xùn)工作,,否則不準(zhǔn)安排駕車,。

(五)駕駛員的崗位職責(zé):

1、遵守交通法規(guī)和操作規(guī)程,,抵制違章行為,,維護交通秩序,確保安全行車,。

2,、積極參加各項安全學(xué)習(xí)及活動,提高安全行車意識和技術(shù)水平,。

3,、嚴(yán)格執(zhí)行公司安全管理規(guī)章制度,遵守勞動紀(jì)律,,服從調(diào)度指揮,,按時、按質(zhì)完成運輸任務(wù),。

4,、遵守車輛管理和保修制度,,自覺做好車輛“三清例保”工作,,保持車輛的整潔及證件齊全和完好,。

5、熟悉車輛性能,,熟練駕駛技術(shù),,學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗,掌握行車規(guī)律,,努力完成各項技術(shù)經(jīng)濟指標(biāo),。

6、履行車隊工作程序,,做好車輛交接班工作。

7,、服從完全管理人員的指揮和檢查,,接受上級布置的有關(guān)任務(wù)和培訓(xùn)。

(六)駕駛員必須牢固樹立“安全第一”的思想,,嚴(yán)格遵守國家《道路交通管理條例》和公司安全行車規(guī)定,,切實做到“十堅持” “九不準(zhǔn)”、十堅持:

1,、堅持中速行駛,,不開英雄車;

2,、堅持各行其道,,不開霸王車;

3,、堅持文明禮讓,,不開斗氣車;

4,、堅持安全第一,,不開冒險車;

5,、堅持預(yù)防為主,,不開僥幸車;

6,、堅持二嚴(yán)律己,,不開違章車;

7,、堅持三勤例保,,不開帶病車,;

8、堅持四慢五掌握,,不開盲目車,;

9、堅持勞逸結(jié)合,,不開疲勞車,;

10、堅持安全為主,,不開酒駕車

九不準(zhǔn):

1,、駕駛車輛時不準(zhǔn)吸煙、欽食和玩耍,;

2,、不準(zhǔn)光腳和穿拖鞋開車;

3,、不準(zhǔn)超速和超載,;

4、不準(zhǔn)疲勞和帶病駕車,;

5,、不準(zhǔn)駕駛技術(shù)狀況不良和與駕駛記錄不符的車輛;

6,、不準(zhǔn)欽酒后開車,;

7、不準(zhǔn)動用單位車輛私帶學(xué)徒學(xué)車,;

8,、不準(zhǔn)將營運車輛交給外單位司機及無駕駛執(zhí)照的人員駕駛;

9,、不準(zhǔn)裝運贓物,。

(七)公司安全管理部門要經(jīng)常了解和掌握駕駛員的思想動態(tài)和精神狀態(tài),主動關(guān)心他們的工作和生活,,不斷改善他們的工作和生活條件,;注意勞逸結(jié)合,適度安排出車,,防止疲勞駕駛,。堅持顧客至上,不開缺德車,。

(一)公司各部門應(yīng)對新招聘的員工進行安全生產(chǎn)知識方面的教育,,其內(nèi)容包括:

1、本崗位的各種安全管理制度和本崗位生產(chǎn)經(jīng)營的特點及消防器材的使用方法;

2,、崗位責(zé)任安全制,,事故因素及事故處理方法。發(fā)生緊急情況下的急救措施和報告方法,;

3,、教育時間不少于24小時。

(二)對從事危險品轉(zhuǎn)運的員工應(yīng)每月組織一次安全生產(chǎn)知識方面的教育,。

(三)對違章作業(yè)以及重大責(zé)任事故責(zé)任人,,公司技安科應(yīng)根據(jù)其情節(jié)提出處理意見,同時應(yīng)進行離崗安全教育,。

(四)重大事故責(zé)任人上崗,,必須到技安科接受遵章守紀(jì)、安全思想和對本次事故的認(rèn)識等方面的安全教育,,并將事故性質(zhì),、責(zé)任登記在案。

(一)駕駛員在出車前,,必需認(rèn)真檢查車況,,如車燈、水箱,、剎車系統(tǒng)、輪胎等影響安全行車的機件,,如發(fā)現(xiàn)損壞或不良情況,,應(yīng)立即進行修理。不得開帶病車,。

(二)公司駕駛員應(yīng)定期對車輛進行二級維護保養(yǎng),,經(jīng)常保持車況完好,車容整潔,,并定期參加年審,。

(三)從事貨運的車輛,標(biāo)志應(yīng)懸掛在指定的位置,,各種證件齊全有效,,交應(yīng)按時到運管部門參加技術(shù)等級評定。

(四)車輛裝載貨物時,,貨物寬度不準(zhǔn)超出車箱左右各二十厘米,;高度從地面算起不準(zhǔn)超過四米;長度前后共不準(zhǔn)超過車身2米,,超過部分不準(zhǔn)觸地,,貨物必須拴牢。

(五)載重車輛禁止違章搭人。

本制度自20xx年xx月xx日起實施,。有關(guān)條款如與政府部門頒發(fā)的法令,、規(guī)定不符,應(yīng)及時進行修改,;如與本公司原來制訂的制度有出入的,,則以本制度為準(zhǔn)。本制度的解釋權(quán)屬于公司技術(shù)安全科,。

員工安全生產(chǎn)管理制度篇七

關(guān)于印發(fā)特種作業(yè)人員安全生產(chǎn)管理制度的通知

總公司所屬各單位,、項目部:

為加強安全生產(chǎn)管理,充分發(fā)揮特種作業(yè)人員的職能作用,確保總公司的安全生產(chǎn),經(jīng)研究決定:制定下發(fā)特種作業(yè)人員安全生產(chǎn)管理制度,望各單位接到通知后,及時傳達,并嚴(yán)格落實,。

附:特種作業(yè)人員安全生產(chǎn)管理制度

年 月 日

特種作業(yè)人員安全生產(chǎn)管理制度

1.凡屬國家規(guī)定的特種作業(yè)人員(如:電工,、電氣焊工、登高架設(shè)工,、塔吊起重工,、信號工、急救人員,、機械操作工等工種),必須按國家建設(shè)部規(guī)定要求持證上崗,。

2.特種作業(yè)人員,除應(yīng)接受三級安全教育外,還應(yīng)接受特種作業(yè)人員的專門針對性的安全教育,嚴(yán)格安全技術(shù)操作規(guī)程,并經(jīng)有關(guān)部門培訓(xùn)考試合格后憑操作證方可上崗操作。

3.特種作業(yè)人員由企業(yè)每年進行一次復(fù)審教育和參加體檢,由企業(yè)安全部門負(fù)責(zé)進行考核,自發(fā)證之日起定期到發(fā)證機關(guān)進行復(fù)審考核,。

4.工種發(fā)生變化時,應(yīng)經(jīng)企業(yè)安全有關(guān)部門同意,進行備案,一般工種轉(zhuǎn)變?yōu)樘厥夤しN時,應(yīng)接受特殊工種安全技術(shù)教育,::經(jīng)有關(guān)部門考核合格后方可持證上崗,。

5.特種作業(yè)人員必須要責(zé)任心強,熟悉本工種業(yè)務(wù)技術(shù)和本工種安全知識和檢查標(biāo)準(zhǔn)與操作規(guī)程,不冒險蠻干,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

6.特種作業(yè)人員必須保存好自己的上崗證件,如有丟失及時匯報,。

7.凡特種作業(yè)人員必須遵守以上管理制度及公司規(guī)章制度,。

員工安全生產(chǎn)管理制度篇八

1、負(fù)責(zé)制訂并執(zhí)行工程機械設(shè)備安全管理制度,,負(fù)責(zé)項目經(jīng)理部(項目分部)機械設(shè)備的日常安全檢查和管理,。

2、參加項目經(jīng)理部(項目分部)組織的安全教育,,負(fù)責(zé)對機械設(shè)備操作人員進行崗位安全教育培訓(xùn)及交底,。

3、參加對安裝,、改裝,、修理、拆卸的'機電設(shè)備,、大型設(shè)備,、起重設(shè)備等特種設(shè)備、設(shè)施的安全檢查和驗收工作,。配合質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門對大型設(shè)備,、特種設(shè)備,、設(shè)施進行安全檢查、檢查,。

4,、參加機械設(shè)備使用前的檢查、檢測和驗收,;負(fù)責(zé)組織對機械設(shè)備使用過程中的安全檢查,、檢測。對不符合安全生產(chǎn)條件設(shè)備,、器材,,有權(quán)當(dāng)場做出制止使用和查封的處理決定并及時向主管領(lǐng)導(dǎo)進行匯報。

5,、參加本單位的機械事故隱患排查,、治理和防控工作,參加安全生產(chǎn)檢查,,及時發(fā)現(xiàn),、消除機械設(shè)備及使用方面存在的事故隱患。

6,、參與對機械設(shè)備租憑單位,、使用單位安全按生產(chǎn)工作的考核評價與管理。

7,、參與編制項目經(jīng)理部(項目分部)有關(guān)施工機械設(shè)備安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,,參加應(yīng)急救援預(yù)案的演練、評價以及傷亡事故的現(xiàn)場搶險救援,。

8,、建立在建項目機械設(shè)備管理檔案。按有關(guān)規(guī)定及時辦理相關(guān)設(shè)備的備案,、安拆告知等工作。

9,、參加本單位安全生產(chǎn)工作會議,,匯報、分析機械設(shè)備安全生產(chǎn)情況,,總結(jié)機械設(shè)備安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗,,提出改進建議。貫徹執(zhí)行安委會的各項決議,。

員工安全生產(chǎn)管理制度篇九

為了貫徹中國政府關(guān)于計量管理和壓力容器安全監(jiān)察方面的法律法規(guī),,順利開展xx公司裝置現(xiàn)場壓力表的檢定工作,特制定本文件,。

本文件適用于xx公司生產(chǎn)裝置以及儀表車間關(guān)于壓力表的管理工作,。

本文件明確了相關(guān)部門在壓力表管理方面的工作職責(zé),闡明壓力表檢驗的周期及相關(guān)要求。壓力表周期檢定的任務(wù)單將由sap系統(tǒng)創(chuàng)建,。

本文件所涉及的壓力表特指無信號遠傳功能的就地壓力指示儀表,,不包括電子壓力變送器以及標(biāo)準(zhǔn)精密壓力表。適用于測量范圍在—0.1~1000mpa用于液體,、氣體,、蒸汽壓力,以及真空測量的彈性敏感元件壓力表,。

本文件中關(guān)于壓力表檢定周期的界定是根據(jù)國家計量檢定規(guī)程,,參照本地區(qū)同類企業(yè)管理經(jīng)驗,,并針對賽科實際情況制定或建議的,。

本文件的制定依據(jù)中國政府法律及石油化工行業(yè)法規(guī)制定,,待中華人民共和國強制檢定的工作計量器具明細(xì)目錄修訂完成,,同時相應(yīng)的法規(guī)進一步完善更新之后,,本文件將隨之更改,。

1,、壓力容器,、鍋爐,、配管,、工業(yè)管道等設(shè)備上的壓力表巡檢、拆裝,,以及短絲,、接頭、閥件,、緩沖管,、彎管的更換或堵漏由各生產(chǎn)裝置負(fù)責(zé);

2,、需要動火焊接的可委托檢修單位施工,;

3、需要校驗的壓力表送儀表維修車間,;

4,、壓力表備件及安裝材料由倉庫提供;

5,、各裝置負(fù)責(zé)統(tǒng)計和更新本裝置的定期強制檢定,、首次檢定、非強制檢定壓力表清單,;

6,、壓力表強制檢定工作由儀表維修車間統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理;

7,、壓力表檢定設(shè)施由儀表維修車間負(fù)責(zé)籌備并管理,;

8,、儀表維修車間計量員對口強制檢定工作,建立臺帳和檢修檔案,,與xx市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局及其指定或授權(quán)的計量檢定機構(gòu)保持聯(lián)系,,落實相關(guān)的各項事務(wù)。

1,、中華人民共和國計量法,;

2、中華人民共和國計量法實施細(xì)則,;

3,、中華人民共和國強制檢定的工作計量器具檢定管理辦法;

4,、中華人民共和國強制檢定的工作計量器具明細(xì)目錄,;

5、xx市計量監(jiān)督管理條例,;

6,、石油化工設(shè)備檢維修規(guī)程;

7,、壓力容器安全技術(shù)監(jiān)察規(guī)程,;

8、蒸汽鍋爐安全技術(shù)監(jiān)察規(guī)程,;

9,、特種設(shè)備安全監(jiān)察條例;

10.特種設(shè)備質(zhì)量監(jiān)督與安全監(jiān)察規(guī)定,;

11,、壓力管道安全管理與監(jiān)察規(guī)定;

12,、在用工業(yè)管道定期檢驗規(guī)程,;

13、 jjf1033—20xx計量標(biāo)準(zhǔn)考核規(guī)范,;

14,、 jjf1001—1998通用計量術(shù)語及定義;

15,、 jjf1059—1999測量不確定度評定與表示;

16,、 jjg52—1999彈簧管式一般壓力表,、壓力真空表及真空表檢定規(guī)程。

根據(jù)xx技術(shù)監(jiān)督局出版的《強制檢定工作指南》,,用于以下設(shè)備上的安全防護壓力表需要強制檢驗:

1,、鍋爐主氣罐和給水部位的壓力測量

2,、固定式空壓機風(fēng)倉及總管壓力測量

3、汽輪機,、發(fā)電機油壓測量

4,、帶報警裝置壓力測量

5、密封增壓容器的壓力測量

6,、有毒,、有害、腐蝕性嚴(yán)重的介質(zhì)壓力測量

各裝置在統(tǒng)計強制檢定壓力表目錄時參照附表,。

1,、鍋爐、壓力容器本體壓力表列入強制檢定目錄,;其它壓力表作為非強制檢定處理,,周期由賽科生產(chǎn)裝置根據(jù)實際需要制定;

2,、壓力表檢定周期一般應(yīng)參照jjg52—1999《彈簧管式一般壓力表,、真空壓力表和真空表》執(zhí)行

3、壓力表在安裝前應(yīng)進行校驗,,強制檢定壓力表應(yīng)注明下次校驗日期,;

4、壓力容器本體,、鍋爐本體壓力表檢定周期暫定為不超過六個月,;

5、工業(yè)管道壓力表檢定周期暫定為不超過一年,;

6,、其它壓力表建議作首次檢定,或檢定周期與裝置檢修同步,;

普通壓力表檢定項目包括:外觀檢查,,零位檢查,誤差及精度檢查,,指針偏轉(zhuǎn)平穩(wěn)性檢查,;真空表按當(dāng)?shù)卮髿鈮?0%以上疏空度進行耐壓檢定;禁油壓力表應(yīng)進行無油脂檢查,;電接點壓力表應(yīng)檢查絕緣電阻是否大于20mω,。具體檢定步驟見jjg52—1999彈簧管式一般壓力表、壓力真空表及真空表檢定規(guī)程,;

檢定合格證應(yīng)妥善粘貼或懸掛,,維持一個校驗周期。

1,、下警線為綠色,,上警線為紅色,;

2、可采用固定式和可調(diào)式兩種形式,;

3,、操作線和警戒線參數(shù)由生產(chǎn)裝置技術(shù)人員提供清單并負(fù)責(zé)預(yù)置。

是否超過校驗有效期或出現(xiàn)鉛封損壞的情況,;

量程與其檢測的壓力范圍是否匹配,;

是否出現(xiàn)指示失靈、表內(nèi)彈簧管泄漏或指針?biāo)蓜拥默F(xiàn)象,;

是否出現(xiàn)刻度不清,,或表盤玻璃破裂的情況;

1,、是否出現(xiàn)指針斷裂或外殼隔離閥腐蝕嚴(yán)重的情況,;

2、壓力表與管道間裝設(shè)的三通旋塞或針形閥開啟標(biāo)記是否不清或鎖緊裝置是否損壞,。

1,、壓力表最高計量標(biāo)準(zhǔn),由儀表維修車間負(fù)責(zé)向xx市計量行政管理部門申請考核,。

2,、選用的計量標(biāo)準(zhǔn),其計量技術(shù)指標(biāo)應(yīng)當(dāng)滿足相應(yīng)的國家計量檢定系統(tǒng)表和計量檢定規(guī)程(或計量技術(shù)規(guī)范)的要求,,具有有效檢定證書,;

3、計量標(biāo)準(zhǔn)器和配套設(shè)備,,應(yīng)當(dāng)試運行足夠的時間,;

4、按照規(guī)定完成《計量標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)報告》(格式見jjf1033—20xx附錄b),,其中測量不確定度評定,、驗證及重復(fù)性、穩(wěn)定性考核的填寫見jjf1033—20xx附錄c,;

5,、檢定實驗室環(huán)境條件必須符合開展檢定/校準(zhǔn)工作的要求,并按要求配備對環(huán)境條件進行有效監(jiān)測,、控制的設(shè)施,;

6、配備至少二名持壓力表檢定項目的計量檢定員證的人員,;

7,、制定具有完善的管理制度;

8、申請計量標(biāo)準(zhǔn)考核資料主要包括:

1)計量標(biāo)準(zhǔn)考核(復(fù)查)申請書;原件一式兩份,;

2)計量標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)報告,;一份,;

3)計量標(biāo)準(zhǔn)測量重復(fù)性考核記錄;復(fù)印件一份,;

4)計量標(biāo)準(zhǔn)穩(wěn)定性考核記錄;復(fù)印件一份,;

5)計量標(biāo)準(zhǔn)器及主要配套設(shè)備有效檢定證書復(fù)印件一份;

6)符合開展檢定項目的原始記錄及相應(yīng)的模擬檢定證書復(fù)印件兩份,;

員工安全生產(chǎn)管理制度篇十

1、安全主任及安全管理人員是加油站站長的助手,,具體負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)小組的日常工作,協(xié)助公司貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的法律,、法規(guī)和方針、政策,。督促全站人員搞好安全生產(chǎn)工作。

2,、制定建立安全生產(chǎn)責(zé)任制度、安全生產(chǎn)管理制度,、安全生產(chǎn)工作檔案,、安全操作規(guī)程和安全生產(chǎn)檢查表,,擬定年度安全生產(chǎn)工作計劃和安全技術(shù)措施計劃,,并檢查和督促落實。

3,、掌握公司安全生產(chǎn)狀況,,制定安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案并指導(dǎo)落實,。

4、履行現(xiàn)場安全生產(chǎn)檢查職責(zé),,對檢查發(fā)現(xiàn)的事故隱患,提出整改意見,,并及時報告安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人,督促加油站落實整改,。

5、對職工開展安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)工作,,督促加油站執(zhí)行特種作業(yè)人員持證上崗制度和員工三級教育培訓(xùn)制度。

6,、指導(dǎo)和督促加油站按國家規(guī)定為從業(yè)人員發(fā)放勞動防護用品,并監(jiān)督教育從業(yè)人員按規(guī)定使用,。

7、負(fù)責(zé)各類事故匯總,、統(tǒng)計上報工作,,參與人身傷亡,、爆炸事故的調(diào)查處理,,參與基層上報的各類事故的調(diào)查、處理和工傷認(rèn)定工作,。

8、綜合分析加油站安全生產(chǎn)中的突出問題,,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,并會同有關(guān)部門提出改進意見。

9,、對安全生產(chǎn)工作進行考核評比,對在安全生產(chǎn)中有貢獻者或事故責(zé)任者,,提出獎懲意見;組織開展班組安全生產(chǎn)活動,,總結(jié)交流安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗,;開展安全技術(shù)研究,推廣安全生產(chǎn)科研成果,、先進技術(shù)及現(xiàn)代安全管理辦法。

10,、檢查安全技術(shù)裝備的維護保養(yǎng)和管理工作。

11,、建立健全安全管理網(wǎng)絡(luò),加強安全工作基礎(chǔ)建設(shè),,做好各種安全臺賬、票證管理,。

12,、負(fù)責(zé)各種危險作業(yè)審批,、現(xiàn)場組織和管理,。

員工安全生產(chǎn)管理制度篇十一

(一)按照公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的要求組織對公司廠房,、辦公用房,、輔助用房的安全性鑒定,建立燒結(jié)廠生產(chǎn)經(jīng)營用房安全檔案,對危房采取有效的預(yù)防加固和監(jiān)控措施。

(二)為確保燒結(jié)廠產(chǎn)經(jīng)營用房的安全使用,定期制定房屋維護修繕計劃,并組織落實,。

(三)經(jīng)常對燒結(jié)廠內(nèi)房產(chǎn)進行安全性檢查,發(fā)現(xiàn)問題(包括屋檐腐朽脫落、墻體脫落,、墻體松動,、漏雨、下水不暢等)及時落實修繕,。

(四)雨季來臨之前及時組織對下水道進行疏通,以防引起水災(zāi),。

(五)冬季來臨之前做好防寒,、防凍、防雪災(zāi)工作,。制定門窗修繕計劃和危房加固計劃,并認(rèn)真組織實施。

(六)經(jīng)常檢查燒結(jié)廠路面狀況,發(fā)現(xiàn)坑溝及時安排修繕,。

(七)關(guān)注氣象變化,風(fēng)暴,、寒流來臨之前通知各部門關(guān)好門窗,做好預(yù)防風(fēng)暴寒流災(zāi)害準(zhǔn)備;大雪之后及時組織掃雪,、清理危房積雪。

(八)嚴(yán)格執(zhí)行“相關(guān)方管理制度”,。在接待外來維修人員時,告知燒結(jié)廠安全,、保衛(wèi),、保密制度,并要求嚴(yán)格執(zhí)行;在簽訂外包合同,、承租合同時同時簽訂安全協(xié)議;在接待短期施工隊伍簽訂施工合同時同時簽訂安全協(xié)議,同時要求施工隊伍填寫“施工隊伍安全信息表”,并口頭或書面通知公司安全管理人員,。

(九)在進行樹木移栽時或修剪時,應(yīng)充分考慮操作過程的安全問題,制定有效的安全方案報部門領(lǐng)導(dǎo)審批(必要時報生產(chǎn)安全部審查)后實施,嚴(yán)禁違章指揮、違章作業(yè),確保樹木移栽或修剪工作的安全,。

員工安全生產(chǎn)管理制度篇十二

(一)貫徹、執(zhí)行國家和公司有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生法律,、法規(guī)、政策,監(jiān)督檢查公司各部門的執(zhí)行情況,。

(二)編制燒結(jié)廠職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)措施計劃和職業(yè)安全衛(wèi)生工作計劃,并負(fù)責(zé)貫徹落實,,按計劃和上級要求開展各種職業(yè)安全衛(wèi)生活動,。

(三)參加制訂完善職業(yè)安全衛(wèi)生管理制度,,參加修訂、審查職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程,。并對其執(zhí)行情況進行督促檢查。

(四)配合綜合辦做好三級安全教育,、特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)和復(fù)訓(xùn)工作,配合組織部,、工會辦公室做好職業(yè)安全衛(wèi)生宣傳工作。

(五)經(jīng)常開展職業(yè)安全衛(wèi)生巡查工作,。發(fā)現(xiàn)違章指揮、違章作業(yè)行為及時制止,,發(fā)現(xiàn)特別不安全的情況,,有權(quán)先令停止生產(chǎn),,并及時報告領(lǐng)導(dǎo)研究處理;發(fā)現(xiàn)重大事故隱患及時下達事故隱患限期整改通知書,,并及時報告領(lǐng)導(dǎo)。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織開展安全大檢查和專業(yè)性,、季節(jié)性的安全檢查,對查出的問題,,及時督促有關(guān)部門整改,,對其中需要采取技術(shù)措施的重大問題,,協(xié)調(diào)有關(guān)部門研究解決。

(六)參加使用新技術(shù),、新工藝、新材料,、新設(shè)備的“三同時”會審,,參加新建,、改建、擴建,、引進技術(shù)改造、大的修理工程項目的方案審定,、設(shè)計審定、竣工驗收和試運轉(zhuǎn)工作,,督促勞動防護設(shè)施和主體工程按“三同時”原則執(zhí)行,。

(七)及時收集,、積累職業(yè)安全衛(wèi)生資料,,為領(lǐng)導(dǎo)及時提供職業(yè)安全衛(wèi)生資料。

(八)按“四不放過”原則組織對輕傷事故的調(diào)查處理,,參加重傷以上事故的調(diào)查處理,,對造成傷亡事故的責(zé)任者提出處理意見。負(fù)責(zé)如實登記,、統(tǒng)計、報告因公傷亡事故,。參加設(shè)備,、火災(zāi)等各類重大事故的調(diào)查,、處理。

(九)制訂保健津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及制度,。按照有關(guān)規(guī)定,,組織編制燒結(jié)廠勞動保護用品,、清涼飲料發(fā)放計劃,,并負(fù)責(zé)對勞動保護用品的質(zhì)量驗收。督促有關(guān)部門及時按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,,教育員工正確使用。

(十)負(fù)責(zé)對燒結(jié)廠兼職職業(yè)安全衛(wèi)生管理員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo),;做好燒結(jié)廠職業(yè)安全衛(wèi)生競賽、評比工作,。

(十一)督促有關(guān)部門做好女工特殊保護工作。

(十二)日常工作中嚴(yán)格按照安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)開展工作,,積極推行安全科學(xué)管理方法。參加安全技術(shù)科學(xué)研究,,總結(jié)推廣職業(yè)安全衛(wèi)生科研成果和先進經(jīng)驗,。

員工安全生產(chǎn)管理制度篇十三

1,、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家及上級有關(guān)安全生產(chǎn),、勞動保護的方針、政策,、法令、指示并督促檢查執(zhí)行情況,。

2、負(fù)責(zé)本企業(yè)的安全生產(chǎn),經(jīng)常性的組織安全大檢查和安全生產(chǎn)競賽活動,。

3、負(fù)責(zé)制定,、修改各級安全生產(chǎn)管理制度,監(jiān)督嚴(yán)守安全操作規(guī)程,。

4、負(fù)責(zé)對職工進行安全知識教育,對新進廠職工的“三級”教育,特殊工種的培訓(xùn)和安全知識考核,。

5,、進行安全解剖,對隱患要制定防范措施,對緊急發(fā)生安全的情況,有權(quán)停止有關(guān)人員工作和生產(chǎn),并立即報告公司領(lǐng)導(dǎo),。

6、組織編寫安全計劃措施,不斷改善勞動條件和工作環(huán)境,。

7、督促有關(guān)部門合理發(fā)放勞動保護用品和合理使用勞動用品,并及時做好防暑,、防寒工作。

8,、加強對機動車的安全管理,督促有關(guān)部門做到車定人,人定崗,、嚴(yán)禁無證駕駛,。

9,、嚴(yán)格執(zhí)行“人盯人、人盯車”的安全管理職責(zé),。

10、負(fù)責(zé)工傷事故及重大未遂事故的調(diào)查,、分析、處理,、統(tǒng)計和上報工作,認(rèn)真執(zhí)行“三不放過”的原則,協(xié)同有關(guān)部門提出防范措施,并督促其按期實行,。

員工安全生產(chǎn)管理制度篇十四

(一)貫徹,、執(zhí)行國家和公司有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生法律,、法規(guī)、政策,監(jiān)督檢查公司各部門的執(zhí)行情況,。

(二)編制燒結(jié)廠職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)措施計劃和職業(yè)安全衛(wèi)生工作計劃,并負(fù)責(zé)貫徹落實,按計劃和上級要求開展各種職業(yè)安全衛(wèi)生活動。

(三)參加制訂完善職業(yè)安全衛(wèi)生管理制度,參加修訂,、審查職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程,。并對其執(zhí)行情況進行督促檢查,。

(四)配合綜合辦做好三級安全教育、特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)和復(fù)訓(xùn)工作,配合組織部,、工會辦公室做好職業(yè)安全衛(wèi)生宣傳工作。

(五)經(jīng)常開展職業(yè)安全衛(wèi)生巡查工作,。發(fā)現(xiàn)違章指揮、違章作業(yè)行為及時制止,發(fā)現(xiàn)特別不安全的情況,有權(quán)先令停止生產(chǎn),并及時報告領(lǐng)導(dǎo)研究處理;發(fā)現(xiàn)重大事故隱患及時下達事故隱患限期整改通知書,并及時報告領(lǐng)導(dǎo),。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織開展安全大檢查和專業(yè)性、季節(jié)性的安全檢查,對查出的問題,及時督促有關(guān)部門整改,對其中需要采取技術(shù)措施的重大問題,協(xié)調(diào)有關(guān)部門研究解決,。

(六)參加使用新技術(shù)、新工藝,、新材料,、新設(shè)備的“三同時”會審,參加新建,、改建,、擴建、引進技術(shù)改造,、大的修理工程項目的方案審定、設(shè)計審定,、竣工驗收和試運轉(zhuǎn)工作,督促勞動防護設(shè)施和主體工程按“三同時”原則執(zhí)行。

(七)及時收集,、積累職業(yè)安全衛(wèi)生資料,為領(lǐng)導(dǎo)及時提供職業(yè)安全衛(wèi)生資料,。

(八)按“四不放過”原則組織對輕傷事故的調(diào)查處理,參加重傷以上事故的調(diào)查處理,對造成傷亡事故的責(zé)任者提出處理意見,。負(fù)責(zé)如實登記、統(tǒng)計、報告因公傷亡事故,。參加設(shè)備、火災(zāi)等各類重大事故的調(diào)查,、處理。

(九)制訂保健津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及制度,。按照有關(guān)規(guī)定,組織編制燒結(jié)廠勞動保護用品、清涼飲料發(fā)放計劃,并負(fù)責(zé)對勞動保護用品的質(zhì)量驗收,。督促有關(guān)部門及時按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,教育員工正確使用。

(十)負(fù)責(zé)對燒結(jié)廠兼職職業(yè)安全衛(wèi)生管理員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo);做好燒結(jié)廠職業(yè)安全衛(wèi)生競賽,、評比工作,。

(十一)督促有關(guān)部門做好女工特殊保護工作,。

(十二)日常工作中嚴(yán)格按照安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)開展工作,積極推行安全科學(xué)管理方法。參加安全技術(shù)科學(xué)研究,總結(jié)推廣職業(yè)安全衛(wèi)生科研成果和先進經(jīng)驗,。

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